人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧
表彰员工颁奖主持词 表彰先进员工表彰词篇一
分公司经理自进入公司以来工作勤奋努力,他所带领的团队富有强烈的开拓意识和协作精神,已在xx市场取得了可喜的成绩,为中交科技的员工树立了良好的榜样。
经公司领导研究决定,现对分公司区域经理予以通报表扬并奖励该员工人民币1000元整以资鼓励。
希该员工再接再厉,同时望全体员工积极向他学习,共创xx科技辉煌。
特此通报
人事行政中心
二○xx年九月四日
表彰员工颁奖主持词 表彰先进员工表彰词篇三
大家下午好!非常感谢领导给我这个机会,在这里作为部门代表和大家做一个简单的交流。接到通知的时候,我就一直在想发言该从哪里切入。说工作总结,好像还没有我发挥的余地;说工作经验,我刚踏出校门,资历尚浅。对于第一次面对这样场合的我,着实是一种考验。
在这个时刻倡导文化为魂的时代,如何实现文化软实力的硬着陆成为越来越多人思考的对象。作为景区的文化核心,我部门在积极配合各部门工作的同时,努力开展古村保护、杨柳村史料搜集、编纂江宁民俗文化、非遗保护等工作,成为承担挖掘景区文化使命的重要阵地。
从公司成立至今,我一直从事文字工作。作为一个新人,能有机会经历公司各项大事记,并为每一次活动出谋划策、为每一次宣传尽心尽力、为每一份材料遣词造句,在不断增长见识和提升能力的同时,我深感荣幸。我知道,这是一个成长的机会,适合我这样需要锻炼的年轻人。
“入则恳恳以尽忠,出则谦谦以自悔。”入职以来,我一直这样告诫自己。开始慢慢适应“社会人”的角色转换,渐渐懂得与人相处的艺术,逐步学会处理问题的技巧。可以做到随时听从工作安排并迅速进入角色,克服艰苦条件,认真及时完成任务;可以用心对待每一个值得用心对待人与事。初入社会,我相信凡事用心,才能做最好的自己。
有人说长期从事文字工作的人,十有八九是个“疯子”。要搜肠刮肚地斟词酌句,要时刻忍受文字的枯燥和无趣,还有一副让人无法忍受的臭脾气。此刻,我深有感触。但文科生要想安身立命,必须要有“三个一”:即一张会说的嘴皮子、一根能写的笔杆子和一个会想的脑瓜子。所谓“玉不琢,不成器。”我将紧抓每一次机遇,积极配合工作,在不断提升自身综合能力的同时,努力学习,力争出色完成各项工作任务。也希望自己能够跳出局限,全面发展。
当然,工作中我也意识到自己还存在很多不足。年轻人的资本在于有很强的可塑性,我有一个虚心求教的态度,还请各位能多多批评指正。“竹杖芒鞋轻胜马,一蓑烟雨任平生。”希望在即将启程的新征程中,能与各位深入探讨。
无处不杨柳,醉美杨柳村。新公司的成立,翻开了杨柳村美丽未来的新篇章。作为一个学文化产业的新人,看到景区未来的蓝图,我感到十分振奋。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”我相信通过我们的共同努力,若干年后这里必将成为一片碧海蓝天!那时,我们必将沉醉在这片“世外小桃源”!
最后,再次感谢各位领导、同仁的提携和支持。日暖千山蛇起舞,春风一笑逐开颜。新春佳节将至,祝各位身体健康、万事如意、蛇年大吉!
谢谢!
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表彰员工颁奖主持词 表彰先进员工表彰词篇五
关于表彰20xx年度优秀团队及个人的决定
各部门:
20xx年,金地总公司以改革创新为动力,强化企业内部管理,通过全体员工的共同努力,较好地完成了年初确定的各项目标任务,在工作实践中涌现出了一批积极进取、勇于开拓、兢兢业业、踏实肯干、奋发有为、成绩突出的优秀团队和个人。为表彰先进,树立典范,进一步激励广大员工的工作积极性和创造性,经年度考核和总公司领导研究,决定对20xx年度的先进典型进行表彰,名单如下:
一、优秀团队
授予工程部优秀团队荣誉称号;
授予物业部亚运村维修班优秀团队荣誉称号。
二、先进个人
1、授予“辛勤园丁奖”荣誉称号;
2、授予“技术标兵奖”荣誉称号;
3、授予“最佳销售奖”荣誉称号;
4、授予“最佳伯乐奖”荣誉称号;
5、授予“优秀新人奖”荣誉称号;
6、授予“功勋员工奖”荣誉称号。
希望受表彰的先进个人要珍惜荣誉,戒骄戒躁,开拓创新。同时,也希望公司全体员工以他们为榜样,在各自的工作岗位上努力工作,爱岗敬业,真抓实干,为实现公司的快速发展做出自己应有的贡献。
xx公司
xx年x月x日
表彰员工颁奖主持词 表彰先进员工表彰词篇六
公司各部门:
最近一段时间,公司涌现出一批爱岗敬业、乐于奉献的典型,为发扬他们的模范带动作用,通报表彰以下员工,给予阶段性特别奖励,并号召全体员工向他们学习。
王先生:踏实肯干,在开发新产品过程中,积极主动思考,大胆创新实践,别人休息他主动加班,进行了富有成效的工作。特别是在工作中,他保持着一种十足的“钻劲”。他的敬业精神值得称赞和大力宣传。公司对其予以通报表彰,奖励500元,并号召全公司员工向他学习。
郭先生:近期体验馆客人较多,而茶艺师人手紧缺,郭振文从公司大局出发,克服困难,白天在公司上班,每天晚上到体验馆帮忙,还在周末休息时间到体验馆替班,还经常帮忙搬运货品。郭振文吃苦耐劳的职业精神值得表彰并大力宣传。公司对其予以通报表彰,奖励300元,并号召全公司员工向他学习。
鲁女士:在茶艺师异常紧缺的情况下,她顾全大局,不怕劳累,在体验馆和茶城形象店轮流上班,多次放弃休息时间加班。手臂受伤的情况下,仍想着帮同事分担工作。她的这种敬业精神值得表彰并大力宣传,公司对其予以通报表彰,奖励300元,并号召全公司员工向她学习。
曾女士:在茶艺师异常紧缺的情况下,她顾全大局,不怕劳累,在体验馆和茶城形象店轮流上班,多次放弃休息时间加班。她在工作中展现了老员工的带头作用,主动帮助新同事,敢于担当。她的这种敬业精神值得表彰并大力宣传,公司对其予以通报表彰,奖励300元,并号召全公司员工向她学习。
刘先生:在公司目前仅有一名司机的情况下,他不辞劳累,频繁出车,搬运货品,没有任何怨言,勤勤恳恳地工作。他的这种敬业精神值得表彰并大力宣传,公司对其予以通报表彰,奖励300元,并号召全公司员工向她学习。
湖农业发展有限公司
二〇xx年四月十六日
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