演讲稿具有观点鲜明，内容具有鼓动性的特点。在社会发展不断提速的今天，需要使用演讲稿的事情愈发增多。那么演讲稿怎么写才恰当呢？下面是小编为大家整理的演讲稿，欢迎大家分享阅读。
明星员工演讲稿篇一
我是公司行政部，作为这个大家庭的一员，我很荣幸能代表优秀员工在这里发言。首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工，向关心和支持大家的各级领导表示衷心的感谢！向紧密配合、相互支持的兄弟公司致以诚挚的问候！向所有不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意！
20xx年，是不平凡的一年，？硕果累累，捷报频传——胜利完成三大战役，圆满完成集团各项指标；铁西销售业绩连创新高，荣膺xx市房产业前三季销冠；地产公司荣获集团优秀单位，风华正茂的？正阔步前行、蓬勃发展（蓬勃发展不应用来形容一个人）。身为这个光荣集体中的一员，大家感到无比骄傲、自豪，今天，公司授予大家优秀员工的荣誉称号，这既是对大家过去一年工作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默奉献的表彰和感谢。荣誉、鲜花和掌声属于所有忠诚、团结勤劳、敬业的？。
今天的成绩将是我明天的起点，在荣誉面前大家不会沾沾自喜，不会骄傲自满，大家深知：大家还有很多不足，大家会继续力争向上，不断提升自我，用更加优异的成绩回报公司，大家有勇气迎接一切挑战，大家有信心去战胜一切困难。
“红梅盛开兆丰年，春回大地暖人间。”迎接新年到来的如火骄阳，大家必将一如既往、同心同德、团结协作、开拓进取，在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华章！让大家放飞心中的梦想，点燃满腔的激情、挥洒青春的力量，大家有理由相信：沈阳万达的明天更精彩！
最后，请允许我再次向各位表示衷心的感谢！祝愿大家在新的一年里虎虎生威，平安吉祥，健康幸福！
谢谢大家！
明星员工演讲稿篇二
尊敬的各位领导，亲爱的各位同仁：
大家好!我叫xxx，来自湖北武汉，现在工作于cnc加工二课d7线。今天非常感谢各位领导和同仁给予我这次展示自我的机会和舞台。目前我从事于xxxd/s上检工作。?
xxx，一个让我自豪的名词。光整的小平台，笔直的boss柱，关键的锁定孔，平滑的音量孔，匀称的usb接口和纤细的0.83孔，都是我们钩刀的任务。认真的检来料，谨慎的加工，不轻易流出任何一个不良品。我们就像卫士一样，保护着产品的品质，努力的饯行着集团对于品质的严格要求。当然我也有过犯错误的时候，疏忽有时会像魔鬼一样让人难以防范，所以我有过重工的尴尬经历。但在重工中，我渐渐的学会了如何改善，那就是在每一分钟的工作时间内，保证60秒的聚精会神。如果疏忽是魔鬼一样难以控制，那我就在心中筑起一道铁门，将自己囚住，让疏忽的魔鬼难以进入，而这种自我囚禁就是自律。
一直认为一个优秀员工必须具备某些必备的素质。责任感，自律，力求上进和团队精神，而我也努力的饯行着。不迟到，不与人争执，不随地扔垃圾，将自己的产品写上机台号，有些事情都是很小的事情，水滴折射阳光，行为体现素养，注重工作和生活的细节应该成为我们每个员工必备素质和通往优秀的台阶。
我一直认为优秀是一种习惯，而并非一个动作，一段言语。也许我们很平凡的去做着工作，但日积月累优秀的气质便如同雪地的滚球一样日渐硕大，而我们日臻完美。也许我们只是一颗普通的星星，但只要我们努力的发光，一样可以照亮自己的天空，为别人带来光明和希望。
我一直深信我们团队中每个人都是优秀的，无论产量有多高，加班有多累，机台损失时间有多长，料屑有多脏，我们总是力争最先达到排位。每个人用自己的散光点，平凡朴质，坚韧，刚毅和 乐观。每个人用自己青春的热忱，谱写着跳动的乐章，深深的感染着我，让我受益匪浅。
也许兰花从未觉得自己的美丽，但别人却认为她清幽脱俗。也许小溪从未自己强壮，但别人赞他汇成大海，同样我只是一名普通的员工，有着大多人的共同点，像一颗平凡而坚韧的小草。但我坚信一个人不在于他站在那个位置，而在于他往哪个方向走。努力工作，优秀不在于你得到与付出之间的比例关系，而在于你是否能用自己100%的能量去完成一件工作，自己的内心是否得到满足，而我正向他靠近。
无论是否能获得优秀员工的称呼，我并不在意。能站在这个地方，说出自己的想法，也就是对我工作的一种鼓励，一种肯定。即使可以获得优秀员工这个称呼，我们在宏观的十万人中也只是普通如同小草般，没有什么值得骄傲和炫耀的东西。
“路漫漫其修远兮”一时的努力并不能称作优秀，长久的坚持才可以逼近完美，执行力的持续作用才是我们工作的保障，这种保障需要每一个人的用心付出，而随着xxx的高歌猛进，我们将回到自己的岗位中，用自己的努力为xxx增砖加瓦更添光采。
明星员工演讲稿篇三
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
今天，能够作为先进员工的代表上台发言，我倍感自豪。上半年，我在工作中取得了一定的成绩，这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合，更得益于xxx集团优良的团队氛围和宏业陶瓷责任感理念对我的熏陶。在这里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感谢！
在集团“敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展”的企业精神的熏陶下，在这半年年的业务工作中，我认真学习业务知识，不断的完善自我，无论在思想上还是业务素质上，都得到了相应的提高。“认真工作、虚心学习、更好的服务于公司”是我工作的职责。优秀员工演讲稿所以，我作为远安宏业陶瓷有限公司的青年员工，更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。
我们不能忘记，没有企业的发展，哪有小家的幸福，没有企业的辉煌，哪有事业的成就。企业与我们紧密相连，我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去面对它。服从领导，听从指挥，用感恩的心去消除与上级的对立关系，刻尽职守，无私奉献，用感恩的心去化解工作中的消极怠工，麻痹大意。顾大舍小，弃利取义，用感恩的心把企业的利益放在最前线。
作为宏业人我们要饮水思源，善待工作。做感恩的事来回馈企业，怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。优秀员工演讲稿我们的工作很平凡，但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上，却涌现出许多感人的事迹，展示出我们宏业人不平凡的青春风采。
记得有位名人说过这句话，“人的生命只有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而懊悔，也不因碌碌无为而后悔”。同样，公司给了我们每一个人展现自我的平台，我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，我们要以建设新型的、强大的远安宏业陶瓷有限公司为己任。
虽然在20xx年度上半年我们的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为20xx年度上半年“优秀员工”的荣誉 称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。今年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成，我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为公司的全面发展和攀升目标而奋斗！
最后，我祝愿在坐的各位工作顺利，身体健康，和家幸福！
“旁敲侧击”的本意是比喻人们在指责别人时，不从正面直接说明，而是从侧面刺激。在日常生活中，它往往成为一些修养差、优秀员工演讲稿格调不高的人拿来泄愤的武器。其实，“旁敲侧击”作为一种间接表达方式，在与人交际中并非毫无正面意义。如果我们从交际的角度出发，它同样可以具有一定的使用价值。
当发现苗头不对，由于某种原因又不便正面指出时，便可通过“对事不对人”或“对团体而不对个人”的方式提出警告。这样就可以既点出问题，让对方心生警惕，又维护了对方的面子，给他们改正的机会。
某机关的工作状况太糟糕，竟有人上班时间打扑克牌、聊闲话，而部门主管也不管。在一次会议上，局长严肃地批评了这种现象，说：“有些部门上班时间关起门来打扑克牌，不做正事。这种工作打混摸鱼的现象，必须纠正……”虽然没有具体点到人，可是在场的几位科长哪坐得住，回去后当然立刻开会进行“整顿”。
一般说来，在批评时，被批评者的心理常处于紧张的状态，特别是主管批评下属、长辈批评晚辈时更为明显。它们或为焦虑、恐惧；或为对立、抗拒；或为沮丧、泄气等，这些不正常的心理状态成为双方建立感情的阻碍，大大降低了批评的本意。如果巧用幽默的语言，批评者含笑地讲道理，被批评者在笑声中微微脸红，内心深处接收到的是触动而非刺激，心情愉快接受指教，不是很好吗？
工商分局局长竞聘演讲稿
明星员工演讲稿篇四
大家好，我演讲的题目是《拒绝借口 赢在行动》。
为什么穷人到最后只能是就着咸菜喝洒，房子依然一贫如洗？因为借口使他的希望走向了死亡；为什么伊利诺伊理工学院可以建立起来？因为冈索勒斯迈出了行动的第一步；看过经典大片《越狱》的都知道，《越狱》从第一季到第四季，主人公都没有停止过追求自由和正义的步伐，他从筹划逃离监狱，到展开计划，再到正式实施越狱计划，即使面临意想不到的风险和困难，他也从来没有为自己找过借口，放弃行动，直到带着几名狱友经历漫长的令人喘不过气的脱狱行动，逃出监狱的封锁。假如主人公在做好越狱计划的时候，最后却因重重困难的阻挠而为自己寻找放弃行动的理由，那么可能他还被关在监狱，与自由无缘，与精彩无缘。
“借口—会使你迈向死亡！”
“拒绝借口”体现了一个人积极对待工作的态度。既然我们选择了这个职业，选择了这个岗位，就必须接受它的全部，而不是仅仅只享受它给我们带来的益处。“工作不是为我们谋生才做的事情。而是我们要用生命去做的事。工作就是付出努力。”而现实生活工作中，我们有时却恰恰相反，我们经常喜欢从外部环境为自己寻找借口和理由，不是抱怨职位、待遇、工作的环境，就是抱怨领导、同事，而很少问问自己：我努力了吗?我真的对得起这份工作吗?工作就意味着责任，对我们而言，无论做任何事情，都要记住自己的责任，无论在什么样的工作岗位上，都要对自己的工作负责。不要用任何借口来为自己开脱或搪塞，完美的执行是不需要任何借口的。
执行最基本、最本质的东西就是行动
很多成功的执行者的真正才能就在于他们审视度势之后付褚行动的速度，这才是他们出类拔萃、真正成功的秘诀。什么事一旦决定，马上付诸行动是他们共同的特点，“现在就干，马上行动”是他们的口头禅。
在日常工作中碰到的问题，一般有两种处理方法：一是果断处理，立即行动；二是犹豫不决。前者能够及时解决问题，为下一步工作做好充分的准备；而后者在做事上既耽误了时间，又失去了做事的最佳时机。正如马丁-科尔所说：“世间最可怜的，是那些做事举棋不定，犹豫不决、不知所措的人，是哪些自己没有注意、不能抉择的人。这种主意不定、意志不坚的人，难以得到别人的信任，也就无法使自己的事业获得成功。”
记得有一次办理土地登记，我自己做了星期四下午到局里上报的计划，在星期三上午的时候除了土地证书没有打印外，登记报件已经全部准备完毕，并自信满满的通知了申请人告诉他说星期五一定可以拿到证书。但是当时恰恰打印机没有色带无法打印，我没有立即行动去寻求解决问题的办法，而是找了打印机无法使用的借口，将本应该在星期三完成土地证书打印的工作，拖到了星期四上午。但是天有不测风云，到星期四上午的时候突然停电了，说实话，当我面对漆黑的显示屏时，我对申请人的承诺不停的敲击着我，使我头脑发晕。虽然最后我借兄弟分局的打印机完成了证书打印，使申请人如愿拿到了证书，但这件事确深深刻在了我的脑海，当时头脑发晕的感觉永远不会忘记。
我们努力是因为我们对未来充满希望，借口会使我们放弃希望，而行动会使我们有所收获，快速的行动更能保证我们更好的收获希望。
明星员工演讲稿篇五
尊敬的各位领导、各位同事，
大家好！
今天我有幸作为公司的员工代表上台发言，与各位同事一起分享20xx年度的工作成绩，我感到非常的荣幸和高兴。20xx年，我们大家在工作中都取得了一定的成绩，这不但得益于我们公司各位同事的支持与默契配合，更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理感理念对我们的熏陶。在这里，我要真诚地向各位果断决策的领导，向各位为公司勤勉服务的同事致以深深的敬意。
众所周知，20xx年对于我们洛阳新视野眼镜连锁有限公司有着重要的意义，作为一名公司员工，在具体的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化，并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。
新视野眼镜连锁作为一家以眼镜零售为核心的连锁公司，零售市场是我们的生命线，同时也是检验企业运营实力的唯一标准。事实上，随着市场竞争日趋激烈，眼镜零售行业出现连锁发展，广告战、价格战有的已偏离了行业发展规律。眼镜行业不同于其他零售业，它属于视光学应用领域，是满足人们矫正视力需求的行业，从业人员的专业素养和设备投入直接影响着人们的视力健康，而过度竞争势必影响眼镜行业的健康发展。因此公司品牌定位的“国际化、专业化、时尚化”，正是顺应了时代的发展需求。这一切都向社会、向市场证明了新视野眼镜连锁公司的运营实力和前瞻性决策能力。
有容乃大，无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地，就必须随时保持一种健康的学习和竞争状态。之所以公司一直在发展壮大，就是因为整体的运营比市场快一拍，而作为员工至少应该跟上公司的运营层面，随之提升自身的综合素质和专业技能。
今天，新视野眼镜连锁公司上下济济一堂，其乐溶溶，共同分享着岁末成功的喜悦，共同体味着新年新景的快乐。在我们的心里，“敬业，诚信，进取，创造”成为唯一的信念，“无私奉献，稳健务实，追求完美”是唯一的目标，“勤勉尽责，努力学习，追求上进”更应在我们的每一件工作当中得到具体落实。
古人云：上下同欲者胜。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一处想，劲往一处使，我们有理由相信，新视野因为有我们更强大，我们因为新视野更骄傲。
谢谢大家！
明星员工演讲稿篇六
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好!我是设计院的何自宁。承蒙大家厚爱，获得xx年度“十佳员工”称号，集团公司给予我这份殊荣，我感到万分荣幸和自豪，我深知这是组织对我的信任，是对我这几年为燃气事业付出的肯定。在这里，首先向各位尊敬的领导和同事表示衷心的感谢。
来到燃气集团这个大家庭已经有5个年头了，在这几年里，我目睹了公司在这几年中的巨大变化，我从内心深处为公司快速的发展而感到骄傲。而我自己，也跟随着公司的发展而逐渐成长，在这几年工作当中，我曾经欢乐过，也曾经苦恼过，但是看着身边的同事，他们勤勤恳恳、兢兢业业的工作态度，让我烦躁的心又安静下来，虚心向他们学习、请教，同时认认真真的做好本职工作。
记得刚来的时候，我被安排到工程公司作为一名施工员，由于刚接触工程管理，对施工技术及工程管理不熟悉，总是有点力不从心，在领导和同事的指导和帮助下，刻苦学习燃气知识，每天泡在工地向前辈同事请教，向工人师傅请教，努力提高工程管理水平，在公司安排下先后圆满完成了园区商住路、文萃路、祁村路等中压管道的施工任务及市区多个工商小区的施工任务。在xx年常驻昆山独立负责工程公司昆山项目的运作，圆满完成萧林路、阳光世纪花园四期、金色港湾三期等多个市政管道及工商小区的施工并且顺利通过昆山燃气办的竣工验收。在工程公司的两年时间里，不管是技术上，还是管理上，我都有了长足的进步。在此，我向支持我的领导和同事表示衷心的感谢!
由于工作的调动，在xx年进入设计院工作，新的岗位新的工作内容，作为公司一名普通的设计人员，我时刻关注着公司的发展。xx年，为配合公司南环储配站迁建，东方大道7公里多的dn400中压管道需要先行设计铺设，院里面安排我负责牵头设计，由于东方大道是现状道路改造，管线经过的地形比较复杂，包括桥梁、高速公路、河道、砖瓦厂、加油站、寺庙、还有南环桥批发市场，我多次现场勘察，拟定管线走向方案及敷设方案，加班加点做好方案，与公司有关部门充分沟通，优化设计方案，按时完成设计任务。目前工程实施阶段，我与甲方、施工单位及监理保持密切的协调沟通，虚心听取甲方、施工单位及监理提出的合理建议，作出相应的变更，确保工程顺利的进行，如期完成。
xx年，是园区中压管网改造建设的高峰期，时间紧，任务重，在院里的安排下承接了园区湖西cbd区包括苏绣路、苏惠路、星海街等10条道路近10公里的中压管道改造设计任务。方案设计阶段，我冒着酷暑，骑着电瓶车奔跑在一线现场踏勘管位、拟定穿越出入土点，对各个中压支管的位置、改造涉及的小区停气范围、临时供气管道的设置位置进行了地毯式的摸底排查，为保证改造工期不受耽搁，常常是白天在工地看现场，晚上在办公室加班赶图直至深夜，在业主要求的期限前提交了设计方案;为了确保安全，同时降低施工难度，多次现场比较方案，充分考虑施工区域对交通的影响、新老管道的连接方式与位置、控制阀门的安装位置、新老管道碰接时的停气范围;特别是苏绣路的管道，支管多，碰接点多，需要多次停气碰接，影响范围较大，现场踏勘比较方案的时间放得最多，以至于当时骑着公司的电瓶车在苏绣路上踏勘时人家还以为燃气集团的巡线工作怎么做到园区来了。经过多次的沟通优化，改造设计方案顺利通过了港华公司的内部评审及园区规划局的评审，目前已经完成70%的改造施工及通气运营，千家万户的厨房间跳动着的蓝色火焰，温暖着每一个家庭，同时也温暖着我，更加坚定了我不断前进的脚步。
虽然被评为“十佳员工”，但我深知，我做得不够的地方还很多，尤其是进入设计这个行业不久，有很多的东西，还需要我去学习。我会在延续自己踏实肯干的优点同时，加快脚步，虚心向前辈们学习各种工作技巧，做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断进步，做的更好。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中，我会细心积累经验，使工作技能不断的提高，为以后的工作奠定坚实的基矗。
明星员工演讲稿篇七
尊敬的各位领导，同事们：
大家好！
今天我代表州局的一名普通职工站在这里，谈谈在伊犁州地税局工作的一些体会和感悟。
我从1995年进入地税工作，20xx年从特克斯地税局调入到州局机关。从业20年以来，各级领导和同事们给予了我充分的信任和支持。驾驶员的职责就是以安全行驶为第一，遵守各项交通法规，时刻保持车辆整洁、性能安全，作为单位的一分子，遵守单位的各项规章制度，踏实工作，本份做人。
回想20年来，地税这个大家庭给予了我们很多，从点点滴滴里，我都能体会到集体的温暖。在党组的关怀下，我们每天可以在单位干净整洁的餐厅里就餐，干部职工上下班有了固定的交通车，工作环境也越来越舒适，这些关系每个干部切身利益的细节问题，单位都为我们想到了。单位还常常举办各类健康讲座、组织各种文体活动，一起去户外徒步，每年组织一次体检，而且项目越来越全，这些都提高了我们关注健康的意识。单位还发挥大家的特长，逐步营造轻松、健康的氛围。今年州局机关开设了广播站，当音乐在办公楼响起，提醒大家开始做广播体操，注意健康保健，每个人都会感受到来自集体、来自组织的温馨关怀。在这样的氛围里，我自己也受益很多，这些都是我每天切切实实能看得见、能感受到的。
回想我的工作和生活，无论在县上，还是在州局机关，各级领导和同事们都给予我很多帮助，尤其是从县局到了州局机关，各方面条件都比县上优越，这一点我更是深有感触。在伊犁地税系统这个大家庭里，我们各族干部职工都能和睦相处，有了困难跟谁讲一声，都会尽力地帮助解决，领导也没有高高在上端着架子，正是这种大家庭的氛围，让我们服务中心努尔兰主任在驻村一年回到机关后，感慨万分，他经常对我们讲：回家的感觉真好！我非常理解也非常相信这一点，不经历风雨，是感受不到家的温暖的，而单位恰恰就是从工作生活中的小事、细节入手，一点一点把家的感觉、家的温暖、家的和谐像种子一样，种进每个人心里，让我们以“伊犁地税”为荣。
我们税务部门作为国家的行政执法部门，一直以来，从工作环境、个人福利待遇方面，相比其他单位要好很多。不知道大家认真想过没有，因为我们身在这个集体，我们才因此受到了更多的尊重和关注，也得到更多的支持。这一切的前提，是因为我们是一个优秀的集体、一个有凝聚力的集体。在成绩面前，从各级领导到干部职工，每个人都付出了努力，都流下了汗水，离开了这个光荣的集体，我们作为个人的力量和成就是微不足道的。
我作为一名党员，在这个集体中，看到了群教活动以来，从党组到每个处室、到每名干部职工，工作作风、精神面貌、工作环境都有非常大的变化。在机关党员中开展“树旗帜、亮身份”活动，在我戴上党微时，我感到无形的压力，深刻感觉到自己作为一名党员还有很多不足。现在可以看到每个党员自觉佩带党微，时刻用党员的身份约束自己提醒自己，可以说，在机关，绝大多数党员们确实起到了模范带头作用。通过群教活动，让我认识到党员起到的模范带头作用是一样的，党性不应受职务高低、分工不同而有所区别。我们应该坚守的是：我能为这个集体做些什么，才能回报这个集体。
在单位，我还是一名司机，我所能为这个单位、为这个大家庭做到的，就是尽好本职，做好后勤保障，遵守单位的规章制度，融合在这个大家庭里，贡献我自己的一点热量。在生活中，用自己乐观向上的心态带动身边家人和朋友。我的言行举止不仅代表个人，更代表伊犁地税大家庭中的一员。我不仅要知足，更应该感恩，感恩这份工作让我有了较好的生活品质，感恩这个集体让我有了认同感和归属感。
连续三年我被评为先进工作者，这是党组和同事们对自己踏实工作的肯定。我感到骄傲的同时，更清楚地看到：在这个集体，不论在哪个岗位，只要踏实付出，都会有一份属于自己的收获和荣誉。不需要去表白自己做了什么，只需要立足本职，干好份内的事，哪怕总是默默地付出、默默地加班，这个单位都会给每块金子发光的`机会。
快乐工作有利于自己，无私敬业有利于他人，我是谁，你是谁，我们都为了谁，现在，我要给出最明确的答案：站在这里，我是一名党员，一名职工，尽到党员的责任和义务，为这个单位的荣誉努力工作，这就是我们最终的目标。我们已经拥有了很多，长大的孩子都知道回报父母的养育之恩，那我更应该加倍努力回报这个大家庭！
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