总结是一种思维方式和能力，它可以帮助我们更好地应对各种挑战和问题。在写总结之前，可以先列出主要的要点和思考问题，以确保全面的总结内容。这里有一些经验丰富的人士总结的范文，值得一读。
人才沙龙致辞篇一
亲爱的同事们：
大家好！我谨代表公司领导，向大家致以节日的问候和良好的祝愿！在这个传统佳节来临之际，我们在这里举行中秋国庆团建活动，旨在加强团队凝聚力，增进彼此之间的了解与沟通，共同分享团队的成就和快乐。在这个独特的时刻，我也很荣幸能够与大家一同欢聚，共度这个美好的时刻！
首先，我要衷心感谢全体员工为公司发展做出的辛勤努力和辛苦付出。正是有了大家的共同努力和奋斗，我们的公司才有了今天的成绩和辉煌。作为公司的领导者，我深感自己肩负重任。在未来的'发展中，我们将不断加强团队建设，不断提升员工的素质和技能，为实现公司发展目标奠定坚实的基础。
中秋国庆团建活动是我们公司一年一度的重要活动之一。这不仅是一次放松心情、享受生活的机会，更是一次展现团队凝聚力和团队精神的契机。希望大家在活动中能够敞开心扉，尽情放松自己，体验团队合作的快乐和力量。无论是团队拓展项目，还是团队合作游戏，每一个环节都将考验我们的团队协作能力和个人才智。我相信，通过这次团建活动，我们的团队凝聚力将更加增强，员工之间的合作关系将更加紧密，我们将为公司的发展注入更多的活力和动力。
同时，这个时刻也是我们回顾过往的时刻。回首过去的一年，我们经历了不少挑战和困难。但是，正是这些挑战和困难，锤炼了我们的意志和能力，让我们变得更加坚强和成熟。我们也取得了一系列的成绩和进展，这离不开每一位员工的辛勤付出和无私奉献。感谢大家的工作和贡献，你们是公司发展的中坚力量，是公司成功的关键。
展望未来，我们要坚持创新发展，提升产品和服务质量，满足客户的期待和需求。我们要致力于打造全球领先的企业，走向更加辉煌的明天。在实现公司的发展目标的同时，我们也要关注员工的个人成长和发展，提供更好的发展机会和条件，营造公平公正的工作环境，让每一位员工都能在公司的发展中得到充分的展示和发挥自己的才能。
最后，再次祝大家中秋国庆快乐！愿大家身体健康，工作顺利，家庭幸福。让我们携手奋进，共同创造美好的未来！
谢谢大家！
人才沙龙致辞篇二
根据识年农村卫生人员培训计划》、《年农村卫生人员培训大纲》和《年农村卫生人员培训考核评估方案》，制定本培训方案。
一、培训目标。
通过加强农村卫生人员培训，提高其专业技术水平和管理能力，加强农村卫生机构能力建设，促进农村卫生事业持续发展。具体包括提高乡镇卫生院公共卫生人员的服务水平；提高乡镇卫生院药剂人员专业素质；提高村卫生室人员的公共卫生服务能力。
二、培训安排。
（一）乡镇卫生院公共卫生人员培训。
1.培训对象、名额：具有一定公共卫生工作经验的人员1人/乡镇卫生院，共152人。
3.培训方式：采取集中面授与临床实习相结合的方式进行。
4.组织实施：由省农村卫生人员培训中心和市卫生局共同负责组织实施。
5.培训时间、地点：培训时间为130天，其中，理论学习30天，年5月18日—6月16日，由省卫生厅委托省农村卫生人员培训中心负责组织实施。进修学习100天，由市卫生局负责，年3月15—7月15日（其中5月18日—6月16日到省培训中心理论学习），在县级以上医疗卫生机构组织实施。
（二）乡镇卫生院药剂人员培训。
1.培训对象：具有2年以上工作经验的中青年业务骨干。1名/乡镇卫生院，共152人。
3.培训方式：采取远程视频教学与案例分析相结合的方式进行培训。
4.组织实施：由市卫生局负责组织。
6.时间安排：培训10天，年4月10日-4月20日。
（三）村卫生室人员培训。
1.培训对象：乡村医生及在村卫生室执业的执业医师和执业助理医师（承接上年农村卫生人员培训项目，继续对全市所有注册在岗人员进行轮训），共1723人。
3.培训方式：采取远程视频教学、案例分析与临床进修学习相结合的'方式进行培训。
4.组织实施：由县（市、区）卫生局负责组织实施。
5.时间安排：理论学习30天，进修学习60天。具体时间由各县（市）自行确定。理论学习于年4月30日前完成，临床进修于年6月30日前完成。城市区村卫生室人员理论学习时间，洛龙区为年3月15日至4月15日，其它各区为年4月16日至5月16日（可先期进行实习，待理论培训结束后继续实习）。
6.培训地点：理论学习由各县（市、区）教学基地进行远程视频教学，城市区村卫生室人员理论学习统一在市第二卫生职业中专进行。临床进修由各县（市、区）组织，安排在县级医疗机构或乡镇中心卫生院实施。
三、师资及培训教材。
（一）乡镇卫生院公共卫生人员、药剂人员理论培训师资、教材和村卫生室人员培训的影像教学、教材由省农村卫生人员培训中心负责安排。
（二）乡镇卫生院公共卫生人员、村卫生室人员临床进修师资由承担进修学习任务的医院安排中级以上技术职称的技术人员进行带教。
四、培训资金。
（一）乡镇卫生院公共卫生人员培训。
进修学习按照每人每天5元的标准补助住宿费，由市卫生局统一拨付到承担进修学习任务的医疗机构。
（二）乡镇卫生院药剂人员培训。
按照每人每天28元的标准给予补助，由省卫生厅统一拨付到省农村卫生人员培训中心。其中15元由省农村卫生人员培训中心用于教材编英课件制作、远程视频教学、在线答疑及考核发证，13元由省农村卫生人员培训中心拨付到各地的培训基地（含住宿费），用于教学场地提供及教学管理、辅导等。
（三）村卫生室人员培训。
村卫生室人员培训按照每人每天3元的标准补助住宿费，由县（市、区）卫生局拨付到承担理论培训和进修学习的机构。理论学习阶段按照每人每天7.5元的标准补助教学费用，由省卫生厅统一拨付到省农村卫生人员培训中心。其中3.5元用于大纲及教材编英课件制作、远程视频教学、在线答疑及考核发证，4元由省农村卫生人员培训中心在各地的培训基地用于教学场地提供及教学管理、辅导等。
人才沙龙致辞篇三
在平时的学习、工作或生活中，大家都写过致辞吧，致辞可以看作是演讲的一种特定形式，具有很强的实用性和针对性。那些被称赞的致辞都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的在教育沙龙上的致辞，希望能够帮助到大家。
老师们：
昨天还是阴雨绵绵，今天却风和日丽，这是上天对我们的眷顾呀，因为上天知道，我们这些传道者，都是替天行道之人。
看一看，xx这个地方美吗？xx这个地方好吗？这里的天，这么辽阔；这里的山，这么灵秀；这里的水，这么清纯；这里的花草，这么可人。我相信，在你的眼中，在我的眼中，在你的心中，在我的心中，这就是美好！
今天，我们这些美好的人，抱着一种美好的情怀，来到这样一个美好的地方，启动我们的第一期美好教育沙龙，这是一个多么美好的开局呀！
老师们，想知道我为什么要把你们带到这样一个地方吗？
第一、我想告诉你们，做美好教育，自己首先要美好。
我们不可以设想，一个本身就不美好的教师，能够做出美好的教育。来到这里，首先就是要为我们制造一个美好的心境。我们走进大自然，走进这xx，就走进了四种境界：天境、山境、水境、人境，天山相接、山水相依、人水相和，我们就在大自然怀中，大自然就在我们心中，如此天时地利人和之境，我们的心境还能不美好吗？其次，就是要用山水涵养我们美好的'的心品。我们都知道，仁者乐山，智者乐水。什么是仁，仁者爱人；什么是智，智者知人。没有爱人之仁，就没有教育，没有知人之智，也没有教育。美好教育，从爱人开始，美好教育，从知人开始。
第二、我想告诉你们，美好教育，就是这青山绿水。
美好教育是什么？说复杂很复杂，一百个理论家也说不清，我虽然提出了这个理念，我也说不清。我所做的一些阐释，不过是一只指月的手，我指着月亮跟你们说，那就是美好，可指月的手，并不是美好，手在眼前，美好却在天上。说简单也很简单，不需要手指，也不需要语言，如果你参透了，美好教育，就是这青山绿水。她不再遥远，她就在身边，她不再虚无，她就在心中。我们都是一个导游，我们把学生带到一艘船上，船就是美好教育的载体，青山绿水就是美好教育的境界，我们带领学生，穿行在青山绿水之间，完成一趟趟美好之旅。
第三、我想告诉你们，美好教育，美好就是结局。
有的同志私下说，孙校长提出的美好教育好是好，就怕是共产主义实现不了。我要告诉你，想，总比不想好，做，总比不做强。如果连想都不敢想，美从何来？如果什么也不敢做，好从何来？只要一直坚守，只要一点点坚持，积累下来，就会有飞跃。美好教育，是一场美好的修行。我愿意扛起美好教育这面旗帜，我希望大家跟我一起高唱国际歌，英特纳雄耐尔一样的美好教育就一定能够实现！
人才沙龙致辞篇四
各位新伙伴：您们好!
欢迎您们参加中国人寿保险股份有限公司--分公司20--年第五期《星火燎原》创新班学习，在此，我代表中国人寿--分公司党委、总经理室对各位的到来表示热烈的欢!同时，也祝贺大家有这个机会和人寿保险这个新兴的、最具有发展潜力的朝阳行业结缘。
人寿保险是人生中永随相伴的财富，是其他任何事物不可替代的，她也是我们每一个人、每一个家庭幸福安康的守护神。当您不需要她的时候，或者是您已经把她遗忘，她仍然在您身边忠实地默默守候;当您遇到困难的时候，她会为您排忧解难。人寿保险事业，是一份充满了神圣、充满了爱心、充满了快乐的事业。年少时，人寿保险的教育金可以帮助莘莘学子顺利完成学业，造就国家建设的栋梁之材;中年时，人寿保险的救助金(如：医疗保险金、意外伤害保险金)可以帮助危难家庭度过难关，构建平安和谐大家庭;年老时，人寿保险的养老金是老年生活的忠实伴侣，是开启晚年幸福乐园的金钥匙。
曾经有这样一句话说：人寿保险的推销员是神派到人世间的幸福使者，他们推销的人寿保险就是把幸福送给千家万户，把快乐带给每一个人，让生命活得更有尊严，让爱心布满人间。
各位伙伴，中国人寿有了您们的加入，将会有更多的人民群众、更多的社会家庭受到人寿保险的绿荫庇护，您们也将会在更多客户的感谢中、赞美中获得成功，创造您们的辉煌人生!
中国人寿是中国市场上最悠久的人寿保险公司，有着60年的发展历史和拥有4.5亿客户，经过多年发展，已经成为中国保险行业第一品牌，--年的品牌价值高达人民币486.67亿元，总资产达7000亿元，业务收入占据了中国寿险市场的半壁江山，是巡航在中国保险行业的一艘航空母舰，引领着中国寿险行业的发展方向，她是中国民族寿险行业的领跑者，她以最好的产品、最好的服务提供给客户、回馈给社会。
作为一名合格的寿险营销员，我们要诚实守信、目光远大，既要为客户提供优质的保险保障，也要为自己的事业创造成功的机会。公司一贯提倡“以人为本、走专业化营销之路”，这次培训我们的讲师们将给大家讲授一套专业完善的培训课程，并在今后您们从新人到高级主管的成长过程中，继续给予培训支持;在主管的辅导下，引导您发展的方向，让每一位伙伴最大限度的发挥自身潜能，以实现自己的理想，成为受人敬仰的寿险专家，成为一名造福社会、造福人民的爱心大使。
今天，您们选择了中国人寿，您们的人生里程将进入一个全新的发展阶段，在中国人寿这个大舞台上，公司提供了公开、平等的竞争机制，每位伙伴都可以通过自身的努力实现自己的梦想。制度是公开的，竞争是平等的，但勤奋和努力却是至关重要的，只要相信公司、相信制度、相信团队，“听话照做，相信追随”就一定会成功!
您们来自全区各个不同的地方、从事过不同的职业，或许也有着不同的生活习惯，但是，为了事业发展的这个共同目标走到了一起，所有营销队伍里的伙伴，都要互相关心、互相爱护、互相帮助。“公司是家庭、公司是学校、公司是军队”，这是中国人寿一贯秉承的职场文化理念。在家庭里面，我们要互相尊敬、和睦相处，遵守职场伦理和职业道德，不要为了小事而斤斤计较;在学校里面，我们要虚心学习、戒骄戒躁，不要因为一时的不足和暂时的失败而气馁，也不要因为获得一点点成功而骄傲;在军队里面，我们要严守纪律、维护制度，要保持高昂的斗志，培育顽强拼搏的战斗力，要树立不怕困难、敢打硬仗的战斗气概，公司的业绩就一定会得到提升，您们的理想就一定会实现!各位伙伴，“观念改变命运、态度决定一切”，这是永恒不变的事业追求理念，只有自己才是自己命运的真正主宰者，只有自己才是自己生命中的唯一思想家;“感动不如心动、心动不如行动”，这是成功人士长期坚持的行动纲领，要创造幸福生活，要改变自己的命运，必须从改革自己的思维习惯入手。“换一种观念，会换一种心情;多一个思路，会多一个出路”，只要您们确立了目标，明确了方向，行动就是最后的选择。
最后，预祝本次培训班取得圆满成功!预祝各位伙伴学有所成，未来--国寿的销售精英就是您们!您们是--国寿持续发展的新动力!
谢谢大家。
人才沙龙致辞篇五
尊敬的c行、各位领导、各位嘉宾：
大家晚上好!
时光飞逝，寒来暑往，20--年就要划上句号，玉兔呈祥的--年即将扣响春天的大门。今晚，我们隆重集会在这金碧辉煌的钻石大厅，共同庆祝鼠年的收获，续写鼠年的辉煌!
过去的一年，是辛苦的一年，是战斗的一年，也是收获的一年，在此感谢百年中行，感谢--支行，感谢在座的各位朋友多年来对--人寿--分公司的大力支持和厚爱;在20--年取得大好成绩的基础上，20--年再创佳绩，本年实际预收累计保费10亿元，广州地区排名第一。其中业绩突破千万网点有--支行、营业部、cd、-c、sw等网点;业绩特别优秀的，全年达500万以上的销售精英有qre、sdf、qwe、cde、taf、was、gds、sda等等。在此，请允许我借大家友爱的双手，用雷鸣般的掌声表示热烈的祝贺和衷心的感谢!
成绩的取得来之不易，离不开支行党委、个金以及各级领导对--的关怀与支持，更离不开各位一线精英们辛勤的汗水和默默的奉献，在此说声：辛苦了!谢谢你们!
人才沙龙致辞篇六
各位尊敬的领导、老师，亲爱的同学们：
在我们每个人的书包里，只要是正版书籍，打开书的扉页，我们都可以看到书的出版编号、版权申明，这就是知识产权。
世界出名的知识产权更是举不胜举：美国可口可乐公司、我们大家都很喜欢的肯德基等等，靠的就是他们的品牌、商业秘密保护的配方以及商业信誉等知识产权。
同学们，你们用过拉练吗?可你们知道世界的拉练专利属于谁吗?被称为“拉练之王”的日本ykk公司，长期以来一直是全球最大的拉练厂，全球的拉练有一半是ykk生产的，由于他们的专利技术从不向其他厂家提供，，ykk的拉练一米能够卖到15美元左右，相当于人民币100多元，而出产于我国浙江义乌的拉练，一米只能够卖到七角人民币左右，相差了一百五十多倍。看见了吧，知识产权就有这么牛。
无论是公民，还是国家，知识产权都非常重要，所以我们保护知识产权，尊重专利权所有人的劳动成果。拒绝盗版，拒绝侵权。有这样一则新闻：在广州，一位小学生在学校里上了知识产权的课后，开始调查他爸爸所经营的当地知名度较高的“广泰超市”商标注册情况，发现自己家开办的超市连锁店的商标还没有注册，这对超市发展很不利，于是他和爸爸共同了解有关商标的问题后，决定要把这牌子进行注册，以免出现重大损失。
为了更好地尊重知识、尊重他人的创造发明，为了在全社会兴起崇尚科学、鼓励创新之风，为了我们的国家更加繁荣强盛，同学们、行动起来吧，让我们以积极的行动投入到知识产权的保护中去，从我做起，从身边的小事做起，尊重知识、拒绝盗版，为国家的发展做出应有的贡献。
人才沙龙致辞篇七
各位来宾、同志们：
大家好！今天我们在这里举行××公司与××区××、××两镇集约化供水签字仪式，标志着这项惠及与民、造福一方的德政善举已经取得阶段性成果。在此，我代表市××局向大家表示热烈的祝贺！并向为此作出辛勤努力和给予支持的各方表示衷心地感谢！
提高城市化水平、实现中心城区与郊区的互动是××现阶段经济社会发展的主要特征和新一轮经济增长的动力源。在加快郊区“三个集中”和“四个化”建设的新形势下，统筹城乡发展，缩小郊区水务尤其是供排水服务保障能力与中心城区的落差，既是服务大局的需要，也是加快××水务发展的历史性机遇。按照适时调整发展思路、工作机制和指导方法，把工作重心逐步从以市中心区为主转移到市郊并重、城乡统筹上来的要求，经××局和××区人民政府充分协商，按照总量平衡、确保供应、优化布局、就近服务的原则，决定由××公司采取集约化的方式，全面负责两镇的供水工作，以解决××区××镇、××镇当前的供水矛盾，并确保两镇的长远发展需求，这是实践“三个代表”重要思想，贯彻落实以人为本科学发展观的实际举措，也是根据××市供水专业规划“一网分片调度、资源合理配置”要求，推进本市集约化供水的重要步骤。××、××两镇改由市属自来水公司供水、纳入全市“一张网”供水的大格局后，不但能够及时化解当前供水的近忧，而且能够消除今后用水的.远虑；既有利于提高供水水质，满足人民群众提高生活质量的需求，而且有利于进一步改善两镇的投资环境，促进当地经济社会的协调发展。
在此，希望××公司与两镇政府，在供水体制转换中，要按照一次规划、平稳过度、分步实施的原则，加强协调、相互支持、密切合作，既要按时间节点积极推进，又要确保转换期间自来水服务供应的不断、不乱，使好事实事尽早惠及于民。××自来水公司要以此作为进一步提高经营服务管理水平、塑造企业良好形象的有利契机，加强领导、精心组织、协调推进，争取使当地用户尽快地分享到优质供水的实惠、品牌服务的快乐，为两镇的经济社会发展作出积极的贡献。
谢谢大家！
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人才沙龙致辞篇八
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的各位院士、各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们、朋友们：
大家上午好！
八月盛夏的太湖之滨，正是一幅宋代大文学家苏东坡在惠山登顶遥望的“水光翻动五湖天”的美景。在这个万物茂盛、生机勃发的美好时节，我们相聚在“太湖明珠、江南盛地”无锡，共同迎来2020太湖人才峰会。首先，我谨代表******无锡市委、无锡市人民政府，向各位领导和嘉宾的到来表示最热烈的欢迎！对大家长期以来给予无锡各项事业发展的关心支持表示最衷心的感谢！
“功以才成，业由才广”。人才资源是支撑发展的第一资源，人才优势是一个地区、一座城市最根本的优势。近年来，无锡坚持把人才作为创新发展的最强驱动、最强引擎，大力实施“太湖人才计划”及其升级版，为各类人才来锡创新创业提供最大诚意、最好资源、最优服务，与各类人才一同共享机遇、共筑梦想、共赢未来，形成了城市与人才相互成就、相得益彰的新格局。
在这里，爱才的名片进一步擦亮，连续举办三届高层次人才创新创业无锡交流大会，连续举办“百企千才高校行”“双招双引海外行”活动，pnp、欧洲创新中心、海创智慧谷等纷纷落户，无锡求贤若渴的声势不断壮大、反响愈加热烈。
聚才的规模进一步扩大，全市拥有人才总量176万人，形成了包括高技能人才40万人、高层次人才12.8万人、留学归国人才1.45万人、国家级和省级领军人才团队874人在内的人才大军，获评“2019年度中国最佳引才城市”。
助才的举措进一步完善，累计认定“太湖人才”项目570个，提供“人才贷”“人才投”等各类融资25亿元，疫情期间提前为企业兑付人才资助资金超1亿元，及时为人才创新创业纾困解难。
用才的效果进一步显现，累计培育领军人才企业1477家，去年实现销售收入460亿元，其中销售超2千万元企业124家、销售超亿元企业34家，37家企业成功上市，培育了远景能源、朗新科技、卓胜微电子等一批行业领军型人才企业。
兴才的磁场进一步变强，疫情冲击之下，无锡展现出经济社会发展的韧劲强劲，上半年地区生产总值同比增长0.8％，经济加快复苏企稳向好，“太湖人才计划”、创新创业项目申报数分别同比增长28.6％、60.6％，新引进大学生数量增长30％，各路精英选择无锡、落户无锡的意愿更强。
各位嘉宾、各位朋友！
古人说：“林深则鸟栖，水广则鱼游”，城市是人才安居乐业的重要栖所。自然生态好则万物生，人才生态好则群贤至。当前，人才竞争格局发生深刻变化，城市之间人才政策、资金比拼只是基础，发展空间、事业平台、政务服务、文化制度、人居环境等全方位优化提升更为重要。我们相信，“梧高凤必至、花香蝶自来”，只有倍加珍惜、倍加呵护城市创新创业、宜居宜业的人才生态，为人才提供施展才华、梦想成真的广阔空间，才能广开进贤之路、广纳天下英才。
本次峰会以“新时代、新人才、新生态”为主题，是无锡打造最佳人才生态、最佳人才栖所的郑重宣示。我们将牢固树立重才、爱才的理念意识，健全完善求才、聚才的机制制度，不断提升用才、兴才的治理能力，在构建全方位、全要素、全周期的人才服务生态上持续加力，真正让无锡成为人才汇聚之地、价值实现之地。
我们将致力打造现代产业高地，让人才创新创业的生态容量足够大。产业发展的天地有多宽，人才逐梦的空间就有多大。无锡产业基础好、门类全、集群大，是百年制造业重镇。跨过“万亿gdp”门槛后，传统产业焕发新生，新兴产业破茧蝶变，物联网、集成电路产值分别位居全国第一、第二，产业集聚人才的“蓄水池”持续扩容。疫情冲击之下，无锡产业复兴仍保持强劲势头，上半年规上工业增加值增长1.8％，工业投资增长13.1％，新基建全面铺开、新业态加速破茧，人才引领产业的“大舞台”机遇无限。
我们将坚定实施产业强市主导战略，制定实施新一轮战略性新兴产业、智能制造、现代服务业发展行动计划，大力发展数字经济、总部经济、枢纽经济，推动产业迈向价值链中高端，做好产才融合发展大文章，让各类人才在无锡这片现代产业高地中大显身手、攀登高峰、成就精彩。
我们将致力打造区域科创地标，让人才创新创业的生态活力足够强。人才是创新的根基，科创人才最需要良好的创新氛围。无锡科技进步贡献率连续七年位居全省第一，建成众多工程技术研究中心、科技创新平台、产学研合作载体、重点企业研发机构，拥有全省领先的高新技术企业、科技小巨人企业、科创板上市企业数，创新追求已融入企业基因、产业血脉、城市文化。
当前，长三角区域一体化发展、苏南国家自主创新示范区建设两大国家战略在无锡叠加推进，我们正在规划建设太湖湾科创带，强化太湖沿岸科创资源的优化配置和开放集聚，建设“科产城人”融合示范区，打造“一核、十园、多点”拥湖发展格局，做优从基础研究到产业化的全链条创新生态，努力建设具有国际竞争力的科技创新中心，为各类人才迸发才智、创新创造厚植沃土。
我们将。
当前隐藏内容免费查看致力打造最优营商环境，让人才创新创业的生态效益足够好。创新创业的活跃，离不开良好的营商环境。无锡具有重商亲商的优良传统，在2019年度全省营商环境评价中位列第一，在中国城市营商环境报告中位居经济活跃城市第四，入选全国万家民企评价营商环境十佳城市、全国知识产权运营服务体系建设重点城市。一大批企业在营商环境的“保驾护航”下成长壮大，入选2019年中国企业500强、中国制造业500强、中国服务业500强三个榜单数量均位列江苏第一。今年上半年，全市新签约投资10亿元以上产业项目38个、较去年同期增加22个，国内外资本纷纷看好无锡、布局无锡、投资无锡。
我们将着力打造最优营商环境城市，持续优化提升政务环境、政策环境、市场环境、法治环境，做到服务人才、服务企业“无难事、悉心办”，让各类人才在无锡创新创业具有更高的便捷性、成长性。
我们将致力打造金融支持港湾，让人才创新创业的生态养分足够丰。人才金融是人才创业的天生战友。对各类人才创新创业项目，无锡实打实掏出真金白银，对贡献突出的，更是大手笔予以重奖，这次对华中科技大学无锡研究院丁汉院士团队给予1亿元资金支持，在全省地级市层面第一个兑现顶级支持政策，既是对人才的最高礼遇，也是对人才的最好的回报。支持人才、服务人才，无锡一诺千金、从不吝啬。
我们将实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，持续优化落实“太湖人才计划”，加强人才金融港建设，打造一站式人才服务中心，用好“人才拨”“人才投”“人才贷”“人才保”组合拳，强化创投孵化、创业投资、上市服务、基金运作、路演对接等全方位、多层次的服务支持，搭建人才创新创业的金融桥梁。
我们将致力打造美丽宜居城市，让人才创新创业的生态家园足够暖。选择一座城市，愿不愿意来，考量的是发展机会平台；愿不愿意留，考量的是内心认同归属。无锡是江南文化发源地之一，浓缩着江南梦里水乡、精神原乡的精华，自然生态和人文生态俱佳，创成首个全国文明城市群，在全国137个城市公共服务质量监测中总体满意度全国第一，房价收入比在长三角城市群中优势明显，连续三年被中国社科院评为内地最宜居城市。
我们将深入建设美丽宜居、和谐善治城市，落实领导干部联系服务专家、服务人才制度，提供更加贴心暖心的人才安居、子女教育、医疗保健、出入境等服务保障，以城市的精美品质、优美生态、和美生活为各类人才树起安居良木。
各位嘉宾、各位朋友！
回眸走过的路，无锡在时代的风云变幻下始终屹立潮头、海纳百川，靠得就是以实业为根、以人才为本，兼收并蓄；眺望前行的路，无锡建设世界格局中的城市、现代化形态中的城市，当好全省高质量发展领跑者，还将以更大的定力、更实的举措抓本咬根，汇聚英才、共创未来。
“开放包容、低调务实”，始终是无锡这座城市的秉性气质；“无比爱才、锡望您来”，始终是无锡这座城市的心声愿望；“勇创一流、敢于逐梦”，始终是无锡这座城市的雄心底气。我们真诚希望：海内外优秀人才认同无锡、加入无锡、热爱无锡、扎根无锡，在这片“诗意江南”的土地上尽情释放创新智慧和创业激情，成功实现事业抱负和人生价值。
最后，祝2020太湖人才峰会圆满成功！祝各位领导、各位嘉宾、各位朋友身体健康、工作顺利、万事如意！
谢谢大家！
人才沙龙致辞篇九
尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们：
上午好！
“一年一度花正红”。在这春光灿烂、生机盎然的美好日子里，我们欢聚一堂，隆重举行xx医院和xx医院人才共建医疗技术合作协议签字仪式。在此，我代表xx县人民医院领导班子以及全院职工，向莅临签字仪式现场的领导和来宾表示热烈的欢迎！向长期以来关心支持我院建设和发展的各级领导、各界朋友以及xx市人民医院表示衷心的感谢！也预祝xx市人民医院和xx县人民医院的友谊之花更加绚丽多姿！
xx县人民医院成立于1949年，与新中国同时诞生，与共和国同时成长壮大。近年来，在县委、县政府的正确领导下，在上级卫生主管部门和各兄弟卫生单位的帮助和支持下，县医院领导班子带领全院职工自力更生、艰苦奋斗、开拓进取、奋发图强，各项事业都取得了长足的发展。xx县人民医院已经由最初的一个人才短缺、技术落后的7人诊所成长为拥有250张病床，400余名职工，7000万元固定资产的'国家二级甲等医院。年门诊工作量达10万余人次；住院病人达8000余人次，为xx乃至周边地区人民群众身心健康做出了卓越贡献。但勿庸讳言，我院目前的医疗技术与人民群众日益增长的医疗保健需求以及日新月异的科学技术相比，还有一定的差距。而寻求技术上的合作伙伴，特别是和上级医院在人才及医疗资源等领域的合作，则是推动医院快速发展、为xx人民提供优质高效的医疗服务的一条捷径。
今天，与市人民医院人才共建医疗技术合作协议的签订，标志着两家医院的协作已经步入了实质性阶段。市人民医院密集的人才智力资源必将为我院的发展注入新的活力，也必将为xx县51万人民造福。
xx县人民医院将站在更高的起点上，勇于开拓，不断创新，进一步提高医疗质量和科研水平，把我院建设成为一个人才荟萃、技术先进、管理规范、功能齐全的鄂西北名牌医院，让更多的患者成为现代医学科技的受益者，为保障人民群众的健康和促进xx经济的腾飞再做新贡献！
最后，祝各位专家、各位领导、各位朋友身体健康，万事如意！
谢谢大家！
人才沙龙致辞篇十
各位朋友、各位嘉宾、同志们：
大家晚上好！
今天是xx分行成立x周年之日，天晴，难得的好天气。惠风和畅，天朗气清。在全行上下共同的努力下，今天的存款业绩创出了历史的新高，而且超过预期50多亿，实在是个欢欣鼓舞的成绩。晚上，为庆贺今天这个特殊的日子，分行召集部分骨干和老员工进行了聚餐。虽然晚上的菜谱比较简单，都是普通的家常菜，但参加聚餐的同事的确喝了不少葡萄酒。庆贺这一来自不易的成绩，品味五年历程的甘苦。自己也深深被广东分行同事众志成城，顽强拚搏的精神所感动，近一个月来分行围绕迎接x周年行庆的一系列感人的活动历历在目。
x月中旬的一次党委会上，审议了分行组织开展x周年行庆系列活动的议题。按照勤俭办行庆的原则，围绕扩大品牌宣传、深化转型发展、增强队伍凝聚力、提升创新和竞争力，以行庆为契机，掀起争创业绩竞赛的新高潮，开展相关活动。
x月x日，分行行长室组织召开了回顾过去，展望未来的'座谈会，参加会议的主要为加盟xx分行x周年的老员工。会议由分行主要负责人主持。座谈会中，大家一同观摩的分行整理的影像资料片，回顾创业初期艰难起步到不断取得成绩的历程，畅想了分行未来五年发展的前景。许多同事的发言感人肺腑，发言时流下热泪，许多同事谈到了在分行工作的体会，怀着感恩的心情。由于自己遇到流泪的场景往往也会眼圈湿润，所以会中几次离开会场，平静一下心情。自己来广东分行工作一年多，无论工作中还是生活中一直感受分行同事的关心和支持，所以自己在分行x周年的留言树上的八个字是“感佩热忱，嘉惠永铭”。
x月x日，分行举行迎接x周年行庆的员工歌咏大赛活动，活动安排在周末，为不影响正常的工作时间，为让更多的员工参与。分行的所有班子成员放弃了周末的休息，一同参加歌咏比赛。由于自己参加总行条线会议，然后回上海探亲，没能现场参加，但从微信群上感受了歌咏大赛的现场热烈的气氛，除了个人的歌唱比赛外，还有许多经营单位自己编导的舞蹈和合唱节目。远在上海，从微信中似乎可以听到现场的欢声笑语，欢呼雀跃。那天，自己更加感觉，自己的已经融入了xx分行这个集体，因为这个集体潜移默化的凝聚力已经深深的影响了自己。
同志们，朋友们，衷心感谢一年来大家心系公司，辛勤劳作，为分行建设做出的突出贡献！
最后，祝在座各位：节日愉快，身体健康！
谢谢大家！
人才沙龙致辞篇十一
开场：
亲爱的各位朋友，来自各行各业的hr精英们，大家下午好！
（好的，谢谢各位的掌声）。
首先，我先向大家做一个简单的自我介绍，我名字叫***，是今天沙龙的主持人，惭愧的是这是我第一次做主持人，也很荣幸的是第一次做主持人就是为各位hr精英们来主持沙龙活动，希望大家不要吝啬您的掌声，给我一个小小的鼓励。谢谢！
非常感谢各位的掌声，在课程正式开始之前我还有一个小小的要求，希望大家呢在老师授课之前将各位发财的手机调成振动或静音，请大家做一下确认。另外呢，在会议中希望大家尽量不要随意走动，若有紧急电话可以在会场外接。、下面给大家2分钟的时间处理您的手机，同时跟身边的朋友相互认识一下，交换一下名片，联络联络感情。2分钟之后，我们的课程正式开始。
ok，请大家安静一下，今天我们的沙龙主题是《关于hr职业生涯规划》。我们知道，我们的职业生涯规划对于我们的成长与发展至关重要，所以今天的课程实性极强。
我们很荣幸的邀请到了在*****hr职业规划领域非常知名的**老师。周老师是**********。我看到这么多的名誉与头衔，不禁摇头，羡慕不已。相信大家已经拭目以待，下面，请大家以高昂的热情，用热烈的掌声欢迎今天的主讲老师，**老师！
结束：
ok，到这里，我们半天的培训课程就此结束了。
今天，大家对今天的培训课程内容还满意吗？好的，今天又学到很重要的一课，请给我们自己一些掌声！
同时我们的收获离不开**老师精彩的讲解，对不对？好的，请再次给**老师热烈的掌声。
之后，照相留影之类。。
人才沙龙致辞篇十二
亲爱的各位团队成员：
大家好！
中秋国庆佳节来临之际，我代表公司领导团队，向全体员工致以节日的问候和美好的祝愿！同时，也要感谢大家一年来的辛勤付出和奉献，是你们的努力和智慧，为公司的发展提供了坚实的支持。
中秋国庆是我国重要的传统节日，在这个特殊时刻，大家不仅可以与家人共度团圆时刻，还可以享受美好的假期。而作为一个团队，我们也要继续保持团结协作的精神，共同努力，为公司的发展贡献力量。
团建活动是我们每年都会举办的重要活动之一，它既是我们放松身心的机会，也是培养团队凝聚力和合作意识的重要方式。在这个活动中，我们将以团结友爱、互相扶持的态度，共同完成各项任务，展示出我们的团队实力和凝聚力。
在这个活动中，我们将参加各种团队合作的挑战和比赛，通过合作、沟通和协调的方式，锻炼我们的团队精神和团队合作能力。同时，我们也将通过各种培训和教育活动，提升我们的专业素养和个人能力。
我相信，在这个团建活动中，大家将能够更好地理解和尊重彼此，通过合作和交流，建立起更紧密的`联系和关系。同时，这也是一个展示个人才能和能力的机会，请大家充分发挥自己的优势，不断超越自我，为团队做出更多贡献。
团队的成功离不开每一个成员的共同努力，希望大家能够将个人的利益和团队的利益统一起来，积极参与到团队建设中，为团队的发展贡献自己的智慧和力量。
最后，我代表公司领导团队，再次向大家表示节日的问候和祝福，希望大家能够度过一个愉快、安全、充实和有意义的中秋国庆假期。期待在团建活动中见到你们的精彩表现！谢谢大家！
人才沙龙致辞篇十三
老师们同学们：
大家好!
在传统的节日里，除了新年之外就是中秋节最隆重了，因为中秋节是团圆的节日，在我们中华儿女的心目中，举家团圆是非常幸福的。事情。中秋节正值秋高气爽、不冷不热的，在晚间月色下，举头仰望，月亮的脸也圆圆的，在和我们一起欢笑呢!
天上的月亮影子有阴晴圆缺，我们人间的好多家庭有悲欢离合。可是今天我们大家聚在一起，共同欢乐、放声高歌、开心吃喝，很是难得啊!刚才小朋友的表演和家长的共同参与给我们留下了深刻印象。我们大家来自祖国各地，相聚这里也不容易，小朋友们要开心生活、努力学习，为自己多积累知识和兴趣。想想我们历史上的文人才子，对中秋、对月亮仙子的描述文字都很感人，好多朋友会想起来很多，我借用一句“海上生明月，天涯共此时”来形容现在的情景最恰当，我们都在这个时刻共同欢聚，让我们体会“明月几时有，把酒问青天。不知天上宫阙，今夕是何年”的忘我情怀和天人合一的境界，还有名句“但愿人长久，千里共婵娟”的悲悯祝愿!
我们来自全国各地，大家相聚是缘、高兴是福，在这个传统的节日里，我们都知道我们是中华儿女、华夏子孙!让我们热爱祖国的山山水水、文化底蕴，我们出生的'那个故乡、我们生活的这片热土!在这里告诉大家我是河北沧州人，我的故乡是医家鼻祖扁鹊出生的地方、铁齿铜牙纪晓岚的故乡、“神医喜来乐”出名的地方!
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