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实验室工作职责及内容篇一
计算机实验室是我院教学和培训等进行计算机实践的主要场所，为了加强实验室的管理，保持实验室良好的教学环境和教学秩序，提高设备的使用率和完好率，特制定实验室管理员岗位职责如下：
第一条：实验室管理员（下面简称“管理员”）享有全面管理所属实验室的权利和义务，为教学提供良好的教学环境和教学秩序；
第二条：积极接受教学督导的检查；
第三条：每个实验室根据服役年限，最少提供相应比例的正常计算机（2年以内：100%；3年：96%；4年：94%；5年以上：92%），如有特殊情况向所属部门书面说明备案；
第四条：管理员根据教学的需要，安装调试好计算机，在规定上课时间提前15分钟打开实验室房和空调、清理黑板和实验室卫生、准备好《实验室使用登记表》空表等，协助授课教师做好上机的各项准备工作；
第五条：管理员协助实验教师编排学生在实验室的座位，限制学生擅自调换座位及相关设备，如遇到计算机故障，由管理员或实验教师临时调整，并做好登记；
第六条：实验室使用期间，管理员不得远离（固定在实验室或办公室），要积极协助实验教师辅导学生做好上机教学，随时处理设备故障，如有特殊情况不能按照要求值班者，须向实验教师说明，并保证随时可以电话联络；
第七条：上课期间管理员协助实验教师监督学生，不得让学生私自拆卸计算机，加强设备管理，防止设备丢失；
第八条：如有设备丢失，管理员应该及时上报实验室训中心，如因管理员管理不力造成的损失或拖延未报，管理员应该负有全部责任；
第九条：保管好自己所负责实验室门的钥匙，不能随意转接，丢失要及时声明。每下班时要确认关闭计算机、照明灯和空调等设备电源，并锁好机房门窗；
第十条：遇到台风和下雨等特殊天气时，确保实验室门窗的关闭，如有问题，及时上报所属部门解决，如因管理员未尽职责而致的损失，管理员需负全部责任；
第十一条：未经设备处批准，管理员不得擅自外借实验室设施，若私自将实验室内仪器设备带出，按偷窃论处；
第十二条：严格按照科研设备出制定的《学生上机守则》规范学生行为，凡不听劝告的学生，管理员有权将其逐出机房；
第十三条：严格按照科研设备出制定的《实验教师职责》规范实验教师的行为，凡不听劝告者，管理员有权利将其反应给教学督导小组处理；
第十四条：管理员负责每天清洁实验室卫生，使之保持整洁；
第十五条：管理员负责实验室的管理与维护同时，要认真做好《设备出入登记表》、《设备维护登记表》、《软件维护登记表》和管理日志等，每学期末将学期材料整理成册交至实验室训中心存档备案；
第十六条：当实验室更换管理员时，做好交接手续（全面清点登记实验室设备），填写《计算机实验室交接登记表》
实验室工作职责及内容篇二
一、根据学校教学计划和教学大纲的规定，承担实验教学任务要根据科学建设和发展的需要，制定各独立设课实验课及各门课程实验部分的教学大纲。完善实验教材，实验讲义，实验指导书等教学材料，安排实验指导人员，保证实验教学任务。
二、努力提高实验教学质量，切实加强学生基础实验技术的训练。通过实验培养学生理论联系实际的学风，帮助学生掌握科学实验方法，养成严谨的科学态度，提高分析问题，解决问题的能力。
三、吸收科学和教学的新成果，不断充实更新实验内容，改革实验方法，开设新的实验项目，增加综合性，设计性实验，对学生开放实验室。
四、根据承担的科研任务积极开展科学研究工作。要努力提高实验技术水平，完善技术条件和工作环境，安排好所承担的教师和高年级学生的科研任务，保障科研人员的工作条件。
五、注意仪器设备的管理和维护，维修，使仪器设备经常处于完好状态，努力提高利用率。开展实验装置的研究和自制工作。
六、对实验用的仪器设备，特别是用于科研工作的仪器设备，要根据国家计量标准定期校验，以保证实验数据的准确性和实验结果的可靠性。
七、在保证完成教学，科研任务的前提下，利用现有技术和设备条件，积极进行技术开发和社会服务（例如：实验、测验、化验、分析、计量、检修、加工等），并按学校有关规定进行受费和管理，在协作和涉外工作中，要注意保守国家和单位机密。
八、积极组织实施实验室工作的各项规章制度，严格执行实验室工作各项规范。加强实验人员的培训和管理，有效地完成本职工作和承担新的实验任务。
实验室工作职责及内容篇三
实验员的职责：
（1）实验员履行坐班制，自觉遵守学院的作息时间和各项规章制度，服从学校工作安排，努力为教育教学服务。
（2）实验员应努力学习业务知识，提高技术水平，熟悉所管辖范围内仪器、设备的使用方法及特性。爱护仪器设备，正确使用，自觉做好维护保养工作。定期对仪器、设备进行检测，发现故障及时落实维修，提高设备使用率。
（3）做好实验实训耗材的统计（数据由相关教研室提供）和采购工作，及时报销。
（4）做好仪器室、实验室的安全保卫工作，注意防火、防盗，保证仪器设备安全。熟知实验中的安全操作规程和发生事故后应采取的紧急措施。
（5）根据实验实训计划负责实验实训室的开放以及仪器的收发。保持实验室、仪器室的整洁。每次实验实训结束后督促检查实验实训指导教师安排学生搞好卫生及仪器设备整理工作。如实验实训指导教师与班级不配合，实验员有权阻止下次的实验实训，直到改正为止。
（5）保持实验室的整齐清洁，实验室内不得任意堆放杂物，废物要及时清除，临时有用的物品要堆放整齐。
（6）做好仪器设备的管理工作，建立台账，做到账物相符（同时要建立电子稿件）。平时做好本室仪器设备的使用记录工作，新增仪器时，经验收合格之后负责入库登记。仪器设备因自然损耗而报废的，必须做好好报废报损工作，低值耗用品失窃或学生使用损坏的，应查明原因，分清责任，做好登记。
（7）及时完成系部及上级临时布置的工作任务。
实训中心工作
系部实训中心直接受系部分管实训中心的副主任领导。
实训中心的职责为：
1.负责系部实训中心各实训室、工作室的日常管理工作，包括：资产保管、设备维护、安全保卫等。
2.协助系部做好实训中心的发展规划。
3.每学期开学的前两周内，负责统计本学期学生实训耗材量（具体数据有各教研室提供），起草报告提交系部审查后报学院批准。
4.负责实训耗材的采购和报销工作。
5.协助实训指导教师做好实训前的准备工作，实训结束后负责督促实训教师做好实训场所的清理工作。
实验室工作职责及内容篇四
（一）助理工程师和助理实验师的岗位职责
1.掌握本实验室的各项实验原理、仪器设备的工作原理、各项操作及测试技能：能对一般仪器设备的故障进行诊断和维修。
2.经指导，能设计实验方案和一般实验及研究装置，对实验测试结果进行分析和处理，解决技术管理中的一般性问题。
3.担任实验教学的辅导工作和一般的科研测试工作，编写实验教学资料和科研实验报告。
4.承担本实验室一个方面的管理工作及实验室主任分配的其它工作。
（二）工程师和实验师的职责
l.负责制订实验方案，设计实验方法，选定仪器设备，分析处理实验数据，编写实验技术文件。
2.组织指导学生实验，批改实验报告，评定学生实验成绩，提出实验工作总结。
3.负责编写实验教材，根据学术负责人的设想和要求，设计、加工特殊装置，解决研制中的技术问题。
4.独立承担精密、贵重仪器设备的调试、检修、使用等方面的技术工作，负责制定操作规程和使用保养等技术文件。
5.独立进行科学研究实验工作，协助高级职称人员指导实验，负责初级技术人员与技工的培训工作。
6.组织管理实验室的一个方面工作，及实验室主任分配的其它工作。
（三）高级工程师和高级实验师的岗位职责
1.熟悉本学科领域国内外学术和技术动态，为本单位提供学术和技术指导，提出实验室建设方向，制定实验室规则。
2.负责编写实验教材，制定高水平的实验方案，开设实践性较强的实验项目，解决本学科实验技术中的疑难问题。
3.制定大型、贵重精密仪器设备的技术性文件，包括引进设备验收条例，设备调试操作规程以及维护、检修条例，并负责设备功能的进一步开发。
4.指导研究生的实验技术工作，指导中级职称以下人员的学习和提高工作。
5.承担实验室全面管理工作。
从事实验技术工作教师（助教、讲师、正、副教授）的职责按照同级工程系列人员的职责执行。
（四）技术人员和实验员的岗位职责
l.了解本实验室有关实验的原理及实验技术，在有关人员指导下按时完成教学实验、科研实验测试的准备工作。
2.了解有关仪器设备的基本原理，并能正确使用和保养。
3.承担本实验室的部分管理工作、及实验室主任分配的其它工作。
四、实验技工（师）岗位职责
实验技工是实验技术队伍的组成部分，他们的职责是：
1.负责或参加实验室仪器设备的安装、调试、维护、检修工作及实验的各项准备工作。
2.参加大型、精密仪器设备的验收，新实验装置的加工制作。
3.管理实验室及仪器设备、低值耐用品。易耗品等物资。
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