计划在我们的生活中扮演着重要的角色,无论是个人生活还是工作领域。通过制定计划,我们可以更好地实现我们的目标,提高工作效率,使我们的生活更加有序和有意义。那么下面我就给大家讲一讲计划书怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。
街道办事处卫健办工作计划篇一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、上半年工作总结
一是打造网格体系“枢纽站”。将党组织设置与“网格化”管理相融合,延伸网格党组织链条,组建×个网格党支部,×个网格党小组,形成“街道党工委—社区党委—小区党支部—网格党小组—楼栋党员中心户”的基层党建体系,确保居民真正感受到有人管事、管事及时。
二是探索建立“网格+”多维度融合机制。实施“网格+党员”“网格+警格”“网格+综合执法”“网格+驻街单位、人大代表、政协委员”各项深度融合,调动一切资源,整合力量,服务居民。
(一)坚持党建引领,强化服务意识,在实践中提升基层治理能力。街道党工委充分发挥党建引领作用,积极探索创新工作模式,把党组织的服务治理触角延伸到基层最末梢,做细、做实、做全网格精细化服务,以“小网格”促进基层治理,以红色物业共融共建、以强化服务中心助推发展,着力打造×新名片,实现基层治理能力“大提升”。一是打造网格体系“枢纽站”。将党组织设置与“网格化”管理相融合,延伸网格党组织链条,组建×个网格党支部,×个网格党小组,形成“街道党工委—社区党委—小区党支部—网格党小组—楼栋党员中心户”的基层党建体系,确保居民真正感受到有人管事、管事及时。二是探索建立“网格+”多维度融合机制。实施“网格+党员”“网格+警格”“网格+综合执法”“网格+驻街单位、人大代表、政协委员”各项深度融合,调动一切资源,整合力量,服务居民。三是抓实干部队伍管理。建立导师“帮带师资库”,采取岗前与定期相结合、线上与线下相结合、理论与实战相结合的方式,推出“订单式”课程,讲政策法规、教业务知识、传工作技巧,进一步提升干部队伍的服务能力。推行积分管理、评先评优制度,每月评选“平安之星”“核酸检测小能手”等先进典型,以先进、榜样的力量带动更多的全科网格员积极工作,同时建立考核考评机制,定期评比,在网格员中形成争先争优的良好氛围。四是建设特色阵地、夯实战斗堡垒。探索实践党建引领老旧小区改造,联合食品厂小区物业、融入幸福养老理念共同打造食品厂小区党群服务站,依托×一厂家属院改造建设三色(古色、红色、绿色)党群服务站,目前,已建成15个网格党群服务站,正在建设9个,网格党组织全部实体化运作后,将形成体系完整、功能齐全的街道、社区、小区“三级党群服务平台”,更好发挥决策议事、党员活动、教育培训、便民服务和文体活动中心作用。
(二)紧盯重点环节,加强廉政建设,在正风肃纪中持续增强工作效能。一是推进清廉机关建设。通过理论学习中心组、主题党日、“三会一课”、警示教育,开展“知规明纪懂法”教育活动,教育党员干部严守政治纪律和政治规矩,不断提升政治“三力”。制定清廉机关建设方案,细化各项重点工作任务,开展“做清廉表率,当干事先锋”书法作品征集活动,让清廉机关建设深植干部心中。二是强化监督执纪问责实效。抽调专人组成督查小组,对疫情防控、安全生产、信访维稳等重点工作进行监督,力促工作实效。同时,畅通信访举报网络,定期处理群众举报。上半年纪工委接收纪委信访转来举报件12件,开展日常监督检查68次,约谈5人。
(三)注重统筹发力,稳定经济指标,在推动中逐渐盘活经济动能。一是经济指标稳中向好。上半年上报固投共计×万元,销售额共计×千元,经济指标任务稳中有进。二是市场主体倍增工作圆满完成。我街道已提前超额完成全年目标任务,上半年新增市场主体×个。三是“清化收”工作有序开展。资产、资源、资金三本台账已建立,25份合同已全部评估完成,6份不规范合同进行清理化解,清理债权×余万元。四是集体经济活力迸发。×商贸大楼资产已盘活,×新苑项目已进入拍地程序,×项目也由×公司接管,南广场土地腾退正在有序进行中。
(四)事事以人为本,用心用情用力,在服务民生中持续增强群众幸福感和获得感。一是持续开展“双互双访三关心”结亲帮扶活动,救助各类困难群体×余人,各类补贴发放累计达×万元。二是依托街道党史学习教育实践馆,为社区居民提供丰富的图书资源,并组织居民开展“红色经典读书会”“清廉读书会”等主题读书会活动,用实际行动推进全民阅读;
进一步规范×小吃街,将历史文化融入其中;
结合实际在×社区党群服务中心门前增设健身器材、羽毛球场等,深度打造×巷幸福小广场,满足了周边居民的多元化需求。三是高起点高标准开展老旧小区改造工作。×小区、×小区和×小区已按计划顺利开工,剩余8个老旧小区改造工作也在积极推进,将于10月底前全面完成。
(五)把握最新政策,时刻警醒坚决,在最短时限内高标准落实疫情管控措施。一是街道社区一盘棋。抽调专人成立卫计工作专班,让有经验的社区卫计副主任传帮带“疫情信息推送徒弟”,真正实现疫情信息推送“ab”岗,确保街居卫计人员合理调配,高效应对疫情防控的大批信息推送。二是完善体制机制。制定“三图一办法”、居家人员管控隔离制度、“1+2+3”工作制度、重点地区返长人员包联制度、社区晨晚会制度等从严从实做好疫情防控各项措施。利用辖区党群服务中心设置28个便民核酸采样点,为辖区居民进行免费核酸采样,目前已累次采样×人次。三是“智慧×”初见成效。网格员只需用手机“扫一扫”居民采样码,后台会自动统计居民的采样信息,并根据不同人群的采样频次,定期发布通知,提醒居民到采样点进行核酸采样,社区可根据后台的数据统计当日各类人员的采样情况,既提高了社区核酸采样的效率,也得到了居民的一致好评。“红色×”这个党建板块,也在抓紧推进中,建成后将为居民提供更加便捷的服务。四是加强×。通过与29家驻街单位、×家门店签订《疫情防控承诺书》、在小区和门店显著位置张贴疫情防控责任公示牌、建立冷链、出租车、快递等重点人员台账、优化超市等公共场所出入口、设置农贸市场防控点等多项措施,筑牢疫情防控安全屏障。
(六)突出精细高效,当好前岗哨兵,在以变求新中建设宜居×。一是持续优化市容市貌。重点对天晚集占道经营、×店外经营、新街乱摆摊等市容乱象进行整治。拆除、清除路桩地锁×余处×余根;
清理游商散贩×余处、整治店外经营×余处;
清理小广告×余处、玻璃门窗字画×处、破旧条幅×余条;
规范自行车乱摆放×余次,暂扣乱摆放共享自行车×余辆。二是有序推进街巷文明交通综合治理工作。对×、×、×一巷等6条街巷进行摸底排查,制定实施方案。
(七)坚持问题导向,时刻反思检视,在边查边改中维护辖区安全稳定。一是坚持常态化与专项行动相结合。上半年开展排查各类生产经营单位×次,发现安全隐患×条,其中已整改×条,整改率为99%。同时,开展自建房安全隐患排查,共排查各类房屋×处,经营性自建房安全隐患清单存在安全隐患19处,正在整治15处;
非经营性自建房安全隐患清单存在安全隐患7处,正在整治4处。二是开展三强制改造项目。辖区三强制措施改造共涉及×户,共×个小区,1个菜场。截至目前,已完成收费×户,已完成改造×个小区,×户。三是狠抓信访维稳。坚持“五包一”和领导无假日接访,认真办理群众来信来访,冬奥会、冬残奥会和全国“两会”期间切实做好维稳工作,实现了零进京、零赴省。
二、存在问题
2022年上半年,虽然街道在各项重点工作上都取得了一定的成绩,但街道党工委用党建意识统领全局的能力还不够强,党群服务站阵地资源挖掘不够,身边人、身边事典型示范作用发挥还不够有力;
“清化收”工作历史遗留问题存量化解还缺乏具体时间表;
老旧小区改造工作还有待进一步推动;
×小区拆迁还需继续攻坚。
三、下半年工作计划
下半年我街道将牢牢把握稳中求进总基调,以抓党建促基层治理能力提升工作思路为总抓手,不断推动党的建设与各项工作深度融合,奋力夺取全年各项目标任务完成。
一是加强队伍建设,激发基层治理活力。进一步加强“各项工作中争第一创唯一”意识培养,通过制定考核办法,细化考核内容,明确分值权重,将考核结果与评选评优挂钩,激发街居干部干事创业热情;
持续推进“导师帮带制”制度,采取线上培训和线下培训相结合,对街居干部、网格员进行专题培训,进一步提升能力。
二是强化阵地建设,创设特色品牌。继续开展选树典型,培育品牌工作。以×社区×小区先进典型带动,加快×一厂三色三圈党群服务站、ד红色聚力”小区党支部、×社区食品厂老友服务型党群服务站、×菜场党群服务站等阵地建设,并高标准打造国有企业退休人员社会化管理服务中心,抓牢抓实退休党员群众管理服务工作。
三是坚持需求导向,打造智慧×。提高政治站位,坚持问题导向、需求导向,聚焦当前街道治理短板,加快推进“智慧×”小程序建设,在优化完善“疫情防控”模块功能的基础上,推进“红色×”党建板块的功能开发,打造一个集党建、疫情、服务等功能为一体的,真正为居民服务的“智慧×”。
四是优化工作方法,助力基层治理。推广开展“八七五工作法”,即服务人员早上八点巡查小区,实行独居老人户、出租户、党员户、困难户、残疾户、特殊人才户、少年儿童七类不同群体的“七色服务”,解决小麻烦、讲清小道理、开展小活动、宣传小人物、做好小事情的“五小群众工作法”。让居民大事小事都有人管,真正实现服务群众“零距离、无缝隙”。
五是紧扣群众需求,办好民生实事。进一步兜住兜牢民生底线,持续推进×、×等4个散居民区的集中供暖改造工作;
持续推进老旧小区改造工作,统筹协调,不断优化改造方案,确保太行宾馆家属院、人民银行家属院等8个未开工老旧小区改造项目下半年陆续开工,力争年底全部完成;
持续推进17条背街小巷改造工作,确保7月底顺利开工;
与区住建局、城改办等部门密切配合,进一步增强工作力量、明确工作责任、调整工作思路,确保×小区剩余户数的拆迁工作顺利完成。
六是壮大村集体经济,促进群众增收。进一步加大招商引资力度,盘活闲置资产,依托×菜场原造纸厂地址打造医养结合项目,解决下岗工人的再就业;
加速南广场项目腾地工作,确保项目整体顺利推进;
尽快完成“清化收”工作任务,统一纳入“三资”平台,规范管理,保障村集体利益。
七是消除安全隐患,建设平安×。继续抓好26处自建房安全隐患的后续整治工作,彻底消除辖区内自建房的安全隐患;
进一步加强“三强制”燃气改造惠民政策宣传,确保于7月底前完成改造任务。
街道办事处卫健办工作计划篇二
今年下半年,我们将紧紧围绕县委、县政府的决策部署,打好基础,扎实工作,改革创新,奋发有为,确保各项工作稳步推进。计划全年完成代征150万元(三个街道实行捆绑式财政体系,没有下达财政收入任务,只有委托代征任务),完成三产税收360万元,新增500万元以上固定资产投资49亿元,社会养老保险覆盖率100%,城镇居民可支配收入17300元。
把招商引资工作作为经济发展的重中之重,重点在“引进、培育和挖潜”上下功夫,确保举全街道之力,力争在开发区引进一个亿元工业项目;积极抓好招商引资及“2158”标准化厂房利用;主动呼应南部新城区发展,引进大型服务项目,实施周点评、旬考核,月推进,争取大项目招引取得新突破,确保完成全年招商引资任务。深入辖区的百盟物流园、百盟建材城、润信农产品市场、石化市场进行调查,掌握入住企业的需求,拓宽增收渠道。
一是全力支持辖区中心产业集聚区企业提档升级,特别是把构建新发展平台、加速转型发展作为促进中心产业集聚区建设的重点,抓好街道中心产业集聚区已集聚的机械制造、化工和金属加工等产业的提档升级。二是科技创新助推工业发展。大力鼓励企业技术创新,加强品牌建设,协助企业做好各类科技申报的后续工作,为企业科技创新营造良好的氛围。
把环境整治作为一项长期的长效的工作,切实巩固创卫成果,狠抓沟、渠、河塘、路、村庄、小区和城乡结合部的长效保洁,全面美化村庄环境和提升城市内涵;积极服务井冈山大道等道路拓宽改造及南部城区开发建设;坚持“快交地、交净地”的征收原则,创新征收机制,强化工作组织,强力推进征收工作开展,全面完成县委县政府交给的征收任务,为城市建设特别是南部新城建设提供有力保障。充分发挥广大群众的监督作用,落实村居属地管理责任,严厉打击违法建设行为。
积极鼓励“大众创业万众创新”,充分整合各类发展资源,重点抓好村干部和实业公司经理两支队伍建设,着力增强其发展经济的能力,不断提升实业公司经营层次;深入推进全民创业和“三来一加”工程,全力构建“一村一品一店”的村级经济发展新格局。深入开展城乡环境综合整治,健全环境卫生长效管理机制,高效推进河道疏浚、农桥建设等为民办实事工程,进一步改善农村居民生产生活条件。继续加大对扶贫工作的投入。在积极做好对上争取的同时,从财政上拿出部分资金对村居的基础设施进行投入,确保按时完成新南农贸市场、项荡道路工作。狠抓“十三五”脱贫奔小康工作。街道主要领导亲自抓,分管领导具体抓,街道和村层层落实责任,街道机关全体干部职工,全部帮扶到低收入农户家中。对村居的“三资”在进行全面摸底排查调整完善的基础上,确保集体资产的保值增值。
紧紧围绕无集访、无重特大安全事故、无污染事故、无重大负面舆情的“四无”目标,全力以赴保持和谐稳定的发展环境。狠抓社会稳定,建立有效的`矛盾纠纷排查工作机制,做到针对性排查、个案排查、板块排查,不走过场,不留死角,纵向到底、横向到边,及时准确掌握信访动态,使矛盾纠纷发现得早、化解得了、控制得住、处理得好,努力把矛盾纠纷化解在基层、解决在当地,把隐患消除在萌芽状态;增强社会矛盾纠纷的调处、化解能力,实行领导包案化解责任制。对涉及面广、时间跨度大、容易升级激化的普遍性疑难复杂问题,全面落实领导包案责任制,防止矛盾的聚合叠加和升级。强化安全工作,建立健全各项安全生产责任制和安全管理制度,切实履行“一岗双责”,层层落实责任;加大隐患排查力度,杜绝出现监管盲区和空白区,对排查中发现的问题,下达“隐患整改通知单”,坚决限期予以整改;宣传、贯彻安全生产的政策、法规,实行安全生产目标管理责任制,严格落实重大安全事故应急处理预案;积极参加安全生产教育培训,监督特种作业人员持证上岗,开展形式多样的安全生产月宣传活动,减少一般事故,杜绝较大及以上事故,确保街道安全生产形势的持续稳定。
针对2016年街道征收任务重、工作压力大的实际,我们围绕“速度快、社会稳、无遗留”的工作目标,对以确定征收的地块进行调查摸底,征求意见,分析谋划,有针对性提前做好工作落实,确保不折不扣完成县委县政府交办的房屋征收和土地征用工作任务,有效保障城区重点工程和南部新城项目建设的顺利实施;健全城区违法建筑动态监管机制,按照“属地管理”原则对辖区内违法建设行为实行长效管理,充分发挥街道城管部门的职能作用广大群众的监督作用,持续开展违法建筑拆除活动,坚决遏制辖区内违法建设行为。
深入推进“”学习教育,通过群众喜闻乐见的学习教育和领导干部深入村居具体指导、辅导形式抓好“”学习教育,采取“党组织找党员、党员找党组织”等多种形式,认真查找未与党组织联系得流动党员,努力使每一位党员都能参加“”学习教育活动,保证教育活动的覆盖面;强化对各支部“”学习教育的督促检查,确保教育活动取得实效。认真落实党风廉政建设责任制,严格执行“三重一大”决策制度“五条硬性规定”、村居干部行为规范等制度,加强对街居集体资产、政府投资、干部行为等方面的监管,狠抓党性、党风、党纪教育和参观廉政教育基地警示教育活动,大力推行街居“三务公开”,全面推进决策公开、执行公开、管理公开、结果公开,确保公示内容规范有序,让党员群众应知尽知,切实改善党群干群关系。
街道办事处卫健办工作计划篇三
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、创建任务
×街道属于建成区外涉农街道,位于城区南大门,总面积×平方公里,下辖×个行政村、1个涉农社区,常住人口×万人。涉及创文点位共5类、×处,点位包括建成区外乡镇(街道)、建成区外行政村(社区)、新时代文明实践所(站)、城乡公共卫生间、城乡结合部,具体包括1个街道办(新时代文明实践所)、×个村社(新时代文明实践站),×个公共卫生间。
二、创建举措及成效
×街道坚决扛起责任,强化组织领导,明确责任目标,对标对表整改,在细微处用心、在细节上用力,切实把创建工作做得更细更实。
(一)从实组织,全面压实各方责任
街道专题召开深化创文工作部署推进会,多次召开专项整改推进会、村社过堂会,主要领导亲自部署,靠前指挥,细化责任分工,全力实现“管线包片”不留“死角”。
一是迅速部署抓推进。认真学习《区2022年创建全国文明城市工作任务分解清单》,明确新标准新要求,对网上申报清单及实地考察标准全面细化,制定《×街道2022年创文点位责任清单》及《×街道2022年度创文工作计划表》,通过细化目标、量化任务、倒排工期、挂图作战,保证天天有进度、月月有变化、季度大变样,确保创文各项任务目标扎实有序推进。
二是压紧责任重落实。根据人员变化,及时调整街道创文指挥部领导小组及其工作组,实行分管领导“包片管线”工作制,并抽调9名精干力量,构建“1个指挥部+1个推进办公室+10个服务保障组”推进体系,做到及时调度、按期通报,在全街道形成重抓创文、真抓实干的浓厚氛围。同时,机关各职能部门划定职责领域和应急责任区,实现部门到村、人员到点,人事统一,人责对等。
三是培训业务提水平。召开创文业务辅导班,召集各村社、机关所有工作人员,采用图文并茂、以案说法的方式,对各岗位职责、工作纪律、应急应变等事项进行专题培训,贯彻动态应急期间“人人都是网格员”的思想,做到“九个及时”,熟悉点位标准,确保点位动态管理全面达标。
(二)从速整治,全力提升创建实效
街道针对基础设施、氛围营造、环境卫生和公共秩序等软肋要害开展专项整治,坚决补短板强弱项。
一是全面摸排掌握底数。按照《×街道2022年创文点位责任清单》,全面摸排道路破损、广告缺失、设施缺少等基础设施方面的问题,统计排查环境卫生、公共秩序、管线裸露等重难点问题,全面摸清底数,掌握情况,及时补短板、打基础、强弱项。
二是宣传氛围日益浓厚。更换老204国道×段、福海路等重点路段褪色道旗15块,公益广告245块,更换大中型公益广告立牌5处,更新维护创文宣传栏、善行义举榜和健康教育等专栏内容33块。利用乡村大喇叭播放创文相关知识,开展文明户评选活动,不断提高村民参与度和知晓率。
三是站所标准规范统一。针对新时代文明实践站功能室打造、活动成果展示、精神文明宣传栏、卫生健康宣传栏等台账资料和图版内容等情况开展专项整改,街道统一为村社制作2022年模板,确保内容完整正确。同时,对标“理论宣讲服务平台、教育服务平台、文化服务平台、科技科普服务平台、健身体育服务平台”要求,查漏补缺,及时更新活动计划及活动展示。
四是持续推进文明新风。不断强化思想引领,让文明理念入脑入心。定期开展全民阅读、村规民约评选、移风易俗传新风等活动,利用传统节庆,开展“新春送暖护航成长”“浓情端午温情共享”等活动24场。大力推进理论学习,提升思想建设,组_员冬训“理”花树理论宣讲队伍,开展“书记上党课”系列理论宣讲实践活动10余场次,在各新时代文明实践站开展有声图书“码”上学、农闲期间开展“党史码上学、休息不休学”等实践活动,推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。通过深度挖掘、广泛宣传身边好人,积极组织文明家庭文明户评选,培育道德沃土,为文明之花绽放不断注入源源活水,推动文明新风尚走深走实。
五是公共秩序日渐良好。开展公共秩序专项检查行动,对瀛洲路、商业街等干道占道经营、无序停放行为重点打击,组织综合执法与村社志愿者共同开展集中整治工作,效果显著。同时,对骑电动车不戴头盔等行为宣传引导,有力维持了公共秩序稳定。
(三)从严督查,全程实现常态管理
深入开展村社自查、街道督查、对照检查,对于查摆出的问题及市区两级通报问题做到即知即改、立行立改,全力推进重点点位常态化管理。
一是深入自查自纠。对标建成区外行政村社、公厕和新时代文明实践站要求,特别是今年新增内容,所有村社深入开展自查自纠,目前已整改问题60余处。
二是保持一线督导。街道党政“一把手”采用不打招呼直击一线开展随机检查十余次,并现场办公,对于发现问题即刻召集职能部门、责任村社到场会办,并要求即刻见成效,短期必达标。
三是开展专项督查。以市委常委、秘书长×,×区副区长×等市、区两级领导到×调研指导创文工作为契机开展专项督查,做到即知即改、立行立改,目前已整改20余处,有效推动创文常态化开展。
三、存在问题
1.由于公益广告长期裸露在外,日晒、风吹、雨淋等原因造成褪色破损和残缺现象,辖区内户外宣传栏、道路两侧、文化墙、村庄周边等醒目位置出现不同程度的破损和掉色。
2.道要道路、入村道路,需要长期维护,部分道路出现开裂和路面坑洼不平的情况,老204国道两侧岔口因长期大货车出入,对路牙石造成经常性破坏,部分岔口路牙石损坏。
3.由于村民整体文明素养程度不高,道路两侧虽规划了停车线,但仍出现机动车、非机动车乱停乱放的情况。经排查,小广告、乱涂乱画现象死灰复燃,对道路两侧墙体和公益广告造成破坏。沿街商铺占道经营、流动摊点仍有发生。
4.街道在文明城市创建常态化保持的基础上,每次迎检应急整改都需要投入大量的人力、物力、财力,但区级下拨专项资金有限(2021年仅10万元),目前街道创建资金缺口较大。
四、下半年工作计划
下半年,×街道将进一步提高标准、紧盯要求、拼搏实干,不折不扣完成创建各项任务,为创成全国文明城市典范城市做出×贡献。
一是开展专项整治行动。针对乱涂乱画、绿化失管、宣传内容过时、新时代文明实践站五大平台不全、活动展示不及时等问题,开展小广告铲除、乱涂乱画涂刷、主次干道绿化修剪、宣传内容更换和公厕维修清洁等专项整治行动,进一步聚焦薄弱环节,加大整治力度,补齐漏洞短板,推动创建工作往深处走、往实处做、往细处抓。(6月份)
二是开展相关主题教育宣传活动。以传统节日或重要节点为契机,精心组织开展中秋节、重阳节等传统节日主题活动,创新形式开展“119消防日”“122全国交通安全日”“全国爱眼日”等科普活动,传承弘扬中华优秀传统文化和科学精神,进一步引导、培育和践行社会主义核心价值观。(6-12月份)
三是继续开展自查互查督查行动。整改落实的同时,采取村社互查和街道专项督查的形式,对街道所有点位全面开展拉网式检查,一项项“过筛子”、一个个查漏洞,对自查和督查发现的问题进行专项通报,并移交街道纪工委,未按时按标将进行严肃追责。
;街道办事处卫健办工作计划篇四
1、认真落实“一法三规一条例”,巩固和提高基础工作水平。今年以来,我们紧紧围绕全面落实“一法三规一条例”,坚持把宣传教育放在计划生育工作的'首位,开展了以“婚育新风进万家”为主题的一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动。一是注重社会宣传的效果,营造全社会人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围。在运河里社区建立人口文化大院一个,文化书屋一个,依托人口学校开展宣传活动。二是积极开展“关爱女性健康”行动。
2、认真落实计划生育家庭特别扶助奖励政策。推进计划生育利益导向机制的进程。今年落实奖励扶助对象 78 人,兑现资金 81840 元;新批11个。
3、积极开展“生育关怀零距离服务”活动。在会员中开展互帮互学活动,开展知识、真情、关爱进家庭活动,以科学文明的生育文化助推婚育新风。开展生殖健康知识教育,优生优育知识教育,开展关爱女孩、关注母亲行动,宣传男女平等、动员计生志愿者做团儿女、兵儿女,关爱计划生育特殊家庭活动,参与婚育新风进万家活动,向群众传播科学的生活、创业及生育知识。
2、 把计生宣传和药具工作送上火车
4、 继续落实药具规范法街道创新活动
5、 完善人口学校,迎接市调研。
街道办事处卫健办工作计划篇五
一、主要做法和成效
(一)凝聚青年,紧扣时代主题,深化青少年思想政治引领和价值引领工作。一是常态化学习^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全年常态化开展“学习^v^讲话•做合格共青团员”教育实践、“青年大学习”行动等,牢牢把握好思想引领工作。二是在“五四”期间组织基层团组织开展青年文化节主题团日活动30余场,覆盖4560名团员青年;“六一”期间组织学校开展“争做新时代好队员”主题宣传教育系列活动20余场,覆盖11560名少先队员。三是持续推进社会主义核心价值观培育工作,以春节、元宵节、清明节、端午节等传统节日为契机,在上半年重大节日节点,组织辖区内“雷锋超市”志愿服务站开展主题教育活动26场,使青少年在实践中接受教育,引导广大青少年不忘初心、牢记使命,切实增强“四个意识”、树立“四个自信”,坚定不移听党话、跟党走。
(四)从严治团,投身全区改革发展实践,稳步推进自身改革。一是稳步推进xxx区共青团改革。围绕重点改革任务,着力解决基层“四缺”问题;聚焦共青团主责主业,开展多种形式活动;履行全团带队职能,同步推进学校团队改革。二是夯实团的基层组织建设,督促各基层团组织严格落实“三会两制一课”制度。三是加强团干队伍建设。结合“走进青年、转变作风、改进工作”“常态化下沉基层”“团干部直接联系青年”等机制,推动落实1+100团干部联系青年制度,推动辖区内专兼职团干常态化、制度化深入基层联系青年。四是加大团员管理力度,开展团员发展调控工作,严格落实发展团员相关规定,规范离队入团仪式活动。五是改进工作作风。增强“三性”共识,真抓实干开展“三个年”活动进行作风整顿。
二、存在问题
三、下半年工作计划
(一)从严治团。完善机关团干部学习制度,每月开展一场专题学习活动,机关团干部每月学习不少于8小时。落实“4+1”工作制度,机关专职团干部每周到基层团组织工作1天,每个季度为基层团组织提1个工作建议或帮助解决1个困难问题。加强团组织管理,实行直管团组织季度例会制度和学校团队工作例会制度。在xxx年下半年继续开展“学习^v^讲话•做合格共青团员”教育实践活动,以“学习^v^讲话•做合格共青团员”教育实践为抓手开展团员教育、推进从严治团,开展组织整顿工作。严格按照团章规定的标准发展团员,严格履行入团程序和入团手续,确保发展团员工作质量,做好发展团员调控工作。
(二)“青年大学习”行动。深入学习贯彻党的十九大精神工作,组建xxx区“青年大学习”宣讲分队、小队,面向全区团员青年广泛开展宣讲交流。指导基层团组织按照xxx区共青团“青年大学习”重点内容安排表分层分类开展活动。通过构建“导学、讲学、研学、比学、践学、督学”六位一体的学习体系,着力提升学习的制度化和实效性,推动党的创新理论深入人心。
(三)推进改革攻坚。按照当前共青团改革实施方案、改革的步骤、具体措施及实施部门,加大改革攻坚推动力度,稳步推进xxx区共青团各项改革工作顺利开展。区团委班子挂职、兼职干部配备到位,专职团干部人数达到要求。推广中学团校,实现辖区中学全部建成团校,达成初中毕业班团青比例低于30%的控制目标。
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