信访干部事迹材料(模板12篇)

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信访干部事迹材料(模板12篇)
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身体健康是事业成功的基石。如果我们想写一篇较为完美的总结,首先要明确总结的目的和对象。以下是小编为大家整理的一些名人名言,希望能给大家带来一些思考和启发。

信访干部事迹材料篇一

有人用尽毕生精力去追求惊心动魄的人生,有人却甘于享受一生的平凡。其实,人生美丽异彩纷呈,平凡的人生亦有其美丽的真谛。如果说,人生可以用四种色调来形容的话,对市纪委监察室副主任郭林安同志来说,从走上信访工作岗位的那一天起,奉献和忠诚就是其工作生活的主弦律,虽然是刚过不惑之年,他却用奉献和忠诚诠释了人生的全部价值与意义。

(一)宝剑锋从磨砺出梅花香自苦寒来。

郭林安同志1968年9月出生于在湖北公安县一个普通的农民家庭,良好的家庭教育培养了他谦虚谨慎、好学上进的品格。1990年7月,不满22岁的他以优异的成绩从上海机械学院(现上海理工大学)动力工程学院毕业,1996年12月光荣地加入了中国共产党。2000年10月,郭林安同志服从组织安排,走上了纪检监察工作岗位,成为了一名基层信访领导干部。

信访工作是一项知识型、专业性很强的工作,没有扎实的理论基础是很难胜任的。在这之前,他在电气工程技术岗位工作,是一名具有丰富工作经验的电气工程师。来到新的工作岗位后,发现自己的业务知识还很不够。他深深感到,“工欲善其事,必先利其器,”要做好信访工作,特别是履行好查办案件的职能,必须得有过硬的专业知识,为此,他利用工作之余,自学了《纪检监察简明教程》,虚心向同行和领导学习,为全面完成信访工作打下扎实的业务功底。

(二)心系百姓侠骨柔肠为民办事的“贴心人”

信访工作岗位没有鲜花簇拥的热烈,也没有英雄凯旋的辉煌。认真处理好人民群众的来信来访是纪检监察机关倾听群众呼声,为群众排忧解难的具体体现。郭林安同志在工作中坚持围绕中心,突出重点,狠抓核查、督办的原则,认真处理每一封信访件,热情接待,设身处地,诚恳待人,该答复的予以答复,做到了件件有着落,事事有回音。2000年以来,郭林安同志共办理信访举报300件次以上,全都进行了调查并得到了妥善处理。

行风热线,情系万家冷暖。每月18号早晨的热线直播,郭林安同志每次都是第一个到达直播现场,在直播过程中,认真接听群众的投诉和咨询,态度诚恳、虚心热情地与广大群众进行对话沟通,事后将群众提出的问题,落实督办到位,并及时反馈。如听众反映夏家店蓬布厂铁道口小商小贩占道经营、朝阳路烟草局道口货车乱停影响居民生活、朝阳路小区化粪池堵塞影响小区环境、俊发家私城门前占用人行道停车及宏天装饰公司拖欠工人工资等关系到市民切身利益、影响市民生活的热点问题,都及时得到了调查和处理,2003年以来,共办理了260多项行风热线反馈卡的回复。

郭林安同志对待群众是动真心、用真情的,他常说,要把人民赋予我们的职务看成一种责任,而不要看成一种权力。俗话说:“人不伤心不落泪,人无难处不上访。”作为信访干部所行使的职责就是“用真情擦干一双双流泪的眼睛,用真心抚慰一颗颗受创的心灵,用真爱舒展一张张欣慰的笑脸,用真诚弹出一曲曲和谐的琴声。”2002年下半年,在纪委书记的带领下,郭林安同志多次接待汉江路拆迁安置户某来访,夏反映其拆迁安置房一直未取得房产权,2002年12月被当时负责拆迁的当事人项某弄虚作假,办理了其儿子官某(市园林局排水管理处职工)的房产证,郭林安同志急群众所急,主动多次到园林局、房管局协调,并找项玉兰本人做了耐心细致的思想工作。

2003年12月,市建设局退还了项某之子官某的购房款,夏某按规定交齐购房款后,郭林安同志亲自陪同夏夫妇在房产局协调办理了房产证,夏夫妇对此非常满意。

信访干部事迹材料篇二

本人自任职以来能认真履行职责,严格要求自己,积极要求上进,在公司党委、工会的领导和关怀下,围绕妇女工作,结合工作实际,以提高女职工素质为出发点,以促进中原事业部发展为落脚点,务实的作风,扎实的工作,高度的工作责任心及团队协作、奉献精神,开创了中原事业部妇女工作新局面。充分发挥了女工“半边天”作用,积极维护女工权益,赢得了女职工的拥护和信任,受到了上级工会、领导和同事们的好评。主要表现在以下几方面:。

作为一名女工委员,始终把学习党的路线方针、政策和工会工作的各项政策法规放在首要位置。始终坚持把学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和党17大、工会xx大和妇联十大会议精神作为自己理论学习的必修课,深入学习实践科学发展观,在思想上、认识上、理论上、行动上与党中央保持高度一致和统一,不断地用政治理论武装了头脑,增强对当前新情况、新问题的分析能力。增强政治素质和法律意识,提高对执行国家方针政策的自觉性。

积极组织全体女工委员认真学习党的理论,坚持在实践中学习,在工作中提高,不断提高工作能力和水平。为做好女职工各项工作奠定坚实的组织基础,把每项工作都当做对自己素质和能力的检验和挑战,进一步增强了对实践的认识和感知能力,努力做到了理论与实践的结合,在学习中增强了迎接挑战问题的本领。通过学习,拓宽了知识面,增长了才干,大大提高了工作质量和效率。

在工作中,由于本人所担负的工作较多、较杂,具体负责综合办公室、工会、党建等工作,然而我没有因为工作繁多,而有丝毫的放松,总是能够忙而不乱,以求真务实的态度,实事求是的精神,认真做好所负责的每一项工作。

充分发挥广大女职工的积极性是全面贯彻党的妇女政策,促进可持续发展的必由之路。非常重视妇女工作,将加强妇女工作纳入工作的总体目标,统筹规划,周密部署,精心安排,以切实行动维护了女职工的合法权益,充分调动其积极性,引导女职工在本职岗位上建功立业。结合学习型党组织建设实际,组织全体女职工举办了女职工知识培训活动,具体培训内容为《妇女权益保护法》及有关的知识的介绍。通过举办培训活动,提高妇女保护意识,鼓励妇女用法、依法维权。同时,鼓励妇女要不断学习,提高自身素质,做到自尊、自信、自立、自强,用实力创造自己的美好生活。定期召开女工委员工作会议,组织广大女工进行培训,学习文件,探讨工作,了解政策,熟悉法律,使女工干部具备了较强的调查研究、解决问题的能力、组织管理、宣传带动的能力,敢于维权、善于维权的能力。

因工作性质的特殊性,大部分的女职工都在基层,在生产一线,劳动强度大。作为女工委员的我深深意识到,“身体就是革命的本钱”。在工作中,积极协调女职工家庭生活,促进家庭和睦,切实维护女职工的合法权益。在今年“三八”节期间,通过本人积极争取,事业部女职工参与公司组织的户外旅游,在旅游过程中,女职工们加强了交流,增强了团体意识,相互扶持和协作,体现了良好的女工精神风貌。

作为一名女工干部,我始终把女工冷暖放在心上,组织开展走访慰问活动,员工婚丧嫁娶都送去一丝问候和一份关怀,特别是对生病的女工,都到医院慰问,家里探望,使广大女职工感受到了工会组织的温暖、贴心,女职工感受到了工会就是我们的“娘家”。激发了她们在各自岗位上做出新的贡献的信心,工会各项工作等都有有效开展。

为了增进事业部及公司员工之间的感情,让广大员工收获了快乐和友情,同时更加深刻的认识到竞争与合作的关系,以“国庆”“中建七局首届职工运动会”等节日为契机,鼓励广大员工拥跃报名、积极参与,在丰富员工的业余生活水平同时,深程度地和谐了公司与事业部,团结了各个部门,秉承了长治高速的人文、和谐精神。通过各具特色的活动形式凝聚人心,振奋精神,使广大女职工以高昂的姿态和顽强的精神投身于全面建设和谐长治高速的实践中。

作为一名女工干部,在平凡的岗位中,关心干部职工,全心全意为干部职工服务,积极搞好协调,并以率先垂范在女职工中树立了良好榜样,有效地推动了妇女工作的开展。

在新的一年里,我将以党的17大精神为指导,认真落实科学发展观,进一步总结经验,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,开拓进取,克难奋进,为推进工会的发展做出新的贡献。

信访干部事迹材料篇三

钟xx,女,1963年11月23日生,大学文化,现任垫江县人事局副局长,分管退休管理工作。作为分管领导,她严格执行国家和市里的退休管理工作政策,注重规范管理,创造性的开展工作,促进了垫江县机关事业单位退休管理工作的良性发展。

20xx年,小钟同志调任人事局副局长,分管工资、福利、退管工作。走马上任后,她找来退休管理方面的政策文件,认真学习,不断地用知识充实自己,并很快熟悉了业务,使个人的退管工作能力水x大大提高,在解答群众咨询、理解方针政策已然得心应手。此后,只要有退管方面的新政策、新文件出台,她都及时组织从事退管工作的人员学习,确保工作不失误。小钟同志从事退管工作以来,从不言苦,总是想办法克服困难,尽职尽责的干好自己的本职工作。

小钟同志针对退管工作出现的新情况、新问题,提出“加强管理、强化服务”的口号,对原有的一些工作制度作了修改,建立健全了退休人员外出疗养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度、退管经费使用监督制度等一系列制度,并将退管工作纳入年度考核,使退管工作有章可循,做到了规范管理。目前,全县所有乡镇和县级部门都有专人从事退管工作,都成立了老委会等机构,建立退休职工活动中心,积极组织退休人员丰富多彩的文化娱乐活动。每年划拨退管经费x10万元到乡镇和教委,用于修建活动中心,改善活动环境,开展文体活动和看望慰问贫困多病的离退休职工。因为管理措施得力,我县在退管工作上没有出现执行政策上的偏差而引起不稳定事件,得到了县x的好评。

小钟同志对退管工作有着强烈的责任感、使命感,年年亲自主持召开离退休职工座谈会,听取离退休职工的意见和建议,并要求负责离退休工作的同志,要转变观念,树立服务意识,要主动、热情、耐心、周到,像对待自己的亲人那样对待老同志,为老同志排忧解难。她这样要求,也这样做,退休人员找到她,无论事情大小,无论是否合理,她都热情接受,耐心解释,尽力解决,决不讲条件,推诿或回避矛盾,躲避问题。为了摸清离退休人员的生活思想状况,小钟同志经常深入离退休干部当中,主动解决他们面临的实际困难,力所能及地帮助解决困难,最大限度地让他们满意。对离退休老干部提出的不符合政策,难以满足的要求,也要耐心地说服引导,据理说清,从而拉x与离退休老干部之间的距离,贴x与离退休老干部之间的感情。

为了使退休人员“老有所乐、老有所养、老有所为”,我县有针对性地组织一些形式多样、健康活泼、积极向上的文化体育活动,组织退休人员外出健康疗养,丰富他们的晚年生活。重点开展以下几个活动:一是五一国际劳动节开展离退休职工体育活动,项目有门球、麻将、羽毛球、钓鱼、象棋、柔力球、派思激灵圈、气排球等,参加人次600余人次。二是九九重阳节开展离退休职工游园活动,项目有文娱表演、猜谜语、摸福摸寿、义诊、盲人按摩、川剧座唱、老年法律咨询、商品图书展销等,参加人数2500余人次。三是春节开展慰问活动。向全县机关事业单位的离退休职工每人发放价值40元左右的慰问品,让广大离退休职工感受到党和人民的关怀。四是每年组织退休职工三批90余人次外出健康疗养,主要路线有北京北戴河;长江三峡华东五市;港澳,广州,深圳,珠海;海南,北海。让退休干部开阔视野,增加知识,提高修养。

小钟同志带领退管办工作人员,组织退休职工发3000余元用于扶助此项目,20xx年确定的养猪、白柚管理两个项目受到广大群众好评;二是鼓励部分退休职工回到农村发展种植业、养殖业和第三产业。通过第二次人才资源开发,继续为国家创造财富,同时也减轻了财政负担。

“老干部工作无小事,要干好,必须认识到位,感情到位,工作到位,服务到位,多一些体贴,多一份关爱。”小钟同志这样要求,也为样做。正是在她的努力下,垫江县的退休管理工作开展得有声有色,年年上新台阶。面对未来,小钟同志信心满怀!

信访干部事迹材料篇四

马克琼,男,现年三十六岁,中国共产党员,大学本科学历,1989年参加工作,1996年加入中国共产党,现任眉县教育局政秘股股长,眉县教育局信访领导小组成员,眉县教育局信访办公室主任。该同志在信访工作中,能积极实践“三个代表”重要思想,认真学习贯彻《信访工作条例》,以维护系统稳定大局为已任,开拓创新,扎实工作,默默无闻,在平凡的信访工作岗位上取得了较大成绩,教育局连续四年被评为县信访工作先进单位,多次受到省、市教育部门好评。

一、加强学习,进一步增强了做好信访工作的责任感。

马克琼同志能经常性坚持学习,认真学习了《信访工作条例》等信访方面的法律法规,认真学习了“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记有关讲话精神,明确了做好信访工作的重大意义,进一步增强了做好信访工作的责任感。他经常指导办公室同志说:“信访问题是社会矛盾的必然反映,绝大部分信访问题都涉及群众的切身利益,这就决定了信访工作与社会稳定之间有着密切的关系。同时,做好信访工作就是实践‘三个代表’重要思想、就是‘执政为民’的具体体现,事关社会稳定,事关党群关系和干群关系,来不得半点马虎。”他主持制定和完善了信访案件的登记、请示、督办、回复、归档、统计制度和来访人员的接待、记录、督办、答复等制度,进一步规范了信访工作程序和管理,确保了信访案件“件件有着落,事事有结果”。

二、扎实工作,确保全年信访工作顺利进展,取得实效。

1、年初,亲手起草下发了《眉县教育局2003年信访工作要点》,《要点》对系统全年信访工作进行了全面安排和周密部署,对做好全年系统信访工作提出了明确目标和严格要求,要求各校长专干要牢固树立政治意识、大局意识和责任意识,经常过问信访工作,随时掌握本单位的信访动态,定期分析研究,对存在的问题要及时彻底解决,最大限度地减少上访,坚决杜绝越级上访。

2、进一步加强了信访工作网络建设。继续健全完善了信访工作网络,形成了县局、教委、学校三级联动、横向到边、纵向到底的纠纷调解网结格局,充分发挥基层单位领导、信访人员和调解人员的作用,做到了小事不出单位,大事不出系统,重大事情不出县,从源头上解决了信访问题。

3、坚持矛盾纠纷排查制度,做好超前化解和接待处理工作。继续坚持每月一次的矛盾纠纷排查制度,进一步加大了矛盾纠纷调处工作力度,对带有倾向性和苗头性的问题,尤其是涉及群众切身利益和涉及群体利益的问题,特别是可能激起群体上访甚至越级上访的问题,提早向领导提供情况,提前积极介入,主动采取措施,确保了把问题解决在集访形成之前。对情绪激动的来访群众,马克琼同志经常亲自接待,并认真负责地做好安慰、解释、处理工作,从未简单草率,马虎了事。全年共亲自接待、处理了十多起群众来访,每件都圆满解决。

三、积极介入,化解矛盾,防止升级,确保办理及时,答复满意。马克琼同志是局信访领导小组成员,在他任办公室主任以来,局里建立健全了归口办理制度,依据各职能股室工作性质,明确归口办理责任,做到了件件有人接,件件有人办,件件有答复,件件保满意。同时实行了限时办理制,一般的信访件,必须在三天内给予答复,防因拖延而导致矛盾升级。对一些急性群体性恶性事件,能够立即介入,及时化解矛盾,坚决杜绝集体上访。2003年,全年共收到各类信访件23件,调查处理19件,移交归口办结2件,总办结率96%,全年联合办理大案2起,主办大案件1起,完成查办案件任务的75%,有效维护了系统稳定。

二00三年十二月。

姓名 马克琼 年龄 36 性别 男 党团 党员 。

信访干部事迹材料篇五

是我校高三理科实验班一位品学兼优的学生。他热爱祖国,关心社会,具有很强的社会责任感,有良好的个人品质和学习潜质。

成绩优异,其中数理化成绩特别突出:开云KY官方登录入口 阶段多次,总分和单科多次位居年级第一。作为一名理科学生,该生具有很强的创新能力,善于思考,不满足于一道题的答案,常常从一道题中提出更多的问题,因此成就他极高的学习效率。开云KY官方登录入口 以来,他分别获得了第二xx届全国中学生物理竞赛三等奖,xx年xx中学生化学竞赛一等奖,xx年xx开云KY官方登录入口 数学联合竞赛三等奖,xx年xx中学生生物学联赛三等奖。

具有强烈的责任感,积极参与学校学生会工作。高一时与同学共同组织参与排演班级唐诗宋韵表演节目,并取得了第一名的好成绩。作为班长,具有较强的实践能力,充分发挥自己的才能,为同学、班级服务。他热心为同学解决学习上的疑难,有助于在班级上形成良好的学习气氛。他还积极参与学校的科技创新大赛,与班里的同学一起参加“水火箭”比赛,获得一等奖。在研究性学习中,作为班长,他全权安排各项事宜,领导组织同学完成了许多优秀的中学生研究性课题,其撰写的《中学生每日饮水调查报告》的小论文获得老师好评。

作为学校学生会主席,他具有强烈的责任感和很强的组织协调能力。特别是对工作中可能出现的问题和困难,能从总体上把握,具有较强的预见性和主动性。开展工作充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,注意把握规律性。在一些具体问题上求新求细求精,以身作则,得到了同学与老师的信任和高度好评。他富有爱心,作为学生会主席,积极开展捐款和义卖等各种形式的扶贫济困活动,取得了良好效果。

热爱体育,积极锻炼,身体素质好。在第五届校运会上,他参加了1500米、400米接力、跳绳等项目并均获年级前六名。

连年被评为学校三好学生、优秀学生干部;在xx年被评为市级中学优秀学生干部。

不仅是一名学业优秀的学生,更是一个具有阳光快乐、爱己及人、从容面对挫折的良好品德与高情商的人才,是我校优秀学生。

信访干部事迹材料篇六

小云,男,1969年6月1日出生,在职研究生,20xx年从部队转业,现任市政协办公室老干科副科长。23年军旅的生涯,铸就了他的思想素质,锻炼了他的业务能力,增长了知识才干。从部队到地方工作后,他很快就适应了新的环境和工作,并且延续了在部队上养成的优良作风,始终保持着军人严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,勤勤恳恳,兢兢业业,甘于奉献。他严格执行离退休人员管理工作政策,注重规范管理,创造性的开展工作,促进了市政协机关离退休人员管理服务工作的良性发展。

20xx年,小云同志从部队转业,任市政协老干部工作科副科长,负责市政协离(退)休人员的管理服务工作。上任后,他找来离退休管理方面的政策文件,认真学习,不断地用知识充实自己,并很快熟悉了业务,使个人的工作能力水平大大提高,在接待离退休人员来访、解答问题咨询、理解方针政策、为老干部排忧解难已经得心应手。小云同志从事离退休人员管理服务工作以来,从不言苦,总是想办法克服困难,尽职尽责的干好自己的本职工作。

小云同志,初到地方又从事老干部工作,他就把这当作是组织上他的信任,他就下决心从头学起,从头做起,决心做好组织交给他的工作。他认为不管做好什么工作,没有一定的理论政策水平不行,没有业务知识不行,不了解工作情况也不行。首先他从学习基本知识开始,认真学习了党的.老干部工作方针、政策,并结合单位的实际,边干、边学、边思考,逐步从一个老干部工作的门外汉进入角色,也逐渐感受到自己身上承担的工作份量不轻,切实认识到了注重学习是平时做好本职工作的前提。

小云同志针对老干工作出现的新情况、新问题,本着“爱心、诚心、虚心、耐心”的工作宗旨,对原有的一些工作制度作了修改完善,拟制下发了《政协安阳市委员会关于进一步加强老干部工作的意见》,起草了《市政协机关离退休人员住院探视、后事办理工作规范》、建立健全了离退休人员外出疗养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度等一系列制度,使离退休人员管理服务工作有章可循、有据可依,做到了规范管理。因为管理措施得力,市政协机关在离退休人员管理服务工作上没有出现执行政策上的偏差而引起不稳定事件,市政协机关老干部工作赢得了市政协机关老干部的交口称赞,得到了市政协党组、市政协机关党委的好评。

小云同志对离退休人员管理服务工作有着强烈的责任感、使命感,他经常组织召开离退休人员代表座谈会,听取离退休人员的意见和建议,并要求自己在离退休管理服务工作中,转变观念,切实增强服务意识,做到主动、热情、耐心、周到,像对待自己的亲人那样对待老同志,为老同志排忧解难。他是这样要求的,也这样做的,离退休人员找到他,无论事情大小,无论是否合理,她都热情接受,耐心解释,尽力解决,决不讲条件,推诿或回避矛盾,躲避问题。

小云同志按照市政协总体部署要求,把落实老干部生活待遇作为工作重点,以落实医药费报销为根本,有效保证了老干部“老有所养”、“老有所医”,使老干部充分享受到了政策规定的生活待遇。

小云同志,关心老干部政治生活,认真落实老干部政治待遇。根据市委老干局的要求和安排,坚持对老干部的走访慰问,组织市政协机关离退休担任过地厅实职的干部加市里组织的迎春茶话会、老人节座谈会、市年度廉政建设情况通报会、市政府工作报告征求意见座谈会等;市政协机关组织离退休老干部参加市政协春节团拜会,组织召开老干部代表座谈会,组织市政协机关老干部集中上了一次党课、组织老干部学习了有关文件和会议精神、组织离退休工作人员分别到洛阳和上海世博会参观学习。

“老干部工作无小事,要干好,必须认识到位,感情到位,工作到位,服务到位,多一些体贴,多一份关爱。”他始终以此为工作宗旨,以高度的责任意识和大局意识、良好的精神状态、务实的工作作风,扎实做好政协机关老干部工作,为推动政协机关老干部工作的科学发展做出了积极贡献。

信访干部事迹材料篇七

赵稳志,男,26岁,中共党员,本科学历,湖南邵阳人,现任松滋市八宝镇龟咀村党总支第一书记。他是一位富有创新精神,思维活跃,能吃苦耐劳,心贴群众,深受群众欢迎的一名优秀的大学生村官。是年轻干部的先进典型,是大学生村官的杰出代表。短短一年时间,让跟着他一起干事的农民年均纯收入由3000元变成了8000元。

他于20xx年8月分到松滋市纸厂河镇官堰坪村,任村主任助理。期间,他凭借扎实的工作作风,创新的工作思路,得到了干部群众的充分肯定。20xx年12月松滋市委组织部将其安排到荆州市新农村建设试点镇——八宝镇,并委任龟咀村党总支第一书记。一年半以来,他紧紧围绕新农村建设“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求,努力践行科学发展观,利用其自创的三大“法宝”,向我们展示:广阔天地,大有作为!

“平静的湖面练不出精悍的水手,安逸的环境选不出时代的伟人”。光荣的花环从来都是由荆棘编成,同样,在三年的农村基层工作和生活中,面对艰苦的环境,赵稳志凝聚一种务实苦干的青年精神;面对诸多的难题,坚定一种势如破竹的勃发勇气;面对形形色色的各种诱惑,练就一双祛邪扶正的“火眼金睛”。端正态度、扎扎实实、不论先干,“逢山开路、遇水搭桥”,在勤勤恳恳、默默耕耘中提升自我,他经常自豪地说:“这三年我没有碌碌无为。”

一、“三件品”——走近群众、贴近农村的法宝。

刚到村时,他就试着慢慢改变学生之气,夏天戴着“草帽子”,防汛穿着“胶靴子”,干活戴着“手套子”尽量走近群众,贴近群众,后来他将此形成了习惯,并将这三样东西命名为“下村三件品”。他是一名非常爱动脑子,并富有强烈的创新意识的人,往往别人感觉无从下手的一些事情,他总能找到一种特别的方法加以解决。作为一个刚毕业的大学生,又是说着普通话的外乡人,如何尽快融入当地群众开展工作是摆在这名年轻大学生村官面前的首要难题?他认真思考后,写了一封《致官堰坪村父老乡亲的一封公开信》,并印刷了1000份,在组长指引下,挨家挨户的上门拜访。在摸清村里基本情况的同时,又与群众拉近了距离。每次经过农户门口看到有纸屑瓜皮,他都会戴着手套随手拾起来,久而久之,村民们也被他的行为所感染了。本村的官堰坪小区连续两年被市、镇评为“清洁家园”示范小区。他的“手套”总是在开沟除淤,修路铺沙等情况为村民率先垂范,他的“靴子”走过了累计1个多月的汛期,累计下过200多次农田开展春耕;他的“草帽”陪着他开展土地平整项目协调工作,“三建一改”工作,夏收夏种工作,计划生育工作等。他总是说,这三样东西是他的法宝,有了它们,我们就是群众的亲人,就是群众的朋友,就是群众眼里真正的人民公仆,做什么事都得心应手。

二、办“村报”——倡导文明、完善管理的法宝。

“我们村里有自己的报纸了!”20xx年12月6日,赵稳志刚拿一沓《官坪百姓》就在群众中炸开了锅。《官坪百姓》成立于20xx年12月,是由赵稳志牵头并担任主编、村总支书记任社长、其他村干部和组为编委成员的内部发行的报纸。截止20xx年8月共发行了5期。栏目涵盖了“村情动态”、“产业发展”、“百姓课堂”、“家长里短”、“创业论坛”、“百姓之声”、“官堰坪人在外乡”、“你我共话新农村”等。以前村里有大事小事老百姓都不能及时知道,现在利用报纸宣传一些法律知识,道路交通安全、食品安全、殡葬改革、社会治安等一些常识和知识,并及时发布奖励政策等,使老百姓参与争先评优的积极性十分高。黄建平,男,官堰坪村9组村民,以前在广东打工,因为看到报纸“创业论坛”和“官堰坪人在外乡”后,知道家乡正在发展特色养殖,他毅然决定回乡投资创业,办起了家兔两养项目,目前已建兔舍5个,发展到800余只,年实现销售收入60万元,获利20余万元。更可喜的是,报纸上经常公开村务、财务和党务,真正体现了办刊宗旨:给群众一个明白,还干部一个清白,干群关系也变得和谐共处,少了很多的上访问题。他还在村报上专门开辟了一个收集民意的专栏,并在村部设立了意见箱和投稿箱,每期过后,老百姓都有大量的信息反馈上来,为干部开展工作也提供了很多的思路。他还利用这份报纸加紧与在外成功人士的联系,将他们的联系方式收集起来,定期为他们寄送报纸,在他们随时了解家乡变化的同时,也增加他们返乡创业,建设家乡的决心。在龟咀村也开始办《龟咀百姓》,目前正在筹备策划当中。

三、调结构——发展生产、促农增收的法宝。

来到龟咀村以后,发现本村的产业结构比较单一。他通过多方联系,从自己的家乡湖南省邵东县引进大棚蔬菜种植技术,并牵头成立合作社,并依托专合组织,打破常规,创新建立了“龟咀村蔬菜专业合作社党支部”,并担任支部书记。他非常钻研学习,经常利用书本,网络学习相关知识,经常请教荆州市农科院、松滋市农业局部分专家,并利用自己掌握的专业知识指导合作社改进完善服务机制,推进蔬菜产业向规模化、产业化、集约化发展,打造“蔬菜专业村”。合作社吸纳全村40多户蔬菜户为成员,统一为他们购买优良的种子,提供辣椒、黄瓜、西红柿等蔬菜种植技术和市场信息,每周开展技术推广培训,让他们学习到最环保、最有效的蔬菜病虫害防治技术,及时为他们提供销售信息,确定最可靠的销售渠道。在赵稳志带动下,龟咀村的蔬菜产业得到快速发展,全村目前80多户群众大力发展蔬菜种植。截止20xx年6月,全村新增蔬菜种植面积200多亩,搭建国标大棚200多个。亩平实现利润达1.5万元,人平年均增收5000元。

合理定位,找准坐标,发挥特长,创新工作,就是赵稳志同志这一年半以来的工作写照,他在农村这个广阔的天地里大展身手,实现了自己人生的一次飞跃。他在艰辛付出的同时也收获了累累硕果,三年来,他荣获湖北省“十佳大学生村官”、湖北省优秀共青团员、松滋市优秀共产党员、松滋市“双建致富”优秀村党组书记等荣誉。他的先进事迹多次被市电视台、报纸、政府网站等媒体多次报道。

信访干部事迹材料篇八

“工人先锋号”是中华全国总工会制定下发的以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为活动内容中的荣誉称号。下面由语文迷为大家提供了工人先锋号的事迹材料范文,希望对你有帮助。

近年来,我九年级组以“强化素质,弘扬个性,一切以学生的发展为本”为目标,在新课程标准的指导下,按照竹林实验学校的办学要求,以教师队伍建设为根本,以教育科研为重点,以素质教育为核心,努力深化毕业年级教学改革,转变教育教学观念,积极探索行之有效的教育教学管理模式,形成了“奋发向上有活力,团结和谐有凝聚力,敢干敢创有战斗力”的良好组风和“师德好、级风正;抓科研,有创新;抓特色,促发展”的年级组特色,造就了一支敬业爱生、进取奉献、勇于创新的教师队伍,培养出了一批有文明、懂礼貌、求实、向上的合格学生,在教育教学中取得了显著的成绩,多次被评为“优秀年级组”。

坚持以科学理论为指导,认真执行党的路线方针政策,自觉遵守国家法律法规和《教师法》以及各项规章制度,深入学习和贯彻“三个代表”重要思想,认认真真开展师德师风建设。每位教师认真反思和重点查找了自身存在的突出问题,明确了今后努力的方向,开展批评和自我批评,使全体教师教书育人、服务育人意识得到了极大的提高。

在竹林实验学校发展的过程中,九年级组不断夯实基础,开拓创新、扎实工作,向又好又快地推进学校整体发展的目标贡献自己的力量。部门内的每一位成员,都能充分认清当前学校发展的大好形势,提高个人综合能力素质,适应本职岗位技能要求,发挥年级组的整体力量作用,牢固树立为学校的提档上速贡献自己力量的坚定信念。在本期,全体教师都参与到创先争优活动,都牢固树立爱岗敬业、乐于奉献的信念和主动服务意识,忠诚于党和人民的教育事业,兢兢业业、刻苦钻研、锐意进取,受到社会广泛称赞。

1、以加强质量监控为手段,全面提高教育教学质量。

年级组在每学期开学初都要自行组织学生的假期学习情况摸底检测,以及相应的素质测查,并及时组织本组教师进行分析,迅速真实有效地寻找教师与学生在教育教学过程中的优点与创新之处,同时也发现教学中的问题与不足,了解在课堂教学中的缺失。这种来源于课堂又回到课堂的做法,真正实现教研重心下移,使教师把日常教学工作与教学研究工作融为一体,让他们逐渐形成在研究状态下工作的职业生活方式。经过二年多的努力,我们欣喜地看到组内教师们的教学行为在悄然发生变化,学生们的学习方式有了明显的改变,本年级的教学质量在北部新区位居前茅。

2、以加强年级组建设为依托,促进教师专业化发展。

在年级组中,有6位教师都兼任了学校的学科教研组长,为此,年级组积极重视和发挥骨干力量在课改实验中的示范、引领、辐射作用,以点带面,典型引路,点面结合,进一步推进全面工作。开展每周一个“教学开放日”活动,充分发挥各级学科带头人、骨干教师的示范作用,为各级学科带头人,骨干教师搭建平台,促进其自身素质的提高。

(1)学校的王吉校长、娄平书记等校级领导都担任各班的跟班领导,长期深入到学生中去,了解学生的思想状况,并在每学期都组织召开了全年级的学生思想工作会,如:王吉校长的“因为我是九年级”、沈利副校长的“青春伴我行”等。

(2)年级组分别在七年级、八年级时都组织学生到部队进行了军事训练,强化了学生的体质,锻炼了学生的体魄,磨练了学生的意志。

(3)年级组组织学生积极参加重庆市组织的“珍藏红领巾、奔向共青团”活动,《少年先锋报》对此作了专题报道,引起社会的较大反响。

(4)年级组组织了学生参加第39届世界环保日纪念活动——“小手牵大手”活动、靓丽社区我行动等富有特色的教育活动。李蔚等同学代表学校参加由英国总领事馆文化教育处和重庆市环保宣教中心共同举办的“2019年气候酷派——绿色校园行动”,获得重重庆赛区初中组一等奖。

(1)承担了市级科研课题“九年一贯制学校‘四段一体’管理模式研究”和全国科研子课题“教师文学修养的提高与专业化发展研究”的科研任务,6位老师担任指导教师工作,顺利完成任务并获好评。

(2)认真组织学生参加各类比赛,均取得好成绩,很多老师获各类优秀指导奖。其中,在重庆市的“我心中的质量”征文比赛中,黄橙橙和李蔚同学获得市级二等奖。

(3)多位老师参加市、区以及学校组织的各类比赛,仅2019年11月就有两位老师获区级教学比赛三等奖。

(4)年级组的9位党员教师都参与了学校支部组织的党员献课活动。其中,罗铁鹰老师荣获一等奖。

(5)每位老师认真参加市里组织的学科培训及英特尔未来教育培训、国学知识考试,并将所学知识溶于教学之中。

(6)积极撰写论文,参加各级教科所组织的论文比赛。其中多人获国家级、区级、市级各类奖。杨德富老师的论文入编《教师文学修养》一书,陈永双老师参编了《物理导学》一书。毛彬老师代表北部新区参加重庆市教师普通话网络比赛获得二等奖。

信访干部事迹材料篇九

曹,女,团员,1997年11月出生于合水县西华池镇。现就读于合水县乐蟠初中八年级二班,担任本班学习委员一职,同时兼任数学科代表。自2019年入校以来,该生就被推选为学生干部,她用自己的勤奋和爱心积极为老师和同学们服务,在班干部中起到了模范带头作用。平时她能够妥善处理好班级工作与个人成长之间的关系,在学习、工作等方面均有良好的表现。

在乐蟠初中这个温暖的大家庭里,曹**同学茁壮成长为一名成绩优异的好学生。在学习上,她有着一股“钻”劲儿,不向任何一道难题低头,遇到难题,她总要找到解决的办法才肯罢休。正是这种好学的劲头使曹**同学在学习中不断进步,她的语文、数学、英语、物理等各科成绩都好比芝麻开花节节高。从入校至今,她先后四次获得“全科合格生”荣誉称号,并在我校举办的“我们是主人,荣誉靠大家”演讲比赛中获得三等奖。

曹**同学是一个态度积极、做事踏实、责任心强的学生干部。从七年级担任学习委员以来,她一直是老师心目中的好学生、好帮手,是同学心目中的好榜样。作为学习委员,曹**处处以身作则,为同学树立榜样。她文明有礼,严格遵守学校的各项制度;她上课听讲认真,作业书写工整美观;她任劳任怨,坚持每天及时收发作业,为同学辅导功课,帮师生传达信息;在校一年多,她上学从不迟到或早退,非常难能可贵。她爱好广泛,参加学校的各种活动积极。她喜欢写作,勤于练笔,她的作文《读掌声有感》去年4月发表于《中学生导报》,深受老师和同学们的赞赏。

曹**同学不但成绩优异,还乐于助人、热爱公益。她是学校的“文明之星”,在学习上积极帮助身边的同学,在生活中努力帮助那些有困难的人们。每当同学在学习上遇到困难,她总会耐心地尽自己所能,认真、耐心地为其讲解。她是位热心公益活动的好少年,通过积极参与清理街道小广告等社会实践活动,不断磨炼自己的毅力、增长自己的才干,并积极向同学们倡导绿色、低碳、环保的生活方式。

曹**同学用自己的勤奋为曲,奏出了一首孜孜不倦的学习之歌;她用自己的爱心为笔,描绘了一幅五彩缤纷的成长画卷。她相信,一份耕耘,一份收获。鉴于曹**同学良好的综合表现,推荐其参加本次“优秀学生干部”的评选。

信访干部事迹材料篇十

xxx,男,1986年5月出生,2003年12月入伍,中共党员,现任郑州市消防救援支队防火监督处初级专业技术职务三级指挥员。

在疫情防控特殊时期,该同志始终以一名共产党员的标准,严格要求自己,时刻绷紧防疫防火的弦。该同志坚持理论学习,把“五个不动摇”先进性教育活动同本职工作紧密结合,增强了党性锻炼,提高了党性修养。他创新形式开展火灾防控工作,积极利用电话、短信、微信等多种渠道为单位提供指导帮扶,期间发送安全提示内容1000余条,线上消防安全培训20余场,主动参与涉疫场所单位检查30余次。该同志主动与复工复产企业对接,靠前服务,组织单位逐级签订消防安全承诺书,督促落实复工复产期间火灾防控措施。在大型活动消防安保工作中,主动对接执委会,谋划制定消防安全保卫工作方案,先后参与了“2020年国家网络安全宣传周暨第29届金鸡百花电影节”、“第四届全球跨境电子商务大会”、“2020中国(郑州)产业转移系列对接”等活动消防安保工作,为郑州市营造良好营商消防安全环境贡献自己的一份力量。

该同志主动担当,始终忠诚履职、勇挑重担、义务反顾,逆行在前,其践行了使命感和责任感,贡献了自己的`力量,充分展现出了先锋模范作用。

信访干部事迹材料篇十一

我是一个活泼开朗,乐观向上的男孩儿,是x市xx园第一小学五年一班的大队委。我刻苦学习,认真工作,努力使自己各方面的能力都得到锻炼和提高。

在学习方面,勤奋努力,刻苦钻研。我认为,学习是一名学生的头等大事,做好课前预习,遇到不懂的问题会虚心向同学、老师请教,和老师、同学一起探讨。上课认真听讲,课后认真复习,独立完成课后作业,从来没有无故缺课现象,从不迟到、早退。平时没有课的时候,就在图书馆或者教室看书。遇到同学们有不懂的问题能认真耐心为他们解答,为他们讲解。我认为,正是这种认真的学习态度,才能在学习方面取得良好的成绩并且连续三年被评为校“三好学生”。

在工作方面,我热情大方,脚踏实地。本着热心为同学服务,努力做好学生工作的态度,热情为广大同学服务,三年级时,加入了班委会,担任学习委员一职。在这一年的工作中,我对工作尽心尽责,得到了老师和同学的一致好评,自己的工作能力也得到了提高。担任学习委时,虽然刚开始时工作有些磕磕绊绊,但是最终在老师和同学的支持下还是坚持下来了,并对同学有了很大的`帮助。在五年级的第一学期成功竞选为大队委员,工作比平时多了不少,但学习上还是不能落下,利用休息的时间赶快补上,无论在校园还是路上,都会随时捡起地上的垃圾放进垃圾箱,为美化校园,美化城市做些贡献,最终被评为优秀大队委员。

信访干部事迹材料篇十二

xx,男,汉族,1992年5月出生,2015年6月参加工作,中共党员,历任排长、副中队长,现任巴州消防救援支队库尔勒市大队索克巴格路站政治指导员。先后获得4次嘉奖,2020年被总队评为“优秀党务工作者”。在支队党委的正确领导和同志们的关怀帮助下,尽心尽职,求真务实,坚持高标准、严要求,有力地推动了消防站各项工作的顺利开展,为新时代消防救援队伍的建设与发展做出了贡献。

xx十分注重学习,将学习贯彻执行上级各项决策部署、指示要求及会议精神,作为提自身的文化、思想等各方面素质和工作能力的阶梯。结合“践行训词精神、担当神圣使命、牢固树立五个不动摇”教育实践活动要求,为了加强消化理解,他抓紧点滴时间,开辟多种方法,有效利用各类《精彩火焰蓝》电子刊物、《火焰蓝e党建》公众号、《学习强国》app以及消防救援网院学习等途径,有针对性地学习时政要闻、消防救援、工作经验等有关理论知识,仔细研读《心理疏导与调试》等书籍,向书本求解决问题的好方法,并通过撰写开云官网app下载安装手机版 和工作笔记总结经验教训,进而将所学到的知识融会贯通到日后的教育训练、灭火救援等工作中去。该同志在日常生活中,能够虚心向身边的队员及标杆学习及时改正自身存在的不足,以此来鞭策自己更好的进步。

疫情防控阻击战开展以来,他坚决执行上级决策部署,担当作为、率先垂范、暖心关爱、排解问题,积极参与督促每日防疫工作,沟通联系全体指战员家属,确保队伍内部安全稳定。尤其是今年七月份,疫情反弹,繁杂的疫情防控工作和站内各项日常工作都落在了他一个人肩上,逐个打电话确认详细情况,进一步规范队站防疫洗消工作流程,他亲自带领队员们佩戴防护服、防护面罩对办公区、食堂等区域进行全面的消杀工作,忙碌的身影遍布营区每一个角落。

为缓解指战员疫情期间紧张的情绪,他积极联系共建单位八中、十一中两所学校,建立健全课外心理辅导机制,邀请专业心理辅导老师开展线上、线下等多种形式的辅导授课,并组织指战员分批、分时段开展羽毛球、团队游戏等丰富文体活动,强身健体的同时使指战员们身心得到有效放松。为了解决指战员的后顾之忧,他主动与指战员家属联系,通过微信群向指战员家属报告单位日常防疫工作,让家属不用担心在队人员的安危,同时嘱咐家属要积极配合政府开展好居家隔离工作。每日通过微信群收集家属及居家隔离人员的个人情况,并第一时间想办法帮助指战员家属解决生活上的困难。

在工作中xx充分发挥自身能力特长,参与组织“学训词、铸忠诚、创新业、立新功”暨消防员岗前培训晚会与“守初心、铸忠诚——火焰蓝一周年暨119消防宣传月”文艺节目等各类大型晚会策划。录制大队消防安全教育宣传短片,在库尔勒市大型综合体led广告频幕、各大影院片前短片播出,参与拍摄巴州支队改革转隶主题微电影《青春火焰蓝》、“不忘初心、牢记使命”微视频。积极参加各类志愿服务活动,深入开展消防安全宣传工作,面对面服务群众、服务社会。所在消防站获得总队级先进基层党组织1次,支队先进基层党组织1次。

消防救援队伍在灭火救援战斗中,面对的危险和复杂情况不可预见。在他心中,国家和人民的利益至高无上,火场就是战场,警铃就是命令,尽管在抢险救援现场的激烈拼搏中,随时都有受伤和流血牺牲的危险。在每一次血与火、生和死的抉择面前,他总是以一个共产党员的献身精神鼓舞自己,毫不犹豫地冲在前面。训练中,他是善谋能干的精兵;火场上,他是智勇兼备的猛士,今年以来,他和队站指战员们一起成功地扑救了各类火灾和抢险救援事故91起,用自己的汗水和鲜血,保护了人民群众生命财产的安全。

在消防站,xx不仅是政治指导员,还是体贴入微兄长,结合消防救援队伍转改革新实际情况,深入研究首批新入职消防员优势特点,进一步创新工作形势及工作开展方法,在新入职消防员教育引导方面,他根据每个队员的家庭环境和心理承受力,建立了“单位—个人—家庭”三位一体的管理教育模式。

2020年3月,xx得知一名入伍5年的消防员,铁了心要复原。在仔细梳理了该队员的性格特点和日常习惯后他便有了主意。因为复原话题过于敏感尖锐,他采取了拉家常的谈心方法,从了解该队员复原后的打算,想要干什么、怎么发展入手,结合消防救援队伍发展的实际情况逐一罗列长短、分析利弊,最后在把主动选择权交回队员自己手里,经常一聊就是一个多小时。直到7月下旬,该队员终于打开了心结,也对消防救援工作有了全新的认识,对肩上的责任有了更深刻的理解。

还有一名家在甘肃的合同制消防员留下了年迈的母亲、临产的妻子和1岁的儿子远赴库尔勒工作,碰巧分配到xx所在的消防站,今年11月经询问得知其妻子即将分娩,但因经济困难难以得到保障,他当即牵头召开专题会议,消防站将业务比武所获得奖励基金2200元转至其家中,不仅解了眼下的燃眉之急,更是送上组织的关怀与祝福。

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