学校安全员的先进事迹(热门13篇)

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学校安全员的先进事迹(热门13篇)
时间:2024-02-03 06:05:05 小编:ZS文王

时间机器是一种虚构的科技设备,可以让人们穿越时空。在写总结时,我们可以借鉴他人的成功经验,以求更好地提升总结的质量。下面是哲学家总结的人生意义和价值观,对你的人生规划很有启发。

学校安全员的先进事迹篇一

“做一名合格的安全员”是我现行本职工作的追求目标,自##年肩负安全员这个重任以来,在安全生产管理中,我始终保持清醒的头脑,勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,在现行岗位上任职##年来,严格按照年初制定的工作目标,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产管理,认真完成领导交代的任务同时继续学习安全管理知识,虚心请教,全方面的完善自己,胜任自己的安全管理工作,让自己尽快的加入到我们安全管理部门中来并且创造练好施工环境,更好的为广大员工提供安全舒适的工作环境做出自己的一份努力,为企业取得更大的辉煌做出自己应有的贡献。

我深刻感受到安全的重要性。企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛,所以我必须在这一刻起认真履行职责。我清楚地熟悉到违章就是走向事故,就是伤害他人,甚至走向死亡。当一天安全员,就要让安全思想牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,让我们正确熟悉到安全不是一个人的题目,而是你中有我我中有你,是一个上下关联人人互保环环相扣的.链,是一张错综复杂紧密相连的网。

决不搞形式上的安全,而是要追求内容上的真实。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,从而制约施工一线的安全生产治理水平。假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投进再大付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永远不能得到本质提升!只有每个职工在逐日的工作中相互监视、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在;杜尽事故隐患,从小事做起,点点滴滴汇集在一起,就能筑起安全大堤。

无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。安全生产是我们建筑施工企业治理的重点,是我们发展的根本保证,安全就是效益。作为一名安全员,首先武装好自己,熟知熟会各项操纵规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次,养成良好的安全操纵习惯,杜尽习惯违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三,勤于检查,及时发现整改事故隐患。履行好安全员职责,做好总结,向上级多提公道化建议;最后,从戴好安全帽,扎好安全带,穿好工作服,开好作业票等这些点点滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

一线工人是安全生产主力军,没有工人参与监视和治理,安全生产很难搞好。作为一安全员,就更应该用一颗赤诚的心,维护施工人员的安全和健康,用安全的规章制度和周到的服务为他们营造一个良好的生产环境。这样,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐环境中幸福生活。

学校安全员的先进事迹篇二

xxx身为一名m1车间的安全员,长期在生产一线的肩负着职工们安全的成长责任,在工作岗位上他始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,较好的完成了公司车间下达各项安全生产工作任务;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、设备安全维护、联系职工和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,车间广大干部职工的普遍好评。

党员形象,从一定意义上说,就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用,就为职工树立了良好的榜样。作为一名党员,他深刻知道到他的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的工作激情。所以,在日常生活和平时的工作中,他坚持不断的学习党的路线、方针和政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。在平时的工作中,他时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,树立自我的人格魅力,无论是工作还是生活中都力求率先垂范,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人,把党组织的温暖通过自己传输给每位同事;在参加组织活动,特别是开展结对帮扶活动时,他始终积极主动,不计得失,用自己些许的爱心让贫困职工感受党的温暖,用自身的言行感召周围的同志,让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

雷锋同志曾说过“共产党员是块砖,哪里需要哪里搬”,共产党员就像钉子一样,组织把你安排在任何岗位上都必须永不生锈,闪闪发光。在m1车间,干过带班长、现在是车间的安全员。由于车间工艺复杂、原料危险性大,职工工作任务重、工作强度大,而且每天所面对的操作工作是一项最苦最累的体力活,夏天是浑身是汗,冬天寒风刺骨,但他有股不服输的劲,从不向困难低头,凭着一颗赤诚的奉献精神,顽强地恪守着自已的安全责任。在安全管理工作中,虚心学习,在实践中不断探索,提高业务水平。就是午夜时分需要他到岗位工作,他立即从家中赶到车间,妥善处理危险情况,使威胁得以消除,生产得到顺利通行。每次处理异常事件,他结合车间主任分析事故的原因,总结经验教训。及时的除了在公告栏上张贴启示予以警告,严厉处理当事人外,还对自己及其他几位主要责任人进行了经济处罚。

安全是各项工作的大事,往往生产过程中一件小小的失误就会酿成大祸,违章操作应该坚决杜绝。对于安全生产,在安全会前和班组生产的同时要深入的进行安全教育和改正工作中不良的行为习惯。对于违章要严格考核确确实实的作到安全事故不发生。安全可以说是企业的生命。要突出安全的重点,使每名员工都认识到安全的重要性。我认为更重要的是要加强每一名员工的责任心,只有责任心得到了增强,才能有好的安全意识,确保安全操作,确保生产的顺利进行。从历年的安全事故的案例分析中,我们不难看出问题都出在了人为的疏忽、失误、岗位意识淡薄而导致的操作工的烧伤、烫伤以及摔伤的安全事故的发生。如果员工有强烈的安全责任心,这些质量事故是完全可以避免的。所以我们决定从员工的责任心为切入点抓安全管理。首先由班组长带头对整改的项目及安全事故进行分析总结。坚决做到安全事故落实到个人,严格履行岗位作业考核制度,要求操作工进行工作前认真检查设备查出隐患。对存在有安全问题的设备,及时岗位处理和回报,请当班责工协助解决处理提高认识能力。确保人身安全、设备安全的双重安全。

由于设计的原因,车间有许多安全管理的死角。比方说,管线、设备失去了运用价值,操作工来回经过不小心就会绊倒职工;随便乱接电源等等。我们不等、不靠、不要,与设备员、维修工等人员,一起进行把清除,例如溶硫岗位南边的吊车,变化岗位的二级过虑槽等,大大减去了车间里安全隐患。根治跑、冒、滴、漏等数项工程,大大小小几十项工程。现在,车间的工作和设备环境都有了根本性的变化。职工们都练出了一手好活计,都学会了精打细算过日子,看到有用的废弃材料也拣回来备用,不怕让人笑话成“捡破烂的”。在改造中大多数的管材、铁板等用料,都是从厂内其它工程拆下来的废旧料中挑选出来的,能修复的设备、零件、阀门坚决修复。能合理搭配、组合利用的设备散件,坚决从新利用,为公司的节能减排的要求,带领车间全员从点点滴滴做起。为了保证高危险的设备安全运行,树立员工爱岗敬业的安全意识和责任感,根据车间实情不定期地组织职工学习国家安全法律、法规及公司的各项安全规章制度,让职工都能充分认识到“安全责任重于泰山”。据统计,车间已处理风、水、电系统存在大小事故隐患400余次;准确无误完成了完成安全,生产任务。

共产党员的先锋模范作用发挥得怎么样,经常地、大量地反映在本职工作上,落实到每一个党员的本职岗位中。他在做好本职业务工作,努力体现共产党员的先锋模范作用的同时,把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中,围绕车间生产经营展开工作,把加强党的执政能力建设与改进企业思想政治工作、促进三文明建设等紧密结合起来,最大限度地发挥好、调动好职工党员的先锋模范作用,鼓励和引导每一位职工积极参与车间改革发展,极大地激发了广大党员投身企事发展的政治热情和聪明才智。立党为公、执政为民是共产党人的理想追求,他自己在想问题、做决策、办事情等各方面都坚持从职工安全的愿望出发,以职工拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为检验自己工作的最高标准,切实为广大职工办好事、办实事,切实维护、实现安全生产尽心尽力。

学校安全员的先进事迹篇三

你们好!

我是江西景程的一名安全员,很荣幸加入到了青山船厂,担任安全员一职,一年来,做为一名船厂安全管理人员,我一步一个脚印,始终以脚踏实地的工作态度,坚持认真学习安全生产方针政策、法律法规,并且积极带领职工参加青山船厂举办的各项安全生产的活动,用真诚和朴实的言语筑起了景程公司安全的第二道防线。现就全年各项安全指标完成情况总结如下:

一、担任景程安全员以来,在安全比赛活动中多次获奖。我撰写的“班组建设征文”,“6s管理对公司的作用”“每月优秀班组的评选”在景程报刊物上发表,等等。

来一起学习,如“安全生产,让我们行动起来,班组自作管理,关于做好冬季安全工作”等等,每天上班的亲临作业现场检查安全工作,如:劳保用品穿带情况,有无安全事故发生,积极配合厂安技部和车间安全员检查工作,发现有存在安全隐患之现象,及时的提出整改并记录,定期对我们使用设备进行严密的.检查,并且在每周一的会把施工现场存在的安全隐患和其它不安全的因素和厂领导及公司领导的会议精神传达到每一位员工,对新进员工严格的执行‘三级教育培训“特种作业人员培训”严格执行持证上岗作业之原则。使我司的员工个个的树立“安全第一”的意识,增强我司员工的安全意识,每月底定期检查我司班组建设抬帐并有记录。自从来到青山船厂景程公司以来,我在青山船厂景程公司开展“八月中秋送月饼,鸡蛋,水果”“夏天百日送甜茶水,防暑茶”,冬季送“润面油,防冻疮”之药品,举办职工现场安全知识有奖问答活动,并且还带去了节日的问候,把“爱心飞扬”这本书送到了员工手里。今年1月份,我司领导即将亲自把祝福卡,毛巾,慰问金,等慰问品送到我公司工人的手里,并且总结在20xx年我司安全管理虽取得了一定的成绩,但离我们的要求还有一定的差距,在崭新的20xx年里我司领导指明了方向,要大力宣传提高员工安全意识,让我们的员工兄弟时刻想着,妻子的期待!儿女的期盼!安全是你永远的一份责任。

三、没有安全就没有家庭,我们背负着很重的任务,在今后的生活中我会和大家一起来学习,创造一个和谐的安全家庭。同样,在工作中也需要一个稳定的家庭作后盾来保障它的工作,家庭就像还的港湾,累了就到这里歇歇,寂寞了就到这里寻找安慰,那样才能有充足的精力投入到工作中去。

我就是一位普普通通的船厂安全管理人员,我怀着对事业的执着追求,对员工和领导的炽热情感,带头搞好青山船厂景程公司的安全生产,促进了我司在青山船厂和谐稳定发展,为景程公司的安全生产筑起了牢固的二道防线,撑起了一方安全的天。

学校安全员的先进事迹篇四

我20xx年6月来到xx公司,20xx年2月份调配到安环部,从那时开始正式的踏上了安全这一神圣而又富有挑战性的工作岗位。到目前为止,我已经在安全员的岗位上工作2年了,在这两年里,我与华源公司共同前行,与华源公司的安全管理工作一起成熟,同时我自己的工作也得到了领导和同事的肯定,我从内心中倍感高兴。先将我的工作总结如下:

做为一名安全管理工作者,爱岗敬业是必须具有的职业道德,它是保障每一位从业人员生命的最低要求,是保护公司财产不受损失最起码的准则。两年来,遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自己的工作原则,用满腔热情积极、认真的`完成好每一项任务,在现场安全管理过程中,认真履行岗位职责。因为工作的特殊性,在工作中我严格要求自己要做到零失误,以提高工作效率,保障从业人员生命财产安全。

尊重领导、服从命令,积极配合工作。20xx年10月,公司尾矿库准备建设,公司领导决定派我到尾矿库进行现场跟踪管理,我义不容辞的接受了此次任务。虽然当时条件艰苦些,但是想着都是在不同的地方为公司的发展尽自己的力量内心便充满了奋进的信心。到现在,尾矿库工程已经基本完工,在建设过程中,没有出现一起人身伤亡事故,没有发生一起“民爆物品”事故,顺利的完成了公司的安全生产目标。

生活中关心同事,团结一体、互相学习。在尾矿库工作期间,像其它有丰富管理经验和专业知识的同事学习,特别是在图纸识图,坝体建设、安全管理要点等方面得到了大家的帮助和指导,使我个人受益匪浅。

积极汇报,悉心听取领导指导意见。在尾矿库现场管理期间,难免遇到我个人难以确认的事情,我第一时间与领导沟通,提出自己的建议,在领导的指导下,使工作中的问题圆满及时的得以解决。

在日常管理过程中,我保持了扎根现场的良好习惯。安全管理,走到现场,才能发现问题,才能找出隐患,才能排除危险。全年来,我保持了天天到现场,那里最危险哪里就有我的身影的工作作风,提出的安全隐患,限期跟踪监督整改。

20xx年防汛期间,尾矿库道路、住房等相继被水冲毁,信号中断。但是在这期间,为了确保任何人员不受到伤害,我个人要求到最危险也是最重点的地带内值班,通过攀爬山坡,险度河水,掌握灾情,并想方设法与值班领导汇报沟通,最终确保了将公司财产受损达到了最小。

安全工作做的好坏,关系着每个家庭的明天。自我反省后,意识到自己的学识、能力还是有限的,所以总是不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习,向周围领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有一定的进步。经过不断学习,不断积累,我才能够从容处理日常安全管理工作中出现的各类问题,保证了本岗位工作的正常进行,我能够以正确态度对待工作,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去,积极提高自身素质,争取工作的主动性,从而具备了较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

在平凡普通的岗位上,我虽然只是沧海一粟,但是,人同此心,心同此理。只要我有爱岗敬业的行动,从点点滴滴做起,争创优胜,必将成为公司发展壮大的坚实基础,我会把自己的理想、信念、青春、才智毫无保留地奉献给这个庄严的选择,因为企业的成功,不仅是领导老板的成功,更是我们每一个员工的成功!

学校安全员的先进事迹篇五

湖雾街路面整修工程、丽龙一级公路云和段一期路面工程、丽龙一级公路(改高速)云和段二期工程10合同、杭浦高速公路路面一合同等省内各大重点项目的建设。他在平凡的工作岗位上,默默无闻,脚踏实地,用实际行动和工作业绩践行了一个共产党员的操守和诺言。

胡兵良能始终坚持在思想上、政治上、行动上与党组织保持高度一致,工作中时刻不忘认真学习专业技术知识,深入钻研专业技术技能,从而养成了对工作高度负责的主人翁责任感。经过10余年的辛勤努力,他的工作技能和业务水平不断提高,并且取得了一个又一个可喜的成绩。他参与承建的全省各大交通建设工程均获得优良工程。因丽龙一级公路云和段一期路面工程的施工中成绩卓著,获得了中国公路建设行业协会2005年度公路工程"优秀项目经理"的光荣称号。

20xx年5月20日,胡兵良临危受命担任浙江交通第三批派往青川抢险救灾突击队副队长,火速赶往四川地震重灾区广元青川县,带领突击队员抢通位于龙门山脉深处的宝罗公路9.7公里损毁段。

勇打前站的开路先锋来到灾区,余震不断,就在胡兵良同志到达的当天,青川又发生6.4级余震。在地处海拔上千米的宝罗公路白朝乡路段,看到原有的通村公路路基毁没,路面被埋,甚至有的地方数百米路面整体消失……救灾物资只能等待村民翻山越岭走50多里山路来取。山崩地裂,使四川广元山区的多条通村公路发生"粉碎性骨折",许多灾民被困山中,生活困难。白朝乡兴隆村、兴房村等地3000余村民急盼道路抢通,作为一名共产党员,他心系灾区,情牵灾民,冲在了抢通灾区生命线的最前面。作为最先到达青川县的第三批浙江交通抢险突击队副队长,他顾不得长途跋涉后的劳累,首先察看地形,安排后继突击队员的食宿,然后立即和其他几名队员步行几十公里山路去抢通路段考察地形、进山踏勘,为正式施工做准备。第一天的踏勘从早上7点一直走到下午4点才到达塌方地点。塌方段山高林密、闷热潮湿,蚊虫毒蛇随处可见,他们只能手脚并用,艰难前行。由于踏勘详细,第一天,就初步选定了一条新的线路。接下来几天,他每天都早出晚归,来回走几十公里山路,凭借多年的施工经验,确定了施工线路的最终线位。他随身带着砍刀,和队友们硬是一刀一刀砍出了一条四公里长的小道,这就是震后拟建的新宝罗公路抢通段的雏形。几天下来,他浑身被蚊子咬出了一个个的红点,又痒又疼,身上还有因长时间在潮湿闷热环境中作业产生的湿疹,但是他丝毫不吭声,只是请队医进行简单处理后忘我地继续着他的工作。

心存大爱的抗震勇士胡兵良同志带领赴川抢险救灾突击队在余震不断、环境恶劣、供应保障不足的条件下,胆大心细保质量,为早日抢通灾区道路"生命线"进行着不懈的努力。因天气忽雨忽晴,施工路段不时有泥石流和石块从山上滚落,险象丛生。但一想到山里面还有3000灾民因为此路不通,要走一天的路程才能到青川县城领救灾物品,便顾不上危险,凭着自己熟练的专业技术知识和一名共产党员的高度责任感,克服时间紧、任务重、困难多、危险大等诸多不利因素,带领突击队员30余人,每天工作14个小时以上,始终和队员们并肩作战,饿了啃几口方便面或压缩饼干,困极了便席地而坐,背倚山体打个盹,醒来后又接着干。衣服不知被汗水和雨水湿透了多少回,几天下来,双眼熬得通红,浑身像散了架。然而他始终不言苦、不言累,沉着冷静地带领大家施工。

一丝不苟的筑路专家大部队上山正式施工后,胡兵良每天都要对路线的横、纵线形进行反复的检测,并且蹲点在施工现场指挥施工,有的时候短短十几米的路要反复填挖几次才能合格,他对工程技术和工程质量的要求总是超规范标准。在正式施工三天后,细心的他发现拟定路线的终点附近,由于余震,山体出现了大量裂缝。他反复踏勘改线,想方设法联系请教当地的地质专家,并在线型上设法绕开容易滑坡的危险地带。他一丝不苟的态度感染了队员,几天下来大家都知道应该以等级公路的标准来对待这条乡村公路,才能提高在这种特殊环境中施工的保险系数,确保公路施工质量。

坚持要把最后一点滚落的石头清理掉才撤,结果雨很快就下到了山上,他们还是坚持完成后才撤离,但这时雨已经很大了,车子轮胎不停打滑,最后他们几个在泥浆中把车子一步步推回营地,个个落汤鸡。

学校安全员的先进事迹篇六

在碧波荡漾的洪泽湖东畔,有一个供电所的16名党员,无论是在配网运行还是在营销管理方面,他们都像永不生锈的镙丝钉,散发出铮铮光亮。在创建电网先锋党支部的路上,洪泽县高良涧供电所正一步一个脚印地向前迈进。

党员干部率先垂范,廉洁奉公,为普通党员树立了良好的形象,该所党员们说“这样的所班子我们服”。

20xx年,根据上级公司统一部署,原高良涧供电所和西顺河供电所整合为高良涧供电所,整合伊始,来自两个不同供电所的职工存在着情绪不稳、团结不紧、素质不齐等问题,为彻底扭转这一现象,该所党支部从加强支部自身建设入手,切实把党支部建设成为一个强有力的战斗堡垒,把党员团结在党支部周围。首先,3名支部委员做到团结一致,提高自身境界,给党员职工做出样子。所长刘明俊,一切以工作为重,一心扑在工作上,为了确保安全,他从抓工作现场入手,每一处施工现场,他都是身先士卒,常常是第一个来到工地,最后一个离开工地。党支部书记陈震,经常深入班组,有针对性地解决职工中存在的思想问题。今年3月在临河拆迁工作中,他舍小家顾大家,不顾自身患有胆结石,忍着病痛,带领职工做拆迁户的思想工作,并做到随喊随到,赢得了拆迁部门的好评。党支部委员徐建洪,负责全所电气化建设,从20xx年至20xx年在创建电气化镇和电气化村过程中付出了辛勤的汗水。他白天忙在工作现场,晚上伏案绘图完善资料,几乎每天工作都在12小时以上,由于长期劳累,身体每况愈下,20xx年4月被诊断为脑动脉血管狭窄住院治疗。就在住院治疗期间,他还念念不忘工程项目进展情况,康复出院后又奔波到农网改造工程中。

党员的先锋模范作用,关键是为全体职工做出样子。因此,该所全体职工说:“我们身边的党员,就是我们学习的榜样。”

共产党员李风顶负责全所安全工作,工作上他严以律己,坚守在安全生产的前沿阵地,严格执行“两票三制”,几年来,凡是他办理的工作票合格率均达到100%。共产党员薛小辉负责全所用户电能计量装置的校验,掌握着售电的秤杆子,今年3月份,镇里一名用户到供电所反映自家表计快,要求处理,薛小辉在帮他到营业厅办完手续后,立即到他家去现场校验,当校验结果出来证明表计正常时,该用户向他说出实情,是因为今年春节天气冷,他家用空调多,请他照顾一下,并要求将表换掉。薛小辉当即告诉他,从我这里校验的表计必须真实,你要更换容量大的表计就得按有关规定重新办理手续,要我私下通融行不通。薜小辉的一席话,说得该用户满脸通红。潘登华是一名老党员,负责1400户抄表催费工作,他负责的用户电费每月都是第一个交清,做到上清下也清。

该所营业组基于减少环节、简化手续、方便用户的宗旨,制定了各类优质服务考核制度,明确内部职责,真正使用户“只进一个门、只找一个人,就能把事情办成”,从而大大缩短了接电周期,提高了接电率。今年1-4月份,营业组共受理居民照明用户申请2600多户,低压动力用户及非居民用电申请47户,接电率均达100%。该所配网运行组负责配网维护和故障报修工作,去年7月的一天,洪泽县雷雨交加,风力达到9级,一棵棵大树被连根拔起,王庄等3个村有10多根电杆被树木压断。险情就是命令,配网组的员工自发组成了三个抢险组,连续战斗了20多个小时,从运杆、挖塘、立杆到接线,一切工作都有条不紊进行,终于使三个村在断电不到24小时就恢复送电。抄表组担负着多户抄表催费任务,他们从规范营销管理入手,除按时抄表、按月结清电费外,还担负着电价核定的任务,在电价核定方面顶住了说情风。

学校安全员的先进事迹篇七

当春染新绿的时候,一群群燕子似的学生涌向这座陋巢;当夏暑袭来的时候,这里统铺寝室就成了一座座火红的砖窑;当秋果飘香的时候,这里收获的是粒粒饱满的金黄;当冬雪皑皑的时候,这里收藏的是一块块沉甸甸的金匾。这是一块神奇的土地。在这块神奇的土地上,有一位传奇人物,他就是洪湖市万全镇中岭中学校长胡永全同志。他用教育资源的下限挑战农村初中教学质量的上限,用自己的创业行动践行了新时代的“延安精神”,谱写了一曲曲动人的奋斗之歌。

创业之旅。

走进校园,满目葱茏,繁花似锦。一座刚竣工的充满现代气息的教学大楼格外引人注目,在它的旁边,正拆除的破旧瓦房还残留着历史的痕迹,仍依依不舍地诉说着过去岁月里的创业故事。

没到过的人,不能想象这里原有的办学条件是如此之简陋;到过的人,不敢相信,原来这里就是金凤凰飞出的地方;了解它过去和现在的人,不得不折服:这才是拓荒者对奋斗的最好诠释。

以前,这里仅有9间平房教室,每间不超过60平米,其中6间的房龄有20余年了,另外3间是04年暑期兴建的。当时,在学生高峰日渐回落的时候,这里的学生却急剧反弹。作为校长的他,急得象热锅上的蚂蚁,左右为难。一边面临的是即将要撤并和限制发展的乡村中学,另一边是家长乞求的目光和学生期盼的眼神。怎么办?在这个极为关键的时候,他一脚踏着受处分的红线,一脚踏着荆棘,毅然决定兴建校舍。他带头垫资8000元,广大教师群起响应,纷纷出资。为了节省开支,他用一双握过粉笔的手搬起砖瓦,用背过学生的肩头扛起了屋檩。在他的带动下,全校教师积极投入到了火热的建校义务劳动之中。打基开夯,搬砖上瓦,回土清场,他主动上阵;教室的墙壁、门窗的油漆全部是他带头刷做的,为学校节约资金五万四千多元。从2003年到2008年五年间,在上无拨款、下无集资的情况下,还兴建了一栋学生寝室、一座水厂,兴修了水泥主校道,共投资10万余元。而且,做到内外不举债。这都是他一手一脚垒起来的,一分一厘攒起来的,一点一滴省起来的。

他的创业行动带来了学校的巨大变化。尤其是学校的教学质量五年来,一直雄居荆州市榜首。这神话般的成绩感动了家乡在外的十堰市汽配有限公司的总经理冯先生,主动捐建了如今的教学楼。

立业之策。

如果把教师比作一只风雨中搏击的海燕,那么师德修养和专业发展就是那海燕的两翼;如果把教学质量比作一支杠杆的话,那么,校本教研就是这杠杆的黄金支点。因此,胡校长十分注重教师的精神建设和专业发展,牢固树立教师的专业发展观,学生的全面育人观和学校的正确质量观。全面实施教师业务达标工程和发展工程,努力盘活教师专业发展的“四步棋”,唱响学生均衡发展的“四部曲”。

“人往高处走,水往低处流”,这是自然界,社会界的一个基本定则,在城乡教育发展不均衡的条件下,不少家长想千方将孩子送到城里去读书,不少教师设百计往城里调,致使农村片中学纷纷“空巢”倒闭。然而,在这里出现了反常现象,当学生人数普遍“退潮”的时候,中岭中学却不断地“涨潮”。学校由原来的三、四百人,升至一千余人。城里的孩子纷纷抛弃优裕的生活,赶到这所偏远的乡村中学读书。襄樊的一位百万富翁把他的独生女儿文丽星辰也送到了这里,不到一学期,孩子就彻底改掉了通宵上网和大手大脚花钱的毛病。他由衷地感叹到:“这是一个读书的好地方”。是什么原因使其在大潮落下时又潮起呢?胡校长的回答是:“以人为本”。

是的,以生为本如一块块磁石吸引着厌学离心的学生,如一阵阵春风温暖着篱下的孤雁;以师为本如一支支镇定剂平静着教师躁动而思走的心,如一股股清泉滋润着教师的心田。胡校长在教学管理和教学实践中,始终坚持以人为本,渗透人文关怀。

随着农村形势的不断发展,农村中小学学生的流失,逐步由贫困型转向环境型与心理型。主要受到家庭、社会、学校环境的不良影响,使得部分学生思想颓废和心理变异,出现厌学、逃学等现象。甚至发生某些仇视家长、报复社会的惨剧。面对这种现实情况,胡校长及时调整思路,变阶段控流为全程控流,变短期控流为持久控流,变扶贫控流为心理控流。

1、开展亲情对话。不少留守生因缺少与家长的沟通而变得性格孤僻,人情冷淡,产生了辍学倾向。他要求教师定期与其在外打工的家长进行电话家访,并要求家长与其子女多交流,让孩子真情倾诉,感受亲情的呵护,体会父母的艰辛。为了与留守家长取得联系,胡校长每学期自掏电话费一百多元。

2、开辟关爱通道。每逢春节,因春运紧张,为了让家长早日外出放心打工,胡校长积极组织提前安置好打工子女的工作。开学前,每个党员家庭接纳3—4名留守生,每位教师家庭安置二名有困难的留守生,为他们营造的温馨氛围。

3、开启帮辅工程。每学期一开始就组织学生的辍学倾向调查,让学生敞开心扉,说出实情,了解辍学的原因。学校按经济贫困、社会影响、学校生活、心理状态、学习成绩等原因进行分析,拿出行之有效的应对之策。对父母离异或去世的有辍学倾向的学生,采取心灵慰藉的措施,实行教师临时认养制度,让教师担起“父母”的角色;对因偏科而产生辍学倾向的学生,采取耐心辅导的办法,让其平衡发展;对学业成绩不好而产生辍学念头的学生,根据其兴趣爱好,实行兴趣迁移,为其设置展示平台;对因心理障碍而打算辍学的学生,采用疏通、引导、交心、谈心的方式,鼓励其积极参与集体活动,帮助其打开心门,融入集体。连续五年来,初中毕业年级的直升率居全市第一名。

爱优生并不难,人人都喜欢好孩子,我们的关爱就是集中在学有困难、家庭经济困难、行为有偏差、家庭背景不良和心理有障碍的学生身上,把浓浓的师爱洒向他们,让这些迟开的或慢开的花朵沐浴阳光雨露,健康成长。曾义同学的父亲坐牢,母亲已离家出走,胡校长把他接到自己家里,三年的生活费用全部是由胡校长组织捐助的。身高不到一米二的梅荣同学到校后,对学习失去了信心,在胡校长的关爱下,消除了自卑心理,使她迅速地走出了阴影,快乐地与同学们一起学习和生活。

二00五年春节刚过,胡校长的第一件事就是给教师一一拜年。在拜年的时候,发现毕业班教师王辉,不辞而别,已到湖南一所学校受聘。得知此事后,第二天,迅速赶到湖南,苦口婆心地劝说。王老师一脸无奈,终于道出了实情:“胡校长,不是我不讲情面。我刚结婚,你说一个月几百元工资,怎么养得活呀?加上我父母长年有病。”胡校长当即承诺:“我保证尽最大努力,帮你度过难关。”

“精成所至,金石为开”,王老师终于被胡校长的言行深深打动,他辞掉了月薪两千元的工作,又回到了学校。返校后,胡校长马上安排王老师的新婚妻子上班,并把自己爱人当伙食会计这一轻松的工种调换给她,使王老师小俩口感动得热泪盈眶。是的,就是这一特殊群体,在胡校长的再次挽留和亲切关怀下,才支撑起了中岭中学一片蔚蓝的天空,放飞了一群群可爱的白鸽。

展业之光。

来自 WWw.XUEfEN.COm.CN

“我明明知道,农村片中学不久就要谢幕了,但我们没有遗憾,没有退缩,我们要像蜡烛一样,直到最后一刻,把它燃得特别光亮,把生命演绎得无限精彩。”这是胡校长在06年全市中考总结会上倾吐的心声。是的,他是这样想的,更是这样做的。

二、初三两个班的数学课教学。许多教师劝他少带点课,他说:“教学是我的生命,离开了讲台,我的生命将不会再延续。”几年来,他所教毕业班的数学成绩总是名列前茅。有十几篇教学论文在《湖北教育》等杂志上发表。《初中数学课改之我见》入选《中国当代教育辞典》.他去年辅导的学生撰写的数学科创小论文分别获省级二等奖.和省一等奖。他写的《论学困生心理》获国家级论文一等奖。

“敢问路在何方?路在脚下。”胡校长在这条荆棘丛生而又酸甜苦辣的路上,一步一个脚印,走过了春秋冬夏,沿途立下了一座座老百姓信赖的口碑,留下了一道道不畏险远,挑战极限的美丽风景。

作者王兴中。

当春染新绿的时候,一群群燕子似的学生涌向这座陋巢;当夏暑袭来的时候,这里统铺寝室就成了一座座火红的砖窑;当秋果飘香的时候,这里收获的是粒粒饱满的金黄;当冬雪皑皑的时候,这里收藏的是一块块沉甸甸的金匾。这是一块神奇的土地。在这块神奇的土地上,有一位传奇人物,他就是洪湖市万全镇中岭中学校长胡永全同志。他用教育资源的下限挑战农村初中教学质量的上限,用自己的创业行动践行了新时代的“延安精神”,谱写了一曲曲动人的奋斗之歌。

创业之旅。

走进校园,满目葱茏,繁花似锦。一座刚竣工的充满现代气息的教学大楼格外引人注目,在它的旁边,正拆除的破旧瓦房还残留着历史的痕迹,仍依依不舍地诉说着过去岁月里的创业故事。

没到过的人,不能想象这里原有的办学条件是如此之简陋;到过的人,不敢相信,原来这里就是金凤凰飞出的地方;了解它过去和现在的人,不得不折服:这才是拓荒者对奋斗的最好诠释。

以前,这里仅有9间平房教室,每间不超过60平米,其中6间的房龄有20余年了,另外3间是04年暑期兴建的。当时,在学生高峰日渐回落的时候,这里的学生却急剧反弹。作为校长的他,急得象热锅上的蚂蚁,左右为难。一边面临的是即将要撤并和限制发展的乡村中学,另一边是家长乞求的目光和学生期盼的眼神。怎么办?在这个极为关键的时候,他一脚踏着受处分的红线,一脚踏着荆棘,毅然决定兴建校舍。他带头垫资8000元,广大教师群起响应,纷纷出资。为了节省开支,他用一双握过粉笔的手搬起砖瓦,用背过学生的肩头扛起了屋檩。在他的带动下,全校教师积极投入到了火热的建校义务劳动之中。打基开夯,搬砖上瓦,回土清场,他主动上阵;教室的墙壁、门窗的油漆全部是他带头刷做的,为学校节约资金五万四千多元。从2003年到2008年五年间,在上无拨款、下无集资的情况下,还兴建了一栋学生寝室、一座水厂,兴修了水泥主校道,共投资10万余元。而且,做到内外不举债。这都是他一手一脚垒起来的,一分一厘攒起来的,一点一滴省起来的。

他的创业行动带来了学校的巨大变化。尤其是学校的教学质量五年来,一直雄居荆州市榜首。这神话般的成绩感动了家乡在外的十堰市汽配有限公司的总经理冯先生,主动捐建了如今的教学楼。

立业之策。

如果把教师比作一只风雨中搏击的海燕,那么师德修养和专业发展就是那海燕的两翼;如果把教学质量比作一支杠杆的话,那么,校本教研就是这杠杆的黄金支点。因此,胡校长十分注重教师的精神建设和专业发展,牢固树立教师的专业发展观,学生的全面育人观和学校的正确质量观。全面实施教师业务达标工程和发展工程,努力盘活教师专业发展的“四步棋”,唱响学生均衡发展的“四部曲”。

“人往高处走,水往低处流”,这是自然界,社会界的一个基本定则,在城乡教育发展不均衡的条件下,不少家长想千方将孩子送到城里去读书,不少教师设百计往城里调,致使农村片中学纷纷“空巢”倒闭。然而,在这里出现了反常现象,当学生人数普遍“退潮”的时候,中岭中学却不断地“涨潮”。学校由原来的三、四百人,升至一千余人。城里的孩子纷纷抛弃优裕的生活,赶到这所偏远的乡村中学读书。襄樊的一位百万富翁把他的独生女儿文丽星辰也送到了这里,不到一学期,孩子就彻底改掉了通宵上网和大手大脚花钱的毛病。他由衷地感叹到:“这是一个读书的好地方”。是什么原因使其在大潮落下时又潮起呢?胡校长的回答是:“以人为本”。

是的,以生为本如一块块磁石吸引着厌学离心的学生,如一阵阵春风温暖着篱下的孤雁;以师为本如一支支镇定剂平静着教师躁动而思走的心,如一股股清泉滋润着教师的心田。胡校长在教学管理和教学实践中,始终坚持以人为本,渗透人文关怀。

随着农村形势的不断发展,农村中小学学生的流失,逐步由贫困型转向环境型与心理型。主要受到家庭、社会、学校环境的不良影响,使得部分学生思想颓废和心理变异,出现厌学、逃学等现象。甚至发生某些仇视家长、报复社会的惨剧。面对这种现实情况,胡校长及时调整思路,变阶段控流为全程控流,变短期控流为持久控流,变扶贫控流为心理控流。

1、开展亲情对话。不少留守生因缺少与家长的沟通而变得性格孤僻,人情冷淡,产生了辍学倾向。他要求教师定期与其在外打工的家长进行电话家访,并要求家长与其子女多交流,让孩子真情倾诉,感受亲情的呵护,体会父母的艰辛。为了与留守家长取得联系,胡校长每学期自掏电话费一百多元。

2、开辟关爱通道。每逢春节,因春运紧张,为了让家长早日外出放心打工,胡校长积极组织提前安置好打工子女的工作。开学前,每个党员家庭接纳3—4名留守生,每位教师家庭安置二名有困难的留守生,为他们营造的温馨氛围。

3、开启帮辅工程。每学期一开始就组织学生的辍学倾向调查,让学生敞开心扉,说出实情,了解辍学的原因。学校按经济贫困、社会影响、学校生活、心理状态、学习成绩等原因进行分析,拿出行之有效的应对之策。对父母离异或去世的有辍学倾向的学生,采取心灵慰藉的措施,实行教师临时认养制度,让教师担起“父母”的角色;对因偏科而产生辍学倾向的学生,采取耐心辅导的办法,让其平衡发展;对学业成绩不好而产生辍学念头的学生,根据其兴趣爱好,实行兴趣迁移,为其设置展示平台;对因心理障碍而打算辍学的学生,采用疏通、引导、交心、谈心的方式,鼓励其积极参与集体活动,帮助其打开心门,融入集体。连续五年来,初中毕业年级的直升率居全市第一名。

爱优生并不难,人人都喜欢好孩子,我们的关爱就是集中在学有困难、家庭经济困难、行为有偏差、家庭背景不良和心理有障碍的学生身上,把浓浓的师爱洒向他们,让这些迟开的或慢开的花朵沐浴阳光雨露,健康成长。曾义同学的父亲坐牢,母亲已离家出走,胡校长把他接到自己家里,三年的生活费用全部是由胡校长组织捐助的。身高不到一米二的梅荣同学到校后,对学习失去了信心,在胡校长的关爱下,消除了自卑心理,使她迅速地走出了阴影,快乐地与同学们一起学习和生活。

二00五年春节刚过,胡校长的第一件事就是给教师一一拜年。在拜年的时候,发现毕业班教师王辉,不辞而别,已到湖南一所学校受聘。得知此事后,第二天,迅速赶到湖南,苦口婆心地劝说。王老师一脸无奈,终于道出了实情:“胡校长,不是我不讲情面。我刚结婚,你说一个月几百元工资,怎么养得活呀?加上我父母长年有病。”胡校长当即承诺:“我保证尽最大努力,帮你度过难关。”

“精成所至,金石为开”,王老师终于被胡校长的言行深深打动,他辞掉了月薪两千元的工作,又回到了学校。返校后,胡校长马上安排王老师的新婚妻子上班,并把自己爱人当伙食会计这一轻松的工种调换给她,使王老师小俩口感动得热泪盈眶。是的,就是这一特殊群体,在胡校长的再次挽留和亲切关怀下,才支撑起了中岭中学一片蔚蓝的天空,放飞了一群群可爱的白鸽。

展业之光。

来自 WWw.XUEfEN.COm.CN

“我明明知道,农村片中学不久就要谢幕了,但我们没有遗憾,没有退缩,我们要像蜡烛一样,直到最后一刻,把它燃得特别光亮,把生命演绎得无限精彩。”这是胡校长在06年全市中考总结会上倾吐的心声。是的,他是这样想的,更是这样做的。

二、初三两个班的数学课教学。许多教师劝他少带点课,他说:“教学是我的生命,离开了讲台,我的生命将不会再延续。”几年来,他所教毕业班的数学成绩总是名列前茅。有十几篇教学论文在《湖北教育》等杂志上发表。《初中数学课改之我见》入选《中国当代教育辞典》.他去年辅导的学生撰写的数学科创小论文分别获省级二等奖.和省一等奖。他写的《论学困生心理》获国家级论文一等奖。

我们打开荆州市中考质量评价的硬盘,点击中岭中学的中考成绩,这些魔术般的数字,串联成了一道道绚丽的彩虹,流动着一串串被汗水浸泡的诗行。在他任校长六年期间,连年荣获荆州市中考先进单位。他四次被评为荆州市中考先进工作者。五次评为荆州市先进教育工作者,08年评为全市明星校长,曾多次在全市教育工作会议上作学校管理经验介绍。铁的数字在洪湖水乡沉淀出令人惊叹的“中岭现象”

“敢问路在何方?路在脚下。”胡校长在这条荆棘丛生而又酸甜苦辣的路上,一步一个脚印,走过了春秋冬夏,沿途立下了一座座老百姓信赖的口碑,留下了一道道不畏险远,挑战极限的美丽风景。

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学校安全员的先进事迹篇八

认识他很早了,他是山东单县人,出生于1966年1月,开云KY官方登录入口 学历。1984年11月入伍,1986年10月入党,1988年1月退伍安置到我们公司,从事修理工工作。1988年下半年,我那时还在公司职工学校从事职工教育工作,他和公司四十多名修理工来到学校参加为期十个月的修理工培训,一直学到第二年的夏天。我记得当时班上最小的学员只有十七八岁,是刚参加工作的小学徒,也有二十多岁的青年工人。班里有三四个复转军人,给我留下的印象特别深,他们几个都是共产党员,学习都非常用功,成绩很好,为人处世也很稳重大方,他就是其中之一。由于他们的表率作用,班风很好,学习气氛浓郁,培训效果明显,这批学员结业后回到原单位很快成为各单位生产工人的骨干,共产党员的模范带头作用在这里得到了充分的体现。

二十多年过去了,很多人的工作岗位都发生了变化,进机关的、坐办公室的、调出的都有,他仍然在施工一线勤勤恳恳、默默无闻地工作着,多么不容易啊!所不同的是,他不再是修理工了,自起他成了施工一线的一名专职安全员,具体负责施工现场的安全维护保障工作。多年来,他在工作岗位上始终如一,勤劳苦干,踏踏实实,圆满出色地完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时刻刻以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习及实践、专职安全员工作等方面都很好地发挥着共产党员的先锋模范带头作用,赢得了领导和广大职工同志的一致好评。

初任专职安全员时,由于工作性质变化较大,他感到工作压力非常大,他认真学习了钢结构网架施工的规程和特性,参观施工现场,报名参加了陕西建筑职工大学组织的钢结构专业知识理论及施工安全管理学习,用坚实的理论知识充实业务水平,并以全优的成绩取得了陕西省建设厅颁发的安全员岗位资格证书。

他担任安全员、从事安全管理工作的第一个项目是厦门太古四期工程。他主动向项目部请求先参加生产,以便具体了解各项工艺的施工过程。来到班组,他积极团结同志,细致观察施工过程,虚心学习各项工艺流程。在三个多月的锻炼过程中,真正认识了网架作业的工作性质及特性,为以后的工作垫定了基础,工作中他处处走在前头,最早到工地准备施工工具和材料。作业完成后,积极清理施工现场,关心爱护同志,团结同志们为项目的顺利进行献计献策。后期施工面积增大,安全管理需要加强,他从班组回到项目部负责施工安全管理。他认真管理、耐心说服教育,使作业人员认真自觉地遵守安全、关注安全,为太古四期项目部的后期安全生产尽了自己的一份力量,体现了一个党员的先锋模范作用,在当年的优秀评比中被评为分公司先进个人。

厦门太古四期工程使他得到了理论和实践上的充实提高,同时他也切实体会到安全生产在建筑施工中的'重要性、必要性和迫切性,深刻地理解了“安全生产预防为主”八字方针的精深。

,厦门太古五期b机库扩建工程全面展开。分公司承建了该工程钢结构、屋面以及悬挂轨道部分的安装工程。进入该项目后,办公宿舍区杂物堆集、野草丛生、满目破败,水电设施老化。他建议项目部进行整改,在节省开支的前提下,他带领项目人员义务劳动,平整了地面,垫上了沙石防止风大扬尘,结合厦门地区风大雨大特点,对临建房屋进行了防风防雨加固工作。对生活办公区的电路进行规范改造,达到了合理安全要求。清理了生活区的垃圾,完善了办公区两栏一报,建立了停车棚,整改了厨卫区的脏乱差现象,协助项目部制定了生活办公区的规章制度,以良好的办公生活环境迎接工程正式开工,在建议方的评审检查中受到表扬。

五期b机库脚手架以及滑移式作业平台一直是最受关注的安全危险源,从基础搭设到逐段验收,直至最后的搭设完成,需全过程进行监控,他从搭设材料到几何尺寸以及安全防护,一丝不苟,认真按规范执行。在厦门质监站的安全验收检查中,一次验收成功,为后期施工的安全顺利进行打下了坚实基础。

本次施工防火以及防高空坠落是两项重要工作,他每天对现场防护设施进行检查,严格督促施工人员正确使用安全防护用具,积极做好各项安全宣传。确保了施工生产的顺利进行。

这位在施工一线工作了二十多年的普通的共产党员,他深深懂得,企业的兴衰与我们每一个人息息相关,做为公司的一名员工,能够为企业的发展尽职尽责,他感到莫大的光荣。做为一名党员,他认为自己有义务在各项工作中发奋图强,为企业、为国家奉献力量。由于他多年来对工作认真负责,周到细致,由他担任安全员的工程项目无一例安全事故发生。鉴于他突出的先进事迹,今年已被公司推荐为出席陕西省国资委的优秀党员。

学校安全员的先进事迹篇九

创新。

二十年的求索。

----记新邵八中校长李维勇。

有一种人,游弋于平静水面,波澜不惊,悠然自得,虽四平八稳,却悄无声息。

有一种人,搏击于惊涛骇浪,风高水急,悬念迭生,但勇立潮头,且卓尔不凡。

李维勇校长就属于敢立潮头,破浪行船的那种人,无论何时,无论走到哪里,都让人无法忽视,难以忘怀。

李维勇才四十出头,事业却如日中天,灿烂辉煌。他1988年毕业于湖南师范大学,分配到新邵四中担任开云KY官方登录入口 生物教学,在此期间,历任教导主任、副校长等职。1996年3月,调入新邵三中任校长兼书记。12月,调入新邵八中任校长兼书记。1993年9月,被湖南省人民政府授予“优秀教师”称号。1997年在全国第六届中学生生物学科奥林匹克竞赛中,被授予“特级优秀辅导员”称号。1998年被授予新邵县首届“十大杰出青年”称号。曾当选为邵阳市十二届、十三届人大代表。被授予“湖南省体育集体工作先进个人”称号。被授予“邵阳市优秀党员”称号。现任新邵县人大常委委员。

夯实基础岗位成才。

他于1988年参加教育工作,将满腔热血倾洒于莘莘学子。经常向老教师请教,吸收众师之长,并在几年之内,摸索出了一套适应于自己的教学方法,并大胆进行教学改革。每上一节课,总是做到“三备”。一备教材:每年寒暑假,充分利用休息时间,对教材内容进行一个通盘策划,吃准大纲,吃透教材。二备学生:对不同层次的学生,因材施教,对症下药,有的放矢。三备教法:将知识性、趣味性、启发性融为一炉,培养学生兴趣。他的教学清新自然,深入浅出,活泼严谨,受到同行和学生的交口称赞。所教学科会考平均成绩,年年步入全县前列。1993年被授予“湖南省优秀教师”称号;1996年12月,在邵阳市生物教改优秀课教学比武中荣获一等奖。

创新。

是有重点的进行个别辅导,无怨无悔,学生受益匪浅。经他辅导的学生,多次在奥林匹克竞赛中获奖。1997年被授予全国中学生生物奥林匹克竞赛“特级优秀辅导员”称号。

要给学生一碗水,自己先要有一桶水。教学之余,潜心课改和教研。他一改课堂教学陈规,在课堂教学结构上跨出一大步,创设“精讲、巧读、多练”三步连环的结构模式,受到上级嘉奖,并在有关专业报刊上予以推介,产生了一定的影响。他善于总结经验,撰写教学心得和教学论文,其中《略谈果实的基因型和表现型》等20余篇论文在省级以上专业报刊发表,获得专家的一致好评。

正因为这高尚的师德形象、精湛的业务水平、勇于奉献的精神,使他走上了领导的岗位。

大刀阔斧革旧鼎新。

李维勇历经三所学校,而且每次都受命于危难之中,通过他的整治,都扭转乾坤。

1996年,李维勇上任三中校长时,三中可以说是破落不堪,学生“舍近求远”,名师人人思动。李维勇在抓质量管理的同时,狠抓硬件,积极筹措资金,先后修建了男女生公寓、教学大楼、学生食堂、两栋教师家属楼、县属中学第一间微机房、两间语音室,学校起了翻天覆地的变化。学生在校人数由1996年的600多人上升到的1800多人,高考上线人数从1996年的36人递增到的328人。1997年,他主持的新邵三中被市委、市政府授予“双文明单位”称号。

月底,李维勇调任新邵八中校长兼书记。这所学校过去管理比较松弛,学习风气不太浓,偶发事件时有发生,在社会上产生了一定的负面影响,形象受到损害。他上任后,深入教师和学生,广泛调研,最后集中一个突破口—形象建设。

一是重塑教师新形象,每一位教师以主人翁的精神面对学校以全新的姿态面对学生,深入课堂,扭转教风。

二是重塑学生新形象。狠抓日常行为规范和校纪建设,使学生精神面貌大为改观。

三是重塑管理新形象。改变过去人浮于事,浮躁不实的局面,行政实行分层次管理,责任到人,目标明确,同进对学生实行全封闭管理。

四是重塑学校新形象。硬化校园道路,绿化校园。校园绿化与校园建筑相映。

创新。

成趣,使新邵八中成了一所花园式学校,省级安全文明学校。

尊重学生个性,鼓励学生个性化发展,为学生多途径搭建舞台。整修田径场,新修十个篮球场。求得中央支持,修建青少年活动中心。筹资4000万元修建邵阳市最大的科教中心大楼,并添置千兆校园宽带网、电子监控系统、校园智能广播系统、多媒体报告厅,班班多媒体教室,将新邵八中推上了现代化平台。学校被授予“湖南省现代教育技术实验学校”荣誉称号。修建邵阳市最好的后勤综合大楼,不仅为学生提供舒适的学习环境,也为学生提供舒适的生活环境。做好环境育人的大文章。

几年来,学校面貌焕然一新,新邵八中成了一所有规模、上档次、最具发展潜力和广阔前景的高级中学。学生在校人数从的600多人上升到现在的3500多人。

由于他始终坚持“创办一流学校,培养一流人才”的办学思想,新邵八中教学质量连年攀升,高考本二上线人数由难以突破两位数到现在突破三位数,可以说产生了质的飞跃。

一、本二上线人数占全县45%。先后产生了届县理科状元曾徵丹,届文科状元陈媛媛,届理科状元钟慕尧。年年创历史新记录,雄居县高考目标管理排行榜第一名。

特色先行百花齐放。

创新。

全面开花。

一是特长班效果显著,李维勇顺应时势,果断开设美术、音乐艺术特长班。美术班学生许多作品在省级获奖或在省级刊物发表,近年来向高等院校输送美术生58人,其中杨帅同学考入清华大学美术系,八中被确定为“中南大学美术教学基地”。音乐艺术班每期举办汇报性演出,丰富了校园文艺生活。近几年来,八中向高校输送音乐艺术类学生50余人。

二是兴趣小组有声有色。学校成立了电脑、书法兴趣小组及数、理、化、生物、地理等课外活动小组,广泛开展各项兴趣活动,取得了较好的效果。近三年来,学生在省、市、县各科竞赛中获奖123人次。

三是体育竞赛成绩突出。学校成立了篮球队、排球队、足球队、乒乓球队,经常组织比赛,活跃了学校气氛。学校运动队在县、市、省中学生运动会中,每次都取得优异成绩。4月成立邵阳市唯一一家跆拳道训练基地。在省第三届青少年跆拳道比赛中获1金2铜3银,实现了邵阳市竞技体育金牌零的突破。在邵阳市全运会上,为新邵县夺得了宝贵的10枚金牌。

四是社团活动丰富多彩,学校每年定期组织校运会,元旦联欢晚会等系列活动,举办校园十大歌手大赛,《党在我心中》等专场文艺晚会,充分展示了新邵八中的良好形象,赢得了社会的普遍赞誉。

厚德载物科学管理。

古语云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”李维勇正派为人,以德服人。他平易近人,关心体贴教职工,以校为家,把每个教职工都视为学校这个大家庭中的一员。他公正无私,从不偏袒任何人。除了对教师在教学业务上严格要求外,更在生活上予以关心。每到一所学校,他都能利用很短的时间熟悉教师的工作和家庭情况。教师有了困难,及时送去温暖。下期学校谢长亮教师不幸患上尿毒症,他心急如焚,立即召开行政会和教职工会议,商讨募捐方案,他亲自带头捐款,学校掀起了捐款热潮,全校师生共计捐款7万余元,使谢老师得以顺利进行手术。后来他又多次看望、慰问谢教师及家属,勉励其战胜病魔,笑对生活。

创新。

中有两个指标,而此时李维勇妻子下岗,上级也有这个意愿,但他最终把这两个指标让给了一线教师。他的妻子至今仍无工作。再如职称评定,李维勇1999年就可参评中学高级教师,论综合得分,他完全排在前面,但他主动将指标让了一线优秀教师。

李维勇为了“大家”,很少顾及“小家”。在三中工作时,他家住在县城,小孩刚逾学龄,家中困难可想而知。1997年11月的一天,他到县城开会,适逢孩子生病,妻子一人难以照料,多么希望他多花一点时间在家里,可他仅利用会议休息的间隙回家看了一下,下午散会后,便在妻儿埋怨的目光中赶回了学校。妻子不止一次地嗔怪:“我嫁给了你,你却嫁给了学校。”李维勇就是用这种以身作则,以身传教的务实作风,赢得了广大教师的青睐称赞。

在管理方面,李维勇认为管理哲学思想是多方面的,其中重要的是对管理本身进行哲学思考。李维勇任八中校长时,八中问题颇多,必须着手解决,然而,如果用传统的抓管理的模式,可能会遇到阻力。为了充分发挥教师的主动性和创造性,用竞争机制激励教师,他厉行“导师制”。凡新分来的或从初中调入的教师,必须参加“导师制”,由教导处、教研组安排导师。然后在年初举办拜师会,并写出计划,由教研处与工会牵头,教导处配合,期初上汇报课,期中上检查课,期末上总结课,并进行考试,一年之后通过综合比武评比出教坛新秀。这样,请一些老师或骨干教师为导师,使他们的地位和作用得到公认,充分发挥其主动性,四两拨千斤,把整个教学这盘棋下活了,教师不得不心服口服。

对后进生,李维勇想出了一个针对后进生的处理方式---“听证会”,学生犯了比较大的错误,即由校级领导、政教主任、学生家长和学生本人、班主任老师参加听证会,目的是为了帮助学生改变恶习,治病救人,以理服人。听证会上,学生可以阐述自己的理由,并进行申辩,家长也可以申辩。通过申辩和说理,学生能主动承认并改正错误,这样不仅教育了学生,也教育了家长。这种“听证会”的方式,产生了较大影响,《湖南教育报》《邵阳日报》曾予以报道。

战略观念胸怀全局。

战略观念,指一个领导用人、想事、决策做到胸怀全局,瞻前顾后,统筹安排,分步实施。

兴业之道,唯在用人。用人首先坚持德才兼备,任人唯贤的原则,不可任人。

创新。

唯亲,不以是否顺从取人,不以资历取人。其次做到用人之长。发现和发挥下属之长。因此,他大胆提拔、起用一些德才兼备的中层干部,使他们成为桥墩,充分挖掘并有效使用其长处,把整个学校这盘棋“下活”。这些被提拔的人在工作中起着举足轻重的作用,很有起色。后来,他们中有不少人得到重用,如今独当一面。

想事,总是有超前的眼光,把握时代的脉搏,走在时代的前列。决策,做到对症下药。决策之先,自己深思熟虑,然后征求骨干教师意见和主要领导的看法,及时修正和完善自己的观点,形成统一的意志,形成一种向心力。结果政令一出,都落在教职工的心坎上。政通人和,实施起来显得轻车熟路。遇到不同意见,务必“探”、“闻”、“问”、“切”,巧妙地把自己的角色交给对方,站在他的立场和角度去审视问题,使自己的思想成为大家的思想。

一个好的校长,就是一所好的学校。他每到一个地方,都能凭着他的人格魅力、学识水平、管理能力,团结一个强有力的领导班子,造就一批一流的师资,培养一批一流的学生。

当然,这些成绩的取得,得益于上级领导的大力支持,广大师生的通力协作。同时成绩只能说明过去。再者他究竟还比较年轻,有不少不成熟的地方,也有许多人性的弱点,在以后的工作中他将不断改正自己的缺点,弥补自己的不足,百尺竿头,更进一步。

资料来源:http:///data/xianjinshiji/。

学校安全员的先进事迹篇十

他,从教22年,把无私的爱洒向钟情的教育事业,以自己的胆略和气魄,将一所名不见经传的乡村中学办得红红火火,从而赢得了广泛的社会赞誉,先后被评为市先进教育工作者、优秀共产党员、省“实施素质教育先进个人”、省德育工作先进工作者。今年教师节前夕,他又被××市人民政府授予“名校长”的荣誉称号。

他,就是现任××市第二高级中学校长、党支部书记××。

“你一定会成功。”这是××挂在嘴上的口头禅。1995年暑期,××出任焦荡中学校长,当时的焦荡中学是一所一度停止招生,行将撤并的农村完中,学校师资整体水平差、生源素质差、校舍破旧、设施简陋……上任第一天,面对几个手持请调报告的教师和一大群嚷着要转学的学生和他们的家长,××用坚定的语气说,“一个月之内,谁能找出焦荡中学学校管理的问题,我就同意你调出或转学!”

说出去的话,犹如泼出去的水,××自知肩上担子的分量。他选择从训练教师和学生行为规范上入手,让师生互尊、互助起来。针对差生的厌学情绪,××认为其主要原因是学生自暴自弃,缺乏成功的信心和学习的积极性。于是,他喊出“你一定会成功”的口号,在全校开展了以提高学生学习自信心为主要内容的成功教育系列活动,使学生懂得了每个人成功的钥匙都掌握在自己的手里,只要自己去努力,去争取,都能成功。

看着教师们紧张而有序的忙碌身影,望着孩子们埋头读书的刻苦场面,一位曾经三番五次在学校转悠、找岔的学生家长,内心感到由衷高兴,打消了让孩子转学的念头。家长和老师们也从××身上看到了焦荡中学重新崛起的希望。

××在苦苦追求事业成功的同时,既不计较个人的利益,也不看重个人的荣誉,有的只是默默无闻的奉献。

对待金钱,他始终记住:“当官的首要的是不能贪。”坚持堂堂正正为官,清清白白做人,不该拿的坚决不拿。学校投资100多万元搞基建,他与建筑单位从没有一分钱的往来,从未参加过任何形式的吃请,一切按规定程序办。他弟媳在市场卖肉,原本是想做学校的生意而选择这行当的,但他一直没有允许过,至今未有一两肉卖给学校。

学校在他的精心经营下,知名度高了,荣誉也越来越多,但他却从未把这些荣誉归功于自己。他不看重个人的荣誉,却十分珍视他人的价值。几年来,曾三次评选德育先进个人,两次评选四级优秀教师,每年评选乡优秀党员,都让给了其他教师。对教学实绩好的老师,他积极向外界宣传,提高他们的知名度,并主动与××市教研室研究,让他们面向全市开公开课,送他们参加规模大、层次高的教研学术活动。

2000年10月,××告别了自己奋斗过的焦荡中学,来到城郊结合部的××市第二高级中学担任校长、党支部书记。一年来,他主动走近教师,走近学生,走进课堂,跳出应酬,跳出事务圈,跳出会议,心中谋划着二高灿烂的发展前景:2005年之前,力争让××市第二高级中学跻身重点中学行列。

学校安全员的先进事迹篇十一

作为一名教师,她不断地刻苦钻研业务,认真研究教材教法,研究新课程标准,注重多方面培养学生的能力和学习习惯,对工作讲求实效,对学生因材施教。为了提高自己的教学水平,她坚持订阅《英语教学与研究》、《班主任之友》等学习杂志。先后对教育教学中的系列问题进行学习、深入探讨。备课时,她精心设计环节,努力钻研教材,了解学生特点,做了大量的课前准备工作,做到备教材,备学生,备资源,结合课堂实际运用课件配合教学,向45分钟课堂要质量。课堂上给学生畅所欲言的时间和空间,学习效果事半功倍。教育学生上,她很注重培优辅差的工作,对于学困生,她总是给予特殊的照顾,在课堂上多提问,多巡视,多辅导,对他们的.点滴进步给予大力的表扬;课后多找他们谈心、交朋友,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。她抓好学生的小组学习活动,选拔优秀的小组长,带领小组成员一起进步。

教研活动是载体,课改教研室先导。为此,她在所从事的教研工作中积极探索,勤于实践,做好新课改的模范带头人。所写论文多次获奖,如xx年论文《浅谈她是怎样对学生进行辅导的》获市一等奖;xx年论文《在英语教学中如何实施素质教育》获国家二等奖;2006年论文《英语课堂教学中创新能力的培养》获市一等奖;xx年“让课教改走进课堂”在校教学比武中,荣获校级一等奖;xx年论文《在英语教学中如何实施素质教育》获《今日中国考研》杂志社优秀论文评比一等奖,并发表在《今日中国考研》上。

学校安全员的先进事迹篇十二

他,男,30岁,现任采矿厂技术质量室主任。

在2013年的本职工作中,认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律法规以及各项规章制度,同时认真落实公司的各项安全工作制度及要求,树立了牢固的安全生产意识,确立“安全工作重在落实”的工作思路。在企业的社会生产活动中,安全就是形象、安全就是发展、安全就是需要、安全就是效益的观念正在被职工广泛接纳,被企业高度重视。坚持正确的引导教育,增强广大职工对安全生产的自愿、自需、自求意识,提高全员安全意识。

一是热爱本职工作,认真履行岗位职责,模范遵守现场安全生产法规和各项安全工作要求。作为采矿厂技术质量室负责人,对现场的安全行为规范遵守和安全生产要求执行均起到表率作用,在本职工作岗位上,带头和带领部门人员认真落实党和国家的安全生产工作政策、法律法规以及各项规章制度,同时认真落实公司的各项安全工作布置及要求,坚持技术指导生产、技术服务于生产的理念,严格按照安全管理体系职责分工和程序要求开展现场的安全技术管理工作。

二是始终把安全工作摆在工程技术管理的重要位置,强化安全责任,狠抓安全落实。能熟练掌握行业标准和规范,并督促部门人员认真学习掌握、在工程管理中严格执行。

严把设计审核关口,坚持不安全不设计不生产的原则。要求部门人员在进行施工设计或施工方案编制前,要深入现场了解工程位置地质情况、辅助系统情况以及其它影响工程施工的各项因素,认真分析收集到的信息,根据国家和行业规范标准要求,做出安全合理的施工设计或编制出安全合理的施工方案。按照公司设计审批相关要求,手续齐全,坚持无审批设计不允许施工的原则。

严格按要求进行安全技术交底,坚持无设计安全技术交底不允许施工的原则。要求在进行安全技术交底时要全面、详细。

严格要求施工过程控制,坚持不安全不生产原则。带头和带领部门人员树立技术指导生产、技术服务于生产的理念,深入现场。认真参与开展安全文明施工管理例行检查和专项检查,督促施工人员对检查中发现的问题认真落实整改,并进行复检关闭。要求部门人员对工程施工中的高空作业、爆破作业等危险性较大的施工过程要加强施工过程控制,确保施工安全。

学校安全员的先进事迹篇十三

**实验中学党支部书记兼校长**,2001年走上学校领导岗位。

初任校长时,学校是一所办学条件很困难的农村薄弱开云KY官方登录入口 ,校舍陈旧,教育质量不高,为了学校的发展,他四处奔波,八方求助,鞋子跑烂了,嘴皮磨破了,脸皮豁出去了,也无怨无悔。经过他几年的不懈努力,使学校在各个方面都取得了显著成绩,他本人也多次受到市县有关部门的表彰奖励。

**任职多年来,学校的硬件设施建设得到了突飞猛进的发展,建设过程中,为增加透明度,他提议成立了基建领导小组,教学楼、办公楼、学生公寓、教工宿舍楼、微机室的建设都实行了招标,都是将价格压了再压,有施工单位私下找**,许以回扣,企图将价格提一提,但他从来不为所动。有人说:“常在河边走,哪有不湿鞋。”身为一校之长,人权、财权集于一身,在别人看来,应该是有“油水”的。但**却是“常在河边走,就是不湿鞋。”他从不打招呼,批条子。每年学生新生入学,有亲戚、同学、朋友找他,企图减免学杂费,他从末答应。但对于一些家境贫困的学生,他却是尽量给予减免。因为**一身正气,送礼者望而却步,拉关系者常吃闭门羹。审计、纪监部门多次到学校查帐,认定**同志两袖清风,为政清廉。学校发奖金,分福利,他从不多拿一分钱;2000年职称聘任,学校只分配给了两个高级教师指标,而全校具备高级教师聘任资格的却有3人,不管是论资格,还是论考评成绩,**都应该聘上,可是他主动提出把属于自己的名额让给教学一线的教师,当有人把这个决定告诉这位老师时,这位老师激动的长久说不出话来。要知道,当时上级规定是一聘三年,三年就少收入几千元。学校实行职级工资制,班子开会讨论级别时,一致建议校长应该拿最高职级工资,但**坚决不同意,只肯拿教师工资的平均数,结果,大部分教师和中层干部都比他的工资高。然而,全校有哪一个老师比他劳累,又有哪一个干部比他操心?**就是这样以自己清正廉洁,大公无私的品质,赢得了全校师生员工的尊敬。

自身正才能正别人,他认为“廉洁这根弦是干部的生命线,这根弦如果绷不紧,就会授人以柄,胆子就不大,底气就不足,说话就不灵。”以前,学校车辆使用、来客招待、购物报销等管理不很严格,学校有限的经费得不到有效的使用,漏掉的较多。**上任后,立刻制定了相应的管理制度。财务管理制度的加强,堵死了漏洞,减少了浪费。他还经常告诫科室负责同志:“奢侈则多欲,多欲则邪思,邪思则多行,恶行则败身,这是一条规律。”对于干部来说,只有发扬艰苦奋斗的精神,守俭持德,一心为民,才能有效地抵御各种腐朽思想的侵蚀,做到富贵不淫,拒腐防变,永葆本色。

为了自觉接受教职工的监督,增加学校管理的透明度,**积极推行校务公开,确保了学校各项工作沿着正确的轨道前进,有效地预防贪污腐败现象的发生。

无私才能无畏,**担任校长近十年来,他对学校各项工作都进行了大刀阔斧的改革。使学校教育教学质量、学校管理、基本建设都得到了飞速发展。

**强调“依法治校,严格管理”,但他同样注重干群之间的情感沟通。校长工作是繁忙的,但每一位教师的性格、特长及生日,他都记得。每当有老师过生日时,他从不忘送上一张生日贺卡,写下自己真心的祝福。记得有一次,一位外籍青年教师过生日,**真诚地写下长辈般充满希望的话,祝他取得更好的成绩。这位青年教师感动得流下了热泪。校长的真诚换来了教师的理解和尊重。他们也在校长过生日的时候写道:“您的善良、您的率真、您的付出、您的甘苦我们能理解。”“工作中感受到身为一校之长的严厉,交谈中感受到一位长辈的关爱,管理中体会到治校之严谨,遇到问题时体验到情与法的分寸和尺度。”面对教师的理解,**的心中同样涌动着股股暖流。创造一番事业是艰辛的,可在这艰辛中,他也体会到人间最美好、最真诚的情谊。谈起学校的教师,**总是掩饰不住心中的激动。他说:“为我的可爱的教师们去创造、去付出、去奉献,为我所钟爱的党的教育事业去奋斗,还有比这更欣慰的吗?”

在广大教职工心目中,**是最值得信赖的人,在莘莘学子心中**更是一位受人尊敬的师长。他总是利用中午或放学后的时间深入教室、宿舍和食堂去了解学生,从生活上、思想上关心学生。对于那些家庭贫困的学生,**更是爱之如子,他曾先后用自己不多的工资资助过六名同学完成了开云KY官方登录入口 学业,将他们送入大学校门。

**特别注重教学和教科研工作,坚定“质量立教,科研兴校,创新施教”的办学理念,积极推行课堂教学改革,亲自主持学校教科研工作,使学校的教育教学质量得到了不断提高,赢得了社会和广大学生家长的赞誉。学校先后被中央教科所和省市有关部门确定为全国“十五”规划“整体构建学校德育体系的深化研究与推广实验”国家重点课题实验学校、“山东省探究教学重点实验基地”、“山东省研究性学习重点实验基地”。

问渠哪得清如许,为有源头活水来。学校日新月异的发展,得益于学校领导班子的团结进取,得益于**的勤政廉洁,得益于他的改革创新思想。

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