优秀地税局创建全国文明城市工作总结(汇总15篇)

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优秀地税局创建全国文明城市工作总结(汇总15篇)
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地税局创建全国文明城市工作总结篇一

为确保我区创建全国文明城市工作的圆满完成,__区教育局按照区文明办的统一布暑,在全区中小学校广泛深入地开展了创建全国文明城市,构建和谐校园的活动。现就开展创建全国文明城市工作情况总结如下:

一、加强领导,高度

重视,落实目标任务我局高度重视创建全国文明城市工作,成立了以党组书记、局长为组长、各分管副局长为副组长、各科室负责人为成员的教育系统创建全国文明城市工作领导小组,并逐一对照《__区创建全国文明城市目标任务分解表》,各校(单位)明确了各自的目标任务,同时,对各项目标落实了责任科室,根据工作计划安排对学校创建工作进行专项督查,保证了全系统创建工作顺利推进。

二、广泛开展“四德”专题教育实践活动

结合创建全国文明城市要求,根据教师职业特点,我局以“师德专题教育与践行活动”为重点,结合学校“三风”建设,出台了《成都市__区教育局关于深入开展师德教育活动的方案》,组织各中小学开展形式各异的“四德”活动。通过举办德育专家专题讲座,优秀班主任论坛,家长课堂等,进一步提高了教师对“四德”的认识,增强了教师践行“四德”的意识和能力。如东大街二小请来了四川省特级教师、全国青少年研究中心特约专职德育研究员钟书荣老师,从对道德的认识、德育的理解、教师的“四德”三方面作了深入浅出的讲解;庆丰小学开展了“我向身边同事学什么”的专题教育活动;区实验校举行了优秀班主任报告会等。在不同形式的四德学习活动,每个教师还联系自己的实际撰写学习开云官网app下载安装手机版 ,“修师德,树师风,铸师魂,精学业”,树立教师良好的社会形象,营造体质的教育行风,在全区掀起了“四德”学习的高潮,在每位教职员工心中增添了“四德”新内容,注入了新含义,赋予了新使命。2008年5月底,全系统开展了“地震中的师生情结——我和学生们的故事”师德征文活动,收集地震期间我区教师的感人事迹,宣传我区教师的光荣形象。这次活动共收到各校推荐的师德征文200多篇。本次活动评出一等奖10篇,二等奖20篇,三等奖30篇,组织奖10名,并将前15名的文章汇集成册,向全区发放。

三、构建合谐校园,广泛深入开展丰富多彩的主题活动

(一)开展“校园公德建设讨论”,在师生中积极倡导“讲究公德、崇尚文明、树立新风”。各学校通过开展志愿“践行文明,共建合谐社会”公益活动,组织“假日小队”利用节庆日和重要纪念日,深入学校附近社区、敬老院、街头等开展志愿服务和多种形式的感恩活动,营造浓厚的创建文明城市氛围。

(二)学校向学生和家长发放《文明倡导书》和《小手牵大手共创文明城》宣传资料,并及时收集家长回执单,了解学生和家长学习阅读情况,以不断完善的“学校、社会、家庭”三位一体的教育网络,扩大文明素养建设的影响范围,产生“教师以文明引导学生,学生以文明影响家庭,家庭以文明影响社会”的良性互动效应。

(三)通过各类社会实践活动,在师生中大力倡导并自觉遵守爱国、敬业、诚信、友善与社会基本道德规范,重点培养学生“文明、自律、勤奋、创新”和“爱家、爱班、爱校、爱国”的社会主义道德观。同时,要求学生“在校做文明好学生,在社会做文明好市民,在家做文明好孩子”;要求老师“在校做好老师,在社会做好公民,在家庭做好成员”。

(四)开展办文明礼仪系列活动。在师生中大力倡导和学习“文明举止”、“文明仪表”、“文明用语”、“文明行走”,举办“学校礼仪”、“课堂礼仪”、“集会礼仪”、“公共场所礼仪”等专题讲座,将创建文明城市主题教育活动,文明礼仪知识普及,日常行为规范教育紧密结合起来,培养师生培养崇尚礼仪、文明礼貌的高尚情操,做到仪表美、语言美、情感美、行为美。

地税局创建全国文明城市工作总结篇二

近年来,我们坚持把文明单位创建工作为工作的重中之重,吸取以往创建工作经验,不断丰富创建内容,采取加强领导、注重教育、丰富载体等方式,扎实推进文明单位创建工作,努力实现工作程序科学化、工作内容规范化、工作方式公开化,不断提高干部的思想道德素质、科学文化水平和民主法制意识,树立廉洁、勤政、优质、高效、便民的良好工商形象。

文明单位创建工作对于工商部门讲,其内涵丰富,涉及工作面广,要求全体干部齐心协力,通力创建,通过各项具体活动,提升单位文明意识,这就需要强有力的创建领导,从创建规划到组织落实、从创建活动到经验总结都要贯穿单位领导班子对这项工作的高度重视和正确的统筹安排。分局班子始终将创建工作纳入重要议事日程,实行“一把手”负责制,成立创建文明单位领导小组。分局领导带头学习,每季召开创建专题会议,研究部署工作,积极参加活动,以身作则,有效的`带动了分局创建活动的群体性。为了保持全分局干部创建热情,取得最大成果,班子成员进一步统一认识,进一步加强协调,进一步加大领导力度,确保创建工作的有效开展。

三是领导小组定期对各项创建活动进行督促检查,总结提炼经验,加强推进引导,使分局创建工作始终有条不紊地开展。

“以人为本”是文明单位创建的前提,是力量和源泉。要提高干部队伍整体素质,各类适时的、正确的教育是根本。因此,分局十分重视突出教育,创新教育方法和途径,全面提高干部的思想政治、法律、道德素质,不断提高行政执法能力。

一是开展思想政治理论教育。坚持每周五的集中学习制度,通过集中学习,向广大干部通报新政治、经济形势,并结合工作实际开展专题讨论,使全局干部的思想政治学习从“要我学”变成“我要学”,增强了学习的主动性、自觉性。

二是开展科学发展观教育。今年来,分局认真开展科学发展观学习教育活动,将科学发展观学习纳入到每周五的学习日中,要求每位干部认真撰写学习笔记和开云官网app下载安装手机版 ,并在单位学习栏公示干部职工开云官网app下载安装手机版 ,通过学习进一步增强了干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,进一步明确了谋划促进科学发展的正确思路,进一步完善了有利于科学发展的工商行政管理体制机制,领导班子建设稳步推进,党员队伍素质明显提升,内部建设成绩突出,执法队伍建设有效增强,促进科学发展能力上取得新成效。活动期间,全体干部撰写学习体会x篇以上,记学习笔记x。x万以上。

三是开展党风廉政建设教育。在廉政建设工作中,分局始终注重加强教育,建立健全各项廉政制度,坚持开展警示教育活动,每年组织干部观看廉政教育片x次,要求有教育、有感想、有心得、有成效。同时,我们还先后组织分局干部开展了向工商系统先进人物x、x、x等同志的学习活动,用先进典型引导干部牢固树立良好的勤政廉政意识。

四是开展能力提升教育。按照基层干部“六会”(会服务、会监管、会办案、会维权、会微机操作、会一般公文写作)要求,分局将学习重点放在岗位练兵和业务竞赛方面,制定职工教育培训方案,确定每周五为全局学习日,进行全员培训;制定结对帮扶学习方案,互帮互助,取长补短,全面提升,将学习贯穿日常工作中。以集中辅导、分散辅导、自学为学习方法严格考试考核,定期进行考试,按照考试成绩进行奖罚,充分调动全体地税干部的学习积极性。目前,分局干部“六会”比例达xx以上。

地税局创建全国文明城市工作总结篇三

20**年上半年,在区党委、管委会和上级有关部门的正确领导和关心指导下,我区的深化全国文明城市创建工作始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步创新载体,丰富内涵,贴近实际,切实推进社会主义核心价值体系建设,不断增强宣传思想工作的影响力、吸引力和感染力,为全面实现我区20**年会议确定的各项目标任务,建设“富裕、生态、和谐的新东湖”提供强有力的思想保证、舆论支持和精神动力。

一是认真贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神,坚持“两手抓,两手硬”的方针,始终把精神文明建设、深化全国文明城市创建纳入重要工作议事日程中。根据我区党政领导人员的变化,及时调整充实了精神文明建设领导小组,确立了一把手负总责,分管领导负责抓,工作人员具体抓,定期召开专题会议,进行研究部署。同时,将深化全国文明城市创建工作作为基层组织考核的基本标准和条件,作为年度“评先树优”的重要依据。二是继续完善了全国文明城市创建工作制度,保证了整个创建活动的顺利开展。三是不断创新丰富新形势下宣传思想工作的内容和形式,组织年轻干部到市委信息督察室进行调训学习,向满洲里日报、内蒙古日报、广播电台积极投稿,不断弘扬宣传先进个人事迹,宣传我区各方面的先进典型和经验,至6月末,市级媒体刊登我区信息36篇,省级媒体刊登我区信息11篇,增强了宣传教育的针对性和实效性。

学习实践科学发展观是全市、全区政治生活中的一件大事。把学习实践活动摆上重要议事日程,更是深化全国文明城市创建工作的重中之重,我们高度重视,精心组织,把深入学习、提高认识、贯彻落实贯穿始终,把解放思想、改革创新贯穿始终,把解决问题、完善体制机制贯穿始终,把依靠群众、发扬民主贯穿始终,使活动取得了良好效果。通过一系列的学习活动,进一步增强了全区党员干部加快我区经济社会发展的紧迫感和责任感,激发党员干部和群众的积极性和创造性,集中精力推动把我区各项工作推上了一个上新的台阶。

一是强化市容市貌整治。上半年,我区精神文明办在综合执法部门、街道办事处的配合下,集中开展了整治行动,彻底清理违章搭建,并建立长效保洁机制,对主次干道、公共场所等区域的保洁任务进行细化分解,进一步明确责任单位、责任人,实行全天候保洁。强化对乱扔垃圾、乱贴乱画等行为的监督管理和执法查处。二是多措并举提升市民素质。从行为文明、举止文明、语言文明等方面入手,利用各类媒体,深入开展社会公德、职业道德、家庭美德系列教育,促进广大市民知礼仪、重礼节、懂礼貌、讲文明。深入落实《满洲里市开展文明区创建竞赛活动及公共文明指数测评实施方案》、《集中开展精神文明建设“六优行动”实施方案》的基础上,开展了“天天行动,月月提升”、“四进社区”主题实践活动,推进了城区管理、公共安全、公共文明专项提升,进一步提升我区安居乐业的生活环境水平。

继续加强未成年人思想道德机构、网络、阵地建设。健全“三结合”教育网络,增强教育的实效性。建立健全了学校、家庭、社区三结合教育网络。在学校教育中,重点在抓好学科德育渗透上下功夫,建立完善了学校德育工作评价体系;在社会教育中,重点在加强对未成年人的教育服务工作上下功夫,广泛组织学生参加社会实践活动;在家庭教育中,重点在家长与孩子的有效沟通上下功夫,进一步促进构建和谐家庭。

突出三大主题,探索未成年人教育的有效途径。针对当前部分未成年人自我中心意识膨胀、法律意识淡薄、热衷网络游戏等问题,从未成年人身心成长的特点出发,紧贴未成年人的思想、学习、生活实际,重点突出三大主题教育。一是以文明礼仪教育为基础,引导未成年人养成良好的行为规范。加强礼仪训练,对未成年人进行礼仪教育,使他们不仅明白“理”,又要学会“仪”。二是以法制纪律教育为重点,引导未成年人增强遵纪守法的观念。我区通过大力宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,增强了中小学生的法制意识,自觉依法规范言行和维护自身权利。三是通过多种渠道引导未成年人,使他们懂得了做人的基本道理。

继续深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,营造浓厚氛围,推进道德教育,引导道德实践。组织开展公民道德建设知识宣传活动,着力抓好20字公民基本道德规范的普及和推广。大力开展诚信建设,增强诚信意识,引导干部群众切实认识到讲诚信与自身利益的密切关系,在机关、站所、街道结合效能建设,深入开展诚信办事、诚信服务的实际行动,创建诚信政府。全面推广规范化服务,做到规范服务、优质服务。通过各类活动的开展,在全区营造了良好的氛围,逐步形成诚实守信光荣的社会新风尚,进一步树立了文明新风,发展了先进文化,正确引导群众发挥经济社会建设主体作用。

1、加大基础设施的投入力度。加快推进了二卡创汇农业科技园区、生态农业科技服务中心、文体馆、民族幼儿园、廉租房等重点工程建设的速度,重点做好绿化工程及其配套设施的建设。在推进城市开发建设过程中,注重城市绿化、美化、亮化和净化,逐步提升全区“四化”的档次和品位,努力营造舒适的人居环境。今年以来,在我区新开河道北共安装了270个地面卫星接收设备,解决了道北群众看电视难的问题。于去年,在新开河街道办事处4个社区安装了党员电化教育网络,定期为社区内党员、群众播放党建、科普文化知识。

2、改善服务质量,提高我区服务软环境。服务经济建设、提升城市综合功能,是创建全国文明城市的目的所在。一是努力提高党政机关和执法管理部门的服务质量和效率。强化行政服务职能,推进政务公开。二是深化服务行业服务质量。加大规范服务的力度,各行业特别是公安、司法、教育、卫生、国土、文化、计生、财政、农业、医疗等行业制定了符合各行业自身实际、简明具体、易于操作,便于考核的规范化服务标准和保证措施,重视群众意见比较大的卫生和教育等行业的规范化服务,严格规范各行业的价格行为和收费行为,查处价格欺诈,公开收费项目标准,规范收费程序。

3、着力长效管理,开展文明社区的评比工作。在我区街道办事处所属4个社区均已创建完成市级精神文明单位的基础上,按照有关文件精神,继续强化宣传教育,完善管理机制,加大全区各单位精神文明建设的力度,继续深化和提供文明单位、社区创建工作。通过加强思想道德建设、科学文化建设、城镇环境建设,促进全区的经济发展和人民群众综合素质的提高。

创新活动形式,增强宣传实效。春节期间组织社区秧歌表演队沿主要街道,到各单位、广场等地进行了表演;积极开展群众文化活动。每年东湖区都将举办群众文化艺术节,已经连续举办四届,今年上半年,正在积极筹办东湖区第五届群众文化艺术节,预计8月中下旬开幕。正在积极组织人员进行广场舞彩排,百人大合唱彩排,为全市文化活动贡献我区的一份力量。通过大力开展群众性文化活动,为群众送去了丰富的精神食粮,积极倡导了文明高雅的生活情趣。

总之,20**年上半年我区的创建全国文明城市工作狠抓了责任和任务落实,取得了一定的成效。但与上级领导和广大群众的要求相比还有一定差距,我们将在今后的工作中积极探索和改进,力争把全国文明城市创建深化工作提升到一个更高的水平。

创建全国文明城市工作总结2:

地税局创建全国文明城市工作总结篇四

本文目录

创建全国文明城市工作总结

地税局创建全国文明城市工作总结

创建全国文明城市工作总结

市创建办:

今年上半年,互贸区创建全国文明城市工作,在市委宣传部、市文明办的指导下,紧紧围绕深化创建九大工程和三十项专项提升开展工作,实现了时间过半任务完成过半,创建成果得以巩固,各项创建工作得到不断深化。

一、振奋精神,继续完善体制机制

加强领导力度。根据区党政班子成员的新近变化,及时制定了《关于调整互贸区精神文明建设指导委员会组成的通知》、《关于调整互贸区创建全国文明城市领导小组的通知》,并将文件下发到全区各单位、部门,保证基层在第一时间了解领导机构的变化情况,推动形成了一级抓一级、一级对一级负责的工作机制,进一步明确了工作任务、具体要求,较好地保证了各项创建任务落到实处。加大宣传覆盖。1月20日市委吴书记将“全国文明城市”的牌匾带回我市,区机关组织全体工作人员参加了迎接仪式,为了让更多的市民了解到我市创建成功的好消息,区党委要求全区各单位、部门进行广发的宣传,党委工作部面向全区广大干部、职工开展了宣传,市场管理处党总支面向涉外商场开展了宣传,街道、社区面向居民群众开展了宣传,窗口单位面向服务对象开展了宣传,营造了浓厚的庆祝氛围,使广大市民对我市创建文明城市成功的知晓率不断提高,对于进一步深入开展创建工作支持度不断增强。加快制度完善。经过三年的努力实践,我区的创建工作已经形成了一整套比较全面的创建工作体制机制,但相关制度建设还需进一步与新的创建形势相适应,为此区党委制定了《互贸区“集中开展六优行动,大力提升公共文明指数”

工作方案

》,分四个阶段逐步推进实施,重点针对优美环境、优良秩序、优质服务、优秀活动、优佳创评、优效组织等六个方面开展创建活动,《工作方案》还详细划分了全区各单位、部门的具体工作任务,保证了全区共同参与合力的形成。

二、攻坚克难,继续解决遗留问题

根据最新修订的全国文明城市测评标准,共7个方面、33项指标、111个测评项目,涵盖了城市经济社会发展的各个方面。互贸区根据测评体系的要求,结合自身实际,逐项进行梳理,逐条开展自查,找准薄弱环节,合力攻坚达标。在具体工作中,重点突出以下几个方面的内容:

(一) 打牢“三个基础”

一是坚实的经济基础。全国文明城市测评体系对人均gdp、城镇居民可支配收入、单位gdp能耗等多项指标都提出了明确要求,更加注重经济发展的质量。因此,争创文明城市,加快发展是前提。只有发展才能为人民群众营造更加健康向上的人文环境,才能营造出更加安居乐业的生活环境。为了继续深化创建全国文明城市工作,按照市委市政府的工作部署,我区深入实施了工业强区战略,深入推进改革开放,加快重点项目建设步伐,强力推进群众创业,狠抓节能减排工作,保持经济又好又快发展的良好势头。各级各部门各单位能够正确处理好发展经济与创建文明城市的关系,坚持以发展促创建,以创建促发展,真正做到了发展与创建两手抓、两促进。

二是优美的环境基础。环境是城市文明最直观的表现。脏乱无序的城市,绝不是文明城市。区党委始终把打造洁净优美的城市环境,作为文明城市创建的首要任务,下大气力抓好改造工作。高标准规划设计,全面启动封闭区陈旧楼体外立面改造工程,对海关社区文体馆前背街小巷路面进行了平整、硬化,对管理范围内以华阜大街为主的道路,进行了基础设施维修管理,对辖区内垃圾场进行了重点整治。环卫处不断加大了环境卫生的保洁清扫,从群众最不满意的问题改起,着力从辖区内广场、步行街、农贸市场门前等重点区域、重点部位、薄弱环节抓起,大力整治脏乱差问题,城市卫生环境得到了进一步的改善。进一步协助市交通局、交警强化了市区繁华地段的交通秩序管理,着力解决了乱停乱放、乱穿乱行问题,进一步规范交通秩序。

三是广泛的群众基础。创建全国文明城市是一项群众性实践活动。群众是创建的主力军,是创建的受益者,也是创建成效的检验者。区党委十分注重组织和吸引群众广泛参与创建工作,依托群工部、社发局、街道办事处和社区精心策划和组织了多种形式多样、寓教于乐、富有实效、为群众所接受的创建活动,调动广大群众投身创建活动的积极性和主动性。广泛开展了创建文明家庭、文明社区、文明单位、文明行业活动,深入组织开展了“我们的节日”群众文化艺术节活动、“社区文艺集中展示”活动、“志愿者服务日”活动等具有特色的群众性创建活动,打造一批文明城市创建品牌。同时,把创建的过程真正变为,为群众办实事、解难事、让群众得实惠的过程,使争创全国文明城市成为全区人民共同的事业、共同的愿望和共同的追求,以此赢得最广大群众的真心支持,使创建工作的基础更加扎实,力量更加强大。

(二) 实施好“三项工程”

一是服务提速增效工程。服务单位和行业是展示城市文明形象的重要载体。文明城市测评体系中,涉及“窗口”行业服务以及群众对党政机关行政效能的满意度等多项指标。因此,全区各级党政机关、地税、公安、边防等服务部门,把切实增强服务意识,改进工作作风,加强与人民群众的联系和沟通,提高工作效率和服务水平作为一项重要内容,继续深化了行政审批制度改革,把全面推行机关软环境建设作为检验创建成效的重点领域,制定下发了《关于调整互贸区软环境和机关作风建设领导小组成员的通知》、《互贸区xx年党风廉政建设和反腐败任务分解表》《互贸区软环境和机关作风建设考核领导小组及xx年软环境和机关作风建设长效管理考核办法的通知》,进一步规范职工、环节干部的年终考核评估制度,通过一系列扎实有效工作,确保互贸区的知名度、美誉度不断提高,“民评官”测评工作获得小组第一的优异成绩。区党委、管委会坚持认真听取群众的意见和建议,进一步规范了行政行为,结合“”普法,扎实推进了法制宣传教育进机关、进进社区、进企业,有效开展了法制宣传教育,法律援助与服务水平不断提高。旅游区市场管理处将承担的创建任务向涉外市场、私营企业和个体经营者延伸,牢固树立“小窗口、大服务”的工作理念,大力加强行业管理,广泛开展服务承诺、服务规范化活动,服务水平得到了提升,群众满意度进一步提高,“文明经营、诚信经商”之风日益盛行。

二是市民素质提升工程。市民文明素质是城市的灵魂。创建全国文明城市的核心,在于提高市民思想道德素质,促进人的全面发展。因此,在创建工作中,区党委始终把市民素质的提升作为根本性工作来抓,在“培养人、塑造人、提高人”上下功夫。继续坚持以社会主义核心价值体系为根本建设和谐文化,强化市民对核心价值体系的认同,保持全社会共同的理想信念和道德规范,努力培养良好社会风尚的形成。广泛开展了以“迎国庆、讲文明、树新风”为主题的系列活动,引导人们增强文明意识、学习礼仪知识、遵守礼仪规范。继续深入了开展道德建设实践活动,组织开展好“五十佳”评比,着重加强对外来务工人员的素质教育,吸引广大人民群众参与到整治城市环境、维护公共秩序中来。大力弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,扎实推进社会志愿服务行动,激发群众参与志愿服务的热情。

三是民生工程。文明城市创建活动从兴起到发展,从内容到形式,都与人民群众的切身利益密切相关,最终都是为了提高人民的生活水平,改善人民的生活质量。新修订的全国文明城市测评体系也更加关注民生问题,对医疗与公共卫生、社会保障作了明确规定。区党委始终坚持“为民创建、创建为民、共建共享”的指导思想,进一步明确了措施、细化了任务、严格责任、确保质量,扎实实施了一批事关群众切身利益的突出问题。调整提高了机关单位职工养老保险、住房公积金缴纳基数。强力推进农民工权益保障,针对辖区内建筑工程拖欠工资问题开展了维权行动,处理了大量投诉案件。逐步提高了社区工作者的最低生活保障水平和补助标准,社区爱心超市、温馨聊天室等社会救助体系进一步发挥作用。深入推进就业再就业工作,开展就业和劳动技能培训,强化对“零就业家庭”的就业援助,积极开展专项服务,为全区有劳动力需求的企业招聘了工作人员。

(三) 狠抓“三个环节”。

一是全民行动。群众知晓率、支持率、满意率是全国文明城市测评的重要标准,因此创建工作离不开群众的支持,群众的积极参与,是破解创建难题的一大法宝。全区各单位、部门,特别是街道、社区做了大量卓有成效的工作,结合“三贴近”的原则,进一步拉近了与广大人民群众的联系,广大人民群众积极行动,发挥了主人翁精神、主力军作用,形成了火热的创建局面。

二是查摆整改。在新的创建阶段,区党委认真对照全国文明城市的标准和要求,对照测评体系中所承担的考核指标开展了自查活动。每个责任部门均明确了各项任务的具体要求,量化分解了指标,制定了工作标准,建立了督促检查反馈制度。对需要提前建设的硬件项目,能够抓紧统筹规划、落实项目、责任到人、加紧实施。对必须完善的软件项目,能够逐一明确整治、完善的措施和办法,找准行之有效的活动载体,促进了创建工作整体上水平、见成效。

三是迎检验收。创建成功后,迎接每年的复检工作,是创建工作不断深化的重要保障。区党委对此高度重视,做了精心准备。进一步加大工作巡视力度,搞好创建工作的查漏补缺,对测评体系中的“实地考察”项目及有关内容,逐项进行实地检查,发现问题,及时通报,及时整改。认真做好测评材料的准备和上报工作,做好创建工作资料的收集、归档,使每一项创建工作、每一项创建指标都能在档案材料中体现出来。尤其是对具有互贸区特色的创建工作,都加以整合提升,切实做到了优势项目得满分、创新工作能加分,实事求是、全面准确地反映了我区创建全国文明城市的工作情况。

三、强化责任,继续深化各项工作

创建全国文明城市是一项覆盖面广、涉及范围大、关联程度高的社会综合系统工程。为此区党委要求全区各单位、部门牢固树立创建工作“一盘棋”

创建全国文明城市工作总结(2) |

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两年来,我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻十七大精神,紧紧围绕“两手抓、两手都要硬”的方针和争创自治区级文明单位的目标开展文明创建活动。活动中坚持以改革创新为先导,以服务大局为已任,突出队伍建设、依法治税、科技兴税、开展群众性活动等重点。积极投身于经济发展大潮之中,各项工作取得了丰硕成果。机关面貌焕然一新,干部队伍整体素质明显提高,征管改革、人事改革和依法治税同步推进,地税收入稳步增长,党风廉政建设成果得以巩固,我们的工作曾多次受到上级局和市委、市政府的表彰。主要做法是:

一、强化组织领导,夯实文明创建基础

二、结合自身特色,突出文明创建重点

三、把握关键环节,丰富文明创建内涵

几年来,我们始终将文明创建落实到各项地税工作之中,做了大量工作,取得了阶段性成效。但仍存在很多不足之处。为此,我们决心借这次创建验收升级的机会,进一步加强基础工作建设,落实各项措施,营造创建氛围,把我局文明创建工作推上一个新的台阶。

创建全国文明城市工作总结(3) |

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一、集中性创建历程和基本工作

5、召开大会,强势启动。xx年5月17日,市委市政府召开了2200人参加的规模空前的创建全国文明城市誓师动员大会,向全市发出号召,举全市之力,力争进入全国文明城市行列。

地税局创建全国文明城市工作总结篇五

为做好创建全国文明城市档案管理工作,全面反映辽宁省铁岭市创建全国文明城市的过程和成果,并为申报全国文明城市,接受国家、省考核验收提供全面、真实,今天本站小编给大家找来了全国文明城市创建

工作总结

,供大家参考和阅读。

在县委的正确领导下,在县文明办的指导帮助下,我办创建工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实“两手抓、两手都要硬”的方针,认真学习贯彻党的、xx届三中、四中全会精神。紧紧围绕县委中心工作,以建设求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的党委机关为宗旨;以培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍为目标;以打基础、强素质、树形象为重点,按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的原则,全面动员,人人参与,以人为本,精心组织,开展了扎实有效的创建活动。有力地推进了我办三个文明建设的协调发展,提升了职工队伍的文明素质和机关的文明形象,促进了各项工作目标任务的完成。一、高度重视、狠抓落实,积极争创市级文明单位我办十分重视文明单位创建活动,将其摆到办公室工作的重要日程上,与其他工作统一部署、统一计划、统一落实、统一考核。办公室一班人一致认为,文明单位是一个单位精神面貌的综合反映,创建活动是践行“三个代表”重要思想的具体体现,有利于提高职工综合素质和机关的文明形象,有利于促进我办三个文明建设协调发展。因此,提出了“巩固提高,提档升位,努力争创市级文明单位”的思路,扎实推进创建工作的深入开展。

(一)加强领导,完善机制,落实责任。成立了创建工作领导小组,由办公室主任任领导小组组长,分管副主任任副组长;各股室负责人及相关人员为成员。制定和下发了《中共关于创建“市级文明单位”的安排意见》,明确了指导思想、总体目标、建设内容和要求。制定了《中共创建“市级文明单位”目标任务分解表》,从组织领导、道德建设、科学文化建设、新风尚建设、业务工作等几个方面进行了任务细化,分解落实到责任人和主办股室。对照创建目标和责任,形成一级抓一级,层层抓落实,人人参与,齐抓共管的工作机制。

(二)加强宣传教育,营造良好的创建氛围。为了深化干部职工对创建工作的主体意识,自觉投身到创建活动中去,我办结合党委办公室工作特点,把身边的人、身边的事、身边的典型贯穿于创建全过程,以不断提高服务效率和质量为标准,精心打造办公室形象,营造了良好的创建氛围。

1、深入动员,提高创建共识。通过职工会、理论学习、组织生活等形式,提要求,抓落实;年初,专门召开了创建市级文明单位动员会;还通过日常会议经常性地学习动员,使干部职工对创建工作入脑、入心、见行动,形成了“人人重视,个个参与,全面受益”的创建局面。

2、加大宣传教育力度,营造浓厚的创建氛围。通过职工会、支部会等形式,认真学习创建知识,大力宣传创建活动中涌现出的新人新事新风尚。利用《简报》,及时总结创建工作的进展和做法;在《*日报》、《新闻》上发表(报道)了相关通讯4篇。展示了我办创建工作取得的一些经验和成果,进一步激发了广大干部职工立足本职、爱岗敬业、无私奉献、团结拼搏、争创一流的高昂斗志。

(三)确保创建经费,完善硬件建设。几年来,为打造县委机关文明形象,改善办公条件,省、市、县先后投入数百万元,用于基础设施的改善。

1、加大基础设施建设,改善办公条件。新建了县委办公大楼;对县委礼堂进行了重新装修,安置了中央空调和成套会议音响灯光设备;办公室新购买微机三台,基本满足了现代办公需要。

2、完善了文化体育设施。修建了羽毛球场一个,购置了新乒乓球桌两套,建立了乒乓球活动室3个,还有一个篮球场正在积极筹建过程中,一个离退休老干部活动室正在积极协调场地。

3、绿化、美化了环境。院内绿化进行了重新规范布局,新培植草坪六块,新栽植树木200余株,合理布局安置了各类灯具,机关绿化管理落实了专人负责。对办公楼及周边环境进行综合整治,并实行责任到片到人,加强了日常清洁卫生管理,使机关院内实现了亮、绿、净、美,为广大干部职工营造了一个优美舒适的工作生活环境。

二、内强素质,外树形象,全面建设一支高素质干部职工队伍

打基础、强素质、树形象,全面建设一支高素质干部队伍,是做好办公室工作的根本保证,也是创建工作的出发点和落脚点。为此,我们强调以人为本,求真务实,使创建工作融入到了日常工作、学习和生活之中。

(一)着力加强班子自身建设,进一步增强创造力、凝聚力和战斗力。办公室领导班子既是精神文明创建活动的领导者,也是实践者。办公室十分重视自身建设,以创建学习型先进领导班子为目标,提升领导干部的整体素质和能力,增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力,全面推动精神文明建设。始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,讲学习、讲政治、讲正气,增强团结,保持了奋发有为的良好精神状态,提高了科学执政、民主执政和依法执政的能力;坚持和健全民主集中制,增强办公室的团结和活力,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,重大事项集体研究决定;为进一步推进工作开展,建立和完善了股室情况通报制度,认真召开了一年一度的班子民主生活会。在每年的班子民主生活会上,尤其是通过今年的保持共产党员

先进性教育

活动,班子及成员都能对照检查自己在加强思想政治建设、提高执政能力、推进各项工作、开展反腐倡廉等方面的情况,认真开展批评与自我批评,并针对存在的问题,制定了切实的整改措施。从征求意见的情况来看,群众一致反映,办公室班子是一个求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁、团结奋进的好班子,赢得了干部职工的信赖、支持和社会各界及服务对象的好评。

(二)着力打造一流的干部职工队伍。我办把培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍作为搞好各项工作的基础和出发点。近年来,我办坚持立足本职,争做典范,构建团结和谐的工作和生活氛围为主题,着力打造一流的干部职工队伍。

1、不断学习强素质。学习是一个永恒的主题,我办始终把加强学习作为工作的一个重要内容来抓。组织干部职工认真学习了三个代表重要思想、党的和xx届三中、四中全会精神,认真学习了两个《条例》、法律法规、市场经济知识,即时学习了解县委的重要会议精神和工作要求。通过学习,丰富了知识,开阔了视野,不断增强了贯彻”三个代表”重要思想的自觉性,提高了干部职工的政治思想素质和政策理论水平,提高了用理论指导实践,勇于创新的工作能力。

2、重点培养年轻优秀干部。我办十分重视对年轻优秀干部的培养,给年轻干部创造锻炼的机会和条件,对优秀的干部压担子,对实绩突出的干部向领导和组织推荐。凡要进入办公室工作的普通干部一律通过公开招考,中层干部一律实行竞争上岗,与组织部门共同严格把了进人关。同时,加大了干部的交流力度,使办公室干部队伍始终充满了朝气和活力。近年来,共提拔副科级领导干部4人,其中组织培养3人,全市公开招考1人;交流正科级干部1人,副科级干部1人,通过公开招考交流到**职业技术学院工作1人。

3、加强业务培训。为加强人才培养,重点开展了职工继续教育和岗位培训。一方面有针对性进行学历教育,截止目前,我办除一名年纪较大的职工外,其余在职职工都是大专以上学历(包括在读的),干部身份的职工均是本科以上学历;另一方面结合工作实践,积极参与各类培训,有4名工勤人员参加了高级工培训及考试,两名副科级领导参加了为期一年的全县副科级领导干部培训班,一名科级领导参加了为期三个月的全市科局级领导干部培训班,同时还积极参加市、县组织的其他各类培训。通过教育培训,职工队伍知识结构得到改善,干部职工综合素质得到明显增强。

通过抓队伍建设,进一步提高了职工的整体素质,保证了各项工作任务的圆满完成。

(三)强化内部管理,健全各项

规章制度

。为进一步规范办公室日常管理,20xx年,我办在向兄弟县(市)委办公室学习的基础上,结合自身实际,结合过去所制定的一些规章制度,制定和下发了《中共**县委办公室工作制度》。今年,我们又对各项规章制度进行了集中整理,修订了14项规章制度,形成了《中共工作制度摘编》,并印制成册,干部职工人手一册。

(四)加强支部建设,扎实开展保持共产党员先进性教育。我办从2月24日正式启动了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,经过近半年的工作,顺利完成了各项任务。我们紧紧围绕“牢记宗旨永葆先进,一心为民抓好服务”这一主题,坚持“五个贯穿始终”,按照县委“关键在领导、基础在支部、落实靠党员”的要求,充分发挥班子、支部和广大党员的积极性和创造性,以学习提高为主线,以解决突出问题为重点,以整顿机关作风为突破口,扎实认真地完成了三个阶段的规定动作,创新开展了自选动作,构建起了党员经常受教育、干部有效受监督、始终保持先进性的长效机制,取得了实实在在的效果。

通过这次先进性教育活动,支部广大党员精神面貌改善了、学习风气浓厚了;机关形象好转了、管理更加规范严格了;支部的凝聚力和战斗力更加增强了,支部也被评为第一批先教活动“先进党组织”。

(五)坚持预防为主,大力加强党风廉政建设。办公室领导班子高重视党风廉政建设工作,强化了学习教育,通过正反典型的示范教育和警示教育,使广大干部职工从思想根源上构筑起牢固的拒腐防变的意识。严格执行廉洁从政各项规定,机关内部实行制度化管理,每一项工作做到了有章可循。尤其严格认真执行了财务管理相关制度,杜绝了奢侈浪费行为。认真贯彻执行县委制发的关于《进一步理顺工作运行秩序规范工作行为的若干规定》,推行机关民主、科学管理,提升了办事效率,有效地促进了机关工作规范化、制度化和科学化。积极参与了专项治理领导干部收送现金有价证券活动,对照有关规定,我办领导班子召开了班子民主生活会,进行了认真的自查自纠;坚决刹住了干部参与赌博的歪风,禁止任何时间、任何场所、任何形式的赌博,使我办职工始终以高度的事业心和责任感,集中精力干事业,一心一意谋发展;为充分发挥群众的监督作用,加强干部的自我约束,我办直接服务的县委领导和办公室领导班子都以正式文件向社会作出了公开廉政承诺,并认真践行承诺,做到言必行,行必果,以实际行动取信于民。

(六)整顿干部工作作风,塑造机关良好形象。县委办公室作为县委的窗口,必须维护好这个窗口在人民群众心目中的形象。针对个别干部职工工作不在状态,个别同志有窜岗和做其他与工作无关事情的情况进行了重点整顿,由督查室负责此项工作,实行一次批评,二次警告,三次戒勉谈话,三次以上坚决执行纪律,对发现的问题决不护短,坚决纠正,把不良的行为和作风消灭在萌芽状态,做到了边落实、边检查、边整改。强化办公室职工亲民、爱民意识,教育职工要始终怀着对人民群众的深厚感情做工作,善于换位思考,做到将心比心,尤其保证在接待来信来访的群众时态度和蔼,耐心疏导解释,决不允许因我们的工作作风粗暴简单,态度蛮横而导致事态扩大,矛盾激化。

三、围绕中心抓创建,全面推动各项工作的开展

县委办是一个综合协调服务的部门,对上服务于领导,对下服务于基层、服务于群众,左右服务于部门,其主要工作概括起来就是办文、办会、办事。

(一)抓好办文工作,提高智力服务水平。通过不断学习,不断改进,进一步规范了公文管理,理清了公文的起草、校核、签发、公文办理和传递、归档、保密工作程序;认真做好领导讲话、工作汇报、会纪要、工作通报、以及以县委、县委办行文的文字起草和发送工作,提高了办文质量;坚持量化考核,全面完成信息报送任务;认真做好信访接待工作,保证了正常的工作秩序;切实抓好督查督办工作,做到督办事项件件有结果,事事有回音;坚持深入基层,深入实际,了解民情民意,搞好政策研究,为领导决策当好参谋助手;加强了对外宣传工作,在省、市重要刊物上发表调研文章和理论文章多篇,发表各类新闻通讯近60余篇。如近两年来发表于《四川日报》的《资源作资本推进发展新跨越》、发表于《改革与发展》的《浅析禹羌文化的开发与利用》、《突出资源优势发展特色经济》、《用科学发展观指导山区的发展》等。

(二)加强行政后勤管理,提高事务性服务质量。认真做好全县性各种会议的会前、会中和会后的服务工作,努力提高办会质量;加强了对上下级,部门和单位的综合性协调,确保了各项工作的顺利进行;进一步健全了办公室的财务管理制度、小车管理制度、公物管理制度、安全保卫制度、出勤管理制度等,提高了规范化管理程度;切实加强了对领导的服务工作,做到帮忙不添乱,到位不越位;认真做好了领导交办的其他工作。

总的来讲,近年来,我办的工作得到了上级部门、上级领导以及基层部门、群众的一致好评。

四、丰富载体,夯实基础,创建活动充满生机和活力

按照市文明单位的标准和条件,针对新时期职工队伍的精神需求和特点,精心设计载体,夯实基础,拓宽创建渠道,使创建工作充满生机和活力。

(一)加强干部职工思想道德和文明素养建设。1、充分发挥工会作用。工会以关心职工生活,解决职工困难,增强主人翁意识为主题,充分调动职工的积极性、主动性和投身党的事业的自觉性;认真开展了“五好家庭户”“双文明户”等评选工作。2、建立“交心谈心制度”。增强了领导班子成员间、领导与职工间的沟通联系,掌握和了解职工思想动态,和谐了工作氛围,团结带领职工更好地完成各项工作。3、认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》。为每位职工购买了《创建知识读本》,认真组织职工进行学习,广泛宣传道德规范,深入进行世界观、人生观、价值观、社会道德、职业道德、家庭美德等教育;利用重大节日纪念活动宣传社会主义道德思想,开展道德实践活动。同时,认真开展了未成年人思想道德教育工作,为未成年人的健康成长创造了良好的社会环境。4、开展向王顺友、王国贤等模范人物及身边的典型学习活动。激励学习先进,立足本职,建功立业,培养良好的职业道德,树立明理诚信、遵纪守法、奉献社会的良好风气。

(二)进一步丰富职工业余文化生活。充分发挥工会、总支的牵头作用,积极开展丰富多彩的文体活动。如每年的“三八”妇女节组织机关女职工外出考察或观光,“五一”劳动节开展文体活动等。今年“五一”,开展了机关乒乓球比赛和趣味体育活动,极大地丰富了干部职工业余文化生活。今年,我们还组织县委机关40人积极参加了全县革命

诗词

朗诵比赛;组织60人参加了庆祝“七一”暨纪念红军过**70周年歌咏比赛,并取得了二等奖的好成绩。还积极组织职工参加了全县“6月健身月”系列体育比赛的部分项目,被县教育体育局推荐为“四川省全民健身周活动优秀组织奖”参评单位。

(三)开展“争先创优”活动,营造比学赶帮超的良好氛围。我办去年被评为县级最佳文明单位,今年申报创建市级文明单位。牵头在机关干部职工中开展了“讲文明讲卫生、讲科学,办公环境美化、净化、亮化”为主要内容的“三讲三化”评比活动。并积极参与了创建省级卫生县城、**市“三优一学”创建文明县城竞赛等各类创建活动。20xx年,我办被四川省爱国卫生运动委员会评为“四川省先进卫生单位”;20xx年被县委、县政府分别评为“20xx年最佳文明单位”、“20xx年度维护稳定工作先进集体”、“人才工作先进集体”、“第一批保持共产党员先进性教育活动优秀党组织”等多项荣誉称号。去年,县委书记赵琪同志被评为“全国民族团结进步模范个人”,受到国务院表彰,还获得20xx年度“**市级文明公务员”荣誉称号;县委副书记杨国山同志被中共四川省委、四川省人民政府评为“20xx年度四川省维护民族团结保持社会稳定”先进个人。

(四)积极开展扶贫帮困献爱心和社会公益活动。我办直接服务的县委副县级以上领导每人联系了二名以上下岗职工,科级领导每人联系了一名下岗职工,都落实了具体帮扶措施,所联系的下岗职工均成功实现了再就业。20xx年以来,我办先后联系禹里乡紫阳村、曲山镇海光村,办公室副科级以上领导在所联系村都有两户定点帮扶户。近年来,我们通过各种渠道,包括干部职工集资,先后为两个村协调投入物质资金累计近10万元,一定程度上促进了所帮扶村的经济发展。还积极参加了义务献血和其他公益募捐等活动。

(五)加强综合治理,创造优美工作环境。1、成立综合治理领导小组,开展了崇尚科学、反对邪教的教育。强化稳定意识,加强安全保卫,配备了专职门卫,加强机关巡逻,无治安刑事案件;坚持经常性检查,加强机关食堂管理,经常性地开展爱国卫生工作,加强办公楼防火、防盗,未发生安全事故;严格执行《车辆管理制度》,无交通责任事故;认真开展“四五”普法工作,顺利通过了县法建办的验收;认真落实保密责任,严格执行保密规定,认真落实保密措施,未发生失泄密事故。2、落实计划生育目标责任制。认真学习贯彻计划生育法律法规,开展计划生育、优生优育教育,认真兑现各项独生子女奖励政策,落实优生优育措施。

在看到这些所取得的成绩的同时,我们也清醒地看到,我们的工作还存在一些差距和不足。主要是:1、学习还有待进一步加强,全体职工的整体素质还需进一步提高;2、个别职工的创建意识还不够强,带动力还不够,整个县委机关的创建氛围还不浓郁;3、机关管理还需要进一步科学化、规范化、制度化;4、为县委决策提供智力服务还不够,需要进一步转变服务方式,提高服务效率和质量。

文明单位创建活动是一项全面提高单位整体素质的基础性工作,我们要在已取得成绩的基础上,再接再厉,开拓创新,努力促进我办创建工作再上新的台阶,不断为经济社会发展做出新的贡献!

在市局党组文明委和县委宣传部、县文明办的正确指导下,我局全体干部职工团结一致,开拓创新,与时俱进,全面落实科学发展观,认真落实中国气象事业发展战略研究成果,紧密围绕省、市气象工作会议部署的中心任务,加强党员先进性教育,扎实推进文明和谐单位创建活动,加大了气象文化建设力度,深入创建文明气象行业,落实思想政治工作责任制,充分调动全体干部职工的工作积极性、主动性和创造性。文明和谐单位创建活动加快了气象事业又好又快发展,有力地促进了各项工作目标任务的全面完成,现总结如下:

一、精心组织、加强领导,健全机制,为创建活动提供了强有力的组织保障。

为搞好文明和谐单位创建活动,我局首先健全了机构,完善了运行机制,成立了精神文明建设领导组,组长由局长担任,成员有,并进行了详细的分工,责任到人,措施得力,实行责任追究制度,为创建活动提供了强有力的组织保障。

二、强化队伍建设,干部和职工队伍素质得到进一步提高。

大力开展解放思想,开拓进取教育,鼓励争先创优。在职工队伍建设方面,高度重视职工的思想政治工作,坚持以人为本,坚持正面教育,坚持抓好一年一度的职工道德教育月活动,坚持普法教育,认真学习《公民道德建设实施纲要》。弘扬科学思想,弘扬太行精神,重视发挥模范精英人物的思想引领作用和文化生活的潜移默化作用,职工队伍的思想道德素质得到明显提高。

三、强化制度建设,确保了气象工作规范化运行。

进一步建立健全了各项规章制度,科学制定了行之有效的运行机制,大力创建学习型部门,认真学习《气象法》、《行政许可法》以及相关条例、法规,使工作有法可依,有章可循,确保了气象工作的规范化运行。进一步完善了《x县气象局构建学习型气象队伍制度》(发[20xx]22号),建立健全了在工作中学习、在学习中工作、终身学习的学习型机关和队伍教育学习机制。二是完善了《x县气象局重大气象灾害预警机制》(发[20xx]23号),进一步规范重大气象灾害预警和灾情收集上报工作,充分调动了党员干部的积极性和创造性,坚定了干部群众做好气象灾害预警和应急气象服务工作的信心和决心,为推进气象事业科学发展提供了保障,为努力把我县建设成为绿色生态、富裕文明、和谐宜居新提供可靠的气象服务保障。

四、积极参与市级“园林单位”创建,强化环境建设,使办公条件和生活条件不断改善。

积极参与市级“园林单位”创建活动,在文明单位建设活动中,强化环境建设,工作和生活环境实现了绿化、硬化、亮化和美化。始终坚持“群众利益无小事”的思想,坚持以人为本,千方百计为职工解决工作和生活中的困难和问题,多方争取资金,开源节流,解决了影响职工工作和生活的道路硬化和环境绿化问题,使工作和生活环境得到进一步改善。

五、强化三个文明建设,进一步推进了气象文化的发展。

在三个文明建设中,我局首先是搞好各项工作,然后在巩固上下功夫,在提高上找经验,在内容、形式、方法和机制上寻创新、寻突破。在气象文化建设中,我们不仅布置了职工活动室,丰富了大家(包括退休职工)的业余生活,还通过购置羽毛球、乒乓球等体育设施,使大家在娱乐、锻炼身体之余,增进交流,增进团结,巩固了凝聚力,提高了工作效率,调动了大家搞好各项工作的积极性。

六、强化党风廉政建设,积极推行政务公开,气象事业得到健康发展。

局党支部十分重视抓党风廉政建设。一是,成立了以郭春生为组长的党风廉政建设领导组,实施党风廉政建设责任制。二是,有重点,即从抓教育、抓制度、抓监督三个方面开展工作,成效明显。三是,进行廉政承诺,接受群众监督和一年一度的测评。四是,认真开展了党风廉政建设宣传教育月活动。五是,积极实行政务公开。多年来,无一例违法违纪事件发生,确保了气象事业的健康发展。

七、文明和谐单位创建活动,有力地促进了各项工作目标任务的全面完成。

1、基础业务工作继续名列全市前列

进一步完善了各项业务规章制度,科学制定了行之有效的业务运行机制,组织业务人员认真学习新《规范》和各项技术规定,苦练业务操作基本功,积极开展“百班无错”和“250班无错”劳动竞赛活动,教育业务人员始终牢记“忠于职守、高度负责、尊重科学、准确及时”的职业道德,取准取全第一手地面气象资料并确保了资料的准确性,及时性和比较性。严格管理,注重创新,基础业务工作继续名列全市前列,地面测报错情率及报表错情率均为0.0‰,资料上行传输及时率达到100%,杜绝了重大错情发生,并达到了“百班无错”,继续高质量保持“四星级台站”。

2、气象服务成效显著,服务领域进一步拓宽

3、现代化建设再上新台阶

为进一步提高服务能力,服务地方经济建设,现代化建设又迈上了一个新的台阶。实现业务传输和办公自动化,建成两个自动单要素雨量站,虹梯关两要素自动站;完成2兆光缆宽网改造,数据传输速度大大提高;完成全省可视天气会商系统建设;内部局域网络组建完成;七要素自动气象站建成并投入运行,大大提高了服务能力和水平。

4、党风廉政建设,综合治理、信访等工作得到加强

党的思想、组织和作风建设得到加强,认真落实党风廉政建设责任制,深刻揭摆问题,深刻剖析、积极地开展批评和自我批评,切实增强了自律意识,不断加强和完善了民主监督制度,进一步提高了党员干部特别是领导干部廉洁自律、廉洁从政的自觉性;按照年初计划,狠抓综合治理工作,建立健全了各项综治制度,并组建了“三会一队”,加强了巡逻和安全值班,全年无综治案件、上访案件发生。

总之,我局在文明和谐单位创建活动中,精心组织,工作扎扎实实,取得了骄人的成绩。今后,要带领全局干部职工,进一步创新思路,解放思想,与时俱进,进一步引深文明和谐单位创建活动,努力提高创建质量,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,确保物质文明和精神文明相互协调发展,推动我县气象事业又好又快发展。

我局精神文明建设工作在市委、市政府的领导下,在市文明办的关心指导下,按照精神文明考核细则测评体系的要求,坚持四个文明一起抓的方针,以提高文明素质建设为根本,以创建文明单位为载体,围绕后勤服务保障工作深入开展了群众性创建活动。现将一年来工作开展情况总结如下:

一、加强领导,健全机构

为切实加强对精神文明建设的组织领导,局党组高度重视,成立以党组书记、局长担任组长,领导班子成员为副组长,各科室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组。

把精神文明建设责任目标和内容纳入我局的总体工作目标,制定了

工作计划

,坚持精神文明建设与后勤保障服务和机关事务管理工作统一规划部署,统一组织实施,统一督促检查,统一评比考核,结合本单位实际设立了奖惩制度,形成党组统一领导,班子齐抓共管,全体干部职工自觉参与创建的工作机制,确保了精神文明创建活动有组织、有领导、有督促,健康有序的开展。

二、主要工作开展情况

(一)加强公民思想道德建设,提升干部职工道德新境界

结合“公民道德宣传月”活动,以“做文明有礼的彭州人”为主题,广泛发动全局干部职工从自身做起,从身边小事做起,着力培养公德意识和公共意识,不断提升文明素养。坚持每周五政治学习制度,采取领导辅导、集中学、自学、观看电视片、开展警示教育、撰写心得等多种形式。

开展爱国主义、集体主义、社会主义荣辱观教育,认真贯彻“公民道德建设实施纲要”,突出“基本道德规范”着力“道德”建设,着重抓好诚信教育和诚信建设,宣传普及“八荣八耻”、“二十字”公民基本道德规范,调动干部职工的学习积极性,使全局干部职工政治思想、职业道德等有了明显提高。二是开展“党员读书、党员进万家”活动。

每个党员每月认真阅读2-3本文明礼仪、道德修养方面的好书,以提高党员文明、礼仪知识,增强道德修养,更好地起好带头作用。三是开展“文明劝导”活动。充分发挥餐厅、清洁班、工程部和保卫等工作人员的作用,在行政中心办公区域内做好经常性文明劝导工作,对乱吐乱扔、公共场所吸烟、高声喧哗、不遵守交通秩序等不文明的言行予以劝诫。四是提倡使用文明礼貌用语和讲普通话。

提倡在公务活动、对外宣传和接待等过程中使用普通话,力戒低级庸俗和不文明用语。五是结合道德模范评选活动,利用网络、报纸,组织收看电视等多种形式宣传全国及省市道德模范候选人先进事迹,及时组织各科室开展学习宣传活动,使广大干部职工在参与中受到教育,思想道德素质得到提高。

(二)推进未成年人思想道德建设,营造未成年人成长的良好环境

加强未成年人思想道德建设是一项事关全局的战略性任务,也是公民道德建设的基础工程。结合我局工作实际,精心组织,切实担负起未成年人思想道德教育的重任。

一是进一步建立健全了目标管理机制和监督机制,及时掌握未成年人思想道德建设工作的进展情况和存在的问题。

二是积极宣传好未成年人思想道德建设工作的性质、意义和作用,让更多的同志了解和参与到未成年人思想道德建设工作中。

三是采取多种形式,深入开展中华民族优良传统教育、中国革命传统教育和理想信念教育,激励广大青少年把远大理想同脚踏实地的精神结合,为建设家园贡献自己的力量。

四是大力开展未成年人普法教育,宣讲《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》,使未成年人知法、懂法、守法和用法。

五是开展“帮困助学”活动,帮助贫困学生完成学业,鼓励贫困学生自信、自强、自立。六是继续开展关爱留守儿童工作,组织我局干部职工和退休老同志加入到关心下一代工作的行列中,做到从生活上、思想上帮助,使其能感受到人与人之间的温暖和爱心,促进其健康成长。

(三)开展丰富多彩的文化活动,营造文明和谐的节日氛围

在全局广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐、体育健身、爱国卫生和科普宣传活动,以深化拓展“我们的节日”主题活动为主线,引导广大干部职工进一步了解传统节日、认同传统节日、喜爱传统节日、过好传统节日。在“春节”、 “清明”、“端午”、“中秋”、“七夕”、“重阳节”等传统节日里,组织开展了中华经典诵读、祭奠革命先烈、关爱老人、民俗表演等形式多样的活动。

通过活动的开展,使全体干部职工不仅在欢度节日中增进了情感,增加了相互交流,而且进一步树立了文明、和谐、喜庆、节俭的现代节日理念,促进全局的精神文明建设。

(四)继续深化文明城市创建,努力营造舒适的工作生活环境

结合文明城市创建工作要求,一方面大力开展城乡环境综合整治“进机关”工作。积极做好行政中心办公区域“硬环境”建设。按照“管理模式数字化、环境卫生精细化、车辆停放规范化、督促检查经常化”要求,高标准、严要求整治行政中心办公区内外环境卫生。

通过创建活动,做到了行政中心办公环境整洁、舒适、安全。同时开展局机关内部清洁大扫除活动,所有科室做到每周1-2次大扫除、每天至少一次小扫除,办公区域内做到资料摆放整齐有序,桌面无灰尘,地面无痰迹,窗明几净,环境优美。另一方面在对口联系部门中有针对性推进“三新”活动。一是开展宣传教育。

结合居住区实际,精心印制了“三新”活动宣传资料1500余份,深入到桂花镇11个新建生活小区的980户村民家中开展“三新”活动宣传。通过发放“新农村环境卫生与防病知识手册”的形式,让广大农村群众进一步认识到养成健康文明的生活习惯的重要性。二是开展实施帮扶项目。

围绕居住区产业发展和基础设施建设,我局定期深入定点点位逐户走访,座谈了解,深入致富能手和贫困户家中,了解帮扶点位经济发展现状、农民增收渠道、资源优势和发展潜力等。三是开展培训讲座。

充分发挥我局优势,围绕提升居民文明素质,举办了以文明礼仪知识为主要内容的讲座。四是开展环境整治。针对居住区乱堆乱放、乱搭乱建、乱丢乱扔等现象,组织居民对居住区主要道路、绿化带、房前屋后和居室开展了清扫活动。

三、存在的不足及下一步打算

精神文明创建工作是一项需要与时俱进的长期任务,我们的创建工作还存在一些有待加强的薄弱环节,如资料收集归档,活动记录还需提高标准,全体干部职工的整体文明程度还需提高。今后,我们要在巩固精神文明建设取得成果的基础上努力做好四个方面的工作。

一是不断创新,包括工作标准创新、程序创新、活动内容和方法载体创新;

二是以点带面,促进整体工作水平的提高;

三是不断加强管理,健全机制,形成精神文明创建工作的激励机构;四是全面增强全体职工参与创建工作的主动性和积极性,提高创建质量和效果。

地税局创建全国文明城市工作总结篇六

时值寒冬,整个城市却“温度”不减:老旧小区改造一新,大街小巷干净整洁,十字路口、居民小区,“红马甲”活跃在城市的各个角落;
x书房、x驿站,设施完善、服务周到,市民流连忘返;
人行天桥,一桥一景,让人感受到一座城市的文明脉动……如今,走在中心城区,文明清风扑面而来,开展全国文明城市创建带来的喜人变化让市民连连点赞。

关于加强社会主义精神文明建设的重要讲话和重要指示精神,持续推进《全国文明城市测评体系》各项指标任务落实,坚持创建为民、创建靠民、创建惠民的理念,突出重点、抓住关键,持续补短板、强弱项、增内涵,推动文明城市创建向纵深发展,以润物细无声的文明情怀改变城市面貌,以更加丰硕的创建成果惠及全市百姓。

市委书记丁小强、市长储祥好亲自挂帅,策划、决策,统筹推进创建工作。市四大班子领导强化对分管领域创建工作的调研督导,推动解决群众反映强烈的突出问题。丁小强强调,要坚定信心、再鼓干劲,夯实责任、狠抓落实,全力以赴、合力攻坚,坚决打赢全国文明城市创建攻坚战,努力把x建设成为一座有序、整洁、文明、美丽的现代化城市。

成果共享,百姓生活更幸福

城市之美,在于精致;
城市管理,在于精细。

创城是方向,惠民是目的。我市始终把创建的落脚点锁定在造福于民上,从群众需求出发,以创建全国文明城市为契机,加快推动经济、城市、民生等领域高质量发展。

近日,记者在中心城区北城街道棉麻家属院看到,这个建设于上世纪x年代的老旧小区,通过改造,已“旧貌”换“新颜”。今年以来,x区委、区政府坚持人民至上,在摸底调研的基础上,认真征求居民意见,将居民反映强烈的、基础设施较差的x个小区列入改造计划。

“幸福感、获得感”是城市文明创建的试金石。对百姓来说,身边的美好变化才是增强幸福感的“源泉”。市城管局作为城市管理的职能部门,在中心城区开展了“门前四包”专项整治、公共停车领域综合整治行动、市容市貌大整治行动。

……

“城市面貌日新月异,一条条大街宽阔平坦,一条条背街小巷整修一新。城市变美变干净了,居民小区环境变好了,受惠最大的还是我们老百姓!”谈到文明城市创建,总会听到市民情不自禁发出的感慨。

几年前,中心城区主要街道公厕数量少,卫生情况也常常受到诟病。通过创城,这几年我市每年新建和改建的公厕数量正在成倍递增。“公厕设置了无障碍卫生间,配置了除臭器、杀菌灯,有保洁员固定清扫,几乎闻不到任何异味,打破了人们对街头公厕的传统印象。”市民李强说。

行走在大街小巷,原来灰色的水泥墙被美丽的彩绘覆盖、冰冷的井盖上呈现出惟妙惟肖的卡通人物……一幅幅彩绘让原本毫不起眼的市政设施变成了漂亮的“艺术品”。通过创城,我们的城市每天都在进步,这些点滴变化正汇聚成磅礴力量,让生活在这座城市的百姓真切感受到了创城带来的可喜变化,生活越来越舒心。

潜移默化,文明理念入人心

文明,是一座城市的内在灵魂。如何有效提升市民文明素养?全市从立规矩入手,引导市民逐步形成文明好习惯。

展板展示等活动为载体,讲述x好故事,传播x好声音,让讲道德、遵道德、守道德变成广大干部群众的精神追求和自觉行动,让文明的春风吹拂每一个角落。

素质提升,核心价值聚民心

一座城市昂扬前行,离不开强大的精神支撑;
一座城市生生不息,离不开丰润的文明滋养。

创建文明城市依靠谁?文明城市创建为了谁?我市从创建之初便给出答案:全体市民。我市始终把“提升市民文明素质、提升市民幸福指数”作为创建文明城市的追求,坚持把创建为民、创建靠民、创建惠民贯穿于创建全过程。

省第十二次党代会报告指出,“高质量发展是为了过上好日子,让老百姓底气更足、笑脸更多、生活品质更高。”老百姓的需求在哪里,创城的目标就定在哪里。我市持续推进文明交通行动,不断整治交通乱象,科学优化拥堵点段交通组织,深入开展“礼让斑马线”活动,全面增强市民文明交通出行意识,营造安全、和谐的出行环境。同时,组织市直文明单位参与文明城市创建工作,积极投身文明交通引导志愿服务活动,在交通高峰时段织密志愿服务网络,引领文明出行成为新风尚。

我市立足宣传、强化引导,坚持宣传内容全覆盖,在中心城区范围内大力张贴各类公益广告;
坚持点位打造有亮点,在中心城区x个公园、x个小游园等重要点位精心设置文明标语,重点打造了学苑路、禹都街和红旗街等文明示范街道,中国梦、社会主义核心价值观、公民基本道德规范、创建全国文明城市应知应会、市民文明公约等内容随处可见;
坚持全民参与共创建,大力倡导不乱扔果皮纸屑、不随地吐痰、规范停放车辆等文明行为。通过不断扩大宣传工作的覆盖面,努力营造了全民参与创建工作的浓厚氛围,使文明城市创建成为全员参与的“大合唱”。

伴随着全国文明城市创建工作的持续开展,一个个在时代变迁中渐失光彩的老旧小区,通过实施改造,实现了华丽变身。小街小巷、马路市场改造稳步推进,道路提升、立面改造、拆除违建,公厕、停车场等公共基础设施不断完善……一项项民生工程、一件件民生实事,持续为民生“加码”、为幸福“加速”。

内外兼修,文明创建有广度

文明,是一座城市的幸福底色、内在气质、实力见证。市第五次党代会报告提出,要深化群众性精神文明创建活动,丰富新时代文明实践中心功能,推动志愿服务制度化,争创全国文明城市。

市委、市政府把新时代文明实践中心建设作为一项基础性、战略性工程抓紧抓实,与改善民生进程同频共振,与创建文明城市齐头并进,与乡村振兴目标合拍相应,为全市经济社会高质量发展提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰润的道德滋养。目前,全市x个县(市、区)新时代文明实践中心实现全覆盖,建成新时代文明实践所x个,新时代文明实践站x个,组建新时代文明实践志愿服务队伍x余支。

今年以来,市新时代文明实践中心全面落实中央、省委和市委关于

党史

学习

教育

的部署要求,突出“永远跟党走”这一主题,把党史学习教育纳入新时代文明实践中心、所、站的重要

工作

,着力普及党史

知识

,开展好“我为群众办实事”实践活动,用心用情用力解决好群众“急难愁盼”问题,推动党史学习教育深入群众、深入基层、深入人心、取得实效。在全市广泛开展“十必到”志愿服务活动,通过“x+x”包挂(每x名志愿者包挂x户群众,每月至少上门走访一次),开展“x对x”结对帮扶服务,推动文明实践由“进村”向“入户”深化、由“见人”向“走心”深化,把文明实践融入全市“五面红旗”创建,持续推进移风易俗,不断提升乡风文明建设水平。

东风荡漾花千树,文明实践气象新。一朵朵“新时代文明之花”正争相绽放在x大地,成为一道道亮丽的风景线。各县(市、区)坚持激活、整合、下沉、共享,把各个条条块块中的资源整合起来,根据文明实践活动需要和群众需求再配置、再优化,通过机制创新激活文明实践的“源头活水”。河津作为x市唯一的全国新时代文明实践中心试点县,积极探索“x”河津文明实践新路径,开展了丰富多彩的文明实践活动,推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心、落地生根。万荣县作为省级试点县,坚持“一个中心,千村千面”的工作思路,按照建好“场子”、挂出“牌子”、列出“单子”的要求,全面增强“八传八践”的新时代文明实践功能。盐湖区将全区x支志愿服务队x.x万余名志愿者全部录入区调度中心系统平台,建立完善群众“点单”、中心“派单”、志愿服务组织和志愿者“接单”、群众“评单”的“四单”机制,搭建服务群众平台……创建全国文明城市正在为x全方位推动高质量发展提供强大的精神力量。

地税局创建全国文明城市工作总结篇七

两年来,我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻xx大精神,紧紧围绕“两手抓、两手都要硬”的方针和争创自治区级文明单位的目标开展文明创建活动。活动中坚持以改革创新为先导,以服务大局为已任,突出队伍建设、依法治税、科技兴税、开展群众性活动等重点。积极投身于经济发展大潮之中,各项工作取得了丰硕成果。机关面貌焕然一新,干部队伍整体素质明显提高,征管改革、人事改革和依法治税同步推进,地税收入稳步增长,党风廉政建设成果得以巩固,我们的工作曾多次受到上级局和市委、市政府的表彰。主要做法是:

一、强化组织领导,夯实文明创建基础

(一)创建目标到位。在创建工作中,我们根据内蒙古自治区、市级文明单位考核验收细则和《内蒙古自治区地税系统社会主义精神文明建设规划》,制订了《市局关于创建自治区级文明单位工作实施方案》、《市地方税务系统创建文明和谐执法单位试行办法》等多项制度和管理办法,确定了“高起点、全方位、长规划、短安排、分步走”的创建工作思路,以机关带基层,在全系统广泛开展了争当“十佳地税局长”“十佳征管能手”和“十佳服务标兵”等争先创优活动,致力于把系统文明创建工作提升到一个新的水平。

(二)方法措施到位。一是实行了一把手负责制,成立了市局文明创建工作领导小组和创建办公室,增强同志们的责任感和使命感,使机关文明建设呈现出思想同向、工作同力的良好态势,形成了主要领导亲自抓,分管领导重点抓,创建专班具体抓,干部职工积极参与的创建格局。二是坚持实行奖惩激励机制,把创建目标的实现作为评先评优、公务员考核、职务升降的重要依据。三是经常组织学习精神文明建设相关文件和《公民道德建设实施纲要》。参与《市文明创建工作手册》的编辑,让每个同志在思想上有动力和目标。

(三)工作协调到位。创建工作是一个综合性强的系统工程。要得以顺利开展就必须精心运作、统一协调,内外并重。一是我们注重加强同市直机关工委、市文明办、市团委等部门的联系,及时请示,汇报创建工作,争取指导和支持。二是注重机关内部各科、(室)及分局之间的相互协调。做到分工明确,责任具体,目标一致。三是自觉接受社会各界监督。两年都开展了民主测评,发放《征求意见书》,征询社会意见和建议,受到了社会各界的好评。

二、结合自身特色,突出文明创建重点

(二)抓好思想队伍建设。一是抓学习,开展了“三个代表”重要思想,党的xx大精神、新党章和“两个条例”等一系列学习教育活动,积极参加各级党组织举办的理论培训学习班,不断增强干部职工的敏锐性,在实践中自觉坚持“三贴近”的工作方针,把群众“满意不满意”作为衡量创建工作的标准。二是抓思想道德建设。坚持以“社会公德、家庭美德、职业道德”为主要内容的“三德”教育,提出了“敬业、勤奋、务实、廉明、创新”的地税职业道德规范。开展了社会主义、爱国主义、集体主义教育,组织学习了先进模范人物事迹,从而培养了干部职工爱岗敬业的思想品质。三是抓业务学习。重点抓好了干部学历教育,税收业务培训,法律知识培训和计算机知识培训,我们通过认真调研制定了《全市地税系统干部教育培训实施办法》,先后举办了《行政许可法》、《税收征管法》培训班。并坚持一季一考,以考促学,使市局上下形成了良好的学习氛围,学习型机关得以凸现。

(三)抓好党风廉政建设。市局机关在党风廉政建设上常抓常新。一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制及一系列廉政制度,做到警钟长鸣;二是制订了《满洲里市地方税务局关于实施效能监察的暂行办法》,切实解决有令不行,有禁不止的问题;三是深化内部财务管理,实行经费预决算制度,加大“两权”监督力度,大力推行政务公开,规范执法行为和政务行为;四是狠抓内部审计、外部监督的信访案件的查处工作,从源头上预防和治理腐败;五是组织全体党员干部认真学习《两个条例》和考试。

(四)抓人事改革,激发队伍活力。市局本着切实发挥市局机关在业务上的指导作用,工作上的示范作用和形象上的表率作用,进一步加大市局机关和局直属单位机构人事改革力度,取得了较好的效果。市局通过采取“上挂”、“下挂”、“岗位轮换”、“纵横交流”的办法,推进人事制度改革,激发干部潜能,达到了“干部能上能下,人员配强配齐”的目的,使调整后的市局机关和基层分局生机勃勃。

三、把握关键环节,丰富文明创建

(一)把握活动载体环节。一是大力开展“争先创优”活动。市地税广泛深入地开展了创建文明单位活动,争当“十佳地税局长”、“十佳征管能手”和“十佳服务标兵”的争先创优活动;二是每年“七一”举行纪念大会,评比表彰先进党支部、党小组和优秀党员,请市党校教授授党课,营造学先进,赶先进的热潮;三是组织市直单位年度“先进工作者”和“优秀公务员”分别赴外考察学习,让干部职工进一步开阔视野,增强工作热情。四是重大节假日,组织开展了丰富多彩的文娱活动如演讲、球赛、歌舞、画展、体操等比赛;在迎“五一”、“五四”活动中,我们开展了系统篮球、拔河比赛;“八一”建军节组织复退军人参加打靶活动。从而极大地丰富了干部职工业余文化生活,陶冶干部职工情操;五是积极参与自治区地税局和市里组织的各项有益的活动,先后参加了乒乓球、体操、秧歌、演讲、征管法知识竞赛、文艺汇演等比赛活动,并取得了较好的成绩,形成了积极向上的良好风气,锤炼了团队精神,增强了干部的集体荣誉感;六是开展扶贫济困活动,先后对失学儿童、下岗贫困职工、孤残儿童,福利院老人、灾区群众等开展“奉献爱心,回报社会”的捐款活动。

(二)把握基础设施环节,我们按照“高起点、高标准”的机关建设和美化绿化的创建思路,在建有各类活动室的基础上,近两年,市局经过努力,在硬件方面再次加大投入,增添了多种健身、文化、娱乐活动器材。建成了市局机关及市直局域网,接通了宽带网,实行了办公自动化。使机关的环境面貌发生了新的变化,实现了两个文明建设的协调发展。

(三)把握税(费)收入环节。我们紧紧围绕税收中心工作抓创建,促进了税(费)收入任务的年年超额完成。一是落实岗位责任制。将税(费)收入逐级分解,层层落实到人,通过领导包片、科室包点,严格考核奖惩兑现,增强了抓收入的责任心,调动全员抓收的积极性。二是强化征管,依法治税。大力宣传税法,加强征管质量考核,加快信息化建设步伐,实现了征管改革进一步深化,基础进一步巩固,实现了“一个网络,一个平台,四个系统”的税务管理信息等统一体化的要求;三是严格稽查,加大税收案件的查处力度,对偷抗税进行严厉打击,保证了税收任务的圆满完成。

(四)把握优质服务环节。大力开展文明优质规范服务。一是开展送政策上门活动,真心服务纳税人。为了帮助外来客商充分了解税收优惠政策,市局组织编写了《满洲里市地方税收优惠政策摘编》一书,并将该书连同《简明纳税手册》、《满洲里市地税局办税工作指南》等一起送到纳税人户手中;二是在机关大力倡导服务基层、服务征管、服务纳税人的活动,全面推行“阳光办税”,“争当人民满意的公务员”活动,在缴税大厅对“税务登记、受理申报,发票、税务咨询、税款征收、税法宣传”实行了承诺服务,建立了公开办税专栏,做到说文明话,做文明事、当文明人,使文明创建渗透到税收工作的方方面面,每个环节。同时积极为发展经济出谋划策,挂点工作受到市委、政府及当地群众的一致好评。

几年来,我们始终将文明创建落实到各项地税工作之中,做了大量工作,取得了阶段性成效。但仍存在很多不足之处。为此,我们决心借这次创建验收升级的机会,进一步加强基础工作建设,落实各项措施,营造创建氛围,把我局文明创建工作推上一个新的台阶。

地税局创建全国文明城市工作总结篇八

我村进行文明创建至今,按照完美乡村建设的具体要求,为进一步改善投资环境,村里在抓经济发展的同时,以村庄建设整治,村民素质提升为抓手,开展文明村创建。与此同时,我村把环境综合整治和文明建设结合起来,在整治工作中取得了一些成效,现将我村创建文明新村工作情景汇报如下:

党委成员高度重视文明创建工作,把文明创建工作摆在重要位置,不断完善文明创建工作机制,促进文明创建工作扎实推进。

(二)成立文明创建工作的领导小组,制定创建工作要点,并制定一系列的规章制度,如党委干部准则,村民自治公约,确保文明创建活动从上至下,全面贯彻到村里各个地方。

(三)经过开展“创先争优”活动,进取宣传,提高党委干部、村民创先争优意识,动员全村村民进取参加,推动了文明创建活动的开展。

二、加快经济发展,完善基础设施,服务文明创建工作村民物质生活的提高,基础设施的完善,才能更好的为精神生活的建设服务。

(一)发展村级团体经济,提高村民生活质量。发展后,不仅仅进一步发展村的村级团体经济,村民的基本生活得到了保障,也解决了一部分人的工作问题。年纪较大的村民能够新农保、新农合带来的福利。

(二)完善基础设施,保障村民生活。加强对村交通秩序和户外广告等村容秩序管理,实行集中整治,无乱搭、乱建、乱停、乱放等现象,对个别违章建筑坚决给予拆除,保证村庄建设的整齐。强化村庄环境卫生管理,开展城管革命活动,对花坛、道路边的杂草进行定期处理,进一步提高全村的管理和服务水平。加强建筑施工管理,定期检查各施工单位,建筑单位全部设立施工围墙(隔离护栏)和安全防护网,所有建材按指定地点堆放,无乱堆现象,坚持做到卫生、文明施工。

党委成员经过多方学习,进取讨论,构成了贴合本村实际情景的村民自治公约,树立文明文明、助人为乐、关心团体、保护环境、尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的新风。建立健全育教网络,创建领导小组,配备专(兼)职人员。切实加大宣传力度,经过远程教育平台,固定宣传栏和集中宣传等多种形式,开展文明教育宣传,倡导科学文明健康的生活方式。每个村民小组有兼职教员,组织学习、宣传。我村进取开展“农民健康教育行动”,健康知识入户率达90%以上;同时进取开展文明创建活动,经过评“十文明户”增强村民文明创建意识。

把科技、文化、法律、卫生送进农户,大力宣传科学思想、科学精神、科学知识和科学方法,传播先进文化,普及法律知识,加强农村卫生服务,提高农民素质和群众生活质量。经过科技下乡活动的开展,构成平等友爱、良好和谐的社会风尚,邻里互助、团结提高的人际关系,传播健康、文明、科学的生活观念,帮忙广大农民移风易俗,转变观念,提高素质。

素质的提高,教育的问题要从小抓起,村里注重小孩的长大,创办了幼儿园,配备了很好的硬件设施,吸引了周边村民送小孩过来理解教育。对于未成年人的思想道德建设工作,村里也是进取的开展。村里的经济得到了很好的发展,绝大多数的村民都在村里的工业园上班,很好的解决了夫妻分居两地,留守儿童的问题。此刻小孩能够在父母的关爱下健康长大。对于困难家庭村里还会给予必须得补助,村里设置爱心超市,免费为困难家庭供给生活用品,领导逢年过节还开展送温暖活动,上门为那些家庭送他们需要的物资。

经过村领导的奋力,村民的思想由只为自我的发展研究到此刻明白为村团体经济的发展做贡献;由之前动不动就上村委会闹事转变为基本上没有闹事的现象,明白从大局研究,明白文明解决问题。思想得到了很大的转变,素质得到了很大的提升。

四、开展形式多样的文明创建活动,丰富村民精神生活[整理](一)扩展群众性文明创建活动,以“五好家庭”“好婆婆”“好媳妇”“女能人”为载体,进一步强化村民的精神文明素质,不断提升村民快乐指数,充分调动格方方面的进取性,奋力建设文明新村。

(二)以党员远程教育中心为阵地,利用各种丰富多彩的形式培训活动,学习《公民道德建设实施纲要》,倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范。加强社会公德、职业道德和家庭美德建设,教育公民自觉遵守构成了“崇尚科学、远离迷信、远离黄赌毒”的乡风村风民风。

(三)开展丰富多彩的文体活动。村里直接投资建设了文化广场,为群众开展文体活动供给了场所。每年开展大型文艺活动不少于4次,起到了极强的宣传作用。仅20_年截止到6月份,已经举办晚会4场。今年是中-国-共-产-党建党_周年,经过“颂歌献给党”大型红歌会,重温党的光辉历程,极大的激励了全村党员和普通群众建设新村的热情。不断满足村民日益增长的精神文化需求,营造了进取、健康向上、团结和谐的人文精神。

_年,我村在文明创建方面做了很多的工作,成效显著,可是还是存在着一些不容忽视的问题。在文明创建工作的方法和多样性上还有待加强和提高。今后,我们将再接再厉,认真总结经验,不断完善,巩固提高,在完美乡村建设上走出贴合自我的一条阳光道,不断把文明创建工作推向新高度。

地税局创建全国文明城市工作总结篇九

创建全国文明城市年度工作总结

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在忙碌的工作中,不知不觉迎来了新的一年,回顾过去的一年是有意义的和有价值的。以下是xx为您整理的创建全国文明城市工作总结,供您参考,希望对你有所帮助。

自市委、市政府提出在全市开展新一轮创建全国文明城市工作以来,我区高度重视,始终将其作为一项重要的政治任务,放在突出位置来抓。在区党委、管委的正确领导下,全区上下思想高度统一,组织有力,各职能部门责任明确,密切配合,抓重点、攻难点、促亮点,开展了扎实有效的工作,创城工作取得了明显成效,较好地完成了各项工作任务。

一、强化领导、落实责任,确保创文工作顺利开展

----------------精选公文范文----------------1

---------------------------------精选公文范文--------------------------为确保全区文明创建工作整体推进、深入开展,我区成立了由区党委书记、管委会主任任组长的“省会创建全国文明城市领导小组”;为便于快捷指挥,我区还成立了以管委会常务副主任为指挥长,由副书记和主管精神文明建设工作的副主任为成员的“三人指挥中心”,下设×个专项整治指挥部。各指挥部都成立了领导小组,设立了专门办公室和督查组。同时,结合我区实际制定了切实可行的创建行动方案,建立了健全的目标责任制和督查机制,对工作任务进行了层层分解,落实了相应的责任人,形成了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓,全区上下齐心协力、共创文明的良好格局。

二、全面发动、广泛宣传,在全区营造出了浓厚的创城氛围

---------------------------------精选公文范文--------------------------封信×份,创文入户调查表×份,未成年人思想道德建设笔记本×本,宣传展板和条幅×块。为宣传工作营造了良好氛围。二是寓教于乐,编排创文文艺节目。坚持寓教于乐,我区与河南八频道共同组织了“社区总动员”大型综艺节目,组织大河报和郑州电视台在朝凤路启明广场举行的“我秀我家”社区活动。三是分类指导,开展宣传教育活动。广泛开展“六进”宣传活动。采取包户宣传的方法,组织人员进社区挨家挨户向居民宣传创城知识;进各施工工地对建筑工人宣传安全施工、文明施工;进各大超市、商场,采取“入门见画”的方法,在显著位置设置宣传牌,张贴宣传画;进中小学校开展“小手拉大手、共创文明城”活动;进沿街各商户宣讲创建文明城市×问知识;进企业宣传文明创建和安全生产知识。通过多形式、多渠道的宣传教育工作,大大提高了全区市民对创城的知晓率、参与率和支持率。

一是大力开展志愿者服务活动。我区动用×名志愿者累计参与活动达×余人次,开展“文明交通服务”、“社区服务”、“健康医疗服务”、“关爱残疾人服务”、“公交站牌排队日”、“讲文明、树新风”、“关爱农民工子女和留守儿童”、“志愿者进学校”等主题实践活动,提高了市民道德素质,营造了互帮互助的良好氛围。

二是开展交通秩序整治活动。以畅通郑州为载体,集中整治突出交通违法行为。严查酒后驾驶、超载超员、超速行驶、争道抢行、闯信号、农用车违法载人等严重交通违法行为。创文期间,处罚、记分×人次、拖车×台、暂扣×人次、拘留×人。有效地规范了道路通行秩序,预防和减少了交通事故的发生。

---------------------------------精选公文范文--------------------------告集中清理整治等专项整治行动。

四是是开展建筑工地综合整治活动。深入开展文明工地创建活动。进一步建立健全安全生产制度,对市区建筑工地采取拉网式检查,狠抓施工现场环境“脏、乱、差”问题不放松,规范建筑工地围挡和物料堆放;治理渣土乱放乱堆乱埋现象;改善工人居住条件。做到工地整洁,出入运输工具干净,确保净车出场,无滴撒漏现象。

五是开展集贸市场综合环境整治活动。建立工作台帐,制定了详细的治理方案,发动商户全员行动,彻底清理卫生,规范物品摆放秩序;清理市场内外流动商贩,确保市场经营秩序;加强多部门联合执法,清理假冒、伪劣、变质等食品,确保食品安全与卫生。

---------------------------------精选公文范文--------------------------栏,规范市民张贴行为,使小广告问题得到了有效遏制。

七是开展“五小”专项整治活动。充分发挥管委会职能部门、办事处、村三级监管网络的作用,采取“日督导、日整改、周总结,周通报”的方法,加强对区内×家“五小门店”卫生制度、日常管理落实情况进行管理,有效遏制了“五小门店”问题的反弹。

八是积极推进未成年人思想道德建设。通过开展学校周边综合整治、开拓未成年人活动阵地和进一步提升校园文化品位等主题活动,教育全体未成年人能够文明出行、规范走路、礼貌待人、讲文明语,推动学校形成良好的学风、教风和校风,提升师生精神面貌,形成和谐的校园文化,营造未成年人健康成长的良好环境。

四、迎检准备充分,任务完成圆满

---------------------------------精选公文范文--------------------------把手为成员的迎检指挥中心;×名志愿者组成的志愿者服务指挥中心;近千名绿化、环卫工人组成的环卫绿化指挥中心。建立了指挥平台,确保一声令下,随时投入工作,有效地保障了迎检工作开展。

二是重点突出,反应迅速。迎检期间,每天“朝七晚十”对xx广场、xx体育场、×个社区、xxx商场、xx农贸市场、xxx农贸市场、xx市网球中心、郑州市十一中、列子小学等×个重点迎检部位安排人员值守,安排志愿者在区内重点部位、重要路段巡查,及时发现、解决和上报问题。执法局、交警中队、建设局、办事处、教文体局等责任单位全员出动,在责任区域内进行拉网式排查,发现问题,及时反馈,及时整改。

---------------------------------精选公文范文--------------------------庭困难。

地税局创建全国文明城市工作总结篇十

今年以来,区委、区政府坚持把创文工作摆在重中之重,按照“全力冲刺、一举成功”的总要求,以开展“百日攻坚行动”为抓手,扎实推进创文各项工作任务落实,不断提升市民文明素质和社会文明程度,为加快追赶超越提供了坚强保障、营造了良好环境。现将各项工作汇报如下:

一是全面安排部署。分别组织召开了全区创文推进会和创文攻坚会5次,印发了《**年**区创建全国文明城市工作测评体系指标分解及任务分工》等各类实施方案、工作安排文件28份,树立了抓创文、促提升的鲜明导向。二是强化工作合力。调整创文办内设机构,抽调21名精兵强将,成立了5个督导组、综合协调组、资料组、宣传组,确保了创文工作扎实有效推进。三是明确包抓任务。在区委的要求下,对33名区级领导包抓街办、全区68个部门的干部职工包抓社区(村)的创文工作任务进行了明确,及时下发文件,予以安排落实。四是牵头抓总到位。区创文办每周召开1次例会,每月下发当月工作重点任务。以问题为导向,把各组发现的问题作为创文工作督导的重点,及时下发督办单,要求限期整改。从6月1日起创文办每天将督导情况予以汇总,及时报送区级领导。

一是加大公益广告宣传力度。围绕社会主义核心价值观、“讲文明·树新风”、x精神等主题,重新设计统一模版,更新破损及不合格的公益广告1300余块,累计制作各类公益广告2.6万余块,led刊播率达到95%以上。目前,在七厂十字和滨河路等重要路段制作大型公益广告雕塑42个,日前已全部安装到位。**区好人馆已基本完工,预计于7月中旬全面建成。二是注重媒体平台宣传。通过传统媒体和新兴媒体相结合的方式,全面宣传创文工作。在《x日报》、《x日报》等各类报纸发表稿件210余条,电视台播放创文工作80余条,“美**宣传文明网”更新信息400多条,“微**”、“美**”、“**宣传”等微博微信推送信息2200余条,编发简报11期。

一是开展社会主义核心价值观“六进”活动。开展核心价值观进机关、进校园、进社区、进门店、进家庭等各类活动230余场次,拍摄《我为核心价值观代言》及《文明礼仪从我做起》小视频25个,创作了原创歌曲《核心价值观之歌》。印发社会主义核心价值观等宣传贴20万份,《创文知识应知必会》、《创文实地考察测评标准》15万册,测评问卷10万份。目前,继续大批量印制测评问卷、文明餐桌、核心价值观宣传海报、手提袋、扇子等创文宣传品,让创文宣传进入千家万户、门店商户。二是开展志愿服务活动。目前,全区已注册志愿者9万余人。各街办、各单位按照“一月一主题,一周一活动”的安排要求,以3.5学雷锋月活动为载体,扎实开展“同创文明城市共建德善**”志愿服务活动,在重大节日、赛事活动中组织开展“垃圾不落地”、关爱帮扶贫困人员、交通不文明行为劝导、绿化美化环境等各类志愿服务活动**余场次,3万余人参与。三是开展“道德讲堂”。共举办区级“道德讲堂”2期,各街办、各单位举办道德讲堂活动450场次。四是开展评选身边好人暨“好人365线索推荐”活动。今年年初,对**年涌现出的身边好人在全区各行业进行了推荐评选,积极挖掘,层层审核,最后确定了百名“十佳”模范人物。3月,在大秦剧院对评选出103名百名“十佳”模范人物进行了隆重表彰,发放奖金30余万元。同时,积极向省市推荐身边好人先进事迹,目前共上榜中国好人1人,x好人1人,x好人8人。在全市“好人365”线索推荐工作中,4、5两月**值班月超额完成任务6万余条(任务4万)。五是开展“我们的节日”主题活动。在春节、元宵节传统节日,从正月初九至正月十五,连续7天开展**区**“迎新春闹元宵”系列群众文化展演活动。以统一广场为主场,分别在中宏社区、万达广场、中华广场等同时开展秦腔、趣味运动、交响音乐、秧歌比赛、猜灯谜、广场舞大赛、社火展演等活动,10万余名群众参与。积极开展“缅怀先烈·清明祭祀”活动,上万名机关干部走进双照办革命烈士陵园、邵小利陵园,13万中小学生、家长、机关干部参与网上签名寄语活动。端午节期间,组织干部、群众、学生开展诗词朗读、包粽子比赛、话端午茶话会等各类活动110余场次。六是开展“美丽乡村·文明家园”建设。制定并下发《关于开展“美丽乡村·文明家园”建设工作任务分解的通知》,按照“美丽乡村?文明家园”建设的“十个一”标准重点打造美丽乡村示范点6个,评选十星级文明户389户,“五好文明家庭”132户,组织活动220余场次。深入开展歌舞、戏曲、小品、义写春联等送文化走进农村巡演活动80余场次,受益群众1.5万余人。马庄、马泉等投入120余万元进行板牌制作、墙体粉刷、环境卫生整治、打造文明一条街等,组织文化能人、文艺体育骨干开展文化、体育志愿服务活动50余场次,丰富群众文化生活,提高农村文化生活水平。七是积极开展文明单位、文明校园等创建活动。今年5月份,按照省、市文明办安排,对辖区省市级过期文明单位进行清理。截止目前,国家级文明单位7家,省级文明单位29家,市级文明单位98家,区级文明单位69家,新申创的各级各类文明单位1**家。

区卫计局对从业人员健康证、消毒柜开展大排查,限期整改90余家。公安、税务等条管单位分别打造创文示范站所10个。四是狠抓“野广告”整治。召开“野广告”专项治理工作推进会,严格落实机关部门包抓社区(村)创文工作要求,动员全体机关干部深入小区、街道,清理“野广告”,目前,开展专项整治活动100余次,清理各类张帖的野广告1.3万余处30余万张,刷新墙体立面和路面上的野广告2万多平方米,上报追呼号码4个,收缴各类乱发传单5000余份,共接受“野广告”线索20条,摧毁1个制作假证件、假印章的窝点,刑事立案1起,逮捕1人。

文体局、关工委等部门严格落实网吧监督“月报告”制度,开展网吧排查12次,全力营造有利于青少年健康成长的社会环境。

按照“文明创建常态化、管理机制长效化、宣传教育持久化、监督检查日常化”的要求,实行三色督办制度和责任追究机制,对创文工作实行跟踪督办、专项督办、重点督办,对各街办、各单位创文工作进行明查暗访,现场督办。同时,出台《**区创建全国文明城市工作问责办法》、成立区纪委、区组织部组成的联合督查组,对各单位创文工作实行跟踪问效,强化督查,从严考核。截止目前,现已累计回复市上督办单40份,对各街办、各部门下发白色督办单135份、黄色督办单251份,下发红色督办单9份。

总之,**作为全市创文的主战场、排头兵,我们要全面抓好整改提高,确保全市创文工作圆满成功,为市委、市政府交一份满意的答卷。

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地税局创建全国文明城市工作总结篇十一

交警市区一大队自接到“创文”保障任务后,大队领导高度重视,xxx大队长多次召开班子会、股中队长会议,分析部署“创文”工作的重点和难点,制定各项应急机制和预案。

一是思想上高度重视。

林利潮副局长、陈锡辉支队长多次到大队检查督导“创文”工作部署情况,曾大队多次强调:全体参战民警牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉投入到全市创文活动验收工作中来,切实为我市顺利通过创文添砖加瓦。

二是行动上不遗余力。

大队专门安排业务骨干民警利用8月9日一天时间,对市局、区局、支队支援民警进行强化训练,确保抽调的每名民警能够清楚路面执勤的具体要求,并迅速进人角色,真正发挥指挥疏导交通作用,尤其是对路面的各类交通违法行为要主动管、主动查,全力维护好市区道路交通秩序;同时严格遵守相关勤务规定,时刻保持警容严整、动作规范、语言文明,严禁出现擅自离岗、缺勤、迟到、早退等现象。

三是提高路面见警率和管事率。

大队合理部署警力,落实”高峰疏导、平峰管控、夜间巡逻”三个到位。通过科学调整勤务安排,最大限度的把警力全部摆上路面,提高路面见警率和管事率,加强对易发生交通拥堵路段、时段的巡逻管控力度。全力确保榕城辖区重点路段、重点时段不漏管不失控。并根据辖区实际情况,设立68个执勤岗点及七个机动应急巡逻队,主要担负“创文”验收和应急支援。同时设立三个督导检查组,由xxx大队长督导检查二中队辖区、魏少武教导员督导检查一中队辖区、副大队长柯东松督导检查三中队辖区。

四是加强隐患排查。

大队三个中队根据陈锡辉支队长的指示精神和xxx大队长的工作部署,迅速对辖区的安全隐患进行排查并落实应对措施,消除交通隐患。

五是开展多种形式的交通违法整治。

大队根据马副市长“用最高规格、最强部署、最严措施,兵团式、组合式推进各项工作”的指示精神,在林利潮副局长、陈锡辉支队长的带领下开展“围栏式”、“拉网式”、“布袋式”等形式多样的交通违法整治,有效地净化辖区交通环境。

六是开展形式多样的交通安全宣传。

大队根据6月19日市文明创建“四级联建”工作推进会议精神和有关要求,多次在辖区联合志愿者开展“创文为我我为创文”宣传活动,同时通过“双微”向社会发布最新信息,我们旨在提高市民交通意识、遵守交通法律法规,以“文明礼让斑马线”、“车辆各行其道”为主题,推动文明创建迈上新台阶。

本次“创文”工作任务中,市局、区局、支队支援同志们抱着高度负责的态度,坚守岗位,积极参加交通协管,为“创文”工作的顺利完成添上浓厚一笔。xxx大队长代表交警市区一大队向支援弟兄们说声:感谢!

地税局创建全国文明城市工作总结篇十二

20**年上半年,在区党委、管委会和上级有关部门的正确领导和关心指导下,我区的深化全国文明城市创建工作始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,进一步创新载体,丰富内涵,贴近实际,切实推进社会主义核心价值体系建设,不断增强宣传思想工作的影响力、吸引力和感染力,为全面实现我区20**年会议确定的各项目标任务,建设“富裕、生态、和谐的新东湖”提供强有力的思想保证、舆论支持和精神动力。现将20**年上半年工作总结如下:

一是认真贯彻落实“三个代表”和党的十七届三中全会精神,坚持“两手抓,两手硬”的方针,始终把精神文明建设、深化全国文明城市创建纳入重要工作议事日程中。根据我区党政领导人员的变化,及时调整充实了精神文明建设领导小组,确立了一把手负总责,分管领导负责抓,工作人员具体抓,定期召开专题会议,进行研究部署。同时,将深化全国文明城市创建工作作为基层组织考核的基本标准和条件,作为年度“评先树优”的重要依据。二是继续完善了全国文明城市创建工作制度,保证了整个创建活动的顺利开展。三是不断创新丰富新形势下宣传思想工作的内容和形式,组织年轻干部到市委信息督察室进行调训学习,向满洲里日报、内蒙古日报、广播电台积极投稿,不断弘扬宣传先进个人事迹,宣传我区各方面的先进典型和经验,至6月末,市级媒体刊登我区信息36篇,省级媒体刊登我区信息11篇,增强了宣传教育的针对性和实效性。

学习实践科学发展观是全市、全区政治生活中的一件大事。把学习实践活动摆上重要议事日程,更是深化全国文明城市创建工作的重中之重,我们高度重视,精心组织,把深入学习、提高认识、贯彻落实贯穿始终,把解放思想、改革创新贯穿始终,把解决问题、完善体制机制贯穿始终,把依靠群众、发扬民主贯穿始终,使活动取得了良好效果。通过一系列的学习活动,进一步增强了全区党员干部加快我区经济社会发展的紧迫感和责任感,激发党员干部和群众的积极性和创造性,集中精力推动把我区各项工作推上了一个上新的台阶。

一是强化市容市貌整治。上半年,我区精神文明办在综合执法部门、街道办事处的配合下,集中开展了整治行动,彻底清理违章搭建,并建立长效保洁机制,对主次干道、公共场所等区域的保洁任务进行细化分解,进一步明确责任单位、责任人,实行全天候保洁。强化对乱扔垃圾、乱贴乱画等行为的监督管理和执法查处。二是多措并举提升市民素质。从行为文明、举止文明、语言文明等方面入手,利用各类媒体,深入开展社会公德、职业道德、家庭美德系列教育,促进广大市民知礼仪、重礼节、懂礼貌、讲文明。深入落实《满洲里市开展文明区创建竞赛活动及公共文明指数测评实施方案》、《集中开展精神文明建设“六优行动”实施方案》的.基础上,开展了“天天行动,月月提升”、“四进社区”主题实践活动,推进了城区管理、公共安全、公共文明专项提升,进一步提升我区安居乐业的生活环境水平。

继续加强未成年人思想道德机构、网络、阵地建设。健全“三结合”教育网络,增强教育的实效性。建立健全了学校、家庭、社区三结合教育网络。在学校教育中,重点在抓好学科德育渗透上下功夫,建立完善了学校德育工作评价体系;在社会教育中,重点在加强对未成年人的教育服务工作上下功夫,广泛组织学生参加社会实践活动;在家庭教育中,重点在家长与孩子的有效沟通上下功夫,进一步促进构建和谐家庭。

突出三大主题,探索未成年人教育的有效途径。针对当前部分未成年人自我中心意识膨胀、法律意识淡薄、热衷网络游戏等问题,从未成年人身心成长的特点出发,紧贴未成年人的思想、学习、生活实际,重点突出三大主题教育。一是以文明礼仪教育为基础,引导未成年人养成良好的行为规范。加强礼仪训练,对未成年人进行礼仪教育,使他们不仅明白“理”,又要学会“仪”。二是以法制纪律教育为重点,引导未成年人增强遵纪守法的观念。我区通过大力宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,增强了中小学生的法制意识,自觉依法规范言行和维护自身权利。三是通过多种渠道引导未成年人,使他们懂得了做人的基本道理。

继续深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,营造浓厚氛围,推进道德教育,引导道德实践。组织开展公民道德建设知识宣传活动,着力抓好20字公民基本道德规范的普及和推广。大力开展诚信建设,增强诚信意识,引导干部群众切实认识到讲诚信与自身利益的密切关系,在机关、站所、街道结合效能建设,深入开展诚信办事、诚信服务的实际行动,创建诚信政府。全面推广规范化服务,做到规范服务、优质服务。通过各类活动的开展,在全区营造了良好的氛围,逐步形成诚实守信光荣的社会新风尚,进一步树立了文明新风,发展了先进文化,正确引导群众发挥经济社会建设主体作用。

1、加大基础设施的投入力度。加快推进了二卡创汇农业科技园区、生态农业科技服务中心、文体馆、民族幼儿园、廉租房等重点工程建设的速度,重点做好绿化工程及其配套设施的建设。在推进城市开发建设过程中,注重城市绿化、美化、亮化和净化,逐步提升全区“四化”的档次和品位,努力营造舒适的人居环境。今年以来,在我区新开河道北共安装了270个地面卫星接收设备,解决了道北群众看电视难的问题。于去年,在新开河街道办事处4个社区安装了党员电化教育网络,定期为社区内党员、群众播放党建、科普文化知识。

2、改善服务质量,提高我区服务软环境。服务经济建设、提升城市综合功能,是创建全国文明城市的目的所在。一是努力提高党政机关和执法管理部门的服务质量和效率。强化行政服务职能,推进政务公开。二是深化服务行业服务质量。加大规范服务的力度,各行业特别是公安、司法、教育、卫生、国土、文化、计生、财政、农业、医疗等行业制定了符合各行业自身实际、简明具体、易于操作,便于考核的规范化服务标准和保证措施,重视群众意见比较大的卫生和教育等行业的规范化服务,严格规范各行业的价格行为和收费行为,查处价格欺诈,公开收费项目标准,规范收费程序。

3、着力长效管理,开展文明社区的评比工作。在我区街道办事处所属4个社区均已创建完成市级精神文明单位的基础上,按照有关文件精神,继续强化宣传教育,完善管理机制,加大全区各单位精神文明建设的力度,继续深化和提供文明单位、社区创建工作。通过加强思想道德建设、科学文化建设、城镇环境建设,促进全区的经济发展和人民群众综合素质的提高。

创新活动形式,增强宣传实效。春节期间组织社区秧歌表演队沿主要街道,到各单位、广场等地进行了表演;积极开展群众文化活动。每年东湖区都将举办群众文化艺术节,已经连续举办四届,今年上半年,正在积极筹办东湖区第五届群众文化艺术节,预计8月中下旬开幕。正在积极组织人员进行广场舞彩排,百人大合唱彩排,为全市文化活动贡献我区的一份力量。通过大力开展群众性文化活动,为群众送去了丰富的精神食粮,积极倡导了文明高雅的生活情趣。

总之,20**年上半年我区的创建全国文明城市工作狠抓了责任和任务落实,取得了一定的成效。但与上级领导和广大群众的要求相比还有一定差距,我们将在今后的工作中积极探索和改进,力争把全国文明城市创建深化工作提升到一个更高的水平。

地税局创建全国文明城市工作总结篇十三

以审计工作质量为生命线,全面加强审计工作的法制化、规范化建设;

以制度建设为保障,修订完善内部管理制度,用制度管人管事;

以树形象为目标,从严治理审计队伍,加强机关党风廉政建设,积极配合县创文办开展各项工作。现将我局**年创建文明城市工作情况总结如下。

一、组织领导有力,创建工作扎实。成立了由局长为组长、分管副局长为副组长、各股室长为成员的创建文明城市工作领导小组,由局办公室具体负责创建文明城市工作的具体事宜。并将创建文明城市工作纳入局党组的议事日程,同审计业务工作同部署,同实施,把创建活动纳入经常化、制度化、规范化轨道,根据《**县**年度创建文明城市工作要点》及《**县创建全国县级文明城市目标任务分解表(**年版)》,结合审计工作实际,制定了《**县审计局**年度创建文明城市工作方案》。

二、思想教育深入,道德风尚良好。切实加强思想道德建设,积极开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验宣传教育,大力弘扬和培育社会主义核心价值观,引导广大干部职工树立正确的理想信念和世界观、人生观、价值观。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,“二十字”公民基本道德规范人人皆知,人人皆行。突出抓好诚信建设,坚决防止不守信用的行为。高度重视对青年职工的思想道德教育,建立了行之有效的工作机制。

三、强化宣传教育,扎实开展文明劝导监督工作。一是成立文明劝导工作领导小组,由一名副局长负责此项工作,并结合本部门实际,专题研究部署,制定切实可行的实施方案;二是通过召开会议和发放宣传资料等形式,扎实做好社会主义核心价值观和创建文明城市宣传教育工作,在网格化责任区、单位办公区制作安装了社会主义核心价值观、创建文明城市宣传专栏,悬挂了宣传标语,让人民群众和国家公职人员主动自觉地投入到各项活动工作中去,做文明守纪的模范;三是配合移民局开展宿舍楼的环境卫生整治。努力实现无乱扔垃圾、私搭乱建、污水横流、广告乱贴、工地乱象、摊位乱摆、车辆乱停、环卫设施损坏及遗失的现象发生。有效整合各种群防群治力量,开展多种形式的守楼护院、邻里守望等活动,努力减少入室盗窃、入室抢劫、撬盗机动车等可防性案件的发生;四是每周五组织干部职工到网格化责任区段,开展环境卫生大清扫活动,清理墙壁上的商业广告、疏通阴沟、捡拾绿化地块中的烟蒂、垃圾等,并针对公共场所乱扔垃圾、大声喧哗、乱穿马路和损坏公共设施等不文明行为,进行劝导,并对过往行人进行“当文明人、做文明事、行文明路、创文明城”的知识宣传。

四、学习风气浓厚,文体卫生先进。坚持对干部职工进行公民道德教育和业务技能培训,形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。崇尚科学,反对迷信,倡导健康、文明的生活方式。落实办公室卫生值日制度。深入扎实地做好人口与计划生育工作,计划生育率达到100%。坚持开展群众性文体活动,职工精神文化生活丰富多彩、健康向上。

同时,严格执行计划生育政策,没有计划外生育和超生现象,无越级上访等情况。

在公务接待中坚持节约不铺张、实用不攀比的原则。

二是抓党员队伍,发挥先锋模范作用。大力加强党员培训、学习,深入开展党性、党风、党纪教育和思想作风整顿,引导党员对照党员标准找差距,对照先进典型查不足,不断强化先锋队意识,在各项工作中发挥模范带头作用。三是抓审计骨干,发挥带头示范作用。在文明创建中,始终把审计骨干作为重点对象,采取个人自学、专题研讨等方法,组织审计骨干学习政治理论、审计业务等知识,进一步提高审计骨干的综合素质,发挥中坚作用。

四是加强廉政教育。以定期或不定期组织廉政课堂讲座、收看反腐录像等方式展示警示教育,使审计人员警钟长鸣,自觉遵守廉政纪律。

六、内外环境优美,环保工作达标。机关内务管理规范有序,内外环境清洁整齐,无脏、乱、差现象,绿化、美化工作到位,办公环境干净、舒适。同时,鼓励职工参与“文明小区”、“文明楼院”、“文明家庭”创评活动,发挥其在小区和社区精神文明建设的主体作用,努力建设环境整洁优美、社会风气良好、文化生活健康、治安秩序井然的文明小区、文明楼院、文明家庭。

七、依法审计,把认真履行审计监督职责,作为精神文明建设的出发点和落脚点。文明城市创建的根本目的在于服务改革开放、促进社会经济发展。我局紧紧围绕审计工作开展文明创建活动,将创建活动贯穿到审计工作的全部过程,落实到提高审计质量和工作效率、出色完成好审计工作任务等各项具体工作目标上,将履行审计监督职能与精神文明创建高度统一,以创建成果,影响和带动整个审计工作深入开展,各项审计工作均取得了明显成效。一是查处大量违纪违规问题,有效发挥了审计监督职能作用。审计监督在规范市场经济秩序、加强廉政建设、维护社会稳定等方面发挥了积极作用。二是拓宽审计领域,创新审计模式,积极探索审计新方法、新路子,努力实现审计监督“全覆盖”,充分发挥审计在预防和反腐败工作中的“免疫”系统功能。三是认真学习创建文明城市的文件精神,按时派人参加、传达创建文明城市工作各类会议精神,并按要求做好贯彻落实工作。

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地税局创建全国文明城市工作总结篇十四

20xx年7月,我被山东省委组织部选派到xx镇xx村担任党支部书记助理一职。两年来,在上级组织部门的精心关怀和严格要求下,在省市县镇四级党委、政府领导以及村两委干部热心帮助下,我立足本职,虚心学习,尽职尽责地完成各项工作。现将两年来的工作情况和体会感想总结如下。

选调生与大学生村官都是中组部开展的培养选拔年轻后备干部的渠道。往年,“忙着找出路”是大学生村官和选调生的一个突出问题。村官忙“考”,选调生忙“调”,农村留不住人,基层锻炼、帮助农村的目的并没有实现。

山东省委组织部副部长刘永巨说,探索以选调生标准选村官,两年后考核合格直接成为国家正式公务员,这就能让大学生村官心无旁骛、毫无后顾之忧地在农村干两年,真正把精力用在服务群众、增长本领上。

20xx年起,我省将选调生和村官二者整合并轨,选调优秀高校毕业生到村任职,在村服务满2年后,经考核考察合格,录用为选调生,彻底解决大学生村官不安心基层锻炼问题。

我省“二合一”探索的主要做法是:一是选拔“就高从严”。选聘面向全国范围内高校毕业生,放开视野选人才。选拔条件上,注重从重点院校以及基层急需专业的毕业生中选调。二是注重岗前培训。上岗前,省委组织部举办了为期10天的岗前培训,开展理想信念、吃苦精神、纪律教育和农村方针政策、农村工作方法的培训,部分优秀乡村党组织书记、“第一书记”和大学生村官为我们讲实例、讲经验、讲体会。三是考核多措并举。采取年度考核与期满考察相结合的办法,重点看实绩、看口碑、看作风,将考核结果作为录用选调生、安排工作岗位的重要依据。四是统一工作待遇。服务期内,村官比照本地乡镇机关从高校毕业生中新录用的同等学历公务员试用期满后工资收入水平确定工作、生活补贴标准,按月发放。

“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍”。古人的话,在今天仍有积极意义。全心全意服务农村,在基层和生产一线接受锻炼,培养了我实事求是、朴素务实的品质。真正做到扑下身子办实事,真心实意惠民生,像一粒种子那样深深扎根在群众中,扎根到农民这个中国最大的社会群体之中,在群众中生根、开花、结果。

(一)掌握村情,用心融入

初到农村时,为了尽快进入工作角色,我从学习本地方言入手,坚持虚心学习交流,做到多看、多听、多问、多思。用小本记录,用双腿丈量,挨家挨户调查研究,掌握村情民意,撰写了《关于xx镇xx村村情的调研报告 》。目前,xx村总户数249户,661人。村庄总面积1118亩,耕地面积1104亩。村民经济收入主要以种植业、养殖业以及在外经商、打工收入为主。2014年全村经济净收入达572、85万元,村民人均纯收入为9108元。

(二)践行活动 ,反对“四风”

第二批党的群众路线教育实践活动在基层正式推进后,我积极学习相关文件和讲话材料,协助村两委班子积极组织全村22名党员召开了专题民主生活会。从“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”四个方面给村委会班子成员、村支部书记提出了共计266条意见。我为整个专题民主生活会做了会议记录,分类汇总了64条意见,收集整理了22份党员四风问题清单,6份个人对照检查材料,完善了xx村活动档案。

(三)深化知识,锻炼写作

在平时工作中,我积极承担了村里大部分文字材料的拟草、撰写、整理等工作,并认真写好自己的工作计划、工作总结、工作日志以及调研报告等材料,积极撰写各类镇、村工作动态的新闻报道和信息材料,逐步巩固写作基础,积累写作经验。期间,在庆云报上发表新闻报道1篇。在工作业余时间,我积极主动向镇里写作经验丰富、水平较高的领导学习,积极参加市、县各类征文比赛;在镇领导的指导、修改下,认真撰写好镇党委、政府的一系列综合性材料,如教育实践活动报告材料、发展村集体经济调研报告、会议培训讲话稿件等,经过不断的锻炼和积累,自己的写作水平有了明显提高。

(四)多措并举,给力计生

我村现有育龄妇女148人,落实节育措施人数125人,其中男扎11人,女扎34人,上环66人,双女户19户,独生子女户83户。2015年上半年村计生政策符合率达90%以上。

计生工作中,我充分利用广播 、宣传栏、标语、图片 等形式,广泛宣传现行计生法律法规及优生优育优惠政策,营造浓厚的计生氛围,增强群众自觉遵守计生政策的意识。对抱观望和侥幸心理,拖一天是一天的对象户,我不厌其烦,反复上门宣传政策、催征催缴;对于一次性缴纳社会抚养费经济上确有实际困难的,由其个人提出申请 ,我协助出据证明 ,报经上级部门批准,签订分期缴纳协议 ;对于长期外出务工的,抓住农忙返乡季节上门调查取证,整理卷宗材料,劝导主动缴纳社会抚养费。

(五)确权土地,登记颁证

土地确权颁证每个环节的工作质量,都关系到群众的利益。在录入、校对、审核工作中,我亮出“能熟练掌握计算机功能”的“看家本领”,积极参与农户家庭承包信息登记薄电子系统录入工作。在浩大的土地确权登记工程中,巧妙地做到入户、登记、录入“三到位”。

(六)勇挑重担,助推经普

在“全国第三次经济普查”活动当中,我认真学习普查技术,研究普查工具使用技巧,耐心解决普查过程当中遇到的各类问题,全力助推镇、村经普工作顺利完成。利用pad对村各类法人单位和个体单位进行gps定位和数据采集工作。并荣获庆云县第三次经济普查工作“县级先进个人”。

(七)标榜四德,彰显大爱

本着体现“爱国 、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观的要求,我村召开了村民代表民主评议会议。通过村民代表公开投票,推选出个人品德优秀典型15人,家庭美德典型11人,职业道德典型13人和社会公德典型13人,并上报xx镇人民政府制作四德公示榜,使社会主义核心价值体系建设在基层落地生根、开花结果。

(八)精准扶贫,核实低保

为全面建立起“户有卡、村有册、乡有簿、县有档案”的基础数据,我收集整理了全村261户,661人的基本情况、生产生活条件、基础设施状况、发展状况、教育卫生和社会保障情况,为下步实现全国数据联网、有针对性地落实扶贫政策奠定坚实基础。目前全村共有低保户12户,残疾人27人,贫困户22户,生活状况良好。

(九)公开财务,专项整治

为让广大农民群众了解村级事务管理现状,我将本村财务状况、固定资产信息、村两委成员工资情况进行了系统整理,在村公示栏进行公示。并利用大喇叭向村民传达了村级事务公开专项整治工作的目的和内容,系统解释了公示表格中的信息数据励志网http:///,真正做到了让村级事务在“阳光”下运作。

(十)惠农利民,落实农补

积极落实历年玉米、棉花、小麦等各类作物综合补贴、保险的统计、汇总、上报工作。并对财政局、农业局、保险公司反馈错误信息经行认真仔细的修改和及时上报,确保国家的惠农政策及时、完整地落实到每家每户。

(十一)民主选举,两委换届

20xx年1月12日,xx村召开了村委会民主选举大会,全村拥有选举资格村民共计642名,村民实到224名,委托 投票人员400名,达到应投票人数的4/5以上,符合程序要求。会议严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和省市县相关规定要求,由全体村民以无记名投票、秘密写票、公开计票的方式差额选举产生了村委会委员和村委会主任。

(十二)整治环境,美化乡村

从20xx年4月开始,为了改善村容村貌,响应上级号召,xx村开展了环境卫生整治活动。我积极协助村两委组织人员在村各道路增设垃圾箱,设立保洁员,定时对垃圾进行清理,保证 垃圾有地方扔、有人收,减轻河道污染来源。另外,还组织人员,清理各河道水草、漂浮垃圾,使村级河道焕然一新。利用大喇叭循环广播的方式,加大了环境整治的宣传力度、营造浓厚氛围,确保乡村文明行动取得预期成效。

在农村基层工作,接触的是最普通的老百姓,面对的是很具体甚至是非常棘手的纠纷和矛盾,需要去的是门洞楼院、村头田头,遇到下雪防汛抗旱稳控等工作,、就是风里来雨里去,一身泥一身灰,工作不分节假日,忙碌不论早中晚。此时,若没有“扎根”的精神,若没有踏实肯干的优良作风,而是像浮萍一样一天到晚飘在上面,不肯或者不敢与群众照面,遇到矛盾绕着走,就摸不到实情,就难以掌握群众的真实想法,当然就开不出解决问题的方子。

刚从大学毕业来到农村,从城里下来,头上戴着“光环”,加上对农村、农民生活很陌生,自然就缺乏干好基层工作的底气,前期工作不知从何下手,甚至闹了很多笑话。我们来做“村官”时的目的是多种多样的,有的是把“村官”工作当成事业,有的是当成职业,还有的把“村官”工作当成考公务员或者考研的跳板。但是,既然来了,那么现在的目的就只有一个,全心全意为农村百姓服务。为此,我选择了坚持,选择了扎根农村,通过真心实意与群众交朋友,一心一意为群众办实事,从“外村人”变成了群众的贴心人,也为自己的人生写下浓墨重彩的一笔。

随着改革开放的不断深入,农村发生了天翻地覆的变化,人们的思想也日趋多元化,农民的民主意识、法律意识、维权意识也在不断提高,加上大批农民进城务工,留守老人儿童增多,给做好农村工作、群众工作增加了新的难度。实事求是来讲,人与人之间关系没有那么和谐,各人都有小九九,夹杂着家族、宗派势力争斗,一些群众只讲权利不讲义务,甚至好心不领情,办事遭冷遇。须知,没有落后的群众,只有落后的工作方法。动人心者,莫外乎情。群众看干部,最重要的不是看你送去多少钱,而是看你送去多少心。有时钱来了,心不到,好事同样难办成。这就需要在和群众打交道的过程当中带着对群众的深厚感情,把村里当成自己的家,把村里的人当亲人,把村里的事当成自己的事,多进行“换位”思考,真心实意地帮助解决实际问题。尤其在处理矛盾纠纷时,一定要秉持客观公正立场,一碗水端平,以自己的公心取信于民。

要想在下基层的过程中更好地为村民服务,就必须不断学习、深刻领悟党和政府的最新理论、方针、政策,积极拓宽知识面、全面加强自身素质、提高服务群众的本领,为做好基层的各项工作提供强有力的支持和保障,做到既接地气,又通天线。做群众工作,要掌握说服教育的艺术,要学会讲“群众语言”,讲“大白话”,要能与村的男女老少都谈得来,认真倾听他们的意见和建议 。在新的时代背景下,只有与时俱进,真有几把刷子,群众才会买账。

原野千层绿,花开万轮金。在农村这片广袤的大地上,我们大学生村官要自觉践行“三严三实”要求,扑下身子办实事,真心实意惠民生,就像一粒料种子那样深深扎根在群众中,在群众中生根、开花、结果。

4月13日,在国家扶贫开发协会组织安排下,我前往绿意盎然的钱塘江畔,参加了为期5天的贫困村大学生村官培训班。其实,此次培训班在浙江举办具有特殊意义,主要是让我们学习东部发达地区改革开放的先进理念和成功经验。当下,互联网技术发展迅速,电商前景广阔。此次培训期间,有相当一部分企业家代表为我们上课,比如淘宝大学客座教授、云飞鹤舞农牧业科技有限公司董事长莫问剑、安徽智联文化传媒总裁程学斌等,为我们介绍 创业新模式,启发利用互联网进行农产品营销。

五天的集中培训很快就过去了,但是我的心久久不能够平静。今年2月26日,全县经济社会发展总结表彰暨经济工作会议上,我县以县委一号文形式下发《关于加快电子商务发展的意见》,将发展培育电子商务作为头号工程来抓,加快推进电子商务跨越科学发展。可以说,现在庆云村官是赶上了电商创业“最好的时光”,政策支持力度超乎想象。对于未来工作方向的规划 上,我考虑可以在做好本职工作的同时,结合自身计算机专业的特长以及曾经网店运营的经验,利用熟悉网络的特长,帮助身边的农户销售农特产品。

在村官工作当中,也遇到了一些问题。一是前期工作缺乏引导。初到村里工作时,承担起了许多村里瘫痪了的或者没有开展的工作,工作繁杂耗时,机械化的承担乡镇或村里的繁杂事务的同时,在能力和思想高度上却没有得到有效提高。二是外出培训、学习机会较少。在大学生选调村官的教育培训工作实践中,存在基培训机会少、渠道偏窄、针对性不强的问题。新参加工作的我们出去参加会议活动的机会相对较少,但往往学习热情很高,特别是对于自己并不熟悉的农科专业,更渴望得到系统有效的高质量培训。三是村官交流互助缺乏。缺少一个为大学生村官提供交流学习的平台,村官之间的交流大部分时间借助于网络通讯工具,缺少一个定期的能够坐在一起交流、谈心、互相借鉴经验的平台空间。

对此,我希望能根据村工作实际和大学生村官本人的专业、素质结构和特点,督促和指导村党组织和村委会主要负责人明确大学生村官的职责分工,让大学生村官有岗有责,尽快熟悉村情,积极参与决策,要敢于压担子、给任务,放手使用。进一步针对大学生村官接受教育培训机会少的问题,进行积极的实践和探索。并定期安排大学生村官参加经验交流研讨会。

地税局创建全国文明城市工作总结篇十五

被省文办评为省级文明单位。

1、一丝不苟抓学习。始终把学习摆在头版头条、重中之重的位置,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。把学习新思想、十九大报告、十九大二中、三中、四中、五中大会精神、扶贫攻坚、党的建设、创建全国文明城市等重要论述作为学习的重点,采取专家现场讲、多媒体自学等方式,提高党员干部理论素养。还专门聘请创城权威专家,“把脉问诊”,实地看、入户访、集中讲,让参加创城党员干部,清醒认识到创城的点位、方法、路径,做到心中有底有数。

2、一往无前抓创建。创建全国文明城市工作头绪多、任务重、时间紧、要求高,必须统筹谋划、一往无前。主要体现在七个强力推进上。一是强力推进宣传氛围营造。创城期间,各社区、背街小巷、菜场等公共服务区共设置公益广告牌2643个,景观小品1231处,发放宣传单15万份,入户宣传10万多户。二是强力推进网上申报与志愿者注册及服务。网上申报7个方面内容全部完成,志愿者注册29000多人,居全市前列,活动按照每个月1-2次开展,有计划有效果。还积极配合市创城办高标准完成网上申报材料。三是强力推进“门前三包”岗。全办背街小巷、社区服务中心、各小区、集贸市场等共103个点位,全部按“六个一”配置到位,90%的监督员为聘请人员。四是强力推进环境秩序整治。重点在集贸市场、城区核心区社区、背街小巷全面开展“十乱”整治,效果明显。共清除垃圾杂物3129车,清洗垃圾桶365个,更换垃圾桶3000组,清理456个楼栋的牛皮癣,墙面涂白9100多平方,拆除乱搭乱建750多平米。化解矛盾20多起。五是强力推进小型基础设施建设。对社区、小区、背街小港的断头路、破损路面、井盖、下水道、路灯等设施进行维修,维修道路4420米,修复井盖59个,维修路灯172盏,维修管网3831米。六是强力推进亮化工程。辖区共有88处楼盘、宾馆、酒店、学校、医院等单位的亮化设施,全部亮化升级。七是强力推进阶段性结账。市委市政府每季度拉练一次,我办按照时间节点,一周一交办、一周一检查、一周一通报、一周一短片,督办辖区范围内社区予以整改落实。创城期间,共发放整改通知单120份,全部整改到位。我办在第二季度市委市政府组织拉练中,成绩排名全市第一名。

完成3个集贸市场全部升级改造;

完成2个示范社区打造和7个社区达标建设。

4、一针见血抓民生。创建就是解决老百姓实实在在存在问题,要让老百姓看到实实在在效果。比如说:路不平、灯不亮、水不畅等群众关注关切的小事和难事。一是从群众关注小事做起。创城期间,共疏通下水管网4万多米,新安装路灯778盏,新植补植绿化800多处,更换自来水管网2万多米,安装背街小巷休闲椅130多个,空中管线入地5万多米,完善背街小巷盲道和无障碍通道5万多米。二是从群众操心事、烦心事、揪心事做起。重点解好“一老一小”的问题,全办共建幸福食堂4个、四点半学校21个、文艺广场30个,21个党员群众服务中心和文化中心基本达标。在创建文明城市期间,新建停车位1741个,科学规范划线新增500多个,新建集中停车场3个、占地近30亩,总投资600多万元。三是从群众关心社区治理和物业管理做起。创城期间,我们对全办物业小区进行统计,共有小区物业238个,其中有物业小区61个,无物业小区140个,单位宿舍96个,对这三类进行分类处理,分类管理,分类奖励。改造老旧小区6个,明年将剩下76个老旧小区,全办纳入改造范围,力争用2年的时间全部改造达标。

创建文明城市是一项系统全面的工程,需要常抓不懈、长期坚持,常态化管理。重点是发动群众参与还存在差距,硬件投入资金存在差距,市民素质提升还存在差距,民生补短板项目推进速度还存在差距。

2021年我们将持续发力,绵绵用力、久久为功,直至创建成功。一是坚持把依靠群众、发动群众作为文明创建的关键点。沙嘴辖区现有76个老旧小区,改不改、怎么改?违建拆不拆,资金哪里来,长效怎么管?我们的原则是群众说了算。以目标统一思想,用实践创新模式。

二是坚持把完善功能、提升品质作为文明创建的着力点。坚持分区规划,拆建并举,质效并重。城北小拆小建,做好微规划,实施微改造,着力改善设施,完善功能;城南大拆大建,腾出国土空间,加速南城发展,强化中心城区带动力,率先打造花园沙嘴。

三是坚持把体制改革、扩权赋能作为文明创建的支撑点。认真落实市委九届七次全体(扩大)会议精神,深入推进街道管理体制改革,形成文明创建常态长效,成果共建共享。

四是坚持把安全生产、信访维稳作为文明创建的切入点。深入推进安全生产集中专项整治,扎实开展信访积案化解活动,增强底线思维,强化风险意识,为创建文明城市、打造花园仙桃作出沙嘴应有的贡献。

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