在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
公司总经理个人简历篇一
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 广州
工作经历： 公司名称： 广州市科帮工程技术有限公司起止年月：2007-11 ～ 2009-06
公司性质： 民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
担任职务： 总经理助理、市场部经理
工作描述： 总经理助理的工作内容包括：
1）协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理；
2）公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调；
3）对外主要收集客户意见并作及时处理、负责工程验收、结算、协调与客户的关系。
公司总经理个人简历篇二
姓名：xxx
性别：男
年龄：49岁
民族：汉
工作经验：以上居住地：浙江xxxx县
身高：cm
户口：江西九江星子县
自我评价
4、十分熟悉并非常关注生产现场，对生产现场有良好的改善能力;
5、精通企业文化建设，有绩效考核(kpi)成功推行案例;
6、既精通民营企业运作，也熟知台资、日资企业运作，
7、良好的企业文化建设及团队打造能力;
8、良好的流程再造及有效实施能力;
求职意向
希望岗位：经营/管理类-(正/副)总裁/总经理/ceo
寻求职位：总经理、常务副总经理
希望工作地点：浙江xx
其它待遇要求：要求能安排住宿
工作目标/发展方向
目前职位常务副总经理,希望能有更好的发展机会.
工作经历
▌-02---02：浙江鑫帆铜业有限公司
所属行业：机械制造、机电设备、重工业(合资企业)
担任岗位：经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
1、成功导入绩效管理并运行成功
2、重新规范企业组织体系和运作体系及流程和规范
3、交货及时率从63%提升至86%
4、销售生产从1.2亿提高到1.8亿
5、成功引进tps精益生产管理并初见成效
6、成功组建计划部门并运行良好
7、外部质量损失比率从1%下降到0.2%
▌-02---02：台州巨水铜业有限公司
所属行业：其他(民营企业)
担任岗位：经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位描述：产值年平均增长达40%以上
成功引进erp系统并运行良好
成功引进tps精益生产管理模式
优化流程和要求，使公司管理走上规范化的轨道
建立健全各项规章管理制度;
▌-02--20xx-01：浙江新力门业有限公司
所属行业：其他(民营企业)
担任岗位：经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位描述：一、规划企业愿景。
1)修订了《到年企业发展战略规划》。
2)通过企业内部改革，成功与很多国内外地产开发商建立了战略合作伙伴关系。
3)企业被成功评定为“中国驰名商标”。
4)企业通过了“防火门”审核，顺利进军高端门业行业。
二、重建企业架构。
1)遵循“纵向压缩组织，横向集成过程”的原则，使公司组织架构扁平化。削减了行政总监和高级生产经理两个中间岗位。
2)接管了研发部和国内市场部，并对其人员结构、知识结构作了调整。
3)对企业过程进行了较大变革，极大地增强了生产体系的柔性，实现了局部绩效的全面提升。
三、合理分配企业资源。
1)重新编写了《新产品开发流程》及其全部附件并进行了持续培训;自20起新产品开发效率提高一倍、工模部的生产成本降低30%、工作效率提升50%。
2)完善了企业过程的各项基础数据;使企业生产自“目视管理”走向“数字化管理”，实现了从“安全生产”到“高效生产”的升华;提升了成本分析在生产过程中的控制作用。
3)通过对精益过程控制的科学策划、严格实施、精心诊断和认真改进的持续循环，使产能普遍提升20%的基础上，生产效率由80%左右逐步提高到98%以上;产品直通率由年以前的90%提高到95%，过程合格率提升到99%以上。
四、加强员工培训，培植更加优秀的企业文化。
制定并推行了5s及行政管理制度，完善了人力资源管理六大模块的工作;使企业运营和员工有法可依;大幅减少了各类劳资纠纷。
教育经历
公司总经理个人简历篇三
目前所在：
年龄：
户口所在：
国井：中国
婚姻状况：
民族：
培训认证：未参加
身高：
诚信徽章：未申请
体重：45kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
工作年限：10
职称：中级
求职类型：均可
可到职日期：随时
月薪要求：面议希望
工作地区：广州，
工作经历：广州骏发投资有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性质：私营企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：公司秘书
工作描述：具备5年公司秘书工作经验，能系统熟悉地运作企业内部工作全过程，担任多个部门的管理工作，熟练使用各种办公软件、公文写作及人事管理。在参与五星级酒店及甲级写字楼开发、报建、在建的全过程中，负责各单位的联系工作，建立合作双方良好的关系，熟悉房地产开发招标流程、工程档案管理等工作。在组织策划工作上，曾多次成功完成策划活动，得到领导的肯定。本着不断进取的精神，在工作中不断完善各项规章制度，使企业降低运营成本，为防止固定资产的流失做出贡献。
离职原因：个人发展
广州凯华城房地产开发有限公司
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性质：国有企业
所属行业：房地产/建筑
担任职位：销售人员、物业助理
工作描述：参与了广州国际轻纺城项目落成的销售和接待工作，并在属下开发的双子星城担任物业助理一职，处理业主的询问、登记，文件往来，档案处理，接待客户，资料录入等工作。
离职原因：个人发展
起止年月：xx年xx月xx日至xx年xx月xx日
公司性质：中外合资
所属行业：广告
担任职位：销售助理
工作描述：具备4年任职销售助理经验。在职期间参与了包括宝洁、可口可乐、飞利浦、卡尼尔等国际知名品牌产品销售的入职培训、销售讲解、品牌促销活动，并在工作中超额完成了销售任务，多次受到领导和客户的表扬。在工作中锻炼了多种工作能力，学习到跨国外资企业的人员管理，企业文化的形成，对人员培训、招聘流程有一定认识。
离职原因：个人发展
志愿者经历：
刻育背景：
毕业院校：广东工业大学
最高学历：大专
毕业日期：xx年xx月
专业：工商企业管理
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日华南师范大学秘书
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日广东工业大学工商企业管理
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日荔湾区培训中心物业中级
语言能力
外语：英语一般
粤语水平：优秀
其它外语能力：
国语水平：优秀，工作能力及其他专长
熟练操作各类办公软件，掌握办公自动化设备的使用和维护，文档处理能力强，熟悉各类公文写作，具有效强的组织策划能力、执行力、亲和力，能够胜任各个部门的管理工作，是一个综合型管理人才。
自我评价
本人性格积极上进，诚恳，热情待人。在工作中拥有良好的服务意识，强烈的责任感和亲和力，并具备良好的职业道德和工作处理能力。
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