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部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇一
改革是一个国家和军队永续发展的动力源泉。随着时代的发展和军事形势的变化，各个国家都不得不面对军队改革的需求。作为一个人民力量的象征，军队的改革必然从内部意识培养和行动实践入手。我有幸参与了改革部队的过程，下面我将分享我的一些开云官网app下载安装手机版 。
首先，改革部队需要加强思想引领。军队作为特殊的组织，其成员们需要具备高度的忠诚和纪律观念，同时也需要思想的独立性和创新性。在改革过程中，不可避免地会有一些传统观念和老套模式的阻碍，因此，我们要注重思想引导，引导部队成员树立正确的改革观念，理清改革的目标和路径，充分认识到改革的重要性和深远影响。只有这样，才能引导部队成员认识到改革是必然之举，才能做到主动配合和积极参与。
其次，改革部队需要完善组织机制。一个行之有效的组织机制是保障改革顺利进行的重要保证。在改革过程中，我们需要建立一套行之有效的决策机制和执行机制，使得各个层级之间的协同合作能够迅速、高效地实现。同时，我们还需要注重权责明确，确保每个人都能够清楚自己的职责和任务，以便能够更好地履行自己的职责和使命。通过完善组织机制，能够更好地保证改革的顺利进行，为改革的成功打下坚实的基础。
再次，改革部队需要加强培训教育。军队是一个讲究纪律和技能的集体，只有通过培训教育，才能够不断提升军队成员认识水平和技能水平。改革部队需要注重培养军队成员的改革意识和改革素质。通过宣传教育、讲座培训等方式，普及改革知识，提高部队成员的思想认识和素质能力。同时，在实际行动中，我们需要加大对新技术、新装备等方面的培训力度，提高军事素质和应对能力，以便更好地适应新时代的军事需求。
最后，改革部队需要广泛凝聚共识。改革需要集思广益、众志成城的力量。在改革过程中，我们要充分尊重每个成员的意见，使每个人都能够参与到改革过程中来，凝聚共识，形成改革的强大合力。我们要充分发扬民主，营造积极的工作氛围，建立各级干部和官兵之间的良好沟通机制，不断调动各方面的积极性，为改革的顺利进行提供坚实支撑。
通过参与改革部队的过程，我深深感受到了改革的力量和意义。改革并不只是一种表面上的变化，更是一种深层次的观念和思想的改变。通过改革，我们的部队得以更新，得以适应时代的发展和军事形势的变化。改革给了我们更大的力量和信心，使我们在未来的战争中更加有实力。
总之，改革部队是一个复杂而艰巨的任务，但只要我们能够加强思想引领，完善组织机制，加强培训教育，广泛凝聚共识，相信我们一定能够顺利完成改革的任务。改革不仅仅是对现有制度和模式的改变，更是对军队人员思想和观念的改造。只有通过全面而深入的改革，我们才能够做到更好地适应时代的发展需求，确保军队的永久领导地位。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇二
军队改革持续动态推进,各单位保障关系变更频繁、需求复杂多样。下面是本站带来的关于部队改革
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，希望大家喜欢。经批准，为帮助广大官兵全面深入学习贯彻关于深化国防和军队改革重要论述，深化国防和军队改革领导小组组织编印了《关于深化国防和军队改革重要论述摘编》。该书内容，摘自20xx年11月至20xx年11月期间的讲话、批示等重要文献，集中体现了改革强军重大战略思想。近日，政治工作部下发《关于认真组织学习〈关于深化国防和军队改革重要论述摘编〉的通知》，对部队学习使用提出要求。
通知指出，认真学好用好《关于深化国防和军队改革重要论述摘编》，对于深入学习贯彻系列重要讲话精神特别是国防和军队建设重要论述，进一步凝聚拥护支持改革的意志力量，为改革强军提供坚强思想保证和强大精神动力，具有十分重要的意义。各级要以高度的政治自觉和强烈的政治责任感，把学习贯彻国防和军队建设重要论述作为一项重要政治任务，不断激发学习贯彻的热情动力，引导广大官兵在系统学习、领悟要义、看齐运用上下功夫，真正做到坚定信心、凝聚意志，统一思想、统一行动，自觉拥护改革、支持改革、投身改革。
通知要求，要把《关于深化国防和军队改革重要论述摘编》，作为党委中心组学习、部队思想政治教育和院校政治理论课教学的基本教材，有计划地组织学习。要针对官兵认知特点，用官兵听得进的话语、喜闻乐见的形式，把理论讲生动讲明白，在潜移默化中入心入脑。要围绕官兵关注的热点问题搞好阐释解读、答疑解惑，帮助官兵深化理解。军队新闻媒体要加大宣传力度，不断浓厚学习氛围。
20xx年11月24日至26日，改革工作会议隆重召开，出席会议并发表重要讲话。此后，印发《关于深化国防和军队改革的意见》。新一轮国防和军队改革进入实施阶段，全军和武警部队官兵群情振奋、斗志昂扬。连日来，各级认真学习重要讲话精神和《意见》，纷纷表示要坚决贯彻党中央、和的决策部署，统一思想行动，坚决听令而行，以高度的历史自觉和强烈的使命担当坚定不移深化国防和军队改革，努力交出党和人民满意的答卷。
《意见》印发后，全军团以上单位立即通过召开党委会、专题讨论会等形式认真组织学习，研究贯彻落实的办法措施。总参谋部、总政治部、总后勤部、总装备部党委成员在学习讨论时谈到，《意见》全面贯彻党中央、和关于改革的决策部署，系统阐明了为什么改、改什么、怎么改等一系列问题，对深化国防和军队改革提出指导性意见和明确要求，有利于统一全军官兵思想和行动，汇聚改革强大正能量，对落实改革任务将起到重要的促进和推动作用。新成立的陆军领导机构、火箭军、战略支援部队机关干部表示，要悉心体悟改革强军的战略考量，准确把握深化改革的目标方向，充分认清推进改革的使命责任，切实坚定改革必成的信心决心，不折不扣把改革各项任务落实到位。
军事科学院、国防大学、国防科学技术大学团以上领导干部认为，无论当前错综复杂的国家安全形势，还是汹涌澎湃的世界新军事革命浪潮，都对全面实施改革强军战略提出了紧迫要求。深化国防和军队改革是实现中国梦、强军梦的时代要求，是强军兴军的必由之路，也是决定军队未来的关键一招。要把思想政治工作贯穿改革全过程，密切关注官兵思想动态，引导官兵转变理念、更新观念，打牢积极拥护、支持、参与改革的思想基础。
《意见》鲜明提出的坚持正确政治方向、坚持向打仗聚焦、坚持创新驱动、坚持体系设计、坚持法治思维、坚持积极稳妥“六个坚持”基本原则，在海军某驱逐舰支队、第41集团军某团党委一班人中引发热烈讨论。第12集团军“临汾旅”党委班子成员谈到，只有坚持好这些基本原则，才能保证思想不偏向、行动不迷航，改革强军之路才能走得正、走得稳、走得远。
围绕《意见》指明的改革总体目标和主要任务，第65集团军某旅、武警某部、信息工程大学某研究所党委机关展开深入研讨。空军某通信团领导谈到，深化国防和军队改革进入展开实施阶段，目标任务清晰，实现路径明确，当前最紧要的就是以踏石留印、抓铁有痕的精神，按照“路线图”和“时间表”有组织、有计划、有步骤地扎实推进改革各项任务，确保改革方案实施到位，改革要求落实到位。
“使命在肩，责任如山。”第39集团军某旅、第13集团军某团党委班子成员谈到，深化国防和军队改革是一场整体性、革命性变革，推进力度之大、触及利益之深、影响范围之广前所未有，必须始终在党中央、和统一领导下，深入贯彻改革工作会议精神，坚持把加强教育、统一思想贯穿始终，把强化责任、落细落实贯穿始终，把依法推进、稳扎稳打贯穿始终，把底线思维、管控风险贯穿始终，以坚强有力的组织领导保证各项改革任务圆满完成。
“改革不可能没有困难，但困难只是局部的、暂时的，只会激发我们奋勇前行的斗志，成为我们前进路上的磨刀石。”第54集团军某师、第21集团军某团党委一班人表示，我军历来有敢打善打硬仗的传统，今天深化改革，仍然要拿出那么一种革命热情、那么一种拼命精神，切实把《意见》部署落到实处，坚决打赢深化国防和军队改革这场攻坚战!
xx年11月12日，中国共产党第xx届中央委员会第三次全体会议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)，亲自逐条审定了《决定》。国家领导层改革决心之大、体制变革触动之深，以及《决定》发布之后社会影响波及之广，前所未有。《决定》提及的改革蓝图在未来的政治经济领域、社会民生领域，无不体现了以人为本的发展观和以人为本的改革观。全面——在领域里要有广泛性。xx届三中全会除引言和结束语外，共16个部分，分三大板块。不光有经济方面的内容，更涉及政治、文化、社会、生态文明、国防和军队方面的内容。而当下一些热议的话题，包括启动计划生育改革、废除劳动教养、改革国企、国有资产划归社保基金、土地改革、司法改革等一系列有力的改革措施都罗列其间。全会提出的改革涉及范围之广前所未有，也让大家看到了党中央改革的决心，而且改革措施已经逐渐具体化，已经勾勒出改革的蓝图，描述了改革的具体思路。
深化——在推进上要有持续性。1992年，邓小平同志在南方谈话中说：“不坚持社会主义，不改革开放，不发展经济，不改善人民生活，只能是死路一条。” 改革开放最主要的成果是开创和发展了中国特色社会主义，为社会主义现代化建设提供了强大动力和有力保障。再次着重提出我们“既不走封闭僵化的老路、也不走改旗易帜的邪路”，必须坚定不移走社会主义的道路。事实证明，改革开放是决定当代中国命运的关键抉择，是党和人民事业大踏步赶上时代的重要法宝。我们必须要坚持这条道路不变，不断深化、改革、创新，推动中国特色社会主义制度自我完善和发展。
改革——在实施中要有创造性。改革才有动力，改革才有发展。当前，我国发展进入新阶段，改革进入攻坚期和深水区。必须以强烈的历史使命感，最大限度集中全党全社会智慧，最大限度调动一切积极因素，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，以更大决心冲破思想观念的束缚、突破利益固化的藩篱。11月15日发布的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，一共44次提到“创新”，共涉及29个领域和方面。就说在经济领域，我们只有通过经济发展方式转变，依靠创新驱动才能够真正有效实现经济平稳较快增长和可持续发展，实现全面小康。如目前已经开始运作的上海自贸区，它标志着中国改革开放又上了一个新台阶，意义不亚于深圳经济特区和上海浦东新区的成立。“科技兴则民族兴，科技强则国家强”。我们还需要在改革的道路上，不断的探索、创新，不断的激化我们的活力和动力。
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部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇三
尊敬的各位领导、同志们：
一年来，我始终坚持以加强思想政治建设和提高自身综合素质为突破口，按照思想上求实、作风上务实、工作上落实的要求，开拓创新，锐意进取，较好地履行了上级党委赋予的各项职责。现将我在学习、思想、工作和职责履行情况、向领导和同志们作以下汇报：
在工作中一贯服从领导的安排，讲奉献、讲协作、顾大局，吃苦在前，享受在后，兢兢业业，一丝不苟的干好每一项工作。在完成业务工作中他更是能积极探索、认真学习，并做到不懂就问，虚心向有经验的同志请教。
在工作中，始终以大局为重，无论何时何地，都能表里如一，爱岗敬业，无私奉献，一心扑在工作上。执勤岗位练兵很辛苦，但该同志在工作中能坚持作到不怕苦、不怕累，无论多苦多累，没有半句怨言，同时十分注意开拓进取，严格要求自己，以大局为重，以工作为重，以队为家，从不计较个人得失。该同志在工作中注意动脑筋，想办法，凡事善于总结新经验，开拓新思路，坚持一步一个脚印地、踏踏实实地做好每一件事。
能按照大队的统一部署，认真按照学习计划坚持政治理论政策的学习，坚定搞好消防工作的信念。除积极参加组织学习活动外，同时还利用课余的时间进行学习，并积极参加中队组织的讨论，通过学习，思想认识有了进一步的提高。
消防工作是一项综合性科技性很强的社会工程，涉及面广，知识面宽，要搞好这项工作必须有渊博的知识和丰富的经验。没有过硬的理论知识基础，就不能胜任新形式下的消防工作。因此，该同志在不断增加自身综合素质的同时还一直坚持学习消防技术规范，不断提高自己的业务能力和综合素质，从而使自己在消防工作中能够严格、快速、正确的完成技术动作，圆满完成各项消防灭火救援工作。通过学习，业务能力有了很大的提高。
与中队的一班人认真学习研究领悟文件精神，中队成立了以该同志为组长，中队干部及思想骨干为成员的工作小组，在中队全面展开。工作中他充分利用中队墙报进行宣传教育，在中队的学习教育过程中，他充分利用多媒体的授课形式进行学习，充分带动了专职队队员学习的积极性。
谢谢大家！
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
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部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇四
部队改革是推动军队现代化的关键一环，而福利是部队官兵们最关心的问题之一。经历多年的改革发展，我深刻体会到了军队改革带来的福利变化和对官兵的积极影响。在这片土地上，官兵们从军事训练到生活待遇，都得到了显著的改善。在此，我将就部队改革福利方面的开云官网app下载安装手机版 进行总结。
首先，军事训练方式的改革带来了明显的福利改善。过去，我们面临的是重体能、重军事训练的时代，常年脱离家乡与亲人分隔，训练艰苦且缺乏人文关怀。而如今部队改革给予我们更多的人文关怀，不仅提高了训练科学化的水平，还重视官兵们的心理健康。精心设计的心理辅导课程、合理安排的休假制度、愉悦的集体活动，使我们的生活更富有意义，训练也更加高效有趣。
其次，军队改革对官兵们的生活待遇带来了显著提升。在过去，由于条件有限，我们的生活环境舍不得太讲究，经常客串厨师的“大妈式”饭菜也是常态。而现在，军营的生活环境得到了极大改善，宿舍配置更加舒适，伙食也变得更加美味可口。不仅如此，改革还带来了丰富多样的文体娱乐设施和社交活动，丰富了我们的业余生活，减轻了工作压力。
再次，在军队改革之后，官兵们的待遇也得到了显著提升。改革后，军队建立了完善的军事保障制度，官兵们的薪酬待遇被相应提高，补贴力度也大幅加大。此外，改革还带来了更好的晋升机会和职业发展通道，激励官兵们不断提升自己的军事技能，并为国家的安全事业做出更大的贡献。在部队改革的推动下，官兵们也有了更多的机会接受培训和学习，提高自身素质，增加了就业竞争力。
最后，军队改革还在官兵们的家庭福利方面做出了许多积极的改变。我们的家人也享受到了改革带来的实实在在的福利。政策保障使得军属可以享受到更好的医疗保健和社会福利，子女们也享有更好的教育资源。同时，改革还推动了军属工作的发展，军属充当着家庭及社区的重要角色，通过政策保障和优惠措施，家庭生活质量也得到了提升。
总之，军队改革对官兵福利的改善是显而易见的。运用新颖的军事训练方式，提供更多的关怀和关注，改善宿舍和伙食条件，提高薪酬待遇和职业发展机会，以及改善家庭福利等方面的举措，使得我们的生活质量得到极大提升。这些积极的改变促使着我们更加热爱这个集体，更加坚决地投身到国家的安全事业中去。我为能够亲身感受到部队改革带来的福利变化而骄傲，并将一直积极参与到军队现代化建设中，为国家的繁荣和安宁尽一份绵薄之力。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇五
中国人民解放军和中国人民武装警察都称为部队。创建部队的主要意图是维护世界和平，保卫国家。下面是本站带来的部队个人的
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范文，欢迎欣赏。在这拉练的一个月里，有欢笑、也有无奈，然而它却令我很难忘。它让我学会了什么是团队意识、什么是坚强的意志。起初都以为可以应付过去，就可以完事了。但后来才感觉到，拉练不只是训练我们的身体素质，同时也培养了我们的毅力、耐心和团队意识。
一开始都是大家各自跑，没有组织，也没有纪律，所有人都是很懒散的状态，根本没有把拉练当回事，拉练的效果很不好。但是后来我们队长告诉我们，我们是一个团队，是一个集体，批评了我们。我们都认识到了自己的错误，我们不再是只是为了应付而练。因为我们是一个团队，不能就这样甘愿落后。只有我们团结起来，统一思想才会营造一个更好的团队。所以说，它教会我什么是团结的力量。
第一次集体拉练的时候，才三圈就累得受不了，有时候真的想要放弃，看着别人，都在坚持着，自己要放弃的念头也就打消了。其实回头想想，生活中就是这样，也许就因为最后的一步自己没有坚持下来，而导致最终的失败。所以说，它教会我什么是坚强的意志。
不积滴水，无以成江海。没有我们每个人的努力，就不可能有一个完整的，高质量的团队。这两周的拉练让我深深地体会到了团结的力量，合作的力量，以及团队精神的重要，我相信，无论在哪个岗位上，它将使我终身受益。
不经历风雨，何以见彩虹;没有一份寒彻骨，哪来梅花扑鼻香。这些活动，既磨练了我们坚强的意志，吃苦耐劳的精神，也培养了我们的团队意识，增进了我们之间的友谊，提高了我们学生干部队伍的沟通能力和凝聚力，又改善可我们的精神风貌，提高可我们的综合素质，团队精神。
也许我们在拉练的时候多多少少都会有所抱怨，但我们知道，拉练是必不可少的，因为我相信一句话，是这样说的，“吃得苦中苦，方为人上人”。
在全军大抓“三严三实”教育整顿学习期间，我感受到了一股奋发向上的蓬勃生机在四处蔓延，它将成为我军大步向前的助力，铸造出一支所向披靡的英勇顽强、纪律严明的钢铁之军。
个人认为，当前我国正处于经济发展转型期，国内外形式错综复杂，军队党员干部面临着各种诱惑，稍有不慎就会落入万丈深渊。因此，我们每个人必须坚持改进作风，严格对照“三严三实”，继续践行 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 的群众路线教育实践活动总体要求。
在我看来，“三严”是相对自身来展开说的。严以修身是从思想上加强党性、坚定共产主义理想信念、提升道德境界，自觉抵触不良社会风气，远离低俗、庸俗、媚俗等不正之风，从根部加强共产主义党员干部朴实无华的传统美德。严以用权是从行驶权利来说，将权利关进笼子。权利是人民赋予的，党员干部运用权利时候要时刻按规则制度办理，要始终明白权利是人民的权利，党员干部只是行驶权利的公仆，不要超越这一底线。严以律己，是自身角度出发，要求我们时刻心存敬畏，慎独慎微，遵纪守法，廉洁奉公。
“三实”是讲的我们党员干部谋事要实、创业要实、做人要实。谋事要实要求我们党员干部在思想上有好的出发点，本着全心全意为人民服务的精神，结合当下的国情，结合广大群众的意见，结合科学发展观，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，讲的是具体做，脚踏实地的干，真抓实干，不虚于表面，勇于承担责任，勇于面对困难，勇于解决难题;要英勇顽强、艰苦奋斗，对得起人民，经得起历史的检验。做人要实，又转回到自身方面，要求我们广大党员干部不仅要对党、对组织、对人民忠诚老实，更要做人老实，说话老实，干老实事，公道正派。
三严与三实互相依存，从思想到行动再到主体，从各个方面阐
述了在新时代、新形势下的我们广大党员干部同志应该也必须遵循的行为准则。只有认真切实的践行科学思想的三严三实，我们党员干部才能立身于民，做事被人民拥护，才能将共产主义事业做大做强，才能将我们的祖国变大变强，才能让我们广大人民群众过上更好的日子。
作为政治处干事，我感觉自身需要做好以下三点：
一是提升工作标准。我主要负责团队双拥工作和文化工作，这
两项工作看似和团队的中心工作沾不上边，但事实上它们都为中心工作开展起着极为重要的支撑力量。因此，工作标准的高低便决定了工作开展的好坏，影响着团队全面建设发展。下一步，我会努力将文化工作和双拥工作扎实开展，将两项工作以高标准严要求搞活起来，争取能够将双拥和文化工作融为一体，促使两项工作在有序开展的同时能够互为助力。
二是弘扬敬业精神。敬业精神是每一名军人必须具备的精神品质，我们应每名军人都应该经常想一想组织的关心，尽职尽责回报组织，珍惜现在的岗位，加倍干好工作，无愧于组织对自己的信任，无愧于人民的希冀;经常想一想组织的培养，自觉保持昂扬的精神状态，无论处于顺境或逆境，都要善于勉励自己，调整心态，守住亲情关、友情关、私情关，做到不该拿的坚决不拿、不该去的地方坚决不去、不该交的朋友坚决不交;经常想一想肩上的责任，要想做一名合格的当代革命军人，便必须意识到自己肩上的使命重于泰山，我们不论职务高低，都承担着相应的责任，要把心思和精力用在推动部队全面建设，有效提升部队战斗力上，牢牢树立好一名党员干部的光荣形象。
三是发挥表率作用。作为机关干部，我们应该牢固树立“为基层做好表率”的强烈意识，用“三严三实”作为机关干部的一面镜子，经常照一照，看看是不是“达标合格”;我们应当自觉遵守各项制度，严格办事程序，强化自身建设;我们应当强化爱岗敬业，牢记责任和服务是机关干部的灵魂，纪律和法制是自爱的底线，不断增强政治敏锐力，严格自律自我提高要求，积极树立良好机关干部形象，为基层官兵做好表率。
x月x日至x月x日，我们利用x天时间对xx名基层政治干部进行了集中培训，主要学习了党支部工作、按照《军队基层建设纲要》加强基层全面建设和基层思想政治教育三个专题的内容。这次集训，上级领导十分重视，提出了很高的标准和要求，并专门组织具有丰富基层政治工作经验的x名政委和又x陆军学院的教授亲自到集训队授课。集训筹备阶段，师按照上级的要求，专门召开办公会协调土作，成立了集训办公室，负责集训保障。集训期问，上级领导多次打电话询问集训的有关情况，并派人到集训队进行具体指导。参加集训的同志都能按照上级领导提出的要求，全身心参加集训，使培训内容得到了有效的落实。
一、主要特点
一是指导思想比较明确。整个集训自始至终以上级的指示精神为指导，以《军队基层建设纲要》、《政治工作条例》为依据，紧紧围绕提高指导员队伍整体素质、规范基层思想政治工作这个主题，本着“贴近实际、打牢基础、注重应用”的原则，重点解决当前指导员队伍中存在的理论知识不系统、工作思路不清晰、业务技能不熟练等问题，努力提高政治指导员的基本功，使大家开展政治工作的能力得到大幅度的提高。
二是教学内容针对性强。这次课程的设置是上级在反复调查论证的基础上确定的，首先从机关、基层各个方面进行了解，摸清了指导员队伍的现状和基层政治工作存在的薄弱环节，每一个专题、每一讲的内容的设置都紧紧围绕指导员的急需，贴近指导员实际。既有政治工作的基本理论、基本常识的授课辅导，又有政治工作难点热点问题的讨论辨析;既有当好党支部书记和当好连队主官的方法传授，又有党支部书记经常性工作的体会交流;既有现场观摩、参观见学，又有信息网络知识的学习。在具体内容的安排上，既注重政治工作基础理论知识的灌输，又总结了部队政治工作的新鲜经验。同时，每一课都注意紧密联系实际，回答和解决部队政治工作中遇到的一些难点问题，针对性比较强，达到了“基础性知识系统化，应用比知识具体化”的要求。
三是集训方法比较灵活。这次集训着眼强化基层政治干部的基本技能，采取领导重点授课、集中时间读书、技能模拟练习、难点问题解答、体会集中交流等方法，丰富了形式，激发了大家的参训热情。集训中，上级专门派出具有丰富基层政治工作经验的专家和领导，组成巡回授课小组现场授课，提高了集训的授课质量，使大家开阔了眼界，增长了见识，学到了本领。许多同志说：“今年的集ijrj，层次高、内容实、方法活、实用性强，既有理论知识的灌输，又有方法技能的指导，效果很好。”
四是人员管理比较正规。为了确保这次集训任务的圆满完成，师成立了由政委任主任的集训办公室，组建了集训队，对参加集训的人员实行分班管理，严格落实一日生活制度。集训中，坚持搞好每日小讲评活动，组织各班长召开形势分析会，对每天的学习、管理、生活等方面的情况进行分析，对大家的意见和建议进行收集，充分掌握集训人员的思想动态，不断改进管理方法，确保集训秩序正规。
二、主要收获
这次集训的时间虽然不长，但大家一致感到，“深化了思想认识，理清了工作思路，熟悉了方法套路，”对今后更好地履行职责、加强和改进基层政治工作，起到了较好的示范引导作用。主要收获有以下三点：
一是增强了责任意识二增强做合格政治指导员的责任感，是加强指导员队伍建设的重要课题。大家通过学习，感到肩上的压力，提高了思想认识;通过体会交流、座谈讨论，找到了自身的差距，明确了学习方法，增强了学好业务、练好技能的紧迫感;通过现场观摩和高科技知识的学习，开阔了视野、增强了信心。大家普遍感到，在新形势下，新军事变革，使基层政治工作面临很多新情况、新问题，对基层政治干部提出了新的更高的要求，只有刻苦学习，开拓进取，扎扎实实地做好本职工作，才能履行好“两个提供” 的历史使命，不辜负部队的培养和各级领导的期望。
二是掌握了塞本知识。一是进一步明确了新时期基层思想政治工作的主要任务和内容。从开训前调查摸底的情况看，有相当一部分同志对怎么抓好党支部自身建设、怎样提高政治教育的质量、如何按纲建连等问题不是很明白、很清楚。有的认为政治工作就是思想教育，就是给战士上课;有的认为经常性思想教育就是搞好谈心工作。通过辅导讲课、座谈讨论、体会交流，使大家对政治工作内容有了全面的了解和深刻的理解，澄清了模糊认识。二是进一步熟悉了新时期基层政治工作的方法和套路。针对当前连队存在的政治工作内容落实不严格、制度执行不规范、政治教育质量不高的问题，认真抓了对基层政治工作有关制度、法规的学习;对不够熟悉的内容反复学习，深刻领会;对落实质量不高等问题，着重从自身查找原因，进一步明确了相关工作的程序和要求，研究了落实的具体措施和办法，为下一步提高政治工作的质量打下了坚实的基础。
三是提高了业务能力。一是增强了做好基层党务工作的能力。根据新的《政治工作条例》有关党支部建设的规定要求，通过专题辅导、技能练习、经验交流，探讨怎样当好党支部书记、怎样落实好党支部七项组织生活制度、怎样抓好党员干部管理等问题，理清了抓党支部建设的思路，掌握了在实际工作中抓大事、管干部、统班子的方法，提高了用制度解决自身问题的能力。二是增强了开展思想教育的能力。通过领导授课、技能练习、座谈交流，大家对如何搞好政治教育有了明确的认识，初步提高了备课、授课技能和语言表达能力。三是增强了依据《纲要》抓连队全面建设的能力。通过理论串讲、重点辅导、组织现场观摩和经验交流，大家一致感到，贯彻落实《纲要》必须全面建设、整体提高，牢固树立全面抓全面建和依据法规抓落实的思想。尤其是要在基础性工作、长远性工作的落实上下工夫，只有这样，连队的基础才会更牢固，全面建设才会上新台阶。
三、存在的问题
(一)集训时间短，效果还不够理想。部分指导员反映，这次集训在时间安排上有点紧张，对学习的有些内容还没有很好地消化吸收，存有一知半解的现象。
(二)应用技能训练内容较少。这次集训，理论讲解多，授课辅导多，经验交流多，但模拟训练少，少数同志对开展基层政治工作的一些方法、套路掌握还不够熟练。
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部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇六
第一段：介绍部队改革背景和目标（200字）
近年来，我国军队改革不断深化，旨在提高军队效能、适应国家安全需要。部队改革牵涉方方面面，其中一个重要方面是福利改革。福利改革旨在改善军人生活条件，提高干部和士兵的获得感和满意度。在过去的一段时间里，我作为一名军人，亲身感受了部队改革带来的福利变化，并从中得出了一些开云官网app下载安装手机版 。
第二段：福利改革对士兵的影响（200字）
部队福利改革对士兵的影响是重大的。改革后，我们享受到了更好的宿舍条件和餐饮待遇。新的宿舍设施比以前更加舒适，配备了许多现代化设备，提高了休息和生活质量。同时，餐饮改革也使我们的菜单更加多样化，增加了营养价值，让我们吃得更加健康。这些改变不仅让我们的军营生活更加舒适，同时也激发了我们的士气和工作动力。
第三段：福利改革对家庭的影响（200字）
部队福利改革也对军人家庭有着积极的影响。改革后，我们的家属享受到了更好的医疗和教育福利。医疗改革使我们的家人能够享受到更好的医疗服务，包括更全面的医疗保障和更高水平的医疗技术。同时，教育改革也提供了更多的教育机会，让我们的子女能够接受更好的教育。这些福利改革让我们的家人更加安心，也增加了我们投身部队事业的动力。
第四段：福利改革对士官干部的培养作用（200字）
福利改革不仅对士兵有着重要的意义，对干部的影响同样不可忽视。改革后，年轻干部得到了更多的培训机会和发展空间。提供了更多的培养计划，在职业发展上给予了更多的支持和鼓励。这些改革为干部的发展提供了良好的环境和契机，激发了干部的创新思维和工作热情。同时，福利改革还加强了干部与士兵之间的联系，营造了更好的师德师风氛围。
第五段：福利改革带来的履职感和荣誉感（200字）
在过去的改革过程中，福利改革不仅给全体军人带来了实实在在的福利，也提高了我们的履职感和荣誉感。新的福利政策让我们感受到国家对军人的关心和重视，同时也让我们更加自豪和自信地履行军人的职责。我们深感身处于一个庇佑安全、发展繁荣的国家大家庭中，为国家的繁荣和人民的幸福贡献自己的力量。
总结：（100字）
作为一名军人，我深刻体会到部队改革对福利改革的重要性。福利改革改善了我们的生活条件、增强了家庭的幸福感、促进了干部的培养和士气的提升。我希望在未来的改革中，我们能够继续深化福利改革，为更多的军人提供更好的福利保障，让军营成为一片充满幸福和向上力量的净土。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇七
20_年全国两会已经结束了，而留给我们的思考却还有很多很多。_x的报告振奋人心，催人奋进。_在出席解放军代表团全体会议上的讲话更让我感觉到作为一名新时代军人所肩负的重任。
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在解放军代表团全体会议上的讲话，为我国国防和军队现代化建设进一步指明了方向。迎接世界新军事变革的挑战，积极推进中国特色军事变革，是时代赋予我们的历史使命。我们必须抓住信息化这个新军事变革的本质和核心，与时俱进地思考和谋划我军现代化建设的战略目标、发展思路和具体步骤;从适应世界军事变革的发展趋势，到有能力打赢局部区域的信息化战争;创新和发展军事理论，加快武器装备建设步伐，深化体制编制和政策制度的调整改革，抓紧培养和造就大批高素质新型军事人才，全面提高高技术条件下的防卫作战能力。坚持以科学发展观指导部队建设，必须始终坚持部队建设的正确政治方向。要抓住高举旗帜、听党指挥这个根本，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装官兵。要大力加强党的先进性建设，着力提高各级党组织贯彻落实科学发展观的能力，严格政治纪律和组织纪律，确保部队在任何时候任何情况下都坚决听从党中央、_指挥。要把领导干部作风建设摆在突出位置，全面加强新形势下的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设，努力实现领导干部作风的进一步转变。
军事训练是推进部队全面建设、实现科学发展的重要着力点。要在全军进一步兴起大抓军事训练的热潮，积极推进机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变。要坚持从实战需要出发从难从严训练，努力提高部队信息化条件下的实战能力。要适应战斗力生成模式转变，推动军事训练内容、方式和手段的创新发展。要坚持依法治军、从严治军，牢固树立和认真落实安全发展理念，科学筹划、科学组织、科学实施各项建设，确保部队安全和稳定。要全面落实“五句话”总要求和《军队基层建设纲要》，推动基层建设全面进步、全面过硬。要积极稳妥地推进军队各项改革，为军队建设又好又快发展提供更具活力的体制机制保障。重点围绕建立健全联合作战指挥体制、联合训练体制、联合保障体制，进一步深化军队体制编制调整改革。注重从政策制度上解决好涉及广大官兵切身利益的问题。要适应社会主义市场经济发展和军队现代化建设需要，深化军队后勤保障社会化改革。进一步建立完善工作协调机制和工作运行机制，加强科学决策、科学管理，努力提高部队建设和军事斗争准备的质量和效益。
全军要充分认识构建社会主义和谐社会的重大意义，全面把握构建社会主义和谐社会对加强军队建设、履行职能使命提出的新要求，自觉做构建社会主义和谐社会的坚定拥护者、热情宣传者、积极实践者。要自觉坚持社会主义核心价值体系，大力弘扬部队先进典型的崇高精神，巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系，积极参加和谐社会创建活动。要积极探索改革开放和发展社会主义市场经济条件下密切军政军民关系的有效途径和办法，坚持贯彻国防建设与经济建设协调发展的方针，努力开创国防和军队建设的新局面。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇八
随着社会的不断进步和发展，军队也在不断改革和创新，以适应时代和国家发展的需要。作为军队的管理者，在部队改革中肩负着重要的责任和使命。经过多年的实践和探索，我深感军队改革管理工作的重要性和复杂性。在此，我将从团队建设、信息化管理、领导力培养、党风廉政建设和士兵思想教育五个方面分享我在部队改革管理中的开云官网app下载安装手机版 。
首先，团队建设是部队改革管理的基石。在改革中，一个团队的凝聚力和战斗力至关重要。作为管理者，我们应该注重团队建设中的凝聚和激励。通过举办各类培训和讲座，加强团队成员之间的交流和沟通，培养大家的团队意识和荣誉感。同时，要注重激励个体的积极性，树立榜样，表彰先进，提高部队整体的战斗力和凝聚力。
其次，信息化管理是现代部队改革的必然要求。随着科技的不断进步，信息化正成为战争的主要形态。在新时代军队改革中，信息化管理起到了关键的作用。作为管理者，我们要善于运用现代科技手段，加强信息化建设，提高部队的机动力和快速反应能力。通过建立信息平台、加强数据共享和分析，提高指挥决策的准确性和及时性，提升作战效能。
第三，领导力培养是军队改革管理的重要内容。由于部队改革是一个复杂的过程，需要管理者具备较高的领导力和组织能力。因此，作为军队管理者，我们需要注重自身的领导能力和素质的培养。通过学习和参加各种培训，提高自身的战略眼光和决策能力，增强管理者的组织协调能力和沟通能力。只有具备较高的领导力，才能更好地推动军队改革和管理工作的顺利进行。
第四，党风廉政建设是军队改革管理的重要保障。坚持党风廉政建设，营造风清气正的工作环境，对于军队改革管理至关重要。作为军队管理者，我们要自觉遵守党风廉政建设的各项规定，加强自身的道德修养和纪律约束，严肃查处违纪违法行为，保持军队管理的纯洁性和廉洁性。只有通过党风廉政建设，才能确保改革工作的正常进行和取得实效。
最后，士兵思想教育是部队改革管理的重要环节。士兵是军队改革管理的主体和所依托的力量。作为管理者，我们要注重士兵思想教育的引导和培养。通过开展各类思想教育活动，激发士兵的工作热情和责任感。同时，要宣传改革的意义和目标，明确士兵的使命和责任，确保改革工作的顺利进行。只有使士兵们理解并积极投入到改革中，才能实现军队改革的目标。
综上所述，部队改革管理是军队发展的重要环节。通过团队建设、信息化管理、领导力培养、党风廉政建设和士兵思想教育等方面的努力，我们可以更好地推动改革工作的进行，并确保取得实效。作为军队管理者，我们应该不断学习和提高自身素质，为军队改革和发展做出更大的贡献。只有在不断改革和创新的道路上，军队才能焕发出更加强大的生命力和战斗力。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇九
军队改革，一个极具专业性的问题，正为大众所关注，为世界所关注。不久前，主席曾说，军队改革是一场“回避不了的大考”。现在，考试开始了。
这是一场规模宏大的特殊考试。主考官是党和人民。由于这次改革“自上而下”展开，最先进考场的“考生”，是军队高级干部和领率机关。答卷方式，是执行改革决策的行动。而最终阅卷者，则是历史和战场!
既然是“大考”，那就有大问题、大挑战。
这些都是攸关国家、民族、军队命运的重大问题。答好了、答对了，会向强国强军梦想迈出坚实步伐，答错了、答偏了，则会受到战争与命运的惩罚。
历史的声音在说：当然要!
改革难，改革要一战而成更难。当一场整体性、革命性的军事变革到来时，利益的调整与命运的转折会随之出现，触及利益和灵魂的考验会随之到来。越是深刻的变革，越需要强大的贯彻力、凝聚力和战斗力。
前些天我到海军部队调研内容'调研，一位刚从海上执行任务归来的军官说，“我是独子，上次出海执行任务时间长，遇到父母双双因病送医院，电话都打不通，不知道能不能改革出一个机构，让‘421’家庭出来的官兵没有后顾之忧?”
一位在原总部机关任职的战友说，“这次要编余了，现在正考虑下一步去哪儿，从军35年了，也许要脱军装，心里真不是滋味啊!”几位进入新成立机构任职的军官则异口同声地说，“很忙、很累，要学习新东西，熟悉新任务!”
这无疑表明，改革有新期待，考验在进行中。
在大变革中，组织与个人的每个决定和作为，都是在回答命运之问。以争当先锋的姿态和状态，踏准时代的强音和前进的节拍，为改革决胜做出最大贡献，是当代中国军人必须完成的应考作业。
改革考验军队，更考验军人。每一项改革举措，都是一道大考题。每一次牵动利益的选择，都是一道应用题。每一天受领的改革任务，都是一道必答题。
考场如战场，答题即战斗。进入改革大考场，就要全力以赴精心答题。不要怯场，不能弃考，不怕啃下“硬骨头”，展示出最优秀的素质与品质，才是合格的考生。
军中有句
名言
，战胜自己才能战胜敌人。答好大考每道题，必须从战胜自己做起。战胜自己的力量在于，从内心深处认同大局的需要和军队的使命，面对利益的得失无所畏惧。因为无论你今天奉献多少，都将从强国强军的呵护中得到历史的补偿。当改革成功之日，所有为之付出的军人和国人，都会分享那种无上回报，那就是和平、尊严与幸福。中国梦召唤强军梦。我国正处在由大向强的关键阶段，维护和用好我国发展的重要战略机遇期，实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴，必然要求建设巩固国防和强大军队。
有了强大军事力量这个“压舱石”，中国特色社会主义航船才能破浪前行。党的以来，党中央作出“四个全面”的战略布局，国防和军队改革是这个战略布局的重要内容，也是实现这个战略布局的重要支撑。
强国必强军，强军必改革。“军事上的落后一旦形成，对国家安全的影响将是致命的。我经常看中国近代的一些史料，一看到落后挨打的悲惨场景就痛彻肺腑!”以强烈的历史忧患深刻指出，国防和军队改革是全面改革的重要组成部分，也是全面深化改革的重要标志。
军队要跟上中央步伐，以逢山开路、遇河架桥的精神，坚决推进军队各项改革。大家一定要有这样的历史担当。
大目标呼唤大变革。谋划强军事业，必须始终聚焦党在新形势下的强军目标。
八十余载励精图治、风雨兼程，今天的人民军队现代化水平大幅跃升，国防和军队建设站上了新的历史起点。但与强军目标要求相比，还面临许多突出矛盾和问题，突出表现在我军打信息化战争能力不够、各级指挥信息化战争能力不够，我军现代化水平与国家安全需求相比差距还很大，与世界先进军事水平相比差距还很大。
能征善战的常胜之师如何破除守成桎梏，永保刀锋锐利、立于不败之地，是必须回答的时代叩问。
惟改革者进，惟创新者强。“关于军队建设和改革，我想的最多的就是，在党和人民需要的时候，我们这支军队能不能始终坚持住党的绝对领导，能不能拉得上去、打胜仗，各级指挥员能不能带兵打仗、指挥打仗。”
一针见血地指出，不改革是打不了仗、打不了胜仗的。贯彻落实强军目标和军事战略方针，履行好军队使命任务，必须增强军队自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
一个国家的崛起、一支军队的强大，往往发轫于一个风云际会的关键节点。
随着改革工作会议的召开，一场具有划时代意义的整体性、革命性变革正式启动，一幅承载着民族复兴伟大梦想的蓝图在强军路上铺展开来。
深化改革的根本指导鲜明确立：以党的科学理论为指针，以强军目标为引领，以新形势下军事战略方针为统揽，以解决体制性障碍、结构性矛盾、政策性问题为重点，以推进军队组织形态现代化为指向，以解放和发展战斗力、解放和增强军队活力为目的，建设巩固国防和强大军队，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强力量保证。
深化改革的总体目标清晰明了：20xx年前要在领导管理体制、联合作战指挥体制改革上取得突破性进展，在优化规模结构、完善政策制度、推动军民融合发展等方面改革上取得重要成果，努力构建能够打赢信息化战争、有效履行使命任务的中国特色现代军事力量体系，完善中国特色社会主义军事制度。
着眼于开发管理用好军事人力资源，推动人才发展体制改革和政策创新，形成人才辈出、人尽其才的生动局面;着眼于贯彻军民融合发展战略，推进跨军地重大改革任务，推动经济建设和国防建设融合发展。
正如人们形象比喻的，这次改革不只是动“棋子”，而且要调“棋盘”——重塑组织形态和力量体系，必将推动人民军队转型嬗变、浴火重生。
深化国防和军队改革，必将进一步铸牢坚决听党指挥这个强军之魂。这次改革，牢牢把握坚持正确政治方向这个根本，通过一系列体制设计和制度安排，把党对军队绝对领导的根本原则和制度进一步固化下来并加以完善，贯彻负责制，强化军委集中统一领导，更好使军队最高领导权和指挥权集中于党中央、，确保军队一切行动听从党中央、和指挥。
深化国防和军队改革，必将进一步强化能打仗、打胜仗这个强军之要。这次改革，将能打胜仗作为主攻方向，实质性突破制约能打仗、打胜仗的矛盾和障碍。构建军委——战区——部队的作战指挥体系，使我军指挥体制向联合作战方向迈出了关键性一大步。
精兵简政、量体瘦身、腾笼换鸟，军种结构比例得到优化，新型作战力量建设得到加强，反映了现代战争的需求，顺应了世界新军事革命的潮流。
深化国防和军队改革，必将进一步夯实依法治军、从严治军这个强军之基。这次改革，从完善体制机制、健全监督监察体系入手，强化纪检、巡视、审计、司法监督的独立性、权威性，使监督职能更加明确、链条更加清晰，编密扎紧制度的笼子，努力铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。全面停止军队开展对外有偿服务，部队风气将更加纯洁。
深化国防和军队改革，必将进一步汇聚强军动力、激发强军活力。这次改革，整合军官、士兵和文职人员等管理职能，深化军队院校改革，完善军事人力资源和后勤政策制度……这些开创性举措，有利于最大限度吸引和集聚优秀人才，激发广大官兵投身强军实践的积极性、主动性、创造性。
改革从体制上机制上推动军民融合领域深层次矛盾问题的解决，必将形成军地良性互动、军民深度融合的良好局面。
领导指挥体制改革，是牵引和推动其他改革的龙头。这次改革，体现了现代军队领导指挥的特点规律，反映了作战指挥和建设管理专业化分工的要求，有利于加强军委集中统一领导，有利于强化军委战略管理功能，有利于提高一体化联合作战能力，有利于加强权力的制约和监督，有利于贯彻精简高效原则，凸显了改革设计的科学性合理性。
听党指挥过好政治关。研究改革可以百家争鸣，落实改革必须集中统一。全军各级把学习贯彻重要讲话精神作为重大政治任务，普遍开展深化改革集中动员教育，紧贴改革进程搞好分类教育，切实用关于深化国防和军队改革重要论述武装头脑，不断增强政治自觉，强化使命担当，雷厉风行、不折不扣落实各项改革任务。
服从大局过好利益关。这轮改革，重点解决“脖子以上”的问题，领率机关和领导干部既是改革者也是被改革者。从四总部到各大军区机关，从高级领导干部到普通机关干部，坚决服从撤并降改，正确对待利益调整，带头讲政治、顾大局、守纪律、促改革、尽职责，以上率下为全军做好样子、立起标杆。
严格自律过好纪律关。铁的纪律是推进改革的有力保证。全军各级着眼于维护改革决策部署的权威性严肃性，加强党委领导，严格落实主体责任，加强监督检查，严格执行组织、人事、财经、保密等各项纪律规定，确保各项改革有力有序推进。
如何做好部队管理的开云官网app下载安装手机版
一、强化教育,不断打牢官兵思想基础。
教育是管理工作的基础,也是管理工作的一个重要组成部分,随着国家和军队一系列重大改革问题明显增多。各种新情况新问题的解决和处理,只有坚持思想为先的原则,才能取得管理工作的主动权,为此在吸取去年我营管理工作成功的基础上,重点在“四个教育”上下功夫,加大条令条例、法纪教育、安全常识教育和经常性教育,扎实打牢官兵讲安全、讲服从的思想基础。一是严格落实教育时间,确保教育的经常性。坚持每月落实法纪教育,增强官兵法纪意识;落实每周星期六上午第一个小时进行条令条例和安全常识的学习教育,强化官兵条令观念;结合官兵思想实际,适时进行随机教育,确保官兵思想不滑坡,安全树的牢。二是严格教育制度,增强教育的有效性。教育前都要认真进行备课示教,并由营领导严格把关,坚持备课质量不过关的不上台,教案不熟悉不上台,确保教育效果的落实。三是严格规范教育内容,增强教育的针对性。采取“
日记
一条,周学一节,月考一次”的办法,本着“牢记本职的,掌握共同的,熟悉基本的,了解相关的”的原则,搞好条令条例和安全规定的学习。通过教育学习达到营队按条令运行,干部按条例带兵,战士按条令办事的良好氛围。二、落实制度,严格执纪,在从严治军上狠下工夫。
教育是根本,制度是保证,执纪是前提,加强营队的管理教育,其核心是依法从严治军,严格执行纪律和各项
规章制度
。一是加大人员的管理,尤其是在八小时以外人员的管理上,实行“三控一管”;对临时外出人员严格实行“两证一条”管理;在重大节日和节假日派出纠察,实施全程监管;对重点人员实行分负责,责任承包,谁出问题,板子打在谁身上。二是严格纪律规定,决不迁就照顾。连每周,营每月召开《安全形势分析会》和《两个经常工作分析会》大力表彰在管理教育中敢管,会管的先进个人,对不服从管理的个人亮黄牌,对屡教不改的和管理方法简单粗暴的骨干实施必要的纪律处分,不留面子,不纵容。三是坚持营门值班和营区巡逻制度。坚持营门值班和营区巡逻,能够堵塞管理漏洞,确保人人都在组织中,人人都在纪律中,人人都在管理中。四是深入开展“学职责,尽职责,查职责”活动。坚持制度重在落实,我们将严格从落实目标责任制入手,把责任明确到人,坚持按级负责,充分发挥各级各职人员的作用,对官兵执行规定的情况,坚持每天一小查,每周一大查,每月一考核讲评。三、用心培养,加强士官队伍建设。
加强士官队伍建设,全面提高士官素质,是管理教育工作的一项新课题。把士官“按干部培养,当战士管理”是我营加强士官队伍建设的有效做法,在实际运行中效果较好,今年我营将进一步研究完善。一是加强教育,提高认识。使之明确自己不再是普通一兵,要认清自己的特殊地位和作用。引导他们做履行职责的模范,做遵规守纪的标兵,做钻研本职业务的尖子,做尊重领导、服从管理的榜样。二是抓好学习培训,提高能力素质。结合旅团士官培训计划安排,从士官成长进步和能力素质的提高出发,鼓励士官自学,函授,积极参加培训。在平时工作中,注意给他们交任务,压担子,从实践中长知识,长才干;对上级培训的士官,要求他们必须带着成绩回来;把每月的第一周定为士官培训周,针对工作中遇到的矛盾和难题,组织干部授课辅导,或集体进行难题会诊。三是严格管理,不迁就照顾。我们制定《士官量化管理细则》采取营连考,群众评,履行职责,完成任务等全过程对士官的日常表现进行量化,每季度公布一次,结合每月对士官的德、能、勤、绩民主评议的结果进行讲评,与士官的成长进步挂钩,以促进士官认真履行职责。四是充分信任,大胆使用。士官一般政治素质好,有熟练的专业技术,在兵中有一定威信,因此我们注重发挥他们的特长,敢于把艰巨的任务交给他们,让他们在专业训练中传知识,当参谋,在经常性管理教育中当助手,当干部缺编时,让他们代理职务,负责工作,充分调动其积极性,发挥其特长。
四、正规秩序,注重养成,提高官兵的文明素质。
建立正规的战备、训练、工作、生活秩序既是管理教育的核心内容,又是完成各项任务的重要保证,同时也是规范化管理的关键。我们将严格以旅(团)《管理教育工作指示》为依据,规范连队“四个秩序”,从干部到战士,从硬件到软件,每个环节,每个部位,逐一规范统一。在内容上,重点规范生活秩序,在时间上以八小时以外为重点在对象上,重点加强“三部一班”秩序的正规。在官兵中牢固树立“我是标兵,全连正规”的思想,积极开展评比竞赛活动。每月树立一批秩序正规的班、排、个人,每季度评出一个“四个秩序”正规的连队。
管理教育贵在养成,也难在养成,为此我们将从以下四个方面入手,在规范养成上狠下工夫。一是抓“十五个三”的养成训练。营成立“十五个三”养成动作示范班,让官兵示范观摩,以点带面,带动全连;每周安排两个早操时间进行养成动作训练和会操,打牢养成基础,提高养成标准。二是从抓干部、士官入手,带动养成。干部、士官形象的好差,最具说服力,为此我们将开展“周赛月评”活动,每月评出1-3名养成好的干部和3-5名养成好的士官,并对养成较差的干官、士官进行曝光,以此推动营队养成水平的提高。三是从检查督导入手,推动养成。严格的养成,必须加强检查和督导,否则就会时断时续,就会失去真正的意义。我们将采取“三纠”方法,即官兵互纠,连队自纠,门卫随纠的方法,来促进官兵日常养成的自觉性。充分利用板报、橱窗、标语、小广播等手段进行宣传,并积极开展“文明带兵、文明服务、文明值勤”和“读好书、唱好歌、做好事”等活动,大力营造文明养成的良好氛围。
五、加强事故案件的预防工作。
安全工作不是中心,影响中心;不是乾坤,左右乾坤;不是全局,牵涉全局。做好安全工作,同时可以带动和促进全面建设。我营将从以下入手抓好安全防事故工作:一是健全安全组织。营连成立了安全工作领导小组,各排有思想骨干,班有安全员。班每天对安全工作进行小讲评,连每周对安全形势分析,查问题,找原因,寻对策,制定行之有效的措施,牢牢把握安全防事故工作的主动权。二是强化官兵的安全意识。组织官兵认真学习各级有关安全工作的指示规定,针对季节特点抓好预防事故常识的教育,严格落实每周六上午的安全常识教育,提高官兵安全防范意识,在全营叫响“我不出事,连队安全,营队安全”的
口号
。三是加强检查督导。连每日、每周对安全部位进行一次彻底检查,营利用干部、士官早交班时间进行讲评,及时纠正,把安全工作想在前、做在平时,防患于未然。共
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部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇十
随着时代的发展和国家的进步，军队也需要不断进行改革，以适应新形势下的任务需求。军队改革是一个复杂而艰巨的任务，需要领导者具备有效的管理能力。在参与军队改革管理过程中，我深刻感受到了管理的重要性，并总结了一些开云官网app下载安装手机版 。
首先，军队改革管理必须注重目标的明确和沟通的有效。在改革过程中，不能模糊目标，导致方向不清，进而影响执行力和团队的凝聚力。因此，在制定改革方案之初，应明确确定改革的目标，并将其及时有效地传达给全体成员，确保每一个人都了解并参与其中。同时，在执行过程中，要充分发挥指挥官的作用，及时进行沟通和协调，确保信息畅通，减少战力流失。
其次，军队改革管理需要正确处理复杂关系。改革是一个系统工程，需要协调各方面的利益关系。在改革过程中，可能会出现各种各样的利益冲突和矛盾，使得改革进程受阻。因此，在处理复杂关系时，首先要明确各方的诉求和关切，理解彼此的难处，寻找共同利益点，通过有利于多方共赢的方式解决问题。同时，要善于倾听各方的意见和建议，不偏听一方，确保决策的公正性和科学性。
第三，军队改革管理需要善于激励士兵的积极性。军队改革涉及到各个层级的士兵，每个人都应该成为改革的参与者和推动者。在管理过程中，应该重视激励机制的建立，通过各种手段激励士兵的积极性和责任心。例如，可以设立评奖评优制度，给予在改革过程中表现突出的个人和单位以奖励，激励他们更加努力地工作。同时，要加强对士兵的培养和教育，提高他们的理论水平和实践能力，使其成为高素质的军人。
第四，军队改革管理需要注重经验总结和学习。改革是一个不断前进的过程，仅仅停留在表面的改革是不可持续的。因此，在改革过程中，应该勇于借鉴其他单位和个人的先进经验，积极总结和吸收经验教训。例如，可以组织开展改革经验交流会，邀请其他部队的指挥官和管理者分享他们的成功经验和失败教训，为自己的改革工作提供借鉴和启示。同时，要结合自身情况，不断进行内部的经验总结，及时总结得失，完善改革方案，推动改革工作更加顺利进行。
最后，军队改革管理需要注重人才培养和团队建设。军队改革涉及到大量的专业技术和管理知识，需要一支高素质的团队来推动改革的顺利进行。因此，要加强对人才的培养和选用，建立科学的评价体系，选拔出适合改革工作的人才。同时，要注重团队建设，加强团队沟通和协作能力的培养，提高团队的凝聚力和执行力。只有一个团结协作，默契配合的团队，才能顺利完成改革任务。
综上所述，军队改革管理是一项综合性工作，需要领导者具备良好的管理能力。在改革管理过程中，需要注重目标的明确和沟通的有效，正确处理复杂关系，善于激励士兵的积极性，注重经验总结和学习，以及注重人才培养和团队建设。只有做到这些，才能推动军队改革取得实实在在的成效，更好地为国家服务。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇十一
在“两会”召开之初，该支队政治机关就结合部队实际，专门下发通知，要求基层、机关集中组织全体官兵认真收听收看现场直播实况，并及时为各执勤点配发野战电视、野战音响和收音机。“两会”召开之后，各执勤点结合实际，科学统筹安排时间，组织官兵收听收看“两会”的相关报道工作，利用警营广播在训练、执勤间隙对“两会”内容进行播放，并做好实时录像，确保执勤官兵学好“两会”精神。
为确保官兵深入理解领会“两会”精神，该支队在充分利用好“三个半小时”的基础上，大力开展新闻点评、撰写心得、演讲比赛等活动，并围绕热点、新词组织官兵开展专题讨论，使大家及时了解和掌握“两会”进程，更好地学习“两会”精神。驻地偏远的基层单位则充分利用支队在政工网上开通的“两会”专栏、板报、橱窗、手抄报等载体，及时了解掌握“两会”的新动态、新精神，引导官兵关注涉及国计民生的时事政策，采取重点摘记、撰写体会、交流心得等方式使官兵深刻领会政府工作报告的基本内涵和精神实质。
通过一系列的学习措施，进一步激发了广大官兵的学习热情，强化了官兵的政治意识、大局意识和使命意识，坚定了大家立足本职做贡献的信念。官兵们纷纷表示：坚决在党的精神正确指引下，在“两会”精神的感召下，不断深入贯彻落实科学发展观，有效履行职能使命，扎实做好处突维稳的各项准备，确保拉得出、打得赢，为维护社会稳定和人民群众生命财产安全做出应有贡献。
部队改革开云官网app下载安装手机版 范文五篇
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇十二
改革创新是部队发展的灵魂，亦是实现军事目标的关键所在。在部队中，我们深刻体会到了改革创新的重要性。通过改革创新，我们成功地破解了一系列难题，提升了战斗力，加强了团队凝聚力，为今后的发展奠定了坚实的基础。在此，我将总结一下我们部队改革创新的开云官网app下载安装手机版 。
首先，有效的改革创新需要明确的目标和方向。在我们的部队改革创新中，我们明确了发展的目标，制定了详细的计划，并严格按照计划执行。我们认识到，只有明确了目标和方向，才能凝聚力量，努力奋斗。我们通过制定长远目标和短期目标，合理规划发展路径，确保了改革创新的顺利进行。
其次，改革创新需要勇于突破常规。常规思维和做法往往让人陷入固化的状态，无法满足新形势下的需求。我们积极引导部队改革创新，鼓励同志们充分发挥自己的创造力和想象力，勇于突破常规。我们鼓励部队成员提出新的观点和方案，并积极试验与实践。通过这样的努力，我们积累了宝贵的经验和教训，一次次成功地突破了常规，取得了良好的效果。
第三，改革创新需要注重知识更新和技能提升。在现代战争中，科技的快速发展要求我们不断更新掌握新知识，提升技能素质。部队内部，我们积极组织学习活动，提供新鲜资料资讯，帮助同志们及时了解先进技术和新兴理论。同时，我们鼓励同志们参加各项培训和学习班，提高实战能力和战场适应性。通过不断更新知识和提升技能，我们部队不断发展壮大。
第四，改革创新需要加强团队合作与协作。团队合作和协作是部队发展的重要支撑。在我们的部队中，我们始终强调要加强团队沟通合作，树立团队意识。我们注重设立团队目标和任务，并通过激励机制和奖惩制度，增强了团队合作的效果。我们倡导同志们互相帮助，共同交流学习，不断改善和完善工作和部队建设。通过团队合作和协作，我们成功地完成了一系列任务，提升了整体战斗力。
最后，改革创新需要坚持实事求是。实事求是是改革创新的基本原则。只有真实地了解问题的实质，才能找到解决问题的办法。在部队的改革创新中，我们始终坚持实事求是，充分调查研究，确保了改革措施的科学性和针对性。我们鼓励同志们勇于面对问题，敢于表达想法，不惧挑战与压力。通过实事求是的改革创新，我们成功地应对了一系列困难和挑战，取得了显著的成果。
改革创新是部队不断发展壮大的关键所在。在我们的实践中，我们感受到改革创新的力量和魅力。通过明确目标和方向，勇于突破常规，注重知识更新和技能提升，加强团队合作与协作，坚持实事求是，我们部队取得了显著的进展和成就。展望未来，我们将继续坚持改革创新的理念和方法，为部队的发展贡献更多的力量。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇十三
20__年全国两会已经结束了，而留给我们的思考却还有很多很多。___的报告振奋人心，催人奋进。__在出席解放军代表团全体会议上的讲话更让我感觉到作为一名新时代军人所肩负的重任。
__在解放军代表团全体会议上的讲话，为我国国防和军队现代化建设进一步指明了方向。迎接世界新军事变革的挑战，积极推进中国特色军事变革，是时代赋予我们的历史使命。我们必须抓住信息化这个新军事变革的本质和核心，与时俱进地思考和谋划我军现代化建设的战略目标、发展思路和具体步骤;从适应世界军事变革的发展趋势，到有能力打赢局部区域的信息化战争;创新和发展军事理论，加快武器装备建设步伐，深化体制编制和政策制度的调整改革，抓紧培养和造就大批高素质新型军事人才，全面提高高技术条件下的防卫作战能力。
坚持以科学发展观指导部队建设，必须始终坚持部队建设的正确政治方向。要抓住高举旗帜、听党指挥这个根本，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装官兵。要大力加强党的先进性建设，着力提高各级党组织贯彻落实科学发展观的能力，严格政治纪律和组织纪律，确保部队在任何时候任何情况下都坚决听从党中央、__指挥。要把领导干部作风建设摆在突出位置，全面加强新形势下的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设，努力实现领导干部作风的进一步转变。
军事训练是推进部队全面建设、实现科学发展的重要着力点。要在全军进一步兴起大抓军事训练的热潮，积极推进机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变。要坚持从实战需要出发从难从严训练，努力提高部队信息化条件下的实战能力。要适应战斗力生成模式转变，推动军事训练内容、方式和手段的创新发展。要坚持依法治军、从严治军，牢固树立和认真落实安全发展理念，科学筹划、科学组织、科学实施各项建设，确保部队安全和稳定。要全面落实“五句话”总要求和《军队基层建设纲要》，推动基层建设全面进步、全面过硬。要积极稳妥地推进军队各项改革，为军队建设又好又快发展提供更具活力的体制机制保障。重点围绕建立健全联合作战指挥体制、联合训练体制、联合保障体制，进一步深化军队体制编制调整改革。注重从政策制度上解决好涉及广大官兵切身利益的问题。要适应社会主义市场经济发展和军队现代化建设需要，深化军队后勤保障社会化改革。进一步建立完善工作协调机制和工作运行机制，加强科学决策、科学管理，努力提高部队建设和军事斗争准备的质量和效益。
全军要充分认识构建社会主义和谐社会的重大意义，全面把握构建社会主义和谐社会对加强军队建设、履行职能使命提出的新要求，自觉做构建社会主义和谐社会的坚定拥护者、热情宣传者、积极实践者。要自觉坚持社会主义核心价值体系，大力弘扬部队先进典型的崇高精神，巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系，积极参加和谐社会创建活动。要积极探索改革开放和发展社会主义市场经济条件下密切军政军民关系的有效途径和办法，坚持贯彻国防建设与经济建设协调发展的方针，努力开创国防和军队建设的新局面。
部队改革的开云官网app下载安装手机版 篇十四
改革和创新是时代发展的必然要求，在部队建设中也是一项重要任务。通过长期探索和实践，我们深刻领会到改革创新对于部队发展的不可或缺性。下面将从理念引领、制度创新、科技应用、人才培养和思维转变五个方面，分享我个人对于改革创新的开云官网app下载安装手机版 。
理念引领是改革创新的核心。改革创新始于思想觉醒，只有确立正确的理念，才能推动整个体系朝着正确的方向发展。在部队建设中，我们要始终坚持以人民至上的理念，以坚定的“人民军队为人民”的信念，贯彻党领导决策部署，始终保持与时俱进的军事科学精神。只有在理念引领下，我们才能坚定不移地坚持党绝对领导，牢牢掌握部队建设正确的方向。
制度创新是改革创新的重要推动力。没有健全的制度保障，任何改革创新的探索都是空谈。在部队建设中，我们要优化体制机制，打破陈规陋习。比如，创立新型军营文化，改变过去军事训练重体罚而轻智育的模式，推动军队从“铁军”向“智慧军团”转变。此外，建立更加科学合理的人员选拔、评价和激励机制，激发广大官兵的创造力和积极性。只有在制度创新的推动下，我们才能激发出部队改革创新的活力。
科技应用是改革创新的关键因素。随着科技的迅猛发展，各种实用技术的应用给部队建设带来了巨大的变革。在信息化时代，我们既要跟上技术发展的步伐，也要主动创新适应自身发展的需要。比如，加强网络安全，保护信息化建设的持续稳定运行；运用无人机和人工智能等高新技术，提高战场侦查和指挥决策的效率。只有在科技应用的推动下，我们才能在现代战争中立于不败之地。
人才培养是改革创新的重要保障。优秀的人才是改革创新的核心动力，没有优秀的人才支撑，改革创新难以顺利进行。在部队建设中，培养具备创新思维和实践能力的人才是重要任务。我们要注重对官兵的思想引导和价值观塑造，鼓励他们勇于创新，敢于冒险。同时，加强教育培训，提高所有军人的综合素质和独立工作能力。只有在人才培养的推动下，我们才能培养出一支有创造力的军队。
思维转变是改革创新的必经之路。传统的思维模式往往会束缚我们的创新意识和创新能力。在部队建设中，我们要转变思维方式，学会从全局和战略角度思考问题，善于发现与解决矛盾。同时，要鼓励士兵提出自己的见解和建议，推行群策群力，不断探索新的解决方案。只有在思维转变的推动下，我们才能突破思维定势，实现真正的改革创新。
总之，改革创新是部队发展的必由之路。在理念引领、制度创新、科技应用、人才培养和思维转变等方面下功夫，才能真正实现军队的现代化建设和战斗力的提升。我们要时刻保持警醒，不断改革创新，为建设强大的人民军队做出更大的贡献。
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