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巡视迎检工作总结篇一
为迎接全国文明城区及未成年人思想道德测评工作,我校大力营造全力以赴创评成功的迎检氛围,积极落实教育局创评办要求开展的“四个一”工作,真正做到“动员早、布置实、工作细”,具体工作如下:
1、4月22日接到浦东新区教育局德育处通知,我校被推荐为“全国未成年人思想道德建设测评”备检单位。4月23日上午,学校召开行政会议,马上成立以校长为组长的迎检领导小组,同时成立以政教主任为组长的工作小组。
2、工作小组马上进入工作状态:4月25日(周一)升旗仪式时,政教处顾老师作“精心部署扎实工作,以“求真务实”的精神面貌迎接浦东新区创建全国文明城区”动员,4月25日中午召开全体班主任会议,对各班开展创评迎检工作作出具体部署。4月28日召开全体党员大会,支部书记魏老师作“积极投入创评迎检工作中来”动员,政教处布置于4月26---29日下午召开预备至初三年级家长会,先有班主任作第一次的宣传动员。
1、5月3日下午,政教处召开全体学生大会,具体布置了实地查看考评指标中涉及学生的各个方面,着重在于提升学生的文明素养。
2、5月4、5日中午,工作组分别召开了全体共青团员、全体平安志愿者会议,动员大家以高度的责任心投入到创评迎检中来。
3、5月6日下午,利用全体教职工大会的机会,工作小组组长针对实地考察指标中涉及教师的方面作出比对,对于做的不够的地方要求作出整改,动员全体教职员工全心全意投入到创评迎检工作中。
1、自收到测评指标后,迎检领导小组又一次召开党政领导干部联席会议,把各项指标分解到各个部门,落实到具体负责人员。
2、组织全体班主任再次学习,对学生中现有的不文明行为进行梳理,各班先作出相应的整改,对一些普遍性的问题,通过召开主题班会的形式引起全体重视,并逐步改正。
3、要求全体领导小组、工作小组人员加强上学、放学及中午在校园内的巡视,发现问题积极向负责人员汇报,做到发现问题及时整改。
4、及时与合庆镇综治办联系,加强对学校周边地区环境的整治。
通过以上各项工作的推进,真正做到了全体师生员工及学生家长的知晓率百分之百,各名工作人员的责任意识明显加强了,做到工作落实率百分之百,在整个社区形成了创评迎检的良好氛围,做到了氛围营造率百分之百。
巡视迎检工作总结篇二
2015年6月5日至8日,受××省教育考试院委派,我校一行15人赴×市区和×区两个考区,在当地招委的领导下,对全国普通高校招生统一考试的各项工作进行了全面检查,对考试实施过程进行了全程监督,圆满完成巡视任务。现将工作情况报告如下:
一、考区整体情况
1、高度重视,组织有力。
从对各考点的巡视情况看,两地对高考各项工作的组织措施有力。考区主任亲自到各考点巡视,考区委员会各成员单位按章就范工作。5日、6日两队分别到达×区和×市前,两个考区的高考考点布置、工作人员选聘,及考试设施用品的准备工作已全部落实到位;制定了考务管理一系列文件,明确了各工作环节的任务和责任。
总体情况看,两个考区严格按照省里工作要求,高度重视,认真对待,整个考务工作有制度、有要求、有培训、有检查,保证了考试正常有序顺利完成。×区招考中心主任提前主动联系巡视员参加培训会,×市教育局把对上年度优秀监考员的表彰特意安排在2015年考务培训会开始前进行,体现了两地对考务工作的重视和精心安排。
2、严谨细致,规范有序。
各考点均在考前认真布置了考场,在显著位置张贴了考生注意事项、考场纪律、考场安排等宣传材料,保证全体考生可以方便了解,顺利找到考场等。全部考场严格执行标准化、规范化管理。考场指示清楚,考场门贴和考生桌贴清晰明确,多余教室、办公室均贴有封条。各考点拉有警戒线并有公安交警执勤确保考点安全。
考区保密室和监控指挥中心落实了视频录像第三方纪检人员6小时回放和进出人员登记制度,各考点均有暂时存放备用试卷(卡)的专用铁柜,考点办公室安装视频监控,做到了全覆盖、无死角全程录像。各考点均落实了考点办公室至考场专用通道视频监控、拉警戒线或专人值守的措施。听力播放进行了全程录像、录音。
考试期间未发生违规事件,没有启用备用试卷。备用答题卡的启用均严格按照规定的程序和要求,由主考和巡视人员在视频监控下进行,并详细填写了启用登记表。
二、工作开展情况
1、考前检查
5日中午和6日早上我们两队人员到达前,考区已先后召开了考务组长培训会议,对主考、副主考、巡视员进行了培训。5日下午14:30和6日早上9:00,各巡视员分别到各考点参加监考员和考务人员考前考务培训会议。在当地教育局的安排下,我们巡视了试卷保密室和监控指挥中心。6日上午和下午两地巡视员分别到达对应考点,对各项考务工作准备情况进行了详细检查,重点对视频监控室、监考员入场专用通道、语音播放室、考生休息室、教室布置情况及安全措施进行了检查。鉴于天气预报考试当日可能有大暴雨,督促考点完善并做好学生集中侯考和疏散的工作预案。
2、考中巡视
随后两天我们每天7:10出门,晚上5:40以后回来,中午除了用餐机会没有休息时间,非常紧张有序。
每科试卷送达考点前,巡视员提前监督监考员抽签定考场。试卷到达后,巡视员首先仔细检查白布带铅封是否完好,并随机抽查试卷查看塑料防伪膜是否完整,无异常后再进行分发试卷;考试结束后监督检查试卷清点、回收、装订、封装,确保无误后再连同放在保密柜中的备用试卷(卡)打包、上车,按保密工作规定送回教育局。
巡视员注意保持与考点主考的沟通、交流,每科考后就一些问题交换意见,在下次开考前的集中会上,主考都要多多少少抽出一点时间对监考员进行再培训,强调注意事项,确保万无一失。
考试过程中,注意考场巡视与监控相结合,加强巡查。监考员领卷后,注意查看是否两人同行一起从专用通道直入考场。学生进场后逐一对每个考场进行巡视,检查老师的安检是否到位、抽查学生的填涂卡、证件等五核对是否到位,督查和提醒监考老师的工作。在监考员领卷入场、学生安检和学生交卷等关键节点注意查看实时监控。考试结束前半小时对考场再次巡视。
3、考后总结
每科考试结束后,及时汇总沟通相关情况。高考巡视任务结束后,及时完成考点量化考评情况网上提交工作,完成考点巡视工作总结,并于8日高考结束当晚乘坐城际高铁及时返回。
三、廉洁自律情况
我们一行15人在出发前,学校招办专门召开校内培训会议,学工处处长、招办主任都对巡视任务和要求进行了再培训,校纪委副书记兼监察处处长特别就工作纪律和廉洁自律的要求进行了强调,要求大家严格自律,不该说的话不说、不该拿的东西不拿,不给当地添麻烦,树立省教育考试院、学校和个人良好形象。按时到达考区后,按照考区的安排统一吃住,没有外出吃过一顿饭,没有拿当地任何礼品(金),巡视结束后没有一个人逗留当地游玩访友。
四、建议
总的来说,两地高考工作整体情况良好,各项措施落实到位,考务、医疗、卫生、保卫、后勤等各组认真履行岗位职责,各环节紧紧相扣,严格按照规定程序进行,确保了高考平**利。建议:
2、进一步统一规范外语听力试听签字环节,增加广播用语;
3、建议适当增加监考费,更好地调动监考老师的积极性,体现对其劳务付出的尊重与关怀。
4、×区第一中学37个考场安排在一栋楼上,而整栋楼却没有一间厕所,可能会给作弊考生留下漏洞,建议采取措施堵上漏洞。
巡视迎检工作总结篇三
1、积极提供各种档案材料,为班级每位学生建立了成长档案,出色的完成了自己的教师成长档案等。
2、省检前带领学生打扫教室、卫生区卫生。初三学生刷洗塑胶操场4遍,刷洗操场水泥地面一次,学生在寒冷的季节,打湿了裤腿,鞋里灌满了冰冷的水,仍然干劲十足,毫无怨言。
3、省检当天搞卫生、检查卫生。走在督导团前面转卫生,打扫每个死角。
4、省检当天巡视楼道,直到检查完毕。
5、进行教室及楼道校园文化建设。
6、重新制定班规,要求学生喊班训,带领学生设计班徽。
7、班主任以身作则,跟队监督学生跑操,对学生跑操提出要求。
8、积极学习使用电子白板,提高教学效率,激发了学生学习的积极性,提高自身的业务水平。
9、积极参加教研活动,多次听课、评课,摸索先进的教研模式。
10、积极参加校园基础设施建设。
11、设计安装楼道内校园文化牌匾。
12、通过安装年级组微机,学会了装机及设置ip地址。
13、加班加点迎检。每天晚上加班到7点以后,多次牺牲周六日的时间,进行校园文化建设。
14、利用业余时间发校讯通教育学生积极配合检查。
15、积极为迎省检不能补课的老师调整课表。
16、为全组教师壮士气、鼓干劲。
17、坚持晨测午测,稳定学生学习情绪,避免学生浮躁。
18、多次开班会,增强学生爱校爱家的责任感。学生自备卫生工具,为学校打扫卫生,争先恐后。
19、省检前,初三学生打扫实验室的卫生,不怕脏,不怕累。
20、学校搬家时,组织初三学生积极行动,利用暑假休息时间,不拍脏、不怕累,干了将近一星期,将学校的办公桌椅、文件柜、图书馆的书架、藏书、实验桌椅、实验仪器等大小物品搬至新楼,进行整理归类。还自备腻子铲、毛刷等劳动工具,对新楼进行了卫生清洁工作。
21、中期质量检测后,专门针对前十名进行了分析会,还召开了前十名学生的家长会。22、每星期各科老师将本星期学生存在的错题加以整理,出成卷子,开展七门功课的错题测,周六考试,周一进行登统,周二出成绩,加强教师对学生每学段知识掌握程度的了解,促进学生对学习的重视程度。
巡视迎检工作总结篇四
根据我局工作职责,结合《四川省卫生城市考核命名及管理办法》和《四川省卫生城市标准》要求,为做好城区农贸市场的规范化管理工作,确保单位、城区市场、商场省级卫生县城复查迎检全面达标,现将我局开展创建省级卫生县城复查迎检工作总结如下:
我局在县委、县政府的正确领导下,按县爱卫办的总体安排部署,以建设“健康城市”为先导,以促进群众身体健康为目的,努力实现《四川省卫生城市标准》确定的各项指标要求,确保“省卫”复查迎检全面达标。为此,我局成立了由党组书记、局长刘东明为组长,其他相关局领导为副组长,相关科室负责人为成员的创建省级卫生县城复查迎检工作领导小组,全面负责复查迎检工作的组织领导、安排部署、协调督查、日常管理等工作。于20xx年4月制定了《xx县商务局关于创建省级卫生县城复查迎检工作方案》,方案明确了我局在创建省级卫生县城复查迎检工作中的指导思想、工作目标和保障措施。
按《四川省卫生城市标准》的要求,重点做好单位和市场、商场(超市)等单位的爱国卫生组织管理、环境卫生、除四害、垃圾处理、健康教育等方面的工作,确保通过省级卫生城市的复查。
1、维护市容环境卫生:
与工商、农发、食安办等部门密切配合,加大对超市、商场、商店、农贸市场环境卫生、食品卫生、市场交易秩序的工作;积极开展市容环境卫生工作,继续深化“七乱”治理,清理盲点死角,加强城乡结合部集贸市场等重点市场和薄弱环节的环境综合治理,逐步消除卫生死角和管理盲区;综合治理“三烂现象”加强环境卫生管理,狠抓“三个延伸”治理工作,进一步提升城乡市容秩序和容貌水平;与相关部门配合,联合执法,对乱搭乱建、出摊占道、乱扔废弃物、随地吐痰、乱写乱画等行为坚决处罚。
2、维护单位、及市场、商场(超市)环境卫生:
建立长效机制,对商务局办公场所和管辖的市场、商场(超市)等单位的环境卫生进行专项整治,定期组织干部职工开展环境卫生大扫除,彻底清除积存垃圾,整治和疏通阴阳沟,治理“四害”孽生场所,清除不卫生死角。
3、开展健康教育:
在办公场所和市场、商场(超市)设置固定的健康宣传栏或板报、壁报,并定期更换内容,积极开展健康教育与健康促进活动,单位职工健康知识知晓率大于85%,行为形成率大于70%。
4、加强病媒生物防治:
在全面治理“四害”孽生场所,的基础上加大对市场、商场(超市)重点地区、重点部位的除“四害”工作力度,将“四害”密度控制在规定的标准之内。
5、突出重点工作:
商务局把群众反映强烈和长期难以解决的农贸市场环境问题作为专项治理重点,扎实开展省级卫生县城创建专项行动。主要领导亲临市场指挥市场环境卫生治理工作,采取召开联席会议,现场办公,督促检查,限期整改,政策激励,协作配合、绩效考核等措施,合力推进创建工作。为巩固市场环境卫生成果,防止脏乱差“回潮”,各所切实强化农贸市场经营秩序和容貌秩序的整治,加大市场巡查力度,重点整治农贸市场脏乱差和出摊占道的行为,建立健全长效监管机制,强化农贸市场卫生设施的配置和保洁等各项制度的落实。
在创建省级卫生县城复查迎检工作中,我局形成了局单位科室、所、相关市场、商场(超市)上下联动的工作机制,通过扎实地开展工作,取得了显著实效,市场、商场(超市)的创卫工作迈上了新台阶。
1、全面做好了申报卫生县城复查的准备工作,以迎接省爱卫会组织考核验收。
2、通过开展此项工作,我局在20xx年第一、二季度城乡环境综合测评中连续获得三圈层第一名的好成绩。
3、在总结巩固省级卫生县城成果工作经验的基础上,形成“省卫”工作日常化、制度化、规范化的长效管理机制。
巡视迎检工作总结篇五
高井槽片区 杨天培
根据云县忙怀乡教育办公室的要求和安排,安排我于2014年7月8日至2014年7月10日到忙怀乡高井槽片区丙茂小学进行学期末考试巡视工作,在校领导的周密安下,圆满完成了期末考试工作,现将本次巡视工作总结如下:
考生参考情况:本次检测全校参考人数为108人,参考率为百分之九十九点七。
考场布置情况:一、二、三、四、五、六年级实行单人单桌。监考教师情况:本次期末考试得到了高度重视和积极配合,学校在考前召开考务会,并做了考试工作的相关要求、安排和统一,在考试过程中,监考教师认真准时出勤,都能以高度的责任心投入到监考工作中,工作细致严谨,认真履行监考职责监考人员严格遵守“监考人员守则”,严格执行考场纪律。
考场情况:考试期间考试纪律良好,整个考试规范有序、考纪严格。整个期末考试未出现学生违纪舞弊行为,学校的考纪考风得到进一步加强,确保了考试的质量,保证了考试的公平与公正。
建议:为更好的服务于考试工作,教师的学习无处不在,本人认为应加强教师的的有关考前培训工作,如试卷的拆、封等。特别是试卷的装订,部分教师有待加强学习。
2014-7-10
巡视迎检工作总结篇六
养护处在年初制定维修计划时,在一些项目的安排上充分考虑了迎“国检”的需要。年初,组织了全省高速公路路况调查,并依据路况养护质量检评情况安排维修计划,通过维修使路况整体水平保持在“良好”以上。在维修计划投入方面,加大了专项维修投入,xx年专项维修计划比xx年增加48%。xx年全省计划投入亿元,占通行费计划的%。同时,提早做好施工前的准备工作,科学合理的安排专项维修施工,强化养护维修的时效性,严抓施工安全、质量、进度,在6月底前完成了路面的重点维修项目,为保证全年养护维修任务按计划完成、以平整度指数(iri)均值的良好路况迎接“国检”奠定了基础。xx年,养护维修主要针对性地重点对以下项目进行了完善:
1、长吉路。
面渗水问题得以彻底解决;六是对长吉路k20-83段锈蚀严重的w板进行了防腐处理。七是加强了全线的绿化、美化工作,通过对中央分隔带上乔灌木的整形修剪、在全线中央分隔带和路侧种植成片的黑金菊、大金菊等蓄根花卉组成图案,在路侧设置美化景点等,使长吉路成为一条鲜花路、景观路。
2、长营路。
长营路重点解决了三个方面的问题:一是对网裂、沉陷、跳车严重的路面进行了处治;二是对k38-k55段内路面基层完好、路面脱粒、网裂较严重段的路面进行了稀浆封层、tl-xx、魁道沥青还原剂等预防性养护维修;三是针对长营路中央分隔带树木长势不好的问题进行彻底整治,对k0-k28段的树木进行了补植,对k28-k57段的树木进行了移植、并用防眩板进行取代,使长营路中央分隔带的整体效果得到彻底改观。
3、长平路(交通厅段)。
长平路(交通厅段)重点解决了四个方面的问题:一是对全线路面进行了较彻底的维修,全线路面水平有了大幅度的提高;二是对全线破损的拦水带、方砖进行了更换;三是对全线破损的桥梁护轮带、防撞墙进行了彻底维修;四是抓住“迎国检”和“机场路”开通的契机,对影响路容路貌的道路设施进行了较彻底的整治。目前,该段路况水平良好、路容路貌整洁、绿化美化水平较高,可成为我省高速公路养护水平的样板路。
4、长余路。
重点对网裂、沉陷、跳车严重的路面段落进行了处治,尤其是将k131处多年连续翻浆段进行了彻底根治。
通过养护维修改善路容路貌、提高路况服务水平,以崭新的形象迎接交通部的检查。今年全省高速公路路面维修共计422051平方米,折合4米宽行车道,占全省行车道路面面积的%;实施路面预防性养护29万平方米;绿化美化投入资金约500万元;完成路肩缺土整修(水泥路肩修复);边沟维修;拦水带更换;方砖更换;锥坡维修6106平方米;补w板螺栓117485个;清理中央分隔带土;修复隔离栅38903延米;矩形边沟改造6800延米;调直w板380km;粉刷w板205km;粉刷隔离墩15983个;草坪修剪;树木修剪;清理边沟268km;维修急流槽3992处;防撞墙维修11612平方米;收费广场维修3811平方米。(具体工程量以验收后数量为准)。
按照“国检”内容,养护处制定《迎“国检”养护工作实施方案》,对各维修项目提出了明确的完成时间和质量要求,并将组织实施、检查落实的责任具体落实到人。同时,养护处全体人员针对性的进行了分工,对全年的养护工程进度和质量进行实时督促和检查,并组织了两次迎国检养护准备工作专项检查。
规范化管理工作是此次“国检”的一项重要内容,针对这次“国检”规范化管理的检查内容,养护处对历年编写的规章制度、下发的文件、检查的材料等内容针对性的进行了归纳整理,分门别类的进行了汇总、装订,形成了完整的内业资料。同时,根据检查内容,养护处专门例会逐项研究讨论,针对每项检查内容提出了相应的备检材料项目清单,并进一步明确了养护处、管理处养护科、经营公司养护部各自应准备的备检材料明细,编制整理了各级养护部门备检材料清单,下发给各管理处及两个经营公司。考虑到各单位对备检材料理解的差异,为保证全省高速公路养护备检材料的统一,养护处分别到各个单位同养护主管领导及管理人员一同讨论座谈,逐项逐条对备检材料进行讲解。国检前,养护处专门组织了两次全省高速公路养护管理规范性内业检查,并按照“国检”评分标准进行模拟打分,帮助上述单位发现问题,完善内业管理。经过不断的检查完善,全省高速公路养护部门以整齐、规范的内业资料接受交通部的“国检”。
维修计划进行了调整,保证以良好的路况水平迎接“国检”。“国检”外业组到来后,根据抽签结果确定了检测路段及行走路线后,养护处的同志通宵加班加点,制定了迎检行程安排及安全保障工作安排,并及时通知了相关单位和部门,确保“国检”外业检测工作顺利完成。
加强对东北高速和绕城高速进行行业管理,传达国检精神,并将相关人员纳入迎“国检”组织机构。审查其维修的设计、计划,督促和调度工程进度、质量以及规范化部分的材料准备情况,做好行业管理工作。
巡视迎检工作总结篇七
1、我自觉遵守医院及科室的各种规则制定及操作流程,抵制行业不正之风,坚持洁身自好,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
2、我认真学习专业及管理知识,经过努力,顺利完成了护理专升本的学习课程,我通过参加各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提高自己的急诊专业和管理水平,重视与区内外急诊护理同行的交流,虚心请教,取长补短。
1、积极配合科主任做好科室病区的'管理工作,严格执行医院各项核心制度及科室各种规则制度,在科室全体护理人员共同努力下,本年度无护理差错及事故发生。
2、积极完善和配合医院执行急诊各种流程及制度的落实。如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等,并能将在执行过程中存在的问题及时反馈及时与相关部门进行沟通。针对新医院布局,修订了急诊病人的就诊流程,要求急诊就诊病人都要进行登记、分诊、排号。执行这流程后,加强了护士的责任心,提高了分诊护士分诊的准确率,能及时发现急危重症的病人,并及时得到处理,同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。
3、实行科内层级管理,责任区护士——小组长——护士长的分层管理。大胆使用护理骨干协助护士长进行科内管理,并严格要求,其中2名护士走上了科内小组长的管理岗位,在工作中能起到标兵的带头作用,在管理上能很好的配合护士长做好科内的管理工作。
4、严格执行医疗护理隐患报告制度,能及时将科室内存在的多起医疗及护理隐患上报相关的部门,并能采取积极的应对措施。本年度无医疗护理纠纷发生。
5、重视每一次检查,在“百姓放心医院检查”“医疗质量万里行”检查活动中,都能认真对待,精心准备,检查中得到了专家组对急诊科护理工作的肯定,较好的完成了检查任务。
6、节假日前重点对急救物品、药品进行检查,保证完好率为100%,同时做好应对各种突发事件人员的安排,保证了节假日期间工作有序进行。
7、在11月份受甲流影响,急诊就诊病人剧增,护理工作量增加,实行了护士弹性排班,加班加点,在全科护士共同努力下,保证了甲流期间各项护理工作的正常运行。
8、重视与相关部门的沟通与协调,提高工作的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院内抢救时,尽量选择左上肢进行穿刺的要求;对急诊手术的病人,急诊科护士与手术室护士交班的特殊要求等等,既可较少病人被反复穿刺的痛苦又可为病人的手术争取了宝贵的时间。
1、配合医院开展窗口单位文明用语活动的同时还制定了分诊、观察室护士文明用语要求,严格要求,并能使用在实际工作中。
2、坚持正激励与负激励相结合,对病人写信提名表扬护士服务主动、热情的护士给予物质奖励,而对病人投诉的按相应的规定扣分及处理。
3、深入病房,了解病人的病情、心理需要,给予护士业务上的指导,及时发现护理或医疗纠纷的隐患,并能及时排除隐患。
1、每月能按计划完成业务学习及护理查房,全年共完成16次业务学习,12次护理查房。并组织进行了如何做好急诊分诊工作、如何与病人进行有效沟通进行了专题讨论,并取得了良好的效果。
2、分层次对护士进行专科理论考试,每月进行基本、专科急救技能的培训及考核,全年共进行理论考试12次,技能操作培训及考核16项,合格率达100%。
3、积极参加和组织危重病人抢救及护理工作,指导护士危重病人的抢救工作,并帮助年轻护士抢救后理顺抢救流程及注意事项,表扬做得好的一面,增强其自信心,并提出存在的问题,对年轻护士临床抢救经验的积累起了很大的作用。
4、针对年轻护士小儿头皮静脉穿刺难的问题,安排了7名年轻护士轮转输液室提高小儿头皮静脉穿刺的技术。下一步将计划对年轻护士轮转ccu、picu、重症病房等相关的科室。
5、加强了护士应对各种突发事件能力的培训,完成了甲型h1n1病人的转运流程的培训及预演,急诊科发生大批伤病人的处理流程的培训。其中成功应对突发事件38起,其中外伤25起,气体中毒4起,食物中毒2起,其他7起。能在应对各种事件后中总结经验教训,提高应对突发事件的能力。
6、选送了2名优秀护士外出学习,拓宽眼界,学习新技术;鼓励和组织护士积极参加医院及护理部组织的各种活动,其中在四月份“三基”理论大赛及“5.12护士节”服装展示大赛中分别获得一等奖、二等奖的好成绩。
1、全年共带教130实习生,其中本科实习生48人,大专生49人,中专生29人,助产4人,接收2名进修生,接受8名护理骨干的轮转,完成教学讲课18次,教学查房18次。
2、重视实习生沟通技巧及急救应急能力的培养,安排了体现急诊科特色的教学讲课如急诊科护士的沟通技巧、急诊分诊护士的分诊技巧、气管插管的配合、急诊常见病的抢救流程、心肺复苏术操作等等。
一年来,在医院和护理部的领导下,在全科医护人员的理解和支持下,我做了一些应做的事情,还存在着一些不足:科研意识及能力有待提高;年轻护士的急救能力有待进一步提高。将在明年工作中将重点加强核心制度的学习及落实,严格护理管理,确保护理质量;提高科研意识;细化和完善急诊各种工作流程,为病人提供快捷、高效的服务;加强对年轻的急诊护士急救能力培训及考核。
在新的一年里,我会进一步明确自己的工作目标:要在思想上做好大家的指导员,在业务上做好大家的辅导员,扎扎实实抓学习,实实在在地做工作,努力让急诊科护理工作质量再上一个新的台阶。
巡视迎检工作总结篇八
1、先预检分诊给予挂号牌后挂号,对入院病人做到认真、细致的分诊,对急、危、重症患者能迅速及时处理。
2、进抢救室的病人,根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施。
3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单,保证抢救记录的完整、及时、准确。
4、护送危重病人时,携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物),心电监护仪等。
5、护士抢救经验丰富,技术熟练,对病情观察比较细致,出现异常情况能及时处理,对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗。
6、建立住院病人回访制,以了解病人对急诊工作的满意度,听取意见、建议,使急诊工作做的更好。
7、遇危重病人抢救时,各科室医生互相帮助,互相协助,共同抢救病人。
8、新老护士搭班,传帮带精神比较好。
1、工作量很大,每天有两三百个病人,但护士只有3人,因此很繁忙,没有空闲时间。
2、人手虽然比较少,但查对制度很严,医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作(配药、注射,巡视等)都要用掌上机扫描确认后,才能执行,以防差错。
3、消毒无菌很严,注射时都是一人一巾一带,止血带用后浸泡消毒,送供应室塑封包装。
4、药物现配现用,避免失效。
5、输液最后一袋液体贴上红色标签,防止漏挂液体。
1、皮试液配置,用原液配置,消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中)或酒精。
2、皮试过敏史盖章,家属签字,严格执行询问制度,更好的保护自己。
3、收费方面:凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等,费用收的比较细,不漏收。
4、科室的学习气氛很好,科室组织的操作训练,业务学习等,不管新护士还是老护士都认真参加,认真训练。
1、口咽通气管的应用。适应症:
(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻。
(2)昏迷患者通过其它方式如头后仰—托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时。
(3)患者经简易呼吸皮囊给氧时,口咽通气管能托起咽后软组织,有利于肺通气及防止胃胀气。
(4)防止经口插管者咬气管导管。
(5)需要吸除患者咽部分泌物。
2、抽血气(2ml注射器抽取肝素钠1ml—打在针套内—抽动脉血后—针头套上针套—送检)。
3、对缺氧,氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧。
通过这两个月的学习,使我认识到了自己的不足,在今后的工作中,要不断的学习医学知识,提高急诊抢救能力及对危重病人的护理,更好的为病人服务。
巡视迎检工作总结篇九
对照《关于省委巡视县市区、县市区委统筹巡查整改“回头看”暨对照整改清单自查自纠的实施方案》内容,我单位所承担的计划任务均已与有关部门配合完成。
我单位对巡视巡察反馈意见整改落实情况进行了全面检查,重点检查党风廉政建设和反腐败工作、落实中央八项规定精神和作风建设、严明党的政治纪律和组织纪律、执行民主集中制、干部选拔任用以及党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力和纠正“四风”等方面存在问题的整改落实情况。局办公室研究制定了“回头看”实施方案,提交局党组会议研究,以局红头文件印发;成立了局巡视巡察整改暨“一问责八清理”专项行动整改“回头看”领导小组及其办公室,并召开了专题会议进行动员部署。本着“有什么问题就解决什么问题”的原则,针对“回头看”清理发现的问题,进一步落实整改责任部门和责任人,强化措施,限期完成,确保了件件有着落、事事有回音、整改见成效。
围绕八届省委巡视反馈意见整改“回头看”工作、八届省委对县开展巡视整改“回头看”暨换届风气专项巡视反馈意见整改“回头看”工作、县市区对照九届省委巡视平乡、临城、广宗、任县、威县、巨鹿等6个县梳理出的共性问题清单开展自查自纠工作、县市区直单位党组织对照县市区委统筹巡查76个县市区直单位梳理出的共性问题清单开展自查自纠工作,结合我单位工作实际,我单位从领导干部做起,带动各股室干部职工深入自查自纠,认真整改落实,看问题是否清理到位、整改是否落实到位、长效机制是否建立并执行到位,营造了浓厚氛围,推动“回头看”自查自纠、整改落实工作深入开展。
巡视迎检工作总结篇十
接到通知后,尤其在理解领会此次检查的重大意义后,结合各级首长机关的指示精神,我认识到,作为一名干部必须有责任、有义务不打折扣、不搞变通的主动作为,要讲政治、顾大局。
(一)认真学习领会文件精神。
理论指导实践,唯有吃透文件精神,才能领会意图。自37号文件转发以来,我认真学习领会各级首长作出的重要指示,了解掌握各级就安全管理工作的部署安排,并努力完成好本职工作。把这次检查不仅当作一次业务检查,更当作一项政治任务。
(二)认真背记理论,填补知识空白。
车接送小孩的过程中,认真负好责,要求司机处处讲安全,事事讲安全。
(三)认真落实工作的高标准。
坚持每天进行一次大扫除,并注重抓细节、抠死角,落实好团首长的指示,保持好办公室秩序,和股里其他同志一起高标准地清理各类库房和文件柜及公共场所的卫生。完善好各类登记统计,做到不留无死角,力争以最好的形象、最高的标准迎接上级的检查。
通过这次迎接准备,不难发现自身平时工作中还存在一定的问题。
一是对安全工作的重视程度不够。有时仅仅停留在喊喊口号、做做样子,没有落实到底。
二是不注重学习。有的工作只知其一、不知其二或浅尝辙止。三是工作责任心还有待于进一步提高。有的工作平时不注意落实到位,在关键时刻不得不“补、改、增、审”。
自身能力素质的必要途径。
二是要有“事必躬亲”的工作责任心。在迎检准备时,有的工作因为自己没有时间,让别的同志帮忙,但是没有及时进行跟踪落实,导致个别时候标准不高,在下步工作中,要坚持做到自己的事情自己干,在干完分内事的同进积极帮助别的同志。
三是功夫要下在平时。许多工作都是在迎检时临时突击,有时甚至造假,既浪费了人力物力,还使工作十分被动。这就要求要在平时的工作中多看、多学、多想、多干。克服“临时抱佛脚”的思想,要在平时把工作做实、做细、做经常,要做到“不为迎接干工作”。
以上是我的个人总结,不到之处敬请首长批评指正。
巡视迎检工作总结篇十一
巡察工作是加强党的建设的重要举措,是从严治党、维护党纪的重要手段,是加强党内监督的重要形式。按照县委巡察工作要求,在县委的坚强领导下,紧紧围绕“政治巡察”这条主线,按照“边工作、边学习、边检验”的工作思路,实现巡察工作良好开局,稳步发展。现将个人巡察工作具体情况汇报如下:
一、思想上重视,自身建设得到提高
从思想上充分认识开展巡察工作的重要性和必要性,坚持把思想和行动统一到巡察工作的要求上来。端正态度,牢固树立“巡视工作无小事”的意识,以高度的政治自觉和行动自觉对待巡视工作。忠诚、干净、担当、自律,严格政治纪律和政治规矩,自觉做到坚守巡察工作底线,不越党纪政纪“红线”,不碰法律法规“高压线”。敢于亮剑动真格,牢记巡察职责使命、敢于坚持原则、敢于较真碰硬,自觉严格要求自己,严格遵守巡察工作程序。从细节严于自律,时时处处树立和维护巡察队伍清正、严明形象。以实际行动维护巡视制度的严肃性和权威性,确保巡视工作顺利开展、取得实效。
二、扎实有效工作,实事求是发现问题
把握政治巡察的工作方向,以“发现问题、形成震慑”为主要任务,聚焦“从严治党”核心,紧扣“六项纪律”标尺,紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党不力“三大问题”精准发力。
巡视迎检工作总结篇十二
2020年2月15日至3月2日,我们第一巡察组在巡察办的领导下,认真贯彻落实**x新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以党章党规党纪为尺子,突出政治巡察,坚持问题导向,紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”,紧扣“六项纪律”,发现并推动解决党组织和党员干部中存在的突出问题,圆满地完成了对10个党组织的巡察工作。
一、高度重视巡察。牢固树立高度的政治自觉。我们一行五人以高度的政治责任感,不但自身切实提高对巡察工作的思想认识,而且一到各单位就大力营造当地党委重视巡察、相关部门支持巡察、被巡察单位配合巡察的良好氛围,做到守土知责、守土尽责。牢固树立高度的政治责任。我们一行五人以踏石留印、抓铁有痕的劲头,本着对上级党委负责、对被巡查单位发展负责、对自己负责的态度,切实把巡察工作作为对基层党组织的一次“政治检验”,作为查找问题的一次“专家会诊”,做好对被巡察单位的问题反映客观、真实、公正,确保巡察工作质量高。牢固树立高度的政治担当。我们一行五人把政治纪律和政治规矩挺在前面,强化使命意识,坚决贯彻党风廉政建设和从严治党要求,对照落实党风廉政建设的主体责任和监督责任,本着一切从工作出发、一切为了工作落实为目的,找准存在的“三大问题”。
为支持巡察提供有力保障。开好专题汇报会。专题汇报会参加人员为该单位中学、医院单位领导班子成员、全体党员干部、职工会议由被巡察党组织书记主持并进行巡察工作问卷调查和领导班子民主测评。组长在这次会议上讲清楚巡察方式、方法和巡察纪律要求被巡察党组织提高政治站位全力配合巡察组工作为找出问题促整改、整改问题促发展打下基础。
三、扎实开展巡察。
(一)抓好三个环节。
1.立足政治巡察深入谈话。坚持政治巡察,紧抓党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”不放,以“谈话”为载体,聚焦巡察重点任务、主要内容,仔细分析被巡察单位的人员构成,做到领导班子成员、全体党员、中层骨干、少数民族、老中青代表“五必谈”。职工人数在30人以下的单位做到职工谈话全覆盖,超过30人以上的单位做到70%以上的职工谈话。我们分两组进行谈话,递上一杯茶水,就坐一声“请”,促进了与谈话对象之间的平等交流。巡察谈话中宣讲新党章、**x新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,巡察谈话中发现党建工作的共性问题和薄弱环节,巡察谈话中消除职工顾虑,使其愿意倾诉或反映涉及个人利益的职称评定、工资晋级等方面的问题,巡察谈话中我们与谈话对象之间相互尊重、开诚布公,适时变化谈话策略,效果事半功倍。
2.坚持问题导向查阅资料。查看被巡察单位三年来的工作台账和相关会议记录,抓住细节,从细微处发现问题。在先期谈话的基础上,根据掌握的问题开展印证查阅,做到发现问题即查即告知。对发现不清楚的问题再进行约谈。对巡察发现的问题以事实为依据,做到不偏不倚,不遮不掩,如实反映。
3.注重实事求是撰写报告。我们由两位组员同写,副组长修改把关,组长审核通过,再行反馈。巡察反馈的问题绝不仅仅是巡察组五个人的意见,代表的是上级党委的意见和要求,体现上级党委的权威,根据被巡察单位存在的问题,透过现象看本质,客观公正、实事求是地指出“三大问题”,让被巡察单位全面接受、立行立改、全面整改,把对巡察反馈意见的整改作为单位内部一次正风肃纪、克服积弊、推动工作的难得机遇,作为对领导班子特别是党支部书记的一次考验和检验。
(二)把握三点要求。
1.合理分工。根据组员的专业知识、工作经历和个人特长,将5名成员的工作合理分工。我们五人工作认真负责,分工明确,团结协作,相互配合,真正做到用其所长,避其所短,强弱互补,发挥个体优势,提升了团队整体合力,保证了巡察工作有序开展。
2.方式灵活。一是宣传“广”。从开始到巡察结束,我们五人周末不休息,一个单位接着一个单位干,通过召开沟通见面会、巡察动员会、专题汇报会和列席被巡察单位职工会等相关会议共计25次,被巡察单位和电视台公开巡察公告,提高了党员干部、职工群众的知晓率。开设了举报电话、电子邮箱,悬挂了举报箱,方便了干部群众参与巡察。二是重点“查”。通过查阅被巡察单位文件资料、档案、会议记录、财务账目等,着力发现被巡察党组织在党建、党风廉政建设、“三重一大”事项、民主管理、干部任免、绩效考核、资金管理等方面存在的问题。三是干群“评”。通过问卷调查、民主测评的方式,倾听群众心声、掌握真实问题。巡察期间共开展问卷调查433人次、民主测评433人次、个别谈话473人次,接到来信1件,副组长亲自去教育主管部门了解此问题。巡察工作的震慑、遏制作用得到初步显现。
3.餐工结合。在巡察期间,我们五人同桌就餐,汇报工作进展,相互交流个人心得,探讨需要解决的问题,商讨巡察进度,总结分享取得的经验,提高了巡察工作效率。
(三)突出三个注重。
1.注重多种形式线索发现问题。巡察前通过查阅x单位纪委、组织科的工作汇报,找出需要检查的重点人、重点事或重点问题。巡察过程中通过民主测评、问卷调查、走访、谈话等,筛选发现重点人、重点事或重点问题,对需要重点核查的人和事,再约谈知情人核实人与事的关联性,核实问题性质、轻重和责任。
2.注重从党政主要领导执行政治纪律和政治规矩中发现问题。重点巡察领导班子及成员特别是党组织“一把手”在落实党风廉政建设“两个责任”、全面从严治党和“一岗双责”等方面的情况。通过党支部书记在专题汇报会上的汇报,发现领导班子整体和班子成员个人存在的多方面问题,通过与领导班子成员、中层干部、职工进行谈话,全方位归纳被巡察单位和领导干部存在的突出问题。
3.注重从财务账目审查中发现问题。通过审查被巡察单位财务账目,查阅会议记录、档案、文件资料等,可以发现被巡察单位在党建经费使用、资金管理及使用、发放津补贴、会计制度执行等方面存在的问题。
总体来看,我们第一巡察组树立巡察“一盘棋”的思想,统一整合巡察力量,实现巡察效果明显,使全面从严治党的要求在基层得到充分体现,让职工群众切实感受到巡察带来的新变化。
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