范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
贵安新区人民政府官网公告篇一
2.具有大学本科及以上学历;
3.1982年6月30日以后出生;
6.具有正常履行职责的身体条件;
7.符合遴选职位要求的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的，不能参加遴选
1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。
2.受处分期间或者未满影响期限的。
3.按照相关规定，在工作单位未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。
4.聘任制公务员。
5.法律、法规规定的其他情形。
贵安新区人民政府官网公告篇二
面试结束后，根据招录职位及名额，按考试总成绩从高分到低分等额确定进入体检人员。考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定进入体检人员。笔试成绩相同的，则安排加试。
1、体检项目和标准。体检在指定的体检机构进行。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2010〕19号）和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部〔2010〕12号）执行。
2、体检时间和地点。体检时间由主管部门另行通知。未按规定时间到指定地点集合以及未按规定参加体检的人员，视为自动放弃。
3、复检及递补。初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知之日起5日内申请复检1次（只复检对体检结论有影响的项目），体检结论以复检结论为准。因考生自动弃权或体检不合格等原因产生的空额，在参加面试人员中从高分到低分等额递补。递补只进行一次。
4、体检费用。体检所产生的一切费用由报考者承担。
（二）考察
体检合格者确定为考察对象。考察内容主要为考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适应程度，突出考察政治品质和道德品行，注重工作实绩、工作作风、廉政情况考察。考察组将查阅干部（人事）档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记等情况，客观真实地反映考察对象的实际情况。由于考察不合格原因造成缺额，不再进行递补。
七、公示、办理相关手续
贵安新区人民政府官网公告篇三
2、本人家庭成员或近亲属被判处刑罚、正在服刑或者正在接受调查的；
3、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
5、曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
6、曾被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
7、有较为严重的个人不良信用记录的；
8、其他不适宜从事相关工作的。
贵安新区人民政府官网公告篇四
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2月13日—2月17日，每个工作日9∶00—18∶00。
3.报名地点：乐山市人民政府办公室政保科(乐山市市中区滨河路98号1号楼612室)。
4.报名资料：
(1)本人身份证、学历证书、学位证书原件及复印件。
(2)《乐山市人民政府办公室公开遴选公务员(参公人员)报名表》(见附件)《干部任免审批表(干部人事档案专项审核工作专用)》一式3份。
(3)本人近期红底正面免冠2寸彩照4张。
(4)按照干部管理权限经当地组织人社部门审核同意报考的证明材料。
(二)资格审查
1.乐山市人民政府办公室遴选工作领导小组对报名人员进行资格审查，确定符合条件人员名单，并通知报考者本人。审查不合格的，取消遴选资格。
2.实行差额遴选。资格审查合格人数与遴选计划数达到3∶1方可开展遴选;未达到3∶1比例，经组织、人社部门同意，可适当降低比例或取消。
3.领取笔试准考证时间及地点另行通知。
(三)考试
1.笔试。重点测试报考人员的文秘常识、文稿能力和理论功底等。满分为100分。笔试时间、地点以准考证为准。
2.面试。采用结构化面试方式进行，主要测试应试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调等履行职责所要求的基本素质和能力。根据笔试成绩由高到低顺序，按遴选名额与面试人数1∶3比例确定面试人选;未达到1∶3比例，经组织、人社部门同意，可适当放宽。满分为100分。面试时间、地点另行通知。
3.总成绩计算方式。笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均按“四舍五入法”保留到小数点后两位数字。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(四)考察
根据考试成绩从高分到低分等额确定进入考察人员，由乐山市人民政府办公室遴选工作领导小组组织实施。
1.对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度。
2.在考察中发现不符合遴选职位所需资格条件的，确定为不合格，取消公开遴选资格。
(五)体检
1.根据笔试、面试成绩以及考察情况等额确定体检人选。
2.在市人社局指定的医疗机构统一组织体检，体检费用由体检人选自行承担。体检标准和有关要求按修改后的《公务员录用体检通用标准（试行） 》《公务员录用体检操作手册 (试行)》及2012年人社部《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》和2013年人社部《关于印发公务员录用体检操作手册(试行)有关修订内容的通知》执行。
(六)公示和试用
体检合格后，由乐山市人民政府办公室遴选工作领导小组对遴选人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，由市政府办公室向相关人员所在单位发出借调函，实行为期3个月的顶岗试用。
经试用，不适应选任岗位需求的，取消试用。按考试成绩从高分到低分等额递补进行考察、体检、公示、试用。递补只进行一次。
(七)调动
试用期满，由乐山市人民政府办公室遴选工作领导小组综合考试、考察、体检、公示、顶岗试用情况确定拟调人员，报请市干部调动领导小组审议同意后办理调动手续。
贵安新区人民政府官网公告篇五
1、 政治可靠、遵纪守法、爱岗敬业、廉洁自律、吃苦耐劳，具有较强的事业心、责任感和敬业精神，团结协作精神。
2、第一学历为全日制普通类本科及以上。
3、年龄35周岁以下(截至1982年6月以后出生)。
4、参加工作以来年度考核均为称职及以上等次。
5、身体健康，品貌端正，具有较好的理解和处理事务的能力。
6、公务员身份的，学历可放宽至中专，年龄40周岁以下。
贵安新区人民政府官网公告篇六
2、年龄在35周岁以下（1981年7月24日后出生）；
4、年度考核均为称职或合格以上等次；
5、身体健康；
6、法律、法规规定的其他条件。
（二）具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：
1、受处分期间或者未满影响期限的；
4、法律、法规规定的其他情形。
四、报名和资格初审
贵安新区人民政府官网公告篇七
1.报名地点：木兰县政府办公室314
联系人：蔡莹馨
咨询电话：15146055708
2.报名时间：2017年3月10日至4月31日
3.报名注意事项：报名人员必须用二代身份证报名(身份证号填写要准确无误，否则责任自负)。
4.报名者须填报《木兰县事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件1)。
(二)资格确认
1、资格确认与报名同时进行。
2、现场资格确认时提供以下材料：考生本人二代身份证、原件及复印件，二寸近期免冠照片2张，相关专业毕业证书。
(三)办理调入手续
合格人员试用期为半年，半年之后根据工作表现进行综合考评。综合考评合格者办理正式调入手续，合格人员名单将在县人民政府公众信息网(http://)上公示7个工作日。事业单位人员到岗后，享受事业单位正常干部待遇。可以继续报考公务员，可以提拔使用，工作期满5年内方可调离现岗位。
附件：
公务员考试网事业单位栏目推荐：
贵安新区人民政府官网公告篇八
一、考察人员名单
各职位进入考察人员，按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算综合成绩，根据考生综合成绩从高分到低分顺序依次确定。各职位进入考察人员名单见附表。
二、考察时间安排
2018年5月23日至30日。
三、考察程序和内容
考察按照考察前公示、民主测评、个别座谈、实地考察、查阅档案、综合分析等程序进行。对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩。
四、研究决定拟录用人员
考察结束后，考察组根据考察情况，结合考察对象一贯表现、工作实绩，对人岗相适和岗位匹配度等情况进行综合分析。按照党管干部的原则，市政府办公室召开党组会议，集体研究决定拟录用人员，报市公务员局审批。
附：
荆门市公务员局
2018年5月22日
【本文地址：http://www.pourbars.com/zuowen/3336091.html】
