医院学术论文内容(实用17篇)

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医院学术论文内容(实用17篇)
时间:2023-11-28 04:09:10     小编:紫衣梦

人生的道路上,总结是我们行进路上的里程碑。写总结要注意语言的准确性和表达的精炼性。以下是一些经典的总结范文,希望能为你的写作提供参考。

医院学术论文内容篇一

一年来,认真加强专业知识学习,不断充实自己服务后勤的业务知识,履行医院后勤管理职责,严格遵守安全相关法规和有关章程,并在工作中不但学习新的医院机械维护、实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念,在工作中要做到任劳任怨,在工作需要时不论早晚或节假日都要随叫随到,认真完成各项任务。一年来,我都不推委,认真去做,没有发生任何让领导不满意的事情。工作中我认真学习仪器维修、保养知识,为单位处理了众多的仪器故障和疑难问题,节省了开支,保证了医院后勤物资的供给。

本年度,医院购买了大量的医学仪器设备,本人的工作职责增加许多新仪器设备维修管理工作,对于这项相对陌生的工作,我一方面向以前的负责同志请教、学习相关经验,另一方面通过学习相关的医学机械维修知识,摸索出机械维修的保养维修经验。一年来,我所从事的后勤工作繁杂,人员又相对较少,本人在今年创建“二级甲等中医医院”任务繁重艰辛的情况下,协助后勤科领导承担了更多的工作。因此占用了我很大的工作精力,但是,本人非但没有怨言,反而以更高亢的工作热度主动投身到工作中去,力争圆满完成每一项领导交办的工作任务。

以后,我更加热爱后勤工作,也一直勤勤恳恳,任劳任怨,遵章守纪,具有强烈的工作责任感、敬业精神和职业道德。我一定从思想上、行动上与单位保持一致,团结同志,宽以待人,认认真真学习,踏踏实实工作,使所从事的工作一年一个台阶,不断向前发展。但我深知,取得的一点成绩,是在医院的正确领导下,在老同志的精心指导下,在同志们的帮助下取得的,我只是做了我应该做的事。在今后的工作中,我将进一步加大工作力度,改进工作方法,更加努力地做好工作。

在20年度里,在院部的领导下,围绕安全保卫、内部建设等任务,认真组织后勤服务,精心开展后勤工作,圆满完成本年度工作任务。具体来说有以下几方面:

一、认真组织后勤施工,塑造良好医院形象。

1、抢时间抓进度,完成了新生儿洗澡间、核磁共振室、ct室的装修改造与搬迁工作。尽管时间紧、任务重,我科随时跟踪监督装修施工、设备安装等工作,发现问题及时处理,保证施工安全,按时完成预定目标,保障了ct、核磁共振等工作的顺利开展。

2、为解决院内电动车乱停乱放问题,在外科楼后新修职工车棚一处,保障院内车辆停放有序。

3、同时根据医院安排完成了血液透析室的部分装修改造工作,剩余部分正在紧张有序的进行中。

二、加强用电、用水管理。

1、由于医院不断发展壮大,用电用水需求日益增加。为保障用电用水安全,我们在日常的维护中,做到勤观察、勤维护,避免因供电供水故障,而影响到科室诊疗活动的正常进行。

2、同时根据医院安排,更换污水处理设施,完善污水处理系统,解决排水困难,严防医源性污染。

三、努力优化餐厅、病区生活设施,温暖过冬。

1、为保障患者及工作人员温暖过冬,在入冬前,对全院供暖设施进行了检查维护工作。供暖过程中,发现问题及时整改解决,对部分故障供暖设施进行了维修更换。

2、为保证病区温度适宜,在门诊楼,病房楼各出入口加装了抗寒门帘。

3、为给患者及工作人员提供良好的就餐环境,对餐厅房顶进行了整修并铺设了防水隔热层。

四、加强消防安全管理。

为加强消防安全工作,每季度按时组织我院工作人员进行消防知识培训、演练,增强了全体工作人员的防火意识及火灾应对能力。

五、做好物资招标、采购、领取工作。

1、对医院、科室物资采购按照各级文件精神,需要招标采购的,严格按照要求执行。对物资采购做到有计划及时地申请、购买,做到不浪费,无多余存货等情况的发生。特殊情况下临时急需物品,后勤部接到科室申请,均及时采购,保质保量完成医院、科室需要物资的采购工作,做好后勤服务工作。严格执行物资领取流程,保障物资财产安全。

2、做好仓库的管理,已组织相关人员完成一年两次盘点,帐物相符,物品无发霉、变质现象。

六、做好卫生保洁工作。

为给患者提供一个清洁舒适的就医环境,后勤部就卫生保洁问题经常与保洁公司商榷办法,与保洁公司领导参与卫生督导检查。通过加强日常监管,在科主任和护士长的共同督导下,全院外环境卫生较前有了很大进步,患者满意度明显提高。

七、公共设施管理。

1、对医院电梯加强管理,定期检修,及时维修。

2、全院其他公共设施、办公用品的维修,一旦接到通知,能及时、高效的完成各项工作任务。

3、根据医院安排,完成公办楼四楼会议室的地板更换工作,创造良好办公环境。

八、完成费用催缴工作。

每年两次对科室、出租房、职工家属院水费、电费和出租房租赁费用的催缴工作都较困难。为了催缴出租房租赁费,有时一次一户最多需要跑5趟,但是经过耐心沟通,所有出租房、职工家属院等20年水费、电费、租赁费用全部交齐。

九、存在不足。

1、后勤人员技术力量相对较弱,缺乏技术性专业人才,尤其是特种设备维护人员。

2、仓库管理人员不足,不能做到物资下收下放。

3、卫生保洁工作仍需进一步加强。

4、工作计划性、主动性不强。

医院学术论文内容篇二

第一段:引入医院培训的意义(200字)。

医院培训是医务人员不可或缺的一环,它可以帮助医务人员不断学习和更新医疗知识,提高临床操作技能和综合素质。我有幸参加了医院组织的培训课程,并从中学到了许多宝贵的经验和知识。在这篇文章中,我将分享我在医院培训中的开云官网app下载安装手机版 。

第二段:培训内容的全面性和实践性(200字)。

医院培训的内容非常全面,不仅包括理论知识的学习,还有实际操作的训练。在我参加的课程中,我们学习了各种疾病的预防和治疗方法,了解了现代医疗技术的最新进展。同时,我们也进行了丰富的模拟训练,通过实践操作加深了对理论知识的理解。这种全面性和实践性的培训形式,使我们能够更好地将理论应用到临床实践中,提高了我们的实际操作能力。

第三段:医院培训的信息更新和交流(200字)。

医学知识日新月异,医院培训的另一个重要作用就是不断更新医务人员的知识。在培训中,培训者通过讲座、讨论和案例分析等方式,及时将最新的医学信息传达给我们。通过与同行的交流,我们可以分享经验和解决问题的方法。这种信息的及时更新和交流,使我们能够跟上医疗技术的发展和进步,提升自己的专业水平。

第四段:医院培训的团队合作和人际关系(200字)。

医院培训还为我们提供了与其他医务人员进行团队合作和人际关系的机会。在培训中,我们往往需要分组进行模拟训练和演练。通过与团队成员的合作,我们可以学习到不同人的观点和思维方式,懂得团队合作的重要性。此外,与其他医务人员交流的机会也增加了我们的人际交往能力和沟通技巧,这对我们的职业发展和个人成长都是非常有益的。

第五段:医院培训的启示和收获(200字)。

通过参加医院培训,我深刻认识到医学知识的更新速度非常快,我们必须不断学习才能跟得上时代的步伐。培训中的实践操作也让我明白,理论知识的掌握固然重要,但只有通过实际操作才能真正将其应用到临床工作中。此外,团队合作和人际关系的培训也让我认识到,一个良好的团队合作和良好的人际关系对于医务人员的工作和发展至关重要。

总结:医院培训是医务人员不可或缺的一环,通过参加医院培训,我们可以全面学习和更新医疗知识,提高临床操作技能和综合素质。同时,培训也提供了信息更新和交流、团队合作和人际关系的机会。通过医院培训,我对医学知识的更新、实践操作、团队合作和人际关系等方面有了更深入的认识,这对我的职业发展和个人成长都有着积极而深远的影响。

医院学术论文内容篇三

根据机关党委的统一部署和要求,认真开展“创先争优”活动,努力保持共产党员先进性、争当优秀共产党员。

在今后的工作和生活中,我郑重向党组织承诺:

一、坚持政治学习,认真学习新时期党的路线、方针、政策,树立正确的荣辱观,在构建社会主义和谐社会中起模范带头作用。

二、积极参加党的活动,系统学习党章和党的理论知识,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党员的先进性医院党员公开承诺书20医院党员公开承诺书。

三、树立落实科学发展观,认真钻研业务知识,不断提高业务水平,创造性地完成好单位安排的各项工作。

四、带头遵纪守法,廉洁自律,勤俭节约,克己奉公,严格遵守单位的一切规章制度。

五、诚实为人,正派做事,团结同志,尊老爱幼,努力创建单位和谐的工作环境。

以上是本人向广大党员群众和党组织做出的郑重承诺,请大家给予监督。

医院学术论文内容篇四

儿就说个三句半,说得不好不吃饭,至于说的好不好?大家看。对,大家看!

领导同事大家好,新年马上要来到,我们先来拜个年,给钱

今晚大家来聚会,高高兴兴过大年,先得说说咱医院,批准(神气)

市场客服很重要,跑到脚上起了泡,人人都是英雄汉,鼓掌

后勤工作细又杂,食堂师傅手艺巧,吃了这顿想下顿,真香

人事部门担重任,调动福利和功劳,一切为了员工好,辛苦

财务部门重头炮,扛着算盘到处跑,精打细算不差钱,操劳

护士导医真漂亮,对人热情技术好,耐心细致又周到,温暖

企划工作事不少,科室工作重宣传,头脑风暴天天搞,头发全白了

医院发展领导忙,东奔西走来做强,美好前景如朝阳,真棒

领导气魄不平凡,打造专科抓普科,改善服务创品牌,真好

领导体贴又周到,舍弃休息来指导,辛苦付出不说累,好领导

全体职工齐努力,我们都是主人翁,事业路上快步跑,对快步跑

欢庆锣鼓敲起来,祝我们给大家拜个早年了,大家身体健康,合家欢乐(鞠躬)

为了今晚联欢会,兄弟姐妹齐准备,精彩节目排着队,咱撤退。(集体向右转,跑步、喊口号撤退)

吉庆有余

欢欢喜喜登上台, 全体员工乐开怀,

今天我们搞庆祝—全来。

总院成立20年, 风雨同舟共克难,

安全。

全靠各位老领导,

老高。

取得效果真不错,

开拓 务实创新谋发展—开拓

全体医护都奉行,

完成。

我们都是主人翁,

轻松。

后勤保障做贡献,

努力。泰山移。

创造指标立头功,

向前。

打针输液对医嘱,

跳舞。

医技功能加检验, 默默无闻做贡献,

奉献。

全院治安来承包,

有了危险怎么办—

保镖。

导诊仪姐真漂亮,

热情服务贼像样,

就诊患者迷了路—

导航(向)。

今后总院要辉煌,

还要大家一起忙,

今天表演到这里—

退堂。

医院学术论文内容篇五

你是不是对医院党员承诺书感到陌生,是否想知道它的内容,今天小编揪着你介绍几篇医院党员承诺书的内容,供你参考阅读。

在学院领导的培养与关心下,我们光荣的成为一名共产党员,在校期间我们一直严格要求自己,时刻谨记入党誓词,践行党员责任,努力在实践中完善自己、发展自己,充分发挥党员的先锋模范作用。

而此刻我们即将奔赴各个实习岗位,作为一名实习生党员我们肩负着重要责任,代表着护理学院的形象。

在创先争优活动中,我们08级党小组全体党员在此郑重承诺:

1、加强政治理论学习,提高思想觉悟

认真学习党的理论知识和方针政策,学习科学、文化知识,认真完成实习党小组下发的每项学习任务,努力提高个人思想素养和政治理论水平。

2、提高专业知识技能,注重临床实践

明确目标、勤奋刻苦,努力提高学习成绩。

在实习期间学会多看、多听、多学、多干,积极在实践中强化理论知识,并及时总结临床经验,配合带教老师的实习进度,及时完成分配的任务,并在此基础上开拓创新。

3、爱岗敬业,创先争做带头人

始终以一名专业实习生活中不怕苦不怕累,勤俭节约,团结互助,弘扬艰苦朴素的工作作风的标准严格要求自己,端正态度,真诚对待每一位病患,用自己专业技能帮助其解决苦痛;注重理论联系实际,刻苦钻研业务,带头争创佳绩;在工作生涯里,切实地将服务他人、奉献社会作为自己的行动指南,为学院争光。

4、遵纪守法,坚定大局观念

模范遵守国家法律法规实习医院的各项规章制度;坚持顾大局、识大体,积极配合党组织的领导,在实习点的分配问题上不计较个人得失,坚决服从组织分配。

5、弘扬正气,强化服务意识

在实习生活中,真诚待人、乐于助人、勇承重任;认真倾听同学呼声,积极寻求办法解决实习中遇到的困难,自觉接受群众监督;共享就业信息,在处理好自我就业问题的基础上,尽己所能帮助其他同学顺利就业。

根据机关党委的统一部署和要求,认真开展“创先争优”活动,努力保持共产党员先进性、争当优秀共产党员。

在今后的工作和生活中,我郑重向党组织承诺:

一、坚持政治学习,认真学习新时期党的路线、方针、政策,树立正确的荣辱观,在构建社会主义和谐社会中起模范带头作用。

二、积极参加党的活动,系统学习党章和党的理论知识,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党员的先进性2016年医院党员公开承诺书2016年医院党员公开承诺书。

三、树立落实科学发展观,认真钻研业务知识,不断提高业务水平,创造性地完成好单位安排的各项工作。

四、带头遵纪守法,廉洁自律,勤俭节约,克己奉公,严格遵守单位的一切规章制度。

五、诚实为人,正派做事,团结同志,尊老爱幼,努力创建单位和谐的工作环境。

以上是本人向广大党员群众和党组织做出的郑重承诺,请大家给予监督。

根据机关党委的统一部署和要求,认真开展“创先争优”活动,努力保持共产党员先进性、争当优秀共产党员。

在今后的工作和生活中,我郑重向党组织承诺:

一、坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,严格遵守党的`各项路线、方针、政策,树立全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想上、政治上始终与党保持高度一致。

二、结合新形势、新任务,始终保持学习的紧迫感和使命感,抓紧学习,带头学习,努力学习,刻苦学习,力求在认识上达到新境界,理论上达到新水平,素质上达到新高度,为提高工作水平奠定坚实基础。

三、立足工作实际和岗位职责,严格要求、创新工作、甘于奉献,以高度的责任感和强烈的事业心认真搞好各项工作。

四、强化服务意识,搞好团结协作。

做到学有所思、学有所悟、学有所用、不断把学习的成果转变为工作的思路和措施,在自己的工作岗位上争创新业绩,开创新局面。

五、提升服务理念,以卫生服务载体,搞好服务氛围、端正服务态度,尽心尽力为党和医院分忧,全心全意为群众办事。

承诺人:

日期:xx年6月

xxxx医院党员郑重承诺,要以实际行动开展创先争优活动,并向全院全体干部职工发出“把信念装在心上”、“把微笑挂在脸庞”、“把奉献撒向社会”、“把创新用在手中”、“把模范带给身边”倡议。

一、“把信念装在心上”。

就是要加强自身的教育、管理、监督,严格组织纪律,弘扬以德为本的人道主义精神,勤奋工作,无私奉献,自觉抵制医疗行业的不正之风,拒收“红包”、“回扣”、“提成”,用我们的行动扞卫医者的尊严。

二、“把微笑挂在脸庞”。

就是要提高党员素质,建立诚信的新型医患关系,加强与病人的沟通,保持“工作着就快乐着”的心情,态度和蔼,热情服务,一视同仁,自觉做到不推诿、刁难病人,以我们的温暖关怀增添患者的生活信心和生命希望。

三、“把奉献撒向社会”。

就是要尽职尽责做好本职工作,以自己的工作为荣,珍惜岗位,不以施恩者自居,时刻牢记白衣天使的职责,救死扶伤,做好患者身体健康的维护者和保障者,充分尊重患者的选择权、知情权和监督权2016年医院党员公开承诺书承诺书四、“把创新用在手中”。

就是要不断更新思维模式,树立不断超越自我意识,刻苦钻研医疗业务,学习掌握最新医疗技术,结合自身工作实际,不断创新开展工作,以精湛的医术,优质的服务,赢得患者的信任。

五、“把模范带给身边”。

就是要把学习实践科学发展观活动和实际工作紧密结合起来,以高尚的道德情操,严谨的科学态度,辛勤工作,无私奉献,赢得患者的爱戴和尊敬,用自己的身体力行成为广大医务工作者学习的表率。

为了促进医院健康和谐有序发展,更有效地激发全体党员的先进性意识,充分发挥好先锋模范作用,本人作如下承诺:

一、以党员的标准严格要求自己,牢记党的宗旨,不辱国策使命;

四、密切联系群众,多深入临床一线帮助排忧解难,实实在在地为群众办好事、做实事;

五、转变工作作风,脚踏实地、扎扎实实地做好各项工作;

六、开拓创新,本职工作创造新经验、呈现新特色

七、开展调查研究,解决好本职工作中存在的突出问题;

九、开展批评和自我批评,加强党内团结;履行党员义务,积极参与党组织开展的各项活动,为医院的发展作贡献。

医院学术论文内容篇六

第一段:培训的重要性和背景介绍(200字)。

作为一名医务人员,不断提升自身的专业水平和技能是非常重要的。为了更好地服务患者,不断学习和培训是必不可少的。医院对医务人员进行培训的内容多种多样,旨在提高医务人员的专业技术和综合素质,让他们能够更好地适应现代医疗需求和发展变化。

第二段:培训内容的全面性和针对性(200字)。

医院的培训内容通常包括临床技术、专业知识、医患沟通、团队合作、医疗安全等等。这些内容的设置非常全面,并且针对医务人员的不同需求和岗位要求进行个性化的设计。通过临床技能培训,医务人员能够提高诊断和治疗能力,有效提高医疗质量和效率。同时,医患沟通和团队合作的培训也能够增强医务人员的整体素质和能力,从而更好地为患者提供服务。

第三段:培训形式的多样性和互动性(200字)。

医院对医务人员进行培训的形式非常多样,既有课堂培训,也有实践操作培训,甚至有学术交流会和讲座。这种多样性的培训形式使得医务人员能够从不同的角度和方式获得知识和经验。同时,培训形式的互动性也是非常重要的,通过小组讨论、案例分析、角色扮演等方式,能够更好地激发医务人员的学习热情和思考能力。

第四段:培训给予的启示和收获(300字)。

参加医院的培训,我受益匪浅。首先,培训让我对自己的专业知识和技能有了更全面的认识和了解,也让我明白了自己的不足之处,有助于将来的进一步提升。其次,培训让我认识到团队合作的重要性,通过和其他医务人员的交流合作,我收获了很多宝贵的经验和启示。同时,医患沟通的培训也让我更加理解患者需求和情感,提高了我的沟通技巧和服务意识。最重要的是,医院培训还让我认识到医疗安全的重要性,学习了许多安全管理和控制的方法和技巧。

第五段:继续学习和培训的重要性(300字)。

医务人员的学习和培训永远不会停止。随着医疗技术的不断更新和国家政策的变化,医务人员需要不断学习和适应,才能更好地为患者提供更高质量的医疗服务。因此,我决定继续学习和培训,不仅通过阅读学术论文和书籍获得新知识,还通过参加学术交流会和研讨会与同行交流讨论,不断提高自己的专业水平。同时,我还将积极参与医院的各种培训和讲座活动,通过实践和互动,不断提升自己的专业技能和素质。

总结:通过医院的培训,我认识到了学习和培训对医务人员的重要性,不仅能够提高专业水平和技能,还能够增强综合素质和服务能力。同时,培训的形式多样,培训内容全面和针对性强,能够满足不同医务人员的需求和要求。不断学习和培训的重要性使我意识到了未来的学习计划和目标,并且我将继续不断学习和自我提升,为患者提供更好的医疗服务。

医院学术论文内容篇七

本文内容:

工程咨询资质。

一、

申请条件。

1、工程咨询单位是指在中国境内设立的开展工程咨询业务并具有独立法人资格的企业、事业单位。

丙级工程咨询单位应当具备以下资格标准:

(一)注册资金不低于50万元(事业单位除外);

(五)有固定的办公场所,人均使用面积不少于6平方米;

(六)有严格的质量管理制度。

二、

申请内容。

2、扫描内容:企业法人营业执照或事业单位法人证书;技术负责人的工程咨询执业资格注册证书;在编专业技术人员的证明文件(高级专业技术、经济职称证书、工程咨询执业资格注册证书、社会养老保险和人事证明材料);单位相关证明(工程设计等有关证书);上一年度资产负债表和损益表;自有或租赁办公用房证明及其他有关证明文件等。

(二)报送文本文件:除上述电子文本内容外,还需提供单位章程、质量管理制度文件和已完成的可行性研究报告文本2本。

以上文本文件和电子文件各一份。

三、

申请程序。

工程咨询单位资格认定,先由初审机构提出初审意见,再报国家发展改革委审定批准。根据隶属关系,各省、自治区、直辖市、计划单列市及新疆生产建设兵团发展改革委、国务院有关主管部门是工程咨询单位资格认定的初审机构。中央管理企业可直接向国家发展改革委申报。

医院学术论文内容篇八

员工守则一般包括员工的道德规范、员工的考勤制度等,医院的员工守则有哪些内容呢?下面本站小编给大家介绍关于医院员工守则内容的相关资料,希望对您有所帮助。

【总则】。

1、全院职工必须遵纪守法、遵守职业道德,以提高社会效益和经济效益使患者满意为目标,全心全意为患者服务。

2、全院职工必须遵守公司和医院的。

规章制度。

忠于职守敬业爱岗认真履行各级人员。

岗位职责。

遵守纪律忠诚公司和医院保守机密。

3、全院职工必须服从公司和医院的统一工作安排和调动。

4、全院职工必须发扬救死扶伤的革命人道主义精神,视病人需要为第一需要,将病人利益视为高于一切,奉献自我。

【工作制度】。

1、努力加强工作责任心,认真落实岗位责任制,熟练掌握本岗位的工作职责、工作技能,严格执行各项技术操作规程、规范,防止误诊、漏诊、错收、漏收、错配、错发、打错针、做错治疗等现象发生,提高诊断率、治愈率,减少和杜绝医疗纠纷、医疗差错、医疗事故的发生。

2、提倡文明服务、优质服务、微笑服务,做到患者有问必答,不能不理睬患者(家属),严禁和患者(家属)发生顶撞、争吵。

3、严格执行消毒隔离制度,加强院内感染防范和管理,按卫生行政主管部门和卫生防疫部门的要求做好各项登记工作。治疗、操作时必须戴口罩。

4、不准接受患者(家属)宴请、红包,不准收受回扣等;未经批准严禁私自出诊、会诊。严禁介绍病人到其他单位进行本院能处理的检查、治疗或购买药品;严禁在本院内进行免费的医疗行为(检查、化验、治疗等),违者重罚。

5、爱护和定期保养仪器、设备、家电等,节约能源(办公用品、消耗性材料、一次性材料、水、电、煤气等),做到随手关水、关电、关空调。医院空调由后勤部主任(主管)统一管理。

5、加强防范意识,每天下班前要关水、关电、关窗、关门,做好防火、防盗、防意外事故等安全保卫工作。

【行为准则】。

1、认真遵守医院文明用语规范和医疗服务中对职工的基本要求,仪表整齐(胸卡、衣、帽、鞋子等),行为端庄,树立白衣天使的良好形象,自觉提高和维护医院的声誉。不准穿白大衣进入食堂和上街,不准化妆(淡妆除外)、手上戴首饰和穿拖鞋上班;工作场所禁止吃早中晚餐,工作期间禁止干私活、吃零食、闲谈嬉笑、大声喧哗、打瞌睡、听音乐、玩电脑游戏、上网娱乐、带小孩、看非本专业书刊杂志(有患者时不能看任何书刊杂志),导医工作期间禁止看任何书刊杂志;坐班制护理人员夜间值班不准睡觉;医院冰箱不准存放个人物品、食品等;各种车辆严格按规定停放,禁止乱停乱放;工作日就餐和值班人员禁止饮酒;工作期间禁止打私人电话和利用内部电话聊天;工作期间会客不得超过5分钟。

2、严格执行打卡考勤、请假制度,工作人员上、下班自觉打卡,严禁代打考勤卡。上班不得迟到、下班不得早退,工作期间不准串岗、严禁脱岗。值班者必须按时做好交接班。

3、讲文明、讲道德、加强集体主义观念,培养团队精神,加强医患、医护、各科室之间的沟通、协调,工作上做到分工不分家,团结协作,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。

4、注意公共卫生,保持所在岗位及公共场所整齐、清洁、卫生,各部门、各科室做到自己科室人员责任承包。

医院学术论文内容篇九

在医院办公室主任的领导下,负责做好日常党务组织工作,兼任文印打字员工作。

1、认真学习、宣传、贯彻党的.路线、方针、政策,坚决执行院党委的决议和指示;

2、负责党员信息管理、党组织关系转接、党费收缴等工作。

3、做好党的会议有关会务工作。

4、联系党支部工作,督促各党支部落实“三会一课”、党员发展、党员管理等党务工作。

5、经常了解党员的思想、学习、工作、生活等情况,深入基层调研,及时向主任反馈党内外群众意见。

6、按照上级党组织的要求,办理、报送党务资料及报表 。

7、善于发现党内先进典型,并进行广泛宣传。

8、积极配合院党委开展党员活动。

9、遵纪守法,廉洁自律,恪守医德,全心全意为全院职工、患者服务。

10、做好领导临时交办的工作。

医院学术论文内容篇十

一、热爱医院,顾全大局,不计较个人得失;热爱本职工作,认同医院文化,尊重他人,随时随地维护医院形象。

二、有主人翁意识,积极正面地影响团队,改善团队士气和氛围。

三、以积极乐观的心态面对日常工作,不断自我激励,影响并带动同事和团队。

四、积极融入团队,善于和不同类型的同事合作,主动分享业务知识和经验,乐于接受同事的帮助,配合团队完成工作,不将个人喜好带人工作。

五、决策前积极发表建设性意见,充分参与团队讨论;决策后,必须在言行上完全予以支持。

六、不断设定更高的目标,今天的最好表现是明天最低的要求。

七、遵循工作流程,今天的事不推到明天,上班时间只做与工作有关的事情。

八、持续学习,自我完善,做事情充分体现以结果为导向,用较小的投入获得较大的工作成果。

九、适应医院的日常变化,面对变化,理性对待,充分沟通,诚意配合,不抱怨。

十、在工作中有前瞻意识,建立新方法、新思路,创造变化,并带来绩效突破性提高。

十一、诚实正直,表里如一,不传播未经证实的消息,不背后不负责任地讨论人和事。

十二、勇于承认错误,敢于承担责任,正确有效组织损害医院利益的行为。

十三、换位思考,在坚持原则的基础上,最终达到顾客和医院双赢的目的,

十四、具有超前意识,防患于未然。

医院学术论文内容篇十一

1、在财务科长领导下,做好银行存款及库存现金的收付,并随时记帐,每日终向会计提交银行存款及库存现金日报,做到日清月结。

2、熟练掌握各种收费标准和各项费用支出范围、标准,严格把关。逐笔核对当日收付款项,随时核对库存现金和银行存款余额。

3、做好各种有价证券及收据的购买、保管、发放,收据存根的回收保管工作。

4、负责住院处、收费室零钞的的准备工作。每日将住院处、收费室收款入库,并当日存入银行。按规定统一管理银行帐户。

5、经常复核或定期抽查住院、门诊的收据存根。

6、严格遵守现金管理制度,监督违反现金管理制度的行为。保证库存现金不超过银行规定的库存限额,不坐支,不私自挪用现金,未经领导批准的借条和白纸单据,不得抵销库存现金,要经常保持库存现金与帐面数一致。不得私下借支现金,需要暂付款必须有行政领导签字同意后方可暂付,暂付之后必须按具体规定日期内结清,不得拖欠公-款。

7、认真审查各种报销、支出的原始凭证,对违反国家规定的,应拒绝办理;不合格票据不予报销;遇有伪造单据、涂改凭证、虚报冒领款项的行为,应及时报请领导处理。

8、根据合法的原始凭证,登入现金帐。按现金收付记帐,凭征办理收付,收付数额当面点清,防止差错。作帐数字准确,摘要清楚,书写整洁,逐日登记。

9、正确、及时、全面地反映货币资金的收、付、存情况,记好现金日记帐,银行存款日记帐,做到日清月结,保证帐证、帐款、帐帐相符,保证货币资金的安全。每月盘库—次。

10、按时根据工资名册完成工资等发放工作。

11、负责办理医保费用领拨、支付,及时或者按期与有关往来单位办理往来结算。

12、根据银行收付记帐凭证办理银行支付,收入的支票现金和票证及时存入银行,加强银行支票管理,负责支票签发,按规定签发空白支票,签发的支票或票证必须有存款保证,不准签发空头支票和绝期支票。

13、严格执行安全制度。

1)存取大额现金,须向领导申明,请示专人陪护。

2)认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据、银行印鉴。

3)现金不得过夜,有价证券须存放于保险柜内。每天下班前,严格检查保险柜的上锁情况,妥善保管好钥匙。

4)如因违反制度而造成损失,由出纳员负责。

5)做好医院财务支出的保密工作,不准随便泄露财经信息。

14、加强业务学习,不断提高业务水平。与会计互相配合,做到相互支持,配合默契,搞好财务工作。

15、装订和保管好凭证,帐册和有关资料,及时归档,防止丢失或损坏。

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尊敬的各位领导、各位同事:

时间如梭,转眼间又将跨过一个年度,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,迄今为止任职一年多时间,我主要负责出纳工作。

出纳工作职责是负责现金收付、银行结算、货币资金的核算和现金及各种有价证券的保管等重要任务。出纳工作责任重大,而且有不少学问和政策技术问题,需要好好学习才能掌握。因此,工作的效率很一般,对工作形成了难度,如何办理货币资金和各种票据的收入,保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整,如何填制和审核许多原始凭证,以及如何进行帐务处理等问题,通过实践,业务技能得到了很快的提升和锻炼,工作水平得以迅速的'提高。

现将我在xx年的工作情况向大家做出汇报:

、xx年1-11月收入情况:xx年16558409.30元,xx年12917304.10元,较xx年增长28,其中药品收入较xx年增长41。

6.2月份迎接审计部门对我院的账务检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计。

7.及时发放职工工资和职工工作餐券。

8.10月份大兴区社保中心来我院检查职工缴纳社会保险情况,目前我院签定劳动合同人数为11人并为其按时缴纳社会保险。

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16734元。

10.及时为员工缴纳社会保险,如果本月有人员减少,应在本月25日之前到社保办理,否则下月将发生费用,根据医院人员的增减及时做好社会保险的变更。

11.自6月份-至今我参与收费处的倒班工作,使我了解很多关于医疗方面的知识,如何查看处方,如何收费,从物价方面了解医院的收费情况。

12.12月18日与开户银行办理了免费单位账户结算证,这样可以在网上实时查询账户的每笔交易情况,不用再电话查询。

出纳工作其实就是不断的在工作理论转化为实践的一个过程。只有通过在工作中的学习和实践才能够使业务技能提高,使自身的工作能力和工作效率得到迅速提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作。

在xx年的工作中还存在不足之处:

1.日常工作中有些做的不够细致、深化,往往只局限于格式,停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种情况以后如何将工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

2.财务工作是对医院经营活动的反映、监督,需要从医院的整体来考虑数字所反映出来的问题,这不仅要了解医院的财务状况,还要结合院内其他部门的信息综合考虑。

出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分,它是经济工作的第一线,因此,它要求出纳员要有全面精通的政策水平,熟练高超的业务技能,严谨细致的工作作风,作为一个合格的出纳,必须具备以下的基本要求:

1.学习、了解和掌握会计法规和医院制度,不断提高自己的业务水平。

2.出纳工作需要很强的操作技巧。作为专职的出纳员,不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识,还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力。

3.做好出纳工作首先要热爱出纳工作,要有严谨细致的工作作风和职业道德。

4.出纳人员要有较强的安全意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,

既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制;也要有对外的保安措施,维护个人安全和公司的利益不受到损失。

5.出纳人员必须具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业,要竭力为本单位中心工作,为单位的总体利益、为全体职工服务,牢固的树立为人民服务的思想。

xx年工作计划:

1.做好基础工作,加强与科室间的联系

在做好日常会计核算工作的基础上,还要积极参与到医院的经营活动中去,做到事前了解,事后分析,只有掌握了第一手资料,才能够加强预测、分析工作,按照医院要求,做出最好的工作计划和数据分析。在日常工作中按照财务计划,监督医院对资金进行合理、有效地使用,使医院效益最大化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时,及时与院内沟通,分析查找原因,根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差,或调整已有计划,同时也为日后的计划安排积累经验。

2.力求会计核算工作的规范化、制度化

3.做深、做细日常财务工作

在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让医院的财务工作更上一个台阶,起到真正的管理、控制作用。

4.不断吸取新的知识,完善自身的知识结构,提高业务水平

在平时的工作中要不断加强自身的业务学习外,同时要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时,要在彻底了解清楚之后,进行处理,保证数据的合理性。

5.加强内、外部的沟通,搜集有关信息

及时掌握有关政策信息,为医院的经营发展提出自己的意见。

6.让每月的报表更加合理化

结合医院经营状况从统计方面每月做出相应的报表,给院内提供第一手的数据来掌握医院的管理经营。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我相信竞争更加激烈的一年,机遇和挑战共存将进一步激发我的斗志和工作热情,请领导和同事们多为我提出宝贵意见,我决心认真做好自己的本职工作,为我们医院美好的明天增砖添瓦,贡献自己的微薄之力。

1、做好银行存款及库存现金的收付,并随时记帐,每日终向会计提交银行存款及库存现金日报,做到日清月结。

2、熟练掌握各种收费标准和各项费用支出范围、标准,严格把关。逐笔核对当日收付款项,随时核对库存现金和银行存款余额。

3、做好各种有价证券及收据的购买、保管、发放,收据存根的回收保管工作。

4、严格遵守现金管理制度,监督违反现金管理制度的行为。不坐支,不私自挪用现金,未经领导批准的借条和白纸单据,不得抵销库存现金,要经常保持库存现金与帐面数一致。不得私下借支现金,需要暂付款必须有行政领导签字同意后方可暂付,暂付之后必须按具体规定日期内结清,不得拖欠公-款。

5、根据银行收付记帐凭证办理银行支付,收入的支票现金和票证及时存入银行,加强银行支票管理,负责支票签发,按规定签发空白支票,签发的支票或票证必须有存款保证,不准签发空头支票和绝期支票。

6、严格执行安全制度。

1)存取大额现金,须向领导申明,请示专人陪护。

2)认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据、银行印鉴。

3)现金不得过夜,有价证券须存放于保险柜内。每天下班前,严格检查保险柜的上锁情况,妥善保管好钥匙。

4)如因违反制度而造成损失,由出纳员负责。

5)做好医院财务支出的保密工作,不准随便泄露财经信息。

7、加强业务学习,不断提高业务水平。

8、装订和保管好凭证,帐册和有关资料,及时归档,防止丢失或损坏。

医院学术论文内容篇十二

1.在分管院长的领导下,制定医院感染监控规划和条例,并对医院各科室实施医院感染管理条例给予具体指导。

2.定期向医院感染管理委员会汇报本院医院感染监测和控制情况,负责准备医院感染管理会会议的资料及会议程序,向会议提交工作方案或议题,贯彻会议精神和执行会议决定。

3.普及医院感染知识,使医务人员在日常工作中注意医院感染的预防和控制。

4.对医院感染进行流行病学的监测和控制,收集、分析、汇总医院感染病例资料。定期上报和向全院公布。

5.参与医院内消毒剂和抗生素的使用管理。

6.负责对新建设施进行卫生学标准的审定。

7.负责感染管理有关人员的业务培训。提供有关技术咨询。

8.负责按规定向卫生主管部门填报院内感染发病情况监测表。发生暴发流行病时,立即报告。

9.督促科内人员严格执行规章制度,并实施奖惩。

医院学术论文内容篇十三

院长办公室是医院行政的综合办事机构。其主要职能是围绕医院中心工作,积极发挥医院领导班子的参谋助手、信息枢纽、部门的综合协调、工作的督促落实等作用。服务领导,服务部门,服务基层,认真做好文秘调研、组织协调、督查督办、公文处理、信息沟通、机要保密、对外联络、重要活动组织、综合管理服务和领导交办的其他工作。

主要为:

3、负责组织、协调医院重大事项和大型活动;

4、负责安排院领导会议、出行、接待等日常事务;

6、负责做好院内外、上下级的.联系、沟通与协调,开展对外联络,接待重要来宾;

7、负责开展调查研究工作,及时向医院领导反映和提出建议,做好信息反馈工作;

8、负责医院行政印章和介绍信的管理、使用、登记工作;

9、负责医院上下级来文的收文、批办、传阅、管理、归档及医院的保密工作;

11、负责院长办公室自身建设,做好院领导临时交办和突发的各项工作。

医院学术论文内容篇十四

助理是主要领导自我扩权的产物。大领导安几个自己的助理,尽管制度上没有依据,但这样做,最大的好处是可以最大限度地侵蚀副职的权限, 让自己的手伸得更长。下面,小编为大家分享医院院长助理工作内容,希望对大家有所帮助!

1、工作原则:做好院长的眼、耳、手,协助院长进行信息的汇总并坚决执行;

3、能力要求:有较强的领导能力、理解能力、沟通能力、组织能力、协调能力、执行能力。

3、协助参与经营目标和发展规划的制定,负责落实成书面文件;

4、对经营目标的有效传达和执行进行监督,并对落实中存在的问题和所得的'数据整合后上报院长,以便及时有效做出调整。

3、针对医院进行的奖惩制度负责监督执行。

1、协助院长对医院的人、财、物等事物进行综合管理;

3、每日整理应有院长审批的各类文件报表,做好接受、整理和传阅工作;

4、汇总医院当日发生的问题及解决方法,及时上报院长;

6、对政府等单位公务检查、商务来访等人员做好初步接待工作,详细做好记录,并协助相关部门落实解决。

7、负责院长专属电话、邮件的接听、接受工作,有效甄选记录后交由院长审阅

1、负责院长日常行政语言文字的书面组织工作;

2、做好院长参与会议院内外等各类商务活动的相关准备、通知和协调工作;

3、负责院长专属的接待、会议等日常行政后勤工作的实施

4、安排院长外事工作计划及协助院长做好接待工作。

2、对于医院发生纠纷、事故等情况做到第一时间赶到现场了解情况并协助有效解决,及时向院长上报具体情况。

医院学术论文内容篇十五

本文内容:

交通信号标志及交警手势解读。

交警手势(考试最少会考到4个)。

禁令标志。

(禁止或限制车辆、行人交通行为的标志)。

禁止通行。

禁止驶入。

禁止机动车通行。

禁止载货汽车通行。

禁止三轮机动车通行。

禁止大型客车通行。

禁止小型客车通行。

禁止汽车拖、挂车通行。

禁止拖拉机通行。

禁止农用运输车通行。

禁止二轮摩托车通行。

禁止某两种车通行。

禁止非机动车通行。

禁止畜力车通行。

禁止人力货运三轮车通行。

禁止人力客运三轮车通行。

禁止人力车通行。

禁止骑自行车下坡。

禁止骑自行车上坡。

禁止行人通行。

禁止向左转弯。

禁止向右转弯。

禁止直行。

禁止向左向右转弯。

禁止直行和向左转弯。

禁止直行和向右转弯。

禁止掉头。

禁止超车。

解除禁止超车。

禁止车辆临时或长时停放。

禁止车辆长时停放。

禁止鸣喇叭。

限制质量。

限制轴重。

解除限制速度。

停车检查。

停车让行。

减速让行。

会车让行。

向左行驶。

前方200米以内。

停车场。

指示标志。

(指示车辆、行人行进的标志)。

直行只准直行。

向左转弯。

向右转弯。

直行和向左转弯。

直行和向右转弯。

向左和向右转弯。

靠右侧道路行驶。

靠左侧道路行驶。

立交直行和左转弯行驶。

立交直行和右转弯行驶。

环岛行驶。

单行路(向左或向右)。

单行路(直行)。

步行。

鸣喇叭。

最低限速。

干路先行。

会车先行。

人行横道。

右转车道。

直行车道。

直行和右转合用车道。

分向行驶车道。

公交线路专用车道。

机动车行驶。

机动车车道。

非机动车行驶。

非机动车车道。

允许掉头。

绕行。

指路标志。

(传递道路方向、距离信息的标志)。

1、一般道路指路标志。

地名。

著名地名。

行政区划分界。

道路管理分界。

国道编号。

省道编号。

县道编号。

交叉路口预告。

十字交叉路口。

丁字交叉路口。

环形交叉路口。

互通式立交。

分岔处。

地点距离。

此路不通。

火车站。

飞机场。

停车场。

长途汽车站。

急救站。

客轮码头。

名胜古迹。

加油站。

洗车。

轮渡。

地铁站。

餐饮。

汽车修理。

路滑慢行。

陡坡慢行。

多雾路段。

软基路段。

大型车靠右。

注意横风。

事故易发点。

连续下坡。

长隧道。

保护动物。

避车道。

残疾人专用设施。

绕行标志。

停车场。

线形诱导标。

应急避难场所。

指路标志(传递道路方向、距离信息的标志)。

1、高速公路指路标志。

入口预告。

入口预告。

入口预告。

入口。

起点。

终点预告。

终点提示。

终点。

下一出口。

出口编号预告。

出口预告。

出口预告(两个出口)。

出口。

地点方向。

地点方向。

地点方向。

地点方向。

地点距离。

收费站预告。

收费站。

紧急电话。

电话位置指示。

加油站。

紧急停车带。

服务区预告。

停车区预告。

停车场预告。

停车场。

爬坡车道。

车距确认。

道路交通信息。

里程牌。

百米牌。

分流。

合流。

线形诱导标。

道路交通标线(实线禁止,虚线准许)。

中心黄色双实线(严禁车辆跨线或压线行驶)。

中心黄色虚实线(实线一侧禁止车辆越线或左转弯,虚线一侧准许车辆越线超车或左转弯)。

双向两车道路面中心线(分隔对向行驶的交通流,在保证安全的情况下允许车辆越线超车或左转弯)。

车行道边缘线(白色实线,用来指示机动车道的边缘,或用来划分机动车道与非机动车道的分界)。

禁止变换车道线(白色实线)。

左弯待转区线(左弯车辆可在直行时段进入待转区,等待左转。左转时段终止,禁止车辆在待转区内停留)。

人行横道。

左转弯导向线(白色虚线,表示左转弯机动车与非机动车之间的分界)。

高速公路车距确认标线(用以提供车辆驾驶人保持行车安全距离之参考)。

直接式出口标线。

平行式出口标线。

直接式入口标线。

平行式停车位。

倾斜式停车位。

垂直式停车位。

港湾式停靠站(公共客车专用)。

三车道标线。

禁止路边长时停放车辆线。

禁止路边临时或长时停放车辆线。

信号灯路口的停止线(白色实线,表示车辆等候放行的停车位置)。

停车让行线(表示车辆在此路口必须停车让干道车辆先行)。

减速让行线(表示车辆在此路口必须减速让干道车辆先行)。

中心圈(用以区分车辆大、小转弯,车辆不得压线行驶)。

非机动车禁驶区标线(左转弯骑车人须沿禁驶区外围绕行)。

网状线(用以告示驾驶人禁止在该交叉路口临时停车)。

简化网状线(禁止临时停车)。

近铁路平交道口标线。

复杂行驶条件丁字路口导流线。

y型路口导流线。

支路口主干道相交路口导流线。

专用车道线(仅限于某车种行驶)。

三车道缩减为双车道。

四车道缩减为双车道。

四车道缩减为三车道。

四车道缩减为双车道。

三车道斑马线过渡。

双向两车道改变为双向四车道。

双车道中间有障碍。

四车道中间有障碍。

同方向二车道中间有障碍。

立面标记(提醒驾驶人注意,在车道或近旁有高出路面的构造物)。

禁止掉头标记。

人行横道预告标示。

停止线(一根实线)。

停车让行(两根实线)。

减速让行(两根虚线)。

辅助标志。

组合。

时间范围。

除公共汽车外。

机动车。

贷车。

货车、拖拉机。

向前200m。

向左100m。

向左、向右各50m。

向右100m。

某区域内。

学校。

海关。

事故。

坍方。

旅游区标志。

旅游区方向。

旅游区距离。

问询处。

徒步。

索道。

野营地。

营火。

游戏场。

骑马。

钓鱼。

高尔夫球。

潜水。

游泳。

划船。

冬季浏览区。

滑雪。

滑冰。

道路施工安全标志。

施工路栏。

施工路栏。

锥形交通标。

锥形交通标。

道口标柱。

前方施工。

前方施工。

道路施工。

道路封闭。

道路封闭。

道路封闭。

右道封闭。

右道封闭。

右道封闭。

左道封闭。

左道封闭。

左道封闭。

中间封闭。

中间封闭。

中间封闭。

车辆慢行。

向左行驶。

向右行驶。

向左改道。

移动性施工标志。

向右改道。

路面不平。

驼峰桥。

路面高突。

过水路面。

路面低洼。

隧道开灯。

注意潮汐车道。

双向交通提醒前方道路变为。

注意保持车距。

错车道。

多乘员车辆专用车道。

前后位置灯开启。

不分离双向行驶路段。

提示前方有左弯。

车距确认线。

高速公路紧急停车带。

建议速度。

或需向左合流。

速度限制标记。

接近障碍物标线。

道路出口标线。

左弯待转区线。

充电电路故障。

车行道纵向减速标线。

路中心黄色虚线指示标线。

双黄色虚线:潮汐车道线。

冷却液不足。

冷风暖气。

两侧通行。

14。

医院学术论文内容篇十六

“5.12”国际护士节是全世界护士的共同节日,是为了纪念近代护理的创始人----英国护士弗洛伦斯南丁格尔(又被称为“提灯女士”)而设立的。1912年,国际护士理事会将南丁格尔的诞生日--5月12日定为国际护士节,旨在激励广大护士继承和发扬护理事业的光荣传统、以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、做好护理工作。最初称“医院日”,也称“南丁格尔日”,在中国称为“国际护士节”。在这天,大力宣传护理工作,鼓励护士们学习救死扶伤的人道主义精神,已经成为世界各国护理界的一件盛事。今年已经是国际护士节的95周年。

弗洛伦斯南丁格尔(1820年5月12日—1910年8月13日),生于意大利中部历史名城佛罗伦萨的一个富有移民家庭,后来随家迁居英国。幼小时就勤奋好学,遍览各种经典名著。曾就读于法国巴黎大学,操英、法、意、德诸国语言。她的父母希望她发展文学、音乐才能,跻身名流社会,而她对此兴致淡薄。她在日记中写道:“摆在我面前的道路有三条:一是成为文学家;二是结婚当主妇;三是当护士。”她不顾父母的反对而毅然选择了第三条道路。

弗洛伦斯南丁格尔女士,在幼年时就怀有一颗慈祥仁爱的心灵。她爱护生命,家里饲养的小动物受伤了,她细心给它包扎,让伤口慢慢愈合起来。弗洛伦斯南丁格尔怀有一个崇高的理想、认为生活的真谛在于为人类做出一些有益的事情。做一个好护士,是她生平的唯一宿愿。1844年,她从英国出发开始了欧洲大陆的旅行,足迹遍及法、德、比、意等国,对各该国的医院进行了考察。1850年还到德国一所女护土学校,接受短期的医护训练。她的才智被发现了,1853年受聘担任伦敦患病妇女护理会的监督职。

1854到1856年之间,为争夺巴尔于半岛的控制权,土耳其、英国、法国、撤丁先后向沙俄宣战,进行了有名的克里米亚战争。一开始,法国陆军医院就有护土护理伤病员;而英国的战地医院管理不善,条件极差,又没有护土护理伤病员,土兵死亡率高达50%多。弗洛伦斯南丁格尔主动提出申请志愿前往战地担任看护工作。在英国政府的邀请下,她率领护士38名抵达前线,在四所战地医院服务。当时前线用品蹬乏,水源不足,卫生极差,医生还怀有敌意,但她毫不气馁,竭力排除种种困难,为伤病员解决必需用物和食品,组织士兵家属协同工作,增加他们的营养,从而使战地医院面目改观,在半年左右的时间里,伤病员的'死亡率下降到了2.2%。她的功绩顿时传播四海。

切地称呼她为“提灯女士”。一时成了英国传奇式的人物,美国著名诗人朗费罗,还特地写诗赞颂她的功绩。

1856年,弗洛伦斯南丁格尔任陆军医院妇女护理部总监。战后回国,被尊为民族英雄,但她谦恭礼让,自束很严,谢拒了官方的交通工具和一切招待盛会,决心为改善英军的卫生条件而继续努力。1857年,她促成皇家陆军卫生委员会的建立,同年还开办了陆军军医学校。

1860年,弗洛伦斯南丁格尔用英国政府奖励的4400英镑公众捐款,在英国圣托马斯医院内创建了世界上第一所正规护土学校--弗洛伦斯南丁格尔护士学校。随后又创办了助产士及济贫院护士的培训工作。她对医院管理、部队卫生保健、护土教育培训等方面,都做出了卓越的贡献,被后世誉为现代护理教育的奠基人。

1901年,弗洛伦斯南丁格尔因操劳过度,双目失明。1907年,英王颁发命令,授予弗洛伦斯南丁格尔功绩勋章,成为英国历史上第一个接受这一最高荣誉的妇女。她逝世后,遵照她的遗嘱,未举行国葬。

1912年,在国际护士理事会倡议下,世界各国医院和护士学校以弗洛伦斯南丁格尔的生日5月12日为国际护士节,以此纪念这位英国护理学先驱、人类护理事业的创始人。5月12日是全世界护士的共同节日。在这一天,世界各地举行纪念活动,激励广大护士继承和发扬护理事业的光荣传统,以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人,做好治病救人工作。护理战线上的“白衣天使”以强烈的事业心和高度的责任感,把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者,她们学习和发扬着近代护理学创始人弗洛伦斯弗洛伦斯南丁格尔的精神。

如今,在英国伦敦的街头还竖立着她的一座铜像,在10英镑纸币的背面也印有她的半身像,她就是近代护理学的奠基人弗洛伦斯弗洛伦斯南丁格尔。在黑暗的深夜,弗洛伦斯南丁格尔手持油灯巡视病房,伤兵们为表示对她的崇高敬意,亲切地称她“提灯女士”。英国人把她看做是英国的骄傲,美国著名诗人朗费罗还特地写诗赞颂她的功绩,赞美她的高贵精神,称她为女界的英雄——看,就在那愁闷的地方,我看到一位女士手持油灯,穿行在暗淡的微光中,轻盈地从一间房屋走进另一间房屋。像是在幸福的梦境之中,无言的受伤士兵慢慢地转过头去,亲吻着落在暗壁上的她的身影,那盏小小的油灯,射出了划时代的光芒。

余谨于上帝及公众前宣誓,愿吾一生纯洁忠诚服务,勿为有损无益之事,勿取服或故用有害之药,当尽予力以增高吾职业之程度,几服务时所知所闻之个人私事及一切家务均当谨守秘密,予将以忠诚勉助医生行事,并专心致志以注意授予护理者之幸福。

都说护士是“白衣天使”,当我穿上这身白衣成为一名护士的时候,我发现这身“白衣”是我最美的装束,是我这一辈子也不愿意脱下来的装束。

在童年的记忆里,我憧憬过不少美好的未来,却从没设想过自己会和这身白衣结下深深的情缘。自踏入医科大学那一天起,我便下定决心将这份责任与这身白衣结合在了一起。我敬仰白发苍苍老恩师高超的技术和仁爱济世的医德;我崇拜柔情似水的护士长把一生真情无私献给千万个患者的奉献精神。我选定了天使通往"天堂"的不归之路,用最美好的年华和青春的生命去履行"上帝"赋予天使的职责,为渴望生命、获得幸福的病人送去福音。

忘不了第一次看尸体标本时的恐惧与不安;忘不了在实验室里被熏得涕泪满面的样子;忘不了第一次为白兔做气管切开术后死去的小生命;忘不了第一次做静脉穿刺时的紧张与慌乱??这一幕幕串联起我整个大学生活,成就了我认知生命的体验,深深地印证了"活着"的宝贵。当我跨入医院病房看到那些期待的目光和渴望康复而让疾病折磨得呻吟不止的病人时,我懂得了这身白衣的神圣。燕尾帽下再不能出现稚气的面孔;显示美丽青春的那飘逸的长发,不再属于天使的形象;女孩必需的口红、耳环、指甲油,早已藏在了少女的妆奁里,白衣裹着的倔犟身躯,完成了细腻与刚强之间最美好的诠释。美丽的南丁格尔在硝烟弥漫的战场上显示了天使的力量,和平年代里我们用孜孜不倦的追求,努力承担起那份生命的分量。

在任何工作中都需要敬业精神,而这种精神体现在医护人员身上尤为重要。医学|教育网搜集整理你的每一个微笑都可减轻患者的疼痛;你的每一句话都能鼓起生命的风帆;你的每一个指尖都牵着无数个生命。也许你对这份工作有过不屑、有过不满,甚至厌烦和鄙视,可是当你换上了这身白衣,赋予你的只有责任,没有任何理由可以搪塞、推脱。在工作中寻找生活的乐趣,在劳累中享受付出的价值,在病人的笑脸上分享快乐。不为名利,不为金钱,只为这身圣洁的护士服、为病人眼中那份沉甸甸的期待。

我珍爱这身白衣,不让它沾染一个污点,那怕是一粒灰尘,穿上它就会行使神圣使命,因为我是白衣天使。

医院学术论文内容篇十七

敬爱的医院领导:

在此,我首先祝我们**医院一切顺利,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家幸福,安康!

我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会,也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!

经过深思熟虑,我现在决定辞职,主要理由有以下几点:

第一,我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解,在平时的工作中,不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状,就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿,因为虽然在病人看来你是大公无私的,但你知道吗?病人有很多时候也是无理取闹,而你呢?在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们,大大伤害了我们的自尊,也打击了我们的积极性!

第二,由于现在物价上涨很快,但工作强度没有下降,风险日益加大,医患关系日益紧张,而工资仍是五百块钱,却没有上涨,而加班费,值班费等却被取消,我们的生活很艰难,连自己都难以养活,我失去了积极性,如果我再这样上班,我怕难免会出医疗事故,或者是意外,给医院造成不必要的损失,所以我申请辞职!

第三,你以前曾经对我承诺,今年底你给我编制,但结果却让我深感意外,一个收费的来医院工作不够半年,却得到了编制,这让我心里很不爽,其实让医院每个人都很不爽,你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁,但你总得有个交待啊!!你这种说话都不算数的人,在大家面前没有什么威信可言,怎么会给医院带来发展,所以我深感危机,工作没动力,觉得这个地方不再适合我发展,所以我决定向您辞职!

就凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望谅解请给予批准!!

此致

敬礼!

*年**月**日。

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