我们在一些事情上受到启发后，可以通过写开云官网app下载安装手机版 的方式将其记录下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。优质的开云官网app下载安装手机版 该怎么样去写呢？那么下面我就给大家讲一讲开云官网app下载安装手机版 怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇一
自觉是人们在日常生活中时刻都要提醒自己的一种意识和态度。当一个人能够自觉地意识到自己的行为、思维、情感以及与他人的关系时，他就能更好地掌握自己，认知自己的优点与不足，并主动学习和进步。在我看来，自觉是一种宝贵的品质，对于个人成长和社会进步都有着重要意义。在日常生活中，我时刻保持着对自觉这一品质的追求，并希望能成为一个更加自觉的人。
首先，自觉让我能更好地发现自己的优点与不足。自觉是一种深入自己内心的觉察，是一种自我反思的过程。通过自觉，我能够清楚地认识到自己的优点，如擅长沟通、思维敏捷等，这些优点让我有了更大的自信和动力。同时，自觉也让我了解到自己的不足，如偏见、情绪控制不好等，这些不足成为我提升自己的动力。自觉的品质让我深入了解自己，明确了自身的优势和劣势，使我能更好地制定目标和计划，努力弥补自己的不足，同时也更好地发挥自己的优点。
其次，自觉使我能更好地掌握自己的行为。在日常生活中，如果我们能自觉地察觉到自己的行为，就能更好地控制和调整，以更好地满足自己的需求和与他人的关系。比如，在处理与他人的争吵时，如果我能自觉地观察到自己的情绪变化，我就能及时停下来，冷静地沟通，以达到更好的解决办法。自觉还能帮助我发现一些不适宜的行为习惯，如拖延、浪费时间等，通过制定合理的计划，我能够更好地控制自己的行为，提高效率。自觉的品质使我更有自制力和管理能力，使我能够更好地应对各种困难和挑战。
此外，自觉让我更好地关注和理解他人。作为一个社交性强的人，我时刻保持着对他人的关注和关心。通过自觉，我能够感知到他人的情绪变化、需求和困难，从而更好地去理解并给予帮助。有一次，我观察到同事在工作中出现了一些问题，经过仔细观察和与之交流，我发现他是因为工作压力过大而导致的。我主动地与他沟通，在理解他的困难后，我为他提供了一些减轻工作压力的建议。通过自觉，我能够更好地关注他人，理解他们的内心需求，并给予适当的帮助和支持。
最后，自觉让我更好地实现个人成长和社会进步。在自觉的状态下，我能够认识到自己的不足和需要改进的地方，不断进行自我修正和提高。通过自觉，我能够认识到自己的学识不足，我会主动去学习，提高自己的知识水平。同时，自觉也让我关注社会问题，并主动参与到解决问题的行动中。比如，在环保问题上，我会自觉地减少浪费，主动参加环保活动，为社会的可持续发展贡献自己的力量。通过自觉，我能够不断地改进自己，实现个人成长，同时也为社会进步做出一份贡献。
总之，自觉是一种宝贵的品质，对于个人和社会都具有重要意义。通过自觉，人们能够更好地认识自己，掌握自己的行为，并关注和理解他人。自觉还能帮助人们实现个人成长和社会进步。在日常生活中，我时刻保持着对自觉的追求，希望成为一个更加自觉的人。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇二
近日，公司进行了为期两天的《组织执行力》学习培训，连云尧老师应该是我见过的最风趣的教授，也是最实战的管理老师，他深入浅出的讲课让我们在轻松愉快的氛围中找到了管理的真谛，也让大家在两天的课程中提升了管理认知，深刻的理解到执行力操作的要点，寓教于乐，也正是这种快乐使人进步。通过参加此次课程培训，让我受益匪浅，感触良多。特别是让我明白了做一个有执行力的人对一个企业的发展和个人职业生涯的成长的重要性。一句话概括即为：个人执行力决定个人的成败，企业执行力决定企业的兴亡。
执行力的定义很简单，就是按质按量、不折不扣的完成工作任务。这是执行力最简单也是最精辟的解释。但是正是这么简单的执行力，却是很多个人、团队、企业所欠缺或者说是不完备的。下面我就从提升个人执行力方面谈一谈学习心得。
一、个人执行力是指每一单个的人把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，没有任何借口保质保量完成任务的能力。团队执行力是指一个团队把战略决策持续转化成结果的满意度、精确度、速度，它是一项系统工程，表现出来的就是整个团队的战斗力、竞争力和凝聚力。一个优秀的员工从不在遇到困难时寻找任何借口，而是努力寻求办法解决问题，从而出色完成任务。要提升执行力，就必须学会在遇到阻碍时不找借口而是积极的寻求解决问题的方法。
二、摒弃囫囵吞枣式的盲目执行。有些员工把简单重复上级团组织的文件和讲话精神看着是贯彻执行，好像是上级组织的文件和讲话精神的忠实执行者，其实不然。把上级精神与本部门的实际情况相结合，教条式地执行，这不是真正在执行上级精神，而是对上级精神的消极敷衍。
三、避免老套陈旧的执行方式。不少员工还是习惯于用开会、发文、写总结的办法抓工作，似乎工作就是开会，发文就是工作，写总结就是工作效果，有的甚至错误地认为用会议、发文形式安排、督促工作，显得规范、正统，具有权威性。在这样的思想支配下，自觉不自觉地把开会、发文、写总结当成推动工作的“万能钥匙”，这导致个别部位工作不踏实，只会做表面文章。
四、执行需要培养自己的自觉习惯，摒弃惰性。观念决定行为，行为形成习惯，而习惯左右着我们的成败。在工作中常有的状况就是：面对某项工作，反正也不着急要，我先拖着再说，等到了非做不可甚至是领导追要的地步才去做。一旦习惯成了自然就变成了一种拖拉办事的`工作风格，这其实是一种执行力差的表现。执行力的提升需要我们改变心态，形成习惯，把等待被动的心态转变为主动的心态，面对任何工作把执行变为自发自觉的行动。
进度安排，明确到哪天需要完成什么工作，在什么时间会有阶段性或突破性的工作成果，同时要自己检查计划实施的进度，久而久之，执行力也就会得到有效的提升。
六、执行更需要团队精神。大家都听过三个和尚喝水的故事：当庙里有一个和尚时，他一切自己做主，挑水喝；当庙里有两个和尚时，他们通过协商可以自觉地进行分工合作，抬水喝；可当庙里来了第三个和尚时，问题就出现了，谁也不服谁，谁也不愿意干，其结果就是大家都没水喝。这则寓言使我们认识到团结的重要性，在完成一项任务时，缺乏团队协作的结果是导致失败。每个人都不是一座孤岛，在做工作时，需要相互协作，相互帮助，相互提醒，这样才能不断提升自己完成任务的能力。
因此作为企业的一份子，我们要树立良好的工作态度和工作作风，爱岗敬业，提高工作效率，强化执行力，实现企业发展与个人发展的双赢。
从学校到公司，我们逐渐完成了从学生到职场人的转型，很幸运能进入多品组，和xxx等一起工作。最近的工作主要涉及到信息的收集、汇总、跟进，在工作过程中由于没有自己的执行力不足，导致最后的工作结果总是不尽如人意。在大学的学习考试过程当中，我们可以忽略掉一些很细小的东西，只要我们最终可以通过考试就可ok了，然而在职场上则不同，这些很细小的失误也会影响后续的部门工作的开展（如采购等），xxx是一个统一的大集体，各个部门的工作都息息相关，必须保证自己的工作百分百保质保量的完成才不会影响到其他部门工作的开展进行。
通过这段时间的工作，我发现了自身存在很多不足。如：做事的效率偏低、准确性不够高、与同事沟通少等。总的来说就是自己的执行力亟待提高。所谓执行力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完成任务的程度。对个人而言，执行力就是办事能力，是指每一个人把上级的命令和想法变成行动，把行动变成结果，没有任何借口保质保量完成任务的能力。对团队而言，执行力就是战斗力，做一个有执行力的人对一个公司的发展和员工个人职业化的成长的起着决定性的作用。一句话来说：个人执行力决定个人的成败，企业执行力决定企业的兴亡。作为员工，我们每个人都是关键点，因为执行力的“大厦”是由一粒粒沙子组成的，每一粒沙子都要紧密团结在一起，这个“大厦”才能建得更高。我们要端正态度，理解好公司的各项制度政策，把自己的目标与公司的目标结合起来，积极主动努力完成任务，只要公司好了，我们才好。
在今后工作中，我要做如下改进：
1听从领导安排，做决定之前及时向领导反馈，虚心向各位领导和同事学习，学习他们对待工作的认真态度和强烈的责任心，以及他们工作高效的方法。此外，学会自己制定工作计划，按照计划，采用正确的工作方法去工作，以此提高自己的工作效率，提高执行力。
2加强与同事之间的沟通交流，在提高自己交际沟通能力的同时，通过不断的学习扩大自己的知识面，逐步加强学习的能力，丰富自己的专业知识，努力提高工作水平，把每一项工作都做到位、做好。
3培养自己的自觉习惯，摒弃惰性，做事不拖拉。坚决做到日事日毕，可以当天完成的事情，绝对不拖到第二天。
xxx
通过执行力的学习，使我认识到：执行力就是按质按量标准和上级要求，不折不扣的完成工作。虽然听起来很简单，做起来却未必简单。对待工作，不找任何借口，要时时刻刻、事事处处体现出诚实、负责、敬业的精神。结合到我们平时工作中，我认为要提高工作执行力，必须解决好“执行”的问题，把执行变为自动自发自觉的行动，下面就执行力的问题谈一下个人浅薄的体会。
动发展的不竭动力，只有转变观念，解放思想，才能始终保持快速发展，才能始终充满蓬勃旺盛的精力，我们要认识到，任何一个事物的发展，不仅仅是战略决策等等，更重要的是各级人员的执行能力。
二、提高执行力就要做到面对困难、勇往直前。唯物辩证法认为，任何事物的发展都不是一帆风顺的，以工作实际出发，加快知识更新，优化知识结构，不断丰富和做好本职工作的知识武装和知识储备，做到学以致用，用有所成，在发现问题中主动思考，最终把学习体会和工作成果转化为谋划工作、解决问题，世上无难事，只怕有心人。
三、认识的高度决定执行的力度。对上级的指示和下达的工作任务，认识不到位，不能很好地领悟领导的意图和工作的重要性，就会消极懈怠，被动应对，甚而随意降低执行的标准和要求，认识到位，是我们提升执行力的原动力，只有把思想切实统一到上级的决策高度上来，才能不折不扣、善始善终地执行各项指令，在工作中放不开手脚，凡事都要等到万事俱备，有十足把握才敢去做，怕有闪失，怕犯错误，怕负责任，前怕狼后怕虎，顾虑重重，忧心忡忡，在等待观望中失去良机，最后什么都没做成，什么也没做好，拉里?麦克默荒有一句话这样说：“如果你等待，你会发现什么都没没变，唯一的只是你变老了”。
四、提高执行力就要做到诚实做人，认真做事。我们常
说，诚诚实实做人，认认真真做事，做人要有一个做人的标准，做事也要有一个做事的原则，但具体到实际工作中，常常是有制度，有措施，也有违章，究其原因，就是一个态度问题，一个责任感强不强的问题，一个做人是否诚实，做事是否认真的问题，联系到我们平时，对待每一位前来办事的人员，要用一颗感恩的心，像对待自己的父母一样对待，这样才会有一种良好的心态，才会有一种积极向上的工作态度，诚实认真地执行好领导的每一项决策，要时刻牢记执行工作，没有任何借口，要视服从为美德，工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情，带着情感去做，而且要竭尽全力，尽职尽责地做好，对待工作，不要说不行，有时困难重重，也要坚决去执行，别人不会干的，自己要能干，别人会干的，自己要更会干。
五、提高执行力就要认识到没有最好。只有更好，当一个人在工作中做出优异成绩，受到表彰奖励时，总是说，我做得还不够，还要继续努力，争取更大的成绩，这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现，但也同时说明一个道理，那就是，无论干什么工作，做什么事，虽然取得了一定成绩，但绝不是最终的，只能算是阶段性的胜利，还要再接再厉，好上加好。
六、在展现目标的过程中，监督就是最好追踪考核。确
保一个组织按照规划的时间进度表去实现目标，不断监督和跟进，就能有效暴露出规划和实际行动之间的差距和问题，使管理者采取相应的行动来协调和纠偏，以期按时完成阶段性和整体性的目标，监督如果得不到严肃的对待，容易造成职责不明确，无法考核，对目标的完成得不到保障，结果是执行不到位，结合实际工作，我认为，现在单位实行的“绩效考核”制度，就是提高执行力的重要举措，对科室及每一个职工的工作进行了细分和量化，便于考核，做到奖惩分明，这将对规范工作程序，强化办事效率，提高大家的责任意识和执行力起到积极的促进作用，监督是成功保证，执行铸造辉煌。
在今后的工作中，我将勤于思考、多学多干，在学习中实践，在实践中总结，在总结中提高，我将这次学习作为起点，在自己的工作岗位上把握好每一个环节，把执行力贯穿到工作的每一细节，做出优异成绩，为单位的建设和社会的发展贡献力量！
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇三
最近，按照县委、县政府部署，我认真学习了《关于践行“三个自觉”建立作风建设常态化工作机制的意见》，读后感触颇深，个人学习开云官网app下载安装手机版 如下：
个人认为抓好国土资源部门机关作风建设，尤其是抓好县级国土资源部门的机关作风建设更为重要。一方面因为县级国土资源部门掌握着县域最重要的一种资源——土地，更是一笔巨大的资产，作为全县最大一笔资产的管理者，必须以最严格的机关作风作为保证，只有这样才能使国土资源管理者敬畏手中权力，对权力运用高度负责，用心管理好土地，让土地发挥最大承载力和产出率，通过经营土地为泗阳经济发展服务，造福全县广大人民群众。另一方面，根据《中华人民共和国土地管理法》规定，县级国土资源部门具有保护国土资源和保障经济发展的双重职责，只有最为严格的机关作风，才能保证“双保”职能的顺利履行。如果没有好的机关作风作为保证，上述两个方面都将成为一句空话。
因此，我们要按照县委县政府“三个自觉”的要求，切实加强学习教育，积极查纠作风建设方面存在的问题，严查作风建设中发生的问题，对违纪违规人员进行严惩，防止我们国土资源管理队伍受到不良风气的侵蚀。
要建立良好的机关作风，就要进一步加强学习教育，充分发挥学习教育的宣传引导作用，结合年度学习培训工作，建立作风建设长效学习教育机制。继续坚持和完善“周六集中学习日”制度，常态化开展“支部书记上党课”活动，重点加强对省、市、县机关作风建设有关规定的学习教育，切实增强学习教育的针对性和实效性。通过开展学习教育，引导广大国土资源干部职工在学习中自我警醒、净化心灵、提升境界、自觉铸就强大内心，坚决杜绝社会上各种歪风邪气的入侵我们的国土资源管理队伍。
严密的组织纪律性，是中国共产党的一个鲜明特征。对党员干部而言，如果说遵守国家法律是基本义务，那么遵守党的纪律则是基本要求。遵守国家法律就是时时处处模范践行国家法律，遵守党的纪律就是要首先遵守党的政治纪律，自觉同的党中央保持一致，坚决贯彻党中央的决策部署。遵守国家法律，立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线，时时刻刻对自己的遵守党纪法规情况进行查纠，及时改正，切实做到自重、自省、自警、自励，才能真正做到清清白白为官、堂堂正正做人、干干净净干事。
绝对权力容易导致绝对腐败。权力如果不受约束和监督，随时有可能偏离正常运行的轨道。正确行使权力，可以造福人民，实现个人价值；反之，则会贻误党和人民事业，导致身败名裂。能否做到自觉接受各类监督，是衡量一名党员干部政治上、思想上是否真正合格的重要标准。我们要把监督看成一面镜子，经常照一照，本着“有则改之、无则加勉”的态度，深刻检查自己的缺点与不足，不断完善自己，保证权力正确有效行使。作为一名基层国土资源工作的管理者和决策者，我们要切实增强监督意识，自觉带头开展监督，养成在监督下学习、工作和生活的习惯，才能当好人民的公仆。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇四
党员干部思想作风是立身之本，为官之道，履职之基。作为一名基层党员干部，党性修养是思想作风之源，思想作风是党性修养之流，只有正本清源，才能源远流长，才能胜任本职工作，才能完成党和人民赋予的各项光荣任务。干部第二专题教育思想作风教育是一次自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。通过第二专题的教育，我充分认识到了思想作风建设和党性修养的重要性。
一、深刻明确了加强党性修养的重要意义
1、党性修养需要不断加强与锻炼。我认为共产党员的党性不是天赋的，不可能自发形成，只有经过长期、自觉的修养和锻炼才能形成。共产党员党性修养的过程，就是共产党员的自我教育和自我改造的过程，就是共产党员自觉地用党的要求、用党的先进性来塑造自己的过程。只有从理论与实践的结合上充分认识党性修养的重要性紧迫性，才能不断增强党性修养的自觉性坚定性，只有不断加强与锻炼，才能不断提高自身党性修养。
2、加强党性修养，是保持党的先进性的重要条件。党员是党的细胞，是党的性质的直接体现者。党要坚持自己的先进性，就必然要求每一名党员在自己的言行中体现这种先进性。我们党能否始终保持“两个先锋队”性质，永远保持先进性，归根到底取决于广大党员是否具有党性。我们基层建设要想稳步提升，要想圆满完成各项职能使命，就必须首先要求每一名党员保持党的先进性。因此，我们每一名基层干部党员必须要不断加强党性修养。
3、加强党性修养，是提高党员素质的重要途径。在新的历史
条件下，党和人民对党员的素质要求越来越高。党员必须具有良好的素质，包括思想素质、政治素质、文化素质等，才能发挥先锋模范作用。党员素质是党员先进性的保证，党员先进性是党的先进性的基础。提高党员素质的根本途径就是加强党员的党性修养。党员按照党性原则办事，加强党性锻炼，努力提高自身的理论修养、思想修养、政治修养、作风修养、道德修养、文化修养，才能提高素质，充分发挥先锋模范作用。
二、深刻明确了加强党性修养的途径
1、要在真抓实干上加强党性修养。求真务实是转变领导干部作风的核心内容，也是做好我们工作、发展各项事业所必须具备的工作作风。真抓实干，是一种可贵的精神状态，党员要有干事业的热情，定下来的事情要狠抓落实;安排了的工作就要认真完成。面对不断变化的新形势和新任务，我们要顾全大局、按科学规律办事，一切从实际出发，加强调查研究，注重实干。要脚踏实地地工作，把做好工作视为自己义不容辞的责任，坚持讲实话、办实事、求实效，在实干巧干上做加强党性修养的表率。我们要立足基层，以队为家，安心本职，扎扎实实抓好每一项细小工作的落实。
强党性修养的表率。支队每年安排的干部专题教育就是一个学习的很好机会，我们要充分利用这个好机会，以此为契机，不断加强自身党性修养。
3、在廉洁自律上加强党性修养。在任何时候、任何情况下，决不能以工作之便去谋取私利，决不能拿党的原则去做交易。要加强思想道德修养，自重、自省、自警、自律;带头做顾全大局、令行禁止的表率，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，使自己始终保持共产党员的政治本色，秉公办事，在廉洁自律上做加强党性修养的表率。党员干部始终是群众最关注的人群，始终是领头雁，因此我们党员干部的一举一动都在群众的关注之中，我们能否带领官兵完成各项任务，就必须廉洁自律，就必须提高自身的说服力。
4、在为兵服务上加强党性修养。真正关心基层官兵在用医用药上想什么、盼什么、急什么、要什么，真正和官兵打成一片，做到多交流、多联系，切实增强为兵服务的本领，想方设法多办实事、多解难题。始终心系广大官兵，想他们之所想，急他们之所急，在为兵服务上做加强党性修养的表率。
5、在洁身自好上加强党性修养。己正才能正人，身正压百邪。党员的生活作风和生活情趣，不仅关系到自己的个人品行和形象，而且关系到党在群众中的威信和形象。追求什么样的生活情趣，直接影响到人们的意志和行为。高尚的情趣，催人上进，使人奋发;低下的情趣，消磨斗志，涣散人心。我们要自觉加强思想道德修养，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，讲操守、重品行，坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。始终保持共产党员的政治本色，在洁身自好上做加强党性修养的表率。
古人云：“人不率，则不从;身不先，则不信”。我将时刻牢记
自己是一个共产党员，率先垂范，在日常工作学习生活中发挥模范带头作用。在工作姿态上争先恐后，精神状态上勇当先锋，品德上先人后己，风格上吃苦在先。抓住这次“加强党性修养，锤炼思想作风”教育学习的契机，进一步提高认识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，切实通过学习活动使自己思想能有大的提高，作风能有大的转变。真正做到品质优秀、能力高强、行为模范，只有这样，才能不会辜负支队首长和同志们的信任，无愧于共产党员这个称呼。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇五
自觉是一种自我意识的表现，是指个体在进行某种行为或思维时，能够自主地意识到自己正在进行这种行为或思维，并对其进行反思和认知。在生活和工作中，我们常常需要有自觉的表现，这样才能够更好地认识自己、规划自己的未来。下面是小编对自觉的开云官网app下载安装手机版 。
第一段：自觉意识的开启
每个人都有自觉意识，但是有些人的自觉意识较为薄弱，他们常常在行动中迷失自我，缺乏对自己行为后果的认知。而有些人的自觉意识相对较强，他们能够时刻保持警觉，自觉地对自己的行为进行反思和评估。经过长时间的观察和思考，我认为自觉意识是可以培养和提高的。提高自觉意识的关键是要学会主动观察和反思，并将这种观察和反思转化为行为的指导。
第二段：自觉对个人成长的意义
自觉意识对个人成长起着至关重要的作用。只有当我们能够自觉意识到自己的行为和思维的时候，我们才能够更好地认识自己，发现自己的不足和潜力，并采取相应的行动去改进自己。自觉意识还能够帮助我们更好地规划和管理自己的时间和资源，避免因为随意浪费而导致的时间和机会的丧失。此外，自觉意识能够帮助我们更好地控制自己的情绪和情感，保持良好的心态和积极的态度。
第三段：自觉对工作的重要性
自觉意识在工作中也起着重要的作用。一个有自觉意识的员工能够自觉地遵守工作规范和制度，能够履行自己的职责并保证工作质量。有自觉意识的员工能够积极主动地学习和提升自己的能力，能够不断思考和反思，不断寻找和解决问题。这些都是高效工作的基础，也是个人职业发展的关键。只有在有自觉意识的基础上，我们才能够在工作中不断进步和实现自我价值。
第四段：自觉和他人的关系
自觉意识不仅仅体现在个人行为中，也与他人的关系息息相关。有自觉意识的人更加注重他人的感受和需要，能够更好地维护和处理与他人的关系。自觉意识还能够帮助我们更好地尊重他人的权益和意愿，减少与他人的冲突和矛盾。在与他人的交流中，有自觉意识的人能够更好地掌握沟通技巧，注重言行一致，做到言行合一。与他人的关系和交往对于我们的生活和工作都至关重要，只有具备自觉意识，我们才能够更好地与他人和谐相处。
第五段：如何培养和提高自觉意识
要提高自觉意识，首先要培养主动观察和反思的习惯。我们应该学会在行动和思考中保持警觉，时刻关注自己的行为和思维，并对其进行反思和评估。其次，我们需要树立正确的价值观和目标意识。只有当我们明确自己的价值观和目标，我们才能够在行动中保持自觉，做到心中有数，不至于迷失自我。最后，我们需要学会做到言行一致。我们的言行是否一致体现了我们是否具备自觉意识的重要标志，只有做到言行一致，我们才能够更好地形成自觉行动的习惯。
总之，自觉意识是一种功利但重要的品质。只有在有自觉意识的基础上，我们才能够更好地发现自己的不足与潜力，规划和管理自己的时间和资源，获得工作和生活的成功与满足。希望通过我们的共同努力，能够培养和提高自觉意识，达到事事有自觉、处处有自觉的境界。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇六
根据中央的部署要求和《中共云南省委关于深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育的意见》(云发〔2015〕3号)文件精神，中共文山州委决定，今年在全州县处级以上干部中深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，这是深入学习贯彻系列重要讲话精神、落实全面从严治党要求的重要举措，是巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果、持续深入推进作风建设的具体行动;尤其是全州实现富民强州和全面建成小康社会的必然要求。我通过认真学习关于“三严三实”及“忠诚干净担当”的重要讲话精神，使我进一步深刻理解并准确把握了“三严三实”和“忠诚干净担当”的丰富内涵和重大意义，初步形成了高度的思想自觉和行动自觉，从而激发了我自己的信心和动力，并增强了责任感和紧迫感。“三严三实”和“忠诚干净担当”直指为人为政的根本，切中干事创业的要害，划定了官德红线，是我们每个干部行为的新规范。为此，我们每一个党员领导干部必须时刻铭记、自觉践行，以严求实，以实促严。现就在践行“三严三实”中走在前作表率，切实做一名“忠诚干净担当”的好干部，结合所学、所思、所悟和所获谈点个人的认识和体会。
一、深刻认识及准确把握开展专题教育的内涵和重大意义
2014年3月9日，在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时明确指出:各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。(以下简称‘三严三实’)”。2014年10月，对云南工作作出了重要指示，要求党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当(以下简称‘忠诚干净担当’)”。在2014年12月19日召开的全国组织部长会议上，中央明确，今年要在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育。就此，中共文山州委根据省委的决定，把“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育有机结合并进行了安排部署。所以说，我们要深刻理解并准确开展专题教育内涵和重大意义。
第一，深刻理解并把握了“三严三实”和“忠诚干净担当”的丰富内涵
“三严三实”和“忠诚干净担当”，既是对党员干部的谆谆告诫，并充分指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之道和成事之要;又是丰富了管党治党的思想内涵，为切实加强党员干部党性修养，进一步推进新形势下党的建设提供了重要遵循。其丰富的具体内涵主要有以下三点:
首先，“三严三实”是在清醒把握现状基础上对党员干部改进作风提出的最新要求。“三严三实”从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面，深刻阐述了新形势下作风建设的最新内涵，真正切中了作风之弊的要害，切实把准了作风建设的命脉，从而抓住了改进作风的关键，这是对作风建设发出的最新动员令。为此，我们务必要按照“三严三实”要求进一步加强作风建设，解决党员干部作风与新形势新任务不适应的问题，更好地提高工作效率尤其是巩固执政基础和提高执政能力。
其次，“忠诚干净担当”与我们党最新的好干部标准是一脉相承的。从我们党的历史发展来看，好干部的标准，大的方面说就是德才兼备。不同历史时期、对干部德才的具体要求又有所不同，比如在全面建成小康社会进入决定性阶段、改革进入攻坚期和深水区的今天，我们最需要建设一支适应“新的历史特点”、党和人民需要的好干部队伍，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。在2013年全国组织工作会议上，就明确提出了“坚定信念、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的“20字”好干部最新标准。再说，对党忠诚是政治品格，干部要绝对忠于党、忠于祖国，忠于人民的事业，与以同志为的党中央保持高度一致，站稳坚定的政治立场;个人干净是为官底线，干干净净“做官”是由党的性质所决定的，作为一名党员领导干部没有任何理由存非分之想，贪额外之利，要心存敬畏、严格自律，做到慎言、慎行、慎独、慎初、慎微、慎交友;敢于担当是从政准则，是干部的职责所系、使命所在，干部要敢想、敢做、敢当，坚持原则、坚定不移，面对大是大非敢于亮剑，不辜负人民群众的信任和期望。所以说，“对党忠诚、个人干净、敢于担当”是对新时期好干部标准的最新丰富和发展。
其三，“三严三实”和“忠诚干净担当”是密切相联及相辅相成的。“三严三实”和“忠诚干净担当”都是对党员干部修身做人、为官用权、干事创业提出的具体要求。“三严三实”着力点就在一个“严”字和一个“实”字;“三严”是内在要求，指向主观世界的改造，是完善组织生活、贯彻民主集中制等严明的纪律要求;“三实”又是行为取向，指向客观世界的改造，是求真务实、注重实践、注重实效的工作方法，是忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度。而“忠诚干净担当”则更加突出了对党员干部的政治品格要求和党性修养要求以及职业素质要求。为此，“三严三实”和“忠诚干净担当”是最新密切相联、相辅相成的，我们必须坚持“忠”字当头，“廉”字托底，以严正己、以实导行，集“干净”与“干事”于一身、“勤政”和“廉政”于一体;真正内化于心、外化于行，做让党放心、让各族人民满意的好干部。
第二、充分认识开展专题教育的重大意义
提出“三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，指明了新的历史条件下党员干部的修身之本、为政之道、成事之要、做人之基，不仅是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求，而且更是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子和一面镜子，充分彰显了我们党一鼓作气抓作风、弛而不息改作风的坚定决心和恒心。因此，深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，对于进一步加强作风建设，营造风清气正的从政环境，实现文山科学发展和谐发展跨越发展具有重大而深远的意义。
一是深入开展专题教育，是持续深入推进作风建设的具体行动。抓作风、改作风，是党的十大以来从严管党治党的重要突破口。中央实施“八项规定”取得的成效，教育实践活动带来的新气象和新变化，广大党员及各族人民群众和社会各界是充分认可并高度赞扬的。但是也要清醒看到:作风建设正处在一个节骨眼上，“四风”虽得到遏制并作风有新好转;而“树倒根还在、藕断丝还连”，“不能”和“不想”的问题还未真正解决，切实发自内心反“四风”的思想自觉和行动自觉尚未完全形成。开展专题教育，就是牢固树立“作风建设永远在路上”的思想，保持常抓的韧劲和长抓的耐心，把作风建设不断引向深入，尤其是把目前作风好转的好势头保持下去，从而使作风建设要求真正落地生根。
二是深入开展专题教育，是从严治党的新常态要求。党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。开展专题教育就是要进一步强化全面从严治党的政治自觉和忧患意识，在重点领域和关键环节上持久用力，久久为功，真正把全面从严治党的各项要求抓紧抓实，从而加快形成全面从严治党的新常态。
三是深入开展专题教育，是促进文山跨越发展的现实需要。开展专题教育，就是要使广大干部尤其是领导干部牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，以优良作风把全州各族人民紧紧凝聚在一起，继续抓住和用好当前发展的重要战略机遇期，积极应对各种风险和挑战，特别抓住国家实施新一轮西部大开发、“一带一路”战略、左右江革命老区振兴规划等机遇，进一步加快转变经济发展方式和推进新型工业化、信息化、城镇化和农业产业化，不断深化改革、扩大开放，努力追赶全国全省同步全面建成小康社会步伐。
四是深入开展专题教育，是文山干部队伍建设的迫切需要。加强干部队伍建设，关系人心向背，关系事业兴衰。“三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，进一步丰富和发展了党的干部队伍建设的思想，是对党员干部党性修养、用权观念、纪律要求和工作作风的基本要求。开展专题教育，就是要求全州各级党委(党组)要以强烈的政治责任感，切实加强文山干部队伍建设，强化党性修养，推动改进作风，强化教育培训，从严管理监督，培养造就州委政府和全州各族人民迫切需要的高素质干部队伍。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇七
自觉是一个涵盖广泛而丰富的概念，它既可以指个体的自觉行动，也可以指群体的自觉共识。自觉是自觉自己的权力、责任和义务，在人们的日常生活中体现出来。个体的自觉意味着个人具有主动意识和行动的能力，能够模仿自己的言行，履行自己的义务，并正确对待自己的权益。习惯性地，主动地，有方向地，行动自觉地，做事情应该是一种习惯。下面，我将分享我在一段时间的自觉实践中所获得的一些体会。
首先，个体的自觉是一种内在的驱动力。人们直接受到意识形态影响，也会在社会风气中受到一定程度的影响。然而，最终决定个人思想和行为的还是个人自己。在我成长的过程中，我通过积极参与社会实践活动和自我内省，不断塑造个人的自觉。自觉地行动不仅是一种精神层面的态度，更是行为的基础。正因为意识到这一点，我始终坚持着自己对事物积极正面的态度：对学业，对工作，对家庭，对朋友，对社会等等。当我对待事物时，我会先扪心自问：“这件事对我来说是否是有意义的？我是否能从中受益，并带给他人帮助？”只有通过这种自觉的思考方式，我才能够做出真正符合自己意愿和利他精神的选择。
其次，个体的自觉需要在行动中得以体现。作为一个个体，我们唯有通过行动去体现我们的自觉。在我的生活中，我始终努力保持行动的自觉性。当有任何事情需要去完成时，我都会及时行动，并制定一份详细的计划以确保任务的顺利完成。并且，我也尽力通过行为来传递一些正面的价值观：尊重他人，关心弱者，帮助他人等等。在家庭和社会中，我积极参与各种志愿者活动，并在一定程度上帮助那些需要帮助的人。行动的自觉性不仅能够让我更好地发展自己的潜力，也能给他人带来实实在在的利益。
第三，个体的自觉需要建立在真实和公平的基础上。自觉行动的一个重要条件是具备真实和公平的思维方式。个体的自觉不能以欺骗和隐瞒为基础，因为这样做最终只会损害自己。在现实生活中，不乏有以各种形式欺诈他人的行为，但个人的自觉则不能持续地追求这种不道德的行为。个体的自觉行动应该建立在真实和公平的基础上，使我们的言行和我们的思想保持一致。这并不意味着我们必须毫无保留地向他人透露我们的所有想法和感受，而是指我们应该以真实和公平的方式对待他人。
最后，个体的自觉需要与他人的自觉共识相互支撑。个人自觉行动的最终目标是为了建立和谐的社会环境，使每个个体都能在一个公平和自由的氛围中共同发展。因此，与他人的自觉共识是至关重要的。通过与他人的自觉共识，我们能够与他人合作，实现事物的共同进步。在这个过程中，我们还应该学会接纳和尊重他人的看法和意见，避免个人主义和利己主义的倾向，从而更好地与他人沟通和协作。
总体而言，个体的自觉是在个人内心中形成的一种驱动力，需要通过个人的自觉行动来实现。个人的自觉行动需要建立在真实性和公平性的基础上，并与他人的自觉共识相互支撑。只有通过这种自觉思维和行动的结合，我们才能在个人和社会中发挥更大的作用，实现自己的梦想并为他人带来积极的变革。
增强历史自觉开云官网app下载安装手机版 篇八
20xx年4月，县委、县政府出台了《关于践行“三个自觉”建立作风建设常态化工作机制的意见》，意见出台以来，我切实加强学习，坚持以实现“三个自觉”为目标，严格要求自己，在工作、学习和生活中，对照“三个自觉”要求，严查自身不足，不断提升自身各方面的素质，以自身的良好作风，带动驻在单位作风建设常态化、制度化和规范化。
在当今这个知识与信息不断更新的社会里，与时俱进、加强学习是提高自身素质的第一要务。我充分认识到，在当前形势和环境下，只有在学习中自我觉醒、净化灵魂、提升境界，才能铸就强大内心世界。在学习过程中我积极参加县委、县政府安排的各项学习活动，认真参加县纪委开展的纪检监察业务培训，阅读学习与“三个自觉”有关联的文件精神，并认真撰写心得文章，确保了学习效果。与此同时，我还认真学习了近期县纪委下发的围绕“三转”的各类文件、领导讲话精神和有关时评。通过这一系列的学习，我感觉到自身的政治思想修养不断提高，强化了自己的'服务意识和责任意识。为更好的践行“三个自觉”，特别是自觉铸就强大内心打下了坚实的思想理论基础。
党纪法规是我党执政的根本。如果党纪法规纪律遵守不好，那么其他方面的纪律也就不可能严格遵守到位。讲纪律，就是要坚持党的基本理论、基本路线不动摇，在政治上同党中央保持一致，保证中央的政令畅通。在行动上必须服从党的领导，决不允许出现同中央的决定相反的言论，决不允许散布同党的路线方针政策相反的意见，决不允许制造、传播政治谣言，决不允许有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有对策”。
我自己作为一名基层领导干部，在“三个自觉”的学习和贯彻执行过程中，主动查找自身在工作中存在的不足，认真执行党的路线、方针、政策，自觉地做到一切以人民利益为重，面对物质利益的强烈诱惑，不沾不染，自觉抵制。以全心全意为人民服为宗旨，站稳党和人民的立场，出以公心，正确看待权力，做到眼光远大，心胸开阔，自觉奉献，永葆人民公仆的本色。
在此次活动中我严格按照“三个自觉”的标准，识大体，顾大局，求真务实，扎实提高县人社局各项党风廉政建设工作。以推动两个责任落实为抓手，对以往所有规章制度进行修改完善，在带头执行，主动接受监督的同时切实加强督促检查，强力推动驻在单位党员干部增强自觉接受各类监督的意识。一是监督检查所辖单位及系统党组织和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规及各项规章制度的情况。二是督促检查人社系统抓好党风廉政建设责任制的落实，对涉及重大决策、重要人事任免、重大项目和大额度资金使用等情况实施监督，对党组织及领导干部贯彻执行民主集中制情况进行监督检查。三是检查工作任务完成情况，对照排定的目标任务、时间节点，督查人社系统是否存在工作落实不力“四种现象”。
20xx年8月，为更好推进人社系统党风廉政建设，加强对作风建设的监督检查，我们在人社系统建立党风廉政工作网络，在县人社局直属6个事业单位各明确1名党风廉政工作联络员，要求党风廉政工作联络员“素质好、觉悟高、作风正、品行端、业务精、胸怀广、责任强、善监督”。承担所在单位党风廉政建设工作日常管理等工作，并根据纪检组安排，对全系统作风建设开展监督检查，建立起全系统上下联动的党风廉政工作网络。
“自觉铸就强大内心、自觉遵守党纪法规、自觉接受各类监督”，从学习教育、自查自纠、监管惩处三个方面建立健全作风建设长效机制，这表现县委、县政府狠抓党风廉政建设的信心和决心。我将坚持从自己做起，从身边做起，从一点一滴的小事做起，认真履职扎实工作，奋力进取，并在工作中自觉主动接受来自各方面的监督，做自觉接受各类监督的引领者，做遵守党纪法规和公平正义的维护者，做反腐倡廉的表率、做勤政廉政的表率、做干部群众的表率，不负党的重托、人民的关怀、群众的期待。
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