总结是进步的秘诀，更是成就的基石。总结中如何平衡事实陈述与情感表达？总结是一种很好的总结和概括经验的方式，以下是一些总结范文，供大家一起学习和参考。
中职教育教学心得篇一
经过近一个月的网络学习，使我对中等职业教育的新任务与新趋向以及当前形势下我国职业教育的一些新理念有了更深入的了解，这对我在今后的学习和工作都会起到积极促进的作用，下面就我的学习情况写下一些开云官网app下载安装手机版 。
一、当前职业教育的新任务
2002年党的“十六大报告”提出了全面建设小康社会的发展战略，并把“建立全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”作为文化教育上的奋斗目标。它赋予了职业教育在新形势下的新任务。
当前职业教育改革的主要任务是：
1.多途径发展中等职业教育
就我国实际情况看，发展职业教育的重点是中等职业教育，并要顺应国际职业教育的改革趋势，积极发展高职教育。
2.大力发展高职教育
3.开展多种形式的职业培训
无论是对于人的发展，还是对于人力资源的开发，职业培训与职业教育具有同样的价值。
二、当前职业教育改革的新趋向
当前，国际职业教育改革与发展呈现出社会化、终身化、综合化、法制化和高移化等新趋势。
（一）职业教育社会化
在当前职业教育改革中，职业教育更要与社会需要紧密结合，以充分实现职业教育社会化，这是我国职业教育改革的发展趋势。正如《教育改革和发展纲要》所指出的那样：“教育是实现我国现代化的根本大计”，“职业技术教育是现代教育的重要组成部分，是工业化和生产社会化、现代化的重要支柱。”
（二）职业教育终身化
职业教育终身化是指每一个社会成员一生中都要接受职业教育。它是全员的教育，要求为每一个社会成员提供为其发展所必需的职业教育。职业教育具有终身性，职业教育终身化，这是终身教育的进一步深化和发展。
职业教育终身化是现代职业教育的一个特点，是当今世界职业教育发展的趋势。
（三）职业教育高移化
职业教育高移化是指职业教育由中等向高等发展的趋势。在当前，高职教育不仅担负着培养高技术人才和高技能人才的重任，而且成为实现高等教育大众化的基本策略。
（四）职业教育综合化
（五）职业教育法制化
三、职业教育政策的新视角与新走向
（一）、职业教育政策解读的新视角
1．计划经济时期：初步形成职教体系
2．拨乱反正时期：体制恢复数量增长
3．改革开放初期：探索职教发展模式
4．深化改革时期：构建现代职教体制
（二）职业教育政策演变的特征
回顾新中国成立后，特别是改革开放后三十年，我国职业教育政策演变的过程大致有以下几个特征：
1．政策具体目标的转变
职业教育政策的目标由单纯的教育内部发展问题逐步过渡到与社会经济发展紧密结合。
2．政策内容变化的轨迹
政策内容由教育目标、管理体制建立、结构合理完善向综合解决体制、结构、质量、效益、就业等综合目标，向自我发展、形成特色方向发展。
3．政策调整频率的节奏
政策调整频率加快。由过去十几年甚至几十年不变转变为根据经济社会发展和教育自身发展适时调整职业教育政策。
（三）、职业教育政策面临的新挑战
1.巨大的就业压力
2.社会对职业教育公平的强烈诉求
3.轻视职业教育的意识仍占主流
4.职教就业市场供需结构性矛盾突出
5.城市化进程的加快
6.推进新型工业化的历史任务
（四）、国外职业教育政策新趋势
1．职业教育与培训成为提高国家竞争力的基础
2．以完善的法律保障政策的实施
3．提高职业教育政策的适应性
4．摆脱职业教育终结性色彩
5．职业教育与培训面向社会所有成员
6．以培养学生的职业技能和实践能力为主
7．职业教育与普通教育、高等教育相互衔接与沟通
8．职业学校与企业紧密合作
（五）、职业教育政策调整需要解决的新问题
（一）职业教育经费投入不足
（二）招生政策需要调整
（三）衔接政策不完善
（四）劳动准入制度执行不严格
（五）职业教育政策理念落后
（六）职业教育政策研究薄弱
四、职业教育法制建设的新目标与新思路
（一）职业教育的体系
职业教育体系是指不同类型、不同层次的职业学校教育与职业培训的总称，它是整个教育体系的一个子系统，受社会经济和科学文化发展水平的制约，并随社会经济的发展和科学文化水平的提高而不断调整。主要包括职业学校教育和职业培训教育。
（二）职业教育的管理体制
职业教育的管理体制是指管理职业教育的一种组织模式，实质上是解决职业教育如何运转的问题。《中华人民共和国职业教育法》第六条、第十一条对我国职业教育的管理体制作了具体的规定。其中对各级人民政府、行业组织和企事业组织、教育部、有关部门在我国职业教育的管理体制的职责作了明确分工：
1．政府、行业组织和企事业单位
各级人民政府应当将发展职业教育纳入国民经济和社会发展规划，行业组织和企业、事业组织应当依法履行实施职业教育的义务。
2．教育部和有关部门
教育部负责全国职业教育的统筹规划、综合协调、宏观管理，有关部门按职责分
工负责有关的职业教育工作。
3．地方各级人民政府
县级以上地方各级人民政府应当加强对本行政区域内职业教育工作的领导、统筹协调和督导评估。
（三）职业教育的师资
当前，专业师资不足，高水平师资较少，是影响职业教育质量最突出的问题之一。因此，建立一支数量充足、素质优良、结构合理的职业教师资队伍，是提高职业教育质量和效益的关键所在。《中华人民共和国职业教育法》对职业教育教师队伍的培养和培训、聘请专业技术人员等担任职业教育的专、兼职教师的具体要求作出了明文规定。主要有：
1．大力开展职业教育教师队伍的培养和培训
2．聘请专、兼职教师
3．改善教师待遇与稳定教师队伍
（四）职业教育的经费
充分保证职业教育经费是发展职业教育的物质基础。
我国《职业教育法》规定：“国家鼓励通过多种渠道依法筹集发展职业教育的资金。”这些渠道主要有以下几种：
1．各级政府财政拨款
2．企业承担职业教育经费
3．开征教育附加费
4．适当收取学费
此外，还可以利用农村科学技术开发、技术推广的经费、贷款、校办企业和社会服务的收入、接受的捐款和资助等，增加职业教育的经费。
（五）、国外职业教育法制建设的新特点
从国外职业教育总体情况看，职业教育发达的国家必定有一套完整的职业教育体系，更有比较完善的法律体系来保证职业教育的发展。当今世界各国的职业教育经历了长期的发展，已经形成了职业教育立法体系完备、各项法律法规执行顺畅、法制监督健全等职业教育法制化的模式，进而规范和促进了职业教育的发展。因此，借鉴国外职业教育法制化建设的先进经验，对我国职业教育的完善与发展具有重要的启示作用。
（六）、职业教育法制建设新思路
加强教育法治建设是现代社会和现代管理的基本要求，从根本上说是现代社会的发展对人才培养和劳动者素质提高的内在要求，加强教育法治建设正是为了依法保障和促进教育事业的发展，也是现代社会民主法治建设在教育领域中的必然要求。
五、职业教育专业与课程的省思与前瞻
职业教育承载着满足社会需求的重任，是培养为社会直接创造财富的高素质劳动者和专门人才的教育。职业教育适应社会发展的需要，表现在学校数量、办学层次、学生质量等许多方面，其中专业和课程是核心问题。合理的专业设置和课程安排，关系到能否发挥职业教育功能，以及学校的建设方向和投资效益。专业设置是教学工作的逻辑起点，它影响着学校课程方案和课程标准的制定、人才师资的配置、教学设备及其他教学条件的准备。专业和课程是发挥学校功能的关键因素，关系到学校的生存、兴衰、发展和声誉1。
六、职业教育教学新趋向
职业教育是教育现代化的重要组成部分，是国家工业化和生产社会化、现代化的重要支柱。没有职业教育的现代化，就没有教育的现代化。
（一）对我国职业教育教学现状之省思
我国职业教育处在历史上前所未有的大发展时期。因此，需要职业教育工作者对职业教育教学理论及我国职业教育教学发展状况有更高度的认识。
1．校企合作的人才培养模式：薄弱
2005年国务院《大力发展职业教育的决定》指出“大力推行工学结合”，校企合作的培养模式。很多职业学校开始在校企合作方面探索新途径。但长期以来仍然存在一边是职业学校学生就业难，一边是众多企业用人荒。校企之间人才培养脱节的“两张皮”仍然是一个难题。
2．学科体系的教学范式：藩篱
业教育特色没有得到充分显现。
3．教师主体的教学模式：制约
4．传统的教学组织形式：单一
5．实践教学状况：尴尬
6．双师型教师力量：缺乏
7．知识本位的评价导向：偏离
二、职业教育主流教学新思想
（一）设计导向的教学思想
该思想由德国职业教育家劳耐尔提出，因为其适应高新技术发展的要求，同时又顺应教育民主化和创新能力培养的大趋势，于是在1990年成为联邦德国政府职业教育的指导思想，并逐渐成为“工作过程系统化”和“职业科学”理论。
（二）职业能力开发的教学理念
（三）行动导向教学理念
（四）职业教育的专业教学论
七、教师的发展是提升职业教育质量的路径依赖
在于建设一支与之相适应的教师队伍。
中职教育教学心得篇二
中职教育教学工作是一项重要的任务，它关乎学生的未来发展和社会对人才的需求。作为一名中职教师，我在多年的实践中积累了许多宝贵的经验和开云官网app下载安装手机版 。在这篇文章中，我将结合自己的职业生涯，分享我对中职教育教学工作的认识和思考。
第二段：培养学生综合能力。
中职教育的目标之一是培养学生的综合能力，这就要求我们在教学中注重知识的综合应用和能力的培养。在我的教学过程中，我注重通过实践案例和项目任务，让学生将所学的知识运用到实际中去。例如，在教授电子商务的课程中，我组织学生进行网店设计和运营的实践活动，让他们亲身体验到市场竞争和经营管理的挑战。通过这样的实践，学生不仅提高了专业知识的掌握，还培养了创新思维和团队协作的能力。
第三段：注重实习实训。
中职教育的特点之一是实习实训的环节，这是学生接触社会和行业的重要途径。作为中职教师，我意识到教学与实习实训的紧密结合是教育教学工作的关键。在我的教学中，我注重将理论知识与实践操作相结合，通过模拟和仿真训练，让学生掌握实际操作的技能。我还积极与企业合作，安排学生到企业实习，亲身体验行业的工作环境和流程。通过实习实训，学生不仅增加了实际操作的经验，还提高了就业竞争力。
第四段：关注学生成长。
中职教育的目标是帮助学生实现人生价值，促进个体的成长和发展。作为中职教师，我深知学生发展的重要性，因此我注重关注学生的综合素养和个性发展。在我的教学中，我注重与学生的互动和沟通，了解他们的意愿和兴趣，帮助他们发掘自己的潜力和优势，并给予他们相应的引导和指导。我也鼓励学生参加各类竞赛和活动，培养他们的领导能力和团队合作精神。通过这样的关注和培养，学生的个性得到了发展，自信心和自我管理能力得到了提高。
第五段：不断创新与探索。
中职教育教学工作需要与时俱进，不断进行创新与探索。作为一名中职教师，我认为教师要具备良好的信息素养和创新意识。我积极参加各类教师培训和学术交流活动，了解最新的教育理念和教学方法，不断更新自己的知识和教育观念。我也鼓励学生进行自主学习和独立思考，通过合作学习和项目研究，培养他们的创新精神和探索能力。通过不断创新与探索，我相信中职教育教学工作能够更好地适应社会的需求和时代的变化。
总结：
中职教育教学工作是一项光荣而艰巨的任务，也是一项有意义而有挑战的工作。通过多年的实践和思考，我深信中职教育教学工作要注重培养学生的综合能力，注重实习实训的环节，关注学生成长，不断创新与探索，在此基础上，我们能够培养出更多的优秀中职人才，为社会和国家的发展做出贡献。同时，我也深感自己在教育教学工作中的责任和使命，我将继续努力，不断提高自己的专业水平和教学质量，为学生的成长和发展尽一份自己的力量。
中职教育教学心得篇三
在最近的常规教育中，我遇到了一个问题，发现小班的孩子很喜欢跟人学样，而且还有个别淘气的孩子喜欢学别人的坏样子，常常只要没有及时阻止幼儿这样的行为，就会导致班级秩序的混乱。而且有时就算我自制了一次，幼儿下次还是会有相同的行为发生。
其实发生这种情况的原因很简单，小班幼儿正处在具体形象思维阶段，加上他们的生活经验有限，理解不了老师的用意，一般的说教是很难起作用的。只有以具体、生动的形象提供给幼儿行动具体的指导，才能引起幼儿的注意及学习模仿的兴趣。
想到这里，让他们自己去学坏样子，还不如老师直接为孩子树立好的榜样供幼儿学习。于是在以后的一日活动中我就常常注意发掘幼儿的榜样效应。
比如，中午睡觉前，幼儿自己脱衣服总是要磨蹭半天才能上床睡觉，于是我就表扬第一个脱好衣服孩子，称赞他的小手小脚真能干，于是其他幼儿纷纷开始模仿，争着做第二名，第三名。
当然给幼儿树立一个榜样，只是一个短暂的兴趣点，要让幼儿把一个兴趣点转化成自然而然的习惯，中间还要一段时间的行为练习。
因此之后我就让孩子们开始脱衣服比赛，比比谁的动作最快第一个睡好。几天下来我们班孩子整体脱衣服睡觉的速度就有了明显提高。
要使常规教育取得最佳效果，必须把榜样师范的方法与行为练习的方法结合起来使用，这样才能取得事半功倍的成效。
中职教育教学心得篇四
1。学习用掂一掂、试一试、比一比等自然测量的方法比较物体的重量。
2。在探索过程中，能正确判断并用语言表达物体的轻重。
3。体验采用多种方式比较物体轻重的乐趣与成功感。
4。培养幼儿比较和判断的能力。
5。引导幼儿积极与材料互动，体验数学活动的乐趣。
懂得用掂一掂、试一试、比一比等自然测量的方法比较物体的重量。
皮球、铁球天平、大棉花球、小磁铁、积木、卡片；幼儿用书第5页《比轻重》。
1、猜一猜，谁轻谁重。
教师出示几组物品，让幼儿猜猜物品的轻重并用卡片记录猜测的结果。
（装有大小不同的积木，大小相同的皮球2个、铁球一个、一个大棉花球、小磁铁、2个完全相同的杯子和一定量的水）。
2、掂一掂，谁轻谁重。
师：掂一掂大小一样的皮球和铁球，你感觉有什么不同？
幼：铁球重，皮球轻。
比较大棉花球与小磁铁，幼儿比较后奇怪地感到大棉花球轻，小磁铁重。
师：掂一掂，大棉花球和小磁铁，又是怎样的感觉？
3、比一比，谁轻谁重。
（1）幼儿自由探索和操作，比较不同物体的轻重并用卡片记录比较的结果。
（2）与同伴分享交流操作成果。
判断物体的轻重，是可以用掂一掂、试一试、比一比等自然测量方法的。
4、生活中的运用。
为幼儿提供两个完全一样的水杯，调动幼儿的学习主动性，激发幼儿的创造性思维。
（1）先比较、判断两个水杯的重量。
师：请幼儿拿出两个完全一样的杯子，放在手中掂一掂，感觉怎么样？
幼：一样重。
（2）分享交流。
5、活动延伸。
带领幼儿到户外，利用可操作的自然物比较轻重，到儿童乐园玩跷跷板，比较自己与同伴之间的轻重。
中职教育教学心得篇五
通过一段时间的培训，就所见所闻，对职业教育的发展有了一些新的观点和想法，下面做个简单的总结。
生源问题。
生源问题是影响每所职业学校发展的大问题，就两所学校的生源相比，首先是数字上的差距。这个问题是受到几方面的影响：长久以来社会的招生就业制度，使得中职生在就业竞争中处于不利地位；职业学校本身的发展没有形成良好的循环；人口问题。其次，是生源素质的差距。学校招收的都是普高的淘汰者，生源总体素质大大下降，这给学校组织教学和管理都增加了困难。
二、就业问题。
职业中学学生整个就业形势是不容乐观的。就我校而言，其就业难的主要原因有：其一,学校专业与所做地周边没有形成统一，没有企业需要这么多的人才，学生不能就近择业。其二，学校开设的专业跟不上市场发展变化对专业人才的要求。供需实际严重误导，几乎所有用工单位招聘栏目均要求大专以上学历，由此出现中职毕业生不可能找到合适工作的社会观念和现状。凡此种种，都制约着中职学生就业，使学校“产品”出口不通畅，回过头来，又影响学校“优等材料”的进口，造成恶性循环。
三、定位的思考：
1、中职在校生与普高在校生比例可以根据当地经济发展的实际调整，但对职教应坚持“积极发展”方针，加大政府宏观调控力度，把中等职教作为上岗、转岗，在岗培训的资源，并与构建职工终身教育的体系综合考虑。
2、借鉴国外发展职教的先进做法，在积极调整中等职教布局和规模的同时，打破行业分割，把同类的职业学校重组，达到一定规模，保证资源合理配置使用。并且由政府统筹中职与高职、学历教育与非学历教育，长短结合的各类社会培训，劳动预备制实施，使各类的职业教育协调发展。
3、构建中职与高职兼容发展的专业教育学院，使人材培养达到多层次，多规格，对初中以上学生可以实行多次分流。
4、以政府立法或人大议案的形式，保证每年按比例对职业教育的投入，比普教投入略高一点。
5、加强职教师资队伍建设，一方面在提高学历达标，在岗培训，加强教育科研和实效性研究，另一方面改变对中职学校教师职称评审机制，并配套“双师型”专门机构。
6、对社会上岗人员一律实行“职业资格证书制度”不论是本地或是外地人员上岗，一律参加专门机构的技能培训，并经劳动鉴定部门考核合格方可上岗，过渡到培训与鉴证部门分离。
四、改革的思路。
1、学校定位准确，紧密结合当地经济和社会发展需要和劳动力市场的实际，进一步深化教学改革，办出特色。
3、大胆改革中职学校的招生制度。一方面要定期、定专业、定地区有计划的招生，另一方面也要灵活的根据青少年的兴趣爱好，适时的分几个季度开放式招生，特别要积极的扩大招生面，多为农村地区的青少年开放门户，他们一方面能吃苦，珍惜学习机会，但同时教育的基础较差，正好可以重点学一计之长日后为社会服务。
4、深化改革促发展。进一步深化职业中专的教学改革，促进教学观念、教学内容和方法的更新和转变，开发适应市场需求的新专业，开设具有特色的、反映新知识、新技术、新工艺和新方法的课程，培养出实用、有用、管用的能手，同时，也要注意其综合素养及知识的同步发展，使学生的成长更富有深层的潜力、社会的综合竞争力。
xxx。
2012年5月3日。
中职教育教学心得篇六
我的教育教学开云官网app下载安装手机版 与反思我作为一个年轻教师，参加工作一年来，在领导和老教师的关心和帮助下，不断地总结教育教学的经验和教训，使自己的教育教学能力和水平都有了进步和提高。工作这些年以来，在教育教学方面也有一些开云官网app下载安装手机版 ，现总结如下：
建立一个平等的师生关系。要求学生做到的，教师要严格要求自己，自己首先做到。这样，学生才能信服，才能树立教师在学生心目中的形象和威信。因此，教师要以身作则，树立威信，才能给学生以榜样的示范作用。学生亲其师才能信其道。
教师要充分相信学生、尊重学生。和谐的师生关系，是学生主动获取知识的情感基础。在工作中，我以真诚、平等的心态与学生相处，我的真心换得了学生对我的诚意。在孩子心中，我不仅是老师，更是一位可以信赖的大朋友。他们愿意把心里话对我讲，学习和生活上有了困难愿意向我寻求帮助；课堂上在对知识的探索中，课堂气氛既严肃又轻松，大家积极思考，踊跃发言。甚至已经下课了他们也经常围着我问这问那，从孩子们的神情和言谈中流露出他们对知识的喜爱与渴求。在实践中我也体会到，良好的师生关系可以转化成学生学习的动力，使学生体会到成功的喜悦，可激发学生产生自信、自强、奋进向上的决心。重中之重：教师要学会倾听教师要学会倾听，善于倾听。倾听本身就是褒奖对方谈话的一种方式，是接纳对方、尊重、理解对方的具体体现。你能耐心听别人倾诉，就等于告诉对方你的态度，无形之中会提高对方的自尊心、自信心，加深彼此的情感交流。因为倾听能使教师走进学生心灵、了解学生内心需要。在倾听中师生理解沟通，最终实现教学相长，课堂教学就有了灵性。
具体的做法：
过去的教学常常强调教师的主导性而把学生单纯地视为教育对象，忽视学生的主体地位；把学生的头脑看作是可以填充知识的容器，忽视教学特点，无视学生的主观能动性。教师应把学生看作是具有成长潜能的生命体，其内部蕴藏着主体发展的机制，认识到教学的目的在于开发学生的潜力，驱动其主体的.发展机制，使之成长、成熟。“以人为本”的理念在教育界越来越深入人心。在教育过程中，以学生为中心，充分发挥学生的主体性已成为广大教师所热衷的教学方法。因此，我们在教学过程中应充分体现学生的主动性和创造性，增强学生学习的能力。
因为之前就一直听说老师如果与学生太过亲近，会让学生产生与老师是同辈的错觉，从而不利于老师威信的建立。师生关系是以基本的人性观为前提的。如果教育者认为，人的天性是懒惰的，不思进取的，需要严格教诲才能启迪良知，那么权威型的师生关系应该是最为有效的。传统的师道尊严，便是权威型的师生关系的体现。现代教育观则认为人的本性是积极的、向上的，具有生长与进取的潜力，教育的目的是开发人的潜能、促进人的健全发展，而权威型的师生关系无疑会扼杀儿童的创造力与禀赋。在教学过程中，耐心是至关重要的。它是一位教师良好行为的体现。教师的工作是解决学生不同程度上的问题，其中除了教学上的，还有心灵上的。育人的工作是辛苦的，对待形形色色的问题，不计其数的学生，都要用一颗热情的心耐心地去做。大多数学生，特别是“差生”，学习的毅力和耐心都较差，听课时的心情也常处于一种抑制状态，觉得学习无聊。因此，在课堂上除了多给他们参与活动和发言的机会外，特别是对他们提出的问题和质疑，哪怕再浅显也应耐心回答，并予以支持和表扬，这样对消除他们心头的恐惧感和失落感十分有利。
在课堂教学过程中，不能老采用一种教学形式，这样可能会使学生感到没有新鲜感，提不起学习的兴趣。在设计课堂教学时，应利用各种教学方式方法，使教学过程形象、生动。在上课时，为了激发学生兴趣，我将全班分为若干组，每组有小组长，进行比赛比速度，比成功率，比美观。这样，学生们在“玩”中就自然学到了东西。教学经验表明：经常变换教学形式，容易激发学生的兴趣，提高学生学习积极性和学习效率。充分钻研教材，认真备课，在各教学环节中增加趣味性。教师对学习材料和内容的处理，一般是由易到难，逐步深入，同时要考虑到对学生学习兴趣的一定刺激程度，使学生的思想始终处于积极状态，使他们的兴趣逐步升级。其次增加教学环节中的趣味性，教学手段的多样化也有助于使学生的兴趣得以保持。呈现语言材料前，教师要想办法为学生创设新颖可信的情景，由此吸引学生注意力，再由该情景过渡到课本所展现的情景中，同时，合理地运用实物、图片、挂图、多媒体课件等，让所要呈现的情景更加直观而富有情趣。这样才能真正把学习及教材大纲中提出的要求落到实处。
以上就是我个人任教一年以来的开云官网app下载安装手机版 。前路漫漫，学生的多样性和潜在性像是一个宝库有待我们去挖掘，发现和雕琢。师者，传道授业解惑也，不仅要授以鱼，更要教授学生捕鱼的方法。让学生掌握好的学习方法，也是成为一名合格的成功的教师的一个方面，而距离这一步，我还有很多路要走。不过我相信，我会尽全力作一个学生喜爱的老师。
中职教育教学心得篇七
教育是一个国家发展的重要支撑，而中职教育则是培养各类技术人才的重要环节。作为一名中职教育教师，多年来我一直从事教学工作，积累了一些开云官网app下载安装手机版 。在这篇文章中，我将分享我对中职教育教学工作的五个方面的思考和体会。
首先，作为一名中职教师，我深刻认识到教育教学是一门艺术。在教学过程中，我经常反思自己的教学方法和教学效果。我发现，优秀的教学不仅要传授知识，更要激发学生的学习兴趣和能力。因此，我注重教学内容的设计和呈现方式。我会根据学生的实际情况和学习特点，设计有趣且富有挑战性的教学活动，以吸引学生的注意力和思考能力。我还注重培养学生的动手能力，通过实践操作让学生亲身体验知识，提高他们的实际操作技能。
其次，我认为中职教育教学工作应该注重培养学生的实际应用能力。中职学生的特点是基础薄弱但实践经验丰富，因此，我在教学中注重理论与实践的结合。我引导学生通过实例分析和实际问题解决等方式，将所学知识运用到实际工作中。我还鼓励学生积极参加实习实训，提供真实的工作环境和机会，让学生在实践中提升专业能力和职业素养。
第三，我认为中职教育教学工作需要注重个性化教学。每个学生都有自己的优点和不足，他们的学习方式和节奏也不尽相同。作为教师，我要关注每个学生的发展需求，根据学生的差异制定个性化的学习计划和教学策略。我会与学生进行交流和沟通，了解他们的想法和困惑，及时调整教学方法，帮助他们更好地学习和成长。
第四，中职教育教学工作必须重视学生的综合素质培养。除了专业知识的学习，学生还需要具备良好的学习态度、团队合作能力和创新思维等综合素质。因此，在教学中，我注重培养学生的学习兴趣和学习能力，激发他们的创新意识和实际操作能力。我会组织一些集体活动，如团队合作项目和创新实践活动，以培养学生的团队合作和创新思维能力。
最后，我认为中职教育教学工作需要与时俱进，不断更新教学理念和方法。随着社会的发展和技术的进步，中职教育也面临着新的挑战和机遇。作为教师，我们要保持学习的态度，不断更新教学理念和方法，适应时代的需求。我会参加专业培训和学术研讨会，与同行交流经验，不断提升自己的教学水平和能力。
总之，中职教育教学工作是一项非常重要的工作，需要我们教师具备良好的专业素养和敬业精神。通过多年的实践和思考，我深刻认识到教育是一门艺术，要注重培养学生的实际应用能力、个性化教学和综合素质培养。同时，教师也要与时俱进，不断更新教学理念和方法。我相信，只有不断追求进步和提高，我们才能更好地为中职教育事业做出贡献。
中职教育教学心得篇八
作为一名中职教师，我一直认为教育是一项非常重要的事业。在教学过程中，不仅需要传授知识，而且需要为学生创造一个积极的教育环境。通过多年的教学实践，我深刻领悟到一些教学开云官网app下载安装手机版 。
第一段：积极引导学生，建立自信心。
在中职教育中，许多学生的学习能力明显落后于其他学生。这时，老师应该从教育的角度出发，通过专业的方法和完善的计划，想方设法积极引导学生，建立他们的自信心。例如，通过与学生交流，了解他们的兴趣和需求，找到正确的教育方式，尽力激发他们的学习热情，促使他们有信心并不断进步。
第二段：注重实践操作，强化学习效果。
中职教育是以实践操作为主要教学形式的。切实践中，学生能更好地理解知识点，加深记忆和理解，形成自己的操作技巧。而老师应该提供充分的机会来进行实践操作，让学生在实践中发掘知识的价值和实用性。这种学习方式能够强化学习效果，帮助学生更好地掌握知识和技能，找到最好的教学方法和策略。
第三段：制定针对性强的学习和评估方式。
中职教育对学生的要求较高，需要学生具备实际操作能力和创新思维。因此学校应该制定针对性强的学习和评估方式。例如，在教学中可以采用任务式教学，以让学生完成某种任务为目标，让学生更好地把理论知识应用到实际操作中。同时，在教学与考核的过程中，老师应该侧重于学生的实际能力和应用能力，而非仅仅关注知识的掌握程度，以促进学生创新和自我提高。
第四段：关注学生心理健康，建立良好沟通机制。
中职教育中许多学生年纪较小，心理崩溃的风险很高。因此，关注学生的心理健康非常重要，学校应该建立良好的心理健康沟通机制，并配备专业的心理教育老师，为学生的心理健康提供专业支持。同时，教师要能够了解学生遇到的问题，并为他们提供帮助和建议，与学生建立信任和互相尊重的良好关系。
第五段：多渠道推进教育教学改革，提升教学水平。
教师具有丰富的教学经验和多重身份，应该积极主动，参加相关的教育教学改革活动，积极思考学校的发展和教育教学改革方向，支持学校制定科学的教育教学改革方案，并为学生的成长发展提供更好的教育环境和教学方式。
总之，中职教育教学工作是需要多方面的经验和发展的。面对这个高度竞争的社会，教育机构或教师应该切实地考虑这些习惯和做法，找到适合自己的教学方法，开拓自己的教学思路，使学生获得最好的教育结果。
中职教育教学心得篇九
一、启发式讨论，活跃氛围。
兴趣是学习的动力，教学中应注意营造良好的学习氛围，激发学生多方面的兴趣。我上课时讲究师生互动、生生互动，力求营造一个轻松融洽的课堂氛围。
二、兴趣式激学，巧教乐学。
学习内容有趣，学生就容易对所学科目产生直接兴趣，因此我在教学中创造性地使用教材，使教学内容与所举事例更符合他们的年龄特征，更符合他们的现实需求。
三、悬念式设置，引人入胜。
课堂导入是教学中的一个重要环节。教师巧妙新颖地导入新课，可以激发学生强烈的好奇心，引起他们的学习兴趣。
四、活用式促学，活学活用。
只有学有所用，学生才会学得认真，才能对所学内容产生间接兴趣；也只有学以致用，知识才能学得深刻通透。因此，我一般在课堂上只讲一些较难的、易错的地方，给学生介绍一些更快更有效的方法；把大部分时间留给学生自主学习和上机实践。
五、互助式带学，共学共进。
六、健康式上网，引导学生理性上网。
教学生理性上网，就是要教会学生注意掌握时间，注意选择地点、分清主次，还要注意内容的选择。这样，学生能健康上网了，学习计算机知识的兴趣更浓了。
**市渝中区职业教育中心陈反修：通过两年的教学实践，我们体会到，新教材注重调动学生的积极性，重视了学生的主体地位，突出了学生的能力培养。新教材所举的事例、案例与学生所学的知识密切联系，贴近实际、生活和学生，极易引起学生的优先注意，激发他们的兴趣。以学生为中心、发展学生主题意识的独具匠心的编排，遵循了学生的认识规律和学习规律。形式多类型、角度多样化，对培养、训练、提高学生的表达能力、是非判断能力起到了积极作用，有利于提高学生依法律己、依法做事、依法维权的实践能力。
有新突破，在教学内容的选择、编排上具有很强的适应性，既突出了重点，又给学校结合专业特点选择内容以很大的灵活性。
语文基础版。
浙江省**市职业中专施书新：一套好的教材，就是一名好的导师，既有先进的教育教学理念，又能切合教育教学实际，能开启教师教学的智慧，能激发学生学习的欲望。人民教育出版社职业开云KY官方登录入口 语文基础版教材就是这样一套好教材。它的编排序列清晰，层次感强；兼顾人文性和工具性，方法指导和人文熏陶并重，特色鲜明，切合实际。
山东省蒙阴职教中心沈敬锋：职业教育的改革发展，离不开教材的建设与创新。人教社新版中职语文课本体例严谨、科学，具有浓郁的时代气息，以人为本，极富亲和力。这套教材在选文上既保留了传统篇目中的精华，又有许多洋溢着时代气息的篇章；有反映最新科技成果的说明文，也有港台名家脍炙人口的佳作，给人以耳目一新的感觉。作为一名基层教育工作者，我为使用这样一种贴近生活、贴近学生的课本而庆幸。
语文提高版。
浙江省杭州市职教研究中心张金英：经过实践，我们感到这套《语文》教材编排得体，选文合适，繁简得当，重点突出，非常适合现在职校学生的实际。我们知道，由于这套教材成书不久，现在使用范围还比较小，因而我们衷心希望有更多地区的职业学校一起来使用这套教材，那么，我们就有机会交流并得到更多同行的指教和帮助。
数学基础版。
河南省洛阳市第三职业中专董新姣：人民教育出版社职业教育中心新编的中等职业学校(数学(基础版)》教材，以教师的理解和贯彻实施新课程所遇到的问题为线索，注意运用感性语言的艰深晦涩，最大限度地体现了新课改精神和新课改理念。中等职业教育的目标是培养应用型、技艺型人才，教材的发展和完善必须与社会发展相适应，新教材抓住了这一点，打破了传统教学的条条框框，突出了实效性、实用性；科学性、新颖性，注重了培养学生的创新能力和实践能力，不失为中等职业教育的典范性教材。
数学提高版。
人教版新教材有利于转变教学思想，有利于激发教学兴趣，有利于改变教学方法，有利于提高教学质量。
我校通过用人教版职高《数学》教材的实验，成功地进行了从“知识传授”转变为“以学生发展为本”的教学实践，让学生形成了良好的数学思想方法和思维品质，培养了学生创新精神和实践能力，使学生数学素养有了长足进步，教学质量明显提高。我校在全市职业开云KY官方登录入口 助学统考中连续三年获得第一，在广东省高职类高考中数学单科每年都有800分以上的好成绩。学校xx年获得“市优秀教育教学先进集体”、“广东省职教先进单位”的荣誉。我也成为深圳市首批数学教育名师。
山东省潍坊第一职业中专数学教研组吴硕、徐刚：我校教师在使用教材的过程中，对其中所体现出来的新理念、新思路感受颇深。新教材处处能体现出“以学生发展为本”的教学原则，并以近代数学思想和方法为指导，进行适当更新，对基本内容进行了再创造。新教材能顺应信息时代发展的需要，内容编排合理，主次分明，充分考虑到了教学一线封师使用的方便。新教材体现出了国家教育部所规定新大纲的要求，引入了许多近代数学的思想和方法，符合学生的认知规律，注重基础又兼顾新知，体现出了时代气息，我们一线教师对于这本教材感到非常满意、非常适用。
物理提高版/19。
山东省威海市教学研究室王成：教材遵循《中等职业学校物理教学大纲》，符合中等职业学校教学实际，运动和能量的思想贯穿始终，浓墨重彩于最具活力的物理知识，紧密联系生活实际，从生活实际中寻求知识的应用，体现时代特色，渗透现代科技的最新成果，适合中等职业学校的教学实际。
山东省荣城市第四职业中专邹积群：从整体上看，教材版面美观大方、插图活泼精美、内容充实合理、结构科学流畅。
化学基础版。
天津瀛海职专郭维英：教材在注重基础知识、基本理论及基本实验技能方面突出了职业教育的特色，非常适应当前职业教育的发展状况，与以往教材相比，在编写风格上有很大变化，构建了一个较为合理的结构，每章均由章头图、正文、讨论、阅读、资料、家庭小实验、本章小结、习题八个部分组成，每个部分有其特定的功能，各部分又自然地构成一个统一的体系，反映了教材在编写过程中的精心设计和科学严谨的编写风格。
一、目标明确，组织有序，安排合理。
此次培训目的是为了提开云KY官方登录入口 等职业学校教师教育技术能力水平，促进教师教育教学能力的发展。经过市教育局的精心组织安排，市财经学校的大力协作，各参加学校的高度重视，整个培训过程紧张有序，课程安排合理实用，教学仪器完备。
二、主讲教师准备充分，语言生动，授课内容贴近教学实际。主讲教师在课前进行了充分的授课资料准备，实例生动，课堂气氛活跃，学员积极参与，有力的促进了教学任务的有序进行，给广大受训教师以耳目一新的感觉，使培训的效果最大限度的留在学员的脑海中。
三、学员学习认真，参与热情高。
培训的内容针对教学实际中的困惑提出了解决问题的途径，课程设计的形式新颖，互动性强，有效的提高了学员学习的积极性，每位学员都非常认真。
1、提前预习。为了在培训中能更好的理解主讲教师的授课内容，预习在学员中蔚然成风。
3、讨论热烈。课堂教学中，大家踊跃参与，发言积极，特别是一些平时可能不喜欢发言的学员也在主讲教师的鼓励、激励下融入到讨论的激烈气氛中。
4、团结互助。在整个培训期间，学员们谈论的中心就是教育技术以及教育技术的应用，但是每个人的学习基础有差异，学员之间的互相帮助成为学习过程中的一大亮点。
5、作业仔细。对于考察学员学习情况的作业，学员们都按照要求及时、准确的完成，把准确的学习信息及时反馈给主讲教师。有的学员还自我创设情景，来检验自己的学习效果。
四、效果明显，影响深远。
这是一次务实、高效的培训。实用的培训内容、新颖的培训形式、紧张互动的课堂环境，使习惯于老式“填鸭培训”的老师不适应，给所有参加培训的学员带来了挑战，在紧张的学习中感到充实。培训使全体受训教师接触到了新的教学理论，提高了把多种媒体资源应用于教学中的水平，在教育教学的理念、教学过程的设计、开发及评价等方面展开了全新的视角，必将对今后的教学实践产生深远的影响。
认识更加深刻，对自己的教学进行再反思；通过专家讲座、学科课程理论分析加实验演练活动形式，将我领入plc技术课程这一新的教学领域。
几天的培训学习到：1、对教学资源与信息技术相整合的新的教育教学理念深刻理解。2、运用现代最先进的教育教学资源为学科教学服务，对运用培训所学教学设计的理解和运用。3、深处感受到了国家对我国中职教育做出巨大资金投入所带来的划时代的历史意义。4、从我本人来说，我感觉到自己身上的教育教学任务更重、责任更大，从内心深处暗暗地提高了对自己的要求，今后的工作一定有更大的进步！
通过这段专业化的培训,使我深受启发,新的教学理念，新的思维方式，新的课程评价观，强烈冲击着现有的教师教育体系，对教师提出了新的更高的要求。社会在加快工业化的步伐，大力发展中职教育的同时，迫切要求广大教师加快学习，进修，尽快提高专业化水平。教师劳动不同于一般的劳动，教师的专业包括学科专业和教育专业两个方面。学生是教师的劳动产品，教师的专业水平的高低反映产品质量的好坏。
师的培训目标，以后会在教学中不断的去充实自己，成为一名真正的专业教师。
来博雅的半年时间里，我一直从事中职语文的教学，在教学实践中，我发现了很多令人难以接受的事情。课堂气氛沉闷，学生注意力不集中，老师似乎一个人在唱独角戏，诸如此类现象时有发生。和其他同事交流后，大家共认这种现象在中职校绝非个别，如何活跃课堂气氛，增强学生学习的喜好，已成为语文教学中迫在眉睫的新问题。为了有效地提高学生能力，在教学中，我抛开了语文教材对学生的束缚，并不一味的为学习课文而教授语文课，因为在中职语文教学中教师普遍忽视学生的口才训练,中职生的口才表达能力弱直接影响到学生的交际和求职,因此在语文教学中重视学生的口才训练很有必要。本人在长期的语文教学实践中对中职生的口才训练做了一些探究,中职生的口才训练要注重一些环节,要有明确的措施和方法,注意课内与课外的有机结合,讲练结合,以练为主,多方面训练学生的口才交际能力,从而提高学生的口才表达能力和社会交际能力,为学生的求职成功打下坚实的基础。
系;(2)教学中,以情激情,以情育人,提高学生语文学习兴趣及专业情感;(3)评价时激发鼓励,让学生体验成功。
因为从教经验有限，仅有以上拙见，希望自己能在不断的教学实践中摸索出更好的教学心得！
深思。该如何解决当前中专语文教学所面临的困境呢？我们不妨分析一下中专语文教学的现状：
一、中专语文教学存在的问题。
1.语文教学普遍受到轻视。由于各种类型的学校及不同的专业担负着培养本行业的初级技术人才的任务，故而从学校的领导者的指导思想到教职工的服务意识，都是以专业课教学为主，以文化课教学为辅。学校的一系列教学活动，都把语文教学放在可有可无的地位，使语文教学备受冷落。从而导致学生也轻视了语文的重要性。
2.教师授课随意性大。由于没有可供具体参照的培养目标和升学压力，不少中专语文教师认为中专生的培养目标主要是解决就业问题，只要专业课教师讲好就行了。教师的这种思想倾向必然导致授课时的随心所欲，不认真研究大纲和教材，各行其是，任意发挥想像，只要学生爱听，有趣味，能逗笑，评教好就行了。因此，在教学过程中不太注意教学内容，缺乏教学原则，授课无深度。
3.学生写作能力普遍下降。上中专后，不少学生劲头锐减，语文作业草率应付。有些学生认为，在中学，记叙文、议论文、说明文三大文体都写过无数遍了，上中专就无须再认真练习。因此，不愿动脑，怕写作文，导致写作能力的普遍下降。
二、语文教学的创新对策/19。
l.打破旧的教学模式，构建新的课堂设想。在传统的课堂教学中，教师头脑中更多的是教材意识、教参意识，以纲为纲，以本为本，眼睛盯着知识点，强调的是标准答案，应对的是考试，关注的是分数。但以素质教育为中心的今天，我们必须打破这样的传统教学模式，树立起一些新的教育理念，突出“一切为了学生的发展”的价值取向。作为教师必须具有课程意识、学生意识、开放意识、问题意识，教学要从学生的经验出发，向学生的生活世界回归。教学方式由被动的接受式转向主动的研究性学习、自主合作学习。教师要学会创设意境，把教科书里的知识转化为问题，引导学生探究，帮助学生自己构建知识，在最大限度激活学生的思维。
由于一堂成功的语文课在很大程度上取决于课前的教学设想，这种设想与我们过去使用的按部就班的教案相比有了很大突破，它由教材分析、学生分析、设计理念、教学目标、教学流程、课后反馈和自我点评等构成了新的教学框架，这样的框架可以把整个教学设计过程呈现出来，把课堂变成点燃学生智慧的火把，这才是我们所追求的课堂教学。
互动的根本又在于“善教”与“乐学”。“善教”要求教师具有强烈的创新意识，要能创设良好的教学情景，引导把握知识的重点、难点，注重启发与诱导学生，善于激发学生的兴奋点，能把学过的知识加以培植、发散。“乐学”意味着学生从被动转为主动，在教学过程中不再是消极的“等、靠、听、记”，而是主动地参与讨论、思考、质疑和创新。
中专语文新教材注重提高学生的语文综合素养，体现了以促进学生发展为本的改革理念，突出职教特点，强化能力训练，有利于教师在课堂改革创新上大显身手，充分发挥自己的教学智慧和创新能力，把教学的艺术性和科学性进行完美的组合，创设出“善教”“乐学”的理想课堂。
之以情，晓之以理，与学生共同赏析，激起学生的共鸣，在一种平等、和谐、自由、愉快、民主的课堂氛围中，启迪、引导学生感悟人生，让语文陶冶情操。
4.创新要加强阅读。新一轮的课程改革不仅仅是换一套教科书，而是一场教育观念的更新，人才培养模式的改变，是一场涉及到课堂教学方式、学生学习方式的变革。在这种大变革的背景下，我们教师首先必须努力学习教育理论，转变教育观念，学习新的专业知识。只有认真领会了课程改革的理念，教学方法的改革才能有新思路、新视角。其次，教师要转变自己的角色，教师不是课程被动的执行者，而是课程的积极促进者、发展者，教师可凭自己的学识、经验和个性来分析、处理、调适教材，设计自己的课堂设想，阅读是语文教师的必修课。新课程对语文教师的阅读有了更高的要求。语文教师要融入文化的变革之中，追求先进文化的先进思想，不是一般地拓展知识面，多读几本书，而是有思考地站在一定的高度进行知识更新。
5月份，一直没有消息，以为不用比了，送了口气之余略有遗憾，5月中，消息突然明确，如何比，几时比，一一确定，于是再次开始准备和担心！
还是首先找到史岩山老师，给他列了一个清单，跟他要资料，我记得足足有七八样，有他平时备课资料和职中教学大纲等等，还拿了他的听课本，想着一定要多了解上课习惯和学生水平，真的很感谢史岩山好人啊，倾囊相授，感谢！
中职教学开云官网app下载安装手机版 的鼓励，甚至因为我的开头和结尾不太满意，刘桂英老师一天中午吃饭时候欣喜地告诉我，她帮我想了几天后有个想法要跟我分享，实在是感动地想抱她一下啦！在同志们的热情热心但客观公正的帮助下，我渐渐成熟了我的教案，便开始了试讲。
我又遇上好人啦，因为抽到的比赛班级是会计专业，我想试讲的时候也找一个我们学校的会计专业班级。刚打主意还没有行动，遇上了樊蓉好姑娘，没等我开口，就主动地问我是否需要班级试讲，因为她今年“垄断”高一所有班级语文，所以无论我需要什么样的学生她都能满足我的要求，天，我感觉我运气太好了，出门遇贵人！
第一次试讲，学生很积极很配合所以效果很好，第二次试讲，学生较闷所以效果打了很大的折扣，于是同志们纷纷出谋划策，何校长还在百忙中跟我评课，一节课时间，我记下了8条很好的建议，谢谢何校。自己也安慰自己正式比赛遇到这样的情况就有经验了，接下来就应该想方设法地完善教案了。
数！谢谢阿玲！还有张校长，我跟他借了一个扩音器，这是个好东西啊，嘿嘿，谢谢张校。
28号，比赛了，因为我的课被安排到了第二节，上午9点50分，所以从坦洲出发便得是很早了。学校很贴心，专门安排了评委老师来送我们这些参赛选手。丁声扬老师比我还操心，不断提醒我要早点出发避免赛车等等意外情况。于是，那天，丁老师是7点出发把顾慧玲老师和我分别从家里接上车的，我猜，丁老师应该是6点多就起来了吧，每次想到这里，心里就很是感动，谢谢丁老师了！顾老师怎么会去呢？她喊得很大声，说是要去好好听课。可我知道，时间那么匆忙，她去了能听得上谁的课呢，还不就是我一个人她已经听了两次的课了。她去，只有一个目的，“保护我”，哈哈哈，我记得顾老师比赛前一天是这么鼓励我的，她说：“苏苏，我这个人可能自己运气不见得怎么样，但跟我一起的人都会很好运气的，所以……！”哈哈哈，我收到了，我知道这是你们对我发自内心最真挚的帮助和祝福！我当时就对自己说，我一定会尽力的，不管结果如何，我会尽自己最大努力来上这一节课的！
其实，写下的这些文字，不太像是学校要求写的心得，可其实，我又有什么心得呢，自己最大的收获，那就是深深的感动和感激，我收获了，那是你们给与的，我成长了，那是你们呵护的。这一场比赛，让我得到了一次很好的锻炼机会，自己也成熟了很多，但教育教学的道路还那么长，我需要的是今后在自己的教学生涯中继续努力不断学习，教到老，学到老，学到老，教到老嘛！
中职幼师素描课探究教学心得中职教师教学能力培训学习开云官网app下载安装手机版 中职教学问题中职教学。
浅谈中职计算机教学/19。
中职教育教学心得篇十
今天看的章节和“数据”有关，关于数据，我们并不陌生，尤其在互联网+的当下，大数据以及和大数据相关的活动都备受瞩目，我们透过数据分析了解未来经济的走向，通过数据的统计考察当前的民意，通过大数据的调查折射社会文化形态的发展趋势。数据，已成为我们工作、生活、甚至生命中不可分割的一部分。
既然数据如此之重要，我们有和数据好好相处吗？就我目前所接触的一些工作而言，坦白地说，我们搜集了数据，但不够全面；我们分析了数据，但不够客观；我们使用了数据，但不够充分；我们利用了数据，但不够科学。想要改变这一尴尬局面，想要让数据真正地为我们服务，为我们所用。我觉得至少要从以下三个方面着手。
所谓客观真实，通俗点说就是实事求是，真实的数据就好比高楼的地基，大树的根，如果一开始就掺杂或大或小的错误，那么后期的分析、诊断等就没有多大的意义了。所以在搜集数据之初，产生数据的对象和搜集整理数据的人员都要树立实事求是的态度，为后期的工作做好铺垫。如本学期我区个别学校参与的国考，虽然我只担任巡考一职，但私下了解，为了搜集到有效的数据，区教委、各个学校召开了大大小小无数次会议，大到考场分工，小到时间提示，缜密的思考，细化的分工，使得本次国考进行得顺利而圆满。所以，这个环节态度很重要。
有了原始数据，接下来就是对数据进行全方位多角度的分析，通多不同维度的比对，发现隐藏在数据背后的事实真相。但现实情况并不容乐观。以我们期末的试卷分析为例，教了八年的学，写了十六次质量分析，可此刻回想一下自己撰写的期末质量分析报告，除了简单的计算还算过得去外，关于各个板块的错误分析，因为没有科学的工具而显得过于主观和笼统。有时还会出现分析报告期期写，教学问题年年有的局面。关于方法，我想说的是，如果老师自己够用心，她可以通过班级横向比较和个人纵向比对来综合地考察某个学生在班级所处的位置，以及他个人的成长点是什么？这期间发生了什么？老师在其中发挥了怎么的作用，学生有何提高？教师有何疏漏？如果学校够先进，完全可以借助专业的软件，帮助学生出一份科学的学习、成长体检报告单，让师生对教和学都有一个科学的'认识。因此，这个环节方法很重要。
如果数据存在的价值是一百的话，前两部加起来最多也只能占百分之五十。按照“数据为教学服务”的理念，所有的统计和分析都是为了解决当下的问题。如同中医“望闻问切”后的对症下药一样，我们要透过数据发现、分析、解决存在与教学中亟待解决的现实问题。但在实际的工作中，我们似乎又很害怕变革、很担心因改变带来的各种不适和不安，因为这种担心，我们经常将辛苦得来的数据束之高阁，将已经是错误的错误继续延续。数据最终只能以报告的形式放在那里。这个环节，执行力很重要。
理论可以学习，方法可以总结，能力可以培养，但意识必须要提前觉醒，唯有本着实事求是、科学严谨、学以致用的治学态度，数据才能真正发挥它巨大的作用，教育才能因数据的辅佐而更加精彩和圆满！
中职教育教学心得篇十一
20xx年度第一学期结束，学校要求老师们总结教育教学工作，以下是我的一些心得。时间仓促，写的比较粗糙。
一、教师要学会守望。
转眼又是一年，生命之树又增加了一圈年轮。在九中走过了两年半的“小班型”班主任历程。本来就为数不多的学生，又陆续有几名农民工子女离开了，略有些失落的心情中，也有更多的安慰--毕竟，这群孩子整体进步了，他们不仅长高了，长壮了，而且脸上更多了阳光，肩上更多了担当，心里更多了责任。
在这两年半的风雨兼程中，我认为我学会的最珍贵的一个词是：守望！
教育者，尤其是班主任，应该学会守望。
有人说：《麦田里的守望者》为世界贡献了一个词语：守望。教育不是管，也不是不管。在“管”与“不管”之间，有一个词语叫“守望”。
守望，就是守护着，并期待着。具体说，就是永不放弃责任，并且永远充满希望。
守望，就是对教育规律的真正尊重。--因为其前提是，真正尊重了人成长的规律。
教育培养学生有可能比养花、养鱼更容易吗？绝不可能。
比如说，开了一次班会，其收效就会如何如何？一次或者几次谈话之后，某个问题学生就会改变了多少多少？这种立竿见影似的神奇效果，你信不信？反正我早已不信。
我对教育，尤其是班主任工作是这样理解的：教育有效，但是需要足够的条件，这些条件需要我们不断创造；教育有效，但是需要时间的磨洗，就像吹尽黄沙始见金。
所以，做好“守望”的准备吧。你别企望一蹴而就，也不要妄想揠苗助长。拿出足够的信心，再拿出足够的耐心，会有“守得云开见日出”的惊喜等着你去感动，去流泪。
没有“山重水复”的曲折，何来“柳暗花明”的美丽？
守望，猜开来是“守”和“望”两个字。我觉得，我们要学会处理“守”与“望”的关系。
如果只有“守”，不会“望”那就是不得要领的看守，没有前途的“死守”。
只剩下“望”，放弃了“守”，那最后的结果只能是“失望”，甚至“绝望”。
我所理解的，并实践着的“守望”，就是：
第一，哪怕你不知道我在看着你，事实上，你永远在我的视野中；
第二，你知道我没有紧紧拽着你，但你相信，我时刻不会放弃你。
就拿间操的集体长跑来说吧，我觉得没必要紧跟着他们，况且我的体力也不允许自己跟他们拼。他们跑他们的，我自己跑我自己的。你们跑三圈，我或许只跑两圈，你们能赶上我，超越我，偶尔的擦肩而过，就是一个师生交流的瞬间。--这或许就是一种最简单的“守望”吧。
这个过程中，我在观察他们，掌握他们的状况，发现问题，能够适时适当地指导他们即可。
最自豪的事情是这次“冬季阳光阳光长跑比赛”，我班取得了男子组第一名，女子组第一名（全班总共才有11名女生），总名次第一名。
我想，这就是守望的结果吧。
另外，我还有一个小的心得：就是在实施个别教育行为时，尤其要注意“姿态”--自己面对他们时的每一个动作，特别是手势、眼神。
正如有人说：讲道理是必要的，但给学生（尤其是初中生）讲道理时，要注意自己讲话的姿态，姿态比道理更重要。否则，学生会厌恶、反抗。他们会说：你讲的话都是对的，但你讲话的那个样子很令人讨厌。
二、教师要能够专注。
教学上，我感受最深的，还是应该务正业，专注于学科的专业化成长、专业化发展。
教师，尤其是语文教师，专业化成长是当务之急，也是必由之路。可能很多语文老师没有注意到这一点。
多年来，我们是一直把自己的注意力、主要精力放在专业化成长之路上的。
必须发展语文知识、语文能力，自己才能够足够强大地站立于三尺讲台。
1、要有学习能力。
不要再执迷“一桶水”理论，要寻找作为语文教师的“源头活水”。朱熹说的“问渠那得清如许，为有源头活水来。”早就告诉我们成长的要义--读书，学习。
要让专业知识准确、清晰、系统。
有这样一句话，读了之后，我有胆战心惊之感，也愿与大家分享：“只要还在读书的人，就不会彻底堕落，彻底堕落的人是不读书的。”
各位语文老师，我们在专业发展上是不是在自我堕落，或者处于自我堕落的边缘？或者是内心不甘堕落，又无奈于特别“现实”的现实生活。
2、要有自我发展能力。
要主动发展，才能持之以恒；唯有恒字当头，才能可持续发展，不断成长。
3、要有批判能力。
所谓的批判能力，就是独立地分析思考判断能力。
比如：什么是散文？散文“形散而神不散”的说法正确吗？
比如：教材中出现的知识性错误。
比如：有没有对文本的自我解读能力。
中职教育教学心得篇十二
1、做一名教师，要学会利用个人魅力来激发学生的学习兴趣，进而因势利导，琢玉成器。
2、"没有不会学的学生，只有不会教的老师。"这句话激励着我；"当一辈子老师，一辈子学当老师。"这句话影响着我。
3、新课程关注学生。关注学生的表现，欣赏学生的想法，重视学生的问题，接纳学生的意见，宽容学生的失误，满足学生的需要。
4、少一点指责，多一点鼓励；少一点叹息，多一点关心；少一点抱怨，多一点苦干；少一点随意，多一点认真。你会觉得孩子多了一份可爱，生活多了一份阳光。
5、教育需要我们为孩子指明一个方向，在他们需要的时候为他们提供必要的帮助，其他的时候，我们只要闭住嘴，站在一边，静静地看着他们成长，孩子们的成长。
6、教师的工作是清苦的。想想吧，教师一天的工作又怎能用八小时来衡量？从备课到上课到作业批改，从日常事务到班队活动，从补习功课到家访谈心，哪一处不让你流几身汗水操几分心，哪一天不让你口干舌燥筋疲力竭呢？然而，我的脸上总是洋溢着年轻的神采，笑着说，每天，我面对的是一个个鲜活的孩子，驾驭的是变化多端、生动活泼的课堂，孩子们一次精彩的发言，一段感情真挚的朗读，一份娟美工整的作业，一篇充满童趣的作文，都会使我怦然心动，乐从中来。
7、真正的课堂，应该是自然真实的。不作假，不作秀，不牵强附会，也不刻意雕饰。更要懂得回味，改进。
8、儿童有好玩的天性，他们对世界充满了好奇心和强烈的探索欲望，我们在课堂上要利用好他们好玩的天性，勾起他们的好奇心并激发起他们强烈的探索欲望。
9、课堂就是说我们的课堂教学要为学生的成长服务，一切为学生的利益着想。
10、学校是学生求知的港湾，教师应为学生的需求，及时扬帆启航，将每个孩子送到理想的彼岸。
11、一个你不会注意；十个你也不会感到奇怪；如果是一百个一千个；甚至是一万个；无数个你会感到怎么样？——积累也能成为一种力量。
12、昨天金中人创造过辉煌，今天金中人把握住机遇，明天金中人争创出奇迹。
13、付出是收获的沃土，关爱是动力的源泉，微笑是学生心目中的一缕温暖的阳光，更是孩子走向成功希望的阶梯。
14、一天一点收获，逐渐丰满我们干涸的经验之囊；一天一点进步，载着我们驶入为人师表的殿堂。
15、教师是一座桥，架设在童年与成年之间，学生从这座桥上路过，跨过人生幼稚无知的江河，使彼岸不再遥远，让理想变为现实。
16、班级就像一棵大树，每个学生就是树上的一片叶子，只有让每一片叶子汇聚在一起，这棵大树才能焕发出勃勃生机。
17、我们应该让我们的学生明白：我就是太阳。我就是上帝，我就是爱迪生，我就是总统；我一思考，就会灿烂。
18、在教学中，我们总会遇到调皮的孩子，往往这个时候才更能体现你的教学智慧。
19、宽中有严、严中有乐、乐而不乱，让学生在快乐中学习，在快乐中成长。
20、在孩子的心里，老师是可倾诉心声的朋友，是懂得欣赏自己的家人，是愿意与自己分享快乐的伙伴。于是，教师与学生就不再只是教育者与被教育者，他们将在平等与和谐中，在心灵与心灵的交融中共同提升彼此的生命质量。
21、课堂是学生与老师互相学习的平台，学生的发展是教师收获的最大成果。
22、看似美丽壮观的东西，其背后也许是灾难。（在太空中看桑迪甚是壮观，却带给人类巨大的灾难）。
23、作为一名教师，只教学生读书，而不教学生思维，书是无法教好的；作为一名学生，只会读书，不会思维，书也是无法读好的。
24、"教师像蜡烛"作为一种教育精神，值得提倡；作为一种教育思想，却不值得称道。教师应该是火柴、打火机，主要职能不是自己燃烧，而是点燃学生的希望之火、智慧之火，激发学生的激情。
25、过去只代表着过去，过去并不重要，我只希望看到你们的现在和将来！因为，就是这样一句简单的话，曾经成功地改变了一个孩子。
26、学校昨天的历史令我骄傲，学校明天的辉煌使我憧憬，在骄傲与憧憬的交融中，产生了立足今天，实践创新，全力推进学校发展的激情：把握今天，奋然前行。
27、三年前的事情你可能记不太清，但童年的往事在你的记忆里却是最清晰、最有趣、最值得回味的。
28、教书是一辈子的事，而实习却一生仅有一次，我会永远记住我的实习班级——t1——16，因为我在这里爱上了"老师"。
29、生本教育像田野一样朴实、芬芳，生本走进体育课堂，让我与学生共同享受课堂。
20、美丽于心，文明于行。物变于人，人变于思。让我们在宽容礼让中，在慢步轻声中，在尊敬师长中，在环保洁净中，养成优秀的习惯，培养优秀的人才。
26、黄沙如海，找不到绝对相同的两颗沙粒，教海无边，也找不到适用与每一节课的途径与方法。这就是语文教学的魅力所在。
27、对待学生要全心全意，对待工作要兢兢业业，对待家长要问心无愧，对待同事要真心团结。
28、教育实习是一个师范生的转折点——由学生向老师的过渡，通过实践，我发现自己的条件与一名合格的老师有一定的距离，还需努力、努力再努力！
29、教师应是学生成才道路上的一块青石板，是教育事业大厦中的一方红墙。
30、孩子们的心灵像湛蓝的天空那样透彻，这个环境相比社会中的其他环境是那么纯净，会让你的身心永远是阳光，健康和快乐的。
中职教育教学心得篇十三
因为一次外出培训学习，与自己一周的课有冲突，感觉很紧张，突然有让学生自己组织上课的念头。于是尝试让三位平时学科学习较好，敢于展示自己的学生接受这项上课任务。我把她们三人叫到办公室，把上课的注意事项告诉了她们，给她们提供了上课的课件与资料，鼓励她们深入学习相关内容，如有疑难问题还可以请教其他班的老师，也可以电脑百度。
当我结束学习回校后，发现这样的尝试，学生的学习效果居然还不错。小老师们的课堂不仅得到了班上学生的认可，还引发了班上许多学生产生过把“教师瘾”的念头。我在之后的教学中，常把课本中综合展示内容布置给学生，让他们轮流到课堂上当老师。他们小组分工合作，找材料、做ppt、定主讲人……“遨游汉字王国”、“异国风情”、“阅读分享”，这些主题的展示，让许多学生在过把教师瘾中得到了多方面的锻炼。角色的互换，激发了学生学习的主动性，也让学生的潜能得以有效发掘。正如德国教育家第斯多惠说的那样：“如果使学生习惯于简单地接受或被动地工作，任何方法都是坏的；如果能激发学生的主动性，任何方法都是好的。”
中职教育教学心得篇十四
光阴荏苒，一转眼一个学期教育教学已快到后期，回顾这段时期的导师制工作，学生受益，作为导师的我很欣慰。下面我就对本学期的工作进行一个总结和回顾。
心理学家威廉.詹姆斯有句名言：“人性最深刻的原则就是希望别人对自己加以赏识”。他在研究中还发现，一个没受过激励的人仅能发挥其能力的百分之二十到三十，而当他受到激励后，其能力可以发挥到百分之八十到九十，即使表现再差的孩子也会有他们的长处，作为班主任，在平时生活中我细心地观察，捕捉其身上的闪光点，及时地肯定表扬，即使是小小的进步，也要及时鼓励，以此激发孩子的内驱力。
我的班级是学校卫生流动红旗的常驻班级，源于班上很多学生的自觉和努力。有一次，我象往常一样，去卫生区和教室检查卫生有没有做好，不过我时间稍稍提前了一点。我忽然发现刘峰真弯腰寻找着什么。我在一边静静观察，看见他俯身拾起来一枚比瓜子壳还小的纸屑，原来他做着卫生检查前最后一次“验收”。接下来的几天，我都发现了这样的事情。晨会课上，我当着全班同学的面表扬他是一个关心集体的好孩子，并希望其他小朋友也能向他学习，那一刻我发现他第一次坐得这么端正。我还通过家校路路通，把这件事告诉了他的妈妈，我相信他能得到家长的夸奖会更加高兴的。接下来的一段时间，他在学习上变得主动了，以前中午常常因为玩而忘了写作业，现在他常会来主动告诉老师他已经写完作业了，我也常会用“做得真好”来继续鼓励他。可见，一味地批评，只会让孩子越来越反感，不乐意接受，不如利用孩子身上的闪光点，好好表扬一番，让其感受到表扬带来的喜悦，让孩子更有信心改掉身上的其他坏习惯和不良行为，如果能得到全班孩子和家长的肯定与鼓励，我想会取得更好的效果。
对于刘斌剑这样一个经常让人操心的孩子，我们不可能也没有能力通过某种方法让其一下子就进行转变，这是一个循序渐进的过程，要一步步来，不能操之过急。中国有句成语叫“欲速则不达”，对他提出过高的要求，反而会让他们的自尊心再一次受到承重地打击，把他们打入“无底深渊”，到时候老师再想进行帮助就真的是难上加难了。教育心理学上有个词叫最近发展区，所以作为班主任要有足够的耐心，根据他自身的特点，在不同的阶段，提出不同的要求，使他们“跳一跳，摸得着”，经过努力能逐步达到，一步一个脚印地前进，慢慢恢复他们的自信心。
小学生自我控制能力比较差，缺乏耐心和毅力，缺乏一贯性，容易受到外界因素的影响，比如：别人的嘲笑、讽刺，或遇到困难，即使是一个好看的电视节目，一样好吃的东西，一件好玩的玩具等等，都可能瓦解掉学生继续努力的决心和信心。“冰冻三尺非一日之寒”，转化像王杰这样的问题学生，并非是一朝一夕的事，学生错的思想和旧的习惯会反复出现，这是一个正常的现象，我们老师千万不能对他们失去信心，认为他们是“屡教不改”或“无药可救”，任其“破罐子破摔”。这就要求我们老师做到两点：(1)为了减少学生反复的次数，平时对后进生要经常教育。(2)当出现反复时，要仔细分析反复的原因，有针对性地作好反复教育工作，使他不断向好的方面转化。
这个学期在做几位受导学生工作的过程中，有成功的地方，让我收获很多，但也有很多失败的地方，我将总结经验，吸取教训，希望在下学期的帮教过程中，使其在各方面做得更好。
中职教育教学心得篇十五
转眼间，一个学期又匆匆而过，回顾本学期，感触颇深。借用老舍先生的.一句话就是：“有喜有忧，有笑有泪，有花有果，有香有色，既须劳动，又长见识”，这就是工作的乐趣。在本学期我分管学校小学部的教育教学工作，并担任五(2)班语文教学及班主任工作，这是我本学期的工作任务。本人恪尽职守，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作。在学校统一领导下，按照学期初制定的，圆满的完成了本学期的教育教学工作，下面将本学期的工作总结如下：
1、教师的备课。本学期在小学三年级以上各班各科，全面推行“三激三导”，同年组同学科教师统一备课，大家共同研究讨论教学中的问题，并做到四个统一。即：前提测评、学习目标、自学思考、当堂检测基本统一。共同研究授课的重点、难点，消除对教材知识方面有争议的知识疑点。教案的书写字迹要工整，资料要具体，重点要突出，贴合模式要求，要求有前提测评、学习目标、重点难点、课时安排、授课时间、授课过程、自学指导、当堂检测、课堂小结、布置作业、课后反思等。
2、教师的讲课：开学初，为了提高教师的教学水平，在学部积极开展“两课”活动，以“示范课”为模型，以“汇报课”为主体，开展了学部听课活动，促进了教师团体教学水平的提高，为搞好教研工作奠定了基础。每次活动我们都认真抓好以下环节：全员参加听课、评课，共同诊断、总结，在教师之间展开了互习、互相促进、互相提高的良好风气。并针对新接班的教师进行经验传授，商定教法，大家积思广益，发言进取，共同探讨了一些日常教学中存在的问题，提出了卓有成效的见解，为各个层次的教师供给了锻炼的舞台，搭建了成长的阶梯，也提高了教师的课堂教学水平。真正认识到“三激三导”教学的重要性。课堂既体现以教师为主导、学生为主体的主导思想，又体现出学生“自主、合作、探究”的，充分发挥教师的聪明智慧，充分调动学生主动学习的进取性，培养学生发现问题、解决问题、探索规律的终身学习的本事，培养学生阅读、观察、倾听、思考的学习习惯。
3、关于作业书写的批阅。学部各科作业齐全，学生书写工整认真，在作业检查中着重查了作业错题、错字的更正情景。关于作业的批阅，总体上来讲作业批阅认真及时，全批全改，批阅没有拖阅现象，三至批阅细致，具有针对性和鼓励性。加强培优补差工作的管理。要求教师根据本班的实际情景找出存在的问题，分析问题的根源。进取探索转化学困生的途径，共同寻求科学合理、切实有效地提高教学质量的对策，使后进生取得提高。
本学期学部共检查各科作业4次，主任和组长亲自检查并汇总，对发现的问题进行了及时纠正，学期结束前，对各科作业完成情景进行了检查统计。所有作业都按时完成了一学期的任务。
本学期初，学部组织全体教师学习教学理念及“三激三导”教法，讨论教学中遇到的难题。共开展教研活动8次，语文教研组3次，数学教研组3次，英语教研组2次。教师能进取进行业务自修，勤记业务笔记。每位教师写教学论文一篇，写一篇。本学期学部还进行了各班写字比赛，语数英竞赛，并评出了一二三等奖并发放奖品。
本学期共进行三次月考，三次分析结果显示，学部语文成绩整体呈优势，数学、英语成绩部分班级有待提高(每次月考后都有汇总并存档)。能够说学部主任已基本完成了本学期的基本任务，回想一学期，学部主任的工作繁琐而任重，需要常抓不懈。
1、有些教研活动开展的不够扎实，细节工作做的不到位，比如团体备课只做到大家积思广益，没有真正拿出当堂备的教案，还有编写学案时同年组教师应当在一齐制定十分适用有价值的学习目标、前提测评、自学思考题和当堂检测。然后，由教师分工编写学案。
2、学生课外阅读没能坚持常住不懈。
3、有些班级学生字迹不规范，潦草。
1、加强新教师课堂教学的指导力度，不断丰富新教师教学经验，为学校教育教学工作增添新的活力。
2、进一步探索完善教务工作的新方法、挖掘教研资源，强化教学研究活动，切实为学校教育教学质量的提高供给有效途径。
中职教育教学心得篇十六
韩愈在《师说》里说过：“师者，所以传道，授业，解惑也。”一个好的师者不单单是要传授给学生科目上的知识，还要告诉学生做人的道路，帮学生解决生活上的困惑。一个师者优秀的教育开云官网app下载安装手机版 不是如何让学生取得更好的成绩，而是如何让一个学生真正地用心去面对学习，让一个学生得到知识与心理真正的成长，如何帮助学生解决心理上的困惑等等。作为一个师者，他的教育开云官网app下载安装手机版 并不是简单的成绩教育上的体会，而是更为复杂、全面的。
一个师者的`教育开云官网app下载安装手机版 ，首先要着眼于现实的教学条件和教学内容。例如在教学硬件齐全或者匮乏的地方的教学方法是不同的。还有就是教学内容的方向也十分觉得一个老师的教育的进行。例如有些学校会把生活常识列为了主要科目，那么他在讲授日常生活知识时便更容易切入。而对于大多数没有把生活常识列为主要科目的老师，如何让学生多多少少接受这些生活上的知识和让学生重视日常生活知识就成为了一个需要思考的问题。
一个师者的教育开云官网app下载安装手机版 ，还要关于如何重视学生的实际情况。每个学生都是一个独立的存在，但一个好的师者能将其学生分为几大类，用相对的方法进行教育，再根据具体的情况作出细致的教导。
学生的基础好坏，也是老师教育方法使用的关键因素之一。
一个师者的教育开云官网app下载安装手机版 ，关键是讲出如何让学生健全地发展。
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