总结能够帮助我们发现我们的优势和劣势,从而更好地发挥我们的优势,改进我们的劣势。9.写总结时要注重思辨性的思考,通过自己的总结来发现和解决问题,提高自己的工作能力。以下是我为大家整理的总结范文,希望能为大家在写作总结时提供一些帮助和启示。
监察审计工作总结篇一
审计工作很重要,特别是对于一个纪检监察来说。下面是由的小编为您整理的“纪检监察审计工作。
总结。
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今年,区xx局纪检监察工作按照为民、务实、清廉的要求,以群众路线实践教育活动深入开展为契机,认真贯彻落实上级纪委有关精神,紧紧围绕我局的中心工作,进一步加大纪检监察工作力度,大力推进党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深发展。现将上半年主要工作情况汇报如下:
一、确定目标,认真落实党风廉政建设责任制。
局党组召开专题会议,把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓。继续健全完善党风廉政建设责任制监督制约机制,强化检查、督查考核力度,严肃追究违反责任制的行为。结合实际,把党风廉政建设工作内容逐项分解,明确责任,落实到各分管领导、责任部门,实行一级抓一级,年终进行考核,并将考核结果与年终评优评先进行挂钩,增强了各科室和分管领导抓好党风廉政建设的责任性,进一步健全和完善了党风廉政建设工作,为城建工作的有序开展,奠定了良好的责任意识环境和坚实的制度基础。
二、增强责任,促进干部职工自觉做到廉洁自律。
按照党风廉政建设责任制的要求,结合党的群众路线活动深入开展,继续认真贯彻落实领导干部廉洁自律规定。
一是抓好干部职工的廉政学习教育。3月以来,按照区委的统一部署要求,认真落实学习教育、听取意见环节工作,在全体党员、干部职工中开展了《厉行节约反对浪费重要论述摘编》、《损害群众利益典型案例剖析》、《杨光荣同志在桑植县洪家关白族乡调研时的讲话精神》、《坚持群众路线、坚决反对四风》等专题讲座学习。同时,也开展了《焦裕禄》、《周恩来的四个昼夜》、《苏联亡党亡国20年祭》、《生死牛玉儒》、《吴仁宝》等10部影视教育学习。通过学习,进一步增强了党员干部职工的群众观念,牢固树立了团结务实干事、全心全意为人民服务的意识,形成了勤政廉洁的良好作风。
二是抓好四风的突出问题查摆。以照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病为总要求,以理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进为镜子,着力解决四风突出问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题。党员、领导干部结合自身实际,撰写了深刻的个人对照检查材料,针对剖析出来的问题制定了详细有效的整改措施,以便在今后的工作中做到务实整改。三是切实做好政务公开。把工作职责、内容、程序、时限等向社会公开,增加工作透明度,自觉接受社会监督。
三、
严抓查处、及时处理干部职工违规行为。
在信访处理上,从完善工作程序、健全工作制度入手,进一步加强信访工作,对群众举报的重要信访和反映强烈的热点、难点问题,以及倾向性、苗头性问题,实行分管领导和干部职工首问负责制,及时收集、办理、回复群众反映的问题。
在案件查处上,从拓宽案源渠道,加强线索管理等方面寻求突破口,进一步强化督查,及时纠正了项目建设过程中违法施工行为,并对工程队进行了问责。上半年,我局共下发限期整改通知书9份,责令停工通知4份,目前整改到位情况总体良好。
四、强抓作风,加强同人民群众的血肉联系。
坚持用制度规范各项工作程序,把各项工作融入到党风廉政建设中去。一是扎实开展城乡互助共建活动。积极开展四走四问、慰问贫困母亲、送温暖等各项活动,深入联系宝峰路社区结对帮扶,有力地促进了城乡互助共建工作向纵深发展。二是开展农村法治宣传。结合区政府组织的《社会救助暂行办法》宣传月活动,我局同民政局、房管局等相关单位共同在各乡镇处的广场、街道、集市等公共场所,设立政策咨询台,向广大居民宣传《国有土地上房屋征收与补偿条例》、《法律援助条例》、《信访条例》、农村危房惠民政策,发放法律宣传资料。在我局联点的宝峰路社区,开展《中华人民共和国城市居民委员会组织法》宣传学习,老百姓的自我维权与法律意识得到进一步增强。三是开展好服务游客三必须活动。10月10日,xx局党员干部30人,分赴景区的标志门、天子山索道下站、十里画廊、水绕四门、金鞭溪、宝峰湖、黄龙洞服务游客、征求意见,坚持做到服务游客有问必答、有难必帮、有诉必果,按照把游客当亲人的要求,进一步优化了旅游服务环境,提升了旅游服务质量。
回顾一年来的工作,我们虽然尽了最大的努力,做了大量的工作,也取得了一些成绩,在充分肯定成绩的同时,我们清醒的看到了工作中还存在着明显的不足,具体表现在:工作上满足于正常化,缺乏开拓创新精神,特色工作不明显。在今后的工作中,我们一定要发扬成绩,克服缺点,进一步理清思路,改进工作方法,完善工作措施,努力抓好党员干部廉洁自律工作,切实转变作风,提高服务质量,不断开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。
积极推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,以“外抓纪律、内抓管理”为重点,将监督执纪贯穿于审计工作全过程,加强审计质量管理和审计队伍建设,为审计事业的健康发展提供了坚强的纪律保证。
一、强化学习教育,全面提升能力素质。
坚持抓好审计人员的政治思想教育和业务技能培训,不断提高审计人员的政治素质、理论修养和业务能力,主动适应新形势、新任务对审计和反腐倡廉工作提出的新要求。用法律、规章、纪律等廉洁从政要件来转化为审计人员的高度自律,把外界的强制转变为审计人员内在的自觉,筑牢反腐倡廉的第一道思想防线。
一是开展政治理论学习。坚持“周六”固定学习日,组织全体审计人员认真学习中国特色社会主义理论体系,始终用马克思主义方法论和科学发展观指导工作。认真学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中、六中全会精神,积极参加“两学一做”学习教育,紧密联系实际,坚持学以致用,不断提高解决复杂问题的能力。
通过参观廉政文化展、参加廉政纪律教育专题讲座、观看警示教育片,潜移默化、警钟长鸣,促进审计人员牢固树立依法、依规审计的理念。
三是加强审计能力建设。将党风廉政建设和审计业务有机结合,以党风廉政建设保障审计业务工作顺利开展,在审计业务工作中严格落实党风廉政建设各项要求,杜绝“两张皮”,实现了“两促进”。使审计人员通过学习党的知识、党风政风和党纪条规,将党风廉政建设相关规定与审计工作的要求梳理串联、融会贯通,切实提高审计人员依法履职的能力。
二、切实履行职责,扎实推进作风建设。
定期召开特约监督员会议,了解社会各界对审计机关政风行风建设的意见,有针对性地加强自身建设。
三、敢于“亮剑”,发挥反腐“尖兵”作用。
另一方面建议局党组在安排审计任务时,结合具体的审计项目,对被审计单位的“三公经费”的使用管理情况进行全面审计,并将扶贫专项资金纳入审计监督范围,重点检查扶贫领域专项资金的使用管理情况,以及建设项目在招投标、组织实施和竣工验收等环节中是否严格规范,有无管理漏洞。全年没有发生一起反映审计人员不公、不廉的信访举报,实现了局机关无违纪人员、审计机关无行政起诉、审计决定无撤销的“三无目标”。
以上是我局纪检组2016年工作的主要情况,对照先进、组织的要求和群众的希望还有很大的差距,主要是纪检工作的思路不够创新,纪检信息撰写不多、宣传不到位,与市纪委的要求还有差距。在新的一年里,我们将紧紧围绕市纪委和局党组工作中心,突出监督重点,切实履行职责,进一步加强与纪监、司法机关之间的协作配合,实现审计监督和法律监督的衔接,有力推动全市的党风政风持续好转。
我校在区教育党委和区教育局监察室的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中纪委十八届六次全会精神,紧紧围绕学校中心工作,以贯彻落实《廉政准则》为重点,以创建廉洁文化建校园为契机,抓好“敬廉崇洁”各项任务的落实,为学校的建设与发展服务。
一、措施齐、制度全,成立纪检监察领导小组。
我校把廉政建设作为校园文化建设和思想道德教育的重要内容,渗透到各项工作中。成立了以党委书记同志为组长,党委委员为副组长的纪检监察领导小组。领导小组定期召开会议,研究加强廉政建设的意见和措施。
我校将廉政建设渗透到教育。
教学。
管理的各个领域,制定了廉政建设近期工作安排,建立了廉政建设考核评价和激励机制,在学校网站增设了“廉洁文化”专栏。成立了行政干部每日督查制度,以巡查、督察、反馈为手段,重点对教育教学常规管理情况进行督查。做到及时督查、及时记录、及时上传内网,对发现的问题及时解决。
二、亮身份、重承诺,发挥党员先锋模范作用。
在学校行政干部、党员教师中开展“率先垂范,廉洁从教”为主题的“廉洁文化进校园”系列教育活动。
学校以党支部为宣传阵地,在教师办公室郑重公示“支部承诺书”。在党员办公区设立“党员示范岗”,实行党员挂牌上岗。全面开展党员在岗亮身份活动,促进党员发挥先锋模范作用,以身作则,自觉接受监督。
今年上半年,结合“践行师德创先争优、办人民满意教育”师德承诺活动,学校党委制定了学校层面的承诺内容和党员教师个人的师德承诺,举行了师德宣誓,签订了《干部、党员廉洁从教师德承诺书》。组织全体党员学习《反腐倡廉教育读本》、观看影片《建党伟业》和《廉洁从政,从我做起》系列动画短片。并撰写观后感和廉洁从教心得,上传到学校网页。
在2011年党员关爱基金集中募捐活动中,全体党员踊跃捐款,共募集42000元善款。
开展了一次以廉洁从政、廉洁从教的民主生活会。通过系列活动,提高了行政干部、党员教师的尊廉崇洁意识,以身作则,守廉践廉,自觉接受群众监督,勤政廉洁,成为师生的楷模。
三、扬正气、讲师德,树立全员廉洁从教的风气。
我校在全体教师中开展了“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的教育活动。活动与学校行风建设、师德创优活动相结合,把廉洁从教,敬业爱岗作为主要内容,多种渠道提高全体教师反腐倡廉的自觉性,促进依法执教。
开展了“廉洁从教”格言征集活动、组织了“一身正气,清白正教”教师演讲会、班主任工作培训活动,让教师通过具体的活动来深化廉洁从教的意识。
9月初,学校党委和工会向全体教师中发出号召,开展新一学年的爱生行动。学校10个工会小组一起动员教师积极参与。在9月8日教师节来临之际,共有193位主课教师递交了《“一帮一”爱生行动志愿书》,承诺定期辅导帮助学生。在此基础上,学校工会和教务处、德育处决定自9月19日起,每周一、二、四放学后利用一小时,安排全体主课教师辅导学困生,受到了家长极大的欢迎。
9月9日,在教师节来临之际,每位教师进入校门,学校德育处都送上一支康乃馨,同时递上《廉洁教师节倡议书》。号召全体教师过一个廉洁、恬静的教师节。
四、强职能、严管理,强化监督制约机制。
1、全面推行校务公开。学校重大决策都领导班子讨论,交教代会审议。学校在内网开设校务公开专栏,在校园主要通道立校务公开公示栏,做好收费、评先评优,职称晋升等工作,一律向师生公开,接受监督。在每年的教代会上还安排部分校级领导和中层干部进行述职述廉活动,经教代会代表测评,廉政建设的满意率为100%。
三是基建工程及大宗物资采购环节。学校工会代表全程参与基建招投标工作以及大宗物资采购工作,通过实时监督,确保学校资金用到实处。四是对于小件物品和易耗品的采购,所有教师都必须通过网上申购、总务处核价、校长审批,才可以购买。
3、规范财务管理,严格实行收支两条线。要收的政策性收费,严格按物价部门审批的项目和标准亮证收费,按财政经费管理的规定执行收支两条线管理。
4、定期开展学生和家长的民意调查活动。在每位教师所任教的班级开展学生和家长的民意调查和测评活动,不定期开展电话问卷测评活动。通过调查与测评,家长满意率高。学校还聘请了家委会成员为学校行风义务监督员,接受社会的监督。学校通过校长电子信箱、学校意见箱家校路路通等形式,加强家校联系。在教师节等重大节日来临之际,通过发放《告家长书》、短信提示等形式,邀请家长共同做好创建廉洁校园工作,杜绝教师收受学生家长礼物或者利用职务之便让家长办私事等现象。
在学校开展廉政建设的工作中,我校先后被评为市校务公开先进学校、市廉洁文化进校园示范点、区预防职务犯罪先进单位。但是我们深知,纪检监察工作是一项长期性的工程,我校要把贯彻落实廉政建设继续作为今后一段时间的主要任务来抓,进一步加强“廉洁从政”、“廉洁从教”,在校园始终营造“敬廉崇洁”的氛围,使我校的纪检监察工作再上一个新台阶。
监察审计工作总结篇二
今年以来,在上级纪委和学校党委的坚强领导下,在全校各级党组织、广大党员干部和师生员工的大力支持下,校纪委认真学习^v^新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻落实中央、省、市关于全面从严治党重要决策部署,紧密围绕学校中心任务,持之以恒正风肃纪,坚定不移惩治腐败,深入推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,为学校事业发展提供了坚强保障。
一、主要工作。
(一)坚持政治统领,落实主体责任。
认真贯彻落实十九届中央纪委五次全会、十一届省纪委六次全会和第七届市纪委六次全会部署,切实提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决把“两个维护”落实到学院纪委工作中,加强对党的十九大精神、^v^大政方针贯彻落实和党章党规执行情况的监督检查。
积极协助党委推进全面从严治党,推动构建党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任“四责协同”机制,协助校党委制定下发《学院2021年党风廉政建设和反腐败工作计划》,细化落实班子成员年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工。协助校党委召开全校范围全面从严治党工作会议1次,专题召开党委会研究党风廉政建设工作4次。积极推动全面从严治党向基层延伸,修订完善学院2021年党风廉政建设目标考核细则,明确工作目标,量化工作措施,纳入学校绩效考核范畴,压紧压实二级党组织管党治党政治责任。
(二)强化监督检查,加强风险防控。
贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,紧抓重要时间节点,经常性开展明查暗访、专项检查。加强五一端午、中秋国庆、寒暑假等重要时间节点严明纪律、廉洁过节的教育提醒。经常性开展明查暗访、专项检查,今年以来,组织开展各类形式监督检查58次,其中全覆盖式明察暗访4次。
持续推进政治监督具体化、常态化,强化对中央、省、市和校党委行政重要决策部署贯彻落实情况的监督检查,全力保障学校重大部署、重大行动的推进落实,制定下发了《学院聚焦重点问题开展政治监督工作的实施方案》,把“两个维护”作为根本政治任务,确保^v^重大决策部署到哪里,政治监督就跟进到哪里,推动学校各级党组织和党员领导干部履职尽责,担当作为。
聘请第三方对学校2020年预算执行情况进行了专项审计,共清理出12项具体问题,制定了详细的整改方案,进一步强化预算管理,加强对预算执行进度的考核,及时公开各项资金使用要求,规范资金使用程序修订学校《财务管理办法》,制定《专项资金管理制度》,进一步明确财务管理人员工作职责,确保岗位分离、相互制约开展了“小金库”专项清查,加强对学校财务收支的管理,做好各项收费的管理与清缴工作,确保收支两条线。
(三)注重廉洁教育,营造廉洁张航。
注重廉洁教育的针对性和时效性,对全体教职员工围绕教育部“六条禁令”、高校教师“七条红线”以及《张家界市管干部八小时之外监督办法》开展了全覆盖廉政谈话向全校教职员工通报了原湖南中医药大学党委书记黄惠勇、原张家界市教育局副局长侯泽勇、原张家界市桑植县教育局党组书记向贤良等人的违纪案,组织召开了党委领导班子“黄惠勇案”警示教育专题民主生活会,通过教育系统内的典型案例,用身边事教育身边人,引导广大教职员工特别是领导干部从违纪违法典型案件中汲取教训、引以为鉴。
认真贯彻党的教育方针,制定下发了学院《学术不端行为专项整治工作方案》,深入开展师德师风教育和师德师风自查自纠,严肃查处违反师德师风行为和学术不端行为,坚决纠正教师队伍中存在的违反师德师风和学术规范突出问题,加强教师队伍管理和师德师风建设,构建防范违反师德师风行为和学术不端行为长效机制,营造鼓励创新、不骄不躁、风清气正的学术环境。
贯彻落实谈心谈话制度,分层次在全校范围内开展谈心谈话,实现谈话全覆盖,提前掌握党员干部、教职员工思想动态,筑牢“思想防线”。全年开展谈话700余人次,其中,领导班子开展谈心谈话共80余次。严把“党风廉政意见回复关”,对学校今年轮岗中层正职干部出具廉政鉴定意见24份。配合组织人事处对学校今年新提拔8名副处干部以及23名正科级干部进行组织考察,出具廉政鉴定。
(四)聚焦作风建设,持续正风肃纪。
坚决落实中央纪委和省纪委关于作风建设工作要求,先后在全校范围内开展了违规吃喝问题专项治理、深化金融领域专项整治、“吃公函”问题专项整治、“学位”突出问题专项整治,进一步规范学校教职员工特别是领导干部行为规范,坚决杜绝违规吃喝、以权谋私、违规参与经营活动、违规招生、违规办学等问题,以永远在路上的执着,巩固深化中央八项规定精神成果,推动学校作风建设,净化学校政治生态,营造风清气正的校园环境,树立良好办学形象。
坚持有案必查,把问责作为全面从严治党的重要抓手,对失职失责、不担当不作为,给学校造成损失和不良影响的,坚决追责问责。今年以来,校纪委接受案件线索4件,其中驻厅纪检组1件,市纪委1件,自办2件,均按程序办结。给予党内警告1人次,诫勉谈话4人次,停职检查1人次,批评教育5人次。
(五)强化自身建设,提升履职能力。
扎实开展党史学习教育,严格按照“十六字”总要求,坚持用^v^新时代中国特色社会主义思想凝心聚力、强筋壮骨,提升党性觉悟。加强与兄弟院校之间纪检工作交流,学习借鉴对方先进经验,先后赴湖南有色金属职业技术学院、湖南理工职业技术学院、醴陵陶瓷技师学院、湖南工业大学科技学院进行考察学习,取得了较大收获。进一步增强业务能力,积极参加省市组织业务培训、业务抽调工作。今年参加省教育厅纪检组组织开展的纪检干部业务培训4人次,参加全省高校审计监督培训1人次;先后抽调纪检干部参加省工信厅专项检查、省委教育工委政治巡察工作,抽调审计干部参加张家界市内财务审计工作,全面提升了纪检审计干部政策业务水平,增强了履职能力。
二、存在不足。
(一)制度建设不够完善,制度落实不够到位。
习^v^指出:“要把权利关进制度的笼子。”而如何做到把权利关进制度的笼子,首先就是要有完善的制度体系,要建章立制,依纪依规办事。当前学校制度建设存在三个方面问题:一是制度时效性不强。许多规章制度不能够适应新形势下党风廉政建设的需要,依旧停留在原有的层面,未能做到及时修订;二是制度可操作性不强。目前我校党风廉政建设制度大多比较宏观,具体操作的细则相对较少,可操作性也不够强;三是制度执行不够到位,浮于表面。
(二)思想认识不够到位,重视程度有待加强。
党风廉政建设存在问题的根源其实是思想问题,学校部分领导干部还没有牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职”的观念,平常注重教学科研等具体业务工作,忽视党风廉政建设工作,思想认识不到位,直接导致了党风廉政建设工作落实不够到位。同时,由于学校近几年发展速度过快,师资配备不足,教职员工教学科研等具体业务工作量较大,抓好党风廉政建设,参加廉政学习存在精力不足,积极性不高,应付了事的情况。
(三)监督机制不够健全,监督执纪水平不高。
学校纪委虽然实行的是上级纪委和党委双重领导机制,但是在实际工作中,往往在面对同级党委履行监督职能时,难以发挥应有作用,同时监督考核机制不够完善,往往是出了问题进行处理,没有做到防范于未然,将问题消除在萌芽中,另外,学校内部纪检干部,外出参加专题培训、学习较少,能力素质相比于地方纪检干部有较大差距,对于如何在新形势下开展党风廉政建设思考不深,方法不多,对于广大教职员工的廉政教育开展不够深入,监督执纪水平有待提高。
党风廉政建设和反腐败工作任重道远,关乎党的建设和学校事业健康发展,在“做到惩治腐败力度决不减弱、零容忍态度决不改变,坚决打赢反腐败这场正义之战”的同时,要结合以^v^开展党史学习教育、纪念建党一百周年活动为契机,引导广大党员干部用^v^新时代中国特色社会主义思想武装头脑、坚定信仰,始终保持^v^人清正廉洁的政治本色,切实增强不想腐的自觉、筑牢不想腐的堤坝,发挥党的组织优势,坚定不移推进全面从严治党,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。
一是强化政治引领,强化责任担当。深刻把握新时代对高校党风廉政建设工作新要求,旗帜鲜明讲政治、守规矩,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,落实“两个维护”,坚定不移的守纪律、讲规矩、明底线、知敬畏。
二是层层传导压力,压紧压实“两个责任”。突出全面从严治党“第一责任人”的责任落实和“一岗双责”职责履行,推动全面从严治党向纵深发展和基层延伸。持续开展廉政风险点排查,督促健全内部控制机制。建立学校重大决策部署检查、督查和纪律保障机制,确保上级和学校重大决策部署顺利推动。强化执纪问责,持续释放越往后执纪越严的信号,对于违纪违规问题,进行严肃问责。
三是从严从实,持续加强和改进作风建设。巩固深化学校作风建设成果,驰而不息纠正“四风”,认真贯彻落实中央八项规定精神,建立健全领导干部带头改进作风、密切联系群众的长效工作机制。充分运用“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。
四是深化廉政风险防控,夯实廉政风险防控根基。加强完善权力运行制约和监督体系长效机制,将廉政风险防控工作和部门业务工作相结合。持续推进廉政风险点排查,完善防控措施,推动学校各部门工作流程优化,进一步完善管理制度,真正做到把权力关进制度的笼子,让权力在阳光下健康运行。
监察审计工作总结篇三
1.纪检工作上满足于正常化,业务水平有待提高;监督制约机制还需进一步加强。
2.审计制度有待进一步完善,审计方法需进一步改进,审计力度需进一步加强。
(二)采取措施。
2.抓日常工作,提升纪检监察管理。将纪检监察日常工作细化到月,明确每月常规工作内容。结合公司^v^管理提升^v^活动,进行主题讨论,开展自我诊断,查找工作中的不足和存在的薄弱环节,提出措施加以改进。将纪检监察工作落实到各党支部和各参建单位。坚持管理人员廉政谈话制度,适时打预防针。
3.抓日常监督,提升效能监察管理。围绕工程建设和公司经营管理重要领域和关键环节及管理中的重点难点,深入调研分析,进行效能监察选题立项,重点开展招投标、物资采购和成本管理等项目专项效能监察。继续抓好跟踪审计工作,使工程在合同办理之前就开展进行审计工作,做到事前控制,规避风险。加强内部管理、排查内控隐患,不断提升科学管理水平。
监察审计工作总结篇四
(一)根据上级《关于开展xx年元旦、春节党员干部党风建设、廉洁自律教育》的通知要求,组织党员干部、重要岗位、管理人员进行^v^两节^v^专题党风廉政教育,一是公司组织学习上级有关党风廉政建设的文件规定;二是收看廉政电教片《欲盖弥彰》;三是党委书记对春节期间党风廉政建设有关注意事项提出具体要求,提醒打招呼;四是严格执行《廉政准则》,拒收礼品、礼金。
(二)根据院统一部署,积极组织开展以^v^保持党的纯洁性,廉洁促发展^v^为主题的第13个党风廉政建设宣传教育月活动:
监察审计工作总结篇五
(4)前三季度因故未报的数据应在本季度补报。
(5)统计表数据为零时也须报送统计表。
(二)内部审计及科研不端行为情况统计表。
1.填报表格。
(1)院下达经济责任审计项目明细报表;。
(2)xxxx年内部审计情况汇总报表;。
(3)xxxx年度科研经济业务真实性合法性审计项目明细报表;。
(4)xxxx年度科研不端行为信访情况统计表。
经调查,确认为科研不端行为,并由组织作出了处理的,应附相关处理情况报告。
2.填报要求。
严格按照填报规定填写;填表要素要准确、清楚;填报单位、填表人、联系电话要齐全,并加盖本单位公章。
三、其他事项。
监察审计工作总结篇六
20xx年是全面贯彻落实党的十七大精神的开局之年,也是学院“抓评估创示范”工作,推进学院加速发展的关键之年。2015年我院纪委在上级纪检监察部门和学院党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实中纪委十七届二次全会、省纪委十届二次全精神,按照市纪委九届三次全会的部署,以树立正确的权力观为重点,以“增强党性观念,推进科学发展观”为主题,加强领导,精心组织,积极开展了一系列有特色、有影响,针对性强的宣传教育活动,呈现出亮点较多,措施较实,反响良好的态势,为营造“廉荣贪耻”的良好的校园氛围,为推动学院反腐倡廉建设发挥了重要作用。
(一)深入学习,广泛宣传,规范领导干部廉洁自律工作取得新成效。
1、为更好贯彻落实中纪委十七届二次全会、省纪委十届二次、市纪委九届三次全会精神,今年三月学院召开2015年党风廉政建设工作会议,组织学习传达会议精神,部署今年党风廉政建设和反腐倡廉工作,并要求广大党员尤其是领导干部要认真领会精神,严格遵循胡锦涛倡导的领导干部八个方面作风,对照自己,提高自身,全面履行党章赋予的职责的要求。
2、围绕“增强党性观念、推动科学发展、树新风正气,促廉洁从政”主题教育活动。紧紧抓住“政治纪律教育,思想路线教育和群众路线教育“这三条主线,结合我院实际开展了一列形式多样,特色鲜明的学习教育活动。一是根据省纪委和市纪委下发的相关文件精神,特别是今年是改革开放和纪检监察机关恢复重建三十周年和党风廉政责任制十周年,与院党委办联合牵头,组织广大党员干部认真落实主题教育活动,据据不完全统计,全年学院党政领导上党课四次、出专题板报35期、各总支、支部集中学习30次,召开主题班会100次等活动,凝聚党员力量,积极解决师生迫切需要解决的问题,切实维护了广大师生的切身利益,推动了转变干部作风,加强机关效能建设、积极开展主动服务、主动教学、主动管理的“三主动”活动的开展,同时也增强了广大党员干部的“主体、主动、主战场”的三主意识。
二是认真学习有关党纪党规等学习内容,组织全院党员干部学习《中国共产党党章程》、《中国共产党党内监督条例》、党的十七大精神、《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》(以下简称(以下简称〈工作规划〉)、《反腐倡廉教育读本(2015年)》、《党员干部党性党风教育读本》等学习资料,用马克思主义最新理论成果武装党员干部头脑,增强拒腐防变能力和执行党的纪律的自觉性。二是院属各单位主要领导专题辅导报告,举行各类形式的教育专题培训班,学习会和辅导报告会,邀请上级领导专家学者,检察院领导等辅导报告。据不完全统计,由学院举办或由院属单位举办党政领导主讲的反腐败辅导课或报告会共36次(期),培训人员13000人次。3、加强廉政文化建设,营造反腐倡廉浓厚氛围。反腐倡廉历来都是党建工作的重点,而学院又是培养社会高职人才的地方,引导学生们树立廉洁光荣,腐败可耻的正确价值观念,是必要的也是必须的。我们结合主题教育活动,以“十个一”为载体,即:组织一次专题学习,主要领导讲一次廉政党课,召开一次专题民主生活会,宣传一批先进典型干部,参加一次中纪委举行的举行测试活动,组织师生观看一组警示教育片、举办一次廉政书法展览、与部门签订党风廉政廉政责任书并在学生中进行《廉洁修身》的专题教育,开展一次校园文化艺术活动、与白云区检察院联手打造《启明星工程》在高校开展职务犯罪预防教育等(中国监察日报09年9月9日专题报道,充分利用学校的有利条件,丰富内容,创新形式,搞好廉政文化建设。如学院纪委举办大型《敬廉崇洁、清流广铁》廉政书画活动全院3000名师生参与,并出版了廉政文化书画专集,受市纪委和省教育工委纪委的表扬,并编入省教育纪工委廉政书画作品集。
(二)围绕热点,源头防腐,强化监督制约机制。
学院纪委充分发挥纪检监察审计的监督职能,积极参与各项重点工作和经济活动的监督。
1、全面推行校务公开、政务公开。学院重大决策一般都经教代会讨论通过,实行校务公开。开设校务公开网站,校务公开公示栏,不断完善查询、咨询、投诉等服务项目的范围。做好“阳光工程”,收费、招生、评聘等一律向师生公开,接受监督。
2、抓住“四大环节”,纪检监察部门全程参与监控。一是人事任免环节。今年以来,学院公开向社会招聘专职辅导员和专任教师,招聘一律通过公开聘任、竞争上岗的形式择优聘用,纪检监察室全面参与了聘任工作;二是考试招生录取环节。纪检监察室参与考试的组织、招生政策的制定以及录取工作的各个步骤的实施;三是教师职称评定及评先表模环节。评选过程和结果都接受群众的公开监督,公示期间没有接到实名举报才能进行下一阶段步骤;四是基建工程及大宗物资采购环节。纪检监察部门全程参与基建招投标工作以及大宗物资采购工作,通过实时监督,防止商业贿赂情况发生。
据不完全统计,全院公开各类项目共150多项,其中设备招标采购项目67项、其他项目46项、基建工程37项、工程总金额1175万元,完成基建审计工程10项,送审总金额为367万元,节约10万元。购置各类教学实训设备招标共有67项,总金额为1682万元,通过竞争性协商为学院节约近230万元。
3、规范财务管理,严格实行收支两条线。要收的政策性收费,严格按物价部门审批的项目和标准亮证收费,按财政经费管理的规定执行收支两条线管理。上半年学院还邀请中审会计师事务所对学院资产进行了一次全面审计,纠正财务管理中的不规范问题并提出了管理意见。针对学院面向学生的服务项目,如考证、保险等,我们对此进行了调研,并提出了规范性的操作办法和管理意见。
4、积极发挥纪检监察职能。年初制定《20xx年纪检监察工作计划和工作要点》,有计划开展工作,有针对性的收集一些党风廉政方面的信息,年终利用座谈会和个别交流等方式听取他们的意见和建议,进行总结,使纪检监察工作不断深入,落到实处。
(三)建章立制,规范程序,抓好作风效能建设和党风廉政建设责任制的贯彻落实。
做好作风效能建设的各项工作,加强领导干部廉洁自律,必须把党风廉政建设责任制落实好。结合本年度实际情况切实抓好责任分解、责任考核和责任追究这三个环节,把报告年度落实党风廉政建设责任制情况作为落实责任制的重要工作切实抓紧抓好,并把它列入领导干部年度考核的重要内容之一。一是继续坚持党委统一领导,党政齐抓共管,业务部门各负其责,纪检监察组织协调,群众积极参与的领导体制和工作机制,把党风廉政建设责任制的落实与业务工作紧密结合起来,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,形成“一岗双责”的工作格局。二是院领导按照《党风廉政建设责任制》的要求,自觉遵守廉洁自律的各项规定,正确行使党和人民赋予的权力,严格规范个人的行为,在基建维修、物质采购、招生就业等各项工作中,坚持原则,不搞权钱交易,在管好自己的同时,管好配偶、子女和身边的工作人员,今年来,未发生党风廉政建设及责任追究案件和领导干部廉洁自律案件。三是认真开展制度建设年和开展党风廉政责任制的检查考核工作。并于10月份对全院各单位制度建设工作进行了检查,并专题进行了检查通报。年初研究制定了《2015年党风廉政建设责任分工表》,将落实党风廉政建设的任务分解,并根据领导班子分工的调整及时调整了领导机构。制定《党风廉政建设责任制考核细则》、《党风廉政建设责任追究制》,确保党风廉政建设责任制的贯彻落实。
监察审计工作总结篇七
xxxx年,委局在党工委管委会的坚强领导下,认真落实党风廉政建设责任,始终保持正风反腐高压态势,持续实施预防腐败源头治理,切实加强审计监督,各项工作取得新的明显成效。
一是落实责任分工。年初召开了本年度党风廉政建设暨反腐败工作会,及时制定下发《xx区xxxx年党风廉政建设和反腐败工作任务分工》,将党风廉政建设和反腐败工作细化分解为x个大项、xx个小项工作任务,逐一落实了责任领导、牵头单位,并签定责任书。在日常检查的基础上进行了半年集中检查。二是细化主体责任清单。根据x市《关于对党风廉政建设主体责任实行清单管理的通知》,制定“x区党工委领导班子落实党风廉政建设主体责任清单模板”,配合两委办细化清单,并提出审核意见。对x区党工委领导班子及其成员主体责任清单进行公示;制作领导班子成员党风廉政建设主体责任承诺书并征求意见。三是推进党风廉政建设监管平台建设。及时配合推进平台升级改版工作,对平台填报工作进行深入培训,全程督导,确保将党工委领导班子及成员履行党风廉政建设职责情况按要求纳入了市上大平台监管。四是深入推进党风政风行风满意度建设工作。年初即印发了《关于针对x区xxxx年党风政风风行风满意度测评结果开展专项整治工作的通知》,对xxxx年测评反馈的意见逐条进行分解,督促完成整改工作。xx月又召开动员大会,组织专题培训,确保以更饱满的状态迎接xxxx年度检查。五是继续深化正风肃纪工作。切实解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题,督促各牵头单位按时报送解决“四风”突出问题工作情况及工作报工作,按时完成年度党风廉政报表、“八项规定”月报表和“四风和腐败问题典型案件”等各类报表。
一是抓好惩防体系暨廉洁x建设规划的落实。按照《xx区建立健全惩治和预防腐败体系暨建设廉洁xxxxx-xxxx年实施意见》的要求,制定了《关于开展xxxx年惩治和预防腐败体系暨廉洁x建设重点工作的实施方案》、印发了《推进xxxx年x区预防腐败及源头治理重点工作任务的通知》,坚持系统规划,突出重点,督促指导各单位在结合实际制定实施本单位年度实施方案的基础上,针对重点任务开展台账式管理。努力取得惩防体系暨廉洁x建设的新进展、新成效。自我加压把规划建设局承担的“肖家河街道铝材厂宿舍地块改造项目”、国土分局承担的“加强和规范空闲土地管护”项目作为廉洁x建设创新项目作为试点项目大胆探索,得到市纪委肯定。二是开展“积极预防、系统治理”工作。督导人事劳动和社会保障局、法院、经贸发展局、社会事业局、公安分局按照市级主管部门统一部署,同步开展有针对性的专项治理工作。针对国有企业腐败现象易发多发问题,指导高投集团根据廉洁从业评估考核的要求修订《员工廉洁从业及岗位廉政风险防控考核办法》,将集团领导班子纳入年度考核范围,确保全覆盖,扎实推进惩防体系长效机制建设。三是抓住“三项防控”,深入推进廉政风险防控机制建设。在将“x七中幼儿园工程建设风险防控”项目作为市级廉政风险专项防控项目予以实施的同时,试点开展了“西部园区广场路(it大道-西区大道)道路改造工程”和“西部园区南岸片区f线道排工程”等区本级廉政风险专项防控项目。深入开展廉政风险防控机制建设,由党群工作局牵头推动机关各部门开展廉政风险防控工作;社会事业局、财政局牵头推进学校、社区卫生服务中心、国有企业单位廉洁风险防控工作,努力实现廉政风险防控工作的全覆盖。推进岗位廉政风险防控信息化平台建设。强化对规划建设局、国土分局岗位廉政风险防控信息化平台的建设管理、运用维护、系统优化。四是加强对权力运行的制约和监督。督促责任部门进一步落实权力清单和责任清单制度,目前已有xxx项行政审批事项被纳入电子监察系统进行实时效能监督,有xxxx项行政权力事项录入网上平台实现公开透明运行。五是创新源头治理制度机制。按照《关于规范xx区重大事项决策的实施意见》规范重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用等重大决策权力的行使,坚决落实了市委规范“三权”改革的部署要求。五是探索完善党员领导干部防止利益冲突制度。选择城管环保局针对城市维护管养项目、零星工程项目、行政审批、行政处罚(行政强制)系统分析,制定措施,形成了规范制度。六是开展社会领域防治腐败工作。督导党群工作局、经贸发展局、社会事业局、工商局及各街道分行业、分系统、分领域开展社会领域防治腐败试点工作,深入推进廉洁诚信非公有制企业、廉洁机关、廉洁城区、廉洁行业、廉洁学校、廉洁医院、廉洁社区、廉洁家庭等廉洁社会单元创建活动。七是强化基层组织防治腐败工作。推动基层社会治理体系建设,进一步加强基层集体“三资”监管体系建设。以各类公开为抓手,切实保障居民的主体地位。
一是加强党纪党规教育。围绕党性修养、党风建设、党纪执行,结合“三严三实”专题教育和“学党章守纪律讲规矩”教育活动,组织全区党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。为牢记各项廉洁自律要求和党的纪律底线,编发“口袋读物”《廉政纪律指南》,为x区党员干部提供“随时随身随地”学习平台。二是开展廉政警示教育。坚持把警示教育贯穿党员干部成长全过程,落实到教育培养、选拔任用、考核评价、管理监督等环节。定期组织干部学习中央、省、市通报的违纪违法典型案例,要求干部结合工作实际开展集中讨论,真正起到受警醒、明底线、知敬畏的作用。按照市纪委要求,层层组织召开了全区党员干部警示教育大会,观看警示教育片,通报违纪违法典型案例,重申党纪政纪,严明作风要求,“敲警钟”、“打预防针”的效果良好。坚持在春节、五一、中秋等重要节日前,利用“廉洁x”短信平台向党员干部、公立学校校级领导干部和社区负责人发送廉政警示短信一万余条,既提醒干部要过一个廉洁自律的节日,又释放出有纪必执、执纪必严的信号。开办了《廉政阅读》期刊,并且在x区网站开设专栏,为x区党员干部开辟分享交流的学习园地,有效激发了机关党员干部的学习热情,掀起了学习热潮,使大家在学习中领悟、在工作中提高,深入推进了干部队伍建设。认真贯彻全市学党章守纪律讲规矩专题辅导报告会精神,开展党纪党规活动月,开设“学党章、讲纪律、守规矩”专题网页,打造x区首部警示教育微电影《底线》。发放《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《从政再提醒:不犯错误的智慧》《反“四风”转作风》等廉政书籍一万余本。通过警示教育切实增强了xx区全体党员干部拒腐防变的免疫力。三是深化廉政文化建设。大力开展以“树清廉清风,促x发展”为主题的党风廉政宣传和廉洁文化建设,努力营造崇廉尚洁的社会风尚。进一步推进廉洁社会单元创建工作,打造廉洁机关、廉洁企业、廉洁社区、廉洁学校、廉洁医院、廉洁家庭。组织开展“廉洁x?幸福你我”xxxx党风廉政建设巡演。组织开展廉政动漫、摄影、海报设计大赛,面向全国范围征集优秀作品,相关活动被中纪委报道。连续开展三届的xx区党风廉政辩论赛被市纪委评为x市廉政文化建设十大精品工程之一。积极开展x区廉政文化广告投放工作,完成平面广告、电视广告、动漫广告的投放,在x区投放廉政宣传广告一万余幅。截止xxxx年xx月,x区纪工委主办的“廉洁x?产业x”网站作为x区党风廉政建设宣传的主要阵地,发布信息xxxx条,被中纪委网站采用x条,省纪委网站采用x条,市纪委网站采用xx条,x日报采用x条,月访问量近x万人次(xxxxx人次),在x各区(市)县考核排名名列前茅,具有一定的知名度。
一是加强纪律检查工作。进一步加强信访举报工作,全年共受理纪检监察业务范围内的各类信访举报xxx件(含重复件),已办结xx件,结案率为xx%;其中,业务范围内信访举报件xx件(不含重复件),转立案x件,部分属实的x件,失实x件,查无实据xx件。办理中央巡视组交办的信访件x件,办理省委巡视组交办的信访件x件、市纪委交办的信访件x件。坚持零容忍态度惩治腐败,截至目前,查办违反党纪政纪案xx件,完成案件审理xx件,党纪政纪处分xx人。二是强化纪律监督。针对中央、省市和党工委管委会决策部署的贯彻落实,认真发挥监督检查职能,上半年开展了落实党工委管委会会议贯彻落实精神监督检查x次,参与一季度开门红监督检查工作x次;会同政法委开展了维稳督查工作。三是强化履职监督,按照xx区安全生产委员会《关于切实强今冬明春安全生产工作的通知》要求,依照《行政监察法》有关规定,于x月xx日至x月x日开展了今冬明春安全生产暨消防安全专项执法监察监察局分别向中和街道、社会事业局发出《监察建议书》,督促相关问题的整改落实。四是加强对基层纪检监察案件审理工作的业务指导和监督,提高办案质量和效率。为解决街道纪检监察机构设置不健全、基层案件查处不分、审理主体不明等问题,印发了《xx区“街案区审”工作暂行办法》,对基层案件审理工作机制进行了规范。顺利完成省纪委对党的十八大以来纪律处分决定执行情况专项检查的迎检工作,梳理总结处分决定执行工作中存在的薄弱环节,为促进x区党纪政纪处分决定执行工作规范化、制度化、程序化,完善执行制度,健全执行机制,严肃执行刚性,提高执行能力,印发了《xx区党纪政纪处分执行工作办法(暂行)》。
xxxx年x区审计局全面完成年度审计工作任务,共计完成审计任务xxx项,其中:工程竣工结算审计xxx项,工程竣工决算审计xx项,国有企业审计x项,部门预算执行审计x项,其他审计(调查)x项。全面完成xxxx年度预算绩效审计考核、xxxx年城镇保障性安居工程跟踪审计、xxxx年村级公共服务和社会管理专项资金审计调查以及xxxx年稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等政策措施贯彻落实情况跟踪审计。提出审计建议xx条,发现非金额计量问题xxx个。审计(调查)万元,其中:万元,万元、万元、万元、万元。审计后挽回(避免)万元。
xxxx年,委局将继续坚持严抓作风、严管干部、严惩腐败,以深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效,为x区新一轮发展提供坚强的纪律和作风保障。
(一)深化宣传教育,加强源头治理。一是以提升党风政风行风满意度为重点进行系统谋划,夯实基础,强化管理,提升服务质量和宣传水平。二是运用微信、app等多种新媒体方式,进一步丰富x区纪工委对外宣传形象。三是按照市预防腐败局工作部署,全面推进,突出重点,进一步提升预防腐败工作水平。四是打造成廉政文化教育基地、繁荣廉政文化示范园点建设,作为开展革命传统、反腐倡廉、廉洁自律教育的宣传教材。不断发挥“廉洁x?产业x”廉洁文化的辐射功能,形成廉洁文化动力,进一步推动党员干部廉洁从政,不断提高反腐倡廉建设。
(二)深化监督检查,持续惩治腐败。一是纪律审查工作。加大纪律审查工作力度,重点查处十八大后还不收敛不收手的、问题线索反映集中的、群众反映强烈的、现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员干部以及发生在群众身边的“四风”和腐败等的重点问题。二是信访举报工作。夯实基础工作,规范信访举报和投诉的登记、流转、存档工作;加强信访分析,做到全面情况定期分析,重要问题专题反映,倾向性苗头性问题及时反映。三是执法监察。将执行八项规定、安全生产以及“四风”方面的问题作为监察重点,提早计划,精心安排,切实为x区经济社会发展提供纪律保障。
(三)深化审计监督,提升监督实效。继续围绕中心、服务大局,突出审计工作重点,加大审计力度,提高审计实效。一是深化审计中心管理水平,着力提升审计人员业务素质,推动专业化审计队伍建设取得新成效。二是继续加大各项重大政策措施落实情况跟踪审计力度,确保各项政策措施落到实处。三是进一步提升固定资产投资审计质效,以复核审计中介机构库建立为契机,加大复核审计力度,提高审计质量。四是大力深化财政财务收支审计工作,促进财政资金安全高效运行。
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监察审计工作总结篇八
(一)建章立制、加强学习。
(二)执行力监督监察。
(四)查处违规违纪事件。
(六)债权清偿工作。
年清欠工作汇报》。
(七)严把合同评审关。
(八)抓好6s管理工作。
(九)对供应部服务质量进行考核。
(十)对出库材料的使用情况进行跟踪检查。
(十一)做好与上级部门的沟通和汇报工作。
二、存在的问题。
(一)业务知识不硬。
(二)缺乏工作经验。
(三)清欠工作进展缓慢。
三、明年工作要点。
(一)加强学习、总结经验。
(二)认真履行职责、提高工作质量。
一是做实纪委办公室的脚色,全面完成纪委各项工作任务和目标。
1、做好已经立项的糊精扩产项目效能监察,
(1)参与基建工程和安装工程的验收工作;
(2)监督检查工程决算工作;
(3)监督检查合同的执行情况。
(4)完成效能监察报告。
2、通过调研选择一个大家都关心的项目,开展效能监察。
(1)监督监察各部门及人员落实规章制度和履行职责情况;
(2)对执行力薄弱的部门和人员进行劝诫或提出处理意见。
四是继续做好合同的评审和管理归档工作。
五是落实债权清欠工作。
1、对已经掌握和取得债权凭证的通过电话催讨,必要时,配合法院人员实地清欠。
六是做好部门职责范围内的其他工作。
1、继续对供应部门服务质量进行监督考核。
2、继续对材料的领用情况进行追踪落实。
我们将本着认真、负责、求实的工作态度,充分发挥企业内部纪检监察审计工作的监督监察作用,为公司健康、稳定、持续地发展做出我们应有的贡献。
监察审计工作总结篇九
20xx年,区监察局在区政府和市监察局的领导下,以开展深入学习实践科学发展观活动为契机,紧紧围绕贯彻落实“保增长、保民生、保稳定”各项工作要求,积极发挥组织协调作用,认真履行行政监察职能,扎实推进我区预防和惩治腐败体系建设各项目标任务实施。20xx年工作总结情况如下:
一、加大监督检查,有效推进区域经济社会科学发展。
加强对迎世博综合管理600天行动计划实施情况监督检查。指导区迎世博建设与管理指挥部同各成员单位签订廉政协议书,建立健全采购制度和财务制度,规范采购流程,强化资金监管,确保迎世博各项工程“资金优效、工程优质、干部优秀”目标实现。
积极推进动迁新政实施。对房地产开发领域违规变更规划调整容积率问题进行专项治理;组织区特邀监察员,深入动拆迁基地,开展“一选九公开”和拆迁管理五项制度执行情况的检查,特别是参与建国东路390地块“征询制+数砖头+户型托底”动迁新机制的推进,保证了阳光动迁落到实处。上海市纪检监察网介绍了这一做法。
加强对厉行节约情况监督检查。积极落实中央厉行节约八项要求,采取措施,确保今年因公出国境经费、公务车辆配备运行费、业务招待费和日常经费的支出,分别压缩20%、15%、10%和5%,并对区各部门的经费预算进行调减,受到由市纪委、市财政局、市机管局联合督查组的充分肯定。
加强对财政补贴民生项目实施情况监督检查。组织开展对20xx年区财政补贴民生项目的社会公众满意度调查。社会公众对“解决群众日常生活突出问题”的总体满意率为80.93%,对“促进就业项目专项资金补贴政策”总体满意率为87.76%。
积极化解社会矛盾。对无上级主管单位的市属转制企业——上海羽毛球厂职工多次集体上访该企业党组织负责人存在违纪及损害群众利益的问题,区监察局深入调查,加强协调指导,积极稳妥处理,取得较好效果。该厂10位上访人给中纪委、市纪委联名写了表扬信,赞扬我区纪委伸张正义,值得百姓信赖。
清理规范评比达标表彰活动。根据中央要求,组织清理、审核党委、人大、政协和法院、检察院系统以及工会、共青团、妇联等人民团体举办的各种评比达标表彰活动计118项。其中撤销区层面有关部门和基层的评比达标表彰活动30项,可减少资金约43.90万元。
二、全面贯彻落实《工作规划》,扎实推进惩防体系建设。
明确责任分工。在继续对区委、区政府领导负责的党风廉政建设和反腐败工作进行分工的基础上,年初实行了区委、区政府领导和分管部门主要负责人签订党风廉政建设责任书制度,细化了区委、区政府领导责任分工,明确了部门抓党风廉政建设的责任,进一步完善了党风廉政建设和反腐败工作目标分解。
抓好责任分解。对全区各部门、各单位贯彻落实惩防体系《任务分解方案》的情况进行督办;组成由区纪委常委带队的7个检查组,对区建委、瑞金街道、永业集团等7个部门(单位)、企业落实《任务分工》、《任务分解》等情况,进行中期检查;10月,由区委、区政府主要领导和区委常委带队,开展年度责任制专项检查,扎实推进党风廉政建设责任制的有效落实。
注重有效预防。稳步推进廉政文化“五进”活动,筹建区委党校反腐倡廉教育基地,组建全区纪检监察系统网评员队伍,开展“清风廉歌”专场文艺演出,着力打造具有**特色的“廉”字文化系列品牌。进一步加强制度建设,积极探索对干部八小时以外的监督,深化领导干部任前谈话制度,加强对企业“三重一大”事项集体决策制度的备案,不断提高党内监督实效。整合各类监督力量,推进政府信息公开,开展区特邀监察员、政风行风监督员培训,提高工作水平。
三、加强作风建设,进一步促进领导干部廉洁自律。
突出反腐倡廉宣传教育重点。以学习贯彻十七届中纪委三次全会、九届市纪委三次全会精神为重点,召开八届区纪委五次全会,深入宣传党风廉政建设和反腐败斗争面临的新形势和新任务;按照中纪委、市纪委部署,大力宣传和学习王瑛、汤杨同志先进事迹,进一步增强党员干部责任感和使命感。
深入扎实抓好“三项法规”学习宣传。以组织专题报告会、中心组学习、专题组织生活会、政治学习、在线测试等形式,分层次、多层面开展“三项法规”学习宣传,并将学习贯彻情况作为今年处级班子巡察内容进行督查,确保学习落实到位。
进一步深化主题教育。结合“学实活动”,围绕徐逸波书记提出的切实解决“六个不够”问题和务必做到“六个切实”要求,会同区委组织部、区委宣传部,深入开展“加强党性修养、弘扬优良作风”为主要内容的党性党风党纪教育,进一步深化“讲党性、重品行、作表率”主题教育,不断推进“勤政、廉政、善政”干部队伍建设;以落实“七项要求”为目标,加强企业领导人员廉洁自律教育。
四、坚持从严治党方针,严肃认真做好办信查案工作,坚决惩处各种违纪违法行为。
畅通举报渠道,健全完善信访工作机制。实施《信访信息分析双月例会制度》,建立办信查案协作机制,进一步完善信访举报五项制度,顺利实现纪检监察系统信息管理系统3.0版(上海版)的推广和运行。1至10月,共受理信访总数191件(次),比去年同期减少40件(次),降幅17.32%,其中:来信149件(次),来访17件(次),来电4件(次),网络举报19件(次),其他方式2(次),分别占信访总数的78.01%、8.90%、2.09%、9.95%和1.05%。
坚持有案必查,保持惩治腐败高压态势。成立**区反腐败协调小组,制定《**区反腐败协调小组工作规则》。1至10月,初核线索11件,涉及处级干部3名、处级单位2个、科级干部2名、其他人员5名;其中,立案6件,涉及处级干部2名、科级干部1名、其他人员3名;现已结案4件,开除党籍1名,党内警告1名,行政警告2名,其余2件正处于立案后的调查阶段。根据整治住房货币补贴专项清理工作精神和有关要求,对两名处级干部和一名科级干部进行了党纪追究和适当处理。完成市纪委交办的督办件3件。
进一步完善案件审理制度。制定《关于党纪案件实行审理助辩的办法(试行)》,强化案件审理工作制度化、规范化、科学化;加强对20xx年办理案件质量的检查和监督,在全市案件质量检查中受到表扬。
五、聚焦民生热点问题,加强对政府部门和公共行业政风行风监督。
围绕中心,服务大局,切实加强政风行风建设。按照全市统一部署,对全区42个政府部门和公共服务行业的政风行风状况进行了问题实例调查。组成6个工作组,对安监、民防、市政、供气、公交、电信等部门和行业进行政风行风“重点评”;对教育、卫生、房地、税务、规划、环保、学校、医疗、物业管理等部门和行业开展问题整改“回头看”。采取明察暗访办事窗口、走访办事对象、查阅台账资料等方式,形成政风行风调查实例233个,并及时反馈、督促和整改,提升了人民群众的满意度。
畅通投诉渠道,切实解决群众反映的实际问题。进一步办好“**区政风行风热线”,全天候接受群众投诉,处理群众来访20余件,百分之百都作了回复,得到市监察局和市纠风办肯定。制订了《**区政府信息公开工作监督保障办法》和《**区政府信息公开工作评估具体指标》等制度,不断推进政务公开和政府信息公开,着力提高政府工作透明度。
六、坚持改革创新,加强效能监察,进一步推进服务型政府建设。
坚持制度创新。制定《关于在全区行政机关建立和完善服务承诺制、首问责任制、限时办结制的意见》;加强因公出国(境)管理,建立**区制止公款出国(境)旅游专项工作联席会议;完成我区符合专项申报范围的38名局级干部个人购房情况专项申报;对39名退休(辞职)后从业人员逐一进行甄别,建立公务员退休(辞职)后从业规范。
坚持管理创新。制定下发《关于重申党政机关、企(事)业单位汽车配备和使用管理规定的通知》,探索公务车辆公开管理新路子。联合区机管局,对区环保局、区财政局、五里街道、区市容局、区科委和区法院等部门、单位公务车辆的管理和使用情况,进行监督检查和进一步规范;大力推进政府采购“管办分离”体制建设。
坚持服务创新。参与建设并联审批(告知承诺)、网上办事、综合协调和电子监察“四位一体”的企业设立(变更)行政审批服务平台,进一步提高办事效率和服务质量。其做法被上海市纪检监察网站介绍。
改进廉政谈话。一是谈话范围由对新提任的处级干部扩大到外区交流来的干部;二是突出强调加强作风建设内容;三是试行签订新任职领导干部廉洁承诺书,形成干部上岗时任前诺廉、平时践廉、年度述廉、群众评廉有效机制。中央纪委华东之窗,介绍了这一做法。今年共对23名新任职处级干部进行了廉政谈话。
注重总结完善。总结、推广公安分局落实党风廉政建设责任制经验;益民公司《强化教育引导,重视制度建设,在融入企业管理中充分发挥服务保障作用》做法,在市纪委、市国资委召开的国有企业反腐倡廉工作会议上作了书面交流。这是第一次有区属企业在会上进行交流。
七、积极适应形势任务要求,进一步加强区监察局领导班子自身建设。
注重率先垂范,强化班子建设。完善区监察局领导班子对全区各部门、单位联系走访、工作调研等制度,每位班子成员联系点由原先2个增加到6个,由每季度走访一次调整为每月走访一次。通过走访,进一步转变工作作风,及时发现问题,并着力提高分析问题、解决问题的能力和水平,积极主动地服务保障区域经济社会发展。
监察审计工作总结篇十
20xx年,我院在县委、县政府的正确领导下,在上级法院和县人大、县政协以及社会各界的有力监督和大力支持下,在县纪委的指导下,以争创优秀法院为目标,进一步强化领导班子和干部队伍建设,大力规范司法行为,认真开展党风廉政建设、继续贯彻落实上级各项规定,确保进一步开展我院业务建设、队伍建设、文化建设,我们主要做了以下工作。
一、完善制度,不断加强党风廉政建设。
进一步完善了相关制度,半年来,为适应廉政建设工作的不断深入开展,我们结合本院工作实际及队伍建设状况,对涉及到廉政建设的各项制度进行了修订完善。建立了《汾西县人民法院建立廉政反腐工作体系及改进工作作风的实施方案》,明确了院党组、班子成员、各部门负责人和全体干警各自的责任范围、责任内容及责任追究。
为了确保廉政建设落到实处,我们与院长、所有班子成员、各庭室负责人以及一般干警之间签订了责任状,进一步明确了新的责任内容与责任追究办法,同时我们还坚持对廉政建设工作建立科学考评周期,以便于发现问题并及时进行整改。进一步明确责任考核,在党风廉政建设考核过程中,全方位对干警进行考核,确保以考核促责任,以责任促成效。
二、强化内部监督促进公正执法。
我院监察部门为增强内部执法办案监督工作的实效性,围绕审判工作特点,注重机制创新,大胆探索强化内部执法监督工作的新思路、新方法,先后制定了一系列规章制度,这些规则制定不仅涵盖了审判工作业务规范,接待人民群众的工作作风问题,还对业务工作之外的个人生活规范问题进行了禁止性约束。这些制度和机制的建立,规范了工作职责,强化了主体责任,循序渐进地加强内部监督,促进公正文明执法,遏制了司法腐败,确保审判权依法正确运行。对严肃办案纪律、规范工作程序、明确办案责任、保证办案质量、保障办案安全、防止循私枉法等起到了明显效果。
三、强化警示教育促进廉洁自律。
警示教育是加强党风廉政建设的一项基础性长期工作,是自觉拒腐防变的思想保证,是有效预防腐败现象的关键环节。审判机关担负着是司法的最后一道防线,在新的形势下,如何开展好反腐倡廉警示教育,显得十分重要。湖我院通过不断丰富教育方法,把握教育对象,完善教育机制,狠抓教育落实,筑牢拒腐防变的思想道德防线,经受住各种考验,做到自身正、自身净、处身硬。
我院不断丰富警示教育方法,注重灵活性,注重在创新教育方法上下功夫,通过开展廉政文化建设活动,营造廉荣贪耻的良好社会风尚;通过参观反腐倡廉教育展、廉政教育基地、廉政文化教育基地等,引导党员干部牢固树立清正廉洁、秉公执法的理念;通过观看警示教育片、开展以案析理等活动,做到警钟常鸣,从中吸取经验和教训;利用报纸、电视、“互联网”、电子屏幕等信息手段进行宣传教育,提高警示教育的影响力。随着时代的发展,该院开展警示教育的方法也在不断更新,采用灵活多样的方式进行教育,大大提高了警示教育的吸引力,做到寓教于乐。
四、抓好廉政文化建设,打造公正廉洁的法官队伍。
我院结合本单位队伍现状,充分发挥纪检监察工作的监督、教育、保护、惩处四项职能作用,不断探索党风廉政建设工作的新方法、新途径,将廉政文化建设与监察工作有机结合,以建设一支公正廉洁法官队伍为目标,挖掘干警潜力、调动干警积极性和创造性,使队伍的整体素质和各项审判业务都取得了长足的发展。营造积极向上的精神环境,加强干警的思想政治教育,这不仅是思想政治工作的主要内容,更是党风廉政建设的基础工程,是完成审判任务的精神动力。
通过多方面的努力,我院20xx年的纪检监察工作呈现了多个亮点,尤其在建章立制和廉政反腐预防体系建设方面,取得了一定的成绩,我们将会在新的一年中,总结经验,继续改进和完善建设,建立更加科学化、规范化的纪检监察工作体系。
监察审计工作总结篇十一
20xx年即将过去,回顾这一年中,在局党组要求下,本股室较好的履行自己的工作职责和上级交办的各项任务,下面将本股室在20xx年中的工作情况向大家做以下汇报,请各位领导和同志们给予批评指正。
一、制定计划加强学习。
年初,我股根据局党组的安排,制定了股室的工作思路和计划,并结合股室业务特点,对股室的每一位同志都进行了明确的岗位分工,各司其责,同时提出了一系列的要求,严格贯彻首问负责制,确保事事有人管,人人有事干的指导思想落到实处。同时不定期的组织全股人员对土地法及其相关法律、法规的业务知识学习,开展案例分析,对案例着重讨论办案程序和违法事实以及处罚条款如何认定与运用,有效的调动了股室人员的业务积极性和提高了执法水平。
20xx年5月1日,国务院《信访条例》颁布实施,我股注重学习信访的受理期限、答复时间、受理主体、受理程序等,通过学习使全体股室成员提高了理论修养,增强了法制观念,拓宽了工作思路,在处理违法案件、土地纠纷、信访案件中,严格按法律程序操作,该受理的及时受理,该答复的及时答复,该查处的及时查处,有效避免了“不作为”或“乱作为”的不正常现象。为今后的各项工作打下了扎实的基础。
二、宣传法制提高认识。
根据宣国土资[20xx]14号文件关于转发《安徽省国土资源系统20xx年法制宣传教育工作重点的通知》的要求,同时进一步做好我局法制宣传工作,我股结合我县的实际,制定了旌德县国土局《20xx年法制宣传工作实施方案》,重点宣传“3·19”矿产资源宣传日、“6·25”土地宣传日、“12·4”法制宣传日。
1、在“3·19”矿产资源宣传日当中,我股与地矿股对全县25家矿山企业进行了现场宣传,发放宣传材料一百余份,宣传材料包括《中华人民共和国矿产资源法》、《旌德县地质灾害调查与区划宣传专刊》、《旌德县非煤矿山安全生产宣传单》等,通过宣传,增强了各乡镇和矿山企业的法律意识和安全意识,充分认识到矿产资源管理及安全生产的重要性。
2、为了使我县土地管理工作能上一个新的台阶,我股以“6.25”土地日为契机,。
一是及时编印了《国土资源管理法规宣传手册》500余册,分别赠送给县委、县政府、人大、政协、县直各单位、各乡镇主要领导,使领导干部了解土地管理政策。
二是同时印发了旌德县第15个全国“土地日”宣传材料,重点宣传了“基本农田保护制度、农转用报批手续,什么是建设用地、宅基地的审批,乡镇企业建设怎样用地”等内容。
三是在县城繁华地段设立大型土地法律法规及矿产资源法律法规知识咨询台,发放宣传材料3000份,提供法律咨询70余人次,宣传展板8块。
四是在县城梓山广场、西马路、和平路悬挂了“节约集约用地,促进科学发展”等土地日宣传标语。
五是集中3天时间利用宣传车到全县10个乡镇及县城主要街道来回循环播放有关土地法律法规知识,国务院《关于深化改革严格土地管理的决定》等重要决策性文件。
六是通过旌德移动公司发送手机短信“十分珍惜、合理利用土地和切实保护耕地是我国的基本国策”、“落实最严格的耕地保护制度,坚决遏制乱占耕地现象”和“合理开发利用矿产资源,促进矿业经济长足发展”。
七是通过旌德县电视台在黄金时间播放有关土地法律法规宣传活动专题片,并在播放赞助电视剧的时间内播放滚动字幕广泛向人民群众宣传。
八是为进一步畅通法律法规宣传渠道,扩大宣传面,在我局网站上将所有行政法规、国土资源法规、政策,各项制度,涉及与老百姓生产生活密切相关的政务公开的内容公开,任何人任何时候都可以点击查询。确保了国土资源管理工作深入人心,提高人们对保护和合理利用土地、矿产这一基本国策的法律意识。
三、严格执法保护耕地。
1、为落实最严格的耕地保护制度,切实加强基本农田保护工作,巩固我县基本农田保护工作成果,按照上级的要求,我股配合用地规划股在全县范围内开展了基本农田保护大检查工作,并对全县的基本农田档案资料的软件、硬件进行了补充和完善。通过检查,全县共有基本农田保护面积18066.7公顷,保护率86.3%,共划分基本农田保护区68片,并在基本农田保护区内设立钢架结构基本农田保护标牌7块,钢混结构标牌59余块,同时根据区划调整重新将保护面积层层分解落实到乡、村、组、农户,并层层签订基本农田保护责任状。制定了奖惩措施和乡规民约,坚持执行基本农“五不准”和占用耕地“六个一律不报批”政策,做到令行禁止,使基本农田保护工作在我县得到有效的落实。
一是查清建设用地是否符合土地利用总体规划;
二是查清建设用地是否符合法定面积,是否依法办理了审批手续;
三是查清涉及农用地的是否办理了农用地转用手续;四是查清已明令禁止的收费项目是否取消,是否存在超标准用地、超标准收费及搭车收费现象,收费项目和标准是否向社会进行了公开。
3、为贯彻国土资源部《关于坚决制止“以租代征”违法违规用地行为的紧急通知》(国土资[20xx]166)文件精神,提高我县建设用地管理工作,股室制定《旌德县国土资源关于坚决制止“以租代征”违法违规用地行为的实施方案》,并将部《通知》和《方案》下发给各乡镇土管所,要求各所按文件执行,同时成立了坚决制止“以租代征”违法违规用地行为的清查领导组,组织开展“以租代征”行为专项检查日常工作,有效地遏制了乱征,滥占农民集体土地的现象,使我县土地市场秩序的清理和治理整顿工作上了一个新台阶。
4、为进一步加强国土执法力度,提高执法水平,形成执法合力,更好地打击城乡各类违法乱占土地滥建房屋行为,国土执法监察队和县城建委监察队组建联合执法大队共同对管辖区域进行每周四的联合巡查,对城乡各区域违法违规占地建房的行为做到早发现,早制止,早查处。同时对各乡镇的土地利用情况进行了监督和检查,严格按照文件的要求,特别对辖区内基本农田违法使用情况,坚决依法查处,做到发现一宗、制止一宗、查处一宗。今年以来,依法立案2宗,面积7.337亩,全部依法处理完毕,其中恢复土地面积2.97亩;收回土地面积0.3亩;退还土地面积4.067亩;罚没款20xx元人民币。
四、认真处理国土资源信访案件,妥善解决信访问题。
1、为认真贯彻落实国务院第(431)号令,全面提高我县国土资源管理信访工作,进一步促进全县社会稳定和经济的发展。按照《信访条例》有关知识编印了《信访条例》试卷,组织了全县国土资源系统内部工作人员《信访条例》知识考试,从而提高本系统工作人员对《信访条例》内容的正确掌握和准确运用。
2、为切实维护社会稳定,针对当前国土资源信访工作出现的新情况、新问题和群众事件不断增多的趋势,我局开展党政领导干部开门接访、带案下访活动,制定实施方案进行动员部署,组织了执法监察股对20xx年以来因国土资源信访问题去市、到省、赴京上访人员的信访热点、难点进行全面摸底排查,确定重点,登记造册,由局主要领导对信访问题,进行协调处理。对重大疑难信访问题,由当日接访领导负责组织协调处理,确保本系统内的信访问题,得到妥善处理解决。
3、为切实维护人民群众的合法权益,认真解决信访突出问题,妥善处置群众事件,有效的维护社会稳定。我局确定一名信访接待员,负责来信来访的接待工作,树立热情接待文明待客的工作态度,严格贯彻首问责任制。对各类信访案件按照“属地管理、分级负责,归口办理”的原则及时加以处理,对出现的信访问题及时给予信访当事人书面答复和解决,做到来访有记录、问题有答复、处理有反馈。同时,认真排查存在的各类矛盾隐患,积极做好上访当事人的思想工作,稳定来访人的思想情绪,力求从源头上制止群访、重复访的事件发生。今年以来,我局共收到人民来信9件(其中上级交办6件),个人来访11起,政策咨询解答112人次,通过法制宣传和政策疏导,对来信来访的问题,全部得到处理和妥善解决,没有造成重复上访和集体上访的问题。
五、加强本职工作协调配合并举。
我股室全体人员在工作中不分家,积极主动完成了各级交办或其它股室要求协办的工作:郭成前同志安全行车35000公里无事故;王友生同志配合用地股测量30余天;郭欣同志按时完成各类报表的统计和上报工作等。同时,我股室还认真对待各级的检查,认真做好软件、硬件建设,在“四五”普法、综合治理、农民减负、依法行政、创平安单位、基本农田保护、“三费检查”、矿山安全等专项检查中,均取得了较好的成绩,并得到各级的好评,为局全面工作做出了一份力量。
六、工作中存在的主要问题。
国土资源执法力度不大,执法手段不硬。在土地违法案件查处工作上与年初制定的目标还有一定的差距,对土地违法行为已结成事实的,缺少强有力的查处手段。
七、存在问题原因分析。
国土资源执法监察工作是对外查处国土资源违法行为,对内实行监督案件受理,行政处罚;依法对土地、矿产资源规划、开发、利用、保护、管理、整理和权属变更及储备运营进行监督检查;清理整顿土地、矿产市场;协办行政复议、行政诉讼;协助处理涉及国土资源的其他违法案件。但目前的执法监察工作现状和执法监察工作职能是大相径庭,没有很好的履行自身的工作职能,这主要是表现在:
1、对工作中的问题不能作深层次的分析,思考不深刻。觉的只要完成对外查处,不出问题,就满足了。工作干劲没有持久性,在工作中出现有惰性的思想。
2、工作管理力度不大,没有很好的理顺执法监察工作关系,不能够严厉执行国土资源法律法规和上级的有关政策,但总是碍于面子,不好意思,得过且过,不愿得罪人。认为工作只要过得去就行,没有养成好工作习惯,工作主动性不强。
八、明年工作措施。
为切实有效的。
遏制和查处国土资源违法行为,树立国土资源行政执法的严肃性,规范我县国土资源市场管理秩序,我股将在20xx年做好以下几点:
(一)抓好《土地管理法》、《矿产资源法》等法律法规宣传工作。
根据我县目前经济快速发展与土地供需两者之间的矛盾,组织在全县上下开展国土资源法律、法规宣传教育活动,制定《法制宣传工作实施方案》,在“3·19”矿产资源宣传日,“6·25”土地宣传日、“7·1”行政许可法宣传日、“12·4”法制宣传日期间,印发国土资源法律法规和相关规定以及便民措施的宣传材料,丰富宣传内容,拓宽宣传渠道,扩大宣传氛围,加大宣传形式。将以往单一的宣传方式改为固定场所、媒体报道、短信发送等形式进行宣传,将宣传的内容面向基层,深入到群众,发放到企业,提高广大群众充分认识保护和管理国土资源的重要性和紧迫性。
(二)严格依法查处违反土地管理法律法规的违法行为。
加大土地管理的依法行政力度,对各种土地违法行为做到调查清楚,程序规范,处理得当。对处理结果要跟踪落实。对各种违法占地行为予以坚决打击,决不手软,杜绝查而无果现象发生。
1、严格禁止乱占滥用土地现象的继续发生。对违法占用土地以及擅自与农民集体或个人签订征用、租赁土地协议进行非农建设等行为的,报县政府批准后一律予以立案调查,严肃处理,坚决杜绝以任何形式违法占用土地现象的发生。
2、严肃处理各类企业违法用地行为。对全县各类企业违法用地行为依法逐宗进行立案查处。其中,符合土地利用总体规划的,依法处理后,给予补办用地审批手续。
3、加大土地执法监察力度。主要是执法监察违反土地市场隐形交易、违规拍卖、违反《招标拍卖挂牌出让国有土地使用权规定》供地、擅自减免土地出让金或低价出让土地、擅自转让出租抵押划拨土地使用权、擅自将划拨土地改为经营性用地、擅自利用划拨土地和集体土地进行经营性房地产开发等违法问题。
针对上述几点,不仅查处土地违法行为,更要查处违法责任人及涉及的相关人员,以点带面来推动严格土地管理的工作落实。
(三)开展国土资源动态巡查工作机制,及时有效制止国土资源违法行为。
1、坚持矿产资源动态巡查制度。主要采取定期检查与不定期排查相结合的方式,对全县无证开采点进行了全面排查,对发现的重大无证开采点,报县非煤矿山领导组后成立联合调查组进行查处,坚决遏制矿产资源违法行为的上升势头,切实维护采矿权人的合法权益。
2、加大土地动态巡查力度,以每周二和周四定为巡查日。制定巡查路线,加大巡查范围,认真做好巡查记录和现场勘察记录,将各乡镇辖区内的基本农田变化、利用、执行情况做为重点巡查,严格贯彻落实基本农田“五不准”的执行情况,对当场发现的问题,就地依法制止解决,对已结成违法事实,严格按照国土资源部制定的《查处土地违法行为立案标准》及相关法律规定严肃查办。
3、坚持与县城建委大队联合巡查执法制度,进一步加化执法力度,提高执法水平,形成执法合力,更好地打击城乡各类违法乱占土地滥建房屋行为,对管辖区域进行每周四的联合巡查,对城乡各区域违法违规占地建房的行为做到早发现,早制止,早查处。
(四)认真处理国土资源信访案件,妥善解决信访问题。
为切实维护人民群众的合法权益,认真解决信访突出问题,妥善处置群众事件,有效的维护社会稳定。确定信访接待员,负责来信来访的接待工作,树立热情接待文明待客的工作态度,严格贯彻首问责任制。对各类信访案件按照“属地管理、分级负责,归口办理”的原则和《信访条例》的有关部门规定及时加以处理,对出现的信访问题及时给予信访当事人书面答复和解决,做到来访有记录、问题有答复、处理有反馈。同时,认真排查存在的各类矛盾隐患,积极做好上访当事人的思想工作,稳定来访人的思想情绪,力求从源头上制止群访、重复访的事件发生。
(五)建立健全执法监察上下监控体系。
1、为了及时准确地掌握全县国土资源管理、利用、执行等情况,建立完善县、乡、村三级国土资源信息网络,由各乡镇土管所在各行政村中确定一名国土资源信息员,负责辖区内的国土资源状况,明确工作任务,制定工作职责。建立月报告和零报告制度,将辖区内的国土资源动态逐级上报。年终,根据管理情况,对信息员进行考评奖励。
2、针对发现的国土资源违法行为,乡镇都以没有行政执法权为由,多数只望县局派人制止查处等原因。建议局党组在原土地执法大队的基础上拟成立国土资源执法大队,乡镇成立执法中队,对今后出现的违法问题,由大队指定某中队进行制止或查处,对重大案件的查处,由大队统一调配,互相增援执法力量。
监察审计工作总结篇十二
xx年我和院党组一班人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真履行工作职责,落实司法为民要求,各项工作有了新的进展,现将我一年来的工作总结如下:
一、勤于学习,苦练内功,提高领导水平。
(一)坚持政治理论学习,提高政治坚定性。学习中坚持“三定一活”。一是。
定人员。党组成立中心学习组,不仅党组自己坚持学习,在必要时还扩大到各部门负责人。二是定时间。党组规定中心学习组的成员每月用于集中政治学习的时间不少于两天,对因事耽误的,事后必须补出来。三是定内容。每次学习前,党组都提前结合工作实际确定学习内容和讨论议题。四是形式灵活多样。在政治理论学习中力戒空洞的说教,而是通过座谈会、讨论会、交流会、党组成员给全院干警上政治理论教育课等形式,激发党组成员学习政治理论的热情,提高了党组成员的理论水平。
(二)坚持业务学习,提高解决实际问题能力。05年我和党组一班人在提高业务素质方面,从“听、说、读、写、学”五个方面做文章,收到了较好的效果。一是听,即要求党组成员抽出一定时间旁听案件审理。二是说,即党组成员按上级要求亲自办理案件的基础上,还要经常与干警们交流业务内容,做到不耻下问。三是读,即要求党组成员必须阅读大量的业务书籍,以拓宽知识面。四是写,即要求党组成员亲自撰写一些法律文书,并结合典型案例,从立法本意、法律条文的适用、具体操作等方面撰写调研文章。五是学。党组在院财政较为紧张的情况下,每年都要拿出部分资金,鼓励班子成员参加上级法院组织的业务培训等学习活动,借以更新业务知识,提高业务能力。
二、履行职责,强化管理,努力争创一流。
(一)依法严厉打击各类刑事犯罪活动,全力维护社会稳定。05年以来,在已审结的刑事案件中,适用简易程序审理34件,其中31件当庭宣判,在案件审理过程中我院严格适用法律,找准打击重点,切实做到宽严相济、不枉不纵,打击了犯罪分子的嚣张气焰。
(二)依法调处经济关系和社会矛盾,推动经济社会全面协调发展。在民商事审判中,我和党组一班人紧紧围绕县委提出的“工业强县、改革兴县、环境立县”总目标,将净化外地客商到我县投资创业环境作为我院的首要任务。05年,没有发生一起因工作不得力而影响社会稳定的事件,纠纷双方都非常满意。在民商事审判中,我和党组一班人还从维护社会稳定的大局出发,指导干警能调则调、当判则判、调判结合、案结事了,在已审结的民商事案件中,以调撤方式结案616件,调撤结案率达到了59%,促进了我县社会的和谐。
(三)充分发挥行政审判职能,规范行政执法行为,支持和推进依法行政。05年我和党组一班人始终坚持从大局出发,努力推动行政审判工作的开展,围绕县政府中心工作,指导行政庭全体人员与其他部门的同志一起,不畏艰难,牺牲休息时间,深入县城各拆迁户做耐心细致的思想工作,为美化县城付出了努力,受到了相关部门的一致好评。
(四)全方位入手,多管齐下,努力实现执行工作的良性循环。为解决执行难问题,我和班子成员共同努力,采取多种方式、方法提高执结率。05年以来,共采取查封、扣押措施200余次,查封标的物价值近600万元,促使绝大多数当事人自动履行了给付义务。05年上半年,根据省高院的部署,我院还认真组织开展了小标的额案件集中执行活动,共清理出58件案件,已经执结40件(含法庭执结20件),使执行难问题得到一定程度的缓解。
三、率先垂范,廉洁自律,树立良好院风。
(一)带头公正执法。人民法院掌握着国家的审判大权,必须严肃执法才能完成好自己的神圣使命。我逢会必讲:任何一个院领导都不准给办案人员乱打招呼、定调子,划框框,不仅如此,还要主动为办案人员排除干扰,以便公正执法。
05年我和院党组一班人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真履行工作职责,落实司法为民要求,各项工作有了新的进展,现将我一年来的工作总结如下:
一、勤于学习,苦练内功,提高领导水平。
(一)坚持政治理论学习,提高政治坚定性。学习中坚持“三定一活”。一是定人员。党组成立中心学习组,不仅党组自己坚持学习,在必要时还扩大到各部门负责人。二是定时间。党组规定中心学习组的成员每月用于集中政治学习的时间不少于两天,对因事耽误的,事后必须补出来。三是定内容。每次学习前,党组都提前结合工作实际确定学习内容和讨论议题。四是形式灵活多样。在政治理论学习中力戒空洞的说教,而是通过座谈会、讨论会、交流会、党组成员给全院干警上政治理论教育课等形式,激发党组成员学习政治理论的热情,提高了党组成员的理论水平。
(二)坚持业务学习,提高解决实际问题能力。05年我和党组一班人在提高业务素质方面,从“听、说、读、写、学”五个方面做文章,收到了较好的效果。一是听,即要求党组成员抽出一定时间旁听案件审理。二是说,即党组成员按上级要求亲自办理案件的基础上,还要经常与干警们交流业务内容,做到不耻下问。三是读,即要求党组成员必须阅读大量的业务书籍,以拓宽知识面。四是写,即要求党组成员亲自撰写一些法律文书,并结合典型案例,从立法本意、法律条文的适用、具体操作等方面撰写调研文章。五是学。党组在院财政较为紧张的情况下,每年都要拿出部分资金,鼓励班子成员参加上级法院组织的业务培训等学习活动,借以更新业务知识,提高业务能力。
二、履行职责,强化管理,努力争创一流。
(一)依法严厉打击各类刑事犯罪活动,全力维护社会稳定。05年以来,在已审结的刑事案件中,适用简易程序审理34件,其中31件当庭宣判,在案件审理过程中我院严格适用法律,找准打击重点,切实做到宽严相济、不枉不纵,打击了犯罪分子的嚣张气焰。
(二)依法调处经济关系和社会矛盾,推动经济社会全面协调发展。在民商事审判中,我和党组一班人紧紧围绕县委提出的“工业强县、改革兴县、环境立县”总目标,将净化外地客商到我县投资创业环境作为我院的首要任务。05年,没有发生一起因工作不得力而影响社会稳定的事件,纠纷双方都非常满意。在民商事审判中,我和党组一班人还从维护社会稳定的大局出发,指导干警能调则调、当判则判、调判结合、案结事了,在已审结的民商事案件中,以调撤方式结案616件,调撤结案率达到了59%,促进了我县社会的和谐。
(三)充分发挥行政审判职能,规范行政执法行为,支持和推进依法行政。05年我和党组一班人始终坚持从大局出发,努力推动行政审判工作的开展,围绕县政府中心工作,指导行政庭全体人员与其他部门的同志一起,不畏艰难,牺牲休息时间,深入县城各拆迁户做耐心细致的思想工作,为美化县城付出了努力,受到了相关部门的一致好评。
(四)全方位入手,多管齐下,努力实现执行工作的良性循环。为解决执行难问题,我和班子成员共同努力,采取多种方式、方法提高执结率。05年以来,共采取查封、扣押措施200余次,查封标的物价值近600万元,促使绝大多数当事人自动履行了给付义务。05年上半年,根据省高院的部署,我院还认真组织开展了小标的额案件集中执行活动,共清理出58件案件,已经执结40件(含法庭执结20件),使执行难问题得到一定程度的缓解。
三、率先垂范,廉洁自律,树立良好院风。
(一)带头公正执法。人民法院掌握着国家的审判大权,必须严肃执法才能完成好自己的神圣使命。我逢会必讲:任何一个院领导都不准给办案人员乱打招呼、定调子,划框框,不仅如此,还要主动为办案人员排除干扰,以便公正执法。
(二)带头廉洁自律。班子起到了表率作用,抓廉洁才有说服力。因此,我和党组在抓班子廉政建设上始终不放松。首先是积极培养廉洁执法意识。年初议廉,平时督廉,年终评廉。教育班子成员自觉抵御金钱和物质的引诱,确保做到金钱面前不伸手,物质引诱不动心,生活方面不特殊,纪律面前严要求。同时,院长和干警之间层层签订了责任状,[p_brk]推行警示教育和诫勉谈话制度。
(三)带头遵守规章制度。我院制定了一套严密的规章制度,工作中,院党组成员都能遵章守纪,自觉接受各种纪律的约束。全院干警也自觉以党组为榜样,严格要求自己。今年以来,全院干警没有一人受到党政纪处分,在社会上树立起了良好的司法形象。
监察审计工作总结篇十三
我局按照区委、区政府的要求,全面部署,扎实落实,认真的做好政府信息公开各项工作,全年政府信息公开工作做到了主动公开意识增强,组织机构健全,职责分工明确,形式丰富多样,公开内容重点突出。现将开展的工作汇报如下:
一、主要开展工作。
(一)完善相关制度,健全工作机制。
按照“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,专门股室抓落实”的工作要求,我局把政府信息公开工作列入了重要议事日程,及时传达贯彻区一系列关于做好政府信息公开工作的文件精神,研究部署局政府信息公开工作,局里设立了政府信息公开联席会议制度,指导业务股室开展工作;成立了政府信息公开工作领导小组,并建立了主要领导负总责,分管领导主抓,办公室具体负责,各股室密切配合的工作机制,并将政府信息公开工作纳入本部门绩效考核体系,切实推动政府信息公开工作深入开展。
(二)加大宣传力度,树立良好形象。
为扩大政府信息公开工作的影响,使社会公众进一步关注和参与政府信息公开工作,20xx年,充分利用互联网等方式广泛宣传,我局主要通过中央财政部网、省财政厅网、市财政信息网以及中国湘东网发布信息40余条,同时我们还在萍乡日报、湘东信息等媒体上进行报道,充分宣传我区各项政策和精神,展示我区财政工作的良好形象。
(三)信息及时公开,明确职责安排。
按照《xx区人民政府公开指南和公开目录编制方案》要求,结合财政工作的实际,全面梳理20xx年需公开的政府信息,并通过政府信息公开管理系统报送政府信息62条。主动公开的政府信息主要包括概括信息、法规文件、工作动态、人事信息、财经信息、行政执法以及公开指南等七大方面内容。为扎实做好我局政府信息公开工作,我局还制定印发了《xx区财政局关于印发20xx年信息调研工作考评办法及信息任务分配》,将任务下放到各个业务股室进一步明确了工作程序和职责,更好的完成信息工作各项任务。
(四)严格信息审核,把好公开关卡。
在抓好信息数量和质量的同时,做好政府信息审批和审核工作,对各股室上报的信息严格按照制度规定,经过分管领导和办公室的层层审定之后,对不宜公开的信息不公开,对该公开的一律公开。
二、主要问题和改进措施。
(一)主要问题。
1、组织引导工作仍显不足。由于政府信息公开制度是一项全新的制度,工作人员和社会公众对其尚不熟悉,需进一步加强宣传。
2、公开形式的便民性还需进一步提高。基本通过网站公开政府信息,公开形式不够丰富。
(二)下一步打算。
1、加大政务信息公开的宣传力度,让群众知晓信息查询的渠道。
2、继续充实公开内容。按照“以公开为原则,不公开为例外”的总体要求,进一步做好公开和免予公开两类政府信息的界定,完善主动公开的政府信息目录,逐步编制依申请公开的政府信息目录。加强对公众关注度高的政府信息的梳理。
3、完善长效工作机制。建立和完善信息公开审查制度,确保政府信息公开工作制度化、规范化发展,深入、持续、高效地开展政府信息公开工作。
监察审计工作总结篇十四
今年的预算执行审计工作,在总结以往经验的基础上,通过细化“实施意见”,实行“以会代训”等形式,进一步统一思想熟悉,明确审计目标,创新工作思路,突出审计重点,力求常审常新。在全面审计的基础上,主要体现了“四个突出”:一是突出了预算完整性的审计,检查单位的收入支出是否编入预算及财政批复的预算是否执行有关规定。同时对部分市直部门公用经费情况进行了分析,指出了单位间公用经费实际支出水平差异较大、单位实际支出与预算安排悬殊较大等问题,并提出了改进建议。鲍志强市长对此非常重视,立即作出批示,要求财政部门结合今年的预算编制,借鉴审计提出的建议,认真研究改进;二是突出了对重点项目、专项资金的拨入拨出(支出)、治理和使用情况的审计,把握了财政收支的真实情况;三是突出了对资金使用单位的延伸审计,以资金为主线,共延伸审计了140多个单位,把握了大量的一手资料;四是突出了治理方面的审计。从市地税局各处室履行职责入手,对涉及税收征管、减、免、缓税、法规政策的制订、执行和治理等情况进行审计,摸清各治理分局的征管质量。通过审计,达到了摸清家底,核实收支,揭露问题,促进治理的目的。提交的“两个报告”内容丰富充实,问题揭露充分,整改建议针对性和可操作性强,得到了市人大常委会和市政府领导的充分肯定。市政府以济政发[2006]38号文件全文转发了审计结果报告,在全市范围进行了通报。同时,我局加大了预算执行审计查出问题的整改工作力度,取得了良好的效果,并将整改情况分别向市长办公会和市人大常委会作了汇报。
(二)专项审计和审计调查成效显著。围绕领导关心和社会关注的热。
点问题,以促进各项改革措施的落实和维护群众根本利益为目标,对教育资金、希望工程助学基金、住房公积金、残疾人保障金、全市种粮农民直补资金、“一县十三乡”扶贫资金、引黄供水工程项目资金、排水工程项目资金等专项资金的治理使用情况、国有企业税外负担和债权债务情况进行了专项审计和审计调查,对市公路系统、市食品药品监督系统进行了行业审计,完成了天同证券有限责任公司××中心营业部的资产负债损益审计调查和利用外资项目还款期治理及效益情况审计等。通过审计,揭露了专项资金和行业系统治理中存在不真实、不规范、不合法、效益差等问题,有针对性地提出改进建议。共向上级领导提交综合审计报告和审计调查报告41篇,得到政府领导和有关部门的高度重视,促进了专项资金和行业系统的规范治理。
为了解和把握我市市级医院的医疗收费情况,揭示群众反映强烈的“看病难、看病贵”的问题,进一步推进我市医疗体制改革,用近三个月的时间对××市中心医院、××市第四人民医院、××市口腔医院和××市妇幼保健院等4家医院的医疗收费情况进行了审计调查。通过审计,揭露了医院存在的严重的违规收取医疗、药品和其他费用及不规范收费的情况,深入剖析了问题产生的原因,有针对性地提出了改进建议。提交的审计报告引起了领导的高度重视,市委副书记、副市长杨鲁豫同志作了批示。
(三)固定资产投资审计力度不断加大。
今年以来,随着重点工程建设步伐的加快,我们及时调整工作思路,突出投资审计特点,在继续对全市重点工程建设实施全过程跟踪审计、认真完成各区工程建设指挥部各项工作任务的基础上,加大对完工项目的审计力度,取得较好的效果。全年跟踪审计项目26个,审计资金66.95亿元,节约投资2.16亿元。今年投资审计的特点主要是加大了“四个力度”:
一是加大了“跟踪审计”的力度。及时调整充实东区、西区、城区三个指挥部的派驻人员。驻区人员按照各指挥部的要求,结合审计工作实际,认真履行职责,对重点工程建设进行全过程监督,做到提前介入,审计关口前移,审计职能贯穿工程招投标、设计、施工、监理、材料供给全过程。积极参与项目招投标审计,把好招投标关,参与了161个建设项目的招标、评标、定标工作。
二是加大完工工程结算的审计力度。完成了经十一路人防工程、经十路1-3标段、玉绣河综合治理工程和市杂技团办公楼装修项目的工程结算审计。组织有关中介机构对东区、西区17个已完工项目的工程结算审计。报审工程结算值11.3亿元,审减1.6亿元,有效揭露了项目建设中的高估冒算、挤占挪用和损失浪费等行为。
三是加大了拆迁补偿资金的审计力度。先后对经十路1-3标段和玉绣河项目进行了拆迁补偿资金的审计,审计拆迁资金68448万元,审计清理收回拆迁补偿资金471万元。同时,积极探索拆迁补偿事前审计的新路子。实施了纬六路改造工程拆迁方案审计,有效地防止了由于拆迁政策不明确造成多补偿拆迁资金1071万元情况的发生,并以审计信息的形式及时上报市政府。杨鲁豫副市长对此高度重视,立即作出批示,要求监察、国资、拆迁、房管、土地等部门联合研究拆迁补偿问题,完善有关政策,及时堵塞漏洞。
四是加大了“重点建设资金”的审计力度。对结算中心2006年度重点建设资金审计到位建设资金70.79亿元,工程支出59.59亿元。针对审计发现的建设单位治理费治理不规范、列支口径不一致,报销制度不完善、票据不合规等问题,及时向市领导和各指挥部提出了改进建议。通过审计,促进了建设资金的管好用好,保证了重点工程建设顺利进行。郭作贵副市长作出批示,责令有关部门认真落实审计意见,切实抓好整改。
(三)经济责任审计受到广泛关注。
全年共对27名领导干部进行了经济责任审计,其中县区长3名,部门领导干部19名,企业领导干部5名,查出各类违纪违规金额37亿元,治理不规范金额33亿元。向纪检、检察机关移送案件线索3起。为加强领导干部监督治理,加强党风廉政建设,促进依法行政发挥了应有作用。主要表现为“四大亮点”。
一是市委市政府更加重视经济责任审计工作。市委书记办公会专题听取了经济责任审计工作汇报,这在我市是第一次。以市委、市政府的决定召开了全市经济责任审计工作会议。会议声势之大、规格之高、效果之好,在全市也是前所未有的。这次会议的召开,对推动我市经济责任审计工作的深入开展创造了良好的外部环境。市委、市政府还出台了《关于进一步加强经济责任审计工作的意见》,并要求从明年起对县(市)区委书记和县长同时进行经济责任审计。
二是制度建设走在了全省前列。先后制定出台了《经济责任审计与其他审计结合的若干规定》,对审计项目安排、经济责任审计与其他审计结合的具体问题、审计报告的复核等做出了明确的规定。该《规定》为进一步规范经济责任审计工作,明确相关部门的工作任务和职责提供了制度依据;制定出台了《××市机关企事业单位领导干部任期经济责任审计结果报告规范》,进一步规范了报告文本的格式,为进一步规范经济责任审计工作奠定了坚实的基础。审计署法制司和经责司的有关领导来我局调研时都给予了充分肯定。
三是任中经济责任审计和县区长经济责任审计稳步推进。今年共安排经济责任审计项目27项,其中任中审计18项,占67,为实现审计监督关口前移,从源头上解决领导干部经济责任审计监督滞后和审计结果难以有效运用等问题做出有益的探索。先后对三个县(市)区政府主要负责人进行了经济责任审计。审计中坚持政府财政决算审计与县区长经济责任审计相结合的方式。根据县区长经济责任审计工作的特点,有针对性地组织了学习和培训,并向有关部门发送了经济责任审计征询表,重点了解群众来信反映违纪线索的情况,通过深入细致的审前调查和分析,在了解被审计单位总体情况的基础上,制定了审计实施方案,确定了审计的目标、范围、重点和方法。通过审计,有效地促进了依法行政,促进了县区经济快速、协调、可持续发展。
四是审计决定落实历年最好。为促进审计决定落实,对2006年度完成的经济责任审计项目进行了集中回访。通过对经济责任审计意见书、审计决定书的落实情况、被审计单位健全完善制度、规范治理取得的成效、被审计单位和被审计单位领导干部对经济责任审计工作的意见和建议逐项进行落实。巩固和扩大了审计影响,促进了审计决定和意见的落实,审计决定的落实率达到99.8,是历年审计决定落实率最高的一年。
(四)圆满完成了领导交办的各项审计任务。
以服务大局、服务中心、促进社会稳定为己任,紧紧围绕政府工作中心,积极开展审计工作,圆满完成了党委政府交办的各项工作任务。一是根据市政府资金治理制度改革工作领导小组的统一部署,我局从2006年1月17日开始,抽调骨干力量组成18个审计组,对第二批纳入政府资金结算中心治理的142个部门单位的银行帐户及资金结余情况进行了全面审计。通过审计,全面摸清了这些部门单位的银行帐户及资金家底,核实了结余资金的真实性和完整性,同时揭露了有关单位在银行账户治理及财政财务收支、资金治理等方面存在的问题,为各部门纳入政府资金结算中心统一治理及资金账户的分类处置和顺利交接提供了重要依据。二是根据市行政事业单位资产治理制度改革领导小组统一部署,我局从2006年4月28日开始,专门拿出5个业务处、37名业务骨干组成12个审计组,对全市589个市级行政事业单位,分三批进行资产清查审计。截止9月底,两批380个单位的资产审计工作顺利完成。目前,第三批的资产清理审计工作已经展开。三是按照××市职业教育资源整合工作领导小组的统一部署,对17个职业教育资源整合单位的审计。通过审计,基本摸清了被整合单位的家底,核实了资产物资和债权债务的真实性和完整性,揭露了有关单位在财政财务收支、资产治理等方面存在的违纪违规问题,为我市职业教育资源的顺利整合提供了第一手资料。四是根据市委市政府领导要求,我局对群众上访反映强烈的××市蔬菜副食品(集团)有限责任公司和××工艺美术三厂进行了审计和调查。对××2006(全国)糖酒商品交易会开展财务收支专项审计。
2006年之所以能够圆满完成各项审计任务,主要是狠抓了以下保障措施:
(一)深入扎实地开展了“先进性教育”活动。按照市委的统一部署,扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。局党组高度重视,把先进性教育活动作为全局工作的中心任务,摆在重要位置,多次召开党组会和党组扩大会,进行专题研究。在先进性教育活动中,按照上级要求,坚持把学习教育贯穿始终,突出抓好“三个代表”重要思想、党性宗旨、廉洁勤政等“三个专题”教育。为进一步丰富学习教育形式,增强学习效果,认真开展了“十个一”活动,使广大党员对先进性教育活动有了更深层次的熟悉和理解。坚持边学、边查、边整、边改,广泛征求意见,深入查摆问题,逐条进行梳理。局党组对整改工作非常重视,坚持高标准严要求,认真制订了整改方案和整改措施。同时注重抓好长效机制的建立,重新修订了机关党建工作、党风廉政建设、审计规范化建设、机关服务治理等方面的规章制度,把先进性教育活动的好经验、好做法以制度的形式固定下来,长期坚持下去,巩固教育活动成果。通过先进性教育活动,党员的思想熟悉和理论水平有了明显提高,有力地促进了审计工作全面发展,取得了良好的效果。
(二)开展了“审计质量年”活动,加强了审计治理。一是按照审计署关于开展“严谨细致,提高质量”年活动和省厅关于开展“治理质量年”活动的意见,结合实际,制定了《审计项目质量控制实施细则》,使“质量年”活动有了具体鲜活的内容,进一步提高审计项目质量,规范审计行为提供了制度保障。二是为进一步规范现场审计作业,促进质量控制,编写了“审计实施方案”、“审计日记”、“审计工作底稿”、“审计证据”、“审计报告”的范文,收到了较好的效果,为实现审计工作规范化、法制化、科学化打下了坚实的基础。三是成立了××市审计局审计项目质量检查委员会,加大了审计质量监督检查的力度,审计人员依法审计的能力明显增强,审计工作质量和执法水平明显提高。四是加强审计计划和业务治理,在制定计划时做到预算执行审计项目与其他审计项目相结合、经济责任审计和正常审计项目相结合、各业务处和各县(市)区局的审计资源和人力资源相结合,使计划治理更科学,更有利于指导业务工作。修定完善了审计工作目标考核办法,以考核促治理,全面提升审计工作水平。审计档案治理取得了新成绩,我局档案室被评为市直机关“十佳档案室”。五是开展了对2006年度审计项目质量的全面检查,评选了优秀审计项目;成功举办了全省优秀审计项目档案巡展,全市审计系统170余人参加了学习观摩,促进审计质量总体水平的提高。我局《××市供水集团有限责任公司原总经理经济责任审计项目》荣获全省优秀审计项目第一名。
(三)审计信息化建设步伐加快。
成立了计算机审计技术处,充实了力量,研究制定了《××市审计局2006至2007年审计信息化发展规划》,确立了大力推进计算机审计,努力实现审计方式和手段创新的工作目标;加大了信息化建设的投入,今年共投资100万元,建立了互联网网站和局域网系统,为信息化建设打下了坚实的基础;扎实开展计算机审计工作,今年运用计算机技术手段开展的审计项目有10个之多。在对公路系统、卫生系统、教育系统、金融证券、公检法、社保、房地产公司、人防工程等项目审计实施过程中,充分利用计算机审计手段,大大提高了审计效率和审计质量。近日,在国家审计署举办的全国审计机关现场审计实施系统(ao)应用实例评选活动中,我局公路收费计算机辅助审计项目被评为全国优秀审计项目,受到审计署通报表彰。这也是我省唯一获此殊荣的计算机审计项目。
(四)进一步加大了审计成果的转化力度。高度重视信息宣传工作,进一步明确责任,强化措施,努力放大审计成果,使审计成果进入领导决策层,从更高的层面更好地发挥审计监督作用,审计信息宣传工作成效显著。全年共编发审计信息27,被上级批示采用170篇。其中,我市《拆迁补偿政策存在漏洞》、《建议明确种粮直补有关政策》等审计信息引起了市领导的高度重视,并作重要批示。我局分别被市委办公厅、市政府办公厅和省审计厅评为信息宣传先进单位。审计科研工作取得突破性成果,我局提交的论文《审计腐败行为的经济学分析和治理的制度安排》获××市社会科学优秀成果一等奖,并被推荐代表××市参加全省社会科学优秀成果评选。这是我局成立以来首次获此殊荣。
(五)切实加强了机关作风建设和党风廉政建设。按照市委、市政府党风廉政建设责任制的要求,认真落实了反腐倡廉工作责任制,制发了《2006年党风廉政建设和反腐败工作意见》,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。积极开展了“廉洁奉公、执政为民”主题教育,进一步修订完善了我局加强党风廉政建设责任制的实施意见。狠抓了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的学习贯彻,进一步加强了审计干部的思想建设和作风建设,引导广大党员干部筑牢思想道德防线。审计人员依法行政、廉洁从审的意识明显增强,树立了审计人员良好的社会形象。积极开展了争创“群众满足机关”活动,对照标准找差距,明确目标定措施,重在行动抓落实,切实转变机关作风,改进工作方式,在提高服务水平和工作效率、争创一流工作业绩、增强审计干部队伍整体素质上取得了明显成效。
2007年审计工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六大和十六届五中全会精神,以科学的发展观为统领,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,坚持“全面审计、突出重点”的原则,全面履行审计监督职责,进一步提高审计工作水平,为构建和谐××,促进我市“十一五”规划开好头、起好步发挥积极作用。主要做好以下五个方面的工作:
监察审计工作总结篇十五
xx年度,在局党组的高度重视下,河南息县烟草专卖局紧紧围绕全市行业“实施三战略,实现两提升”的总体战略目标,严格按照《全市烟草xx年度纪检监察工作要点》的规定要求,从加强企业内部规范,提高经营管理水平入手,结合实际工作,狠抓重点环节,针对行政执法及车辆管理工作实施效能监察,现将具体工作开展情况汇报如下:
(一)成立组织,加强领导。成立了一把手任组长、班子成员任副组长、由局纪检监察、督查考评、专卖管理监督、车辆管理、财务部门负责人任成员的效能监察小组,结合该局工作实际,制定效能监察工作方案,明确责任目标,及时召开会议,安排部署各项工作措施,提高全体人员对此项工作的重视程度,形成了分工负责、齐抓共管的监察机制,全面加强了对此项工作的组织领导。
(二)突出重点,健全制度。健全规范的制度是开展效能监察的基础与保证,为确保效能监察工作取得预期效果,我局进一步健全完善了xx年度纪检效能监察工作纪律、职责范围、监督办法、考核方式及奖惩制度,确保在开展效能监察工作的过程中,有目标、有尺度、纪律严明、程序规范、公开透明、卓有成效。
(三)加强监督,狠抓落实。围绕专卖行政执法和车辆费用开支管理两项效能监察重点,由局效能监察小组全面加强对全局的依法行政、规范执法、文明执法、诚信管理、行政效率、工作质量、服务对象满意度、车辆管理、维修、保养、油耗、行驶里程、车辆费用开支审批程序、车辆费用预算执行情况的监督,定期考核、通报、公示,设立效能监察举报电话和举报箱,加强监督,加督查督导力度,及时发现并改进问题,严格处理违规违纪行为,确保各项措施落实到位。
(一)专卖行政执法方面:一是督查考评小组每月以明查暗、发放调查问卷、召开商户座谈会等形式,对全县辖区内卷烟零售商户定期进行满意度调查,从专卖人员是否严格执行文明执法“六条禁令”;是否在执法过程中坚持统一着装、统一佩带徽章、执证上岗、亮证检查;是否吃拿卡要借;是否依法行政;是否文明执法;是否及时准确查处举报案件及法律宣传是否到位等方面进行监督调查。二是每月定期由局效能监察小组和督查考评部门对各辖区商户满意度调查考核情况进行汇总、排名、通报;三是对专卖执法人员在查处卷烟违规经营案件时,引用法律法规是否准确,查处程序是否规范,处罚决定是否合法,案卷是否完整等方面进行重点监督调查;四是凡在执法过程中出现吃拿卡要借、粗暴执法、内外、以权谋私、执法不公等违规违纪行为,引起商户响的,一经查实,一律清退出烟草队伍。确保全年度全体专卖执法人员无一起违法违纪事件发生,无一起败诉案件发生,无一起申请复议案件发生。
(二)车辆管理费用开支方面:一是由效能监察小组直接介入全局车辆日常管理工作,实施全程监控;二是实行一车一档的户籍化管理制度,建立健全车辆管理档案,充实各项证件资料,签订车辆管理目标责任书,将车辆、驾驶员与部门负责人进行安全及费用管理责任绑定;三是对车辆的保养和维修实行“提前申报,部门把关,办公室审核,定点维修,统一结帐”的办法,由车辆管理效能监察小组对维修厂家及加油站的资质进行调查、评估、选定,对需修车辆要上报县局领导审批后方可送修;四是由机关及各辖区专卖所(队)制定出年度车辆维修及油耗预算,经县局预算员会核算出每部门年度车辆总费用额后,由车辆效能监察小组进行核定;五是每月由机关、基层各部门制定出全月车辆行驶计划,明瓤天的行车路线、公里数及油耗,由车辆效能监察小组定期对各部门车辆行驶公里数、油耗及维修保养费用进行考核,实行月公示和季考评;六是车辆费用开支实行年度总评,由车管部门对各辖区车辆年实际总费用进行汇总核算,经效能监察小组核定后,与年初总预算费用进行对比,节约为公,超支部分由各部门负责人自负。
通过加效能监察力度,采取以上切实可行的效能监察措施。
xx年度,该局车辆用油与去年同期下降18%,维修保养费用下降2.1万元;专卖执法违规违纪现象明显减少,全年共计处理7人次,进一步严肃了执法纪律和财经纪律,提高了专卖执法人员依法行政、文明执法、诚信服务的水平和能力,有效防止了资源浪费,促进了合理利用资金,降低费用开支,增强了规章制度的严肃性,提高了全员的自律意识和工作效率,促进了职能作用的发挥,形成长效机制,促进了各项工作的进度,促进县区卷烟市场的健康稳定发展,提升了社会各界的满意度,更好的维护国家利益和消费者利益,树立节约型、廉洁型、高效型的良好企业形象。
四、存在的不足及下步工作打算。
因机构后,该局机关没有设立专职纪检效能监察岗位,日常工作均由其他岗位人员兼职,工作力量比较薄弱,有些工作开展的比较被动。在今后的工作中,该局表示将针对存在的不足,进一步加强薄弱环节,明确工作重点,把握目标方向,采取得力措施,狠抓落实执行,逐步推动该局的效能监察工作形成制度化、规范化、日常化,为全局的中心工作及全市行业争创“五个一流”的发展局服务!
监察审计工作总结篇十六
20xx年,派驻市城乡规划局纪检组、监察室在市纪委、监察局和市城乡规划局党组的正确领导下,认真贯彻中央、省、市关于党风廉政建设的各项规定,充分发挥纪检监察职责,以深化改革为契机,聚焦主业,践行监督执纪“四种形态”,有效发挥协助协调监督作用,狠抓作风建设,为城乡规划工作提供了坚强有力的纪律保障。现将有关工作情况报告如下:
按照工作职责,派驻市城乡规划局纪检组、监察室积极协助局党组落实党风廉政建设的主体责任。
四是坚持把加强对局党组主体责任落实情况的监督作为履行监督责任的切入点和关键点,督促班子成员在抓好主管业务工作的同时,紧盯分工内的党风廉政建设和反腐败工作不放松,坚持“一把手负总责”和“谁主管、谁负责”,落实“一岗双责”,切实做到反腐倡廉与业务工作同计划、同督查、同考核、同落实。
五是组织除主要领导外的班子其他成员和科级领导干部共27人,向局党组和派驻局纪检组书面报告履行党风廉政建设主体责任及遵守廉洁自律规定等情况并进行民主测评,其中1名班子成员和4名中层干部在大会上向派驻局纪检组述责述廉。
三是组织开展“违规收送红包礼金问题专项整治”工作,全局干部职工(含合署办公人员)共签订《党员干部不违规收送红包礼金书》64份,并层层压实责任,由各科室、分局负责人组织清理所在部门工作人员违规收送红包礼金情况;四是按照规定,配合市委干部考察组、局党组和机关党委对有关提拔交流、奖励表扬考核和推荐等对象出具廉政审查意见共19份;五是牵头会同局机关党委加强对全局各科室、分局廉政勤政情况的巡察监督。采取查阅资料、个别座谈、随访服务对象等方式,对局机关各科室和4个规划分局落实党风廉政建设责任制的学习、宣传教育、制度及机制建设、廉政文化建设和工作作风等情况进行监督检查。今年已对各科室、分局廉政勤政情况进行了3轮集中巡察,总体情况良好。
三是坚持有错必纠、有案必查,绝不姑息原则,凡群众有举报的,坚持认真核查,并处理回复,今年回复群众反映干部作风问题信件1件,初核案件4件,线索排查3件,配合市纪委办理1件,参与办案陪护2次。开展针对“粼江峰阁”等项目投诉举报提醒性廉政勤政谈话20余人次。
充分把政治思想教育和警示教育相结合,创新载体,丰富教育内容和形式,通过加强思想教育使干部职工时刻保持清醒的头脑,正确看待和使用手中的权力,不断提高党员干部接受监督和严格执行党的纪律的自觉性。
二是组织中层及以上领导干部开展做“四讲四有”合格党员专题讨论;
四是向局班子成员发放《忏悔实录v》,并组织撰写读后感言;
六是适时对新进工作人员、新提拔领导干部及有关人员进行预防性、警示性谈话,遏制不廉洁行为苗头,预防不廉洁行为的发生。20xx年进行集体岗位廉政勤政谈话20人余次,新入职人员任职廉政勤政谈话5人次,新任科级领导干部廉政谈话3人次。
一是加强对重要岗位、关键环节的风险防控和对行政权力依法规范公开运行情况的监督。结合规划工作实际,进一步强化岗位风险防控,认真查找岗位腐败风险和管理漏洞。继续认真开展廉政风险防范机制建设,明确要求局各科室、分局结合工作情况,完善工作制度,该新建的新建,该补丁的补丁,全年建立各类工作制度、机制10余个。通过建立健全用制度管权、管人、管事的'机制,完善各项工作制度,解决源头治腐问题,把权力和工作关进制度的笼子。结合规划工作实际,继续贯彻落实与市纪委、监察局联合印发的《关于在全市建立和实施房地产开发项目容积率调整通报核查制度的通知》精神,以监督核查、通报促廉政建设。
二是按规定运行行政权力依法规范公开运行监察平台,加强对行政审批等行政权力的监控和监督,积极预防权力寻租、防范审批腐败,提高反腐倡廉科学化水平,促进依法行政、正确行政。今年就平台录入、登记非行政许可事项情况进行专项督查1次。截止现在,我局行权平台工作数据录入103条。
三是以工作报信息,以信息促工作,按照市纪委关于报送政务信息的要求,全年报送纪检监察工作信息18条。总结回顾一年来的工作,派驻市城乡规划局纪检监察机构各项工作有序推进,取得了一定的成绩,但与市纪委、监察局的要求还有一定的差距。下一步,派驻局纪检组、监察室将加强与市纪委、监察局相关部门的工作联系,履行职责,聚焦主业,真抓实干,不断推动党风廉政建设和反腐败斗争不断深入。
监察审计工作总结篇十七
(一)预算执行审计重点突出。
今年的预算执行审计工作,在总结以往经验的基础上,通过细化“实施意见”,实行“以会代训”等形式,进一步统一思想熟悉,明确审计目标,创新工作思路,突出审计重点,力求常审常新。在全面审计的基础上,主要体现了“四个突出”:一是突出了预算完整性的审计,检查单位的收入支出是否编入预算及财政批复的预算是否执行有关规定。同时对部分市直部门公用经费情况进行了分析,指出了单位间公用经费实际支出水平差异较大、单位实际支出与预算安排悬殊较大等问题,并提出了改进建议。鲍志强市长对此非常重视,立即作出批示,要求财政部门结合今年的预算编制,借鉴审计提出的建议,认真研究改进;二是突出了对重点项目、专项资金的拨入拨出(支出)、治理和使用情况的审计,把握了财政收支的真实情况;三是突出了对资金使用单位的延伸审计,以资金为主线,共延伸审计了140多个单位,把握了大量的一手资料;四是突出了治理方面的审计。从市地税局各处室履行职责入手,对涉及税收征管、减、免、缓税、法规政策的制订、执行和治理等情况进行审计,摸清各治理分局的征管质量。通过审计,达到了摸清家底,核实收支,揭露问题,促进治理的目的。提交的“两个报告”内容丰富充实,问题揭露充分,整改建议针对性和可操作性强,得到了市人大常委会和市政府领导的充分肯定。市政府以济政发[2006]38号文件全文转发了审计结果报告,在全市范围进行了通报。同时,我局加大了预算执行审计查出问题的整改工作力度,取得了良好的效果,并将整改情况分别向市长办公会和市人大常委会作了汇报。
(二)专项审计和审计调查成效显著。围绕领导关心和社会关注的热。
点问题,以促进各项改革措施的落实和维护群众根本利益为目标,对教育资金、希望工程助学基金、住房公积金、残疾人保障金、全市种粮农民直补资金、“一县十三乡”扶贫资金、引黄供水工程项目资金、排水工程项目资金等专项资金的治理使用情况、国有企业税外负担和债权债务情况进行了专项审计和审计调查,对市公路系统、市食品药品监督系统进行了行业审计,完成了天同证券有限责任公司××中心营业部的资产负债损益审计调查和利用外资项目还款期治理及效益情况审计等。通过审计,揭露了专项资金和行业系统治理中存在不真实、不规范、不合法、效益差等问题,有针对性地提出改进建议。共向上级领导提交综合审计报告和审计调查报告41篇,得到政府领导和有关部门的高度重视,促进了专项资金和行业系统的规范治理。
为了解和把握我市市级医院的医疗收费情况,揭示群众反映强烈的“看病难、看病贵”的问题,进一步推进我市医疗体制改革,用近三个月的时间对××市中心医院、××市第四人民医院、××市口腔医院和××市妇幼保健院等4家医院的医疗收费情况进行了审计调查。通过审计,揭露了医院存在的严重的违规收取医疗、药品和其他费用及不规范收费的情况,深入剖析了问题产生的原因,有针对性地提出了改进建议。提交的审计报告引起了领导的高度重视,市委副书记、副市长杨鲁豫同志作了批示。
(三)固定资产投资审计力度不断加大。
今年以来,随着重点工程建设步伐的加快,我们及时调整工作思路,突出投资审计特点,在继续对全市重点工程建设实施全过程跟踪审计、认真完成各区工程建设指挥部各项工作任务的基础上,加大对完工项目的审计力度,取得较好的效果。全年跟踪审计项目26个,审计资金66.95亿元,节约投资2.16亿元。今年投资审计的特点主要是加大了“四个力度”:
一是加大了“跟踪审计”的力度。及时调整充实东区、西区、城区三个指挥部的派驻人员。驻区人员按照各指挥部的要求,结合审计工作实际,认真履行职责,对重点工程建设进行全过程监督,做到提前介入,审计关口前移,审计职能贯穿工程招投标、设计、施工、监理、材料供给全过程。积极参与项目招投标审计,把好招投标关,参与了161个建设项目的招标、评标、定标工作。
二是加大完工工程结算的审计力度。完成了经十一路人防工程、经十路1-3标段、玉绣河综合治理工程和市杂技团办公楼装修项目的工程结算审计。组织有关中介机构对东区、西区17个已完工项目的工程结算审计。报审工程结算值11.3亿元,审减1.6亿元,有效揭露了项目建设中的高估冒算、挤占挪用和损失浪费等行为。
三是加大了拆迁补偿资金的审计力度。先后对经十路1-3标段和玉绣河项目进行了拆迁补偿资金的审计,审计拆迁资金68448万元,审计清理收回拆迁补偿资金471万元。同时,积极探索拆迁补偿事前审计的新路子。实施了纬六路改造工程拆迁方案审计,有效地防止了由于拆迁政策不明确造成多补偿拆迁资金1071万元情况的发生,并以审计信息的形式及时上报市政府。杨鲁豫副市长对此高度重视,立即作出批示,要求监察、国资、拆迁、房管、土地等部门联合研究拆迁补偿问题,完善有关政策,及时堵塞漏洞。
四是加大了“重点建设资金”的审计力度。对结算中心2006年度重点建设资金审计到位建设资金70.79亿元,工程支出59.59亿元。针对审计发现的建设单位治理费治理不规范、列支口径不一致,报销制度不完善、票据不合规等问题,及时向市领导和各指挥部提出了改进建议。通过审计,促进了建设资金的管好用好,保证了重点工程建设顺利进行。郭作贵副市长作出批示,责令有关部门认真落实审计意见,切实抓好整改。
(三)经济责任审计受到广泛关注。
全年共对27名领导干部进行了经济责任审计,其中县区长3名,部门领导干部19名,企业领导干部5名,查出各类违纪违规金额37亿元,治理不规范金额33亿元。向纪检、检察机关移送案件线索3起。为加强领导干部监督治理,加强党风廉政建设,促进依法行政发挥了应有作用。主要表现为“四大亮点”。
一是市委市政府更加重视经济责任审计工作。市委书记办公会专题听取了经济责任审计工作汇报,这在我市是第一次。以市委、市政府的决定召开了全市经济责任审计工作会议。会议声势之大、规格之高、效果之好,在全市也是前所未有的。这次会议的召开,对推动我市经济责任审计工作的深入开展创造了良好的外部环境。市委、市政府还出台了《关于进一步加强经济责任审计工作的意见》,并要求从明年起对县(市)区委书记和县长同时进行经济责任审计。
二是制度建设走在了全省前列。先后制定出台了《经济责任审计与其他审计结合的若干规定》,对审计项目安排、经济责任审计与其他审计结合的具体问题、审计报告的复核等做出了明确的规定。该《规定》为进一步规范经济责任审计工作,明确相关部门的工作任务和职责提供了制度依据;制定出台了《××市机关企事业单位领导干部任期经济责任审计结果报告规范》,进一步规范了报告文本的格式,为进一步规范经济责任审计工作奠定了坚实的基础。审计署法制司和经责司的有关领导来我局调研时都给予了充分肯定。
三是任中经济责任审计和县区长经济责任审计稳步推进。今年共安排经济责任审计项目27项,其中任中审计18项,占67,为实现审计监督关口前移,从源头上解决领导干部经济责任审计监督滞后和审计结果难以有效运用等问题做出有益的探索。先后对三个县(市)区政府主要负责人进行了经济责任审计。审计中坚持政府财政决算审计与县区长经济责任审计相结合的方式。根据县区长经济责任审计工作的特点,有针对性地组织了学习和培训,并向有关部门发送了经济责任审计征询表,重点了解群众来信反映违纪线索的情况,通过深入细致的审前调查和分析,在了解被审计单位总体情况的基础上,制定了审计实施方案,确定了审计的目标、范围、重点和方法。通过审计,有效地促进了依法行政,促进了县区经济快速、协调、可持续发展。
四是审计决定落实历年最好。为促进审计决定落实,对2006年度完成的经济责任审计项目进行了集中回访。通过对经济责任审计意见书、审计决定书的落实情况、被审计单位健全完善制度、规范治理取得的成效、被审计单位和被审计单位领导干部对经济责任审计工作的意见和建议逐项进行落实。巩固和扩大了审计影响,促进了审计决定和意见的落实,审计决定的落实率达到99.8,是历年审计决定落实率最高的一年。
(四)圆满完成了领导交办的各项审计任务。
以服务大局、服务中心、促进社会稳定为己任,紧紧围绕政府工作中心,积极开展审计工作,圆满完成了党委政府交办的各项工作任务。一是根据市政府资金治理制度改革工作领导小组的统一部署,我局从2006年1月17日开始,抽调骨干力量组成18个审计组,对第二批纳入政府资金结算中心治理的142个部门单位的银行帐户及资金结余情况进行了全面审计。通过审计,全面摸清了这些部门单位的银行帐户及资金家底,核实了结余资金的真实性和完整性,同时揭露了有关单位在银行账户治理及财政财务收支、资金治理等方面存在的问题,为各部门纳入政府资金结算中心统一治理及资金账户的分类处置和顺利交接提供了重要依据。二是根据市行政事业单位资产治理制度改革领导小组统一部署,我局从2006年4月28日开始,专门拿出5个业务处、37名业务骨干组成12个审计组,对全市589个市级行政事业单位,分三批进行资产清查审计。截止9月底,两批380个单位的资产审计工作顺利完成。目前,第三批的资产清理审计工作已经展开。三是按照××市职业教育资源整合工作领导小组的统一部署,对17个职业教育资源整合单位的审计。通过审计,基本摸清了被整合单位的家底,核实了资产物资和债权债务的真实性和完整性,揭露了有关单位在财政财务收支、资产治理等方面存在的违纪违规问题,为我市职业教育资源的顺利整合提供了第一手资料。四是根据市委市政府领导要求,我局对群众上访反映强烈的××市蔬菜副食品(集团)有限责任公司和××工艺美术三厂进行了审计和调查。对××2006(全国)糖酒商品交易会开展财务收支专项审计。
2006年之所以能够圆满完成各项审计任务,主要是狠抓了以下保障措施:
(一)深入扎实地开展了“先进性教育”活动。按照市委的统一部署,扎实开展了保持共产党员先进性教育活动。局党组高度重视,把先进性教育活动作为全局工作的中心任务,摆在重要位置,多次召开党组会和党组扩大会,进行专题研究。在先进性教育活动中,按照上级要求,坚持把学习教育贯穿始终,突出抓好“三个代表”重要思想、党性宗旨、廉洁勤政等“三个专题”教育。为进一步丰富学习教育形式,增强学习效果,认真开展了“十个一”活动,使广大党员对先进性教育活动有了更深层次的熟悉和理解。坚持边学、边查、边整、边改,广泛征求意见,深入查摆问题,逐条进行梳理。局党组对整改工作非常重视,坚持高标准严要求,认真制订了整改方案和整改措施。同时注重抓好长效机制的建立,重新修订了机关党建工作、党风廉政建设、审计规范化建设、机关服务治理等方面的规章制度,把先进性教育活动的好经验、好做法以制度的形式固定下来,长期坚持下去,巩固教育活动成果。通过先进性教育活动,党员的思想熟悉和理论水平有了明显提高,有力地促进了审计工作全面发展,取得了良好的效果。
(二)开展了“审计质量年”活动,加强了审计治理。一是按照审计署关于开展“严谨细致,提高质量”年活动和省厅关于开展“治理质量年”活动的意见,结合实际,制定了《审计项目质量控制实施细则》,使“质量年”活动有了具体鲜活的内容,进一步提高审计项目质量,规范审计行为提供了制度保障。二是为进一步规范现场审计作业,促进质量控制,编写了“审计实施方案”、“审计日记”、“审计工作底稿”、“审计证据”、“审计报告”的范本,收到了较好的效果,为实现审计工作规范化、法制化、科学化打下了坚实的基础。三是成立了××市审计局审计项目质量检查委员会,加大了审计质量监督检查的力度,审计人员依法审计的能力明显增强,审计工作质量和执法水平明显提高。四是加强审计计划和业务治理,在制定计划时做到预算执行审计项目与其他审计项目相结合、经济责任审计和正常审计项目相结合、各业务处和各县(市)区局的审计资源和人力资源相结合,使计划治理更科学,更有利于指导业务工作。修定完善了审计工作目标考核办法,以考核促治理,全面提升审计工作水平。审计档案治理取得了新成绩,我局档案室被评为市直机关“十佳档案室”。五是开展了对2006年度审计项目质量的全面检查,评选了优秀审计项目;成功举办了全省优秀审计项目档案巡展,全市审计系统170余人参加了学习观摩,促进审计质量总体水平的提高。我局《××市供水集团有限责任公司原总经理经济责任审计项目》荣获全省优秀审计项目第一名。
(三)审计信息化建设步伐加快。
成立了计算机审计技术处,充实了力量,研究制定了《××市审计局2006至2007年审计信息化发展规划》,确立了大力推进计算机审计,努力实现审计方式和手段创新的工作目标;加大了信息化建设的投入,今年共投资100万元,建立了互联网网站和局域网系统,为信息化建设打下了坚实的基础;扎实开展计算机审计工作,今年运用计算机技术手段开展的审计项目有10个之多。在对公路系统、卫生系统、教育系统、金融证券、公检法、社保、房地产公司、人防工程等项目审计实施过程中,充分利用计算机审计手段,大大提高了审计效率和审计质量。近日,在国家审计署举办的全国审计机关现场审计实施系统(ao)应用实例评选活动中,我局公路收费计算机辅助审计项目被评为全国优秀审计项目,受到审计署通报表彰。这也是我省唯一获此殊荣的计算机审计项目。
(四)进一步加大了审计成果的转化力度。高度重视信息宣传工作,进一步明确责任,强化措施,努力放大审计成果,使审计成果进入领导决策层,从更高的层面更好地发挥审计监督作用,审计信息宣传工作成效显著。全年共编发审计信息275篇,被上级批示采用170篇。其中,我市《拆迁补偿政策存在漏洞》、《建议明确种粮直补有关政策》等审计信息引起了市领导的高度重视,并作重要批示。我局分别被市委办公厅、市政府办公厅和省审计厅评为信息宣传先进单位。审计科研工作取得突破性成果,我局提交的论文《审计腐败行为的经济学分析和治理的制度安排》获××市社会科学优秀成果一等奖,并被推荐代表××市参加全省社会科学优秀成果评选。这是我局成立以来首次获此殊荣。
(五)切实加强了机关作风建设和党风廉政建设。按照市委、市政府党风廉政建设责任制的要求,认真落实了反腐倡廉工作责任制,制发了《2006年党风廉政建设和反腐败工作意见》,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。积极开展了“廉洁奉公、执政为民”主题教育,进一步修订完善了我局加强党风廉政建设责任制的实施意见。狠抓了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的学习贯彻,进一步加强了审计干部的思想建设和作风建设,引导广大党员干部筑牢思想道德防线。审计人员依法行政、廉洁从审的意识明显增强,树立了审计人员良好的社会形象。积极开展了争创“群众满足机关”活动,对照标准找差距,明确目标定措施,重在行动抓落实,切实转变机关作风,改进工作方式,在提高服务水平和工作效率、争创一流工作业绩、增强审计干部队伍整体素质上取得了明显成效。
2007年审计工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六大和十六届五中全会精神,以科学的发展观为统领,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,坚持“全面审计、突出重点”的原则,全面履行审计监督职责,进一步提高审计工作水平,为构建和谐××,促进我市“十一五”规划开好头、起好步发挥积极作用。主要做好以下五个方面的工作:
(一)进一步强化财政资金审计。加强预算执行审计,揭示各级政府部门和各单位在财政财务治理上不规范的问题,促进建立科学的预算定额和支出标准。继续加大财政专项资金的审计,开展对政府结算中心的审计,促进加强支出治理,完善制度,提高资金使用效益。围绕领导关心和社会关注的热点问题,开展专项资金审计和专题审计调查,为领导宏观决策提供依据。
(二)进一步强化重点工程建设投资审计。围绕“十一五”规划确定的重点建设项目,进一步加大重点建设工程全过程跟踪审计力度,注重查处工程建设中的违纪违规问题和损失浪费等行为,促进提高投资效益。围绕构建节约型社会,积极开展效益审计。
(三)进一步强化重点国有企业审计。围绕“大抓工业、抓大工业”的目标要求,进一步加强和改进企业审计的方式方法,积极推动企业改制,更好地为企业做大做强服务。继续加大对改组改制企业的审计监督,规范改制程序,防止国有资产流失,维护国有资产的安全完整。
(四)进一步强化经济责任审计。加强对把握资金分配权和有收费项目的职能部门主要负责人的经济责任审计,继续做好国有及国有控股企业领导人员和县(区)党政领导干部的经济责任审计,扎实推进县(区)长的经济责任审计,不断加大任中经济责任审计力度。
(六)进一步强化审计机关自身建设。加强审计治理,不断提高审计质量;加强审计信息化建设,进一步提高审计工作效率;以建设文明和谐审计机关为目标,切实加强领导班子建设、审计队伍和党风廉政建设,为审计事业的发展提供强有力的组织保证和人才支撑。
监察审计工作总结篇十八
20**年,在学校党委、行政的领导下,在省教育厅审计处的指导下,审计处按照《教育系统内部审计工作规定》的各项要求,坚持“围绕中心、服务大局、防范风险、提高效益”的工作方针,认真履行部门职责。根据年度审计工作要点和领导的安排,审计处不断加强自身建设,规范审计工作程序,主要开展了二级部门的财务收支审计及审计调查、审计干部学院建设项目跟踪审计、小额基建维修工程结算审计、优势学科建设专项资金跟踪审计;认真落实省教育厅布置的审计质量检查等工作。现总结如下:
一、认真开展各项内部审计业务工作。
继续做好审计干部教育学院建设工程跟踪审计工作。为保障审计干部教育学院建设工程的顺利进行,学校专门成立了审干院建设工程监察审计办公室,开展跟踪审计工作。监审办通过招标的方式,聘请两家工程建设造价咨询机构对招标文件、合同、协议、工程签证、工程款支付等事项进行审核。监审办通过参加工程例会、基建招标工作小组会议、开标评标会和各种谈判等形式,加强对工程管理和物资设备采购工作的监督。2012年,监审办监督了审干院工程所有公开招标项目,审核合同9份;监督采购谈判55次,审核合同44份。
认真开展零星维修工程结算审计工作。根据零星基建、维修工程类别多,施工操作不标准的特点,审计处长期聘用两名造价工程师对该类项目进行审计。在审计过程中,审计处特别注重送审程序的规范性和送审资料的完整性等问题,坚持实事求是和依法依规审计的原则,维护了学校的利益,提高了基建资金的使用效益。全年共审计零星维修工程项目40项,送审造价734.19万元,审减额47万元,审减率为6.4%。此外,审计处还对敏行楼改造工程、莫愁校区行政楼以及。
教学。
楼进行改造工程开展跟踪审计,促进了这些工程项目的规范管理和顺利进行。
按照上级规定实施两项财务审计工作。根据教育厅审计处的要求和我校2012年的审计计划,对学校总务委员会和印刷厂2011年度财务报表进行了审计,审计资金总额3944.42万元,针对审计中发现的问题,提出审计建议8条,促进了被审计单位的财务管理的规范化及其内部控制制度的完善。
完成8位处级干部的经济责任审计工作。在2011年工作的基础上,本年度完成了8位处级干部经济责任审计的报告撰写和意见征求工作。同时将经济责任审计情况进行汇总,并向有关领导进行汇报,促进了学校干部管理与监督工作。
开展审计调查,促进学校管理。在年度财务报表审计的基础上,审计处对总务委员会2011年度为学校提供的有偿服务项目和薪酬方案的执行情况进行了审计调查。审计人员查阅了有关文件、协议和会计凭证,约谈了有关工作人员,对相关项目的成本支出进行了分析测算,对管理流程进行了实地调研。通过审计调查,审计人员进一步了解了总务委员会内部控制制度及其执行情况,指出了其中存在的问题,并提出了相应的审计建议。
继续做好我校“审计科学与技术”优势学科建设专项资金的日常跟踪审计工作。2012年度,根据人员变动调整了审计组成员,修订了审计工作方案,重点审计了预算的编制与执行情况。审计结果表明,截止2012年末,优势学科建设资金预算拨款1350万元,校财务处能够及时足额将资金拨付到位;支出507.74万元。除部分子项目未能及时将项目经费安排使用外,我校优势学科资金的管理使用认真执行了《江苏省高校优势学科建设工程专项资金管理暂行办法》和学校制订的优势学科建设资金使用流程等内部控制程序,能够做到专款专用,涉及政府采购的设备购置均按照学校规定统一进行政府采购,未发现挤占挪用和其他违规违纪现象。
认真开展优势学科建设资金管理使用的自查工作。2012年11月,省审计厅对全省优势学科建设资金进行审计。为迎接省审计厅的检查,我校积极开展自查工作。审计处作为工作联系部门,充分发挥协调作用,协助财务处、研究生处按照审计厅的要求,将2010年至2012年10月间的优势学科建设取得的成果和收支情况进行梳理分类,填报了《江苏高校优势学科建设一期工程项目建设资金来源及使用情况表》,会同自查报告及时上报审计厅。
二、加强自身建设,不断提高服务水平和业务能力。
(一)创新工作思路,规范业务操作。
更新审计理念,转变审计思路。根据学校教育事业的发展,逐步从以真实性、合规性为导向的财务审计向以内部控制、风险管理、提高效益为导向的管理审计转变。在对总务委员会的财务报表的审计中,我们重点关注了总务委员会管理模式存在的不足及其风险;其财务管理制度是否完整、有效;内部控制制度是否得到规范执行;成本支出能否进一步降低等问题。通过转变审计思路,赋予高校内部审计新的内涵,获取新的审计信息,为领导决策提供参考。
规范工作程序,完善工作文件。审计处还组织审计人员对照《内部审计实务指南第4号——高校内部审计》等审计法规,结合学校实际,改进我校审计工作程序,完善审计工作底稿等文件。规范了审计处的处务会和审计业务碰头会等会议程序。审计处还以省教育厅组织开展的全省高校内部审计项目质量评审工作为契机,认真开展审计业务质量自查活动,查找不足,认真整改,不断规范审计程序,提高内审工作质量。
(二)努力打造学习型组织,加强理论学习和业务培训。
加强校际交流,取长补短。2012年,审计处组织专门人员到扬州大学进行调研学习,先后接待太原科技大学、广东外语外贸大学等兄弟院校的领导和内审同行前来我校考察交流。通过交流,审计处学习了其他院校的经验,促进了自身的工作。
做好审计人员的业务培训和廉政教育工作。2012年度,审计处有两名同志参加了审计人员继续教育培训班,其他同志也参加了相应的业务培训,有两位同志共同完成教育审计学会研究课题1项。通过培训和科研活动后,审计人员更新了审计观念,增加了知识储备,提高了业务能力。加强审计人员的廉政教育,不断提高其廉洁从政意识,牢固树立“监督者更要接受监督”的理念。审计处还加强对所聘中介机构人员的管理,严格控制中介机构的跟踪审计工作质量,督促中介机构廉洁审计。
三、
20**年的工作打算。
20**年,审计处将着力做好以下几个方面的工作:
(一)继续做好审计干部教育学院建设工程的跟踪审计工作;根据浦口新校区建设。
一、二期工程竣工财务决算工作的进展情况,开展财务决算审计工作;
(三)根据省教育厅审计处关于审计工作质量检查的反馈意见,做好整改工作;
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