最新物业外包合同汇总

现今社会公众的法律意识不断增强，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。合同的格式和要求是什么样的呢？下面是小编帮大家整理的最新合同模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。

最新物业外包合同汇总篇一

为加快服务外包产业发展，财政部、国家税务总局、商务部联合下发了《关于示范城市离岸服务外包业务免征营业税的通知》（财税〔20xx〕64号），给予注册在服务外包示范城市的服务外包企业离岸业务免征营业税的政策优惠。

本市税务局和市商务委按照国家文件精神，出台了《关于本市离岸服务外包业务收入申请免征营业税有关事项的公告》（上海市地税局公告〔20xx〕3号），规定了企业申请免税的操作流程。

根据《财政部 国家税务总局关于在上海市开展交通运输业和部分现代服务业营业税改征增值税试点的通知》（财税〔20xx〕111号）附件3的规定，离岸服务外包业务营业税改征增值税试点后，继续享受免征增值税的政策优惠。

离岸服务外包业务为《财政部 国家税务总局 商务部关于示范城市离岸服务外包业务免征营业税的通知》（财税〔20xx〕64号）规定的范围。

1.企业在线登录服务外包业务管理和统计系统，企业端网址商务主管部门的审批后才能进入系统；企业用户可以修改注册信息，修改密码。

2.非技术先进型企业，签订离岸服务合同后，需要在系统中将合同的相关信息录入，其中包括合同基本信息录入和合同执行情况表的录入等；合同提交后，企业用户可以通过合同状况查询，查看合同的处理情况（审核中、已审核、拒绝）。企业用户查看“已审核”后的合同信息，并打印《接包合同信息表》。已登记的离岸服务外包合同，合同的主要内容发生变更，应当重新办理登记手续。合同终止的，应当及时向市商务委备案。

下载、填写并打印《离岸服务外包合同确认单》，并附上相关材料递交至市商务委，经市商务委确认书面材料与在线录入的合同信息相一致，由市商务委予以离岸服务外包合同确认（加盖上海市商务委员会离岸服务外包合同确认专用章），享受免税金额为“合同认定金额”栏中金额。

享受免税金额为项目“累计执行金额”栏中金额（“累计执行金额”栏数据会发生变动，以项目完成时“累计执行金额” 栏数据为准，不得重复享受免征增值税）。企业加盖单位公章与其他相关资料一并送主管税务机关备案。

经主管税务机关备案确认后，享受离岸服务外包业务收入免征增值税的企业，在办理增值税纳税申报时，应向主管税务机关提供《接包合同信息表》,反映合同执行情况。

1.网上下载、填写并打印的《离岸服务外包合同确认单》；

2.网上打印的接包合同信息表，并加盖单位公章；

5.首次办理合同登记的企业需提交企业营业执照和组织机构代码证书的复印件。

材料递送地址：上海市娄山关路55号新虹桥大厦11楼11号窗口

联系人：上海市商务委员会国际服务贸易处张艳玲

联系电话： 52881164（窗口服务时间）52881329（其他工作时间）

1.企业提交有关材料后的第5个工作日起，可在窗口服务时间领取《离岸服务外包合同确认单》。

2.市商务委机关及其工作人员对离岸服务外包合同所涉及的国家秘密和商业秘密负有保密义务。

最新物业外包合同汇总篇二

住所：

负责人：

乙方：

住所：

法定代表人：

一、服务内容

乙方向甲方提供保沽服务，依据双方确认的《保洁范围和标准》，承担相应的保洁服务责任。《保洁范围和标准》作为合同附件。

具体服务范围包括：xxx

2、本合同期限自年月日止。

3、乙方保证在上述范围内为甲方提供每周天，每天小时保洁服务，并保证每天安排2名保洁人员在上述范围内按本合同约定标准完成保洁服务。

三、甲乙双方的权利义务

(一)甲方权利义务

1、按合同约定向乙方支付保洁服务费。

2、无偿为乙方提供用水、用电。

3、积极配合乙方的清洁作业。

4、对乙方保洁质量进行监督检查，发现不符合清洁范围和标准的，有权要求乙方返工，直至达到质量标准。

5、积极采纳乙方在保沽方面的提出的书面合理化建议。

6、因甲方要求乙方保洁人员实施本合同规定的服务范围以外的行为造成的事故或者损失，乙方不承担责任。

(二)乙方权利义务

1、乙方应切实履行对保洁人员的管理义务，确保保洁人员认真完成《保洁范围和标准》规定的作业项目和标准，确保工作质量。

2、乙方在提供服务时不能妨碍甲方正常的经营管理秩序，乙方不得在甲方服务区域内未经甲方同意擅自承揽业务。

3、乙方保洁服务过程中，因故意或过失造成甲方或第三人财产或人身损害的，乙方应承担相应的责任。

4、保洁人员属于乙方员工，由乙方按照国家劳动法律法规的相关规定承担用人单位责任。在乙方提供保洁服务过程中，乙方人员出现的工伤事故，由乙方承担责任。

5、乙方保洁工作中未达到保洁的质量标准(但通过限期整改可以达到保洁质量标准的)，经甲方两次口头通知，仍未达到标准，将以书面形式通知乙方，每发出一次书面通知，甲方将扣除乙方当月保洁服务费的—1%。

四、保洁服务费及支付方式

1、保洁服务费每月为。

合同总金额为元(大写：人民币元正)。甲方需要乙方超出本合同约定的时间提供服务的，其费用由甲方另行支付给乙方。

2、乙方每月初为甲方提供正规发票，甲方自收到发票后10日内向乙方付款。

五、违约、赔偿责任

l、在合同有效期内，任何一方无正当理由单方解除合同，应承担违约责任，向对方支付违约金。违约金数额为的服务费元(大写：人民币)。

合同目的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任，支付违约金，并承担赔偿甲方损失。

3、甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付保洁服务费的，每逾期一日，按逾期金额的万分之一向乙方支付违约金;若无正当理由甲方累计逾期3个月未支付保洁服务费，乙方有权终止解除合同，甲方结清所拖欠乙方的保洁服务费及违约金。

六、保密责任

甲乙双方在履行本合同中可能被乙方或其保洁人员知晓的关于甲方业务、客户等信息，在本合同中都应被认为是甲方的商业秘密，除非是为了甲方的更大利益，未经甲方事先的书面同意，乙方不能使用它们，也不能在本合同履行期间或终止之后的任何时候将它们泄露给第三方。

七、合同变更、解除及续订

1、本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用_法律。

2、本合同有效期内，除本合同另有规定外，任何一方不得单方面更改或终止解除本合同。

3、合同未尽事宜双方可以协商解决，经双方协商一致后，可对本合同原条款进行补充及变更。

4、合同到期，双方若无异议，合同自动顺延1年，顺延次数不限;如有异议，任何一方须于合同到期前一个月书面通知对方。

八、争议的解决

本合同履行中如发生争议.由双方协商解决;协商不成，可以向甲方住所地人民法院提起诉讼。

乙方：

法定代表人(或授权代表人)：

法定代表人(或授权代表人)：

日期：

日期：

最新物业外包合同汇总篇三

乙方：

一、 承包项目：甲方的员工食堂

二、 承包方式：

1、 甲方为乙方免费提供餐厅、桌椅及食堂一般的设备，在经营期间，乙方需要更新食堂设备时，由乙方申请，经甲方同意后由甲方增添。

2、 在经营承包期间，食堂的烧饭电费需乙方自行承担。食堂的设备人为损坏，由乙方负责修理或补充，食堂的清洁卫生及下水道在甲方监督下由乙方管理，因管理不善造成的问题，甲方限期乙方自行负责解决，若未解决甲方有权对乙方进行处罚。

3、 食堂服务员的薪资、及清洁剂之类的用品与日常行政管理所发生的费用由乙方负责。

4、 甲方以每人五元标准形式包给乙方，

三、甲已双方的权利及义务：

1、甲方对乙方的进菜、配菜、营养搭配、市场行情、卫生状况及服务水平进行全面监督，并按照合同履行责任，对不合理现象，有权要求修改并要求乙方不断提高管理水平，若乙方还是没有提高管理水平，甲方有权对乙方餐厅进行员工满意率调查若没有达到70%以上，甲方有权让乙方进行整改，七天后再次调查还是少于70%以上，甲方有权单方面解除合同，乙方无条件答应，并要赔偿一个月甲方由于更换食堂经营者而需要支出的额外费用。

2、乙方所购买之食物与材料，均应保证由合格卫生商供应，甲方有权去供应商了解清洁及卫生条件。因乙方提供不洁食物造成甲方人员食物中毒或身体不适，经医院确诊后，则由乙方负责赔偿甲方员工因医疗因素而引起的实际经济损失并承担相应的法律责任。

3、甲方做好餐厅的纪律工作，并加强就餐员工的素质教育与训练。

4、甲方负责通知各阶段就餐的大约人数，一旦有较大人员变动时立即提前两个小时通知乙方。

5、甲方员工如未按就餐时间规定的来就餐，乙方工作人员有权拒绝其就餐。如果甲方特殊情况改变就餐时间，需提前两个小时通知乙方。

6、餐厅的食堂卫生由乙方自行清理，因此产生的一切后果由乙方承担。

7、公司员工就餐用之餐具应为本公司员工专用，严禁给非本公司员工使用。

8、废水、废弃物之排放，处置应符合国家及地方相关环保法律规定若未相符，须立即配合甲方进行整改治理。

9、乙方工作人员必须有政府部门检查合格的健康证，严禁有传染病人进入食堂就餐。

10、遵守国家和地方的安全卫生规定，做到优秀服务，文明服务，严格把好菜肴的质量关，绝对禁止腐烂变质的有毒食物进入食堂。

11、国家监督机构查有异常时，乙方应将异常情况及改善对策报知甲方，并做好改进工作。

12、乙方工作人员在工作期间，必须佩戴政府部门核发的健康证，随时接受甲方食堂管理人员的检查。注重个人卫生，符合卫生要求，打菜时应戴好白色工作帽与口罩。

13、乙方要有防疫部门卫生饮食许可证书和有至饮食行业的经营执照。

14、做好食堂的工具用具清毒工作，严防其他病毒传染保持碗、筷、饭桶清洁卫生。

15、甲方每天就餐人员需甲方人员做好人数登记就餐完后与总经办管理人员沟通人数，相互做好记录。

四、付款方法：甲方食堂负责人每月最后一天进行核算并交给乙方一份，经乙方确认后开一张收据给甲方，在合同期间内乙方必须压伍仟元在甲方，作为使用工具压金和安全卫生押金，如双方合同解除经核算后将押金多退少补给予结算。

五、违约责任：

1、 乙方经营期间，双方不得擅自中断合同，如有异议需提前一个月以书面形式通知对方。

2、 本合同发生争议时，双方以友好协商解决，协商不成可由当地人民法院裁决。

六、本合同双方签章后生效，合同正本一式两份，甲乙双方各执一份。

七、此合同到20xx年12月31终止。

如单方想解除合同，要提前一个月提出，并双方协商好后才能解除。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

最新物业外包合同汇总篇四

乙方：

根据国家有关政策，甲方接受乙方的委托，为乙方提供人事招聘外包服务，经双方协商，达成如下协议。

1)外包人员招聘业务;

2)外包人员绩效考核;

3)外包实施员工培训;

4)外包中专以上学历或初级以上专业技术职称的人员流动手续;

5)外包保存人事关系、人事档案;

6)外包辞职、辞退人员原工作身份认定手续;

7)外包缴纳社会统筹保险金;

8)外包聘用合同鉴证;

9)外包其他人事业务和人事管理工作(以补充条款为准)

10)补充条款

二、乙方选择以上圈定部分和补充部分项委托甲方进行人事外包：

三、双方责任及义务：

1、甲乙双方要严格按照当地政府的相关规定以及国家、省的有关政策，认真履行本协议规定的各项条款。

2、甲方在人事外包期间要及时向乙方通报、解释国家的有关人事制度和政策规定。

3、乙方应及时向甲方提供外包人事业务所需的有关证明和材料，包括：

(1)在工商行政管理部门注册及变更情况。

(2)委托管理人员的人事关系(行政、工资介绍信或就业证明)、档案及聘用合同或协议。

(3)按档案管理规定必须存入档案的有关材料。

(4)办理其他人事业务所需的有关材料。

4、甲方如未按本协议书规定办理人事外包业务，乙方有权拒绝付给服务费或要求甲方退款。

5、乙方如不按本协议书规定缴纳人事外包服务费用，甲方有权停止对乙方的人事外包服务。

四、收费及标准

1、人事外包协议书一经甲乙双方签订，乙方需按照委托外包的项目和时间向甲方缴纳服务费。

2、人事外包服务的收费为

五、其它

1、委托期内，乙方对委托管理人员由于解聘、辞聘等各种原因致使被外包人脱离本单位的情况，应及时以书面形式通知甲方，并办理中止委托的有关手续。

2、乙方由于停业、变更、破产等原因被注销营业执照，应在1个月内与甲方办理解除人事外包协议手续，并妥善处理委托人员的人事关系和档案。

3、本协议一式2份，甲乙双方个执1份，自双方代表签字盖章之日生效，有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。

4、本协议未尽事宜，可由甲乙双方签定补充条款，补充条款与本协议具有同等效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

最新物业外包合同汇总篇五

外包单位(以下简称乙方)：

一、甲方同意乙方承包甲方__________________劳务工作。

二、合同期限

本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。

合同期满前 日内如甲乙双方均未提出终止本合同，双方本着互惠互利的原则在本合同期满前 日内签署新的合同。

三、工作地点：

四、外包内容：

五、费用的结算及支付

根据双方的约定：

1、

2、

本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的所有费用。

(二)乙方管理人员应及时与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。

(三)甲乙协商上月_____日至上月_____日为劳务费的正常结算周期，乙方向甲方开具相应金额的劳务发票，甲方于每月_____日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。

(四)正常情况下，乙方应保证按甲方的检验计划完成生产。

(五)如甲方发现乙方所完成产品未能满足甲方质量规范，乙方应采取有效措施及时更正。

六、甲方权利义务

(一)甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位、工作任务和工作要求，然后由乙方工作人员自行负责制定工作岗位的工作任务。

(二)甲方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工，甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训，并将相关培训资料和要求发给乙方。

(三)甲方应为乙方员工提供一间休息、材料室。

(四)甲方应尊重乙方员工的名族习惯和宗教信仰，不因民族和性别不同歧视乙方员工。

(五)甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明，乙方及其员工应配合甲方的抽检。

2、乙方员工严重违反甲方规章制度，岗位职责和劳动纪律的;

3、乙方员工不能提供真实有效地身份证明的，或提供虚假身份证明的;

4、乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体，拳脚相击的。

一经发现，甲方有权要求乙方退回或更换，同时乙方必须保证出勤人数，不影响甲方的正常生产工作的进展，对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的，甲方有权要求其立即改正。

(七)甲方应按本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费。

(八)甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料(包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料)及其他信息负有严格保密的责任。

(九)甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的劳保用品。

(十)甲方应根据实际情况，适当为乙方员工提供食宿等生活上的帮助。

七、乙方的权利义务

(一)乙方应保证具有履行本合同的法定资质，提供给甲方有关营业执照等资质证明复印件。(二)乙方应保证严格遵守有关的人民共和国的法律、法规，特别是有关员工劳动保障或福利政策，同时承诺遵守甲方的包括安全生产，劳动卫生等各项指导原则。

(三)应根据甲方工作需求，选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作，同时承诺不派出或使用童工。

(四)乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续，与其建立劳动关系并签订劳动合同，同时乙方应承诺遵守《劳动合同法》相关规定。

(五)除经甲方特殊的同意情况外，乙方员工必须符合以下条件：

1、身体健康，精神状态良好，并具有合格有效的健康证;

2、具有初中或以上学历。能有效和清楚地口头和书面表达自己;

4、未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。

(六)教育乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章

(七)乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密，不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密，如因乙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密泄露，乙方应承担相应的法律责任。

(八)乙方应根据当地政府的有关规定，按月支付其员工的工资，为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用，乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。(九)乙方应遵照甲方的制度进行生产管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、员工离职和违纪处理等。

(十)乙方应教导其员工严格按照甲方的工作描述，生产操作规程等质量标准进行工作，意外产生的工伤，经济补偿，劳动争议等均由乙方承担。

(十一)除非征得甲方许可，乙方不能随意调换其员工的工作岗位，更不的随意召回其员工(乙方员工辞职除外)。

(十二)因乙方员工所造成乙方外包工作岗位空缺，乙方应自接到通知后2个工作日内补齐。(十三)乙方人员在工作期间发生工伤，乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请，以及协调工作，甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请结束后，由乙方按照《工伤保险条例》的有关规定承担用人单位的义务，并按有关规定执行。

八、违约责任

(一)如乙方提供虚假资质证明材料，不具备履行本合同的合法资质的，甲方有权立即终止本合同，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。

(二)如乙方未按本合同规定期限提交乙方派往甲方工作的员工的有关证明材料，又无正当理由的，甲方有权单方终止本合同，给甲方造成损失，由乙方予以赔偿。

(三)如乙方未按本合同规定与员工签订合同，或拖欠员工工资，或支付员工的工资低于当地最低工资规定，甲方可责令其限期改正，，乙方逾期未改的，甲方有权单方终止合同，给甲方造成损失的，由乙方予以赔偿。

(四)甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过10个工作日的，乙方有权终止本合同，给乙方造成损失的，由甲方赔偿损失。

(五)乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的，甲方有权终止本协议的履行，给甲方造成损失的，由乙方赔偿损失。

九、如因不可抗力，致使本合同不能履行时，甲乙双方均有权提前终止本合同。

十、甲乙双方除因书面协商一致外，任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。

十一、争议及未尽事宜

(一)关于本合同的任何争议，甲、乙双方应协商解决，不能解决的，任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。

(二)本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的，均按国家有关法律、法规、规定执行。

(三)任何一方就对方针对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。

(四)本合同在履行过程中，如甲乙双方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整(如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著变化的等等)，甲乙应本着友好平等协商的原则，积极予以解决。

(五)未尽事宜甲乙双方协商解决。

十二、本协议______式______份，经双方权代表人签字/盖章之日起生效。甲、乙双方各执______份，具有同等法律效力。

甲方代表：

甲方(盖章)

年 月 日

乙方代表：

乙方(盖章)

年 月 日

最新物业外包合同汇总篇六

乙方(外包单位)名称 法定代表人 乙方注册登记地 联系电话

一、甲方根据公司业务的需要，委托乙方为甲方进人事行业务外包服务;乙方根据甲方授权范围及服务要求，为甲方提供人事业务外包服务工作。

二、乙方服务范围

1.根据甲方业务需要替代甲方业务的相关所有工作;

3.处理被退回人员的后续事宜;

4.及时发放替代员工的工资;

5.做好安全教育，处理替代员工的劳务纠纷。

三、甲方的权利和义务

1.甲方有权监督乙方的工作质量。

2.甲方应提供所需人员的数量、工作内容。

3.有下列情形之一的，甲方可将派遣人员退回至乙方，相应费用由乙方承担：由于派遣人员本人原因，完不成甲方规定的工作和任务的，或发生严重的人为事故的;不服从分配，不遵守劳动纪律影响正常工作的;提供证件资料不真实。

4.甲方应支付乙方 元的业务外包费用，甲方提前支付乙方__%的外包服务费用，剩余费用在工作结束__个工作日内日结清。

四、乙方的权利和义务

1.乙方应在工作开始前两个工作日内向甲方递交业务外包计划书。

2.乙方应按时支付劳务报酬。

3.乙方派出的人员应根据甲方的要求能够胜任工作。

4.乙方应教育派遣人员遵守甲方的劳动纪律和就业规则，服从工作安排。

5.乙方在现场必须设有1—2名现场指导监督、负责人员。

五、其它约定

1.协议履行期间，任何一方、任何原因要求终止或者变更协议的，均应提前__天以书面形式通知对方，由甲乙双方协商决定。

2.本协议一式两份，甲方乙方各持一份，协议经双方签字或盖章后生效。有效期自 __年 __月 __日至 __年__月__日止。

最新物业外包合同汇总篇七

发包方：厦门齐宏建筑劳务有限公司 (以下简称甲方)

承包人：章烽 身份证号码：3602223 (以下简称乙方)

第一条：工程概况 工程名称：角美保障旅预备役军官训练中心

工程地点：龙海市角美镇

第二条：承包工作范围，包括但不限于以下内容

1、 甲方提供的施工图纸的所有混凝土现浇构件，主要有：混凝土基础，框架结构柱、梁墙、板、楼梯、屋面架构和斜层面梁板;二次结构中构造柱、过梁、圈梁;窗台零星构件、栏板、线条、反口)模板制安、拆除及模板钢管支撑架搭设、拆除(严格按照甲方提供的施工图纸和模板专项施工方案施工);后浇带二次搭设、拆除;施工过程中业主要求设计变更增加工程的木模分项。

2、 乙方工作内容，其中内架搭设、拆、清理内容且符合国家的相关规范和现场执行市验收规范，如果搭设不符合要求，罚款由乙方负责，并赔偿甲方的相关材料损失。

3、 每层拆除完全后的楼地面清理，每道工序完成后材料清理，分类堆放整齐。

第三条：承包方式：采用包工、包小型机具方式，主要有以下内容

1、 材料：包含模板(要求规格915mm*1830mm*18mm)、钢管、扣件、顶托、木方(规格不小于45mm*90mm)、(70mm*70mm)等满足合同范围施工进度要求的主要周转材料及对拉螺杆、步步紧、脱模剂、等所有辅助材料。(具体按甲方专项施工方案执行，属于甲方)

2、 机具：乙方自备，木模施工所必备的小型机械(具)甲方提供垂直运输设备外，还包含数量足够的能满足于用电规范要求的未级配电箱、电缆、照明灯具等(甲方负责提供至二级配电箱)。

3、 人工：以上模板工程相关材料进场乙方应提前一个星期计划。场内转运(要负责堆码，配合吊车或拖车)、维护、配料、制作、安装、验收、拆除、伸出混凝土柱、墙、梁外的螺杆的截断处理(防水不包含在内);现场清理退场完毕;所有的工作内容包进度、包质量、包工期、应配合安全生产及文明施工。

4、 乙方负责施工必须的安全帽、安全带、雨衣、水鞋、手套、面罩等全部劳保费，工具费。

5、 严格控制工人锯木板，木方，如经发现，木板罚500元/张，木方罚100元/根。

第四条：工程价格计算及支付方式

1、 计算规则：

按乙方的承包范围及工作内容：本项目模板分项工程量按图纸所表明的混凝土构件与木模板接触面计算，综合单价层高在()以内含()的包含内架搭设单价为27元/m2;其中包含订模用的铁钉。如若施工过程中，需点工计量则按照技工200元/个，小工150元/个计价，并在当期的进度款时一并付清。

2、 进度款申报与拨付：

地下室以上每6层混凝土浇完后15日内拨付所完成工程量的85%进度款，做到16层后梁板浇完10天左右，付下面12层所审完工程量的90%;封顶：木模全部拆除后15日内付至92%;外架落地后15日内付至97%;余款在工程竣工验收后2个月内付清。

3、 乙方每天需向甲方申报多少工人上班，交由施工员相关签字，记录留底。

4、 风险因素：

该价格为乙方完成合同约定的全部工作内容和承包范围价格，该单价已充分考虑了施工项目难度、施工现场和实际情况;政策性调整、市场人工工资浮动风险的因素;赶工、夜间施工、季节性影响、气候因素影响;乙方向劳务公司上交管理费用(管理费用包含在合同单价内);现场住宿无法满足时的民房租用;工人进、出场费用、保险等费用;双方均不得以任何要求增加或减少单价。除非甲方有特殊通知，否则乙方不得以任何理由放弃任何项目施工。

5、 工人工资发放：

乙方每月30日前如实把本月工人工资表上报甲方项目部，经甲方施工人员检查核对后，作为甲方拨付和监督乙方发放工人工资款的依据。若因乙方虚报、乱包工人工资表，所引发的后果由乙方承担。劳务公司负责监管乙方工人工资发放。并对劳资问题负连带责任。

6、 其他：

甲方安合同约定向乙方支付工程款，乙方每月必须保证把工资发放工人手中，否则由于劳资纠纷造成工人围堵甲方项目部等过激行为，每出现一次罚款20xx0元;若因上诉原因导致甲方受当地建设主管部门通报批评或处罚的，每出现一次罚款乙方50000元，并于工程款扣回。

第五条：质量规定

1、 必须严格按设计图纸，施工规范标准，施工方案及设计变更通知进行施工，分项工程质量达到现行验评标准的合格工程，严格服从建设单位、监理单位、公司项目部管理人员的指挥及安排。每个工序施工完成后，必须进行自检合格后报甲方监理检查验收后，方可进入下道工序。

2、 根据甲方的交底及分项施工方案，进行工序木模工程的下料与施工，与其他工种的小修补及配合的产品保护。

3、 按上述要求及验评标准评定未能合格的，一切返工的工料费用及造成的工期延误的损失均由乙方负责。

第六条：安全生产、文明施工规定

1、 甲方与业主签订的安全生产、文明施工责任状，甲方各项规章制度、规定、技术安全交底等，均作为本合同的附近，乙方必须严格执行。

2、 乙方不得招收年龄55周岁以上，18周岁以下的老弱病残人员进场施工。乙方所有工人进驻现场必须提供花名册、身份证复印件，两张彩色相片交由甲方统一办理所需证(如暂住证、工作卡等)，且必须为所属工人购买劳动保险、配合安全防护用品(如安全帽、安全带、口罩等)。若需甲方代为购买配备的，其费用按甲方采购价格，乙方负担。

3、 乙方材料进场时，应按照现场管理人员指定的地方堆放整齐，不得随意乱丢乱放，每完成一道工序，必须做到工完场清，并把剩余材料按规定场地、分类堆放整齐。

4、 乙方工人作业过程中，应遵守现场的各种安全规章制度和安全操作规程。

5、 乙方应配合现场的管理，自行保管和维护所属材料，做好防火、防盗工作，保证施工现场的整洁，做到工完场清，共同构件和谐的工作环境，共同维护本工程范围的良好秩序。

6、 乙方进场人员应服从甲方的各项管理规定，接受甲方的管理与监督，严禁一切非作业人员(特别是小孩、老人)进入施工现场逗留、玩耍或住宿。

7、 乙方应注意成品保护并爱护甲方的其他单位财产，凡因乙方原因造成他方物品损坏的，乙方照价赔偿;如乙方恶意破坏的，则给予原价加倍进行处罚。

8、严禁私拉乱接水、电、通信资源，严禁班组以任何形式分割工地临时设施。

9、乙方人员在进入施工现场作业前，应对各项安全注意事项进行全面检查，特别是施工范围周边，建筑四口防护和防止高空坠落等检查工作。所有甲方提供给乙方使用的施工机具及临时设施，乙方应负责维修。

10、乙方进场人员应遵守甲方相关管理制度，如出现赌博、盗窃、打架等严重违法现象，甲方将及时制止并按每次20xx元进行罚款，情节严重时，报派出所处理，由此引起的法律及经济责任由乙方承担。

11、严禁高空向下抛物，严禁在楼层、阳台等周边没有安全可靠的围护、围挡的措施下进行泥水作业。

12、施工过程中若发生伤残等安全事故，医疗等费用(有效票据)在壹万元以内的，由班组承担：费用超过壹万元的，超出壹万元的部分按保险理赔后不足部分的医疗费用由项目和班组按8比2承担。非施工时间及施工作业区以外发生的以外事故，甲方仅提供人道主义帮助，不承担任何费用。

13.乙方人员任何情况下不得擅自关启塔吊、施工电梯等机械设备，若发现一次，甲方向乙方罚款20xx元，再犯则按加倍处理。由此引发的安全责任、损失均由乙方承担。

14、甲方尽工地现场条件之可能向乙方提供宿舍，建立工人食堂(膳食为有偿提供)，乙方必须服从甲方对宿舍的统一安排和管理。若甲方提供的生活区住宿房间数量无法满足乙方工人居住，乙方应就近自行租用民房，且不得因此而影响工作，甲方应乙方要求提供必要的协助和配合。

15、乙方须严格遵守甲方对宿舍区管理的相关规定，包括严禁乙方工人在生活区宿舍内私自使用大功率电气设备(如电磁炉、电饭煲、电热棒、电炉等)及煤气罐(瓶)等。否则，甲方有权将其没收，并罚款500元/人次，在支付工程进度款时扣除。

第七条：工期规定

1、 乙方必须按甲方的施工总进度计划、月、周进度计划和施工任务单所规定的时间投入足够的材料、机具、人员，确保工程进度。

2、 因乙方原因造成工期拖延的，按1500元/天进行处罚但在下列情况发生时，工期可酌情顺延。

(1)、人力不可抗力的自然灾害，如地震、大雨、暴风、雪等。

(2)、在施工中连续停电四小时以上，影响实际作业的。

(3)、临时变更图纸(处在进度计划的关键工序上)。

(4)、非乙方承包的其他工作，工序及材料影响的。

第八条：相关约束及罚款细则

1、 模板及支撑架经甲方，监理或业主验收不合格，造成混泥土无法按计划时间浇筑的，延迟时间超过在两小时内的，每次处罚200元;超过4小时的，每次处罚500元;超过8小时在24小时以内的，每次处罚1000元;超过24小时的，每次处罚20xx元。

2、 因模板原因造成的漏浆、胀模(在2cm以上)、爆模的，除责令乙方那个修复整改外，没出罚款200元/处/次，并承担板料损失。

3、 如工程存在“两超一大”(荷载超重、支撑架超高、跨度超大、具体按当地规定)模板的，乙方应积极配合技术方案论证，严格按施工方案施工，积极配合现场验收、如因模板支撑系统未按施工方案执行达不到验收合格要求，所造成的损失由乙方全部负责。

4、 乙方所属人员家属，若非本工程施工人员，未经甲方许可，一律不准进入工地现场，如私自带老人，小孩进入工地现场，每次给予200元罚款，发生事故的，由乙方承担一切经济损失和责任。

5、 应教育工人遵守生活区相关管理规定，经项目或业主、相关主管部门组织检查，卫生达不到要求者，每次给予500元罚款。

6、 甲方现场组织并通知乙方召开的相关会议，乙方现场负责人无辜或未经会议召集人准假而缺席的，每次给予300元罚款。

7、 乙方人员任何情况下不得对甲方、建设单位、监理单位管理人员进行辱骂或动手打人，如有发生着，甲方视情况一次对乙方1000元以上、5000元以下人民币罚款，同时有权责令乙方辞退相关人员，情节严重者送公安机关处理。

8、 乙方违反以上罚款导致的罚款，甲方将在当期工程款支付时一并扣除。

第九条：双方责任

1、 甲方责任与义务

、 向乙方明确项目工期、质量、安全文明施工等相关要求。

、 尽现场可能的条件向乙方工人提供宿舍、生活用水、用电等、设立食堂。

、 根据乙方施工需要提供必要的材料进场、中转及加工场地。

、 对乙方进行施工技术及安全交底。

、 配合乙方办理各种入场证件、制作上岗证等。

、 按本合同约定向乙方支付工程款。

、 提供塔吊作为垂直运输工具。

、 如因业主设计变更导致乙方增加工作量的，在3个小时内，由乙方负责，工作量超出3小时(按半天)，甲方应据实进行签证，增加工程量纳入当期进度款并结算支付。

2、 乙方责任与义务

、按照施工图纸、设计变更及相应标规范、标准、规程、施工翻案及甲方要进行施工，配备足够的施工机具及人员，以满足进度要求，确保工程质量、安全、进度、特殊工作人员必须按当地主管部门要求持证上岗。

、乙方须何方用工，用工应符合当地主管部门相关规定，进场时提供工人花名册和必要的工人暂住证、计生证、特种作业证书等相关证件。

、确保工人合法权益，按时支付工人工资，否则甲方有权代扣代发。

、服从业主、监理、设计、本项目部制度及规定，确保本企业、本项目部规章制度、规定的有效执行。配合甲方施工管理人员，安全员进行班前各项安全技术交底，进场三级教育、班前安全活动等工作。

、每次浇筑混泥土乙方必须根据施工情况安排足够的专业人员护模，否则每人次罚款200元。

、如产生胀模、爆模现象，须经过业主，监理及项目部同意后，方可按方案凿打或处理，相关费用由乙方自行负责。

、乙方那个须高度重视安全生产，严格遵章守规，按章操作。施工中有权拒绝甲方人员违章指挥，对违章指挥现象或相关人员，有权并应及时向甲方进行反应投诉。

、配合甲方放主轴线，并自行进行主轴线以外的定点、放样、并接受甲方的技术复核。

、楼层梁、板后浇带模板及支撑搭设必须满足后浇带施工要求，带浇带砼浇捣后、强度达到设计要求时才能拆除。

、凡属于乙方完成的工作内容，乙方未在甲方规定的时间完成的，甲方有权另行安排其他班组突击完成，按所花费用的倍从乙方的结算款中扣回，所延误的工期按1000元/天进行累计处罚。

、乙方负责人必须常驻现场，不得擅自离开现场，并保证每天24小时不关闭通讯电话，外出2小时以上，须向甲方现场主管施工员请假并征得同意，否则每次罚款100元。

第十条：其它

乙方不得将工程转包给他人，一经发现，甲方有权单方终止合同，一切损失由乙方负责。在施工过程中，凡乙方在质量、工期、安全等方面有达不到本协议规定，经甲方协调督促仍不能达到的，甲方有权单方终止协议，并责令乙方退场，乙方应于甲方发出书面通知的3天内无条件执行退场。退场时按实际完成工程量的70%进行结算。

第十一条：未尽事宜，双方协商解决。协商不成的，可向当地劳动仲裁部门申请仲裁，仲裁未果的，任何一方有权向当地人民法院提起上诉。

第十二条：本协议一式肆分，双方各执贰份，自双方签订之日起生效，合同内容全部履行完毕，工程款结清后自行失效。

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