农机局年度工作总结(热门18篇)

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农机局年度工作总结(热门18篇)
时间:2023-11-24 08:25:22     小编:GZ才子

在总结中,我们可以明确目标、找出问题、制定计划。总结应该如何组织,才能更加有条理和凝练?接下来给大家分享几篇优秀的总结案例,相信会给大家带来一些启发。

农机局年度工作总结篇一

1、加强制度建设,规范行政行为。各机关要按照依法行政、从严治政和廉政勤政的要求,针对基层和群众所反映的本部门、本单位中存在的突出问题,从机关的基本工作职能和具体业务出发,全面制定和实行“十项制度”,即:岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制、全程代理服务制、公开办事制、廉情预警制、督查督办制、绩效考评制、失职追究制,并在落实中不断完善各项制度,逐步形成针对性和可操作性较强的机关效能建设制度体系,以制度规范人和事的管理。

2、积极促进农机事业。重点组织开展了春季农机安全大检查、农机监理规范化建设活动及全国安全生产月活动,严查酒后驾驶、超速超载、拉人载客等违章违规行为,对农机产品质量、安全性能进行了监督检查。

3、强化内部管理。根据形势的要求和机关管理的实际需要,采取有效措施和办法,真正把竞争机制引入机关管理,切实纠正“干好干坏一个样,干与不干一个样”以及“晋级升职论资排辈,评先评优轮流坐庄”等不良风气,逐步建立办事高效、运转协调、行为规范、公正廉洁的机关管理体系。

4、提高办事效率。局里工作人员要增强“亲民、安民、富民、便民”意识,坚决纠正衙门习气和官僚作风。要根据各自的工作特点,采取有效形式,建立健全有利于农机事业发展的各种服务措施,不断扩大农业化服务范围。

农机局年度工作总结篇二

局党组领导班子高度重视党风廉政建设,讲政治、讲大局,切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中,严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设,既在“大节”上清清白白,也在“小处”上干干净净,树立了党员干部队伍的良好形象。

一是加强理论学习。认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志在中纪委三次会议上的重要讲话精神,防止队伍出现“四风”问题。二是狠抓制度落实。制定了《2020年党风廉政建设工作总结及责任分解》,将党风廉政责任进行有效分解,严格落实“一岗双责”,签订了党风廉政建设责任书,明确单位(部门)主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人。三是推进体系建设。建立和完善纪检监察工作内部管理制度,包括相关的工作职责、工作制度、管理制度、执行制度等,明确工作权力和义务,坚持教育、制度、监督并重,以制度创新为重点,深入推进惩防体系建设。

农机局年度工作总结篇三

截至20xx年11月30日,全市拖拉机新入户125台;联合收割机新入户115台;拖拉机年度安全技术检验5368台,联合收割机年度安全技术检验626台。

2、拖拉机、联合收割机驾驶员业务方面。

全市举办拖拉机、联合收割机驾驶人考试到11月30日止,已考完8期,考试核发拖拉机、联合收割机驾驶证216人,拖拉机、联合收割机驾驶证到期换证233人;举办驾驶员安全教育学习培训50期,培训3256人(含各区域站培训)。

3、农机安全生产制度方面。

全年召开农机安全生产专题工作会议5次(分别是农机交通安全专项整治工作会议、农机“安全生产月”工作会议、农机安全生产攻坚工作会议、传达xx市农业局农机安全生产专题会议精神工作会议、农机安全生产大检查深化“打非治违”和专项整治工作会议),召开农机安全生产例会、办公会议6次,与各农机区域站、各校站签订农机安全生产责任书12份,与各农机专业合作社签订农机安全生产责任书5份,通过农机区域站与拖拉机车主和驾驶员签订农机安全生产责任书3857份。

(二)农机事故情况。

全面完成20xx年农机安全生产控制考核指标,全年在道路以外的田间、场院上,没有发生农机事故,事故的三项指标均为0。

农机局年度工作总结篇四

坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以落实责任制为龙头,以强化教育为基础,以规范权力运行为核心,以加强制度建设为重点,以严格考核奖惩为保障,以“岗位”为主要对象和基本单元,有效针对农机实际,查找和有效识别工作中各个环节的岗位廉政风险,着力加强党风党纪建设。制定了党风廉政建设社会评价工作实施方案,将社会评价的内容责任具体细化、分解。要求科级领导干部在规定的时间内履行述廉、诺廉,4月和10月对班子、各科室、站、校的党风廉政建设工作进行社会评价,并实行量化打分。凡党风廉政建设年度社会评价结果在全局排名倒数第一的,取消评先评优资格,年度社会评价结果连续两次在全局排名最后一位的,对主要负责人进行诫勉谈话。

下一步,我局将严格落实市委、市府和上级有关党风廉政建设工作的相关要求,进一步规范和改进机关工作作风,继续认真扎实开展党的群众路线教育相关整改活动,努力加强自身建设,增强风险防控意识,严格履职,树立勤政、务实、为民、清廉良好形象,确保党风廉政建设各项工作落到实处,努力为建设成为国际化的休闲旅游城市做出农机部门应有贡献。

农机局年度工作总结篇五

1、我市到外省异地跨区办理拖拉机入户和超标准办理拖拉机入户的现象较突出。这些到外省、外市入户的拖拉机,注册地农机部门无力管,管辖地农机部门又难以监管,发生了农机事故还要用属地原则追究管辖地农机部门的责任,扰乱了拖拉机管理秩序;这些拖拉机由于挂外省、外市号牌,每年脱检脱保现象严重,增加了道路交通和农机安全生产不安全因素,给我市农机安全生产造成较大的隐患。

2、《道路交通安全法》只赋予农机监理部门对拖拉机实施牌证管理的行政权利,拖拉机上道路违法行为全部由公安机关来管。农机监理和公安交警对上路拖拉机管理上的配合缺乏有效的合作机制,导致出现农机无权管、交警无力管的局面,这样助长了拖拉机躲避年检的行为,农机安全管理进一步加大。

3、对跨区作业的联合收割机监控措施不多,还缺乏管理力度。

农机局年度工作总结篇六

20xx年,我市共争取中央农机购置补贴资金1550万元,补贴农户1808个,补贴购置各类农机具2952台,其中,抗旱机械1405台,玉米收获机231台,大中型拖拉机205台,免耕播种机93台,深松联合整地机51台,秸秆粉碎机120台,马铃薯收获机164台。在具体工作过程中,严格程序,规范管理,阳光操作,结合滕州实际,按照省、市农机部门提出的重点机械“应补尽补”的要求,采取“一次申报、两次确认”的办法。根据报名情况,最终确定对购买纯玉米机、单购玉米机割台、单购背负式玉米收获机、抗旱机具、薯类收获机和小麦秸秆粉碎机的给予全部补贴。另外,综合考虑各镇街机械保有量、农作物种植面积、作业水平和报名所占资金比例等因素,按机具类型给每个镇街分配补贴名额。为全面落实好农机补贴政策,相继召开了农机购置补贴动员会、会及农机购置补贴对象确定会议。同时,充分利用各类新闻媒体,在农机化信息网站和各镇街网站上进行广泛宣传,公开咨询电话,搞好咨询服务,认真答疑解惑,让农民详细了解补贴政策的内容、程序和要求。针对重点补贴机械报名指标额度超过补贴指标控制额度的现状,各镇街严格按照分配的补贴名额,坚持公开、公正、公平、透明的原则,通过公开摇号、抓阄或按报名先后顺序等农民易于接受的方式确定补贴对象。最后对贴对象进行了公示,严格办理上报审批手续,严肃工作纪律,未出现任何违纪现象。

另外,针对今年春季面临的抗旱严峻形势,结合农机补贴,抓好抗旱保苗工作。市财政局、农机局共同制定实施了《滕州市20xx年抗旱机械购置补贴实施方案》,对我市旱情较重的羊庄、滨湖、东郭、东沙河、龙阳、柴胡店、大坞、界河、木石、官桥、南沙河11个镇287个山区、半山区村的农户购买补贴目录内的离心泵、潜水泵、小型微灌喷灌机、小型打井设备,除享受中央补贴外,财政再给予中央补贴额的三分之二累加补贴。同时,市农机局成立了3个帮包小组,分组帮包11个旱情较重的镇。充分发挥基层农机合作社、农机大户的作用,成立专门的农机抗旱服务队,根据旱情的轻重缓急,对各类抗旱机械统一编组、统一调度,依序浇灌,确保了农机抗旱保苗工作的顺利完成。

二、精心组织重要农时机械化生产,实现粮食生产机械化水平新突破。

三夏期间,针对今年因干旱造成的小麦收获期推迟及三夏期间可能出现的阴雨天气等不利因素,科学制定三夏农机作业方案和应急预案,主动与石油部门的沟通联系,开通农机作业用油“绿色通道”,及早落实引、派机数量,及早做好各项准备工作。加强机具合理调度,禁止未安装秸秆切碎还田装置的收获机械进地作业。对市内现有收获机械统一进行组织和协调,引导麦收机械有序流动。大力实施小麦低留茬收获技术,麦茬高度控制在10厘米以下,积极普及推广农机化新技术,积极引导农机合作社、农机大户等社会化服务组织,开展小麦收获—秸秆还田—玉米直播“一条龙”作业和订单作业、合同作业,减少作业环节,缩短作业时间,提高三夏农机作业规模化水平,扩大玉米直播面积。小麦机收不但进度快,而且质量高,实现了两个100%,即小麦机收率100%,小麦机收秸秆粉碎还田率100%,玉米直播率90%以上。三秋期间,滕州市政府出台了《20xx年全市玉米机收秸秆综合利用及免耕播种工作实施方案》,借助枣庄市玉米机收秸秆综合利用示范项目,明确了“巩固西部,提升东部”的总体思路,狠抓了玉米机收秸秆还田工作,全力提升机械化水平。仅用16天时间,全部完成了既定目标任务,实现了三秋生产新突破。柴胡店、官桥、羊庄、南沙河等四个项目镇玉米机收秸秆粉碎还田率达到89.6%。深松及免耕播种在没有补贴的前提下,依然有新的发展创新,整体水平达到30%。

三、深化农机服务,农机监理、教育培训等业务工作稳步推进。

一是抓好农机安全生产专项整治。成立两个监理中队,深入到镇街村居、田间地头、农户家中开展农机安全检查。在检查过程中,牢固树立“以人为本”、“安全发展”、“和谐发展”理念,积极向机手宣讲法律、法规,剖析事故案例,主动帮助他们排忧解难,以热情周到的服务,树立了农机监理的良好形象。同时,继续开展电话预约上门挂牌、办证、补审等多项服务,深受机手欢迎。共纠正各种违章1200多起,各类非法生产经营活动800余起,现场办理拖拉机、联合收割机挂牌585台,补检拖拉机、联合收割机428台,督促无证驾驶员办证529人,实现连续22年安全无事故。二是抓好农机培训。围绕重要农时,通过举办讲座、召开现场会等形式,积极开展农机化教育大培训。同时,克服了取消农机培训收费的困难,通过多方协调,把农机驾驶员培训纳入到“枣庄市加强就业培训项目”5年规划,有力地保障了农机培训工作的开展。全年累计培训各类农业机械化人才9692人次,其中,培训新购机农民220人,阳光工程农机培训302人,拖拉机驾驶员培训500余人。一大批农机从业人员已成为新型职业农民的代表和发展现代农业的中坚力量。三是继续开展省级文明维修网点创建活动和职业技能鉴定工作。上报省级星级文明维修网点14个,其中,三星级4个,一星级10个。办理职业技能鉴定证书80人次。积极开展农机打假活动,进一步规范农机销售市场。积极开展农机更新报废制度调研,积极推进我市农机“两保”服务的开展,计划在我市建成农机“两保”服务站两处。四是积极发展农机专业合作社,农机社会化服务能力逐步加强。不断引领农机合作社向固定式、规模化、全过程机械化转变,努力培育出了一批特色鲜明、运营规范、发展后劲强符合“五化”标准的合作社。全市经工商部门登记注册的农机专业合作社已达56个,其中国家级示范社1个,省级示范社2个,秉承“在建设中发展,在发展中规范”的原则,规模档次较去年有很大提高。在枣庄农机专业合作社规范化建设观摩会上参观的我市三个农机专业合作社得到了与会人员的一致好评。

四、抓好经济作物生产机械化,实现农村各业机械化全面发展。

以实施农业部马铃薯机械化示范项目为契机,专门组织召开马铃薯生产机械化现场会,加大新型薯类收获机的宣传示范推广力度,并充分发挥马铃薯专业合作社和马铃薯机收示范基地的作用,重点抓好示范方建设。同时,大力推广自主研发的小型收获机械,普及以田园管理机为主要机型的耕作机械和以太阳能灭虫灯为主的植保机械,全面加快马铃薯机械化收获的推广步伐。今年,费县华源机械厂生产的4uf-600型马铃薯收获机深受农户欢迎。我市共使用国家补贴资金100余万元,补贴马铃薯收获机164台,配套手扶139台,排灌机械800余套。目前,全市马铃薯综合机械化水平达到70%,拥有马铃薯种植机械7600余台,马铃薯植保机械2380余台、马铃薯收获机651台,创建马铃薯机收示范村20个,拥有马铃薯专业合作社16个。

农机局年度工作总结篇七

(一)创新工作思路。

1、对全市农机化重点项目、重点工作实行重点考核。从今年开始,每年明确1—2项内容进行重点考核,领导督办,一票否决。xx年重点考核的项目是水稻机插秧工作。2、建立农机化工作联系点制度。实行局领导、机关处室和直属事业单位区域分片挂钩联系,工作项目和责任全包干。3、实行重点农机企业列名联系制度。按照“农工双赢”的原则,积极在局企联合服务、联合指导产品用户生产经营活动、联合落实各项农机化扶持政策、联合开发、联合试验示范、联合质量跟踪等方面加强合作,努力实现农机行业资源大整合、大联合的目标,共同推进农机化事业发展。4、主动跟进配套,大力发展淮安特色农机。围绕发展现代高效农业,重点发展田园管理机械、二氧化碳气肥发生器、微型节能果蔬保鲜库、园艺、花卉机械、林业、畜禽和水产养殖机械、油菜种植和收获机械、花生起垄铺膜机械、山芋收获和清洗加工机械、秸秆综合利用机械、粮食烘干机械等。力争从今年开始,经过几年的努力,在全市形成具有各区域优势、反映区域特色的农机化项目试验示范基地,做大做强特色农机产业。

(二)创新机插秧工作加速发展的途径。

1、创新载体,解决基层的示范和发展集约化问题。从今年开始,每年确定和扶持20个水稻种植机械化重点乡镇,即拥有插秧机达60台以上的占40%。2、注重发展机插秧大户。年初计划累计拥有2台以上插秧机大户100个,确保每个乡镇至少有1个,努力实现水稻机插秧在全市范围内各个乡镇的全覆盖。3、冷静思考发展过程中存在的问题,引导大户正确处理好“五个关系”。一是处理好管理层次和管理幅度的关系,防止片面追求大规模,盲目铺大摊子;二是处理好理论上的计划性与实战中的应变性之间的关系,做到既计划周密、合理安排,又留有余地,实施应急预案,以应对紧急情况(如秧苗死亡、数量不够)的发生;三是处理好执行操作规范和降本增效的关系,防止因随意改变技术规范要求、降低用种、用肥和基本苗的数量而形成的技术推广中“夹生饭”现象的发生;四是处理好“大而全”与“小而专”的关系,改变目前许多大户从整田、耕地到育秧、栽插直至病虫害防治、水肥管理等每个环节都参与的局面,注重将育秧与插秧分离(即使是大公司,也要合理分工);五要处理好推广插秧机和推广机插秧之间的关系。

xx年,全市新增插秧机1080台,落实机插面积46.3万亩,分别是去年同期的1.39倍和1.56倍;全市水稻机插秧水平已达15。

(三)创新农机服务体系。

1、大力发展中介组织,组建基层新型农机服务体系。引导分散的农机手之间、农机手与农机大户之间通过机械联合、人机联合等方式,创办各类合作组织、协会、专业公司等新型服务组织,大力培育跨区作业中介组织和经纪人,组建跨区作业服务队,推进农机服务向社会化、市场化、专业化方向发展。积极探索以农机大户为主体,农机协会等中介组织为纽带,农机经营户和其他服务组织为基础的农机服务产业化新模式。鼓励扶持农机手、农文秘杂烩网机大户和农机服务组织,积极开展承包式、定单式等形式的新型农机专业服务。2、拓展农机服务新领域。推动农机作业服务向产前、产中、产后延伸,在水稻机插秧、机耕地、畜牧业、渔业、运输业、水利工程等机械化作业领域取得新的突破。同时,优化农机跨区作业证的发放办法,实现农机跨区作业组织主体的新转变。积极探索跨区作业证由主管局委托给既是农机作业协会的会员又经市县农机主管部门培训发证的具有资质的跨区作业经纪人和作业队长来发放,努力使跨区作业经纪人和作业队长成为县区农机主管局委托的、在基层履行农机跨区作业管理服务等职能的代理人之一。

农机局年度工作总结篇八

1、开展主题教育,提高思想素质。在机关于部中开展“为民、务实、清廉”的主题教育活动,通过主题教育活动,引导广大干部牢固树立立党为公,执政为民的宗旨观,牢固树立办实事,讲实效,求实绩的政绩观,牢固树立以人为本、全面协调、可持续发展的发展观。

2、重点解决责任意识淡薄、服务观念不强的问题。加强思想道德、职业道德和共产党员先进性教育,增强服务观念和责任意识,切实防止和解决对上访群众不疏导、不做耐心细致的说服工作造成矛盾激化引发上访,对办事群众态度生冷、推诿扯皮,出工不出力等问题。全面落实首问责任制,明确首问责任人和岗位职责,对首问事项要如实登记并跟踪办理。

3、加强监督管理。既要抓外部监督,也要抓内部监督,把监督的内容搞“全”。局纪检室和效能办不定期有重点、有目的地进行明查暗访和效能督查,发现不正常苗头和问题及时进行纠正和处理。

4、进一步完善考核制度。开展机关效能建设要体现效能的原则,加强督查,注重实效,确保质量。将机关效能建设必政务服务工作纳入专项目标管理,认真考核,严格奖惩。凡因效能问题受到查处或政务服务工作考核不合格的同志,实行集中学习教育,并在年度考核中实行一票否决制,同时取消年终奖金。

农机局年度工作总结篇九

通过加强岗位廉政风险督查,对防控措施落实情况开展监督检查,对存在或者潜在的廉政风险进行预警,对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出,及时纠错,运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施,纠正工作中的失误和偏差,化解廉政风险,避免廉政风险演化发展为违纪违法问题。

一是严格相关规定。认真开展会员卡清退,按照上级有关要求,做到零持有、零报告;严格因公、因私出入境管理,个人持有护照和出入证由单位统一保管;按规定做好配偶及子女移居国(境)外调查统计。二是从严公务接待。严格按照中央“八项规定”、省“九项规定”和市纪委的有关要求,从严从紧抓好公务活动,杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是借力媒介推动。利用官方网站、政务微博等,广泛宣传岗位廉政风险防控机制工作的重要意义,教育引导干部职工充分认识到岗位廉政风险的客观存在性和现实危险性。让干部职工真正掌握查找岗位廉政风险点的原则和方法,自觉参与到岗位廉政风险防范机制建设工作中来。四是创新活动载体。扎实开展群众路线教育实践活动,严格落实改进机关工作作风的相关要求,对照“四风”问题进行了相互查找,开展了讨论活动。并组织党员干部集中收看党风廉政教育警示片,以典型案例等教育,警示方式增强党员干部廉洁从政和拒腐防变能力。在广泛听取党员、干部、群众的意见与建议基础上,进一步建立和完善了领导干部廉政监督制约机制,从制度上规范了党员干部的行为。

农机局年度工作总结篇十

20xx年,滕州市农机工作在枣庄市局的正确指导下,深入学习实践科学发展观,按照“十x五”规划的整体要求,以“创先争优”为动力,以农业增效、农民增收为核心,牢固树立责任意识,求实创新,锐意进取,优化服务,积极推进农机化发展方式转变,农机化事业继续保持又好又快发展。预计到年底,农机总动力将达到146万千瓦,农机资产总值10.6亿元,拖拉机保有量1.17万台,各种配套机具4.2万台套,全市农机综合机械化水平达到80%。

农机局年度工作总结篇十一

局信访工作在市委、市政府的领导下,年来。市委群工局的具体指导下,认真贯彻执行《信访工作条例》依照年初信访工作的总体布置,围绕灾后重建、农机化事业发展稳定大局,从讲政治的高度,高度重视和对待人民群众的来信来访,认真料理和落实每一件来信和每一次来访,为党委和政府分忧,为人民群众办实事。根据市委群工局《关于做好群众和信访工作目标考核自查的通知》群工99号)文件要求,局对群众和信访工作进行了认真的自查总结,信访工作自查得分5分。现总结如下:

切实加强对信访工作的领导。局成立了由党组成员、副局长同志担任组长、党组成员同志担任副组长、各科室负责人为成员的信访领导小组,一)建立健全信访工作领导责任制。领导小组下设办公室,负责日常工作,做到组织机构人员落实。实行“一岗双责”形成一级抓一级、一级对一级负责的信访工作领导体系,真正把信访工作落到实处,有力推动了信访工作的顺利开展。

一是首问责任制。建立了首问责任岗制。做到热情接待来访群众,并对每一位来访群众热情接待。信访工作做到六个一”即:一张笑脸相迎,一声亲切问候,一把椅子让座,一杯热茶端上,一番耐心解释,一次满意答复,让群众“有话就说,有怨就诉”对信访反映的每一件事,局信访领导组都会认真调查了解,使他问题得以及时解决,并尽快回复来信来访者,做到件件有着落,事事有回音。

二是责任追究制。规定了回答来(信)访群众的问题。要对自己说出的话、做的事负相关法律责任。

三是领导干部包案制。对群众来信、来访所涉及到问题和信案。必查清楚,并有结果。

四是完善矛盾纠纷调处机制。健全完善了矛盾纠纷调处机制。解决重大信访问题,及时妥善回复信访案件,做到信访工作有局领导分管,各科室有人兼管,具体案件有专人办理。

(一)加强灾后重建政策宣传。农村灾后重建工作是一项政策性很强的工作。很容易引起社会的不稳定,必需坚持“公开、公正、公平”原则。因此,根据我局工作的特殊性,充分利用会议、下乡指导重建工作等机会,把灾后重建的意义及有关政策宣传到广大群众中去,做到家喻户晓,把党的温暖送到群众的心坎上,增强群众对灾后重建政策的解和支持,充分调动了广大群众灾后重建的积极性,确保农机灾后重建工作的顺利进行。

(二)加强政务公开。努力做到公开的内容规范。又要符合国家的法律法规和党的方针政策的原则,除涉及失密不宜公开的外,其余事项都向群众公开。对涉及单位工作和职工利益的按领导班子、中层干部、一般职工的范围公开,努力做到公开时间形式的规范。

(三)加强农机补贴政策宣传。真正做到让农民放心、顺心,局在今年购机补贴政策中严格把关,将农机补贴政策直接贯彻到乡镇、村、社、农户,做到家喻户晓,人人皆知,形成了良好的舆论氛围。通过公开透明的政策,确保公开、公正、公平,农民直接受益的原则落到实处,保证农业机械购置补贴资金全部补贴到购机户,对维护群众稳定起到积极的促进作用。

顺利完成了全年购机补贴任务,共补贴各类农业机械4636台(套)总投入资金达4100万元,受益农户4100余户。购机补贴带动了农民对农机的投入,今年全市共落实国家农机购置补贴资金1923.8万元。为我市农业机械装备水平的提高和农民节本增收起到较大的拉动作用。

局接待的来信来访对象主要包括局部村民、军转干部、改制企业职工等,今年。主要对灾后重建诉求、提高生活待遇等问题。对此,局党组十分重视,进一步加大了工作力度。

一是对群众迫切需要解决的问题。确保矛盾不上交。截止目前,局共接处来访群众48人/次,接处来访信件2件,办结率达100%对来信来访所反映的问题,属于我局能解决的都积极、从快、从好给与解决;属于上级部门和有关部门的都派人积极汇报、积极协调,使矛盾没有激化,消化在基层。未出现越级、聚集上访的现象。

二是工作积极主动。转换工作方法,建立企业军转干部帮扶机制,实行一对一联系工作机制,由局分管领导牵头,办公室人员各负责对一名企业军转干部进行联系,每当节假日并积极做好他思想稳定工作。或有重大情况时,都是先主动先做思想工作,积极疏导,阻止了局部上访事件,全年我局系统未出现军转干部上访事件。

局的信访工作虽然取得了显著的成果。主要是个别原农机站职工提出的待遇问题,不是能解决的问题,只能依照上级的有关政策、规定的范围内积极办理,争取把矛盾化解在基层。年我重点做好以下工作:

一是进一步健全各项。

规章制度。

坚持依法行政依法办事;。

为做好信访工作,局认真贯彻落实县委、县政府一系列关于信访维稳工作的有关文件精神,扎实做好信访工作,现将我局今年的信访。

如下:

为切实做好信访工作,我局成立了大余县农机局信访工作领导小组,由主要领导任组长,分管领导任副组长,落实了党政主要领导负总责,分管领导具体负责,其他领导一岗双责制度。

局领导小组认真履行工作职责,加强对信访工作的组织调度,每季度至少一次听取信访工作的专题汇报,研究部署信访工作,对排查出的本单位信访突出问题,采取有效措施,及时化解矛盾纠纷。

我局坚持做到全面落实领导包案责任制,对每个信访案件都有领导包工案阅办处理,并做出了书面答复,做到了件件有答复,事事有回音。

我局向社会公布了党政领导班子成员轮流接待群众来访的时间、地点、联系电话,对来访的群众认真做好接访,做到对能当场解决的当场解决,一时解决不了的做好耐心细致的解释工作。

我局始终坚持把信访维稳工作放在首位,认真做到贯彻落实县处理信访突出问题及群体性的事件联系会议的各项工作部署,切实有效地做好信访工作。

1、建立了定期排查信访不稳定因素例会制度,并对排查的不稳定因素做到及时书面报告县信访部门。

2、建立群众来信来访和上级转办信访事项登记制度,对群众的来信来访及时受理、登记和交办群众信访的有关事项。

3、建立了书面告知信访人信访事项办理制度,对群众的来信来访或上级的转办件,做到了在规定时限内对信访人的信访事项作出书面答复。

4、建立了处置突发性群众信体上访和非正常上访工作预案及信访信息报告等制度。

5、落实了领导现场接访和越级上访人员劝返工作机制。

在接到群众较大规模集体访和非正常上访通报后,单位领导能及时赶到现场接访,并把上访人员劝返接回,做好稳控工作。

6、制定了信访案件按期办结制度,对上级转办、交办的信访件做到了件件有回复,结案率达到100%。

我局成立了专门的信访工作领导小组,配备了分管领导和工作人员具体负责信访工作,制定和完善了信访工作首问责任制等相关制度,确保信访工作落到实处。

我局通过不稳定因素排查活动,发现存在的不稳定因素主要在农机下岗人员,集中体现在部分职工的社会养老保险问题上。通过排查,耐心细致做工作,基本上比较稳定。

我局始终坚持把维稳放在工作的首要位置,努力做好大排查工作,特别是在南康“6.15”事件发生后,我局认真贯彻落实县委主要领导的讲话精神,加大了对不稳定因素的排查力度,对群众所反映的问题,做到能解决的及时解决,一时解决不了的做好解释工作,做到事事有回音、件件有答复,尽可能及时将矛盾化解在萌芽状态。目前还没有出现群众赴京、省、市等部门上访现象。对赴县上访的群众所反映问题,也能做到能解决的及时解决,一时解决不了的做好解释工作。

农机局年度工作总结篇十二

二00五年,**县的农机化工作在县委、县政府的领导下,在上级业务部门的指导下,以十六届三中、四中全会精神为指导,用“三个代表”重要思想总揽全局,积极调整优化农机装备结构,以机制创新、技术创新为动力,加大农机实用新技术、新机具推广力度,提高农牧业生产的机械化水平;以市场为导向,积极推进农机服务产业化,为农牧业增效、农民增收服务,促进了农机化事业健康有序发展。

(一)农机化发展及主要指标完成情况。

到末,全县农牧业机械总动力达到29万千瓦,比上年增长;农用拖拉机拥有量达到5040台,比上年增长;其中大型拖拉机946台;各种配套机引农机具达到6000余台,其中精少量免耕播种机1576台;饲草料及农作物秸杆加工转化机2181台;农副产品加工机械发展到3651台;农用排灌机械9627台,其中节水灌溉机械84台(套)。全县农牧业机械总值达到亿元。

20,全县共完成机耕108万亩;其中深耕深松万亩;完成机械播种93万亩,其中精少量播种完成53万亩,免耕播种完成万亩;机械深施化肥万亩;秸杆根茬还田完成12万亩;机械收获完成6万亩;农用适用技术培训和劳动力转移培训3159人次,其中新培训驾驶员489人,农机适用技术培训2350人次;拖拉机入户率达到85%,拖拉机检验率达到80%,均超额完成上级下达的责任目标。

(二)、主要工作措施。

明确工作思路,确定重点,全力推进农业机械化。

年,我们在认真贯彻学习中央一号文件和县委十二届九次全委(扩大)会议精神的基础上,紧紧围绕县委、政府提出的农村经济发展思路,把优化农机装备结构、提高农机装备水平作为工作重点,抓住国家高度重视三农,实施“两减免、三补贴”政策,积极引导调动农民、农机户及农机服务组织,购置先进农牧业机械的积极性,增加投入加快大中型现代农机机装备的发展步伐,逐步解决“三多三少”问题,据不完全统计2005年全县新增新型拖拉机760台,其中大中型450台,新增各种配套农机具980台。使我县的农机拥有量和配套比都有新的提高。

2、围绕农牧业结构调整提供高效的农机化服务。

一是围绕粮食生产组织开展农机科技入户服务。在丘陵区开展以深松,秸秆粉碎还田免耕播种为主要内容的“沃土增墒”旱作农业节水技术服务,在平川区开展以精少量播种、化肥深施为主要内容的节本增效技术服务,总实施面积达到75万亩。

二是围绕设施农业开展机械化作业服务,从机械化建墙体,到棚室生产管理机械化一条龙。全县组织20多台挖掘机和70多台链式拖拉机参加了大棚建设,又引进了园田管理机和卷帘机提高蔬菜生产机械化水平,加快了棚室建设进度,减轻了农民劳动强度,降低了生产成本,收到了较好的效果,深受农民欢迎。

三是围绕牧业生产开展农作物秸秆加工转化技术服务,全县共组织多台饲草料加工机械,加工牧草5万多吨,农作物秸秆30多万吨,有效地服务了畜牧业的发展。

3、积极推进农机服务产业化。我们坚持以建龙头、抓大户、扶持合作经济组织,发展经纪人队伍为主要措施,加快了农机服务产业化、社会化进程。一是巩固发展县级龙头服务组织,2005年又投入10万元,新增玉米联合收割机、园盘耙、旋播机、精量播种机、秸秆粉碎还田机、深松机等大型机具。现在能承担农机系列化作业,大型水利工程及部分道路、建筑工程,拓宽了服务领域,提高了服务功能。二是扶持农机合作组织,在完善提高八里罕万德农机合作社的基础上,又指导组建八肯中农机合作社,前期工作已结束。三是培育发展农机大户,使他们成为农机作业、农机新技术示范推广应用的主体。目前,全县农机大户已发展到1150户,其中固定资产20万元以上的有4户,10万元以上的有28户。四是发展经纪人队伍,实现农机作业社会化。经纪人是农机户和农民联接的纽带,他们的出现解决了有车没活和有活找不到车的难题,不但服务了两头,自已还得到了实惠。现在全县有近千人的经纪人活跃在农机化作业第一线,既解决了行政干预的麻烦,又促进了农机作业的开展。

4、积极争取项目,认真搞好项目示范区建设。从起我们就把争取项目做为重点工作来抓,跑部进厅积极争取,相继争取到三个较大的农机化投资项目,其中保护性耕作项目,从开始列入到农业部项目示范区,该项目投资90万元,分三年完成。一期在一肯中乡、八肯中乡的9个村实施,核心示范区20347亩,经过两年的努力工作,经自治区专家组检查评审,获全区第一名。并在技术模式上填补了自治区该项目的空白。项目监测的规范化、程序化,得到了专家的充分肯定。今年秋季又在大明、忙农两个镇的8个村实施了保护性耕作续建工程,三种技术模式也已落实地块,现正在组织机械进行秋季作业。

我们还抓住国家重视农业,加大农业投入力度的有利时机,经过多方努力争取到国家优质粮食产业工程―现代农机装备推进项目。该项目国家和地方投入200万元。在汐子、城关、大明三个镇的15个村实施,建设优质玉米粮田4万亩。

通过项目建设,可带动农机服务组织、农机大户和农民自筹投入资金670万元,增加大中型拖拉机83台,玉米联合收割机15台,适用新型农业机械358台,使项目区的综合机械化作业水平大幅度提高,配套比明显增加,项目区的生产能力显著提高。

5、加强农机执法,确保农机安全生产,加强农机市场管理,与工商、技术监督部门联合开展打击制售假冒伪劣产品的违法活动,净化了市场规范了农机市场秩序,保护了消费者的合法权益。

道路交通法的实施明确了农机部门对拖拉机实施安全管理的执法主体,承担着保护人民生命财产安全的神圣职责,我们首先加强了安全生产教育,以年检审为手段,把安全生产宣传到每一个农业机械使用者,提高驾驶操作人员的自律意识,安全意识,遵纪守法意识,确保安全使用操作。二是开展了以打击“黑车非驾”为内容的农机安全生产整治活动,共清理黑车780台,纠正违章800多人次,全年没发生农机安全生产事故。三是加强农机监理队伍建设,学法懂法,依法行政,严格执行各种规章制度。转变工作作风,做到文明执法,礼貌待人,树立了良好的`执法形象,全年没发生执法违纪案件和群众投诉案件。

是“十一五”规划的开局年,作好20的农机化工作对完成“十一五”农机化规划发展目标十分重要。为此,我们要在县委、县政府的领导下,坚持以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神,用科学发展观统揽农机化工作,优化农机装备结构,提高农机化综合效率,以项目建设为支撑,以技术创新为动力,加大农机科技创新和适用新技术、新机具的引进、开发、推广力度,提升农牧业综合生产能力和机械化水平;以市场为导向,推进农机服务产业化进程,为促进农牧业增产增收、农民增收服务,为建设社会主义新农村做贡献。

一、主要工作目标。

1、机耕90万亩,其中深耕深松60万亩;

2、机械播种75万亩,其中精少量播种50万亩;

3、机械深施化肥60万亩;

4、机械收获8万亩;

5、秸杆(根茬)机械粉碎还田15万亩;

6、保护性耕作示范区建设8万亩;

7、饲草及农作物秸杆机械加工转化35万吨;

8、农机教育及适用技术培训1500人次;

9、农用拖拉机入户率达到85%;

10、农用拖拉机年检率达到85%;

二、主要工作。

(一)、抓住机遇,推进农机装备上档升级。抓住国家重视“三农”,“两减免三补贴”政策的实施,积极争取实施农机具购置补贴和优粮工程现代化农机装备推进项目。支持引导农民及农机服务组织增加投入,加快农机装备的更新换代和结构优化,为提高农业综合生产能力,转变农业增长方式,提供高效优质的农机化服务奠定坚实的技术支撑。

(二)、以提高农业综合生产能力为主线,加大农机适用新技术、新机具的推广工作。

二是围绕设施农业,积极推进棚内耕种、植保、节水灌溉、卷帘等机械化技术;

三是围绕畜牧业生产,推进牧草种植,收贮及农作物秸秆机械加工转化技术;

四是围绕经济作物生产,引进推广特色农业机械化技术。

(三)、加强农机服务体系建设,推进农机服务产业化。以市场为导向,用政策引导、项目带动、资金支持等措施,支持农机大户和农机服务组织发展,增强服务功能。组建农机服务中介组织和培训农机作业经纪人队伍,提高农机利用效率和经济效益。

(四)、认真抓好保护性耕作示范工程,全面完成项目区建设。

(五)、加强农机安全生产和农机产品质量监督工作,确保农机安全生产,维护农机市场秩序。

(六)、抓好农机化宣传和信息传递工作。利用各种煤体宣传农机化法律法规政策,宣传农机化新经验、新技术、新机具,为农机化发展创造良好的舆论氛围。

(七)、加强农机队伍建设,提高素质,树立爱岗敬业、无私奉献、开拓创新精神,全面提升农机化管理和服务水平。

二00五年十一月四日。

农机局年度工作总结篇十三

1、严格落实农机购置补贴惠农政策。一是强化领导责任,健全落实机制。成立了农机购置补贴工作领导小组,制定了《县2020-2020年农机购置补贴实施方案》,明确了工作实施和监管职责,形成了农机补贴工作内部约束、外部监管,重大事项共同协商管理机制。二是加大宣传力度,优化全程服务。利用农业机械作业演示、展示现场会、送农机下乡等有效平台,采取各种形式全方位、多角度地大力宣传“自主购机、定额补贴、县级结算、直补到卡(户)”政策及具体的操作程序。三是遵守程序规定,严格规范操作。在补贴实施操作过程中,严格按照“农民全价购机,县财政结算,补贴直补到户”的要求,坚持按章办理、公平公开、阳光操作,进一步增强购置补贴工作的规范性和透明度。四是严格管理,加强监督。为了确保补贴资金安全发放,严格按照局分工,主要对购机补贴过程的监管。规范购机补贴程序,完善购机补贴资料,做到见机见人、人机一致、机号一致,从而,确保购机补贴整个程序符合省局规定要求,整个过程严谨无漏洞,补贴政策落实不走样。

2、扎实推进重大技术推广工作。今年按照县委、县政府实施乡村振兴战略“三年大行动计划”总体部署,根据《xx县2020年粮食生产重大农业机械新技术推广项目实施方案》(桂农机财联〔2020〕1号)的文件要求,我局联合县财政严格审核审批程序,狠抓文件精神落地,得到了群众一致好评。全年投入粮食适度规模经营补贴资金208.527万元,建设完成大型粮食烘干机32组烘干处理量682吨、推广谷物烘床104座、农用遥控喷雾机15台、插秧机24台。涉及以奖代补单户109户,农民合作社及龙头企业13个。

3、紧绷安全生产,确保农机安全。1、认真贯彻落实《拖拉机和联合收割机驾驶证管理规定》(农业部令2020年第1号)、《拖拉机和联合收割机登记规定》(农业部令2020年第2号),进一步规范农机监理业务流程,开展拖拉机和联合收割机登记查验工作下乡进村入户到田头等便民活动,大大方便了农机手办理注册登记手续,促进了农机“三率”水平进一步提升。2、积极开展“机手安全年教育”活动,全面落实合作社安全生产主体责任。开展农机安全隐患排查、安全知识宣传,签订安全生产责任书,落实安全生产责任制,打造“平安农机”,为保障农业机械安全高效生产,实现主要农作物生产全程机械化保驾护航。3、加大了源头管理,严把车辆登记、检验和驾驶员考试关。要求运输型拖拉机年检必须上机动车检测线进行检测;与外地检测站进行了对接,要求检测站按照规定进行检测拖拉机,如不按照规定要求检测车辆,视为检测无效,结合拖拉机专项整治,清查出611台三年以上未年检拖拉机并将进行牌证注销;进一步规范了驾驶考试流程,严格按照新“部令”要求落实各个环节。4、加大安全隐患排查和联合执法力度。根据省、市、县关于拖拉机道路交通秩序整治等工作精神,按照工作计划,广泛宣传教育,增强机手自觉遵纪守法安全意识,积极开展拖拉机安全隐患排查,严厉查处和打击违规违章违法行为,进一步推动全县农机安全生产稳步开展。全年出去执法车辆162余台次,出动执法人员810余人次,查处人货混装25起,非法载人18起,无牌无证驾驶拖拉机44起,未检验上路行驶拖拉机89起,其它42起,现已全部整改到位。

4、强化扶持引导,农机社会化服务能力持续增强.2020年我局结合农机培训项目,组织农民机手开展集中培训,同时,联合农机生产厂家、经销商,以举办现场会、操作演示会的形式,在实际生产中推广农机化新机具和技术,农机手的操作技能和知识水平得到提升,有效促进农机社会化服务深入开展。据统计,全年共举办机插育秧技术培训班5期、机插秧技术示范推广现场演示会2场次,田间地头实地培训30余次,共培训育秧手和插秧机手328余人次。

截止日前,全县共培植发展农机专业合作社30家,其中今年新增发展农机专业合作社4家;全县农机合作社资产总值达9000万元以上;合作社总服务农户达6万余户以上,年作业服务面积达15万余亩,实现了土地适度规模流转或托管。农机专业合作社成员开展订单式作业,作业范围涉及机械化耕、种、收等各个环节,农机化作业服务组织通过积极开展本地作业、跨区作业、订单服务、租赁服务、承包服务、“耕、种、收一条龙服务”和代耕代种“保姆式”全托管服务,有效满足了广大农民的需要,在农业生产中发挥了主力军作用。

农机局年度工作总结篇十四

今年按照县委、县政府总体部署,全面打好精准脱贫攻坚战,着力落地“四抓”。一抓驻村帮扶。今年为驻白水正义村扶贫工作队新增骨干队员1名,全村贫困户由68户149人减贫至18户39人,贫困发生率降到0.93%。全年筹资28万元,完成6个自然村安全饮水工程,新建水池水井10处,安装水管5000余米,安全饮水入户率达100%。安装25盏路灯。改造村办公楼安全防护栏50米,配置电脑打印机设备2台/套,远程教育电视设备1台套。驻莲塘潘泉联点村,31户贫困户除2户深度贫困户外,基本实现全部退贫,“三率一度”达100%,实现贫困村摘帽。二抓结对帮扶。按县委“1172”工程要求,干部职工实现“两个全覆盖”,对雷坪镇四个面上村,投入扶贫资金6万元,开展"一进二访三联四送"活动。发放扶贫退贫政策资料200份,规范填写《明白卡》、《扶贫手册》107份,结对帮扶走访慰问达600余人次,摸清致贫原因100条,梳理落实帮扶措施60条,送温暖棉被107床,水壶107个,粮油类食品120件,排扰解难52起。结对村贫困户由43户136人减贫至15户18人。同时通过党组织主题日开展“微心愿”活动2次,“微心愿”兑现50件。三抓科技扶贫。联点敖泉镇蒹葭村,围绕特色农业发展目标,科学合理制定农机科技扶贫计划,重点是进村调研,宣传推广农机新技术,分步实施科技扶贫项目。年内投入4万元专项资金,扶持推广10套烘床。全年科技扶贫进村入户实地调研走访9次,举办培训班3次培训77人次,技术服务咨询50余人次,发放资料230份。四抓社会扶贫。组织农机营运商等社会组织筹资2万元,积极参与发展产业扶贫。维修防讯抗旱农机具60台套,赠送零部件123件,为贫困村(户)作业面积达1000余亩,实现贫困户直接或间接增收达60余万元。

农机局年度工作总结篇十五

我局严格按照综治信访维稳中心目标和要求,先后多次召开领导会议进行专题部署。制定了《2020年平安创建工作实施方案》、《xx县农机局综治维稳工作方案》等一系列的工作方案和工作制度。在信访维稳方面,重点稳控或解决好了胡庭顺、陈长达等原乡镇老拖拉机站人员要求落实政策享受补发退休养老金的问题,从而确保重要会议期间不发生1件涉事上访事件。认真开展反对邪教、严禁赌博等活动,印制了反对邪教、严禁赌博宣传资料,全部发放到全局干部职工和小区居民手中。积极开展安全、保密、禁毒、消防知识宣传教育,设置宣传版面进行宣传,并在全局干部职工大会中宣讲。认真开展平安单位创建,帮扶社区网格工作,今年,我局投入了2万余元,安装了人脸识别系统,并与县天网办对接联网。组建了巡逻处突志愿者队伍,加强机关大楼和小区的治安巡逻工作,确保了单位、小区内部的财产安全。

农机局年度工作总结篇十六

充分发挥职能作用,积极落实各项农机化工作措施,强化内部管 理,加强机关行政效能建设,努力做好各项工作。半年来我局各项工作 取得了显著成绩,实现了十二五规划开门红,为促进全市农业农村经济 全面协调、可持续发展作出了一定贡献,为建党90周年献上了一份厚 礼。

一、主要工作完成情况

(一)立足于早,兴机惠农促春耕 1、早安排、早部署,迅速掀起农机春耕备耕高潮 为贯彻落实市经济工作、市农村工作和市粮食生产工作会议精神, 确保农机及时高效服务春耕生产,我局狠抓农机春耕备耕,全面掀起了 春耕生产高潮。

(1)做好服务备春耕。今年我市农机春耕备耕做到了 立足于早:一是机具早准备,为满足农民对农机具的需求,春节期间, 我局组织农机购置补贴经销商筹备2千多万元资金,及早从全国各地调 回大量的春耕机具和农机配件,确保农机市场货源供应充足;二是服务 早到位,为确保农机具以最优的状态投入春耕生产,我局及早组织农机 专业技术人员、农机专业小分队、农机“三包”人员和农机维修经营网 点人员,对春耕机具全面进行检修保养,共检修春耕机具3千多台,同 时农机管理总站还开展送农机下乡优质服务活动;三是演示早举行,3 月11日,我局组织全市农机专业合作社、农机大户、机插操作人员到泗 汾农场进行了机械化育插秧现场培训演示,收到了很好的效果。

政策落到实处,让 农机购置补贴政策真正惠及农民。

,积极开展优质服务,深入开展平安农机创建活动, 取得了较好的成绩。上半年共发放安全宣传资料2千多份,开展安全检 查2366人(台)次,查处纠正违章行为100余起,培训驾驶员80人,换 证124人,新车上户53台,完成农机年检任务378台。到目前为止,没有 发生农机安全事故,确保了农机安全。 2、抓农机打假,维护消费者权益 为了切实维护广大农机消费者的合法权益,确保农机维修经营市场 的正常经营秩序,3月13日至16日,我局组织执法人员对全市农机维修 经营网点进行了执法检查。共查处“三无”农机产品11台(件)及部分 不合格的农机配件,发放了宣传资料200多份。通过开展农机市场整 治,为春耕生产提供了可靠的物资保障。 3、抓消防安全,促市场繁荣 我局除了依法抓好农机安全工作外,还时刻关注更重要更复杂的龙 门市场的消防安全防范工作,时刻绷紧消防之弦。为此,我们成立安全 工作领导小组,及时组织安全工作督查,逐户上门教育督促,确保万无 一失。并积极开展龙门市场“百日安全宣传”活动,增强经营户的安全 意识和经营观念。同时还配合市安委会做好安全宣传工作和消防大整 改,不惜代价,人防、技防并举,确保了市场安全繁荣。

(三)立足于新,创新机制强培训 为了切实搞好农机培训工作,培养一批农村实用人才,服务农业生 产,我们及早制订了农机培训计划,完善了培训设施,扎实开展了农机 培训工作,到目前为止,共举办各类农机培训班9期,培训各类农机人 员805人,其中培训机插操作人员353人。3月7日的机插培训班,计划 120人参加,实际参训人数达190多人,许多乡镇主要领导亲自带队前来 参训,100多人的培训大厅不仅座无虚席,而且连走廊里都站满了听课 的人员。4月15日,与浙江湖州星光农机制造有限公司联合举办收割机 培训班,全市80多位农民涌跃参加。同时,还积极开展送教下乡活动, 取得了很好的培训效果。

(四)立足创先,其他工作共繁荣 1、把创先争优活动引向深入 我局积极响应市委、市的号召,开展创先争优活动,在 开展创先争优活动的基础上,继续把创先争优活动引向深入,开辟了创 先争优活动宣传栏,公开了党员公开承诺书,认真搞好了党员评议,建 立了党委接待日制度,开展了“七一”评选先进党支部和优秀党员活 动。 2、把转变干部作风落到实处 为了进一步增强干部的服务意识,提高办事效率,打造一支过硬的 干部队伍,我们狠抓了干部队伍建设:一是加强学习,不断提升干部的 政治素质、业务水平和工作能力;二是建立健全了各项规章制度,各股 室签定了绩效考核目标责任书;三是推出“一线工作法”,经常组织干 部职工深入基层,进行工作调研和技术指导,今年干部累计下乡达 多人次,走访农机大户、农民农机专业合作社和农机户1000多户,牢固 树立干部全心全意为人民服务的思想,有效地推动了各项工作的开展。 3、把城市“三创”常抓不懈 我局积极参与城市“三创”活动,多次召开专题会议进行传达和部 署,成立了“三创”领导小组和工作机构,制定了实施方案,落实了各 项工作任务和活动经费,把城市“三创”作为一项重要工作常抓不懈。 4、把信息宣传列为工作重点 在整体推进农机化事业发展的同时,我局始终把农机化信息宣传工 作作为促进农机化工作的重要内容和工作手段,以信息化提升农机化, 以信息宣传推进农机化工作进程。上半年向市委办、市办上报政务 信息36篇,在本局网站上传信息36篇,在湖南农机化信息网上传信息28 篇,在中国农机化信息网上传信息21篇;在《今日醴陵》进行10次新闻 报道,在醴陵电视台进行5次新闻报道,通过加强农机化政务信息和新 闻宣传工作,营造了促进农机化发展的良好社会氛围,有力地促进了农 机化工作。

二、存在的问题

一是农机购置补贴政策出台较迟,影响了工作进展;

二是农机培训任务重,经费不足;

三是农机安全监理设备陈旧,影响了农机监理工作的开展;

四是机插推广任务艰巨,经费不足;

五是我市基层推广断线,影响了农机化事业的发展。

三、下半年工作初步安排

1、着力提升粮食生产机械化水平,为粮食稳产高产提供支持。 一是紧紧围绕水稻机械化育插秧技术,密切农机农艺结合,加大农机化 技术推广普及力度。二是积极筹划以水稻机收机插工作为重点的农机双 抢大汇战。

2、认真抓好农机购置补贴工作。继续做好农机购置补贴政宣 传,进一步规范操作程序,加大监管力度,加快农机购置补贴工作进 程,力争超额完成农机购置补贴任务。

3、加快服务组织发展。大力推进农机社会化服务,开展农机社会 化服务组织调查活动。重点培育一批规模大、效益好、带动性强的农机 大户和服务组织龙头。通过服务组织发展,实现农机化的合理布局、市 场组织化程度的提高和农机经营效益的提升,最终促进农机化的又好又 快发展。

4、进一步整顿和规范农机监理工作,创建“平安农机”。以提 高农机监理规范化水平为重点,开展农机化法律、法规宣传,规范监理 业务程序,提高依法行政水平、农机挂牌办证意识,特别做好农用拖拉 机的入户管理工作。抓好农机监理业务的整顿和规范,加大农机安全监 管力度,认真落实好安全生产责任制,加大宣传教育、安全检查和源头 管理力度,深入开展好农机专项整治、监理规范化建设和优质服务平安 农机创建活动,确保农机安全监理步入良性发展轨道。

5、抓自身队伍建设,全面提高农机人员的整体素质。根据农机 化事业持续发展的需求,结合当前开展的创先争优活动,号召全市农机 系统干部职工加强新理念、新知识和新方法的学习,牢固树立科学发展 的思想观念,创新工作思路,改进工作作风,提高工作效能,在工作中 充分体现促进与服务。弘扬先进,树立典型,加强宣传,全面提高队伍 的整体素质。

6、认真抓好农机规范化培训,力争在办学上实现新的突破。继 续加大农机培训力度,创新培训方式,强化培训措施,为我市新农村建 设培育更多的实用人才。

7、完成市委市中心工作任务。 总之,2012年上半年,我局全体干部职工与时俱进,开拓创新,扎 实工作,取得了较好的成绩,实现了时间过半,任务过半的工作目标, 为全面完成全年工作目标奠定了坚实的基础。

农机局年度工作总结篇十七

今年以来,我办在、市政府的正确领导和市人事部门的精心指导下,坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,加大人事工作创新和落实的力度,扎实推进各项人事工作又好又快发展,为全市经济社会稳步和-谐发展作出了积极贡献。

一、加强领导,重视发展,提高人才素质

人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来,我们始终围绕“人才强局”这个发展战略,认清新形势,明确新任务,把握新要求,认真做好我局人事人才工作,努力形成育才、引才、聚才的良好环境。

在政治理论学习方面,我办采取集中学习、个人自学和举办专题讲座等多种方式组织广大干部职工系统的学习了科学发展观基本理论知识,从而提高了职工的整体素质,也为打造学习型团队打下了坚实的基础。一是通过学习,使广大职工深受教育,明白了人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。二是紧紧围绕党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠,着力转变不适应不符合科学发展观、科学人才观的'思想观念,着力破解影响和制约人才发展的突出问题,着力构建科学开放、充满活力、公平公正的人才开发体制机制,切实把科学发展观贯穿于人事制度改革全过程,落实到人才开发各环节,不断开创人事人才工作新局面;三是建立健全人才激励机制,培育更多的人才服务于社会,服务于农机化事业。

二、以能力建设为核心,大力加强人才培育工作

近几年,农机化事业日新月异,事业的发展应该与人才的需求成正比的。因此,我办十分重视人才资源能力建设。

(一)鼓励在职自学,加强各类人才的培训和继续教育工作,优化专业技术人才队伍。我办共有43名干部职工,大专文化程度占80%以上,继续教育培训达到100%。2011年在专业技术人才队伍中共晋升2名工程师职称。目前高级职称2名,中级职称16名,初级职称5名。

(二)树立大教育,大培训观念,在提高全民思想道德素质,科学文化素质的基础上,重点培养人的学习能力、实践能力,着力提高人的创新能力,并将这种能力转化成工作的动力,在农机化工作方面起得了可喜的成绩。

三、稳步实施事业单位岗位设置工作,积极推行事业单位人事制度改革

在事业单位建立和推行岗位管理制度,是落实中央关于深化干部人事制度改革方针政策的重要步骤,是改革传统人事管理模式,促进由固定用人向合同用人转变,由身份管理向岗位管理转变的重要举措。在岗位设置工作中,我办认真领会上级文件精神,积极做好了动员宣传、组织实施等工作。从工作全局出发,以人为本,做了大量细致的工作,建立了以公平、平等、竞争、择优为导向,有利于优秀人才脱颖而出、充分施展才能的选人用人机制。

四、认真做好人事日常业务工作,确保人事工作又好又快的发展

(一)职称工作。职称评聘、考试及时组织申报,未出现漏报错报等现象。

(二)工资福利及工考工作,能按时按质完成;调整福利待遇能按按要求填报;工人技术等级报名、培训、考试,能按要求,上传下达。

(三)干部管理工作。(1)能按要求完成年度考核工作,坚持考核标准和条件。(2)公务员招考积极申报计划。(3)坚持因事设岗,按岗聘用,设置规范,管理有序。坚持公开招聘制度,积极参与各项招聘工作,聘用合同签订率,续签率,解除率,终止率达100%。(4)干部任免、调配、人事计划管理严格按程序办理;(5)按时按质完成人事人才年报统计工作,未出现差错;(6)认真贯彻落实《公务员法》,依法做好公务员管理工作;(7)干部人事档案管理档案材料制成规范,及时收集转递干部人事档案材料,严格执行查借阅制度,工人及聘干档案整理规范完整。(8)不定期了解军转干部情况,确保稳定。

时代呼唤人才,人才推进事业,大力实施人才强国战略,关心人才工作,研究人才工作,宣传人才工作,做好人才工作,是我们做人事工作的基本职责。在 年,我们会更加努力,使各项人事工作再上新台阶。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索农机局人事工作总结。

农机局年度工作总结篇十八

1、全县共检查各排查隐患单位136个。其中检查安全生产单位和机主户112家,农机作业现场16个。

2、全县共排查一般隐患26项,治理隐患26项,治理率100%。

3、全县在大检查期间,促使新车上户15台,其中联合收割机1台,手扶拖拉机14台。治理“黑车、非驾”2台。和机手签定安全责任合同书120份。

4、全县在大检查治理期间共发放各类宣传资料800份,出动安全宣传车辆10台次,出动执法检查人员50人次,检查车辆136台次,查处无牌车辆1台,无证驾驶人员1人,检查手续不全车辆36余台,纠正各类违章100台人次,消除事故安全隐患25余次。

1.擅自改、拼装农用拖拉机致不符合技术标准。

2.农用拖拉机违法载人。

3.农用拖拉机未参加年度检验、投保或续保交强险率低。

1、进一步加大巡查力度,提高挂牌率、检验率、持证率。

2、精心安排布署今冬明初农机安全生产工作,继续做好安全生产隐患排查整治工作。

3、及时落实整改措施。对检查中发现的隐患和问题,要求各乡镇制定整改方案,明确具体的责任人并要求在十二月前予以整改完毕;对隐患和问题较大、暂时整改不了的,指定专人盯守,跟踪落实。确保全年无重、特大农机事故发生。

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