铁骑训练工作总结(优秀16篇)

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铁骑训练工作总结(优秀16篇)
时间:2023-11-11 10:46:17     小编:碧墨

总结是对过去一段时间内的经验和收获的总结和概括。在写总结时,要注重事实和数据的支撑。这篇总结范文给我们提供了一个非常好的总结框架和写作思路,希望大家能够从中获得一些灵感和启发。

铁骑训练工作总结篇一

周一下午开始了广州市公司的培训。培训的主要内容有:广州分公司的历程和前景介绍,人力资源管理制度介绍,企业文化,廉政建设要求还有拓展训练。其中令我印象最深的就是为期1天半的拓展训练了。

拓展训练开始先是组建团队,这让我深刻体会到了团队文化建设的重要性!团队的名称,logo,队歌,口号等信息成为了整个训练时期我们团队的象征。然后就是开始各项拓展项目了。“信任靠”培养了人与人之间的信任与合作关系;“机器人”让我们在黑暗无助中体会到了如何信任别人,如何指引别人;“蜘蛛网”则让我们明白了要进行详细的计划以及明确的分工;“珠行万里”培养了我们沟通与协作的能力;“背摔”让我们克服恐惧,并体验到了团队对个人的支持;最后的“毕业墙”让我们感受到了团结就是力量!

这些项目中令我感触最深,收获最大的就是“毕业墙”了。当我们126人刚站在高4。8米的墙前面时,我们根本无法想象能爬上它。足足有3个我那么高,怎么可能爬的上去!这时教练教了我们攀爬的方法:首先由两个人先搭建人梯将一名队员送上毕业墙,接下来由其他队员继续搭建人梯,将其余队员通过“下顶”、“上拉”的形式,依次送上毕业墙。虽然了解了攀爬的方法,但我们依然对成功缺乏自信。当教练问我们多久能完成时,我们大都说2个小时,2个半小时。

翻越毕业墙开始了!一个个身材高大的队员面朝墙壁,站定双脚,探出坚强的肩膀;一个个队员将膝盖顶在了一起。第一个我们组的赵阳在人梯队员的双手托举下爬上了毕业墙,随即,一个又一个的队员一一踩在人梯队员的身上由上面的队员拉引下翻越了毕业墙。当人梯的队员们的衣服早已湿透,上面拉引的队员汗如水下,在下面作保护的大群队员都高举双手,仰望着毕业墙的上方,很多人都被感动了,眼里含着泪水。最后,我们终于成功了,竟然只花了30分钟!这是多么短的时间啊!可以说这是我们事先都没想到的!不知何故,此时的毕业墙显得那么可爱,那么温顺,那么平静;每个人的脸上显得那么坚强,那么自信,那么幸福!

单就毕业墙这个项目,我感触颇多:

1、团队凝聚力建立于目标上的共识。目标上所达成的共识时团队凝聚力的基础。这是因为有着共同的目标,所以从根本上激发了每位队员的主观能动性,增强了团队的凝聚力。

2、团队凝聚力蕴藏着对团队的尊重。在整个团队登顶的进程中,团队中每个人都客观存在着与其他队友不同的想法、不同的个性、甚至不同的性别。但是为了整个项目的成功,大家必需拧成一股绳、尊重团队的最后意见、服从团队的整体安排。当面临三米的高墙时所有人都有恐惧感,也许没有队员从心底一开始就甘做人梯。但为什么大家都按部就班的做了呢?因为大家都很了解,要想完成项目必需舍弃个人利益、必需服从团队的安排、必需执行团队的决定。而这“舍弃”、“服从”、“执行”都蕴藏着对团队的尊重。

3、团队凝聚力体现在成员间的协作。不难看出,整个项目的每一个环节就如一个个单列的珍珠,是相互间的协作把每一个环节整体的串联在一起,最后形成一个完美的“珍珠项链”。而大家的协作是以相互间的信任为前提。就是人与人之间的这种相信,使得最下面的队员甘做人梯;中间的队员敢于伸出救助之手;上面的队员勇于伸出援助之手。

虽是短短的一天半,我不仅进一步认识、提高自己,同时更感受到团队的作用。团队,不是“团伙”,一个优秀的团队具备的是团结、信任与协作并有很好的团队文化。相信我们公司的每位成员在这次拓展中都受益匪浅,把自己的体会、感受转化为实际行动,在我们广州电信这个大平台上发挥我们团队协作精神,早日实现企业战略目标,那就是真正的成功。

铁骑训练工作总结篇二

转眼间,一个学期过去了,经过了一学期的训练,管乐队的同学取得了很大的进步,他们的进步也是得到了全校师生的肯定。取得这样的成绩,与队员们的刻苦训练和家长的大力支持分不开的。

1、由选拔到组成队伍,我校都以高度的责任心、饱满的热情、集中的精力投身到团队常规管理之中。切切实实抓好学生的思想工作,做到:勤、细、严、实。强调时间观念(从考勤抓起),对于管乐的学生来说,时间就是效率。督促学生抓紧每一分每一秒。同时强调要紧紧抓住并充分利用训练的“有效时间”,注重时间的有效性,力争时时有收获,天天有进步。

2、营造积极向上、团结奋进的训练氛围。通过制定严格的考勤制度,明确训练过程中的纪律,确保训练最佳效果。

3、建立团队责任制。健全学生管理机制特别重要,让学生自主管理,民主选拔管乐队队长,设立各声部声部长,提高学生自我管理能力。

4、每月进行一次训练总结会,及时查漏补缺。

“没有规矩,不可以成方圆”。管乐团已是一支充满激情与凝聚力的团队了,乐团成员在这里发挥了特长,提高了能力,提升了自信,更学会了精诚合作。

管乐队的学习主要是以分声部方式进行的。在以不同的乐器为学习小组的初步训练阶段,经过老师的指导,队员们在学中互相比较、互相交流,构成一种玩中学、学中玩的愉快学习氛围。合奏训练时学生能全身心的融进音乐中,使整个身心都受到熏陶,是一种难得的美感享受,也是一种凝聚力的完美体现。训练过程培养了队员们的自信、自律、积极向上的良好品质。

1、定时训练.每周都要保证一次分声部专业课训练和一次乐队合奏训练。训练的内容有:发声呼吸的练习、音符的讲解、乐曲节奏的讲解、演奏队列队形的训练、演奏表情的练习等。每次训练两小时,以保护学生的嗓子。

2、讲悟结合。老师讲解乐理通俗易懂,符合小学生的认知规律和心理特点,谱子和旋律节奏知识使学生进入具体的音乐情景,通过一些音乐表演和音乐游戏来获取知识。

3、示范规范。要求演奏的各种乐器,教师都能给学生起到真正的示范作用。

4、选拔新成员,形成阶梯队伍。上学期,从各个班中挑选新学员,及时做好新旧陪训班中学生、家长、老师之间的.沟通工作,帮助学生更好、更快的进步,现在的新成员已掌握基本的演奏技巧和乐理知识。

1、通过训练,乐队队员在不同方面都有了很大进步,学习的积极性提高了,主人翁意识强了,学习时与他人合作的能力提高了;个别管乐队队员也会利用学习空隙在一起演奏音乐教材或课外歌曲,感到自己在音乐方面的提高很快,更喜欢上音乐课了,而且已经成为班级和学校活动的“领头羊”,经常在班级中队课或学校表演活动中表演,收到了很好的效果。

2、经过各位队员的共同努力,进步非常大,已经能够合奏出很多首乐曲,获得大家的一致好评。

对于一支成长中的学生乐队,我校管乐队有着明确的定位,为了加快学校管乐队的发展速度,提升学校管乐队表演的质量,学校艺教组以音乐节为契机,广泛开展学生艺术实践活动,激发学生的审美兴趣和愿望,为全校师生营造积极健康的艺术氛围,另一方面积极组织参加各类有益的交流演出,从实践中学习,从实践中进步。从而让学校的艺术教育向着良性的方向快速发展,也为艺术教育品牌的凸显创造了更多的契机。

“只要功夫深,铁棒磨成针”。我们相信,只有在正确的指导下不断地、刻苦地练习,管乐队才能能获得极大的成功!

铁骑训练工作总结篇三

金牌班组长5项全能训练9月1、2日,我有幸参加了安岷老师主讲的《金牌班组长5项全能训练》的课程,感觉受益良多,安岷老师深入浅出的讲解、生动有趣的课堂氛围都给我;留下了深刻的印象,总的来说我主要由以下几点感受:

一、我通过这次课程认识到作为一名班组长,首先要身先士卒以理服人,处处要起到带头作用,更要有奉献精神,要有分工,也要有合作,更要有检查,而且使自己做到心中有数,清楚每天该做些什么,怎么去做,不能盲目的毫无计划的去干。作为班组长,应常常反思自己,在工作当中找答案,时时关心员工,为员工排忧解难,对待下属要一视同仁,充分发挥员工的积极性和团队合作精神,充分利用各方面的信息是班组产生有效的生产和经济效益,最终做到按质、按量按时完成上级交给的各项任务。

二、在我们的实际工作中,领导层的决策再好,没有员工的大力支持和密切配合,没有一大批基层员工把上级分配的任务当时来做,那就只能是一句空话,所以说基层的班组长是组织和领导者,又是执行任务的领头者,是企业管理金字塔的基础。要想当好这个班组长,看班组长是否称职,是衡量你所带的员工对厂是否有贡献,在服务质量上是否有提高。作为班组长,要处处为公司发展着想,适时提有效合理建议、想问题、想办法,听基层员工的心声,总结经验,发展好的方面,克服不足之处,才能促进总厂的发展,上一个新的台阶。

三、班组是一个小的整体,是一个团队,企业的所有生产活动都在班组中进行,所以班组工作的好坏直接关系着企业发展的成败,只有班组充满了勃勃生机,企业才会有旺盛的活力,才能在激烈的市场竞争中长久地立于不败之地。班组长是上级与一线生产员工的主要沟通桥梁,起着承上启下的,上请下达的作用。同时,班组长也最接近基层,了解基层,能够及时发现基层员工存在或带有苗头性的问题。因此,班组长的管理好坏,对于全面提升总厂的管理水平,促进各项工作的健康、快速发展,具有重大的意义。那么,如何才能当好班组长呢?通过七天的学习和总厂各位领导的讲话,使我认识到,只有通过学习才能提高,在自己的工作岗位上怎么去做,订出计划,找准目标,大胆创新,大胆改革,才会有收获。作为西王集团最基层的管理者班组长,我深深感到肩上的担子越来越重。

四、作为一名班组长,要做好沟通协调工作,要与领导沟通、与员工沟通,与其他班组沟通,与班员在思想上的交流。每个人的思想意识、家庭背景、文化素质、性格脾气都不一样,在生活中要注意对人员进行观察了解、掌握班员的基本情况、摸清员工的心理想法外,在上班和休息时,可以与班员谈谈心、拉家常,询问班员在班里的感觉以及对班组骨干工作的评议和看法。以求达到思想上的统一,这样班员的心也就齐了,班员的凝聚力和向心力便大大增强了。

五、班组长是本班组工作的带头人、既要做技术上的能手,也要做好基础管理工作,起到工作上的工作上的表率和引导作用。对于厂里各项规章制度要带头遵守,严于律己、以身作则。特别是新来的班员,骨干就应该及时向他传授讲解,并且自己带头执行,不搞特殊化。班员看骨干,骨干怎么做,班员就跟着来。同时加强班员对岗上业务的培训,使其对自己的工作职责了解透彻,爱岗敬业,对他们在岗位上犯的错误,应该把错误的性质及危害性,会产生什么后果,细致地分析给班员听,切不可动不动就发脾气,大动肝火。人都是有自尊和体面的,这样效果还会适得其反,班员也难以接受和理解。

总之通过这次学习,使自己认识到一个班组长,首先要定出目标,掌握技术,员工才有一个奋斗前进的方向;我要更加努力提高自己的管理水平和组织能力,使自己在以后的工作中,有所提高,在技术、计划、任务安排上,善用人才、合理分工。为我们西王集团今后发展,做出应有的贡献。

西王集团果糖厂。

姜锋。

20xx-9-5。

铁骑训练工作总结篇四

首先要感谢公司给我一个可以给自己充电的机会,让我增加了对公司产品,公司制度以及公司未来规划的认知,并聆听分享了三位办事处前辈的销售经验,,使我对我的工作有了更加深刻的了解,对我未来开展工作有很大的好处,可以减少许多犯错误的“机会”。

第四,要有一个坚定的信念,我认为这是最重要的。内因决定外因,只有你自己相信你的公司,相信公司的产品,相信公司的制度,相信公司的领导,才能在工作中让你的客户相信你,否则工作将会很难进展下去。

作为一名销售人员,坚定的信念可以使我们更加的富有激-情和斗志,让我以饱满的热情投入到工作当中去。

在xx月12到13号的拓展训练中,我感觉到做销售,不仅要有良好的销售技能,同时也要具备良好的身体素质,身体是革命的本钱,只有拥有一副健康的体魄,才能更优秀的完成工作。团结,组织,沟通,信任和客服是我这两天来最大的收获。在工作当中只有上下一心,团结一致,力往一处使才能更有力量,再加上及时的信息传递和沟通,公司销售人员培训个人心得。并保持绝对的信任,在工作中要勇于打破传统,突破惯有思维,克服陋习,不断学习,善于创新,才能不断的成长进步,更加高质量的完成领导交给我的任务。

谢谢!

铁骑训练工作总结篇五

我校的电声乐队于二00八年建队以来,经过坚持不懈的训练和磨合,终于初具规模。曾经两次在全县中小学器乐比赛中获得了一、二等奖,还参加了全校艺术节汇演及到校外进行文艺演出。现今全校以从只有一两名学生学习电声乐发展到有20余名学生接触或开始学习电声乐器。通过近五年的努力,我校在电声乐的普及面已大大提高。

但是,时至今日,又有许多的问题出现在了我们的面前。如:第一,由于电声乐队的第一批老队员均已毕业,新生力量又都还小,所以出现了器乐队断档的问题。如果想继续训练则必须从组队,建队等环节重新一步步抓起。第二,由于牵涉班级较多,人员组织较难,加之学生学业较重,许多孩子还利用课余时间进行各种补习,因此乐队训练人员的保证问题又增加了难度。第三,由于我校学生学习吉他的相对较多,而学习电子琴和电贝司的学生较少,影响了合奏和齐奏的实施。

经过一个学期的训练,我克服了乐队存在的困难,按部就班的开展着训练工作。

经过细致的统计及调查。我校学生曾经学过或正在学习电声乐器的学生总人数共有20余人,这20余人初中有8—9人,开云KY官方登录入口 15—16人。学生水平、熟练程度不一致,对音乐理解的能力有差距,在凝聚力方面存在问题。因此,还需在这方面多作协调。另外对刚起步的学生多多鼓励,让老生手把手携其共进。然后,继续动员非毕业班的新生力量学习电声乐,做好器乐梯队的人员培养计划。

我利用周三的时间对学生进行作业的检查和指导及合奏训练工作。9月,确定乐队人员,发谱子,讲要求。10月,按计划检查学生完成作业情况。11月,进行分小组合作训练。

12月,进行合奏乐曲的分声部学习。下学期,进行合奏曲目的练习。

《龙的传人》《火花》《我相信》《光辉岁月》《青春舞曲》。

在训练期间,教师、学生、家长之间应保持长期的沟通,从而确保学生训练的参与情况并及时进行各种调整。

综合以往的训练、演出中的不足之处,本学期的合奏训练中加强了学生的表演素质的提高,在表演形式上尽量达到形势的新颖、整齐。

在本学年的训练中,仍旧存在着不足之处就是阶梯人员的培养问题。由于本乐队的20余人中开云KY官方登录入口 部的人数已达到了15—16人,而且演奏水平较高,本学年结束后有些学生即将毕业,下一批队员又得重新进行培养,因此,乐队在下一学期还要面对这一考验。

不过,虽说年复一年,日复一日,由于学生的流动性,器乐学习的长期性,每一学年乐队人员都要进行从新的调整,但是我会尽自己的努力做好我的本职工作。

铁骑训练工作总结篇六

本学期铜管乐队训练共有70余人(其中木管中单簧管10人,长笛6人,萨克斯18人,铜管中抱号10人,小号12人,长号8人,打击乐10人)而且新生占到90%,总体训练情况良好,在训练期间,在班主任老师的督促下,学生到位及时,家长配合意识较强,训练期间无学生安全事故,圆满完成了训练任务。总体来讲,经过本次训练,积累了一些乐队训练的经验:

1、后备学生挑选一定要充分,为整个乐队最后确定后备梯队学生奠定了良好的基础。本次共挑选后备学生80余人,最后选出50余名学生参加训练,即使在训练后期学生的调整也显得绰绰有余。

2、训练前以“致家长的一封信”正式通知家长,并且在训练期间,无论刮风下雨训练不改,同时缺勤学生以学生的安全问题为理由及时与家长联系,取得了家长的重视和肯定。使得整个训练在家长和学生心目引起了高度重视。

3、乐队学生的组织体系确立要较早,本次乐队设立乐队长、木管支队长、铜管支队长、打击乐支队长,8个乐队设立队长、副队长,既增强了学生干部的自觉管理性,又增强了每个乐队的学生凝聚力,每当教师上课前,队长总能及时组织学生进行训练,并且做好队员的考勤。4、教师要保持清醒,不能为曲子所累,不能为完成曲子而硬赶进度,这样只能拖垮学生。本次训练,采取循序渐进的做法,光扎实基础就用去整个训练的一半时间,其结果就是在接下来的训练曲目中水到渠成、势如破竹。

当然,本次训练也存在一些不足,有待于在下一步的训练中克服和避免。如:个别学生分队不当,训练中期再次调整就影响了该生的训练效果和训练激情;少数学生思想教育不及时、导致在训练期间报了校外辅导班,不得不中途停止训练,影响了训练效果。

铁骑训练工作总结篇七

10年以来,我们本着“育人为本、磨练意志、增长才干”的原则,认真细致的完成了各项工作。三万余名学生以优异成绩完成军训以后,不管是在学校的学习生活中,还是在走上社会以后的工作岗位上,都能够严格要求自己,秉承着“勤读力耕、立己达人”的华农校训,求真务实,开拓创新,为社会积极贡献自己的一份力量。

下面从组织、管理、内容、保障、宣传和评价这几个方面总结一下军训工作。

关键词一:组织。

1、健全制度,注重落实。

为增强军训工作的严肃性,提供切实保障,华中农业大学十分注重军训制度的制定工作,出台了详细的制度和指导文件,做到有制可依,有令必行。每年学校军训工作领导小组都会制定《新生军训工作安排》、《军训工作领导小组办公室工作人员分工及联络办法》、《新生军训计划》、《华中农业大学学生军训工作制度》、《学生军训技能训练成绩评定及军训工作先进集体、先进个人评选办法》、《新生军训建制安排》等相关文件,从各个方面保证了军训工作的顺利完成。

军训效果的取得关键在于制度的落实。在军训工作开始时,我们就组织了相关人员认真学习、理解有关军训方面的制度,从思想上保证了军训制度的贯彻执行。而在制度的实行中,我们还注重检查,通过检查来发现军训过程中可能出现的问题并及时予以纠正、解决。我们还对军训期间的动员大会、阅兵式、后勤保障、教官的纪律要求都做了相应的规定,并明确了相关的责任人。

2、密切配合,整合力量。

加强与承训方的密切合作,做到目标一致,情感交融。通过多种形式加强与承训官兵的交流,密切了军民关系。在整个军训过程中,全体政工干部战斗在第一线,与教官朝夕相处,培养了深厚的感情。在工作上双方及时沟通,发现问题,共同讨论解决,双方都以高度的责任感、务实的工作作风赢得了对方的信任。在整个军训期间,军地双方配合默契,为军训工作的顺利开展打下了坚实的基础。

3、统筹规划,精心安排。

每年军训伊始,就成立了军事训练组、内务整理组、宣传鼓动组、后勤保障组等,各机构职责明确,如后勤组负责安排教官生活、官兵药品、生活用水、场地洒水、车辆调配等;宣传组负责挂横幅、办板报、印简报。各组人员由学工干部和新生辅导员组成,专人负责。同时,所有工作人员分工不分家。上述措施提高了工作效率,使军训工作有条不紊地开展起来。

关键词二:管理。

1、计划严密,责任落实。

各部门间配合协调,责任到位各部门严格按照组织的分工办事,做到既责任明确,又通力协作。各成员单位、各级干部都在各自的岗位上为训练任务的完成发挥了重要作用。军训期间,学工部工作人员深入训练现场,灵活采取检查或抽查的形式对各参训学员、辅导员、班主任的参训情况及工作情况进行监督,及时发现并处理突发情况。除此之外,学工部还负责学生内务工作的检查评比,并在特殊天气情况下统一安排组织学生学习。

2、科学管理,注重实效。

军训实行师、团、营(连)、排的四级建制,由学校有关领导整体协调各个部门,强化管理;各院系辅导员担任相应营(连)的指导员,确保能够及时掌握学生的训练和思想状况,学工部负责对政工干部的考核。为保障军训工作的顺利进行,保持信息通畅,军训领导小组定期开会,及时发现问题,解决问题。

3、机动灵活,协调到位。

在每年的军训过程中,在训练内容之外,针对出现的特殊情况,军训领导小组都会及时布置,合理安排时间,既保证突发事件的合理解决,又确保训练内容的完整和训练计划的延续性。每逢下雨无法正常训练,或是安排整理内务,或是组织军事讲座,或是进行理论学习,通过合理的安排时间,协调计划,保证军训的正常进行。

关键词三:内容。

1、合理安排,统筹兼顾。

严格按照《普通高等学校军事课教学大纲》的规定,在不少于14天的时间内,针对学生特点,结合社会实践,组织开展国防科技、革命传统、党的先进性教育等活动,开展内容丰富、健康向上的文体活动。训练方面,进行队列、军体拳、匕首操、战术知识、阅兵式、分列式、学唱军歌等教育训练内容,同时穿插进行国防教育、军事基本理论和知识教育等方面内容的讲授。

2、磨练意志,严明纪律。

针对大学扩招以来,独生子女增多,个性增强,集体意识淡漠的情况,我们军训有意识增强了吃苦和感恩教育。通过严格的训练,克服娇气和骄气,增强学生的意志品质,树立克服困难的信心和决心。树立集体主义观念,严明纪律性,把学生的个性有机融入集体的共性之中,通过树立集体主义意识和增强纪律观念,为大学的学习和生活打下良好的基础。

3、科学施训,提高效率。

军训是军训是新生迈入大学的第一课,是实现中学生到大学生角色转换的起点,是增强国防观念竞争与合作意识、培养军事技能、意志品质、养成良好的卫生习惯和文明生活方式极为重要的途径和形式。在训练过程中,我们没有一味的搞“疲劳战术”,延长训练时间,增大训练强度;而是科学的安排内容,合理配置时间,增强训练效果,提高训练效率,保证学生既能够体验吃苦的过程,又能在有限时间内达到最佳的训练效果。

4、训教结合,立足成才。

学校是育人场所,所有的工作都要围绕培养学生成才的目的来展开。军训是学生成长的第一步,同时也是十分关键的一步,所以在军训过程中,不仅要注重身体的训练和意志品质的考验,也要注重学生良好个性品质的培养和健全人格的塑造。

在整个军训过程中,全体辅导员老师投了了大量的精力,与学生沟通和交流,掌握学生的具体状况,及时了解学生的思想动态,有针对性的进行思想教育和引导工作。在面对触犯纪律的学生的时候,我们的老师不是进行简单的惩罚和机械的说教,而是通过大量的沟通和有效的引导使学生逐渐意识到自己的错误,真正从思想上实现转变,改正缺点,以更充足的精力投入到训练中去。

在繁重的训练任务之中,穿插《新生心理健康手册》、《新生安全常识手册》、《新生消防常识问答》等知识的讲授,使得新生尽快的适应大学环境,转变角色,开始全新的大学生活。

铁骑训练工作总结篇八

作为一名热爱骑行的人士,铁骑训练一直是我最感兴趣的运动项目之一。在一段时间的训练中,我深刻领悟到了它对我自身的身心健康的积极影响,同时也获得了一些关于骑行的经验和技巧。接下来,我将分享我的开云官网app下载安装手机版 ,希望对更多的人士有所启发。

铁骑是一项长距离、高速度的骑行运动,最早起源于欧洲。而我在深入了解铁骑训练的过程中发现,它在中国也有着非常广泛的应用和支持。训练的过程中,我们需要穿戴专业的骑行装备,如眼镜、手套、帽子等,保护好自己的身体。然后,根据自身的自行车骑行水平和目标,选择合适的训练强度和时长,循序渐进地逐渐提升自己的训练负荷。这种定下目标、合理规划训练强度的方式,在我看来,不仅可以提高骑行的效率,还能给人带来成就感和自信心。

铁骑训练带来的身心健康效益是不可忽视的。首先,跑步或游泳等其他类型的体育项目都有很好的锻炼效果,但很多人对它们感到枯燥乏味,不易坚持。而骑行不仅可以加强坐骨神经、背部与刺激心肺功能,还能避免膝盖受伤等问题的发生,更为有趣。其次,骑行可以增强我们的耐力,对于心脏和血液循环系统的健康作用明显。经过一段时间的训练,我感觉我变得更加有活力,也更加注意身体健康。

第三段:骑行需注意的技巧。

骑行在享受的同时也需要注意一些技巧,以确保我们的骑行安全和更加舒适。首先,选择合适的自行车,有助于减少受伤的风险,并且可以让骑行更加顺畅和轻松。其次,要注意热身运动,这有助于减少肌肉和关节的伤害。此外,保持身体的平衡和骑行姿势也是很重要的技巧。在我的训练经历中,遇到很多上坡和下坡的路段,正确的翻转和转换档位,不仅可以减轻体力负担,还能提高效率和舒适性。

第四段:骑行的无限乐趣。

每一次骑行,都有着独特的风光和感受。那种在自然环境中呼吸新鲜空气的感觉,是其他运动无法取代的。除了增强体质,骑行还能带给我们冒险和探索的乐趣。在不同的路段和地点,发现未曾发现过的风景及文化,也可以让我们更加深入地了解这个世界和自己。此外,骑行与多人组队形式,还可以带来更加丰富的社交体验和人际关系。

第五段:总结。

美国文化人汤姆斯特恩一次采访中,谈到运动是宽容的。在我的铁骑训练经历中,也感受到了运动的宽容和魅力。铁骑训练不是一项需要高门槛的运动,只要你愿意,就可以加入。然而,铁骑训练也是一个需要坚持和耐心地过程,不是一下子就能达到目标的。总之,铁骑训练所带来的无穷乐趣、身心健康效益以及技巧涵盖的全面性,都使得我在训练的过程中有了更大的惊喜和探索,这种体验只有亲身经历才能更加深刻。

铁骑训练工作总结篇九

足球训练工作总结是怎样写的呢,为了大家可写好一份足球训练工作总结,以下不同的写法让大家参考。

本周足球队训练了传球练习,原地脚弓传球为辅、行进间脚弓传球为主。

在原地脚弓传球的练习中,重点强调传球要准要稳,要有速度,技术动作方面多鼓励孩子们多用左脚练习传球。

原地脚弓停球传球每组100次x 2组;原地脚弓连续传球每组100次x 2组。

在行进间脚弓传球的练习中,进行了二人撞墙式二过一传球练习、直传斜插传球练习、三人连续撞墙式二过一传球练习。

二人撞墙式二过一传球练习是在原地连续传球的基础上,向前不停顿连续传球的练习。

在传球的过程中,持球队员要对本方接应队员的跑动路线、速度作出明确判断后,把足球传向接应队员的脚下,在运动中连续进行传球的练习。

要求:持球队员的传球路线一般为45度,传球力量要适中,传球的位置应传到接应队员的身前,持球队员在传球后应立即向前跑,准备接应队友的传球。

直传斜插传球练习也是一种最常见的运动中两人连续传球练习。

在练习中,持球队员先横穿队友,然后斜线45度斜插向接应队员的正前方准备接应传球;接应队员在得到足球后不停顿直传球传向正前方后,同样45度斜插跑向持球队员的反方向位置准备接应传球的连续传球练习。

要求:跑动路线至少为45度斜插跑,目的是为了模拟实战中的大范围穿插跑动,制造传球的空间。

在开始练习的时候,传球力量要适中,传球要到接应队员的身前,传球要准,路线要清楚。

三人连续撞墙式二过一传球练习是开始涉及团队配合,在二人撞墙式二过一的练习基础上,繁衍而生的三人团队传球练习,其目的更多的是培养队员战术素养的一种练习方法。

三人连续撞墙式二过一传球练习和二人撞墙式不同点是“套边”。

“套边”是足球战术体系中最常见的一种战术,其核心是怎么拉开空间获得传球的空档,为本方进攻接应队员服务。

从这段训练效果来看,孩子们能够迅速掌握跑动路线和传球路线,下一步将会把传球质量作为重点训练内容。

通过近一个学期的刻苦训练,我们足球队取得可喜的进步,队员们的球性得到了很大的提高,技战术方面也得到了较大的进步。

在学期初始阶段,我就通过体育课组织各个年级进行班级比赛,其目的在于选拔队员,组织比赛收到很好的效果,被选拔出来的队员有身高、有速度、有耐力,综合身体素质较突出,为这支队伍打下良好的基础。

与此同时,我制订了一系列的训练计划,从严(严格管理)、从大(大强度、大运动量)来训练队伍。

初始训练阶段注重队员的薄弱环节,进行有针对性的训练,并着重抓好基础的技术训练。

例如:运球、带球过人、传球、射门……等等。

在抓好基本功训练的同时也重视队员体能和身体灵敏性以及协调性的训练。

比如,采用绕杆跑来锻炼队员们的身体灵敏与协调性、通过25米折返跑来锻炼队员们的无氧奔跑能力、进行中长跑来练习队员们的耐力、以及采用跑楼梯、跳台阶等来锻炼队员们的腿部力量、还有针对队员们力量方面的训练等。

每月组织上一次理论课,全面学习比赛规则,讲解比赛攻防原则,分析传、接、头顶球和抢球技术运用的合理性原则。

队员们在经过了系统的训练后,足球的技术和意识都得到了提高和加强。

随着队员们能力的加强,我有意识的和兄弟学校联系热身赛,进行相互交流,让队员们感受比赛的氛围和压力,达到以赛代练的目的,增强比赛意识以及临场的.应变能力,丰富比赛经验,队员们通过比赛,看到自己的优点,发现自己的不足,总结经验,为参加正式的大赛做好各方面的准备。

这一阶段主要让队员对足球技术有个初步、全面的认识和掌握。

到综合训练阶段时,在抓好技术基础训练同时,注入简单战术配合的训练,并在此期间传授足球裁判规则,使队员们掌握一定的战术和规则并可加以运用。

在训练中坚持大运动量、大强度地训练,为这支队伍打下坚实的基础。

在坚持以战术配合训练为主的同时多次进行队内教学比赛,增加比赛经验,尽量在运动中、对抗中,全面、熟练、快速、准确地掌握各种技战术。

不断提高个人控球和突破能力,多种传球技术和射门技能以及抢截能力。

并在比赛中灌输良好的比赛作风和坚强的意志,克服种种困难,培养稳定的心理素质和顽强的拼搏精神。

在最后的调整阶段,在抓好技战术训练的同时,有选择地和一些足球传统学校球队比赛,增强比赛意识以及临场的应变能力,丰富比赛经验,为以后的比赛做好准备。

经过近一个学期的训练,这支队伍在各个方面得到了很大的提高,但由于这支队伍组队时间较短,基础比较薄弱,难免存在许多不足。

我相信只要坚持努力训练,成绩将会得到更大的提高。

在队伍组建一个学期以来,学校领导和上级领导十分关心和支持球队的工作。

校长十分重视和关心我校的足球队,经常询问和观看球队的训练情况,了解队员的困难并积极给予解决。

学校在学期初时投入一定的资金购置训练所需器材(如:训练用足球)并定期维修、整理足球场。

对于校内校外各领导的关心和支持,我们决心抓好队伍的训练和建设,争取在以后的比赛中取得最好的成绩。

一年来,在学校领导的高度重视下,在市教育局局和##镇镇政府的支持下,在全校师生的努力和积极参与下,以校园足球新理念 “以学生为本,以快乐为核心”为指导,积极组织学生参加校园班级的足球联赛、足球课、业余足球训练以及课外自发的足球活动等校园足球活动。

开展得如火如荼,已见成效。

阳光体育、快乐足球已成为最受师生喜爱的活动!

一、落实校内足球活动,参与校园足球联赛

校园足球活动在实践中前行,在不断探索中展开:一方面,在校内体育教育教学活动中,体育课以足球活动为主。

推出校园足球活动征文比赛、足球单项技能竞技等活动,积极引导广大学生走进足球场,体念快乐足球。

另一方面,二至六年级各班组队参加校园足球联赛,联赛中学生即赛出了风格,又赛出一定的水平,表现出了良好的精神风貌。

大大的激发了学生们参与足球活动的兴趣,锻炼了学生的身体和团队配合、协作精神校园足球队工作总结校园足球队工作总结。

如今,快乐足球活动已走进孩子们的校园生活,学校因此展现出欣欣向荣的校园阳光体育新局面。

学校将逐步完善校园足球机构,为校园足球活动的开展加以规范化、制度化,以保障校园足球活动的开展。

二、以网络为宣传平台,吸引更多学生关注参与校园足球活动

学校开通了足球qq空间,对所有人开放,主动邀请学生加为空间qq好友。

在实践过程中,及时更新空间相册、丰富日记内容,图文并茂,展示校园足球联赛、校园足球业余训练、体育课堂快乐足球等,种种举措既得到了上级领导的肯定,又吸引了越来越多的师生、家长和社会各界人士关注我校的小足球活动并提出自己的见解校园足球队。

三、通过学校红领巾广播站、板报等宣传校园足球,取得了一定的效果

学校广播站专设校园足球活动栏目,广播学生的足球作品,报道校园小足球联赛开展的情况。

学校出了一个五人制足球的专刊,介绍了五人制足球的竞赛规则等各方面的知识,丰富了师生们对五人制足球的理解。

四、校园足球与学校工作相互促进,共同进步。

经过班级间的小足球竞赛,增强了学生们的集体荣誉感,在这个特色活动的带动下,同学们都以饱满的精神状态投入到了学习中去校园足球队工作总结工作总结。

更为主要的是孩子们都享受到了足球的快乐。

期末考试中,学生们的学习成绩都有了很大的进步,学校的教学质量在全镇的名次上稳步上升,学校的纪律、卫生等各方面有了进一步的好转。

小足球活动促进了学校教学质量的提高,促进了学校各方面工作的良性发展。

总而言之,活动的成效是明显的,但也还有一些细节没有做到位,下学期我们将争取小足球实验课题,把这个工作做实、做细,做得更好。

我们相信,有了上级领导支持,有了社会各界的关注,学校上下一心,一定能把校园足球活动开展得越来越好!

铁骑训练工作总结篇十

县公安消防大队自19__年在公安局设置消防股到19__年正式成立独立机构以来,已经走过了27年的光辉历程。一茬茬年轻的消防官兵,视漾濞人民为父母,视驻地为故乡,用自己的青春、热血书写了对伟大祖国的无限忠诚,对党和人民的无限热爱,在一场场血与火的考验中保卫了人民群众的生命财产安全,为地方经济发展作出了应有的贡献。

公安消防大队设立之初,是由县公安局代管的一个消防股。代管期间,全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后,在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下,投资96。5万元,由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧、占地0。2万平方米的综合办公大院,院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施,建筑面积共1165。33平方米,内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。通过多方争取资金,购买数码照相机1台,接通了因特网、金盾网,办公条件得到改善。为适应形势发展的需要,__年又投入15万元对营门和部分库室进行改造,用于政府专职消防队住房。现有编制3人,并住有__年7月27日成立的政府的专职消防队4人,配置有东风牌消防车1辆,手抬消防机动泵1台,及消防水带、水枪,消防员防护服,消防空气呼吸器等消防装备,使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。

近年来,以作风建设为重点,加大组织建设力度,狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,保持了部队高度稳定,完成了以防火灭火为中心的各项工作任务,在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩,受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。

按照“同呼吸、共命运、心连心”的宗旨,首先认真落实了群众工作五项制度,先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞,积极为单位群众送水、运水,取钥匙,参与社会救助等,通过开展这一系列的活动,大队官兵受到了社会各界的一致好评,增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立“立警为公,执法为民”的思想,深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,抓好“消防监督业务规范化”建设,不断提高执法水平和服务质量,努力探索消防监督工作新机制,抓好派出所消防监督管理和消防工作进社区,推进消防工作社会化,开创“政府领导,行业管理,单位负责,群众参与,消防监督”的新局面。本着“消防工作服务于地方经济建设”的方针,认真开展专项治理活动。严格执法、热情服务,对不符合消防安全要求的单位,严令其整改。

以“政治合格,军事过硬,作风优良,纪律严明,保障有力”五句话为总要求,以《军队基层建设纲要》为依据,认真开展全队军事、体能、业务、技能训练,狠抓基层正规化建设,不断提高服务意识,加强部队管理、执勤备战和信息化建设的管理力度,积极争取资金、改善大队办公条件,同时进一步深化灭火救援工作和扩展执勤岗位练兵活动,让每一名消防官兵熟悉辖区灭火救援预案、抢险救援预案。熟悉火场通信器材的操作使用。熟悉本辖区内的重点单位数量、预案,熟练操作器材装备。掌握部队管理和安全防范工作中的重要环节。熟悉各项消防监督业务的办理程序。

熟练操作所配检查、勘查器材仪器设备和消防法律文书软件的操作使用,严防各类事故的发生,确保部队高度稳定和火灾隐患及时发现限期整改。在地方各级党委、政府的关心支持下,在全队官兵的共同努力下,我大队正沿着正规化,规范化的方向前进。

铁骑训练工作总结篇十一

第一段:引言(100字)。

作为一名铁骑队员,我经历了一段艰苦而充实的训练。这个过程不仅令我体验到了队员们的团结互助,也锻炼了我自身的坚持与专注力。通过这次训练,我深刻意识到铁骑队员不仅需要强健的体魄与出色的技术,更需要培养出坚毅、专注、勇敢的心态。在接下来的文章中,我将分享我在训练中得到的开云官网app下载安装手机版 。

第二段:探索自我(200字)。

在铁骑队员的训练中,我发现培养自我意识至关重要。通过与队友的互动和任务的安排,我开始逐渐了解自己的优点和不足。我发现自己在团队合作和战术执行中表现出色,但在短时间高强度的训练中显得有些吃力。通过对自己的观察和分析,我逐渐找到了自己的短板,并努力去克服它们。在队友们的帮助下,我锻炼出了更强的耐力和爆发力,不再轻易退缩。

第三段:专注力的培养(300字)。

铁骑队员的训练需要高度的专注力,因为任何一次疏忽都可能导致灾难性的后果。在长时间甚至凌晨的训练中,考验着我的专注力。一次对抗性演习中,我几乎因为一瞬间的疏忽而导致团队失败。这次失败让我醍醐灌顶,意识到专注力的重要性。从那以后,我开始更加刻意地训练我的专注力。通过冥想和注意力训练,我逐渐提升了自己的专注力,并在后续训练中避免了同样的错误。专注力的提升不仅改善了我的表现,也为我日常生活带来了更多的效益。

第四段:坚韧与勇敢(300字)。

坚韧和勇敢是铁骑队员不容缺少的品质之一。在高强度的训练中,我遇到了层层的挑战和不断的压力,但我始终坚持不懈地追求进步。训练中的失败和挫折让我变得更加勇敢,不再惧怕失败。每一次的训练都锻炼着我的意志力和勇气。一次特别紧急的任务中,我要求承担起领导责任,带领团队完成任务。虽然在任务中我遇到了很多困难和意外,但我坚持在困境中寻找解决办法,并最终取得了成功。这次经历让我明白,只有勇敢地面对困难并不断挑战自己,才能真正成为一名优秀的铁骑队员。

第五段:总结与展望(200字)。

通过这次训练,我不仅学到了如何通过培养自我意识、专注力和勇敢来提升自己,也更加明确了铁骑队员所需的品质。在未来的训练中,我会更加注重自我反思,不断完善自己的能力和技巧。我也将努力培养更强的团队意识,通过与队友们的密切合作,共同提升整个团队的战斗力。铁骑队员的训练是一次持久的过程,我相信只要保持向上的精神状态,坚持不懈地努力,我会成为一名出色的铁骑队员,并为保卫国家做出自己的贡献。

(总字数:1200字)。

铁骑训练工作总结篇十二

在成为一名出色的铁骑队员之前,每个人都需要经历一段辛苦而充实的训练。刚开始的时候,新兵们常常陷入困惑之中,对于如何驾驭摩托车这一新颖的工具感到毫无头绪。这些车辆快速而敏捷,需要良好的协调能力和敏锐的反应力。此外,高强度的体力与耐力训练也是初级训练中的一部分,每天都需要面对大量的体能训练项目和高强度的练习。这些困惑与挑战成为了我们训练初期的心理压力。

第二段:挫折与成长的快速循环。

在训练过程中,挫折似乎无处不在。第一次试着骑摩托车时,我们的队伍几乎每个人都摔倒了一两次,给我们带来了巨大的打击。然而,我们队员没有沮丧,相反,他们纷纷鼓励和帮助彼此,互相分享经验和技巧。在团队的陪伴下,我们每个人得以迅速恢复,并继续朝着目标前进。这让我意识到,挫折是成长的必经之路,它能更好地增强我们的意志力和坚韧精神。

第三段:团队协作与默契的重要性。

在高速驾驶时,团队协作和默契显得尤为重要。我们常常会进行集体行动演练,其中每个队员都必须牢记自己的任务并与队友保持紧密联系。只有在团队密切合作的情况下,我们才能保持队伍有序前进,并在最终任务中达到最佳效果。这种协作和默契不仅仅表现在驾驶技术上,还延伸到对彼此之间的悉心照料和关心上。这种默契的培养让我感到团队的力量之大,也让我深深明白只有与队友们真正合作才能达到更远的目标。

第四段:坚持与自我超越的力量。

与其他训练相比,铁骑队员的训练无疑是其中之一的艰苦。长时间的高强度锻炼与训练使我们非常疲惫,但我们没有退缩,而是选择坚持下去。每次训练都会让我感到身心俱疲,但同时也会激发出我奋斗的动力。恰如其分的挑战和合理的目标,让我不断超越自己,成为了我成长的契机。

第五段:收获与感谢。

训练心得的最后,我想感谢所有教官和队友们给予我的帮助和支持。在六个月的训练中,大家与我一同克服了无数困难和挑战,为我提供了迈向铁骑队员道路的宝贵经验。这段经历让我深入体验了团队精神的力量,学会了坚持不懈和自我超越。成为一名铁骑队员是我梦寐以求的目标,而训练的过程则让我在成长的道路上更坚定地前进。

总结:

成为一名铁骑队员并不容易,付出的努力和汗水远超想象。然而,正是这段充实而辛苦的训练历程,让我们蜕变成为了更强大的自己。困惑与挫折的克服、团队协作与默契的培养、坚持与自我超越的力量,这些都是我们训练心得中的宝贵收获。在将来的路上,我们将铿锵而奋进,勇往直前,用我们所学与所获影响并服务于社会。

铁骑训练工作总结篇十三

作为深圳市交警队的核心力量,铁骑部队承担着维护市民出行安全、交通秩序和应急处置等重要职责。为了保证铁骑队员的专业素质和身体素质,深圳交警实行了一系列的铁骑训练,以提升铁骑队员的实战能力和应变能力。通过这些训练,队员们不仅能够更好地完成工作,而且也在锻炼中获得成长和收获。

深圳交警铁骑训练的内容丰富多样,主要包括高空作业、夜间追击、应急处置等多个方面。其中高空作业旨在磨炼队员的勇敢精神和高空高速行驶的技术能力;夜间追击训练则是让队员们在夜间遇到违规车辆时能够迅速反应并采取正确的措施;而应急处置训练则是让队员们能够在复杂、危险的环境下迅速、果断地应对各种交通事故。

第三段:深入描述自身的训练体验并总结得出的感悟。

作为一名铁骑成员,我从事了这些训练,深有感触。在高空作业中,我不仅克服了自己的恐高,也感受到了勇敢和坚毅的背后需要蕴含的技术能力。夜间追击训练也让我深刻地感受到了自己的责任和义务,因为只有我们铁骑队员才能在夜间关键时刻防范和处置交通事故。在应急处置训练过程中,我真实地体验到了时间和紧急状况下的效率和果断。这些经历让我觉得自己在一个方面中变得更加强大和成熟。

第四段:铁骑训练的实际应用和理论价值。

铁骑训练不仅为深圳交警铁骑成员提供了必要的技能和技术,也为完成交通事故的应急处置应用上提供了强有力的动力和基础。理论上,铁骑训练反映了交通运输行业的实际情况和运行需求,是更安全、更高效地管理交通的重要方式。只有经过长期、复杂的培训和实践,我们才能在我们日常巡逻和维护中得到更全面深入的技术保障。

深圳交警铁骑训练的实行为我们提供了一条实实在在的安全保障线。随着深圳的经济发展和交通繁忙化,铁骑部队的重要性将更形突出和体现出来。训练的背后是安全和社会责任意识的建立,是对于我们作为交警队员的关键职责的体现和执行。铁骑训练不仅锻炼我们的身体和意志,也为深圳的专业化、现代化交通政策的维护做出了贡献。

铁骑训练工作总结篇十四

关注国际时事和中-央最新的精神,不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在×××(改成跆拳道教练岗位所在的单位)跆拳道教练工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策,尽职尽责,在跆拳道教练工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。

二、工作上加强学习,不断提高工作效率

时代在发展,社会在进步,信息技术日新月异。×××跆拳道教练工作岗位相关工作也需要与时俱进,需要不断学习新知识、新技术、新方法,以提高跆拳道教练岗位的服务水平和服务效率。特别是学习跆拳道教练工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此,才能提高×××跆拳道教练工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习×××跆拳道教练工作岗位工作有关业务知识,并总结吸取前辈在×××跆拳道教练工作岗位工作经验,不断弥补和改进自身在×××跆拳道教练工作岗位工作中的缺点和不足,从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。

回顾过去一年来在**(改成跆拳道教练岗位所在的单位)跆拳

岗位相关知识、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年,在以后的**(改成跆拳道教练岗位所在的单位)

工作中希望能够再接再厉,要继续保持着良好的工作心态,不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好跆拳道教练岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的跆拳道教练工作水平和业务能力,在以后的工作中我将加强与×××(改成跆拳道教练岗位所在的单位)跆拳道教练岗位上的同事多沟通,多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做人,争取为**(改成跆拳道教练岗位所在的单位)做出更大的成绩。

铁骑训练工作总结篇十五

我随郑州大学教育系知行拓训营,先后赴鲁山一高、郸城三高开展素质拓展训练,也对郑州大学校学生会和提前上岗的大一新生进行了素质拓展训练。在这个过程中,我看了很多,听了很多,学了很多,感悟也很多。

首先,谈一下我个人的收获。作为一名教练,要有团队意识,有组织协调能力。不仅要组织协调自己所带的学员,还要和总教练,和其他教练,和不同队之间进行协调,要相互配合。做每个项目都要有时间意识,注意进度,要和其他队的进度尽量保持一致,保证整个拓训过程的进行。教练要保持稳定的心态,做长期的活动是每一天都要有亮点,带动学员的积极性,让整个活动连贯的进行。在项目开展前,教练自己的准备很重要,要准备自己今天所有的项目:如何开展,如何分享,分享时说什么……这些问题都需要提前准备好,只有准备充分,临场时才会有话可说,不会冷场。主教和助教之间要配合默契,随时交流本队学员的情况。

就具体项目而言,做“交解千千结”、“神秘结”、“太空椅”、“同心竿”等项目时,教练的分享和引导很重要;做“直呼其名”时教练要带动气氛,调动学员们的积极性,让他们尽快融和;做大型项目时,要多让学员自己分享,让他们切身的谈一下自己的收获。

在实战拓训过程中,我自身也存在许多问题:首先,气场太弱;其次,总结能力差,许多话想说却说不出来;再次,缺乏主动性,控场能力差;另外,在生命之旅室内引导过程中,对语气的控制、情绪的带动和转化、不同板块的链接都不成熟,缺乏锻炼。这些多需要我在以后的素质拓展训练中加以改正。

从总体上来说,我们的拓训也存在很多问题。教练之间、总教练和教练之间的配合不密切,在项目讨论过程中及项目进行过程中,“听谁的”这个问题一直没有解决,我们缺少一个绝对统一的声音,总教练和教练之间缺乏协调,部分教练各行其是。有的项目进行的过于形式化和模式化,整个过程都很僵硬,带给学员到收获很少,我们要考虑学员的心理状态和体力状况。另外,物品的回收和保管工作我们存在失误,许多小物品我们保存不完整,这在以后的拓训过程中要绝对避免。

暑期进行的综合素质拓展训练意义重大,我们要不断对外进行拓训活动,扩大郑州大学教育系知行拓训营的影响力,同时我们要不断发现问题,不断改进,让我们的团队越来越强。

拓训部招新在即,我们的任务很多,但我相信,只要我们不断努力,团结在一起,加强拓训部核心教练的培养,我们拓训部一定会做出更大的成绩,我们的明天一定会更好!

铁骑训练工作总结篇十六

第一段:

在人生的道路上,我们不断地面对各种困难和挑战。然而,只有通过不断的学习和努力才能够克服困难,达到成功的彼岸。在军队中,铁骑训练是一项重要的训练科目。在这个过程中,不仅考验着士兵们的体能和技能,更重要的是训练他们的心理素质。在铁骑训练中,我深刻地体会到了“军人不是为了打仗而训练,而是为了打赢而训练”的道理,同时也领悟到了一些宝贵的心得和体会。

第二段:

首先,铁骑训练注重的是坚韧不拔的意志力和团队精神。在长时间的骑行中,无论遇到多么困难的环境都要坚持下去,这需要士兵们不断锤炼自己,增强自己的意志力。而团队精神则是在这个过程中培养的,大家要互相协助、相互支持,让整个团队更具凝聚力和战斗力。

第三段:

其次,铁骑训练也有很高的安全风险,学习如何防范风险和保护自己同样重要。凭借着坚实的理论基础和实际操作经验,我们需要及时做出判断,快速做出反应,有效避免各种危险情况的发生。只有具备了这样的能力,才能保证顺利完成各种任务。

第四段:

另外,在铁骑训练过程中,个人的体力和耐力也是非常关键的。训练中士兵可能会遭遇到各种环境条件,例如夏天的酷热、冬天的严寒等极端环境,因此士兵们必须要凭借出色的体力和耐力才能坚持下来。同时,良好的饮食和睡眠也是保持体力的重要保障。

第五段:

综上所述,铁骑训练不仅是对士兵身体上的锻炼,更是对士兵心理素质的锤炼。它要求我具备坚韧不拔的意志力和团队协作精神,能够有效地防范风险,克服各种困难,同时也需要有良好的体力和耐力。这些品质和能力并不是一天两天就可以锻炼出来的,需要经过长期、艰苦的训练才能够逐渐形成。但是,只要我们深刻领悟、刻苦训练,就一定能够达到自己的目标。

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