最新护士护理专业是干嘛的 护理开云官网app下载安装手机版 护士节(汇总13篇)

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最新护士护理专业是干嘛的 护理开云官网app下载安装手机版 护士节(汇总13篇)
时间:2023-10-28 15:41:04     小编:FS文字使者

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

护士护理专业是干嘛的篇一

护士节是每年的5月12日,这是一个特殊的节日,用来纪念在医疗行业工作的护士。在这一天,人们向护士们表达感激之情,赞扬他们的付出和奉献。作为一名护士,我深感荣幸能够自豪地庆祝这个节日。今天我想分享一些我在工作中累积的护理心得和体会。

第二段:什么是护理?

护理是一门综合性的科学,在医疗保健行业中扮演着至关重要的角色。作为一名护士,我们不仅仅是医生的同事,更是病人的伙伴。我们承担着许多不同的任务,例如照顾病人、监控他们的健康状况、监管他们的药物治疗、与其他医疗保健专业人员协调、实施中医和自然疗法等等。护理工作非常重要,因为它不仅可以改善患者的健康状况和生活质量,还可以为自己的专业技能和知识提供一个平台,并为整个医疗保健行业的进步和发展做出贡献。

第三段:护理的价值

护理的价值在于对病人和他们的家人的影响。护理不仅仅是医疗保健的一部分,它同时也是一种人际交往的形式。作为一名护士,我们必须具备关怀患者和他们的家人的能力,可以安慰他们的恐惧,增强他们的信心,并鼓励他们积极治疗。护理不只是关于药物和治疗,它也是关于建立联系和关系,以更好地满足患者的需求和要求。此外,护理也是一种尊重病人权利和意愿的表现,因为我们了解每个病人是独一无二的,并有权决定他们自己的疾病治疗方式。总而言之,护理是一种建立平等尊重和彼此信任的关系的方式。

第四段:我的护理体会

在我成为护士的职业生涯中,最深刻的体验就是开发和保持良好的沟通方式和技能的重要性。好的沟通不仅可以帮助我们更好地了解病人,还可以促进医疗保健团队的协作和同事之间的互动。与此同时,还需要掌握一些技巧来应对与患者沟通中的情绪高涨、语言障碍、文化差异和特殊要求。这对于一个处在压力环境下的护士来说并不容易,因此,我一直以来都在不断深化和完善自己的沟通技能。此外,我也了解到在护理过程中需要结合患者的心理和生理需求,全面照顾他们的健康状况,此外,我也需要在团队中扮演好自己的角色,并尽可能地满足患者和他们的家人的需求和要求。

第五段:结论

在这个特殊的护士节,我想向所有的护士和他们的家人致以深深的敬意和感谢。在这个令人难以想象的全球健康危机中,你们的工作和奉献使我们拥有了更好的未来。我同时也希望大家可以关注护理事业,致力于学习和研究相关的技能和知识,并为自己的专业技能和职业发展树立扎实的基础。因为,正如我们所知道的那样,护理不仅仅是一份工作,更是我们使命和荣誉。

护士护理专业是干嘛的篇二

第一段:引言(介绍新护士进入护理工作的背景)(200字)

作为新护士,进入护理工作意味着献身和责任。当我刚踏入医院时,无论是紧张、茫然还是无奈,我都感受到了来自这个职业的压力。然而,我也明白这是我所追求的,并准备好迎接这个挑战。在工作中的经历不断锤炼着我,我不断学习和成长,积累了一定的护理经验。在这篇文章中,我将分享一些我作为新护士的护理开云官网app下载安装手机版 。

第二段:技巧与知识充实的过程(介绍学习和实践中的重要性)(250字)

刚开始工作时,我意识到技能和知识的不足将会给病患带来危险。为了提升自己的护理水平,我主动请教熟悉和热心的同事,积极参与培训和学术交流。通过这些努力,我逐渐熟悉了各种医疗设备的使用和常见病症的处理方法,学会了如何与患者和家属进行有效的沟通和协调工作。实践中,我学到的最重要的一点是虚心接受别人的建议和批评,从失败中汲取教训,不断修正自己的错误。通过不断努力,我发现自己的技能和知识逐渐充实,能更好地为患者提供安全、有效的护理。

第三段:调整心态与面对挑战(讲述面对工作中的困难与挫折时如何调整心态)(300字)

在护理工作中,我们经常面临各种各样的挑战。临床疾病的复杂性、患者及家属的情绪、医疗团队的合作等等,都让护理工作变得不容易。在面对困难和挫折时,我学会了调整心态。首先,我努力保持乐观的态度,培养自己的心理韧性。我经常告诉自己,每个困难的时刻都是可学习的机会,只有通过积极面对,才能不断提升自己。其次,我学会寻求支持和帮助。在团队合作中,我与同事建立了良好的合作关系,在困难时互相支持和鼓励。同时,我也积极参加团队建设和心理健康工作坊,通过与他人交流和倾诉,释放压力,重建信心。

第四段:关怀和尊重的力量(强调人文关怀的重要性)(250字)

除了技能和知识,作为护士,关怀和尊重是我们最重要的工具之一。在我与患者接触的瞬间,我始终以人为本,尽力传递关怀和尊重。我尊重每个患者的独特需求和价值观,并尽力满足他们的需求。我关注患者的情绪和精神状态,倾听他们的困扰和需求,为他们提供心理支持和慰籍。我也很注重与患者的沟通和信任建立,通过与他们建立亲密关系,帮助他们更好地理解和配合治疗。在日常工作中,我用心倾听患者的诉说和呼唤,给予他们温暖和关怀,这些都是我作为护士最大的满足。

第五段:成就感和责任感的提升(总结新护士成为合格护士的过程)(200字)

作为新护士,在护理工作中经历了很多困难和挫折。然而,这一切都是值得的,因为我看到了自己逐渐成长和进步。逐渐地,我找到了自己的位置,取得了一定的成绩。这使我体会到护士作为医疗团队重要角色的责任与使命,并深刻认识到自己的付出对患者、家属和社会的意义。每当患者的病情好转和康复出院,我感到无比的满足和成就。我相信,通过坚持努力和持续学习,我将成为一名更加出色的护士,为更多的人提供高质量的护理。

护士护理专业是干嘛的篇三

在护士工作中,每一位护士都肩负着重大任务和职责!天使不好当,这或许是所有护士工作者的心声!护士工作又苦又累,只有投入其中才能对护士工作有深深体会!

1、工作量:急诊人次。参加抢救人次。配合急诊手术例。护理留观病人人次。出车车次。处理突发事件次。

全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动,不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语,并使用在实际工作中。不断就沟通技巧方面问题进行领悟和讨论,培养护理人员对纠纷苗头的预见性,有效处理工作中出现的各种矛盾和分歧,共同构建护患之间互坚信任感,全年实现0投诉,综合满意度达99。1%。

1、透过分组区域管理,进行分组连续性排班,减少交接班次数,有效利用人力资源,透过高年资护士的动态质控,减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患,保证各班的护理质量。

2、对质控员进行明确分工,专人负责各区域的物品、工作流程等管理,发现存在问题,及时反馈并讨论修订,保证各区域的护理质量。切实履行绩效考评制度,如实反馈人员层级潜质,使护理质控落实到位。

3、透过一年时刻调整,护理队伍结构趋于合理,根据急诊区域划分,基本上按个人工作潜质定岗,基本实现护士层级管理,到达人员的合理分配使用。

4、畅通急诊绿色通道,提高了抢救成功率。对于各种急、危、重症病人就诊时,合理利用绿色通道的措施,为抢救赢得了宝贵时刻。

5、不断完善护理工作应急预案包括突发事件的应急预案。

6、制定各区域详细工作指引及各区域工作告知事项,新入科人员工作注意要点等,系统引导新入人员和年轻护士更好地完成护理工作。

1。全年科室组织业务领悟次,病历讨论次,操作培训项。

2。第二季度组织全科人员按要求完成了急诊岗位技能培训,操作考核人人过关,全科护士业务技能得到进一步提高。

3。全院考核毕业三年内护士急救药品知识,全部合格,达标率为。新毕业生考核岗位技能操作,全部达标。成绩良好。

4。基本完成全年护士进修培训计划,安排了护士到icu进修领悟危重病人护理,安排年轻护士到儿科注射室进行小儿头皮针穿刺技术,提高小儿头皮穿刺技术水平。外派多名护士外出短期领悟,并将新的护理理念带回科室。全年完成了名轮科护士的急诊培训工作。

5。每季度进行三人、两人配合抢救演练,透过演练不断加强护士的应急应变潜质,反复加强急救技能的训练。

6。根据护理部要求进行微型培训,培训年轻护士的技术操作熟练度及急救仪器的使用潜质,要求每组人员利用班上空闲时段进行小组病例讨论及护理查房。效果良好。

7。制定急诊岗位培训小本子,组织人员对科室人员层级潜质评定,指定辅导老师,实施一对一辅导教育。要求每人每季度完成护理病例个案分析一例,透过案例分析培养护士评判性思维,提高护理人员素质,保证护理质量。

调整原办公室建简易监护病房,留观病人逐渐增多,护理方面加强落实留观病人的病历书写、基础护理和健康教育等,同时安排人员到icu进修危重病人护理,腰穿配合、胸腔闭式引流等管道护理。

xx年护理工作方面虽然取得了必须的成绩,但也存在不足之处,未能顺利完成护理研究课题,个别人员在培训中存在消极、被动的态度。在为患者服务过程中,个别人员语气较冷淡、生硬容易引起患者的不满情绪等。

新的一年咱们将面临更大的困难和挑战,医疗市市场的激烈竞争,流动人口减少等,咱们将不断发奋,进一一步加强队伍的建设,提高护理人员综合素养,培养专业护士,提高服务质量,完成新一年的工作计划。

护士护理专业是干嘛的篇四

我是一名轮转人员,至20xx年10月轮转起,就有人对我说,“轮转非常辛苦,你就慢慢熬吧!”轮转近四个月,很给力!辛苦,真的很辛苦!刚到一个科室,工作范围从基础做起,业务学习从零开始,人际从陌生开始……轮转,是不断学习的过程,也是不断适应的过程。适应不仅是对体质的考量,也是对心理素质的考验。归属感的缺乏是所有轮转人员的共识,于我,这种感觉持续时间很短。

骨科九区,离开了四个月,徐彩英护士长及同事们还时常关心我的情况,科室的任何活动都亲自打电话叫上我,让我感觉到,骨科——我永远的家。这次科室年夜饭也荣幸地拿到的王晓东院长亲自增设的特等奖。虽然外面天气是冰寒地冬,心里却温暖如春。

感染性疾病科十五区的三个月,让我感受到了科室的团结和积极的工作精神,孙丽华护士长的亲切融化了我所有的陌生感,在我值夜班的每个深夜,护士长都会亲自打电话慰问。转科了,大家还特地为我送行,大家的热心与善良,让我更加留恋这里。

血液科四病区,工作量非常大,但是每天工作都很开心。大家不分工作年资,争先干活。张育红老师独特的带教方法,增添了我的工作激情,王滕老师、曹老师的悉心教导,让我对血液科知识的掌握,更加全面、扎实。临近春节,何海龙主任在晨会上,亲自交待尽量让我春节回家,任丽琴老师还多次关心我的回家时间是否足够,让我倍感欣慰。

在此,我想对所有关心过我的领导、老师,道一声“谢谢,谢谢你们!”你们的爱让我更加热爱这份工作,也让我为在儿院工作更加自豪!祝愿所有的人都幸福快乐,儿院的未来更加辉煌!

护士护理专业是干嘛的篇五

护理是一项非常重要的事业,无论是在医院还是在社区中,护士都担负着照顾病人生命健康的重任。而专科护士则担负着更为特殊和重要的职责,需要具备更高的专业技能和护理能力。作为一名专科护士,我深切感受到了护理工作的艰辛和重要性,也积累了一些在护理工作中的心得和体会。

第二段:坚定信念

做护士这个职业需要非常坚定的信念,因为护理工作中不可避免地会遇到许多困难和挑战。当我们看到病人在疾病的煎熬中蒙受巨大的痛苦时,我们不能心生畏缩,更不能因此而放弃治疗。只有坚定的信念才能让我们在面对困难时坚定不移地坚持下去。在护理工作中,我时刻保持着“为病人着想,以病人为中心”的理念,因此无论遇到什么样的挑战,我都会尽最大努力去解决它,而不是轻言放弃。

第三段:本职专业

作为一名专科护士,我们必须提高自己的专业水平与专业技能,这既是对自己的要求,也是对职业的责任。在平日的工作中,我积极掌握各项护理技术,了解各类疾病的护理方法和操作技巧。同时,我也不断学习各项医学知识,提升自己的综合素质。只有掌握了足够的专业技能与学科知识,才能真正提高我们的服务水平,为病人提供更优质的护理服务。

第四段:情感护理

除了专业的技能和知识以外,护理工作中也十分需要情感护理。在病人的心灵深处,他们需要温暖、关怀、安慰和支持。只有在身体和心理上都得到了护理的照顾,才能真正让患者得到康复并重返社会。在我的工作中,我时刻保持着微笑,给病人传递正能量,关注和倾听他们的心理需求并给予指导。这些看似微小的举动,却可以极大地提升患者的心情并促进治疗。

第五段:总结

作为一名专科护士,我一直坚持将人性和专业知识紧密结合,深刻理解病人和家属的需求,并全力为他们提供优质的护理服务。职业的眼光、专业的素质、情感的照顾,这些都是好的护理服务不可或缺的元素。我相信,在不断的实践和学习中,我会成为更好的护士,为更多的病人带来健康与生命的希望。

护士护理专业是干嘛的篇六

icu能使重危病人得到早期而又准确的诊断,紧急而又恰当的处理。因此,icu病房对于在死亡线上挣扎的危重病人来说,无疑是战胜死神的极好战场。

icu的护理管理

重症护理为病人提供持续加强性的护理及措施,以使病人的病情恢复稳定以及预防并发症的发生,以维持病人的最佳健康状态。

1、icu的床位及人员应根据医院的规模、性质、任务等需要配备。

icu的护理操作和工作最比一般普通病房要繁重紧张得多,为了使每个病人24小时均有一名护士护理,而且能允许护士有法定的休息日、休假及病假、产假等,故每张床要在3——4名护士。

现国内很多医院都很难达到这一标准,有关部门尚无icu护士编制的具体规定。本人认为在目前至少应达到综合icu中病人与护士的比例为1:2——3,专科icu中的比例为1:1——2。只有在保证足够的护士编制的前提下,才能保证icu的护理质量。

2、要包括不同层级的护理人员,各级护理人员的职责要明确。

icu护士要有较好的身体素质,能吃苦耐劳,关爱伤病人的观点强,诚实可信,细心耐心,洞察力强,应变能力强,接受能力强,要有扎实的所理专业知识及相关知识。

icu护士应是具有护理执业执照的专业人员,现在国内尚无icu护士的培训中心及icu护士专业证书,在这方面我国与国外存在很大的差距。现在各医院都在根据自己的条件培训icu的护士。

培训内容大致应包括:

1、休克病人的观察及护理。

2、有创压力监测。

3、血流动力学监测。

4、人工气道的应用及管理。

5、机械通气的应用。

6、心电图监护。

7、心肺脑复苏及应急措施的训练。

8、血液净化治疗及护理。

9、dic病人的观察及护理。

10、危重病人的营养支持。

11、各种仪器的使用。包括心电监护仪,呼吸机,麻醉机,各种泵,除颤器,体温调节器等。

只能在工作中慢慢摸索,因为病人及病种不同,仪器也相当多,需要开展或病房没有的新项目也很多,总的`说来不断学习,充实自己,如楼上所说,善于观察,发现问题及时处理。

护士护理专业是干嘛的篇七

作为一名临床护士,我深刻地认识到护理工作的重要性和责任感。在医院的工作中,护士是最靠近病人的人,也是最耗费体力和精力的人。但是,正是这份责任和重任让我们更加关注病患的身体和心理健康。在这篇文章中,我将分享一些我所得到的护理心得和体会。

第二段:护理沟通

在临床护理中,沟通很关键。首先,我们要建立和病患的良好沟通与信任关系。这不仅有助于收集和分析病患的病史,也可以更好地了解病患的心理状态。其次,我们需要和医生、护理团队以及病患家属进行有效的沟通和协作。只有了解每个人的意见和需求,我们才能更好地为病患提供个性化护理。

第三段:细节护理

在护理过程中,细节至关重要。举个例子,我们需要注意病患的床位卫生,经常给病患翻身,以免发生褥疮。我们还要当心喂食安全,不给病患喂食含有过敏成分的食物等等。还有,我们不能忽视病患的心理需求,对于那些情绪不稳定的病患,我们要及时安排心理咨询或心理疏导服务。

第四段:专业技能

在临床护理中,我们需要掌握各种专业和实践技能。例如,对于病患的生命体征监测,我们需要了解和掌握心电图、呼吸机、输液泵等仪器的使用方法和操作要点。我们需要掌握各向护理技术,比如换药、注射、造口护理等等。在掌握好专业技能的同时,我们还需要保持学习和不断进步的态度。

第五段:总结

通过在临床护理过程中的不断努力和实践,我深刻意识到护士在病患治疗和照料中的不可或缺性。我们需要建立良好的沟通和信任,注重细节和个性化护理,掌握专业技能并且保持学习进步的态度。只有这样,我们才能更好地为病患提供全面的护理服务。

护士护理专业是干嘛的篇八

为了更好地做好我们护理人员的工作,我们特别制定了20xx年护理人员的工作计划。护理人员与患者接触最多、速度最快、关系最密切的`工人、护理人员的素质和形象,直接影响医院形象。具体工作计划如下:

1.护理部继续加强医德医风建设,加强工作责任感。培养护理人员树立“以患者为中心”的观念,以患者的声音为第一信号,以患者的需要为第一需求,以患者的利益为第一标准,以患者的满意为第一标准。在加强积极服务意识、质量意识、安全意识,进一步规范护理操作的基础上,提高护士沟通技能,提高护理质量,保障护理工作的安全和效果。

2.重点是收集护理服务需求信息。护理部通过了解回访意见、与门诊及住院患者对话、发放满意度调查表等方式,获取患者的需求和反馈信息,经常听取医生的意见,及时提出改善措施,激励护士工作,调动他们的工作积极性,从思想上和行动上提供真正的主动服务。将“努力服务,创造感动”的服务理念应用于实际工作。

3.严格执行检查制度,强调二次检查的执行,加强安全管理责任,杜绝严重失误和事故的发生。以安全为基础,提高我们的护理质量。

4、深化关爱服务,提高服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作术语、护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。

我院医疗费用配合不合理,护士人数少。工作繁重,护士要根据部门患者的情况和护理工作量合理分配人力资源,灵活分配,增加旺季工作人员人数,医院护理人员提出工作要求时随叫随到,达到质量保证量,为患者提供满意的护理服务。

提高人们的法律意识,处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员的法制意识,已经成为护理管理的重要组成部分。护理部要严格遵守护理文件的编制规范,护理记录要完整客观。明确护理文件编制的意义,规范护理文件的编制,向上级医院的同行咨询意见,明确询问如何做好护理文件才能达到标准要求。结合我院护理文件编制的实际情况,进行总结和分析,并提出相应的对策,为证据提供法律依据。保护护患的合法权益。组织护理病历书写竞赛,优胜者给予奖励。

20xx年,我们需要从思想上、行动上做到真正的主动服务。把“用心服务,创造感动”的服务理念运用到实际工作中。

护士护理专业是干嘛的篇九

xx年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了xx年度的工作任务。具体情况总结如下:

1、能够学习十八届四中全会精神,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;

2、遵纪守法,认真学习法律知识;

4、在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

1、协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的.整理工作;

5、遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。

护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在即将迎来的xx年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,对病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士最起码的应该做的。作为一名护士,我时刻意识到我肩上的担子重大,我不会给医院抹黑,我更加努力工作。在生活中我也是会严格要求自己,我相信我会做到!

护士护理专业是干嘛的篇十

随着医疗技术的发展,科学的医疗体系已经逐渐被建立起来,然而,在医疗过程中,护士也不可或缺。在医院中,护士作为重要的医疗团队成员,承担着诸多护理工作,因此,护理工作不仅仅是技能的演练,更是一门博大精深的科学。作为一名临床护士,以下就是我个人的护理体会。

第一段,了解患者的需求,明确护理目的

在护理过程中,了解患者的需求显得非常重要。在病人的情感、生理和心理方面,均存在不同的需求,而这些需求则构成了一个个护理目标。在我对患者进行接诊时,我通过与患者及家属的沟通,了解到患者的实际情况。例如,患者的家属通知我患者只能侧卧,不能平卧,我便进行了针对性的补充床垫,为患者提供有利的睡眠环境。同时,在长期护理过程中,我还遵循了病人管理法则,制定了详细合理的护理计划,以确保患者的身心都能够得到较好的护理。

第二段,掌握相关护理技能,提高护理水平

护理工作的技能非常丰富,且需要不断学习和提升。对于临床护士而言,除了必备的基本技能,还需要查缺补漏并不断提高。在我个人的长期工作中,我不断加强自己的业务水平,并不断拓展护理技能。例如,在现代健康护理中,注重利用信息化手段和设备技术,我在了解后便学习并掌握了这些最新的护理技术,为患者提供更加便捷、准确、及时的服务。

第三段,注重沟通,建立良好护理关系

沟通是一项非常重要的技能,对于配合患者治疗,建立良好的护理关系有着至关重要的作用。通过与医生、患者等人员的充分沟通,可以及时了解患者的病情变化,调整护理方法。同时,也能增强患者对护士的信任感,让患者在治疗过程中更加放心。例如,一位患者忧郁、抑郁,我借助自己的性格和语言,尽量采用安抚和鼓励的语言,配合药物治疗,让患者情绪逐渐稳定。

第四段,关注护士个人素养培养

作为一名优秀的护士,不仅需要掌握先进的医疗技术,更需要深厚的护士素养。具体而言,包括细心、耐心、亲和力等素质。因此,在日常护理工作中,我始终坚持为患者着想,将患者的利益放在首位。而无论在何种情境,我都能够冷静应对,保持镇静,避免各种不必要的麻烦。通过培训和学习,我使劲加强自己的个人素养,提高自己的工作效率,并努力让每一个患者感受到我殷勤的服务。

第五段,遵循职业道德,护理精神得到提升

作为护士,我们的工作不仅仅是提供照顾,更需要把护理工作当成一种崇高的事业。在工作过程中,护士不能被有时较为复杂的人际关系干扰,不能以自己的私人情感行事。但即便如此,这也是护士所承担的职业道德责任。在临床护理过程中,我一直注重遵循纪律,尽职尽责不断推进自己的职业发展。同时,我也坚信,能够使自己成为一名优秀的临床护士,为患者提供更为优秀的服务。在这样的信念下,我不断磨练自己的心性,提升自己的医疗素养。

护士护理专业是干嘛的篇十一

读了唤醒护理这本书后,我的心情很沉重,这本书给我的`感触还是颇深的,护理人不足,医护配合被动机械,过度治疗占用时间,陈旧式护理模式等等,这就是现在的护理现状,确实存在很多问题,要想改善达到理想化程度或许还需要一个慢长的过程,但如此现状下,我想我们自己还是可以做些什么去有所改变。

是的,我们站在病人的角度进行护理,以病人需求为向导,多为病人想一想,唤醒我们的责任心,唤醒我们的职业,唤醒我们与病人之间的真情,也许医患关系就会更和谐了。随着病人保护意识的增强,作为一名护士,我深刻地体会到护患沟通在工作中起着重要的作用,患者来到医院感到恐惧,缺乏安全感,这时,我们的一个微笑,几句亲切的话语,细心的环境介绍都能拉近患者于我们的距离,与病人有效的沟通让病人了解我们,使病人产生信任感,自觉地将自己融于病人之中。

清晨,我们踏入每一间病房,向病人微笑的介绍自己,变被动服务为主动服务,变主动服务为感动服务,主动的介绍自己,把年长的患者可称呼为老人家或老太太,家属可称为大伯,大娘,或伟伟的妈妈,凡凡的爷爷等等,切记不要单纯以床号或平常中常称的叔叔,阿姨等,改变以往的护理称呼模式。

护士进出病房,不知道关门,叮嘱后仍不记得,我觉的这时责任心的问题,是服务意识不强的表现,无论出于何种原因,既然选择了护士这个职业,在工作中,一些微不足道的细节,我们都要加以重视,如,给病人扣背,体疗时,超声雾化等护理操作时,我们可以边数数或哼歌,这些操作可以在与病人交流中完成,当患者给予配合时,应别忘了说声谢谢,在为病人做治疗时,对病人的关心和体贴可体现出一些细微的动作中,,如,触摸病人的额头,在寒冷飞冬天,帮病人掖一下被角,,倒杯热水等都可以温暖患者的心,,我们常常抱怨治疗处置工作占用了我们的大部分时间,没有精力去做心理护理,教育指导,生活护理,,其实这些工作无处不在,无时不可,在治疗处置的过程中,我们和患者的每一次沟通都可以起到教育指导的作用,而看似平常的拉家常也可以是了解病情心理有效时机。为患者减少痛苦和烦恼,带给他们更多的幸福和快乐就是我们每一个护理工作的使命。

此外,理想的护士应是医生的好帮手,构建和谐的医护关系,护士应认真仔细观察病情,及时向医生反映病情,在准确地完成医嘱的基础上,为医生提供更好的治疗,护理方案,及时满足患者的需求。

为了我们心中的天使,为了我们崇高的理想和信念,在救死扶伤,治病救人的道路上越行越远。

护士护理专业是干嘛的篇十二

护理是医疗保健工作中至关重要的一环。在医院,护士承载着给予患者安全、贴心、高质量的护理的责任。一个优秀的护士能够在患者最需要帮助的时候给予他们快速和及时的支持。而优秀的护士所具备的护理开云官网app下载安装手机版 ,是让病人更好地恢复健康的重要因素。

第二段:沟通能力和人际关系

一位优秀的护士必须具备出色的沟通能力和良好的人际关系。在与患者接触时,他们需要十分敏锐地感受到患者的需求和情感状态,并采取有效的方法来帮助他们。在处理医疗文件和记录时,护士必须保持准确和完整的记录,确保其他医疗团队成员可以及时了解患者的情况。

第三段:专业知识和技能

优秀的护士不仅具备广泛的护理专业知识和手动技能,而且还具备灵活、创新和快速适应变化的能力。他们必须时刻保持对最新医疗技术和护理方法的了解,以及对各种医疗设备的操作熟练。在这个知识密集的领域中,护士需要通过持续学习和培训来保持自己的专业状态。

第四段:高效运作和协调

协调和高效运作是护理工作中至关重要的因素。优秀的护士需要具备灵活的协调和领导能力,需要能够启发和支持其他护士和医务人员在同一个团队中更好地合作,以提供最佳的服务。团队合作和沟通是保障高质量护理的关键,鼓励和支持团队合作确保了患者的全面护理和关注。

第五段:适应变化和应对压力

在如此快速发展的医疗环境中,护理工作也在持续改善和重塑。优秀的护士必须能够适应并应对这些变化。与此同时,护士所承受的工作压力也是巨大的,即便是最有经验的护士也经常会遇到令人吃惊的挑战。因此,他们必须训练自己以保持专业和冷静,并使用良好的处理信息和步骤的能力来帮助他们管理压力和应对困难。

结论:

在现代医疗保健中,护理工作具有至关重要的地位。优秀的护士所具备的护理开云官网app下载安装手机版 也很重要,可以帮助病人更好地恢复健康。优秀的护士需要具备出色的沟通能力、专业知识、高效运转、灵活适应变化和应对压力的能力。这样的护士将能够提供最佳的护理服务,使患者获得更好的护理体验,从而更快地恢复健康。

护士护理专业是干嘛的篇十三

护士是医院的重要组成,想要做好一名合格的护士,必须要很有责任心和耐心,才能对处于弱势的患者提供很好的服务。下面是由工作计划网整理的2018护士护理工作计划,欢迎阅读。

2018年,在院领导的关心、支持和帮助下,护理部以《二级综合医院评审标准实施细则》为抓手,通过护理质量管理与持续改进方案的有效执行,“护理安全零容忍管理规定”二十条的贯彻实施,表格式护理评估单的设计与使用及“护士分层管理与使用”为核心的责任制整体护理的扎实开展,全院护理同仁凝心聚力、拼搏进取,圆满完成了全年的各项目标任务。

2018年是我院克难提速、推进内涵建设的关键年,护理部将紧紧抓住“二级综合医院评审”这一契机,围绕医院总体发展目标,努力做好以下工作:

一、以爱做管理,着力打造一支金牌护理团队

按照医院管理的规范化、标准化要求,护理部和护士长作为医院的重要职能部门以及各项制度、规范的具体践行者与督导者,其管理理念在护理管理中的导向作用尤为重要。上有所好,下必甚焉。有什么样的护士长队伍就有什么样的护理团队,而金牌护理团队是优质护理的支柱!护理部进一步解放思想,更新理念,改变既往的“主任要求,护士长服从”的被动管理,为护士长创造一个宽松的管理环境。引导护士长用科学的方法进行自我管理,让护士长将主要精力放在科室的管理上,管理好科内病人的安全、治疗及健康指导,管理好护士的工作、生活和思想动态,协调好医、护、患三方关系,确保科室护理质量及安全。护理部在各项管理措施的具体实施中,要注重把人性化的护理服务理念与医院文化建设逐步渗透到每一个细节中,认准角色,摆正位置,不做护士中的“人上人”,要做护士中的“人中人”,营造关心、尊重、信任的护理氛围,增强护士的向心力和凝聚力,让每一名护士为自己是这个团队中的一员而骄傲与自豪。

二、品管驱动,圈圈相连

护理作为独立的一级学科,其特性决定了任何一项护理工作都有诸多的环节所组成。为更加科学、规范地运用pdca管理模式,2018年我们将品管圈(qcc)引入护理管理。针对护理工作中的重点、难点问题,如“如何指导病人正确服用口服药”、“如何提高小儿患者一次性穿刺成功率”等成立相应的品管圈,调动广大护理人员的积极参与性,变“要我工作”为“我要工作”。利用pdca循环理论,剖析现状问题,深度分析原因,设定活动目标,制定活动计划,进行对策整改及实施。力争通过品管圈活动的开展,使护理工作中的一些突出问题得以解决,使工作流程更加顺畅、护理服务更加专业,降低不良事件发生率,促进护士的个人成长与进步,达到一种全院齐动员参与护理管理的工作状态,使护理管理工作更容易推行,有利于各项工作的顺利开展。

三、“四到位”实现持续质量改进

护理部将紧紧围绕“规范护理质量,完善制度建设、推动持续改进,提升服务水平”的工作思路,以质量——安全为主线,以“护理病人到位、病情观察到位、文书记录到位、内涵体现到位、服务满意度提高”为工作重点,实现持续质量改进。通过常态化的定期检查与指导,使护理人员真正理解核心制度的内涵,懂得如何用制度指导实际工作。严格落实护理不良事件主动上报制度,定期进行不良事件案例分析,使全院护理人员警钟长鸣。规范护理质量管理,定期举办“以病人为中心,提高护士服务内涵”为主题的个案追踪护理质量评价活动,通过“疑难危重病例”的现场讨论评价活动,进一步提高护理人员对疑难危重病例的护理和抢救能力。进行“护士长查房质量现场评价”活动,转变管理者护理质量评价的理念,使护士长在工作中更加注重细节管理和制度的执行力,从而为建立科学的评价流程、方法以及护理质量评价的长效机制奠定基础。实施多形式质量控制,护理部根据“季安排、月重点”工作计划,深入科室针对核心制度的落实情况、护理安全与急救管理等检查临床护理工作,落实坠床、跌倒、压疮、拔管病人及高危病人的质量追踪监控及指标数据的收集和分析记录,从而保障患者安全。

四、构建护理质量管理新体系

原有的护理质量评价体系从基础护理、分级护理、消毒隔离、安全管理以及病房管理等方面进行督查,是以单个质控项目进行评价,应对性、突击性强,管理者很难科学、全面地对护理质量进行评价。新的质量评价体系,改变以往按质控项目进行划分,侧重于责任分工方式、排班模式、患者基础护理和生活护理的落实、人力资源配置等方面,从患者、护士及护士长涉及的.各个角度、多个层面进行全方位的护理质控,在不同时间段更全面、深入、准确地了解患者的治疗及生活护理,了解护理人力资源情况、护士分层使用情况等,及时给予护士长以及临床护士有效地指导,更好地促进护理质量持续改进。

五、护理技能与管理创新

谈到创新,给人的感觉就是护理领域“档次不够”、“项目少之又少”,护理被放在了“辅助”位置。但是,护士是医院一个庞大的群体,也是与病人接触次数最多、时间最长的人群,他们进行的每一个技术变革,对患者都会有着不同寻常的意义,正如一位护士所言,不求“惊天动地”,只求“为病人所用”。2018年,护理部计划在上级护理专家的指导帮助下,在“护理改革、发明和创新”方面实现突破,用实际行动证明护理的专业价值。

“周点评制度”是护理管理的一项创新。护理部统一周点评的重点内容及形式:要求每周一晨交班前,护士长总结点评上周本科室工作情况,重点点评上周护理工作中存在的问题及不足;警示存在问题的护士,杜绝类似的问题再次发生,保证病人安全,不断巩固服务质量;对于表现突出的护士也及时给予表扬肯定,提升护士的自我价值;有计划地安排本周重点工作,使各项工作有序、有效进行。通过周点评,强化短期护理工作的及时总结及剖析,发现问题及时解决,杜绝护理工作漏洞,保证各项工作规范化、程序化的开展,有力推进护理质量持续改进和提高。

总之,我们要明确,质量是做出来的,而不是等来的。我们不能等资源、等人力、等条件、等机会,而要和其他的质量部门合作,如护理质量信息与病案、质控的合作等等,以促进质量管理,提升护理质量。

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