总结可以帮助我们发现自己的优势和不足，做出调整。具备概括性和准确性，言简意赅。每个总结范文都有其独特之处，从中我们可以学到一些总结的技巧和方法。
食品厂厂长个人简历篇一
工作经验：15年以上婚姻情况：已婚。
院校：中山大学主修：工商管理。
学历：本科电脑水平：熟练英语：无。
求职意向。
工作职位：工厂厂长/副厂长采购管理。
佛山南海区佛山禅城区。
求职状态：我目前在职，正考虑换个新环境(如有合适的工作机会，到岗时间一个月左右)。
发展方向：求职岗位：采购经理/总监/副厂长。
技术，生产技术岗位、采购管理、成本控制、销售等岗位的工作经验，使我在采购中能尽力降低采购总成本，并且能从生产便利性、稳定性的角度选择产品和供应商，在采购中也能发挥技术优势，也能在生产设计和生产工艺考虑采购成本，在企业内部合作中也容易把各部门当做客户来合作。
培训教育。
2012年07月毕业。
中山大学本科工商管理。
1973年07月毕业。
广东工学院大专塑料成型工艺及模具。
技能专长。
能看到简单的cad制图;熟悉安全体系;在成本控制上比较用心，能参与采购前期工作。
采购管理、仓库管理、技术研发，生产支持、销售岗位有丰富的经验，能综合运用。
工作经历。
2005年07月-至今(12年10个月)。
广州威立雅固废能源技术有限公司/采购部经理。
工作内容：环保发电厂的物资、施工服务的合同及采购，控制生产运营和采购tco成本，管理采购部和仓库，参与管理工厂生产与维修。制定与实施采购计划，完善供应商信息;预测大宗采购物质的市场趋势;保障工厂正常运营;降低库存占用资金;控制不合理的物资和服务采购。2006年-2016年的11年期间节省的总金额超过平均一年的总采购额。
离职原因：企业退出运营项目，暂无新项目。
2004年08月-2004年12月(4个月)。
广州市飞达国际专业音响器材有限公司/成本控制部部长。
工作内容：负责审查和控制公司所有的管理、生产活动成本(如采购成本，公司运作成本、管理体系的成效和成本);预防和控制呆料和缺料的产生，对生产效率及各环节的资源浪费作控制和改善。
离职原因：经营理念相差较大。
2000年12月-2005年07月(4年7个月)。
佛山市贝恩特先锋陶瓷机械有限公司/采购部采购工程师，储备经理。
工作内容：负责陶瓷机械物资的采购及外协加工件的跟进;负责采购部门与技术部门的技术协调。
离职原因：经营理念相差较大。
2000年08月-2004年08月(4年)。
佛山市高飞电子制品有限公司/r&d工程师。
工作内容：负责小型音响电子产品的结构设计，负责解决生产上遇到的疑难问题，深入生产线，力求把设计与实际生产完美结合起来，而不是闭门造车。参与对新供应商的资格审查，为了提高供应商的供货品质减低供货商的成本，经常协助供货商进行技术改造和生产工艺改进，提高了供货商的供货质量，降低了供应价格。
离职原因：开发部搬迁深圳，不想离家太远。
2000年03月-2000年08月(5个月)。
顺德百万达金源塑料制品有限公司/工程部工程师。
工作内容：负责欧美著名品牌化妆盒、化妆品容器等包装产品的技术开发与生产工作。
离职原因：企业筹备搬迁到上海周边，不想离家太远。
1998年09月-2000年03月(1年6个月)。
南海市飞龙机铸玩具有限公司/工程部工程师。
工作内容：参与开发了几十款国外品牌合金玩具，并在生产线跟进生产并改进产品设计和生产工艺。
离职原因：收入较低，到更好平台发展。
1995年02月-1998年09月(3年7个月)。
佛山市邮电通信设备有限公司/销售主办。
工作内容：负责电话机、寻呼机、手机、集团电话等通信设备的销售，包括价格谈判、货期、付款时间、发票核对、销售合同、收货确认单，自拟《产品销售结算跟踪一览表》来跟踪业务进展情况，催收货款，保证及时发货按时到款。还负责过整个销售部门的销售订单进展的整理、统计、分析、报告。
离职原因：国有转制，并入私人企业。
1993年06月-1995年02月(1年8个月)。
佛山市金业塑料制品有限公司/技术员。
工作内容：负责模具制造与维修，参与塑料制品结构设计开发。
离职原因：hk回归，外资撤职。
自我评价。
在采购管理、技术研发、生产支持、生产管理、产品销售、仓库管理上有丰富的工作经验。为人诚实敬业、积极负责、善于团队协作;具有强烈的成本理念;能完善采购制度及考核办法;重视对下属业务能力和职业素质的培养;具有较强的分析与判断能力;有较好的沟通与协调能力;逻辑条理清晰;适应能力强;具有良好的职业道德和素养，无不良嗜好，为人客观公正、清正廉洁、行事果断，敢于与不良行为斗争。使用过cad，solidworks等设计软件，能看懂简单图纸;熟悉sap等erp系统;熟悉iso、ohsas等质量体系。
通过培训和交流，提高生产部门对成本控制的意识，控制库存呆滞料产生，通过价值分析/价值工程及谈判大大降低了企业的采购成本。
安全也是生产力，也是企业利益的保证，所以我非常注重生产和采购中的安全性。
食品厂厂长个人简历篇二
户口所在地：四川。
身材：166cm67kg。
婚姻状况：已婚。
年龄：34。
诚信徽章：
人才测评：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工厂经理/厂长、生产总监/经理/车间主任、采购：
工作年限：14。
职称：中级。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：5000--8000希望工作地区：佛山花都区广州。
公司名称：起止年月：20__-01～20__-07广州昌嘉电子。
公司性质：私营企业。
所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职务：厂长兼采购经理。
工作描述：负责公司液晶电视及开关电源器件等物料的采购工作，定时做好采购计划和采购预算，认真做好采购市场调查，降低公司的采购成本;建立系列优质供应商，合理及时采购材料，减少库存。因为我熟悉电子元件，懂电子技术，因此配合研发正确选取电子元件，并提出合理化建议，合理根据本公司电子产品的性能和技术要求正确低价高性能地选取电子元件。
离职原因：热衷采购工作，想在更大空间施展。
公司名称：起止年月：20__-10～20__-12广州视新电子。
公司性质：私营企业。
所属行业：
担任职务：厂长。
离职原因：自己创业。
公司名称：起止年月：20__-04～20__-09广州鼎宏。
公司性质：私营企业。
所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职务：生产主管。
离职原因：寻求适合自己合适的空间。
公司名称：起止年月：20__-11～20__-04广州市博视医疗保健研究所。
公司性质：私营企业。
所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职务：生产经理。
离职原因：寻求有较强激励和发展的空间。
公司名称：
华南智信微系统有限公司。
公司性质：股份制企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职务：生产计划主管及经理助理、生产经理。
离职原因：公司解散。
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：华南理工大学、四川省林业学校。
所学专业一：机电一体化所学专业二：计算机与科学技术。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：一般粤语水平：较差。
工作能力及其他专长。
详细个人自传。
食品厂厂长个人简历篇三
性别：男。
年龄：32岁。
身高：172cm。
婚姻状况：已婚。
居住地：柳州市。
身份证：
户口地：柳州市。
工作年限：8年。
普通话：一般。
最高学历：本科。
专业：车辆工程。
证书编号：
专业职称：技术科副科长。
英语级别：四级。
计算机：优秀。
求职意向。
意向地区：柳州市南宁市意向岗位：质量工程师工艺工程师机械工程师。
住房要求：不需要提供期望月薪：3500元。
到岗时间：一个月内。
发展方向：机械或液压传动设计及工艺工程师、质量管理工程师、技术主管。
工作经验。
时间：20__-07~至今公司名称：______。
职位名称：技术科副科长月薪：保密。
工作描述：主要协助科长对设备设计方案的可行性分析，制定合理设计和工艺的方案，分配合理的人员进行设计工作，对初步完成的产品技术图样进行校对，跟踪产品在制造和使用过程中的技术问题及时的进行工艺改进，为下步的设计工作提供资料。与零件供应商及时进行勾通协作，对产品质量跟踪并及时修正零部件制造(转载此文，请注明来自：)工艺方案。经过这些年的工作，使自己在机械设计、工艺及质量管理方面更加成熟，同时也锻炼了全面管理(技术管理、生产组织、质量管理及现场管理)的能力。
简历详述。
20__.7-20__.10柳州压缩机总厂砖机分厂生产车间技术员主要了解车间的现场技术机加工工艺并协肋解决产品零件加工中出现的技术、质量问题。
主要项目：
1.根据客户要求，设计适合于客户工厂场地的全套制砖机械设备并编制完整的技术图样。
2.根据厂内的加工条件编制零部件的加工及装配工艺，指导工人及时理顺加工及装配路线，并负责零件在加工过程中的质量管理，保证产品按时保质完成。
3.对旧产品进行改进升级，进一步优化装配工艺路线，改进装配工装，使装配时间进一步缩短，产品质量更可靠。力争使本厂产品更优更强。
4.指导车间按厂内管理体系对场地进行整理、整顿，定期检查车间内的清扫、清洁及设备保养情况。
在这六年里，我共完成破碎设备、搅拌设备、真空挤出设备、自动码坯设备、摆渡设备及顶车设备等六个大项目;四十多个小项目的设计与制造跟踪。
20__.5-至今柳州压缩机总厂砖机分厂技术科副科长。
1、协助科长对设备设计方案的可行性分析，制定合理设计和工艺的方案，分配合理的人员进行设计工作。
2、对初步完成的产品技术图样进行校对，指导相关人员进行机加工工装及装配工装的设计。3、跟踪产品在制造和使用过程中的技术问题及时的进行工艺改进，为下步的设计工作提供资料。4、与零件供应商(主要是液压元件方面的供应商)及时进行勾通协作，对产品质量(泵类、阀类、油缸类及液压附件类)跟踪并及时修正零部件制造工艺方案。
本人自工作以来，服从组织的工作安排，工作认真负责，刻苦钻研，不断学习国内外新知识，新技术。多年来参与及独立完成了许多新产品的开发工作。改进多种旧产品的质量及性能，为工厂取得了一定社会效益和经济效益。通过参与、独立和主持这些新产品的设计开发，本人的专业技术水平有了很大的提高。逐步成长为具有较高专业水平的技术骨干和具有计划、组织协调能力的项目负责人和技术带头人。
在职期间获奖情况：从20__年起至今连续6年获得先进生产者，20__年获得先进生产标兵，20__年获得柳北区优秀共产党员称号。
教育/培训。
学校学历开始时间毕业时间证书编号专业。
获得学士学位。
技能专长。
1.熟悉并掌握了机械设计流程和技巧2.熟悉机械加工和装配工艺、工装设计，
2.能熟练使用autocad、ca_a、solidworks20__软件进行产品零部件设计。
3.熟悉产品质量控制管理;。
4.熟悉现代生产管理及部门协作。
联系方式。
食品厂厂长个人简历篇四
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：广东-深圳年龄：41。
现所在地：广东-深圳身高：175cm。
意向地区：广东-深圳、广东-东莞。
意向职位：经营/管理类-部门经理。
工业/工厂类-物控经理/主管。
经营/管理类-厂长/副厂长。
寻求职位：厂长、副厂长。
教育经历。
培训经历。
公司性质：股份制企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：资材经理岗位类别：仓库经理/主管。
工作描述：1、根据公司经营目标及销售预测确定季、月生产目标;。
2、根据销售计划拟制主生产计划并发送到各相关部门;。
3、订单交期评审回复，根据生产实绩调整交期;。
4、产品交期分析、生产能力及生产周期分析、订单与出库现状对比分析;。
5、根据销售出货计划及生产实绩，确立发运计划;协调公司各部门，达成销售计划;/。
6、负责资材部门的日常工作安排和运作管理，制定部门相关规章制度及运作流程;。
9、对原仓存的呆滞物料通过整理，同工程、采购等沟通，能代用的要求工程出代用通知书，可以使用的还没过保质期的，但我司已停用的，通过采购同供应协商换我司常用的等价物料，已报废不能再用的物料经公司同意做报废处理。对公司生产的自制的半成品，要求pmc严格按计划生产。通过1年多时间的努力，使公司的呆滞比率降至在一个合理及可控范围。
10、推动、辅助erp的运作。
公司性质：私营企业行业类别：原材料及加工。
担任职位：合伙人岗位类别：厂长/副厂长。
工作描述：负责工厂业务、管理运作等事务!
公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：仓库经理岗位类别：仓库经理/主管。
工作描述：1、负责货仓所有的运作管理;。
2、协调与计划生产、采购部及其它部门之日常工作;。
3、在该公司期间把货仓管理的程序进行全面的整理完善，把仓账的正确率做到98%以上，把原有仓库人员160多人精减到120人，在该公司一年间使成品仓的出货正确率从原来的95%提交到100%;原料收货部正确率提交10个百分点，达到98%原料仓发料正确率提交15%百分点。
公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：资材经理岗位类别：资材主管。
2、制定本部门的工作计划并合理分解，对生产计划、物控、仓库的各项进度加以审查;。
3、通过产能负荷评估，统计数据的分析与计算，预测、制定及审核较为合理的生产计划;。
4、进行生产分析及改善，提高生产效率;进行物料分析及改善，提高物料周转率;。
6、建立制定完善的生产与物控运作体系;。
7、管理及制定货仓、pmc部门之工作程序文件，在该公司就业期间把所管制的部门所有程序文件进行了全面的'整理完善，把货仓仓账由原来60%的正确率提高到95%以上;物料到料率从原来的75%提高到95%以上，同时让仓存量下降了30%，日生产计划的完成率做到了100%，并为公司完成erp系统的完善工作。
公司性质：私营企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业。
担任职位：物料部主任岗位类别：物控经理/主管。
工作描述：1、负责pmc、出入口、采购和货仓的管理及运作;。
2、制定以上有关部门之规章制度及运作流程;。
3、管理及制定生产所需的物料计划，以确保物料的合理性、及时性等;。
4、管理货仓内的操作(如产品物料的储藏、安放、包装及准确快捷地运送过程等;。
5、策划及遵从特定的保安及储藏步骤，使货仓内的空间得以充分利用，并妥善处理货物记录和订单，以保持公司良好的形象。
6、综合分析各类货物的进出流量，并及时与各供应链部门沟通，保持合理的库存流量。
7、直接参与iso9000认证文件编写及培训工作，asme及gb标准认证。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟练office、erp(用友、金碟)、mrp等办公软件!
2、具有iso认证，asme及gb标准认证过程经验;。
4、非常强的统计分析能力、解决问题能力和组织沟通协调能力，很强的抗压能力;。
5、数字观念强，具有现代物流管理理念，熟悉海运操作流程及报送等相关工作流程。
语言能力。
普通话：流利粤语：流利。
英语水平：
求职意向。
发展方向：希望可以通过更好的平台，运用多年丰富的物料管理、货仓管理以及pmc管理经验，非常强的团队管理能力、沟通协调能力以及领导能力;灵敏的数字观念和分析、解决问题的能力，极强的抗压能力，良好的职业素质，为公司降低成本，创造更丰厚的盈利。
食品厂厂长个人简历篇五
希望职位：厂长/副厂长生产经理/车间主任。
工作类型：全职。
目前月薪：保密。
其它要求：
期望月薪：面议。
自我评价。
在工作中凭着一个良好的心态与责任感，去落实好人和事。对生产方面的工作包括人机法料环的控制有一定思路和掌控能力;成本、效益、企业文化等工作是我前进的标杆和方向。注重全员生产率以及重视生产环节成本控制，尽可能用最低的资金成本做出多倍的经营效益;使用企业资金周转灵活降低财务成本提高利润空间。凭着自己的能力、责任感、智慧、进步、学习以及经验来实现我们共同的目标。
工作经历。
浙江正康实业有限公司。
2013年01月—2016年12月[3年11个月]。
生产/制造业/模具加工职位：厂长/副厂长。
工作描述：(生产厂长兼采购经理)全面负责公司生产及采购工作，除生产工作职能要求之外，在工作期间制作一套有效地供应链合作方案，细化采购流程使资金有效的运用、成本控制的合理范围增加利润、内部库存量得到正常满足生产需求和采购单价的控制制度等主要采购工作。负责公司供应部采购管理工作，在工作期间制作一套有效地供应链合作方案及细化采购流程和采购单价的控制制度。本公司全年运营采购总额2亿左右，在任职期间通过工作努力与学习，为公司总采购成本降低了8.5个百分点;通过各种方法及规则，为公司减少了近3000万的贷款，降低了财务成本。
浙江正康实业有限公司。
2007年04月—2012年12月[5年8个月]。
生产/制造业/模具加工职位：厂长/副厂长。
工作描述：全面负责生产中心生产行政管理工作，拟定各相规章制度以及各岗位经济责任制;领导各职能主管工作安排和生产布局。参与公司重大经营决策并设计有效方案为企业经营改革推向良性的、稳定的、可持续的发展道路。
温州元豪塑料包装有限公司。
2005年05月—2007年02月[1年9个月]。
造纸/印刷/包装/文体用品职位：生产经理/车间主任。
工作描述：全面负责公司生产行政管理工作，完善生产布局、流程的规划以及公司各项规章制度制定与监督相关的工作。
温州洁瓴实业有限公司。
2004年02月—2005年01月[11个月]。
生产/制造业/模具加工职位：生产经理/车间主任。
工作描述：协助公司的生产副总工作，严格审核公司的产销计划，确保订单按时按量按质完成客户的要求;现场工作的管理以及各项制度的完善与监督。
温州天辰电子有限公司。
1999年09月—2003年10月[4年1个月]。
电子/通讯/电器职位：生产经理/车间主任。
工作描述：全面负责公司生产流程以及生产计划(工艺制定)，生产人员的管理以及完善生产相关的规章制度;并于跟公司的相关部门做好沟通协调工作，积极完成公司上级领导分配其他工作任务。对外协的生产计划准确性的安排与落实。
教育培训。
池州师专(1996年09月-1999年07月)。
学历教育|企业管理|大专。
相关描述：
三年全日制专科教育。
相关技能。
证书荣誉。
食品厂厂长个人简历篇六
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
江西。
身材：
175cm68kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
23岁。
培训认证：
诚信徽章：
-->。
人才类型：
普通求职。
应聘职位：
市场销售/营销类:销售代表。
工作年限：
3
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职-。
随时。
1500--20xx。
希望工作地区：
广州。
公司名称：上海佳冰饮饮品国际有限公司驻广州办事处起止年月：20xx-07～20xx-05公司性质：中外合资所属行业：粮油，食品担任职务：市场代表工作描述：负责公司产品可沛力儿童专用饮料在海珠区部分ka，b，c类超市货品进场上架相关事项，分析消费者市场，针对部分卖场组织促销活动，对促销人员的日常管理，协助主管完成既定销售目标，分析跟踪市场动态及竞品动态，并与卖场保持良好合作关系，处理相关客户投诉。离职原因：公司名称：江西省鹰潭市龙虎山卫生筷厂起止年月：20xx-10～20xx-06公司性质：私营企业所属行业：其他担任职务：厂长助理工作描述：协助厂长采购原材料保证生产正常，并寻找新供应商保障淡季有足够货源及开拓市场。合理控制原料，成品库存，使工厂正常运营，并按订单规格计划安排生产，使原料损耗降到最低，最大追求利润化，以及机器的改进和维修保养离职原因：
-->
-->。
毕业院校：
江西渝州科技工业学院。
最高学历：
大专获得学位:c030134。
毕业-。
所学专业一：
计算机及其应用。
所学专业二：
受教育培训经历：
-->
-->。
外语：
英语一般。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
-->
-->。
食品厂厂长个人简历篇七
姓名：
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国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
-->。
户口所在地：
江西。
身材：
175cm68kg。
-->。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
23岁。
-->。
培训认证：
-->。
诚信徽章：
-->。
人才类型：
普通求职。
-->。
应聘职位：
市场销售/营销类:销售代表。
-->。
工作年限：
3
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职-。
随时。
1500--2000。
希望工作地区：
广州。
公司名称：上海佳冰饮饮品国际有限公司驻广州办事处起止年月：-07～2015-05公司性质：中外合资所属行业：粮油，食品担任职务：市场代表工作描述：负责公司产品可沛力儿童专用饮料在海珠区部分ka，b，c类超市货品进场上架相关事项，分析消费者市场，针对部分卖场组织促销活动，对促销人员的日常管理，协助主管完成既定销售目标，分析跟踪市场动态及竞品动态，并与卖场保持良好合作关系，处理相关客户投诉。离职原因：公司名称：江西省鹰潭市龙虎山卫生筷厂起止年月：2015-10～2015-06公司性质：私营企业所属行业：其他担任职务：厂长助理工作描述：协助厂长采购原材料保证生产正常，并寻找新供应商保障淡季有足够货源及开拓市场。合理控制原料，成品库存，使工厂正常运营，并按订单规格计划安排生产，使原料损耗降到最低，最大追求利润化，以及机器的改进和维修保养离职原因：
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毕业院校：
江西渝州科技工业学院。
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最高学历：
大专获得学位:c0302000134。
毕业-。
所学专业一：
计算机及其应用。
所学专业二：
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受教育培训经历：
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外语：
英语一般。
-->。
国语水平：
优秀。
粤语水平：
-->。
[
食品厂厂长个人简历篇八
婚姻状况：已婚年龄：34。
诚信徽章：人才测评：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工厂经理/厂长、生产总监/经理/车间主任、采购：
工作年限：14职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：5000--8000希望工作地区：佛山花都区广州。
公司性质：私营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职务：厂长兼采购经理。
工作描述：负责公司液晶电视及开关电源器件等物料的采购工作，定时做好采购计划和采购预算，认真做好采购市场调查，降低公司的采购成本;建立系列优质供应商，合理及时采购材料，减少库存。因为我熟悉电子元件，懂电子技术，因此配合研发正确选取电子元件，并提出合理化建议，合理根据本公司电子产品的性能和技术要求正确低价高性能地选取电子元件。
离职原因：热衷采购工作，想在更大空间施展。
公司性质：私营企业所属行业：
担任职务：厂长。
离职原因：自己创业。
公司性质：私营企业所属行业：电子技术/半导体/集成电路。
担任职务：生产主管。
离职原因：寻求适合自己合适的空间。
公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职务：生产经理。
离职原因：寻求有较强激励和发展的空间。
公司性质：股份制企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职务：生产计划主管及经理助理、生产经理。
离职原因：公司解散。
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：华南理工大学、四川省林业学校。
所学专业一：机电一体化所学专业二：计算机与科学技术。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：一般粤语水平：较差。
工作能力及其他专长。
详细个人自传。
食品厂厂长个人简历篇九
求职意向。
希望职位：厂长/副厂长。
工作类型：全职。
目前月薪：保密。
其它要求：提供食宿。
期望月薪：面议。
自我评价。
12年企业生产管理经验，对公司发展战略规划和运行体系、流程管理;组织接口的设计有清晰的思路、具备现代企业管理理念和管理经验。
2、精通生产制造企业管理全盘动作，深入了解部门之间运作及管理知识和实操经验，并有根据具体情况实施解决方案的能力。
3、能在短期内对各个发展介段进行资源整合，对运作流程进行完善或再造，通过运用各种现代管理技术，精益生产、全面质量管理、7s等;对生产车间进行科学系统化管理、并取得良好管理成效。
4、本人诚信务实，有亲和力和强有力的执行能力，善于换位思考问题和解决问题。工作认真负责，善于沟通协调，有较强的团队合作精神和敬业精神。
工作经历。
浙江佳龙电气有限公司。
2012年03月—2017年12月[5年9个月]。
私营企业|生产/制造业/模具加工职位：厂长/副厂长。
工作描述：工作职责：1、负责生产部日常管理、制订和实施生产计划、生产管理制度和工艺操作流程、并组织车间生产。
2、掌握和控制生产进度、负责生产现场管理、产品在线质量控制和生产成本控制。
3、协助落实新产品试产计划，探索新产品生产工艺。
4、负责车间安全生产、落实安全生产规章制度，预防生产事故发生。
5、负责其功能领域内主要目标和计划，制定参与或协助上层执行相关的政策和制度。
6、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估。
7、编制年度生产计划、生产作业计划、进度生产调度、管理和控制。
8、负责组织生产设备安全检查，生产统计、生产管理制度的拟定、俢改、检查、监督、控制及实施执行。
9、与其它部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下，保证高的生产效率。
工作业绩：将生产工艺提出变更(静电车间改造升级)得到上级领导及客户的认同并实施，人力节约40%，生产数量提高30%，次品率降低32.5%，一次合格率达到98%，直接为公司节约成本约10万元。
浙江坚铭建筑五金有限公司。
2010年07月—2012年02月[1年7个月]。
私营企业|生产/制造业/模具加工职位：生产经理/车间主任。
工作描述：：1、编制车间整体生产计划和人员调配计划。2、监督管理车间日常生产情况、随时掌握生产过程中的品质和生产效益的提升;组织协调各部门之间的沟通与协调工作，及时解决生产中出现的问题。3、贯彻执行公司的成本控制目标，减少和避免浪费、确保在提升产能、保证质量的前提下不断降底生产成本。4、设定并组织对工厂基础设备的定期维护保养计划、保证生产现场正常生产。5、贯彻执行车间各项规章制度，确保生产车间正常运作。6、指监督、检查下属的各项工作，培养管理人员素养、专业技能培训、考核及评估等工作。工作业绩：在职其间着力于生产改善、品质保证、节约成本三大主题出发并通过7s的有力实施，使员工士气高昂，在保证品质的前提下全面达成并多次超额完成生产计划，在管理中使公司和员工达成平衡和实现双赢。
启贝塑胶(惠州)有限公司。
2001年04月—2010年06月[9年2个月]。
私营企业|商业/贸易/进出口/批发/零售职位：生产经理/车间主任。
工作描述：1。全面负责整个车间的生产工作安排协调生产过程、生产流程、保证生产活动正常运行;2.组织、协调、指挥车间各项工作，完成车间工作计划、车间各项工作指标;3.负责人员培训考核，协调车间内部矛盾，同各部门工作的横向联系和生产有效沟通;及时处理生产运行中存在的问题4.制订并执行生产成本控制计划，不断降低生产成本5.负责人员培训考核，协调车间内部矛盾，同各部门工作的横向联系和生产有效沟通;6。本厂生产产品为日本工业机械部件,电子产品为主，并兼做卡通人物公仔及动漫美少女系列产品;主要客户有bandai,tomy。
教育培训。
邵阳高等专科学校(1997年09月-2000年07月)。
技能培训|企业管理|大专。
相关描述：
新宁第二中学(1993年09月-1996年07月)。
学历教育|文科|开云KY官方登录入口 。
相关描述：
相关技能。
汉语|精通英语|了解。
食品厂厂长个人简历篇十
乙方：
经过双方协商，甲乙双方达成以下聘用协议：
一、职务及时限。
1、甲方聘用乙方担任生产技术副总（兼厂长）职务。乙方同意出任该职务。
2、时限为2007年6月1日至2008年5月31日。
二、报酬及奖励。
1、乙方担任该职务期间，甲方每月支付其工资为。
2、甲方需在合同签署当日支付乙方作为其安家费用，此费用甲方在签合同后支付给乙方。
3、每月工资支付时间为25日。公司遇有特殊情况可延至月底。
4、完成公司年度基本经营目标后，乙方有权参与总经理5‰的奖励分配。
三、甲方权利及义务。
1、甲方有权根据其年度、月度经营目标，要求乙方组织相关部门完成相关目标。
2、甲方有权定时要求乙方制定相关经营计划，并督促乙方落实执行。
3、甲方有权要求乙方汇报其工作完成情况。
4、甲方有权依据公司相关成文制度对乙方工作进行评估及奖罚。
5、甲方在乙方出现严重管理重大事故及经济问题时，有权解除乙方职务和调整其工作。
6、甲方应在乙方职权范围内的工作权限予以支持，不干涉乙方正常的管理工作。
四、乙方的权利及义务。
1、乙方有权根据甲方同意的方案，组织相关部门、人员实施计划。
2、乙方有权在制度框架内对其属下出现重大事件予以升迁、将职、调离。但中层干部以上的开除，必须经甲方同意方可以执行。
3、乙方在甲方财务明文规定的范围内，享有签字权。
4、乙方必须严格执行甲方明文规定的相关制度，并接受其奖罚。
5、乙方必须全力以赴，与其他部门协同，完成甲方同意的经营目标。
五、福利。
1、甲方为乙方提供宿舍一套供其使用；
2、甲方为乙方提供干部食堂免费餐饮。
3、相关手机通讯费用，乙方提供正式发票予以实报。
4、乙方出差住宿标准为元，按票实报，同时补贴餐饮费为元，长途交通、市内交通费用实报。
六、下列情况可解除合同。
1、因乙方原因，造成经营重大事故。
2、乙方在经营活动中，有重大经济问题。
3、乙方工作能力明显不能满足其岗位要求。
4、甲方严重干扰乙方正常的管理工作，使其工作无法正常推行。
5、甲方拖欠乙方工资达两月。
6、甲乙双方协商，可解除合同的。
七、其他未尽事宜，双方协商解决。
八、其他约定：
1、以上约定如甲乙双方如有单方违约，则赔付对方违约金10000元。
2、工作中如遇有新问题可做补充协议，甲乙双方如有劳动纠纷不能协调，可到当地劳动部门仲裁。
九、本协议一式四份，具同等法律效力。
甲方：乙方：
时间：时间：
食品厂厂长个人简历篇十一
户口所在：四川国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
身高：169cm。
体重：58kg。
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：行政总监/经理/主管，企业管理/管理顾问。
工作年限：15职称：中级。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地区：佛山，中山，广州。
工作经历。
公司性质：民营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质。
担任职位：生产厂长。
离职原因：合同期满，另寻发展;。
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：生产经理。
工作描述：主要负责全厂的一切事务，监督并执行7s工作。协助总经理处理日常事务，制定各部门管理制度，规章制度及人员调配等工作，定期召开培训会议，执行并监督总经理的指示。
离职原因：另寻发展。
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：生产厂长。
工作描述：负责全厂除人事以外的一切大小事务等工作。
离职原因：公司改革。
公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：生产厂长。
工作描述：负责全厂人员一切大小事务等工作。
离职原因：个人原因。
公司性质：民营企业所属行业：服务业。
担任职位：酒店主任/经理。
离职原因：南下发展。
教育背景。
毕业院校：新疆兵团电大。
专业一：酒店管理专业二：工厂生产管理。
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：
国语水平：精通。
工作能力及其他专长。
自我评价。
姓名：王先生性别：男。
婚姻状况：未婚民族：汉族。
户籍：山东-临清年龄：25。
现所在地：广东-惠州身高：170cm。
希望地区：广东。
希望岗位：工业/工厂类-制造课长。
工业/工厂类-生产管理主管/督导。
工业/工厂类-车间经理/主管。
工业/工厂类-组长/拉长。
教育经历。
培训经历。
公司性质：股份制企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：生产主管岗位类别：生产管理主管/督导。
2.根据公司发展战略，负责生产产能、设备等方面的规划工作。
4.组织落实生产计划,并确保按计划有效完成。
5.在生产过程中确保质量、成本及交期的目标,满足客户的需求。
6.组织、安排新产品的试产，确保新产品的导入以满足大批量生产的要求。
7.对生产设备有效保养与维护,确保设备的可靠使用,及生产计划的及时完成。
9.生产现场按5s要求，确保生产作业的有序进行。
10.负责现场物料的跟进及管理，确保生产供货及时，保证生产顺利进行。
11.按要求安排生产订单变更及工程变更切换，确保产品质量。
13.结合生产任务，合理的安排设备维修保养计划，确保设备使用效益最大化和设备安全。
公司性质：跨国公司(集团)行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：生产车间组长岗位类别：组长/拉长。
2.根据公司发展战略，负责生产产能、设备等方面的规划工作。
4.组织落实生产计划,并确保按计划有效完成。
5.在生产过程中确保质量、成本及交期的目标,满足客户的需求。
6.组织、安排新产品的试产，确保新产品的导入以满足大批量生产的要求。
7.对生产设备有效保养与维护,确保设备的可靠使用,及生产计划的及时完成。
9.生产现场按5s要求，确保生产作业的有序进行。
10.负责现场物料的跟进及管理，确保生产供货及时，保证生产顺利进行。
11.按要求安排生产订单变更及工程变更切换，确保产品质量。
13.结合生产任务，合理的安排设备维修保养计划，确保设备使用效益最大化和设备安全。
项目经验。
担任职位：装配组长。
项目描述：由直行流水线生产方式转改为一人屋台及u型生产。
改善前：20人生产流水线线长品质多发，产能提升瓶颈大，占用空间较大。
技能专长。
专业职称：计算机。
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟练(office***、erp系统、tocad***、photoshop7.0等)。
技能专长：※具有7年在世界知名企业车间生产管理/品质管理经验。
※擅长团队组建与扩充，综合性管理体系的建立与不断完善。
※擅长部门内部统筹组织及跨部门的良好协调合作关系。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
英语水平：一般口语一般。
求职意向。
发展方向：要做好管理工作，必须良好发挥运用好多年在知名企业累计的丰富经验，更有实效性的发挥自己的能力为企业服务，并着重提升个人基础能力，工作上做好本职工作外还需学习掌握上级领导的工作内容及要求、为公司战略计划做好充分准备.
工作外加强相关外语与自考的学习培训计划、提升个人基础能力、更好的为公司服务。
其他要求：
自身情况。
自我评价：集丰富的现场管理经验与制造创新技能于一体的专业人才.
※具有7年在世界知名企业车间生产管理/品质管理经验。
※擅长团队组建与扩充，综合性管理体系的建立与不断完善。
※擅长部门内部统筹组织及跨部门的良好协调合作关系。
食品厂厂长个人简历篇十二
姓名：
国籍：中国。
目前所在地：广州。
民族：汉族。
户口所在地：陕西。
身材：174cm69kg。
婚姻状况：
年龄：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工业/工厂类:厂长（印刷类）经营/管理类副总。
工作年限：
职称：无职称。
求职类型：均可可到职-一个星期。
面议希望工作地区：广州深圳。
个人工作经历：
教育背景。
毕业院校：西安交通大学。
所学专业一：经济管理所学专业二：
受教育培训经历：
09xxx大学经济管理毕业证。
1997.09注册安全主任培训初级注册安全主任证。
1997.03xxx安检局厂长经理安全生产上岗证。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优秀。
粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
在广州地区任厂长八年，台资、港资、民企都有相关经验。曾任镭宝公司管理者代表，熟悉iso9001的体系运作和维护。善于识人、用人、责任心强，长于印刷类工厂管理。
食品厂厂长个人简历篇十三
求职意向。
希望职位：生产经理/车间主任生产计划/物料管理(pmc)厂长/副厂长。
工作类型：全职。
目前月薪：保密。
其它要求：
期望月薪：8000元(人民币)。
自我评价。
立承生产项目的管控工作，善于沟通，贴近用户。
工作经历。
浙江凯迪仕实业有限公司。
2014年06月—2017年11月[3年5个月]。
私营企业|综合性工商/实业公司职位：生产经理/车间主任。
工作描述：1、组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产。
任务的完成。
2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动。
力，平衡调度设备材料。
3、定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。
4、根据生产需求，编制物资采购计划，及时联系解决生产缺口物资。
5、抓好设备管理，提出更新改造方案，定期组织维修保养。
6、负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大。
问题直接报总经理。
8、每周组织部门人员培训业务技能。
9、每月对部门仓库库呆滞物料分类处理，担高仓库周转率。
10、根据物料需求开展订单评审会，确认物料交期达成。
11.根据bom对生产物料实施管控，降低生产成本。
东经控股有限公司。
2012年10月—2014年01月[1年3个月]。
私营企业|综合性工商/实业公司职位：物流经理/主管。
工作描述：1.负责公司物流计划安排、车辆及线路安排。
2、负责仓库物料管控、及仓库人员日常工作指导监督管理。
3、进行内部核心团队建设、人才培养和人员管理;。
4、收集、整理相关的数据，对部门的各事项完成情况进行跟踪和反馈;。
5、对中心内部相关制度、流程、工作标准审核;。
6、负责中心内日常工作中，核心价值观考核案例记录及问题反馈;。
7、协助经理审核中心各部门核心价值观落地方案、考核标准;。
8、跟踪各部门核心价值观、积分落实情况，及考核情况。
教育培训。
电子科技大学(2005年07月-2008年06月)。
学历教育|大专|行政管理。
相关描述：
相关技能。
精通金蝶k3系统|精通|108个月汉语|精通普通话一级甲等。
证书荣誉。
仓储物料管理资格证|2012年04月。
食品厂厂长个人简历篇十四
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：广东-深圳年龄：41。
现所在地：广东-深圳身高：175cm。
意向地区：广东-深圳、广东-东莞。
意向职位：经营/管理类-部门经理。
工业/工厂类-物控经理/主管。
经营/管理类-厂长/副厂长。
寻求职位：厂长、副厂长。
教育经历。
培训经历。
公司性质：股份制企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：资材经理岗位类别：仓库经理/主管。
工作描述：1、根据公司经营目标及销售预测确定季、月生产目标;。
2、根据销售计划拟制主生产计划并发送到各相关部门;。
3、订单交期评审回复，根据生产实绩调整交期;。
4、产品交期分析、生产能力及生产周期分析、订单与出库现状对比分析;。
5、根据销售出货计划及生产实绩，确立发运计划;协调公司各部门，达成销售计划;/。
6、负责资材部门的日常工作安排和运作管理，制定部门相关规章制度及运作流程;。
9、对原仓存的呆滞物料通过整理，同工程、采购等沟通，能代用的要求工程出代用通知书，可以使用的还没过保质期的，但我司已停用的，通过采购同供应协商换我司常用的等价物料，已报废不能再用的物料经公司同意做报废处理。对公司生产的自制的半成品，要求pmc严格按计划生产。通过1年多时间的努力，使公司的呆滞比率降至在一个合理及可控范围。
10、推动、辅助erp的运作。
公司性质：私营企业行业类别：原材料及加工。
担任职位：合伙人岗位类别：厂长/副厂长。
工作描述：负责工厂业务、管理运作等事务!
公司性质：私营企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：仓库经理岗位类别：仓库经理/主管。
工作描述：1、负责货仓所有的运作管理;。
2、协调与计划生产、采购部及其它部门之日常工作;。
3、在该公司期间把货仓管理的程序进行全面的整理完善，把仓账的正确率做到98%以上，把原有仓库人员160多人精减到120人，在该公司一年间使成品仓的出货正确率从原来的95%提交到100%;原料收货部正确率提交10个百分点，达到98%原料仓发料正确率提交15%百分点。
公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：资材经理岗位类别：资材主管。
2、制定本部门的工作计划并合理分解，对生产计划、物控、仓库的各项进度加以审查;。
3、通过产能负荷评估，统计数据的分析与计算，预测、制定及审核较为合理的生产计划;。
4、进行生产分析及改善，提高生产效率;进行物料分析及改善，提高物料周转率;。
6、建立制定完善的生产与物控运作体系;。
7、管理及制定货仓、pmc部门之工作程序文件，在该公司就业期间把所管制的部门所有程序文件进行了全面的'整理完善，把货仓仓账由原来60%的正确率提高到95%以上;物料到料率从原来的75%提高到95%以上，同时让仓存量下降了30%，日生产计划的完成率做到了100%，并为公司完成erp系统的完善工作。
公司性质：私营企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业。
担任职位：物料部主任岗位类别：物控经理/主管。
工作描述：1、负责pmc、出入口、采购和货仓的管理及运作;。
2、制定以上有关部门之规章制度及运作流程;。
3、管理及制定生产所需的物料计划，以确保物料的合理性、及时性等;。
4、管理货仓内的操作(如产品物料的储藏、安放、包装及准确快捷地运送过程等;。
5、策划及遵从特定的保安及储藏步骤，使货仓内的空间得以充分利用，并妥善处理货物记录和订单，以保持公司良好的形象。
6、综合分析各类货物的进出流量，并及时与各供应链部门沟通，保持合理的库存流量。
7、直接参与iso9000认证文件编写及培训工作，asme及gb标准认证。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：熟练office、erp(用友、金碟)、mrp等办公软件!
2、具有iso认证，asme及gb标准认证过程经验;。
4、非常强的统计分析能力、解决问题能力和组织沟通协调能力，很强的抗压能力;。
5、数字观念强，具有现代物流管理理念，熟悉海运操作流程及报送等相关工作流程。
语言能力。
普通话：流利粤语：流利。
英语水平：
求职意向。
发展方向：希望可以通过更好的平台，运用多年丰富的物料管理、货仓管理以及pmc管理经验，非常强的团队管理能力、沟通协调能力以及领导能力;灵敏的数字观念和分析、解决问题的能力，极强的抗压能力，良好的职业素质，为公司降低成本，创造更丰厚的盈利。
文档为doc格式。
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食品厂厂长个人简历篇十五
婚姻状况：未婚。
身高：172cm。
体重：60kg。
毕业学校：汇恩职业技术学校。
专业名称：电子计算。
教育程度：中专。
毕业时间：20__年。
工作年限：一年以内。
职称：其他。
户籍：福建南平。
现居住地：福清宏路、
职业概况/求职意向。
职位性质：兼职。
职位类别：兼职。
职位名称：临时工;临时工;临时工。
工作地区：福清;。
待遇要求：20__元/月需要提供住房。
到职时间：可随时到岗。
技能专长。
语言能力：普通话标准。
工作经历。
所在公司：冠捷电子厂时间范围：20__年10月-20__年9月。
公司性质：外资企业所属行业：计算机业(软件、数据库、系统集成)。
担任职位：技工-其它职位离职原因：家里有事。
工作描述：冲压。
其他信息。
自我评价：办事用心。
发展方向：一切已公司利益为重。
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