2023年文明校园考评方案 文明校园考核指标(精选6篇)

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2023年文明校园考评方案 文明校园考核指标(精选6篇)
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为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应该怎么制定呢?以下是我给大家收集整理的方案策划范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

文明校园考评方案文明校园考核指标篇一

深入学习贯彻党的十九大精神,认真贯彻落实市精神文明建设暨创建全国文明城市动员大会精神,积极开展我校创建“文明校园”的提升工作,让我校的文明校园工作成为亮点,形成自己的特色。

以文明校园创建提升工程为载体和抓手,形成学校精神文明建设与管理常态化工作机制,全面提升我校精神文明建设水平和师生文明素质,打造学校德育工作品牌。

1、领导班子建设好

落实党建工作责任制和“三会一课”等制度,注重加强教师党员队伍建设。完善中小学校校长负责制,推进按章程实施管理,实行校务会议等管理制度,充分发挥教代会、家长委员会作用,不断完善科学民主决策机制。积极推进学校章程和机制建设,认真贯彻落实《义务教育学校管理标准》。各项管理制度以人为本,符合本校实际,制度分类明确,制度执行到位,制度修订流程明确、有效。

2、思想道德教育好

加强社会主义核心价值观教育实践,积极推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑。充分利用重要时间节点组织开展“扣好人生第一粒扣子”、“新时代好少年”等主题教育实践活动,重视加强学生行为规范养成教育和文明礼仪教育,开展志愿服务活动,引导学生积极参与公益行动,引导学生从小立志向、有梦想,爱学习、爱劳动、爱祖国。加强学校德育体系建设,科学设置并落实德育课程,深化学科德育研究,改革教学内容,改进教学方法,改善教学手段,把思想道德教育融入学校教学各个环节,融入学生学习生活各个方面。落实《中小学生守则》,加强学生行为规范养成教育、文明礼仪教育。加强学生心理健康教育,培养学生阳光心态、健康人格。

3、活动阵地好

组织设计不同主题的校园板报、班级板报、宣传橱窗等,定期评比展示。充分利用教室走廊、墙壁、校园文化墙等载体,陶冶学生情操、美化学生心灵、启迪学生智慧。发挥校园广播站、校报校刊和团队教室、校史陈列室、荣誉室的作用,拓展育人渠道和空间。加强校园网络建设,打造学校对内对外宣传交流互动的网络平台。加强少先队大队部活动设施与场所的建设与管理,营造特色鲜明的社团活动环境。

4、教师队伍好

认真落实师德建设要求,扎实开展师德教育,严格师德管理,提升教师思想道德素质。定期组织师资培训,制定教师专业成长规划,不断更新教师教育观念和知识结构,提高教师教学水平。重视班主任、骨干教师的成长,注重年轻教师的培养,创造良好的政策环境、工作环境和生活环境,形成结构合理、梯次发展的教师队伍。

5、校园文化好

学校文化建设纳入学校整体工作,办学理念体系完备,办学实践与理念具有一致性。办学目标明确,符合学校实际,体现学校特色。建设优良校风、教风、学风,运用校训、校歌、校徽、校标等校园文化符号,激励学生爱学校、爱学习、共建校园文明,“一训三风”得到师生、家长和社区居民的认可。组织开展体现德育、智育、体育、美育要求和劳动技能培养的校园文化活动。

6、校园环境好

做好教学设施规划管理使用,校园教学、文艺、体育、科技等活动场所布局合理、整洁有序。做好校园净化绿化美化工作,自然景观、人文景观错落有致,使用功能、审美功能和教育功能和谐统一,建设美丽校园。加强安全教育,强化校园治安综合治理工作,确保校园安全、稳定。整治校园周边环境,维护校园周边良好秩序。深入开展环保教育和节约教育,引导师生树立保护环境和节约资源意识,培育节约资源的良好风尚。

12月文明班级评选活动、庆元旦文艺展演

文明校园考评方案文明校园考核指标篇二

创建“文明校园”,进一步提高校园文明程度,是我校认真落实社会治安综合治理各项要求、以实际行动维护社会和谐稳定的需要,也是我校精神文明建设的一项重要举措,更是深化教育体制改革、强化创新意识、加快学校发展、增强学校竞争力的必然要求。为了切实保证创建工作顺利进行,特制定本方案。

紧紧围绕“四个全面”战略布局,围绕立德树人根本任务,充分发挥广大师生参与文明校园建设的积极性。以办人民满意教育为目标,以思想道德教育为核心,科学文化教育为基础,校园文化建设为载体,培育和践行社会主义核心价值观,提高科学管理水平,改善教书育人环境,努力创建文化氛围浓厚、校园环境优美、工作秩序井然的高品位文明校园。

1、成立创建工作领导小组,保证我校创建文明校园工作的顺利开展。

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,由吴汝妹同志任办公室主任,负责创建活动日常工作。

2、建立各班文明校园创建活动自查小组:

组长:各年级组长

组员:各班班主任

3、文明校园创建工作关键在领导。校领导要坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的路线方针政策和国家法律法规,努力践行科学发展观,不断提高思想政治水平和领导管理能力,提高对文明校园建设的认识;认真听取群众意见,不断改进工作作风,努力提高工作效率。

4、要坚持民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,坚持并完善领导、群众“二结合”的民主决策制度。

5、按照党建工作目标责任制要求,充分发挥党小组的政治核心作用和战斗堡垒作用。积极开展保持共产党员先进性教育,提高党员的思想素质,并抓好班、队干部队伍建设。

1、要进一步加强校容校貌综合治理。认真抓好学校环境卫生,定期开展卫生大扫除,做到干净整洁、不留卫生死角。对学校基础设施要做到安全、通畅,无毁坏、侵占现象,无安全隐患。对校园周边环境整治要做到200米内无娱乐性、网络服务性场所和非法经营的摊点。

2、建立完善各项制度,建设民主安全校园。以推进校务公开制度为重点,切实保证广大教职工参与学校民主管理的权利;严格执行收费公示制度,按照国家和省市规定的项目和标准收费,增加学校收费的透明度;始终把加强校园安全管理作为一项硬指标、硬任务,牢固树立安全工作无小事的责任意识,完善各项安全管理制度,加强人防、物防、技防“三防”体系建设,确保校园安全稳定。

3、加强师德师风建设。建立健全教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德建设工作机制,把职业道德教育纳入教师继续教育的必修课程,融入教师职后培训管理的全过程。严格师德考核制度,完善奖惩机制,把师德表现作为教师业绩考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要内容,对教师实行师德表现一票否决制。完善学生家长和社会参与的师德监督机制,每年征求家长对学校、对教师的评价意见,确保学生、家长对师德的满意率达到90%以上。继续治理“有偿家教”,努力营造风清气正的教育环境。

1、坚持以班子会、职工大会、教师例会这“三会”学习贯彻有关教育法律法规,重点学习《公民道德实施纲要》,《中小学教师职业道德纲要》,使教师牢固树立“三个面向”“以德育人”的思想。确立以“一切为了学生、为了一切学生、为了学生一切”的办学理念;“教育健康文明的孩子,培养和谐发展的学生”的办学宗旨;同时加强教师的思想素质培养,让“严谨务实的工作态度,严格严明的组织纪律;雷厉风行的工作作风,自信自豪的人格魅力”成为我校教师的基本品格;让“吃苦耐劳的精神,团结合作的精神;开拓创新的精神,自觉奉献的精神”成为我校教师的基本精神;为树立良好的师德师风打下坚实的基础。要利用好教师思想政治和业务学习时间,让优秀教师上台介绍教育教学的经验,使先进的、典型的案例成为年轻教师实施德育的参照,为教师坚持依法执教、依法治校、以德治校,奠定良好的基础。

2、提高教师素质,促进创建工作的开展。学校是精神文明建设的摇篮,学校在狠抓教师文化素养和教育教学能力提高的同时,要切实加强教师职业道德教育,开展以“奉献于教育,服务于学生”为主题和以实践师德规划为核心的教育实践活动。通过召开师生座谈会、班主任工作会议,举办师德辅导报告会等形式提高教师思想素质;尤其要强化对教师的《中小学教师行为规范》教育,将“教师忌语”和“教师文明用语”作为我校教师文明礼仪的基本要求。组织学习《中小学教师职业道德规范》《公民道德实施纲要》,进一步形成“爱岗敬业,乐于奉献”的'风气;使《中小学教师职业道德规范》等成为每一位教师的自觉行为。接受学生及家长的监督,切实提高了我校教师的师德水准。全体教师要逐步树立起正确的教育观、质量观和学生观,提高教师的整体素质,逐步树立“学生欢迎、家长满意,社会尊重,同行佩服”的教师新形象。

岁月静好

1、从建设社会主义政治文明的高度大力推进校务公开,完善领导体制和工作机制,对涉及学校改革、发展,师生员工切身利益及其他重大问题实行校务公开,利用会议、公开栏等提高校务公开的透明度和时效性。

2、教职工参与学校管理要制度化、经常化,职工代表要积极参与学校民主管理。

3、要发挥工会的桥梁和纽带作用,积极为教师排忧解难,丰富教职工的业余文化生活。

1、学校要把“创建文明班级”和《小学生日常行为规范》作为规范学生行为的重点和标准,做好纪律、卫生、出勤、两操等每天的检评和每周的公布,认真落实学校卫生管理制度,坚持每日两小扫,一周一大扫,确保学校卫生无死角。教室环境布置要多样化,提高师生文化品味,为全体师生营造一个环境舒适的工作学习环境。

2、加强综合治理,创建“平安校园”。牢固树立“安全第一”的思想,全面推行安全工作责任制,狠抓校园综治、普法、创安等各项工作的落实,为我校创设优良的育人环境。

①完善领导值班制度,每日1名中层以上领导带班,每日7名教师值班,有效提高校园的安全程度。

②深入开展法制宣传教育活动,每学期进行一次法制安全讲座,强化师生安全意识。

③通过各班板报、宣传橱窗等形式进行广泛宣传,通过广播站,国旗下讲话等学生喜闻乐见的形式,增强普法教育的实效性。

④每学期初学校与班主任、教师签订安全目标责任书;给每位学生发放《安全小知识》,让学生学会一些基本的安全常识,提高自救能力。

⑤做好防灾疏散演练工作,落实应急避险措施。

⑥每逢周末、节假日组织好校园安全自查、保卫工作。

⑦在寒暑假时,印发《致学生家长一的封信》,提醒家长要紧密配合学校做好学生假期安全工作,形成家校配合,齐抓共管的局面。

学校领导班子将对创建“文明校园”工作进行统筹安排,明确职责,责任到人,不走过场。对创建工作出现的新情况、新问题,要及时采取有力措施,及时整改到位,对创建工作抓得不力的,给予通报批评。学校将创建工作作为重要内容纳入教职工(包括班主任)年终考核以及评先评优。对工作成绩突出的班级和教师予以奖励。全校师生应统一思想认识,为建设质量过硬、管理规范、校风严谨、环境优美和谐的文明校园而努力奋斗!

文明校园考评方案文明校园考核指标篇三

为促进学校精神文明创建活动深入持久地开展,推动文明校园创建工作常态化、制度化、科学化,不断提高文明校园创建工作水平,促进我校师生思想政治教育工作再上台阶,根据《教育部中央文明办关于深入开展文明校园创建活动的实施意见》,现结合我校实际,制定此方案。

以中国特色社会主义理论体系为指导,贯彻落实党的教育指导方针、以立德树人为要本,以培育和践行社会主义核心价值观为根本目标,以思想道德建设、领导班子建设、教师队伍建设、校园文化建设、优美环境建设、活动阵地建设为主要任务,围绕学校教育教学工作,依靠师生、服务师生,促进学校工作全面、协调、可持续发展。

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,办公室设德育处,主任由高明兼任,主要负责全国文明校园创建工作的组织协调、督促落实、资料收集及信息报送等工作。

根据中央文明办、省文明办有关文明校园创建管理法和《湖南省中小学校文明(标兵)校园测评细则(20xx年版)》,制定我校具体标准。

思想道德建设好

充分运用课堂主渠道和课外文化活动的育人功能,为青少年健康成长发挥导向、动力、保证作用;切实做好学生心理健康工作,确保学生心理问题得到及时有效解决。注重加强教职工思想道德教育,做到爱岗敬业、教书育人、服务育人、管理育人。深入开展“扣好人生第一粒扣子”主题教育实践活动。

领导班子建设好

领导班子团结进取,求真务实,遵纪守法,以身作则,有较高的群众威信,坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,办学目标明确,形成办学特色。创建工作组织机构健全,队伍稳定,经费落实,任务明确,措施有力,效果明显。

教师队伍建设好

建立完善的师德师风建设机制,充分发挥课堂主渠道作用,引导广大老师守好讲台主阵地,将立德树人放在首要位置,完善师德表彰奖励制度,将师德教育放在老师培训首位,贯穿老师职业生涯全过程。

校园文化建设好

坚持以育人为宗旨,以校风、教风、学风建设为核心,建设有特色的校园文化。注重发挥学校党、工会和学生社团等各种文化组织的龙头作用,共同营造良好的校园文化氛围。积极开展丰富多彩、健康向上的文化体育活动,不断提高教职工的文化素养、学生的文化素质和校园的文化品位。

优美环境建设好

校园布局合理,净化、绿化、美化到位;环保制度健全、措施落实,生态环境质量高;校内道路平整,排水通畅;无乱放杂物,乱停车辆,乱设摊点,乱贴乱画,乱搭乱建等现象。办学条件符合标准。

活动阵地建设好

加强对课堂教学和各类思想文化阵地建设管理,加强对学生社团建设管理,加强对各活动阵地的管理,积极开展社会主义核心价值观等公益广告的宣传,弘扬主旋律,传播正能量。

1、思想道德建设。(负责人:)

(1)对照细则完成各项资料的准备

(2)加强对全体师生的宣传教育工作

(3)对学生的文明礼仪进行深化教育

(4)落实扣好人生第一粒扣子主题教育实践活动

2、领导班子建设。(负责人:)

(1)巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果

(2)落实党建工作责任制、党员学习、三会一课、三重一大决策等制度

(3)持之以恒开展正风肃纪、深入推进反腐败斗争

(4)重视文明校园创建工作,有专题研讨会、有方案、有组织领导。文明办公室、文明班级、文明寝室、文明餐桌等活动开展正常。

3、教师队伍建设。(负责人:)

(1)落实师德师风建设工作机制,有制度、有方案、有奖惩

(2)重视班主任、青年教师、骨干教师的培训、管理与考核

(3)学生评教机制完善

4、校园文化建设。(负责人:)

(1)制订校园文化建设总体规划

(2)加强校园文化建设,形成校园文化品牌

(3)校园文体活动开展经常

5、优美环境建设。(负责人:)

(1)清除校内地面坑洼、下水道盖板破损

(2)清除一些废旧的电网线,加固松动的一些线路

(3)对校内教学楼墙面进行粉刷

(4)清除校内的一些杂物与卫生死角

6、活动阵地建设。(负责人:)

(1)重视活动阵地建设,活动场所管理规范

(2)发挥宣传阵地作用

(3)学校网络阵地建设管理规范

1、发动宣传(20xx年9月上旬)。全体师生要积极行动起来,积极参与全国文明校园创建活动,努力提高广大师生参与创建的主动性和自觉性,形成人人关心创建、人人参与创建的良好局面。在校园内利用黑板报、宣传栏、校园广播站等载体全方位宣传文明校园创建工作,通过公布不文明行为开展警示教育,教化养成、革除陋习,树立新风,努力形成健康向上、崇尚文明的良好校风。

2、组织实施(20xx年9月中旬至11月底)。对照全国文明校园的标准,进一步明确工作重点,将工作细化到处室、到人,按细则完成任务。10月底,必须按照细则的三级指标,完成所有材料的整理归档。

3、自查验收(20xx年12月上旬)。结合学校各处室创建工作情况进行自查,学校组织检查,查找差距,弥补不足。

4、整改落实(20xx年12月中旬)。根据自查中发现的问题,进一步整改,落实细则要求。

5、迎接验收(20xx年12月下旬)。

六、工作要求

1、全面普及,提高认识。创建文明校园是践行社会主义核心价值观,实现“中国梦”的迫切需要,是构建和谐社会的重要组成部分。

2、加强领导,落实责任。召开班子会议专题研究部署创建工作,制定实施方案,明确职责,切实抓好创建工作的全面落实。各处室按照职责分工,结合实际工作,积极推动创建活动开展。对学校存在的问题,研究具体措施,及时予以解决。

3、广泛宣传,全体动员。积极宣传创建文明校园的重要意义,利用黑板报、宣传栏、校园广播等载体全方位宣传全国文明校园创建工作,使创建活动人人皆知,形成上下重视、人人参与的创建格局。

4、加强督查,严格奖惩。加大督查与协调力度,对工作扎实、措施有力、成效显著的处室及个人进行通报表彰;对创建工作不力、影响创建工作整体效果和整体进度的处室及个人,追究责任。

文明校园考评方案文明校园考核指标篇四

为了进一步推动学校教育教学和精神文明建设工作深入、扎实地开展,巩固学校文明建设成果,促进学校文明建设健康协调发展,实现创建文明校园的目标,结合我校工作实际,特制定创建文明校园实施方案。

坚持立德树人,充分调动师生参与文明校园创建的积极性,把学校建成培养中国特色社会主义建设者和接班人的坚强阵地;坚持价值引领,把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于创建活动全过程;坚持贴近师生,使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者和受益者;坚持注重实效,把创建活动延伸到每一个师生员工学习工作与生活之中,夯实文明校园根基;坚持合力推进,调动社会各方力量支持和参与文明校园创建,营造有利于青少年崇尚文明、健康成长的社会文化环境,促进学生全面发展,促进学校又好又快发展确保各项工作任务的全面完成。

组长:

副组长:

组员:

一是加强领导班子建设。按照《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及《中组部教育部关于印发中小学校领导人员管理暂行办法》要求,坚持和加强党对学校工作的全面领导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,把握正确办学方向,履行管党治党、办学治校和意识形态工作的主体责任,全面推进学校党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,促进领导班子勤政廉洁。

二是加强思想道德建设。推动党的创新理论进教材、进课堂、进头脑。强化理想信念教育,积极培育和践行社会主义核心价值观。加强和改进思想政治理论课、道德与法治课教学,组织多种形式的教育实践。开展文明校园、文明处(科)室、文明班级等创建活动。学校思想政治工作扎实有力,道德建设广泛有效。

三是加强教师队伍建设。认真贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,坚持教育引导、制度规范、监督约束、查处警示并举,建立师德师风建设长效机制,用“四有好老师”标准、“四个引路人”、“四个相统一”和“四个服务”等要求引领教师成长发展。加强师德养成,将师德考核纳入教师考核评价体系,实行师德“一票否决”,强化师德监督,建设师德师风良好的教师队伍,促进学校师生关系和谐融洽。

四是加强校园文化建设。重点对学校教育思想、办学理念等精神内涵的凝练和归纳,开展各种形式的文明创建宣传引导,建设优良校风、教风、学风。完善学校的文体、科学教育设施建设,组织开展丰富多彩的文化活动和体育竞赛、体育健身活动,打造一批校园文化活动品牌。

五是建设校园优美环境。加强校园规划、建设和管理,推动实现校园建筑、道路、景观等达到使用、审美、教育功能的和谐统一。加强校园安全教育和综合治理工作,完善学校平安创建机制。建设绿色环保校园,做好卫生、后勤服务和绿化、美化工作,确保校园环境整洁优美、和谐有序。

六是建设一流活动阵地。巩固学校思想政治工作阵地,牢牢把握正确导向,坚持立德树人,围绕社会主义核心价值观、“扣好人生第一粒扣子”、“我们的节日”等主题内容,开展好“清明祭英烈”、“新时代好少年”、“童心向党”、“向国旗敬礼”、中华优秀传统文化传承、志愿服务等系列活动,强化理想信念教育、爱国主义教育、文明礼仪教育、心理健康教育、文明习惯教育,促进学生德智体美劳全面发展。

(一)加强创建文明校园组织领导建设,扎实开展创建工作。

为了进一步加强文明校园建设,学校专门设立了文明校园创建工作领导小组,成立了以校长任组长,校委会成员及骨干教师及为成员的工作小组,明确分工,各司其职,做到有安排,有检查,有考核,积极组织创建工作,确保各项工作落到实处。

学校领导班子坚持作风民主,坚持政治理论学习,坚持每周例会制度,学校发展方向、校园重新规划、设备添置等重要问题集体研究决定,成立教职工代表大会,评优、评先、学校各种奖励办法的出台等群众关心的重大问题通过教代会研究决定。在学校评优、评先、安排工作等各项涉及教职工切身利益的大事上,领导干部吃苦在前、享受在后,坚持公平、公正、公开原则,好处、实惠让给群众,深受广大教工的爱戴。

(二)积极营造创建文明校园的氛围,利用宣传阵地充分宣传创建活动。

首先是召开动员会,进行广泛动员,传达上级关于创建文明校园的文件精神。其次是强化宣传,大造声势。各组织、各班主任要利用广播、阅报栏、黑板报搞好宣传发动,使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者。

(三)牢固树立“树人必先强师,强师必先立德”思想,全面提升教师职业素养。

一是加强师德师风教育,提高教师思想素质。继续坚持把思想政治工作放在一切工作的首位,以师德师风教育为核心,深入学习贯彻党的十九大精神实质,深刻认识教育在现代化建设中的先导性、全局性作用,使每一位教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,立足教育改革,围绕教育创新、发展搞好本职工作。二是注重教师业务培养,积极组织开展学校校本教研,实行“青蓝工程”“骨干教师工作室”等措施,提升了教师自身业务素质,强化了骨干教师队伍建设。通过开展学生评教、师德建设月、师德演讲比赛等活动,树立优秀教师典型,明确教师努力方向,以促进学生更快更好地发展。加强校本培训。邀请专家来校讲学,积极组织教师参加各种培训、学习、观摩活动,在教师中真正树立起“最大的福利就是培训”的意识,让教师队伍素质整体提升。制定教师业务学习计划,按计划开展集体备课、教研活动等。

(四)、深入开展“春雨”生态德育,让学生成人成才。

1、开设“春雨”生态课程,搭建学生幸福成长的广阔平台。围绕“养习、明礼、启智、立人”这一目标,按年级和阶段分层次有梯度地培养,开发校本课程。一二年级开设《步入规范、养成习惯》课程,三四年级《热爱生命、诚实守信》课程,五六年级《心存感恩、放飞梦想》课程,抓好规范实施,落实课程育人功能。

2、打造“春雨”生态课堂,畅通学生幸福成长的主要渠道。充分发挥学科课堂的主渠道作用。以张扬学生的生命活力为追求,以语文、品德和社会、音乐、美术等学科为重点,要求科任老师充分挖掘教材和生活中的教育资源,发挥其教育优势,通过活动建构的方式,合理创设教育场景,自然、深入地引领学生与学习内容沟通、对话、交流,在学生的感动点、醒悟点、分歧点、困惑点、矛盾点等节点上展开灵魂的重塑,在怀疑、讨论、认同中实现学生们的道德发现,激励广大学生幸福成长。

3、开展“春雨”生态活动,激活学生幸福成长的内部生力。学校开展春雨·体育节、春雨·艺术节、春雨·故事节、春雨·劳动节、春雨·写字节,通过举行春秋季田径运动会、校园足球联赛、六一文艺汇演、“春雨筑梦润青春雷锋精神伴我行”讲故事比赛、“劳动最有滋味,尊重劳动成果”为主题的劳动节、“和和睦睦相处,堂堂正正做人”为主题的写字节等一系列丰富多彩的活动,促进学生在入学规范、文明礼仪、珍惜生命、诚实守信、知恩感恩、励志成长方面大幅度改观。

4、加强少先队工作,制定切实可行的少先队工作计划;扎实开展少年宫系列活动,促进学生全面发展;扎实做好各项常规工作,加强常规工作检查、反馈、整改力度;进一步加强校园文化建设,营造良好的育人环境;以落实“四项制度”为抓手,建立健全育人工作长效机制等等。利用升旗仪式、校园广播、班会队会,对学生进行规范养成教育。积极开展“中华传统文化进校园”活动,邀请法制副校长进行法制报告会,对学生进行传统文化教育、爱国主义教育、法制教育,组织学生走进烈士陵园,缅怀革命先烈,弘扬烈士遗风。

5、学生兴趣小组活动。依托少年宫建设抓好各兴趣小组、社团活动。组建陌上花开文学社、梦想剧场、小龙人田径队、风之子足球俱乐部、草原之声胡琴社等20多个社团,定时定期开展活动,培养学生特长,提高学生素质。

6、建立健全家长委员会制度,不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通,为学校发展构建良好的社会环境氛围。学校定期,各班不定期的进行了“家长走进班级新常态——家长开放日活动”,让社会和家长了解我们的学校、我们的教育,形成教育的合力。积极开展家校共育。设“美德家庭、书香家庭、平安家庭、绿色家庭、教子有方家庭”评选活动。营造真正关注孩子健康成长、快乐成长的良好氛围。引领广大家长转变家庭教育观念,重视家庭教育的基础性作用;引领广大家长形成良好家风,营造良好的家庭教育环境;引领广大家长掌握科学有效的教育方法,在家庭和学校间架设起沟通交流的桥梁,推动学校素质教育工作健康发展,让学生真正成为了家庭教育和学校教育的受益者。

(五)抓好校园文化建设,营造育人氛围

为给广大师生创建干净、整洁、优美的学习和生活环境,学校非常重视校园环境建设,强调“环境育人”的重要性,全面开展绿化、美化、净化工作。学校抓好卫生工作,净化校园环境,落实并强化卫生扫除、检查制度,卫生区每日定时清扫并随时保洁,做到室内外地面整洁,无痰迹、废纸、烟蒂、果皮等杂物;校内垃圾日产日清,垃圾和果皮箱外表清洁,无垃圾暴露,无卫生死角。

学校深入挖掘校园文化潜在的育人功能,以“人文、特色、经典、和谐”作为环境建设的主题。进一步挖掘其育人功能,力求把学校的每一面墙,每一个区域,每一寸空间做成生成教育的资源空间,让学生与经典为友,为人生奠基,努力达到“每块墙壁会说话,每棵花草都育人”的目的。

(六)加强文明细胞的建设,巩固文明单位的创建成果

1、加强文明细胞建设。学校完善文明年级组、文明班级、文明教师、文明学生的争创条件,将争创活动与践行社会主义核心价值观紧密结合起来,每年都要评出文明年级组、文明办公室、文明班级、优秀教师、文明学生等,进行大张旗鼓的表彰和奖励。

2、重视校园环境的改善。学校积极筹措资金,努力改善办学条件。学校先后投入400余万元建设完成塑胶操场;投入12万余元铺设了综合楼前、花坛周围的柏油沥青路面;投入11万6千余元,新建设了一口能够容纳160人以上的标准会议室;投入5万2千余元,更新了班级内电脑的主板、硬盘以及学校网络;投入1万余元,更新了学校舞蹈排练厅内的硬件设施。投资7万余元粉发教学楼外墙,投资1万余元,对教学楼栏杆进行加固。学校始终坚持勤俭办学,科学合理使用学校经费,提高使用效益,合理配置学校资源,实现了办学条件的标准化。

3、开展讲文明、树新风活动。我校把学生良好行为习惯和文明素养的养成教育作为德育工作的重点。结合《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》制定和完善了《磁窑镇实验小学学生一日常规》,对学生进行文明礼仪、生活习惯、学习习惯、卫生习惯等方面的教育,开展了“春雨使者”和“春雨班级”的评比活动,并结合评选活动,以班级教育、自我教育为主,收到了良好的教育效果。

(七)安全警钟长鸣,抓好学生安全防范。

以“建设平安校园,创建平安学校”为契机,进一步抓好综合治理和安全工作。以校园安全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、上下楼梯安全、学生假期安全、教育教学安全和学生心理安全为重点,对上级有关安全方面的文件和会议精神,能做到及时地贯彻和学习,并根据其精神结合学校工作的实际,认真组织检查落实,提出一些防范的具体措施和要求,将各个环节的责任落实到人。

(八)扎实推进校务公开,深入开展文明建设活动。

1、按时召开支部民主生活会、学校例会,做到知无不言言无不尽,充分发挥民主,做到民主决策、团结合作。加强领导干部队伍建设,充分发挥领导干部的.模范带头作用,达到到领导之间、领导与教师之间和谐相处,社会治安状况良好,社会满意度较高。

2、学校及时召开教代会,充分发扬民主,最大限度的体现教师在学校管理中的重要作用。学校工作计划的制定及完成情况、评价方案的修订以及一些重大事项的决定等,都充分吸纳教师的意见或建议。

3、扎实推进校务公开,学校的财务工作、党员发展、评优树先、重大事情等,都通过教代会、工会或以书面的形式应予以公开、通报。

4、深入开展各种文明创建活动。学校及时开展师德师风学习教育活动,提高教师的师德师能水平,树立良好的教师职业道德规范。定期召开总结表彰会,开展师德标兵、优秀班主任、优秀共产党员评选活动,对评选出的优秀人员进行表彰奖励,对他们的优秀事迹进行大力宣传。坚持开展文明班级、三好学生、优秀班干部、优秀少先队员、学习标兵、进步之星等评选活动,促进学生健康快乐成长。

1.及时向县文明办和县教体局上报各类材料。

2.建立健全创建工作档案。

3.加大创建文明校园的经费投入,从学校公用经费中安排一定数额的资金用于创建文明校园工作的各项支出。

文明校园考评方案文明校园考核指标篇五

全面贯彻落实党的十九大精神,坚持价值引领,把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于创建活动全过程;坚持贴近师生,使每一名师生都成为创建活动的实践者和受益者;坚持注重实效,引导创建活动稳步推进、普遍开展,力戒形式主义;坚持广泛参与,把创建活动延伸到班级和每个师生员工,夯实校园文明根基。

学校成立创建文明校园工作领导作领导小组,安排部署创建工作,研究讨论重大事项,明确任务要求和工作职责。

组长:

副组长:

成员:

围绕立德树人根本任务,以培养担当民族复兴大任的时代新人为目标,全面推进文明校园创建工作,确保我校符合文明校园的测评基本指标,对照小学标准和细则积极开展创建活动,不断扩大文明校园创建成果。

(一)明确目标,具体落实。根据文明校园创建标准,学校高度重视,召开班子会议研究讨论,对照文明学校测评基本指标形成派单任务分解到各科室、各年级组,结合上级工作要求按时按质完成创建工作。领导班子建设好具体由党政办公室负责布置和落实,思想好教育好、活动阵地、环保节约等具体由杜旭才副校长负责布置和落实,教师队伍好具体由李建文副书记负责布置和落实,校园文化由办公室协助校长规划,校园环境规划由总务处马勇生主任负责布置和落实,环境安全具体由王波副校长负责布置和落实。

(二)大力宣传,接受监督。学校将文明校园创建工作与《丘北县文明城市测评体系》和《未成年人思想道德建设工作测评体系》有机结合起来,促进形成自下而上、整体联动的创建格局。大力宣传文明校园创建典型及创建意义,曝光不文明校园现象,营造文明校园创建的舆论氛围。

(三)纳入规划,长期坚持。学校将文明校园创建工作具体规划,纳入年度工作任务,纳入学校目标考核,纳入教育督导工作体系,推动文明校园创建工作落地落实。

(四)注重实效,提升质量。把文明学校创建工作与学校其他工作有机结合起来,注重将文明学校测评指标具体落到实处,杜绝停留在材料上变成应付和走过场,将理论与学校实际相结合,让学校真正成为教书育人的乐土。

(一)加强领导,统筹推进。学校是创建活动的主体,要将此项工作纳入重要议事日程,做好统一谋划、统一安排、统一推进,形成学校党政主要领导负责,全校师生积极参与的工作格局。通过创建活动,进一步发现问题,加强制度建设,强化学校内部管理,建立长效工作机制,把学校建成培养中国特色社会主义建设者和接班人的坚强阵地。

(二)健全机制,总结提高。学校将结合实际制定和完善创建工作推进方案,认真做好创建活动的组织实施,制定创建工作时间表和路线图,积极申报和开展创建工作。

文明校园考评方案文明校园考核指标篇六

为了进一步推动学校教育教学和精神文明建设工作深入、扎实地开展,巩固学校文明建设成果,促进学校文明建设健康协调发展,实现创建文明校园的目标,结合我校工作实际,特制定创建文明校园实施方案。

坚持立德树人,充分调动师生参与文明校园创建的积极性,把学校建成培养中国特色社会主义建设者和接班人的坚强阵地;坚持价值引领,把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于创建活动全过程;坚持贴近师生,使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者和受益者;坚持注重实效,把创建活动延伸到每一个师生员工学习工作与生活之中,夯实文明校园根基;坚持合力推进,调动社会各方力量支持和参与文明校园创建,营造有利于青少年崇尚文明、健康成长的社会文化环境,促进学生全面发展,促进学校又好又快发展确保各项工作任务的全面完成。

组长:

副组长:

组员:

一是加强领导班子建设。按照《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及《中组部教育部关于印发中小学校领导人员管理暂行办法》要求,坚持和加强党对学校工作的全面领导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,把握正确办学方向,履行管党治党、办学治校和意识形态工作的主体责任,全面推进学校党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,促进领导班子勤政廉洁。

二是加强思想道德建设。推动党的创新理论进教材、进课堂、进头脑。强化理想信念教育,积极培育和践行社会主义核心价值观。加强和改进思想政治理论课、道德与法治课教学,组织多种形式的教育实践。开展文明校园、文明处(科)室、文明班级等创建活动。学校思想政治工作扎实有力,道德建设广泛有效。

三是加强教师队伍建设。认真贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,坚持教育引导、制度规范、监督约束、查处警示并举,建立师德师风建设长效机制,用“四有好老师”标准、“四个引路人”、“四个相统一”和“四个服务”等要求引领教师成长发展。加强师德养成,将师德考核纳入教师考核评价体系,实行师德“一票否决”,强化师德监督,建设师德师风良好的教师队伍,促进学校师生关系和谐融洽。

四是加强校园文化建设。重点对学校教育思想、办学理念等精神内涵的凝练和归纳,开展各种形式的文明创建宣传引导,建设优良校风、教风、学风。完善学校的文体、科学教育设施建设,组织开展丰富多彩的文化活动和体育竞赛、体育健身活动,打造一批校园文化活动品牌。

五是建设校园优美环境。加强校园规划、建设和管理,推动实现校园建筑、道路、景观等达到使用、审美、教育功能的和谐统一。加强校园安全教育和综合治理工作,完善学校平安创建机制。建设绿色环保校园,做好卫生、后勤服务和绿化、美化工作,确保校园环境整洁优美、和谐有序。

六是建设一流活动阵地。巩固学校思想政治工作阵地,牢牢把握正确导向,坚持立德树人,围绕社会主义核心价值观、“扣好人生第一粒扣子”、“我们的节日”等主题内容,开展好“清明祭英烈”、“新时代好少年”、“童心向党”、“向国旗敬礼”、中华优秀传统文化传承、志愿服务等系列活动,强化理想信念教育、爱国主义教育、文明礼仪教育、心理健康教育、文明习惯教育,促进学生德智体美劳全面发展。

(一)加强创建文明校园组织领导建设,扎实开展创建工作。

为了进一步加强文明校园建设,学校专门设立了文明校园创建工作领导小组,成立了以校长任组长,校委会成员及骨干教师及为成员的工作小组,明确分工,各司其职,做到有安排,有检查,有考核,积极组织创建工作,确保各项工作落到实处。

学校领导班子坚持作风民主,坚持政治理论学习,坚持每周例会制度,学校发展方向、校园重新规划、设备添置等重要问题集体研究决定,成立教职工代表大会,评优、评先、学校各种奖励办法的出台等群众关心的重大问题通过教代会研究决定。在学校评优、评先、安排工作等各项涉及教职工切身利益的大事上,领导干部吃苦在前、享受在后,坚持公平、公正、公开原则,好处、实惠让给群众,深受广大教工的爱戴。

(二)积极营造创建文明校园的氛围,利用宣传阵地充分宣传创建活动。

首先是召开动员会,进行广泛动员,传达上级关于创建文明校园的文件精神。其次是强化宣传,大造声势。各组织、各班主任要利用广播、阅报栏、黑板报搞好宣传发动,使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者。

(三)牢固树立“树人必先强师,强师必先立德”思想,全面提升教师职业素养。

一是加强师德师风教育,提高教师思想素质。继续坚持把思想政治工作放在一切工作的首位,以师德师风教育为核心,深入学习贯彻党的十九大精神实质,深刻认识教育在现代化建设中的先导性、全局性作用,使每一位教师进一步树立正确的世界观、人生观、价值观,立足教育改革,围绕教育创新、发展搞好本职工作。二是注重教师业务培养,积极组织开展学校校本教研,实行“青蓝工程”“骨干教师工作室”等措施,提升了教师自身业务素质,强化了骨干教师队伍建设。通过开展学生评教、师德建设月、师德演讲比赛等活动,树立优秀教师典型,明确教师努力方向,以促进学生更快更好地发展。加强校本培训。邀请专家来校讲学,积极组织教师参加各种培训、学习、观摩活动,在教师中真正树立起“最大的福利就是培训”的意识,让教师队伍素质整体提升。制定教师业务学习计划,按计划开展集体备课、教研活动等。

(四)、深入开展“春雨”生态德育,让学生成人成才。

1、开设“春雨”生态课程,搭建学生幸福成长的广阔平台。围绕“养习、明礼、启智、立人”这一目标,按年级和阶段分层次有梯度地培养,开发校本课程。一二年级开设《步入规范、养成习惯》课程,三四年级《热爱生命、诚实守信》课程,五六年级《心存感恩、放飞梦想》课程,抓好规范实施,落实课程育人功能。

2、打造“春雨”生态课堂,畅通学生幸福成长的主要渠道。充分发挥学科课堂的主渠道作用。以张扬学生的生命活力为追求,以语文、品德和社会、音乐、美术等学科为重点,要求科任老师充分挖掘教材和生活中的教育资源,发挥其教育优势,通过活动建构的方式,合理创设教育场景,自然、深入地引领学生与学习内容沟通、对话、交流,在学生的感动点、醒悟点、分歧点、困惑点、矛盾点等节点上展开灵魂的重塑,在怀疑、讨论、认同中实现学生们的道德发现,激励广大学生幸福成长。

3、开展“春雨”生态活动,激活学生幸福成长的内部生力。学校开展春雨·体育节、春雨·艺术节、春雨·故事节、春雨·劳动节、春雨·写字节,通过举行春秋季田径运动会、校园足球联赛、六一文艺汇演、“春雨筑梦润青春雷锋精神伴我行”讲故事比赛、“劳动最有滋味,尊重劳动成果”为主题的劳动节、“和和睦睦相处,堂堂正正做人”为主题的写字节等一系列丰富多彩的活动,促进学生在入学规范、文明礼仪、珍惜生命、诚实守信、知恩感恩、励志成长方面大幅度改观。

4、加强少先队工作,制定切实可行的少先队工作计划;扎实开展少年宫系列活动,促进学生全面发展;扎实做好各项常规工作,加强常规工作检查、反馈、整改力度;进一步加强校园文化建设,营造良好的育人环境;以落实“四项制度”为抓手,建立健全育人工作长效机制等等。利用升旗仪式、校园广播、班会队会,对学生进行规范养成教育。积极开展“中华传统文化进校园”活动,邀请法制副校长进行法制报告会,对学生进行传统文化教育、爱国主义教育、法制教育,组织学生走进烈士陵园,缅怀革命先烈,弘扬烈士遗风。

5、学生兴趣小组活动。依托少年宫建设抓好各兴趣小组、社团活动。组建陌上花开文学社、梦想剧场、小龙人田径队、风之子足球俱乐部、草原之声胡琴社等20多个社团,定时定期开展活动,培养学生特长,提高学生素质。

6、建立健全家长委员会制度,不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通,为学校发展构建良好的社会环境氛围。学校定期,各班不定期的进行了“家长走进班级新常态——家长开放日活动”,让社会和家长了解我们的学校、我们的教育,形成教育的合力。积极开展家校共育。设“美德家庭、书香家庭、平安家庭、绿色家庭、教子有方家庭”评选活动。营造真正关注孩子健康成长、快乐成长的良好氛围。引领广大家长转变家庭教育观念,重视家庭教育的基础性作用;引领广大家长形成良好家风,营造良好的家庭教育环境;引领广大家长掌握科学有效的教育方法,在家庭和学校间架设起沟通交流的桥梁,推动学校素质教育工作健康发展,让学生真正成为了家庭教育和学校教育的受益者。

(五)抓好校园文化建设,营造育人氛围

为给广大师生创建干净、整洁、优美的学习和生活环境,学校非常重视校园环境建设,强调“环境育人”的重要性,全面开展绿化、美化、净化工作。学校抓好卫生工作,净化校园环境,落实并强化卫生扫除、检查制度,卫生区每日定时清扫并随时保洁,做到室内外地面整洁,无痰迹、废纸、烟蒂、果皮等杂物;校内垃圾日产日清,垃圾和果皮箱外表清洁,无垃圾暴露,无卫生死角。

学校深入挖掘校园文化潜在的育人功能,以“人文、特色、经典、和谐”作为环境建设的主题。进一步挖掘其育人功能,力求把学校的每一面墙,每一个区域,每一寸空间做成生成教育的资源空间,让学生与经典为友,为人生奠基,努力达到“每块墙壁会说话,每棵花草都育人”的目的。

(六)加强文明细胞的建设,巩固文明单位的创建成果

1、加强文明细胞建设。学校完善文明年级组、文明班级、文明教师、文明学生的争创条件,将争创活动与践行社会主义核心价值观紧密结合起来,每年都要评出文明年级组、文明办公室、文明班级、优秀教师、文明学生等,进行大张旗鼓的表彰和奖励。

2、重视校园环境的改善。学校积极筹措资金,努力改善办学条件。学校先后投入400余万元建设完成塑胶操场;投入12万余元铺设了综合楼前、花坛周围的柏油沥青路面;投入11万6千余元,新建设了一口能够容纳160人以上的标准会议室;投入5万2千余元,更新了班级内电脑的主板、硬盘以及学校网络;投入1万余元,更新了学校舞蹈排练厅内的硬件设施。投资7万余元粉发教学楼外墙,投资1万余元,对教学楼栏杆进行加固。学校始终坚持勤俭办学,科学合理使用学校经费,提高使用效益,合理配置学校资源,实现了办学条件的标准化。

3、开展讲文明、树新风活动。我校把学生良好行为习惯和文明素养的养成教育作为德育工作的重点。结合《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》制定和完善了《磁窑镇实验小学学生一日常规》,对学生进行文明礼仪、生活习惯、学习习惯、卫生习惯等方面的教育,开展了“春雨使者”和“春雨班级”的评比活动,并结合评选活动,以班级教育、自我教育为主,收到了良好的教育效果。

(七)安全警钟长鸣,抓好学生安全防范。

以“建设平安校园,创建平安学校”为契机,进一步抓好综合治理和安全工作。以校园安全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、上下楼梯安全、学生假期安全、教育教学安全和学生心理安全为重点,对上级有关安全方面的文件和会议精神,能做到及时地贯彻和学习,并根据其精神结合学校工作的实际,认真组织检查落实,提出一些防范的具体措施和要求,将各个环节的责任落实到人。

(八)扎实推进校务公开,深入开展文明建设活动。

1、按时召开支部民主生活会、学校例会,做到知无不言言无不尽,充分发挥民主,做到民主决策、团结合作。加强领导干部队伍建设,充分发挥领导干部的模范带头作用,达到到领导之间、领导与教师之间和谐相处,社会治安状况良好,社会满意度较高。

2、学校及时召开教代会,充分发扬民主,最大限度的体现教师在学校管理中的重要作用。学校工作计划的制定及完成情况、评价方案的修订以及一些重大事项的决定等,都充分吸纳教师的意见或建议。

3、扎实推进校务公开,学校的财务工作、党员发展、评优树先、重大事情等,都通过教代会、工会或以书面的形式应予以公开、通报。

4、深入开展各种文明创建活动。学校及时开展师德师风学习教育活动,提高教师的师德师能水平,树立良好的教师职业道德规范。定期召开总结表彰会,开展师德标兵、优秀班主任、优秀共产党员评选活动,对评选出的优秀人员进行表彰奖励,对他们的优秀事迹进行大力宣传。坚持开展文明班级、三好学生、优秀班干部、优秀少先队员、学习标兵、进步之星等评选活动,促进学生健康快乐成长。

1.及时向县文明办和县教体局上报各类材料。

2.建立健全创建工作档案。

3.加大创建文明校园的经费投入,从学校公用经费中安排一定数额的资金用于创建文明校园工作的各项支出。

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