暗访工作汇报(优质20篇)

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暗访工作汇报(优质20篇)
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人际交往是每个人都需要具备的重要能力。写总结时要注重逻辑性和连贯性,将各个总结要点有机地连接起来。希望大家通过阅读这些范文,能够提高自己的总结写作水平。

暗访工作汇报篇一

开展为督促广大党员干部廉政建设,强化明察暗访工作效能,切实转变机关工作作风建设,营造良好的'工作氛围,职校认真贯彻部署,进一步建立健全明察暗访工作的长效工作机制,立足本校教职员工提升服务效能,现将我校明察暗访工作情况总结如下:

1、领导重视,制定工作计划,并严格落实。领导高度重视、精心组织、确定明察暗访对象和检查内容,为认真开展明察暗访工作打下坚实基础。领导班子认真组织研讨、论证、确定学校明察暗访工作方案,明确明察暗访工作对象和监督检查内容,责成教务科为责任科室,其他科室密切配合等等举措访。

2、按照计划执行两次明察暗访。对是否存在行政不作为、乱作为,违反规定乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,以及教学态度粗暴等其他侵害学生合法利益等问题;收集群众反映强烈的热点、难点等问题。由领导小组负责收集记录暗访情况,经过认真核实后,及时将暗访记录抄报给责任人科室负责人,并责令其限期整改。经领导班子同意后在一定范围内予以通报,或根据情节作出效能告诫、警示诫勉。

3、将暗访结果与年终考核挂钩。将每个人的情况列入干部年终考核,鼓励干部之间相互监督,努力开辟群众监督的新途径。

暗访工作汇报篇二

为进一步贯彻落实中央“八项规定”狠刹“四风”,根据委局机关的部署,现制定明察暗访工作方案如下。

(一)规定贯彻情况。主要检查贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”纠正“四风”问题等规定的细化完善、安排部署、落实执行情况。

(二)三重一大执行情况。主要检查:对重大事项、重要人事任免、重大项目以及大额度资金使用等情况是否采进行报备。

(三)三公经费情况。主要检查:用公款旅游,用公款超标准接待、相互违规宴请,用公款报销或支付应由个人负担的费用等行为。

(四)廉洁自律情况。主要检查:接受超标准公务接待,违规使用公车,违规接受宴请、旅游、娱乐等活动安排,大操大办婚丧喜庆事宜,或者借机敛财,参与赌博活动等行为。

(五)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

针对群众反映强烈的不正之风,紧盯关键环节,把握时间节点,坚持明察与暗访相结合、重点检查与随机抽查相结合,调查核实与走访了解相结合。

1、对明察暗访情况要严格保密,不准对外泄露明察暗访工作相关内容及信息。

2、明察暗访结束后要认真整理相关活动记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。

为进一步贯彻落实文件精神,根据开发区党工委部署,现制定明察暗访工作方案如下。

(一)学习贯彻情况。主要检查:对文件的学习贯彻情况。

(二)廉洁自律情况。主要检查:遵守党员干部政治纪律“十严禁”,遵守党员干部“十不准”,及节日期间工作纪律等情况。

(三)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

成立明查暗访工作小组,设办公室在党政办,具体负责组织实施明查暗访工作。

1、明察暗访工作小组具体负责组织和安排明查暗访工作。

2、明查暗访工作人员必须严格执行工作纪律,做到实事求是,坚持原则,如实反映明查暗访情况。

3、根据明查暗访内容,严禁向被明查暗访部门及相关人员泄露暗访信息和相关情况,保证明查暗访结果的真实性。

4、在暗访过程中暗访人员一般不公开身份,确因工作需要亮明身份的,被暗访部门和个人要自觉接受检查,主动配合,不得无理取闹,否则视情作出相应纪律或组织处理。

5、明查暗访结束后,明查暗访小组应及时写出明查暗访情况报告,并对明查或暗访中发现问题的部门和个人提出处理意见。

6、严禁明查暗访人员擅自处理或向相关人员及外界透露暗访情况。

7、明察暗访结束后要认真整理相关记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。

1、对明查暗访中发现的问题,检查组可现场纠正并责。

令被检查的部门和人员进行整改。

2、对于一般性问题,责令各部门进行处理。对较严重的问题,下发《限期整改通知单》,责令相关部门进行限期整改,给予相关责任人作出书面检查、通报批评等处理。

3、对影响恶劣、情节严重的问题,严格按照开发区。

规章制度。

进行处理,并对相关部门负责人进行问责,涉嫌违纪违规的,依据党纪政纪规定给予处理。

1、明查暗访情况与年终考核挂钩。

2、对明查暗访中发现问题的人员,一律不得评为年度先进个人。

3、对涉及问题的部门,在年度考核中取消评优评先资格。

暗访工作汇报篇三

为进一步规范全市沿海港口系统行政管理、执法和服务行为,推进行业作风建设,树立为民、务实、清廉、高效的良好形象,根据省交通运输厅《关于组织开展全省交通运输行业作风建设明查暗访活动的通知》要求,结合我市实际,制定如下实施方案。

20xx年7月xx日至11月30日。

本次明查暗访活动坚持明查与暗访相结合、以暗访为主的原则,并以适当方式邀请新闻媒体参与。

(一)自查。各港区港口管理局分别组织对本辖区和监管的行业进行明查暗访,并将自查报告上报市局综合处。

(二)抽查。在各单位自查的基础上,市局于9月上旬组织相关处室进行抽查。

明查暗访工作由局综合处、规建处、港务处、财审处联合组织,局分管负责人参加。

通过明查暗访,了解各港区港口管理部门及其所属的基层站所在管理、执法、服务方面的情况;发现和解决港口行业作风建设中存在的苗头性、倾向性问题;纠正和查处明查暗访中发现的各类违规违纪和影响港口行业形象的突出问题,及时发现和总结基层单位创先争优和精神文明、作风建设等方面的先进典型,进一步深化港口行业作风建设,树立为民、务实、清廉、高效的良好形象。

重点检查港口行政执法、安全监管和服务情况。

(一)高度重视,周密安排。省厅将组织各市交通运输局、港口局和厅属有关单位进行互查,并对各地、各单位开展明查暗访情况进行抽查。各单位各部门要将行业作风建设明查暗访活动列入重要工作日程,切实加强领导,精心组织,周密谋划。制定切实可行的明查暗访具体方案,并认真组织开展自查工作。组织明查暗访活动既要有深度,又要有广度,务求实效。各单位于8月31日前将明查暗访活动具体方案、9月10日前将自查报告报市局综合处。

(二)领导带队,深入一线。要坚持领导干部带队明查暗访,注重利用技术手段,增强明查暗访能力,提高实际效果。要做好明查暗访记录,认真填写明查暗访登记表、汇总表。明查暗访活动组织情况作为各单位开展行业作风建设的重要内容,纳入市局组织的年度行业作风建设考核评估和目标任务综合考核之中。

(三)即查即改,确保实效。要及时纠正明查暗访中发现的基层单位在管理、执法、服务中苗头性、倾向性问题,督促整改,切实解决好群众反映突出的问题。重要情况要及时向市局报告。各单位自查结束后,将明查暗访情况汇总制成光盘,与自查报告一并报市局综合处。

(四)改进作风,抓好宣传。要结合当前正在开展的“三严三实”专题教育,不断改进工作作风,严明工作纪律,保守工作秘密,确保明查暗访工作有序高效进行。严格遵守中央八项规定、省市委十项规定、省厅党组十二项规定和市局党组十项规定,自觉接受纪律约束,防止影响基层正常工作。同时,要充分发挥新闻媒体的舆论优势,及时宣传报道行业作风建设情况,广泛宣传在明查暗访中发现的行业作风建设先进典型。

暗访工作汇报篇四

为了搞好全市政风行风民主评议工作,切实解决损害群众切身利益的突出问题,根据《晋中市20xx年民主评议政风行风工作实施方案》要求,市县纠风办要对全市6761个参评部门、行业单位、和基层“双评”单位进行不定期、不间断明察暗访,实施方案如下:。

从7月16日至11月15日,不定期进行明察暗访。

窗口单位、双评单位和内评单位。

6、20xx年被评为最差的基层双评单位和20xx年因违法违纪、违法犯罪被查处的单位是否进行了认真整改并认真组织落实情况。

市级明察暗访活动由市纠风办统一安排。邀请人大代表、政协委员、政风行风监督员参加,两人一组,每组有一名纠风办工作人员参加。主要通过走访服务对象、以当事人身份通过办事验证工作效率、工作秩序、工作作风、工作纪律方面存在的问题,带着问题看变化、看整改效果等。检查主要采取录音、摄像、填卡确认等方式进行。

县级明察暗访实行各县(区市)纠风办自行组织和县与县异地明察暗访相结合的办法进行,异地明察暗访由市纠风办安排。

1、对在明察暗访工作中发现的问题,市纠风办逐月下发通报,被通报批评的单位必须在通报之日起7日内上报处理结果及整改情况。

2、对于明察暗访中发现的违纪违法问题,市纠风办直接查办。

3、根据《晋中市20xx年民主评议政风行风实施意见》工作秩序第五项“检查考核”规定的内容,在年终考核时扣除相应分值。

4、每周汇报检查情况,经主任办公会会议研究决定后,逐月通报检查结果;。

5、检查人员不得擅自处置问题或与被检查单位搞私下交易;严禁在被检查部门、单位报销应由个人应支付的费用;严禁利用工作之便,借用被检查单位交通工具;严禁接受被检查单位任何形式的宴请;严禁在检查期间接受被检查单位的礼品;严禁在被检查单位办理个人事项或谋取其他不正当利益。

6、各县(区市)纠风办和市级各参评部门行业于11月30日前报明察暗访报告。

暗访工作汇报篇五

为进一步贯彻落实文件精神,根据开发区党工委部署,现制定明察暗访工作方案如下。

(一)学习贯彻情况。主要检查:对文件的学习贯彻情况。

(二)廉洁自律情况。主要检查:遵守党员干部政治纪律“十严禁”,遵守党员干部“十不准”,及节日期间工作纪律等情况。

(三)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

成立明查暗访工作小组,设办公室在党政办,具体负责组织实施明查暗访工作。

1、明察暗访工作小组具体负责组织和安排明查暗访工作。

2、明查暗访工作人员必须严格执行工作纪律,做到实事求是,坚持原则,如实反映明查暗访情况。

3、根据明查暗访内容,严禁向被明查暗访部门及相关人员泄露暗访信息和相关情况,保证明查暗访结果的真实性。

4、在暗访过程中暗访人员一般不公开身份,确因工作需要亮明身份的,被暗访部门和个人要自觉接受检查,主动配合,不得无理取闹,否则视情作出相应纪律或组织处理。

5、明查暗访结束后,明查暗访小组应及时写出明查暗访情况报告,并对明查或暗访中发现问题的部门和个人提出处理意见。

6、严禁明查暗访人员擅自处理或向相关人员及外界透露暗访情况。

7、明察暗访结束后要认真整理相关记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。

1、对明查暗访中发现的问题,检查组可现场纠正并责。

令被检查的部门和人员进行整改。

2、对于一般性问题,责令各部门进行处理。对较严重的问题,下发《限期整改通知单》,责令相关部门进行限期整改,给予相关责任人作出书面检查、通报批评等处理。

3、对影响恶劣、情节严重的问题,严格按照开发区规章制度进行处理,并对相关部门负责人进行问责,涉嫌违纪违规的,依据党纪政纪规定给予处理。

1、明查暗访情况与年终考核挂钩。

2、对明查暗访中发现问题的人员,一律不得评为年度先进个人。

3、对涉及问题的部门,在年度考核中取消评优评先资格。

暗访工作汇报篇六

为进一步贯彻落实xx文件精神,根据开发区党工委部署,现制定明察暗访工作方案如下。

(一)学习贯彻情况。主要检查:对xxxxxxx文件的学习贯彻情况。

(二)廉洁自律情况。主要检查:遵守党员干部政治纪律“十严禁”,遵守党员干部“十不准”,及节日期间工作纪律等情况。

(三)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

成立明查暗访工作小组,设办公室在党政办,具体负责组织实施明查暗访工作。

1、明察暗访工作小组具体负责组织和安排明查暗访工作。

2、明查暗访工作人员必须严格执行工作纪律,做到实事求是,坚持原则,如实反映明查暗访情况。

3、根据明查暗访内容,严禁向被明查暗访部门及相关人员泄露暗访信息和相关情况,保证明查暗访结果的真实性。

4、在暗访过程中暗访人员一般不公开身份,确因工作需要亮明身份的,被暗访部门和个人要自觉接受检查,主动配合,不得无理取闹,否则视情作出相应纪律或组织处理。

5、明查暗访结束后,明查暗访小组应及时写出明查暗访情况报告,并对明查或暗访中发现问题的部门和个人提出处理意见。

6、严禁明查暗访人员擅自处理或向相关人员及外界透露暗访情况。

7、明察暗访结束后要认真整理相关记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。

1、对明查暗访中发现的问题,检查组可现场纠正并责。

令被检查的.部门和人员进行整改。

2、对于一般性问题,责令各部门进行处理。对较严重的问题,下发《限期整改通知单》,责令相关部门进行限期整改,给予相关责任人作出书面检查、通报批评等处理。

3、对影响恶劣、情节严重的问题,严格按照开发区规章制度进行处理,并对相关部门负责人进行问责,涉嫌违纪违规的,依据党纪政纪规定给予处理。

1、明查暗访情况与年终考核挂钩。

2、对明查暗访中发现问题的人员,一律不得评为年度先进个人。

3、对涉及问题的部门,在年度考核中取消评优评先资格。

暗访工作汇报篇七

为深入贯彻中央八项规定和市委反腐办“九个严禁”要求,坚决反对和纠正“四风”,根据中共南平市纪委《关于20xx年春节期间开展“八项规定”精神和“九个严禁”落实情况明察暗访工作的通知》(南纪〔20xx〕1号)和省教育纪工委《关于在全省教育系统中重申落实中央八项规定和省委反腐办“九个严禁”要求的通知》(闽教纪工〔20xx〕1号)精神,现就20xx年春节期间市教育系统开展明察暗访工作提出如下方案:。

20xx年1月22日至20xx年2月18日。

局机关、市属各学校(单位)的工作人员,重点是领导干部。

1、通过明察暗访的方式到局机关、市属各学校(单位)办公场所和酒店、商场、市场、休闲、健身、娱乐等场所进行实地检查。

2、检查各学校(单位)派车单、公车加油记录、财务支出、预算外收入和食堂收支账目情况。

3、对隐瞒不报、弄虚作假、干扰阻碍等情况,将提请上级纪检监察机关进行提级督查。

1、是否用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。

2、是否用公款购买、赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品、海鲜、土特产等年货节礼。

3、是否以各种名义滥发津贴、补贴、奖金、实物和各类购物卡,年终突击花钱。

4、是否以举办茶话会、团拜会、联谊共建活动等名义,用公款相互宴请、赠送礼品。

5、是否以会议、培训、考察等名义用公款组织变相旅游。

6、是否存在大操大办婚丧喜庆事宜,借机敛财,造成不良影响。

7、是否存在索取、接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的现金、有价证券、支付凭证、商业预付卡、贵重物品。

8、是否用公款宴请和进行高消费娱乐、健身、变相旅游等活动。

9、是否违反公务用车管理、使用规定,公车私用私驾。

10、是否存在党员领导干部出入私人会所吃喝玩乐。

1、各学校(单位)要把落实“八项规定”和“九个严禁”,作为加强党风廉政建设工作的一项重要内容,领导干部要切实履行“一岗双责”职责,带头落实。

2、明察暗访情况作为党风廉政建设责任制检查考核的重要内容,并作为干部提拔使用、评优评先和绩效考评的重要依据。对发现的一些典型性问题要在一定范围内通报。

3、各县(市、区)教育纪工委负责对所管辖的各类学校进行抽查,并将明察暗访情况于20xx年2月16日前书面报送市教育纪工委。

暗访工作汇报篇八

为进一步贯彻落实中央“八项规定”狠刹“四风”,根据委局机关的部署,现制定明察暗访工作方案如下。

(一)规定贯彻情况。主要检查贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见”纠正“四风”问题等规定的细化完善、安排部署、落实执行情况。

(二)三重一大执行情况。主要检查:对重大事项、重要人事任免、重大项目以及大额度资金使用等情况是否采进行报备。

(三)三公经费情况。主要检查:用公款旅游,用公款超标准接待、相互违规宴请,用公款报销或支付应由个人负担的费用等行为。

(四)廉洁自律情况。主要检查:接受超标准公务接待,违规使用公车,违规接受宴请、旅游、娱乐等活动安排,大操大办婚丧喜庆事宜,或者借机敛财,参与赌博活动等行为。

(五)工作纪律情况。主要检查:工作时间缺勤脱岗、懈怠懒散,上网玩游戏、聊天,服务态度粗暴、效率低下,对服务对象吃拿卡要、推诿扯皮等行为。

针对群众反映强烈的不正之风,紧盯关键环节,把握时间节点,坚持明察与暗访相结合、重点检查与随机抽查相结合,调查核实与走访了解相结合。

1、对明察暗访情况要严格保密,不准对外泄露明察暗访工作相关内容及信息。

2、明察暗访结束后要认真整理相关活动记录,妥善保存收集到的相关文字、音响资料,并形成书面材料,做好归档工作。

暗访工作汇报篇九

为深入贯彻中央八项规定精神,认真落实市委反腐办“九个严禁”要求,坚决反对和纠正“四风”,各地各部门要在春节期间加强明察暗访工作,重点整治公车私用、公款吃喝、公款宴请、公款送节礼、公款旅游和健身等突出问题。现将有关要求通知如下:。

全市各级党政机关、人民团体、事业单位、国有及国有控股企业的工作人员,重点是领导干部。

(一)明察。重点检查以下方面:。

1、是否用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。

2、是否用公款购买、赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品、海鲜、土特产等年货节礼。

3、是否以各种名义滥发津贴、补贴、奖金、实物和各类购物卡,年终突击花钱。

4、是否以举办茶话会、团拜会、联谊共建活动等名义,用公款相互宴请、赠送礼品。

5、是否以会议、培训、考察等名义用公款组织变相旅游。

6、是否存在大操大办婚丧喜庆事宜,借机敛财,造成不良影响。

7、是否存在索取、接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的现金、有价证券、支付凭证、商业预付卡、贵重物品。

(二)暗访。重点检查以下方面:。

1、是否用公款宴请和进行高消费娱乐、健身、变相旅游等活动。

2、是否违反公务用车管理、使用规定,公车私用私驾。

3、是否存在党员领导干部出入私人会所吃喝玩乐。

1、交叉检查。采取上下联动、异地检查等方法。县(市、区)纪委可以抽调有关人员实行异地、交叉检查,并协调财政、审计、税务、工商、公安等部门共同参与。市直纪工委、市教育纪工委、武夷新区纪工委、市国资委纪委要有重点地对相关部门、单位进行抽查。

2、提级督查。对本级检查中未发现问题,或有问题不报告,特别是弄虚作假、干扰阻碍明察暗访工作的,上级纪检监察机关应进行提级督查。对问题突出且整改不力,造成恶劣影响的,按有关规定追究主要领导和分管领导的责任,以及纪检监察机关的监督责任。

3、随机检查。各县(市、区)纪委可确定相对固定人员组成暗访组,不定期、不打招呼地进行随机检查。市纪委也将不定期进行明察暗访,建立常态化随机检查的机制。

1、将明察暗访情况作为地方、部门党风廉政建设责任制检查考核的重要内容。

2、将明察暗访情况作为干部提拔使用、评先评优和绩效考评的重要依据。

3、将一些典型性问题在一定范围内点明道姓进行通报曝光,充分发挥反面典型的震慑和警示教育作用。

各级纪检监察机关要采取有效措施,确保参加暗访人员的安全。参加明察暗访人员应严格遵守中央八项规定精神,以及工作纪律和保密制度。暗访工作结束后,可向被检查单位或所在地区纪检监察机关初步反馈有关情况。

有关明察暗访情况,于20xx年2月18日书面报送市纪委党风室。

暗访工作汇报篇十

地区绩效办:

9月4日自治区绩效办明察暗访组来地区住建局检查,发现我局何京同志上班期间上淘宝网页,现将情况说明如下:

我局于20xx年购买sony照相机一台,于2013年8月初在实际工作使用中将备用电池丢失,为不影响正常使用,我局何京同志于8月29日上午在淘宝网上购买了一块备用电池,淘宝商家于8月29日当日发货,通过韵达物流快递9月3日到哈密并签收,此次淘宝购物网页被自治区考核组查出,经我局核查,该同志在日常工作期间未使用淘宝购买私人物品。

强和做好我局机关效能建设,局领导要求局绩效管理活动领导小组办公室全面梳理、细化各部门考核指标,完善各项配套规章制度,全面开展绩效考核和结果运用工作,确保绩效管理活动开展的扎实有效。

暗访工作汇报篇十一

为使机关作风建设向着规范化、常态化的方向发展,马官桥街道严格贯彻落实区纪委工作要求,进一步加大明察暗访工作力度,开展“庸、懒、散、奢”、吃拿卡要报等破坏机关和政府形象行为的监督,认真查找机关内部在作风建设中存在的问题和不足,迅速落实整改,街道软环境建设水平得到提升。现将工作情况总结如下:

马官桥街道党政领导充分认识到明察暗访工作在党风廉政建设和机关作风建设中的重要性。成立以街道党工委书记为组长,纪工委书记为副组长,纪工委副书记和社会监察员为成员的明察暗访专项工作领导小组,落实组织工作责任。领导小组办公室设在党群工作部,纪工委副书记负责日常工作。

街道明察暗访专项工作领导小组定期召开会议,研究、讨论、交流。

察员、行业代表和群众代表,共计12名。工作中,他们吃苦耐劳,服务意识强,有社会正义感,敢于同不良风气作斗争。

落实地区党风廉政建设和机关作风建设,树立“执政为民,廉洁奉公”政府民生服务形象,是明察暗访工作目的和监督员工作责任。在党工委统一领导下,街道、社区千方百计地想办法,做好明察暗访的组织和服务工作,为明察暗访工作提供便利。

(1)积极参加专项工作检查。按照全年纪律检查工作任务,纪工委定期组织监督员的明察工作,即公开身份、公开目的、公开检查内容,采取约谈、面对面问话、查看工作记录等方式,进行专项工作的专项检查。

(3)其它工作渠道。定期立会,及时交流工作情况和工作经验;制定街道民生诉求平台信息向监督员及时公布制度,帮助监督员及时捕捉地区热点民生问题;建立监督员重大社区民生服务参与制度,方便对民生政策的及时了解,维护群众民生权益。

以维护群众利益为重点,开展民生政策落实工作监督,收集群众服务需求、民生诉求。以领导干部廉洁自律为重点,开展领导干部“三公”经费社会监督,有针对性的明查领导干部奢侈浪费不正之风。

以党员干部廉洁自律为重点,开展党员干部工作作风监督,暗访办公电脑违规使用、工作纪律散慢、工作态度生硬等从政不当行为。

以领导集体科学决策为重点,开展创新社会管理工作决策落实监督,对工作不落实、落实不到位、方法有问题的领导责任进行监督检查。

以重点涉民利益岗位为重点,开展社会专项资金、社会保障性政策等专项资金和专项服务工作中的违规行为监督,对挪用占用、非法侵占、吃拿卡要报等现象进行明察暗访。以地区安全和治安稳定为重点,开展宣传教育工作落实监督。

以地区政市管理和行政执法为重点,野蛮执法的明查暗访。

在生活环境治理、民生政策解读、小区硬件建设、政务公开宣传等方面。对机关干部作风、窗口服务态度、三公经费使用等监督检查项目,目前,没有不良反映和问题反馈。

严格落实明察暗访事件调查,以及案件查处。对违规违纪情节严重案件,对照〈机关工作人员问责办法〉有关规定,对责任人和责任部门领导进行责任追究。对一般性错误案件,对责任人进行廉政约谈和诫勉谈话。在年底组织的基层站所明察暗访中出现违规违纪问题的社区,实行一票否决,取消该社区当年在街道的各类评奖,对社区一把手主任进行问责。

做好明察暗访监督员工作经费保障和生活服务,适时宣传监督员公益活动事迹,营造良好的社会监督工作氛围,调动监督员工作积极性,保障明察暗访工作的长期开展。

1、个别同志片面理解明察暗访工作监督,不理解、不支持、不配合,在监督工作中,存在话语顶撞现象。

2、明察暗访监督员的业余工作性质,决定了他们对行业标准和政策解读不能完全到位,不利于问题的及时发现和现场纠正。

3、由于经费问题,街道明察暗访工作办公用品不配套,不利于案件证据的收集和现场资料采集,给调查、办案工作造成不便。

暗访工作汇报篇十二

为巩固党的群众路线教育实践活动成果,切实整治“x”问题,严格执行中央八项规定和省、市、区关于作风建设的有关精神,促进我区机关作风持续向好,根据区委统一部署,区15个明察暗访组近期对区直单位和乡镇办场进行了明察暗访。现将情况通报如下:

1、2月23日上午9点45分,区财政局“205”室采购中心曹安胜在电脑上玩游戏牌。

2、3月21日上午8点10分左右,温泉办事处张娅妮、佘采雯上班后在办公桌上吃早餐。

4、3月22日上午9点05分,区运管所余娇琼上班时间在办公室放音乐跳舞。

6、3月23日晚上,发现横沟桥镇x联络处主任、综治办主任钱鹏“走读”。

1、对以上违反作风建设规定的.人员在全区范围内进行通报。

2、责令违反作风建设规定的人员涉及单位要针对存在问题进行整改并报整改情况。

3、对以上通报的违反作风建设规定的人员作出纪律处分。

各单位要站在全区科学发展、跨越发展的战略高度,站在优化经济社会发展软环境的大局上,充分认识反“x”工作的极端重要性和现实紧迫性,着力提高执行力,切实把作风建设抓紧抓实。党政一把手要认真履行“一岗双责”,抓好班子、带好队伍,严明纪律。干部职工要自觉遵守工作纪律,切实履职尽责,提高工作效率。各级纪检监察机关要认真履行职责,加强督促检查,对不严格遵守工作纪律,办事推诿扯皮,效率低下,服务态度恶劣,有令不行,有禁不止等问题严肃查处,绝不姑息。

暗访工作汇报篇十三

1、领导重视,制定工作计划,并严格落实。领导高度重视、精心组织、确定明察暗访对象和检查内容,为认真开展明察暗访工作打下坚实基础。领导班子认真组织研讨、论证、确定学校明察暗访工作方案,明确明察暗访工作对象和监督检查内容,责成教务科为责任科室,其他科室密切配合等等举措访。

2、按照计划执行两次明察暗访。对是否存在行政不作为、乱作为,违反规定乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,以及教学态度粗暴等其他侵害学生合法利益等问题;收集群众反映强烈的热点、难点等问题。由领导小组负责收集记录暗访情况,经过认真核实后,及时将暗访记录抄报给责任人科室负责人,并责令其限期整改。经领导班子同意后在一定范围内予以通报,或根据情节作出效能告诫、警示诫勉。

3、将暗访结果与年终考核挂钩。将每个人的情况列入干部年终考核,鼓励干部之间相互监督,努力开辟群众监督的新途径。

三、取得的成效。

通过明察暗访工作的开展,使广大干部职工上班纪律严。

明,工作作风严谨,服务态度热情,办事效率得到明显提升,教育教学水平进一步提高。

四、存在问题。

1.明察暗访工作中,个别工作人员存在好人主义、形式主义思想。少数情况下明察暗访工作人员处理问题时的原则性有待加强,在工作中有时对发现的问题,碍于情面,好人主义思想泛滥。对内部职工的高标准、严要求的概念有时弱化。有时只满足于形式,对个别同志落实部署任务时出现的问题“眨眼睛”

2.明察暗访工作的制度建设还有待进一步加强。明察暗访的主体资格由上一级部门或群众等第三方组织来实施比较客观。对一些群众反映的突出问题,该如何“察”、怎样“访”、“察、访”的结果该怎样使用、如何确认等等,都需要制度体系保障。

五、下一步工作打算。

我们今后的工作中,继续加大明察暗访的工作力度,狠抓制度建设,完善长效机制,严肃查处工作人员工作作风漂浮,纪律松散,办事效率低下等行为,促进我校工作作风,提高工作效率,为广大师生提供优质服务。进一步加强对各科室的监督力度,采取重点检查与随机抽查相结合,党总支明察与监督员暗访相结合,重点对办事效率进行督促检查。

暗访工作汇报篇十四

地区绩效办:

强和做好我局机关效能建设,局领导要求局绩效管理活动领导小组办公室全面梳理、细化各部门考核指标,完善各项配套规章制度,全面开展绩效考核和结果运用工作,确保绩效管理活动开展的扎实有效。

年9月14日2013。

督查的情况汇报。

为进一步加强县直机关作风建设,更好地将水城县“三个建设年”活动引向深入,1月11日至17日,县“三建办”派出督查组对部分县直机关、部门作风建设情况进行了督查,现将督查情况作如下汇报:

一、督查单位。

暗访工作汇报篇十五

为深入贯彻中央八项规定和市委反腐办“九个严禁”要求,坚决反对和纠正“四风”,根据_南平市纪委《关于20xx年春节期间开展“八项规定”精神和“九个严禁”落实情况明察暗访工作的通知》(南纪〔20xx〕1号)和省教育纪工委《关于在全省教育系统中重申落实中央八项规定和省委反腐办“九个严禁”要求的通知》(闽教纪工〔20xx〕1号)精神,现就20xx年春节期间市教育系统开展明察暗访工作提出如下方案:。

20xx年1月22日至20xx年2月18日。

局机关、市属各学校(单位)的工作人员,重点是领导干部。

1、通过明察暗访的方式到局机关、市属各学校(单位)办公场所和酒店、商场、市场、休闲、健身、娱乐等场所进行实地检查。

2、检查各学校(单位)派车单、公车加油记录、财务支出、预算外收入和食堂收支账目情况。

3、对隐瞒不报、弄虚作假、干扰阻碍等情况,将提请上级纪检监察机关进行提级督查。

1、是否用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。

2、是否用公款购买、赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品、海鲜、土特产等年货节礼。

3、是否以各种名义滥发津贴、补贴、奖金、实物和各类购物卡,年终突击花钱。

4、是否以举办茶话会、团拜会、联谊共建活动等名义,用公款相互宴请、赠送礼品。

5、是否以会议、培训、考察等名义用公款组织变相旅游。

6、是否存在大操大办婚丧喜庆事宜,借机敛财,造成不良影响。

7、是否存在索取、接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的现金、有价证券、支付凭证、商业预付卡、贵重物品。

8、是否用公款宴请和进行高消费娱乐、健身、变相旅游等活动。

9、是否违反公务用车管理、使用规定,公车私用私驾。

10、是否存在党员领导干部出入私人会所吃喝玩乐。

1、各学校(单位)要把落实“八项规定”和“九个严禁”,作为加强党风廉政建设工作的一项重要内容,领导干部要切实履行“一岗双责”职责,带头落实。

2、明察暗访情况作为党风廉政建设责任制检查考核的重要内容,并作为干部提拔使用、评优评先和绩效考评的重要依据。对发现的一些典型性问题要在一定范围内通报。

3、各县(市、区)教育纪工委负责对所管辖的各类学校进行抽查,并将明察暗访情况于20xx年2月16日前书面报送市教育纪工委。

暗访工作汇报篇十六

暗访是一种采取隐蔽身份,以秘密的方式监察和评估某一单位或个人行为的工作方式。近年来,随着社会的发展和治理体系的完善,暗访逐渐成为了公共管理领域中的一种重要手段。在过去的两年中,我有幸参与了几次暗访工作,积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中,我将分享我从暗访中所获得的五个方面的开云官网app下载安装手机版 。

首先,暗访需要详细的准备工作。在进行暗访之前,我们需要充分了解所需监察的单位或个人的背景信息,熟悉其工作流程和相关政策规定。只有对被监察对象有充分的了解,我们才能在暗访中更好地融入其中,发挥作用。此外,我们还需要认真分析可能遇到的问题和挑战,并制定相应的解决方案。准备工作的充分与否直接关系到暗访工作的成败,所以在此环节我们必须严谨细致。

其次,暗访应注意方法与技巧。暗访本身就是一项涉及到秘密行动的工作,因此方法和技巧的运用尤为重要。我们需要学会隐蔽地采集信息,保护自己的身份,同时又要对信息的真实性进行核实。在暗访中,我学到了一种应对突发情况的方法,即保持冷静。在遇到突发情况时,我们不能慌乱,而是要快速分析和应对。此外,沟通技巧也是暗访工作中不可或缺的一部分。我们需要善于与他人进行有效的沟通,以便获取更准确的信息。

第三,暗访需要审慎的态度与意识。暗访意味着我们要冒着暴露的风险,深入到被监察对象的内部进行评估。因此,我们必须具备审慎的态度与意识,时刻保持警惕。在暗访过程中,我们需要时刻注意保护自己的安全,并确保不会给被监察对象或其他人带来不必要的麻烦。此外,我们还应该保持持久的耐心和毅力,因为有时暗访的结果不是一蹴而就的,需要经过长时间的积累和沟通。

第四,暗访对于监察工作的提升具有重要意义。通过暗访,我们可以深入了解被监察对象的真实状况,发现潜在的问题和隐患,并据此提出合理的建议和改进方案。这些建议和改进方案,将有助于被监察对象提高工作效率,优化管理流程,提升服务水平。而对于监察工作来说,通过暗访可以更全面地评估被监察对象,发现制度性问题和腐败现象,进一步提升监察工作的权威性和公信力。

最后,暗访对于个人素质的提高也起到了巨大的促进作用。在暗访的过程中,我们需要独立思考,自主决策,这可以提高我们的反应能力和解决问题的能力。同时,我们还需要具备优秀的沟通能力和处事能力,以便更好地与被监察对象和其他相关方进行交流。此外,暗访还培养了我们的团队合作精神,因为在暗访中,我们通常是作为一个小组一起行动的。通过这些方面的锻炼,我们可以逐步提升自己的综合素质,更好地适应社会的发展和要求。

综上所述,暗访工作是一项复杂而具有挑战性的工作,需要我们在准备、方法与技巧、态度与意识等方面都下足功夫。暗访不仅有助于提升监察工作的效果和质量,同时也能够促进个人素质的提高。希望今后能够继续在暗访工作中积累更多的经验和体会,共同为社会的发展和进步做出更大的贡献。

暗访工作汇报篇十七

为深入贯彻落实中央,省、市、县关于开展扫黑除恶专项斗争的指示精神和有关要求,民政局党组思想高度重视,全体干部职工积极参与其中,现将本月相关工作开展情况小结如下:

为确保扫黑除恶专项斗争的相关工作在xx局得到坚决贯彻落实和落地生根,我局成立了以局长xx为组长,副局长xx为第一副组长,副局长xx、贺仁斌,xx局局长xx为副组长,各股室及下属单位负责人为成员的xx局扫黑除恶专项斗争工作领导小组,并制定下发了《xx局扫黑除恶专项斗争工作实施方案》。

1、我局多次召开党组会,全体干部职工会传达上级有关指示精神和工作要求,并结合民政工作特点分析本单位扫黑除恶专项斗争工作形势,并制定出有针对性地工作措施,确保了每个干部职工都高度重视,积极参与到扫黑除恶专项斗争工作中来。

2、为进一步营造扫黑除恶专项斗争的强大氛围,我局在办公楼醒目位置悬挂了“扫黑除恶,净化环境,共建平安”的横幅,并利用电子显示屏不间断播出有关扫黑除恶专项斗争的最新动态和宣传口号。

1、建立健全涉黑涉恶线索管理台账,指定专人负责,严守保密纪律,严格按照《xx省涉黑涉恶违法犯罪线索管理工作暂行规定》处置问题线索,确保线索件件有登记确保不出现泄露、私存、扣压、隐藏或遗失线索等现象。

2、受理发现的涉黑涉恶违法犯罪问题线索,严格按照《xx省涉黑涉恶违法犯罪线索管理工作暂行规定》,及时移送本级有管辖权的部门处理,确保线索“快速移送、快速反馈”确保不发生拖延、推诿、敷衍等行为。

下一步,对摸排中发现的涉及相关部门、行业、领域监管问题和漏洞,及时通报本地相关部门,协调推动加强日常监管,堵塞管理漏洞,铲除扫黑除恶势力在行业、领域的滋生土壤。查找缺漏,加强措施,突出重点,全力推进“扫黑除恶“工作。

暗访工作汇报篇十八

以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,通过明查暗访,及时发现和解决我院医疗服务方面存在的突出问题,促进各部门、科室自觉改进作风,提高服务质量,共同营造良好的医疗服务环境。

二、基本原则。

1、实事求是,客观公正的原则;

2、明查与暗访相结合,明确暗访为主的原则;

5、察访与处理相结合,促进整改落实的原则。

三、组织领导。

成立明查暗访工作小组,设办公室在监察室,具体负责组织实施明查暗访工作。

组长:

建议从外部付费找人。

四、查访对象。

全院在职职工(包括医生、护士、行政管理人员和工勤人员,含合同制人员)。

五、主要内容。

1、无故矿工、随意脱岗、离岗、请假期满无正当理由逾期不归的;(人力资源部)。

2、上班时间迟到、早退的;(人力资源部)。

暗访工作汇报篇十九

讲卫生、讲文明、爱护自己的家园一直称作为一种传统美德。一点也没有错,不管是个人还是集体,卫生做好了,就禁止了病从口入。然而人们的身体健康有了保障的时候,就解决了看病难,吃药贵这一难题。所以作为社区的管理人员,做好居民的卫生工作,新年度社区卫生工作计划必不可少。

居民社区工作计划的制定的主要目的使城市居民享有安全、有效、便捷、经济的公共卫生服务和基本医疗服务,根据《_关于发展城市社区卫生服务的指导意见》、《四川省人民政府关于加快发展城市社区卫生服务的决定》和《四川城市社区卫生服务行动计划(20xx20xx年)》,结合《广元市关于加快发展城市社区卫生服务的实施意见》,社区卫生工作计划有以下六点:

一、指导思想。

以党的大精神为指导,以构建新型城市卫生服务为体系为内容,以社区卫生服务体系及内涵建设项目为重点,以完善服务功能和提高服务能力为核心,使我区社区卫生服务工作得到明显提高。

二、原则。

三、目标。

1、进一步完善、健全社区卫生服务体系建设;

3、充分发挥好六位一体的功能,强化社区卫生内涵建设和能力建设;

5、继续加强社区卫生服务的宣传力度,增设服务内容,把社区卫生服务工作真正落到实处,使本年度城市居民对社区卫生服务的知晓率、服务利用率和服务满意率分别达到85%、75%的80%以上。

四、主要工作。

1、坚持政府主导,鼓励社会参与,有效利用现有卫生资源,合理布局,严格机构准入,完成xx年23个社区卫生服务站的建设任务。

2、完善社区卫生服务机构的内涵建设和高质量的居民健康档案,配备必要的基本设备,充实六位一体服务功能,加大人才培养力度,加强专业技术、社区适宜技术和管理技能的培训,积极推广中医药服务,开展慢病防治、残疾人康复、健康教育等促进活动,不断提高社区卫生服务质量,使社区居民知晓率达到85%以上,享受服务在75%以上,逐步完善20xx年民居民健康档案内容,新建健康档案达到10%以上。

暗访工作汇报篇二十

各乡镇,县直和驻固各单位,县经济开发区:

经县机关效能建设领导小组研究,现制定《xx县机关效能建设明查暗访督查暂行办法》,具体如下:

第一条为规范明查暗访督查工作,根据机关效能建设工作实际,制定本办法。

第二条明查暗访督查对象包括县直部门及管理的二级机构和乡镇机关。

第三条明查暗访督查应当做到全覆盖,采取按比例随机抽取的方式确定被督查对象。

上一轮明查暗访督查发现有应当整改问题的单位,直接纳入下一轮明查暗访督查对象。

第四条明查暗访督查工作由县机关效能建设领导小组综合督查组不定期组织实施,全年不少于12次。

第五条督查小组成员执行督查任务时,应当携带督查证,采取突击查岗、模拟办事、事件跟踪等方式开展督查工作,暗进明出。

第六条督查小组应当配有1名机关效能建设监督员,对督查全过程实行监督,独立开展工作。

第七条明查暗访重点督查《xx县机关效能建设基本规范》等机关效能建设制度执行情况。

第八条督查小组发现被督查单位有违反《xx县机关效能建设基本规范》所列情形的,可以拍摄视频、图片备查,并要求被督查人员签字确认。

第九条被督查单位应当配合督查小组工作,按要求提供有关资料,说明有关情况,并在《明查暗访情况登记簿》上签字确认,拒不配合督查或签字的,视为存在违规情形。

第十七条本办法自2015年2月1日起实施。第十八条本办法由县效能办负责解释。

2015年2月1日。

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