基层村官工作总结(优质15篇)

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基层村官工作总结(优质15篇)
时间:2023-11-19 07:05:11     小编:BW笔侠

在总结中,我们需要明确自身的优点和不足,以便更好地提升自己。编写一篇较为完美的总结,首先要明确总结的目的和范围。这些总结范文涵盖了各个领域和不同层次的总结,对我们写总结有很好的借鉴作用。

基层村官工作总结篇一

作为莘县第__届大学生村官,自进村踏上工作岗位以来,在县、镇两级党委的指导下,在各级领导的关怀、帮忙与支持下,一年来,我感觉自己在思想,工作,学习和生活等方面都取得了很大的进步,思想得以锤炼,潜力得到了提升,自身有了发展,工作上取得了收获。之所以在这么短的时间里取得很大的成绩,我想自身的努力不可或缺,但更多的是离不开各级领导对我们大学生村官的关怀与帮忙,支持和鼓励。现就一年来的思想工作总结如下:

如果把大学当成知识的殿堂为莘莘学子,聚集真理,传授知识的话,那么我想我们广袤的农村社会就是神圣的庙宇,为各类人才汇聚力量,锻炼潜力。身在农村一线,让我首先体会到的不仅仅仅是农民群众身上的那种勤劳和朴实,更重要的是他们那种盼富、求发展的心态让我由衷的感动。要干好村官,首先学会当好村民。大学生村官对于我所在的村庄——苏村的群众来讲,是一种新鲜的词汇称谓,也让他们感觉到党和国家政策衍生出来的新事物、新现象。对于我的到来,村民群众们除了热烈的欢迎,更多的是殷切的期盼。虽然自己在十几年的求学过程中学到了很多的知识,但是与群众们的要求相比,与在农村工作的实际需要相比,我却发现自己学习到的东西寥寥无几。

为了让自己更快,更好的融入群群众的大环境,大家庭中,我在刚刚进村工作的那2个月的时间里为自己制定了严格工作目标和工作计划。一周在村工作最少呆几天,一天访问多少户人家,每一天在街上与群众交谈多长时间,拉些什么家常,聊些什么事情。工作过程中自己学会了虚心学习,虚心请教。跟村“两委”成员的学习让我很快的学会了如何与村民群众相处的方法;与村内老党员,老干部的交流,让我学会了怎样更快的融入环境,在村庄管理建设,群众发展致富上如何更好的为大家找准点、选好路、服好务;在与群众的接触交谈中,更让自己学习到很多的农业知识,玉米什么时候脱粒,打晒,小麦越冬何时施肥、浇水,这些对我一个农村出生的大学生来说虽然是看似简单普通的事情,但是真正做起来的话,却感觉到了有些慌乱和盲从;与村内致富能人们的交流,更让我学会了很多的发展经营思路,让我看到了农村如何发展经济的现实,发展农村经济遇到的什么样的问题和难点,怎样结合村庄实际,利用本地优势条件选准经济发展的路子。在一年的时间里,如果没有上述他们这些人的指导和点播,我想自己遇到的困惑,难点将会很多。

作为市级礼貌村,红色革命村,苏村村委会一向把本村党建工作摆在工作的首要位置,长抓不懈。村支部书记兼村委主任周济柱同志更是注重抓紧、抓实我们村庄的党建工作。他经常对我说,“一个村庄团不团结,重点看他们村的党员同志和不和谐;村庄的发展强不强,关键看他们村委领导下的党员群众干不干事。而这其中最重要的一点就在于村庄的党建工作抓的好不好,落实的到位不到位。”自从自己入村工作以来,在近一年的时间里,周书记就让我帮他制定了我村党建工作的各项议程。结合自己熟悉电脑知识的优势,让我兼任我村远程教育管理员助手。利用远程教育网,莘县创先争优网,莘县新闻网,大学生村等各种网络平台,我不仅仅学习到了很多的知识,而且思想上更是得到了很大的提升,认识到抓好党建是村庄凝聚共识的关键,是村群众干事创业的前提。我与村计生主任苏纪花同志经常把网站上搜集到的先进工作方法,经验和典型事迹都借鉴到了我们村两委集中坐班工作的会议议程上。大学生村官张广秀同志扎根基层、奉献才干、锻炼成长的事迹;_员杨善洲同志扎根大亮山,义务植树造林一辈子的朴实坚守。全村64名党员都不同程度理解了培训再教育,大家都受到了鼓舞和砥砺。一年多的努力,我们村的党建工作一向位居张寨镇首位,经常受到镇委、镇政府的表扬。也正是大家的共同努力,共同的坚守,我们苏村此刻构成了一股风正气顺心齐,团结和谐干事的凝聚之力。

在一年来的工作中,我感觉自己从稚嫩走向了成熟,工作潜力上也从起初的不足,转向了此刻的信心满怀。

刚刚进村工作的时候总感觉找不到方向,工作无从下手,幸好结合县委组织部安排的村官调研工作,在镇人大副主任王爱玲同志的指导和带领下,我对我们苏村及背靠村庄的镇工业园区进行了为期一个月的工作调研。透过工作方面的调研,不仅仅让自己更熟知了村民群众,让大伙了解了自己,而且还拉近了我与村民群众的心与心之间的距离。这些都对我近一年来的工作都产生了相当大的帮忙。

透过自己的调研,我发现我们苏村的干群关系和谐,群众基础良好,群众求发展、盼发展的心态迫切。虽然大家都想发展经济项目,但迫于资金压力,经营风险的压力,即便有好的点子,门路,也迟迟不前,不敢贸然做出行动。群众整体收入虽然在张寨镇群众收入中排行靠前,但这都得益于背靠村东头的镇工业园区的打工收入。结合这种状况,我把自己在调研中发现的问题及时的汇报给了镇党委、政府,并畅谈了自己下一步的工作思路,得到了镇党委、政府的大力支持。

在经过与村“两委”进行了商议探讨后,我们找到了下一步工作的着力点:那就是结合我村实际,搞好村庄基础建设,筑巢引凤,招商引资;与镇工业园企业合作让园区企业尽可能多的吸纳村劳动力。搞好产业结构调整,鼓励村民发展经济项目,并给予全方位的工作支持。

基层村官工作总结篇二

4#公寓2011-2012学年下学期党建工作总结2011年下学期在党支部的领导下,在全院党员、教师和学生的共同努力下,认真落实学生工作,深入开展创先争优工作,不断提高学生的政治素质和理论水平,推进党支部建设,充分发挥党员的先进模范作用,为同学们创造了一个良好的学习、工作氛围。现结合我院实际,将4#公寓2011-2012年下学期党建工作总结如下:

一、不断完善组织结构调整。2011-2012下学期开始以来,随着新生党员的发展与成熟,在学生党建工作中扮演了越来越重要的角色,为学生党建工作做出了巨大贡献。为下一步的预备党员的转正奠定了良好的基础。

在本学期,落实了党员发展培养联系人的制度,保证了党员的发展质量,充分发挥了党员的模范带头作用,让同学们了解党的基本方针和路线,热爱党,并渴望入党。我院党员数量虽少,但是却发展出了一大批入党积极分子、青校学员,同样为学生的党建工作做出了不可忽视的贡献。有力保障了我院的学生工作和党建发展。

三、促进学生的政治素质和理论水平发展。

一些入党积极分子,在党员力所不能及的地方有力地支持了党建的工作,为学生党员的工作做出了贡献。这些都证明学生的政治素质和理论水平教育是相当成功的。在对下一届新生的教育中有着借鉴意义。

四、解决学生在学习,生活中出现的问题。

党校2015年上半年党建工作总结2015年上半年,县委党校紧紧围绕干部教育培训工作,转变工作作风,加强党建工作,提高党员的整体素质,促进各项工作等方面取得了明显成效,主要工作汇报如下:

一、加强学习教育提高党员干部理论水平。

把强化理论武装作为提高党员干部思想政治素质的首要任务。一是严格落实理论学习制度。健全干部政治理论学习制度,确定每周三、周五下午为政治理论及业务学习时间,每次集中学习不少于2小时,并严格学习考勤管理,确保学习成效。坚持领导带头,认真落实“三会一课”制度,上半年主要领导围绕“三严三实”、党风廉政教育等主题开展专题党课3节。二是转变学习方式提升学习效果。以领导带头学、干部集中学、专题党课学、讨论交流学、体验观摩学等方式,推动干部开动脑筋、思考问题,提升学习质量。三是结合工作实际促进业务提升。将党员干部学习与党校业务紧密结合,及时将上级党委、政府重要决策部署进行学习传达,确保每一名教师都能及时了解县委、政府得重要决策部署,了解县域县情,推动教师理论联系实际,着力解决实际问题,提高教学针对性。四是开展党员教育活动。通过定期召开党支部会议、观看警示教育片、先进模范人物事迹以及参加党员志愿者等活动,增强党员的党性意识。

二、抓党建带队伍确保各项工作有序开展。

(一)抓党建促业务,干部培训任务较好完成。

一是加强教师队伍理论水平,积极探索教学新模式。坚持把“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”作为党建工作的出发点和落脚点,按照干部教育培训计划,积极与相关部门沟通协调,突出重点,落实好上半年干部培训计划。上半年以来,已举办、承办各类培训班15期,培训党员干部1400余人次。坚持开放式教学,先后邀请县委领导和相关单位领导或业务骨干17人次进行讲课,同时积极探索新教学方式,在主体班次尝试开展2+培训法及模块式研讨教学、体验式教学等新型教学方法,努力提升党校培训质量。配合有关单位,发挥党校优势,积极开展宣讲,上半年选派多名教师,协同宣传、妇联等部门围绕“去极端化”开展各类宣讲活动10余场次,教育党员干部1000名左右。二是加强培训管理。坚持从严管理,严肃培训纪律,严格落实3+1培训考核(即学习纪律、学习笔记和党性锻炼及结业测试成绩),突出党性锻炼及培训纪律分值比重,督促学员端正学风,转变角色,认真学习。三是坚持科研立校。注重教师科研水平提升,完善教学科研奖惩机制,将科研与教师评先评优相结合,推进科研进课堂。年初5个课题被地委党校教研课题立项,上半年专门安排时间组织7名教师深入基层一线围绕“基层村党组织建设”、“基层党员先锋模范作用发挥”等8各专题开展2教学调研,组织教师撰写调研及理论文章9篇,鼓励教师积极参与理论征文及各类学术研讨活动。上半年在自治区级报刊发表理论文章2篇。四是注重教师素质提升。坚持岗位练兵,以“听、评、讲、研、赛”五措并举,强化教师素质提升,即:积极组织教师进行新专题集中听课、集体评课、专题试讲、下乡调研、教学比赛等方式,提升干部业务素质。同时,采取请进来送出去的方式,强化教师业务。今年以来先后选派5名教师参加自治区培训,选派1名教师赴北京参加全国妇女干部培训,1名教师参加国家行政学院培训。

(二)健全党的组织机构,慎重做好发展党员工作支部严格按程序于5月20日完成支部换届。现支部班子健全,作用发挥正常。按要求做好党费收缴,及时组织人员参加党务干部培训,规范入党积极分子的教育培养,严格入党程序,优化党员队伍结构,今年顺利发展党员1名。

三、抓实党风廉政教育转变工作作风。

以廉政文化进机关为抓手,扎实开展党风廉政教育:一是及时安排部署、强化责任落实。年初及时召开会议,明确责任,细化任务,层层签订责任书,把党风廉政建设的责任落实到每一位党员,确保工作有人抓、有人管,确保人人身上有担子。二是坚持党的民主集中制,完善民主科学决策机制。进一步明确“三重一大”决策事项,建立廉政风险防控机制,严格落实《党校党政主要领导四个不直接分管》、《党3政主要领导末位表态》等制度。三是强化效能作风管理,推动干部作风转变。强化干部考勤纪律,建立干部考勤及作风情况周小结、月通报制度,加强干部作风监督,定期不定期开展检查,促进干部作风转变。上半年,开展作风检查6次,2名教师不假外出被通报。四是加强廉政文化宣传教育。以开展的廉政文化建设为契机,紧紧抓住提高党员干部素质这个中心环节,将反腐倡廉纳入党校主体班次课程,并投入2000余元在单位楼道、教室墙面及干部办工桌,制作廉政警言字画及廉政警示牌,设立廉政书柜,充分发挥廉政文化融入渗透的教化作用,提高全校党员干部的党性修养。五是强化廉洁自律,认真落实各项工作任务。年初班子成员签订廉洁自律承诺书,并向全体教职工公示,接受党员群众的监督,从主要领导做起,从班子成员做起,从党员干部做起,时时处处从严要求,率先垂范;个人重大事项报告、去极端化报告工作严谨认真细致,不弄虚作假,确保党校作风建设落实到位。

四、做好“去极端化”及维稳工作一是强化党员干部政治理论学习。将学习活动制度化、经常化,通过学习,不断提高干部队伍的政治理论水平及业务水平素质。按照年初中心组学习计划每周三组织全校党员干部政治学习及时学习自治区、县委“去极端化”相关党内法规和文件,严格执行“四严禁、四落实、四率先”。二是4结合“去极端化”工作,严格抓好干部职工政治审查和亲属定期排查及思想汇报,及时消除问题隐患,确保防控无疏漏。三是实行党员干部“去极端化”有关事项定期报告审查制度。党支部书记对审查负第一责任,每月定期召开党员干部亲属情况汇报。

五、深化“访、惠、聚”活动。

六、扎实开展“三严三实”教育。

第一,抓好学习传达,在理清党建工作思路上下功夫。学习好、传达好、贯彻好本次会议精神是我省高校当前党建工作的首要任务。回去后,各高校要尽快召开党委会,组织学习王书记的重要讲话,深刻领会精神实质,准确把握省委对高校党建工作的总体要求,并及时将会议精神传达到全体党员和干部,进一步提高认识、统一思想,结合实际理清党建工作思路,弄清楚抓什么、怎么抓、怎么样才能抓出成效。

一要按照即将实施的《国家中长期教育改革和发展规划纲要》对高等教育和党建工作的部署和要求,紧紧抓住国家实施“中西部高等教育振兴计划”的战略机遇,编制好本校的发展规划;要认真学习,熟悉纲要内容,领会精神实质,深入研究国家政策给学校带来了哪些发展机遇,用足用好国家的政策;要坚持党建工作与学校事业发展通盘谋划、同步安排、整体推进,紧紧依靠各级党组织和广大党员师生,固本强基,深化改革,推动学校科学发展。

业蓬勃发展的良好局面。三要按照中央即将颁布实施的《高等学校党的基层组织工作条例》,以及中组部、教育部党组即将出台的高等学校党委领导下的校长负责的实施意见,进一步完善党委领导下的校长负责制和院系党政联席会议制度,不断加强领导班子自身建设,加大党内民主建设力度,党委书记和校院长要在班子中作表率,党政团结谋发展,齐心协力抓落实。在贯彻落实条例过程中,要把在学习实践活动中查找出来的问题、征集到的意见建议整改落实到位,把活动中形成的好做法、好经验提炼升华,形成长效机制,提高领导班子统揽全局、科学决策的能力和水平。

第二,围绕中心工作,在以党建促发展上下功夫。王书记在讲话中强调,要把推动改革发展作为高校党组织的第一要务。各高校要把贯彻会议精神与落实省委、省政府关于高等教育的部署结合起来,以党建促发展,以发展体现党建成效。一要以党建促人才培养质量的提升。人才培养是高校的核心任务,高校党委要高度重视教学质量,注重研究教学工作,推动教育教学改革;在研究重大事项、出台重要政策时要向教学一线倾斜,体现政策导向性;根据教学需求,大力培养和引进学术带头人,加强中青年骨干教师队伍建设,营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的良好氛围;积极探索和完善教学质量监控体系,促进学生的全面发展、个性化成长。

二要以党建促服务经济社会发展能力的提升。为社会主义现代化建设服务、为人民服务,是教育工作的根本宗旨。高校党委要不断增强为经济社会发展服务的意识,紧紧抓住国家转变经济发展方式、调整经济结构、实施新一轮“西部大开发”和“关中——天水经济区”发展规划的重大契机,按照省委、省政府关于建设西部强省的部署和要求,结合“关中率先发展、陕北跨越发展、陕南突破发展”的整体战略,根据办学特色和学科优势,科学制定服务战略,合理配置教学科研资源,联合科研院所和企业开展科技攻关,注重对循环经济等新兴产业的研究,提高自主创新能力,推进“产学研用”结合,通过与地方“结对子”等方式,在服务区域经济社会发展中增强实力、实现共赢。

三要以党建促科学管理水平的提升。高校党委要在学校教学科研管理、人事管理、财务管理、学生管理、后勤管理等方面认真总结,积极探索,强化日常管理,坚持依法治校,在办学治校中,民办高校要注重规范管理,公办院校要加强对二级学院的监管。高校党委要积极推行党务公开和校务公开,切实落实好党风廉政建设责任制,不断完善各项规章制度,坚持以制度管人、按制度办事,进一步提升学校管理水平。

第三,创新工作方式,在以党建保稳定上下功夫。王书记在讲话中强调,高校领导班子特别是党政主要领导要把维护高校稳定作为硬任务和第一责任人,巩固全省高校和谐稳定的局面。各高校要积极探索新形势下加强党建、维护稳定的规律和方法。一要创新高校党委在维护稳定中的工作方式。今年来,省委教育工委实行了“领导包片、处室包校”的维稳工作责任制,收到了良好效果。今年,委厅将出台领导班子成员联系基层“三个一”制度,即每人联系一个县、一所高校、一所中职学校,全面掌握我省教育改革发展的第一手资料,其中一个重点就是要帮助学校破解难题、维护稳定。各高校领导班子也要在联系基层教学单位、实习实训基地、学生社团等方面制定相关制度,班子成员要深入到课堂、宿舍、餐厅中去,排查、解决矛盾纠纷,进一步夯实维稳责任,完善维稳工作的有效机制。

二要创新大学生思想政治教育工作方式。今年,国家将召开全国加强和改进大学生思想政治教育工作座谈会,深入贯彻落实中央16号文件精神,各高校要认真总结好的经验、好的做法,继续做好在大学生中发展党员工作,增强党组织的号召力、吸引力、凝聚力,充分发挥学工队伍和学生党员在传播核心价值、坚定理想信念,开展健康有益活动等方面的骨干引领作用,促进学校的稳定安全。

三要创^v^组织服务师生的工作方式。育人以学生为本,办学以教师为本。高校党委要加强组织领导,指导基层党支部开展丰富多彩的主题活动,尊重当代大学生的心理和行为特点,有针对性地加强学生思想政治工作。要关心教师、关爱学生,重视解决师生员工关心、关注的热点难点问题,在加强毕业生就业指导、资助家庭经济困难学生、开展心理健康教育、搞好后勤保障等方面,多做雪中送炭、温暖人心的实事,以优质的服务、科学的管理、细致的工作,为学校的改革发展与稳定创造良好的环境、和谐的氛围。

同志们:

我支部现有支部成员31人,其中书记1人,副书记1人,委员3人;一年来,我支部党建工作在系统党委的领导下,严格遵照党建目标量化考核要求,紧密结合机关系统党委年度党建工作要点,紧紧围绕中心工作,突出开展创先争优活动,较好地完成了年度党建工作目标任务。现总结如下:

一、不断强化组织建设,切实落实党建工作责任制。按照系统党委安排,我支部不断强化组织建设,认真履行党建工作责任制,狠抓党建工作。支部书记严格履行直接责任人职责,分管领导负责抓好党建工作。在认真分析研究党建工作面临的新特点、新情况、新要求的基础上,针对性的把党建工作落实在具体的为群众服务当中。坚持开好每半年一次的领导班子民主生活会和民主评议党员工作,坚持党员领导干部参加“三会一课”,过双重组织生活,确保了班子成员牢固树立了“顾大局、守纪律、改作风”的政治意识。按照中央提出的“八项规定”,和“三严三实”的要求,切实加强党风廉政建设,严格执行各项议事规则,收到了良好的效果。

二、以“创建学习型机关”为抓手,切实加强党员干部思想教育。

结合党的群众路线教育实践活动深入开展,我支部以“营造学习型环境、争做学习型干部”为抓手。狠抓全体党员干部的政治、业务和道德素养教育。一是认真学习党的十八大和十八届三中全会精神,学习^v^系列讲话精神,坚持学习制度不放松,严格制定学习计划,二是开展“少些烟酒气、多些书卷气”讨论活动,强化责任意识。针对干部当中“应酬多、私事多、闲事多、学习时间少”的不良现象,集中两个星期时间,开展了学习教育活动收到了良好效果。三是开展主题实践活动,强化服务意识。2014年我们结合建党93周年系列活动,紧紧围绕“走进职工家庭,感受职工生活环境、温暖职工身心”主题、积极开展“暖心工程”主题实践活动,提出了具体的服务内容。

三、以学习教育、查找问题为重点,扎实开展党的群众路线教育实践活动。

今年以来依照系统党委统一安排,我们重点抓好动员部署、学习教育、听取意见、对照查改四项活动,开好座谈会,广泛听取意见,查改不足,确保活动取得实效。

做好动员积极参加系统党委教育指导组组织召开的启动部署和督导工作会,研究制定活动方案,认真召开公司支部的群众路线教育实践活动动员大会,广泛做好动员。

教育实践活动学习教育读本》等必学选编教材,不断提高全体干部的综合素质。学习方式灵活多样、简便易行,重点做到了“四学”。一是集中研学。结合工作实际,合理安排学习时间,着力组织好学习教育活动,注重采取精读原文、传达文件精神、典型案例教育等方式组织学习。组织全体干部集中学习。

二是领导带学。以为民务实清廉为主题,积极开展“党员领导干部讲党课”活动,主要领导同志要带头讲党课,对党员干部进行集中教育。

三是观摩交流学。以“树立群众观点、践行群众路线”为主题,开展参观交流活动。组织党员干部观看《焦裕禄》等电影或专题片活动,学习先进典型,学习身边榜样,提高思想认识。

四是个人自学。全体党员同志始终坚持每天抽出一定的时间进行深入学习,做好学习笔记,撰写体会文章,搞好学习交流,增强学习效果。

学习教育、听取意见过程中发现的问题,不等不拖、反思查改。在整个活动的开展中,始终坚持进行“五对照”,边学边查边改,让群众看到变化、见到实效。

四、以“抓好党建促进工作”为核心,切实推动民生任务圆满完成。今年以来,公司面临职工民生工作任务重、工作压力大的难题,我们用抓好党建工作焕发的干劲和激情,大胆创新,真抓实干,确保了各项工作任务的圆满完成。一是详实制定办理职工退休工作计划,积极筹措资金,确保养老保险金如数缴纳。截止目前,已办结3名,办理中4名,正在筹划办理4名;截止七月份,已累计缴纳养老保险金万元。二是积极实施“暖心工程”,截止目前,发放福利6次,覆盖220名职工,金额达万元。三是积极办理医药报销或保障事宜,截止8月底,交回14例,已审14例,审定金额元,已报销28000元;增发药费人员覆盖面,其中退休165人、在职49人;切实保障工会职工大病医疗参保人数,迄今为止,已覆盖111人,参加比例88%。另外,2014年党费收缴按时按额圆满完成。党报党刊、双刊征订按期征订,党员活动阵地建设规范。

五、认真落实党风廉政建设责任制。

认真贯彻落实系统党委廉政工作精神,严格按照《廉政准。

则》和党员标准,坚持从领导干部做起,带动党员和群众共同遵守政纪党纪,一是通过对《党章》、《党内两个条例》和^v^^v^关于反腐倡廉的重要论述的学习,进一步夯实党风廉政建设思想基础;二是通过建章立制工作、完善有关规章制度,坚持用制度管人、管事;确保了党风廉政建设责任制的贯彻落实。

过去的一年通过扎实有效的工作,取得了一些成绩,但我们感到用高标准衡量,同先进单位相比,还存在着一定的差距和不足:干部的思想作风和工作作风还需进一步加强;协调力度相对薄弱;上述不足,我们将认真加以改进。2015年我支部领导班子和广大干部职工将在系统党委的领导下,始终坚持围绕工作抓党建、抓好党建促发展的思路,深入学习实践科学发展观,牢记职责,振奋精神,积极作为,开拓进取,扎实工作使我公司事业再上新台阶。

二0一四年六月十二日篇五:2014年年艺术学院学生工作总结。

艺术学院2014年学生工作总结。

一年来,在学校及学院党委、行政的正确领导下,在相关职能部门具体指导下,艺术学院学工办认真贯彻学校及学院的工作部署和要求,紧紧围绕?保底线、强特色、求发展、抓学风、见成效?工作方针,立足学生实际,坚持以维护学院稳定为底线,以学风建设为中心,以强化艺术生动手能力培养为特色,以学生的全面发展为目标,以群众路线教育实践活动为契机,转变工作作风,提高服务质量,加强和改进艺术生思想政治教育,促进专业学习和能力提升,做到修生与创作共进、人品与艺品提升,真正实现‘以德修身、以德领学、以德润用,德艺双馨’?的学生工作新思路,切实为我院学风建设和人才培养提供不竭动力。现就一年来的学生工作情况总结如下:

一、坚持德育为先,努力提高学生思想政治文化素质。

党建和思想政治工作是学生工作的龙头。学工办全体辅导员适应形势发展的要求,坚持以^v^理论、?三个代表?重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,加强自身修养,提高理论水平,认真做好大学生思想政治教育工作。

基层村官工作总结篇三

新的一年又过去三个月,做为一名大学生村官,立足本职工作,做好份内事,为政府分忧,为群众解难,也是为社会做贡献。我在县镇领导的关怀下,在村委会干部的帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。虽然我只是一名刚到这里上任不到一年的村官,但是我相信通过自己的努力一定会在这一片土地上做出一些事来。现把第一季度工作总结如下:

(一)强化形象,提高自身素质。为村上做工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人。一是爱岗敬业讲奉献。村上工作最大地规律就是“无规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业;二是锤炼写作水平讲提高。经过大半年的学习和锻炼,自己在文字功夫上取得一定的进步。平时利用村上报刊杂志,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。

(二)严于律已,不断加强作风建设。大半年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。

(三)强化职能,做好服务工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服务水平。村上工作人员少,工作量杂,这就需要村干部团结协作。在村上工作中,遇到各类活动和会议,我都积极配合做好村干部工作,与村干部心往一处想,劲往一处使,不计较事情干得多或少,只求把村上工作干得出色。

今年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的村干部比较还有一定差距,我在工作上面还差一大截,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)发扬吃苦耐劳精神。面对村上事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。

(二)当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。积极配合村干部把文件起草方面的工作做好,在工作中不断的吸取教训,弥补不足的地方。

(一)多召开交流会。建议在以后的中作,多多的开展交流会,多与村干部之间交流,这样可以做好以后的工作,同时也与镇里面的领导交流,也可以对我们的工作能力也有所提高。

(二)做好宣传工作。对于我们的到来,我觉得可能一些领导或村干部不太明白大学生村官对村里面的作用及优点,而不是把我们当作一个过客,认为反正要走就不让我们做任何事情,希望多一些宣传,让大家看到我们任职的作用。

以上就是今年第一季度的工作总结,我所取得的一些成绩,但距领导和村干部的要求还有不少的差距,但是我相信在以后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作高度负责的态度,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导对我的期望。

基层村官工作总结篇四

时间过得飞快,又一个月过去了,我在村干部的指导下,扎实地开展各项工作,锻炼了自己的才能,丰富了自己的知识。作为太平村的大学生村官,我积极深入农村基层,协助村委开展了一些日常工作,取得了一定的成绩,学习了不少农村基础知识和基层工作经验。在下半年里,我将在以往的工作基础上,总结经验,寻找方法,再接再厉,以更加饱满的热情投身到工作中去。我觉得在将近一年的工作时间里,最大的收获就是我在接触工作,熟悉工作的过程中,渐渐融入了太平村委会以及太平村村民这个广大的集体。

一、勤于学习,不断充实。

参加工作以来,我从没放松过学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己。为了搞好领导交给我的各项工作,我学习了许多农村相关的工作知识,在完成任务的同时也丰富了自己的知识水平。农村的日常工作是烦琐的,在如此空旷的大舞台上会感到自己的渺小与无力,就像一个人使劲向前挥舞着拳头却无法找到着力点,在如此繁杂的事务中有些许迷失。只有坚持主动学习,才能不断提高自身素质,才能不让自己落后于时代发展的潮流。

常言道:“学无先后,达者为师”。这就要求我们必须主动向领导、群众学习。只有虚心学习才能使自己更快的了解农村、掌握农村工作的方法。群众的眼睛是雪亮的,群众的思想也是单纯的,做为“村官”,我们必须严格要求自己,同时应该积极、主动、热情的深入群众,要入乡随俗,摆正自己的位置,让自己适应农村的环境,我们要做村民,说村话,主动的去适应村民的生活方式,只有这样我们才能很好地融入到人民群众中去。

二、勤于工作,不断锤炼。

随着农村经济的快速发展,现在很多农村的村两委办公也日趋信息化。很多农村支部都购买了电脑、打印机等办公设备。因此,作为一名大学生村官应当熟练操作电脑及各种办公设备,甚至是各种专业设备。刚来太平村时,我对打印机、传真机等设备不熟悉。由于以前在学校时从没接触过,所以心里有些胆怯,害怕自己使用不好而辜负了村领导的期望,甚至担心自己从此会被他们看不起。于是自己在工作之余向懂操作的同志请教学习,很快我不仅能熟练操作,还能教其他不懂操作的干部了。本月我的工作情况如下:

1、积极参加乡镇、村委召开的各项会议,认真做好会议笔记,做好自己分内的事情,协助乡村做好各项工作。

2、协助村双委做好我村的党务公开和村务公开工作,多与村民、领导沟通,化解村民间的小矛盾,帮助解决生产生活中的一些实际性问题。

3、空余时间我还会在网上收集一些致富信息及科学种植等资料,以及通过观看远程教育,从中挑选一些适合本村本地区实际的好项目、好点子提供给村民们,让他们多了解一些科学种植方法。

4、低保户名单的重新评定工作。此项工作看似简单,其实是非常艰难的,搞不好的话可能会影响到村内的政治稳定。经过村双委班子反复开会研究,根据各小组报上来的名单,综合各方面的实际情况考虑后最终确定了我村新的低保人员名单。

5、新型农村养老保险的收费工作中,我主要负责登记造册和在电脑中录入数据的工作,圆满完成了各项任务。

三、勤于反思,不断进步。

孔子说过:“吾日三省吾身”。在工作完静下来后,我会勤于反思并总能发现一些不足,比如:领导安排写一些关于农村的工作情况汇报等材料,总感觉自己的理论水平不够,而且对农村方针、政策及法律法规的了解不够透彻。所以在日后我要加强农村方面的方针政策法律法规的学习,提高工作能力和业务能力。

基层村官工作总结篇五

时光飞逝,转眼新一年的学习和工作已经开始了,大学生村官年度工作总结。在紧张忙碌的20__年里,西青区的大学生村官们用自己的聪明才智装扮着社会主义新农村,用自己的无私奉献表达着对父老乡亲的热爱。从负责与农民生活息息相关的"两险"工作到广播电视服务中心的宣传活动,从组织大爷大妈们成立合唱团"唱红歌、促和谐"到成为人口普查工作中认真严谨的普查员,在这一件件看似平凡的工作中,他们用实际行动兑现着一个村官的承诺,书写着大学生服务基层奉献青春的美丽乐章。

20__年,我带着对西青这个活力之城的无限向往、充满着对农村工作的美好理想来到精武镇姚村,开始了这段"村官"生活。在过去的一年多里,在上级领导的关怀和指导下,我以踏实的态度融入农村、以诚恳的耐心服务村民、以积极的状态开展工作、以丰富的知识促进发展,实现着从一名"书生"到"村官"的跨越。现将入职以来的主要工作情况汇报如下:

初到村里的时候,新环境的不适应使怀揣理想信心的我有种失落和茫然的感觉。经过一年多的工作,我逐渐从思想上扎下根来,勤勤恳恳、踏踏实实的工作。村委会的工作,大到村子的建设,经济发展,产业调整,乡风文明,小到邻里纠纷,民计民生都需要了解,都需要认真对待。因此,凡是村里召开的会议,我都积极参加,凡是村里的大事小情,我都认真参与。为了更好地了解村情民意,我翻阅档案资料,向老同志询问情况,真正的把自己当做村里的一员,顺利的融入了姚村集体。

"学愈博则思愈远,思之困则学必勤"。对于刚刚走出大学校园的我们来说,农村几乎是一个完全陌生的环境,农村工作也是一个全新的工作领域,没有经验可以借鉴,这就需要我们不断的了解、学习和掌握,不断的给自己充电。一是时刻关心国内外发生的重大事件,认真学习领会党的各项方针政策和思想路线。在提高自身的政治敏锐性和党的自觉性的同时保持与时俱进地开展工作。二是加强理论知识学习。结合本村的实际情况,研究与姚村发展汲汲相关的各类经济知识、惠农政策,以及了解姚村下一步发展规划中亟待解决的问题。三是积极向周围的人学习。不断向身边的村干部、老党员学习工作方法,学习与村民打交道的工作经验。使自己在学习中吸取经验、掌握要领、提高自己在基层工作的经验和方法。

1、积极开展工作调研。为了顺利的开展工作,对村情进行积极调研,一方面经常和老干部老党员进行交流,另一方面抓住机会走访村民家和村民进行攀谈,同时查看一些档案资料等,对融入农村和开展工作起到了良好的作用。

2、全程负责"两险"工作。城乡居民医疗保险和城乡居民养老保险是与农民生活息息相关的惠民政策,为了能够更好的服务群众,我主动承担起"两险"工作。从一开始的政策宣传到录入系统,从人员信息的汇总到发放医保卡都由我负责完成。在工作中,我广泛宣传政策、认真解答群众的各种问题。这项工作进一步拉近了我和群众的距离,使更多的村民知道了大学生村官,为以后的工作奠定了群众基础。

3、协助做好远程教育工作。我积极做好站点维护工作,按时下载节目,定期组织党员干部、群众在观看远程教育片,并做好各项记录。根据村里的实际情况,选材播放远程教育的内容,向广大党员干部、群众传播致富信息。此外我还给村委会设置了无线网络,平时工作中帮村里进行简单的电脑维修、打印机维修。我时刻告诫自己:要通过实践学习,逐步提高服务能力。

4、全力投身学习实践活动。参与筹备学习实践活动各阶段会议,起草会议上所需讲话、活动实施方案、分析检查报告、总结等材料。并按照我村的实施方案和学习实践领导小组的要求,组织集中学习活动。同时,个人在制订学习计划的基础上,做好学习笔记。积极参加了部分的座谈和调查走访,上报了三篇典型事迹材料和我村学习实践开展情况的信息,工作总结《大学生村官年度工作总结》。

5、借调镇广播电视服务中心工作。在开展学习实践活动期间,我被借调到镇广播电视服务中心工作,负责协助宣传全镇开展学习实践活动的各方面情况,我学会了用"一部相机、一支笔"记录下丰富多彩的新农村:免费查体保健康、巧手扮靓新生活、重点工程如火如荼、运动会上神采飞扬、红歌唱响美好生活等等,我切身体会到农村宣传工作的责任重大,时刻督促自己加强学习的力度,锻炼具备农村工作的各种能力,在此期间,我学会了撰写新闻稿件、摄影摄像、播报导语,被采用的各类新闻稿件共计30余篇。

6、协助做好党务工作。协助我村党务书记,按照党务工作者的岗位职责和要求积极开展工作,负责办理积极分子入党和预备党员转正手续,填写党员资料卡片等,同时负责起草各种发言材料。尤其在党员承诺制活动中,逐一派发承诺事项卡片,倡导党员充分发挥先锋模范作用,为群众办实事,并对收集的承诺事项进行仔细的审核,完善党员承诺制卡片。为了档案保存的完整、长久和美观,我还将90名党员的承诺事项逐一输入电脑。在今年9月我区举办的"我是党员我承诺、创先争优立新功"主题演讲比赛中,宣传了我村村在党员承诺制活动和创先争优活动中涌现的典型,获得了三等奖。

7、丰富村民精神文化生活。我协助图书管理员,结合本村实际情况,做好"农家书屋"的编目登记、分类陈列、借阅登记等工作,在今年5月天津市农家书屋读书讲演比赛中,根据自己的工作经历和了解讲述了姚村农家书屋的发展情况以及受益故事,获得了三等奖。文化队的大爷大妈们对红歌有着浓厚的兴趣,我从网络、书籍中搜集到经典红歌的乐谱,并根据自己掌握的乐理知识,完善乐谱编辑成册,为大家组织合唱团提供了重要的资源,受到了大家的一直好评。在村组织老年人外出旅游活动中,参与前期组织工作,在旅游途中我主动承担起服务人员的职责:搀扶老人上下车,为他们照相,组织旅游队伍的秩序以及为老人讲解自己所掌握的景点信息等,活动中与村民的关系又近了一步。

8、协助文博园项目启动工作。我在其中主要做好文字材料工作,保证工作程序的合理性和协调性,同时为了更好的落实该工程的启动,协同村党支部书记一起到滨海新区进行调研,充分借鉴经验,拓展思路,取得了满意效果。

9、主动担任人口普查的"三员"。一是"业务员",通过参加各类培训和查阅资料,学习人口普查知识,着重对疑难问题进行逐项落实,利用电脑做好人口普查地理区域划分、地图绘制和地址编码灯工作。二是"宣传员",在日常各项工作开展中注意穿插人口普查知识宣讲,把上级有关政策、要求和精神在平时的谈话时贯彻到群众中。三是"普查员",主动配合普查指导员及其他普查员,分区域组建普查工作小组,共计调查120余户,做到调查清楚、情况明了,为人口普查工作的圆满完成提供真实准确的数据基础。

10、大力推进创先争优活动开展。自从创先争优活动动员大会召开以来,我一直在村创先争优领导小组工作,参与了村里的大部分创先争优活动,包括组织村动员大会、各项学习活动、参加部分走访调研等,期间我被借调到镇创先争优领导小组办公室工作,编写创先争优信息简报达15篇。

11、其他工作。认真完成日常性工作,村里的工作并不复杂,但是很烦琐,比如将全村1800多人的身份证数字一个一个的核对、起草申请、编写合同,复印一份等等。在繁重的工作中,我始终牢记"细节决定成败"努力做到仔细、缜密、不出丝毫的差错。此外我还热情的帮助村民做一些力所能及的事情,比如辅导孩子的功课、电子产品的学用及故障处理修缮等等,充分拉近和村民群众的距离。

总之,一年多以来,我能较好地履行自己的职责,并出色地完成了上级指派的各项工作,但是工作中仍存在一些问题,如基层工作经验不够;工作方法上缺乏创新;在实际的工作中,调查研究能力还有待进提升等,在今后的工作学习中和工作中要努力克服,要进一步加强理论和文化知识的学习,不断提高自身素质,努力提高解决问题的能力和水平;进一步解放思想、更新观念;还要继续保持谦虚谨慎的工作作风,一如既往地发扬踏实勤干、求真务实的作风,通过不断地实践锻炼,为我们新农村的建设而努力。

基层村官工作总结篇六

党建作为党支部的基本工作。是决定党支部发展与壮大的重大问题。在这一年的工作中,我们取得了可喜的成绩,让党支部不断的发展壮大起来;让党支部的影响力也不爆炸性的扩大;让党支部的活动质量也不断的提高。但我们同时也存在着一些问题,这些问题的存在让党建工作举步维艰。总而言之,在这一年的工作中,我们的成绩与问题并重。

我们在一年的工作中取得这些可人的成就。

一、党员的创新意识在不断的增强,活动的趣味性与意义性在不断的扩大。

党支部除了坚持每个月一次的党组织生活和两个星期一次的政治学习处,还坚持在重大的节假日举办一些有意义的活动。

3月5日是雷锋日,在这一天,我们开展了以向雷锋学习为主题的活动。我们通过雷锋图片展,签名,按手印的活动,让同学铭记雷锋精神,树立雷锋意识。

6月1日是儿童节,作为大学生,我们虽然告别了童年时代,但童心却永远留在我们心中。为了纪念这一节日的到来,我们举行了党支部和学生会的联谊晚会。不仅仅增加了学生会与党支部的友谊,更是让党支部每个成员都感觉到了快乐。

二、党组织生活密切联系群众,真正做到全心全意为人民服务。

我们这一学期主要开展了四次党组织生活。每一次的党组织生活都让我们党员受益匪浅。到食堂做卫生的活动,让我们真正感受到了帮助他人的快乐。到流芳敬老院看望孤老寡人,让我们深刻的体会到敬老的意义。到校门口去组织排队上车,让我们深刻的体会到了秩序的重要性。诚信考试的宣传让我们深刻的意识到了诚信的重大。从这些党组织生活中,我们能够懂得许多,也能够思考很多,更是能够带给他人很多快乐。让我们党支部走出去,走到广大的群众中去,用自己的实际行动去影响身边的人,去感染身边的人,去感动身边的人。

三、政治学习形式多样,党员的党性觉悟有所提高。

政治学习是党员的第二课堂。通过这一课堂我们可以了解国家大事,充分发挥主人翁精神和忧国忧民的意识。所以,政治学习的开展具有重大的意义。

这一学期以来的政治学习。我们在形式上有很大的进步。我们改变了一成不变的座谈式。有的时候采取辩论式,有时候采取分组讨论式。形式的多样性更好的激起了我们政治学习的热情。党员政治学习所取得的成效也见涨了。党性修养也逐渐提高了。

四、选拔党员的标准提高了,党员的素质提高了。

我们不再是以单方面的素质为标准来评价一个人是否具备入党的资格。而是以他的综合素质来评价一个人。这样对待一个人就会先得更加的公平。同时,我们选出的人员的素质就会更高。

当然在我们取得成绩的同时,我们也不能忽视党支部存在的一些些问题。正视这些问题有利于我们以后更好的开展活动,有利于党支部更好的发展。

一、党员的日常活动过多,从而影响了工作的质量。

对比其他党支部而言,我们支部举办的活动是最多的,规模也是最大的。为了提高党员的素质我们开展了晨读、新闻评论、读书笔记、党员自律周报表以及每个星期四的体能锻炼。这些活动确实有开展的必要性,他有利于鞭策党员更好的自律,不断的完善自我。但这些活动也毋庸置疑的占用了大家的时间。引起了党支部内部成员的不满。对工作也是抱着敷衍了事的态度,尽管做了很多工作,但这些工作不仅质量不高,而且部分成员还有水分。这就违背了开展这些活动的初衷,起到了事倍功半的效果。

二、各部门的分工不明确,办事效率低下。

为了有效的开展日常工作,我们党支部分为党支部书记,组织委员,秘书处,宣传部,策划部,发展部和^v^。尽管各部门的职责规划得很清晰,但由于合作的需要,各部门共同完成一项工作。这时候经常会出现部门间的不直直协调,甚至各部门互相推卸责任。就拿每个月的自律周报表的汇总,^v^和秘书处经常不能按时完成。两个部门多次因为评分的问题而耽误了时间。虽然这个问题最终得到了解决,但影响了党支部的工作。

三、部门间的协调不够,没有形成一个大集体。

这一批^v^员还没有进入时,党支部只有十三个人。五个总门,每个部门只能有两个或是三个人。开展活动时人手会不足。但由于分工较细,各部门只管各部门的事。有些活动开开展得并不好。比如说开展活动,策划部仅仅只完成策划工作,而不对整个活动进行跟踪和监督。常常导致活动很多细节都不够完善。发展部只有两名成员,每次开党校动员大会时,人手都会短缺,而其他的部门协调得并不好。形成发展部孤军奋战的局面。

四、党员的数量不断的增加,但素质却没有提高。

在发展党员的过种中,我们尽管有发展党员的标准。但我们还是会根据一定的比例发展党员。这学期以来我们发展了25名^v^员。而这些党员中有的素质并不是很高。这主要是因为我们按照比例来发展。并且这一批党员典型的特点就是成绩较好,但是有部分党员在班级上不能起到带头作用,仅仅注重个人的发展,而不能用自己的言行去影响身边的人。严格的说这样的党员是不合格的。我们一再强调不仅仅要让自己优秀,同时也要让身边的人蛮得优秀。

五、党员的积极性不高,对党支部没有很高的认同感。

家之所以是我们的避风港,因为我们对家都很倦念。而党支部作为一个集体,也应该是我们的“家”。但感觉现实却不是如此。很多人在做事的时候没有一种情愿为党支部奉献的精神,将许多工作当成一种任务去做而不是一份责任。没有主动的精神,只是被动的接受。这样对党支部当然不会有一种认同感,也感受不到党支部的温暖与人情。正是因为如此,很多人都不愿意主动积极的为支部的建设出谋划策。只是被动的去听从别人的分付,完全没有一种主人翁意识。

六、没有经验,只能摸着石头过河。

这次党支部换届非常突然。第^v^支部的突然分解大大的削弱了党支部的力量。第^v^支部仅仅只有7名07级党员。第^v^支部分解后,金融系就只有两名07级党员。可以说,所以的重担都落到了刘老师,向秋和我的肩膀上。尽管刘老师对很多工作都做到了亲力亲为,但作为掌握大主的老师不可能每一件小事都要办到。所以很多工作还是要由我和向变负责。

群众评议是一个重工程,因为它是党员发展的一个重要五环节。如果群众评议不能做到公正、公平、公开。那么就不能保障群众评议的有效性。做群众评议时,为了尽量的完美。我们不断的修改群众评议问卷。一个星期可以完成的工作我们却做了三个星期。大大的增加了党员的工作量。但我们必须这样探索的进行,因为没有一个现成的很好的形式让我们去模仿。

当然提出问题并不是关键,解决问题才是最重要的。为了解决好这些问题,我觉得党支部今后应该朝着这些方向发展。

一、减少日常活动,保留必要的日常活动。

晨读有利于学习,我们还必须坚持。但新闻评论不进行硬性要求,不再是每个星期一篇,而是一个月三篇。但是必须保证完成的质量。^v^进行评分时,一定要认真对待。如果三篇都是同一时间段写的,或是质量都不高就要作检讨。一个星期进行一次思想交流,可以是演讲,也可以是讲座,形式多样化。这样有利于加强党员之间的交流。读书笔记和自律周报表继续保留。

二、对各个班的团支书进行培训。

由于发展党员需要团支书的大力配合。所以团支书有必要了解入党的所有流程与注意的事项。这个培训的时间可以定为两个月,每个月进行两次。具体的发案由发展部策划。

三、加强各部门之间的联系与配合,协调好各部门间的关系。

^v^和秘书处的合作尤其重要。这两个部门要加强彼此间的合作。同时策划部不仅仅是策划工作。还要负责这个活动的检查与监督。保证活动能够按时按质的完成。

四、党员发展应以成熟一个发展出一个为原则。

党员发展问题是一个严肃的问题。要求发展对象具备党员的标准。所以要保证党员的素质就实行成熟一个发展一个的原则。而不应该是按比例发展,以求党员质量的保证。

五、多开展一些互动活动,让大家体会到集体的温暖,对党支部有一种归属感。

只有像爱家那样爱党支部,那么党支部才会有美好的明天。开展一些活动,有利于增进彼此之间的了解与感情。这样共事才会更加愉悦。做起事来才会倍感轻松。才会更加乐意去为党支部着想,为党支部出谋划策。

六、提前做好交接工作,培养好新的组织委员。

到目前为止,我们金融党支部只有1名党员。这个现实让我们不得不担忧。07级的党员都离开后,所以的重担不得不压在这名党员的肩上。所以我们党支部应该提前培养负责人,为以后的工作更好的开展做好准备。

党支部的发展可以说任重而道远。我们不仅仅要吸收前人的经验,更要不断的探索,不断的完善各项工作。对于做得好的方面必须发扬;对于那些问题,我们必须提出解决问题的方案,只有这样我们的工作才能得到不断的提升。但我相信:长江后浪推前浪,在前辈的经验的后辈的努力下,党支部的明天会越来越好。

基层村官工作总结篇七

转眼春节假期早已结束,这是工作后的第一个年假,我已能顺利转入工作心态,加上三月八日妇女节和学雷锋日已然靠近。下面就近一个月的工作、学习作如下小结:

工作上上月我村把“三级联创”理论方面的知识纳入了乡村党员干部学习培训的内容,通过组织各支部定期学习理论教材、专题电教片,加深党员干部对该方面知识了解和掌握。同时,各村通过远程教育站组织干部群众学习时事政治、创建知识等,营造了浓厚的创建氛围。下月我村将为三月八日妇女节的活动做好前期的准备工作、统计我村的女性人数等工作;张贴写雷锋的宣传画这项工作的顺利完成,增强了我的办事认真的态度和办事责任心。

思想、学习上,通过阅读大量的党建、纪检方面的书籍,了解了三个代表重要思想及保持先进性教育的基本内容,使自己在思想觉悟上有了很大的提高,并积极参加党员培训,严格按照党员标准要求自己,争取在下一季度顺利转正,成为一名正式的中共党员。另外,我深知,只有武装起大脑,才能更科学合理的工作。在工作之余我不断学习,努力提高自身素质。除了向党员、干部学习外,我还积极向村特别助理请教工作经验,在大家的帮助下,逐渐成熟起来。我还利用空闲时间上网下载国家关于新农村建设的文件精神,了解全国新农村建设的形势和动态,学习中国农大教授何慧丽在兰考当挂职副县长的工作思路和方法,学习全国优秀大学生村官的工作经验,不断充实自我。

回顾过去,我所做的工作既取得一些成绩,同时也存在许多的不足,一是执行能力还不够,不能充分发挥自己在村中的作用,主要表现在某些想法是好的,但是做起来却感到心有余而力不足;还有就出缺乏创新的`精神,领导布置什么就做什么,没有自己创造性的建议和工作方法,因此工作就显的比较被动。希望在以后的工作中能够不断地发挥自己的长处,同时也能弥补自己的短处,从而更好地服务于农村。

20xx年xx月xx日。

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基层村官工作总结篇八

20_年5月,我响应^v^号召到农村基层去,服务社会主义新农村建设,于是我报考了大学生村官,并有幸成为大学生村官这个光荣集体中的一员。20_年7月31号,我和其他9名大学生村官一起来到了松滋市,我被分配到了新江口镇同兴桥村任村主任助理。在这一年多工作中,我先被分配到镇党政综合办公室熟悉全镇乃至全市的基本情况,然后到同兴桥村任村主任助理并兼任新江口镇信息员。回顾自己一年多来的工作,我感到自己学到了太多的知识,政治立场更加坚定,政策理论水平与实践能力不断提升,文字能力与表达能力有所提高,工作勤勉,得到了镇领导与同事的一致好评。现将一个年来的工作做如下总结:

一、加强学习,不断提高自身修养。

二、勤勉工作,顺利实现各种转变。

由于以前未从事过行政工作,来到新江口镇后,我通过登陆新江口镇政府主页和查阅各种文件,对镇行政区划、镇领导、镇机构设臵都进行全面了解。在对全镇基本情况了解后,我通过虚心请教同事,不断学习工作方式方法。通过努力学习,我顺利实现了三大转变。一是实现从局部到全局的转变。我们所进行的大学生村官培训,它要求我把握住加快农村经济发展、促进农民就业增收、提高农民生活品质的主线来开展基层服务,在同兴桥村工作一年后,我熟悉了村与社区的各项工作,在发展村集体经济、促进农民增收的同时,深入开展各项村务,从村全局来思考和开展工作。二是明确职责,准确进入岗位。在一年工作中,我不仅参加了同兴桥村的各项工作,而且不忘大学生村官的职责,为发展村集体经济出谋划策,为村各种专业合作社的发展贡献了自己的力量。三是主动处理好与同事间的关系。各个岗位都有比自己年龄大的、有经验的同志。我本着尊重、理解的原则,主动向他们请示工作方法,虚心听取他们的批评和建议,经常与他们一起出主意、想办法,尽自己最大的努力加深与他们的了解、增进与他们的友谊,为日常工作的正常的开展奠定坚实的基础。

三、一年来工作完成情况。

一是协助学习实践科学发展观活动领导小组做好科学发展观活动验收工作。20_年8月24号——8月29号,我跟随新江口镇学习实践科学发展观活动领导小组,参加了新江口镇学习实践科学发展观活动农村片的验收工作,跑遍了新江口镇11个村,深入了解了各村的基本情况以及学习实践科学发展观以来取得的成效,并撰写了新江口镇农村片科学发展观总结,这使我对农村工作有了深入的了解,农村工作中,基础设施建设是很有必要的,也是群众们迫切需要解决的,如修路、沟渠整治等,但由于集体经济不够壮大,大多数村都缺少建设资金。只有不断发展壮大村集体经济,才能更好的进行村基础设施建设。

并在村工作长达十几年的干部思想上不平衡。我协同镇组织委员,一个村一个村的向村副职干部宣传政策,做他们的工作。通过与村干部的交流,我很受感动,许多村干部在村工作了长达十几年,工资并不高,而且没有养老保险,他们处理着繁杂的工作,受过委屈、有过心理上的不平,但他们还一直坚持着、奉献着,他们是我学习的榜样。

三是加入新江口镇社区干部选聘办公室,全程参与社区干部招考工作。今年6月,新江口镇面向社区公开招聘10名社区干部,我被选入新江口镇社区干部选聘办公室,参与了社区干部招考笔试、面试考题的命题工作,在社区干部招考过程中,我严守各项保密制定,政治立场坚定,承受住各种压力,显示出了较高的政策水平,得到了松滋市纪委领导和镇领导的好评。

四是积极参与村务工作。积极宣传新型农村合作医疗、母猪保险、农林业病虫有害防治、动物日常防疫、统筹提留等相关政策;努力做好劳动力登记、培训、输出、贫困户调查、留守儿童统计、“五五”普法、计划生育、夏秋两季秸秆禁烧和综合利用、农村卫生环境综合整治等工作。积极参与通村公路、组级公路新建、维修,极大的方便了群众的日常通行;积极参与农村合作医疗的建设,使本村的合作医疗参保率达到98%以上;积极参与为贫困户、老干部、老党员送温暖活动,累计达30余次;充分利用“村远程教育管理员”这个特殊身份,对党员干部进行了党的路线、文化知识、市场经济、法律法规等知识学习、培训,累计培训党员干部50人次。

这一年以来的大学生村官生活使我感受深刻,收获丰富,是我一生的财富。一年来各项工作的顺利完成,离不开各级党委、政府的正确领导,离不开各位领导的关心和厚爱,离不开同事们的热心帮助,更离不开我们村官大学生之间的相互鼓舞。在以后的工作中,我会一如既往的加强学习,勤勉工作,立志成才,加速成长,不断增加为人民服务的本领,为党和国家的事业贡献自己的力量。

基层村官工作总结篇九

xx年基层中医指导科在医院及上级业务主管部门的领导下,在各临床业务科室的大力支持下,我院开展基层指导工作,围绕年初工作计划及医院业务建设目标,主要做了以下几个方面的工作,现总结如下:。

一、积极开展了创建全省特色中医医院的工作,并按照要求完成了各项工作任务。

二、开展了对基层卫生院的中医药业务指导,全年共安排20人次中医专家组成员到基层进行培训、讲座及技术指导,提高了基层医务人员应用中医药的水平。

三、根据卫生局的安排今年开展了一次县、乡两级医疗机构中级以下中医药人员的培训,制定了培训计划及教学安排,培训结束后并组织了考试提高了中医药人员的中医理论水平及实际操作能力确保了培训质量。

四、根据卫生局的安排今年开展了一次基层中医药适宜技术的推广培训,制定了推广培训计划及教学安排,培训乡镇卫生院及乡村医生216人,达到了预期目标。

五、今年组织开展了中医药知识专题讲座两次重点介绍了中医药发展的新动向、新进展及新技术等内容。

六、全年组织中医药人员下乡开展中医药知识宣传活动四次,发放中医药科普知识宣传材料3000余份开辟中医药知识宣传专栏四期向广大人民群众宣传中医药防病治病知识提高了广大群众对中医药的认知度。

七、开展了与基层医疗机构的业务协作及对口援助工作,今年共援助乡镇卫生院医疗设备及器械价值近两万元人民币,免费接受了10名基层卫技人员来我院进修学习,提高了基层卫技人员的业务素质。

基层村官工作总结篇十

4月16日,我满怀敬慕之情来到技术保障部会务科,开始为期60天的顶岗体验工作。技术保障部领导热情地接待并给我安排了工作。一转眼,10多个工作日过去了,在此期间,有几件事情使我感受很深。

16日下午,正赶上总局a211会议室有场大型会议,我和会务科的服务员们一起做了准备工作。没想到技保部主任刘兆银和副主任唐灵通亲自到会场检查准备工作是否做好、做规范。他们要求桌椅无论是横看、竖看都要齐整,桌面和桌斗要洁净,对茶杯的摆放要求和桌椅一样无论从哪个角度看都要对齐,用目测或拉根线绳的方法检查,茶杯把手统一向右45度摆放,以方便与会人员取放,茶杯不能有一丁点瑕疵,否则要立即换掉。

历次使用a211会议室,刘兆银和唐灵通都要在会前抽空到现场检查会务准备工作,看到工作达到要求后才会放心地离开。兼管会务科的综合科科长魏萍也经常过来检查和协调工作。

会议结束后,服务员们严格按照洗消程序对茶杯进行清洗和消毒。技保部这种工作严谨、一丝不苟的作风,对服务对象认真负责的态度,体现了“服务无小事”的服务理念,非常值得我牢记和学习。

由于使用会议室的单位根据会议内容的需要,会对桌椅的摆放形式提出具体要求,服务科的服务员都是身材瘦小的年轻小姑娘,搬放桌椅很费劲。这个时候,技保部的领导就从各部门抽调几位年轻力壮的小伙子帮助摆放桌椅,会后再帮助将桌椅复位。电力机房负责音响扩音的同志会根据使用单位的具体要求将音响设施准备并调试好。监控机房会根据季节和天气及时输送冷暖风或自然风。这些不仅反映出领导的组织协调能力,也反映出各部门同志们的一种团结协作的良好素质。

什么样的集体会培养出什么样的员工。有一件小事,让我对这方面深有感触。一天中午,因使用a211会议室的单位提出会场的布置可能有变化,因此,两位负责服务的服务员一中午都守在a211待命,会务科办公室的闫旭见服务员没吃上中午饭,就主动给她俩买了两份肯德基快餐吃,这件事让我很感动。我想除去闫旭自身固有的善良以外,技术保障部大的环境和氛围对她也是有一定影响的。比如,技保部领导为了丰富职工生活,愉悦心情,陶冶情操,在不影响工作的前提下,适当安排职工轮流到郊外参观游览,我有幸参加了一次这样的外出活动,感觉技保部的职工们相互之间非常友善、团结和睦。他们很热爱这个集体,并为是这个集体中的一员感到骄傲。我想只有这个集体长期关爱他们,他们才会发自内心的关爱这个集体,关爱身边的同志。

一天早晨,我打开办公室房门,发现闫旭趴在办公桌上。我以为她生病了不舒服,一问才得知,原来昨天晚上她与技保部张副主任一起撰写文件材料。为了能将材料按时上报,他们整整熬了一夜,早晨6点半才完成工作,8点钟还要正常上班。像这种为了完成紧急工作加班熬夜的情况,技保部的很多同志都遇到过,并习以为常了。

不接触不知道,通过与技保部“近距离”接触才发现,我要向技术保障部这支团队和团队里的人学习的东西太多了,他们政治意识、责任意识、大局意识和服务意识强,工作作风扎实严谨,管理有序规范,讲拼搏、肯奉献,无愧是一支领导放心、服务对象满意并信得过的队伍!

基层村官工作总结篇十一

按照xxxx省委、省政府关于扶贫开发“规划到户、责任到人工作部署和我所《关于扶贫开发“规划到户、责任到人”工作实施计划》,20xx年xx月xx-xx日,在所长张偲、党委书记黄良民带领下,我们来到了xxxx韶关乐昌市云岩镇白蚕村开展“扶贫帮困”社会实践活动。

白蚕村是我所定点扶贫村,自然条件恶劣。该村有农户xxx户、总人口xxxx人,其中家庭年人均纯收入xxxx元以下的贫困户xx户、贫困人口xxx人。到达白蚕村后,我们分成四组逐户进行慰问67户贫困农户,我被分在贫困户最多的大白蚕村。我们冒着稀沥沥的冬雨,手提着我们的慰问品,满怀激情地开始了我们的慰问。

第一户只有2位老人在家,儿子媳妇都去外地打工了,孙子在小学读书。老二口几乎没有收入来源,住的是破旧的老房子,由于下雨,地上的几处水渍清晰可见,屋内的温度和屋外没有差别,一样的寒冷。因为提前接到通知,知道我们的到来,但看到我们的时候还是有点手足无措,对我们非常热情,邀请我们去屋里坐着,给我们倒上了热开水,就这样,我们的扶贫帮困社会实践活动真正开始了。在接下来的4个多小时里,我们带上所里的问候与祝福,深入到每个贫困户中问寒问暖,了解生产生活情况,为白蚕村农户举办了农业技术讲座,向他们传授蔬菜种植、畜牧家禽养殖等科技知识。通过这二天的活动,每位同学的心灵受到了强烈的触动,特别是像我这样从农村走出来的孩子,更感受到祖国还有这么多贫困的父老乡亲,我不能有一刻的懈怠,必须时时提醒自己,加倍珍惜现有的良好的学习和生活环境,加倍努力学习,争取在科研上取得更好的成绩。以下是我个人的一点开云官网app下载安装手机版 。

在我们这次“扶贫帮困”社会实践活动开展之前,所领导已多次对白蚕村进行了扶贫调研,与村镇市干部共同研究,确定了综合扶贫方案和措施:一是在村公益事业方面,拟修建连接村的水泥公路2公里,解决3个自然村生活饮用水问题;二是在近期发展生产方面,解决蔬菜基地的排涝问题,尽快实现增产与农民收入的增加;三是在长远发展方面,根据当地土质、气候等自然条件,扶持村民种植金银花、油茶等收入较高的植物,确保农户以后有稳定的收入来源,实现稳定脱贫。这样分三步走的方针策略是符合白蚕村的具体情况的,虽然这次扶贫帮困活动是在雨中进行的,但由于我所出资资助了村水泥公路的建设,我们并没有感到任何困难。俗话说的好“要致富,先修路”,我们已经做到了第一点,相信后面的路会更好走。

在与农民伯伯交谈的过程中,我们了解到大白蚕村种植的都是一些经济价值很低的作物,主要用于自己解决日常的温饱问题。由于地处山区,可耕作的土地非常少,这就直接导致收入的低下,可以说,除了去外地打工挣钱之外,这里的村民几乎没有额外的收入。从白蚕村的自然环境条件来看,这里雨量充沛,年光照时间较长,非常适合金银花、油茶、桉树的种植。而且这里的年青村民大都出去务工,仅剩的劳动力以老弱病残为主。结合以上二点,我觉得在白蚕村种植桉树是一个不错的选择,当然,这需要科技工作者对各种经济作物的种植进行适当的培训。

在此期间,我们还与白蚕村小学的孩子们展开了海洋知识科普教育游戏活动,并向小学图书馆转交了所图书馆捐赠的近xxx册图书。看到这些可爱的孩子这么的好学,我感到这里的村民很快就能脱贫致富,对省委、省政府的‘双到’工作充满了信心。

中华民族有着优秀的传统美德,一方有难,八方支援。但是,这种支援必须建立在干实事、干正事、干好事的基础之上,只要我们干的是功在当代、利在于民、造福子孙的大事,就一定会得到社会各方面的援助。在白蚕村作为我所定点扶贫对象以来,我所多次对白蚕村进行扶贫活动。出资资助修建了连接自然村的公路,多次带去慰问品。在这次扶贫帮困期间,看到小学教室的灯光太暗的不利学习环境后,我们学生党支部积极动员各方力量,展开了2天的捐款活动,同学们反应强烈,使得小学的孩子们终于可以不用在昏暗的地方学习了。等等的这一系列活动充分说明了我所对白蚕村扶贫的决心与具体行动。

通过这次扶贫帮困实践活动,作为年轻的党员同志的我觉得肩上的担子很重,要想为社会多做点贡献、去帮助那些在困难中挣扎的人们,我认为首先要用科学知识武装自己,认真学习环境遥感等方面的知识,努力改善知识结构,增强专业素质,不断学习,时刻不忘学习,树立终身学习的观念。但一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到,因此要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念。在任何学习过程中会面临各种困难,面临各种难以预料的考验,因此在学习中要把握好原则性,又要灵活多变,同时又能够破除旧观念,用知识去帮助那些贫困落后的人多学技能,多跟他们交流,让他们走向共同发展,共同富裕的道路。

虽然我从农村走到了城市,对农村自认为有很多认识,但这次的扶贫帮困却是真正让我思考最多的一次,正是这些激励着我不断进步、不断创新、不断发奋图强。

省长李锦斌轻车简从,赴金寨县油坊店乡面冲村蹲村住户,走访农户,深入了解革命老区扶贫情况,研究部署当前和今后一个时期的扶贫开发工作。要以党的十八届五中全会和重要讲话精神为引领,准确把握扶贫开发面临的新形势新任务新要求,以精准发力突破重点难点,以精准施策促进脱贫致富,确保打赢全面建成小康社会决胜阶段的扶贫开发攻坚战。

油坊店乡面冲村位于响洪甸水库西岸,属库区一线村,全村605户村民中有100户贫困户,脱贫攻坚任务较重。李锦斌这次走访住在村民卢本英家。77岁的卢本英老人一家四代同堂,子女们靠经营茶园和外出务工勤劳致富。李锦斌与一家人拉起家常,得知老人的子女在外地掌握一技之长,很想回乡创业就业,李锦斌十分高兴,鼓励他们在家乡施展才华,争当致富带头人。

农村贫困人口脱贫是全面建成小康社会最艰巨的任务。李锦斌对贫困户生活十分关心。在走访的20多户村民中,贫困户占到一半以上。每到一户,李锦斌都详细询问他们的难处,了解保障政策的落实情况。新庄组村民黄尊俊是因为患病、子女就学以及缺乏劳动力等综合因素致贫的农户,李锦斌十分关心他的生活,与他结成了帮扶对子,并与当地干部一起,研究此类因复杂因素致贫对象的帮扶问题。他指出,在全面建成小康社会决胜阶段的奋进征程上,不能让一户贫困户掉队。要统筹运用产业扶贫、易地搬迁、就业培训、教育扶贫及社保托底等综合措施,解决好他们的生产生活问题,让他们与全国同步进入小康。

培育龙头企业、增强主导产业竞争力是产业扶贫的重中之重。李锦斌调研了该村的龙头企业露雨春茶叶公司,鼓励公司创办人黄守山立足特色优势,进一步改良品种、保证品质、打造品牌、提升品位,不断做大做强,带动更多茶农致富。返乡创业带头人马启军创办的金海马服装厂,吸纳本村60多人就业,李锦斌希望他用好“双创”扶持政策,不断扩大市场规模,带动更多乡亲就业增收。茶叶生产大户王国成成立了茶叶专业合作社,李锦斌与他一起修剪茶树,了解合作社经营情况。他要求当地干部群众顺应市场规律,集中资源优势,创新龙头企业、合作社、家庭农场、农户的利益联结机制,努力依托茶资源,走出一条一二三产融合的产业发展新路子。

发展村级公益事业,提升公共服务均等化水平,是扶贫攻坚的重要内容。面冲村集体光伏电站每年发电收入可达7万元,为发展村级公益事业和扶持贫困户提供了重要经济来源。李锦斌考察了电站运行情况,要求当地总结经验,积极探索,不断创新提升贫困户收益的光伏扶贫新模式。李锦斌还调研了面冲村幼儿园、村卫生室、村小学、村文化乐园等村级公共服务设施,强调要积极顺应群众新需求,更新观念,拓宽思路,广泛调动政府、社会和村民各方力量,不断提升农村医疗、教育等公共服务水平。

走访过程中,李锦斌利用晚上时间与多位基层干部群众代表座谈交流,对他们提出的发展生产融资难、村组通道路建设难、饮水安全难保障、农村污水处理设施滞后、文化娱乐设施缺乏等问题,一一认真记录,与大家共商解决方案,安排落实措施。他鼓励面冲村干部群众把脱贫致富的信心鼓得更足、把精准扶贫的路子走得更准、把村支部建得更强,加快脱贫致富奔小康的步伐。

驻村走访结束后,李锦斌在金寨县召开了扶贫攻坚工作及规划情况调研座谈会。他指出,“十三五”时期既是全面建成小康社会的决胜阶段,也是推进脱贫攻坚工程的决胜阶段。各级各部门要深入学习贯彻十八届五中全会精神,充分认清扶贫开发进入了新阶段、面临的新目标、担负着新要求,进一步强化发展、精准、统筹、改革、共享的理念,把目标任务设定好,把方法路径选择准,把政策措施研究透,以硬碰硬的决心、实打实的办法、超常规的努力,把脱贫攻坚工程这一最大的民生工程、民心工程抓紧抓实抓好。要紧盯扶贫攻坚决胜目标,突出精准扶贫脱贫的着力重点,着力提升产业扶贫精准度、智力扶贫精准度、金融扶贫精准度、基础设施扶贫精准度、保障扶贫精准度、社会扶贫精准度。要强化扶贫工作责任保障、项目保障、政策保障、机制保障,确保扶贫开发扎实推进,奋力夺取扶贫攻坚的新胜利。

基层村官工作总结篇十二

作为选调生,我已经在基层工作五个多月了,我对这段时期的工作也进行了一定程度的总结,同时对基层工作也有了自己的一些看法和认识。

一、此阶段的思想工作汇报。

(一)在思想上,不断加强思想政治修养锻炼,加强理论学习,增强党性,提高政治素质。

自工作以来,我坚持学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大以及十七届三中全会等重要会议精神,并且有计划地阅读有关党建、党史及党员先进事迹的书籍和报刊等,不断加强对党的路线、方针政策的认识和理解,从根本上提高政治素质,尽快适应乡镇各项工作的需要。尽管自己在母校南开的四年里曾经系统地学习了很多党的理论知识,但到了基层乡镇,我将面临一个全新的领域和天地,所以要保持一个选调生党员干部的先进性,就必须不断地加强自我学习。

(二)在工作上,脚踏实地,安于本分,严于律已,严肃认真,谦虚谨慎,完成领导交办的每一件事情。

自从从事党政办、组织办、团委的工作以来,为了能更好地胜任这项工作,一来,深入农村,了解农民生产、生活情况,弄清楚当前农村工作的热点、难点问题,抓紧时间加紧学习业务知识,努力提高理论修养、写作水平,与同事一道认真做好上传下达、文件收发、文件管理等各项日常工作,热情接待来访群众,能力范围内及时为他们办妥各种事情。作为党政办公室的工作人员,我严格要求自己,注意言行举止,做到不亢不卑,树立良好的办公室人员形象,与同事和睦相处,注意做好团结工作,团结同事,协调好各方面的关系,创造良好的工作环境;二来,作为组织干事,我积极配合组织委员做好党委的各项组织工作,同时根据上级要求完成各项组工任务;三来,作为团委书记,我积极筹备共青团高陂镇第十二次代表大会,并顺利地完成了新一届团委委员和出席县第十八次团代会代表的选举工作,超额完成团县委下达的09年度重点团报团刊的征订任务以及团费的收缴上交任务,工作过程中的积极表现受到了领导和同事的一致好评。在包村工作中,我认真地做好计生、新农合、非法煤硐和森林防火巡查的相关工作。

(一)困境之选调生在管理上没有明确的制度。

(二)困境之城乡生活差距大。

刚走出“象牙塔”,过惯了城市生活和校园生活,刚来到农村,首先要面对的是艰苦的生活条件,可能出现吃不香、睡不好、住不惯等问题,特别是农村基层各方面的设施跟大城市无法比拟,道路、商店、就医等各方面在规模、档次上都有差距。曾经的霓虹灯不再闪烁,象牙塔的日子成为了永久的回忆,眼前只有几幢破旧不堪的老房屋,简陋的办公桌椅……因此,我们要及时调整自己的心态,加快适应基层生活的步伐,实现从“城市”到“农村”,从“学校”到“社会”的转变。

(三)困境之语言交流困难。选调生里面有相当一部分未按照生源地分配,由于工作所在地的本地人习惯讲本地话,并且选调生在农村基层工作,接触的基本上是基层干部群众,许多群众的讲话中还带有浓厚的地方方言,用普通话和基层群众打交道,无形中有一种距离感,我记得有一次用电话通知流出的计生对象落实“双查”任务,对方一听到我用普通话说自己是镇上的包村计生干部,就“哐当”把电话给挂了。因此,选调生到农村工作,语言障碍将成为制约选调生工作生活的一个重要因素。因此,我们到基层后,要尽早脱离身上的“书生气”,大胆地、真诚地与基层干部群众打交道,尽快了解和熟悉当地地方语言,多结识朋友,在交往中了解基层、增长见识、学习经验,使自己迅速完成由“大学生”向“基层干部”(小学生)的转变。

(五)困境之学非所用。我们选调生中有很大一部分是被分到党政办工作,没有从事与专业知识对口的工作,专业知识难以真正派上用场,久而久之,我们的专业会不会荒废?这是我们要提出的疑问。因此,我们要从两个方面努力走出这一困境:一来,要认识到农村基层很需要人才,无论组织上把我们安排到哪个岗位,我们都要安心工作,扎根基层,要相信自己能通过新的学习和实践锻炼,很快会适应基层。二来专业知识不能丢,现在不能直接用不代表今后永远不用,同时要加强学习新农村建设的工作方法和必备知识(政策、经济、法律、管理等),把自己锻炼成为农村基层工作的一把“好手”。

选调为我们提供了一个广阔的舞台,只有拥有坚定的理想、扎实的作风和高尚的人格,才能叫响“选调生”这个品牌,赢得大家的认可。

基层村官工作总结篇十三

为保障保卫部生产供应,扎实开展落实“学转促”专项活动,根据公司的统一部署,我在6月至8月期间,深入电子雷管车间分板工作岗位协助生产,同时也与车间相关的核算员、管理人员进行了访谈式的交流,这次下基层与平时自己在工作中经常下一线车间的检查工作有所不同,这次是与车间职工及同劳动,是一次生动的教育,更是一次学习的机会。在这次活动中,通过职工对雷管生产、设备运行情况及人员等方面有了较为深入的了解。我触动很大,感受很深,启示很多。

一、总体感受。

密切联系群众,作风转变是做好本职工作的基础。党员干部只有坚定理想信念,心中装着群众,把群众当成亲人,才能真正“沉”下身子察实情、出实招、办实事、求实效。这段时间中感受到职工的热情和渴望,倾听了他们对生产工序,现场管理的情况介绍,了解他们在工作中的情况,也才能使我能真实地掌握基层的第一手资料,帮助我理清工作思想,制订切实有效的工作措施,形成强大的干群合力。

二、今后工作重点解决的问题。

根据现场情况的了解和掌握的资料,结合部门职能,更好做好部门履职,今后将做好以下工作:

(一)加强内控培训,培育内控文化。针对保卫部开展分层、分级的内控培训,根据不同层级管理人员在内控中的作用不同,有针对性的对保卫部中层以上管理人员开展有关内控框架、关键业务风险控制等方面培训,对一线员工开展有关操作规程、生产流程、成本核算等方面的内控培训,使各级人员充分认识内部控制的重要性、各自工作岗位的重要性及对整个控制与管理的意义。

(二)加强制度建设,完善管理体系。保卫部自成立以来,截止目前在班子团队配备、机构设置等方面已逐步健全,在制度建设方面需要进一步与其职能定位和管理模式、机构设置方面相适应,后续协助保卫部逐步完善物资采购、成本核算、现场生产管理制度,优化管理流程,强化制度执行力。

(三)加强服务指导。强化队伍建设。进一步做好对保卫部内控管理人员、纪检人员的指导服务,制定详细的工作指导服务计划,对指导内容、进度、要求进行明确规定,通过提问式、经验分享等多种形式确保交流沟通的有效性,促进人员队伍素质不断改进和提升。

基层村官工作总结篇十四

统计基层基础工作是整个统计工作的基石,基石不牢,根基不稳,必将影响统计数据的质量,进而影响统计工作的正常开展。我们来龙镇通过加强领导、健全机构、保障投入、建章立制、夯实基础、提高质量等使得我们的统计基础建设工作有了一定成效,现将有关工作总结如下几点:

我们来龙镇统计办公室认真贯彻落实《宿迁市统计局关于做好统计基层基础规范化建设达标验收工作的通知》文件精神要求,深刻认识到加强统计基层基础建设的重要性和必要性。为此,镇党委、镇政府高度重视统计基层基础规范化建设工作,把这次工作摆上重要议事日程。

1、根据区局对此次统计基层基础建设工作的有关文件精神和工作部署,成立了以党委书记吴英梅为组长,党委副书记、镇长张旭、镇人大主席朱晓杰为副组长,各分管领导、及各站所负责人为成员的统计工作领导小组和办事机构。

监督的职权。

3、党委政府为改善统计办公室的办公条件先后为统计办公室配备了三台电脑以及其他一系列联网所需的配套设备。另外还配备空调、档案柜、办公桌椅、沙发、扫描仪、打印机、电话等硬件设施,并通过市局的腾讯通平台实现了全省内网互通。

4、另外为保障统计工作正常有序的开展,每年年初主要领导还专门安排财政部门做好统计经费的`预算工作。在工作开展过程中,能够及时足额的把经费落实到位。20xx年统计经费约为10万元左右,20xx年统计经费预算为23万元左右(今年包括全面达小康以及全国第三次经济普查等两项重要的的工作)这样就为我镇统计工作的顺利开展提供了强有力的保障。

统计是一项比较辛苦的工作,而且在业务上也比较枯燥,不容易受到重视,尤其是各企业大都不够重视,针对这一情况,我镇以本次统计基层基础规范化建设为契机,通过横幅、标语、宣传栏等媒体,积极宣传统计的法律、法规。以及统计工作的意义和重要性,取得了各部门领导、广大企业主和全社会的重视和支持。同时深入企业、村居,做深入细致的工作,提高了社会公众对统计工作的认识。通过这些活动,也加强统计人员的政治思想教育,树立起统计人员不怕吃苦的敬业精神和默默无闻的奉献精神,为统计“基石”的稳固奠定了良好的基础。

1、在乡镇本级规范化建设方面,我镇制订了统计基础建设工作实施方案,做到一级抓一级,层层抓好具体工作的落实。制定建立了乡镇统计工作的“三制度一职责”:即统计信息中心工作制度、统计基础工作制度、统计执法检查制度和统计员工作职责。按照此次基层基础建设工作的要求,我们在电脑上建立了规模以上工业企业、规模以下工业企业、贸易业抽样调查、服务业统计、综合统计和基本单位等六个方面内容的统计名录库,各企业、村居统计人员信息网络。并对历年的各类统计年报、汇总表及原始记录进行了分门别类、装订成册归档管理,使镇本级统计工作更加规范化。

2、在规模以上企业规范化建设方面,我镇召开了规模以上企业规范化示范单位建设工作会议,部署了此次建设工作的具体实施方案。在全镇10家规模以上工业企业规范化示范单位建设上,我们主要是从下面几个方面入手:首先,我镇统计办公室统一制定了企业统计工作制度和统计员工作职责,及时发放到企业并监督实施。二是所有规模以上企业设立了统计机构,增挂统计科室牌子。对这些挂牌的企业进行统计动态管理,随时掌握企业统计工作动态和数据质量。三是要求规模以上企业要有一名以上固定的、持有统计从业资格证书的统计人员。四是规模以上企业都要建立统计台帐,在规模以上企业建立“工业企业统计台帐”、“能源统计台帐”和“劳动工资台帐”。五是对企业各类统计年报、汇总表及原始及记录都进行分门别类、装订成册、归档管理。并对各企业的统计人员进行了工业、投资、工资和统计法规等业务知识方面的培训和学习。

3、在村居统计规范化建设方面我镇及时召开全镇9个村及3个居委会的统计员动员大会,发放由我们统计办公室统一制定的《行政村统计工作制度》和《统计员工作职责》《统计办公室职责》、《统计档案管理制度》、《统计办公室例会制度》、《统计报表管理制度》、《村级财务、统计年度工作考核办法》、《村级财务、统计业务年度考评细则》等一系列的管理办法和规章制度,并对村级统计员逐一进行指导,并监督实施。建立村级农业统计台帐,要求村居的各类统计年报、汇总表及原始记录都进行分门别类、装订成册、归档管理。并对各村的统计人员分期分批进行业务培训,千方百计提高统计人员的业务素质和业务水平。20xx年以来,我们先后安排有关农业统计和统计法律、法规等方面的业务培训班5期,微机培训班2期,培训总人数达110人次。

今年以来,我们在抓好业务工作的同时,狠抓了统计档案的规范和完善工作。在档案管理工作上,20xx年年初我们就提出了“打基础、上水平,争创省级先进”标准的口号。在业务人员比较繁忙的情况下,专门抽调了一名业务人员做兼职档案管理员。

整理立卷文书档案20多卷、统计业务档案124卷、普查档案30多卷。在档案的整理工作中,我们主要把握了两大重点:一是配备较好的硬件。在档案建设上,由于我们前几年档案室简陋、设备不配套,档案管理比较难。所以我们在这次档案整理建设中,始终坚持了高起点、高标准的原则,按照档案管理达标的要求来进行。二是严要求、高标准,各种案卷应立尽立。在搜集立卷工作中,由办公室主任亲自负责确保将历史档案资料搜集的最全、最齐。统计业务类档案从1979年至今,全部搜集整理完毕。专业档案按照专业设置的年限,逐卷认真查对,重整理,重装订,使案卷的整理达到了较高的标准。

如何确保统计机构的有效运行,确保统计数据质量,如实反映经济社会发展情况和规下工业及其他行业的统计规范化建设,是我们下一步要继续努力抓好的工作,我们将严格按照《统计法》的有关规定和上级要求,认真落实各项统计工作。如发现基础工作、工作制度、专业数据质量控制、信息化建设、资料及项目管理、统计法制工作等方面违反了《统计基础工作规范》的行为,以及基层单位机构不健全、人员不到位、任用未取得《统计从业资格证书》的人员从事统计工作,报表填报不完整、数据质量不高、原始记录和台帐不健全、资料归档不及时等基础工作问题,将责令其限期整改。对统计基础建设工作置之不理或敷衍了事的基层单位,我镇将其上报给统计执法检查和统计稽查部门作为重点。

基层村官工作总结篇十五

(一)认真做好县、乡换届准备工作。

1、开展乡镇领导班子“加强自身建设、提高执政能力”教育活动。制定了《关于开展乡镇领导班子“加强自身建设、提高执政能力”教育活动的实施意见》,举办了乡镇党委书记、组织委员参加的乡镇领导干部培训班。要求各乡镇领导要深入剖析有无放松工作、等待观望的行为,有无跑官要官、传播小道消息的行为,有无违反组织纪律的行为,有无危害团结的行为。

2、认真分析全县干部结构,并对乡科级后备干部进行素能测试。为全面掌握我县干部结构和编制情况,同编委办对接,对全县县直和乡镇领导干部编制情况进行统计分析,为下半年换届科学合理配置乡镇领导班子作好了充分准备。同时组织了中青年后备干部进行统一闭卷考试,为下步换届选举中选拔年轻干部提供参考依据。

3、对全县领导干部和后备干部进行信息采集。制作了《干部信息采集表》,对全县的领导干部和后备干部进行信息采集。

4、认真做好公安、法院及有关单位的推荐考察工作。为落实从优待警的精神,对公安、法院系统的非领导职务和任职试用期已满的干部进行了推荐、考察,同时对县直单位的非领导职务和新成立的单位进行推荐和考察。

5、认真做好干部档案审核工作。根据干部人事档案审核达标的新要求,对已达标的档案重新进行了检查、调整。

(二)认真贯彻《干部教育培训工作条例(试行)》,切实做好干部教育培训工作。

1、组织干部参加各类培训。选派名副县级以上领导干部名乡科级干部赴省内外各级培训机构参加学习培训。组织名副县级后备干部参加第一期领导干部政治理论水平任职资格考试。

2、整合资源,提高专题培训质量。通过深入了解,根据基层实际,充分整合现有资源,请专业教师授课等方式开办培训班。培训内容涉及党在农村的各项方针政策,农村脱贫致富途径,基层党组织的地位和作用等。培训干部xxx人次。

(三)着力加强人才工作,推动“一村一名大学生”工程的实施。

1、超前谋划,启动“一村一名大学生”工程。研究出台“一村一名大学生”工程实施方案。将xxx名高校毕业生选聘到乡镇缺编事业单位工作,并选派到村工作xxx年。

2、建立长效机制,确保“一村一名大学生”工程有序开展。在选派条件、原则、程序、待遇、管理以及组织领导等方面进行了明确。

3、多渠道、多形式提升素质。为保证我县农村急需人才留得住,用得上,通过电大渠道提升村干部学历,开设建设社会主义新农村所需的相关专业。

(四)切实加强干部监督工作。

1、加强日常监督。协助县纪委对各乡镇及县直部门党风廉政建设责任制落实情况进行检查考核,乡镇党委书记、乡镇长、县直单位的领导干部分别作了述职述廉报告。科级干部交了述职述廉报告,并装入个人廉政档案。受理群众来信,接待来访人员。完成省长信箱督办件。对我县党政领导干部选拔任用工作进行自查。

2、实行乡科级党委(党组)任免干部预审制。为严格执行《干部任用条例》,规范乡镇党委、县直单位党组织选拔任用股级领导干部,变事后监督为事前监督,切实防止和纠正选人用人上的不正之风,制订出台了干部任免预审制度。

(五)以深化“三级联创”活动为载体,切实加强基层组织建设。

1、围绕“促进经济快发展,建设和谐新农村”这一主题,全面加强党的基层组织建设。进一步深化“两强化、双工程、三建设”、“一岗一补两制”和“四个新”这三大成果,认真组织实施“六个一”工程。一是理清一条发展思路。结合全县“两会”的召开,指导乡镇、村认真组织力量制定“xx”规划,明确本乡镇、本村的发展思路。二是培育一批建设社会主义新农村的示范新村。按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求和上下结合、整合资源的原则,确定了建设社会主义新农村名单,筛选上报了社会主义新农村示范新村。从县直单位抽派党性强、作风正、能干事的党员干部组成“三农”服务团,深入乡镇村开展服务“三农”工作。三是全面启动一村一名大学生计划。制定了“一村一名大学生”村干部管理办法。结合“一村一名大学生”计划的实施,有计划地提高村干部素质和改善村干部结构。四是培养一批“双培双带”能手和一批实践“三个代表”示范行动党组织、党员。组织力量对“双培双带”活动、农民党员“设岗定责”和“实践‘三个代表’示范行动”等进行调研,对工作中发现的.问题和不足,有针对性地提出了解决办法和完善措施。制定了全县发展党员计划,加强党费收缴和党组织党员基本信息库建设工作。

2、立足“四抓四求”,开展“三创三强”。在基层组织建设和党员队伍建设各项工作中,我县立足于“抓点求突破、抓面求巩固、抓调研求创新、抓督查求落实”的工作思路,以农民群众满意为标准,以提高农村党员干部素质为关键,以健全村民自治机制为重点,以巩固党在农村的执政基础和执政地位为目的,切实开展上下联创、示范带创、城乡共创和强基础、强素质、强机制的“三创三强”活动,积极探索“两推一选”、“公推公(直)选”、村两委干部交叉任职等村干部选拔培养工作机制。

3、进一步加强重点工程项目区基层组织建设。我县紧紧围绕“抓党建、促迁安”这条思路,采取“五抓五加强”的工作措施。

一是抓关键,加强乡村领导班子建设;

二是抓队伍,加强移民工作“主心骨”建设;

三是抓动力,加强移民党员干部的思想政治建设;

四是抓保障,加强移民工作的制度建设;

五是抓发展,加强移民工作的物质基础建设。

4、做好党员发展、教育和管理工作。我县坚持以《党章》和《发展党员工作细则(试行)》为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作。制定了《年发展党员工作计划》,全县计划年内发展党员xxx名。

回顾今年以来的工作,我们也清醒的看到,与广大党员、干部群众对组织部门的期望相比,与新形势、新任务对组织工作的要求相比,我们的工作还存在一些不足。

主要是:一些工作敏感性、预见性、主动性不强;

党员和干部培训工作规模较小;

各级领导班子结构和人才队伍结构与我县经济结构战略性调整的要求存在明显差距;

干部队伍思想素质和工作作风与加快我县经济快速发展要求存在明显差距;

农村基层组织和党员干部队伍的现状与农业、农村工作发展新阶段的要求不完全适应;

组工干部在深入调查研究、总结基层经验、加速信息反馈方面还需要进一步加强;

组工干部队伍素质有待进一步提高等。

一是坚持用科学理论武装党员干部的头脑,把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步引向深入,认真做好干部培训工作。

二是按照提高发展能力,优化素质结构的要求,积极稳妥地做好县、乡领导班子的换届工作。

三按照适应市场经济体制的要求,深化干部人事制度改革。

四是按照建设社会主义新农村的要求,深入开展“三级联创”活动。

五是切实加强干部监督工作。六是进一步加强组织部门自身建设。

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