提成的合同大全(17篇)

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提成的合同大全(17篇)
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合同是双方或多方之间约定并发生法律效力的书面文件。协商合同条款时,应注重平衡各方的权益和利益。如果你不太确定如何起草一份合同,下面是一些合同范文,供你参考。

提成的合同篇一

甲方:。

联系地址:联系电话:乙方:。

联系地址:联系电话:。

甲、乙双方根据《中华人民共和国合同法》,经双方充分协商,依平等自愿、等价有偿的原则,达成如下协议:

一、委托事项。

1、鉴于甲方是一名有物流管理、工程账目结算等相关工作经验的专科生,为扩大乙方的业务需要,乙方接受甲方聘请为甲方的,专门负责协助乙方整理工程项目的资料、工程账目结算。

2、“业务成功”是指乙方在完成中国移动铁通合作建设四川20xx年凉山城域传送网传输系统扩容五至八期工程配送后,结算到工程单位的物流配送工程款。

二、甲方义务。

1、甲方负责协助乙方整理中国移动铁通合作建设四川20xx年凉山城域传送网传输系统扩容五至八期工程等相关资料的整及工程账目结算。

2、甲方实行不定时工作制,每月周六至周日2个工作日/8小时工作制,具。

体由乙方根据甲方工种特点确定。

(法定节假日除外)。

3、若业务成功,则乙方应按本合同约定,向甲方支付提成报酬。

若未及时。

支付,则每逾期一个月,由乙方向甲方支付人币元付违约金。

三、乙方的义务。

1、乙方须向甲方提供有关工程项目的信息资料。

2、乙方承诺向甲方提供的关于该工程项目的上述信息真实可靠。

四、业务提成报酬的计算方法、支付时间和支付方式。

1、甲、乙双方约定,乙方在收到工程单位根据工程承包施工合同约定支付的中国移动铁通合作建设四川20xx年凉山城域传送网传输系统扩容五至八期工程工程结算款后一周内,按收到工程结算款总金额的`___%支付甲方提成报酬。

2、乙方可以转帐或现金的方式支付。

五、业务所产生费用的承担。

业务费用是指甲方为完成乙方工作事项需要的必要费用。

在本合同签定时乙。

方向甲方支付元/月,做为甲方活动费用。

(该费用将最后在工程合同提成中扣除)。

六、合同终止。

1、本合同签字生效后,至乙方向甲方支付工程业务提成,本合同自动终止。

2、甲、乙双方协议解除合同或有其他法定事项时,本合同终止。

七、违约事项1、如甲方辞职必须以书面形式一个月前通知乙方。

如因甲方个人原因擅自。

离开,乙方未支付甲方的剩余工程结算款提成乙方不予支付。

甲方向乙方支付人民币元作为违约金。

2、如乙方单方要终止合同需提前一周向甲方书面通知。

乙方向甲方支付人民币元作为违约金。

八、争议解决方式。

在合同履行过程中,如产生合同争议,双方均应协商解决,若协商不成,双方均应向管辖人民法院提起诉讼。

九、其他事项。

1、本合同一式贰份,双方各持一份,双方签字(盖章)后生效,均具有同等的法律效力。

甲方(签字):乙方(签字盖章):

身份证号码:身份证号码:

联系电话:联系电话:

提成的合同篇二

如果公司还未发布业务提成通知,而大家又不了解销售业务提成是怎样的,大家可以参考下业务提成合同范本。

甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方)

为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。

甲乙双方本着“诚信合作、优势

互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:

一、合作基本内容甲方聘请乙方作为本公司的销售业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。

工作内容包括:(各类高、中档窗帘布艺、工程窗帘、窗饰、珠帘等的销售业务)。

乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。

甲方产品质量问题,乙方一楷不负责,甲方后勤工作乙方不负责,不参与甲方公司内的配货、送货等工作。

二、合作形式和待遇

1、乙方帮甲方公司销售业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加销售业绩提成。

2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币元正。

3、乙方提成计算方法:客户提成按照营业金额的10%作为提成。

4、提成支付周期:按月度结算,客户提成结算由甲乙双方共同核算,每月支付一次给乙方。

三、业务开支

日常业务开支:乙方与客户业务往来所产生的电话、车费等,甲方应按实际情况报销。

四、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。

五、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字并盖章后生效。

本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。

六、本协议书有效期自年月日至年月日。

甲方:(签字盖章) 甲方电话:

年月日

乙方:(签字盖章) 乙方电话:

年月日

甲方:_________

乙方:_________

为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:

一、工资结构

基本工资+提成+福利奖金二、基本工资的计发

1.试用期

业务员提成协议书合同范本。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试用期工资以转正后的'标准予以结算,提成按规定比例核算。

2.试用期后

进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

3.转正后

1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

月业绩

提成比例

%%%%五、星级奖金制度

星级

月任务额度

奖金

一星元

二星元

三星元

四星元

五星元

1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元。

2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

1.试用期内至少_________个电话/天。

法人代表(签字):_____法人代表(签字):____

经办人:_______________经办人:______________

签订地点:_____________签订地点:____________

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提成的合同篇三

需方:__________________(简称甲方)。

供方:__________________(简称乙方)。

根据国家有关法律法规的要求,为了明确甲、乙双方在合同中的权利、义务和责任,遵循平等、自愿、公平和诚信的原则。经双方充分协商,达成一致,内容如下,望共同遵守:

1、甲方工程名称:___________________________;工程地点:___________________________。

2、甲方向乙方订购兴昌牌防水系列材料如下:

(4)规格型号:_________;数量约:_________,单价:_________;总计:_________以实际交货计算货款。

3、供货日期为____________年_________月________日,甲方根据进度需求,提前天通知乙方备货(以书面形式)。

1、乙方负责提供产品质量应符合双方协定的质量标准。

2、乙方负责按甲方的供货计划安排及时交货;

4、甲方应按合同规定及时向乙方支付规定的材料款。

________________________________________。

________________________________________。

1﹑因甲方未按合同规定支付乙方材料款,乙方应停止供货,影响了工程进度,乙方不负任何责任,甲方每天应支付乙方合同总额作为违约金。

3﹑甲﹑乙双方因不可抗拒因素不能履行合同时,免除其不履行合同的责任。

在合同履行过程中发生争执,双方应及时协商解决,若达不成协议,可以采用下述方法处理:

1﹑因本合同所发生的重大争议,向合肥市仲裁委员会申请仲裁;

2﹑按司法程序解决。

提成的合同篇四

佣金和提成其实是两个不同的概念,不要混为一谈,下面有佣金提成合同范本两种,大家可以了解下。

甲方: 乙方:

甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,甲方向乙方支付佣金事项达成一致订立本协议。

第一条、甲乙双方代理人应提供各自的个人身份证复印件。

第二条、甲方和乙方合作进行 采购投标事务。

1、事务内容:乙方协助甲方参与2014年 采购项目的招标工作。

2、具体要求:甲方在乙方的合作协助之下,甲方取得了 采购项目的中标。

第三条、甲、乙双方议定,在本合同履行期限内,甲方应在规定范围之内按下列比率向乙方支付提成费.

1、甲方根据项目要求给出基准价格,包含整个项目运作的一切费用,乙方在此基础上面进行上浮,上浮部分在扣除税金等费用以外,剩余部分甲方支付给乙方。

2、支付方式:甲方在得到项目方每一批次的订单以后,进行交付安装完毕,项目方支付完此批次的货款,甲方收到款项7个工作日之内按照合同约定扣除相应费用以后直接打入到乙方提供账户之内。

第四条、如果双方未能有效合作,该项目甲方未能取得中标供货资格,此合同无效。

第五条、如果项目方终止项目的延续和执行,此合同自动终止。

第六条、本合同履行期间,甲、乙任何一方需变更本合同的,对方同意后,双方签订变更协议,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。

乙方应将本合同第二条事项情况及时通告甲方,甲方对乙方的履约应提供必要的帮助。

第七条、本合同履行期间,甲、乙双方因履行本合同而签署的补充协议及其它书面的文件,均为本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第八条、甲、乙双方在履行合同过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,向本地仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

第九条、本合同壹式两份,甲、乙双方各执壹份,自双方签字或者盖章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方代表(签字) 乙方(签字)

身份证号: 身份证号: 联系电话: 联系电话: 签约日期: 签约日期:

甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。

甲乙双方本着“诚信合作、优势 互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议: 一、合作基本内容甲方聘请乙方作为本公司的销售业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。

工作内容包括:(各类高、中档窗帘布艺、工程窗帘、窗饰、珠帘等的销售业务)。

乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。

甲方产品质量问题,乙方一楷不负责,甲方后勤工作乙方不负责,不参与甲方公司内的.配货、送货等工作。

二、合作形式和待遇 1、乙方帮甲方公司销售业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加销售业绩提成。

2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币元正。

3、乙方提成计算方法:客户提成按照营业金额的10%作为提成。

4、提成支付周期:按月度结算,客户提成结算由甲乙双方共同核算,每月支付一次给乙方。

三、业务开支 日常业务开支:乙方与客户业务往来所产生的电话、车费等,甲方应按实际情况报销。

四、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。

五、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字并盖章后生效。

本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。

六、本协议书有效期自年月日至年月日。

甲方:(签字盖章) 甲方电话:

年月日

乙方:(签字盖章) 乙方电话:

年月日


佣金:

1、定义:

佣金(commission)是指代理人或经纪人为委托人介绍生意或代买代卖而收取的报酬。

根据佣金是否在价格条款中表明,可分为“明佣”或“暗佣”。

" 明佣 " 是指在合同价格条款中明确规定佣金率。

"暗佣"是指暗中约定佣金率。

若中间商从买卖双方都获得佣金,则被称为"双头佣" 。

说合买卖的中间人,在中国史籍上早有记载,《史记·货殖列传》称之为驵侩。

宋以后称为牙行。

到了近代,牙行又称牙纪、行纪,牙商又称经纪人。

牙行在交易中起着评物价、通商贾、代政府统制市场、管理商业的作用。

牙行凭借其特权将经营范围从为买卖双方作介绍,扩大到代商人买卖货物,代商人支付和存储款项,运送货物,设仓库保管货物,代政府征收商税等。

2、佣金符合三个条件:

1、有合法真实凭证;

2、支付的对象必须是独立的有权从事中介服务的纳税人或个人;

3、支付给个人的佣金,除另有规定者外不得超过服务金额的5%,可以计入销售费用。

提成:

1、定义:

提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式,这种方式具有一定的激励性。

实行提成制首先要确定合适的提成指标,一般是按照业务量或销售额提成,即多卖多得。

2、方式:

提成的方式类似计件制,有全额提成和超额提成两种。

全额提成即按照总的销售额的一定比例提成,浮动工资制;超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量,超额部分会有提成的奖金,当然这种方式员工会有一定的基本工资。

可以按照个人业绩提成,也可以按照群体的业绩提成。

区别:

区分销售佣金与业务提成,关键要看是否同企业存在任职、雇佣关系:

1、如存在任职、雇佣关系,就是业务提成。

按照规定通过应付工资核算,并按照个人所得税法的规定依法履行代扣代缴义务。

在企业所得税法中属于工资薪金范围,按照计税工资执行。

2、如不存在任职、雇佣关系,就是销售佣金。

既然是销售佣金,财务上一般应该是计入销售费用。

支付给个人的佣金属于劳务报酬所得,单位应该履行代扣代缴义务。

在企业所得税前扣除须符合以下规定:根据《企业所得税税前扣除办法》,佣金支出必须符合以下三个条件:

1、有真实、合法凭证;(个人取得的最好是地方税务机关代开的发票)

2、支付对象必须是有权从事中介服务的纳税人或个人(不含本企业雇员);

3、支付给个人的佣金,除另有规定外,不得超过金额的5%。

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提成的合同篇五

佣金:

1、定义:

佣金(commission)是指代理人或经纪人为委托人介绍生意或代买代卖而收取的报酬。

根据佣金是否在价格条款中表明,可分为“明佣”或“暗佣”。

“明佣”是指在合同价格条款中明确规定佣金率。

“暗佣”是指暗中约定佣金率。

若中间商从买卖双方都获得佣金,则被称为“双头佣”。

说合买卖的中间人,在中国史籍上早有记载,《史记·货殖列传》称之为驵侩。

宋以后称为牙行。

到了近代,牙行又称牙纪、行纪,牙商又称经纪人。

牙行在交易中起着评物价、通商贾、代政府统制市场、管理商业的作用。

牙行凭借其特权将经营范围从为买卖双方作介绍,扩大到代商人买卖货物,代商人支付和存储款项,运送货物,设仓库保管货物,代政府征收商税等。

2、佣金符合三个条件:

1、有合法真实凭证;。

2、支付的对象必须是独立的有权从事中介服务的纳税人或个人;。

3、支付给个人的佣金,除另有规定者外不得超过服务金额的5%,可以计入销售费用。

提成:

1、定义:

提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式,这种方式具有一定的激励性。

实行提成制首先要确定合适的提成指标,一般是按照业务量或销售额提成,即多卖多得。

2、方式:

提成的方式类似计件制,有全额提成和超额提成两种。

全额提成即按照总的销售额的一定比例提成,浮动工资制;超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量,超额部分会有提成的奖金,当然这种方式员工会有一定的基本工资。

可以按照个人业绩提成,也可以按照群体的业绩提成。

区别:

区分销售佣金与业务提成,关键要看是否同企业存在任职、雇佣关系:

1、如存在任职、雇佣关系,就是业务提成。

按照规定通过应付工资核算,并按照个人所得税法的规定依法履行代扣代缴义务。

在企业所得税法中属于工资薪金范围,按照计税工资执行。

2、如不存在任职、雇佣关系,就是销售佣金。

既然是销售佣金,财务上一般应该是计入销售费用。

支付给个人的佣金属于劳务报酬所得,单位应该履行代扣代缴义务。

在企业所得税前扣除须符合以下规定:根据《企业所得税税前扣除办法》,佣金支出必须符合以下三个条件:

1、有真实、合法凭证;(个人取得的最好是地方税务机关代开的发票)。

2、支付对象必须是有权从事中介服务的纳税人或个人(不含本企业雇员);。

3、支付给个人的佣金,除另有规定外,不得超过金额的5%。

提成的合同篇六

如果公司还未发布业务提成通知,而大家又不了解销售业务提成是怎样的,大家可以参考下业务提成合同范本。

【1】销售业务提成协议书。

甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)。

为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。

甲乙双方本着“诚信合作、优势。

互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:

一、合作基本内容甲方聘请乙方作为本公司的销售业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。

工作内容包括:(各类高、中档窗帘布艺、工程窗帘、窗饰、珠帘等的销售业务)。

乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。

甲方产品质量问题,乙方一楷不负责,甲方后勤工作乙方不负责,不参与甲方公司内的配货、送货等工作。

二、合作形式和待遇。

1、乙方帮甲方公司销售业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加销售业绩提成。

2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币元正。

3、乙方提成计算方法:客户提成按照营业金额的10%作为提成。

4、提成支付周期:按月度结算,客户提成结算由甲乙双方共同核算,每月支付一次给乙方。

三、业务开支。

日常业务开支:乙方与客户业务往来所产生的'电话、车费等,甲方应按实际情况报销。

四、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。

五、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字并盖章后生效。

本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。

六、本协议书有效期自年月日至年月日。

甲方:(签字盖章)甲方电话:

乙方:(签字盖章)乙方电话:

【2】业务员提成协议书。

甲方:_________。

乙方:_________。

为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:

一、工资结构。

基本工资+提成+福利奖金二、基本工资的计发。

1.试用期。

业务员提成协议书合同范本。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试用期工资以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。

2.试用期后。

进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

3.转正后。

1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

提成比例。

%%%%五、星级奖金制度。

星级。

奖金。

一星元。

二星元。

三星元。

四星元。

五星元。

1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元。

2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

1.试用期内至少_________个电话/天。

法人代表(签字):_____法人代表(签字):____。

经办人:_______________经办人:______________。

_________年____月____日________年____月____日。

签订地点:_____________签订地点:____________。

提成的合同篇七

依据《中华人民共和国合同法》及其相关法律、法规,遵照平等、自愿、公平和诚实信用原则,经甲、乙双方友好协商,订立合同如下:

每件红木家具应符合《中国深色名贵硬木家具标准》规定的树木名称,产品标识和实际用材符合,且不低于样品同等质量。

1、本合同签订当日,乙方向甲方支付货款总额__%(不得超过__%)的定金(乙方违约定金不予返还,甲方违约定金双倍返还),余款提货或送货时付清。

乙方自行提货,现场验收,缴清全款方可提货,提货时视为当日验收合格。

乙方缴清货款,经乙方验货签收,卖方应在交货时督促买方对家具的商标、数量及款式等外观特征及有无《产品质量承诺书》进行验收,买方发现问题应当场提出,并由双方协商达成解决方案。

若甲方未能按约定时间交货,每延误一天,按合同总额的__%向乙方支付违约金。

第七条购买家具在保修期内出现质量问题的,乙方告知甲方后,甲方在7天内修理或更换,修理不好或不能更换的,予以退货。乙方在使用中发现家具质量与质量保证书明显不符提出更换或退货要求的,甲方应予以更换或退货。

本合同在履行过程中发生的争议,由甲乙双方当事人协商解决;也可由当地工商行政管理部门调解;协商或调解不成的,按下列两种方式解决:

(一)提交仲裁委员会仲裁;

(二)依法向人民法院起诉。

第九条本合同一式两份,双方各执一份,自双方签章之日起生效。合同执行期间,如有未尽事宜,甲乙双方协商另订附则,所有附则均与本合同有同等法律效力。

甲方(签章):________乙方(签章):________。

法定代表人:________法定代表人:________。

______年____月___日______年______月______日。

提成的合同篇八

甲方:

乙方:

为扩大产品销售,提高销售人员的积极性,公司特拟订如下销售提成方案。

一、销售人员对外必须树立公司形象,维护公司利益,代表公司与客户进行商务洽谈,并完善公司与各客户间的销售合同,销售合同必须经公司领导签字盖章后方可生效。

1.严格按照规定的销售区域及产品销售价格销售产品。

执行公司销售计划、拓展公司在当地的业务;。

3.负责接待客户,签定订货合同。

建立客户网络信息档案,并交公司备案;。

4.负责做好已签(合同)订单的变更等有关工作;。

5.调查、监控市场信息,与相关部门合作进行市场分析;。

6.拜访养殖单位,提供优质服务,应经常关心兽药销售出去的单位使用情况有利促销。

二、销售人员的收入为:

基本工资(基本销售额*提成率%)+销售提成(销售额*提成率%)+超额销售提成(超额度*提成率)+津贴+奖金(全体销售人员年度总销售额*提成率%)。

超额提成:完成销售额________万元以上,提成按________%计算。

超额提成:完成销售额________万元以上,提成按________%计算。

超额提成:完成销售额________万元以及以上,提成按________%计算。

三、公司交于销售人员的原固定客户,必须保持长期、稳定的合作,如因销售人员个人因素造成公司业务流失,甚至造成经济损失的,公司将根据情况予以处罚,并追究经济损失,后果严重者移交司法机关。

四、公司所定产品单价,如遇市场因素成本上升或下降,公司有权调整产品单价。

五、为了提高公司的凝聚力,提倡公司员工互相帮助的精神。

公司每年评出一名金牌销售。

公司除在年会上表彰金牌销售、请金牌销售给其它销售人员讲业务心得外,金牌销售可直接再次享受总公司年度总销售额的________%提成。

六、金牌业务员必须具备以下三条要求:

1.敬业爱岗,对本职工作有强烈的责任心。

2.自身业务能力强,并能热心帮助其它业务员提高业务能力。

3.认真遵守公司制定的各项制度,维护公司形象。

4.必须完成销售额________及以上,回款率达________%及以上。

七、工资发放准则:

1.基本工资、销售提成及超额销售提成,均按当月销售额度的________%结算,若该订单当月完全回款完毕,即按全额结算提成。

其余当回款完毕当月结清。

津贴每月固定不变进行按时发放。

2.若当月销售额度未达到基本销售额,则按未完成额度的________%从当月中的基本工资中扣除。

八、其它补充:

离职管理:若15天内有回款照样给予提成,超过15天则不给予提成。

甲方:(签章)乙方:(签章)。

日期:日期:

提成的合同篇九

供方:__________________(以下简称甲方)需方:__________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国农产品销售合同法》,甲乙双方在平等互利的`原则上就农产品供销事宜协商一致,达成如下农产品销售合同条款,以供双方严格遵守:

一、产品名称、数量、金额。

二、甲方对质量负责的条件:农残检测、卫生质量达到国家标准,能通过国家质量安全体系认证和绿色食品认证。

三、交货地点、方式:农产品销售合同签订后于__________________交易。

四、运输方式及费用负担:乙方负责运输车辆及费用。五、结算方式:银行汇兑或转账(人民币结算)。

六、付款时间:交货后按收、发货确认数15天内付清,若有特殊情况双方协商解决。

八、违约责任:任何一方违约,违约方每天按_________元支付违约金给守约方九、其他非人为因素造成的特殊情况,双方根据实际情况协商解决,协商不一致时可向澄江县人民法院提起诉讼。

甲方:________乙方:________。

负责人:________负责人:________。

提成的合同篇十

依据国家有关法律、法规规定,甲、乙双方在平等、自愿和协商一致的基础上,就乙方为甲方工作,甲方向乙方支付提成事项达成一致订立本协议.

第一条甲乙双方应提供下列相应证件:

甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;

乙方提供:1.个人身份证。

第二条乙方为甲方从事------------事务。

第三条甲、乙双方议定,在本合同履行期限内,甲方应在规定范围之内按下列比率向乙方支付提成费.

1、按照甲方和----------------公司合同总价款(五百陆十万人民币)的百分之----------(大写;--------------)向乙方支付提成费.

2、在本条1款的基础上,在甲方和----------------公司的合同履行后,按照公司利润的---------------------支付乙方提成。

分期履行的,按照已经履行的该期利润的---------支付该期的提成费。

3、其他费用支付________元。

第四条 本协议第三条第一项和第三项下规定的提成费一旦甲方和------------签订合同,从该合同签订之日起----------天之内由甲方应该向乙方一次性足额支付。

第三条第二项下费用在该利润结算之日起--------天之内一次性由甲方应该向乙方一次性足额支付。

分期履行的,自每期利润结算结算之日起--------天之内一次性由甲方应该向乙方一次性足额支付。

第五条 本合同履行期间,因乙方原因致乙方不能履行本合同第二条服务事项的,甲方不支付本合同第三条约定的各项提成费。

如因甲方原因导致乙方不能履行本合同第二条服务事项的,甲方应向一方支付-------------元人民币。

本合同生效后,在合同履行期间甲方未经乙方同意,中途毁约,甲方已支付给乙方提成费-------元人民币。

第六条本合同履行期间,甲、乙任何一方需变更本合同的,要求变更一方应及时书面通知对方,征得对方同意后,双方在规定的时限内(书面通知发出_天内)签订变更协议,否则,由此造成对方的经济损失,由责任方承担。

本合同履行期间,乙方应将本合同第二条事项情况及时通告甲方,甲方对乙方的履约应提供必要的帮助。

第七条 甲、乙双方商定,乙方履行本合同第二条事项的工作,自本合同生效之日起至-----------。

第八条 本合同履行期间,甲、乙双方因履行本合同而签署的补充协议及其它书面的文件,均为本合同不可分割的部分,具有同等法律效力。

第九条本合同及补充条款中未约定的事项,应遵循我国有关法律、法规执行。

第十条甲、乙双方在履行合同过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,符合国家法律强制管辖的,适用该强制管辖。

没有该强制管辖的`按本合同约定的下列方法之一,进行解决:

1.向________仲裁委员会申请仲裁;

2.向人民法院提起诉讼。

第十一条本合同壹式__份,甲、乙双方各执___份,自双方签字或者盖章之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(签章)乙方(签章)

营业执照号码

个人身份证号

法定代表人

住址/注册地址

邮政编码

联系电话联系电话

传真号码传真号码

委托代理人

签约日期签约日期

甲方:(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。

甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:

一、合作基本内容甲方聘请乙方作为本公司的业务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。

工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。

乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作。

不参与公司内的车间或仓库工作,订单交接生产部门负责全权生产。

(注:交货量大或乙方工作繁忙时,甲方需派司机等人员配合送货工作)。

(亲子活动安全协议书)

二、合作形式和待遇

1、乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。

2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币2500元正业务员提成协议书业务员提成协议书。

3、提成计算方法:旧客户提成按照旧客户的总营业金额的2%作为提成;新客户提成按照新客户的总营业金额的2%-5%作为提成(注:按新客户利润高低来区分提成,利润在20%时提成2%,在30%时提成3%,在40%时提成4%,在50%时提成5%,在50%以上时超出部份由甲方、乙方、客户方三等份分成)。

甲方介绍的客户或订单,提成按照固定2%计算。

4、提成支付周期:按季度结算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)

5、客户提成结算由甲乙双方核算,每月支付一次(特殊开支注明)。

三、业务开支

1、日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,按全年营业额的平均月营业额的1%作为业务开支(例如20xx年总营业额480万,平均每月营业额40万*1%=4000元/月的业务开支费用)。

2、节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。

四、过失费用乙方在订单传递与交接的过程中,因乙方过失导致产品报废或退货不能使用的,按产品开料出来的价格和人工成本,再扣除报废产品卖掉的废料钱,余下的成品由:甲方承担70%,乙方承担30%。

五、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。

六、本协议书一式三份,甲乙双方各执一份,双方代表签字并盖章后生效。

本协议书未尽事宜由双方协商解决,协商形成的补充协议与本协议书有同等效力。

七、本协议书有效期自20xx年02月01日至201年月日。

甲方代表:乙方代表:

甲方联系人及电话:乙方联系人及电话:

单位(盖章):单位(盖章):

年月日年月日

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提成的合同篇十一

乙方:________________________________。

甲乙双方本着“真诚合作,共同发展”的原则,经友好协商,就甲方同意授权乙方作为本协议指定行政区域内的代理商事宜达成一致意见,并共同遵守履行。

1、甲方权利。

(1)有核定市场零售价和指导乙方给核定区域内下级代理商供货价的权利;。

(2)甲方有对乙方违反市场规范或损害甲方及甲方其它代理商权益行为的处置权利;。

(3)有收集乙方市场调查、广告宣传材料、销售工作总结的权力;。

(4)指导促销活动方案和召集必要的工作会议的权利;。

(5)有对乙方销售业绩和相关工作进行检查、督促、考核、处罚的权利。

2、甲方义务。

(5)协助乙方对其销售网络进行终端包装和维护。

3、乙方权利。

(2)享有甲方货源紧俏时优先供货的权利;。

(3)享有所代理产品改进意见反馈和新产品开发进度的知情权。

4、乙方义务。

(1)全权维护甲方及甲方产品知识产权的合法权益;。

(5)在甲方指导下,做好代理区域内的促销活动和市场推广工作;。

(6)按甲方规定的市场指导零售价格制定代理区域内的零售价格,若价格上下幅度大于20%,须事先征得甲方同意;(7)乙方联系电话、地址变更,应及时通知甲方,如二个月内甲方无法按原联系方式联系到乙方,而乙方又未通知甲方新的联系方式,本协议自行作废。

1、甲方在收到乙方订货单后,应及时向乙方发出确认订货通知,并在收到乙方相应货款后按乙方指定地点发货,运输费用由乙方承担。

2、本协议签订后,乙方应向甲方交纳首批产品的定金元,待乙方提货时转为货款。

乙方从甲方购货后原则上不得要求退换货,但若因甲方产品质量问题或因型号与订货单不符,乙方可自收货日起15日内向甲方提出调换产品要求。但必须保证原产品完好、附件齐备、标签和包装不得损坏,运输费用由乙方负责。

1、售后服务原则上由乙方负责。

2、乙方所需售后服务的材料应以月订单形式向甲方提出。

本协议自乙方执行第六条第(2)款之规定即自动生效,有效期壹年,至年月日终止。若协议一方未履行协议条款,另一方有权终止本协议。

本协议未尽事宜,可根据双方协商制定补充协议,其与本协议具有同等的法律效力。协商不成,由xx仲裁委员会仲裁。

本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方:xxxx贸易有限企业(盖章)。

乙方:(盖章)甲方代表签名:

乙方代表签名:

签定日期:年月日

签定日期:年月日

开户行:

地址:

帐号:

电话:

提成的合同篇十二

提成协议合同可以在一定范围内提高员工的积极性,提成合同范本给大家参考。

甲方:_________

乙方:_________

为了切实加强_________电话营销员的管理,更进一步提高电话营销员的工作积极性,结合本公司近来的管理经验,经公司研究决定,特制定_________年度电话营销人员工资待遇及提成协议如下:

一、工资结构

基本工资+提成+福利奖金二、基本工资的计发

1.试用期

业务员提成协议书合同范本。完成最低底限业绩标准或以上者,发给全额基本工资,提成按规定比例核算。有业绩特别优秀者,试用期工资以转正后的标准予以结算,提成按规定比例核算。

2.试用期后

进入过度期,过度期为一个月,基本工资为_________元/月,公司包食宿。第一个月的最低底限任务为_________元,低于___元以下,只拿基本工资的65%,即_________元。业绩优秀者(达到或超过规定月任务指标),可直接转正,提成按规定比例核算。

3.转正后

1.电话营销人员的业绩以款到账为准,每月截止日期为20号,20号以后到账的计入下月业绩。业绩以款到账数为核算依据。

月业绩

提成比例

%%%%五、星级奖金制度

星级

月任务额度

奖金

一星元

二星元

三星元

四星元

五星元

1.连续三个月保持星级的,按高出一个星级标准予以奖励并且基本工资以_________元。

2.每半年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励一个月基本工资即_________元。

3.每年评比一次,如每月业绩都达到星级的,奖励两个月基本工资即_________元。

1.试用期内至少_________个电话/天。

法人代表(签字):_____法人代表(签字):____

经办人:_______________经办人:______________

签订地点:_____________签订地点:____________

甲方(公司代表签字):

乙方(业务员签字):

本着“平等自愿、协商一致”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为专职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:

一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定,不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情、不从事与甲方利益发生冲突的工作,不得在其它工厂兼职。

二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的`价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更,甲方应及时通知乙方)。

1、乙方的试用期为三个月,即 年 月 日至 年 月 日。

2、在试用期三个月内,月薪为xxxx元,对外一切差旅费,业务接待费,由乙方自付。

试用期三个月内,乙方需累计完成的业绩定额为:rmb xxx万元以上,若乙方业绩未达到,否则月薪扣减xxxx元。

甲方可以选择解除双方劳动合同关系而不做任何赔偿或补偿,也可以选择和乙方另立正式的劳动合同。

3、乙方在入职时已悉知工作的特殊性,做业务工作的灵活性和时间安排的自由性,所以,乙方每月领取的薪资已完全包括底薪、平日加班和周末加班工资,乙方每月在薪资单上签字,即代表乙方确认:上个月及以前的薪资(含加班工资)均已发放齐全,乙方自愿承诺在任何时间均不得以任何理由向甲方请求加班费。

三、乙方的义务:1、每天必须到公司打卡上班,否则试为旷工处理;

2、每日出去拜访客户前,必须在业务助理登记;

3、拜访客户回来后,必须将客户名片及相关资料复印,交由业务助理存入公司客户资料库,业务助理每月将不定期对公司客户资料进行回访,如果发现乙方交回的客户资料不真实,上述行为超过两次的,视为严重违反公司规章制度,公司有权单方解除合同而不做任何赔偿或补偿。

4、公司严禁业务员炒单、窜单。

一经发现,公司有权:

(1)、不予支付乙方所有未发业绩提成;

(2)、没收所有诚信金;

(3)、立即解除双方关系而不做任何赔偿或补偿。

四、负责收回入帐;乙方对外的业务往来,有技术或维护方面的,由甲方提供。

五、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的,必须经过甲方同意,否则视为无效。

六、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况,以作为甲方下一步市场业务开展的参考。

七、以上协议经双方签字后生效,如因履行本协议发生纠纷,双方应友好协商解决,协商所达成的补充协议与本协议具同等法律效力,协商不成的,双方均可向东莞市第一人民法院提起诉讼。

八、双方均明白《中华人民共和国劳动合同法》、《民法通则》、《合同法》等相关法律法规之规定,本协议签署纯属自愿,双方意思表示真实。

九、本协议一式两份,甲、乙双方各一份,均具同等法律效力。

甲方: 年 月 日

乙方: 年 月 日

附:乙方身份证复印件

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提成的合同篇十三

编号:

辽宁 律师事务所提成律师

劳 动 合 同 书

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

大连市劳动和社会保障局制

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国律师法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方经合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同,并承诺共同遵守。

一、双方当事人基本情况

第一条 甲方(律师事务所)名称 法定代表人、主要负责人或委托代理人

单位类型 合伙

组织机构代码证号

第二条 乙方(律师)姓名 性别

居民身份证号码 律师职业证书号码

邮编:联系方式及电话

第三条 乙方联系方式、通信地址及电话发生变更,应在发生变更之日起三日内通知甲方。

二、劳动合同期限

第四条 本合同经双方协商一致,采取下列第几种方式:

(一)固定期限:自年 月 日起至 年 月 日止。其中,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)无固定期限:自年 月 日起。其中,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

(三)以完成一定工作任务为期限:自年 月 日起至 时止。

试用期:

三、工作内容和工作地点

因工作需要,甲方安排乙方到下列地点工作的',不视为工作地点的变更:

1、甲方分支机构所在地

2、仲裁机构所在地、人民法院所在地;

3、甲方委托人办公场所所在地或甲方委托人指定的为办理律师业务的其他地点;

4、甲方临时性安排乙方从事工作的其他地点。

第六条 乙方服从甲方安排,积极工作,全面履行甲乙双方签定的提成协议书并遵守甲方劳动纪律管理规定及规章制度、自觉维护甲方的社会声誉、保守甲方的商业秘密、爱护甲方的财产。

四、工作时间和休息休假

第七条 甲方安排乙方所在岗位实行下列第 (二) 种工作时间制度:

(二)不定时工作制度。甲方在保障乙方身体健康并充分听取乙方意见的基础上,应采取集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作等适当方式,确保乙方的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

(三)以(月、季、年)为周期综合计算工时工作制,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

实行不定时工作制和综合计算工时工作制的,甲方应报经劳动行政部门批准后实行。

第八条 甲方按照国家的有关规定及律师事务所需要,合理安排乙方工作时间,依法保证乙方的休息权利,保证乙方依法享有法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假权利。

五、劳动报酬

第十条 甲方结合本律师事务所的特点和经济效益,依法确定本律师事务所的工资分配制度。

第十一条 甲方按下列第 三 种形式支付乙方工资。

(一)计时工资。乙方的工资标准为元/月(周),绩效工资(奖金)根据乙方业务能力、完成的工作质量等确定。

(二)记件工资。乙方的劳动定额为记件单价为。

(三)按照甲方依法制定的工资分配制度确定。

乙方在试用期期间的工资标准为

第十二条 甲方于每月日前以货币或转帐形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

第十三条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的,应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班工资。

第十四条 乙方正常提供劳动的,甲方支付给乙方的工资不得低于大连市最低工资标准。

第十五条 乙方在医疗期内的病假工资由甲方根据企业规章制度的规定支付,但不得低于最低工资标准的80%。

六、社会保险及其他保险福利待遇

第十六条 甲乙双方应当依法参加社会保险,按时足额缴纳各项社会保险费。采用下列第 一 种方式缴纳社会保险费。其中,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

(一)参加养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。

(二)参加医疗保险、工伤保险及

第十七条 乙方在合同期内,休息休假、患病或负伤、患职业病或因工负伤、生育、死亡等待遇,以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇,按相关法律、法规的规定执行。

第十八条 甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇:

乙方在劳动合同存续期间的律师注册费用、档案管理费用由甲方 /乙方 承担。

提成的合同篇十四

为进一步开拓终端用户市场,推进工程合作经营渠道,本着互惠互利共赢的原则,甲乙双方现依《中华人民共和国公司法》及其他有关法律、法规等达成以下协议:

一、合作模式。

乙方提供业务渠道、客户资源给甲方,经甲方审核同意开展乙方提供的业务后,甲方提供该业务所需要资金,乙方负责业务全程操作,甲方对业务操作进展根据项目合同进行监督。

二、双方的权利与义务。

1、乙方的权利与义务;。

(1)、乙方主要负责接谈业务,向甲方提供年度计划、经营战略,并配合甲方财务部结算。

(2)、乙方承接的业务,对所发展的客户和项目进行资信、管理、企业诚信、财务状况等方面信息进行调查,将项目情况报告给甲方,根据甲方的项目评估标准,由甲方评估组进行评估。

工程项目信用评估表所列内容,主要包括规模品质、资金保障、盈利能力、资源物流、客户关系等五方面。

(3)、乙方承接任何项目必须接受甲方公司严格的信用审查,审查通过后方可签订合同并严格执行合同。

(4)、乙方负责与客户保持沟通协调,合同履行过程中,乙方随时跟踪掌握客户方的资信情况、履约能力,以及有无违约情况,一旦发现违约事项及时通知甲方,以便甲方尽快采取相应措施。

乙方有义务维护甲方公司的品牌信用,保证项目无风险或低风险运行,并对合同违约负责。

(5)、凡未经甲方盖章确认的购销合同、协议或借条、收条等类似凭证,甲方不予认可。

由此产生的一切经济责任、法律责任均由乙方承担。

(6)、乙方推荐给甲方的工程合同虽然经甲方审核同意后,但如银行对商票、保理等不能按银行同期利率贴现,甲方与乙方协调达成共识后继续供货。

乙方必须将项目周转过程中发生的单证(如出库单、入库单等)提供给甲方。

2、甲方的权利与义务;。

(1)、甲方收到乙方推荐的项目评审表后,在一周内答复是否通过审核。

项目审核通过后,项目以甲方(或甲方子/分公司)的名义与项目公司签订项目合同或协议。

(2)、乙方用自身的关系和能力开发的客户,所有洽谈事项由乙方处理,乙方在处理业务中发生的所有费用由乙方自己承担。

甲方在未得到乙方同意后不得以任何理由介入乙方的客户关系,除非乙方主动放弃客户的持有权。

若有违约,单项工程支付乙方违约金壹佰万元整。

(3)、甲方为乙方提供项目运作所需垫付资金在乙方能提供充足业务且得到甲方同意情况下:现金、商票、银票、保理,甲方指定专人与乙方对接便于运作和核算。

(4)、甲方根据项目合同条款把关项目运行风险,如有违返合同条款的事宜,及时以书面形势通知乙方,乙方承担全部责任。

(5)、甲方原则上不干预乙方销售、结算及人事、薪酬考核等经营模式。

(6)、合同项下的采购、配送业务由甲方负责、乙方配合,首选价格、费用最低的资源。

(7)、甲方为乙方提供办公场地。

三、资金使用及费用收取。

根据项目合同(垫资业务需在办理妥当担保手续后),甲方支付资金。

在送货签收单60天内资金占用额按月息%(不含税)收取资金占用利息;如果超期资金没有收回;超出15-30天的超出天数按月息%(不含税)收取资金占用利息;超出30天以上的,超出天数按照月息%(不含税)收取资金占用利息。

超出90天的,视同坏账处理,甲方有权追究乙方无限连带责任。

票据管理费:根据票据种类、票据金额按不同比例收取管理费,具体如下,银票:按公司实际贴票所产生费用的倍;商票:按公司实际贴票所产生费用的倍;保理:按公司实际操作所产生费用的倍,双方应视即时贴现率提供廉价行情讯息,降本促效。

如乙方所谈工程票据贴息高出。

四、特殊约定。

1、乙方自行组建团队操作业务,发生的所有费用乙方自己承担,与甲方无。

关。

业务中如有亏损全部由乙方承担。

2、乙方必须保证甲方的资产安全,如发生资产损失全部由乙方承担,即乙方对其操作的相关应收帐款、采购资金、货物等安全性付全部责任,乙方及其乙方所有股东对给甲方造成的上述资产损失承担无限连带责任。

五、利润分配。

每年度本框架协议下的净利润要扣除壹佰万元的综合管理费(含壹佰万元)。

超出壹佰万元部分按以下方式进行分配:

1、分配原则:按净利润分配原则,净利润是指收入扣减直接材料、运杂费、按上述约定计算的资金占用、缴纳的税金、银行手续费等费用后的收入。

用于分配的利润必须是资金全部收回的利润。

2、分配进度及方式:按季度60%,年度20%,工程全部结束后20%的进度进行分配。

其中,季度和年度的分配部分甲方以借款的方式支付给乙方,待项目工程全部结束后进行清算,如乙方操作项目任一项目出现有应收未收到资金,甲方暂停止所有项目分红,至止资金收回。

3、分配等级:乙方根据利润完成情况,按以下比例分配(扣除壹佰万元后):250万以下部分,甲方按照%、乙方%比例进行分配;251万1000万部分,甲方按照%、乙方%比例进行分配,1001万20__万部分,甲方按照%、乙方%比例进行分配;20xx万以上部分,甲方按照%、乙方%比例进行分配。

乙方获得的利润部分应按相关法规扣除20%个人所得税。

4、一个年度内,如实现净利润高于100万(指已收到的货款全部现款到甲方银行账户),上述甲方的综合管理费从壹佰万元整降为伍拾万元整。

六、合同期限:

本合同自20xx年xx月xx日起到20xx年xx月xx日止。

七、本合同之生效条件。

本协议经双方或双方的授权代表正式签署并加盖公章后生效。

甲方:___________。

乙方:___________。

____年_____月_____日。

提成的合同篇十五

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规规定,甲、乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议。

本协议期限自___________年_____月___日至___________年_____月___日止。

经双方协商,可在协议期满前一个月协商续签劳务雇佣协议。如协议期已满,双方不再续签协议,但乙方从事的有关工作和业务尚未结束,则协议应顺延至有关工作业务结束。

1、乙方应按照甲方规定的岗位职责要求(详见《岗位责任书》),按时按质按量完成甲方要求或布置的各项工作任务。

2、甲方根据业务需要安排乙方每日工作事项确定具体工作时间。乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

3、乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制定的各项规章制度,甲方有权依法给乙方奖励或惩处。乙方如不服从甲方指挥和遵守公司的有关规章制度,甲方有权解除合同,并由违约方法负全部责任。

1、甲方支付乙方劳务报酬结算方式,每天_______元,每月按实际出工日计算工资,双方约定,本劳务报酬已包括五金,由乙方自行进行缴纳。

2、甲方支付乙方的劳务报酬发放以乙方工作量进行发放,具体结算时间。

1、本劳务协议期满的。

2、双方就解除本劳务协议协商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本劳务协议义务的。

4、甲乙双方若单方面解除本劳务协议,仅需要提前一周书面通知另一方即可,双方互不支付违约金。

1、本协议终止解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应给予赔偿。

2、甲乙双方约定,乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害,由甲乙双方依据国家有关规定协商解决,医疗期内甲方不再支付劳务费。

3、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,由甲乙双方协商解决,协商不能解决的,当事人可向甲方所在地人民法院提出诉讼。

甲方(公章):_____________。

乙方(签字或盖章):_____________。

____________年_____月___日。

___________年_____月___日。

提成的合同篇十六

甲方:xx经济技术开发区中拓投资创业产业园管理有限责任公司(以下简称甲方)。

乙方:xxx(以下简称乙方)。

为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好的业绩。甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成如下协议:

一、合作基本内容。

甲方聘请乙方作为本公司的招商引资工作人员,乙方负责招商引资内地的企业并入驻xx经济技术开发区。甲方负责监督和配合乙方的工作。

二、合作形式和待遇。

4、乙方提成结算由甲乙双方核算;

8、甲乙双方应积极合作、共同发展,做大做强。

三、业务开支。

1、日常业务开支:与新客户业务往来所产生的应酬等费用等均由甲方另行支付;

2、节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户等封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付。

五、本合同及补充条款中未约定的事项,应遵循我国有关法律、法规执行。

六、甲、乙双方在履行合同过程中发生争议,由甲、乙双方协商解决,协商不成的,符合国家法律强制管辖的,适用该强制管辖。没有该强制管辖的按本合同约定的下列方法之一,进行解决:

1、向xx市仲裁委员会申请仲裁;

2、向人民法院提起诉讼。

甲方单位(盖章):乙方代表:甲方代表:

乙方联系人及电话:甲方联系人及电话:

提成的合同篇十七

甲方:_______________雇主(以下简称甲方)。

乙方:_______________受雇职工(以下简称乙方)。

根据《中华人民共和国劳动法》和《________市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》,甲乙双方以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同期限自________年________月________日开始,至________年________月________日终止,其中试用期________天。

第二条乙方同意在甲方从事工作。

第四条甲方每月________日以货币形式支付乙方工资,工资不低________元,其中试用期间工资为________元。

第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

第六条甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;

2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;

3、在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。

第七条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。

第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。

第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为____________元。

第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%。

第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。

第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本个体工商户用工合同范本同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

甲方:_________________。

_______年_______月_____日。

乙方:_________________。

_______年_______月_____日。

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