时间机器是一种虚构的科技设备，可以让人们穿越时空。在撰写总结时，我们应该注重提炼和归纳，将学习的核心内容凝练出来。下面是一些成功人士的经验总结，希望对大家的职业发展有所启发。
用邮件发简历正文篇一
目前城市：北京市工作年限：四年以上。
目前年薪：xx万人民币联系电话：
e-mail：
应聘方向。
求职行业：金融/投资/证券，银行，保险。
求职地点：北京市薪资要求：面议。
工作经历。
20xx/09—现在*公司。
所属行业：银行。
信用卡中心销售代表。
主要职责：
1.负责银行信用卡新客户的开发工作;。
3.负责处理小组成员在工作中遇到的各种问题，协助部门经理进行日常的管理工作;。
4.善于收集小组成员在日常工作的相关疑问和问题，与部门经理一起组织定期培训。
20xx/05—20xx/06光大银行。
所属行业：银行。
私人部大堂经理。
主要职责：
3.每周定期参加光大银行的金融知识培训，对金融市场情况有一定的了解;。
4.参加光大银行理财销售资格认证，并以优异成绩通过考核。
20xx/07—20xx/05生命人寿保险股份有限公司。
所属行业：金融/投资/证券。
银代部渠道/分销专员。
主要职责：
1.熟悉和了解银行代理保险的各种;。
2.负责在光大银行销售保险产品;。
3.在保险公司工作的这段时间里，接受了多种培训，尤其是金融类银行产品的营销培训，掌握了多种银行类产品的营销技巧。
教育培训。
20xx/09—20xx/07北京联合大学国际金融大专。
职业技能。
外语：英语：一般。
证书：20xx/07保险代理人资格证书。
自我评价。
心态开放，善于自我调节，视野开阔，易接受新知识，认识新事物快，拥有较强的学习能力，能快速适应各种工作环境，兴趣爱好广泛，积极参与各类活动，独立生活能力强，同时富于团队精神，富有责任感，做事仔细认真。拥有丰富的金融和保险业知识，善于与各类人群交际，有丰富的营销经验。
用邮件发简历正文篇二
证件号码：婚姻状况：
身高：173cm体重：
户籍：现所在地：
毕业学校：学历：专科。
专业名称：土建类工程造价毕业年份：20xx年。
工作经验：最高职称：
求职意向。
职位性质：全职。
职位类别：建筑工程。
职位名称：土建造价员，安装造价员;。
工作地区：天津-;。
待遇要求：(面谈)元/月不需要提供住房。
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
电脑水平：
教育培训。
教育背景：时间所在学校学历。
20xx年8月-20xx年6月天津工程职业技术学院专科。
培训经历：时间培训机构培训主题。
工作经历。
所在公司：北京泛华国金造价咨询公司。
时间范围：20xx年12月-20xx年5月。
公司性质：民营/私营公司。
所属行业：建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：建筑工程-工程造价师/预结算。
工作描述：安装工程预算。
离职原因：换个环境，锻炼自己。
其他信息。
自我评价：踏实肯干，积极认真。
用邮件发简历正文篇三
“优秀共青团员”是一种荣誉称号，通常授予表现优秀、工作
成绩
突出，能起到带头作用的共青团员。以下是学习
啦小编整理的优秀团员个人简历范文
，以供大家参考。我叫xx，是本校经济管理系工商管理0841的一名学生，这次能够被评为优秀团员很开心也很荣幸。
转眼间，进入大学已经两年，入团更是已经有八年的时间了。这几年的团员
生活
，是我自己在各方面有了更多的成长，更加严格要求自己，以身作则，尽量使自己成为他人好的、正面的表率。思想方面，我当然更希望向党组织靠拢，不敢说时刻用党的理论指导自己的行为，但的确对党有了更深一步的认识。中国共青团是共产党的助手，是它有力的后备军，作为一名团员，我意识到自身肩负的义务与责任。上了大学以后，我们有了入党的机会，虽然没有尚未被党组织接纳，但不能阻止我想要入党的决心，我会在以后的大学生活中继续提高自己的理论修养。虽然没有太多的闲暇时间，但我会尽量通过看一些优秀党员事迹、党史和相关报刊来充实自己的理论知识。
学习方面，上课认真听讲，课后认真完成作业，这使得我的成绩在班上还不错。去年更是有幸获得了学院特等奖学金，这对我来说，不仅仅是一个奖励，更是一种动力，它是一种精神鼓舞，让我在以后的学习中更加努力与勤奋，不畏惧任何可能存在的困难与挑战。作为团员，我觉得这样的觉悟与自信是必须的，只有这样，才能肩负未来。
当然，光会死读书也是不行的，相关的社会实践活动也很重要。进入大学以来，学校为我们提供了很好的展示自己的舞台和历练自己的机会。在校期间，我参加了一些系部举行的活动，如营销比赛、读书讲座等等。通过这些活动，不仅让我锻炼了自己的口才、语言表达能力，更让我学会了如何与他人合作，沟通，共同进步。这跟那些理论知识相比，具有更重要的指导意义。
生活方面，两年的大学生活，我感觉我跟别人相处还是很融洽的。寝室的人际关系，
班级
人际关系都还不错，因为我知道与人相处，只要互相理解、互相包容就不会有太大的矛盾与纠纷。大学离家的宿舍生活更是锻炼了我的生活自理能力，在某些方面，我甚至能帮助一下别人。助人为快乐之本，平时有人需要帮助，我是不会推辞的，毕竟这也是别人信任你以及你有能力的表现。两年的大学生活，我虽然成熟不少，但仍然存有不足，如社会实践活动并没有参加很多，学习上还有弱势学科，思想仍然青涩等等，而这些也会成为我以后努力的方向。为了在不久的将来得到党的认可，我会时刻准备着，做一个全面发展的合格后备军。
尊敬的团支部：
自20xx年x月我光荣地成为一名共青团员以来，我时刻保持着着强烈的社会责任感和集体荣誉感，热
爱
祖国，坚持正确的思想和政治方向，曾多次被评为“优秀团员”。 入团以来，我能够严格的要求自己，积极参加团组织的活动，积极改正自身的不足，并且积极进取。在学习上，我不为学习而学习，更不为考试而学习，而是在学习中不断充实自我，丰富头脑，培养自己良好的思考习惯，所以我有着端正的学习态度，善于学习，取得了好的成绩，我不曾骄傲自满，而是保持谦逊的态度，继续努力;一旦遭遇挫折，我也不会灰心丧气，自怨自艾，而是总结经验，扬长避短，努力在以后取得更好的成绩。在不断充实自我的过程中。
我认为身为一名团员，应该具备一种“我是团员我光荣”的骄傲自豪感，因为这样就表示着我意识到团员赋予我的不仅是一种荣耀，更是一份职责，一份担负祖国建设事业兴旺发达的历史重任，这是一种素质，也是一种能力。 所以我要积极进取争当优秀团员。 在学习上，我深知学习的重要性。面对二十一世纪这个知识的时代，面对知识就是力量，科学技术是第一生产力的科学论断，我认为离开了知识将是一个一无是处的废人。大学时代是学习现代科学知识的黄金时代，我应该抓住这个有利的时机，用知识来武装自己的头脑。在思想上，中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义的学校。这一年来，我通过对团知识的学习和积极的参与团内的各项活动，让我更深刻的了解到作为一个共青团员的光荣和责任的重大。我认识到团员负担着为实现我们党推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平和促进共同发展的三大历史任务，要实现这些任务，目前的阶段主要做的事情是努力学习，积累更多的知识以便将来的运用。 在生活上，尽量与舍友、同班
同学
搞好关系。广交朋友，结识一些高年级的师哥师姐，向他们请教学习、工作、生活上的问题。因家庭原因，为了减轻父母的负担，不让辛劳父母继续为我的学费、生活费发愁，不再为了我节衣缩食，我做过很多的兼职工作，包括在网通公司做数据核对、在超市做收银员、为话机世界发传单等。做兼职既可以增加经济收入，又能接触社会，大大开阔了我的视野，锻炼了我的交际能力、团队协作能力，也让我更自信了。 以上是我对大一整个学年各方面的个人总结，以上所有成绩的取得都离不开团组织的正确领导和悉心培育。当然，人无完人，在我的学习和生活中总会存在许多的不足之处。因此，我还须加倍努力，才无愧于作为一个真正的共青团员。于镇嘉
20xx年x月5号
个人总结 时光荏苒，岁月如梭，转眼我已经与分行共同走过了8 个春秋。当我还是一个初入社会的新人的.时候，我怀着满腔的热情和美好的憧憬走进工行的情形油然在目。入行以来，我一直在一线柜面工作，在领导和同事的帮助下，我始终严格要求自己努力学习
专业
知识，提高专业技能，完善业务素质，在不同的工作岗位上兢兢业业，经验日益丰富，越来越自信的为客户提供满意的服务。8年来，在工行的大家庭里，我已经从懵懂走向成熟，走在自己选择的工行之路上，勤奋自律，爱岗如家，步伐将更加坚定，更加充满信心。一、勤学苦练爱岗敬业
在过去的一年里，我积极认真地学习新业务、新知识,遇到不懂的地方虚心向领导及同事请教。我知道为客户提供优质的服务必须拥有一身过硬的金融专业知识与操作基本功。淮海路支行是颇负盛誉的淮北工行网点,认真对待每一位客户是员工的基本态度。这不仅要求我们具有熟练的业务技能,更要求我们能针对每一位客户的不同心理和需求,为他们提供快捷优质的服务。在日常工作中，我都以“点点滴滴维护品牌”的服务理念来鞭策自己，从每件小事做起。记我的岗位是一个小小的窗口,它是银行和客户的纽带,我的一言一行都代表了工商银行的形象,为此我常常提醒自己要坚持做好“三声服务”、“站立服务”和“微笑服务”,耐心细致的解答客户的问题,面对个别客户的无礼,巧妙应对,不伤和气;而对客户的称赞,则谦虚谨慎,戒骄戒躁。从不对客户轻易言“不”,在不违反原则的情况下尽量满足他们的业务需要。我始终坚持“客户第一”的思想,把客户的事情当成自己的事来办,换位思考问题,急客户之所急，想客户之所想。针对不同客户采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质满意的服务。经过不断的努力学习,在实际工作中的持续磨练，现在已经熟练掌握了相关业务以及规章制度，逐渐成长为一名业务熟手，随着业务的发展,支行的业务量不断增大,业务笔数节节攀升,储蓄窗口的业务量急剧上升，为了工作加班加点，但是看着客户满意而归的时候，心里又会觉得安慰;自己的辛苦换来的大家的
幸福
值得。业务增加了，效率就必须提高，这就迫使我不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,谨慎谨慎再谨慎，严格按照行里制定的各项规章制度操作流程来办理各项业务。将储蓄工作做细、做好、做精。二、业务全面进取向上
在市场竞争日趋激烈的今天，在具有热情的服务态度，娴熟的业务能力的同时，必须要不断的提高自己，才能更好的向客户提供高效、快捷的服务。所以，在过去的一年里，分行举办了各类培训和技能考核为我们提高业务技能提供了有力的保障。我始终积极参加各类培训，坚持认真听课，结合平时学习的规章制度和法律、法规，努力提高着自己的业务理论水平。
进入工行8年来，每当从支行晚归，带着行里的温馨，一路也不觉得那么孤单。在这里我全心追寻我的理想，我用心学习每一点知识，用心理解我的每一样工作，用诚心和热情去对待我的工作。在工商银行的大家庭里,我取得今天的成绩与集体是息息相关的,我很庆幸自己能够进入这样一个团结协作的集体中工作,是这样的一个集体给了我学习提高的机会,我也
珍惜
这样的机会。在今后的工作中,我将以更加周到热情的服务去嬴得客户、留住客户,牢固树立“服务是立行之本，创新是发展之路”的思想。以“敬业、爱岗、务实、奉献”的精神为动力,不断进取,扎实工作,同工商银行共同成长，去创造一个更加美好的明天。看过“优秀团员个人简历范文”的人还看了：
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用邮件发简历正文篇四
体重：xx学历：开云KY官方登录入口 。
籍贯：贵州。
现所在地：上海浦东外高桥。
求职岗位：销售经理/主管、客户经理/主管、客户关系管理。
求职地区：上海浦东。
期望薪资50008000元/月。
个人评价。
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
工作经历。
上海汇金房地产投资顾问有限公司。
工作时间：20xx年06月至今。
薪资水平：50008000元/月。
在职职位：高级营业主任。
工作职责：1了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务;。
2根据客户需求推荐合适房源，协助业务经纪人陪同客户实地了解房源和介绍沟通;。
3为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订居间合同;。
4为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。
上海金石投资理财顾问有限公司。
工作时间：20xx年03月20xx年11月。
薪资水平：50008000元/月。
在职职位：客户经理。
工作职责：
1、负责搜集新客户的'资料并进行沟通，开发新客户;。
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;。
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;。
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
用邮件发简历正文篇五
身高：171cm。
民族：汉族。
户口所在地：江西。
目前居住地：江西。
毕业院校：江西师范大学。
学历：本科。
学科专业：语言文学类。
专业名称：英语。
外语水平：
第二外语：法语。
计算机水平：其他认证证书。
[求职意向]。
希望从事行业：教师。
希望应聘职位：教师。
希望工作类型：全职。
希望单位性质：事业单位/非盈利机构。
希望工作地点：上海。
希望薪资范围：1000元20xx元。
[工作经历]。
20xx年度和20xx年度分别在抚州市做家教工作，教两名初一学生的英语和语文，教学效果明显，他们在当学期的期中考试中进步很快，特别是英语课目，比原来成绩都提高了将进30分。同时，自己也吸收了一定的关于英语教学和中学生心理方面的有益之处。
20xx——20xx，大学四年，一直在学校学生宿舍管理中心任学生干部，主要是处理学生生活、思想等方面的工作。一方面，自己得到了各个方面的锻炼，特别是为人处事方面。并于20012002学年度，获校“优秀学生干部”荣誉称号。另一方面，也积累了一些做学生工作的`经验。
20xx年10月10日——20xx年11月20日在江西东乡东铜学校实习，负责其高一(4)班的英语教学工作，并担任班主任一职。在整个实习期间，工作认真负责，各方面表现良好，上课教学效果受到师生的一致好评。同时，自己也积累了当前中学英语教学的一些有用经验。
20xx——20xx学年度获学校“三好学生”
20xx——20xx学年度获学校“优秀学生干部”
用邮件发简历正文篇六
简单扼要的说明该邮件的求职性质、由谁寄出，方便hr在邮件列表中快速找到你的邮件。
称呼。
邮件的性质与传统信件相同，称呼十分重要。在简历邮件正文中，可以以“尊敬的老师”“尊敬的hr”作为正文的问候称呼。
正文格式。
邮件格式这样的基本常识，需要特别注意。如“称呼顶格”“正文开头需要空两格”“结束尾祝福语格式”等。
自我介绍。
在我介绍部分，文字需要控制在100字之内。用一句话说明你的姓名、院校和专业。例如：您好，我是来自于**大学计算机专业的某某某。
求职目标。
简历正文开头部分，进行求职目标描述，有助于提升hr对你的认知及好感度。求职目标文字建议控制在200字左右，简明扼要的阐述自己的求职目标。例如：通过**了解到该公司具有**样的实力，希望有机会加入贵公司担任**职位，与大家一起成长。
粘贴简历。
将简历粘贴至邮件正文中，方便hr的阅读查看。同时可上传一份简历至附加，方便hr备份。
结束语。
在邮件结束尾部加上结束语，感谢hr的阅读，并提醒hr可以回复。这样的提醒虽然不能督促hr回复邮件，但是可以表达你的诚意与礼貌。
祝福语。
邮件结束后，附上结尾祝福，是邮件格式要求，同样也可以提升邮件正文的好感度。
注意事项：
邮件填写时的最佳顺序。
最佳顺序：附件―正文―标题―收件人。
附件往往是邮件中最容易被遗忘的一部分。“刚才忘添附件”一类的邮件，会令印象分大打折扣。因此最好在第一时间添加附件，避免之后遗忘。
标题放在正文之后填写（因为忘写标题的话大部分的邮件系统会自动提醒），格式应按照应聘公司的标准。若公司未定标准，可以按照“申请的职位－姓名－职位要求的工作地点”的格式填写。
收件人在确认邮件没有疏漏后，最后填写，可以避免邮件写作过程中的不小心发送。切记不可将hr作为抄送人，也不要抄送其他的无关人士。
倒金字塔的叙事方法。
在邮件的开头，最好能用一段文字言简意赅地说清整篇邮件的大意。节省阅读者的时间。
此部分内容有五个要素――四个w和一个h：
who（谁）――在邮件的开头明确邮件对应的任务所属人。
what（什么）――描述清楚自己的需求或要求。
when（何时）――明确需求的期限。避免使用模糊的字眼，如“尽快”。使用清晰的表达，如“x月xx日之前”
why（为什么）――需要明确需求对于对方的重要性。
how（怎么）――如果邮件内容涉及指示，需要在邮件中给出具体、明确的操作步骤指示。
以上的五大要素可以根据邮件的实际内容调整。作为求职email的开头，不可或缺的便是三方面信息：
who――我是谁。
what――我要做什么。
why――我为什么是不可或缺的。
条理与重点。
简洁、易懂是邮件正文最基本的要求。正文内容应分条陈列重点，每个重点之间逻辑清晰，没有重复。
在描述复杂的事情时，可以将内容分成几大块，每块下面分列小点，以重要性和紧急程度排序。对于不可遗漏的重点用黄色高亮标注。
切记不要通篇的大段文字，没有分隔，没有重点。这会使阅读邮件的人非常头疼。
格式与标点。
邮件的内容固然重要，但细节的重要性也不容忽视。清晰明了的格式，能为邮件加分不少。
需注意的有以下几点：
统一字体（中文常用宋体，英文常用calibri）、字号、文字颜色。
没有错别字和病句。
英语的大小写、单词前后有空格。
中英文标点不混用。
发出去的邮件，泼出去的水。要记住一旦按下按钮，发送的邮件便已无法挽回。因此，在发送之前，确认邮件的完整和正确无误非常地重要。
附件、标题添加。
收件人无误。
条理、重点清晰明确。
格式、标点统一。
用语礼貌。
用邮件发简历正文篇七
国籍：中国。
民族：汉族。
目前所在地：广州。
户口所在地：云浮。
身材：163cm?49kg。
婚姻状况：未婚。
求职意向。
人才类型：普通求职?
应聘职位：行政/人事类：文员、
工作年限：1职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州广州广州。
工作经历。
公司名称：逸网集团起止年月：20xx-08～20xx-01。
公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业。
担任职务：前台文员,行政文员。
工作描述：负责来访人员的登记和接待，了解来访者身份，问明来意，安排暂候，及时通报、引见或拒绝，递送茶水，接听前台的一切电话，登记公司进出人情况，及时做好行政部或者人事部交下来的工作，根据上级安排发布各类通知通告及文件，并负责公司各类文件的传送。负责办公物品的保管及分发工作，及时做好物品领用登记，严格审查各部门办公物品使用情况，每月月底对当月物品使用情况汇总，每月一次对公司的财产进行盘点，对公司销售部门二百人的日常行为进行监督，检查是否按照公司的规章制度进行，还有协助人事部帮新员工办理入职手续和离职手续。
教育背景。
毕业院校：肇庆技师学院。
最高学历：中专。
所学专业：文秘。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：优秀。
个人自传。
从刚毕业到现在，我出来工作已一年了，在这个过程当中，我慢慢地成长起来，其实说起来很幸运，我刚毕业就进了一间大公司，从大公司里面学到了不少东西，公司也给了我很多锻炼的机会。
联系方式。
通讯地址：
联系电话：
电子邮件：
个人主页：
用邮件发简历正文篇八
姓名：
性别：
民族：
身高：
体重：
户籍：
现所在地：
毕业学校：
学历：
专业名称：
毕业年份：
工作年限：
求职意向。
职位性质：
职位类别：
职位名称：
工作地区：成都市。
待遇要求：
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：英语；普通话一般。
教育经历：时间所在学校学历专业。
20__年9月—20__年7月x大学本科企业管理。
工作经历。
所在公司：x有限公司。
时间范围：20__年3月—20__年3月。
公司性质：外资企业。
所属行业：汽车、摩托车。
担任职位：市场经理。
工作描述：熟悉各种管理体系。
自我评价。
发展方向：我希望可以在管理的工作岗位上工作。
用邮件发简历正文篇九
姓名：
国籍：中国。
无照片。
目前所在地：广州。
民族：汉族。
户口所在地：广州。
身材：172cmkg。
婚姻状况：未婚。
年龄：24岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历人才类型：
普通求职应聘职位：
电子/邮电/通讯类:。
技术员/技术工程师技工类计算机类工。
作年限：2。
职称：无职称。
求职类型：全职可到职随时。
月薪要求：20xx——3500。
希望工作地区：广东省。
个人工作经历：
用邮件发简历正文篇十
小金县新桥乡政府：
贵政府来函已经受到，本公司对该函所述事情，已经引起我司领导重视，并要求尽快落实复工事宜!对给贵政府带来的不变深感抱歉。
1.我公司至10月进场，按照中标图纸进行施工时发现，图纸所标注尺寸与现场不符合，并报请了贵政府。贵政府也积极配合并且通过设计方，监理方，三方在现场确定。该中标图纸整体变更。接到贵政府通知后，我公司施工人员撤离回到了成都，并且在3月18日收到贵政府通过邮政快件所发出图纸，3月21日我司施工人员到场，在开挖基础发现，基础尺寸与设计图纸不符合，并且上报了贵政府和设计方和监理方，增加了开挖深度并且也由监理方，设计方签字确认。我司施工人员刘军多次报请贵政府给予新桥乡综合楼建设工程整体变更的变更文件，直到综合楼主体竣工验收后也没有收到。所以我司在这里再次报请贵政府给予我司(新桥乡综合楼建设工程整体变更文件)。
敬礼
成都市九鑫建设工程有限公司。
20xx年5月28日。
用邮件发简历正文篇十一
简历编号：更新日期：
姓名：dd先生国籍：中国。
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：广州身材：171cm 62kg。
婚姻状况：未婚年龄：25岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：行政/人事类：人力资源专员、行政/人事类：人事专员、行政/人事类：
工作年限：2职称：
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州。
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：人事专员。
工作描述：主要职责：
1、发布、维护招聘信息，筛选应聘简历，组织实施初次面试；
2、绩效考核指标及表格设计、修改与各部门绩效管理工作推动及查核；
3、协助上级进行培训体系建设，根据需求组织实施各项培训并跟进评估；
4、员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的办理；
5、社保、劳动用工、年审等劳资事务办理；
6、参与管理制度与流程的建设、优化与宣传；
7、策划并直接实施企业文化建设与宣传。
主要工作成绩：
1、对公司全套人事管理类表格进行了重新规范化设计；
2、根据国家新法规的要求，结合公司的现状对人事管理制度进行了调改；
3、有效实施公司及下属物业公司所需人员的招聘，针对各岗位初步建立了人才信息库；
6、编拟了下属物业公司的薪酬调整方案；
7、成功策划并组织实施员工外出旅游活动1次及08年中秋节庆祝活动；
8、妥善处理劳动纠纷4起，工伤事故理赔1起；
9、主编发行内刊2期，反响良好。
离职原因：寻求发展。
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：人力资源专员。
工作描述：全面参与集团人力资源管理事务，重点负责绩效管理、培训开发两个模块，具体工作内容为：
1、协同上级进行人力资源盘点与规划，制定并执行年度人力资源工作计划；
2、定期根据法律变更及现实情况变化检讨、完善集团人力资源管理制度；
4、根据组织职能结构，指导下属公司各部门编制、更新部门职责、岗位说明书；
7、协助招聘、薪酬管理等其他模块工作开展，提出可行建议；
8、开展企业文化建设与宣传（编制内刊，策划、组织各类员工活动）。
主要成绩：
2、独立实施新员工入职培训6期；
3、组织并配合实施管理层管理技能培训6期；
4、组织并协助实施各部门岗位技能培训5期、户外拓展培训2次。
离职原因：寻求发展。
教育背景。
毕业院校：北京师范大学。
所学专业一：人力资源管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专 业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语 良好。
国语水平：良好粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
5、对企业文化与制度建设有较深体会，文字能力较强，善撰文案；
8、熟悉投影、音响等多媒体设备的使用；
9、悟性较好，知识的学习、转化及运用能力较强。
详细个人自传。
2002年9月至2006年7月就读于北京师范大学，专业为人力资源管理，接受系统化的现代人力资源管理理论及技能训练，以优秀成绩毕业获得管理学学士学位，并在专业机构接受人力资源管理理论和技能培训，达到国家助理人力资源管理师的任职要求，以优秀成绩通过考核取得认证。毕业前在珠海广立达贸易有限公司参加了为期三个月的实习，任人力资源经理助理，后在广东福华集团有限公司、广州民润房地产有限公司任职，经过这些年的理论学习、实例研究和在企业的工作实践，我已全盘熟悉企业人力资源管理事务，掌握了相关工作的流程和技术，积累了丰富的资料和经验，具备了独当一面的能力。
为人真诚正直、勤奋热情，善思慎行，独立自觉，精益求精。善于沟通协调，视野开阔，心态开放，可随时随地学习，注重合作共赢，处人纳物宽容大度。
热爱人力资源管理工作，渴望找到一个合适的平台在该领域谋求长远发展，在为所效力的企业创造价值的过程中实现个人成长和增值。
个人联系方式。
通讯地址：广州市海珠区（邮编:520630）。
联系电话：136_____________家庭电话：
手机：136___________qq号码：
电子邮件：个人主页：
用邮件发简历正文篇十二
简历编号：更新日期：
姓名：dd先生国籍：中国。
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：广州身材：171cm 62kg。
婚姻状况：未婚年龄：25岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：行政/人事类：人力资源专员、行政/人事类：人事专员、行政/人事类：
工作年限：2职称：
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：20xx--3500希望工作地区：广州。
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：人事专员。
工作描述：主要职责：
1.发布、维护招聘信息，筛选应聘简历，组织实施初次面试；
2.绩效考核指标及表格设计、修改与各部门绩效管理工作推动及查核；
3.协助上级进行培训体系建设，根据需求组织实施各项培训并跟进评估；
4.员工入职、离职、转正、岗位变动等人事手续的办理；
5.社保、劳动用工、年审等劳资事务办理；
6.参与管理制度与流程的建设、优化与宣传；
7.策划并直接实施企业文化建设与宣传。
主要工作成绩：
1.对公司全套人事管理类表格进行了重新规范化设计；
2.根据国家新法规的要求，结合公司的现状对人事管理制度进行了调改；
3.有效实施公司及下属物业公司所需人员的招聘，针对各岗位初步建立了人才信息库；
6.编拟了下属物业公司的薪酬调整方案；
7.成功策划并组织实施员工外出旅游活动1次及20xx年中秋节庆祝活动；
8.妥善处理劳动纠纷4起，工伤事故理赔1起；
9.主编发行内刊2期，反响良好。
离职原因：寻求发展。
公司名称：广东福华集团有限公司起止年月：20xx-06～20xx-03。
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：人力资源专员。
工作描述：全面参与集团人力资源管理事务，重点负责绩效管理、培训开发两个模块，具体工作内容为：
1.协同上级进行人力资源盘点与规划，制定并执行年度人力资源工作计划；
2.定期根据法律变更及现实情况变化检讨、完善集团人力资源管理制度；
4.根据组织职能结构，指导下属公司各部门编制、更新部门职责、岗位说明书；
7.协助招聘、薪酬管理等其他模块工作开展，提出可行建议；
8.开展企业文化建设与宣传(编制内刊，策划、组织各类员工活动)。
主要成绩：
2.独立实施新员工入职培训6期；
3.组织并配合实施管理层管理技能培训6期；
4.组织并协助实施各部门岗位技能培训5期、户外拓展培训2次。
离职原因：寻求发展。
教育背景。
毕业院校：北京师范大学。
所学专业一：人力资源管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号。
20xx-0520xx-06广州君成人力资源管理有限公司kpi架构体系构建。
20xx-1020xx-10广州君成人力资源管理有限公司企业内部培训体系构建。
20xx-0620xx-06前程无忧广州分部入、离职风险管理。
语言能力。
外语：英语 良好。
国语水平：良好粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
5.对企业文化与制度建设有较深体会，文字能力较强，善撰文案；
8.熟悉投影、音响等多媒体设备的使用；
9.悟性较好，知识的学习、转化及运用能力较强。
详细个人自传。
20xx年9月至20xx年7月就读于北京师范大学，专业为人力资源管理，接受系统化的现代人力资源管理理论及技能训练，以优秀成绩毕业获得管理学学士学位，并在专业机构接受人力资源管理理论和技能培训，达到国家助理人力资源管理师的任职要求，以优秀成绩通过考核取得认证。毕业前在珠海广立达贸易有限公司参加了为期三个月的实习，任人力资源经理助理，后在广东福华集团有限公司、广州民润房地产有限公司任职，经过这些年的理论学习、实例研究和在企业的工作实践，我已全盘熟悉企业人力资源管理事务，掌握了相关工作的流程和技术，积累了丰富的资料和经验，具备了独当一面的能力。
为人真诚正直、勤奋热情，善思慎行，独立自觉，精益求精。善于沟通协调，视野开阔，心态开放，可随时随地学习，注重合作共赢，处人纳物宽容大度。
热爱人力资源管理工作，渴望找到一个合适的平台在该领域谋求长远发展，在为所效力的企业创造价值的过程中实现个人成长和增值。
个人联系方式。
通讯地址：广州市海珠区(邮编：520630)。
联系电话：136家庭电话：
手机：136qq号码：
电子邮件：个人主页：
用邮件发简历正文篇十三
简历要与大公司沾边。
当人事经理搜索人才时，一般会以关键字“知名企业名称+职位名称”，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人，人事经理会这样搜索：“可口可乐+销售经理”，系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历里出现知名企业名称的字样，就可以被搜索到：“我在××矿泉水公司工作，成功地令竞争对手――可口可乐旗下的天与地矿泉水在当地的市场份额减少……”：“我在可口可乐的广州白云区经销商工作”等。这样就提高了人事经理浏览简历的机会!
当人事经理搜索人才时，符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列的，人事经理一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登录，最好都刷新简历，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事经理看到!
不要只应聘最近三天的职位。
一般求职者认为，刚刚发布的最新招聘信息肯定是成功率最高的，其实不然。因为很多企业人事经理没有及时地登陆刷新刊登的职位，所以求职者在搜索职位时刚刷新的职位会排在前面，这些职位应聘的人多，竞争大。相反，一些职位已经是半个月甚至两个月前的，应聘的人少，成功率反而高。
让你的邮件永远在最前面。
你要知道每天人事经理看求职者邮箱，他们其实是很懒的，100多页简历的邮件他们最多只看前5页!你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回应!
新颖的邮件标题。
一个朋友发了100多封邮件求职都没有任何反应，因为应聘做文员的太多了，而这个朋友做过空姐，当她将邮件标题改为“空姐来广州找工作”，结果三天之内有30多个男人事经理通知她面试，3个月找不到工作的她转而变成3天获得十多份工作选择。你现在知道邮件标题的重要性了吧!
简历最好放靓照。
对于人事经理来说，每天需要浏览大量简历，在同等的条件下，一般会先通知有照片的求职者来面试，因为通过照片，人事经理对应聘者又多了几分了解。如果是美女，被通知的可能性就更大。对于一般职位如文职人员之类，即使你不漂亮，也照一个艺术照，就增多了面试机会，毕竟很现实的是，简历的目的就是有面试的机会，其它就要靠实力和运气了。
网申简历四大“潜规则”
千万不要把简历只作为附件发出去。
一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的应聘邮件塞进邮箱，这对于hr来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件，居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道，打开附件又需要一段“漫长”的时间，很可能就在这段时间里，hr终于不耐烦了，轻点鼠标“删除”了。
对照用人单位的要求写简历。
有一个最简单的窍门，就是对照着用人单位刊登的职位招聘要求写简历。很多求职者都忽视了这一点，嗦嗦写了很多，但其中对上用人单位胃口的却很少。用人单位要的是什么，不就是招聘广告上的那几点吗?所以，研究他的招聘要求是很重要的。
用私人邮箱发主题鲜明的应聘邮件。
要在第一眼就和hr对上，建议在邮件主题上做点文章，突出自己的应聘优势。如要应聘的是市场部经理，对方要求是最好有4a广告公司经验，而你正好有，那么在邮件主题上就写上“具有5年4a广告公司市场部管理经验”。建议应聘者，如果非常中意对方公司，不妨用自己的邮箱发送简历。
在招聘网站填写资料时姓名一栏加上简短的特长自述。
如果是用招聘网站系统发送，建议求职者在填写招聘网站的资料时，在姓名一栏加上非常简短的特长自述，因为他们是有字符限制的，所以只能是很简短的几个词。
网申外企离不开各国特点。
把简历寄给外国企业，要始终站在阅读你简历的人的立场上考虑，简历应当容易理解，且在文化上应为其所接受，一定要在简历中用你的经历向人力资源经理证明，你会很容易融入这家企业的。比如，你感兴趣的是ibm的某一个职位，一定要让人感觉到你的稳重、严谨、协作精神;若你感兴趣的是微软的某一个职位，不妨张扬一下你的个性。
网申英语国家应遵循严格的方式。
在英语国家(美国、英国、澳大利亚等)，人们喜欢干脆利落，开门见山，因此求职者应在简历开头就明确写出求职目标;同时他们喜欢求职者的语言富有生气且言之有物，因此，你应写上一些精确的信息、具体的时间以及体现你特定方面能力的具体数字或你为原来所在工作部门赢得的利润额等等。
中国学生特别喜欢附上各种各样的证书以证明自己的能力，这一点在美国是可以被接受的，但所附证书一定要与你所申请的工作有关。在求职美国企业时，不要忘记在简历上尽可能详细地写明你的工作经验，所有可显示出你能力及实际经验的信息都将在美国企业的招聘中为你加重砝码。
最后，你最好在简历末尾写上：本人将在某一时间打电话给招聘者以确定是否可能得到面试机会。同时，在面试过后，千万不要忘记写信给面试人，对其接待了你表示感谢。他们对应聘者的做事方式及其求职的方式非常看重，对他们来讲，这些都能显示出你的工作能力。
延伸阅读：
point1.求职邮箱如何设置。
虽然只是一个小小的邮箱，却是我们求职路上的必备工具，因此要精心包装：
(1)邮箱的选择，选择一个比较正式的偏商务性质的邮箱，尽量避免使用偏娱乐性质的邮箱。
(2)给邮箱起名字，写简历，有一个最简单的窍门，就是对照着用人单位列出的职位招聘要求来写简历。
用e-mail发出的简历在格式上应该简洁明了，重点突出，因为公司通常只看他们最感兴趣的部分。
建议直接将个人姓名作为发件人昵称。这样对于hr来说，易记易查找，更有利于招聘公司辨认整理你投递的资料。
其次，由于每天都有大量的应聘信件，放眼望去，满目的“应聘”字眼。
想要在第一眼就和hr对上，建议在邮件主题上做点文章，突出自己的应聘优势。如要应聘的是市场部经理，对方要求是最好有4a广告公司经验，而你正好有，那么在邮件主题上就写上“具有x年4a广告公司市场部管理经验”。
(3)最好储备2~3个求职邮箱，如果你的的择业方向并不单一，每个邮箱对应一个方向，这样就可以分类接收在求职网站，方便查阅和选择。
point2.简历不要发附件。
对于投递简历到底以附件的形式发送，还是以邮件正文的形式发送，不同的hr可能有不同的要求和习惯。
一方面，很多公司的hr每天要查阅成百上千份简历，如果简历作为附件发送，很有可能因为下载不便而被暂时搁置，导致最后被遗忘。另一方面，一些公司的hr习惯先建立简历库，把所有简历下载归类后再分别筛选，便于保存。这样也有可能错失机会，所以在此建议求职者在投递简历时将简历同时作为正文和附件发送。
point.3调整简历板式。
不管是正文里面编辑还是使用word附件，都要认真的排版。
很多邮箱都提供了信纸模板，也不需要特别复杂的效果和版式，看起来简洁清晰就行。word简历也是，一般一两个页面，运用表格把个人资料排版好即可。
现在很多公司都对应聘者的office软件使用有要求，如果你简历里面写自己是如何的精通，却呈现给hr一个没有排版或是排的乱糟糟的word简历，结果可想而知。
point.4求职信撰写技巧。
(1)求职信有一个大忌，即“一视同仁”。有的人图省事，所有职位都投递相同的求职信。对于眼光犀利的hr来说，这样“一视同仁”的行为是对所求职位的不重视.建议求职者至少每一个方向的职位套用一封求职信模板。
(2)求职信应该有足够的内容推销自己，但要控制长度，不要让hr为了看信和简历不断拖拽滚动条。
(3)注意措辞和语言，信中千万不可有错别字。
(4)在你的电子邮件软件里创建并保存一个求职信样式，这样稍加修改你就可以用它来申请其他的职位。
(5)求职信简历要一同发送，不要分开。信中有关键词也是很重要的，有些公司会通过关键词搜索来寻找符合他们条件的人选。
求职信发送时间也是颇有讲究的，建议求职者遵循以下几点来把握发送时间：
(2)下午5点，也就是下班前夕发邮件，阅读率非常低，人们忙着吃饭、回家;。
(3)发邮件的最佳时机是：早上7点至8点，下午2点至3点。也就是，比高峰期提前1小时。
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用邮件发简历正文篇十四
编号：
双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，在平等互利、诚实互信的基础上，经友好协商就双方合作事宜达成如下协议：
乙方：湖南金谷国际服务外包呼叫中心有限公司。
地址：长沙市开福区竹湖路399号青竹湖会展中心e厅。
二合作项目：
双方合作ems电子商务中心项目定位于礼品、福利市场，旨在构建以电子商务（b2c）、dm等立体化营销模式进行直复式营销，建立具备crm（客户关系管理）功能的呼叫中心及配套的策划、运营、技术、配送、供应商管理等职能于一体的综合性礼品消费购物平台。
计划用2到3年的时间，坚持走复合式营销的道路，以电视直销、电子商务、目录邮购、电话回访等营销模式为手段，打造成为本地区最大的礼品、福利平台。
三合作方式：
1、甲方授权乙方以ems电子商务中心的名义，运营此合作项目，以甲方的客户面单资料为初期会员资料。
2、乙方投入设备、流动资金、人员，负责项目的建设和运营。
3、双方就项目所产生的利润按照既定比例分成。
四甲方的权利与义务：1、提供名址数据库，尽量满足项目对数据的需求。
2、免费在市区提供三个接待处,面积分别为20平米，解决部分用户上门取货的问题。
3、制定本区域内代收货款的投递处理流程和投递质量监控办法，以此来提高妥。
投率和监控投递质量。
4、每日对于收寄的代收货款邮件及时处理，及时下段，对于未妥投邮件及时退回并及时与乙方沟通相关事宜。
6、有义务为促进次合作项目的开展做一些配合管理和协调工作。
五乙方的权利与义务：
1、负责项目的整体运营。
2、负责提供流动资金，负责支付日常运营费用。
3、提供双方合作所必须的相关技术支持。
4、负责妥善、及时处理投诉。接受投诉后不能因处理投诉不当再引起向上级或新闻媒体等二次投诉。
5、涉及到产品质量问题的售后问题，由乙方解决，甲方负责协助。
6、负责保证所有信息安全。
六结算：
1、邮费按照10元/件，妥投费10元/件，按月进行结算。
2、代收货款双方每日进行结算。
3、乙方按月提供经营报表，由甲方进行核实。
4、双方每三个月就项目利润进行分成，甲方分成比例为15%，乙方为85%。
七禁止行为：
1、禁止合作方参与经营与本合作竞争的业务。
2、合作双方不得从事损害本合作企业利益的活动。
八违约责任：
1、合做方未按期提供资源或资金的，应当赔偿由此给对方造成的损失；
2、合作方严重违反本协议、或因重大过失给对方造成损失的，应当对另一方承担赔偿责任。
九争议解决方式：
双方均有义务严格履行本协议以及相关补充协议所约定的有关条款内容。双方若发生争议时，应通过友好协商予以解决。
十其他：
1、经协商一致，合作双方可以修改本协议或对未尽事宜进行补充；补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。
2、协议附件是本协议的组成部分。3、运营后，条件成熟时，双方成立合资公司，此项目纳入合资公司里运营，具体合作条款见附件。
4、本协议一式两份，合作双方各执一份。
5、本协议经合作双方代表签字、盖章后生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：
代表（签字）：代表（签字）：
日期：日期：
用邮件发简历正文篇十五
方：所：话：以下简称甲方)传真：方：邬松佳以下简称乙方)所：上海市南汇区。
法规友好协商就甲方委托乙方收款事宜达成以下条款，共同遵照执行：
第一章委托事项。
甲方委托乙方采取合法手段及措施，代为收取甲方在生产经营过程中的相关款项，委托。
期限自月【25】日至年【5】月【25】。
第二章保证与承诺。
第二条甲方保证：
1、其委托乙方的收款事项不得违犯国家相关法律法规，不得侵害他人的合法权益;。
2、向乙方提供委托收款真实、全面的背景情况，以及有效的线索;。
3、积极配合乙方的工作，根据乙方的需要及时提供相关信息资料及支持帮助。
第三条乙方保证：
1、自本协议签订日起，在委托收款取得实质性进展时应及时向甲方通报;。
2、对甲方委托的委托收款及在调查过程中知悉的甲方的商业秘密进行保密。
3、乙方所代为收取的甲方账款均应在收到后的五（5）个工作日内转入甲方账户，甲方。
账户为。
第四章合同生效及解除。
第四条。
第五条本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。如出现下列情况，乙方有权单方面解除。
本协议：
1、甲方违反其在第二章中的保证与承诺，使本协议无法或难以继续履行;。
2、甲方委托的委托收款难以确认。
第五章违约条款。
第七条如任一方(“违约方”)违反本协议规定的义务，违约方在收到另一方(“守约方”)。
因此受到的所有损失。如违约方继续进行违约行为或不履行其义务，守约方除就其所有损失。
而获得违约方赔偿外，亦有权单方面终止本协议。
第八条因不可抗力致本协议无法履行的，双方都不承担责任。
第六章争议解决。
第九条如果甲乙双方就本合同发生纠纷应协商解决，协商不成任何一方均有权向申请仲裁或提起诉讼。
第七章其它。
第十条本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
用邮件发简历正文篇十六
体重：__学历：开云KY官方登录入口 。
籍贯：贵州。
现所在地：上海浦东外高桥。
求职岗位：销售经理/主管、客户经理/主管、客户关系管理。
求职地区：上海浦东。
个人评价。
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。
工作经历。
上海汇金房地产投资顾问有限公司。
工作时间：20__年06月-至今。
在职职位：高级营业主任。
工作职责：1了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务;。
2根据客户需求推荐合适房源，协助业务经纪人陪同客户实地了解房源和介绍沟通;。
3为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订居间合同;。
4为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。
上海金石投资理财顾问有限公司。
工作时间：20__年03月-20__年11月。
在职职位：客户经理。
工作职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户;。
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;。
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;。
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
用邮件发简历正文篇十七
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毕业生希望通过精心设计的求职简历把自己完美地展示于众,博得用人单位的青睐和赏识,为自己寻找到一份理想的工作。以下是小编整理的投简历邮件范文，以供大家参考。
姓名：
国籍：中国。
目前所在地：广州民族：汉族。
户口所在地：广东省身材：161cm44kg。
婚姻状况：未婚年龄：22岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：应届毕业生。
工作年限：0职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州。
个人工作经历：
公司性质：民营企业所属行业：其他。
担任职务：前台接待、文员文秘。
工作描述：负责打印、复印、前台接待、电话转接、考勤统计、办公设备及用品管理及函件收发等日常办公工作，以及协助配合其他相关部门。
离职原因：寻求更广阔的发展空间。
公司性质：私营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具。
担任职务：品牌推广员。
工作描述：产品的宣传设计和制作流程(包括海报以及画册等)。
离职原因：
公司性质：民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢。
担任职务：设计助理兼效果图制作。
工作描述：公司主要的工程是对东宝展览中心的改造，在工作期间，我主要负责天花平面的设计，并将绘出效果图供设计师参考。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：南华工商学院。
所学专业一：环境艺术设计所学专业二：
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
掌握microsoftword,excel,powerpoint，熟悉互联网运用,具备一定的策划写作能力,能熟练使用打印机跟复印机，并对其进行简单的维护。熟悉使用传真机等办公设备.有一定专业绘图软件基础和美术基础。
详细个人自传。
本人接受过正规的专业教育，具有较好的美术功底和艺术修养，能够高效率的完成工作。本人性格开朗，思维活跃，极富创造力;具有好学精神，能很快适应新的环境;文学能力较强，工作勤奋刻苦，抗压性强;易于沟通，具有较强的团队协作意识。另外本人对文秘工作较感兴趣，希望能从事这方面的工作。
个人联系方式。
姓名：
***国籍：
中国。
目前所在地：
广州民族：
汉族。
户口所在地：
梅州身材：
170cm54kg。
婚姻状况：
未婚年龄：
28。
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工：
工作年限：
5职称：
中级。
求职类型：
全职可到职日期：
随时。
xx--3500希望工作地区：
广州惠州。
个人工作经历：
公司性质：
其它所属行业：家居/室内设计/装潢。
担任职务：
仓库管理。
工作描述：
组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务，如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、监督上下班打卡等。
负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。
负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章，制订相关仓库作业标准及流程。
负责组织实行货品分类管理，采用分人分区分类负责，加强货品收发的过程控制，减少在库损失。
负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。
负责到运输物流公司提、发货，如德邦物流等。
负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况，如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。
离职原因：
稳定发展。
公司名称：
起止年月：xx-07～xx-04广州某科技股份有限公司。
公司性质：
民营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质。
担任职务：
仓管班长。
工作描述：
担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据，如用友仓储系统等。
负责安排发货人员，调配叉车手和搬运小队。
离职原因：
公司名称：
起止年月：xx-01～xx-05佛山汽运集团物流分公司。
公司性质：
国有企业所属行业：物流/运输。
担任职务：
仓储配送。
工作描述：
主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。
协助物流分公司其他客户仓储配送业务，如电视、空调、食品、陶瓷等。
离职原因：
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：
广东交通职业学院。
所学专业一：
电子商务所学专业二：
物流管理。
受教育培训经历：
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
xx-06xx-03机动车驾驶培训机动车驾驶培训c照驾驶证。
语言能力。
外语：
英语良好。
国语水平：
一般粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
可以制订仓库进/存/管相关流程、仓库管理体系。
可以规划仓库库位及用计算机控制仓库库位进行管理。
可以吃苦耐劳，认真细致，能适应加班，服从公司利益，良好的沟通协调能力，带领并激发仓库人员工作热情，完成公司安排的任务。
可以熟练电脑操作office办公软件及进销存帐务处理，制定各种表单来控制解决实际问题，以及仓库管理模块系统操作。
有叉车特种设备作业证和机动车c照驾驶证。
详细个人自传。
个人联系方式。
姓名：
两年以上工作经验|男|25岁(1986年1月1日)。
居住地：上海。
电话：138********(手机)。
e-mail：
最近工作。
公司：xx汽车制造有限公司。
行业：汽车及零配件。
职位：销售顾问最高学历。
学历：本科。
专业：市场营销。
学校：武汉大学。
自我评价。
热爱销售工作，具备娴熟的销售技能以及谈判技巧，熟悉各汽车品牌旗下的车款特性，能够为客户提供专业的介绍和服务。能够与同事和客户进行良好的沟通，做事讲究团队合作。秉承着诚信，自信的人生态度，相信自己一定能够在较短的时间内适应新工作并且创造高价值!
求职意向。
到岗时间：
一周以内。
工作性质：
全职。
希望行业：
汽车及零配件。
目标地点：
上海。
目标职能：
销售顾问。
工作经验。
20xx/2—至今：xx汽车制造有限公司[1年4个月]。
所属行业：汽车及零配件。
销售部销售顾问。
2009/5--2011/1：xx计算机网络有限公司[1年9个月]。
所属行业：计算机硬件。
销售部销售顾问。
2008/7--2009/4：xx批发有限公司[10个月]。
所属行业：批发/零售。
营销部销售顾问。
教育经历。
20xx/9--20xx/7武汉大学市场营销本科。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
用邮件发简历正文篇十八
简历要与大公司沾边当人事经理搜索人才时，一般会以关键字“知名企业名称+职位名称”，比如消费品行业可能喜欢可口可乐及宝洁的人，人事经理会这样搜索：“可口可乐+销售经理”，系统会搜索到简历中出现以上关键字的求职者，如果你的简历里出现知名企业名称的字样，就可以被搜索到：“我在××矿泉水公司工作，成功地令竞争对手――可口可乐旗下的天与地矿泉水在当地的市场份额减少……”;“我在可口可乐的广州白云区经销商工作”等。这样就提高了人事经理浏览简历的机会!
经常刷新简历当人事经理搜索人才时，符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列的，人事经理一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登录，最好都刷新简历，刷新以后，就能排在前面，更容易被人事经理看到!
不要只应聘最近三天的职位一般求职者认为，刚刚发布的最新招聘信息肯定是成功率最高的，其实不然。因为很多企业人事经理没有及时地登陆刷新刊登的职位，所以求职者在搜索职位时刚刷新的职位会排在前面，这些职位应聘的人多，竞争大。相反，一些职位已经是半个月甚至两个月前的，应聘的人少，成功率反而高。
让你的邮件永远在最前面你要知道每天人事经理看求职者邮箱，他们其实是很懒的，100多页简历的邮件他们最多只看前5页!你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回应!
新颖的邮件标题一个朋友发了100多封邮件求职都没有任何反应，因为应聘做文员的太多了，而这个朋友做过空姐，当她将邮件标题改为“空姐来广州找工作”，结果三天之内有30多个男人事经理通知她面试，3个月找不到工作的她转而变成3天获得十多份工作选择。你现在知道邮件标题的重要性了吧!
简历最好放靓照对于人事经理来说，每天需要浏览大量简历，在同等的条件下，一般会先通知有照片的求职者来面试，因为通过照片，人事经理对应聘者又多了几分了解。如果是美女，被通知的可能性就更大。对于一般职位如文职人员之类，即使你不漂亮，也照一个艺术照，就增多了面试机会，毕竟很现实的是，简历的目的就是有面试的机会，其它就要靠实力和运气了。
网申简历四大“潜规则”
千万不要把简历只作为附件发出去一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的应聘邮件塞进邮箱，这对于hr来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件，居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道，打开附件又需要一段“漫长”的时间，很可能就在这段时间里，hr终于不耐烦了，轻点鼠标“删除”了。
对照用人单位的要求写简历有一个最简单的窍门，就是对照着用人单位刊登的职位招聘要求写简历。很多求职者都忽视了这一点，嗦嗦写了很多，但其中对上用人单位胃口的却很少。用人单位要的是什么，不就是招聘广告上的那几点吗?所以，研究他的招聘要求是很重要的。
如要应聘的是市场部经理，对方要求是最好有4a广告公司经验，而你正好有，那么在邮件主题上就写上“具有5年4a广告公司市场部管理经验”。建议应聘者，如果非常中意对方公司，不妨用自己的邮箱发送简历。
在招聘网站填写资料时姓名一栏加上简短的特长自述如果是用招聘网站系统发送，建议求职者在填写招聘网站的资料时，在姓名一栏加上非常简短的特长自述，因为他们是有字符限制的，所以只能是很简短的几个词。
网申外企离不开各国特点。
把简历寄给外国企业，要始终站在阅读你简历的人的立场上考虑，简历应当容易理解，且在文化上应为其所接受，一定要在简历中用你的经历向人力资源经理证明，你会很容易融入这家企业的。比如，你感兴趣的是ibm的某一个职位，一定要让人感觉到你的稳重、严谨、协作精神;若你感兴趣的是微软的某一个职位，不妨张扬一下你的个性。
网申英语国家应遵循严格的方式。
在英语国家(美国、英国、澳大利亚等)，人们喜欢干脆利落，开门见山，因此求职者应在简历开头就明确写出求职目标;同时他们喜欢求职者的语言富有生气且言之有物，因此，你应写上一些精确的信息、具体的时间以及体现你特定方面能力的具体数字或你为原来所在工作部门赢得的利润额等等。
中国学生特别喜欢附上各种各样的证书以证明自己的能力，这一点在美国是可以被接受的，但所附证书一定要与你所申请的工作有关。在求职美国企业时，不要忘记在简历上尽可能详细地写明你的工作经验，所有可显示出你能力及实际经验的信息都将在美国企业的招聘中为你加重砝码。
最后，你最好在简历末尾写上：本人将在某一时间打电话给招聘者以确定是否可能得到面试机会。同时，在面试过后，千万不要忘记写信给面试人，对其接待了你表示感谢。他们对应聘者的做事方式及其求职的方式非常看重，对他们来讲，这些都能显示出你的工作能力。
网申欧洲国家慎谈年龄。
在欧洲国家，人们非常看重年龄，认为某些职业是有年龄限制的。例如：你60岁时仍去申请销售一职，在欧洲几乎被认为是不可能的。因此，在对欧洲国家的面试中，你对年龄和经验最好应当谨慎。另外，在有些欧洲国家中会有一些特别的习惯，例如90%的法国、意大利及德国企业内部流行笔迹测试，若你的求职信不是手写的，有些企业甚至拒绝阅读。
网申日本切记“循规蹈矩”
在日本，最好在开头写上你的处世能力、性格特征、社会活动及体育运动特长。对于日本招聘者来讲，他们喜欢那些曾从事过团体活动的人。同时，应聘日本企业，你最好在简历上最大限度地突出你所受的大学教育的细节。简历必须用日文书写，千万不要用英文。而且，日本人喜欢按时间顺序书写的简历，甚至可以从小学写起。经验对于日本人无关紧要，因为在企业以后的工作中就可学到;要强调的是你的合作精神而不是领导才能。口吻应尽量礼貌，因为在这个崇尚礼貌的国家，这一点是基本的要求。这一点倒是与中国礼仪之邦的某些习惯相吻合。
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用邮件发简历正文篇十九
一是盲目崇拜型。盲目崇拜知名企业或热门职位。跨国公司等知名企业总是笼罩在光环之下，是毕业生梦寐以求的雇主。一些毕业生不管自己的专业、职业方向是否与名企的招聘需求匹配，就盲目投递简历。其实，像ibm、微软这样的企业，被录用的幸运儿往往是万里挑一，不顾自身条件应聘根本是徒劳。
二是漫无目的'型。求职目标不明确，投简历如天女散花。一些毕业生没有明确的职业目标，抱着“试试看”的心态，凡与个人专业、兴趣沾边的职位都想去碰碰运气。
三是稀里糊涂型。不清楚公司的情况或职位的具体职责、要求就急着应聘。毕业生通常缺乏经验，对企业岗位设置等知之不多，应聘又常常疏于研读职位说明，空手而归的可能性自然较大。
用邮件发简历正文篇二十
可怕的照片。
简历看多了，什么照片都有，不经意间就会被雷一下。有个男生穿着篮球衫;还有一个给了侧脸，并且把领子竖了起来;有几个女生在照片上的表情不是很纯洁，还有浓妆，非常像“低俗网站”上的小广告。
这里奉劝同学们，简历中不要放生活照。如果一定要放照片，就拍一张西装革履的职业照放上去。但是也有人的职业照令人不敢恭维，要么ps得不像真人，要么画面阴暗得让人不放心。
邮件正文的混乱格式。
曾经有一封邮件摆在我的面前，让我痛心疾首，每一次打开它，outlook就会自动关闭。我当时以为office坏掉了，心想这下糟了，还有那么多工作要处理。后来在it的帮助下，才弄明白原来都是格式惹的祸。一个求职者在邮件正文里使用了大量的格式，这些格式跟我的.邮件系统不相兼容。
以上是一个比较极端的例子。更多的邮件正文(也就是求职信的所在)格式乱七八糟，每读一遍，眼睛就会遭一遍罪。还有人把自己的简历填在一张表中，但是这张表格被艺术字、照片和链接糟蹋成十分别扭的样子。人家说“字如其人”，其实简历也如其人啊。
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用邮件发简历正文篇二十一
性别：女。
民族：汉族。
出生日期：xx年10月01日
户口：台州市。
学历：大专。
毕业院校：杭州广播电视大学。
所学专业：商务英语。
联系方式：
工作类型：全职。
单位性质：不限。
期望行业：贸易、进出口、其他。
工作地点：台州市、椒江区、路桥区、临海市、黄岩区。
期望月薪：不限/面议。
20xx年9月——20xx年5月杭州广播电视大学商务英语。
20xx年9月——20xx年7月临海回浦中学。
20xx年10月——20xx年12月外贸单证。
学校毕业后，本人有缘在济南西卡工程有限公司杭州分公司做了一年多的销售行政助理。在这半年的时间里，在同事与领导的教导与帮助下，我完完全全地从象牙塔里步入了社会。其间，虽然也碰到过很多的困难，经过磨练，但是这是我真真切切的一次成长历程。
因为现在公司架构调整的一些原因，所以我将重新寻找工作，加油!
20xx-2007青年志愿者。
20xx-2006家教。
20xx大学生兼职访问员。
20xx必胜客服务员。
语言能力：大学英语四级;具一定的听、说、读、写能力;普通话水平二乙。
专业水平：商务单证。
其它技能：计算机等级一级优秀。
用邮件发简历正文篇二十二
可怕的照片。
简历看多了，什么照片都有，不经意间就会被雷一下。有个男生穿着篮球衫;还有一个给了侧脸，并且把领子竖了起来;有几个女生在照片上的表情不是很纯洁，还有浓妆，非常像“低俗网站”上的小广告。
这里奉劝同学们，简历中不要放生活照。如果一定要放照片，就拍一张西装革履的职业照放上去。但是也有人的职业照令人不敢恭维，要么ps得不像真人，要么画面阴暗得让人不放心。
曾经有一封邮件摆在我的面前，让我痛心疾首，每一次打开它，outlook就会自动关闭。我当时以为office坏掉了，心想这下糟了，还有那么多工作要处理。后来在it的帮助下，才弄明白原来都是格式惹的祸。一个求职者在邮件正文里使用了大量的格式，这些格式跟我的.邮件系统不相兼容。
以上是一个比较极端的例子。更多的邮件正文(也就是求职信的所在)格式乱七八糟，每读一遍，眼睛就会遭一遍罪。还有人把自己的简历填在一张表中，但是这张表格被艺术字、照片和链接糟蹋成十分别扭的样子。人家说“字如其人”，其实简历也如其人啊。
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用邮件发简历正文篇二十三
民族：汉族。
身材：167cm52kg。
年龄：27。
目前所在地：
户口所在地：
婚姻状况：未婚。
工作经验：2年。
人才测评：
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
人才类型：普通求职。
应聘职位：平面设计师、家具设计、广告处理。
工作年限：2。
职称：无职称。
可到职日期：随时
月薪要求：2500——4500希望工作地区：广州、珠海、深圳。
本人性格开朗、真诚、隨和、責任心强，具備良好的语言表达能力和文字功底;工作仔细、认真;形象好、氣质佳，具有亲和力;中专生活培養了我知书达理的性格和为人处事认真踏实的习惯，曾经的工作和学习经历使我对会计文员，财务类的工作有了一定认识并产生浓厚兴趣;愿以我的努力和真诚为贵单位创造价值;我希望得到好机遇的垂青，我会虚心向领导和同事学习，尽心尽力报答知遇之恩。
毕业院校：广东技术师范学院。
所学专业一：国际贸易。
所学专业二：广告设计。
受教育培训经历：起始年月终止年月。
专业获得证书证书编号。
外语：英语一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：精通。
本人有着健康的体魄，喜爱打篮球，能吃苦耐劳，有着坚强的毅力。在年轻的季节我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献。追求长期的创业型职业目标，有高度的意愿在电气自动化及相关领域取得良好的发展。简历待人处事自信成熟，有良好的团队精神，能够很好的与人合作与互动。缺点：缺乏经验，但年轻使我充满激情与渴望学习。
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