可以体现出自身的成长和进步。总结中的反思和收获是重点，要突出重点加以归纳。希望通过这些总结范文的分享，大家能够对总结的重要性和写作技巧有更深入的理解和认识。
周末开课通知篇一
托克托县总工会成立“爱心托管班”已有将近两年的时间，收到了非常好的效果，也得到了职工的认可。20xx年寒假已为期不远，县总工会本着服务一线职工，切实为职工解决后顾之忧的`原则，结合我会“不忘初心、牢记使命”主题教育工作实际，将继续开办托克托县职工子女“爱心托管班”寒假班，提早做好前期准备工作，确保寒假班准时开班，孩子及时入园。现将具体事宜通知如下。
20xx年1月6日-2月21日，法定节假日休息。
坤和家苑小区院内“双河幼儿园”。
同时具备以下条件者可报名。
（1）全县建立工会组织的机关、企事业单位的职工；
（2）持有工会会员证的职工；
（3）孩子年龄限5（含5周岁）——12（含12周岁）岁。
在档困难职工子女全部免费；其他职工子女只收取餐费15元/天（含早/午饭），实时监控保险卡费每人20元（已有的可继续使用）；其他如意外保险费，实时监控服务费，聘用管理人员、辅导教师费，水电暖等费用全部由县总工会承担。
关注“公众号”,录入报名信息，同时填写纸质报名表（见附件1），加盖单位工会公章送县总工会201室。电子版发送至xx@。报名时间自文件下发之日起至12月20日截止。
周末开课通知篇二
托克托县总工会成立“爱心托管班”已有将近两年的时间，收到了非常好的效果，也得到了职工的`认可。20xx年寒假已为期不远，县总工会本着服务一线职工，切实为职工解决后顾之忧的原则，结合我会“不忘初心、牢记使命”主题教育工作实际，将继续开办托克托县职工子女“爱心托管班”寒假班，提早做好前期准备工作，确保寒假班准时开班，孩子及时入园。现将具体事宜通知如下。
托管时间：
20xx年1月6日-2月21日，法定节假日休息。
托管地点：
坤和家苑小区院内“双河幼儿园”。
接收范围：
同时具备以下条件者可报名。
（1）全县建立工会组织的机关、企事业单位的职工；
（2）持有工会会员证的职工；
（3）孩子年龄限5（含5周岁）——12（含12周岁）岁。
托管费用：
在档困难职工子女全部免费；其他职工子女只收取餐费15元/天（含早/午饭），实时监控保险卡费每人20元（已有的可继续使用）；其他如意外保险费，实时监控服务费，聘用管理人员、辅导教师费，水电暖等费用全部由县总工会承担。
报名方式：
关注“公众号”,录入报名信息，同时填写纸质报名表（见附件1），加盖单位工会公章送县总工会201室。电子版发送至xxxx。报名时间自文件下发之日起至12月20日截止。
周末开课通知篇三
托克托县总工会成立“爱心托管班”已有将近两年的时间，收到了非常好的效果，也得到了职工的认可。xx年寒假已为期不远，县总工会本着服务一线职工，切实为职工解决后顾之忧的原则，结合我会“不忘初心、牢记使命”主题教育工作实际，将继续开办托克托县职工子女“爱心托管班”寒假班，提早做好前期准备工作，确保寒假班准时开班，孩子及时入园。现将具体事宜通知如下。
托管时间：
xx年1月6日-2月21日，法定节假日休息。
托管地点：
坤和家苑小区院内“双河幼儿园”。
接收范围：
同时具备以下条件者可报名。
（1）全县建立工会组织的机关、企事业单位的职工；
（2）持有工会会员证的`职工；
（3）孩子年龄限5（含5周岁）——12（含12周岁）岁。
托管费用：
在档困难职工子女全部免费；其他职工子女只收取餐费15元/天（含早/午饭），实时监控保险卡费每人20元（已有的可继续使用）；其他如意外保险费，实时监控服务费，聘用管理人员、辅导教师费，水电暖等费用全部由县总工会承担。
报名方式：
关注“公众号”,录入报名信息，同时填写纸质报名表（见附件1），加盖单位工会公章送县总工会201室。电子版发送至*********。报名时间自文件下发之日起至12月20日截止。
周末开课通知篇四
各位家长：
在上周召开全校家长会的基础上，现就我校开展托管工作告知如下：
时间安排：
xx年12月20日开始执行托管。
周一至周五下午(冬季作息时间)。
一、二年级：放学：16:00托管：16:10—16:50三至六年级：放学：16:10托管：16:20—17:00安全管理要求：
（1）各班级教师及班级家长委员会代表统计好需要接受托管服务的学生名单、人数，及时将每个时间段的学生名单、人数报给相对应的托管服务管理人员。尤其是每天下午第三节课结束后，受家长委员会委托的班级教师负责清点需要留校托管在学生，清点好人数交接给托管班级服务教师。(如有请假者，班主任要及时通知到看护教师。)。
（2）托管服务教师每天辅导时要做好自己班级学生的签到工作，和班主任做好交接工作，保证不遗漏一个学生，确保学生的'安全。
（3）托管结束后，各班托管班级辅导教师负责清点好学生人数，整队放学，保证学生安全离校。
（5）值日领导、管理人员、家长代表每天做好各班托管时间的巡视工作，托管结束后值日领导、管理人员、家长代表配合看护教师做好各班看护学生集体放学，负责清校。
家长委员会代表职责：
1、每学期初，课后托管家长委员会代表组织各班家长委员会代表发放《学生课后托管自愿申报表》，由家长自愿填写申报表，并收集统计，组织课后托管服务。
2、课后托管家长委员会代表与受委托方（学校），根据申报托管服务学生人数，聘任学校教师和社会专业人员担任相关辅导教师，并明确托管服务人员条件和托管服务要求。
3、课后在校托管时间由家长委员会代表与学校协商确定。
4、托管服务内容以辅导作业和开设校园足球兴趣班为主，不得组织集体教学或补课，不得开展托管服务费用之外的培训收费活动。
5、学生课后在校托管服务成本由家长分担，家长委员会代表进行成本核算，制定经费管理办法，发放托管服务人员劳务报酬。家长委员会代表和学校应共同做好监管工作。
6、学校无偿提供校园内教室、运动场地（功能室）等托管服务场所及后勤保障条件，对托管服务人员进行安全知识培训和安全管理指导。
7、家长委员会代表应参与课后托管服务账目核算、优秀辅导师评比等期末总结工作，并将各项结果告知学生家长。
周末开课通知篇五
一、教学内容：
(1)复习旧课本——查漏补缺，衔接新课本——预学新知。
(2)辅导假期作业。
(3)丰富的趣味课堂，开展多种趣味课堂(如诵读经典童话等双语故事、趣味游戏等)，提高学生的学习和动手技能，丰富学生的知识。
二、托管时间：每周一至周六8:30-5:30。早上8点半前家长把孩子送到我处，下午6点以前家长过来接孩子回家。
三、托管对象：小学生(一年级至六年级学生)。
四、托管费用：400元/月(包括丰富的营养午餐，包含水果点心)750/2个月。
暑假将至，我们将为孩子们提供一个温馨、愉快的空间，孩子们可以在这儿学习、娱乐，体会与小朋友们交往的乐趣，同时，让忙于工作的家长们安心、放心。
设施：餐具一人一套，每日消毒;放心蔬果肉禽，每天新鲜采购，室内设有空调，饮水机，消毒柜.
地址：兰山区义堂镇义堂小学东30米天天向上学屋。
周末开课通知篇六
各位家长：
为了响应教育部的号召，同时应家长的需要，解决放学后家长不能按时接孩子的困难，并做到切实减轻孩子繁重的课外负担，把闲睱时间还给孩子，让孩子能更好地发展自己的.兴趣爱好，现决定开展托管活动。本着自愿的原则，请家长根据需求进行选择，特将相关事宜告知如下。
把书包留在学校，把闲睱还给孩子。
逢周一至周四。
16：30－16：50点心餐。
16：50－18：20托管活动。
5000元/学期。
请有意向的学生家长填写好申请表后，连同费用一起交至班主任处。
文档为doc格式。
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周末开课通知篇七
过前期的.精心筹备，20xx年寒假少儿公益托管班开班前的各项工作已准备就绪，现在就等着我们的小学员们到来啦！
家长须知。
请各位家长仔细阅读以下内容。
1月23日（周三）上午8:30。
市妇女儿童活动中心。
（1）家长须给孩子带水杯、文具、干净的手帕或纸巾，不得带零食；
（2）午休的孩子请带好163cmx63cm褥子1条、薄被1条、枕头1个；
（4）学员须持学员证按时上课，没有极特殊情况不准请假。若因生病或特殊原因不能来托管班，家长须提前在微信群与班主任请假并告知情况。
注：接送证、学员证，将在报到时发放。
周末开课通知篇八
为了解决假期学生托管困难，以及假期作业无人辅导的问题，同时应广大家长的强烈要求，金实教育沈河、和平校区利用它的环境和师资优势，成立假期托管班。
具体安排如下：
托管时间：早7:30-晚5:30；
托管费用：寒假780元每人（周六、周日及春节法定假日除外，含午餐费）。
托管内容：
1.辅导孩子完成学校作业之余，同时教授下学期数学、语文、英语三科内容。
2.金实教育托管班配有专门的辅导老师，请家长放心。同时邀请金实教育知名的奥数老师进行客串，为孩子们渗透一些奥数知识。
沈河具体安排：7:30-9:00早自习（写学校作业）。
9:00-9:45数学课（讲下学期新课）。
和平具体安排：7:30-9:00早自习（写学校作业）。
9:00-9:45国学课时间。
（3）托管结束后，各班托管班级辅导教师负责清点好学生人数，整队放学，保证学生安全离校。
（5）值日领导、管理人员、家长代表每天做好各班托管时间的.巡视工作，托管结束后值日领导、管理人员、家长代表配合看护教师做好各班看护学生集体放学，负责清校。
家长委员会代表职责：
1、每学期初，课后托管家长委员会代表组织各班家长委员会代表发放《学生课后托管自愿申报表》，由家长自愿填写申报表，并收集统计，组织课后托管服务。
2、课后托管家长委员会代表与受委托方（学校），根据申报托管服务学生人数，聘任学校教师和社会专业人员担任相关辅导教师，并明确托管服务人员条件和托管服务要求。
3、课后在校托管时间由家长委员会代表与学校协商确定。
4、托管服务内容以辅导作业和开设校园足球兴趣班为主，不得组织集体教学或补课，不得开展托管服务费用之外的培训收费活动。
5、学生课后在校托管服务成本由家长分担，家长委员会代表进行成本核算，制定经费管理办法，发放托管服务人员劳务报酬。家长委员会代表和学校应共同做好监管工作。
6、学校无偿提供校园内教室、运动场地（功能室）等托管服务场所及后勤保障条件，对托管服务人员进行安全知识培训和安全管理指导。
7、家长委员会代表应参与课后托管服务账目核算、优秀辅导师评比等期末总结工作，并将各项结果告知学生家长。
周末开课通知篇九
周末本来就是放假的时间，当有时由于某些原因周末的放假需要进行调休，这是有关部门就会发出相关通知，下面本站小编给大家带来周末放假通知范文，供大家参考!
致公司全体人员：
公司因最近订单过多，导致本月各位员工的星期天都要没有假期。望全体员工见谅!
故公司决定星期天x月x号放假一天。
以上通知内容，敬请大家知悉并相互转告。
祝大家度过一个安全、愉快的假期!
特此通知!
xx部。
xx年五一在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将“五一”期间的放假安排通知如下：
xx年五一劳动节放假时间5月1日至3日(星期五至星期天)放假，共3天。其中，5月1日(星期五)为五一假期，5月2日(星期六)，5月3日(星期天)为法定节假日照常公休。其中，5月1日(星期五)、5月2日(星期六)、5月3日(星期日)为法定节假日。
xxx人力资源部。
xx年xx月xx日。
院属各部门、系、部：
为保证开学典礼暨新生。
军训。
汇报表演的各项工作正常开展，经研究决定，学生处、团委、全体辅导员、新生班主任，9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相关工作人员，9月21日(周日)早八点报到。
特此通知。
财政学院东方学院办公室。
20xx年9月19日。
公司全体员工：
由于某些员工跨月调休给公司考勤、工资结算带来一定麻烦，自今日起不允许员工跨月调休。一个月内，全勤休息日以当月周日天数计算。余休天数以加班费计入工资，不允许调休至其它月份。固定工资员工多休天数扣除基本工资，以计件结算工资的员工多休天数不计件。
请各位员工严格遵守，认真执行。
特此通知。
20xx年x月x日。
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周末开课通知篇十
公司各部门：
因xx月1日（星期一）停电检修，故本周休息日调整为xx月31日（星期日）上午上班（中午食堂不开火），xx月31日下午至xx月1日上午休息，xx月1日下午13:00正常开始上班。
二〇一六年七月二十九日。
周末开课通知篇十一
致公司全体人员：
公司因最近订单过多，导致本月各位员工的.星期天都要没有假期。望全体员工见谅！
故公司决定星期天x月x号放假一天。
以上通知内容，敬请大家知悉并相互转告。
祝大家度过一个安全、愉快的假期！
特此通知！
xx公司。
20xx年xx月xx日。
周末开课通知篇十二
临近年底，由于我厂接到的各类订单日益增多，而且交货期限相对较短，正逐渐进入我厂业务量的高峰期。鉴于近段时间各项工作进度缓慢，日产量不高等因素，经厂里领导研究经厂里领导研究，现做出以下决定：自即日起，每个员工都必须要完成规定的工作产量，为了配合这一工作，凡是提前完成个人产量的都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的，则需要继续上班则需要继续上班，直到上级通知什么时候下班才能下班，希望所有的员工互相监督、互相督促，超常发挥，争取高效率、高质量、高水平完成。在此，我厂对奋战在第一线的员工们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢。
四方达硬材厂部。
2012.12.7。
周末开课通知篇十三
为规范公司管理，保证公司各项工作及业务的高效运营，现对员工加班与调休做如下补充规定：
1、员工加班需以部门为单位提前填写加班申请，报经部门负责人和人力资源部核准后方可作为加班处理。加班申请单必须于完成加班后的三个工作日内提交至人力资源部考勤核实备案(逾期人力资源部将不再受理该加班申请)。
2、节假日(含周末)期间，不涵盖用餐时间段的加班，一次性加班时间达2小时(含2小时)以上，才可计为可调休的加班时间。涵盖用餐时间段(中午12:00-13:00;下午18:00-19:00)的加班，均需在扣除60分钟用餐休息时间的基础上，一次性加班时间达2小时(含2小时)以上，才可计为可调休的加班时间。
3、正常工作日加班周一至周五，自18:00至21:00一次性加班3小时，则计可调休的加班时间为2小时，/21:00以后的`加班按实际加班时间计;小周周六，自17:00至20:00一次性加班时间3小时，则计可调休的加班时间为2小时，20:00以后的加班按实际加班时间计。
4、在公司内加班的员工必须打卡，考勤时一律以打卡时间来确认加班时间，当日加班如不打卡则不视为加班时间(注：加班忘记打卡的不适用填写未打卡证明)，一律作当日正常出勤处理。
5、因公司的加班时间以2小时起计算，所以员工加班调休的一次性最短时间为2小时，调休不到2小时的均以2小时计算。
6、一个月内最多可调休四天，每次最多可连续调休两天。所有调休须在三个月内休完，每三个月清零一次。
7、员工在所有非工作时间参加会议、培训、客情关系、业务应酬及业务拓展等活动的时间，及日常工作日在外出差或执行活动的时间均不视为加班时间。
8、节假日因在外执行公司活动项目或出差执行活动加班的员工，一次性加班时间达到4小时(含4小时)以上，才可计为可调休的加班时间。超过一天不足两天的均按一天来计，并相应地给予补休。以上规定从5月1日起执行。
xx集团。
20xx年4月24日。
周末开课通知篇十四
为保证开学典礼暨新生军训汇报表演的各项工作正常开展，经研究决定，学生处、团委、全体辅导员、新生班主任，9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相关工作人员，9月21日(周日)早八点报到。
特此通知。
山东财政学院东方学院办公室。
20xx-3-20。
周末开课通知篇十五
尊敬的客户、合作伙伴:。
首先对您在201x年对本公司的支持和通力合作表示衷心的感谢。过去的一年中，在您的支持和关注下，我们才得以在激烈的市场环境下不断挺进，进一步开拓了市场。
辞旧迎新，回首过去，心中涌出无限感慨。201x年对于我们公司来说，是频频取得成功、实现发展的一年。自公司成立以来，我们从客户中学到了很多，客户也在不断地促进我们的发展和进步。我们公司的发展离不开客户的支持，在此向各位表示诚挚的感激与谢意。作为一家专业从事皮革表面涂饰，奢侈品皮革护理翻新化料生产、销售的高新技术企业，我们知道，客户对供应商的选择，不仅是在选择产品质量，也是选择服务保障，更是选择长期合作伙伴。我们深切知道，要让客户选择我们，光是口头承诺是不够的，需要持久投入研发，保证产品质量、坚持改进服务，使服务更专业更真诚;需要我们与客户不断沟通，使我们的产品和服务更好地满足大家的要求;需要我们保持公司长久和健康的发展，使我们能够成为客户长期信赖的合作伙伴。
在已经到来的201x年中，您还将继续看到我们以源源不断的创造力成为皮革化料行业上的一支新秀企业。我们的队伍比以前更强大，我们将以更大的雄心和干劲实现客户投资回报的目标。经过这一年的团队建设，我们已经建立了一支知识型、学习型、团结、敬业、实干的团队，在20__年我们将会获得巨大的成功，这个团队也将给您带来巨大的利益!
希望您也对未来的201x年满怀信心和热情。盼望能在20__年中能与您更加愉快的合作!
另外，接到上级通知，1月25日，外省的物流将停止运输，广东省的快递将持续到1月28日，为了不影响到您的正常生意周转，请抓紧时间备货，我们将竭诚为您服务!
如您有订货及相关产品问题咨询，可拔打我们的服务热线:。
最后衷心地祝大家生意兴隆!合家欢乐!万事如意!
周末开课通知篇十六
公司各职能部门、各门店、工厂：
为保障公司的正常经营，为规范员工加班工作事宜，特就该问题再次重申如下：
第一，未经公司同意员工不得擅自加班，不得在非工作时间无故逗留工作场所，
第二，员工确因工作需要加班的，需填写《加班申请单》，经所在部门/门店/工厂第一负责人(即：部门经理/店长/厂长)书面批准，再报公司人事部核准后方可加班，事先未经核准加班视为自愿延时工作，公司不支付未经同意期间的加班费。
第四,店长\营运经理\督导\行政总厨工资中已包含加班工资,法定日上班不计加班费.
第五，本通知自1月1日起生效，本通知内容如与人事部之前下发的文件冲突者，以本通知为准。
上海有限公司。
人事部。
周末开课通知篇十七
有时公司会由于各种原因，需要在周末加班，周末加班就会有加班通知，下面本站小编给大家带来周末加班通知，供大家参考!
各部门：
因本周六(1月19日)、周日(1月20日)学院组织期末考试，经研究决定，本周六、周日学院正常上班，请各部门做好学期末的各项工作和教职工的考勤工作，协调、安排好寒假加班工作。
20xx-1-15。
院属各部门、系、部：
为保证开学典礼暨新生。
军训。
汇报表演的各项工作正常开展，经研究决定，学生处、团委、全体辅导员、新生班主任，9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相关工作人员，9月21日(周日)早八点报到。
x学院东方学院办公室。
20xx年9月19日。
各部门全体员工：
为更好地执行考勤制度，进一步加强员工加班及倒休的管理与统计，现把有关加班、调休管理的具体要求再进行细化并发布实施，请各部门负责人要严格管理，认真履行审批权限，共同促进加班和倒休的有序进行。
1、自2月16日起，员工加班需至少提前1天履行审批手续，填写《加班申请表》，并经部门或项目经理批准并报备给人事部门，非常必要时可以辅助以短信申请，但事后一定要补上正式的《加班申请表》。
在公司办公的员工，因特殊情况未能提前填报《加班申请表》的，需当日短信报经部门或项目经理，说明事由，并于加班结束时打卡，于次日补填《加班申请表》，经部门第一负责人确认确实是因外部或内部特殊情况造成的意外加班，签字确认后方可视为有效;如仅因为个人时间安排或工作效率问题造成的“加班”时间，不得作为加班进行计录。
加班地点不在公司的，同样需于加班结束后上班的第一天补填《加班申请表》并在批准后报备给公司人事部门。人力资源部将以经批准《加班申请表》作为统计加班存休的唯一依据。
法定节假日加班需经公司主管人事的副总批准方可进行。
2、截至2月15日以前的因加班所结余的存休，请各位员工自行统计(以小时为单位)并汇总，填写《加班申请表》，报部门负责人批准后于2月18日下班前返到综合管理部人事部门(前台)，本次统计所结余的加班时间即为以后申请调休的依据。过期未报备的，视为无加班记录，日后不再补批。
3、员工请调休假需在《请假单》上标明调休那天的加班时间，人事部门会依照经批准的请假天数扣除相应存休。前台每月统计完当月考勤后同时生成新的存休表作为下期员工请假的依据。
4、本通知所指加班与存休，仅在本年度(公历)有效，不进行跨年记存。员工有存休时间，本人申请调休后因公司工作需要未能让员工享受调休的，公司会在每年元旦前，按本人工资标准核算出小时工资，并按两倍标准进行折算(法定假时间加班按三倍标准)，一次性结算给员工。但员工未提起调休申请的，视为主动放弃调休，不再另行折算工资。
5、原来文件中与本通知要求冲突的以本通知为准。本通知自发布之日起生效。
综合管理部。
20xx年2月12日。
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周末开课通知篇十八
通知，是运用广泛的知照性公文。小编整理的幼儿园周末开学通知，欢迎大家前来查看，仅供参考哦!
可爱的萌宝们，新的一学年又要来了，xx幼儿园欢迎你。
尊敬的学生家长：
您好，我园将在xx年月日开园，届时有x的报名时间，敬望您在此时间陪孩子来学校报名。
时间。
公章。
尊敬的家长：你们好!
愉快的暑假过去了，带着希望，带着憧憬，我们迎来了新的学期，新起点，又是一个新的开始。我们将以满腔的热情积极的投入工作，以爱心、耐心和责任心来拥抱我们的小天使们，以敬业的精神和专业的态度和各位家长朋友们共同努力，促进孩子们健康快乐的成长。
为了更快、更好的引导孩子们适应新学期生活，稳定孩子的情绪，我们希望各位家长朋友们在开学除能配合幼儿园做好以下工作：
1、提前改变假期中随意的生活规律，尽量调整孩子的作息时间，使作息时间与幼儿园的相适应。培养良好的生活习惯，对孩子身体的健康成长，起到重要的作用。请家长提前将被子等生活用品清洗干净，上学时带到幼儿园交给老师。
2、增强孩子自己的事情自己做的自信心，上幼儿园已经是大孩子了，吃饭、睡觉、自己上厕所大、小便、自己穿脱衣服、鞋子等等这样的事情尽量让孩子自己做。对孩子自己做的事情给予肯定、鼓励、表扬。
3、请各位家长配合幼儿园帮助孩子剪指甲，整洁地入园，愉快地接受晨检。
4、为安全起见，请不要给孩子佩带任何挂件，不要让孩子携带贵重物品及首饰、危险物品(如小刀、药片、铁钉、小颗粒物、钉锥、玻璃珠等)入园。
注：我园定于9月1日开始正式上课，为避免排队拥挤，请家长朋友于8月23至27日4天为报名缴费时间，我园周六日照常上班，欢迎家长带新生来园参观，我园对老生介绍新生有适当优惠政策。
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周末开课通知篇十九
各位家长朋友：
初春时节，装饰一新的**幼儿园敞开胸怀迎接孩子们返园;“办外来创业者子女特色幼儿园”是我园全体教职工的目标。全体园丁，张开双臂迎接孩子们回到这个大家庭。
本学期我园定于二月二十九日报名缴费，现将相关事宜通知如下：
一、本期设有托、小、中、大班，按幼儿年龄分为8个班。另针对不符合入小学年龄的(20xx.9.1后出生)幼儿增设学前班。
二、我园在保育教育工作方面，努力向幼儿进行全面发展的培养教育，同时注意培养幼儿有益的兴趣爱好。本期园内仍设有全脑认字、全脑速算、少儿舞蹈、少儿美术、英语等教学，家长可根据孩子的兴趣爱好，为孩子选择一项或多项特色课程。
三、为迅速做好开学工作、方便家长、避免拥挤，特安排家长提前报名缴费，时间从229日起，先报先入，额满为止。
五、新学期双休日困难班照常开班，费用另交。
六、报名时新老生家长携带户口本或幼儿出生证明务必购买幼儿意外伤害险，80元年。
总之，希望家长朋友能一如既往地关心、支持发展，共同担负起教育、管理孩子的责任，让您孩子春季在园生活健康、快乐!
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