统计局年度总结(精选13篇)

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统计局年度总结(精选13篇)
时间:2023-11-05 23:01:02     小编:字海

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统计局年度总结篇一

1、充实机关力量,缓解突出矛盾。通过积极争取县委、县政府对统计工作的重视和支持,以劳务派遣的方式招聘工作人员12名,有效解决了县局人员力量严重不足的难题,保障了各项日常工作顺畅开展。

2、强化基础建设,夯实基层工作。加强统计基层基础建设永远在路上。为把各项工作落到实处,我们一是结合日常开展的普查、工业、农业、投资、服务业、贸易等专业培训会议,把业务规范作为重要一环同部署;二是组织专业人员到乡镇和企业督导检查时,把基层基础建设各项制度的落实情况作为一项主要内容来抓,每到一处与其主管和统计人员座谈了解工作开展情况,实地查看基层的制度建设和网上直报平台,现场查阅其台账、过录表等基础资料,对资料不齐全、填写不完整、保管不规范的,指导统计人员严格按照制度查漏补缺。

3、推动“企业统计室”建设,提高基层单位统计执行力。2020年,全面完成了四上企业的“统计室”建设,进一步夯实了联网直报企业统计基础,提高了统计联网直报工作水平。

4、强化沟通密切联系,构建全县“大统计”格局。加强与发改、工信、商务、工商、税务、质监等相关部门和各乡镇密切联系,及时跟踪企业生产经营状况,第一时间把新增单位审批材料整理上报,确保及时进库入统。充分发挥全县4个统计工作协调小组的组织领导作用,日常涉及部门的相关统计工作,通过县统计工作联席会议部署落实,强化了部门统计职责和作用,形成全县统计工作“一盘棋”的机制。

统计局年度总结篇二

20x年,x区统计局政务公开工作在区政府办的直接指导下,按照市、区政务公开有关要求,不断拓展公开内容,创新公开形式,完善公开制度,强化公开监督,取得了一定成效,现将工作总结如下:

一、加强组织领导,政务公开工作机制逐步健全完善。

为使政务公开工作不流于形式,不走过场,区统计局着眼于建立政务公开长效机制,使政务公开成为一种自觉的意识和行为。

一是加强和完善领导机制。充实和调整政务公开工作领导小组,成立由党组书记局长刘运远为组长,汤武昌为副组长,有关处室(单位)负责人参加的政务公开工作领导小组,统一负责局政务公开工作的组织实施。具体日常工作由办公室主要负责,落实政务公开的各项要求,做好牵头协调和监督检查。做到了领导、机构、人员“三到位”,同时,我局把政务公开工作分解到单位内部的有关处室和人员,强化“一把手挂帅、副职领导具体抓、责任到处室、落实到人头”的工作机制。二是建立健全六项制度。我局通过建立健全政务公开责任、审议、评议、反馈、备案和监督等六项制度,促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道。

二、规范建设,提高政务公开质量。

积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、自定公开内容向群众点题公开“三个转变”,进一步提高政务公开的质量。目前保证每月20条信息公开数量。我们主要做到“三个更加”:

一是公开的内容更加充实。下对政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等作了进一步的明确。

二是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开,临时性工作随时公开,固定性工作长期公开。

三是公开重点更加突出。及时公开月度经济数据及数据分析,从信息公开、电子政务和便民服务三个方面入手,加大推行政务公开的力度。通过推行政务公开,监督和制约行政权力的运行,防止暗箱操作,促进廉政勤政建设,并且在不断总结反腐败工作的经验和做法的同时,促进政务公开制度的进一步完善,推进政务公开工作的深入开展。我局还按照区委、区政府的要求,结合本单位的实际,编制具体公开项目目录,不但使政务公开的内容、形式、时间及责任人更加明确,而且使公开工作更易接受评议、检查和监督。

四、强化监督,确保政务公开落实。

在狠抓内部制约机制的同时,抓好外部监督制约机制的完善,建立健全长效管理机制,形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。将严把公开内容和项目关,既防止该公开的不公开,搞半公开、假公开,又防止不该公开的乱公开。采取多种形式,强化监督检查工作,实行定期自查与局领导检查相结合。定期召开政务公开自查座谈会,为政务公开建言献策。同时,鼓励广大干部、群众积极参与监督,积极反映公开过程中存在的突出问题,使公开工作更加扎实、有序开展。

下一步工作打算:

一、进一步组织学习《中华人民共和国政府信息公开条例》,对照条例,认真清理我局政务公开事项,查漏补缺,编制更加科学规范的公开目录。

二、进一步健全和完善政务公开制度,规范公开内容,提高公开质量。一是理顺工作机制,将政务公开日常工作由办公室负责,具体负责落实政务公开的各项要求,做好牵头和协调。二是对照条例,进一步梳理我局公开各项内容,促使我局政务公开工作朝规范化、制度化方向发展。

三、抓重点促深化。按照“统筹规划,突出重点,切合实际,稳步实施”的要求,在深化完善和巩固提高上下功夫,做好月度经济信息公开,加大“真公开”的力度。同时,要按照有关规定,对我局办理的行政事项进一步公开办事程序、办事标准、办事结果,并在工作质量、态度、时效等方面作出承诺,不断增强工作透明度。

统计局年度总结篇三

1.实施统计数据质量全程管控。规范统计业务流程,出台工业、能源、投资、科技等一系列专业规范化要求。建立重点企业监测制度和服务业重点企业联系制度,加强统计业务指导,进一步提高调查频率,从源头上提高数据质量。加强拟进规企业动态监测,建立拟进规企业名录。

2.全力推进统计法制建设。全年共完成统计稽查42家,发现违法行为3起。对县住建局开展部门统计巡查工作,进一步提升了部门统计服务水平。深入开展宣传活动,全年开展法治宣传活动共16次。积极宣传《统计法实施条例》,对县四套领导班子及全县各级统计人员发放宣传手册200多本,并由局长在县xx届政府第五次常务会议上作专题讲座。

3.开展统计诚信示范单位创建工作。明确“四上”统计单位评选统计诚信示范单位的标准,经过企业申报、乡镇初审、县局复核,最终,xx华数广电网络有限公司等12家企业被授予“2020年度xx县统计诚信示范单位”称号。

统计局年度总结篇四

1.有序开展第三次农业普查工作。做好督查指导,强化数据审核,顺利完成普查登记工作。积极配合完成国家检查组数据质量抽查工作,对姚庄镇两个普查小区开展了事后质量抽查工作。组织开展农业普查镇、村表上报工作,按时间节点开展填报、审核、上报工作。目前,三农普各类数据资料后期开发工作正有序推进。

2.有效推进新领域统计调查工作。开展新经济活动单位调查工作,摸清全县“三新”经济单位家底,对调查方案、数据质量控制等方面进行专门辅导。做好录入与审核工作,最终,全县共完成抽样单位调查536家,报表报送率100%。探索特色小镇统计监测工作,着力推进工作落实,按时完成特色小镇数据平台的相关数据审核、查询和验收工作。建立上下沟通、左右协调的联动协作机制,确保统计监测工作高标准推进。

3.扎实做好基础专业统计工作。加强基本单位名录库建设。加强与工商、民政、编办、国地税等相关部门的配合协作,加强行业代码梳理,做好基本单位名录库年报截库工作。深入推进“一套表”建设,对本年度月度新开工“四上”调查单位申报加以严格审查,对全县1001家“四上”单位的基本情况表进行审核验收,确保一套表数据和名录库数据相一致。

统计局年度总结篇五

1、加强对全市统计法治工作的整体规划和部署。一是制定并印发年度统计执法检查工作计划和法治宣传教育计划(漳统办〔20xx〕27号),结合统计实际,对全年统计法治工作进行总体安排,并就落实措施提出具体明确要求,确保各项工作有序进行和如期完成;二是重新修订全市统计法治工作考评办法(漳统〔20xx〕35号),为进一步推动全市统计法治建设,加强法治工作的规范化、制度化管理,发挥考评的激励导向作用。

2、召开法治工作会议,部署年度工作任务。我市召集各县(市、区)统计局分管领导、法治负责人召开全市统计法治工作会议,及时传达全省统计法治培训会议精神,总结20xx年全市统计法治工作,部署20xx年主要任务,在开展统计普法宣传、加强统计执法检查、强化保障依法治统等三方面提出12项具体工作要求。会议还就落实统计监督检查、双随机抽查工作机制、农业普查法律法规宣传等工作任务进行了专题部署。

3、成立领导小组,加强统计法治工作组织领导。为贯彻落实全省统计法治工作会议精神,我局迅速成立xx市统计法治工作领导小组,实行局长负总责,局分管领导具体抓,专业负责人全力抓的责任制度,把依法统计作为一项全局性的工作来抓,采取有力措施,提高依法决策、依法管理、依法办事的能力和水平,确保统计系统依法行政工作落到实处。

二、全面建立和推广双随机抽查机制。

为进一步转变执法理念,创新执法方式,规范执法行为,提升执法效能,xx市统计局根据《xx市人民政府办公室关于推广随机抽查机制规范事中事后监管的实施意见》(漳政办〔20xx〕10号)和《福建省统计局关于印发推广随机抽查规范事中事后监管实施方案的通知》(闽统〔20xx〕38号),结合统计工作实际,制定《xx市统计局推广随机抽查规范事中事后监管实施方案》(漳统〔20xx〕27号),从建立统计检查随机抽查事项清单、建立“双随机”抽查机制、随机抽查的比例和频次、抽查结果的运用等方面对本地统计系统推广随机抽查机制提出明确要求。

为切实把随机抽查监管机制落到实处,我局还依托统计各专业名录库建立分行。

此外,我局还不断建立健全统计法治工作相关制度。一是建立统计严重失信企业公示制度。全市11个县(市、区)统计局门户网站全部建立统计失信企业公示平台,今后对统计上弄虚作假严重的企业将予以上网公示。二是完善统计执法情况通报制度和典型案例曝光制度,并积极向省局提供典型案例进行通报和曝光。三是坚持案件集体审议制度,对重大统计违法案件的处理由集体研究决定。四是完善联网直报企业统计报表警示、催报和查询制度,推行企业一套表和其他重大事项统计法律事务告知书制度,不断摸索新形势下的统计执法工作新模式。

三、创新统计普法形式,扩大统计法制影响。

1、加强统计法制宣传的总体规划与部署。制定下发20xx年度法治宣传教育计划(漳统办〔20xx〕27号),从开展统计“七五”普法宣传启动工作、强化统计系统法治宣传基础、提高普法宣传效果、创新普法宣传方式等四方面谋划今年的法治宣传教育工作,明确宣传教育内容,分解目标任务,强化保障措施,针对不同的普法对象,确定不同的普法内容,提出切实可行的方案,有计划、有步骤地推进统计普法工作。

2、采用多种形式广泛宣传统计法律法规知识。

二是认真落实《统计法》进党校的要求,在各级党政干部培训班和统计人员继续教育培训班中举办新《统计法》知识讲座,结合各种典型案例宣传统计法律、法规知识。今年我市市委党校第30期副县(处)级干部进修班、第18期县(市、区)正科级领导干部进修班和第32期市直单位正科级干部进修班、第16期市直副科级干部进修班均将《统计法》列入教学课程内容,并发放《统计法》宣传手册300本。

三是结合第三次全国农业普查、人口抽样调查以及“9.20”统计开放日、“12.4”国家宪法日、“12.8”统计法颁布日、第三次全国经济普查宣传月启动仪式等时机,通过发放统计法治宣传材料,制作宣传展板、举办谜语竞猜等活动向社会大众宣传农业普查知识和统计法律法规,努力营造依法统计氛围。

3、坚持领导干部和机关干部职工学法用法制度,不断提高统计系统干部职工法律素质。20xx年3月,局法制科以“敬畏统计法律,遏制数字造假”为题,与大家重温《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等法律法规对弄虚作假的有关规定,增强统计干部依法统计意识。局机关党委也组织学习了在中纪委第六次全会上重要讲话和关于全面从严治党、加强党风廉政建设、反腐败斗争的重要论述精神,筑牢统计系统党员干部干净干事,遏制数字腐败的思想防线。20xx年8月,局法制科及时传达全省统计系统领导干部法律知识培训会议精神,并结合“两学一做”教育活动,组织大家学习了《统计法和统计法治建设》,不断强化统计干部依法统计意识。

4、开展《统计法》和《全国农业普查条例》知识竞赛。为提高全社会统计法治意识,保障农业普查工作圆满完成,xx市统计局多措并举广泛发动社会大众积极参加国家统计局举办的《中华人民共和国统计法》和《全国农业普查条例》知识竞赛。

一是及时发文要求各县(市、区)、开发区(投资区)统计局、农普办积极发动本系统、本单位及各级普查机构、普查人员踊跃参加;二是动员本级农普办成员单位积极参加竞赛;三是在市局门户网站发布知识竞赛的通知、题目及答题卡,欢迎社会各界人士踊跃参加;四是结合“12.4”、“12.8”宣传活动,将竞赛题目制作成展板,并发放答题卡发动社会群众现场参与答题。截至12月8日,全市共收回答题卡10011张,圆满完成了知识竞赛的组织工作。

四、加强统计执法检查,依法查处违法行为。

1、认真开展“数据造假、以数谋私”专项治理工作。根据全省的统一部署,我局于20xx年3月在全市范围开展专项治理工作。局领导高度重视,从省局开会回来,一下动车,黄井南局长就直奔统计局,立即召开班子扩大会,将省局会议精神和工作部署第一时间传达给每位班子成员和各专业科室负责人,并当即成立领导小组,由局长任组长,党组书记任常务副组长,加强对专项治理工作的组织领导,随即迅速召集各县(市、区)、开发区统计局长召开全市专项治理工作会议进行部署。

根据治理重点,市局对照认识不足、数据造假、以数谋私、惩治不力以及违反统计法精神的文件清理等治理内容迅速提出贯彻意见,严格按时间节点开展工作,按时查摆问题、制定措施、立行立改,并按要求上报领导小组名单、问题清单、文件清理报告和专项治理工作总结。经过认真自查,我市、县两级统计局均能恪守联网直报“四条红线”,未发现有数据造假、以数谋私和出台违反统计法精神的文件等行为。对查摆出的“对基层单位统计人员培训指导不够到位”、“基层统计执法力量薄弱”、“为企业申报名牌产品、驰名商标、龙头企业出具统计数据证明”等不足,也及时制定整改措施,做到立行立改。专项治理工作取得初步成效。

2、落实“双随机”抽查机制圆满完成年度统计监督检查任务。根据年度统计监督检查计划,市局于8月28日-9月13日对诏安县、龙文区、东山县等3个县(区)开展统计监督检查,主要检查各级政府贯彻落实统计法律法规、《统计违法违纪行为处分规定》和国家统计报表制度执行情况、各地统计基础建设情况、县级统计机构依法开展统计工作情况和统计调查对象20xx年以来统计报表的上报情况及主要统计指标数据质量情况。共抽查规模以上工业企业、限额以上批发零售贸易和住宿餐饮企业、房地产企业、固定资产投资项目单位、劳动情况统计调查单位各30家,建筑业企业单位21家。

为贯彻落实国家及省、市有关推广“双随机”抽查机制的要求,根据《xx市统计局推广随机抽查机制规范事中事后监管实施方案》,此次监督检查各专业抽取的对象中,有80%是根据各专业特点从有代表性的单位中选取,有20%是从各专业名录库中随机抽取,检查人员则是从市统计执法骨干人才库中随机抽取,真正实现了统计监管“双随机”抽查机制的落实。

20xx年,市县两级统计机构通过统计监督检查与专项检查,发现、纠正和查处了一批统计违法违纪案件,全部消除了统计执法空白县。据统计,全市共立案查处统计违法行为38件,其中,给予警告38件,给予经济处罚33件,罚款4.67万元。通过执法检查,极大地震慑了统计违法行为,达到“查处一个,教育一片”的目的。

五、加强执法业务培训,着力提高执法水平。

为提高基层统计执法队伍行政执法能力和水平,我局多次举办培训会,强化统计执法检查业务培训。

一是加强统计执法骨干人才库建设。为克服没有专职统计执法队伍的困境,我局积极推行全员执法理念,以市局持有执法检查证的统计专业人员为基础,并由各县(市、区)推荐具备执法资格的法制人员和统计业务骨干各1名,建立xx市统计执法骨干人才库,并于20xx年8月举办全市统计执法骨干培训班,由市局工业、贸易、投资等统计重点专业的科长对执法骨干人才库人员进行授课,详细讲解各专业的重要指标及检查方法。市局法制科也就统计行政处罚基本流程和统计人员应掌握的统计执法检查调查取证方法和常用统计执法文书制作进行了培训,为统计执法人员依法行政、有效履职打下基础。

二是组织统计干部参加全省行政执法资格培训及考试。在去年组织全市36名统计干部参加全省行政执法资格综合知识考试的基础上,今年又组织19名综合考试成绩合格的统计干部赴泉州参加省统计局举办的行政执法资格统计法知识的培训和考试。

三是积极参加全省农业普查条例和执法检查业务培训。市、县共有25名农普执法负责人和执法骨干前往龙岩参加为期一天半的农业普查法律知识和执法检查业务培训,为规范农业普查执法工作打好基础。

六、完成其他各项依法行政工作任务。

一是完成行政执法主体资格确认和行政执法人员清理工作。按时向市法制办报送行政执法主体名单及法律依据、统计局行政执法证件清理报告和行政执法人员名单,并按要求在本局门户网站对社会公开。

二是认真开展《法治政府建设实施纲要(20xx-20xx年)》贯彻落实情况的自查工作。根据市政府办《关于做好迎接〈法治政府建设实施纲要(20xx-20xx年)〉贯彻落实情况督察的通知》(漳政办发〔20xx〕44号)要求,就督察的八个方面逐项进行自查,并按时向市政府办报送自查报告。

三是建立行政处罚信用信息公示制度。根据市政府办关于印发《xx市行政许可和行政处罚等信用信息公示工作实施方案》的通知要求,我局结合统计工作实际,制定《xx市统计局行政处罚信用信息公示工作实施方案》,并在局门户网站搭建公示平台。今年按市政府要求,对严重统计违法行为的处罚信息将在局门户网站和“信用”网站同步进行公示。

四是做好统计从业资格认定事项撤销的后续相关工作。包括:完成国家统计局就撤销事项征求意见的反馈、对局门户网站相关内容的清理撤除,以及申请将统计从业资格认定事项撤出行政服务中心窗口。

五是积极为国家统计局《民间统计调查管理条例(征求意见稿)》提供意见及建议。共提出6条建议供国家统计局修订参考。

六是完成市政府办《xx市落实全面推进“五证合一”登记制度改革的实施方案》征求意见稿的反馈工作,分别向市审改办、市工商局做了情况说明,圆满完成《统计登记证》并入“五证合一”登记制度改革。

七是完成市政府办《20xx年xx市推进简政放权放管结合优化服务工作要点(征求意见稿)》的反馈工作,并按要求成立xx市统计局推进简政放权放管结合优化服务改革工作领导小组(漳统〔20xx〕51号)加强组织领导。

八是完成市政府办关于《xx市全面推行政府法律顾问制度的实施意见(征求意见稿)》的反馈工作,逐步探索统计系统推行政府法律顾问制度的相关举措。

此外还积极向市司法局推荐普法骨干参与xx市“七五”普法讲师团成员评选;开展便民服务事项梳理工作,及时向市审改办、市行政服务中心管委会和市效能办报送梳理结果和工作总结。

存在的主要问题和不足。

我市统计法治工作虽然取得了一定的成绩,但也还存在不少的问题,与预期的目标和上级的要求还有很多不足。有待于今后逐步加以解决。

三是执法主动性不强,力度不够。个别县级统计部门担心统计执法会影响当地经济发展环境,不敢大胆执法,导致县对乡镇监督检查工作落实不到位,统计违法案件查处不到位,统计自由裁量权的执行不到位。针对以上不足,我们要正确认识,制定切实可行的办法和措施,不断加大工作力度,狠抓落实,进一步提高法治工作水平,促进全市统计工作的健康发展。

20xx年工作安排意见。

统计法治建设事关统计改革和统计事业发展的全局,涉及到统计工作的各个环节和各个方面,是统计工作顺利进行的根本保障。20xx年要继续以推进依法行政为切入点,积极探索新形势下依法治统的新思路,扎实推进统计法治工作的深入开展。

一是要转变思路,改进方式。要适应统计行政执法环境的变化,采取比较灵活柔性的执法方式,防止行政执法的多、滥、乱,对于比较轻微的统计违法行为,尽可能通过说服教育的方式,促使其履行统计义务;要提倡“人性化”执法,动之以情,晓之以理,以理服人,以情感人,以法喻人,注意把握分寸,做到宽严有度;要把统计执法过程变成服务、宣传和教育的过程,通过统计业务的指导和统计法制教育,让检查对象心悦诚服,针对问题,积极整改。

二是要规范执法,注重程序。各级统计部门和统计法制工作者不仅要敢于执法,更要善于执法,要按照依法行政、依法统计的要求,认真总结统计法治工作的实践经验,找出存在问题,理清工作思路,以条款明确责任,以制度规范职责,以机制促进工作,严格规范统计执法程序和统计行政管理行为,不断改进和提高统计法治工作的质量。

三是要突出重点,分类指导。要抓住主要矛盾,强调标本兼治,找准工作的薄弱环节和关键环节,加强规范化的分类指导,增强法治工作的针对性和有效性。对于统计工作不规范,存在问题较多,特别是领导不重视、统计工作力度不够的部门和行业,要加强监督检查;要落实法治工作责任制,建立健全市、县两级联动法治工作体系,上下协调,密切配合,一级抓一级,层层抓落实,确保监审、督查以及专项检查等各项法治任务的全面完成。

统计局年度总结篇六

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篇一:

一、遵纪守法,依法行政,自觉在和法律法规的范围内开展工作。

统计工作是被纳入国家法律法规规范约束的一项重要而严肃的工作。依法行政、依法统计,既是对整个统计工作的要求,更是对肩负着领导、管理统计工作职能的各级统计部门责任人特殊的素质和职责要求。任职以来,坚持把学习、宣传和贯彻落实统计法律法规当作规范统计工作、推动统计工作的重要手段,在实际工作中正确运用法律武器,领导和带领统计队伍自觉做到依法统计。首先,带头学习统计法律法规,做到知法、懂法。结合工作实践,先后通学了《统计法》、《统计法实施细则》、《行政》、《行政处罚法》、《湖北省统计管理条例》等法律法规知识,并积极参加全市国家依法律知识考试。通过用法律武器武装自己,做到依法自己首先懂法、执法自己首先依法,使自己在平常工作中、在统计执法中不说外行话、不做违法事。其次,把宣传贯彻统计法律法规当作重要职责,亲自授课,逢会必讲。站在主管领导的位置,重视抓好统计法律法规的经常性宣传教育工作,做到每次组织统计法知识培训、统计普法培训、统计持证上岗培训,都坚持亲自授课,用执法实践宣传统计法知识;每逢召开统计工作会、年报会,都不忘到会强调依法统计;每逢下基层调研检查时,也不忘检查统计法贯彻落实情况。再次,严格执法,坚决护法,积极主动地抓好统计执法检查工作。作为政府统计机关负责人,一方面注意做到自己依法行政,依法领导和管理统计工作;另一方面勇于坚持原则,自觉维护统计法的威严。在*年全国统一部署的统计执法大检查和以后在每个年度中开展的统计执法检查活动中,坚持亲自带队深入基层和重点单位进行执法检查,先后重点检查了全市*多个行政、企事业单位,依照统计法律法规相关规定对统违法问题坚决进行查处,有效规范了基层统计。为此,统计局曾被授予“全省依法统计先进单位”、“全省统计执法工作先进单位”荣誉称号,我个人也被评为全省和十堰市“依法统计先进个人”。

统计局年度总结篇七

1.积极研发统计精品。年初,提供两会统计公报和年度统计简要本,每月及时印发《xx经济动态》,优化手机app信息化平台,开通“xx统计”微信公众平台,为社会各界提供更加便捷高效的统计信息服务。

2.加大统计分析解读能力。加强对主要经济指标的监测和预警,全年共完成信息500多篇,被省市局、县两办共录用100多篇。今年,我局围绕党委政府中心工作和领导关心、公众关注的问题,确定7个课题进行深入调研。

3.提升服务基层解决问题能力。修订完善局领导分片指导基层统计工作制度,对责任区域的镇(街道)、村(社区)及统计调查单位进行业务指导,今年累计下基层指导工作300多次。开展集体会诊辅导工作,通过与镇(街道)领导和统计人员开展深入交流,查找基层统计工作中存在的薄弱环节,并提出有针对性的意见建议,受到了多方好评。

统计局年度总结篇八

治镇工作上新的台阶。现将主要工作总结如下:

一、提高认识,加强组织领导。

为进一步加强社会主义民主与法制宣传教育工作,增强全民的社。

会主义民主与法制观念,促进我镇各项事业的依法管理,维护社会稳定,依法治镇领导小组成员在年初时就制定具体的工作方案,并时常下到基层检查工作和召开座谈会,倾听各方的意见和建议,一年来,召开各阶层的座谈会有8次,征求到有关依法治镇工作方面的意见和建议28条,这些意见和建议都具有普遍性和建设性,对我们开展依法治镇工作起到很好的借鉴作用。

二、大力开展基层法制宣传教育活动。

今年是“六五”普法的关键之年,一年来,我镇能够按照上级的要求和“六五”普法规划,有计划、有步骤地进行普法教育工作。在全镇范围内广泛深入地开展普法宣传教育活动,利用多种形式进行法制宣传教育,出动宣传车8辆次,悬挂横额12条,张贴标语300多条,播放广播电视宣传口号100多次,在全镇营造了公民学法、用法、守法的良好氛围。一是领导干部带头学法,我镇把领导干部学法情况作为年终考核的重要依据之一,建立了理论学习中心组学法制度,今年理论学习中心组举办了4次学法培训,主要学习了《行政许可证》、《人民调解法》和_市《常德法治案例经典》学习资料,领导干部依法行政水平不断提高。二是重视农村基层普法工作,利用“一村一栏”、宣传车等送法下乡,对农村干部进行普法,大力宣传《农村土地承包法》、《国土法》、《村民委员会组织法》等,通过普法,增强了干部群众学法、守法的自觉性。三是加强经济部门和企业管理人员的普法工作。根据经济部门和企业管理人员的工作性质,重点学习《企业人员法律知识读本》,从而增强他们预防经济犯罪的意识和守法的自觉性。四是开展外来务工人员法律教育活动。对本镇外来务工人员实行全面的法制教育活动,重点学习了新《劳动法》采用以点带面的形式进行,请法律教师到汇鑫铜业、天工瓷业、兴胜烟花等外来务工人员较多的工厂去讲课。并发放录像和图片等法制宣传资料,使外来务工人员更好地守法和懂法。

三、进一步加强基层民主法治建设。

根据我镇实际,我镇把实行行政执法责任制与廉政建设结合起来,从加强和改进镇机关行政管理工作出发,进一步加强依法行政、依法管理力度。为加大宣传力度,我镇认真制定行政执法的各种规章制度,按照“两务公开”的要求,每月张贴在公开栏上,便于干部、群众监督,使领导干部和行政执法人员自觉学法,秉公执法。同时在村级推行“四民主工作法”和“村民自治”制度,进一步扩大基层民主权利。实行领导接访日制度,及时解决群众上访、上诉的问题,从源头上遏制了越级上访事件的发生,有效地维护了社会的稳定。

四、全力维护社会治安秩序和开展青少年教育工作。

我镇坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本”的方针,大力开展社会治安综合治理,取得良好成绩,确保了社会稳定。一是加强领导,把“严打”整治斗争纳入到镇党委、政府的重要议事日程,精心组织,周密部署。二是结合实际,制定方案,确立重点,集中时间,集中力量,重拳出击,重点治乱,迅速在全镇掀起“严打”整治斗争高潮。三是明确责任,抓好落实,镇综治办与各部门、各村委负责人签订了社会治安工作责任书。四是加大宣传力度,营造了强大的“严打”声势,对一些依法严惩的犯罪分子在广播电视宣传栏上进行曝光。使“严打”工作家喻户晓,深入人心,在一定程度上遏制了违治犯罪活动。

在青少年的法制教育工作方面,要求教育部门注意学生的全面发展,使学生走向社会后做一个遵纪守法的人,镇中学和4所小学配备了法制副校长,由司法所工作人员每学期到每个学校上法制宣传教育课,主要讲授《义务教育法》、《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等法律。6月26日国际禁毒日,镇中学组织举办了禁毒图片展览,并邀请派出所、司法所工作人员向学生上法制课,并向广大师生发放了禁毒宣传画和禁毒知识手册等资料,通过宣传教育,提高了青少年的法律意识。

五、强化镇人大的职能作用。

我镇人大积极履行职责,依法行使监督职权。一年来,为了推进依法治镇工作,镇人大认真落实镇委关于依法治镇的工作部署,加强了法制宣传教育,抓好执法责任制的落实,把依法治镇工作列入重要议事日程,把依法治镇工作落实到基层,同时强化监督职能,促进严格执法,从而有计划、有步骤地推动了我镇依法治镇工作的开展。

20_年依法治镇工作安排:

1、继续大力开展普法教育工作,重点对象是青少年和外来务工人员以及行政执法人员,进一步提高全镇人民的法律素质。

2、加强“两务公开”工作,增强依法行政,依法办事的能力,

3、加大社会治安综合治理力度,维护社会稳定。

4、充分发挥人大的职能作用,对行政执法部门开展评议活动。

统计局年度总结篇九

今年以来,区统计局在区委区政府的领导下,在市统计局的指导下,紧扣“转型升级突破年”工作主线,紧紧围绕全区工作重点和统计工作要点,切实履行统计职责,不断加强队伍建设,完善工作机制,强化基层基础,做好统计服务,推进依法统计,各项工作取得新成绩。

主要工作开展情况:

(一)围绕中心,有效提升统计服务能力

区统计局始终将服务区委、区政府决策需求作为工作的出发点和落脚点,努力提高主动服务、创新服务、尽责服务宗旨意识,及时把握全区经济社会发展各阶段的工作重点,不断提高统计服务决策的主动性、前瞻性和有效性。

1、积极开展统计预警监测。针对主要经济考核指标,我们每月18日完成各项主要经济指标完成情况预测,月底出台当月各项主要指标完成情况快报数,呈送区委、区政府主要领导,为区委、区政府主要领导第一时间了解掌握全区经济社会发展形势,提供有效参考。

2、抓好基本现代化统计监测。针对率先基本实现现代化指标体系,我们强化组织领导,加强与上级统计部门和有关责任部门的联系沟通,认真开展进程监测,跟踪反馈数据,把握动态运行情况,编撰发布《区率先基本实现现代化进程监测报告》,通报我区率先基本实现现代化建设的进程,科学分析基本实现现代化进程中存在的问题和薄弱环节。尤其深入抓好居民收入增收统计监测,1—9月,全区城镇居民人均可支配收入达到31041元,达到时序进度,列全市第三位。

3、加强信息、分析报送。按时编发《统计信息》和《全区重点项目完成情况》月刊,收集整理《苏南五市十城区主要指标》、《市两市五区主要经济指标》资料,准确、及时反映全区及各街道、周边城区主要指标推进情况,为党政领导决策提供良好统计服务。今年以来,全局人员共撰写各类统计分析文章、调研报告、经济信息动态120多篇,分别被省、市统计局采用45篇和105篇。

(二)巩固拓展,四大工程建设迈上新台阶

随着前期“三上”企业“一套表”改革的顺利推进,我区“四大工程”工作重心逐步转移到重点服务业企业联网直报、投资“一套表”改革试点。

1、推进服务业联网直报。主要做到“三个明确”:一是明确方向,专题部署。针对服务业统计起步晚、基础弱、基层统计意识不强等问题,我局抓住重点服务业企业联网直报改革的契机,以市局下发的《关于加强和完善服务业统计工作的实施意见》为指导,进一步明确全区服务业统计的总体思路、目标任务。二是明确重点,有序推进。我们结合服务业统计工作特点,借鉴前期“三上”企业“一套表”工作经验,深入各街道宣传发动,加强业务指导,并有针对性的开展了服务业单位摸底、核查工作,确保单位不重不漏、数据完整准确,全区305家重点服务业企业上报率和验收率均达到100%。三是明确责任,考核到位。在政府领导的重视和兄弟部门的支持下,将建立服务业统计体系、加强服务业统计工作列入区政府综合考核体系,明确了各街道服务业统计工作任务要求。同时在业务层面,我局结合服务业“一套表”工作要求,出台了《区服务业统计工作考核实施细则》及数据质量评估办法,加强对全区服务业统计工作、数据质量的规范、管理和考核。三季度服务业增加值地区生产总值的比重达到54.4%,比提高1.4个百分点。文化产业绩效考核、文化产业统计工作均位列全市前列。

2、深入研究投资“一套表”改革。投资一套表改革是企业一套表中的难点,投资项目主体不定,投资进度难以把握,是投资一套表改革难以推进的主要原因,为此我局加快研究,积极探索,力争在改革进程中取得先机。一是专题学习,深入研究。国家统计局固定资产投资统计方法制度改革无锡试点会议后,根据市统计局工作部署,认真学习无锡试点方案,及早谋划,做到改革方案提前学,基层调研多实施,矛盾问题早掌握,在思想上和行动上积极迎接投资统计一套表改革的到来。二是充分调研,摸准实情。我们有选择的选择了部分房地产单位开展投资一套表改革调研,对碰到的问题和矛盾做好记录,认真分析、加强交流,为投资统计制度改革积累经验。

(三)紧抓机遇,夯实统计基层网络建设

根据上级统计部门的统一部署,我局开展了“双基建设推进年”活动。截止9月末,我区7个街道全部通过市级达标验收,408家联网直报企业通过市级达标验收,其中,经济开发区、五星街道和永红街道及12家联网直报企业被评为省级示范,区统计局也荣获全省统计规范化建设示范区。但在统计改革的新形势下,街道统计工作依然存在数据难收集、队伍不稳定、网络不健全等问题,特别是服务业统计基础较为薄弱,为此今年我局在全市统计工作会议后,以贯彻落实《关于进一步加强全市基层统计网络建设的意见》文件为目标,联合区机构编制委员会办公室、区人力资源和社会保障局转发市三部门下发的《关于切实加强镇(街道)统计机构建设的通知》,要求开发区、各街道要对照文件要求,采取切实有效的措施加快解决本地区基层统计网络建设方面存在的突出问题,确保街道统计人员数量配备到位,统计负责人编制解决到位,村(社区)协统员建立到位,重点产业集聚区统计人员落实到位。截止9月底,全区基层网络建设总体基本已达到文件要求,全区统计基层基础建设取得了新突破。

(四)周密部署,扎实做好经济普查各阶段工作

经济普查是一项庞大的社会系统工程,普查的结果将直接决定着一个地区今后五年的发展基数和发展结构,特别是第三产业即服务业的占比问题。作为区第三次经济普查具体承办单位,区统计局统筹谋划,积极备战,稳步推进,倾力而为,积极做好第三次全国经济普查当前各项工作。

1、领导重视,普查三落实工作顺利到位。截止8月底,区政府下发《关于做好第三次全国经济普查的通知》,明确了第三次全国经济普查开展的主要目的、普查时间、普查对象、普查范围和普查内容,提出了加强组织领导、明确部门分工、把握重点环节和坚持依法普查“四要求”,突出强调了普查机构、人员和经费的“三落实”。全区各街道第三次经济普查“三落实”工作都圆满完成。

2、建章立制,以制度确保普查工作扎实到位。区经普办和区委宣传部联合下发《关于认真做好区第三次经济普查宣传工作的通知》,对全区普查宣传进行统一部署,同时为了将全区经济普查各阶段工作进行细化和量化,又专门制定了《区第三次经济普查工作考核办法》和《区第三次经济普查信息管理办法》,从制度上明确规定经普宣传动员工作所要开展的内容和具体时间要求。

3、齐头并进,各项基础工作有序进行。区经普办根据省、市有关名录单位整理的要求,积极与区工商分局、区编办、区民政局、区卫生局等部门联系,取得相关部门的名录资料,并及时进行审核和整理,形成普查数据底册。同时区普查办又召开专题工作会议,部署普查区划分、电子地图绘制等普查准备工作,为单位核查工作不重不漏打下了良好的基础。

4、两级联动,两员普查培训有序开展。区普查办组织局、街道普查骨干参加上级普查业务培训,在吃透国家普查方案基础上,结合我区实际,精心制作区普查培训课件,设置大量形象生动、贴近实际、具有典型代表性和实际操作性的核查案例,使全部学员都能完整、正确掌握相关业务知识,有效保障经济普查单位核查工作的顺利进行。全区530多名普查员和普查指导员100%到训。

5、精心组织,单位核查全面铺开。单位核查是整个经济普查的基础保障,通过核查全面掌握全区各街道普查对象总体数量,是保证后期普查登记数据质量的前置环节。为实现不重不漏、数据有据可查的核查目标,我区单位核查工作主要从三个方面展开:一是围绕目标抓全单位。认真组织各街道普查指导员、普查员在全区范围内开展单位核查,紧抓普查源头第一步,以拉网式、地毯式工作方式,确保“重点单位不丢、核查户头不漏、单位总量不少”。二是注重过程把握质量。要求各级普查机构提前介入,预先掌握单位核查数据质量,特别是四上单位数据质量,实现与企业一套表数、专业年报数的合理衔接。组织全局人员深入普查一线进行业务指导,发现问题及时修正,努力将问题消灭在萌芽状态,切实保证核查普查工作质量。三是科学把握优化结构。注重把握服务业、文化产业、战略性新兴产业、小微企业、个体经营户等在常规统计中难以全面掌握的基础信息,为调整和优化我区经济规模和经济结构提供科学依据。截止10月15日,全区共核查出调查对象29005个,其中:法人7958家,产活2142家,个体户18905户。

6、多措并举,全力做好“四上”单位年度审批工作。“四上”单位是直接反映各地区综合实力强弱的客观载体,不仅关系到今年目标任务的完成,更影响到明年各项重点指标的确定。区统计局举全局之力扎实做好“四上”单位年度审批工作,第一时间与上级部门、区有关职能部门和“四上”单位搞好对接,读懂研透国家、省、市政策,严格按照申报要求,将所有符合条件的单位都纳入到“四上”单位中,全区累计新增四上单位346家,其中,规上工业25家、限上贸易企业225家、重点服务业83家、建筑业10家、房地产3家。同时我们还针对区内各类专业市场、服务业集聚区和综合体多,但现行统计方法制度规定又不能进行列统的情况,在区政府的统一领导下,会同区工商、税务、质检、卫生等部门共同努力,全力推进个转企,市场、服务业集聚区捆绑、主辅分离等统计工作。经过广泛宣传、深入动员,总计引导个体户转企业101户,市场、集聚区捆绑21家,主辅分离企业1家,累计增加服务业存量登记30亿元,为gdp核算,三产占比提高提供了坚实支撑。

(五)扎实有效,不断强化统计队伍建设

1、加强作风行风建设。认真落实党风、行风、廉政建设责任制,进一步整肃全体统计干部职工的生活作风、工作作风,改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约、坚持真抓实干,以作风大转变推动统计事业大发展。进一步加强内部目标管理考核,规范业务培训流程,提高工作效能。

2、加强统计文化建设。每月定期组织开展“学习日”活动,激发工作活力,提升队伍凝聚力,更好展示统计人服务发展、甘于平淡的风貌。组织开展以谈心活动、拓展训练为主要形式的集体活动,大力创建团结协作、创优争先的机关风气。

统计局年度总结篇十

、出良策、谋未来”的要求,为我市经济社会发展提供了有力的统计保障。

一、深入调研,联系实际,推进新型城市化发展

我局结合实际,把专题学习考察调研活动与贯彻落实省、市党代会精神结合起来,全面分解学习任务,细化相关责任部门和具体责任人。组织了中心组学习会、支部组织生活会等多种形式的学习会,通过组织干部参加专题培训班、邀请专家作专题讲座、群发新型城市化理论短信等,全面提升全局干部职工对新型城市化内涵的理解和认知。局领导亲自带队,深入到各区(县级市)进行广泛调研,详细了解企业经营及统计工作开展的情况。局各专业处室也通过下街道进企业,深入了解基层统计基础建设情况和企业在开展统计“四大工程”建设中所面临的各种实际困难。在此基础上,对统计部门在推进新型城市化发展进程中,所面临的问题进行了认真分析和查摆,重点针对固有的统计工作方式方法与新型城市化要求不相适应的地方,针对原有统计指标难于满足新形势经济社会发展宏观决策需要海量信息的现状进行了认真反思和研讨,形成了对未来统计工作发展趋势的共识,提出了三个工作目标:一是建立一套推进新型城市化发展的“三个重大突破”考核指标体系,二是建立国际国内主要城市发展指标比较分析常态机制,为新型城市化发展提供动态数据支撑,三是适应统计“四大工程”着力推进统计法制建设。针对工作目标,提出各项细化工作措施,以实际行动践行新型城市化进程。为科学制定“三个重大突破”统计指标体系,成立专题研究小组并制定工作方案,深入学习国家和省相关制度方法,全面梳理全市各领域主要经济社会指标,整合相关项目统计和产业统计,反复论证,厘清没有明确统计方法及没有明确范围界定的项目、产业和区域的统计指标,并先后三次征求相关部门和有关单位意见,同时对指标设置的可行性和科学性进行多次研讨,认真细致地修改完善,最终形成了《市“三个重大突破”统计指标体系》。目前该指标体系已上报市“三个重大突破”领导小组审批,对于其中涉及到六大战略性新兴产业的统计,已经实行按季度向市发展改革委提供相关数据。配合组织部起草的《市推进新型城市化发展考核办法》也已获会通过,其他各项工作也正在积极推进之中。

二、围绕中心,着眼大局,提供高效、优质的统计服务

统计研判及时、客观,具有前瞻性。面对复杂严峻的国内外经济环境,进一步提升统计分析的敏锐性、及时性和专业性。围绕重大经济问题和、市政府年度中心工作和重点工作,积极撰写各类进度分析和专题分析报告,探析事件成因和发展趋势,提出意见和建议,分析质量和数量进一步提高。加大了经济形势月度分析力度,每月召开局长办公会议研判各专业最新经济动态。每季度的、市政府经济形势分析会,我局严把数据质量关,及时汇总各项经济统计数据,第一时间发现趋势性、苗头性的问题,并深刻探讨数据所反映的深层次问题,为我市各项经济社会发展政策的调整给出专业意见。新增统计信息专辑《决策参考》,专门刊登对经济运行及社会发展中较大变化情况的快速研析,专报、市政府主要领导,为市领导科学决策提供优质服务。

统计监测准确、迅速,具有预警性。进一步加强了对工业、出口、投资、消费、会展、文化产业和战略性新兴产业等统计指标的监测和分析,突出敏感指标的异动,第一时间掌握、市政府各项重大决策部署的实施效果并及时反馈情况。面对全球经济复苏乏力的困难局面,充分发挥统计部门第一时间掌握各种经济数据的优势,及时掌握了诸如工业发展后劲不足、出口下降、投资拉动不强等最新经济动态,为相关部门的提早介入提供了数据支撑和理论依据,起到了良好的预警作用。

篇专题研究报告得到市政府两位主要领导的批示,多篇报告得到副的批示。

统计数据快捷、翔实,具有客观性。各部门精诚团结,定期编印三大主要月度数据资料,同时认真组织力量落实我市年度快速统计资料、珠三角12市区经济社会统计资料、京津沪穗渝苏州杭州城市对比资料、统计年鉴等统计资料的编写,并及时答复各级领导和部门对各类统计资料的来函来电,最大限度地满足各界对统计数据的需求。大力推进数据公开,及时将各类数据加载到局公众网,方便各部门和公众查询。

三、精心组织,统筹安排,全力推进统计“四大工程”建设

今年,在全市统计工作人员齐心协力、攻坚克

难下,以联网直报工作为核心的“四大工程”建设进展顺利,从去年年报和**年月报开始,我市1万多家企业通过联网直报系统直接报送数据,各期网报报送率均保持在98%以上,真正实现了“三上”企业和房地产开发经营企业统计报表的无纸化。“四大工程”的成功实施,标志着传统统计数据生产方式的深刻变革,极大地推动了统计事业的科学发展。

一年来,严格坚持“先进库再有数”原则,对基本单位名录库进行了全面核实和维护。在认真做好网络环境技术保障基础上,加强联网直报进度跟踪和监控,建立信息沟通机制,每月对网上直报情况进行统计监测,并把报送情况及时反馈到各区(县级市)和市局各专业处,及时催报,确保网报率维持在高位。基本保持每周召开局长办公会议或者局务会议,及时研究解决工作中出现的各种问题,同时及时收集汇总各部门在网报中遇到的困难和问题,提出建设性意见向上级反馈,有效推动了省数据报送平台功能的完善。对有代表性的问题,及时组织编写操作指引,指导基层和企业工作。严格遵守不逾越“四条红线”,确保企业真实独立填报数据,对联网直报各结点进行严格监控,每一阶段的数据报送结束后,各级统计机构逐级对企业上报数据进行审核、验收、汇总和分析评估,及时反馈工作中存在的问题和不足。

四、开拓创新,推动统计方法制度改革

围绕我市决策部署和“三个重大突破”工作,全面开展战略性新兴产业统计、产业劳动力“双转移”考核指标统计和节能减排统计等,建立了“三个重大突破”考核评价指标体系。根据国家、省**年季度地区生产总值核算办法的改革意见,进一步完善了我市季度和年度核算范围、产业部门和支出项目分类、资料来源和计算方法。同时进一步加强了服务业统计力度,建立服务业统计协调工作机制,不断改进完善统计方法,并抓好重点服务业企业调查。全面开展了文化产业统计。文化产业牵涉面广,涉及行业**多个,通过多次沟通协调,建立了宣传部、统计部门、各市直文化主管部门共同协作、各负其责的调查体系,完成了各项统计数据的.收集、审核、汇总,并测算了近三年的文化产业增加值,为我市的科学发展观考核提供了依据。

五、努力进取,扎实工作,认真做好各项统计调查

做好第六次全国人口普查后续工作,完成普查数据汇编、人口普查课题研究和分析报告评审等工作。认真筹备第三次全国经济普查,完成了可行性报告,成立了普查项目经费可行性评审小组,认真编制了普查经费预算等;接手国家统计局广州调查队,开展了企业景气调查;完成全市保障性住房现量统计调查,摸清了市辖十区保障性住房的数量、面积、分布、竣工情况,以及产权状况和使用情况等。会同市住房保障办,完成了保障性安居工程统计工作。顺利完成外商投资企业联合年检工作,全市共***家外商投资企业参与了联合年检。完成了**年人才资源统计调查,完成了电子商务调查、最大100家企业基本情况调查、黄金周零售餐饮调查、都市农业专项调查、固定资产清查和国家统计局固定资产投资当月统计试点等一批专项调查。

六、强化基础,完善管理,扎实推进统计建设

力促街(镇)一级统计基础建设上台阶。以统计“四大工程”建设为契机,全市统计系统高度重视街(镇)统计基础建设,大力推进各基层单位统计工作有人管、统计工作有人做的“双有”工作,明确统计工作分管领导,配备统计人员,逐步建立起统一规范的基层统计工作制度,提高基层统计建设专项经费预算,保证基层统计机构的软硬件配备。我局多次向市领导反应了基层统计基础薄弱的现状,得到了陈建华的亲自指示,经过与市有关部门多次沟通,起草了《关于以市政府名义发文加强我市镇(街道)统计工作的请示》上报市政府,一旦通过审批施行,将有效提升政府对镇(街)统计机构设置、人员配备、办公设备配置、经费等方面的保障力度。

培训模式,为部分企业和单位量身定做继续教育培训课程。进一步加强统计从业资格认定工作,共组织4245人参加统计从业资格考试,**人考试合格。重新修订完善《**市统计局规范行政处罚自由裁量权实施办法》并颁布实施。**年,我市各级统计系统共投入二十余万元印制统计法律法规宣传资料,免费派发企业单位学习使用。认真开展全市统计执法大检查,全年共检查单位**个,立案查处54宗。去年**月,召开统计执法新闻通报会,向广大新闻媒体通报全年统计执法情况,并对8宗典型违法案例进行曝光。

抓好统计队伍和统计制度建设。认真贯彻落实党的精神,深入开展创先争优和“抓落实走在前”主题实践活动,扎实推进学习型党组织建设,以活动为载体,组织开展多层次、多形式的业务培训和学习教育,确保党组织和党员队伍建设有成效。以“廉洁城市”建设为统领,认真落实党风廉政建设责任制的各项工作。全面动员,扎实开展风险防控工作,对全局各部门的权责进行全面梳理,查找风险点,制定针对性防控措施,严格廉洁自律,规范依法行政。建立健全各项规章制度。重新修订了《**市统计局机关财务管理综合规定》,制定了《**市统计局“三公”费用支出管理规定》,严控“三公”经费开支,严格财务科学规范管理;制定和修订了《市统计局计算机保密管理规定》等5项保密制度,严筑保密防线;修订《市统计局政务信息工作管理办法》,强化信息公开;修订《**市统计局办理人大代表建议和政协提案工作规定》,提升建议提案办理质量;制定《市统计局工作人员因私出国(境)管理规定》和《广州市统计局工作人员请假(含因公外出)、休假制度》,严格审批程序,规范干部管理。坚持民-主集中制,加强领导班子建设,做好干部培训,提升干部整体素质。先后选派49名局领导和处级干部参加了市政府组织的公务员新型城市化发展专题培训班学习,16人到党校学习,多人次参加省局和市一级的各种领导干部培训班,有效拓展了干部视野。严格干部选拔任用,提拔德才兼备的干部,全年共提拔科级干部**人。推行干部交流轮岗,结合岗位职责特点,从性别、性格、能力和年龄层次等多方面因素考虑,分批安排处级和科级干部在处室之间的交流,合理搭配处室成员,增强处室和-谐程度,提升机关干部活力。大力推进政务公开,打造阳光政府。

维系良好统计文化氛围。坚持把统计文化建设与职业道德、机关党建和构建和-谐机关相结合,积极参加市公仆杯体育竞赛和广播体操比赛等体育活动,举办统计系统乒乓球羽毛球团体赛,组织开展登山、摄影、绿道体验等形式多样、健康有趣的各种文体活动,丰富干部生活、增强干部凝聚力。

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统计局年度总结篇十一

一是健全完善责任制。根据单位实际,我们进一步修改完善了《区统计局贯彻落实党风廉政建设责任制实施办法》、《区统计局党风廉政建设责任分解》、《区统计局党风廉政建设责任制检查考核制度》、《区统计局关于落实党风廉政建设责任制责任追究的实施办法》、研究制发了《区统计局2020年党风廉政建设工作总结》、《区统计局2020年度预防职务犯罪工作计划》、《区统计系统政行风建设责任制工作实施意见》等,按照“管行业必须管行风”和“谁主管谁负责”的原则,把党风廉政和行风建设纳入责任目标管理之中,与统计业务工作一起部署,一起检查,一起落实,确保统计系统党风廉政和行风责任制落到实处,为统计事业改革和发展提供可靠保证。二是加强警示教育。首先是领导干部按照要求准时参加国务院、省、市、区廉政工作会议、警示教育会议,强化自律意识,筑牢思想防线。其次是组织全局人员传达廉政、警示会议精神,集中观看反腐倡廉教育专题片——《贪路无归》、《贪欲铺就自毁路》、《警惕小人物大腐败》等,用身边真实的案例教育党员干部,做到以案为戒,警钟长鸣。三是签订目标责任状。首先是单位与市局、与区软建办签订行风建设、软环境建设工作目标责任状,强化党风廉政、行风建设工作任务。其次是局党组与全体党员干部签订党风廉政暨行风建设责任书,层层落实责任制,将一岗双责落实到每位党员干部,不断提高自身廉洁自律意识。四是加强社会监督。今年,我们聘请有区人大代表、政协委员、基层服务对象为单位、系统监督员,切实加强对单位党风廉政建设和行风建设的社会监督,改进工作作风,规范执法行为,改善服务态度,提高办事效率。

统计局年度总结篇十二

工作作风,为各级党委政府和社会提供了优质统计服务。现根据《甘肃省县级统计局考核实施细则》和市统计局《_年县区统计工作综合考核办法》,对_年我县统计工作目标责任完成情况自查如下:

一、严格制度方法,常规统计报表工作圆满完成

一是专业统计工作有序推进。年初,成立了以局长为组长,分管领导为副组长,各专业人员为成员的年报领导小组,及时召开专业年报及定期报表培训会议,对_年年报及_年定期报表进行了专题安排部署,要求严格按照报表制度操作,不断规范业务流程,严把数据质量关,为顺利完成年报和定期报表工作任务奠定了坚实的基础。二是不断完善联网直报工作长效机制,继续加强“企业一套表”联网直报工作。每季度末,由局领导带队,各有关专业人员参与,深入到企业,督促和现场指导企业统计人员做好基础资料、统计台帐和一套表网上直报工作,切实提高了企业统计人员工作能力,确保企业一套表按时上报,数据真实准确。三是扎实抓好各专业月报、季报工作,督促各专业按照市下达全县的指标任务,均衡进度,按时准确上报各类报表,促进全县各项统计工作顺利开展。

二、加强领导,健全完善目标管理考核责任制

一是实行目标责任制管理。为推进科学管理,确保各项统计工作规范、有序运行,我们以党的群众路线教育实践活动成果为依托,修订完善了《机关工作人员岗位目标责任制考核办法》,将年度工作目标任务分解落实到各主管领导、各专业工作人员,并实行百分制量化考核,以岗定责,以责记分,对业务工作中出现的各类失误和差错进行处罚,进一步明确了工作职责,靠实了工作责任,有效提高了各专业统计人员及时、准确上报统计数据的责任心和事业心。二是以全市统计工作要点为依据,结合我县实际,以“抓管理、夯基础、促改革、求发展”为工作目标,制定_年全县统计工作要点,全面提升统计工作科学化、规范化、系统化水平,为顺利完成全年统计工作任务打下了坚实的基础。

三、狠抓统计双基建设,不断夯实基层基础

一是加强统计业务培训。将统计业务培训、提高人员素质作为强化统计基础的重要内容抓紧抓实。一方面利用走访调研、企业联网直报、年报培训等机会对基层统计人员进行大范围的统计业务知识、计算机操作、统计法律法规知识培训。另一方面组织召开全县“四上”企业统计财会人员和住户辅助调查员、乡镇统计员业务培训会,使基层统计人员业务素质有了一个全新的提高。二是加强统计标准化建设。全县共建成了30个标准化村级统计工作室,协调乡镇配备了统计专用电脑,档案和统计资料管理也进一步规范化。山河、永正、榆林子、宫河、周家等五镇均配备了2名专职统计员。全县21户“四上”企业均建立了统计室,确定了专职统计员。严格执行统计人员“先持证、后上岗”的从业规范要求,组织无证统计员开展统计继续教育,今年,县、乡共有17人参加了统计从业资格培训考试。各乡镇_县直企事业单位统计台帐、统计数据质量和统计服务水平有了很大提高。

四、了解上情吃透下情,统计服务水平显著提升

一是对全县经济运行情况和重点领域的各项经济指标进行监测分析,为县委、县政府指导全县经济工作提供依据。二是及时收集上报各项反映全县经济社会发展动态和趋势的统计数据资料,准确把脉经济社会运行态势,及时将主要经济指标分析预警快速反映给县委、县政府主要领导。三是紧紧围绕全县经济结构调整、重大战略实施、转型跨越发展等中心工作,确定调研课题,认真开展调查研究,撰写高质量的统计分析。组织人员开展调查并撰写的《县工业强县战略初探》、《县农业生产成本与效益调查分析》、《县域经济发展状况》等分析调研报告受到县委、县政府主要领导的好评,并推荐上报市局。四是丰富统计产品。编印出版_年《统计年鉴》,发布《_年县国民经济和社会发展统计公报》和《县第三次全国经济普查主要数据公报》,编发《统计》35期,及时分送县委、县政府领导参阅。全年撰写统计分析信息被市局内网采用260篇,被省局内网采用35篇。

五、狠抓统计法制建设,进一步优化依法统计环境

一是早部署。年初印发《_年县统计法制工作要点》,以“固基础、求深化、抓结合、强执法”工作思路,制定《_年县统计执法检查工作计划》,全面部署全县统计法制工作。4月初,我局向县编委申请成立了“县统计局统计法制检查股”,加强了统计执法力量,为开展好“统计法治建设年”活动打下坚实基础。二是重普法。根据不同对象,采取多项措施扎实开展针对性普法宣传。对法律意识不强的企业,通过大力度走访、检查,进行现场普法,提高宣传效果;对新上规模企业、统计基础薄弱企业等重点企业进行培训,宣讲统计法律和法规,增强基层统计人员的法制意识;加强统计执法人员培训,组织所有专业人员报名参加行政执法上岗培训,进一步加强和壮大统计执法队伍,提高统计执法队伍整体素质。三是强执法。根据省、市《关于坚决反对和严肃查处统计上弄虚作假等违法违规行为的紧急通知》精神,4月份和10月份,我局对全县各乡镇、相关部门、企事业单位、“四上”企业及重点服务企业,开展了两次为期一周时间的专项整治和检查活动,认真纠改企业存在的统计违法行为。通过各种切实有效的工作措施,进一步优化工作环境,理顺了工作渠道,提高了统计数据质量,维护了政府统计的公信力。

六、统筹协调,做好各项普查调查工作

一是全国1%人口抽样调查工作扎实开展。年初,按照省、市1%人口抽样调查方案有关要求,县政府办印发了《关于组织开展_年全国1%人口抽样调查的通知》,成立了领导小组,6月份,从统计、卫计、公安、乡镇抽调14名工作人员,组成了领导小组办公室。编制上报了人口数据抽样框,绘制了普查区边界图。制定了《县_年1%人口抽样调查实施方案》、《县_年1%人口抽样调查领导小组成员单位职责分工和工作方式》、《县_年1%人口抽样调查领导小组办公室组织机构和工作职责》和《县_年1%人口抽样调查工作计划》。在调查的各个环节,我们及早安排,狠抓落实,确保调查工作顺利开展。首先,加大宣传力度,让各级领导和社会各界充分认识人口调查的意义和目的,取得理解和支持。从10月25日开始,利用1个月时间,在县电视台连续播放人口调查宣传资料。同时,在县乡主街道、各调查区,采用张贴标语、悬挂横幅的方式进行宣传,取得了良好的社会反响。其次,精心组织开展业务培训。省市业务培训会议以后,我们及时召开领导小组会议,全面安排部署人口调查工作,在调查区域划分、摸底和正式登记环节,分三次对县、乡业务人员进行了业务培训,让各级调查员全面掌握调查工作流程和调查设备的使用操作,切实保证了我县人口调查工作顺利、有效开展。第三,开展业务巡督查导。人口调查工作开展以来,我们就把督查指导,作为提高工作质量的主要手段。为此,我们专门成立了人口调查业务督导组,在工作的各个环节,组织力量进村入户,手把手的指导调查员开展工作。使调查工作质量和进度取得了实实在在的效果,顺利完成了各阶段的工作任务。县全国1%人口抽样调查共涉及全县9个乡镇、15个调查小区、1135户、登记人口4604人。

二是精心组织,开展各类专项调查。组织开展农村贫困监测调查工作。按照县委、县政府的安排部署,从8月份开始,在全县19个省列贫困村开展农村贫困监测调查工作,建立数据质量评估制度,研制调查表,对调查数据进行审核、录入和评估;认真做好城乡住户一体化调查工作,进一步加强对辅助调查员的专业知识培训,通过对调查网点的走访,加强对住户调查工作的督促、检查和指导,要求调查员每月按实记录所有现金收入和消费支出,确保记账户所记录的数据真实、准确;认真做好农产品产量调查工作,为搞准粮食播种面积和单产,组织人员,深入田间地头,抽查种植面积,查看作物长势,踏田估产、实割实测,每个环节都严格按照操作流程进,保质保量完成了调查任务;认真做好畜禽监测工作,针对畜牧业和养殖业调查数据难于查准数据的情况,增加了走访规模户的次数,实地调查养殖业发展情况,进一步提高数据质量;完成服务业小微企业调查、批发零售与住宿餐饮业小微企业调查、工业品生产价格调查、文化产业核算、小康监测、城乡划分、妇儿监测等工作。

七、突出重点,统计改革稳步推进

一是加强统计数据质量控制。继续推行统计联席会议,强化部门对接,确保部门行业数据质量,加强对gdp、投资等数据的准确性、合理性、匹配性的评估和审核。进一步完善乡镇、部门统计工作考核办法,按季度召开统计工作联席会议,强化对乡镇、部门统计工作的考核机制的落实。利用三经普调查数据,从县工商、国税、地税、民政、质检、编制等六部门收集名录资料,通过比对、核实、整理,强化了名录库资料的更新维护。截至11月底,我县基本单位名录库中共有单位1007户,基中:法人单位774户,比年初库多出214个;产业活动单位233户,比年初库多出66个。二是投资统计改革有序推进。认真落实“先入库、后有数”的工作原则,加强与发改、住建、招商等部门的信息交换共享,及时掌握发改、住建、招商等部门项目立项、开工情况,密切关注、及时掌握重大项目推进情况和投资动向,确保项目及时申报入库。在每月底前,及时组织人员深入企业和项目单位,积极沟通,并辅助以数据评估和形势研判,确保新旧制度顺利衔接。强化投资统计制度方法改革业务培训,讲深、讲透投资统计改革方案、指标、报表报送、程序应用等内容,有效加强统计人员业务水平。坚持把数据质量放在首位,加强对数据的分析研究,强化审核,确保源头数据真实可信。规范投资统计业务操作流程,保障投资统计数据填报准确、规范、及时。坚持即报即审,发现问题,随时反馈企业修改,力求数据准确。对于重点企业和项目,以及常规投资数据,密切关注数据变动情况,及时和企业统计人员进行核对,确保改革试点数据质量。三是狠抓“四上”企业入库工作。按照市上6部门联合下发的《关于分解_年度统计调查单位进入名录库任务的通知》文件精神,我局加强沟通,密切协调工信、商务等部门,制定切实可行、操作性强的“四上”企业培育整合措施。明确责任,强化对接,确定领导抓促,指定专人抓实,对符合条件的要及时申报进库,对条件欠缺的完善手续抓促进库,切实做好“四上”企业入库工作。截止11月份全面完成了今年5户新增“四上”企业的目标任务。

八、服务中心工作有声有色

一是明确任务节点,在内容上精准融合。根据全县统一部署,严格落实驻村帮扶工作制度,紧盯_年整体脱贫时间节点,抓住突破基础设施的短板、明确基准内容的对标、盯住完成时限的节点三件大事,建立了帮扶的于庄村基本情况,产业发展、基础设施、公共服务配套的现状及照片和需求清单、发展规划、帮扶单位、脱贫时限等信息情况;采集了所帮扶的94户贫困户户主、住房、产业照片、家庭基本情况、收入构成、发展意愿、贫困原因、脱贫措施、帮联干部等信息,填写了精准扶贫工作手册,全方位、全过程监测贫困村、贫困户动态变化,实时反映帮扶措施落实情况。按照“六个精准”要求,积极对接国家、省市各项支持政策,进一步完善细化精准扶贫实施方案,走群众主体、群众受益的路子,有针对性的扶持发展苹果主导产业,多渠道增加贫困群众收入,带动整村脱贫。今年,我局多方争取,为于庄村修建道路2.3公里,组织开展果园实用技术培训3期,发展规模养殖户2户,并为于庄村委会购置两台微机和打印机,有效的改善了该村办公条件。

二是凝聚全局力量,在服务上突出高效。按照县委、县政府的安排部署,从8月份开始,在全县19个省列贫困村开展农村贫困监测调查工作。积极配合全县精准扶贫整体脱贫工作,9月中旬派出3名干部,参与了全县10个乡镇、94个行政村、47700户农业人口减贫自查评估工作。密切配合市调查组开展10个乡镇1116户贫困户可支配收入抽样调查,并完成调查表的审核、录入和上报工作。

在肯定工作成绩的同时,我们也清醒地认识到,全县统计队伍素质与统计任务不相适应,基础薄弱、新手多,业务水平有待提高;深入开展调查研究少,统计分析有数据、有观点,但缺乏针对性的意见和建议;基层统计信息化建设相对落后,存在人才缺乏、设备老化和应用水平低等问题。这些困难和不足,需要我们在今后的工作中抓紧认真研究,并加以解决。相信在县委、县政府的正确领导下,在省市业务部门的大力支持下,通过广大干部职工的共同努力,团结协作,排难攻坚,锐意进取,全县统计工作能再上新台阶。

统计局年度总结篇十三

中华人民共和国国家统计局成立于1952年8月。统计,是国家管理和科学决策的一项重要基础性工作。今天本站小编给大家整理了统计局

年度工作总结

,希望对大家有所帮助。

20xx年以来,在领导以及同事的关心、帮助下,我爱岗敬业,尽职尽责,坚持务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作,工作能力、业务管理水平、思想觉悟等方面有了进一步的提高。现将20xx年的工作情况总结如下:

(一)爱岗敬业、恪尽职守、踏踏实实做好本职工作。 一是做好日常统计数据的搜集、整理、汇总和分析工作,一方面加强对统计原始数据采集的规范化管理,加强对统计数据的审核和监控,保障统计数据质量;另一方面借助bw系统高质量、高集成的信息分析平台,对经营数据进行深层次的挖掘分析,及时完成对各种业务经营数据的抽取、分析和展现,为经营决策提供强有力的数据支撑。 二是坚持内控制度日常化,出色完成总部内控检查任务。首先加强省市两级公司的沟通,多交流,多探讨,发现问题早解决、早处理;其次注意和省外兄弟公司的交流,多吸取宝贵经验,弥补自身不足;第三采取以会代培的方式,对全省统计人员开展内控制度统计流程的培训,逐一分析统计流程的内容,逐一落实各个控制点的执行情况;最后在部门领导的支持下,加强对各个市分公司的内控执行情况进行检查,查缺补漏。经过全省统计人员的共同努力,在20xx年x月份总部内空检查中,按照公司领导管理零缺陷的要求,统计工作流程再一次以控制点100分的成绩完成了今年内控检查工作,实现统计内控流程检查连续三年满分的好成绩。

三是完成统计技术比武任务。20xx年,销售公司第一次举行统计分析管理岗位技术比武活动,在公司领导的高度重视下,在部门领导的大力支持下,在同事的密切配合下,我和全省统计人员一起刻苦学习,抓紧训练,积极应战,在全国27个参赛队伍中取得团体第九名和个人铜奖的好成绩。

四是实现从业务统计二期系统到bw成品油经营分析系统的转换。一是为配合20xx年元月x日bw系统上线,按照销售公司要求,提早部署,抓紧系统报表测试,及时开展系统培训,保证bw按时上线,实现了从业务二期到简易erp,再到bw的新的跨越。二是结合erp系统上线,在盈科顾问的支持下,实现bw与erp接轨,提升bw综合分析功能。

五是完成统计工作检查任务。为落实内控制度《12.3生产经营统计业务流程》每年对统计工作进行检查任务,20xx年上半年采取抽查走访的方式先后对郑州、驻马店、中原分公司的统计工作进行了多方面、多角度检查,从统计机构设置到人员的配备管理,从统计原始数据采集到统计报表的汇总,从统计关键指标的划分到数据质量的把关,从统计资料的整理保管到统计数据的分析,不但加深了对基层统计工作的了解,而且及时弥补了日常工作的不足。

六是落实xx年新版内控制度,修订统计规范化管理流程。为了落实xx年新版内控制度,提高统计工作质量,使统计报表能全面、准确、及时、完整地反映全省成品油进销调存情况,今年上半年,结合上半年的统计工作检查,对统计机构和统计人员设置情况、统计人员岗位责任制和统计数据收集工作管理办法进行了完善和修订。同时,落实内控办内控检查要求,及时做好自查工作。 (二)加强自身学习,刻苦钻研业务,提高工作能力 自接管统计工作以来,我时刻注意自身专业素质和业务素质的提高,注重理论知识与业务实践的结合。多次参加同级培训和统计分析研修班,这不但使我提高了专业技能和业务素质,而且开拓了视野,使我对于统计管理和统计分析工作有了更深刻的认识,为以后更好的进行统计管理和分析工作打下更好的基础。

回顾这一年多来的工作,我始终坚持以大局为重,不计较个人得失,积极学习,工作主动,圆满完成领导交办的各项工作任务。尽管有了一定的进步和成绩,但在工作中我还存在一些不足,一是不够注重细节,考虑问题不够全面,使得有些工作做得不够完善;二是服务不够到位,有时会忽略一些东西,对情况变化不够敏感,没能完全领会有些工作的要领;三是需要进一步拓宽业务知识、提高专业技能,从而更好地促进本职工作的开展。

今后我将继续发挥自身的长处,认真改正缺点,加强学习,多虚心求教,多动脑思考,不断充实自己、完善自己,使工作水平得以有质的提高,为构建和谐创新型企业多做贡献,不辜负领导和同志们的期望。

我于20xx年x月通过湖北省公务员招录考试进入区统计局工作,先后局办公室、国民经济统计科工作,现主要负责组织实施全区固定资产投资、房地产开发经营统计调查,并对相关统计数据质量进行检查评估,撰写统计分析报告,围绕全区绩效考核目标,提供相关统计信息。

在过去近两年时间中,我积极融入统计局这个集体,尊重领导、团结同事、虚心学习、踏实努力,在领导的培养帮助、同事的关心支持下,以积极向上的心态不断提高个人的政治素养和专业技能,得到了领导和同事的认可。静心回顾进入公务员队伍的工作和学习经历,收获颇丰,现将本人的学习工作情况总结如下:

一、加强学习,全面提高政治素养和业务水平

(一)严于律己,加强政治理论学习。在思想上坚定共产主义信念,始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,深入学习领会党的精神,不断提高自己的政治理论水平,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,使思想认识和自身素质都有了新的提高。同时积极向党组织靠拢,并于20xx年x月份光荣的加入了中国共产党。

(二)刻苦钻研,加强统计业务知识学习。统计是专业性非常强的工作,做为一名刚参加工作的新人,我深感熟练掌握统计业务知识的重要性。我充分利用时间向书本学习,认真阅读《统计基础理论及实务》、《统计法》、《中国统计周刊》等专业书籍,汲取本书知识。积极参加上级统计部门组织的各种业务培训,并于20xx年x月获得单位推荐参加了武汉市统计局组织的“武汉市统计系统领导干部和业务骨干研究班”学习。通过理论学习和实际工作相结合,提高自身统计业务能力,用最短的时间进入工作角色,融入到实际工作中来。

(三)积极向领导、同事学习。参加工作以来,我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境,并把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自身,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

二、圆满完成各项工作,不断提高工作能力

我在工作中要严格要求自已,服从领导安排,认真负责、任劳任怨、敢于担当、尽职尽责,以高度的责任感高标准的做好自己的本质工作。

(一)在担任办公室办事员时,我协助办公室主任认真做好局机关政务信息的传递、反馈以及文秘工作,围绕全局中心工作,搞好综合协调,确保各项任务和要求传达到位,各个环节衔接到位,确保统计工作的顺利进行。

(二)在国民经济统计科,我负责组织实施全区固定资产投资、房地产开发经营专业统计工作,搜集整理固定资产投资、房地产统计资料,开展统计调查研究,组织撰写进度性、专题性分析报告。在工作中我勤勤恳恳,严格按照统计法和上级机关制定的各项方法制度开展工作,加强与企业、街道办事处和同事沟通,积极开展对各区直部门、街乡镇场、企业统计人员的业务培训,及时准确的完成专业报表任务。同时保质保量的撰写统计分析报告,为区委区政府的决策提供高质量的统计数据支持和分析服务。

(三)在工作中取得了一定的成绩。围绕全区绩效考核工作,我所负责的固定资产投资在20xx年全市考评中,完成绝对值居新城区第一,增幅居第三;工业投资完成绝对值居第一,增幅居第二。在刚刚过去的20xx年上半年绩效考核中,固定资产完成值居新城区第一,完成进度第三;工业投资完成进度排名第一,增幅排名第二;房地产投资额、销售面积均居榜首。我本人也获得了20xx年全区新型工业化先进个人荣誉称号。

三、保持优良传统,常怀自律意识

我在思想、学习、工作、生活等方面严格要求自己,在廉洁自律方面坚持高标准严要求。认真学习党风廉政建设方面的各项

规章制度

,清正廉洁;自觉遵守法律法规和局机关各项制度,坚决抵制各种不良思想的影响,保持清醒的头脑,明辨是非,时时处处以一名优秀公务员的标准约束自己。时刻保持一种良好的精神状态,及时完成各项工作任务,严格自我要求,杜绝“庸懒散”。

四、存在不足

回顾近两年的工作,我在思想上、学习上、工作上逐步成长、成熟,工作能力和自身素质得到了一定的提高,但也清楚的认识到自身存在不足之处。一是统计理论知识还不够丰富,统计工作经验尚浅,尤其是将理论运用到实际工作中的能力还存在很大的改进;二是对宏观经济运行规律了解不够深入,分析研究水平还不高;三是学习能力还有待提高,还要继续不断的加强思想理论和各项专业技能的学习。

五、下一步努力的方向

1、继续加强自身政治理论学习,不断提高自身的思想政治素质。积极参加上级部门及本单位组织的政治理论学习,认真学习《中国共产党章程(修正案)》及党风廉政建设的各项规定,及时了解领会党和国家最新的方针政策,在学习中结合实际寻找自身在思想、道德、情操、行为等方面的不足并加以改正。牢固树立正确的人生观、价值观,全心全意为人民服务。

2、继续加强业务知识的学习,不断提高自身综合业务素

质。立足本职工作,虚心好学、刻苦钻研,沉下心来深入工作的实际,多看、多想、多问,全面学习了解掌握统计各项工作的职能,做统计工作的多面手。

3、不断改进工作作风,自觉克服工作中的“庸懒散”。围绕全区全局的中心工作,提高工作效率,爱岗敬业、乐于奉献,踏踏实实做人、勤勤恳恳做事,为黄陂统计工作的发展贡献自己的力量。

从事统计工作以来,在县统计局的正确领导下,在县统计局工作人员的指导下,在工作中我学到了很多知识和经验。统计工作对我来说是一个生疏的工作,我由不懂到懂,由肤浅到深入,由难到易,可以说这个过程是艰辛的。从工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生旅途都有很大的影响和帮助,也算我人生的一次不小的转折点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。我想无论开始从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练。做统计几年来在工作中不断的磨练了我的意志,同时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。我想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作,就要爱岗敬业,尽职尽责的去认真完成我的工作。几年中工作总结如下:

统计这份工作要求我。

(首先)要敬业。要用积极的态度全身心的投入工作,即然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。

(二是)要以严谨细致的态度对待工作。本站在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。平时认真登记统计台帐,确保基础数据的正确性,要做到所上报的数据要准确无误,做到表账相符。只有无误的数据才便于以后的查账,便于以后数据的衔接。所以,平时必须要认真,仔细无差错。

(三是)责任心。工作对我们来说就是一种责任.我们有义务尽心尽责的去完成,去负责.所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心.

(五是)保密性。我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据的保密。这也是《统计法》规定的。我从事了几项工作虽然很辛劳可是对我来说也是个学习的机会。从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。

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