分类是将事物按照某种特定的标准或特征进行归类和整理，以便更好地理解和使用。写总结时要借鉴他人的经验和成功，不断提升自己的写作水平。借助以下总结范文，我们可以更好地理解总结的特点和写作方法。
培训承办申请书篇一
尊敬的人力资源部经理：
您好! 我是培训专员xx，今天我是来辞职的，这是我的辞职申请书。为了不占用您太多的时间，我大致把我的辞职理由和想法说一下。
首先，我的职位是培训专员。我的主要工作应该是这些;协助拟订培训与发展计划，公司内部培训需求调查，会同直属上级共同确认需求;培训活动的具体执行和后勤协助，使得培训顺利完成;执行培训效果评估工具，编写评估申请书;联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜;管理员工培训档案，编制培训类报表和分析申请书。但是我现在我的工作远不止这些，一些报销上的工作以及内勤的工作都是我兼着做了，加班加点成了加常便饭。公司人员配备不够，我知道公司这么做是减少人员开支，这个可以理解。然而对于我的加班应该给加班费，不管是从劳动法来讲，还是公司原则上来讲，我觉得支付加班费是必须的。这个情况我已经向您反映了很多次，然而迟迟未能有结果，我想是没有希望了吧，所以我决定辞职。
最后希望贵公司一路走好。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
培训承办申请书篇二
尊敬的xx局：
今年以来，我局根据州局的`培训工作要求，本着以人为本，培养人材原则，前后安排了人参加了业务培训和知识更新培训。通过培训，参训职员业务知识水平明显进步，有效推动了单位内部培训工作和业务工作的展开，获得了良好的效果。
但是，由于参训职员多，参训地点远给我局培训经费带来了很大的压力，产生了余万元的经费缺口。因此，恳请州局为我局解决缺口培训经费万元为谢！
特此报告。
申请时间：xxxx年xx月xx日。
培训承办申请书篇三
尊敬的领导：
为提高个人工作素质与能力，以便更好地适应企业的改革和发展，本人于x年一月参加全国硕士研究生统一招考，目前已被福建师范大学传播学院录取为07级传播学专业硕士研究生。根据学校的要求与规定，被录用新生应进行至少一年的全日制脱产学习，待修完专业理论课程并发表规定数量的论文后，方可授予硕士学位与研究生学历。
为顺利完成学业，现恳请单位领导批准本人全日制外出学习的申请。本人一定会充分利用此次外出学习的机会，抓紧提高专业知识和业务能力，争取毕业之后能更好地服务于企业。
因此，恳请领导给予批准。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
培训承办申请书篇四
首先感谢单位公司一直以来对我的培养，还有工作上的信任与支持。在这里我得到了锻炼，工作技能不断提高这里的工作经验对我今后人生道路受益匪浅。
为了学到更多关于xx的知识，为了未来能更好地展开工作，更好的为公司服务，特打算往xx更深的领域里学习。同时考虑到本人对xx知识有着极大地兴趣现特向公司提出申请调到xx独立版工作。
申请人：
培训承办申请书篇五
您好！
２０xx级物理学（师范）x班现郑重申请承办物理科学与技术学院、电子信息工程学“新生杯”演讲比赛暨第四届师范生演讲比赛复赛。
新的学年，新的学子为学院注入了新的力量、新的活力。学院为了锻炼大一新生的口语表达能力和交际能力、迎接西南大学第四届师范生演讲赛，特定举办“新生杯”主题演讲比赛暨师范生演讲比赛选拔赛。此次演讲比赛也将丰富同学们的课余生活，增强学习氛围，给大家提供一个展现自我，提升自我的机会和平台。
我们xx级物理学（师范）x班是一个积极向上，团结友爱的集体。对任何一个集体而言，团结的重要性是不言而喻的。团结是一个集体生存的基础，是班级之所以成为整体的保障；团结是一种力量，是我们不断前进的动力。而我们班自信的具备上述条件。开学以来班委组织的活动，同学们都能积极参加，使班内的交流非常畅通，配合默契。每个同学也对班级体产生了很强的归属感，逐渐培养起了一种以班委为核心的凝聚力。我们有班级荣誉感、责任感、求知感、竞争感。更重要的是，我们班每个成员都是有责任心的人。在班级里，班委们各司其职，大家分工明确，我们班的宗旨就是以积极参加、积极承办的工作积极心去对待学校、学院的每一个活动。
现我班全体同学都渴望能获得此次的承办权。这不仅能够增进我们的友谊，丰富我们的课余生活，更能提高我们的团队精神，锻炼我们的能力，展现班级风采。虽然我们初出茅庐，但是我们带着满腔的热情和充足的准备而来，带着诚意而来。我们的背后有着整个班成员对活动的支持，我们的背后有着整个班班委对活动的认真负责。
如果我们班获得了这次宝贵的机会，我们班会积极筹备这次比赛的台前幕后工作。我们承诺我们将拿出最充分的人力支持、最认真的细节把握、最畅通的双向沟通、最有效的宣传方式，以完成演讲大赛为首要工作，灵活应变各种紧急措施，一切听从学院安排。如有异议，会及时向学院提出。积极与学院交流。不论是与本班个人利益还是班级利益有所冲突，我们会及时并院里协调解决，绝不影响演讲大赛的举办。
千言万语不及踏实行动，我们不夸口我们能够完美的完成每一项工作，但是我们会虚心地向有经验的班级学习，扬长避短，发挥出２０xx级物理学（师范）x班的最大的潜力。我们会怀着强烈的责任心，尽最大的努力，高效率、高质量地完成此次比赛的承办工作！
诚挚感谢校团委审阅我班申请书！恳请学院给予我班这次承办的机会，我班将全力做到最好。
望领导研究批准！
负责人联系电话：xxxx
２０xx年１０月１８日
培训承办申请书篇六
xxx区教育局党委：
我单位xxx，现任xxx镇中心校党总支书记，xxx年参加工作，中教高级。先后担任初中毕业班班主任九年，xxx中学校长六年，xxx学校支部副书记、支部书记五年。由于社会发展日新月异，知识更新迅速，新一轮基础教育改革如火如荼的开展，加之我镇地处偏僻，远离都市，与外界联系少，该同志深感教育教学管理水平和个人业务水平有限，积极要求参加外出培训。为了培养该同志加强学习，思想上、工作上不断与时俱进，开拓教育教学视野、拓展教育教学思维，更好地服务xxx镇教育事业，特向局领导申请外出学习培训，给该同志充电，恳请批准。如有机会，中心校将督促龙子苇同志倍加珍惜，努力学习，做到学有所获，学有所用。
此致
敬礼
xxx
x年x月x日
培训承办申请书篇七
尊敬的领导：
随着公司日渐强大，对员工素质要求渐高，我本人在现工作中感到知识匮乏在日常工作中遇到许多困惑，许多难点。为了能使我本人开阔视野，拓宽工作思维，充实自我，促进我单位深入落实新标准新制度，适应单位新的发展，我愿意全面接受素质教育，这样使我本人也能享受到优秀的教育教学方法，因此决定外出培训。
我相信，这次学习对我一定是获益匪浅的，必将极大的促进我对工作的积极性，提高我对工作本质的一个新的认识。为积极探索我单位全面实施素质教育具有非常大的意义。
因此，恳请领导给予批准。
申请人：__
20__年__月__日
培训承办申请书篇八
尊敬的各位来宾、各位代表、医学同仁及朋友们：
大家好！
九月的xx大地，充满着无限的生机与活力。在这个收获的季节里，我们感受到各位远道而来的专家学者和同仁们对沛县中医院的一片盛情。在此，我代表沛县中医院，对各位专家的到来表示热烈的欢迎！向长期以来关心支持医院发展的各位同仁表示衷心的感谢！
医院始建于1956年，是一所具有鲜明中医特色和中西医医疗优势的现代化二级甲等中医院。经过全院职工共同努力，连续三年高速增长，职工福利有了大幅提高。20xx年全年总诊疗人次达35万人次，同比增长%；出院病人万人次，同比增长%；实现业务总收入亿元，较去年增长%。设置床位500张，实际开设800张。拥有22个临床科室，16个医技科室，1个重症监护室，1个血液透析室，开设专科专病门诊15个。脑病科作为省级中医重点专科，拥有一支技术全面、训练有素的学科团队，在脑血管病诊断、治疗方面进行大胆探索，特别是xxx主任领衔开展的中风病的一体化治疗取得深远的影响，临床应用效果极佳，获得广大患者和学界的一致好评。
近年来，我院紧跟发展形势，克服种种困难，整个医院的面貌发生了很大变化，无论在加强技术力量、改善硬件设施、优化服务态度、提高医疗水平、中医药特色发挥等方面，都有了明显进步，赢得了全社会的广泛赞誉，为推进全县卫生事业发展、提高全县人民的身体健康水平，做出了较大的贡献。
我院很荣幸能够承办这次20xx省级继续教育项目“中风病并发症的诊治进展学习班”，这对于我们，是一次极为珍贵的学习机会。因为在这次会议上，我们很荣幸地邀请到在脑血管疾病有着丰富经验，取得丰硕成果的各位著名专家，他们是xxxxxx。他们将和我们分享脑血管疾病诊治的前沿动态，让我们用热烈掌声欢迎他们的到来！
今天，莅临大会的.几位专家、教授，是脑血管病学术领域的带头人、权威专家，他们有着深厚学术功底和丰富临床经验；参加会议各位代表，是自各医院的脑血管疾病方面的精英和骨干。因此我们相信，这次会议，大家通过分享和交流各位专家多年的学术成果，为推动各家医院脑血管疾病诊治技术提供了借鉴，也为我院专科发展起到了积极推动作用。
前进的不竭动力和战胜困难的坚强支撑，借会议机会，佳热电厂以“三阳开泰”的吉祥寓意，诚祝各位领导、同志们，在新一年里，风和日丽，万事胜意！
近年来，在xx的正确领导下，在各兄弟单位的无私帮助下，我厂始终坚持安全生产强基固本，先后开展了热力系统、输煤系统等的治理攻坚；进行了“大运行”、“大安全”管理模式的探索；创建了指标管理体系、“四保”安全文化体系、管理提升8s体系等，多措并举开展了现代管理知识学习，工作基础得到夯实的同时，供电煤耗指标引领企业各项工作向着精益化的方向持续发展。在此，对工作开展过程中，给予我们关心、支持、帮助的各位领导、同志们，表示衷心的感谢！
作标准，深化制度执行，增强文化底蕴，在安全生产管理上，全力打造制度健全有效、文化内涵丰富、举措多点发力的整体格局，致力更高，务求更远。
再一次为各位领导和同志们把会址选在我厂感到荣幸，再一次热烈欢迎各位领导和同志们的到来，我们真诚希望各位对我厂的环境建设、现场管理、作业行为等多提宝贵意见，我们一定虚心接受，认真改正，提高提升。
最后，预祝会议圆满成功，祝各位领导在会议期间身体健康，工作顺利，祝各兄弟单位在新的一年里一帆风顺，蒸蒸日上；祝我们集团在新的一年里凯歌高奏，宏图再展！
谢谢大家。
培训承办申请书篇九
尊敬的xxx教育局：
为了周边儿童就近入学，为了社会主义事业贡献一份力量，特申请开办幼儿园。我开办的幼儿园基本条件如下：
学校名称：xx幼儿园
学校地址：xx县xx镇里合村委会二楼
办园性质：从事教育事业的个体投资幼儿园
办学宗旨：一切为了孩子，为了孩子的一切。
办学目标：培养3~6岁的幼儿在多元化教育中享受学习的快乐，在快乐中学习，轻松上小学。
办学条件：学校的占地面积120平方米，房屋宽敞明亮，坚固安全，室内铺设地板，周边的环境优美，无传染源，无安全隐患。室内有滑滑梯，木马，蜗牛大球，小皮球，积木等玩具，让孩子在快乐中学习，在快乐中成长。园内设有教室、活动室、寝室、厨房、儿童厕所；配备了符合儿童生理特点的桌、椅、床，还配备了开展教育活动所需的电子琴、dvd电视、黑板、图书，另于电脑和空调。现有教师一名，保育员一名。
资金保障：幼儿园办园资金来源合法且充足，总投资8万元。
我园一定按照教育部门的各项规章办学，严格要求，实事求是，让孩子在幼儿园健康的成长，培养出德、智、体、美、劳的优秀学生并与小学接轨打好基础。
以上是我的办园申请，请领导在百忙之中审阅，望批准为谢！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
培训承办申请书篇十
承办应严格遵循以下要求：
（一）确认承办范围
部门（人员）接到收文后，首先要确认是否属于自己的承办范围，对不属于本单位职权范围或者不宜由本单位办理的公文，应当及时退回交办的文秘部门，并说明理由。通常需承办的公文有：上级机关或本机关的指示，有的需向下传达贯彻，有的在本机关内部执行；上级领导交办的事项或需要办复的公文；来自下级机关的请示或重要的.报告；平行机关或其他不相隶属机关要求协作的函电、合同等；人大代表的议案、建议和政协委员的提案。
（二）按批办意见办理
承办部门（人员）收到交办的公文后，应认真阅读，掌握公文内容、发文意图及领导的批示意见，按照批办意见认真组织办理，不得自行其事，或者寻找理由推诿。但当遇到批办意见与实际情况不一致，或随机出现了新情况而不能按批办意见执行时，可以请示后按批示意见办理；情况紧急的，可在一定的条件下，采取相应措施。两个或两个以上部门联合办理公文时，被定为牵头单位者，应担负起主办责任，并负责将有关单位提出的意见归纳整理，报请本单位领导审批。协办单位要积极配合，不得借故推诿。
（三）及时快捷办理公文
任何公文都具有时效性，对需要承办，而本身没有明确规定办理时限的公文，承办人员应根据公文的性质与重要程度及以往惯例，确定办理的时限；对于紧急公文，应当按时限要求办理，确有困难的，应当及时予以说明。通常，特急件应随到随办。尽快在当时或在一日之内办理完毕；急件原则上也是随到随办，最迟不超过三天；对于限时完成的公文，应在限定的时间范围内必须办理完毕，不能延续。
（四）依据规章办理公文
承办中应遵循有关的方针政策、法律法规，依据惯例及实际情况，办理公文。同时，承办工作要实行岗位责任制，对公文承办人员要明确职责，提出具体的要求与指标，做到目标明确、各司其职、权责相符，赏罚分明，以保证承办工作准确、及时、安全。凡被指定为牵头单位者，具有主办责任，但不得独自行事，而应在法定职权范围内召集会议，组织协调，并负责将有关单位提出的意见归纳整理，拟写办理意见。
（五）签注公文的承办结果
为了日后查考公文承办的过程、方式、结果以及承办的责任者，便于维护正常的承办工作秩序，防止出现重复办文的现象，需简要注明公文的办理经过与结果，包括发文承办的，注明复文号、复文日期；会议承办的，注明会议名称、会议时间、议定事项；电话回复的，注明时间、地点、人员、主要内容；当面解决的，注明时间、地点、解决方式方法，措施与结果等。
在公文办理完毕之后，承办人员应清晰、工整地在《公文处理单》的相应栏目内，填写承办的经过与结果，并应填写承办人姓名与日期，以备日后查询。
培训承办申请书篇十一
甲方：
乙方：
根据浦东新区劳动和社会保障局、社发局、总工会、团委、妇联《关于开展20xx年职业技能比武竞赛活动的通知》（浦劳保【20xx】74号）精神和《“20xx年职业技能竞赛活动”操作细则》（以下简称“操作细则”），为更好落实此项活动，现甲乙双方就活动的承办和管理达成如下协议：
第一条甲方责任与权利。
三、在比武竞赛活动结束后，甲方组织落实各项评优工作；
五、甲方按照20xx年浦东新区职业技能比武竞赛活动相关要求，管理跟进乙方工作进展，并及时沟通。
第二条乙方责任与权利。
一、乙方按照“操作细则”和浦东新区20xx年职业技能比武竞赛活动总体要求，做好如下工作：
1、活动前期准备。
（1）宣传动员。乙方通过各种合法、有效途径宣传承办项目的活动要求及相关政策；
（2）组织报名。乙方通过各种合法、有效途径发放《浦东新区20xx年职业技能比武竞赛项目报名表》，审核竞赛报名条件，做好参赛选手身份证明材料备案。
2、活动具体操作。
二、乙方在比武竞赛活动中，不得以任何理由向参赛方收取任何费用。
三、乙方在比武竞赛活动中，接受甲方的管理和指导，按要求落实各项工作；
四、在比武竞赛活动结束后，乙方取得相关活动经费。
第三条协议的生效与终止。
二、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第四条其它未尽事宜或与本协议有关的任何争议，均由甲乙双方协商解决。
甲方：浦东新区职业技能开发中心。
甲方代表（签字）：
乙方：
乙方代表（签字）：
日期：20xx年x月xx日
培训承办申请书篇十二
如果我能竞标成功，我一定会以最大的热情投入到工作中去，用“十心”培育幼儿、服务家长、回报社会：
一、对待事业--忠心二、对待幼儿--爱心
三、工作责任--专心四、教育幼儿--精心
五、服务幼儿--全心六、个别教育--耐心
七、教研科研--恒心八、家长工作--尽心
九、服务教学--热心十、服务同志--诚心
各位领导、各位家长、各位老师以及各位同仁：
我是喝xxxx的水，吃xxxx的粮长大的，是xxxx人民哺育了我，使我有了上学的机会，我将要用学到的本领，用诚信和爱心来回报家乡父老。我要创一流的办园条件和办园水平，使我们山区的孩子能和城市的孩子享受到平等的教育，办群众满意的幼儿园，请相信我会努力工作的。
办园宗旨：
让幼儿具有强健的体魄，健全的人格，积极主动的学习兴趣和创造意识，为其终身发展奠定良好的素质基础。
坚持园本科研为主，深化教育改革，充分发挥全体教师的积极主动性和创造性，不断增强目标意识、责任意识、科研意识和改革意识，扎扎实实地进行课题研究，以“艺术教育”为载体，突显园本特色。初步形成以培养幼儿的创新精神和实践能力为核心的教育管理体系，成为社会声誉良好的幼儿园。
健康活泼又大方，团结合作善交往，兴趣广泛乐表现，自主发展会探究，具有感恩的心和较强责任感。弘扬民族文化，从情感、认知、表达三大领域入手，让孩子充分运用感官发展其各种能力，培养孩子对民族传统文化的兴趣，拓宽知识和视野，接受民族文化的熏陶。培养孩子初步的观察力、想象力、创造力，陶冶情操，提高民族文化的审美能力。培养积极健康的情感和作为中国人的自豪感，使民主传统文化得以继承、发扬和创新。
走科学化管理之路，强化分层管理，形成团结协作的管理网络，进步完善各项规章制度。提高保教质量，促进幼儿健康快乐成长。以科研为先导，确立“幼儿积极探索、创造性学习”为内容的研究课题，构建完整的课程体系，让教师人人有课题、人人参与课题研究，形成教研网络，引领教师专业成长。积极建设具有现代教育观念、现代教育技术的师资队伍。充分实现：为了一切孩子，为了孩子的一切，一切为了孩子的办园宗旨。
严格按照《中华人民共和国民办教育促进法》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《托儿所、幼儿园卫生保健管理办法实施细则》、《幼儿园教育指导纲要》精神及相关法律法规办学。坚持保教结合，促进幼儿身心和谐发展。认真贯彻执行十六大会议精神，以《幼儿园工作规程》为工作准绳，以《幼儿园教育指导纲要》精神为指南，深化教育体制改革，全面实施素质教育，提高保教质量，实现办学设施现代化，师资队伍现代化，形成特点鲜明、开放的、具有活力的办园特色，争取在最短的时间内挤身于一流的现代化幼儿园之列。
培训承办申请书篇十三
个人简历：
xx，女，xx岁，x族，系xxxxx人。
求学经历：
9――7。
1999.9-.7。
9-7。
工作经历：
2002.9――2003.7。
2003.9――2006.7。
2006.7――.2。
我xx年毕业于xxxx幼儿师范学校，工作期间又自修了大专幼儿教育专业，是一名从事幼教工作长达xxx年的幼儿教师，一直工作在教学第一线。其间曾担任班主任、教研组长等职位并有半年担任副园长的工作经验，在工作期间，我曾多次荣获县级“模范教师”“优秀辅导员”和市级“多媒体教学能手”称号。在多年的从教生涯中，本着一颗童心、爱心、信心，始终如一地对待每个孩子和家长，受到了一致好评。独立撰写的论文曾多次发表于《xxxxxx》。本人性格活泼开朗、热情大方，具有高度的事业心、责任心和上进心，本人具有较强的专业技能、理论水平、丰富的教育教学经验和教研理论。我想寻求一片更广阔的发展空间，把自己无私的爱和忠诚更多更好地奉献给我镇的幼教事业。创设一个平台，展示我的幼教风采！
今后发展规划：
为了使我园能以最快的速度发展起来，在最短时间内走向正规化、体制化、现代化，特制定未来三年的发展规划：
分步实施目标与计划。
第一阶段：3月--3月。
阶段目标：全面的实施和谐教育，完善生活课程建设，内部环境布置，提高教师自身素质，逐步完善幼儿园的管理体系，建立起我们自己特色的协作型团体。
措施与计划：
一、改善园所环境，优化设施，今春开学，各班添置电视、dvd等教学硬件，更新课桌椅100套，购买教玩具，添置生活用具，以满足保教工作的需求。暑期如果允许的话，投资5万元建设新校舍，并安装暖气。开设活动室和图书室，为幼儿提供更丰富的学习环境。做好校园绿化工作，使幼儿园整体布局更加合理，环境更加安全、美观。
二、加强幼儿园常规管理，建立建全一整套规章制度和考核标准，建立分层管理网络，在幼儿园内构建起一套常规管理体系，做到各种规章制度上墙的同时要求全体教师还要把规章制度牢记在心，用它时刻的约束自己。并更好的运用到实际的工作中，并基本形成“敬业、勤奋、务实、创新”的园风。
三、搞好教师的队伍建设，要建立具有我们自己特色的协作型团体。发挥每位教师的潜能，为我园的发展释放能量。
四、搞好生活课程建设，生活课程是幼儿园基础中的基础，所以要放在首位。着重对照“一日活动常规细则”，建立起一整套适合幼儿的一日活动常规，培养幼儿良好的学习习惯和生活卫生习惯，严格规范教师，强化教师职责，使幼儿园的各项工作规范化、制度化。
五、完善园内内部环境，如家园联系、班级环境、墙刊设计等。设计好每月一次的“家长园地”栏目，包括教师承诺、家长须知、育儿知识、各种计划、安排等，做到家园教育相互配合。
六、走课程研究的第一阶段，把主题活动全面引进来，逐渐形成自己的风格特色。
七、组织教师进行培训，用自己培训自己的方法，用各种交流活动、案例分析、教育随笔等来提高教师教学水平。带领教师深刻领会和谐教育实质、掌握和谐教育内涵，让全体教师都尽快把和谐教育引入幼儿一日生活中，使幼儿学会独立思考、自由学习、由被动地接受知识变为主动的快乐的获取知识。
八、坚持保教结合，抓好膳食管理。()园内清洁、班级卫生、环境创设、餐眠护理、健康检查、病幼照顾、放学候接等工作，做到分工明确人人有岗、人人有职、奖优罚劣，做到保中有教、教中有保。认真做好预防、接种、体检等卫生工作，重视安全教育工作，坚持《幼儿园日志》制度，认真组织幼儿开展各项活动，做到安全，无事故发生。
第二阶段：203月--3月。
阶段目标：在第一阶段的基础上本着可持续发展的原则，运用发展的眼光，挖掘自身潜力，形成自己独特的办园特色，强化内涵建设，在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫，继续努力，进一步加强幼儿园的科学管理，改善办园条件，加强科研力度，提高保教质量和办园档次，努力创建高标准的现代化幼儿园。
措施与计划：
一、加强幼儿园的科学管理，园领导要进一步加强学习，提高自身素质，更新观念，树立现代化意识、竞争意识、育人意识。提高幼儿园的管理水平，修改完善各项制度，尤其是教师和幼儿的评价制度，把各项监督机制落实得更细更实，使幼儿园各项工作进一步规范化、制度化。
二、加大投入，改善办园条件，加强园内环境的建设。完善多功能室和游戏室的设施，添置相应的教学设备和教玩具，提高幼儿园现代化程度。
三、提高保教质量，进行课程改革的全面推进，注重挖掘幼儿的多元智力潜能，进行多项课题的试验与研究，健全、修改完善各项制度，抓好园风建设和教师自身的提高。
1、课程研究全面推进，创幼儿园课程的研究特色。学期末召开主题探究活动的汇报会、总结会。根据我园幼儿的特点按大、中、小制定不同班次幼儿教育目标。从各个方面注重幼儿语言能力的培养，争取把我园建设成全语言幼儿园。加强班级管理扩展特色课程的实施，争取做到班班有特色、人人有特长。
2、注重挖掘幼儿的特长，开展英语、美术、钢琴、舞蹈各兴趣小组活动，进行双语教学，创办、舞蹈、美术、英语特色班，促进幼儿在德、智、体、美诸方面全面发展。
四、加强家园合作，逐步转变我们身边家长们对幼儿教育的认识。改变以往单纯识字、算题为教学目标的幼儿教育。
第三阶段：203月--3月。
阶段目标：在第二阶段的基础上，奋发努力，开拓创新，办出幼儿园的特色，使其真正成为一流水平的现代化农村幼儿园。
措施与计划：
一、加强目标管理、计划管理，并形成系统的幼儿园管理体系。主动适应社会发展需要，形成独有的办园特色，营造良好的社会声誉，树立良好的社会形象。
1、创办幼儿园自己的园刊，并编写论文集，注重宣传，扩大幼儿园的知名度。
2、依托家长、社会等各方面的力量，开展“走出去、请进来”的活动，形成良好的社会声誉。适应现代教育多元化发展的需要，充分开发优质资源并合理利用，如家长资源、外校资源等，为幼儿全面发展提供更广阔全面的视野和空间。
二、与名园、名师结对，借助他们的力量提高办园质量。通过探索实践，逐步建立具有本园优势和特点的可持续发展的以园为本的课程结构。
三、进行课程改革的第三阶段，完成生活课程、特色课程及主题探究活动的整合。培养更多的品德优、习惯好、能合作、会交往、爱探索、会生活、会学习、健康自信、聪明活泼、诚实勇敢的好孩子。为孩子从小能受到高质量、全面的启蒙教育创造一切条件。
四、运用网络系统把幼儿园档案材料信息化，进一步管理、加工、利用。做好幼儿个人档案，并设计成光盘，记录下幼儿三年成长的轨迹。
五、开展丰富多彩的园内生活和社会活动，创设一个宽松、愉快、充满人文关怀的环境，形成教师与教师、教师与幼儿、教师与家长之间的合作伙伴关系。
六、本着不断创新的`原则，合理规划，科学设计，继续完善、改造各项设备设施，创设一流的办园条件，推进幼儿园的发展。
七、加大力度培训师资：
1、加强专业理论的学习，文化水平的提高，利用多种途径帮助教师树立新型的现代教育观念，增强创新意识和科研意识。实现新时期教师角色的转换，成为终身的学习者、生命的关怀者、平等的交往者、宽容的教育者，并引领教师逐步从传统的教授型向科研型、学者型发展。
2、带教师出去参观、学习、开眼界，请专家、行家来园作现场指导、专题讲座，提高教师的业务能力和理论水平。建立一支观念新、文化层次高、动手能力强、掌握现代教学手段的高素质的教师队伍。
3、在园内分层次对青年教师进行培养，鼓励教师勤于总结、思考，争取在《**课改》上发表有实践经验的好文章。提供机会创造条件帮助教师掌握现代教学技术，能运用多媒体辅助教学，学会课件制作并在园内开展评比活动。
4、以教科研为龙头，促进幼儿整体素质的提高。在抓好日常教研的同时，抓好课题研究工作，重点抓好幼儿语言功能的发展、创新能力的培养这二个课题研究。通过课题实验激发幼儿的学习兴趣，求知欲望，促进幼儿各种能力得到发展，并使每个幼儿在原有的水平上有所提高。
5、切实做好师资培训工作，提高教师的专业化水平及文化素养。加强园本课程培训，继续搞好幼儿园健康特色教育，使教师不仅具有运用课程的能力，更具备选择课程和生成课程的能力，使园本课程更系统化。
6、建立以激励机制为核心的层级管理框架，逐步实现管理手段的现代化：
a、树立良好园风，创既和谐又竞争的团体氛围。
b、建立激励加约束（以激励为主）的层级管理框架，采用目标管理指标考核的方法，保证各项目标具体落实到人。同时也给每个职工施展个人才能的舞台，使他们获得事业的成就感。
c、适应新情况，逐步完善各种规章制度和岗位责任制并重点抓好落实，强化计划----实施---检查---总结各环节。
d、与每位教师签定目标任务书和安全责任书，年底将对照任务书进行考核，真正做到奖罚有依据，奖惩分明。发挥民主管理的功效，对有突出贡献的教师加大奖励力度。
八、优美宽敞的园舍以及先进的设施设备是幼儿园发展的物质保证，也是寻求发展空间的一个必备条件。我要将收费的30％用于工资，50％用于幼儿园的扩建，和设施的添补。努力改善办园条件：增加活动室、更新午睡室地板、幼儿用床，添置电脑、大小型玩具、复印机、数码相机等现代化教育、教学设备。同时进一步调整幼儿园的整体布局，充分利用空间，为幼儿创设良好的学习、游戏环境。
九、建立合理的收费制度，如我园将要被批准的话，将要严格执行物价局的收费标准。
以上目标计划是根据当前实际情况而定，随着社会的进步和市场发展的需求，还要给予修订、补充完善，以求达到计划和时代要求的统一。
培训承办申请书篇十四
尊敬的院篮球联谊赛领导组：
根据我们生命科学技术系的资源优势和操作能力，在联赛领导组的领导和我系办公室的指导下，我们能够把20xx年高职学院篮球联谊赛的组织工作承办好，争取让这次联谊赛取得全院师生的一致好评和圆满的成功。
为此，我系决定申请承办20xx年高职学院篮球赛的承办权，我们将确保联赛的组织和建设工作，在联赛举办过程中将严格按照学院的具体规则和要求，兢兢业业，规范操作，为求圆满完成本次联谊赛的承办工作。
特此申请，妥否，请批准。
高职学院生命科学技术系。
20xx年11月11日。
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