工作推进会议方案（实用14篇）

方案的制定需要全面考虑各种可能情况，并提供相应的解决方案。要制定一个较为完美的方案，我们需要先充分了解问题的本质和背景。通过学习和借鉴他人的方案，我们可以更好地理解和掌握方案制定的方法和技巧。

工作推进会议方案篇一

为了全面贯彻党的教育方针,落实《学校体育工作条例》，全面推进素质教育,促进我院体育教学和各项事业的发展，定于4月17日至18日在学院南田径场举行第四届田径运动会。现将有关筹备工作意见安排如下：

一、组织领导机构：

主任：徐昌然。

副主任：张庆德、王敦强。

委员：(按姓氏笔画为序)。

二、组织委员会办事机构：

1、办公室：

主任：王迎秋。

成员：刘根成、王运成。

2、运动员资格审查小组：

组长：张宝来。

副组长：孔令乾。

成员：黄爱民、王娟、张季东、庞荣波。

3、组织、宣传组：

组长：何广东。

成员：董安治、张曙光、王慧英。

4、竞赛组：

组长：刘冬青。

副组长：于海涛、陈丽军。

成员：路云生、刘冬梅、姚绪忠、桑孟新、袁本坛。

5、后勤组：

组长：孙圣俭。

成员：司尚华、修玉社、徐渭滨。

6、安全保卫组：

组长：姚绪忠。

成员：郝华、邵国庆及保安人员若干。

7、医务组。

组长：徐渭滨。

成员：张晓玲、李秀玉。

8、场地器材组：

组长：刘怀见。

成员：学生5名。

9、仲裁委员会：张庆德、刘冬青、陈丽军。

三、各组工作职责：

(一)、办公室：

1、检查各部门筹备工作的进展情况，及时向组委会领导请示汇报工作;。

2、选调各部门的工作人员;。

3、下达各种会议通知，召集有关会议，协调其它组的工作;。

4、拟定领导同志的讲话稿。

5、协助宣传组做好观众席的组织工作。

6、安排授奖领导人;。

7、负责大会期间车辆调配工作。

8、负责大会期间的会务及服务工作。

(二)、运动员资格审查工作小组：

1、负责运动员资格的审查;。

2、受理运动员资格问题的举报材料，负责调查落实运动员资格的质疑问题;。

3、根据调查结果，做出处理意见并进行反馈;。

4、负责处理意见的落实和发布违纪通报。

5、负责解释、咨询有关运动员资格审查工作安排意见的有关规定。

(三)、组织、宣传组：

1、做好大会开幕式和闭幕式工作，布置大会主席台，落实裁判员运动员宣誓词。

2、组建宣传班子，拟定大会期间的标语口号，负责大会期间音响和扩音设备安装;。

3、悬挂大会会标及有关宣传横幅、垂幅;。

4、选调广播员，组织好大会期间的宣传、报道、竞赛公告等广播工作;。

6、负责大会学生管理工作;。

7、负责观众席的安排、组织工作;。

8、与办公室协同组织好大会的发奖工作;。

9、与基础部协同做好裁判员的选拔工作。

(四)、竞赛组：

1、负责拟定竞赛规程;。

2、受理各代表队报名事宜，编排秩序册;。

3、组织裁判队伍，召集有关会议;。

4、准备比赛所需用品、奖品、检查场地、器材等筹备情况;。

5、做好竞赛组织工作，处理竞赛有关事宜;。

6、做好运动员成绩纪录，及时公布比赛结果;。

(五)、后勤组：

1、负责场地维修维护和后勤保障工作;。

2、安排好竞赛地点所需桌椅及电路设施，保证大会顺利进行;。

(六)、安全保卫组：

1、负责维持比赛场地秩序，特别是投掷区和终点;。

2、组织大会执勤人员，做好安全保卫工作;。

3、会同_门及时处理违法违纪事件。

(七)、医务组：

负责处理运动员比赛期间的体伤等意外事故。

(八)、场地器材组：

保证及时供给符合竞赛要求的场地、器材和用品等。

(九)、仲裁委员会：

负责处理解决比赛期间的裁判争议等问题。

工作推进会议方案篇二

为做好2021年xxx公司年会期间疫情防控工作，依照*关于突出重点，统筹兼顾，分类指导，分区施策的要求，依据_传染病防治法突发公共卫生事件应急条例等法律法规，严格按照*联防联控机制印发的关于科学防治精准施策分区分级做好新冠肺炎疫情防控工作的指导意见的要求，确保年会安全，有序，圆满举行，特制定本方案。

坚持常态化精准防控和应急处置有机结合，严格落实“四方责任”，抓实抓细“外防输入，内防反弹”和“人”“物”同防各项防控措施，严防新冠肺炎疫情输入和散发病例传播扩散，确保不出现规模性输入和聚集性疫情，确保参会人员生命安全和身体健康。

1.工作组承担疫情防控主体责任，做好疫情监管，检测和后续处置工作，指定专人组织实施本次活动的各项疫情防控工作。

负责对参加年会人员实施健康告知。告知内容包括来前做好自我健康状况监测，无发热，咳嗽，乏力，腹泻等症状方可来参加年会。来前在当地做好个人健康申报，并生成健康码。来后主动向组织方报告，主动出示健康码，非绿码者不得进入年会会场。

负责收集，审核所有参加年会人员的健康申报和健康码信息，并分类登记。记录完成后将信息提交至相关部门。

负责组织并培训相应工作人员实施体温检测，实名验证，门禁管理，安全检查，秩序维护，巡视，督查等疫情防控工作，组织实施疫情防控应急处置工作。

负责按防控防疫要求合理规划会议布局，功能区设置，合理制定人员活动路线及流量进出管控措施。

负责督查酒店进行年会活动期间的场地消杀工作。

7.防疫专干xxx负责对参会人员发热等突发事件进行快速处置。

负责防疫物资的采购和准备工作。

1.人数必控。

年会会场会场可容纳500人开会使用，鉴于疫情防控，年会参会者控制在200人以内，一是在源头上控制报名人数，二是要控制进入会场人数。

2.身份必问。

不接受疫情中高风险区域的人员报名。从年会报名开始，对参加年会的人员严格核实身份，不接受来自疫情防控中高风险地区的人员报名，在源头上确保年会环境的安全。需核实身份的人员包括参加年会的人员，年会工作人员的工作人员及会进入年会会场的所有人员。同时，在疫情防控行程卡等大数据支撑下，对所有参加年会人员严格查验健康码，持绿码者才容许进入年会会场。

3.信息必录。

所有参加年会的人员必须登记姓名，工作单位和联系方式，进入会场时对其14天行程码进行拍照留存，确保所有参加年会人员可以追踪溯源。

1.口罩必戴。

所有进入会场人员必须佩戴防疫口罩。未佩戴口罩的人员，由工作组在年会会场门口现场提供独立包装的单个防疫口罩。

2.体温必测。

所有上午和下午进入年会会场人员必须经过工作组的体温测量，低于才能进入年会会场。体温超过的协助就医，按照深圳市防疫办法执行。

3.消毒必做。

对就餐区。过道、走廊。公共卫生间等公共区域，安排专人负责，严格执行每天消毒。工作组将对大堂及年会会场。餐厅的消毒情况进行督查。

工作组将在年会会场会场门前对所有进入者使用免洗酒精消毒凝胶进行消毒，不配合者不予进入会场。敬请各位参会者理解和支持。所有现场人员自觉做好自身防护和相应的消毒措施。

4.突发情况处置。

组织方和酒店方与卫健委保持紧密沟通，组织方与深圳机场定期联系，积极了解深圳市疫情政策和相关疫情防控信息。

会会场设置工作组，若发现发热人员以及其他突发情况，将立即报告卫生监管部门，按深圳市防疫办法要求协助现场处理。

根据“依靠科学、依法防治、群防群控、密切配合、果断处置”的疫情防控总要求，以及大型群众性活动安全管理“谁举办、谁负责、谁组织、谁负责”和“属地管理”原则，建立“活动组织方法”“承办酒店”“年会参加人员”疫情联防联控机制。

活动组织方为本次活动疫情防控责任主体单位；场地方为本次活动疫情防控属地管理责任单位；本次年会参加人员履行本次活动相应联防联控职责。

1.年会期间，监督酒店方对场地进行消杀，并加强通风换气，保持室内空气流通。

2.年会场地内人员严禁吸烟。

3.工作组安排工作人员实施秩序维护，巡视等疫情防控工作。

1.线上线下公告年会具体时间，活动安排，会议须知，疫情防控注意事项等内容，确保所有进入场地人员配合疫情防控工作。

2.酒店方在场地入口，过道，洗手间，餐饮区，展台，洽谈区。主要通道醒目位置张贴提示牌，地贴等进行引导提示。年会期间通过现场服务生引导进行防疫宣传和提示。

3.组织方和酒店方对内部工作人员进行培训，内容包括健康申报和健康监测，年会出入通道，用餐安排的工作安排。

1.工作组准备500个防疫口罩；

2.免洗酒精消毒凝胶10瓶。

3.测温仪两支。

4.四件防疫服。

5.四件防护罩。

6.四双防疫手套。

工作推进会议方案篇三

二、参加人员。

矿各科室、区队班组长（包括班组长）以上管理人员。

三、会议议程。

会议主持人：安全副矿长张世宝。

（1）安全副矿长张世宝致开幕词。

（2）安全副总王金华做第一季度安监科安全工作总结报告及第二季度安监科安全工作计划。

（3）安全副矿长张世宝做第一季度全矿安全工作总结报告第二季度全矿安全工作计划。

（4）安全副矿长张世宝宣布第一季度安全工作先进集体及表彰决定。

（5）矿长李永平对第一季度全矿安全工作总结报告及第二季度全矿安全工作计划的建议和要求。

（6）安全副矿长张世宝针做会议总结发言及致谢幕词。

四、会务工作。

（1）会议通知由安监科负责，邀请安监局及公司领导由矿办公室负责。参会人员签到表由安监科负责。

（2）会标：横幅：原相煤矿20__年第一季度安全工作总结会议。条幅：认真贯彻落实《矿长保护矿工生命安全“七条规定”》、严格执行煤矿瓦斯防治工作“十条禁令”“八项规定”。由矿办负责制作。主讲桌放置鲜花由矿办公室负责。

（3）会前对会场音响效果、灯光进行全面测试，确保灯光、音响正常，由矿办公室负责。

（4）参会领导安排主席台桌椅，各副矿长、副总、科室区队负责人在观众席前排就座。其他人员一次就座。

（5）会场安排3名服务员负责茶水服务，发奖仪式安排礼仪小姐，由矿办公室负责。

（6）安监局及公司领导进会场座位引导由矿办公室负责，会议照相、录像、录音由矿办公室负责。

（7）会议结束后安排安监局及公司领导用餐，地点在招待所一楼餐厅。

（8）会议宣传、板报由企管科负责。

五、会议要求。

1、参加会议人员必须提前15分钟到场，不得迟到早退。

2、因特殊情况确实无法参会的人员，应提前向上级领导报批。

3、会议期间要求集中精力、认真听取发言，不得交头接耳。并做好记录。

4、参加会议人员必须保持会场卫生，不得乱扔烟头等杂物。

5、手机关机或设置静音状态，不接打电话，不玩手机。

6、严格遵守会场纪律，不得大声喧哗，无特殊情况不准随意走动。

工作推进会议方案篇四

为总结20xx年*系统办公室工作，表彰先进，激励斗志，全面提高xx年全县*系统办公室工作效率，推动*系统办公室工作再上新台阶，更好服务全县跨越发展大局，经研究，定于xx年2月xx日召开全县*系统办公室工作会议，现制定筹备方案如下：

全县*系统办公室工作会议。

时间：暂定2月下旬。

地点：县劳动局四楼会议室。

参照20xx年全县*系统办公室培训班参会人员，初步确定参会范围如下：

1、县领导：

夏培剑（县委常委、常务副*）；

2、开发区和乡镇：

开发区管委会、各乡镇分管领导，办公室主任（28人）；

3、县直单位：

县直及驻惠有关单位分管领导，办公室主任（160人）；

4、受表彰的*系统办公室工作先进个人（待定）；

5、县*办公室全体同志（40人）。

共计260人左右。

王良耕（县*办公室主任）。

1、县*办公室副主任、应急办主任李炜东宣读表彰决定；

2、颁奖（根据*台就座领导分组进行）；

3、表态发言；

（1）胡集镇*办公室。

（2）辛店乡*办公室。

（3）农业局办公室。

（4）发改局办公室。

（5）河务局办公室。

（6）电信公司办公室。

4、县委常委、常务副*夏培剑作重要讲话。

会议由县*办公室主办，县*办公室主任王良耕、副主任李长宝负责牵头协调。

4、机关服务科负责会议车辆的安排调度，会务安排两辆机动车；

工作推进会议方案篇五

为认真贯彻区委、区政府在各街道召开“后青奥发展年、基层党建提升年”现场推进会总体要求，加快推进江心洲街道工作现场推进会的各项筹备工作序时展开、有效落实，经街道党工委、办事处研究，制订本实施方案。

成立江心洲街道工作现场推进会筹备工作领导小组，组成人员如下：

组长：xxx。

副组长：xxxxxx。

成员：xxxxxxxxxxxx。

为强化对各项工作的推进落实，领导小组下设综合组、项目组、保障组和督查组。

(一)综合组。

牵头领导：xxxxxx。

责任人：xxxxxxxxx。

职责：负责街道工作现场推进会筹备工作的综合协调、文字图片等资料收集汇总、汇报材料及ppt等文稿撰写，以及宣传短片、宣传画册、宣传展板设计制作的联系把关;协调联络参观点的方案设计与现场布置。

(二)项目组。

1.基层党建项目组。

牵头领导：xxxxxx。

责任人：xxxxxx。

职责：负责机关党建、社区党建等相关功能室及展板的设计与布置。

2.便民中心项目组。

牵头领导：司明秀。

责任人：xxxxxx。

职责：负责街道便民服务中心及相关功能室的设计与出新。

3.综合执法项目组。

牵头领导：xxxxxx。

责任人：xxxxxxxxxxxx。

职责：负责街道综合行政执法大厅设计与改造、升龙工地临时疏导群设置与管理、中新大道景观营造，以及扬尘管控和安全施工示范点及展板的布置与制作。

4.法治长廊项目组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxx。

职责：负责法治文化长廊参观点的方案设计、制作及安装等。

5.洲岛家园项目组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxx。

职责：负责社区托老、党员服务、社区文化、社团建设、幼儿教育等便民服务功能的策划、设置，以及社区老党员、老干部及有威信的群众代表作用的发挥。

(三)保障组。

1.现场保障组。

牵头领导：各参观点牵头领导。

责任人：各牵头科室、社区负责人及其工作人员。

职责：负责现场会参观点的情况介绍及相关协调保障工作。

2.维稳保障组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxx。

职责：负责现场会当天的信访维稳和应急处置工作。

3.环境保障组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxxxxx。

职责：负责现场会当天沿线道路交通和市容卫生的保障工作，确保干净整洁。

4.会务保障组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxxxxx。

职责：负责做好现场会会场布置、会务服务、摄影摄像等。

(四)督查组。

牵头领导：xxx。

责任人：xxxxxx。

职责：负责街道现场会各项筹备工作推进情况的督促检查和跟踪问效。

1、强化领导，明确责任。各牵头领导和科室、社区负责人以及参与筹备工作的同志，要高度重视和充分认识召开现场会的重要性，不折不扣地坚决按照街道党工委、办事处的'总体部署和工作要求，齐心协力、明晰任务、各司其责、强化落实，确保现场会所有参观点及展示、汇报材料充分准备到位。

2、强化协调，整体推进。街道工作现场推进会是对街道全面工作的一次全方位展示和检验，各牵头领导要结合所承担的项目任务，整合各方资源、加强沟通协调、统筹推进实施、亲自抓好落实。各相关科室、社区负责人及其参与筹备工作的同志要服从大局、主动作为，立足现有条件，充分整合资源，整体推进各项筹备工作落到实处。

3、强化标准，狠抓落实。全街上下要以最高的标准，制定和细化软硬件设计制作和现场布置方案，确保11月20日前，拿出汇报材料及ppt、宣传短片、宣传画册、宣传展板的初稿(样稿)，并按照项目施工进度，提前完成参观点的布置。街道党工委、办事处主要领导将通过听取专题汇报、开展现场检查等方式加强督查督办，杜绝不作为、慢作为和推诿扯皮现象发生。

工作推进会议方案篇六

为扎实推进工资集体协商的深入开展，强化目标任务，明确工作责任，确保完成全县工资集体协商工作任务，经研究决定召开全县深入工资集体协商推进会。

：国庆节前。

：政府二楼会议室。

县领导、市民管部长;县总工会、人保局、工商联合会负责人。

1、各镇镇长、开发区主任、分管领导、工会负责人，人保所全体人员、工业助理。

2、各系统工会负责人、骨干企业工会负责人。

3、县总机关全体人员、人保局相关股室全体人员。

1、县总岳主席作工作安排部署。

2、人保局领导宣读《关于深入推进企业工资集体协商的意见》、《关于集中开展工资集体协商活动的通知》。

3、大会发言，开发区、宋楼镇、东大钢构。

4、签订目标责任状。

5、张斌县长讲话。

工作推进会议方案篇七

为保障×××××工作的顺利推进，拟召开×××培训会议，现制定会议筹备方案如下：

一、会议时间和地点：

会议时间：2015年×月×日下午3:00；

会议地点：×××会议室。

二、与会人员

参与××××工作的县领导；参加×××××填报工作的工作人员×人；×××××××办公室工作人员约×人，总计约××人。

三、会议议程

整个会议分两个阶段进行，第一阶段：由×××主持，主要有以下几个议程：

1、由×××传达××××在座谈会议上的讲话；

2、由××××通报×××××工作的开展情况；

3、×××××讲话。

第二阶段：由×××主持，主要议程如下：

1、×××××对×××工作要求进行解释说明； ２、现场交流,解答有关问题。

四、工作分工

1、×××办公室：负责会场布置、座次安排及会议签到工作。

2、×××：负责会议通知、相关材料的起草，做好会议签到工作。

3、×××：负责协调相关新闻媒体搞好宣传报道。

一、会议名称：

关于讨论课程标准的制定

二、会议时间：

2012年3月20日上午9点至下午5点

三、会议地点：

重庆市女子职业高级中学

四、会议主题：

介绍电子技术应用专业行业需求调研行动方案、人才培养模式与课程模式改革推进方案、师资队伍培养策略、校企合作办法等。

五、参会人员

（一）重庆市工商学校相关领导、示范校建设相关人员、女子职业技术学校相关人员、重庆各示范学校相关人员。

六、议程安排

（一）会议主持人谭绍华介绍示范学校推进策略

（二）学校负责人介绍示范校建设推进情况

（三）广州雷三元介绍专业行业需求调研行动方案

七、会议筹备工作

（一）会议通知、报送邀请函由柯能伟负责

（二）会场布置、会标等由杨鸿负责

（三）签到表，参会各单位座签核对、摆放等，钟晓霞负责

（四）会场灯光、摄像等由柯能伟负责

（五）会议结束后安排用餐，杨鸿负责

重庆工商学校

二〇一一年三月十日

临近期末，为加强班级建设，提高班级管理，充分发挥班委会及班干部的核心领导作用，各负其责，各尽所能，调动工作的积极性，使班级工作有条不紊地进行，特制定此培训方案。

一、会议目的'

班干部是班主任实施班级管理的助手，是营造班级健康集体舆-论的重要力量，通过班干部培训活动，提升了班干部的管理水平，有利于各班级工作的有序开展，提高班干部的组织能力和管理水平，推进学校良好校风学风的形成。

二、组织机构

组 长：周志华 副组长：庞利兵

成 员：政教处全体成员

本次会议由政教处组织，全面负责此次培训会议的召开，主要工作在校长的指导下进行。

三、召开时间及地点

时间：2012年5月31日（星期四）中午12:00 — 13:30

地点：男生宿舍前空地

四、对班主任的要求及各班参加培训会议班干部人员名单

要求：1、按照班委设置要求各班共参会10人，由班长任组长，负责各班班委的召集及考勤管理。请各班班主任按照要求对班委提前做好通知，若班委设置不全的班级，请在会议召开之前做好选拔完善工作，以保证会议的顺利进行。

2、各班参加培训会议具体班干部人员名单如下：

班长1人、副班长1人、学习委员1人、劳动委员1人、体育委员1人、 纪律委员1人、生活委员1人、团支部书记1人、宣传委员1人、文艺委员1人。

姚安县官屯中学

2012年5月29日

工作推进会议方案篇八

6月12日下午，市长尚朝阳带领市直有关单位负责同志，先后深入四一路与京广铁路立交扩建工程、信阳火车站北站房项目、新十八大街中段至南京路段贯通工程、市中心医院羊山分院、羊山公园和圣德医院等中心城区部分“十件实事”项目建设现场，实地检查项目建设进度，了解项目推进过程中存在的困难和问题，并召开“十件实事”项目推进会，通报20中心城区“十件实事”进展情况，具体研究部分项目推进工作。

市政协主席、市委常委、常务副市长冯鸣，副市长张明春、张富治，信阳电子信息产业集聚示范区管委会主任陈延虎陪同检查并出席会议。副市长孔凡国、信阳电子信息产业集聚示范区党工委书记熊开程出席会议。会议由冯鸣主持。

就加快推进“十件实事”项目建设，尚朝阳强调，一要提高思想认识。今年的“十件实事”涉及到的项目，都是民生工程，是市委、市政府向全市人民作出的庄重承诺，能否按时高标准高质量完成建设任务，事关全市发展大局，事关民生改善，事关市委、市政府的形象和公信力。各责任单位要深刻认识办好“十件实事”的重要意义，切实把这项好事办实办好。二要明确目标任务。各项目责任单位要牢牢把握年底完成任务这一底线要求，对当前工作“回头看”，认真找差距、查问题、找对策，倒排工期，细化推进措施，把工作分解到每一个季度、每一个月，把责任落实到每一个责任人，确保按时序进度推进。三要完善推进机制。要在坚持和完善领导分包联系、责任单位抓落实等制度的基础上，严格落实市级领导统筹责任制、责任单位主体责任制、一把手承诺责任制和配合部门联动责任制等，各司其职，各负其责，及时发现问题、研究问题、解决问题。四要解决突出问题。各责任单位和市直相关部门要加强沟通协调、积极主动配合，加快办理和完善项目前期手续;要进一步解放思想、认真研究政策、学习先进经验，建设好投融资平台，创新投融资方式，激发市场活力，切实解决项目建设资金难题。五要强化督导考评。督察部门要进一步加大督查力度，提升督查实效，推动主体责任落实。

尚朝阳最后强调，“十件实事”事关群众切身利益，是市委、市政府向全市人民作出的庄重承诺，一定要说了算、定了干，加快速度、加快进度，确保按时完成各项建设任务，向全市人民交一份满意的答卷。

工作推进会议方案篇九

据致公党网站消息称，6月6日下午，致公党南京市委召开参政议政工作推进会，会议由参政议政工作委员会主任黄南主持，近20名参政议政工作骨干参加，陈玄副主委到会并讲话。

陈玄副主委通报了市委会调研成果及调研课题立项情况。20市委会收到各基层组织和党员上报的课题22项，被省委会立项17项，其中5项是自筹经费课题。她指出：今年上报省委会的调研课题大幅增加，首先是市委会胡主委对这项工作的高度重视，推行调研课题主委负责制，亲自主抓调研课题、亲自过问调研进展、亲自带队赴各地考察调研，推进各项调研工作顺利开展;其次是参政议政工作委员会发挥了积极作用，在专委会黄南主任的带领下，充分调动党员履职的积极性，各专委会、基层组织、骨干党员共同参与、积极配合、共同努力，促使市委会的参政议政水平得到不断提高;第三是市委会领导班子以“双发行动”为主线，不断增强基层组织和党员的参政意识。同时，借助党外相关领域专家和学者的力量，吸收他们参加调研活动，从而形成参政议政工作的整体合力。她表示：市委会机关将不断提高能力素质，全力做好服务保障工作，确保按照时间节点，高质量完成调研课题。

与会人员听取了南京康居居家养老服务中心理事长潘超就养老服务中心运营情况和经营理念的介绍，就相关的调研课题进行了座谈交流，并实地考察了康居居家养老服务中心。

工作推进会议方案篇十

参会人员：王副总、季总监、孙希连、林立涛、梁志善、史明玮、王丽萍、全体南厂区车间主任15人，全体车间统计23人，成品库保管8人。共计43人。 会议需要解决的问题：

暂定4月26日前工资定额系统录入完成，4月26日开始测试；5月26日计件工资正式运行。

暂定4月26日计件工资正式运行。

需要工艺部和各相关车间与erp项目组进行紧密配合对项目主题出的问题5个工作日内必须关闭，暂定bom工艺资料确认5月10日前关闭，报工测试、计件工资定额整理5月15日前关闭，5月26日前计件工资测试关闭，5月26日正式运行。

4、完善系统内所有产品的bom用量资料：缺失的主要是辅助材料，如油漆、焊剂、气体、各种包装材料等（工艺部）

暂定5月26日前关闭

5、所有辅助材料（bom上体现的）的实际用量管理纳入系统（各车间等辅助材料管理单位）

暂定5月26日正式运行。

会上王丽萍首先就现在erp工作推进过程中的一些问题进行了介绍：

1、轮辐车间定额过于复杂，主要工作都压在张燕一个人身上，进度缓慢的一个原因。

2、南北下料尺寸与系统不符，工艺部的基础资料与车间实际操作不符，前后工序顺序不确定，报工点不确定，管理岗工资不确定是进度慢的一个原因。

3、已经上过的车间库存不稳定，已经解决的问题又再次出现；已经确定的生产型号互相调动是进度慢的一个原因。

4、总体要求以上各项必须按预定日期完成，若感觉不能完成的要提前预警，向有关领导提出并组织会诊或加班。已经订好的流程要坚决执行，车间出现业务无法进行的要及时与项目组或工艺部联系及时解决问题，不得把问题压在手里，否则谁压在手里谁负责。

王副总最后做了重点强调：

1、各车间、统计员、职能部门、要认清当前的形式，工作要做就要认真负责任的干好，否则下课。

2、监管部门的考核力度不够，车间在实际运作的过程中，定下的规定没有认真执行，存在排斥或侥幸心理，今后的检查要更加具体更加细化，对存在问题的车间或个人要根据规定进行严厉考核。

3、统计员要加强

学习

4、考核办、erp小组、内审部要对项目推进过程中表现好、表现差的车间或个人进行综合评价，作为年终工资考核的一项指标。

5、总之erp项目的生产制造模块要在2012年的5月26日前正式上线实施，在此期间没有关闭的事情必须按计划完成，必要时该加班的要加班，要攻关的一定要组织相关人员重点解决。

会议时间：2011年4月16日

会议地点：德胜镇镇政府会议室

会议对象：德胜镇全体镇村干部

会议内容：德胜镇“四有一责”领导小组、讨论并制定德胜镇本年度“四有一责”年度计划

为认真贯彻省市推进“四有一责”建设工作会议精神，深入认识村级“四有一责”建设的重大意义和具体内涵，动员全镇广大党员干部统一思想、明确任务、创新举措，全面增强村级集体经济实力和综合服务能力，16日上午，德胜镇召开“四有一责”建设推进会，进一步部署全镇的村级“四有一责”建设。

会议由镇长陈

爱

会议接下来讨论并成立了德胜镇“四有一责”领导小组：

组长：黄丽华

副组长：陈爱涛、濮慧杰

成 员：陆松柏、陈占平、徐华、仇薇薇、毛裕平

同时各村相应的负责小队，支部书记任队长，对“四有一责”推进情况负主要责任。

德胜镇“四有一责”现场推进会会议记录

会议时间：2011年7月20日

会议地点：德胜镇镇政府会议室

会议对象：德胜镇全体镇村干部

会议内容：学习鲁亚飞部长全市村级“四有一责”建设行动计划推进会上的讲话，总结上一阶段我镇“四有一责”推进过程中取得的

成绩

会议由镇长陈爱涛主持，会上，广大党员干部认真学习了鲁亚飞部长全市村级“四有一责”建设行动计划推进会上的讲话，领会讲话精神的同时，对照本镇，本村的推进状况，查漏补缺。

接下来，镇“四有一责”领导小组成员及相关镇村党员干部认真听取了各村“四有一责”推进工作的汇报。文俊村对“四有一责”建设工作作了交流发言，李彬村就如何壮大村级集体经济收入作了表态发言，贤高村主要分享了如何建设先进适用的信息网络的经验，瑞北村汇报了本村建设村民活动室、图书馆的宝贵经验。

其他

会议最后，党委书记黄丽华，做了总结发言，肯定前一阶段各村取得的成绩，同时指出确实个别村还没有跟上进度，工作中还存在一定问题，并布置安排了下一阶段的工作。

德胜镇“四有一责”现场推进会会议记录

会议时间：2012年4月11日

会议地点：德胜镇镇政府会议室

会议对象：德胜镇全体镇村干部

会上，领导小组成员认真听取了各村支部书记对本村2011年的'“四有一责”推进工作进行的汇报，并要要求各村再接再厉，制定更为细致的推进计划。

党委书记黄丽华全面回顾总结了全镇自加强村级“四有一责”建设以来所取得各项成绩，对深入推进“有持续稳定收入、有功能齐全的活动阵地、有先进适用的信息网络、有群众拥护的三强带头人，强化党组织领导责任”为内容的村级“四有一责”建设提出了明确要求。她要求各村、相关单位要充分认识新形势下加强村级组织“四有一责”建设的重要性和紧迫性，要立足着力于创收增收、发展壮大集体经济收入；着力于平台打造、建设功能齐全的功能阵地；着力于服务创新、推进四网并行；着力于队伍建设、配足三强型带头人；着力于组织保障、强化村党组织的领导责任，全面提升村级组织“四有一责”建设水平；要强化组织领导建立健全工作机制；强化政策扶持建立健全投入机制；强化创新村级管理机制；强化组织建设落实村级领导责任；强化督查考评建立健全考核机制，确保村级“四有一责”建设取得实效。

一、会议时间：2011年2月14日下午16：00

二、会议地点：伊利大厦205会议室

四、会议主要内容：

（一）、提出目前各部门现场存在的共性问题，要求整改。

主要有以下几项：

1、桌面摆放水壶问题、放置食物问题。

2、桌面与办公无关物品摆放较多。

3、人员离开电脑不锁屏现象、办公座椅不归位。

4、人员下班或出差办公桌上文件资料未整理彻底，随意放置于桌面上。

（二）、办公桌物品摆放规定

1、办公桌面允许摆放物品：文件筐（1个/部门负责人2个）、水杯（1个）、笔筒（1个）、台历（1个）、电话（1部）。

2、办公桌下方：要求尽快清理，文件资料入柜、入框。办公椅上的靠背统一去除，办公室人员换用的鞋统一装盒后整齐摆放于衣架下方，不得放置于个人办公桌下。

3、特别强调着装问题：不允许出现里边着长于西服的毛衣、上班期间不得穿牛仔服，严格按照公司要求着装。

4、考勤方面：按照早晨8:30上班、中午13:00上班规定严格执行，杜绝上班后在食堂、座位吃早点现象发生。

5、本周每日进行现场检查，检查结果当日出具整改通知，责任部门第一时间进行整改。从2月21日开始严格按照相关制度进行考核。

6、要求有库房的部门于2月19日前全部清理完毕，物品摆放整齐、有序。

三、需协调解决问题：

1、驻密云各职能部门的现场由密云厂负责每日检查，检查结果每日反馈行政部，由张永旺统一汇总出具整改通知。

2、个别部门衣架不够使用，由张永旺统计，督促尽快进行申购投入使用。

3、各部门反馈胸卡皮质量较差，由王慧玲负责联系申购一批质量较好的进行更换。

工作推进会议方案篇十一

5月13日上午，兴农镇召开精准扶贫工作推进会议，会议由镇党委书记李子安主持，党委班子成员、驻村第一书记、镇包村干部、各村支部书记、村委会主任、会计参加会议。

会议认真传达了省市县精准扶贫工作会议精神，并对我镇重新开展精准识别、精准退出工作进行了安排和部署。会上，农业副镇长姜雷对鸡东县农村贫困人口精准识别等工作进行了详细讲解。

镇党委书记李子安最后指出，扶贫开发事关全局、事关长远，是实现全面建成小康社会的一个关键性问题，是体现我们党执政理念的实践要求，也是对我们转变作风、联系服务群众的现实检验。实施精准扶贫、精准脱贫，精准识别是前提、是基础。

在具体工作中，各村要把握好三个方面的内容:思想务必要高度重视、底子务必要彻底摸清、措施务必要管用有效。各村要立即进行安排部署，研究制定具体。

工作方案。

成立专门工作领导小组。

包村领导要靠上抓，驻村第一书记、村党支部书记要具体抓，对各项工作进行明确分工，倒排时间表，一级抓一级，层层抓落实，一抓到底，切实抓出成效。同时要严格落实工作责任，对排查出的贫困户，第一书记、包村干部、村"两委"成员要制定切实可行的帮扶计划，确保高质量完成整改工作，如期实现脱贫攻坚目标。

5月18日，市纪委召开全市精准监督助推精准扶贫工作推进会，学习贯彻全省推进会和市委常委会会议精神，总结交流扶贫领域监督执纪问责工作情况，部署我市精准监督助推精准扶贫工作。市委常委、市纪委书记林叶萍出席会议并讲话。

会议强调，全市各级党组织、纪检监察机关要牢固树立“四个意识”，以责无旁贷的使命担当，为打赢脱贫攻坚战发挥应有的作用、展示应有的担当。要聚焦扶贫政策、措施、资金“三个重点”，加强监督检查，着力发现问题，严肃查处问责。要把握履行党委政府主体责任、纪委监督责任和发挥职能部门作用“三个关键”，把压力传递到基层、责任落实到基层。要落实中央提出的扶贫工作必须务实、脱贫过程必须扎实、脱贫结果必须真实“三个必须”要求，把全面从严的要求贯穿于精准监督、精准扶贫的始终，强化干部作风、脱贫过程、脱贫结果监督，在查假求实上下功夫、动真格。要创新举措，畅通群众举报渠道，全方位查找问题线索;完善“1+x”工作机制，常态化督查扶贫重点;始终保持正风肃纪的高压态势，零容忍查处扶贫领域违纪案件，确保精准监督取得实效。

会上，市扶贫办通报了我市脱贫攻坚工作情况，驻市财政局纪检组以及云霄县、诏安县、平和县、长泰县纪委作了交流发言。

5月18日，市纪委召开全市精准监督助推精准扶贫工作推进会，学习贯彻全省推进会和市委常委会会议精神，总结交流扶贫领域监督执纪问责工作情况，部署我市精准监督助推精准扶贫工作。市委常委、市纪委书记林叶萍出席会议并讲话。

会议强调，全市各级党组织、纪检监察机关要牢固树立“四个意识”，以责无旁贷的使命担当，为打赢脱贫攻坚战发挥应有的作用、展示应有的担当。要聚焦扶贫政策、措施、资金“三个重点”，加强监督检查，着力发现问题，严肃查处问责。要把握履行党委政府主体责任、纪委监督责任和发挥职能部门作用“三个关键”，把压力传递到基层、责任落实到基层。

要落实中央提出的扶贫工作必须务实、脱贫过程必须扎实、脱贫结果必须真实“三个必须”要求，把全面从严的要求贯穿于精准监督、精准扶贫的始终，强化干部作风、脱贫过程、脱贫结果监督，在查假求实上下功夫、动真格。要创新举措，畅通群众举报渠道，全方位查找问题线索;完善“1+x”工作机制，常态化督查扶贫重点;始终保持正风肃纪的高压态势，零容忍查处扶贫领域违纪案件，确保精准监督取得实效。

工作推进会议方案篇十二

6月2日，嘉峪关市检察院反贪局、反渎局、公诉处、控申处、预防处和城区检察院公诉科联合组织召开了执行《嘉峪关市人民检察院预防职务犯罪约谈办法(试行)》(以下简称《约谈办法》)工作推进会，就进一步加强协作联动和推进预防约谈工作进行了会商。

会上，嘉峪关市检察院预防处副处长张建军对《约谈办法》的制定背景和内容进行了讲解，带领大家学习了《甘肃省预防职务犯罪工作条例》、《甘肃省检察机关预防职务犯罪约谈办法(试行)》和《嘉峪关市人民检察院预防职务犯罪约谈办法(试行)》，就下一步预防约谈线索发现、移送和处置工作进行了部署。

与会部门一致认为，《约谈办法》对充分发挥检察机关预防职务犯罪的职能作用，拓展预防渠道，增强预防效果，有效防止和减少职务犯罪的发生，预防职务犯罪有不可替代的价值和作用;更是检察机关依据法律监督职能，对存在职务犯罪隐患的单位或者个人进行警示提醒、训诫督导、责令纠错，促使其自觉防范和抵制职务犯罪的有力前置措施。要严格按照《约谈办法》的相关要求，从三方面着力开展预防约谈工作。

一是坚守原则。《约谈办法》是嘉峪关市检察院的规范性文件之一，各责任部门要立足检察职能，结合执法办案，严格贯彻落实。要坚持侦防一体、协作配合、程序规范、注重实效的原则，开展预防约谈工作。

二是加大力度。要坚持从检察事业全局出发，扎扎实实地做好预防约谈工作，促使被约谈人从思想上打牢拒腐防变的根基，进而促使各相关单位进一步完善监督防范体系，加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。

三是狠抓落实。预防约谈工作是检察机关履行法律监督职能的'有力举措和得力途径，各责任部门一定要把预防约谈工作作为一项重要工作来抓，提高及时发现约谈对象的能力，找准开展预防约谈与遏制贪腐的结合点，增强预防约谈工作的主动性、针对性和前瞻性。

工作推进会议方案篇十三

9月9日下午，年教师节到来之际，陕西工业职业技术学院庆祝第32个教师节暨表彰大会在学术会堂举行，党委书记崔岩，院长张晓云，党委副书记王天哲，党委副书记、副院长刘永亮，副院长梅创社、杨卫军，纪委书记康强和师生代表400余人参加了会议，张晓云同志主持会议。

党委书记崔岩同志首先代表党委行政，向一学年来在教育教学改革工作中辛勤耕耘、默默奉献的各位教师致以节日的问候和诚挚的谢意，向受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向为学院建设发展努力工作的全体教职员工表示衷心的感谢，向为学院建设发展做出历史性贡献的离退休同志表达崇高的敬意!

在回顾了上一学年陕西工业职业技术学院取得的标志性成果后，他表示，过去的一学年，是陕西工业职业技术学院“十二五”与“十三五”承上启下的一个重要时间段，在全院教职工开拓进取、努力工作，取得了丰硕的成果，也奠定了陕西工业职业技术学院在全国和全省的地位。要使陕西工业职业技术学院的办学空间及综合实力有新的突破，实现的新跨越，就需要我们强本固基，创新发展，在“十三五”把学院推向另一个崭新的发展平台。

针对陕西工业职业技术学院当前的重点工作，他强调了五点意见：第一，全面启动教育教学综合改革行动计划。去年以来，教育部，省委、省级政府连续出台了与高职教育相关的一系列文件，提出了必须要倾全院之力高质量完成的`重大任务。我们要借鉴“十二五”实施教育教学质量提升计划的经验，利用五年时间，整合办学资源，全力推进，力争达到招生就业好、教职工发展好、学院声誉好的建设效果，实现创新发展的新跨越。

第二，在创新发展中难题。当前，高职教育的发展存在着一些普遍性问题，陕西工业职业技术学院自身也面临一些发展问题，这些问题的解决，关键在于创新。我们要着力好生源危机与提高质量的问题、产业转型升级与专业发展不平衡的问题、财政负担过重与长远发展的问题，才能求得新发展，实现新突破。

第三，扎实做好教育教学基础性工作。新一轮的教育领域综合改革是一项系统工程。我们必须冷静思考，辨析“面”与“点”的关系，分清轻重缓急，下大力气抓好日常课堂教学、学生的基本能力训练和学生管理，打好教育教学改革与发展的基础，才能事半功倍。

第四，持续做好师资队伍建设工作。要实现学院的可持续发展，需要一代代人薪火相传、青蓝相继。我们要继续实施教师分层培养机制，加强师资队伍建设，要为教师成就事业、实现价值铺路搭桥，努力造就一批教学名师、专业领军人和骨干教师，为学院向更高层次迈进提供有力人才支撑。

第五，争做“四有”好老师，积极推进学院创新发展。两年前的今天，我们全体教职工要以高度的职业责任感和历史使命感，扎实开展“两学一做”学习教育，投入到立德树人的神圣事业中，做学院全面深化综合改革和创新发展的参与者和推动者，为培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人做出新的贡献，为早日实现一流高职学院的建设目标不懈奋斗!

院长张晓云同志在会议总结时提出四点要求，一是全体教师要率先垂范，将育人摆在首位。要关心学生、关注学生，把“将学生培养为积极向上、对社会有用的人”作为最高目标;二是要注重质量，把好教育教学每一关。要以高度的责任感和使命感对待人才培养的每个环节、每项工作，共同为提高人才培养质量而努力;三是要勇于探索，创新人才培养工作。要以创新的思维勇于探索，通过改革化解困难，应对挑战;四是全体教职工要从理解和接受学生做起，关爱每一名学生。以学生的视角思考工作，把学院对学生的关注和用心传递到每一名学生，让他们感受到学院和师长的温暖。

会上，党委副书记王天哲同志宣读了大会表彰名单。学院领导为上学年在国家级、省级、市级以及各类学会获得教学、科研奖励的先进集体和个人颁奖。师德标兵代表李爱国、优秀教师代表刘艳申、优秀辅导员代表何瑾及学生代表李峰进行了大会发言。

工作推进会议方案篇十四

同志们：

市委、市政府今天召开20xx年度创建工作推进会，主要任务是，对巩固国家卫生城市、创建中国宜居城市、国家环保模范城市、国家节水型城市和国家园林城市等“一巩固四创建”工作进行全面动员部署。一会儿，尉市长还要作重要讲话。下面，我先就去年的工作和今年的安排讲几点意见。

一、肯定成绩，正视不足，坚定实现创建工作目标的信心和决心。

20xx年，在市委、市政府的正确领导下，通过广大干部职工和人民群众的共同努力，全市创建工作取得了阶段性成效，20xx年成功创建国家卫生城市，20xx年1月被正式命名为省级生态园林城市，同时，国家园林城市、国家环保模范城市、国家节水型城市、中国宜居城市创建稳步有序推进，县城创建工作也取得了丰硕成果。回顾20xx年的创建工作，主要有以下几个特点：一是创建工作机制进一步健全完善。市级四大领导班子高度重视创建工作，制定了年度目标任务及考核办法等一系列文件，深化完善了市级领导和部门单位包抓创建重点、网格机制，继续将创建工作纳入全市目标责任考核体系，严格督查督办，严格考核问责，形成了“市委统筹、人大监督、政府落实、政协助力、纪检问责、全民参与”的“六位一体”工作格局，为创建工作持续深入开展提供了有力保障。二是市政公共设施等硬件建设取得新突破。中心城区建设继续保持了快速推进的良好态势，开工建设人民路西延、榆佳路改造等8个项目;完成了西沙垃圾压缩站和有机废弃物综合处理中心的选址、立项、施工图设计等工作，截至目前，生活垃圾无害化处理率已达到93%;建成大型停车场23个，停车位15000个，建成区节水器具达到50万个，节水器具普及率为92.4%;实施了一大批市政道路桥梁、公用环卫设施项目，城镇基础设施进一步完善，城镇载体功能日益增强。三是城市管理水平明显提高。启动实施了创建网格化管理和“数字城管”项目建设工作，组织开展了市容环境、户外广告、交通秩序、违法建设、渣土运输等一系列集中整治活动，基本上实现了“零违建”目标。全面加强了市政道路的清扫保洁，清扫面积达到820万平方米，机械化清扫率达到31%，城市环境面貌得到显著改善。各县也都深入开展了城乡环境综合整治，进一步加强公用基础设施、市容市貌、环境卫生和园林绿化管理，促进了城市管理精细化、规范化、法制化发展。四是城市环境质量持续改善。中心城区建成区绿地率达到32.4%，绿化覆盖率达到37.7%，人均公园绿地面积16.7平方米，“三绿”指标均达到省级生态园林城市标准。全市主要污染物减排任务全面完成，中心城区污水处理率达94.5%，二级以上天数达到286天。五是公共卫生管理进一步加强。扎实开展了健康教育进学校、进医院、进单位、进社区活动，有效提高了市民的健康知识知晓率和健康行为形成率;集中实施了春季爱国卫生月大清理、病媒生物集中消杀等16项整治工作。以“小餐饮”达标整治为突破口，统一标准，政府奖补，开展500平方米以下餐饮业油烟治理，进一步规范了“六小”行业的经营行为;加强医疗废弃物的安全管理，全市县城以上医疗废弃物实现了全部由市医疗废弃物处理中心集中处理，有效防止了医疗废弃物流失、泄漏、扩散。

在肯定成绩的同时，我们还要清醒地认识到，当前与创建工作的标准要求相比，与全市经济社会的发展相比，与人民群众改善人居环境的强烈愿望相比，还存在一些问题和差距。一是创建工作的一些重点任务有待进一步落实;二是创建工作的长效机制有待进一步建立完善;三是创建宣传教育工作有待进一步深化。对于这些问题，我们必须引起高度重视，在今后工作中采取有效措施予以解决。

二、明确任务，突出重点，强力推进创建工作取得新突破。

20xx年，我市中心城区各项创建目标由省级层面全部转入国家级层面，标准更高、要求更严、任务更重，县区创建目标也相应地提高，年度工作任务已经印发给大家，各部门、各单位要按照要求，讲大局、抓实事、攻难点，统筹兼顾，扎实推进。

(一)关于中国宜居城市创建工作。创建中国宜居城市，是市委、市政府的重大决策，对于推动榆林经济社会健康持续发展、提升榆林的战略地位具有重要而深远的意义。对此，我们必须着眼长远、立足当前，统筹谋划、分类推进。

1.明确创建目标。我市创建宜居城市的总体目标是：围绕国家宜居城市“经济富裕度、社会文明度、环境优美度、资源承载度、生活便宜度、公共安全度”六大评价标准，按照分类推进、分步实施的办法，以经济发展型、功能完善型、环境优美型、资源节约型和管理创优型等单项类宜居城市创建活动为阶段性目标，力争用5年左右的时间，把榆林建成生活舒适、环境优美、功能完善、繁荣和谐的宜居城市，确保到，达到中国宜居城市目标。

2.统筹谋划推进。20xx年度中国宜居城市工作任务已经印发给各单位，总体目标、进度安排和责任主体都已明确，我在这里强调几项重点工作。一是以创建宜居城市为契机，编制《中国宜居城市宣传知识手册》，营造创建氛围，扩大创建宜居城市影响，真正使全体市民参与宜居城市创建。二是完善“宜居社区(小区)”标准，对我市社区、小区和村组进行挂星考核，创建第一批“宜居社区(小区)”。三是督促各创宜任务部门和单位将创宜项目申报立项，并纳入“十三五”工作规划。四是牵头安排开展“北京林—首都人民支持榆林市治理荒漠化创建中国宜居城市”公益旅游活动。

3.坚持以创促建。各责任单位要将创建与业务工作紧密结合起来。一是在保障改善民生上下功夫。坚持把民生问题放在首位，提高社会保障覆盖率和就业率，提升社区服务水平，努力缩小贫富差距。二是在提高发展质量上下功夫。推进污水垃圾处理、人均可用淡水资源、工业用水重复率等达标，着力破解发展中不可持续的问题。三是在平安榆林建设上下功夫。加强社会综合治理防范，依法打击各类违法犯罪行为，严控刑事案件发案率、提高破案率。四是在完善城市功能上下功夫。加快公共停车场、自行车、中小学、幼儿园、医院等社会事业项目建设，全力推进公园广场、景观绿地建设，不断提高居住区人均绿地面积，补齐短板，提质扩容。

(二)关于国家环保模范城市创建工作。创模26项指标涵盖了经济社会、环境管理、环境建设、环境质量四大类，它既是实施可持续发展战略，实现经济、社会、环境良性循环的重要条件，也是我市实现十三五发展目标不可忽缺的关键支撑。

1.重点突破，全面推进。20xx年，我们继续将创模工作作为改善城乡环境品质、建设美丽榆林的重要载体，在省模的基础上，按照“巩固提高、查漏补缺、拓展创新”的思路，整改薄弱环节，巩固现有成果，健全长效机制，不断推动创模工作向纵深发展。一是进一步提高和改善环境质量。加强水环境质量和大气环境质量的持续改善，认真做好主要水源地保护、污染物减排、工业污染防治、榆阳河和榆溪河综合治理、建筑工地扬尘污染整治、清洁生产审核、推广使用清洁能源等重点工作。二是完善环保基础设施建设。继续开展城区内燃煤锅炉改造，启动机动车尾气路检项目建设，大力推进城区内污水处理厂中水回用设施建设，全面落实全市中小学环境教育教材，推行餐饮业油烟污染综合整治，加快第二医废处置中心建设，积极开展重点工业企业环境综合整治和重金属污染防治工作，加强对危险废物和工业固体废物的管理和综合利用。三是强化创模日常管理。建立严格的长效管理制度，对工业污染源、饮用水源、建设项目实行规范化、精细化管理，建立齐全、规范、有效的创模档案资料，特别是企业要认真落实“一企一档”，做好日常管理工作，建立详细资料台账，完善相应的支持材料和证明材料。

2.加大投入，健全机制。要进一步加大对环境保护能力建设的投入，提高新增财力政府预算中的环保投入比重，建立环境保护投资稳定增长机制。要加强市、县区环保部门监测网络建设，完善环保专业人才队伍，加快提高全市环境监察、监测预警以及处置突发环境事件的能力。要加大对污染防治、生态保护和环境基础设施建设等重点环保项目的投入力度，建立健全“政府资金引导、社会资金支持、企业积极投入”的多渠道投入机制，整合各类社会资源，壮大环保投融资平台，提升全市污染防治能力和水平。

3.落实责任，严格奖惩。要创新和完善督查机制。市创建办要以精细化的理念标准，做精做细创模档案资料的收集、归纳和整理。要善于梳理、善于提炼，突出亮点、彰显特色，总结出西部地区创建环保模范城市的新经验、新做法。各区县、各部门要围绕创模工作目标，制定符合实际的奖惩机制，夯实责任，抓好落实。

(三)关于国家节水城市创建工作。按照市委、市政府的总体部署，20xx年要通过国家节水城市考核验收。今年必须着力抓好以下几个方面的工作：

1.加大舆论宣传力度，动员全社会积极参与创建活动。各级宣传部门要制定总体工作安排，做好节水宣传的组织协调工作;各大新闻媒体要制定具体宣传方案，办好城市节水宣传专题、专版，对城市节水工作进行深度系列报道;各级建设、旅游部门要分别在大型公用建筑、闹市区、景区、居民小区、学校设置城市节水宣传牌;各级教育部门要让城市节水知识入校园、进课堂，从娃娃抓起，培养广大中小学生的节水意识。总之，要通过各种行之有效的方式，形成强大的城市节水宣传阵势，做到家喻户晓，人人皆知，深入人心。

2.坚持开源节流并举，努力提高用水效率。一是要调整优化产业结构，从源头上抓节水。按照优先保证城乡居民生活用水和重点区域重点行业用水，兼顾其他行业用水的原则，确定科学的用水次序，优化配置水资源。大力压缩耗水量大、用水效率低、水污染严重的产业，严格限制新上高耗水工业项目和洗浴、洗车、建筑施工、绿化、环卫、景观等特种行业用水。加强建设项目节水审查管理，将节水“三同时”审查纳入建设项目审批程序，对不采用节水器具或节水措施不配套的项目，不准开工建设。二是要积极推广先进节水技术。加快更换现有公共建筑和各单位不符合节水要求的用水器具，新建、改建、扩建等项目一律要采用节水型用水器具。各级党政机关要带头做好节水器具的改造。加快建立节水器具市场准入制度，工商、质监部门要对卫生洁具市场进行不定期检查，坚决杜绝不合格器具进入市场。三是要积极推广再生水利用，加快中水回用配套设施建设，实现污水资源化，使再生水真正成为城市的“第二水源”。四是要抓好饮用水源地保护。严格控制并逐步减少地下水的开采量，按计划逐步关停城市公共供水管网覆盖范围内的自备水源，严禁任何单位和个人增打新井。各县区要制定具体可行的自备水井封停计划，20xx年底前完成中心城区80%自备水井的封停工作，20xx年底前全部关停。五是要强化水质监管。水务、环保、住建等部门要加大监管力度，加强水质监测，做好水情综合分析和应急准备，确保城乡居民饮用水安全。

3.积极开展创建节水型单位(企业)和节水型小区活动。目前，各县区创建节水型单位(企业)和节水型小区行动都比较慢，必须采取强有力的措施，加快推进步伐。一方面，要在机关、学校、企事业单位等全面开展创建节水型单位活动，特别是用水量大的自备水源企业要严格内部用水管理，争取按时达到创建标准;另一方面，要积极组织开展创建节水型小区活动，对照《创建国家节水型城市考核标准》，以点带面，逐步推进，努力把创建任务落实到社区、落实到家庭。

(四)关于国家园林城市创建工作。《国家园林城市标准》考核指标，既涉及硬件建设，又涉及软件配套;既涉及物质文明，又涉及精神文明、生态文明;既涉及榆阳区、高新区，又涉及诸多市直部门和各县区。因此，必须突出重点，抓住关键，集中精力主攻薄弱环节。

1.强化规划的引领作用。要结合《榆林市生态园林城市建设规划》，立足我市的生态和人文特色，本着总量达标、分布均衡、功能齐全、因地制宜的原则，重新修订《榆林市城市建设项目绿色图章管理暂行办法》，抓紧编制城市绿地系统规划和各项专业规划，充分发挥规划对城市绿化建设的指导作用。要严格执行绿线管制，严把新建、改建和扩建项目的绿化审核关，加大行政执法力度。

2.加快重点绿化项目建设。市住建局、林业局、榆阳区、横山县、高新区、空港生态区、东沙新区等项目实施单位，要全力推进市政道路绿化、公园广场、环城防护林带建设，促进绿化总量、景观质量上水平。同时，对计划秋季实施的项目，要早谋划、早安排，确保按期完成建设任务。重点要完成新建道路绿化工作，完成榆溪河生态长廊二期45%的工程量、大墩梁尤家峁自然生态保护区一期50%的工程量。要开展专项达标整治工作，加强林荫路建设进度，对老城区12米以上没有行道树的道路增加冠大荫浓的乔木行道树;补齐现有道路缺株、死株、断档树木，加强道路绿化的日常管护;对火车站广场、世纪广场停车场进行林荫化改造;对飞机场入口等城市出入口进行重点景观打造。

3.迅速掀起社会绿化热潮。单位庭院和住宅小区绿化是城市绿化的重要组成部分。我们要全民动手，迅速实施，切实把单位、小区绿化的“短板”补齐。特别是拆墙透绿工作，有关单位必须服从安排、克服困难，不折不扣地完成。榆阳区、横山县、高新区、空港生态区要按照属地管理的原则，加强对辖区园林式单位和小区创建活的督促指导。市创建办、住建局要充分发挥牵头作用，加强调度组织，落实奖补资金，严格考核验收。同时，要加大城区空闲土地整治力度，大力开展义务植树活动。

(五)关于国家卫生城市巩固提升工作。国家卫生城市巩固提升工作，是一项涉及面广、工作量大、综合性强的系统工程，要紧密结合我市实际全面抓好落实。

1.加强市容环卫工作。加快垃圾分类管理，吸引社会力量参与垃圾回收利用项目建设，抓紧实施餐厨垃圾处理厂项目，再建一批垃圾中转站。切实抓好现有公厕的改造提升和规范管理，加强集贸市场、便民市场的规划和管理，大力取缔占道经营，做到合理布局、规范管理。要在城市精细化、网格化管理上做文章，各级各部门主要负责同志要认真落实徒步街巷现场管理制度，把发现问题、解决问题作为工作目标，全面提升城市综合管理水平。要提高城市保洁率，主要街道保洁作业时间不低于16小时。

2.提高群众健康水平。积极开展全民健身活动，引导广大市民养成健康的生活方式。认真落实“禁烟令”，深入开展无烟机关、无烟学校、无烟医疗卫生机构等创建活动。完善基层医疗卫生服务体系，提高疾病防控能力，有效防治各类疾病，确保发病率逐年下降。要始终把人民群众的用水安全放在重要位置，加强城市饮用水源地保护，强化水质监管，确保饮用水质达标。

3.强化食品安全监管。加强市、县区食品安全监测能力建设，扎实开展专项整治，加大实施放心肉、放心粮油、放心蔬菜、放心早餐工程，保障群众舌尖上的安全。按照“六个到位”的要求，规范餐饮行业，建立餐饮协会，把顾客评价引入餐饮行业管理。积极开展餐饮示范街、示范店创建，加大对违法行为的曝光力度，确保餐饮行业卫生状况走在全省前列。

(六)关于县城创建工作。总体目标是：卫生县城方面，20xx年，佳县通过省级卫生县城验收，实现省级卫生县城全覆盖目标。定边、横山、绥德、米脂、佳县、吴堡、清涧、子洲县继续推进国家卫生县城创建，20xx年通过验收。园林县城方面，20xx年，横山、佳县、吴堡、子洲县通过省级园林县城验收，实现省级园林县城全覆盖目标。神木、府谷、靖边、米脂县通过省级生态园林县城验收。定边、清涧、绥德县启动省级生态园林县城创建，20xx年通过验收。环保模范县城方面：20xx年底，定边、靖边、横山、绥德、米脂、子洲县通过省级环保模范县城考核验收。佳县、吴堡、清涧县通过省级环保模范县城技术评估，实现省级环保模范县城全覆盖目标。节水型县城方面：未启动创建的县要全面启动。

各县区要坚持将县城创建作为加快县域城镇化进程的重要抓手，对照市委、市政府下达的年度目标任务，精心组织、积极推进，加快市政基础设施建设，完善城市综合服务功能，建设环境优美、设施完善、宜居乐业的县域中心城市。市环保、水务、住建、卫计等牵头部门要加强对县城创建工作的业务指导，市创建办要加强对县城创建工作的综合协调。

三、加强领导，精心组织，确保今年各项创建目标任务全面完成。

今年的“一巩固四创建”工作，盘子大、任务重、时间紧、要求高，事关群众切身利益，事关全市发展大局。各县区、各部门一定要以更加饱满的精神状态、更加扎实的工作作风、更加有效的工作举措，确保各项工作取得实效。

一是要齐抓共管，形成创建合力。各部门、各单位要把“一巩固四创建”工作纳入重要议事日程，有计划、有步骤落实任务，保证各项创建工作有序开展。具体工作开展过程中，要相互做好沟通对接，保证各项工作有序衔接，形成“上下联动、齐抓共管”的工作格局。

二是要宣传发动，形成浓厚氛围。人民群众是创建工作的参与者、支持者，也是创建成果的受益者，更是推动创建工作的强大动力，一定要最大限度地激发广大群众支持参与创建工作的热情。各类新闻媒体要通过各种形式，把创建工作的重大意义、主要内容、工作进展、先进经验宣传到位，同时还要宣传激励先进，曝光鞭策落后，通过多种途径，把方方面面的积极性调动起来，把上上下下的力量凝聚起来，努力营造人人关心创建、人人支持创建、人人参与创建的良好氛围。

三是要强化督查，确保工作落实。环保、水务、住建、卫计等部门要切实发挥好牵头指导作用，建立健全监督检查机制，及时发现和解决工作中存在的问题。要把创建工作纳入年度绩效考核范围，对创建工作成效突出的单位和个人，要大力表彰;对推诿扯皮、行动迟缓、工作不力的单位和个人，要严肃问责，严督严查，限期整改;对影响全市创建工作进度和成效、给创建工作造成损失的，要严肃处理。

同志们，今年的创建目标任务已明确，各级各部门要勇于担当，积极作为，强力推动“一巩固四创建”各项工作向纵深开展，为全面建设“卫生、环保、节约、园林、宜居”的新榆林做出新的更大贡献!

谢谢大家。

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