人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
寝室公约制度篇一
公约，是通过双方协商达成的一种规则体系，旨在调节宿舍生活中的各种纠纷和问题。在大学里，寝室公约作为管理生活的重要依据，不仅考验着管理者的能力和村民的质量，更是磨练人的耐心和责任感。在我的大学生活中，我参与了自己所在寝室的公约制定和执行，不仅收获了生活经验，更学到了做人的道理。
第二段：合理制定公约
寝室公约的制定首先必须是合理的，即要考虑到各种生活细节和实际问题，可以促进宿舍秩序的提高，而不是为了规定而规定。我们制定公约的时候，我们先梳理了宿舍需要解决的问题，比如噪音、个人物品管理、电器使用、厕所和卫生问题等等。然后，我们拟定规定的文字，力求简洁、明确、可操作，并让公约得到尽可能多的人的认同。
第三段：公约执行的难点
公约执行是寝室公约的重要环节，但往往也是最难以执行的环节之一。因为公约的制定过程比较顺利，但执行过程中总会遇到各种困难和问题。比如，有时我们会遇到自以为是的人，不遵循公约内容，甚至还不顾他人权益，别有用心地坚持自己的不负责任行为。还有一些同学认为公约制定的规定太过严格，无法适应宿舍生活的需要。 我们需要在这里说的是，执行寝室公约并不是一件容易的事情，需要从宿舍成员和管理人员方面进行协作和管理，才能实现大家的利益最大化。
第四段：促进关系和友谊
尽管执行寝室公约可能会有一些烦恼和不便，但它可以帮助我们在宿舍中建立良好的关系和温馨的友谊。我们可以通过公约，让宿舍成员逐渐建立起相互帮助和相互信任的关系，增进宿舍的凝聚力和友谊。在我的体验中，相关规定的实施不仅有助于管理宿舍秩序，也能够为宿舍成员提供一个更加温暖和安全的生活环境。而宿舍成员之间的相互协作和沟通，也促进了大家的互谅互让、彼此理解和共同进步。
第五段：总结
寝室公约管理，是大学生活中必不可少的一部分。虽然执行公约难度较大，但它是一种促进关系和友谊的机制，可以帮助我们更好地管理宿舍和生活。在制定和执行寝室公约的过程中，我们需要以理性为前提，以和谐为目标，真正发挥公约作为调节和平衡的作用。这样，我们才能在寝室中建立和谐的生活环境，为自己和同舍友们创造一个更好的生活方式。
寝室公约制度篇二
近年来，在各大高校中普遍推行文明寝室公约，以期改善学生宿舍内的秩序和环境。作为一名大学生，我亲身经历了宿舍管理的变化，并对文明寝室公约有着深刻的体会和感悟。下面，我将从管理方式、环境整洁、人际关系、安全防护和个人责任等五个方面进行阐述。
首先，在管理方式上，文明寝室公约的实施让我深刻感受到与以往不同的宿舍管理方式。过去，管理者过于严格，没有考虑到学生的实际情况，常常采用强制手段进行管理，不容许任何的放松和个性。而现在，有了文明寝室公约，我们同屋之间的关系更加和谐，管理者也亲和了许多。他们充分尊重我们的个性和需求，通过开展各种活动、组织文明寝室比赛等方式，引导我们树立正确的价值观，增强自觉遵守公约的意识。这种积极的管理方式，让我们感受到了温暖和关怀。
其次，文明寝室公约对宿舍环境的整洁起到了积极的作用。在公约的约束下，我们共同维护着宿舍的卫生和整洁。以前，宿舍经常因为物品堆积、卫生差等问题导致气氛压抑，甚至引发各种矛盾。而现在，大家养成了良好的生活习惯，积极清理卫生，严禁乱扔垃圾和随地吐痰。通过各种卫生整治活动，宿舍不再肮脏，气味也得到了改善。整洁的宿舍环境，让我们更加愉快地生活在一起，提高了学习和工作的效率。
第三，文明寝室公约的实施给了宿舍建立良好人际关系的机会。以往，宿舍中存在着各种各样的问题，如相互之间的排斥、冷漠等。但是有了公约的实施，我们开始互相帮助，共同解决问题，加强了交流和沟通。我们经常组织一些集体活动，如聚餐、看电影等，增进了感情。有时遇到一些困难或纠纷，我们也能够通过平等、理性的沟通解决，避免了矛盾的发展和恶化。这样的人际关系，让我们学会了团结和合作，增加了对待他人的理解和尊重。
第四，文明寝室公约对宿舍的安全防护有着重要作用。以往，宿舍内部常常存在一些不安全因素，如乱拉乱接线、违规使用电器等。而现在，公约明确规定了各种危险行为的禁止，使我们自觉遵守安全制度，保障了宿舍内的安全。同时，公约还强调防火、防盗等方面的知识和技能的培养，增强了我们的安全意识和自我保护能力。我们经常与楼管开展灭火器使用、紧急疏散演练等活动，不断提高自己的安全素养。这种安全防护的措施，让宿舍成为了一个安全的生活和学习场所。
最后，文明寝室公约的实行让我们更加明确和强调了个人责任。公约中明确规定了每个人的权利和义务，并要求个人自觉遵守，不得以个人意志为由违反公约规定。我们明白自己的行动和言行对宿舍和他人的影响，深刻意识到自己也是公约的一份子，应该承担自己的责任。我们以身作则，通过自觉遵守公约，不断提升自己的道德修养和品行，成为文明寝室的促进者和参与者。
综上所述，文明寝室公约在宿舍管理中的作用不可忽视。通过对管理方式、环境整洁、人际关系、安全防护和个人责任等方面的体验和感悟，我深刻认识到文明寝室公约对我们的学习和生活有着积极的影响。希望在今后的生活中，能够一直遵守公约，与同舍共同努力，争创更加文明、和谐的宿舍环境。
寝室公约制度篇三
全县人民：
你们好！
为贯彻落实省委、省政府《关于全面创建平安广东的意见》和《创建平安广东行动计划》，县委、县政府定于20xx-20xx年在全县开展“创建平安”工作，解决群众最关心的公共安全、权益保障、公平正义问题，经过5-10年的努力，把我县建设成为社会和谐稳定、人民群众安居乐业的法治县，使成为梅州最稳定、最安全的地区之一。
创建平安主要内容是实施“十大工程”：法治建设工程、民生保障工程、群众权益保障工程、社会矛盾化解工程、公共安全防控工程、人口服务管理工程、社会建设工程、信息网络服务工程、基层基础建设工程、平安文化建设工程。
通过实施“十大工程”，努力实现“一强二升三降”目标。“一强”是指群众安全感不断增强；“二升”是指破案率、起诉率、审结率、执结率、调解率上升，人民群众对政法工作的满意度上升；“三降”是指重大刑事案件下降、重大群体性事件下降、重大安全事故下降。
平安是福，平安是幸福的前提，拥有平安才能拥有幸福，创建平安与每个人息息相关。创建平安内容多、范围广，需要各镇、各单位的共同努力和广大人民群众的支持参与，希望全县人民大力支持创建平安工作，积极响应各镇、各单位开展的“平安家庭”、“平安村(居)”、“平安学校”、“平安医院”等创建举措，共同营造一个和谐稳定、社会秩序良好的平安。
衷心感谢你们的支持，欢迎你们的参与，让我们共同努力，创建平安，创建幸福生活。
寝室公约制度篇四
现代大学生宿舍生活中，文明寝室公约的重要性不言而喻。一直以来，学校为了营造良好的宿舍环境，都会制定相应的公约，以便帮助学生更好地进行协作和相处。作为一个大学生，我深感公约对宿舍生活的正面影响，下面我将分享我的一些开云官网app下载安装手机版 。
首先，文明寝室公约能够提高宿舍成员的自律能力。宿舍生活中，每个人都需要遵守公约所规定的各类规则，如不大声喧哗、不违规电器使用等，这就要求每个人对自己的行为有所节制。在我所经历的宿舍生活中，公约的存在使得我们在日常生活中会产生更多的自我约束，比如，不会随意大声喧哗，不会滥用电器等。通过遵守公约，每个人都能够更好地培养起自觉自律的习惯，这对于我们在成长过程中的日后舒适生活有着重要意义。
其次，文明寝室公约能够增强宿舍成员之间的团结和友爱。宿舍是共同生活的地方，它的温馨和融洽程度直接关系到整个宿舍成员群体的生活质量。而文明寝室公约的制定和遵守就能够在很大程度上减少宿舍成员之间的矛盾和摩擦，从而增进宿舍成员之间的友谊。每个宿舍成员都会因为公约而形成普遍价值认同，使得宿舍成员之间的相互关心和互助变得理所应当。而通过大家的共同努力，宿舍还会定期组织各类活动，如共同清洁、生日聚餐等，不仅增加了宿舍成员之间的交流，也进一步拉近了彼此之间的距离。
接下来，文明寝室公约还能够提高宿舍成员的责任感和集体荣誉感。宿舍不仅只是每个人个体的住所，而是一个个体的集合体，一个小社会。宿舍的荣誉感是所有宿舍成员共同维护和追求的，而文明寝室公约的存在，使得这种集体荣誉感更加强烈。公约规定的各类规则是对每个宿舍成员的责任和要求，只有每个人能够自觉遵守，才能保证整个宿舍的和谐与美好。因此，公约的遵守不仅是我们的一种责任，也是我们对宿舍这个集体的尊重和珍视。通过每个人的共同努力，宿舍会因为集体的荣誉感而更加团结，能够迎接更多的挑战和困难。
最后，文明寝室公约让我们学会积极分享和尊重他人。公约中有很多条款都是用于保证宿舍成员的共同利益和正常生活秩序的，如洗漱时间限制等。每个宿舍成员要遵守这些规定，就需要我们有意识地体谅他人的需要。例如，在洗漱时间有限的情况下，我们要尊重他人时间，合理安排自己的时间，以免耽误他人。同时，文明寝室公约还能够培养我们与他人分享的意识。在公约的约束下，我们更加注重维护宿舍环境的整洁和卫生，而不是只顾自己。宿舍成员之间通过分享资源和信息，使得每一个人都能够得到更好的生活体验，并培养出一种以集体利益为重的思维方式。
总的来说，文明寝室公约对我们大学生的宿舍生活有着积极而重要的影响。它让我们学会了自律、团结、责任以及尊重他人，帮助我们融入宿舍集体，提高生活质量。因此，我们每个人都应该自觉遵守公约，为宿舍创造更加和谐美满的生活环境。
寝室公约制度篇五
答辩人：顾，女，汉族，x年10月3日生，现住xx市太平镇夹道村，联系电话：。
被答辩人：秦，男，汉族，x年9月14日生，现住xx市太平镇秦河村048号，联系电话。
x年2月4日，被答辩人秦向贵院提交了一份《民事起诉状》，要求答辩人顾返还借款及利息100200元，答辩人收到贵院送达后，认为被答辩人的诉讼请求根本不能成立，其理由如下：
一、被答辩人秦起诉对象错误，被告不适格
答辩人的准确名字为“顾”而非起诉书上的名字“”，答辩人的年龄是41岁，而非起诉书上的46岁。法律规定“有明确的被告”，是指被告明白、正确，被告应当是适格的被告，因此本案没有明确的被告，贵院理应依《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条第二款“起诉必须有明确的被告”的规定，驳回原告的起诉。
三、被答辩人将答辩人列为本案被告是错误的
根据我国《担保法》第6条的规定：“保证是指保证人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。”可见所谓保证应是保证人与债权人的明确约定，该约定在债务人不履行还款义务时实现。然而从本案来看，答辩人在该借条上签字纳印的行为，并不是答辩人将要对被答辩人出借的3万元进行担保的明确表示，也不是答辩人在范计云不履行还款义务时答辩人将要履行还款义务或承担责任的明确约定，更不是答辩人以书面形式向被答辩人出具担保书或者答辩人以保证人的身份签字盖章的行为。因此，答辩人在借条上签字纳印的行为并非是担保行为，只能说是对被答辩人与范计云之间借款事实的一种见证。可见在本案中答辩人既未因与被答辩人发生借款成为借款人，也未因对被答辩人的借贷进行担保成为担保人，与该案没有发生任何利害关系。而在民事诉讼过程中，作为参与案件审理的“被告”，应当是侵犯原告民事权益，与案件有利害关系的人，被答辩人将答辩人列为被告显然是错误的。
四、该借条并非原始借条，不能作为证据使用
即使答辩人就是债务人，由于该借条不是原始借条，而是x年1月17号答辩人新打的，当时答辩人是在被答辩人有目的诱导之下新打的欠条，对这个欠缺原始性和真实性的欠条，，答辩人将不承担任何法律责任。
五、被答辩人必须向答辩人当庭赔礼道歉
被答辩人无中生有颠倒黑白错将答辩人告上法庭，给答辩人的身心健康带来极大危害，并且侵犯了答辩人的名誉权，因此，被答辩人必须向答辩人当庭赔礼道歉。否则，答辩人将依法追究被答辩人的侵权责任。
综上，答辩人认为在该借款纠纷中，答辩人既未与被答辩人发生借贷行为，也未有任何担保表示，并非本案的当事人。因此，被答辩人要求答辩人返还借款及利息的诉讼请求没有任何事实和法律依据。请求贵院认真审查，驳回被答辩人的诉讼请求，维护答辩人的合法正当权益！
此致
xx市人民法院
答辩人：顾
代理人：民桥律师事务所律师顾
x年4月25日
寝室公约制度篇六
第一条：为了维护宿舍正常生活秩序，保障宿舍成员身心健康，特制定本公约。
第二条：制定公约就是用来执行，没有规矩不成方圆，希望各位在公约上达成共识后能坚定执行。
第三条：各成员拥有高度自治权。
第四条：各成员拥有对宿舍事务的表决权，实行少数服从多数原则。
第五条：各成员有维护本宿舍形象的义务。各成员对外的一切不恰当言行仅代表其个人，一律于本宿舍无关，不代表本宿舍立场。
第六条：各成员有遵守本公约的义务
第七条：生活作息要有规律，虽然分专业后大家的上课时间不一致，尽量做到大家作息一致，在该休息时休息。如有特殊情况，要做到最小化影响室友的作息。如：晚上有室友睡觉后，凡属或用键盘打字的声音尽量做到最小，早上有室友没起床时，洗漱的声音尽量减到最低。
第八条：约定作息时间底线，工作日时间（周日至周四晚上）最晚：00：00 周末可适当放宽。
第九条：午休时间应尽量保持安静，虽然没有硬性规定必须要午睡，最好都能一起午睡，不会影响到其他宿舍成员的休息。午睡时间：13：00-13：30，夏令时顺延半小时：13：00-14：00。
第十条：平时宿舍有多人在时，电脑音响开到自己能听见即可，戴上耳机更好。休息时间使用电脑应使用耳机。
第十一条：晚上12点未归的成员应主动打电话通知室友去向及大概回宿舍的时间，以免发生未带钥匙要室友半夜起床来开门。
第十二条：在休息时间要打电话应到室外，避免影响室友休息。被子的隔音是有限的。
第十三条：爱护公共物品，自觉整理自己的书桌床铺等，避免宿舍整体给人一种凌乱的印象。不仅要自扫门前雪，也要顾他人瓦上霜。
第十四条：搞好个人卫生，勤洗衣服勤洗澡。晚上在宿舍的室友应提前洗澡，避免等后面回来的舍友洗澡时候撞车。
第十五条：勤通风，保持宿舍空气清新。夏天开空调时应隔一段时间开窗通风；冬天时更应注重室内空气流通。
第十六条：除了拖鞋以外的鞋子脱下后一律放在的门外的鞋架上（包括袜子），互相提醒。
第十七条：不仅上厕所要开排气扇，由于宿舍门上没有通风窗，平时宿舍有人在时也应该开着排气扇，功率不大，但对改善空气流通有帮助。
第十八条：公共卫生用品和个人公共卫生用品用完后都应放回原位，比如像抹布、洗衣粉、牙刷等。
第十九条：定期打扫卫生，每周每人轮流打扫一次。每天主动倒垃圾。
第二十条：不定期举行卧谈会，内容可涵盖天文地理（禁止仅仅局限于女人），大到国际政治形势，小到芝麻绿豆大的事情，舍友可以各抒己见，畅所欲言，目的是增进感情交流。
第二十一条：不定期的举行宿舍聚餐，人数不限，至少两人以上。特殊情况可与其他宿舍联谊聚餐，促进交流。
第二十二条：室友拥有帮助本舍单身成员追女生的义务，也拥有安慰本舍失恋成员的义务。
第二十三条：室友享有在宿舍制造颓废气氛的权利，但鉴于个人的立场不甚坚定，不得怂恿他人参与，比如怂恿他人抽机、逃课等。
第二十四条：禁止虐待饮水机、网线等基本生命维持物品。
第二十五条：注意节约水电，做到人走灯灭和关紧水龙头，小便后放水箱一半的水即可。
第二十六条：不擅自留宿非本舍成员，若有需要，需征得大家一致同意。
第二十七条：宿舍没人时外出要随手锁门。
寝室公约制度篇七
一、起居守时，自觉遵守宿舍管理制度：按时起床、上课、熄灯、就寝；不带异性进入公寓楼，亲友来访需履行登记手续，不留宿外人或夜不归宿。
二、卫生整洁：
地面：无泥迹、痰迹，积水和杂物并实行垃圾袋装化；
墙面：无乱涂乱画、无不良张贴，无蜘蛛网；
门窗及玻璃：干净明亮，无破损、无灰尘；
摆设：床铺、桌面、地面摆放整齐；
卫生间：无堵塞，无恶臭、无积水、干净整洁；
阳台、阁楼、书架：无乱堆杂物，物品摆放整齐；
遵守社会公德，不向楼道、窗外或阳台外抛洒果皮、杂物、污水，倒剩饭菜。
三、安全防范：确保人身及财务安全；不在宿舍内吸烟、私拉电线和使用大功率电器；不在宿舍内存放易燃、易爆、有毒、腐蚀性物品及管制刀具等，注意防火、防盗、防破坏、防中毒，一旦发现可疑情况应及时向有关部门汇报。
四、爱护公物：爱护公共财物，不随意拆卸、损坏、搬动公共设施、设备；自然损坏，要及时报告维修，人为损坏和丢失，要照价赔偿。
五、言行文明：宿舍内不酗酒、赌博、打架，不说粗话、脏话，不随地吐痰，不用脚踢门；不做其它影响楼内的安静和他人休息的事情；不从事经营活动和散发各类广告、传单；尊重宿舍管理人员，虚心接受宿舍管理人员和学校有关部门的检查指导。
六、情趣高雅：宿舍成员要互勉互助，不揭别人隐私，不拿别人缺点取笑开心；团结友爱，互勉互助；大胆纠正不文明行为，同一切违法行为作坚决的斗争。
寝室公约制度篇八
为了加强教师宿舍安全管理，创造一个安静、整洁、卫生、舒适 的生活环境，特特与你签订本公约：
一、中心为教师提供宿舍，统一规划宿舍设施，教师本人有权选择是否住宿；凡是住宿的教师，必须遵守《》，若有违反者，中心视情况取消其住宿资格。
二、离职教师必须在离职3天之内搬离宿舍,由管理人员收回钥匙。
三、已入住教师退宿须提前3天说明情况,否则按在住教师一样交纳各种杂费(水电)。
四、未经中心同意住宿员工不准私自调房、调床。
五、中心教师若提供钥匙及私配给非公司人员者,除取消其住宿资格外,若有失窃,并追究其责任。
六、任何人不得带非本中心人员进入宿舍或留宿宿舍；若有中心住宿教师亲属来访，必须经赵主任批准后，方可进入，但异性亲属不得进入宿舍。若有违反者一经发现将取消入住资格。
七、教师应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,自觉维护宿舍安全,搞好室内外卫生,按值日表轮流打扫卫生,以保持宿舍卫生。
八、严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内。
九、 自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任.
十、 教师个人物品摆放整齐,不乱摆乱放。
十一、保持高度防火、防盗意识，不准私拉乱接电线和使用高功率电器,做到随手关门，人走灯灭、空调停,注意节约用水用电,发现火灾隐患及时通知管理人员.
十二、住宿教师，必须在晚上9：30时之前返回宿舍，超时未返回宿舍者，宿舍其他教师有权拒绝其进入宿舍（工作原因除外），如有其他原因当天不回宿舍住宿必须提前向管理人员请假。不在中心或宿舍内遇到的任何意外本中心概不负责。
十三、晚上23：30前，教师必须关灯休息；因工作需要开灯时，工作完成后一定要将灯关掉，以免打扰他人休息。
希望全体住宿教师严格遵守《》，携手共创文明宿舍。
教师签字：
日期：
安定区铧尖堡 为加强教师宿舍管理，创造文明、舒适、安全的生活居住环境，特制定本制度。
1、教师宿舍的分配由学校总务处负责协调安排，落实到位。教师不得自行调整宿舍位置。要服从学校管理，自觉遵守执行本制度，创造文明、舒适、安全的生活居住环境。
2、宿舍楼内的设施、设备和学校配备的电器、办公用品、生活用品，取暖设施等物品，入住宿舍的教职工应爱护使用，不得自行出让、转移、转借、赠予他人。
3、保持室内整洁。室内物品摆放整齐，起床后应将床上用品整理好，放学或离室时关好门窗。
4、自觉维护宿舍的清洁卫生。宿舍卫生每天打扫，室内必须做到地面洁净，门窗玻璃明亮，墙壁无蛛网，无涂损，不乱钉、乱拉线、乱挂衣物，地面无积水、无脏物，房内无异味。
5、爱护宿舍物品，凡宿舍内的`设施、设备、用具发生正常破损和故障，应即时向总务处报修，故意损坏的要按照有关规定赔偿。
6、不准在宿舍内惹事生非，寻衅滋事，留宿外人，大声吼叫，酗酒，赌博等影响宿舍区正常生活和学习秩序。
电负荷过大损坏电路和控制设备。
8、冬季取暖要遵守学校取暖规定制度，加强防煤烟防火事项。宿舍内严禁点蜡烛。不准在宿舍内存放易燃易爆物品，严禁燃放烟花、爆竹。
9、注意防火，防水、防电，同时做到节约用电、用水。凡在宿舍内违反国家治安、消防条例的，按治安、消防的有关条例处理。
10、住校教师应相互尊敬、和睦相处、礼貌往来、互相监督，发生纠纷或发现问题及时制止并向有关部门汇报。
11、新分配或调入人员由学校总务处统一安排住宿。
12、调离本单位的教职工向总务处交清学校财产后，方可办理有关手续。
本制度自2015年9月开始执行。
为使教职工宿舍保持良好的生活环境和管理合理化，为了宿舍安全与卫生，保障教职工得到充分的休息，更好地学习和工作，特制定本制度。规定下列各项管理制度以共同遵守。
1、所有教职工必须服从统一安排、统一管理、严格遵守本制度。宿舍入住由学校统一安排、协调。
2、教职工未经批准不得擅自调动宿舍和房间，如因特殊原因需书面形式报告总务处并说明原因，征得同意后方可入住或调整。
3、教职工离职应于离职当天把房间钥匙交回总务处，并在当天内搬离学校宿舍，如属违纪、违法而被学校辞退的教职工，必须在接到辞退通知当天迁出学校宿舍。
4、教职工在搬离时，其公有财产必须由总务处派人员点收接管、验收合格，才能办理其它手续。否则以移交未清论处。如发现有损坏公物的，必须按损坏情况赔偿。
5、宿舍公有财产由总务处进行登记管理，属学校所有，归教职工使用，任何人不得据为已有，不得随意移动。
6、宿舍内的设施设备非正确使用而损坏由责任人承担全部维修费（包工时费用）。
7、每间宿舍的水电费自理，（由学校代收每月在工资代扣）按该房住宿人员平均分摊。水费每月5元。
8、保护建筑物，爱惜水电设备及安全设施设备。
9、节约使用水、电，使用完要及时关闭（特别是热水器），离开及休息前应仔细检查。
10、不要躺在床上吸烟，以免发生火灾，并注意熄灭火种。不要在宿舍内乱接或改动线路，一经发现处以50—100元的罚款，并承担再改装费用。
11、宿舍的清洁工作应由室内居住人自行轮流打扫整理，并经常保持房间的清洁与整齐有序。有垃圾及时拿下楼放在统一指定处，宿舍过道、门口、楼梯不得存放垃圾，如有垃圾记录在册。
12、宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为。
13、任何教职员工不得在宿舍内进行违法活动，一经发现立即辞退并搬离学校，另视情节轻重移交司法机关处理。
14、宿舍内不得有酗酒、赌博（包括打牌、打麻将）等不正当行为。
15、宿舍内外一律禁止养家禽、家畜，以保持清洁卫生。不得存放违禁及易燃物品。
16、宿舍内一律禁止向后面窗户丢垃圾，洗刷厨具时不得将剩余饭菜倒入厕所或通过下水道流入宿舍后沟，女老师宿舍特别注意厕所清洁，如有造成堵塞，疏通费用由该宿舍负责。
17、任何教职工均不得留宿外人，若有特殊情况需经总务处同意，入住的教职工家属必须是直系亲属。
18、上班时间尽量不回宿舍，出入宿舍要锁好门窗，关好电源。
为加强教师宿舍管理，创造文明、舒适、安全的生活居住环境，特制定本制度：
1、教师宿舍的安排由学校办公室负责协调安排，落实到位。教师不得自行调整宿舍位置。
2、严格遵守学校的治安管理制度，不得在宿舍内留宿外人，大声吼叫，酗酒，赌博等影响宿舍区正常生活和学习秩序；若亲友来访，要按规定在门卫室作好登记。
3、要认真搞好室内外的环境清洁和做好保洁工作，不要在墙壁上乱涂乱画，地面无积水，无赃物，房内无异味。
4、爱护宿舍物品，凡宿舍内的设施、设备、用具发生破损或故障，应及时向有关部门报修，故意损坏的要按有关规定赔偿。
5、注意用火、用电和财物的安全；保持走廊、楼梯、梯间的清洁和畅通，不能在上述地方堆放家私、杂物。
6、已搬离学校宿舍的教职工，要及时上报学校办公室，以便进行房租、水电的结算及统筹安排；宿舍锁匙要亲自交给学校办公室主任，不得擅自给他人，更不能擅自将住房子转给自己亲属或其他人居住。
福州金桥学校办公室
2012-2-17
寝室公约制度篇九
1、每天早中晚清洁卫生，包括扫地、拖地及厕所清理。
2、协助各成员摆放好书籍及生活用品。
3、定期擦拭玻璃及饮水机，保持干净。
4、在其余成员均离开后，在检查下地面是否干净，方可离开。
5、随手带走垃圾袋，并更换塑料袋。
6、随时维护寝室卫生。
寝室公约制度篇十
全县人民：
你们好!
为贯彻落实省委、省政府《关于全面创建平安广东的意见》和《创建平安广东行动计划》，县委、县政府定于20xx-20xx年在全县开展“创建平安”工作，解决群众最关心的公共安全、权益保障、公平正义问题，经过5-10年的努力，把我县建设成为社会和谐稳定、人民群众安居乐业的法治县，使成为梅州最稳定、最安全的地区之一。
创建平安主要内容是实施“十大工程”：法治建设工程、民生保障工程、群众权益保障工程、社会矛盾化解工程、公共安全防控工程、人口服务管理工程、社会建设工程、信息网络服务工程、基层基础建设工程、平安文化建设工程。
通过实施“十大工程”，努力实现“一强二升三降”目标。“一强”是指群众安全感不断增强;“二升”是指破案率、起诉率、审结率、执结率、调解率上升，人民群众对政法工作的满意度上升;“三降”是指重大刑事案件下降、重大群体性事件下降、重大安全事故下降。
平安是福，平安是幸福的前提，拥有平安才能拥有幸福，创建平安与每个人息息相关。创建平安内容多、范围广，需要各镇、各单位的共同努力和广大人民群众的支持参与，希望全县人民大力支持创建平安工作，积极响应各镇、各单位开展的“平安家庭”、“平安村(居)”、“平安学校”、“平安医院”等创建举措，共同营造一个和谐稳定、社会秩序良好的平安。
衷心感谢你们的支持，欢迎你们的参与，让我们共同努力，创建平安，创建幸福生活。
寝室公约制度篇十一
为了创造良好的学习、生活环境，确保同学们的安全和身心健康，养成文明习惯，提高综合素质，特制定学生宿舍文明公约如下：
1、实行宿舍舍长负责制，全面负责本宿舍卫生和安全管理工作，健全宿舍值日管理制度；
8、自觉遵守作息制度，严禁夜不归宿；严禁进入异性宿舍，不得私自留宿舍外来人员；
10、尊重宿舍管理人员的管理，协助、配合各级宿舍管理人员的工作。
寝室公约制度篇十二
第1条、为了进一步明确员工职责，规范员工安全行为，有效防止生产过程中各类事故的发生，搞好安全文明生产，特制定本准则。
第2条、安全生产，人人有责。
第3条、必须坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。
第4条、必须牢固树立“安全第一”的思想。
第5条、本准则由安全环保科负责解释并实施。
第6条、本准则如与国家法律、法规、上级部门的规章制度相抵触的，以法律、法规、制度为准。
第7条、生产区内不准吸烟，岗位点蚊香视为吸烟，违者罚款100元，每只烟头罚款20元(以卫生区界为准)。
第8条、上班人员不得迟到、早退，违者每人次罚5元，30分钟以上1小时以内罚10元，1小时以上者视为旷工，管理人员加倍处罚。
第9条、一个月内，迟到、早退累计三次为一个旷工，每一个旷工按该员工的日工资的二倍扣发工资。三班运转人员，必须按时参加班前会，40分到会点名，50分接班，没有参加班前会视为迟到。。
第10条、上班时间不准睡觉，违者罚款10元，爬在桌上视为睡岗。
第11条、上班期间严禁看报纸、小说杂志、干私活或干与生产无关的事，违者罚款5-10元。
第12条、上班期间不能离岗，确需离岗必须在离岗记录本上登记，否则视为脱岗，违者罚款5-10元。
第13条、在班前、班上不准喝酒，违者罚款5-20元。
第16条、上班人员非正常上下班时间进出厂区，必须进行登记，违者罚款10元。如不进行登记，保卫人员不得放行，违者罚保卫人员10元。(紧急情况除外)。
第17条、上班时间不准会客，不准带客人、小孩进入生产车间，违者每人次罚款5元。
第19条、进入容器、设备内作业必须申请办证并得到批准，违者罚款10元，造成后果者追究责任人的责任，并视情节予以处罚。
第20条、进入容器、设备内作业必须有人在器外监护，无人监护不得作业，违者处作业者10元罚款，造成后果者责任自负。
第21条、进入容器、设备内作业，器外监护人员必须坚守岗位，违者罚款10元，情节严重者加倍处罚，造成后果者追究监护人的责任。
第22条、在生产区内，因打架斗殴而负伤、致残或死亡，或因饮酒过量，酒精中毒死亡者，或因做与生产无关的事而造成负伤、致残或死亡的均不作工伤处理，责任自负。
第23条、未经批准禁止动火，发现违章动火，一次罚当事人10元，如因违章动火，造成火灾、火警者加倍处罚，并赔偿相应损失。
第24条、未经安全部门批准，不得设立烤火点或安装取暖设备。若私自设立，每处罚款20元并限期拆除;若因取暖设备故障造成事故者，追究相关人员责任。
第25条、违章作业者每人次罚款10元，情节严重者加倍处罚，造成事故者停职反省。
第26条、严禁违章指挥，发现一次罚款50元，造成后果者停止反省，承担相应责任。
第27条、违章作业者，本人负伤，不做工伤处理，并承担责任;导致他人负伤，追究肇事者责任。
第28条、进入生产车间必须按规定着装，穿戴劳保用品，违者每人次罚款5元。
第29条、高处作业不戴安全帽、安全带，脚手架不牢、作业点带电、设备线路安全距离不够或无安全护栏等，不准登高作业。每缺一项罚款10元，造成后果者追究作业者和责任人责任。
第30条、检修设备时必须正确佩带安全帽，违者处罚10元。
第31条、未安装触电保安器的移动式电动工具，不准使用，违者罚款10元，造成后果者追究使用者责任，并视情节予以处罚。
第32条、公司配发的安全帽、安全带应妥善保管，在使用期限内损坏照价赔偿。
第33条、新入厂员工必须经三级安全教育，方可入岗学习，未经安全主管部门教育，不得安排上岗学习，发现一次罚安排者1 0元。
第34条、入岗学习三个月或半年(特殊工种)，经考试合格后，领取安全作业证。未领取安全作业证不得独立顶岗操作，发现一次，罚安排者10元，若造成经济损失，责任由直接安排者承担。
第35条、上岗期间必须持证上岗，违者罚款5元。
第36条、未取得安全作业证的职工，不准独立顶岗作业，违者罚款5元。
第37条、严禁自行顶岗和换班操作，违者双方各罚5元。
第38条、必须按时进行巡回检查，发现事故隐患应及时排查处理，把事故扼杀在萌芽状态。每少巡检一次罚款5元。因排查处理不及时发生事故追究当事人员责任。
第39条、发生事故后，当班相关人员必须立即报告调度和车间，并逐级上报。
第40条、发生事故后，当班相关人员必须认真分析事故原因，及时准确地控制事故状态，采取一定措施严防事故蔓延，减少事故损失，如因控制不当，造成严重后果者追究相关人员责任。
第41条、当班发生事故的相关人员必须在下班后参加事故分析会(晚班由调度另行安排)，对所发生的事故进行分析总结，预防事故的再次发生。无故不参加事故分析会的罚款10元。
第42条、当班发生事故的相关人员必须在24小时内写出事故报告交车间，事故分析报告内容包括事故发生的经过、事故判断处理过程、对事故的认识和应吸取的教训等。在规定时间内不提交事故报告者罚款10元，事故报告每缺一项罚款5元。
第43条、中、高压管道、阀门、容器、阀兰等漏液、漏气或漏气并着火，岗位操作工发现后，应立即请示值班长，采取措施进行缷压止漏，情况紧急有权先减量降压后报告，必要时应果断停车处理;如不负责任，拖延时间造成事故，属谁责任谁负责;严禁带压紧固螺栓或其他不安全行为，违者处相关人员10～100元罚款，造成事故的，承担相应责任。
第44条、在生产中发生事故，各相关人员(电工、仪表、维修工)应立即到场，如因迟迟不到或不认真排除事故、配合操作工控制事故，造成事态扩大，一次罚20元，情节严重者停职反省，并承担相应责任。
第48条、辖区内地面卫生必须经常保持干净整洁，做到无油污、无杂物、无积水，违者每处罚款5元。
第49条、必须经常擦洗所包设备，保持整洁卫生无污物，违者罚款5元。不准使用汽油等易挥发液体擦洗设备、用品和衣物，违者罚款5元;造成严重后果者，视情节从严处理。
第50条、必须经常保持仪表、仪器、仪表盘、墙面、门窗卫生整洁干净无污渍，无乱写乱画，无乱贴纸张等，违者每处罚款5元。
第51条、岗位消防蒸汽管应妥善保管，不得挪作它用，违者罚款10元。
第52条、各蒸汽消防管应固定在蒸汽甩头上，保证随时可用，并盘放整齐，违者罚款5元。
第53条、事故柜内不得摆放杂物，更不得私人占用，违者罚款5元。
第54条、事故柜内物品使用后，及时报安环科清点，需更换的及时更换，清点后封存，确保柜内设施良好备用。柜内设施使用后不报，影响备用罚款10元。造成后果者追究相关人员责任。
第55条、防毒滤罐使用后必须上下封存，以免影响使用效果，缩短使用寿命，违者罚款5元。
第56条、灭火器材按规定摆放整齐，妥善保管，保持表面干净清洁，不得随意破坏，用后必须及时更换，违者罚款5元。造成后果者追究相关人员责任。
第57条、损坏消防器材、警示标牌、安全设施等，按原价赔偿，若属故意损坏加倍处罚。
第58条、如违反上述安全行为准则者，除对当事人进行经济处罚外，对所属车间扣分，每罚款5元扣0.5分。
第59条、各车间总分按定员计算，每人每月1分，定员几人，该车间总分就是几分。
第60条、每月进行一次统计，用实得分数除以总分得出本月管理百分数。
第61条、每月对各车间进行评比一次，评出五个等级，并进行通报，分别给予100元、50元、0元、-50元、-100元的经济奖罚。
寝室公约制度篇十三
答辩人二：何，男，x年4月4日出生，汉族人，现住：xx市路号;
答辩人三：何，女，x年9月20日出生，汉族人，现住：xx市路号;
委托代理人：陈，女，x年4月4日出生，汉族人，律师事务所律师。
因蒋、蒋、高诉宋、何、何遗产继承纠纷一案，根据原告提出的诉状，具体答辩如下：
我认为原告所提出的诉讼请求对于我们母子三人而言过于残忍，完全没有考虑到我们母子三人日后的生存问题，所以，我不能同意原告的诉讼请求。理由如下：
(一)俗语有云“罪不及妻儿”，我丈夫何杀人，我们母子三人又没有杀人，我们对于原告没有任何过错，原告不能这样漠视我们的存在，逼迫我们搬出我公公的房子。我一个四十多岁的女人，无依无靠的，一个人生活都有问题，更何况我还要养活两个孩子，把房子让出来，这要我们以后怎么活。这样于情于理都说不过去。
(二)就算是法律也不能不讲人情，更何况《中华人民共和国继承法》第十四条还明确规定：“对继承人以外的依靠被继承人扶养的缺乏劳动能力又没有生活来源的人，或者继承人以外的对被继承人扶养较多的人，可以分给他们适当的遗产。”我26岁就随老公何回到公公谢身边生活，虽然我们在此二十六年之间没有对二老尽过孝道，但自从我们回到公公身边生活后，我也是克尽孝道的，并没有亏待二老。现在，我丈夫死了，无依无靠的，我一个死了男人的女人，能做什么，这把年纪了，又没有文化，根本没有地方肯找我干活，又有两个孩子要养活，就我们母子目前的状况来看，我根本不可能同意搬出那所房子，让我们流落街头，这对我们这孤儿寡母来说真的太残忍了。
(三)蒋、蒋、高都是依法继承遗嘱，而我也是依照法律来恳求各位不要对我们过于残忍，念在我们孤苦无依又无生活来源，依法分给我们适当的遗产。
综上所述，我代表我和我的子女恳请各位审判长、审判员依法分给我们母子三人适当的遗产，帮助我们维系基本的生活。
此致
xx市仓山区人民法院
附：本答辩状副本1份
答辩人：宋
何
何
x年十月二日
寝室公约制度篇十四
文理学院：
现有贵校______届______学院______专业毕业生(本科、专科)______同学，经考核同意录用到我单位从事______工作。望支持为盼!
特此致函。
单位名称(盖章)：
______年______月______日
另附：单位联系方式
单位通讯地址：____________
邮编：____________
联系人：____________
联系电话：__________________
备注：
1.据我单位实际情况，毕业生的档案、户口等人事关系由其自行解决，或毕业生档案统一交寄。
2.本接收函用于暂时没有签订就业协议书,但却已在某单位从事工作的毕业生使用。
3.本函一式两份，复印件交各二级学院留存。
寝室公约制度篇十五
中华武术源远流长，继承和发扬传统武术乃习武之本，对于强国强种和全民健身具有重要意义。杨式太极拳以中华传统哲学、中医学、武学为拳理基础，以张三丰太极十三式等民间武学为根基，经一代宗师杨露禅公阐发开创而扬名天下，后经其子杨班侯、杨健侯，其孙杨少侯、杨澄甫等人发展定型，纳百家之长，浑圆一体，虚实莫测，内可修身养性，外可御敌防身，乃内外兼修之拳法，充分体现了中华武术技击性与养生健身的完美融合。
钱锋先生乃北京市通州区人，现任北京市武术协会杨式太极拳研究会会长，为杨少侯再传弟子王秀田先生入室大弟子，杨澄甫四子杨振国大师之入室弟子，是杨式太极拳第五代传人，杨少侯小架太极拳主要传承人之一。钱先生自12岁习武，勤学苦练，博采众长，研习昔年杨家三代人打天下的小架太极拳数十年，得杨少侯所传大架108式、家手、小式、太极剑、太极十三刀、活步推手、杨氏大捋等拳理拳法之精华，行拳轻灵圆活、开合有度，变转有致、如影隨形，意气合一、内动带外动，武艺精湛,长于技击。武林同道誉其拳法“武技出类拔萃，造诣炉火纯青”。
钱先生多年来以传承发扬杨少侯所传太极拳法为己任，并秉承杨振国大师遗志，打破门户观念，倡导力行中华武术是一家的大武术观。20xx年，发起成立北京杨少侯小架太极拳培训中心，致力于传承杨式太极拳术、刀剑术、枪棍术，推手等，以发扬国术、传承技击、养生之道为宗旨。欢迎爱国守法、热爱武术，愿执弟子之礼，志于弘扬杨式太极拳者入门向学。
北京杨少侯小架太极拳培训中心
20xx年9月3日
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