优质学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告范文(15篇)

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优质学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告范文(15篇)
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开云官网app下载安装手机版 是一种对自己经验的总结和反思,需要真实和深入。如何写一篇较为完美的开云官网app下载安装手机版 是一个需要认真思考的问题。在这里,我们将分享一些工作心得和职场感悟的范文,希望能对大家的工作生活有所启示。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇一

近年来,随着社会的发展和进步,公安工作在保障社会稳定和人民安居乐业方面功不可没。而派出所作为基层公安机关的重要组成部分,承担着维护社会秩序、预防治安问题和服务群众的重任。近日,我有幸参观学习了一所标杆派出所,不仅深刻感受到了派出所的工作和使命,也收获了许多宝贵的开云官网app下载安装手机版 。

首先,我了解到派出所是维护社会秩序的中坚力量。在参观中,我看到了派出所所长和民警们严谨细致的工作态度。他们时刻保持着高度的警觉,随时准备迎接各种突发情况的发生。他们通过安装视频监控设备、加强巡逻护卫等方式,不断加强对社会秩序的维护。同时,派出所还主动开展了举报投诉工作,设立了便民服务站,全力维护社会的和谐稳定。通过了解和观察,我深刻认识到派出所承担着千家万户的安全,为社会提供了强大的稳定力量。

其次,我体会到派出所是群众信赖的“保护伞”。在参观中,我与派出所的民警们亲切交谈,他们向我展示了他们为群众服务的点滴细节。无论是处理各类案件还是解决平日里的矛盾纠纷,派出所的民警们都以严谨的态度和真诚的服务,取得了群众的一致好评。他们始终坚持为人民群众排忧解难,积极回应市民的需求,不遗余力地保护人民群众的合法权益,赢得了广大市民的支持和信任。通过与民警的交流,我不禁向他们致以崇高的敬意。

另外,我意识到派出所是一所不断学习创新的机构。在派出所的学习交流室,我见证了民警们积极参加培训和学习活动的场景。派出所精心打造的学习氛围,让民警们能够不断提升自己的业务素质和综合能力。同时,他们也积极在工作中尝试创新,借助科技手段提高办案效率,为群众提供更优质的服务。通过这次参观,我深刻认识到学习和创新是派出所工作的必由之路,也是保持工作活力和提高服务质量的关键所在。

最后,我认识到派出所要加强与社区的合作共建。在参观中,我看到派出所与社区建立了紧密的联系。他们通过定期开展文化活动、宣传法律法规、普及安全知识等方式,加强了与居民的沟通和交流,提高了社会的安全意识和法治观念。同时,派出所还积极发挥社会力量的作用,组织志愿者参与社区治安维护,形成了共建共享的良好局面。通过这次参观,我认识到派出所要成功履行自己的职责,必须与社区密切合作,实现共赢发展。

综上所述,参观学习标杆派出所带给我了深刻的感悟和收获。我深刻认识到派出所是维护社会稳定的中坚力量,是群众信赖的“保护伞”,是一个不断学习创新的机构,也是要加强与社区合作共建的重要组成部分。我相信,在全国范围内,越来越多的派出所将发展成标杆派出所,为社会的稳定和人民的安定做出更大的贡献。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇二

20xx年2月12日公司召开了工作会议,工作报告上指出,以寻求变革应对挑战持续发展为主导思想,全面策划了我公司的发展战略,重点安排了公司20xx年工作,学习工作报告开云官网app下载安装手机版 。报告总结了20xx年公司取得的成绩,客观分析了当前各门店、各部门存在的不足,特别是从五个方面分析了目前公司面临的形势,明确部署了公司总体扩门店发展的重点方向,坚持“市区高度覆盖、县区全线抢占、周边适度辐射”的发展思路不动摇,坚持五年发展成为中型区域连锁战略目标不松懈,按照蜂窝式市场格局,集中进行意向谈判。这是公司三年的具体发展目标,我们会为了共同的梦想和成就一起努力。下面是我对报告的阐述:

一、对公司领导讲话的理解与认识

一是从发展角度。企业生存靠发展,企业壮大靠发展。在年会报告中最主要的精髓就是发展,但不管从市场形势、基础条件、人才梯队、管理模式等实现三年的战略目标我们还需要一个过程。但只要战略目标不动摇,一步一个脚印,我们绝对有信心实现我们的目标,树立我公司的品牌形象。

二是从管理角度。企业管理水平直接决定了企业的生存与发展。报告中强调了各个层面的管理,如人力资源管理、商品管理、营销管理、顾客服务、店面管理、财务管理、信息资源管理等全方位推动公司整体运营指标,提高管理水平,增强企业内功,确保我公司稳步、持续、健康发展,开云官网app下载安装手机版 《学习工作报告开云官网app下载安装手机版 》。

二、贯彻落实报告的重点措施

1、改善人力资源管理,塑造成长型团队

员工是企业最大的资产,人力资源管理的实质体现在“癣育、用、留、裁”五个字,但要切实做好人力资源管理或规划,确保公司在生存发展过程中对人力的需求。首先,控制人力成本,为公司对员工的录用、考核、晋升、调整、工资等提供可靠的信息和依据。第二,建立“人才梯队”库,通过有计划的人员内部流动,合理填补公司近期内可能出现的职务空缺,避免断层现象。第三,调整公司内部人员在未来职位的分配,有利于员工多方向发展,激发其潜在能力,又能在企业内部形成良性人员循环,使企业工作充满活力。

要做好人力资源规划,首先必须对现有人力资源进行全面清查,了解现有人力资源数量、质量、结构、预期可能出现的职位空缺,劳动市场状况等。通过建立“人才梯队”库,才能切实保证公司未来对人力资源的需求。

2、改善培训体系,增加培训内容

在员工培训中真正选拔出优秀专业讲师,丰富培训内容,让员工掌握并熟悉公司的规章制度及操作流程,将学到的知识运用在实际工作中去,从而达到学以致用的目的。

3、切实增强顾客服务,健全服务体系

为顾客提供优质服务是顾客的需求,随着社会经济的发展,人民生活水平的提高,顾客到超市购物不仅仅是购买商品,更需要享受服务。不仅需要价廉物美,更需要节约时间和精力,这就要求我们要明确服务标准,不断强化员工的服务意识,围绕人性化服务设施真正把顾客服务措施落到实处。

4、配合修订考核制度

针对一线员工考核成绩不能有效的与聘用、加薪、提升挂钩,同级与下级考核难以公正对待的现状,行政部将进一步明确奖罚、健全档案记录,明确量化,力求修订完善的考核内容。

5、配合继续建立、健全、修正、完善公司规章制度、规定、流程工作。

在今年的工作中,我将锐意进娶扎实工作,为百佳的辉煌尽自己最大的努力。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇三

作为一名普通市民,我们时常会接触到派出所,经历种种案件和事件也会让我们对警察工作有所了解。近日,我有幸参与了学习标杆派出所的培训课程,通过亲身体验和深度学习,我对标杆派出所的工作方式和精神有了更深刻的认识。在接下来的文章中,我将分享我的开云官网app下载安装手机版 。

第二段:标杆派出所特点

标杆派出所不仅仅是一座普通的警务机关,而是在管理模式、队伍建设和服务理念上树立了标杆。首先,标杆派出所倡导创新管理模式,使用信息化手段高效运作,利用大数据分析提升工作效率。其次,他们重视队伍建设,注重人才培养和岗位定位,以提升整体素质与专业能力。最后,标杆派出所始终以服务为核心,秉持人民警察为人民服务的宗旨,为市民提供优质的公共安全服务。

第三段:学习心得

在标杆派出所的学习过程中,我深受启发与影响。首先,他们的信息化手段给我留下了深刻印象。在处理案件和日常工作中,标杆派出所高度依赖信息化系统,使得数据交流和信息共享变得更加便捷。这一点让我认识到信息化对于警务工作的重要性,并鼓励我主动学习信息技术知识,提升自己的工作效率。其次,我被标杆派出所对队伍建设的重视所打动。他们重视每个警员的个人成长,通过定期培训和岗位轮岗,使得每位警员都能发挥出自己的专长。这激励着我要不断学习和进步,提升自己的专业能力。最后,标杆派出所的服务理念让我对警察这一职业充满敬意。他们以人民为中心,尽心尽力为市民提供帮助。这让我明白公仆的价值,也让我更加理解了人民警察的辛劳和付出。

第四段:应用与实践

学习标杆派出所的开云官网app下载安装手机版 不仅是为了自己的成长,更是为了学习他们的工作方式并应用于实践中。我相信,通过学习标杆派出所的管理模式和服务理念,我能够提升自己的工作效率和服务质量。首先,我会主动学习信息技术知识,利用信息化手段提升工作效率,提高案件的解决率和服务的及时性。其次,我会重视自身的成长,不断提升自己的专业能力,为市民提供更优质的服务。最后,我会以人民为中心,尽心尽力为市民服务,将公仆精神贯彻到自己的工作中。

第五段:总结

通过学习标杆派出所的开云官网app下载安装手机版 ,我对警察工作有了更深入的了解和认识。标杆派出所的创新管理模式、队伍建设和服务理念给我留下了深刻的印象和强烈的启发。我将充分应用所学,提升自己的工作效率和服务质量,为市民提供更好的公共安全服务。同时,我也希望更多的人能够学习标杆派出所的精神和工作方式,共同推动公安事业的发展,为社会稳定和人民安居乐业作出贡献。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇四

党的十九大报告中指出,要坚持党管干部原则,坚持德才兼备、以德为先,坚持五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、公道正派,把好干部标准落到实处。公司也提出了“人才强企”的工作思路,在报告中对支部书记、科技工作者和处领导班子选人用人方面提出要求,大胆选拔80后人才进入工程处领导班子,坚持五湖四海、任人唯贤用人原则,积极搭建年轻干部成长平台等等,对于我们90后学生来说是振奋人心,更是激发我们求知识,学习管理的一种动力。

“说一尺不如干一寸”,让我们以饱满工作激情和脚踏实际的工作态度,积极投身于五建转型发展和“高质量”发展中,用成绩来验证各项工作的落实。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇五

员工是企业最大的资产,人力资源管理的实质体现在“选、育、用、留、裁”五个字,但要切实做好人力资源管理或规划,确保公司在生存发展过程中对人力的需求。首先,控制人力成本,为公司对员工的录用、考核、晋升、调整、工资等提供可靠的信息和依据。第二,建立“人才梯队”库,通过有计划的人员内部流动,合理填补公司近期内可能出现的职务空缺,避免断层现象。第三,调整公司内部人员在未来职位的分配,有利于员工多方向发展,激发其潜在能力,又能在企业内部形成良性人员循环,使企业工作充满活力。

要做好人力资源规划,首先必须对现有人力资源进行全面清查,了解现有人力资源数量、质量、结构、预期可能出现的职位空缺,劳动市场状况等。通过建立“人才梯队”库,才能切实保证公司未来对人力资源的需求。

2、改善培训体系,增加培训内容

在员工培训中真正选拔出优秀专业讲师,丰富培训内容,让员工掌握并熟悉公司的规章制度及操作流程,将学到的知识运用在实际工作中去,从而达到学以致用的目的。

3、切实增强顾客服务,健全服务体系

为顾客提供优质服务是顾客的需求,随着社会经济的发展,人民生活水平的提高,顾客到超市购物不仅仅是购买商品,更需要享受服务。不仅需要价廉物美,更需要节约时间和精力,这就要求我们要明确服务标准,不断强化员工的服务意识,围绕人性化服务设施真正把顾客服务措施落到实处。

4、配合修订考核制度

针对一线员工考核成绩不能有效的与聘用、加薪、提升挂钩,同级与下级考核难以公正对待的现状,行政部将进一步明确奖罚、健全档案记录,明确量化,力求修订完善的考核内容。

5、配合继续建立、健全、修正、完善公司规章制度、规定、流程工作。

在今年的工作中,我将锐意进取、扎实工作,为百佳的辉煌尽自己最大的努力。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇六

对标一流,就是要树立“要干就干最好,要做就做第一”的思想,自觉瞄准“标杆’,制定具体措施,从小事抓起,从细节入手,变差距为潜力,变压力为动力,努力使各项工作都达到一流。

__.6.15日,__区实验幼儿园党支部组织全体党员学习了中国共产党太原市__区第四次代表大会魏民书记《全面对标一流,加快转型跨越,为实现创宜居环境建和谐城区目标而奋斗》的报告后,全体党员畅所欲言,争先发表自己的感受。感到报告实事求实的回顾与总结过去的五年,又与时俱进地提出符合实际今后的五年工作与展望,报告非常振奋人心。凝聚力量,激发干劲。鼓舞斗志。全体党员表示;要深刻学习领会报告的精神实质和丰富内涵,特别是要在今后的工作中坚定不移不折不扣地将报告精神贯彻好,执行好,落实好。

__区实验幼儿园是一所太原市五星级幼儿园,也是山西省示范幼儿园,全国百佳特色示范幼儿园,全面开展对标活动。就是要紧紧围绕实验幼儿园提出的“打造特色树立品牌和谐发展”的目标,坚持“发展孩子,服务家长,成就教师“的教育理念,把实验幼儿园的各项工作做实,做强,做好。对标一流,实干为本,就是要以“素质教育提升年”为主题,以幼儿发展为主线,以落实课程标准为核心,以提高教师队伍建设为根本,以规范教育管理为保障,开展园本课题研究,走特色内涵发展之路。全面实施“对标”工程,制定发展目标,落实学赶帮超举措,全面提升办园品质。对标一流,实干为本就是要找准对标,树立标干,营造学赶帮超的“对标”氛围,做好园与园之间,教师与教师之间互帮互学接对子。对标一流,实干为本就是要大兴为民之风,大兴实干之风,大兴务实之风。一是领导重视,目标明确;二是结合实际,推进有序;三是形式多样,特色鲜明,通过学习报告,结合实验幼儿园实际我们努力做到以下四点:

一是解决问题倾心服务。在了解广大家长“入园难”的突出问题上,实验幼儿园想为家长想,急为家长急。新学期想方设法,克服重重困难,筹集资金开办了2.5-3岁的小托班。帮助家长解决了困难,实验幼儿园收托新生幼儿53名,深受家长的好评。

二是积极主动创新服务。实验幼儿园重视环境创设,重视幼儿园各班的区域设置。在教学王主任的指导下,幼儿园教师集中布置班级主墙,动员家长的力量,为幼儿共同制作《幼儿成长册.,为幼儿自制教玩具和户外体育器械,在班班创设区域的基础上,各班结合幼儿年龄特点,突出一个特色区域。如小一班娃娃家,小二班糖果屋,中一班超市,中二班建构区,大班青花瓷。幼儿园组织每个班老师对区域进行相互学习考核评价,取得了意想不到的效果。家长高兴地说“幼儿园真漂亮!幼儿园越办越好了。想不到领导那么重视,行动那么快,服务确实是真服务!”

三是发挥优势拓展服务。实验幼儿园党支部注意发挥市五星级幼儿园及省级示范幼儿园的优势带头作用,积极开展保教和信息服务,努力拓展服务领域。组织志愿者教育服务深入社区,对四星级幼儿园采取现场指导、一帮一结对帮教活动,举行家长专题讲座等形式,与幼儿园领导、社区居民和家长一起,就幼儿园如何科学管理,如何加强教科研,早起教育的意义和方法等问题进行交流,提供保教咨询和辅导。同时,园长到太原市进行星级检查验收,分别对新申报的三、四星级幼儿园给予针对性地指导和帮助,受到了大家的欢迎。

四是转变作风真情服务。在整个“双服务”过程中,幼儿园全体党员以“创先争优”的精神面貌和深入扎实的工作作风,全力以赴投入到“双服务”工作中。特别是推行5s管理工作以来,幼儿园每一位党员除规定工作时间以外,根据需要,还经常自觉加班加点,发扬不怕困难、连续作战的精神,周末没有休息过一天。

新生军训开云官网app下载安装手机版

参加军训已经有十天了,十天中每天的军训都带给我们不一样的感想,我们努力体验着军人的生活,渴望拥有他们那种无所畏惧的气质。尽管在这一过程中有酸有苦有疲惫,但同样也伴随着歌声和欢笑。我们在磨练中成长,在逆境中坚强,军训定将使我们受益终身。

以前的我们是父母的掌上明珠,从没吃过什么苦,也体会不到世事的艰辛。可是我们已经踏上了人生下一个旅程,进入大学后一切都靠我们自己。随着想象中的大学变成了现实中的学习、生活之地,我们可能会感到有一些不适应,难以融入大学生活,自我认识能力、社会适应能力都比较差,这时就需要我们有足够的体力和耐力来挖掘自己的潜力,从而促进自己的全面发展,在以后的生活中赢得更多的机会,开创更美好的人生。

军训就是一次人生的磨练,它是一种有效而且必要的方式。不仅提高我们的身体素质,更加有助于我们调整好心态、言行及个性,让我们坚强有力,让我们朝气蓬勃,同样的,也让我们这个班集体更加团结友爱,更加具有综合能力、竞争力。因此,军训不仅对个人,对整个班级、年级、甚至是全校、全社会都是至关重要的。社会需要有能力、有水平、有素养、有文化的人才,祖国的未来靠我们这样的大学生来开拓创新。

因此,让我们停止抱怨,开始全身心的投入军训。不要浪费这个提高自己能力的宝贵机会,为了我们的明天更加充实更加美好,染故我们相信“吃苦也是一种乐趣”、“不经历风雨,怎见彩虹”。

__年美好的金秋,我们迎来了收获的季节。为了追求青春理想,实现人生价值,我们愿意付出无穷智慧和辛勤汗水。因为我们相信明天一定会更美好,我们的前途将一片光明!

最后由衷的感谢学校,感谢教官为我们安排的这次军训。我们会尽全力完成任务,等着你们来验收我们的军训成果!

中纪委工作报告学习开云官网app下载安装手机版

星期三下午,学校利用下午放学的时间,组织了新校区高一、高二全体教师学习《王岐山在十八届中央纪委五次全会上的工作报告》和《中国共产党贵州省第十一届委员会第四次全体会议决议》,两个文件中都体现对教师教育的要求——廉洁从教,以身作则,不断提高教师职业道德水平。我学习以后了以后,感慨颇多,心情很不平静。

对于我来说,作为一名人民教师,既然是人民教师,就要做人民满意的教师,家长放心的教师。要做到尽职尽责,呕心沥血,锐意进取,勇于探索,积极进行课堂教育教学创新,在遵循新课改的要求下,大力推进素质教育;要做到艰苦奋斗、励精图治,坚持不懈地以学生为中心,尽可能让学生都能学有所得;要做到生活简朴、廉洁从教、克己奉生,言传身教地培养社会主义的接班人。

“三人行,必有我师。”在教育教学过程中,尽可能多的像身边的优秀人民教师学习,学习他们高尚的品德和顽强的意志,无私奉献、默默无闻的精神,把自己一生的心血和力量献给教育事业。

孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。”开云KY官方登录入口 教师的工作对象是成长中有很大可塑性的未成年人,教师的道德表现能够影响一个学生的一生。作为教师,榜样的力量是无穷的,其身教必然重于言教。要在自己的职业道德方面追求卓越,追求高标准,这是作为学生喜欢、人民满意和放心优秀教师的基础。

__同志要求:教师要做有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的“四有”好老师,为发展具有中国特色、世界水平的现代教育,培养社会主义事业建设者和接班人作出更大贡献。”__同志也曾经指出:“老师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。”事实证明教师的道德,是教育文化的深层内涵,也是一个民族在教育活动中表现出来的富有强大生命力的优秀思想、高尚品格和坚定行为,是提高民族素质、培养民族精神的动力之源。青少年的健康成长是一项要全社会共同努力的系统工程,高素质的教师队伍是这一工程顺利实现的根本保证。

先辈们的教育实践证明,师德的影响是不可估量的。献身教育,重在实践师德。怎样看待学生,怎样教育学生,怎样当好教师,这一课题是涉及教师职业道德的本质问题,值得我们深思。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇七

11月8日,举世瞩目的中国共产党第次全国代表大会在北京隆重开幕了,这是我国全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会。

党的,是在改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会,大会全面回顾、总结过去5年和党的十六大以来的实践、经验,进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图,进一步动员全党全国各族人民坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗;大会选举产生新一届中央委员会和中央纪律检查委员会,意义重大,影响深远。必将有力地指导和激励全党全国人民把中国特色社会主义事业全面推向前进。在全面建设小康社会的伟大征途上,党领导着全国人民一定会赢得新的更大胜利。

深入贯彻落实科学发展观是一项长期艰巨的任务,只有紧紧围绕主题主线,才能牢牢把握机遇、掌握主动,应对一系列极具挑战性的矛盾和困难。必须以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加完善的制度来贯彻落实科学发展观,勇于破除那些制约科学发展的体制机制障碍,增强长期发展后劲,为我国现代化建设顺利推进奠定更加坚实的基础。我们要在学习十七届中央委员会的报告的基础上,进一步认真学习贯彻党的精神,在思想上和行动上与新一届党中央保持高度一致,并在党的坚强领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地走中国特色社会主义发展道路,以更加昂扬的斗志和改革创新的精神,更加信心满怀地向未来。

认真学习贯彻精神,是全党和全国人民当前和今后一个时期的首要政治任务,我们要积极响应党中央的号召,认真学习、理解、领会和实践精神。通过精神的学习,使我深刻的觉悟到:中国的兴旺发达关键在党,民族的全面振兴关键在党。在实际工作中认真贯彻落实精神,尤其作为党员干部,要进一步增强了自身的政治意识和责任意识,要把思想和行动统一到全会精神上来,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗,在以后工作中要始终坚持党的性质和宗旨,永葆共产党人政治本色,立足本职岗位,作出更多业绩,为发展中国特色社会主义伟大事业,为推进党的建设新的伟大工程,作出新的更大贡献。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇八

20xx年3月20日,xx物业召开了20xx年度先进表彰大会。公司总经理钮心体、常务副总经理周建秀、青年工作小组组长邱敏及各先进代表共计33人参加了会议。

会议上,服务明星和特色班组的先进事迹,感人肺腑,催人奋进,充分展示了三年规划下xx物业员工的先进思想和崇高品格,树立了xx物业个人和品牌的光辉形象。为了更多的树立典型,鼓舞人心,激发团员青年们的进取精神和创新意识,青年工作小组组长邱敏号召全体团员青年们向服务明星和先进班组学习,并倡议:。

一、向先进学习,充分发挥团员青年不怕苦,不怕累,勇往直前,积极奋进的精神。掀起“学先进、当先进”的热潮,带动和调动身边员工的积极性,有效辐射先进效应。

二、向先进学习,学习爱岗敬业、甘于奉献的优秀品德。以先进为榜样,努力提高自身技能,增强新本领,不断提高服务质量和服务水平,推动公司上下形成爱岗敬业、服务群众、奉献社会的良好职业道德。

三、向先进学习,学习求真务实、严谨细致的工作作风。要放眼大局,立足本职,从我做起,以较高的思想境界、精神状态、良好形象,投身物业行业。坚持岗位实践、岗位成材、岗位奉献,努力在平凡的岗位中做出不平凡的业绩,创出先进业绩。

全体团员青年们,要以先进为榜样,从现在做起,从自己做起,从本职岗位做起,开拓创新,扎实工作,为xx物业的发展、为三年规划顺利完成贡献智慧和力量!

倡议人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇九

提纲:

第一段:介绍学习超市的概念及其背景。

第二段:对比传统教育和学习超市的区别。

第三段:学习超市对于个人学习的影响与收获。

第五段:结论,未来学习超市的展望。

学习超市是近年来教育界备受关注的一个话题,它是一种全新的教育方式,结合自主学习、个性化学习、线上与线下结合等特点,提供给学生一个自主学习和自我管理的平台。而本文旨在通过学习超市的体验,回顾对传统教育和自主学习的认识,以及体现出学习超市的优势与可借鉴之处。

传统教育与学习超市的本质区别在于,传统教育大多数情况下是由老师掌控课堂,而学生只是被动接收知识。而在学习超市的学习中,实现了学生主动参与、自主选择、自我评价和协作学习的“四自主”模式,具有更高的灵活性和个性化特色。在学习超市的过程中,我不仅能够自主选择想要学习的课程,而且可以根据自己的实际情况进行学习计划的制定,并不断更新自己的学习进展。

学习超市的学习方式非常灵活,可以适应不同的学习需求和学习风格。我曾尝试过在一个学习超市的项目上获得助学金,结果是我以比平均用时少60%的时间完成了项目,并获得了助学金。这让我深刻地体会到,学习超市的学习方式能够帮助学生更高效地学习,并加深对所学知识的印象。

学习超市除了给予学生自由和灵活的学习环境之外,还具有很多优势。首先,学习超市的课程资源非常丰富,涵盖了各种知识领域,并且包含丰富的学习模块和学习评价标准。其次,学习超市的课程设置为学生提供了多种可选路径,从而提高了学习的适应性和灵活性。最后,学习超市的课程设计符合现代人的学习习惯,从而提高学习的效率和质量。

总的来说,学习超市是一种可以帮助学生更好地自主学习和自我管理的新型教育方式。它不仅可以帮助学生更加高效地学习,还可以培养他们的学习能力和自主管理能力。因此,学习超市具有很高的可参考性和借鉴价值,值得教育行业和教师们借鉴和应用。未来,学习超市有望成为未来教育的主流,助力学生实现梦想的同时,也引领着教育的发展。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十

去年10月公司总部不惜重金邀请陈泓冰专家前来做《标杆管理》讲座。同时将讲座视频内容普及到每位员工。参加了此次讲座视频培训,让我深深体会到标杆管理在企业管理中的重要性。的确此讲座让我受益匪浅。

首先我们得立下标杆和对照标杆。所谓不打无准备的仗。只有明确了目标,有了正确的工作方法,定下了参考数值,我们的工作才会有条不紊地进行。也就是标杆管理中的“死对标”和“活对标”的问题。“剪支脉,立主脑”是达到目标最有效的途径。结合我们公司现阶段实际情况,我们的工作重点就是降低成本,提高成效。那么如何降成本,提高成效?我想,管理方法的应用得当与否是最主要的手段。

这两年在公司领导的正确领导下,成本节约上取得了很可观成绩。从用人方面,做到了最大的精减、以最少的人做最多的事,一人多岗、一岗多能;在采购和存货管理方面:加强了采购材料成本的控制,减少了呆滞料的产生,提高库存材料的利用率,用优势价格采购到最适用的材料、减少不必要的采购运输成本和销售运输成本、加强了生产过程的成本控制,把生产成本降到最小化。面对激烈的销售市场,也采取了相应的应付方法和措施。做到每个环节都有人监控和管理。标杆管理已经逐渐应用到了企业管理中来。

仓库方面,除了日常的进出库业务和储存保管工作外,我们工作的重点还是放在减少呆滞品及超期物料上。认真把好物料进出库关,做好公司的后顿,立足于公司,服务于生产和市场。同时得时常关注物料价格方面的变化及物料的使用、产品的销售等情况。为相关部门提供准确的仓存数据和物料信息。

标杆管理的应用,我们应以公司的目标作为大标杆。也可以给每个员工在每个阶段定下一个目标或者一个对比,每个人都朝着目标去工作。公司可以对完成较好的员工一点奖励,对不能达标的员工给予一定的批评和处罚。奖罚不一定非得要用金钱来表示,可以采用光荣榜或者黑名单之类的方式加以鼓励和批评。

总之,通过此次标杆管理视频讲座培训,使我感悟颇深。我们在工作之余,应多想办法,丢弃一些繁杂且收效甚微的工作,而将一些必要的工作做得更精细、更精准。把所学到的知识应用到工作当中去。为公司的明天,也为自已的明天贡献自已的一份力量。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十一

首先,我非常感谢公司给了我这次机会去参加安阳华润参观学习的机会,也很荣幸参加了这次培训,这说明公司对我们员工培训的重视;对于我来说也是学到了很多。

安阳燃气是全国服务示范级单位,值得学习的地方非常之多,首先让我印象深刻的就是他们的企业文化及精神的宣传,公司进入各个部门首先引入眼帘的就是各种精神标语,还有公司启用首席制文化,旨在培养内部员工对公司的责任感和自我超越的精神。他们将每年工作优秀的员工公布出来让大家知道看到,也能引起员工们的良性竞争。那些精神标语文字言简意赅,读起来却是字字玑珠。让我也不自觉的感受到一种奋发向上的气氛。

第二点就是吃苦耐劳的精神,听内部员工说朝八晚六,加班也是经常的事,例如前台的每日钱款上交财务是在下班后完成的,这其实是无形中占用下班时间,还有抢修科的40分钟上门承诺,为了完成此承诺,有时会要求休息的员工也随时待命。但是他们内心是没有怨言的,工作做得好做得认真是他们每个人的使命。这也让我有点觉得愧疚,想想自己的工作态度对比别人有很多值得改进的地方。

第三点就是细节决定成败,在参观公司的活动中,我发现每一点都透露着细节的重要性,让我印象尤其深刻的就是运行部门有的细节已经做到极致了,比如电话配备报警铃,使得紧急的气氛得到舒张,使人提高警觉,还有将每次紧急出动所需的钥匙,宣传册,dv机等集合在一个袋子中,节省了很多的时间和精力,这些小小的细节真是让人感叹到,对待工作永远都要细致对待。精益求精才能更好的提高工作效率和成果。

通过这次学习我发现自己工作中需要改进的地方太多,对公司的归属感,对工作的认真态度和工作细节的把握,配合吃苦耐劳的精神和精益求精的态度一定会将本职工作做好且做的更好!

通过近一年多来的“学标杆”在公司的推行,我个人认为争先赶超是个人乃至公司持续发展永恒的主题。学标杆,使我的工作目标更明确、目的性更强、经验更有价值、教训更宝贵。

首先要找个合适的标杆,而不是找最好的标杆。

由于每个人前期所处的环境、地位不同、工作经历的差异,有些同事可能很强,但不一定适合做我们的标杆,或者不是我们现在的标杆。“冰冻三尺非一日之寒”,学习也要一天天坚持学,才能进步。因此,当我们不能一步达到他人的水平时,必须先找一个合适的标杆才是最有效的做法。

其次“择其善者而从之,其不善者而改之”。

孔子《论语》中的这句话告诉我们如果看到别人的优点长处我们就应该向其学习,如果发现别人的缺点和不足,我们就要“有则改之无则加勉”。在学标杆过程中,我们就要把“择其善者而从之”发挥到最大化,虽然每个人前期的经历阅历不尽相同,但每个人都有自己的独特经验和优秀的方法,然后我们结合自身的实际情况灵活运用,那么我们就可以在短时内得到提高。

最后,居安思危、居危思变,在“变”中谋进步。

“泾溪石险人谨慎,终岁不闻有履人。却是平流无石处,时时闻说有沉沦。”在学标杆过程中我首先想到了这首诗,标杆管理的精髓在于“做标杆”,其实就是“立标-对标-达标-做标”标杆环的无限循环。立标是自我否定,对标是自我纠偏,达标是自我完善,做标是自我创造,这都要求我们要在不断进步中追求卓越。人无压力轻飘飘,在安逸的环境下思想容易懈怠,没有压力就没有动力,个人发展没有强大的动力,最终会向温水里的青蛙一样走向灭亡,所以我们每一位员工必须都有强烈的危机意识,主动去寻找“标杆”,通过对标,不断完善自我,提高自身素质,为公司发展体统不竭的动力。在居安思危的基础上,我们必须居安思变,“学标杆”的精髓体现在一个“变”字,“变”过程就是弃其糟粕、沉淀精华的过程,知识的不断沉淀和积累,最终形成一种标准模板,所以我们是在“变”中进步,在“变”中发展。始终一成不变的人最终会被公司和社会淘汰。

通过践行“学标杆”,我们部室全体员工都获得了前所未有的工作激情和能量,在以后的工作中,我们将继续努力前行,成为公司标杆。

20__年初公司召开专题会议开展全员学标杆的活动。公司总经理亲自做动员,详细阐述开展学标杆工作的重要性和紧迫性,要求做到全员参与,认真落实。我开始对学标杆工作有了初步认识。之后根据公司的要求,认真对照说明书和岗位职责,总结上一年工作亮点与不足,结合本年度的部门重点工作事项,完成了《学标杆个人发展计划》。学标杆和精益管理在懵懵懂懂中起步。

一、学标杆工作的开展。

学习为先,充实自我。公司精益管理办邀请淄博公司催化师张经理到公司宣贯精益管理思维,对精益管理进行了详细阐述,并介绍了精益管理项目分析常用的工具,使我有了一定的认识,同时经常与张经理、公司精益联络员交流学习、不断充实自己。

边学边做、做中再学。根据部门经理安排我担任部门精益联络员,具体负责部门承担的提升工商业用户开发速度的精益管理项目工作。召集项目组成员共同研讨、制作项目汇报ppt。

合作共赢、共同进步。与项目团队紧密协作,按照精益管理项目模板逐步进行定义、测量、分析等工作。在与项目团队成员的心得交流、灵感碰撞中逐步成长;参加大区组织的精益项目跟进会,与成员企业同事交流学习,开拓了思路、获得显著提升。

注视实际,不走形式。在项目团队的组建过程中,催化师要求,项目成员必须是与项目开展直接相关的人员,不能单纯的确定为各部门经理,部门经理一般都不是直接负责人。开展精益项目就是要追求实际效果、不搞虚头巴脑的事。精益管理项目的开展更多的是靠具体操作人员的共同努力,以此给予一线员工明确的职责,既让员工感到了主人翁的受重视程度,又可以促使他们在各自工作中更好地为精益项目的开展贡献力量。

循序渐进,否定经验论。在开展项目相关阶段中时常会从主观经验出发,总想一步到位的确定几个主要问题、制定改进措施让相关部门实行就完了。但是在按照步骤一项项的开展时才发现,利用各种工具得出来的结论跟主观经验竟然有不小的偏差。真实的认识到循序渐进地利用严谨的工具,分阶段的开展工作,是如此的必要。

一气呵成,贵在坚持。精益项目从定义阶段到控制阶段大约需要半年的时间,在这个过程中我们会召集项目组成员,不断地开会商讨、集思广益。项目组表现出来的积极参与、认真落实的态度着实让我感动和敬佩。精益项目是一个系统的、持久的复杂工程,需要各个环节的有效衔接与密切配合,同时还需要有坚持到底与一以贯之的精神境界。

三、个人收获。

在精益项目开展过程中,个人对精益管理学标杆的理解更加深入,组织协调能力得到了锻炼,为未来的发展奠定了良好的基础。上半年,围绕精益管理项目,本人共提报快速改善9件,其中1件获公司优秀提案;提报精益稿件6篇,其中3次入选大区优秀稿件,1次入选集团半月刊,同时获评公司第二季度快速改善达人。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十二

党员标杆是党内一种特殊的党员形象,是一面旗帜,代表着党员的模范,同时也是党员的楷模。学习党员标杆能够引导广大党员坚定理想信念,增强党性觉悟,不断提升自身素质。学习党员标杆同样对于党组织和全党加强党性建设具有重要意义。

学习党员标杆的方法和途径多种多样。首先,党员可以通过广泛阅读党史、红色经典、习近平总书记重要讲话等党内重要文献来学习党员标杆的品质和行为。其次,参加党内组织举办的各类培训班、学习班,通过学习党的思想理论,不断提高自己的马克思主义理论水平。此外,亲身参与党组织的工作,与先进党员交流,也是学习党员标杆的重要途径。

通过学习党员标杆,我深刻认识到了一个人只有不断学习、积累知识才能不断提升自身。同时,我对共产主义追求和社会主义核心价值观有了更加深入的理解。学习党员标杆让我明白了党的初心和使命是为最广大人民群众谋幸福。我通过学习党员标杆,增强了自身的党性觉悟,增强了为人民服务的意识和行动。

学习党员标杆给了我很多启发。首先,我意识到作为一名党员,我们应该永远保持一种信念,坚持正确的政治方向。其次,党员应该不断追求进步,积极参与党组织的各项工作,争做先进。学习党员标杆还让我意识到了合作和奉献的重要性。在实际工作和生活中,我会更加注重团队合作,发扬共产主义精神,帮助他人。

第五段:结尾(200字)。

学习党员标杆是一项重要的工作,对于广大党员来说,始终保持对先进党员的学习和追求是一种动力,是一种精神力量。通过学习党员标杆,我们能够不断提高自身素质,增强党性觉悟,为党和人民做出更大贡献。让我们共同学习党员标杆,将我们党建设得更加巩固,推动我们国家发展得更加繁荣。相信通过学习党员标杆,我们党组织和全党将能够焕发出更加红色的光芒。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十三

随着社会的不断发展,人们对于知识的需求越来越大。而随着信息时代的到来,学习资源变得越来越丰富。超市式学习已经逐渐成为了一种新型的学习方式。在过去的一段时间里,我参加了多个超市式学习,从中汲取了很多宝贵的经验。今天,我要和大家分享我的所思所想,让更多的人感受到超市式学习的魅力。

第二段:超市式学习的概述。

超市式学习起源于美国,并在全球范围内得到了广泛的应用。它的原理就是将学习资源整合在一起,然后供学员自由地选择、自由地学习。这种学习方式不同于传统的集中式课堂教学,而是更加灵活和自由。在超市式学习的过程中,学员可以根据自己的需求,自由地选择自己想要学习的课程,学习目标变得更加清晰。

第三段:个人的体验与感悟。

在我参加的多次超市式学习中,我发现这种学习方式和传统的集中式课堂教学相比,有很大的优势。首先,超市式学习课程内容的多样性,所有课程都以小单元的形式呈现,大大提高了学习的效率。其次,学员可以自己安排自己的学习时间,更加灵活和自由。而且,在超市式学习中,学员可以直接获得最新、最热门的学习资源,让自己的学习变得更加前沿和有价值。

第四段:超市式学习的应用和前景。

超市式学习的潜力和前景是非常大的。它为广大的学生和职场人士提供了一个更为舒适、自由的学习环境。在未来,随着人们对知识需求的不断扩大,超市式学习可能会成为主流的学习方式。同时,超市式学习也提供了更多的机会,让个人能够不断地提升自己的技能和素质,为未来的个人职业发展做好充足的准备。

第五段:总结。

总之,我认为超市式学习是一种非常有前景的学习方式。通过超市式学习,我们可以更快速地学到新的知识和技能,更准确地了解自己的兴趣点和发展方向。未来,超市式学习也将越来越重要,随着时间的推移,超市式学习也将会成为绝大多数人的主流学习方式。让我们一起,把握时代机遇,不断地提升自己的学习能力,让自己变得更加优秀和成功。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十四

作为一名党员,我们时刻都应该以标杆自省,不断提高自己的学习水平和思想境界。在学习党员标杆的过程中,我深刻领悟到,要成为一个优秀的党员,必须具备先进的思想、高尚的品德和扎实的工作作风。通过学习和思考,我对于如何做好一名合格党员有了更加清晰和深刻的认识。

首先,党员应具有积极向上的思想境界。作为一名党员,我们要时刻保持积极向上的精神状态,立足本职岗位,努力发扬党的优良传统和作风。党员要明确自己的责任和使命,时刻关注党和人民的事业,积极参与到党的工作中去,为党和人民作出自己的贡献。此外,党员要保持对党的事业的热爱之心,时刻提醒自己要不忘初心,牢记党的宗旨,将党的理想信念融入到自己的日常生活中。

其次,党员应具备良好的品德和道德修养。党员在行为上要做到正派、廉洁,廉洁自律是党员的底线。作为一名党员,要自觉遵守党纪国法,不得利用职务之便谋取私利,要清廉自律,严肃工作纪律,不得以权谋私,不得违反行为准则。同时,党员还应具备诚信守信的品质,要时刻保持对党组织和人民群众的忠诚,不得篡改、损害党的形象,要始终以人民的利益为出发点和落脚点。

第三,党员应具备较高的工作能力和工作作风。作为一名党员,我们要不断提高自己的工作能力,努力学习和实践,不断完善自己。同时,党员还应具备团结协作的工作作风,发扬集体主义精神,尊重集体意见,积极参加集体活动,增强团结协作的意识和能力。此外,党员还要具备艰苦奋斗的精神,无论面对何种困难和挑战,都要坚持不懈,勇于承担责任,积极投入到工作中去。

第四,党员应具备良好的学习习惯和学习方法。作为一名党员,我们要时刻保持对知识的渴望和求知欲望,不断充实自己的头脑,拓宽自己的视野。党员要有学习的意识和自觉性,要不断学习新知识,提升自己的综合素质。同时,党员还应该善于总结工作和生活经验,善于发现问题,善于思考和分析解决问题的方法。只有具备良好的学习习惯和学习方法,我们才能在工作中获得更好的发展。

最后,党员应具备为人民造福的情怀和助人为乐的精神。党员要时刻牢记自己是人民的公仆,要将为人民服务的理念融入到自己的血液中。无论从事什么职业和岗位,我们都要时刻以人民群众的利益为出发点,为人民群众解决实际困难和问题。党员要关心他人,乐于助人,用自己的力量去帮助那些需要帮助的人。只有具备为人民造福的情怀和助人为乐的精神,我们才能在党员工作中取得更大的成就。

通过对学习党员标杆的反思和总结,我深刻认识到,作为一名党员,我们要不断提高自己的思想境界和道德品质,不断完善自己的工作能力和工作作风。我们要具备良好的学习习惯和学习方法,善于总结经验和解决问题。同时,我们要用自己的力量去为人民的利益和福祉贡献自己的力量。只有做好这些,我们才能成为一名优秀的党员,为党和人民事业的发展作出自己的贡献。

学习标杆开云官网app下载安装手机版 报告篇十五

xxx:。

向先进典型学习,“人以铜为镜可以正衣冠,以古为镜可以见兴衰,以人为镜可以知得失”。通过认真学习先进典型,我们可以照出是非,照出得失,照出荣辱。学习先进典型,必须深刻挖掘其核心和灵魂。典型的核心和灵魂是什么?就是坚定的理想信念。崇高的理想信念始终是共产党人保持先进性、履行新使命的动力之源。在新的历史条件下,共产党员要保持先进性,正经受着来自各个方面的挑战和考验。

学习先进典型,必须立足当前做到“三个结合”。

一是与加强思想政治建设相结合。学习典型的过硬的思想政治素质,过硬的思想政治素质是一个人成长、进步、体现先进性的动力之源。加强思想政治建设,是党员干部队伍建设的基础工程。

二是与推进党的先进性建设相结合。我们学习典型,就是要紧密结合保持共产党员先进性教育活动,把典型的形象作为一面镜子、一个榜样、一根标杆,认真查找差距,自觉加强党性修养和党性锻炼,进一步强化党性观念和党员意识,切实解决理想信念、思想作风、政绩观、权力观等方面存在的突出问题。尤其是党员领导干部,更要带头学习典型,做到率先垂范、以身作则,深入第一线,切实帮助基层解决一些实际问题。

三是与推进当前各项工作相结合。学习先进典型,就要像他们那样牢记党的宗旨,明确自己的责任,心系群众的冷暖,志在发展一方经济,着力提高人民群众的生活水平。广大党员干部要把全部的精力和心思用在推动经济发展、促进事业进步、确保和谐稳定上,以科学发展观统领我们的一切工作。

典型的力量是无穷的,我们要认真学习典型的精神,并做好学习与工作相结合,为社会和谐发展作出应有的贡献!

倡议人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

【本文地址:http://www.pourbars.com/zuowen/6338516.html】

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