公路养护述职个人述职报告(精选14篇)

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公路养护述职个人述职报告(精选14篇)
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在编写报告过程中,需要充分收集和整理相关数据和资料。报告的撰写需要客观公正,避免主观色彩和个人偏见的介入。报告范文还展示了结构化和条理性的重要性,对写作有启发作用。

公路养护述职个人述职报告篇一

1、做好养护设备购置计划的申报工作。

针对奋战的20_年各项养护维修工程,在机械设备方面还存在哪些不足及需改善的方面,提出合理的解决方案,做好市场调查,为向市局申请购置新型养护机械设备提供基础性数据。

2、做好全中心各项养护设备的技术状况普查工作。

利用冬闲的有利时间,积极做好各种养护机械设备的维修保养工作,保证养护设备机具处于良好的技术状况水平,为来年的各项养护维修工程提供完备的设备保证。

3、精心管理好每个施工队伍,细心组织好每个养护维修项目,专心干好市局下达的各项养护维修计划。

5、认真挑选人员,做好省厅、市局举办的公路养护技术竞赛活动,确保取得好成绩。

二、精神文明建设:

1、积极思想纪律作风整顿活动,努力建立纪律作风整顿的长效机制。

5、认真做好安全防汛及节假日值班工作,确保24小时通讯畅通;做好年度总结、考核评先工作;及时做好上传下达工作,完成中心领导交办的各项临时性工作。

公路养护述职个人述职报告篇二

xx市人大常委会:。

我从19xx年2月起任xx市分路局局长,党支部书记。几年来,我忠诚党的事业,严于律己,严格管理、圆满完成上级下达的各项任务,使单位的两个文明建设取得丰硕成果。年年被省市评为好路局19xx年、19xx年连续两届被省、市、县授予文明单位称号;局党支部年年被xx市委评为先进党支部或红旗党支部今年又被xx市委评为先进基层党组织。

我本人,年年被市委评为优秀共产党员,年年被市政府评为先进工作者,曾被xx市委、市政府授予模范转业干部称号。现将我履行职责情况作具体汇报:。

我局是主管xx市内国、省、具遣公路养护生产及养路费征稽工作的职能部门,现管养线路12条218.8公里,再加上今年月1日开始接养的xx部队营区15公里军民共建文明路,合计233.8公里。养护道班15个。在职人员208人,离退休人员人,合计304人。面对这样一个线长、点多、人员散,劳动强度大,离退休人氕多,经济负担重的部门,我是这样开展工作的。

(一)加强公路养护,以优良路况为社会提供优质服务作为公路主管部门,服务的载体是公路,服务的对象是车主,服务质量的考评标准是好路率。为了完成xx市公路局下达的年末好路率80%,年平均好路率78%的任务指标,我采取的措施是:。

1、抓住重点,全面养护。

2、抗击自然灾害,积极抢修公路。

3、抓文明样板路建设,树xx市的交通形象。

(二)尽心尽职,抓好公路建设工程。

由于国家连续几年实行经济调控政策,我局无法向银行贷款,1992年借银行的1000万元本息至今难以偿还。因此,目前上马的四大公路工程全部是xx市公路局计划投资的。我们xx局的责任是代表建设单位进行施工管理,协调当地政府与施工队的关系,抓好征地和拆迁工作。

(三)强化征稽、路政工作,杜绝公路三乱现象。

(四)关心职工生活,致力解决职工住房问题。

(五)坚持两手硬的方针,两个文明建设一手抓。

几年来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,特别是《广东省党政领导干部廉政守则》出台后,我要求自己做到:

1、按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做,上级要求达到的`我争取达到,不违章、不违纪、不犯法,做个称职的第一把手。

2、用制度自律。我严格按本局制定的廉政措施办事。在人事问题上,凡干部和职工的招工、聘用、提升、奖惩、房建工程等重大问题,都经支委会讨论决定,不搞一言堂,不立小山头,力求秉公办事。在经济问题上,计划外超过1万元以上的一切开支,都需经局长办公会议讨论。

3、以局长自律。一局之长应该是本局干部职工的表率,两个文明建设的领头雁。因此,我在考虑问题、处理事情当中,凡是要求群众做到的,自己首先做到。我不是以局长自居,寻求索取,而是以局长自律,讲求奉献,珍惜党和人民给予的荣誉和权力。

1、在经济困难时,遇到棘手问题时容易产生急躁情绪。

2、充分发挥副职干部的助手作用不够。

3、制定的规章制度流于形式的地方不少。

xxx。

xx年x月x日。

公路养护述职个人述职报告篇三

本人于今年三月份来到本项目,四月份即受命担任漳州南联络线南靖至龙海高速公路的总监。

上任后本人从监理内部制度建设入手,完善一系列监理管理制度,主要有监理人员内部会议制度、监理人员学习制度、监理分工、劳动纪律、监理问责制、请假制度等。总监办同各位监理人员签订廉政、安全、质量责任状以及工作合同。

在这一年来本人涵盖了所有的从监理准备阶段到施工阶段的工作。如给监理人员监理内部交底,明确各部门负责人、各专业监理工程师的职责等,给施工单位监理交底(组织监理交底会),筹备组织第一次工地会议。本人特别重视工地例会,因为例会是分析、解决问题的媒介,通过例会可以确定近期目标和任务,明确方向,迄今为止已召开了六次工地例会。审核并签发了工程开工令,组织各类工程检查、交验等。

在平时的工作中,组织召开了工程变更、重要的技术质量安全专题会议。本人下发工程指令共15份,其中涉及质量安全问题的11份,安全环保的4份。对施工单位下发有关质量安全、环保、明施工的件共60份。

本人每月都组织召开了对施工单位的安全生产大检查,始终把安全监理工作放在重中之重的位置。

通过一年来的工作,使我体会到了作为总监理工程师这个职务的职责不光是考虑质、进度、费用、安全环保的事项,其实协调方面也显得很重要。这些协调方面工作包括监理内部之间、部门与部门之间、监理同监理之间的协调,也包括监理与施工单位和其他参建单位各方面的协调,还包括监理同业主的沟通协调、业主与施工单位之间的矛盾的解决和协调。

就拿我们监理的驻地办与总监办的工程部这个部门来说吧,驻地办的驻地监理工程师与工程部之间因为工作环节产生不同意见时,作为总监理工程师就要及时理顺这个工作关系,否则就会对监理工作产生不利影响。我针对这些工作当中的问题及时制定了更加适合监理工作的一些制度和流程。

我的主旨思想是要搞工地现场的质、安全工作,最关键的一点就是要抓住我们监理对施工单位的质量、安全交底工作,然后督促项目部对施工班组的交底工作。在这方面我是用了很多精力,经常布置、检查他们的交底工作,尤其是施工单位有新的工人来工地作业时就督促他们开展交底工作,还有就是新工序和新工艺时均督促他们及时交底,这样就为我们的监理工作打下了良的基础,甚至能达到事半功倍的效果。

加强监理的廉政教育和管理,这也是相当重要的,因为监理是有一定的职权的职业,只有在。

工作中做到不xx,才能公正,施工单位才会服从监理的管理。在监理的每一次会议上,我都会在会上强调这个管理的.重要性。对一些重要的和关键性的部位和隐蔽工程,要求要二人以上监理到场,做到“阳光监理”。

加强与各监理之间的思想沟通,及时掌握他们的思想动态,这一点我觉得非常重要。由于受聘来的监理年龄、经历不一样,技术管理水平素质参差不齐,在有的岗位上监理人员可能达不到那个岗位上的职责要求的时候,作为总监理工程师就要注意哪个岗位的职责履行是否会影响整个监理的工作,如果忽视了这个情况就会造成监理工作质量下降,严重的会导致整个监理工作的质量、安全出现问题以致使业主对整个监理工作的否定。基于这些情况,我要求每月至少组织一次由全体监理参加的技术、管理培训学习,请一些比较有经验的专监和专家讲课,提高了大家的管理水平。

继续把工作做细,细到每一个岗位上的人,每一个岗位上的事都必须亲自过问,发现问题及时协调处理。

加强对各监理人员责任心的培养,因为只责任心强,监理工作才能做。

加强对监理内部人员之间的思想交流沟通,使监理人员把总监办当做大家庭,同心合力,工作才能搞。

公路养护述职个人述职报告篇四

一年来,x科党支部在医院党委和院x的正确领导下,按照院党委的工作思路,以x"五句话"总要求为指导,以《x基层纲要》为依据,全面贯彻"x"重要思想和"x大"精神,狠抓科室全面建设,x地完成了各项任务,现就一年来工作总结如下:

一、科室党支部建设情况。

科室党支部根据科室人员相对较年轻,聘用人员多,任务重,工作量大的特点,支部"一班人"统一了认识,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,党员同志在工作、学习等多个方面都起到明显的带头作用。同志作为科室的老同志,与爱人分居两地,小孩感冒发热住院,由于工作忙的原因,未能请假回家照顾小孩;科室副主任同志身患腰椎间盘突出症,常感腰痛,仍坚持一边治疗,一边带病工作。党员的先锋模范感动了其他同志,今年以来,因为科里工作忙,病人多,至今仍有三位同志未休假,同志休假时间未到,得知科里工作忙而主动提前回科工作。由于党员的带头作用,科室上下,团结一致,工作上互相支持,互相理解,使支部的战斗力和凝聚力明显增强。党员同志积极自觉践行"x"重要思想,服务态度明显提高,由于支部积极发挥"两个作用",使今年的各项工作积极、x完成。党员同志能积极主动开展谈心工作,了解每位工作人员的思想动态,有三个同志向党支部递交了入党申请书,要求加入党组织。一名预备同志按期转正。对生活上有困难的同志,支部组织适时送去关怀。今年上半年,科室x父亲因突发"心脏病"不幸病故,支委副书记同志代表支部及时送去慰问金,使同志非常感动,决心好好工作。今年以来,全科人员思想稳定,未出现因工作、家庭及个人问题给科室增添麻烦的现象。

二、科室建设情况:

1、完成任务情况:到11月1日起,累计收容患者1300人次,出院患者1250人,其中x病人77人次,抢救危重病人128人次,70岁以上老年患者152名,完成手术1201台次,一级护理198人次。医疗毛收入约800万元。收容病人和医疗收入仍继续保持全院第一。

今年业务工作特点:(1)随着社会进步,老年患者住院增多,多数为骨质疏松性髋部骨折。(2)交通事故明显增多,伤情复杂,治疗抢救难度增加。(3)科室医护人员相对较年轻,经验有限。根据科室工作特点,强调医护人员要加强责任心,严格遵守和坚决执行各项规章制度,科室领导不仅自己带头执行医疗制度,而且经常检查本科人员遵守医疗制度情况,做到发现问题及时纠正,对重点病人加强观察巡视。对疑难病例组织全科会诊讨论,增强防范措施。今年4月份以来,由于搬迁骨科中心大楼,成立脊柱外科,抽调业务骨干到科外,加上骨科业务骨干考研考博,部分医师参加x训练,科室除正副主任外,均为低年资医师,加上下半年患者明显增多,给科室工作带来挑战,大家都感到工作压力非常之大,为了确保医疗安全,要求大家要加强责任心,发扬无私奉献精神,认真履行各级人员职责,经过大家的共同努力,至月前,全科未发现任何医疗纠纷和医疗事故差错,充分发扬先进科室的光荣传统,较好的完成了今年的医疗护理任务。

2、业务学习:由于今年工作非常繁忙,手术难度高,今年的业务学习主要以自觉为主,科室针对一些共性问题,采取早x或大查房时间进行重点讲解,使大家能够理解。医疗护理文书的质量较去年有所提高,未发现不合格病历。对进修实习人员进行帮、带、传教育,使他们能够充分理解掌握,为确保安全,保障医护质量的提高,工作上对他们做到放手不放眼,严格执行各项制度,未出现差错和医疗事故。对今年医院发生有争议的医疗问题进行反复强调,使他们从中得到启发。在医疗工作中强调做到"四个增强","三个提高"和"两个规范",确保医疗安全。

3、科室管理:坚持用《条令条例》教育科室人员,做到外出请假,加强作风纪律教育,提高安全意识,今年来科室人员没有违规违纪现象。认真学习贯彻"x会议精神",教育科室人员安心本职,爱岗敬业。

三、政治学习与医德医风建设情况。

科室政治学习主要按照医院政治处的安排落实执行,坚持周三下午政治学习时间,

认真学习了"x"重要思想和"x大"文件精神,确保学习时间、人员、效果的落实,自觉践行"x"重要思想,在临床工作中做到对病人如亲人,千方百计减轻病人的痛苦,服务态度不断提高,这是践行"x"重要思想的体现。努力工作,无私奉献,为建设小康社会做贡献。科室非常重视医德医风建设,这是实践"x"重要思想的需要,更是科室专业发展的需要。医疗行业的竞争日趋激烈,不光是地方医院的竞争,医院内部的竞争亦非常激烈。科室对此非常重视,要求大家增强职业道德,树立良好形象。病人住院,看病服药,不仅要承受身体和精神上双重痛苦,有些家庭也同时背上沉重的经济负担。如果伸手要钱,暗示请吃,收受病人的x礼品,对他们无疑是雪上加霜,病上添痛。这不仅与医护人员的职业道德不符,也对不起自已的良心。今年9月份,科室收治一名外地民工,因外伤致右足外踝骨折而入我科,入院几天无家人照顾,全科人员非常重视,不是亲人胜似亲人,卫生员为其照顾生活起居,护士护士长,多次掏钱为其买饭,直到家里来人。受到病人与家属的一致好评,从中体现了以病人为中心,全心全意为伤病员服务的精神。三年来,全科人员退回"x"近万元,多次拒绝患者请吃。由于科室人员和努力,全年来未发现因服务态度不好,出现告状批评的现象,为了减轻病人的经济负担,大家加班加点,无私奉献,不惜牺牲自己的休假时间。为了工作,还有三位医师未能休假,充分体现了"以病人为中心"的思想。

四、存在问题与不足。

1、医护队伍结构不合理的问题:科室医护人员多数年轻,尤其是医师方面,除了科室正、副主任外多数是刚毕业从事骨科工作,专业知识缺乏,基本功不扎实,经验有限,中级职称缺编,现有人员的业务素质难以应付专业的发展。必须加大人材培养与引进,科室领导压力大,难以长期应付。

2、个别医生责任心不强,个别人员有迟到早退现象,医疗文书书写不规范,不及时。这里有经验不足的问题,工作量是事实,造成无时间按时完成。要加强控制督促。

3、个别医护人员服务态度生硬,对病人不够热情,甚至个别同志收受病人x情况,必须加强医德医风,树立良好的职业道德教育。

4、科研论文发表不多,客观上工作忙,杂事多,主观上不重视。要更新观点,与时俱进。

5、科室管理水平不高,整体护理难度大。要加强管理力度,加强教育宣传,提高管理意识。

公路养护述职个人述职报告篇五

作为一名公路养护工人,能时刻为祖国,为人民服务是我莫大的荣幸。为加强养护工作,努力在本职工作岗位创佳绩。我十几年始终如一的关注着国家公路方面的新发展和行业的新动态。加强自身专业知识学习,不断提高业务能力。为我市公路养护工作做出自己的贡献。

一、思想政治方面。

我虽然不是一名中国共产党党员,但我是长在红旗下的一代人,深知没有共产党就没有新中国,没有我们今天幸福的生活,所以我倍加珍惜自己的工作。这些年来,我先后通过看报纸,听广播,搜集资料等形式学习了十六大精神,“三个代表”等重要思想。明白了党为让广大人民过上更好的生活的良苦用心。

作为一名公路养护工人,我虽然从事着非常渺小的工作,但是,正是党给了我们工人无限的力量和斗志,战胜了一个又一个的困难。如今,我们过上了更好的生活,绝对不能忘记党的恩惠。应该时时刻刻以一名共产党员的标准严格要求自己,紧紧围绕在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,服从单位领导的工作安排,发扬老一辈的光荣传统,带好新同志,为公路事业的发展尽自己的绵薄之力。

二、业务工作方面。

随着改革开放的深入发展,我国的公路事业近几年才取得较大的成就。公路建设如火如荼,一条条崭新的公路被修建完成。为人民出行和公路运输带来了极大的方便。但,同时公路养护工作也面临着更多的新课题,我作为一名公路养护工人必须紧跟新形势,适应这种日新月异的发展。为了尽快的适应新的养护项目,我努力钻研公路养护方面的专业书籍,不懂的地方就向专业知识丰富的同志虚心请教,积极参加单位旨在提高业务技能的实地练习和业务培训,使自己的业务能力在短时间内就取得了巨大的进步。

公路养护工作的特点是工作时间长,工作强度大。对于年届不惑的我确实是个挑战。但为了学习新知识,为了不给单位领导添麻烦,我始终坚持在工作的第一线,与同志们并肩战斗,得到单位领导和同志们的一致好评。

业务能力的提高是没有止境的,我虽然克服困难取得了一定的成绩,但,深知自己的水平与一名合格的公路养护工还有一定的差距。需要坚持不懈的学习深造。今后,我一定继续虚心的向周围的同志学习,努力钻研专业书籍,持续关注国家公路方面的新发展,不断充实自己的专业知识,争取成为一名公路养护工作的多面手。

三、文化学习方面。

为了充实自己的文化知识,为本职工作服务。通过多年的不。

断积累,我先后学习完成了《公路养护基础教程》的学习,近一年来,我更是利用互联网找自己所不会,钻自己所不懂的各方面公路养护知识,为服务本职工作,不断提高自己奠定了坚实的基础。

四、今后努力方向。

20_年,我取得了公路养护工高级工的职称,可以说为自己的职业生涯划下了辉煌的一笔。但,这不是我最终的目标,通过多年辛辛苦苦的学习和实践,只有取得更高的职称才能证明我的能力和为祖国、为人民服务的坚强决心。所以,今后我奋斗的方向就是:听从组织安排,团结周围同志,努力学习,不断钻研,艰苦实践。

公路养护述职个人述职报告篇六

1、做好养护设备购置计划的申报工作。

针对奋战的xxx年各项养护维修工程,在机械设备方面还存在哪些不足及需改善的方面,提出合理的解决方案,做好市场调查,为向市局申请购置新型养护机械设备提供基础性数据。

2、做好全中心各项养护设备的技术状况普查工作。

利用冬闲的有利时间,积极做好各种养护机械设备的维修保养工作,保证养护设备机具处于良好的技术状况水平,为来年的各项养护维修工程提供完备的设备保证。

3、精心管理好每个施工队伍,细心组织好每个养护维修项目,专心干好市局下达的各项养护维修计划。

5、认真挑选人员,做好省厅、市局举办的`公路养护技术竞赛活动,确保取得好成绩。

1、积极思想纪律作风整顿活动,努力建立纪律作风整顿的长效机制。

5、认真做好安全防汛及节假日值班工作,确保24小时通讯畅通;做好年度总结、考核评先工作;及时做好上传下达工作,完成中心领导交办的各项临时性工作。

公路养护述职个人述职报告篇七

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

xx年在局党组和上级交通主管部门的正确领导下,本人在农村公路管理站养护股负责工作,一年以来通过养护股工作人员的共同努力,较好地完成了上级部门和局下达的各项工作和任务,现就我养护工作情况述职如下:

以党的群众路线教育为指导,深入贯彻落实《xx省乡村公路条例》和《xx省农村公路管理养护活动年实施方案》的.精神,认真贯彻落实国家、省有关农村公路管理养护政策,坚持“以县为主、分级负责、因地制宜、注重实效、全面管养、保障畅通”的原则,推动农村公路向“建养并重、均衡发展”,确保“建即有养、养即到位”,使农村公路管理养护质量提高一个新的水平。

我县农村公路管养总里程:2565.65km,其中:省道338.94km、县道303.7km、乡道383.5km、村道1539.5km。20xx年—xx年是农村公路管养活动年,今年是最后一年。xx年管养示范乡镇:湖口镇、秩堂镇;文明示范路:s206湖口————青呈、s347华里—湖口。

今年取得了一定的成绩,但还存在一些问题和不足。一是,农村公路养护监管巡查力度不大,强化责任、落实方面还待加强,离上级交通部门的养护质量要求还存在差距。二是,在理论专业知识和法律法规方面要加强学习,工作纪律松弛、改进工作作风。三是在今后的实际工作中,加强理论学习,明确坚定的政治方向,树立全心全意为人民服务的宗旨,以高度的政治责任感和责任心,与时俱进、开拓创新,确保农村公路养护工作上一个新的台阶,为创造全县农村公路养护工作跨越式发展而努力奋斗。

公路养护述职个人述职报告篇八

各位领导:

我叫鲁,男,现年49岁。开云KY官方登录入口 学历,系xx县公路局朱仑工班养护一线职工。

本人于20xx年参加公路养护工作,至今已有31年工作年龄。先后在市郊公路局和xx县局工作,20xx年调到xx县至今。31年的工作经历,使我深深的体会到:工作的艰难辛苦让我曾经彷徨和失落;工作中的一些成就让我自豪和振奋。回忆过去,还是感到欣慰和骄傲。展望未来,充满了希望和寄托。开云KY官方登录入口 毕业后,从事一线工作至今,实践中充满了血泪和心酸。为了做好自己的本职工作,我主要做了如下几件事:

一、努力学习各类知识,不断地提高自己。先后学习了《公路养护》技术知识,并结合自己的工作实践,提高自己的工作水平。学习了党报党刊和法律知识,关注国家时事,分析、了解国家政治动向,提高自己的政治理论水平。学习先进、劳模和优秀典型,拜师讨教,提高自己的思想素质。

二、努力工作、拼命工作力争做一名合格工人。刚参加工作时,确实感到职业的辛劳,虽有彷徨,但从不气馁、悲观,总是相信:没有春的辛勤耕耘,不可能有秋的收获。公路养护工作是一项辛苦的服务性的工作,没有吃苦耐劳和拼搏的精神,是无法坚持到今天的。没有崇高的职业道德理想和无私奉献的牺牲精神,就不能算一名合格的职工。也只有认真工作,才能报效社会和对得住党的培养。31年来,我扎实工作,担任基层骨干20多年,在早年的工作中,还光荣的加入了中国共产党。

三、争做一名优秀的共产党员。为了公路事业的发展和繁荣,我总是积极建言献策,竭尽所能,从来都是知无不言,言无不尽。为一线养护工作的开展,作出了自己应有的贡献。

当然,自己也存在一些不足和缺点。主要是:

1,家庭负担重,常感力不从心。

2,胆小怕事,工作力度不足。

3,进步慢,主要是自己文化少。

以上是我的工作述职,请批评指正!

公路养护述职个人述职报告篇九

各位同事:

大家下午好!

经验,查找不足,整改提高,下面我将全年的工作重点作如下汇报:

20xx年,养护管理工作理念与格局发生深刻变革,我和养护团队以“精细养护、注重服务、彰显品牌”为重点,积极适应新常态、新思维、新角色,赤血推动养护管理的规范化、程序化、科学化建设,攻坚克难,凝心聚力,较好地完成了全年各项养护工作任务。

认真落实分局、集团总体工作部署,结合辖区养护特点,适应新形势下养护管理工作的发展特点,调整养护工作思路,以“优质、高效、便民”为出发点,全面推行“平安工地”建设和施工标准化作业。及时关注分局养护管理重心和工作模式,加强沟通协调,做到有指令,有安排,有跟踪,有回复,全面提升养护管理水平,劲往一处使、心往一处想,业务一盘棋,打好攻坚战,让业主满意、政府满意、社会满意、群众满意。

做到有计划、有实施、有。

总结。

建立养护问题定期会商制度,及时了解养护工作难点、科学研究对策,集思广益提出解决问题的思路加强制度执行力,强化“无痕服务”理念,全面落实巡养一体化工作机制,确保小型公路病害24小时修复,提升公路养护服务水平20xx年,迎接市级以上各类检查18次,圆满完成了北京国际徒步大会、环北京公路自行车赛等重大活动和赛事保障任务8次在路政局年度养护考核中,获得综合评比第二名按照“重点策划、批次推进”的原则,年内实施了妙峰山路综合整治工程,增加了安保、绿化、标志标线、停车港湾等工程,在交通运输部最美乡村路活动中,获得特等奖,树立了郊区公路品牌,打造了一条精品旅游线路,得到了分局、路政局乃至市交通委的高度认可,为今后养护工作的顺利开展。

提供。

了典型示范。

精神。

方面融入了“一家人”理念,在夏季防汛抢险和冬季铲冰除雪上,始终保持信息传递和养护作业上的互联互通,建立了共享机制,实现了口径一致,步调一致。20xx年共发现公路塌方约101处,清理上塌方约914.17方,处理下塌方261.75方,处理积水约276平米,清理淤泥约7021.41平米,处理新桥大街k2+200路面沉陷及京拉线k72+700山体排险等突发情况3次,共出动抢险人员1322人次,出动抢险设备302台次。备勤人员6120人次,备勤设备594台次。针对山区和平原特点,提前做好冬防物资储备,改装了4台除雪撒布机并进行了演练指导,按照“有预警到岗,有雪情上路”的原则,完成了6次应对中等规模的除雪保畅实战工作,除雪作业效率和质量大幅度提升。公路分局官方微博应对降雪信息被新华。

今日头条进行了首发。

转载。

友对公路养路工的不辞辛劳、公路人的抢险奋战进行了评论和点赞。一次次的风雨兼程,一次次的挥汗如雨,都有着基层一线公路养护作业人员的无私奉献和默默坚守,因为你们的辛勤付出,才有了公路的畅安舒美,我因为有如此的团队而倍感骄傲,并对你们表示我最由衷的感谢。

依托路。

应急管理系统,认真组织培训学习新养护业务应用系统,实现了养护事件的线上录入、线下处置的全过程管理,规范了养护作业流程,实现了养护事件考核有抓手、有记录。年终养护事件信息化率达到100%,处置率达到100%,支付率达到100%。利用微信搭建了养护应急微信交流群,时时语音上传、下达工作情况及任务,第一时间传送现场照片和汇报现场情况,使应急组成员了解各组工作情况,形成了“比、赶、帮”的工作常态,提高了决策的及时性和科学性,大大减少了反映时间、提高了反映速度,同时确保了信息的准确性。进一步探索“四新”应用,在水闸新桥中修工程中采用了新型纳米防水涂料,增强了桥梁的防水、防腐蚀效果,提高了使用寿命,美化了周边环境。

及内容,有效解决了部门间的工作冲突。

人才保障。

风廉政建设、群众路线。

总结。

大会上的。

讲话精神。

重温了《。

章》,积极开展了批评与自我批评,对照检查自身存在的x病、新问题,深入挖掘。

思想。

根源,确定今后努力的方向和改进措施。严格遵守政治纪律、政治规矩,增强廉洁意识,牢固树立群众观点,牢记为民服务宗旨,进一步落实了为民务实清廉的工作要求,全年没有违法违纪行为的发生。

公路养护述职个人述职报告篇十

按照述职考评工作安排,我代表市工信委领导班子述职,请各位领导和与会同志们予以评议。

xx年,对于市工信委来说,是极不平凡的一年,也是非常艰难的一年。一是由于受美债、欧债危机影响,全市铜产业受到较大冲击,给工业发展带来巨大挑战。二是原下属的53家改制企业、8600多名下岗职工的遗留问题,特别是棚户区改造、诚志合洗征地拆迁等问题,给维稳工作带来巨大压力。

在市委、市政府的正确领导下,在全市有关部门关心支持下,在工信战线干部职工共同努力下,我委扎实工作,开拓进取,克服困难,敢于争先,全市工业依然保持较快发展速度,全面完成省、市下达各项工作任务;原下属的改制企业保持了基本稳定,没有发生一起赴省进京上访。

回顾过去的一年,我们主要做了以下工作:

一、认真抓好运行调度和项目推进。

一是着力抓好工业运行调度。加强对工业运行的监控调度,及时剖析运行中的热点、难点问题,为企业排忧解难。全市163户规模以上工业企业累计完成工业增加值239亿元,增长15%;实现主营业务收入1983亿元,增长47%;利税总额131亿元,增长33%。分别完成省下达任务的108.9%、120.2%、109.5%,均排在全省前列。

二是着力推进工业项目建设。组织开展“工业项目建设竞赛”活动,推进项目建设进度。全市累计完成工业项目固定资产投资180.6亿元,增长53.5%;重点工业新开工项目198个,增长88.5%;完工项目170个,增长87.6%。

三是着力发展物流产业。全市物流产业实现营业收入71亿元,增长29%;上缴税收3亿元,增长28.3%。物流业占地方税收比重达16.2%。

四是着力抓好节能降耗。全市工业企业共节能18万吨标准煤,占省下达我市期间节能量的45%。

二、努力优化工业发展环境。

一是积极争取上级支持。共为企业争取上级扶持项目19个,奖励资金3400余万元,5个项目享受税收减免20xx余万元,获得省里的用地指标1600亩。尤其是为6家铜企业申报淘汰落后产能项目,获得补助资金2089万元,补助资金额度列全省第三,为我市铜产业结构调整作出了贡献。

二是切实减轻企业负担。我市作为全省收费项目最少的设区市之一,实现了企业负担零投诉,被评为全省减负先进单位。

三是全力推荐企业家参选。我市8位企业家荣获全省优秀企业家称号,获奖人数位列全省第二。

四是积极开展产业调研。我委组织开展了铜产业、水工产业、节能照明产业等专项调研工作,并参与市人大、市政协领导牵头组织的9个专题调研工作,为我市产业发展出谋划策。

三、全力做好维稳信访工作。

一是积极做好综治信访维稳工作。全年共办理信访件25件,接待来访群众119批次。排查35项不稳定因素,解决16个改制遗留问题,化解19项矛盾纠纷。

二是做好小集体企业职工参保审核工作。共审核小集体企业职工、家属工参保431人。做好大集体企业未参保退休人员生活补助工作。934人享受该政策。

三是棚改动迁工作取得阶段性成果。911户中已有782户签订协议,占总任务数的85.8%,其中已搬迁封门688户,占总任务数的75.5%。

20xx年,我委在工业发展、创先争优、机关作风、党风廉政建设等方面,获得了一些荣誉:我市荣获全省工业崛起奖先进单位,我委荣获全市社会治安综合治理、党建工作、招商引资、发展提升年活动先进单位。新农村建设、计生等工作获得好评。

回顾过去的一年,我们取得了一定的成绩,但离市委、市政府的要求还有不小的差距,我们将认真总结、努力工作,为全市工业快速发展做出更大贡献!

20xx年全市规模以上工业企业力争实现工业增加值300亿元、主营业务收入2550亿元、利税180亿元。按照市委、市政府的总体部署,我委将重点抓好以下几项工作:

一是全力推进“1+6”产业发展。全力抓好“决战5000亿,实现新跨越”的贯彻落实,组织开展好“1+6”产业发展的协调、推进等工作。认真做好市领导联系重点项目中涉及工业项目的有关工作。

二是加强工业经济运行调度。突出抓好工业园区、重点行业和重点企业的跟踪监测,坚持运行调度例会制度,及时通报运行情况,分析、协调解决有关问题。

三是抓好铜产业平台建设。力争与中国有色工业协会联办国际铜业论坛,并使其常态化;积极引进灵通信息等国内知名铜业信息公司,建立鹰潭铜信息和报价平台;积极申报鹰潭铜期货交割仓库。

四是抓好重大工业项目建设。扎实推进工业项目建设竞赛活动,做好在建项目调度工作以及技改等项目的申报工作。

五是大力开展节能降耗工作。积极开展节能技术改造、淘汰落后产能等工作,确保今年完成节能8万吨标准煤,规模以上工业单位增加值能耗下降4%的目标任务。

六是推进工业化和信息化融合。着力培育重点示范企业;实施一批信息化与工业化融合项目,落实国家和省、市有关扶持两化融合发展政策。

七是积极推动物流产业发展。力争实现主营业务收入超100亿元,增长40%;完成税收3.5亿元,增长12%。

八是做好信访维稳等工作。继续做好信访维稳工作,处理好改制企业历史遗留问题;做好棚户区改造及市里交办的各项中心工作;扎实推进新农村建设;加强党风廉政和机关效能建设,打造一支高效廉洁的干部队伍。

公路养护述职个人述职报告篇十一

各位领导:

我叫鲁xx,男,现年49岁。开云KY官方登录入口 学历,系xx县公路局朱仑工班养护一线职工。

本人于xx年参加公路养护工作,至今已有31年工作年龄。先后在市郊公路局和xx县局工作,xx年调到xx县至今。31年的工作经历,使我深深的体会到:工作的艰难辛苦让我曾经彷徨和失落;工作中的一些成就让我自豪和振奋。回忆过去,还是感到欣慰和骄傲。展望未来,充满了希望和寄托。开云KY官方登录入口 毕业后,从事一线工作至今,实践中充满了血泪和心酸。为了做好自己的本职工作,我主要做了如下几件事:

先后学习了《公路养护》技术知识,并结合自己的`工作实践,提高自己的工作水平。学习了党报党刊和法律知识,关注国家时事,分析、了解国家政治动向,提高自己的政治理论水平。学习先进、劳模和优秀典型,拜师讨教,提高自己的思想素质。

刚参加工作时,确实感到职业的辛劳,虽有彷徨,但从不气馁、悲观,总是相信:没有春的辛勤耕耘,不可能有秋的收获。公路养护工作是一项辛苦的服务性的工作,没有吃苦耐劳和拼搏的精神,是无法坚持到今天的。没有崇高的职业道德理想和无私奉献的牺牲精神,就不能算一名合格的职工。也只有认真工作,才能报效社会和对得住党的培养。31年来,我扎实工作,担任基层骨干20多年,在早年的工作中,还光荣的加入了中国共产党。

为了公路事业的发展和繁荣,我总是积极建言献策,竭尽所能,从来都是知无不言,言无不尽。为一线养护工作的开展,作出了自己应有的贡献。

当然,自己也存在一些不足和缺点。主要是:

1、家庭负担重,常感力不从心。

2、胆小怕事,工作力度不足。

3、进步慢,主要是自己文化少。

以上是我的工作述职,请批评指正!

公路养护述职个人述职报告篇十二

是赣州交通公路体制改革的第一年,一年来,在上级公路主管部门的正确领导和各职能科室的指导下,本人能认真贯彻执行党的路线、方针和政策,紧紧围绕年初通威集团下达的目标任务,结合单位实际,狠抓落实,不断夯实基础,强化内部管理,改善外部环境,树立优良形象,寻求更快发展,带领全公司干部职工脚踏实地、锐意进取、顽强拼搏、奋力创新。在工作中本人能以身作则、身体力行,经常深入基层,为职工办实事做好事,较好地履行了经理的职责。现就一年来的工作情况述职如下:

一、加强党性修养和理论学习,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策。

作为公司的经理,要把本单位的工作做好,首先自己必须带好头,以身作则,率先垂范。一年来,我始终坚持加强自身的党性修养,用马列主义、毛泽东思想特别是邓小平建设有中国特色社会主义理论武装自己的头脑,掌握辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方法论,不断加强理论学习,特别是系统全面地学习了党的十六届三中、四中全会精神,深入学习和掌握党的“三个代表”理论内涵,坚持写好读书笔记和开云官网app下载安装手机版 ,通过不断地学习,我基本能够正确运用科学的理论来指导工作,解决实际工作中出现的各种新情况和新问题,推动我公司两个文明建设的全面发展。

二、努力做好职工思想政治工作,狠抓队伍建设,完善管理体制。

一是做好职工思想政治工作,关心自己的职工。公司成立之初,为顺利展开工作,谋求长远发展,紧紧把握生存和发展的主动权,我首先是把职工的思想政治工作做好,一年来,我在工作中坚持落实每季度分析一次职工思想状况的制度,及时掌握职工的思想动态,研究制定有针对性的措施,帮助职工提高认识,树立正确的世界观、人生观和价值观。公司改制一年来,职工思想稳定,工作积极努力,未出现一名干部职工因改制拖后腿现象,确保了我单位的稳定和发展。我还始终把职工的进步和冷暖挂在心头,坚持做到职工住院必访,职工家庭出现矛盾必访,职工出现困难必访,帮助他们解决实际困难,如今年5月,我单位原职工陈乐平的家属生活困难,在我的倡议下,全体员工自愿捐款2500元,并由我亲自送去,使其家属感受到了社会主义大家庭下的一份关心和温暖。

二是减员增效,狠抓队伍建设,确保公司长远利益。一年来,我从提高干部职工思想素质入手,结合公司实际,狠抓了队伍建设。为使公司养护生产工作正常运作,我采用了减员增效的办法,如鼓励符合条件的职工内退或请长假,一年来自愿申请内退的职工达17人、请长假8人、外借12人。今年4月19日,经过领导班子开会讨论,面向公司全体员工进行机关岗位竞争上岗,各队、站实行定编定员、双向选择上岗,挖掘公司的优秀人才,合理配置人力资源,全面引入竞争机制,真正做到“能者上,平者让,庸者下”,经过干部职工队伍的重新整合,建立了精干高效的机关,同时扭转了干部职工“等、靠、要”的思想,实现了向“干、创、闯”的转变,使公司步入了健康的'发展轨道,为公司的发展和壮大奠定了坚实的思想基础,全公司形成了安定团结、上下一心、共求生存、共谋发展的良好氛围。

三是建节约型机关。党和国家努力倡导的建节约型社会在我们机关得到了很好的体现,首先我从自己做起,作为公司行政一把手,我的办公室用的是最普通的十元钱一斤的茶叶,坚持不抽烟不喝酒,招待上级领导不去高级宾馆,而是在家常大排档用餐;其次我要求机关全体人员节约每一张纸、每一滴水、每一度电,办公室电话进行登记管理,控制每一分非生产性开支,尽量减少管理用车出车次数。

四是完善管理体制,将沥青乳化站、机修站推向市场。由于历史遗留问题,公司所属机械设备必须盘活,创造更大经济效益,所以要转换经营机制,提升公司参与市场的竞争能力,推进沥青乳化站、机修站向企业化、市场化发展,通过实践调研,公司将沥青乳化站承包给内部职工,签订三年合同,定期上交设备使用费、折旧费及管理费用等,并解决了2名职工上岗问题。机修站由于受原来体制影响,管理上一直较松懈,人员多,做事少,办事效率低,机械设备长期停放,经营市场空间拓展不足,导致无效益。针对这一情况,对机修站进行大刀阔斧地改革。首先,对人员进行分流,将机修站富余人员充实公路养护第一线,参加各队、站双向选择上岗,由原来的12人减少到4人。其次,将机修站承包给内部职工,承包者有独立的人事权、用工权、资金处置权和职工收分配权,规定了承包期间年度内完成工业产值和设备完好率,此举使困扰本单位多年的沥青乳化站、机修站迈出了可喜的一步,真正把其推向了市场,使公司的企业化运作更进了一步。

五是养护实行全承包。在贯彻落实通威集团20工作会总体部署及开展管理创新年活动中,为了将有限的小修经费用好、用足,分公司打破传统的计划经济养护管理模式,实行养护工程管理市场化、企业化运作方式,实行养护全承包。根据合同约定的年平均好路率指标、各项养护生产目标任务和承包经费,对所辖路段的公路养护业务进行全面承包。养护实行全承包后,职工积极性明显提高了,如6~10月份新农村建设工作中,气温高达35℃的作业环境,职工工作热情高涨,为了在规定时间内完成突击任务,由我亲自督战,直接在一线指挥,职工们抗高温、战酷署,由于天气炎热异常,有多名职工中暑,出现头晕、呕吐症状,本人也成了领导中少有的“非洲黑人”,经过奋战,路树、路基边坡高草修剪整齐,涵洞、边沟排水通畅,路面坑槽消灭殆尽,如期保质保量完成任务,得到了南康市委、市政府和上级公路主管部门的高度评价和赞扬。

今年,我公司涌现了一大批以身作则、身先士卒的好职工和优秀基层单位,例如,今年3月黄兰香同志被南康市妇联评为“三八红旗手”光荣称号,东山养路队被评为“三八红旗集体”光荣称号;10月,东山养路队队长李康生被评为赣州市劳动模范。这些典型充分发挥了先锋模范作用,有力地提高了公司的凝聚力和战斗力。

在我的带领下,由于养护工作在全市名列前茅,今年10月份通威集团公路养护工作现场会在我公司召开,我们的养护工作得到了上级领导的首肯和兄弟分公司的高度评价,从而进一步证明了我的工作成绩,使我公司的养护工作在全市带了一个好头、树立了一个板样,为我公司下一步养护工作建立了良好的发展机遇。

三、制度保证,措施到位,班子建设成效显著。

一年来,我以务实的作风,认真的态度,去“虚”求“实”,一步一个脚印地抓好班子建设,使领导班子的作用有了一个显著的提高。一方面,根据集团公司年4月汇编的《规章制度》,结合我公司实际,制定了《日常行政管理制度》等九大项管理制度;成立了“精神文明领导小组”等十三种职能机构。规章制度的建立和规范,不仅完善了各项工作程序,同时规范了每位员工的行为,为现代企业化管理,“用制度管人,按程序办事”,奠定了科学地基础。

领导班子的凝聚力和向心力是集体战斗力的重要保证。想保质保量完成全年的生产经营任务和带出一支过硬的养护队伍,抓好班子建设是关键。我以今年三、四、五月“保持共产党员先进性教育活动”为契机,坚持以“三个代表”重要思想,进一步提高认识,端正态度,通过学习整改着力解决领导班子在思想、工作和作风等方面存在的问题,解决影响改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题。如,领导班子在改进工作作风建设中,做到了“五勤”,即“勤调查、勤思考、勤督促、勤检查、勤总结”,在赣丰线南康境内绿化工程中,我亲自带领生产经营科干部在实地调查,跑赣州、上犹,察看树苗选种情况,并在路肩播撒草籽时亲自检查、督促洒水成活情况;又如g323线水沟改建工程中,我每天必到工地察看两次以上;再如公路安保工程中,由于施工点涉及8个县市,我不仅要求施工员、施工队伍要保质保量,还要求自己每星期至少跑二个工地察看工程质量和进展情况。由于我的务实与身体力行,不仅带动了领导班子,还带动了全公司员工的工作积极性,所以在公司员工中流传着这样一句话“刘经理是历任领导中下一线察看工作最勤快的一位”。

一年来,领导班子成员互相支持,相互信任,团结一致,坚持民主集中制原则,做到重大问题集体研究决定,不搞个人说了算,凡事都养成了民主协商的良好氛围。

四、积极拓展工程业务,占据市场份额,建社会、经济效益双赢局面。

为推进企业改革,全面向外拓展工程业务、占据市场,赢取最大经济效益,我采取广开门路、集思广益的经营策略,动员全体员工收集工程信息,积极投身于工程竞争中,参与公路工程投标。一年来,公司组织技术人员分别在赣州、上犹、会昌及本埠投标7个,分别中了赣丰线绿化工程、赣州市公路安保工程、g323线水沟改建工程等,总额270多万,预计利润60多万元。工程的承接及质量管理上的规范,为公司超额完成经济效益,从而增强了公司搏击市场的能力和信心,同时也提高了本人在管理上的素质,为全面完成今年的各项任务奠定了坚实的基础。

五、安全生产形势稳定,廉政建设严于律己,各项综合治理全达标。

交通安全是各项安全工作中的重中之重,我要求养路队每位职工工作中必须头戴安全帽、身穿安全衣,在工作路段摆放安全墩,由于严格生产纪律,保证了全公司交通安全工作的稳定局面。

廉政建设方面,自公司成立以来,承接的工程三百余万元,面对巨额工程项目,我做到严于律己,不开承包后门,不介绍亲友参与承包,严格执行交通厅的“三要五不准”工程管理制度,实行公开向社会招投标制度,从而保证了工程质量和进度,为我公司承接工程建立了良好的信誉度。在人事上,我做到用人唯贤,机关工作人员实行公开竞岗,不搞一人说了算,由于我的严于律己,公开选拔的机关工作人员办事效率高、工作作风严谨、组织纪律性强,从而形成了一个强有力的团队,为我公司养护生产工作在全市名列前茅奠定了基础。

综合治理方面,今年以来,我对公司职工计划生育、综合治理等工作常抓不懈,目前为止未出现任何计划生育超生及职工违法乱纪现象。

一年来,作为公司的行政一把手,我做了大量的工作,取得了一些成绩,但与上级的要求仍存在差距,自己在工作中也存在不足之处,如工作中性情有时过于急躁,公路业务方面的理论知识掌握不够,这些都不同程度地影响了自己全面地开展好工作,本人将在今后的工作中不断努力,加强学习,扎实工作,以取得更大的成绩。

公路养护述职个人述职报告篇十三

下,按照“以路面养护为中心,以桥涵安全为重点,兼顾基建设施改善”的原则,发扬吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作作风,狠抓工程质量和安全生产,注重工作创新,有效的促进了各项工作的开展。全年完成小修保养工作量187万元,完成专项工程工作量523.3万元,创新成果显著,全年无任何安全责任事故、无质量和廉政责任事故。员工。

思想。

稳定,工作质量稳步上升,确保了“畅、安、舒、美”目标的实现。以上成绩的取得离不开管理处正确。

领导。

和大力支持,离不开各兄弟科室的热情帮助,在这里向一年来关心和支持养护基建工作的。

领导。

和同志们表示深深的感谢。现将一年来的主要工作汇报如下:

在管养路段病害复杂,日常维修保养任务艰巨的形势下,我们通过做好“两个到位”,进一步提高了员工的业务技能和养护质量。

交流的方式,提高员工的业务技术水平。

利用路面维修前病害调查的有力时机,培训员工对路面病害的认识能力和病害处理的能力。公司年初安排山东东泰设计院对我段的路面病害进行调查,我们抓住这有利时机,组织养护技术人员和设计单位一起采取步行的方式进行病害调查,在调查期间认真记录病害的种类和分布情况,积极同设计人员进行病害维修方面的交流和探讨,在全面掌握路段病害的同时,丰富了路面病害维修的理论知识。通过这次病害调查,不但使我们今年的路面维修保养工作更加到位,还为今后路面大修工程的顺利开展奠定了基础。

通过技术交流的方式,为技术人员。

提供。

了学习交流的平台,开阔了技术人员的视野,丰富了技术人员的知识面。

20xx。

年1月份我们在。

20xx。

年路面维修工程的基础上,管理处组织了由施工、监理单位和养护技术人员参加的技术交流会,认真。

总结。

交流了施工期间的成功经验和存在的不足,及针对不同病害所采取的技术措施。公司。

领导。

亲临会场,对这种方式的培训给予了高度的。

评价。

4

其中《高速公路养护施工作业现场交通控制》和《粘贴加固法在高速公路小型结构物维修加固中的应用》两。

论文被省级科技杂志《山东交通学院学报》采稿。

二是完善管理制度并落实到位。06年维修保养工作任务重,安全和保畅通工作压力大,在这种情况下,我们始终坚持高标准、严要求,确保工程质量和资金的合理使用。

在制度完善方面,通过制定《养护基建科工作过程管理程序》和《养护基建科工程验收管理办法》,进一步明确了维修保养项目中各个环节的控制要点和达到的质量标准,做到了过程完整,中间监督检查到位,计量支付依据准确。

在资金的使用和控制方面,通过建立统计分析。

络,实行了定额动态管理。首先结合日常维修保养内容和病害的实际情况,制定维修保养计划,落实到具体的季度和月度。其次以月度为单位,通过现场监理掌握的数据资料,对维修保养项目定额费用构成情况进行分析,验证定额构成的科学合理性。三是根据月度统计分析情况及时对季度和年度计划进行调整,确保重点、难点项目费用的支出。同时根据对定额的分析,及时掌握各种原材料的价格,当原材料上涨或下降幅度较大时,对定额进行修订,合理保障合同双方的利益,确保资金支出的合理和成本费用的控制良好。

按照以“路面养护为中心,以桥涵安全为重点”的工作思路,在所辖路段病害多、病害复杂的情况下,通过预防性养护和经常性养护相结合的方式,抓重点,兼顾全面,确保道路的安全畅通。

科学依据的基础上,以“确保安全畅通”为重点,明确道路桥梁检查的频次和重点部位,做到了病害及时发现和快速维修。二是加大道路的巡逻频次和密度,做到全方位,全天候巡查。特别是特殊天气过后,道路桥梁的检查至少一天一次,对重点部位的检查密度在一天两次以上,全年共计进行养护巡查和专项检查200余次,里程2万余公里。三是以“桥涵安全”为重点,根据桥梁不同的技术状况制定检查频次表,坚持“勤检查、早发现、早维修”的原则,对有病害迹象的重点检测。根据检查结果,将桥梁状况分为完好、轻微病害、潜在病害、严重病害四类,经常检查病害发展情况,及时采取措施进行维修,延缓病害发展。全年共对辖段内的116座构造物进行全面排查4次,病害严重的桥梁通过专项加固,提高技术等级,轻微病害的采取了相应的预防处理措施。通过采取以上措施,及时掌握了桥梁的使用技术状况,使桥梁始终处于较好的技术性能。

,备好备足了冬季路面坑槽挖补材料50余吨。

今年,在养护基建专项工程的申报方面,本着实际需要、投资少、见效快的.原则,共完成了7项专项工程。

年专项工程的顺利开展奠定了基础。在工程实施期间我们大胆采用新工艺和新技术,在梁板粘贴加固中,注重了粘贴钢板和碳纤维两种加固技术效果的对比,并及时对粘贴材料进行改进,尽量采用了粘贴碳纤维布加固;为了提高水泥混凝土的早期强。

公路养护述职个人述职报告篇十四

今年以来,我处党支部在局党委的正确领导下,以党的十九大一中、二中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕局党委的总体要求和部署,建设合格党支部,发挥支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用。支部班子健全,分工明确,工作责任落实,有凝聚力和战斗力。支部委员党性强、作风正、表率作用好,有服务意识和奉献精神;支部班子自觉接受党员的监督,积极发挥带头、带领和带动作用:支部党员精神面貌好,能够自我管理、自我教育、自我服务,自觉抵制错误思潮和落后愚味思想的影响,发挥了先锋模范作用。

01坚持大事大抓,深入学习。

一年来,党支部始终把思想政治教育摆在各项工作的首位。根据上级党组织的工作部署,支部制定了学习计划,把学习习近平系列的重要讲话精神、学习党章和学习十九大精神作为全年理论学习的重点。支部一直严格执行学习制度,形成了以自学为主、集中学习、公众号学习为辅的长效学习机制,党员的理论素养在不断学习中得到了较大提高。

02突出重点环节,严格落实“三会一课”制度。

一是抓好理论学习。针对学习教育的总体安排、参加范围、学习时间、学习形式、学习内容等要求细化分解学习任务,制定党员个人学习计划表,做到理论学习月月有安排,周周有计划,有效督促广大党员提高学习的主动性和积极性,为高起点推进党建工作奠定了坚实基础。同时,组织全体职工学习局有关会议精神,职工守则,促进职工对我局的发展思路和精神以及我处目前面临的困境的深入了解,确保未端见效。二是抓好常态落实。组织党员、入党积极分子参观渭华战役纪念馆,重温入党誓词,聆听革命故事,凝聚爱国情怀,进一步深化学习教育效果。三是抓好典型示范。注重先进典型选树,组织全体职工学习身边典型的先进事迹,用榜样的力量鼓舞人、带动人,提高政治素质,筑牢思想基础,让党员“学”有目标、“做”有方向,争做生产经营的能手、提高效益的标兵。

03坚持多措并举,积极开展配合活动。

一是以创建“社会主义核心价值观先进单位”工作为契机,以创建“五星级党支部”为着力点,科学分解任务,制定工作措施,以支部为主体,引导党员结合岗位工作践行党员承诺,不断提升工作质量和服务水平。促使广大党员以良好的精神状态、实干的工作作风,投入到各自的工作中。二是以“主题党日”深化党建效果。围绕党建工作实际,开展主题党日活动,带领全体党员重温入党誓词,为预备党员佩戴了党徽,组织学习了《新党章》,集中观看了《厉害了,我的国》。积极开展了“群众对党员、对组织有话说”活动,广开言路、倾听心声;利用橱窗、展板等载体,宣传党的创新理论,引导大家畅谈学习体会,组织职工开展《梁家河》读书分享会,“重阳送温暖”红袖章进社区等一系列活动,进一步促进了党建效果。

04加强作风建设,维护树立良好形象。

一是着力纠改问题。大力开展作风建设永远在路上系列活动,切实解决干部职工作风顽疾,坚决纠正组织纪律观念不强、责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。通过召开党员大会的形式,倾听意见、征求建议、查找问题、制定措施,切实转变工作作风,激发党建活力。二是深化廉政建设。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格落实中央八项规定精神,组织班子成员、关键岗位人员逐级签订《党风廉政责任书》,实现业务工作与廉洁自律的同部署、同责任、同考核;完善《党风廉政领导责任分工》,组织观看警示教育专题片,严格落实“一岗双责”;加强关键岗位和关键人员监督;巩固“群众路线”、“三严三实”和“两学一做”学习教育成果。三是加强监督管理。严格落实民主集中制,每月开展谈心交心活动,积极化解问题矛盾,自觉维护班子团结,发挥集体领导作用。

05坚持以人为本,高度重视群团工作。

结合我处努力打造全省公路养护示范点的实际情况,突出“家”文化建设,打造拴心留人的工作环境。一是职工小家建设卓有成效。在硬件建设上,局工会为故市养护中心购置各种室内外活动器材及图书,我们为职工统一配发了工作服、床单、被罩等,在宿办楼为职工安装了净水器,我们也建立了细致周密的使用管理制度,责任到人定点定位,确保时时处处有人管有人维护。二是活动开展丰富灵活。由局工会牵头,利用工闲时间,我们与渭南城市投资集团公司开展了“工会在您身边”交流活动,此次活动的开展,不但增进了公路与城投之间的兄弟友谊,也相互学习到了许多宝贵经验。我们还圆满完成了“全省美丽干线公路推进会”以及“工会在您身边与美丽干线公路同行”的观摩活动。三是职工利益保障完善。组织职工和长期雇用工进行体检,给农民工办理工伤保险等。通过一系列的关爱动作,提升了安全生产管理水平。今年我们被中国海员建建设总工会、交通运输部安全委员会评为“20xx年度全国交通系统安全优秀班组”。

06围绕团队文化,营造浓厚和谐氛围。

我处高度重视团队软实力建设,通过多种方式,使职工在思想上有深化、行为上有改变、工作上有进步。通过制作办公区域企业文化宣传墙、宣传栏、笑脸墙、标语,使职工在所有场所中,随处都能看得到企业文化,提升职工团队文化感知,实现团队文化与养护管理、制度建设和职工行为之间无缝对接。此外,持续强化团队意识,坚持文化引领,先后组织开展了职工健身走、庆“三八”联谊会、爬山活动、职工生日送蛋糕、鲜花等活动。

通过努力,我们虽然完成了一些工作,但对照新时代从严治党要求,仍存在以下问题:

一是理论学习不够深入。理论学习的紧迫感还不够强,学习上缺乏钉子精神,主动挤时间学习不够;学习缺乏系统性针对性,对一些重大理论观点,缺乏深钻细研,浅尝辄止、浮于表面,在学以致用、学用结合上还有差距。

二是思想认识不够深入。对新形势下的党员教育和思想政治工作思考不深,党建和思想政治工作融入中心、服务大局的工作水平有待提高。

三是融合促进不够深入。尽管今年开展了一些配合活动,在一定程度上促进提升了中心工作,但是在常态落实和成果转化上还有差距,在落地生根上还有不足。

20xx年党支部要大力加强党建和思想政治工作,深化文化和精神文明建设,狠抓党风廉政,持续转变作风,打造“四优”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)党员队伍,提升团青工作活力,为保障我处各项工作的顺利开展提供坚强保证。具体讲,抓好以下几个方面:

一是持续提升党员教育质量。继续开展“走出去请进来”活动,不断完善常态“学”的长效制度机制,引导党员干部时时铭记党员的身份,处处对标对焦看齐,事事当好先锋模范作用。

二是抓好创先争优活动。力争完成“五星级党支部”的创建工作,在“提质增效我担当”、“安全生产我当先”等活动中深化“三亮三比”(亮“身份”、亮“承诺”、亮“成效”、“比学习”、“比奉献”、“比服务”),组织全体党员立足岗位、发挥作用,亮出责任、比出干劲。继续加强党员思想作风、工作作风和生活作风建设。

三是深化党风廉政建设。深入学习贯彻《准则》和《条例》。进一步加大职工群众参与党风廉政建设的力度和深度,建立健全监督体制,发挥群众监督的积极作用。加强廉洁从业教育,筑牢拒腐防变的思想防线和纪律防线。

四是抓好党建带团建工作。畅通职工群众诉求反映渠道,积极开展人文关怀。由团支部牵头,持续开展岗位创新创效活动。结合工作实际,开展青年志愿者服务等实践活动。深入开展“关怀·成长”行动,组织、引导、激励青年职工成长成才、建功立业。

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