最热男职工陪产假请假条事由范文(20篇)

格式:DOC 上传日期:2023-10-31 11:20:20
最热男职工陪产假请假条事由范文(20篇)
时间:2023-10-31 11:20:20     小编:BW笔侠

情感总结可以帮助我们更好地理解自己的情绪,保持积极的心态。如何正确看待失败和挫折是成长中的必修课,我们应该学会从中吸取经验和教训。在下面给大家整理了一些关于总结的名言警句,希望能激励大家更好地总结自己的经验和收获。

男职工陪产假请假条事由篇一

尊敬的.公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xx

时间:xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇二

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的`相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自20xx年5月22日到20xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xxx

时间:20xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇三

尊敬的领导:

由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。

此致

敬礼!

请假人:×××。

×年×月×日。

男职工陪产假请假条事由篇四

尊敬的'公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xx

时间:xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇五

单位领导:

你们好!

我因家中妻子将要分娩,加上其身体状况不佳,急需家人在身边陪护,一时之间又无其他亲人在其身边,万般无奈只好请假回家照顾。情况来得突然,还望公司领导批准,感谢万分。

请假人:

日期:xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇六

尊敬领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:

时间:x年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇七

公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:

时间:x年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇八

尊敬的领导:

本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产*天,时间从****年*月**日到****年*月*日(未包含其他假期),共计*天。请领导批准。

请假人:xxx

x

尊敬的领导:

由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。

特此请求陪产假×天 (从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。

此致!

请假人:xxx

男职工陪产假请假条事由篇九

尊敬的领导:

本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从x年2月15日x年7月7日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(x年2月至x年7月7日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

此致!

申请人:

申请时间:x年1月24日

男职工陪产假请假条事由篇十

尊敬的领导:

本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产15天(含公司规定之陪产假7天和年休假8天),时间从x年11月15日到x年11月30日,共计15天。请领导批准。

请假人:

时间:x年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇十一

(单位)办公室:

因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。

特此请假,恳望批准!

(单位)。

(部门)(姓名)。

另附:法定产假期限。

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。

其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的`产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

男职工陪产假请假条事由篇十二

公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xxx

时间:x年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇十三

尊敬的'领导:

本人因妻子分娩在即,需要看护,特此请假回家陪产*天,时间从****年*月**日到****年*月*日(未包含其他假期),共计*天。请领导批准。

请假人:xxx

x

尊敬的领导:

由于本人的妻子已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。

特此请求陪产假×天(从xx年x月x日至xx年x月x日)。请领导批准为盼。

此致!

请假人:xxx

男职工陪产假请假条事由篇十四

尊敬的领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98天、晚育30天,共计产假为128天,自即日起向部办公室请产假。

特此请假,恳请批准!

申请人:

x年x月x日

女职工的.产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。

怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上的,产假九十天。

产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量。

男职工陪产假请假条事由篇十五

尊敬的公司领导:

因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体.特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的培训,已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的`关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

申请人:

日期:

男职工陪产假请假条事由篇十六

尊敬的公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自xx年5月22日到xx年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xx

时间:xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇十七

公司领导:

因本人有孕在身,预产期x年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从x年5月1日至x年2月1日)请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给xxx同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

特此申请,望领导审批。

xxx

x年4月29日

男职工陪产假请假条事由篇十八

尊敬的领导:

我因老婆怀孕住院待产,需到医院照顾,特向单位请假5天(11月21、22、25、26、27日),望批准。

您好,本人妻子下月即将生产,需家人陪护照料,现特向单位请假10天,望领导体谅批准。

请假人:××

20xx年xx月xx日

男职工陪产假请假条事由篇十九

尊敬的领导:

我因有孕在身,预产期在8月份,因身体原因需从现在开请产假,在家调养身体。请准予批准为盼!另在此非常感谢学校和局领导对我的`关心和照顾,恢复产假后我会更加努力的工作,不辜负领导们对我的期望。

请假人:罗xx

20xx年8月10日

男职工陪产假请假条事由篇二十

公司领导:

本人妻子分娩在即,生育年龄为28周岁,根据《xx区人口与计划生育条例》的相关规定,属于晚育,且为计划内合法生育,男方可享受15个工作日的看护假。为了便于照顾妻子和孩子,现特申请休生育陪护假,自x年5月22日到x年6月10日共计15个工作日(中间去除周末节假日),请领导体谅批准。

特此申请!

请假人:xxx

时间:20xx年xx月xx日

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