人生的感悟往往是从体验中领悟出来的，每一个人的感悟都是独一无二的。感悟的写作需要有批判性思维，不仅要陈述事实，还要提供自己的见解和思考。下面是一些经典的感悟范文，希望对大家的写作有所启发和帮助。
宿管工作总结感悟篇一
回顾过去的年，宿管科在校领导指导下，在其他处室的相互协调和共同努力下，在广大同学大力支持和合作配合下，宿管科调动宿管科全体工作人员的积极性，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在本年度我部门主要做了以下几个方面：
1、定期开会，为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管科人员的工作水平。另外，宿管科还要求各部老师经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于每周一升旗仪式后全校大会，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、积极搞好各项活动，使学生宿舍自管会工作得以圆满快速的完成。
1、宿管科于课余时间组织宿管人员和学生自管会各部开会，促进各部之间的感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作，使各部相互配合的能力得以提升。
2、宿舍每年进行一次年终表彰及文艺演出活动，宿管各部积极准备，每个人都出谋划策，使同学们的日常生活丰富多彩。
1、在日常检查中，宿管部每个工作人员，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。
2、为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理，宿管部制定了详细的规章制度，从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的全程管理。
3、宿管员每天各都对宿舍的卫生、就寝、安全情况进行检查并登记，宿管科都能及时公布。
4、除宿管员正常检查外，宿管科办公室同志也安排了经常对宿舍进行巡查。一是检查保洁员、宿管员工作的执行、落实情况；二是检查学生在宿舍的行为、纪律。
1、在工作过程中，有时因宿管员、保洁员自身原因，不能胜任工作，我们及时进行了调换。而新手要重新培训上岗，不利于工作的完全衔接过渡。
2、财产破坏现象未有完全杜绝。
3、学生乱扔现象依然存在。
4、仍有旷宿情况的发生。
宿舍管理作为学校教育的一个组成部分，也肩负着学生行为习惯养成教育的重任。培养学生良好的生活习惯，既是学校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。在以后的工作中，我们要继续发扬宿管科的优良传统，使我校宿舍在卫生与安全等各方面得以不断的提高，为构建和谐校园添砖加瓦。
宿管工作总结感悟篇二
1、每周开一次常规例会，并实行工作会议制度，对上周工作进行总结，并对下周工作进行部署。另外，宿管部还要求各干事时常深入寝室或召集熟悉同学询问情况，将寝室问题及时反馈。
2、为保证学生安全，杜绝夜不归宿现象，我们每周二晚上都会按时进宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的安全。
安全永远是寝室管理工作的重点，这学期，我们部门召开了一个以“寝室安全”为主题的会议，我们邀请了刘红芳老师为我院寝室长做了一系列详细的寝室安全讲座，并督促寝室长们要传达给寝室的每一位同学。此外，为了加强宿舍隐患安全意识，查寝时会经常提醒他们，强调不能使用大功率电器，认真宣传防盗，防火和安全用电的相关知识。
为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于20xx年十一月发起了寝室文化建设活动——寝室美化大赛，经过两周的准备，于十二月初进行了评比，结果非常不错，大多数宿舍能够认真对待，积极装扮，达到要求，并评出了10个优秀寝室。
1、新生内务大赛，选手们积极参与，努力完成每一个指标，最终取得了圆满的成功。
2、协助其他部门工作，积极配合院学生会各部门开展的活动，积极为同学们服务。并且在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与，希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。
3、积极配合辅导员老师进行宿舍考勤工作。
1、在招新工作中，由于我们部门没有得到很好的宣传和介绍，导致报名我们部门人数较少，最后不得不从其他部门选调一些人。
2、对常规安全检查，我们主要对问题宿舍进行了统计并上报了学校，但还是又大多寝室问题没得到解决。
3、宿舍有大功率使用电器现象，虽然多次强调不能使用大功率电器，但这种现象却屡禁不止，很多同学也没意识到这方面的严重性。
在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里安全检查中，使我院的成绩不停的.提高，以发扬我院的风采。
宿管工作总结感悟篇三
回顾20xx年，在学院团委的领导、新一届主席团的带领以及全院同学的积极配合下，我院学生会取得了骄人的成绩。作为机械工程学院学生会的第一大部，在主席团的带领与指导下，宿舍文化管理部也取得了令人瞩目的进步。时光如流水般奔流而去，在20xx年里，宿舍文化管理部的各项工作的比较顺利的圆满完成。
宿舍文化管理部日常工作主要是对机械工程学院大一至大三年级所有宿舍的卫生与纪律进行检查，并记录公布检查结果，促使同学们养成良好的生活习惯同时减少恶性事故的发生。
在20xx年的卫生与纪律检查工作中，根据每次卫生、纪律检查记录的数据，我们发现我院各年级普遍存在以下问题：
1、卫生方面
（1）检查时不拉开门帘。无论是在我部检查的过程中，还是在楼管会检查时，总是存在个别宿舍不拉开门帘的现象，而且这一现象已经成为卫生检查不合格的主要原因。为减少此类现象的发生，我部决定在20xx年进行院优秀宿舍评选时对于不拉门帘的宿舍进行额外减分。
（2）部分宿舍卫生清扫死角。这或许与在09年下学期，我部为减少卫生检查时对同学们正常休息产生生的影响而采取户外检查的措施有关。为进一步督促同学们认真打扫卫生不留死角，我部在下学期的工作中将进行入室检查。
2、纪律方面
（1）晚自习期间进行电脑游戏的现象比较严重。根据我部的纪律检查结果记录显示：约85%的违纪现象是进行电脑娱乐，主要包括玩游戏与看电影。
（2）违章用电现象时有发生。虽然，在我部检查时发现违章用电现象我部工作人员都会予以制止并且上报相应的导员。但是，在楼管会检查的过程中，时常发现我院同学进行违章用电。
由于职权所限，我部的纪律检查工作，还存在一定的缺陷，我们只能将违纪现象记录并且上报相应的导员。
除日常的卫生纪律检查工作以外，在20xx年里，我不还举办了一系列的宿舍文化活动。
1、“寝室风采”摄影大赛
时间：20xx年4月24日
在宣传部的帮助下，本次活动的宣传工作进行的很成功，不仅我院各年级宿舍纷纷参与活动，能动、材料等学院也有宿舍参与了本次活动。为保证本次活动参赛作品评比的公正性，我部邀请了各年级导员以及山东大学摄影协会会长对各宿舍作品进行了评价，评委一致认为本次活动所收到的作品很好的反映了山东大学宿舍文化的气息。
2、宿舍公益广告设计大赛
时间：20xx年5月3日
本次活动主要面向我院各年级宿舍，因此，本次活动的宣传是通过各班级班委传达进行的。本次活动受到的作品主要包括以下四个方面的内容：和谐宿舍、勤俭节约、爱护公物和安全防范。本次活动的成功举办，有效地促进了宿舍成员之间的和谐相处，同时提高了同学们安全意识。
3、“寝室风采”宿舍dv大赛
时间：20xx年5月3日
由于本次活动对于硬件设施的要求比较高，因此，尽管我部的宣传工作比较到位，参与活动的同学并不是很多。但是，本次活动也比较成功。本次活动的参赛作品有的风趣幽默，有的精彩感人，有的颇赋教育意义，充分反映了当代大学生精神风貌，贴近生活，展现了我院宿舍文化生活的丰富多彩。
4、“趣味运动大pk”
时间：20xx年5月9日
本次活动包括定点投篮、足球保龄、双龙戏珠三个项目，每个项目都有40多个宿舍报名参加。由于我部准备充分，虽然参与活动的宿舍比较多，但是各项活动都有条不紊的顺利进行。由于我院女生较少，为充分调动女生参与活动的热情，我部在各项活动上都充分考虑到男女生体力差距，为女生专门设置比赛场地，极大地提高了女生参与本次活动的积极性。由于各个项目都需要队友之间的配合，本次活动的顺利进行，极大的促进了宿舍成员之间的相互协作，有助于促进同学们培养合作意识。
5、门上窗设计大赛
时间：20xx年5月10日
不同的宿舍拥有不同的风格，门上窗是宿舍风格最直接的体现。因此，装扮门上窗可以让同学对其他宿舍有最基础的了解，加强同学们的交流。本次活动参赛宿舍都明确突出了宿舍特点，宿舍设计都很有创意，将宿舍特色文化充分展现出来，表现出浓厚的宿舍文化气息。本次活动美化了住宿环境，增加宿舍“文雅”的氛围，充分展现宿舍成员的创新思想，提高大家动手能力，提升了宿舍文化品位，陶冶了同学们的情操，丰富大学生宿舍文化生活，活动的目的得到了充分体现。
6、“文明雅舍”评比活动
时间：20xx年5月10日
“文明雅舍”评比活动，是我部在09年举办的最为成功的一次活动。本次活动要求有创新性，与宿舍整体和谐，有宿舍特色，能反映舍员精神风貌。本次活动参赛宿舍都明确突出了这一特点，将宿舍特色文化充分展现出来，有的宿舍洋溢着学习气息，有的宿舍则尽展浓浓的传统文化色彩。工业设计专业的同学充分发挥了自己的特长，将宿舍布置得如同艺术馆，而国防生则将“携笔从戎 精忠报国”的横幅高悬于正中央。本次活动，不仅美化了同学们的生活环境，增添了宿舍内的文化气息，同时丰富了同学们的宿舍文化生活，提高了同学们的宿舍认同感，有助于版主同学们建立“以宿舍为家”的情感。
7、“宿舍文化节”颁奖仪式
时间：20xx年5月26日
随着时间的推移，我院宿舍文化节各项活动均在09年5月20日之后圆满结束，为庆祝本次宿舍文化节的成功举办，我部特意举办了本次宿舍文化节颁奖活动。在我部工作人员的合理安排下，颁奖仪式得以有序的进行，最终顺利结束。颁奖仪式的顺利结束，标志着我部举办的“宿舍文化节”系列活动的圆满结束。
8、“我的宿舍我的家”摄影比赛
时间：20xx年11月18日
为了培养09届新生以宿舍为家的情感，促进宿舍成员之间的友谊，我部进行了本次征文活动。本次活动收到的作品包括：宿舍情感、舍友情义和宿舍趣事三个主题。本次活动收到的作品，充分表现了我院同学对自己所在宿舍以及宿舍其他成员之间的深厚感情。
9、“我的宿舍我的家”摄影比赛
时间：20xx年11月18日
宿舍是大学生生活最小的单位，舍友情是大学生活最真挚的情谊，为了促进各宿舍成员之间的的友谊，我部开展了本次摄影比赛。本次活动收到的作品均来源于同学们的宿舍生活，因为贴近生活，更具有表现力，能够反映出大学宿舍生活的气息，具有深刻的意义。
每一个团体的进步与发展都离不开吸收新的活力，随着上一届部长与部分干事退出学生会工作，同其他部门一样，我部同样需要注入新的血液。在主席团的统一安排下，我部与其他部门一起进行了新干事的招收工作。本着宁缺毋滥的原则，我部在本次干事招收活动中共招收了16名新干事，其中男生12名，女生4名。
在新干事招收工作结束之后，我部又开始了新干事的培养工作。每次工作都有相应的部长带领，在工作过程中，部长对于干事在工作中的问题都一一指出，督促新干事们尽快改正错误，及早适应部门工作。在干事的培训工作中，姚帅帅、徐勤杰、许周斌、王庆玲、隋显凤等多位干事表现十分优秀。
根据学校要求，在20xx年下学期，我部为我院个宿舍建立了详细的宿舍档案。宿舍档案主要包括宿舍成员、宿舍城与班级所属班级、宿舍卫生检查结果记录、宿舍记录检查结果记录和宿舍获奖情况记录等方面。宿舍数据库的建立不仅完成了学校的要求，同时对于我部进行宿舍管理、宿舍评比也提供了重要依据。
作为我院学生会第一大部，我不有着充沛的人力资源，因此，我部经常协助其他部门举办活动。尤其是在学院举办的各种大型活动中，我部都成为不可忽视的后勤力量。此外，我部还是一股机动力量，随时听后主席团的调遣。
在协助其他部门工作的同时，我部也得到了其他部门的大力帮助，尤其是宣传部在我不各个活动中对我部各种活动的宣传对于活动的成功举办有着重要作用。
由于甲流影响，我部在相当长的一段时间里为能够进行卫生纪律检查工作，即使在甲流高峰之后，仍有部分宿舍未能恢复卫生纪律检查工作。此外，甲流爆发使我部在下学期的活动不断推迟，之后有受到天气等因素影响，未能完成本学期团委交给我们的任务。
20xx年即将结束，我部在09年的工作也已经接近尾声，回顾一年的工作，虽然我部工作还存在着不足之处，但是总体而言我部工作取得了良好的工作成绩。在下一年里，我部将继续在此基础上改善不足之处，争取更优异的成绩。
宿管工作总结感悟篇四
本学期作为一名宿管部干事，在师哥师姐的指导下，我认真对待、负责完成每一份工作，虚心学习、总结经验，以下是我本学期做出的工作总结：
一、
（一）每周一至周五早上七点准时对学院各个年级宿舍进行检查，记录问题并反馈，对出现严重问题的宿舍进行通报并计入班级量化。
（二）每天出现的问题及时汇总反馈，每周定期将学校检查结果发给各班负责人。
（三）每周三上午九点四十分准时向所负责班级的负责人传达当周的检查专项。
（四）每周三下午一点十分准时进行集中检查，对各宿舍内不规范现象进行提醒。
（五）晚上十点二十分对宿舍内晚归情况进行抽查，向人员不齐的宿舍舍长询问请假情况或督促照片反馈上传。
（六）每月按照各班班级量化评选出“月度示范宿舍”
积极协助体育部开展趣味运动会，提供茶水服务。
（一）举办有关“学习消防知识，共创美好校园”主题手工艺品、征文大赛。
（二）征集关于宿舍征文的原创和文摘活动。
（三）举办“公寓的故事”主题系列活动。
（四）按照班级量化分数评选出“月度示范宿舍”。
（一）我们部此学期联合纪安部检查宿舍乱扯电线、使用劣质插排、空插、插排上床等存在极大安全隐患的问题，并计入班级量化。
（二）开展宿舍安全专项检查工作，检查学生晚归、夜不归宿、违规校外住宿等问题。
学年上学期的工作即将结束，回顾本学期我在宿管部的工作，在提高学习和工作能力的同时，也会有粗心失误和不足之处，吸取了一些教训，所以我认为，在之后的工作中，我还有以下问题需要注意和改正：
（一）汇总问题时用语不规范、问题与情况不统一的现象。
（二）做表出现漏填、错填的错误。
（三）与师哥师姐沟通时的礼貌问题。
（四）晚归检查时应对特殊情况处理不妥善。
（五）与部门其他成员之间的交流沟通有待加强。
经过上学期的经验教训，在师哥师姐的指导下，我认为在下学期我应该对以下工作进行完善和改正：
（一）牢记部门检查条例，注意检查时规范用语和检查标准的统一。
（二）认真谨慎对待每一次做表格的工作，仔细检查不出错。
（三）注意言行礼貌，及时准确回应师哥师姐的问题。
（四）提高特殊情况处理能力，尽力做出最佳解决方案。
（五）树立良好心态，避免情绪化处理问题。
（六）加强与其他干事的交流，积极参与宿管部组织的团建活动。
在今后的工作中，我一定努力提升个人能力、虚心学习、认真对待工作、吸取教训、总结经验，在师哥师姐的监督指导下成长为一名优秀的宿管部干事。
宿管工作总结感悟篇五
如今已经到了十月了，开学也已经一个多月，我们宿管部在九月开展的工作里，在宿管部在院领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的支持和来配合下，在各干部的辛勤劳动下，我们9月份的工作圆满结束。
遇到问题没有同学们协作解决，作为学生干部没有群众基础是不行的，必须有群众基础才能赢得大家的支持的好，工作才能好的开展。各干事应该正确面对和解决出现的问题，多联系同学，多问。在检查别人的同时也要严格要求自己，要树立正确的形象，不发生有损学生会名誉和形象的事。
虽然工作量不大。但要以认真工作的态度才是积极向上的心态。要知道少一个人不在，就可能多出一份隐患。所以查寝时一定要仔细对待，不能粗心大意，更不可私相包庇，在工作中注意自己的礼貌问题用最好的态度对待自己的工作。
安全及宿舍文明建设相关的事项，让新同学尽快了解宿舍的规章制度，让其他各届的同学更加深入的了解部门的工作章程。部门也能继续开展周三劳卫检查工作，同学们也会积极打扫寝室卫生，给自己和宿舍其他成员提供一个干净整洁的生活环境。
明确工作思路，及时总结、布置任务。宿管部坚持例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点指出不足，明确今后工作的重点，提升宿管部干事工作水平。另外，宿管部还要求各干事经常深入宿舍或召集熟悉的同学问各个宿舍的情况，将寝室问题及时反馈给部门。
我们应该积极配合各部门搞好各项活动，使学生会的工作得以快速圆满的完成。宿管部也在课余时间组织本部门成员聚会，促进成员之间的感情，增加相互之间的默契，相互交流心得和感想，对自己是一种动力，对别人也是一种帮助。
我们要不断进取不断完善，以最大的热情对待工作。继续发扬宿管部“不怕苦，不怕累”的优良传统，使我系宿舍在卫生和安全方面得以不断提高，使宿管部的运作更规范更有效率。
九月是精彩的，振奋人心的，同时也是硕果累累的。现在已经步入十月，我相信我们能继续保持对工作的热情，努力做到更好，为部门为同学作出贡献。我们将共同努力、团结协作，为同学共创一个文明和谐的校园环境。
宿管工作总结感悟篇六
一个学期工作接近尾声，宿管工作基本步入常态化，本着为大家营造一个健康、和谐、平安的生活学习环境的原则，我们展开了系列工作，有的进行得顺利，有些则没有达到预期效果，现总结如下：
1、在上学期里我们主要抓的是学生宿舍的卫生和文化，以及出勤率。女生宿舍的文化和卫生有了很大的改善，这与我们成员的辛勤工作十分不开。
2、在这学期。组织两次关于女生“自立自强自尊自爱”为主题的讲座，都举办的比较顺利，在老师的指导下，大部分成员工作积极，积极地宣传。
3、每周三中午12：30我们进行卫生检查，同学们的卫生情况越来越好了，且有些寝室文化搞得很特色。检查完了我们还要进行统分，成员都积极参与，并认真完成。
4、学生干部的积极，虽然这是第一次，宿管会初次成立，遇到了很多问题，但我们始终相信，凡事开头难，开始做好了就好的，所有成员积极工作，认真对待每一件事。
5、存在的问题是一栋楼五楼活动室没有预期的计划用起来，布置好室内后，一直闲放着。
根据上学期所出现的问题做出相应，以及相应的工作安排和整改方案。
1、建立各成员之间的友谊，以便加强学成员之间合作，使有些问题成员之间能够解决的就自行协作解决。通过这个问题也看出了成员之间的凝聚力和相互了解的情，必须加强成员之间的合作，加强成员之间的了解程度。
2、加强学生干部与同学，这样不但解决了学生能够干部的群，还解决了学生干部对同学的了解。作为学生能够干部得到同学的认可才能够算是一个，了解同学们的问题以及及时发现同学们的所遇到的问题才算是优秀的学生干部。但是在这个前提下最重要的是学生干，只有提高学生干部的积极性才能学生干部走，所以以上问题都在学生干部的积极性与责任上面。
3、下学期又有一批新的学生干部加入宿管会，对于大一新生来说面对新的工作，难免有所困难，我们老成员要做好引导工作。首先要让他们认识，让他们意识到自己，让他们了解自己的工作方式和工作目的。只是作为老成员需要正确引导的。对于大一新干部来说欠缺的，老干部们要向新干部们传授自己的经验，当然大一新干部更要积极地想老干部们学习。
4、卫生检查要做，并且要完成文明寝室评比结果，下学期继续检查卫生和文化，检查成员每次检查完卫生要与层长沟通以便层长及时掌握本楼层的清洁卫生情况。
1、遵守学院的各项规章制度，遵守宿管会的各项规章制度。
2、宿管干部成员要有吃苦耐劳、认真负责，遇到有些，不遵守学院各项规章制度的学生干部，负责人及时提醒制止。
3、宿管干部要有认真负责、积极向上的工作态度，能够及时完成主管老师，能够很好的配合主，要自发的进行工作。
5、宿管干部平时也要严，无论是学习、工作中都，不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。
宿管工作总结感悟篇七
自从这个学期进了宿管会成为宿管会的一员，经历了将近一个学期的工作，这一路走来我们有付出也有收获。在我们宿管会领导指导下和宿管会成员积极配合下大体上完成了学期初定的工作计划，并取得了一定的成绩，现就即将过去一个学期的工作总结如下：
一、常规工作：1每天按时签到。
2每月不定期的查寝：进行了查寝工作这是我们宿管部门的日常基本工作，同时这也关系着同学们的人身安全。我们要让同学们明白和理解夜不归寝的严重性，并对经常不归寝的同学予以警告。3对大功率电器的检查工作：在宿舍使用大功率电器是一件非常危险的行为，极易造成火灾及其他突出状况，有时候宿管阿姨也会带着我们对宿舍大功率进行大检查。
二：在工作中发现的问题：
1物品摆放：
(1)衣物乱挂床头或窗子上，不雅观。
(2)书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁。
(3)鞋袜乱放，使寝室显得混乱。
2不叠被：由于没有养成叠被的好习惯，所以不叠被现象也增多了。
三、对所发现问题的解决方法：
1、对物品摆放制定相关制度。例如：书本整齐的摆放在桌子和柜子上，保持桌面干净。衣物不准挂于床头。
2、
1、加大检查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。
四、在本学年的工作制度：
1、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制
2、宿管部成员都要积极热心，吃苦耐劳，认真负责，如遇到重要事情不能参加工作，要提前请假。
五、加强自身建设：
明确工作思路，完善自身管理，在宿管会领导的指导下我们要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。
1、根据以前宿管部的工作情况进行工作总结，继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。
2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。
以上是我对宿管部的认识与计划，希望得到的批评指正。
宿管工作总结感悟篇八
这是一个关于宿管部总结ppt，主要介绍了常规工作、寝室晚查、寝室卫生等内容。
回顾过去的半个学期，宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实的做好本职工作，团结带领全体宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不校在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在前面的半个学期我部门主要做了以下几个方面：
部门工作总结
定期开会，及时总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部部员工作水平。另外，宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
寝室晚查
(1)定时检查：在周四、周日9：30时检查各个寝室。
(2)特定检查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上进行抽查。
寝室卫生
(1)定时检查：每周星期二 各寝室搞好卫生，并在1:00对各寝室进行评比。及时将评比数据公布。
(2)突击检查：每周四和星期天检查寝室，了解保持和打扫情况，对于寝室较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评。
积极参加了体育部、心理部、学习部、社团部、环卫生活部、文娱部等部门组织的各种活动。在活动中表现很好，并且认真协助其部门的工作，认真维持秩序。
准时积极地参加院系部组织的各种会议，不缺会或迟到，在开会中认真听取院系部领导的建议和要求，认真做好了会议记录。
当然成绩只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。在老师的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，我们技术学院的明天将会更加辉煌、更加美好。
宿管工作总结感悟篇九
宿管科在校领导指导下，在其他处室的相互协调和共同努力下，在广大同学大力支持和合作配合下，宿管科调动宿管科全体工作人员的积极性，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。切切实实地做好本职工作。虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。在大家的的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。为此，在本年度我部门主要做了以下几个方面：
1、定期开会，为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管科人员的工作水平。另外，宿管科还要求各值班老师经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、宿管科于课余时间组织宿管人员开会，促进感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作，相互配合的能力得以提升。
1、在日常检查中，宿管科每个工作人员，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。
2、为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理，宿管科制定了详细的规章制度，从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的全程管理。
3、宿管员每天各都对宿舍的卫生、就寝、安全情况进行检查并登记，宿管科都能及时公布。
4、除宿管员正常检查外，宿管科老师也安排了夜间值班，对宿舍进行巡查。一是检查保洁员、宿管员工作的执行、落实情况；二是检查学生在宿舍的行为、纪律。
1、在工作过程中，有时因宿管员、保洁员自身原因，不能胜任工作，我们及时进行了调换。而新手要重新培训上岗，不利于工作的完全衔接过渡。
2、财产破坏现象未有完全杜绝。
3、学生乱扔现象依然存在。
4、仍有旷宿情况的发生。
宿舍管理作为学校教育的一个组成部分，也肩负着学生行为习惯养成教育的重任。培养学生良好的生活习惯，既是学校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。在以后的工作中，我们要发扬优良传统，使我校宿舍在卫生与安全等各方面得以不断的提高，为构建和谐校园添砖加瓦。
宿管工作总结感悟篇十
为进一步加强寄宿区的精神文明建设，加深对寄宿生的思想品德教育，丰富寄宿生的日常生活，本学年以服务学生和保障学生“学习时有精力、生活上能安心”作为指导管理我校寄宿生的总目标，完成了各项常规管理工作。下面分项进行总结：
拟定了一份计划，具体如下： 1、每日早晚两次不定时以高要求、严标准对各寝室予以检查、评比，每月份公布1次最佳宿舍与后进宿舍名单，这些评比成绩与学生积分密切挂勾。 2、对住宿区的公共卫生予以分工负责，落实到人。
提高对寝室安全管理重要性的认识，明确安全是宿舍管理的头等大事，提出了防火、防盗、防恶性事故的具体办法、措施。
2、在宿舍内张贴标语，诱导学生养成良好的卫生习惯，张贴文明用语，为学生创造文明的环境。
3、开展经常性的文明寝室评选活动，第二学期开学时颁发奖状、奖品（笔记本），实行文明宿舍的动态管理，承认、鼓励学生点滴进步。
4、 自开展创建文明寝室活动以来，学生宿舍卫生状况有了很大的改观，乱扔垃圾、随地吐痰现象明显减少，讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲道德、讲秩序在公寓内外蔚然成风。
1、按照相对集中的原则，经与各班主任充分协商，调整了部分学生的宿舍，为各班学生管理提供了方便。
2、课余时间走进学生宿舍，在平等、友善的基础上，诚恳与学生交流、沟通，耐心听取学生反映的问题，及时向学校有关方面反映解决。
宿管工作总结感悟篇十一
当宿管委员已有好几个月了，虽然时间较短，做工作不多，但回顾过去，明确成绩，找出不足，对今后工作还是大有好处。下面我汇报一下情况，谈点粗浅认识和体会。
在实际工作中，我认为当好宿管委员必须要"提高一个水平，增强两个能力，处理好三个关系，搞好四个坚持"。
一、一个提高，即提高宿管员的工作水平
要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度。我经历了三个阶段：一是初步学习。熟悉地阅读学校所发的一些规章和制度，但这仅是初步的，"师傅领进门，修行在个人"，要掌握这些内容，还有进一步学习的必要。二是深入学习。熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证。三是结合实践学习。我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的要求去做，注意自身形象。对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，履行宿管员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高。这是我学习和实践的结果。
二、增强两个能力
宿管委员无大事，做好工作，按规定办，就能把事情办好。这里重要的是能力。一是增强工作的能力。这体现宿管委员要完成日常工作任务。我对寝室里的同学她们是既服务又管理，即引导说服又批评教育，光管理不进行思想教育行不通，光教育不管理管不好。我在工作中坚持大胆管理又耐心说服教育，把二者紧密结合。具体做到"四勤"："嘴勤、手勤、脑勤、腿勤"。"嘴勤"，对学生的问题尽力帮助解决，该提醒的及时提醒。对她们提问的事，及时解释清楚;对晚归的同学提醒她们自己管理自己;对个别大声喧哗、踢球的不文明行为，发现一个批评一个，决不姑息迁就。这样批评了差的，就表扬了好的，有的同学找我反映问题，支持我做管理工作，有力地维护班上生活工作秩序。"手勤"，工作计划本不漏事项，交-班清楚，平时和班干部一起表扬好人好事，批评不良现象。"脑勤"，经常想一想近期的工作，加强计划性;想一想该做事，已做了什么，还需做什么，心里清楚，不忘事，不落事，使班干部交办的事和该做的事落到实处。"腿勤"，把查寝(207,208,209,512寝室)做为一种锻炼，上、下午、晚上查楼三次，有时早晨也坚持查，发现问题，及时想办法解决。防止意外事情的发生。
三、处理好三个关系
宿管委员工作是互相联系的，联系就是关系，处理好三个关系，才能把宿管委员工作做好。
(1)是处理好和其它班干部的关系。首先要互相关心，互相照顾，团结同志，严格要求自己，大事讲原则，小理讲风格。其次虚心向 他们学习。
(2)是处理好和同学的关系。全心全意为人民服务，在八中就是"全心全意为同学服务"。我和同学的关系就是服务与被服务的关系。实际工作也是这样，从开灯关灯、防盗、防火为安全、出告示到查卫生、发现故障到修复等，事无大小，都是围绕为服务学生进行的。
(3)是处理好与宿管部和各楼宿管员之间的关系。我感到与他们之间的和-谐共处是做好工作的基矗我们住在的是旧楼，一些设施在也在老化，水、电、门、锁坏的地方多，直接影响到学生生活。我和管水电通讯的同志熟悉了，报给他们的事，维修人员来的快，修的好，学生方便了，学生就满意，我们为学生服务的话才落到了实处。与各楼宿管员之间，注意团结共事，加强联系，互相敬意，积极支持对方工作。
四、做到"四个坚持"
(1)是坚持以"慎独"之心工作。宿管委员最主要的工作任务是晚就寝情况，班干部工作忙碌，不可能天天来检查你的工作。在这种情况下，我坚持以"慎独"之心工作，即"慎始"又"慎终"，认真履行职责，抽查晚就寝情况，(2)是坚持以"忧患"之心工作。班主任把自己放到宿管委员位置，是对自己的信任。自己要不愧组织信任，要主动为班上分忧解难。要把心用在工作上，居安思危，重点抓好安全工作。经常告诉同学注意防盗，严锁门关窗，提醒大家提高警惕，防火防盗，防坏人破坏。由于注意抓苗头，就保证了防患于未然。(3)是坚持以"仁爱"之心工作用仁爱之心为他们服务，用仁爱之心管理他们。急同学所急，帮同学所需。为同学服务这是应该做的，但他们很感激，也很关心我，支持我的工作。
(4)是坚持以"责任"之心工作。人的能力有大小，但一般来说只要有事业心责任感，就能把工作做好。做宿管委员工作也是这样。要把工作当事业干，尽到自己的责任，做到"四心"即"细心、耐心、苦心、尽心"，把工作做好。细心即是细心做工作，防止粗疏的作风。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班时间较长，要不怕疲劳;修门锁等有时几趟上楼，要不怕辛劳;在冬季的早晨6时左右起床，要不怕寒冷。尽心，就是尽心尽力工作，耐得住寂寞，不图名利，尽职尽责。当日事当日毕，尽可能不给下班留下不该留的事。临时出现的事，及时处理，处理不了的报有关班干部解决。
在班主任的指导下，在其它班干部的帮助下，在广大同学的支持下，我做了一些工作，取得了一定的成绩，但我知道自己工作时间短，情况还不够熟悉，经验还不丰富，作风还不够细致。在新的一年里，要发扬成绩，克服不足，不断进取，扎实工作，争取新的进步。
宿管工作总结感悟篇十二
宿管会按照学生处指示，健全制度，规范管理，注重服务，围绕全院卫生展开普检工作，使得学生宿舍文化环境更上一个台阶。本学年的工作即将结束，回顾本学期我们在宿舍管理工作历程，既有成功的经验，也有许多不足的方面和失败的教训。 一年来，学生宿舍自律会在学校领导的关心、支持和正确领导和在有关部门的大力配合下，紧紧围绕学校的社区建设工作，坚持管理、指导和服务相结合的原则，以指导考查为核心，以服务为宗旨，以制度建设和科学管理为手段，在现有的条件下，积极致力于营造良好的宿舍环境,使学生在学院能够更好的学习和生活。下面是我们部本学年的主要工作：
一、围绕中心，服从大局，做好宿舍的管理和服务工作
(一)在于老师的指导及各部门部长的带领下，确保全院学生宿舍卫生普检工作正常开展。
(二)为了配合校风学风建设，加强对学生宿舍的管理，顺利实施宿舍管理制度，要
求学生要保持好宿舍的卫生情况，并对每一个宿舍进行检查督促，使学生养成了良好的生活习惯。
二、完善制度，规范程序，加强管理，探索新形势下的宿舍管理新模式
(一)坚决落实学校的各种规章制度，使宿舍管理进入正规化。
(二)完善服务体系，使学生树立“自我教育、自我管理、自我服务”的全新理念。
充分调动学生的积极性，使我们的宿舍管理及卫生普检工作更好的开展。
(三)我们在完善普检制度的同时也注重提高我们自身的各项能力。
1、例会：例会的召开，使我们的组织结构逐步优化。例会见证了我们从幼稚到成熟，从不足到完善，从陌生到熟悉的发展历程，每一次例会都承载着我们大家美好的回忆。例会的重点在于发现问题和解决问题，每次的例会都起到了实在的效用，促使普检方案及检查方式的逐步完善。
2、内部团结：我们的成员已经成为朋友，彼此熟悉，拥有着无言的默契。在工作上，我们有着一样的信念，并未着这个信念而一起奋斗;工作之余，大家像一家人一样，互相关心，互相支持。
细致入微的工作态度，得到了肯定，但这还不够，我们今后要更加的努力力
争做到更好。
三、进一步做好学生宿舍工作
(一)加大宣传力度，努力创建良好的社区氛围。
(二)多角度规范自律会运作，完善自律会的组织制度。
(三)认真的完成每一次普检工作，创建和谐校园。
四、“春暖琴院”，共创绿色校园
学期初我们举办了学生宿舍文化节。这届宿舍文化节充分体现以学生为主体，以环境和宿舍建设为主要内容，规范学生的行为，以提高学生的综合素质为宗旨，通过开展形式多样的宿舍文化活动，以“亲情管理”服务学生，使学生宿舍成为“温馨家园”。
俱进，调动管理的积极性，发挥学生的主观能动性，以达到宿舍文化建设的目的。
通过这次活动让同学对自律会有了更深刻的认识，而且进一步提高学生的思想道德水平和科学文化素质，有利于建设“文明、整洁、优美、有序”的社区环境，达到了“美我宿舍，爱我校园;室优我荣，室差我耻”的良好效果。
半年来，自律会的工作虽然取得了显著的成绩和明显的进步，但我们也应该清醒地认识到自身的问题和存在的不足。具体表现为：
(一)工作之初，各部门之间沟通不充分，工作默契程度不高。由于自律会工作比较特
殊，需要自律会全体成员全体合作，而缺乏默契就进而影响到活动的具体开展和工作质量的提高。
(二)各学生宿舍问题解决力度不够。由于我院学生宿舍很多，宿舍问题也相对较多，
对于解决问题工作效率不高这一不足，我们将进一步加强完善。
(三)人员的管理存在某些失误，要完善干部管理制度。作为学生干部，各方面都应该
成为所有同学的榜样，我们都要尽可能自身素质及学习成绩。
在下学年的工作中，我们要秉承前期的优良作风及工作方法，改正错误，纠正不足，使我们的工作做到更好，下面是下一阶段的工作展望:
1、必须紧紧围绕学校的整体发展，以维护同学们的利益为中心，展开工作。我们的所有工作必须服从学校的管理，深入各个领域，积极发现问题，正确处理好各类矛盾。
2、必须坚持一切从实际出发，结合同学们的现况开展工作。面对当前的学生的实际状况，及时调整工作制度及方法。坚持人性化的管理方式，提升学生自我管理、自我约束意识。
3、深化服务同学的意识，把握正确的发展理念。自律会是一个群众性组织，是依靠全校学生开展工作的。我们将秉承 “服务学校，服务同学”的宗旨，力求为校园的和谐安定，为同学们健康成长做出自身的努力。同时，要发挥模范带头作用，认真做好社区文化建设工作。
以上是我们部本学期的工作总结，我们全体成员深知，在工作中我们还存在着或多或少的问题，值得我们去深思与解决。但是我们相信，在我们的共同努力下，我们的工作会越做越好，宿管会的明天会更好。
1、明确目标，让文明宿舍标准要求成为全体寄宿生的努力方向 学期开始的好习惯至关重要。每一条河流都有自己的方向，我认为寄宿生的生活也应有一个明确的目标。如果没有目标，寄宿生在宿舍生活中就没有努力的方向，就会三天两天的出问题，有时甚至会出大的问题，有了明确的目标，寄宿生在宿舍就会知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的较好，什么事情要做的出色。一开始不养成好习惯，以后的坏习惯很难改掉。于是，在开学的第一个月我几乎会及时亲自到位督促宿舍管理。每天早晚坚持亲自检查。就这样良好的宿舍卫生习惯在我的督促下逐日养成。
2、宿舍卫生管理、内务管理要求宣传到位，倡导“宿舍是我家”“ 我为人人，人人为我。”
在工作中发现，对学生的一些具体细节要求单单凭讲一下是远远不够的，还要利用其他一些可以利用的时间去宣传渗透，例如可以利用晚上查宿舍的时间去讲，在熄灯之前也可以跟他们说哪些地方做的好，哪些地方还存在问题，具体的哪些事情落实到那些人头上等等;要求每位寄宿生以宿舍为家，宿舍内部一定要团结，晚自修后回宿舍后，决不把垃圾随地扔，以方便第二天的值日生，做到“ 我为人人，人人为我”;每周早上还利用一定的时间去抽查，提醒值日生该注意哪些问题;利用周末大扫除的机会，对符合要求的床位进行拍照，不符合要求的也进行拍照，利用下一次开会展示，进而做到及时整改。
3、落实室长负责制，让室长管理和班主任管理相结合，对宿舍室长进行培训，实行室长责任制，充分发挥室长的作用。室长一般都是班级干部。要求室长严格控制晚就寝纪律，还利用班会课进行投票，评出本班内部最差宿舍，把先进宿舍评比与期末考试奖励相挂钩。
4、充分发挥班级干部的带头作用。对班级干部提出严格要求，在各方面起模范带头作用，以点带面，带动整个宿舍各方面的提高;如此能给学生提供自我教育，自我管理的重要机会，通过班级干部的自我管理和监督，达到学生自我管理和教育的目标。
5、积极与教育处以及其他宿管老师沟通，及时了解问题，并积极配合及时解决问题。进而加强宿舍管理。同时通过深入到同学中，和同学谈心，及时发现宿舍内部问题，解决问题，了解学生的思想动向，防患于未然。
6、积极配合学校的卫生检查，制定规章制度，严格执行，采取表扬与批评的方式，促进宿舍整体水平的提高。根据学校领导、学校宿舍区生活管理员每周对学生宿舍进行检查，及时公布检查结果，对表现差的宿舍进行曝光，并与评优相结合。
总之根据学校有关学生宿舍卫生的要求和学生宿舍的安排，我采取了以上几点做法，在室长学生干部、，宿舍区管理员老师、全体寄宿生与我的共同努力取得了一定成绩，在今后的工作中，我必将继续努力将工作切实深入到学生宿舍，逐渐学会宿舍管理科学化。进而把自己的工作做得更好。
宿管工作总结感悟篇十三
1、每周开一次常规例会，并实行工作会议制度，对上周工作进行总结，并对下周工作进行部署。另外，宿管部还要求各干事时常深入寝室或召集熟悉同学询问情况，将寝室问题及时反馈。
2、为保证学生安全，杜绝夜不归宿现象，我们每周二晚上都会按时进宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的安全。
安全永远是寝室管理工作的重点，这学期，我们部门召开了一个以“寝室安全”为主题的会议，我们邀请了刘红芳老师为我院寝室长做了一系列详细的寝室安全讲座，并督促寝室长们要传达给寝室的每一位同学。此外，为了加强宿舍隐患安全意识，查寝时会经常提醒他们，强调不能使用大功率电器，认真宣传防盗，防火和安全用电的相关知识。
为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于20xx年十一月发起了寝室文化建设活动——寝室美化大赛，经过两周的准备，于十二月初进行了评比，结果非常不错，大多数宿舍能够认真对待，积极装扮，达到要求，并评出了10个优秀寝室。
1、新生内务大赛，选手们积极参与，努力完成每一个指标，最终取得了圆满的成功。
2、协助其他部门工作，积极配合院学生会各部门开展的活动，积极为同学们服务。并且在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与，希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。
3、积极配合辅导员老师进行宿舍考勤工作。
1、在招新工作中，由于我们部门没有得到很好的宣传和介绍，导致报名我们部门人数较少，最后不得不从其他部门选调一些人。
2、对常规安全检查，我们主要对问题宿舍进行了统计并上报了学校，但还是又大多寝室问题没得到解决。
3、宿舍有大功率使用电器现象，虽然多次强调不能使用大功率电器，但这种现象却屡禁不止，很多同学也没意识到这方面的严重性。
在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里安全检查中，使我院的成绩不停的提高，以发扬我院的风采。
宿管工作总结感悟篇十四
宿管工作总结
廖煦
时光荏苒，岁月如梭，转眼间，一个学期即将结束，回首这一个学期以来的工作，虽然宿舍管理工作性质单一，但管理难度不小，在学校领导的指导下，在各班班主任和学生会团结协助，在广大住校生的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的务实进取，开拓创新，还是取得了可喜可贺的成绩，我们学校寝室的各项工作都得到上级表彰。在本学期中，我们主要完成了以下工作：
一、务实工作
1、卫生检查方面：实行定期检查和不定期抽查相结合的方式对我校的寝室进行严格检查。坚持每日卫生检查一次，并把每一次检查的结果进行汇总详细记录，及时将寝室问题反馈给寝室管理老师，确保发现问题之时就解决问题之际。
2、安全工作方面：认真宣传防盗、防火和安全用电的相关知识，不断加强同学们的安全意识。并加大对宿舍违章电器和私拉电线现象的检查力度，做到发现问题就处理、解决问题。
3、违反纪律方面：认真监督学生平时生活习惯，不准任何学生在寝室抽烟、酗酒、赌博、破坏寝室财产、打架斗殴，不准任何学生带东西到寝室吃。
4、在寝室查夜方面：每天晚上都对住校生进行检查，对未到宿舍学生的原因做好详细记录。每晚10:50整时熄灯，最后学生入睡。
二、创新活动 文明宿舍评比
为了使同学们养成良好的生活习惯，我校开展了文明宿舍评比活动，实行每周一小比，每月一大比的评比方案。通过检查得到结果，对男女生各前四名的优秀寝室进行发放奖品和表扬，对差的寝室要求向优秀的寝室学习，并尽快整改。经过努力，宿舍内务卫生得到了全面提高。
知不足方能进步。在这一学期的工作当中，既有值得我们骄傲的方面和成功的经验，同样也存在着许多不足的和待改进的地方。
一、待改进的地方
1、学生日常生活的自觉性还不够高，偶尔还出现在寝室内打闹，防赌博方面还存在一小点疏漏。
2、防盗方面仍然存在疏漏和隐患。
3、在日常工作中偶有工作不彻底的现象。
二、今后的设想
1、加强与校际交流，相互了解，相互吸收经验，共同提高工作效率，便于以后工作的开展，也有利于更好的为学生。
2、进一步加大防火、防盗的宣传力度，及时发现问题，及时解决问题，努力消除一切安全隐患。
3、进一步丰富寝室生活文化，并改进工作方式，把宿舍管理与宿舍文化相结合，提高同学们综合的素质修养，创建安全、静洁、文明、和谐的学习生活环境。
宿舍管理，以服务为主。在以后的工作中，我们要继承优良传统，发扬吃苦耐劳，甘于奉献的精神，不断提高整体综合素质，创出佳绩，更好地为同学们服务。在学校领导的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在广大住校生的大力支持和合作配合下，我们坚信我校宿舍管理明天将会更加辉煌。
2012年7月15日
宿管工作总结感悟篇十五
时光飞逝，光阴荏苒，在不知不觉中在步入大学第一学年上学期的工作即将结束，回顾本学期我们校宿管工作的成长历程，既有值得我们骄傲的方面和成功的经验，也有许多不足的方面和失败的教训。本学期伊始，我们校宿管部就拟定了本学期的工作计划。在学工处、校团委的领导下，我们部门的工作很快地步入正轨，并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。
作为宿管委员，我主要负责宿舍管理以及同学们的生活方面的工作，同时还协助其他班干部组织各项活动，为各项活动做好后勤保障。当宿管委委员已有好几个月了，虽然时间较短，做工作不多，但回顾过去，明确成绩，找出不足，对今后工作还是大有好处。下面我汇报一下情况，谈点粗浅认识和体会。
每星期三我们开始了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它的确有助于大学生良好的生活，学习习惯的养成，提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况，另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患，从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作，我们专门印发了《卫生评分标准》，专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室，我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。
但由于检查队伍过于庞大，检查人员来自各个学院因而不规范，不客观公正的因素时有发生，在同学中间造成了不好的影响，签于此种情况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查，原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍，检查时间为每周星期三，为进一步规范检查工作，尽量作到客观、公平、公正，我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。
为配合学校对学生提出的“三自”要求，即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的，我们成立了大学生“三自”宿舍管理委员会，旨在探索学生宿舍自我管理的新模式。
在实际工作中，我认为当好宿管委委员必须要“提高一个水平，增强两个能力，处理好三个关系，搞好四个坚持”。
一、一个提高，即提高宿管委员的工作水平
要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度。我经历了三个阶段：一是初步学习。熟悉地阅读学校所发的一些规章和制度，但这仅是初步的，“师傅领进门，修行在个人”，要掌握这些内容，还有进一步学习的必要。二是深入学习。熟悉掌握政策规定是做好宿管委员工作的保证。三是结合实践学习。我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的要求去做，注意自身形象。对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，履行宿管委员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高。这是我学习和实践的结果。
二、增强两个能力
宿管委员无大事，做好工作，按规定办，就能把事情办好。
三、处理好三个关系
宿管委员工作是互相联系的，联系就是关系，处理好三个关系，才能把宿管委员工作做好。
（1）是处理好和其它班干部的关系。首先要互相关心，互相照顾，团结同志，严格要求自己，大事讲原则，小理讲风格。其次虚心向他们学习。
系。实际工作也是这样，从开灯关灯、防盗、防火为安全、出告示到查卫生、发现故障到修复等，事无大小，都是围绕为服务学生进行的。
（3）是处理好与宿管部和各宿管员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。我们住在的寝室楼，一些设施在也在老化，水、电、门、、锁坏的地方多，直接影响到学生生活。报给他们的事，维修人员来的快，修的好，学生方便了，学生就满意，我们为学生服务的话才落到了实处。注意团结共事，加强联系，互相敬意，积极支持对方工作。
四、做到“四个坚持”
（1）是坚持以“慎独”之心工作。宿管委员最主要的工作任务是晚就寝情况，班干部工作忙碌，不可能天天来检查你的工作。在这种情况下，我坚持以“慎独”之心工作，即“慎始”又“慎终”，认真履行职责，抽查晚就寝情况，（2）是坚持以“忧患”之心工作。班主任把自己放到宿管委员位置，是对自己的信任。自己要不愧组织信任，要主动为班上分忧解难。要把心用在工作上，居安思危，重点抓好安全工作。经常告诉同学注意防盗，严锁门关窗，提醒大家提高警惕，防火防盗，防坏人破坏。由于注意抓苗头，就保证了防患于未然。
（3）是坚持以“仁爱”之心工作用仁爱之心为他们服务，用仁爱之心管理他们。急同学所急，帮同学所需。为同学服务这是应该做的，但他们很感激，也很关心我，支持我的工作。
（4）是坚持以“责任”之心工作。人的能力有大小，但一般来说只要有事业心责任感，就能把工作做好。做宿管委员工作也是这样。要把工作当事业干，尽到自己的责任，做到“四心”即“细心、耐心、苦心、尽心”，把工作做好。细心即是细心做工作，防止粗疏的作风。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班时间较长，要不怕疲劳；修门锁等有时几趟上楼，要不怕辛劳；在冬季的早晨6时左右起床，要不怕寒冷。尽心，就是尽心尽力工作，耐得住寂寞，不图名利，尽职尽责。当日事当日毕，尽可能不给下班留下不该留的事。临时出现的事，及时处理，处理不了的报有关班干部解决。
六、工作中的不足
在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到工作中存在的不足。
１、男生寝室卫生状况难以令人满意,赌博、玩电脑到深夜还存在；
２、寝室失窃仍有发生；
３、各委员素质和管理水平有待进一步提高；
４、安全管理工作还有待加强。
回顾即将过去一年,我们完成的了学院交给我们的各项工作,为学校做出了一定贡献。但我们清醒地认识到,离校领导的要求还有一段距离,展望未来,我们紧紧围绕正德厚生,务实创新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼。
在班主任的指导下，在其它班干部的帮助下，在广大同学的支持下，我做了一些工作，取得了一定的成绩，但我知道自己工作时间短，情况还不够熟悉，经验还不丰富，作风还不够细致。在新的一年里，要发扬成绩，克服不足，不断进取，扎实工作，争取新的进步。
1104701班宿管 2011年12月19日
宿管工作总结感悟篇十六
在即将过去的一学期中,回顾一下院宿管会的工作，在学院老师的正确领导和学生会的悉心帮助和指导下，在全院师生的大力支持和合作配合下，我们以“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新，切切实实地做好本职工作，宿管会为今后的工作继续努力，特做出一系列的工作总结与计划：
工作总结：
为同学们创造一个良好的学习、生活的卫生环境。卫生方面：本部门每周二中午12：00，对建工所有寝室进行卫生检查，并进行随机检查。晚休方面：晚上10:00准时对宿舍晚休情况进行检查。为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯，我们将检查的结果及时统计整理，并及时反映给各辅导员。
在做好这些工作的同时本部门还积极配合院学生会各部门开展的活动，院宿管会秉着学生会宗旨中“分工协作”这一条，积极配合院学生会各部门开展工作，同时还协助校宿管会工作。
此外在这周工作的同时，我们发现了查寝出现的问题。
大一男生也个别出现在外租房现象，发现有通宵的学生，结果已经上交院领导。晚归现象也时有发生，较以前比对有了很多改善。卫生方面仍有个别寝室较差，但整体上有了很大的进步。大二男生由于近期出去实习较多，查寝方面很难开展，但我们仍坚持查寝，把统计好的的实习人员表上交学生会主席团。晚归、在外租房仍有发生，较以前有所好转，卫生方面有很大进步。大三男生学期末归校很多，本部门利用晚上查寝进行了详细的统计。以做到大三学生文明离校。
大一女生晚归现象很少，在近期的严查中发现个别学生在外租房，但我们有时去查寝时她们又按时归寝。卫生方面一直很好。大二女生晚归较以前有了很大进步，很少出现晚归现象，但仍有个别在外租房，卫生情况也一直很好。大三女生近期归校很多本部进行了详细统计，并以上交。
针对近期大三返校的特殊情况我部将加大查寝、查卫生力度，特别针对大一男生晚归、在外租房卫生差现象展开工作，及时上报，并进行劝导。大二男生出去实习的我们及时统计，查寝、查卫生等工作继续坚持努力做好。女生方面坚持做好，行成好的趋势，这样我们的工作也好开展，同学们的学习生活有也了改善。此外我们还要做好宣传工作，在寝室宣传栏贴出公告，将近期良好的风气坚持下去。总的来说，宿管一直在努力发现宿舍出现的问题，做到未雨绸缪。我们要以更高的标准要求自己，要以更大的热情来对待工作，以更严谨的态度来完成学院交待的任务。
工作计划：
2、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。为大一的新生，做好入学工作。
宿舍文化是校园文化的重要组成部分，加强宿舍管理工作，能够最大限度贴近学生的生活，了解学生的需求，反映学生的心声。因此，我们宿管会全体成员对每一次工作要积极热心、吃苦耐劳、认真负责.
1、继续开展以宿舍为单位、以团结互助、共建美好大家庭为主题各项活动:如篮球赛、足球赛、征文活动......
2、建议同学们在宿舍内张贴关于宿舍文化的各种宣传画、挂历等.
3、积极传达学校、院开展宿舍文化的各项通知.
干净舒适的生活环境是同学们学习的基本保障,所以宿管会在新的学年里继续抓卫生,希望在我们的监督下同学们能够有一个良好的生活学习空间.
1、协助校学生会对宿舍卫生的检查,督促同学们搞好宿舍卫生.
2、在协助校学生会的同时宿管会继续在每周二的中午进行宿舍卫生的检查,每次会对检查情况统计整理,将卫生优秀和较差的宿舍进行记录并张榜表扬和批评,以此敦促同学们搞好宿舍卫生.
为保障同学们的人身和才产安全,宿管会继续开展关于安全教育的活动.
1、继续值班制度,对外来人进行登记检查。
2、督促同学们出门要锁门,晚睡要锁门.3、每天晚睡前10:00准时查勤.
在新学期中，我们不但要把自己的本职工作做好，还要在这个学期里做出我们部门的特色，丰富同学们在宿舍里的生活，并且希望有我们的监督，提高同学们宿舍内务和宿舍生活的质量。我们不但会做好每周一次宿舍检查，把宿舍的整体评分也会每周按时的公布出来，奖优罚差，。我们有组织、有计划地开展一系列有特色学生活动。在10月末，我部门与其他各部门联手举办“建工学院宿舍文化节”。并且还会组织宿舍棋艺大赛。
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