最新市派挂职副镇长工作述职报告范文(12篇)

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最新市派挂职副镇长工作述职报告范文(12篇)
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市派挂职副镇长工作述职报告篇一

[挂职任副镇长述职报告]按照区委组织部的安排,2004年12月,我到--镇挂职任副镇长,主要工作是:

1、挂勾联系--社区工作;

3、担任--镇----有限公司新项目协调领导小组副组长兼办公室主任;

按照挂职锻炼要求,我认真学习了市委组织部-组通〔2004〕60号关于印发《--市后备干部下派基层锻炼实施方案》的通知精神,按照在乡镇挂职期间,要积极宣传党在农村的各项方针政策,在产业结构调整、促进农民增收、帮助农民脱贫致富等方面提出意见和建议,围绕乡(镇)的中心工作,认真抓好分管(协)管工作,通过参与急、难、险、重工作,提高组织协调能力和处理复杂问题能力的要求,认真开展了工作,回顾近一年来的工作生活,收获颇多。现将总体情况汇报如下。

一、强化学习,不断提高个人素质。

一是认真学习了党的理论知识。学习了《“三个代表”重要思想学习纲要》、十六届四中、五中全会报告、《保持共产党员先进性教育读本》等学习材料,进一步提高了自身的理论水平和政治素质,做到了在思想上、行动上和党保持高度一致。

二是自觉进行了业务知识的学习,向书本学习,向其他同志学习,努力使自己的工作理念、工作思路、工作重心、工作方式和管理方法尽快进入工作状态,适应新的工作要求。

三是认真参加了区、镇两级举办的各种学习教育活动。通过参加区、镇党代会、人代会等会议,进一步明确了区、镇两级工作的指导思想、目标任务、工作措施。工作中,努力将思考解决问题的出发点和落脚点放在推动全区、全镇经济社会改革和发展的总体目标上来。

二、踏踏实实,全面完成各项工作任务。

锻炼开始时,我给自己定了两个要求:一是多干实事,不扰民,不添乱,坚决不干群众不喜欢的事情。二是在工作上坚决不拖全镇的后腿。我是这么要求的,也是这么做的。

(一)所挂--社区工作,抓班子、抓任务落实、抓稳定,“三抓”工作初见成效。

1、抓班子。我始终认为,火车跑的快,全凭车头带。--社区的工作好坏,班子是关键。为此,我特别抓了班子精神状态的转变,要求每位班子成员都要树立大局意识和责任意识,用每一项工作任务检验自己团结干事的精神状态。今年3月10日,--社区--小组的土地调平工作到了关键时刻。由于去年调平土地工作反弹失败,不少人现在还心有余悸,但是,若是今年仍调不下去,不但今年的调平工作前功尽弃,更会导致--小组今后工作的极大被动。怎么办?是退下来?还是迎难而上?当时,面临两个不同的选择。有人劝说我退下来,这似乎也“在理”,也说的过去,去年调平土地工作就失败了,今年叫人又有什么办法?况且我是挂职的,到时可一走了之。但是,我没有这么做,看到--村的百姓是多么需要在自己的土地上安居乐业,想到市委、区委、镇党委的要求和嘱托,我毅然选择了后者,我们立即成立了--社区--调平土地紧急工作组,社区干部、财政所-所长和小组干部为成员,我任组长,我们深入到--长田调平现场,抱麦子,做工作,宣传政策、疏导群众,对顶风闹事的个别村民进行了坚决的斗争。最终,邪不压正,经过两天的艰苦工作,终于使--调平土地工作得以全面完成。此事,既教育了群众,更锻炼了我们干部队伍。这些工作的有效进行,使班子的凝聚力战斗力增强了,威信提高了,更加有利于开展工作了。

另外,我还特别要求班子成员,认真遵守民主集中制原则,要求班子成员在会前做好调查、通气工作,会上充分发表意见,会后坚决执行会议决定。在工作方法上,要求班子成员加强请示汇报工作,以便及时明了上级工作意图,尽快取得上级工作指导;加强班子成员之间的通气沟通工作,大事小事要经常沟通,互相通气,努力消除隔阂,增进团结,形成合力,促进工作。对下属要及时做出工作指示和安排,避免信息失真、信息缺失和指导不畅等问题。

2、抓任务落实。对于任务,要敢于碰硬。今年四十天的干旱,的确考验了--社区干部群众,干旱后期,死苗现象严重,尤其是--大村的---等地,先后吸引了市委、区委、镇党委政府许多领导的目光,大家都在关切询问,今年--的烤烟生产任务还能完成吗?--社区的干部群众用事实做出了响亮的回答:能!在抗旱最紧张的那几个月里,我们和社区干部一样,取消了双休日,放弃了许多休息时间,每天深入到田间地头,深入到农户家中掌握情况,分析原因,积极采取针对措施,述职报告《挂职任副镇长述职报告》。我们制定了干部挂钩联系小组生产和收购制度,订立了责任制,把责任层层落实到人,任务落实到户。9月10日,--社区全面完成了今年的烤烟生产任务,受到了上级领导的充分肯定和好评。

今年,--公路--段建设工作到了大规模建设时期,涉及到的征地、生产道路、水沟、涵闸、洞口、人畜饮水管道、土地、林果等相关工作既多又复杂。根据此情况,2005年5月15日,我与---副镇长一起参加了--公路--段建设协调工作会议,会议形成了《--公路--段建设协调会议纪要》,在纪要中,明确了各有关部门的协调工作职责和要求,为规范公路建设起到了良好的作用。此后,虽然出现了不少如公路排水冲了农户的秧苗、炸石头砸了农户的烤烟、修路断了生产道路,断了生产生活用水管道等问题,但最终都按纪要的规定给予了解决,效果是非常明显的。

3、抓稳定工作。今年以来,结合--镇创建平安社区的工作要求,狠抓了稳定工作,建立了领导机构,成立了以党总支书记为组长的“平安--”创建活动领导小组,强化了对平安创建工作的领导和管理,做到了组织人员、职责、经费、设备五落实,形成纵向有领导、有落实,横向有联系的齐抓共管局面,有力地促进了--经济发展和社会稳定。截止10月,--社区发生刑事案件3起,比去年同期下降70%,治安案件发生4起,比去年同期下降44%,纠纷调处10件,调处率达到100%,并抓获一名外来犯罪嫌凝人和一名逃犯。今年9月21日,在全镇稳定工作经验交流会上,--社区党总支书记---同志代表社区作了《整体谋划,齐抓共管,确保一方稳定平安》的经验交流发言,受到各方的一致好评。

此外,11月份,--社区作为--区第二批“三村四化”社区已被镇党委向区委做了申报,社区干部和群众纷纷表示,要在“三村四化”工作上再创佳绩。

(二)工业工作方面,认真抓了联系--工业基地管委会和--社区“农村工业化”工作。

1、在联系--工业基地管委会工作方面,执笔起草了《--镇工业基地建设工作意见》,撰写了《--镇政府在--工业基地建设中如何发挥作用》等工作研究文章,提出了--工业基地建设要炼好“五功”的工作思路。一是炼好“扩张功”,即依托--、--的资金、技术、人才、管理、规模、客户等优势,实现规模扩张,十一月份,--集团公司的----高炉正式投产,--万吨焦化项目工程进展顺利,--的-号高炉正式投产、--万吨焦化的筹备工作紧张进行,已突显了规范扩张的功效,有力地推动了工业基地的建设。二是炼好“集中连片功”,即将高炉、焦化洗煤相对集中,实现集中管理、集中治理。以高炉煤气和焦炉煤气的废气发电为例,单是--、--每年的废气发电利润在千万元以上,废气发电已成为这些企业发展的核心竞争力。三是炼好“分离功”,即实现企业生产区与生活区的分离,抓住--兴建--米大街,进行大规模城市建设的有利时机,炼好分离功,还--应有的一片蓝天净土。四是炼好“大循环经济功”,即将--工业管理委员会内所有的工业企业实行大循环,以--工业区为例,争取实现--、--向--电厂供给高炉煤气和焦炉煤气的设想,减少“废气”损失,减少--电厂的煤灰污染。五是炼好“与城市化协调发展功”。实现工业化和城市化两个轮子一起滚动发展的良性发展态势。在基地发展的前期工作中,还积极配合--工业基地管委会,按照“-心-片”的总体要求,进行了基地规划工作。按照规划,--焦化厂的--万吨焦化项目工程,已正式开始了建设。

2、在--社区“农村工业化”工作方面,按照区、镇两级的工作要求,充分发挥自己接触工业时间长,勤于学习,善于与人沟通联系的特点,与其他同志一道主动与上级、与社区、与--、与各有关部门和人员保持联系,协调配合,认真开展了工作。

2005年5月29日,参与了--社区“农村工业化”领导小组与--集团有限公司领导的恳谈会,会议达成了社企优势互补,共谋发展的共识,形成了《实施--镇--社区“农村工业化”的会议纪要》,及时办回了--市--区--镇--农工商有限公司的营业执照和生产许可证,签订了与--全面合作的三个意向性协议。在11月份已接手--集团有限公司---生产线,实现了达标生产,解决劳务用工--人,员工工资性收入3个月实现--万元,向--提供了粘土、白云石,为农工商有限公司创造收入-万元;2005年,社区劳务输出净增100人,全年累计达到---人,实现收入---万元。农业产业发展部,认真开展了---的订单种植工作,与农户、公司签订了购销合同,预计产值将达--万元以上。11月份,---书记等领导来--社区调研了“-村-化”工作,对社区“农村工业化”工作给予了高度的评价,我一方面感到自豪和骄傲,另一方面深感压力。--社区的“农村工业化”工作要健康发展,还要在“五个对接”工作上加大工作力度,适应工业企业的生产经营要求,实现农业生产观念与工业理念“对接”、纪律的“对接”,技术的“对接”、管理的“对接”、市场的“对接”。针对这些问题,我撰写了《我是厂长,我要打造“三种人”》等十几篇文章。在《我是厂长,我要打造“三种人”》中,指出第一种人,是指厂级领导,要按照不断提高工厂经济效益的总要求,善于捕捉市场机遇,积极寻求工厂发展的支撑点,在适应市场变化的前提下,不断推出新产品、新方法、新市尝新原料和新的灵活的组织结构,当好智慧的人。打造的第二种人,指分厂厂长(经理)、车间主人,要按照总厂下达的任务,层层分解指标,强化管理,改进技术;增收节支,坚决完成总厂下达的任务,做勇敢的人。

打造的第三种人,是指一线生产工人,要出满勤干满点,不断提高工作效率,认真完成当班生产任务,当勤劳的人。

此外,在协管的教育工作方面,-中-中中考再创辉煌,-一中上线人数达到了--人;--医院的工作在--区乡镇医院范围内继续保持了先进水平。

三、在廉洁自律方面,加强了学习,认真学习了党的理论知识,认真进行了党纪、政纪、法纪的学习教育,坚定了理想信念,进一步规范了自己的思想和行为。

通过近一年的挂职锻炼,使我的思想观念得到了进一步转变,与农民的感情更浓了,距离更近了,大局意识、责任意识和协作配合的意识更强了,对学习的重要性认识更深了,“百川归海”的意识更强了。

在今后的工作中,我要进一步加强对“三个代表”重要思想的学习,在真学上下功夫,进一步增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识,不断提高思想理论素质。进一步增强工作的主动性和创造性,不断提高工作能力和工作水平,踏实工作,努力作出新的更大的贡献。

市派挂职副镇长工作述职报告篇二

述***,女,汉族,1986年3月出生,大学本科学历,现在镇人民政府挂职锻炼,在党委口协助工作。

按照组织部的安排,20**年9月我到镇挂职,任副镇长。这一年多的工作、生活实践,给自己提供了一个体验、感受和参与基层工作的机会。我了解了基层,开阔了视野,增长了才干,磨炼了意志,综合素质、工作能力、组织协调能力都有了较大提高。按照挂职锻炼要求,在乡镇挂职期间,我始终严格要求自己,认真学习党的路线、方针、政策,深入开展基层调研,不断积累基层工作经验,认真抓好分管、协管工作。现将思想、工作情况汇报如下。

一、主要做法(一)围绕工作抓学习,抓好学习促工作在工作中,坚持日读十页书,读习总书记系列讲话,读《人民日报》《日报》《日报》理论文章;周记千字文,记理论、记感悟;一月一。

总结。

总结得失、成绩与不足;不断提高自己的理论水平以适应日新月异的发展形势。

(二)积极协助镇领导,做好党的群众路线教育实践活动各项工作镇于今年3月25日召开动员大会,对全镇教育实践活动作出部署和安排。成立领导小组,下设办公室,我担任活动办的负责人,负责日常组织工作。

方案和计划,创新了活动载体,确保活动围绕工作中心、层层有序推进。

2、着重于“实”,学习教育、听取意见不走过场制定详细的学习方案,并收集材料,组织好每周五党员活动日的学习活动,学习内容与县里“三项教育”相结合,学法律法规、党风党纪、传统文化,提高了全体党员干部、的理论水平,进一步明确工作思路和重点,全力抓好本镇社会事业工作的发展。同时,灵活学习形式,组织镇村干部到后寺村集中观看豫剧三团大型戏曲《村官李天成》,赴卫辉唐庄、狮豹头、县刘庄学习吴金印、史来贺的先进模范事迹,集中收看市先进群体的电影电视和警示教育电教片,开阔视野,落实差距,警示言行。

收集全体领导、机关干部走访收集的意见建议,经过分类整合、细化量化,形成《镇党政领导班子存在问题梳理报告》,分为4个方面,72条。其中立行立改事项16条,共性问题专项治理18条,群众期盼解决的实事29条,本单位促进改革发展稳定的大事9条,作为整改的依据。

3、着力于“深”,民主生活会动真格组织好班子成员之间、班子成员与镇中层干部、班子成员与村主干的谈心交心活动,并服务好我镇8月1日召开的专题民主生活会,对于会上班子成员之间提出的460条批评意见做好收集归档工作。

4、着眼于“效”,专项整治抓整改一是根据工作需要,结合我镇废除制度0项,修改制度10项,新建制度12项的实际,撰写形成《镇制度建设计划》。二是建立问题整改台账,确保整改不打折扣。并将整改台账在镇活动版面公布,并按时更新整改进度。

活动开展以来,我带领活动办的工作人员共分门别类归置档案44类,下发宣传读本1000多本,编写简报23期,上报信息150余篇,编发活动短信300余条。

(三)收集资料,及时更新网站镇党政信息网,坚持一周一更新与四个同步,与县委信息、政务信息、《今日》刊登的镇的信息同步,与镇的大事记同步,努力做到图文并茂,内容详实。

(四)主管信息工作,确保信息工作再上台阶镇的信息工作一直处于前三名,自下半年我主管信息工作以来,坚持在保证发信息数量不变的情况下,提高信息质量,多发大稿、优稿。我亲自撰写的信息在《今日》头版头题发表5篇,分别为《镇,转变作风进行时》。

《镇抓人管事,抓事育人??以环境整治促队伍建设》《镇五轮驱动城镇化建设全面铺开》《解读“三项教育的”的密码》《一座镇,一段情,一个梦??镇“我心中的”主题宣讲活动侧记》,加上其他版面的信息共计20余篇。

(五)其他工作配合党委口的各位领导,做好夏秋两季秸秆禁烧工作;做好南水北调资金收缴、党报党刊征订工作;做好腾飞理财化解工作,包东街村理财户孙玉琦,随时掌握其思想动态,并记好党委口的理财化解工作的工作日志。

二、工作体会通过一年多的挂职锻炼,我对工作有了几点体会:

(一)分工就是责任。对于分管工作,业务性的要熟练掌握,任务性的要明确标准,有时间节点的卡住时间节点完成。每个领导都要有独挡一面的能力。

(二)分管工作要有条理,善于摆正领导职责、运用领导位置、发挥个人魅力,集聚好口片上的工作积极性。善于运用“倒逼基层法”开展工作,对村、户的情况了解得比村干部还透彻,逼得村干部不得不干。

(三)切口包片就是齐抓共管,齐抓必须共管,形成合力,不能让你口片的任何工作成为拖整体工作后腿的短板。

(四)工作上要善于归纳、总结,扬长避短。对于工作成果,要学会保存和举一反三的再利用。

三、

存在不足一年来,我在思想觉悟和工作能力上提高较大,但是和领导、同志们对我们挂职干部的要求与期望相比,我还存在许多问题与不足,总结起来,有以下两点:

一是在工作中只是注重自己业务能力的提高。在平时的工作中,只是想着要尽快提高自己的业务能力。忽视了与村干部、群众在工作和生活中的接触,彼此之间缺少沟通,互相没有深入的了解,没有建立起很好的关系。从而使得有时在工作中也产生了被动。

二是在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时的工作中,包括给工作人员安排工作的时候,只是想着要将工作尽快、顺利的完成。没有考虑,在工作中也要讲究方式方法,做事情,不能偏激,不能只是一味的盯着工作,这样做会事与原违。不能不讲究方法、讲究策略。

总之,在今后的工作中我将以对工作、对事业高度负责的精神,一如既往地严格要求自己,不断加强学习,立足岗位,脚踏实地,兢兢业业,不辜负组织的培养和期望。

市派挂职副镇长工作述职报告篇三

按照区委组织部的安排,2004年12月,我到--镇挂职任副镇长,主要工作是:

1、挂勾联系--社区工作;

3、担任--镇----有限公司新项目协调领导小组副组长兼办公室主任;

按照挂职锻炼要求,我认真学习了市委组织部-组通。

市派挂职副镇长工作述职报告篇四

20xx年4月12日至7月6日,我有幸来到xx市实验小学挂职锻炼,在挂职锻炼期间可谓受益非浅。首先要感谢教育体育局及实验小学给我这样一个很好的学习机会。在这两个多月的时间里,我参加了该校的各种会议和讲座报告,阅读收集学校有关资料,并深入总务处各种活动之中,与行政人员交流,了解总务处、教导处、德育处、年级教研组等各部门运作情况。时间虽短,但我对实验小学有了较深的认识,他们超前的教育教学理念、先进精细的常规管理方法、个性化鲜明的办学特色、科学完备的教师评价机制和有效多样的教师培养,对我们今后的教育教学工作具有很大的指导意义,值得学习借鉴,现就挂职锻炼向各位领导作述职如下:

正如在第二批中小学校长挂职锻炼启动仪式上教育局宋书记所说:挂职锻炼的校长要努力做到手到、眼到、心到,只要用心去学,就一定会有所收获,现在想来的确是这样。挂职锻炼虽然只有短短的两个多月时间,但感觉自己在实验小学学到很多很多。

4月12日教育局召开中小学校长挂职锻炼会议后,上午便同官司庄镇中心小学刘仁才校长和曹范镇中心小学刘佩祥校长来实小报到,然后各自回原单位交接工作。

4月13日,正式到实小挂职学习,4月13日、14日两天学校召开春运会,我有幸参与了整个春运会。在术校长外出学习的情况下,邢学明校长、李厚森校长、王孔琴主任、韩晓露主任等带领全体教职工将春运会组织地井然有序,有声有色,开幕式上学校国旗队、鼓号队、花束队、各班代表队表演隆重、辉煌、大气、热烈、团结,体育健儿积极参与,公平竞争,表现了了实验小学师生良好的精神风貌。与自己工作单位相比,可鉴之处是我们学校允许班主任入场指导学生参加比赛,因此场内比较乱,学生看到教师在场内奔跑,也不自觉地伴跑,实验小学要求各班主任都在各自班内管班,坚决不准入场,并有专门检查的教师队伍,因此,学生文明参观,比赛秩序进然,值得借鉴学习。

4月15日,学校圆满完成春运会各项赛事,胜利闭幕。上午,邢校长不顾春运会的劳累,一到学校,便如何全体总务后勤工作人员,召开会议,介绍我们挂职人员与他们认识,并向我们简要介绍总务处每位成员的分工,邢校长谈吐风趣幽默,会议气氛和谐融洽,能看出实验小学总务后勤方面的工作做得相当出色,成员之间配合默契。随后,在邢校长带领下,刘主任和王主任的陪同下,用了近两个小时时间,参观了学校的所有功能用房,感觉实验小学的管理相当到位精细,尤其是“知心屋”、“读书吧”“创新室”等让人耳目一新,但得我们每挂职人员学习研究。

4月18日是周一,因为想学习体验一下实验小学的升旗仪式,七点xx分,我便早早地来到学校,提好热水,打扫好办公室卫生,我便匆匆来到办公楼前广场,这时各班学生已经在班主任的带领下整整齐齐地排好队,安静的等待升旗仪式,广场南侧中间以术校长为首,除班主任外的其他教师也整齐有序地排成两行,我也随队站在了后面。升旗仪式程序较我们学校又显更加规范,首先,主持人(学生)先介绍两位升旗手和护旗手的事迹及为何成为升旗手。然后在学校鼓号队的鼓号声中,有24人组成的仪仗队,整齐有力地步入广场升旗台,升旗过程全体师生严肃认真安静,第三项是齐唱国歌,随后是少先队员进行美文欣赏演讲,第五项为优秀教师讲话,最后政教处韩主任作总结发言。

4月20日,和总务处人员为迎接省收费检查做准备,打扫会议室、整理搬运帐目等。

4月28日上午,术校长到我们办公室与我们挂职锻炼人员谈心,这是术校长第二次与我们谈心,大约两节课时间,术校长向我们了解来挂职后的感想及对住宿、生活等方面的需求。随后还对各自单位的总务后勤管理、安全管理及绩效工资等方面进行了解、探讨。最后,术校长有针对性地对我们在挂期间的工作提出了要求,感觉收获颇丰。

从5月3日起,参加了实验小学教学年会从动员会一直到年会当天的所有活动。

5月5日,参加了实验小学半学期工作总结会。本学期时间过半,术校长及时地召开半学期工作总结会议,感觉非常必要,也非常及时。术校长首先以肯定成绩为主的从教学、德育、安全、总务及迎接检查等方面进行了总结:简明扼要、言简意赅的用了五句话:教学工作有条不紊,德育工作扎实有效,安全工作规范到位,总务后勤保障有力,迎接检查效果良好。对作出突出成绩的领导教师及进了表扬。随后术校长又对下半学期工作做了布署:三项重大活动:济南体育运动会,学校教学年会,学校艺术节。三项常规工作:六年级毕业班工作,山东省示范市督导及省规复评。最后,术校长对近期问题作了提醒强调。个人感觉本次会议召开的承前启后,术校长工作有条不紊,领导班子团结协作,积极主动,教师工作忠实肯干。

5月12日,在术校长的领导下,由我们三位挂职校长共同组织了全校师生地震逃生演练,我们首先制定了详细的活动方案,然后召开了教师培训会,活动有序,效果良好。

5月18日下午,我有幸参加了实验小学艺术节系列活动之一“金话筒”小主持人比赛。本次比赛设自我介绍、才艺展示、即兴作文三个环节。整个赛场散发着蓬勃朝气,弥漫着语言的魅力,洋溢着自信的风采。不仅丰富了学校文化生活,更为学生提供了体验精彩与展示自我的舞台。

从5月25日到27日,学校全力以赴准备和召开教学年会,我也积极投入到准备工作中,协助王主任布置会场,清扫媒体教室、安排桌椅,每天为政教处和音乐组准备彩排现场音响设备等。

通过这两个多月的学习、考察、锻炼,自己牢记局领导、校领导的重托,以合作共进、虚心求教的态度在看中学,学中看,感觉收获颇丰:

1、想不到学校领导班子那么年轻,那么团结,那么专业,那么管理有序。

2、想不到教师的工作量那么大,而教师那么敬业。

3、想不到学习的行为习惯那么好,学生衣着整洁,举止落落大方,语言文明,谈吐有礼,讲秩序、有规矩。

4、一位好校长是办好一所学校。一位好校长就能带出一批好教师,就能办出一所好学校,我在学习期间,从术校长身上我对这句话有深刻的理解。

5、从实验小学精细化的管理经验感觉到,一个学校教师的成长一定程度上依赖于学校科学的管理,管理出效率,管理出成果。

回想自己在管理方面和学校现状,远远达不到现代教育教学管理的要求,特别是学校硬件方面、经费投入方面、教研教改、教师培训方面离得更远,本次学习接触了实验小学先进的后勤方面管理方法和经验,进一步明确了:一所学校要走向成功,除学校硬件建设外,教师队伍建设、教学研究是学校工作的重中之重,教师工作环境、知识更新、观念更新是教学改革的根本,校长治校必须要有改革意识和创新精神,以人为本,以超凡的思路、超前的理念,务实的措施,团结广大教师,关爱每一个学生,才能打开局面,创造辉煌。

短短的两个多月挂职锻炼结束了,但依然感觉在实验小学没有待够,感觉自己还没真正学到实验小学先进的管理经验,由此想到今后校长挂职锻炼可否安排一学年的时间,这样既可以解决原单位工作安排早做打算,也有利于挂职校长学到更多的先进经验。

市派挂职副镇长工作述职报告篇五

按照区委组织部的安排,2004年12月,我到--镇挂职任副镇长,主要工作是:

1、挂勾联系--社区工作;

3、担任--镇----有限公司新项目协调领导小组副组长兼办公室主任;

4、协助---副书记分管教育卫生口工。

作。按照挂职锻炼要求,我认真学习了市委组织部-组通〔2004〕60号关于印发《--市后备干部下派基层锻炼实施方案》的通知精神,按照在乡镇挂职期间,要积极宣传党在农村的各项方针政策,在产业结构调整、促进农民增收、帮助农民脱贫致富等方面提出意见和建议,围绕乡(镇)的中心工作,认真抓好分管(协)管工作,通过参与急、难、险、重工作,提高组织协调能力和处理复杂问题能力的要求,认真开展了工作,回顾近一年来的工作生活,收获颇多。现将总体情况汇报如下。

一、强化学习,不断提高个人素质。

一是认真学习了党的理论知识。学习了《“三个代表”重要思想学习纲要》、十六届四中、五中全会报告、《保持共产党员先进性教育读本》等学习材料,进一步提高了自身的理论水平和政治素质,做到了在思想上、行动上和党保持高度一致。

二是自觉进行了业务知识的学习,向书本学习,向其他同志学习,本稿件版权是517878秘书网,请登陆原创网站查看努力使自己的工作理念、工作思路、工作重心、工作方式和管理方法尽快进入工作状态,适应新的工作要求。

三是认真参加了区、镇两级举办的各种学习教育活动。通过参加区、镇党代会、人代会等会议,进一步明确了区、镇两级工作的指导思想、目标任务、工作措施。工作中,努力将思考解决问题的出发点和落脚点放在推动全区、全镇经济社会改革和发展的总体目标上来。

二、踏踏实实,全面完成各项工作任务。

锻炼开始时,我给自己定了两个要求:一是多干实事,不扰民,不添乱,坚决不干群众不喜欢的事情。二是在工作上坚决不拖全镇的后腿。我是这么要求的,也是这么做的。

(一)所挂--社区工作,抓班子、抓任务落实、抓稳定,“三抓”工作初见成效。

1、抓班子。我始终认为,火车跑的快,全凭车头带。--社区的工作好坏,班子是关键。为此,我特别抓了班子精神状态的转变,要求每位班子成员都要树立大局意识和责任意识,用每一项工作任务检验自己团结干事的精神状态。今年3月10日,--社区--小组的土地调平工作到了关键时刻。由于去年调平土地工作反弹失败,不少人现在还心有余悸,但是,若是今年仍调不下去,不但今年的调平工作前功尽弃,更会导致--小组今后工作的极大被动。怎么办?是退下来?还是迎难而上?当时,面临两个不同的选择。有人劝说我退下来,这似乎也“在理”,也说的过去,去年调平土地工作就失败了,今年叫人又有什么办法?况且我是挂职的,到时可一走了之。但是,我没有这么做,看到--村的百姓是多么需要在自己的土地上安居乐业,想到市委、区委、镇党委的要求和嘱托,我毅然选择了后者,我们立即成立了--社区--调平土地紧急工作组,社区干部、财政所-所长和小组干部为成员,我任组长,我们深入到--长田调平现场,抱麦子,做工作,宣传政策、疏导群众,对顶风闹事的个别村民进行了坚决的斗争。最终,邪不压正,经过两天的艰苦工作,终于使--调平土地工作得以全面完成。此事,既教育了群众,更锻炼了我们干部队伍。这些工作的有效进行,使班子的凝聚力战斗力增强了,威信提高了,更加有利于开展工作了。

另外,我还特别要求班子成员,认真遵守民主集中制原则,要求班子成员在会前做好调查、通气工作,会上充分发表意见,会后坚决执行会议决定。在工作方法上,要求班子成员加强请示汇报工作,以便及时明了上级工作意图,尽快取得上级工作指导;加强班子成员之间的通气沟通工作,大事小事要经常沟通,互相通气,努力消除隔阂,增进团结,形成合力,促进工作。对下属要及时做出工作指示和安排,避免信息失真、信息缺失和指导不畅等问题。

市派挂职副镇长工作述职报告篇六

近两年来,我在xx镇党委、政府的领导下,认真履行工作职责,按照德、能、勤、绩、廉五个方面锻炼培育自己,不断强化自身理论学习,并把理论与实践有机结合起来,使自己的工作水平,特别是解决疑难问题能力、顾全大局意识大大增强,所从事的镇目标管理督查、纪检、司法行政、信访维稳等工作均受到市委、市政府和市级部门的表扬,20xx年全镇综合目标考核综合排位居全市20个镇第6位,其中纪检工作目标考核居全市第2位;全市“调委会星级评定、调解员等级评定”工作现场会在xx召开,xx经验在全市推广。我个人先后被评为“xx镇优秀共产党员”、“彭州市大调解工作先进个人”、“彭州市优秀基层信访代理员”。现将两年来的工作情况汇报如下:

一、把学习作为推动工作的基础,着力提高政策理论水平。

20xx年5月,我从市级机关到xx镇挂职锻炼,应该说是我人生的一个重大转折。我来到基层,才经过一个月的工作,就深感机关工作方法在基层的不适应。原因很简单,还是那句话:“上面千条线,下面一颗针”,每当遇到热难点问题时,若没有过硬的理论基础和政策水平,那可真是“穿也穿不过,理也理不伸。”于是,我把加强学习作为自己在基层锻炼的首要任务,专门为自己制定了学习计划,即每年读一本书、每半年钻研一部农村法规、每季度掌握一套农村政策、每月写一篇学习心得、每周梳理一遍工作得失、每日记一篇民情日记。两年中,我重新学习了《邓小平理论》和“三个代表”重要思想,并通过20xx年xx镇开展的学习实践科学发展观活动试点活动,对科学发展观的内涵有了更深的认识。在学习中,我特别注重理论与实践的结合,在推进农村产权制度及村级公共服务和社会管理“两大改革”的实践中收获颇丰,解决了一批疑难问题。为做好农村信访和维护社会稳定工作,我加强《信访条例》和相关法律法规的学习,并为化解农村社会矛盾、解决农村热难点问题做出了积极贡献。

二、把每一项工作都作为创新点,推进全面工作争上游。

在挂职锻炼期间,我主要从事目标管理督查、纪检、司法行政、信访维稳等几项具体工作,由于我注重学习,并把理论知识与实际工作结合起来,使得我从事的每一项工作都有新的起色,在镇、村(社区)和村(居)民议事会成员评议中,镇党委政府、村(社区)干部和村(居)民议事会成员的满意度均以98%以上。

(一)目标管理督查工作。我把镇党委提出的“推进城乡一体化,全力打造彭州城市后花园”发展定位作为目标管理督查工作的总方向,按照重点工作、专项工作和重大工程项目的不同实施要求,建立了三种督查查制度:一是报告制,每月1日进行工作预安排,由督查对象对照工作要求自行填写本月各项重点工作事项及进度安排。每月30日进行自查,报告情况及存在的问题;二是通报制,由镇目标管理督查办,根据督查对象提交的预安排,对工作安排、落实和推进情况进行全过程督查,对督查中好的作法、存在问题、意见建议,均以《目标管理督查专报》的形式进行通报;三是督办制,镇目标管理督查办对督查对象未在规定时间内有效办理的工作事项,发出督办通知书,要求督查对象在7个工作日内办理完毕并反馈办理结果。对情况复杂难以办结的,或由于政策、权属和其他条件限制不能办理的,书面说明原因,由镇党委、政府研究决策。三制度的实行,有效推动了镇内主要奋斗目标的按时超额完成。在整个目标管理督查工作中,共形成《目标管理督查专报》12期,发出督办通知32份,各督查对象完成率达xx0%。

(二)纪检工作。我认真按照从源头上抓好预防腐化这个关键环节,坚持以人为本、注重预防、突出重点、公开透明的`原则,落实廉政风险自查制度。摸清了权力“家底”,各级领导干部认真填写《廉政风险防控管理权力清单登记表》,提交镇党委审核确认。通过填写权力清单登记表,镇党委、政府班子成员、中层干部、一般干部和村(社区)党支部书记、村委会主任查找出风险点321个,为规范权力运行,预防腐化奠定的基础,完善了在岗人员不履职或不正确履职等管理监督制度11个,解决了制度缺失问题。全体镇、村(社区)干部无论在抗震救灾、灾后重建中,还是在重大工程项目推进中,无一例纪法乱纪行为,且养成了良好的工作作风。

(三)司法行政工作。把“创星评级”作为推动“大调解”工作的载体,把培训镇、村、组三级调解员,落实“四原则”和“四个第一”作为衡量“大调解”工作的“尺子”,有效的化解社会矛盾。

一是大规模培训“三级”调解员。在镇党委的支持下,我加强与法院、检察院、公安等部门的联系,举办镇村组调解员培训班3期,共培训调解员和调解信息员359名,并在培训中采取请法官座诊、检察官讲廉、民警讲法的办法,强化案例分析,既增强了村组调解员的法律意识,又学会了依法调解的方法,防止了人民调解工作中存在的盲目性。

二是开展“创星评级”活动。为调动各级调解员的工作积极性,按照市司法局的要求,在全镇的调委会和调解员队伍中开展了“创星评级”活动,在明确了星级调委会和等级调解员的评定标准后,极大地激发了调解员的主动性,创星评级意识普遍增强,学习业务、探索新的调解方法的人员增多,培育出了一大批综合型调解员。通过民主推荐,组织票决,全镇评出二星级调委会4个,三星级调委会8个,二级调解员1名,3级调解员9名,4级调解员17名,受到了市司法局和镇党委、政府的表彰。

三是落实“四原则”,坚持“四个第一”调解纠纷。根据灾后农村出现的新情况、新问题和矛盾纠纷的新变化,我在认真调研的基础上,我把矛盾纠纷分为两类四级:“两类”,即一般民事纠纷、疑难民间纠纷,“四级”是社级调解型、村级调解型、镇级调解型和联合调处型。一旦矛盾纠纷发生,就按照“两类四级”标准,确定调解人员和调解方法,使调解责任进一步明确。同时,在调解中,我落实“排查得早、发现得了、控制得住、解决得好”四大原则,坚持“第一时间介入纠纷、第一时间找出焦点、第一时间调解处结、第一时间进行回访”工作方法,效果十分明显。两年来镇调委会共调解矛盾纠纷232件,调处率达xx0%,调处成功率98.3%,防止了4件“民转刑”事件的发生,排查隐患16起,防止了3件群体性发生,为把xx镇打造成彭州城市花园做出了积极的贡献。

市派挂职副镇长工作述职报告篇七

20**年以来,在县委、县政府的领导下,在上级综治部门的关心和支持下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真按照省、市、县社会治安综合治理委员会的部署和要求,坚持“预防为主、打防并举、标本兼治、重在治本”的方针,认真开展排查,调解,帮教,禁毒,严打,反邪教等工作,努力。实现“**”、“构建和谐”的工作目标,为我镇的社会经济发展营造了安全、稳定的社会环境。现述职如下:

我把“和谐××”创建放在全面构建和谐社会的工作大局中,加强领导,统筹兼顾,树立治安综合治理工作负总责的思想,充实综治办成员,协调派出所、司法所、信访办等部门人员开展工作。各村委会成立治安综合治理领导小组机构,规定村支书、主任为主要责任人,保证了基层管理机构健全,领导人员落实到位。

1、领导组织机制进一步强化。每月主持一次专题会议,听取**、综治、维稳等工作情况汇报,及时研究工作中出现的新情况、新问题。同时,层层建立责任制,加强了人员配备和工作网络建设,形成了各司其职、齐抓共管的领导体制和工作格局。

2、纵向到底、横向到边的责任机制进一步健全。与各村委会签订了社会治安综合治理目标管理责任书32份、信访工作目标管理责任书32份,与辖区内企事业单位和各村村委会签订了安全生产目标管理责任书35份。

3、**宣传机制进一步深化。指导司法所、派出所、信访办等部门以“安全宣传月”、“法制宣传月”等为契机,通过拉横幅、标语、出黑板报等形式,向群众进行**宣传教育活动。

以抓治安隐患、矛盾纠纷、信访热点、群体性事件和重大灾害事故的排查治理为重点,以丰富多彩的宣传教育活动为载体,坚持开展严打整治,深化基层**创建活动。

坚持学法用法学法普法,提高干部队伍素质,是学习实践“科学发展”的前提条件,是依法行政服务地方经济的基础。

半年来,在带领镇、村干部学法用法上重点抓好以下几个方面:一是征订相关法律法规读本。二是加强各村两委的法制教育。结合各村实际,采取召开专门会议、自学等形式,认真组织学习“**”普法教材等相关法律知识。半年共组织学习“**精神”、“**”普法教材、《反邪教法制教育读本》、《中华人民共和国禁毒法》等党和国家的方针政策、法律法规15次。通过学习,加深了镇、村干部职工对法律知识的理解和掌握,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

20**年以来,在处理矛盾纠纷上,我坚持以群众的利益为第一出发点,哪里有矛盾就到哪里,率先赶到出事地点,将不稳定因素控制在萌芽阶段。在全镇的信访工作中我主要从以下几个方面抓好:

1、将信访工作列入重要议事日程,不等不靠亲自抓,并召开信访工作专题会议,进一步落实责任,明确目标,极大地增强了镇、村、社三级干部对做好信访工作的责任感和使命感,使得信访工作上有人问,中有人管,下有人办。

2、结合当前信访工作的特点,一是积极推进政务公开、村务公开和民主监督等制度,提高群众的知晓程度,增强工作透明度;二是结合“**”普法,加大对国家有关法律、法规和政策的宣传教育,让群众知法、懂法、用法,防止盲目上访和越级上访。在信访工作中,严格按照法律政策办事,切实维护广大人民群众的合法权益;三是不断健全和完善首问责任制和回访制度,时刻把群众的冷暖放在心上,对群众上访的问题进行回访跟踪办理,让群众相信干部,让干部贴近群众,密切与群众的联系;四是建立信访信息网络,及时准确地掌握情况,对缠访户、无政策解决的上访户,包干到具体人头上,要求做深做细思想政治工作,对挂钩领导联系的村,要求他们经常进行分析,了解信访动态,掌握热点、难点问题,及时妥善处理,力争问题早发现、工作早介入、矛盾早化解。

3、镇村干部联动,加大调处,维护社会稳定在建立健全各村民调委员会的同时,对各村民事调解员及全镇干部进行了与信访相关政策的培训学习,要求信访工作要依据《信访条例》等法律法规和政策处理,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立立党为公、执政为民的思想,妥善化解和处理矛盾纠纷等问题。

20**年以来,综治办及村两委组织充分发挥调处功能,真正做到小事不出社,大事不出村,成功化解各类矛盾纠纷28起,调处成功率达到95%以上。同时,以解决群众上访的焦点问题为突破口,大力推进村级组织建设。

综上述,半年来,虽然在社会治安综合治理维护稳定工作上做了一定的工作,取得了一些成绩,但也存在着一些问题和不足,主要表现在:

(一)法制宣传深度广度还不够,一些群众法制意识不强,用法律武器来保护自己的意识不高。

(二)联防工作齐抓共管意识有待提高,工作合力有待加强。

(三)由于镇、村财力有限,综治维稳工作财力投入不足,工作难于正常有序的开展等。

在20**年工作中,我将带领全镇干部职工严格按照年初工作计划和签定的责任书要求,针对存在问题找缺补差,制定措施,一项一项抓落实。加大力度,指导好全镇抓好社会治安防范和**创建工作以及人民防线建设的落实;做好矛盾纠纷排查、调处工作,在工作中不断创新,加大工作力度,不断深化联防工作;有针对性地开展法制宣传,全力维护社会稳定,使我镇社会治安综合治理维稳工作上一个新台阶。

市派挂职副镇长工作述职报告篇八

各位代表、同志们:

今天,我很荣幸当选为鸣鹫镇人民政府镇长,这是人民代表和全镇人民对我的信任和重托。在此,向各位代表和全镇人民表示真诚的感谢!

在新的工作岗位上,我深感自己身上的责任与份量。我必将恪尽职守,不辱使命,励精图治,不负众望,认真履行人民赋予的权力,不遗余力地做好各项工作。

镇长的任期是有限的,但责任是无限的,我决心从今天开始,用三句话来书写自己的任职档案:

一是把维护人民群众利益作为一切工作的出发点和立足点。镇长是人民代表选出来的,为人民服务就是镇长的天职,要带着对人民的深厚感情去工作,努力做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,立党为公,执政为民,关注弱势群体,为老百姓办实事,解难题,谋福利,把自己的全部力量和才智献给鸣鹫人民的事业。

二是以经济建设为中心,千方百计促进经济和社会事业全面发展。镇长和政府的工作说到底就是七个字:“落实、落实、再落实”,就是落实镇党委的决策。我决心和镇政府班子一道,在以王光伟同志为班长的镇党委领导下,在镇人大、纪委的监督支持下,紧紧依靠全镇人民群众,围绕“农业富民、项目立镇、工业强镇、商贸活镇、科教兴镇、管理强镇、依法治镇”的工作思路,坚持以人为本,突出抓好三农问题、工业强镇和城乡一体化等三个方面的工作,为确保本次大会通过的经济发展总体目标而努力奋斗。

三是建设一个服务型的政府领导班子,进一步优化发展环境。我作为镇主要领导之一,将身体力行,率先垂范,努力实践“执政成本经济型、机关办事效率型、政策措施效果型”的执政理念,团结和带领政府班子成员,认真担负起全面建设小康社会的领导责任和历史使命。

当前鸣鹫镇政通人和,正面临一个解放思想、干事创业、加快发展的大好机遇,我相信,有镇党委的坚强领导,有镇四套班子、老领导、老同志、全体代表和全镇人民的支持、配合和监督,有历届政府打下的良好的经济发展平台,鸣鹫人民有能力建设一个更加开放、富裕、美丽的新鸣鹫!

祝同志们工作顺利,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

市派挂职副镇长工作述职报告篇九

我有幸在xx年第二学期被教育局安排宁波锻炼学习,我被安排在宁波长江中学挂职。在一个学期的时间里,我参加长江中学的教师会议、家长会、教研组活动等,平时主要以听课、学习、上课和参加活动为主,并通过网络时刻关注长江中学的教育动态。在学习期间,严格遵守挂职单位的作息时间上下班,从上午7:40到校开始一直到下午5:00才离校,中午也都在学校,从不迟到早退,每周星期三下午都积极参加他们学校的教研组活动,我从未把自己当成是来挂职的一位老师而放松对自己的要求,反而比以往更加严格要求自己。平时力求做到多看、多听、多问、多想。

可以说,在挂职期间,在纪律上我严格要求自己,在行为上自觉约束自己,在学习上认真对待自己。我把这次挂职学习看成是难得的再造机会,倍加珍惜。

宁波长江中学位于宁波北伦地区的中心地带,是宁波的重点中学,全校24个班级,共有学生1000余人,教职工70余人。经过一个学期的学习,宁波长江中学给人的总体印象是务实上进,办事追求效率,注重实效,避繁就简,少一些形式主义,多做一些实事,学校管理层工作灵活机动,不拘泥于形式,不给学校增加一些额外的负担和压力。学校对教师有高要求,而平时也会更多一些人文关怀。

教师工作兢兢业业,对每位学生负责,中午午休和晚放学时间对学生进行培优辅差,和进行过关训练。学生的综合素质普遍较好,学习习惯从小学上来就得到很好的培养,教师在上课的过程中主要的精力是放在如何传授知识上面,而不是去管理一个班级的纪律。学生尊重师长,愿意去学,花时间去学,并能真正意义上认识到学习的重要性,因为面对升学还是有较大的压力。

学校校园环境优美,教学设备较齐全,多媒体网络设备使用率高,教师人手一台电脑,硬件条件较好,有助于教学工作的正常开展。

(一)挂职后的几点感受。

1、教育大环境较好,家校联系形式多样。

2、教师敬业爱岗,理论素养较高,自我成才意识明确。

3、教师任劳任怨,责任心和事业心较重,工作强度大,竞争激烈。

4、制度完善、条块清晰、纪律严明、措施有力、团结协作、凝集力强。

5、教育教学活动面广,形式多样,落到实处。

6、机构简洁,人员精简。

7、后勤管理企业化操作,责任到人。

8、上级行政对学校的监管、引导力度较大,检查、评比名目较多。

(二)挂职期间的见闻与思索。

在一个学期的学习中,所见所闻忽然很多,下面我主要从教师与学生两方面谈谈自己的见闻与思索。

1、教师敬业爱岗、无怨无悔。

长江中学作为宁波被伦地区的重点学校,当然离不开其现代教育设备的配备,离不开教育手段、教学管理和教学过程的现代化,但更关键的是依靠了具有主观能动性的师资队伍。长江中学一直致力于学习型组织的创建工作,坚持校本培训促教师专业化成长,做到“工作学习化”和“学习工作化”。

(1)校本培训是教师成长的基点。他们学校非常注重内部管理与开发,非常注重教师的学习和提升,多渠道、多途径的促进教师的专业发展,从学术争鸣和实践探讨两个层面入手。在三月份,长江中学主办了“说课比赛”,目的就是使教师通过说课更加清晰课堂教学新理念。在长江中学教学活动中我听到的最多的一个词是“磨”,即磨课。建立了扎实的师徒结对教学模式(。本学期他们学校不仅开展了青年教师解题能力比赛活动,而且开展了同课异构活动,特别值得一提的同课异构各教研组专门确定研究主题,备课组(最少的是平行班的2位老师)围绕研究主题定期开展研讨活动,教研组、备课组分组对上课的老师给予精心指导,从备教案到试教、整改无不积极参与,特别是师傅对徒弟那真是“磨”,然后开课、听课、集体探讨。正是因为通过这些实实在在的让教师看得到、摸得着,有具体的比对参照物的教学举措,成为了老师们不断发展、不断成长的基石。每位教师都能从中充分领会新课程的理念,为教师教学素养的提高搭起了很好的平台。同时每周三晚上他们学校教师都要集体学习,或集体备课,或集体评课,或听讲座,或学科组商讨重大活动,这些活动都拓展了校本培训的渠道。

另外,学校在学科教师的培养上也有新招,即每年每一个教研组都要举行相应的学科节。

(2)教师工作强度大,但从无怨言。可以这样说,长江中学的老师们从早上进校到中午的大课间、午餐管理以及下午“困难班”结束几乎没有停顿的时间。而且区教育局、进修学校和学校的活动众多,再加上教研组、备课组活动的开展达到了经常化,因此老师们除了上课,大量的听课、课后研究和交流以及学生管理和教育几乎占据课余的绝大部分时间。长江中学一般重大的评比创建活动任务经常分解到教师身上,教师工作强度非常大(这点远远超过我校)。但长江中学从没有人会因为工作辛苦而说一句怨言。正是因为校内形成了一个良好的、蓬勃向上的竞争环境,也练就了广大教师兢兢业业、勤奋刻苦、任劳任怨的工作作风。

2、学生文明活跃、和谐全面。

学生的精神面貌会反映出这所学校整体的精神面貌,是这所学校教育成果的具体体现。抓好学生的教育工作必须做好四点:一是要经常化,二是要有针对性,三是把教育内容和学生的活动紧密结合起来,尽可能使教育内容和学生心灵产生碰撞的“火花”,最后还要落实检查和反馈。

(1)学生文明礼貌、训练有方。从早晨进校开始,不管在任何场合、任何时候,只要你碰到学生,你总可以听到学生亲切的问候声,也很少在学校的公共场所见到学生们扔下的废纸、餐巾纸,墙壁上也看不到黑黑的脚印或者球印。而我们的学生在学校迎接检查或者举行活动的时候,可能还需要学校领导在教师会议上、学生聚会时强调几次,才会体现我们学生的“文明礼貌”来。我觉得这跟学校平时对学生的激励是分不开的:

另外,学生在专用教室上完课后,总会把自己坐过的椅子轻轻地移至桌子底下后才离开(教师们在会后也是如此)——人的行为有了规矩才成习惯,没有平时的积累不可能有这么地整齐划一。

(2)学校的每项教育具有针对性、工作安排细致有加。学校的各项活动都体现出教育性,而且显得非常规范。如:星期一、三、五下午第三节课是初一对日活动,有老师到场组织指导活动,活动内容丰富有序。使我体会到:学校各项工作显示出来的一种规范、有序,是依靠。他们“平时点点滴滴的积累”,正是通过这种潜移默化、润物细无声的教育,使得良好的行为深深的扎在学生的心田,习惯也就成为了自然。

又如学生出操每天都是朝气蓬勃的。每天早晨,24个班的学生,在昂扬的乐曲中,学生雄赳赳、气昂昂地走向操场,整个场面非常和谐、有序,富有生机与活力。早操完毕,还是如此这般地回教室,显得格外精神。长江中学的1000名学生每天都是这样开始新的一天的学习生活的。早晨的精神面貌将会直接影响到学生一天的学习和生活的状况。我们都知道“细微处见真情”这句话,学校工作也一样“细微处见管理”。有人说学生早操质量会反映出学生平时的行为规范,反映出体育课堂的常规教学情况等等,我觉得颇有道理。

(3)学生参与面广。这一点只要你用心去观察都会发现,每天早晨学生做操,领操的同学并非固定,由体育教师随机报到号数的学生领操。每周一护旗手也不是固定的而是年级轮流,在其他各项活动中长江中学都非常注意对学生面上的铺开,正如该校的教改纲领所体现的那样“整体观念、主体思想、个性发展、和谐关系”。

总之,学校教育只有注重平时的点滴积累,工作才会有条不紊,才能体现水平,而且高质高效;老师才会不断成长,成为骨干,成为名师;学校才能成为名校;学生才能够达成良好的学习常规和行为规范的要求,学校才能达成最终的育人目标,正如长江中学所说的那样“细节创造完美”。我想说的是“细节不仅创造完美,更是腾飞的基石”。

一个学期的挂职学习,时间虽然不是很长,但是给我留下的印象却是难忘的,期间的生活紧张而充实。匆匆地,一个学期已经结束了,带着几分留恋,几分回味,几分收获,还未来得及细细咀嚼品味,仓促间写了点滴体会。望各位领导、前辈、同仁多多批评指导。

市派挂职副镇长工作述职报告篇十

近年来,xx区坚持以党的xx大和xx届四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真执行《干部教育条例》,紧紧围绕建设高素质干部队伍这个目标,创新干部培训方式,完善干部培养锻炼机制,提高培养锻炼质量,为推动全区经济社会又好又快发展带给了坚实的组织保证。

一、高度重视,着力加强对挂职锻炼工作的领导。

于进一步学习宣传贯彻《干部教育条例》的通知》和《关于进一步做好干部教育培训工作的通知》,建立健全了干部挂职锻炼培训及长效管理等规章制度。同时,充分利用广播、电视、报纸、莱城党建网、xx区政务网等,对选派挂职工作进行宣传报道,对挂职表现突出的先进人物、事迹和开云官网app下载安装手机版 文章等编印成册,大力进行宣传,推动了挂职锻炼工作开展。

二、拓宽培养渠道,着力提升基层干部综合素质。

着眼于加强实践锻炼,区委用心探索,建立基层干部挂职锻炼长效机制,把挂职干部推向农村、信访、企业和招商一线,对挂职干部做到系统培养、择优使用,使挂职干部在复杂环境和艰苦岗位磨练意志,锤炼作风,增长才干。一是到农村基层挂职锻炼。先后分两批次共选派84名挂职干部到村(居)挂任党组织副书记;认真落实省委组织部“基层培养优选”计划,从区直部门选派了5名政治素质好、组织协调潜力强、作风扎实、有发展潜力的优秀干部到村任职。挂职干部能够把农村基层组织建设作为挂职工作重中之重,用心协调各方力量,立足所挂职单位实际,理清发展思路,充分挖掘资源、产业和区位等优势,用心开展教育培训,提高党员群众素质,让农民群众得到实惠。透过挂职,挂职干部进一步熟悉了基层状况,丰富了基层工作经验,提高了服务基层和群众的潜力。二是到信访岗位跟班学习。实行区镇联动,先后选派10名新提拔任职的区直部门副局级干部、26名镇(街道)年轻干部分期分批到信访岗位进行跟班学习,直接参与接访调处工作,先后协助信访部门处理信访案件60多例,解决疑难问题12个;建立选调生到信访工作岗位跟班锻炼工作机制,抽调23名选调生到各镇(街道)信访工作岗位进行跟班锻炼;从区直部门抽调工作潜力强、熟悉基层状况的干部组成驻村工作组,参与处理信访问题,提高了处理突发事件、解决复杂问题和做群众工作的潜力。三是到企业挂职帮扶。从发改、经信等经济综合部门,选派10名局级干部到九羊公司、固德化工等10家重点调度企业挂任总经理助理,帮忙企业引资金、上项目、搞协调、解难题,提高驾驭经济工作的潜力。挂职以来,先后帮忙企业申报项目33个,解决各类困难60多件、争取资金6.8亿元,其中无偿资金4000多万元。四是到胶东地区蹲点学习。围绕推进镇域经济发展、统筹城乡一体化建设等重点工作,从镇(街道)党政领导班子成员中选派13名干部,分别到胶州、文登、寿光三市有关乡镇(街道)进行了为期3个月的挂职学习,深入学习东部发达地区在科学发展方面的好经验、好做法。五是到外地专职蹲点招商。选派15名头脑灵活、协调潜力强、有招商经验的干部,分别充实到莱城工业区、莱芜农高区、四个专业招商局,专职从事蹲点招商工作,成功引进了上海玖鸿置业有限公司投资5亿元的莱芜清水湾商贸广场项目和投资3亿元的莱芜汽车城项目。

三、强化措施,着力加强对挂职锻炼干部的管理。

坚持以人为本,始终抓住管理这一重点,透过岗前培训、管理考核、待遇落实等措施,促进挂职干部在基层这个大熔炉中锻炼成长。一是强化岗前培训,促使挂职干部尽快进入主角。选定挂职干部名单后,抓住岗前培训这个首要环节,集中时间对挂职干部进行培训,对挂职干部的管理考核及要求、正确行使权利、切实为群众办实事好事、促进我区经济又好又快发展等进行专题培训。二是完善考评制度,促进挂职干部健康成长。制定了挂职干部考核管理办法,挂职单位与干部派出单位共同研究确定工作目标,制定目标职责书,对考核目标进行量化。区委组织部采取综合考评的方式,坚持日常考评,不定期对挂职工作进行调度检查,每季度召开一次调度会,听取挂职干部思想工作汇报,半年进行一次鉴定,由挂职单位对干部挂职期间的日常表现进行评价。制定《干部挂职锻炼鉴定表》,对干部挂职工作表现、任务完成状况等进行全面记录,并存入干部个人档案,考评结果与干部年度考核、评先树优挂钩,并作为干部选拔任用的重要依据。三是强化待遇落实,保证挂职干部安心工作。干部下派后与原单位工作脱钩,协助挂职单位做好各项基层工作。派出单位保留下派干部的原职务、级别,并享受本单位工资、津贴等待遇;挂职单位每月发放补贴,解除了挂职干部的后顾之忧。干部调整时,干部下派经历作为重要参考资料,优先提拔使用。

近年来,在市委组织部的正确领导下,我区的干部挂职锻炼工作取得了必须的成绩,但在具体工作中还存在着一些问题和不足:一是个别挂职干部对挂职锻炼工作重视程度不够,工作浮于表面、忽冷忽热、工作连续性不强。二是对挂职工作的宣传力度还不够等。这些都需要在今后的工作中认真加以克服和改善。下一步,我们将严格按照市委组织部的安排部署,不断创新工作思路,逐步改善工作中存在的问题和不足,高标准、严要求,保证干部挂职锻炼工作任务的落实,促进我区干部挂职锻炼工作再上新台阶。

市派挂职副镇长工作述职报告篇十一

以“建立学习型服务型机关,建设素质优良、作风一流队伍”为实践载体,机关干部到基层挂职锻炼活动,是柴达木管道输气公司党委贯彻基层工作路线,千方百计为基层服务,要牢固树立“三种意识”即学习意识、务实意识、奋斗意识,切实转变机关工作作风,提高机关干部综合素质的一项务实举措。透过机关干部到基层挂职锻炼活动,让机关干部受益,基层职工好评,挂职锻炼工作见到明显成效为目的,透过锻炼树立正确的服务观念、基层观念、群众观念,丰富阅历,增长才干,更好的为基层服务。

真功,使教育实践活动真正成为群众满意工程。透过学习、了解、掌握管道输配气重点工作,使我对柴达木输配气站的工作方式、资料、工艺流程等都有了必须的认识。锻炼期间,我始终珍惜机会,认真学习,用心探索,主动参与,深入思考,得到了较为全面的学习锻炼,在思想政治素质、知识结构、工作潜力等方面都有了不同程度的提高。时间荏苒,来到柴达木输配气站挂职锻炼已经三个月,基层单位的工作作风给我留下深刻的印象,同时基层工作切实使我开阔了视野,学习了知识,锻炼了意志,提高了潜力,增长了才干。感触很深,收获很大。在此要感谢远油田开发公司党政领导、人事部门给了我这样一个难得的学习锻炼机会,在挂职锻炼工作和生活期间,也要感谢柴达木输配气站各位师傅及全体职工对我的关心与帮忙,尤其是输配气站站长,给了我很多无私的帮忙和指导,使我能够圆满的完成挂职锻炼期间的工作。下面我就三个月来的挂职锻炼工作总结汇报如下:

一、柴达木输配气。

站基本状况。

柴达木输配气站位于青海省柴达木盆地西部,该站于5月正式投产。

1、柴达木输配气站目前现有员工编制15人,机构编制设有站部、下设输气和巡线两个班组,该站平均年龄35岁,其中女员工6人,人员组成年龄结构较为合理。

2、负责将来自天然气西部作业区和天然气中部分输站。

的天然气透过“柴中--柴西”天然气管道输送到柴达木输配气站。

3、负责柴达木输配气站的输配气运行管理工作,保证向柴西地区各用气单位安全平稳供气,年平均供气量为3亿立方米。

4、负责柴达木输配气站天然气计量工作。配气站的天然气计量方式是透过站内的plc数据采集系统实现配气量的自动计量生成,其他维护管理工作还需要管理人员和操作人员进行手工控制。

二、转换主角,熟悉基层。

从柴达木管道输气公司机关来到二级厂处基层单位挂职锻炼,我首先做到思想认识的转换:我已经从一名机关管理人员转变为一名基层管理人员,我的工作区域也从柴达木管道输气公司机关转变为二级厂处基层单位;工作范围也在转变,不再单一的是信息系统自动化与数字化网络管理工作,而是增加了管道输气专业、自动化专业、储运专业方向的资料。

要求自己,在最短的时间内全面了解柴达木输配气站的基本状况。在输配气站同志们的帮忙下,本着边工作、边学习、边调研、边总结的工作思路,采取查看该站相关文件、文献资料、与同志们交流等工作方法,尽快了解了柴达木输配气站的基本工作。

三、发挥优势,服务基层。

在柴达木输配气站挂职锻炼期间,我发挥自身优势,运用计算机网络技术优势,帮忙柴达木输配气站改良网络架构,进行终端机设备维护,规范数据流程,使柴达木输配气站各项设备健康运行,帮忙基层单位解决了生产中的困难,使柴达木输配气站的各项生产更加有序进行。加强同柴达木输配气站员工的沟通联系,结合实际状况,向他们讲解了网络计算机相关知识,在挂职工作锻炼自己的同时,也提高了基层单位员工的科技文化水平,理解复杂自动化流程,缕清工作思路,应用报表自动生成系统,减轻劳动强度,提高工作效率,做到精细化管理。

四、加强学习,提高素养。

方面的材料与文档,透过理论学习,帮忙自己创新工作思路、改善工作方法。用科学理论指导工作实践,把握工作主动权,帮忙工人师傅改善学习方法,理解技术方向,疏通技术瓶颈。更好地服务基层。

五、恪尽职守,做好工作。

在柴达木输配气站,当工作人员人手不足时,我深知自己就是柴达木输配气站的一员,为保证柴达木输配气站各项工作的平稳运行,在急、难、险、重任务到来时,我主动参与同基层单位的工人师傅一齐值班,跟随柴达木输配气站值班员工一齐干活,一同深入野外无人区巡线,一同参与抢险。协助处理工作中遇到的问题,在解决问题的同时,也提高了自身。同时,以挂职锻炼为良好契机,用心参与到基层单位的工作实践中,走进基层与工人师傅们同学习、同劳动、同生活。在柴达木输配气站挂职锻炼期间,透过实践活动,我了解了基层单位的基本状况和基层单位在工作中遇到的困难;结交到一批青年朋友,了解他们的真切诉求,帮忙我创新工作思路、改善工作方法,更好的服务油田工作。

六、一点体会。

点和落脚点”为动力。挂职锻炼的时间虽然时间很短,但收获很大,在锻炼中加深了对基层的了解,密切了机关和基层的关系,融洽了干群感情,同基层职工建立了深厚的情谊。在基层工作使我理解了许多新信息、新思想、新观念,学到了很多新方法、新知识、新经验,不仅仅增强了大局意识、服务意识,管理水平也得到质的提高,而且在政治思想素质、组织协调潜力、宏观思维潜力等方面都有了必须的提升。从基层职工身上,我也看到了自身存在的不足,主要表此刻理论学习不够深入,对新知识掌握不够全面,工作有时急躁、急于求成。有待于今后加强并不断提高自身各方面素质。回到岗位之后,要加强自身修养,加强知识面的拓展,知识学无止境,要在干中学,活学活用,善于总结管理经验。在今后的工作中我将本着对油气信息化管理工作高度负责的精神,不断提升个人素养,增强工作潜力,以更加饱满的热情,更加扎实的作风,一如既往地严格要求自己,立足岗位,向身边的模范先进学习,及时转变思想,用心以主人翁的职责感为基层的发展贡献自己的力量。爱国与创业、忠诚与奉献,自觉践行“我为祖国献石油”的核心价值观。努力成为新时期优秀的信息化、自动化管理人才。

市派挂职副镇长工作述职报告篇十二

大家好!

不知不觉中,一年的挂职交流工作即将结束。

回首这洋溢幸福、满载收获、珍藏感动的一年,纵使有千言万语也无法表达我的感激之情。在此也要特别感谢教育局党组织给了我这样一个享受生活、享受幸福的机会。按照教育局的安排,下面我就这一年的工作作述职报告,如有不妥之处,肯请大家指正。

在这一年的挂职交流中,我担任了万善初中副校长,主要分管教学和特色学校创建工作,联系学校教导处、教科室和办公室,同时自己也担任了****级1班的历史教学工作。工作中,我始终坚持讲政治、讲方法、讲学习、讲团结,注重自身形象,处处严格要求自己。严格遵守学校的作息时间,不迟到、不早退,有特殊事情及时向学校书面请假;服从工作安排,不推诿、不溜边,事事冲锋在前;讲政治、讲正气,顾全学校工作大局,不图个人私利。

工作中,我紧紧围绕“四课同创”和特色学校创建这两个中心,尽心尽力、尽职尽责、创造性地开展了一系列工作,也取得了一定的成效。

1、常态课研方面。确立了以研课小组为基本单位的常态课研形式,做到了课前研究有固定的人员、固定的时间、固定的地点并有检查有督促,为高效课堂的打造奠定了基础;科题研究工作也取得显著成绩,如今,学校已经有11个市县级在研课题,其中有5个课题已进入到结题阶段,这项工作为专家型教师、学者型教师的打造和培养起到了良好的促进作用,学校的杨笑雪、周冬群、王秋霞等老师已在县内享有盛誉。

2、教学观念及课堂教学方面。我经常利用业务学习和学校工作例会,对全体教师进行新课改理念培训,引导大家转变教学观念,突出学生的主体地位,改变传统的教学模式,培育高效课堂和“三活”课堂;通过“过关课”、“展示课”、“示范课”“汇报课”“研讨课”等形式,让每一个教师熟练掌握“三段八步”教学模式,打造“六善”课堂;我自己也经常深入教师的课堂参与听课,课后及时与老师们进行交流和沟通,近一年来,共完整听课54节。经过全体教师的不懈努力,学校在“全国课改联盟现场展示活动”中,得到了与会专家的一直好评,特别是刘坚同志更是赞扬有加。

3、小组学习指导方面。新课改的学习形式是小组学习,因而小组建设在整个学习活动中,显得尤其重要。为搞好学习小组建设,在学校原有成果的基础上,我重点从小组文化建设、小组学习成果展示等方面加强和改进工作。举行了小组组牌设计评比活动,细化了小组学习成果展示的方法和要求,有效地提高了小组学习的效率。

4、青年教师培养方面。为促进青年教师的成长,我经常深入他们的课堂听课并在课后及时与其交流,给他们以良好的锻炼和展示自我的机会,有效地促进了青年教师的成长进步。如李建文、申丹丹、郭芳芳等老师,在武胜县“千课大赛”中取得了优异的成绩。

5、尚善教育特色打造方面。从步入学校的第一天开始,我就积极融入“尚善”特色文化打造,深挖“尚善”教育内涵。在原有尚善文化的基础上,将“七彩德育”融入学校的“尚善”文化,创建性地提炼出了“七善德育”;完善了“六善课堂”;系统设计了“尚善”石刻文化;强化了班级文化建设。

6、自己的教学工作。在搞好学校管理工作的同时,我还全身心投入到班级教学工作中,用爱去关心和感染学生,用精彩的课堂去打动学生,得到了xx级1班同学的一致好评,自己所教学科,教学成绩优秀,教学效果突出,名列学校和片区前茅。

7、积极参与学校的其他工作,共同推动学校进步。在学生的行为习惯养成教育、迎新年合唱比赛、片区教职篮球赛等一系列活动中,我都积极参加并贡献自己的力量,为学校争光。

学校工作是一个整体,以上工作,与学校领导和老师们的大力支持是分不开的,没有大家的鼎力相助,我将一事无成,在此真诚的说一声“谢谢你们”!

万善初中有许多值得我学习的地方,要说收获,三天也说不完,但给我留下的最深刻感动主要有三个方面。

第一,感动于刘校长的管理艺术和高尚的人格魅力。刘校长追求的管理理念是科学管理、民主治校、感情投入。所谓的科学管理,就是建立完善的管理制度,在制度面前人人平等;所谓的民主管理就是,广泛听取教师意见,特别是学校制度的制定和重大事项的决定,都让每一位教师积极参与、充分酝酿;所谓感情投入,就是平等对待每一位教师,关心教师冷暖。刘校长在工作中将这三者有机结合,使整个学校充满了生机与活力,教师乐教、学生乐学。同时,刘校长还以一颗博大的胸怀、严谨的作风、谦逊的态度感染着学校的每一名师生。

第二,感动于学校和谐奋进的领导班子与团结协作的教师集体。无论是领导还是普通教师,他们都将自己当作学校的主人翁,工作中彼此信任、互相帮助,心往一处想,劲往一处使,齐心协力撑起了万善这个“家”,也使得学校各项工作取得了长足进展。

第三,感动于全体教职工的敬业精神。每天早上7:30不到,许多教师都已从遥远的县城赶车来到了学校;中午,你们也放弃了休息时间与同学们生活在一起;下午放学后,许多老师要6点多钟才能回家;为了指导学生参加五四演出,许多教师连课间时间也放弃了休息……尤其是在冬天,老师们往往是两头摸黑,刚到学校时,听老师们说大家从事的是“路灯底下最光辉的职业”,我很是不解,亲身经历后,终于明白你们从事的不但是“路灯底下最光辉的职业”而且还是“日光灯和太阳光下最光辉的职业”。经过这次挂职交流,我深深地领会到了乡村教师的艰辛,更为你们的敬业精神所感动。

本次挂职学习,启迪了思维、拓宽了视野,使我终身受益。如何把学习所得与学校实际结合起来,提升学校的办学水平及文化内涵,推进学校可持续发展,是必须深度思考的问题。在今后的工作中,我一定会不断学习、不断总结,不断反思,并结合学校的实际,努力把学到的宝贵经验运用到工作中去,为教育事业贡献自己的青春和力量。

老师们、同事们,我相信今天的述职,不是我与万善初中感情的结束,你们留给我的最保贵的财富,我会永远铭记在心,不管以后工作怎样,我一定会将万善初中及在座的兄弟姐妹时刻牢记于心,是你们让我成长,是你们让我进步,谢谢你们!

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