总结是一种对过去经历的梳理和归纳。写总结时，我们要注意用词准确，避免使用模糊和含糊不清的表达方式。在这里，为大家整理了一些优秀的总结范文，供大家参考借鉴。
招聘助理简历篇一
简历编号：
更新日期：
姓名：
大学生个人简历。
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
揭阳。
身材：
171cm?61kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
22岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
电子/邮电/通讯类：电子工程师助理、汽车类、
工作年限：
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
1500--2000。
希望工作地区：
广州深圳东莞。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
外商独资所属行业：医疗，卫生事业。
担任职务：
表面处理操作员。
工作描述：
负责产品的表面处理工作。
离职原因：
实习。
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：
工程师助理。
工作描述：
负责收集整理资料，协助工程师处理问题。
离职原因：
暑假工。
公司名称：
公司性质：
私营企业所属行业：电器，电子，通信设备。
担任职务：
生产技术员。
工作描述：
负责配合生产产品。
离职原因：
暑假工。
教育背景。
毕业院校：
广东工程职业技术学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
所学专业二：
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
广东工程职业技术学院。
汽车维修电工（中级）。
09xxxxxxxxx0118。
广东工程职业技术学院。
电工维修（中级）。
0819xxxxxxxxx84。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
精通。
粤语水平：
优秀。
工作能力及其他专长。
掌握了电子技术、计算机应用技术的基础知识和基本理论；对常用电子仪器仪表及设备，较简单的自动控制装置以及一般家用电器等，具有安装、调试、运行与维护能力；一般电路的.维护，检修，一般故障的排除修理；具有分析、解决电子产品生产过程中一般性技术问题的能力；能熟练焊接工艺、已有多年的电子焊接经验，能使用protel99制作印刷电路板；汽车启动、点火、充电等电路的维护，检修，故障排除修理；并且熟悉网络能利用internet获取需要的各种资料！
详细个人自传。
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。专业基础知识扎实，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，学习能力强，能短时间熟悉并融入工作。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神责任心强，能迅速的适应各种环境，并融合其中。勇于创新、独立自信一向是我办事的态度。
个人联系方式。
通讯地址：
广州市天河区。
联系电话：
020-xxxxxxxxxx。
家庭电话：
手机：
135xxxxxxxxxxx。
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
招聘助理简历篇二
如果a公司要求你具备相关行业经验和良好的销售业绩，您在简历中清楚地陈述了有关的经历和事实并且把它们放在比较突出的位置，这就是针对性;如果b公司要求你具备良好的英语口语能力，您在简历中描述了自己做过业余涉外商务翻译的经历，这就是针对性;如果c公司明确要求应聘者具备成都市五城区户口，您在简历中说明自己是成都市锦江区居民，这就是针对性。
不仅仅是简历，在写求职信、跟进信以及感谢信的时候，针对性都是十分重要的原则。
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个人信息。
性别：女。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
户籍：广西-贺州年龄：25。
现所在地：广东-惠州身高：158cm。
希望地区：广东。
希望岗位：行政/人事类-人事助理/文员。
寻求职位：
待遇要求：2500元/月可面议要求提供住宿。
最快到岗：1个月之内。
教育经历。
-09～-07桂林理工大学工商企业管理本科。
培训经历。
工作经验至今2年0月工作经验，曾在2家公司工作。
公司性质：私营企业行业类别：印刷、包装。
担任职位：人事文员岗位类别：人事助理/文员。
工作描述：1.执行招聘计划，进行工作分析，实施公司招聘全面工作;。
2.维护拓展招聘渠道;。
3.发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选，安排面试;。
4.员工入职手续办理，协助部门组织人员入职前的培训事宜、离职转岗等事务;。
5.档案管理，包括员工基本资料、晋升、考评等资料的归档和更新;。
6.上级主管临时交办的其它事务;。
离职原因：另寻发展。
公司性质：私营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。
担任职位：招聘专员岗位类别：招聘专员/助理。
3.管理、维护、开发招聘渠道;。
4.档案管理，编写公司《劳动合同管理办法》，使劳动管理标准化、规范化。
离职原因：实习期满，另寻发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：全国计算机等级考试一级。
计算机详细技能：熟练运用word、excel、powerpoint等基本办公软件。
技能专长：1.熟悉人力资源管理六大模块;。
2.熟悉工厂dl和idl招募流程，具有dl和idl招募相关经验;。
3.获得人力资源管理师三级证;。
语言能力。
普通话：流利粤语：一般。
英语水平：cet-3口语一般。
英语：一般。
求职意向。
发展方向：从事人事相关方面的`工作或其相关性工作。
自我评价。
三年来在师友的严格教益和自己的努力下，我取得了比较优异的成绩，各门课程学习成绩优良，始终保持班级前列。专业学习中，系统地学习了人力资源管理方面的相关知识，具有扎实的专业基础知识，始终坚持理论与实际相结合，并获得了三级人力资源管理师证书。在学好本专业课程的同时还参加了国家本科学历自学考试，专业为工商企业管理，现已顺利通过了全部课程，并顺利拿到了本科毕业证。在大学期间我还参加班级和学校组织的各项活动，在实践中提高了自己的组织能力和沟通能力及培养了良好的团队精神。
招聘助理简历篇三
荷兰简历一般按照时间顺序排列学历和工作经验，用一张或者两张a4纸，篇幅过长给人以拖沓冗长的感觉。简历一般都是叙述一些基本情况和个人信息，你申请这份工作的原因及个人的能力特长最好写在求职信中。
简历应涵盖以下内容：
1、个人信息(姓名，出生年月，地址，邮箱，电话，婚姻状况和国籍)
2、教育(列出学校的名字和所在地，可以包括所学的科目，但不必给出成绩)
3、工作经历(公司名称，服务的时间，职位，工作范围，特别要指明是全职还是半职)
4、在学校和公司所获得荣誉
5、个人爱好
学历和工作经历应该有最近的一个开始介绍起，一般说来最近的一份工作和你求职的工作应该比较相近，利于hr对你现在的能力有个快速的了解。不要小看个人爱好，在荷兰，个人爱好是和性格，处事能力相联系，如果写上个人爱好，更利于hr对你个人的了解，是否适合这份工作。
招聘助理简历篇四
姓名：...
民族：汉族。
政治面貌：党员。
出生日期：年月日
婚姻状况：未婚。
学历：本科。
毕业院校：..学校。
毕业时间：20..年7月。
所学专业：行政管理学。
电脑水平：熟练。
工作年限：1年。
手机号码：
电子邮箱：
求职意向。
工作类型：全部。
单位性质：不限。
期望行业：中介服务、生产、制造、服务业。
期望职位：行政人员、物业管理。
工作地点：不限期望月薪：面议。
教育经历。
20..年9月至20..年6月..学校行政管理本科。
工作经验。
20..年1月至20..年1月行政人事助理。
协助处理日常事务，包括人事管理;。
监管执行各项行政制度，向行政主管汇报执行情况;。
统计人事绩效考核，协助提高绩效管理的执行力;。
协助管理档案资料，分类存档，跟进培训计划，并协助实施;。
负责办公室的文秘、信息、机要和工作，做好会议记录与资料整理归档工作;。
按时统计每月考勤，准时交财务做帐。
负责办公用品的申购，管理办公室各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。
专业技能。
电脑办公软件操作熟练。
语言表达及沟通能力佳。
熟悉人事相关工作流程。
计算机能力良好。
能熟练运用办公软件，熟悉erp系统。
自我评价。
在工作期间，认真负责完成本职工作，并注重提高效率。从事财务会计、财务管理及经营管理工作，对财务核算与管理及经营管理的技能、技巧较为熟练，有较丰富的实践经验，能胜任财务总监/cfo/总会计师、部门经理、总裁助理等职务，能为决策者出谋划策，并能出色的完成本职工作。本人细心、认真、负责任，具有较强的团队精神，对工作兢兢业业、鞠躬尽瘁。
细心负责的态度令我保持对工作的热忱，开朗乐观的生活态度使得我与周围同事相处融洽。
招聘助理简历篇五
基本信息资料是编写个人简历上的重要环节，也是自我简单的介绍，在基本信息中要有个人的姓名、年龄、家庭地址、联系方式，这些信息都不能缺少。其他的如民族、性别、宗教等等，则要看你应聘的'企业性质而来。
在个人简历中求职意向非常重要，是不可缺少的信息，强调其不可缺少是因为有些人喜欢忽视掉，或者写的不够清晰。求职意向是编写个人简历的核心要点，在写的时候要尽量的集体一些，你想要从事工作，求职的职位。求职意向可以针对具体的单位、岗位，也可以灵活一些以某一大类型的单位，以及某一大类的岗位为目标。
在个人简历中教育背景也是主要的内容，且对个人简历的优势起到决定性的作用。教育背景主要包含有的毕业的学校、所学习的专业、所获得学位、学历，还有接受教育的时间背景等等。在写教育背景的时候，需要注意两点，一点是时间上的顺序，第二点则是重点教育背景的突出。
姓名：
性别：
女
***。
联系电话：
***。
学历：
本科。
专业：
环境艺术设计。
工作经验：
2年以上。
民族：
汉
毕业学校：
***理工大学。
住址：
***。
电子信箱：
/jianli。
自我简介：
1.具有良好的沟通能力，工作严谨认真。
2.个性开朗，接受新知识、适应新环境能力较强。
3.乐观、自信，具有良好的人际交往、沟通及应变能力。
4.熟练掌握计算机操作、熟练使用办公软件。
求职意向：
目标职位：
人事主管·人事专员|招聘专员·招聘助理。
目标行业：
计算机软件|it服务·系统集成|互联网·电子商务|通信(设备·运营。
期望薪资：
面议。
期望地区：
***。
到岗时间：
1周内。
工作经历：
20xx—至今。
***装饰有限责任公司助理。
职责和业绩：
1.协助设计师量房、出图纸。
2.工装设计联系制作厂家。
3.公司电话转接和访客接待等各类接待性工作。
4.日常办公用品的购买及领用管理。
5.公司快递、信件及传真的收发。
200x—200x。
***装饰公司助理。
职责和业绩：
1.协助设计师出施工图。
2.协助设计做相关广告宣传：dm单、贵宾卡、邀请函、kt板等。
***装饰公司设计助理。
职责和业绩：协助设计师出施工图。
教育培训：
2007.9--2010.7。
***理工大学本科。
环境艺术设计。
招聘助理简历篇六
为了满足公司快速发展的需求，我们于2023年启动了招聘助理的招聘工作。我们的目标是找到一批具有专业技能和良好人际关系的招聘助理，以支持公司的扩张和人才吸纳。
二、过程与实施。
1.岗位描述与要求：我们明确了招聘助理的职责，包括职位分析、招聘渠道的开发与维护、简历筛选、面试安排等。同时，我们设定了相关技能和经验的要求，如熟练掌握招聘软件的使用、具备良好的沟通技巧等。
2.广告宣传：我们通过公司官网、社交媒体、招聘网站等多种渠道发布了招聘信息，吸引了大量求职者的关注。
3.简历筛选：我们根据设定的标准对收到的简历进行了筛选，选出了符合我们要求的候选人。
4.面试安排：我们邀请了部分候选人进行面试，并就面试结果与候选人进行了沟通，最终确定了人选。
5.录用通知：我们向候选人发出了录用通知，并就相关待遇、入职时间等问题进行了详细沟通。
三、结果与反思。
1.成果：通过本次招聘活动，我们成功招聘到了3名招聘助理，满足了公司的用人需求。同时，我们也得到了以下经验教训：
2.改进：我们需要进一步完善招聘流程，提高招聘效率。例如，可以优化简历筛选的标准，以提高筛选准确率；同时，可以增加面试环节，以更全面地了解候选人的能力。
3.结论：本次招聘活动取得了良好的成果，但仍存在改进空间。我们将持续优化招聘流程，以期达到更好的招聘效果。
四、总结。
本次招聘活动虽然取得了一定的成果，但仍存在改进空间。我们将继续总结经验教训，进一步完善招聘流程，提高招聘效率，以满足公司快速发展的需求。同时，我们也会关注候选人的体验和反馈，以更好地提升招聘效果。
在未来的招聘工作中，我们将采取以下措施：
1.优化招聘流程：我们将对招聘流程进行优化，以提高招聘效率。这包括优化简历筛选标准、增加面试环节、简化入职流程等。
2.关注候选人体验：我们将关注候选人的体验和反馈，以提高候选人的满意度。这包括提供清晰的招聘流程、及时回应求职者的邮件和短信、提供合理的薪酬和福利待遇等。
3.培养人才：我们将重视人才培养，为公司的扩张和发展提供源源不断的人才支持。这包括提供内部培训、职业发展规划和良好的工作环境等。
4.拓展招聘渠道：我们将拓展招聘渠道，以吸引更多优秀的人才加入我们的团队。这包括增加招聘网站、扩大社交网络的覆盖面、与高校建立合作关系等。
总之，我们将不断总结经验，持续优化招聘流程，提高招聘效率，为公司的发展和扩张提供有力的支持。我们相信，通过我们的努力，公司的招聘工作将取得更大的成功。
招聘助理简历篇七
姓名：
目前所在：从化。
年龄：19。
户口所在：茂名。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：158cm。
体重：50kg。
我的特长：
求职意向。
人才类型：在校学生。
应聘职位：招聘专员/助理：，培训专员/助理/培训师：
工作年限：2。
职称：初级。
求职类型：兼职。
可到职日期：三个月以后
月薪要求：面议。
希望工作地区：广州,天河区,番禺区。
工作经历。
才众电脑深圳有限公司。
公司性质：国有企业。
所属行业：计算机硬件。
担任职位：实习生。
工作描述：基层操作。
离职原因：兼职半个月。
安量彩印制盒东莞有限公司。
公司性质：国有企业。
所属行业：造纸/印刷。
担任职位：实习生。
工作描述：基层操作。
离职原因：兼职半个月。
志愿者经历。
青年志愿者协会。
担任职位：志愿者。
工作描述：帮助同学或他人力所能及的事。
教育背景。
毕业院校：广州工程技术职业学院。
最高学历：大专。
专业一：人力资源管理。
专业二：商务英语。
语言能力。
外语：英语一般。
粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
1、目前，我还在校就读大一，相关的证书还未考;。
2、我曾担任学校通讯社社长，多次担任班干部，现是院学生会外联部一员;。
3、我热衷于演讲并多次夺奖。
招聘助理简历篇八
什么样的简历可以在上千份简历中获招聘人青睐：
1.求职目标清晰明确。所有内容都应有利于你的应征职位，无关的甚至妨碍你应征的内容不要叙述。
2.突出你的过人之处。每人都有自己值得骄傲的经历和技能，如你有演讲才能并得过大奖，你应详尽描述，这会有助于你应征营销职位。
3.用事实和数字说明你的强项。不要只写上你"善于沟通"或"富有团队精神",这些空洞的字眼招聘人已熟视无睹。应举例说明你曾经如何说服别人，如何与一个和你意见相左的人成功合作。这样才有说服力并给人印象深刻。
4.自信但不自夸。充分准确地表达你的才能即可，不可过分浮夸，华而不实。
5.适当表达对招聘单位的关注及兴趣。这会引起招聘人注意和好感，同时可以请求面试机会。
"好汉不提当年勇"这句话大概是很多hr看到简历 上硕大的logo,而简历上又没什么内容时，想对同学说的。为什么简历页眉不要放学校logo.
首先，并没有硬性规定要求一定要放学校logo.
其次，大部分hr不支持放学校logo.
为什么呢？
因为hr在招聘时不会仅仅因为logo而作选人的评判，想通过logo来提升自己简历的身价，此路不通，甚至过犹不及。当简历内容不够丰富时，hr会认为这是"没有实习经验的应聘者，才会有意无意拿学校说事".（想想你是不是也想通过学校名称为自己加分呢？）在大多数职场人眼中，"学校的nb,只属于过去，企业更关注现在的你".
简历上的logo就像高速路边的巨型广告，最重要是准确定位。如果你的学校不直接为你应聘的岗位加分，这部分信息反而应该弱化。
举个例子吧。某大是以理工科著称的，所以第一批法学院毕业生在找工作时，学校的名气就没用了。招聘单位很现实，他只能根据"某大"的牌子，大致判断你可能有一定学习能力和思维习惯，至于专业水平，实践经验，还是对那些老牌的政法学院毕业的学生心里有数。所以这时，你用logo突出自己的教育背景，可能是得不偿失的。
同样，体育学院的同学，毕业从事市场营销的工作，如果不是招聘岗位中明确注明"体院学生优先",如果简历内容不丰富，那么学校logo甚至会成为找工作的劣势。
当然，对于放了logo的简历，某知名电商"nice"的hr姐姐补充说："这也从某种程度说明爱母校，无可厚非，毕竟是自己求学的一段回忆。hr不会在logo上太做文章，还是以简历实际内容来评价对方。"
所以关键的关键，还是你的简历内容，请不要再纠结于logo了。
招聘助理简历篇九
写个人简历也需要专注才能带来成就。现在有很多用人单位为了扩大招聘范围，在招聘的要求上很少，但是在真正选拔人才的时候，还有一些未注明的招聘要求，同样也需要求职者注意。
个人信息。
性别：男。
学历：本科政治面貌：中共党员(含预备党员)。
婚姻状况：未婚籍贯：河南省延津县。
身高：保密体重：保密。
专业：财务管理工作经验：应届毕业生。
期望工作地点：新乡市延津县。
求职意向。
行业/职位：行政/后勤行政人员期望月薪：面议工作性质：全职。
行业/职位：人力资源/管理/招聘/绩效招聘助理期望月薪：面议工作性质：全职。
教育经历。
语言能力。
语种：外语能力：一般。
工作经历。
公司名称：纬创资通(昆山)有限公司。
公司规模：保密。
所在部门：品保。
工作分类：实习/社工/兼职电检员。
职位月薪：保密。
工作描述：
公司名称：纬创资通(中山)有限公司。
公司规模：保密。
所在部门：制造部。
工作分类：实习/社工/兼职质检员。
职位月薪：保密。
工作描述：
自我评价。
2014-系部“社会实践先进个人”、学院“三好学生”、学院“优秀团干部”
2015-学院“优秀学生会干部”、学院“三好学生”、学院“优秀学生干部”、省级“优秀毕业生”
性格开朗、为人诚恳、对新事物充满好奇，拥有较强的组织能力和适应能力;。
勤奋好学、脚踏实地、工作态度认真负责，拥有较强的合作意识和团队精神;。
吃苦耐劳、尽职尽责，敢于接受挫折与失败。
拓展阅读：个人简历还需要哪些补充性的资料。
在人才市场上竞争力是逐渐的增加，尤其是随着教育的发展，高学历的人才逐渐增加，那么，人才在竞争中需要的.能力更多。因此，现在求职需要更高的效率，也需要“一击即中”。要知道职场中的成功永远只有一次机会，每一个人成功的机会都是有限的。
1，学历证书。
学历是现在很多用人单位所重视的招生标准，在个人简历上如果是博士学历，简单的一张纸就足够，而如果研究生学历可能需要的几张纸，本科学历则需要的个人简历内容更多。这也说名学历在个人简历上的效力是最高的，这也是现在求职的一个趋势。在呈交个人简历的时候，附加学历证书可以提高个人简历的真实性，也能提高自身的优势，当然前提是高学历的求职者。
2，奖励证书与职业证书。
奖励证书以及职业证书也是求职中的一个重要优势，很多人在写个人简历的时候，都喜欢写各种奖项，外企招聘也很重视个人的奖项部分，那么在呈交个人简历的时候也可以附带奖励证书作为补充。职业证书的作用，在很多时候与学历证书效力一样，像是就业资格证书、会计证等等。
3，个人档案提交。
最后个好人档案信息资料也是非常重要补充，是对个人简历的补充，也是个人简历的佐证。
招聘助理简历篇十
姓名：...
目前所在：..区。
年龄：
户口所在：..
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
诚信徽章：未申请。
身高：..cm。
人才测评：未测评。
体重：..kg。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：人事专员/助理。
工作年限：3。
职称：
求职类型：全职。
可到职日期：一个星期
月薪要求：面议。
希望工作地区：..区。
工作经历。
市节能投资有限公司。
起止年月：20..-07～20..-08。
公司性质：民营企业。
所属行业：其他行业。
担任职位：人事助理。
工作描述：工作内容：
招聘助理简历篇十一
在过去的六个月里，我们的招聘团队成功地扩大了公司的人才库，并优化了招聘流程。我们不仅填补了空缺职位，还引入了一批优秀的新员工。这一成就离不开团队成员的辛勤工作和无私奉献。
招聘助理的职责包括但不限于以下方面：
1.招聘策略：与团队成员合作，确定并追踪招聘需求。这包括定期分析现有员工的工作表现，以确定潜在的空缺职位。
2.发布和更新：创建和管理招聘职位，确保它们准确、及时地发布在各类招聘网站和社交媒体上。
3.简历筛选：处理和筛选大量的简历，以确定哪些候选人需要进一步面试。
4.面试安排：与相关部门负责人协商，安排面试，并跟踪面试结果。
5.候选人管理：管理候选人的期望，协调他们的面试过程，并确保他们得到适当的反馈。
6.候选人留存：当候选人被录用后，招聘助理将进行候选人留存工作，以维护与他们的关系，并确保他们顺利过渡到新的工作岗位。
总结来说，招聘助理的角色需要高效的沟通技巧、优秀的数据处理和分析能力，以及深入了解公司的价值观和职位要求。
为了保持竞争力的不断提升，我们的人力资源部门将继续投资于招聘和留住最优秀的人才。作为招聘助理，你将不仅需要在招聘过程中发挥关键作用，还需要为公司战略目标的实现提供支持。在这个充满挑战和机遇的岗位上，你的贡献将受到高度赞赏。
招聘助理简历篇十二
项目描述：项目介绍达安基因公司文化墙是制作于总部一楼的文化宣传画墙，着重于反映公司“分享、阳光、简单”的文化理念。三张照片顺利当选公司文化墙照片，2013年公司文化墙制作顺利完成我的职责全面负责项目，安排外部摄影公司给内部员工拍摄家庭照时，场面一度陷入混乱，后经沟通协调得到有效控制，拍摄产生了若干张精美相片；后期指引文化墙设计师进行照片ps设计，接着组织包括高管在内的照片评委会。
项目名称：人力资源管理系统(hrms)上线。
项目描述：项目介绍为搭建人事信息管理体系和规范管理流程，减少人力物力成本，公司决定引进hrms，并根据公司的具体情况，与开发商技术人员对接，提出需求并逐步修改和完善的过程。在此期间的成果：1、采集并完善人事档案模块信息，建立人事档案信息化；2、2个月时间完成考勤管理模块的完善与更新，保证了数据的准确率，使考勤管理工作减少了人工时间成本；3、通过邮件、培训、领导上传下达等方式宣导考勤管理制度，全面覆盖至公司各层面，使考勤管理制度落实到位；4、完成考勤管理岗位工作手册以及考勤模块操作手册的内容编写，从无到有；5、熟练掌握人力资源相关的劳动法律法规，具备风险管控能力。我的职责1、负责整个hrms系统的数据维护，与开发商技术人员对接；2、主导考勤模块的修改完善并实施；3、协助领导完成人事档案信息化建设。
招聘助理简历篇十三
2004.9—.6就读于山东省日照市实验高级中学。
—期间做过很多兼职，例如服务生，饰品销售。
09--07西安理工大学计算机科学与技术。
9月—206月西南交大科技学院会计专业。
—年就读于西南石油大学十陵自考点。
专业技能。
实习经历。
12月参与新校园基础定位及放线11月在xx实习，参与xx码头地基处理等工作在校担任系学生会组织部部长，参加多次学院组织的各项活动，并多次获奖。
2008年7月—9月做过汽车售后服务人员。
20在校期间销售过ic卡。
年在学校做过电话招生。
自我评价。
本人性格开朗、思维活跃，易于沟通，具有很好团队的意识。爱好运动，校足球队队员，一次性通过国家英语4级，基本口语熟练，可驻外工作。对工作认真负责,责任心较强,能吃苦耐劳、工作态度端正。
我坚信乐观，开朗，自信的我一定是最棒的！感谢您阅读我的简历。
在大学里踏踏实实的`学习，获得院优秀团员、学习标兵称号，多次获得院奖学金。参加全国数学建模大赛通过团队努力获省级2等奖，autocad校内大赛优秀奖。在校担任系学生会组织部部长，负责学院团员思想教育，传达学院重要会议精神及学生管理考核统计反馈工作等，在校通过自身积极的锻炼，培养了自己综合文化素质。虽是大学应届生，但我很自信能够通过在公司的学习交流很快掌握公司需要的专业技能，我相信我很棒！
大学校园的生活，我告诉自己一定要好好锻炼，通过4年努力毕业后能比一般学生更能适应社会的发展。于是有兴加入了电信协会，通过2年努力成为电信协会会长。在任期间把协会发展成为最大的协会，自己被评为三好优秀学生干部。
在读大学期间了解过安利、天狮、完美等直销企业以、保险、电子商务。希望通过这些学习经历来为以后寻找一个适合的工作平台。
通讯地址。
邮编：
电话：
e-mail：
姓名：
招聘助理简历篇十四
户口所在：湖北。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
诚信徽章：未申请。
身高：172cm。
体重：58kg。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：服装/纺织/皮革跟单。
工作年限：0。
职称：无职称。
求职类型：实习。
可到职日期：一个星期
月薪要求：1000--1500。
希望工作地区：广州,深圳,东莞。
工作经历。
天门市盛昌服装厂。
起止年月：20xx-06～20xx-08。
公司性质：民营企业。
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
担任职位：无。
工作描述：20xx年6月假期我在天门盛昌服装厂进行了2个月的暑假工工作，我在成昌服装厂进行了服装检验于包装的实习工作。在实习中，我在服装厂指导老师的热心指导下，积极参与服装出厂相关工作，注意把书本上学到的理论知识对照实际工作，用理论知识加深对实际工作的认识，简短的兼职生活，既紧张，又新奇，收获也很多。通过实习，使我对日常工作有了深层次的感性和理性的认识。
短暂的兼职转眼而过，回顾兼职生活，我在兼职的过程中，既有收获的喜悦，也有一些遗憾。那就是对工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。但时通过实习，加深了我对知识的理解，丰富了我的实际管理知识，使我对工作有了深层次的感性和理性认识。既要注重理论知识的学习，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。
毕业院校：江汉艺术职业学院。
最高学历：大专获得学位:毕业日期：20xx-06
专业一：服装设计专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：较差。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
有责任心，工作细致有耐心，能吃苦耐劳，适应能力、通能力及学习能力强,懂得感恩，有良好的团队合作态度。
个人自传。
本人性格开朗、待人友好，为人诚实谦虚，爱好广泛，拥有较强的组织能力和适应能力，并具有良好的身体素质。与同学相处和睦融洽，乐于助人，对工作认真负责，执着，能吃苦耐劳，有耐心，具有团队合作精神。
社会实践。
经历20xx年进入大学以后就加入了校学生会任外联部干事，到大二的时候任校外联部副部长多次参与学校举办活动与校外企业赞助事情，活动均完满结束。
在校期间长期兼职使自己得到了锻炼，各方面都有收获和提高。
招聘助理简历篇十五
姓名：
国籍：中国。
目前所在地：广州。
民族：汉族。
户口所在地：广州。
身材：
婚姻状况：未婚。
年龄：24岁。
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职。
应聘职位：
工作年限：4。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职-随时。
希望工作地区：广州。
个人工作经历：xx.8广州市好又多公司从事货品销售工作。
xx.8广州市名智电子信息技术有限公司从事文职工作。
xx.4-xx.1广州市第五机床厂仓管。
xx.2-xx.1中华广场吉之岛从事促销员工作。
教育背景。
毕业院校：广州市第一商业中专。
学历：中专。
所学专业一：社区管理与服务。
所学专业二：
受教育培训经历：xx广州市第一商业中专社区管理与服务。
xx.3考取计算机办公软件应用。
xx.2考取秘书证。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：良好。
粤语水平：精通。
工作能力及其他专长。
对仓库业务熟悉，有很强的销售能力。
详细个人自传。
自我评价：
本人性格开朗，适应能力强，能和同事融洽相处，服从领导安排。能完成本职工作。
招聘助理简历篇十六
一、确定求职目标。这是最艰难的一步，也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中为你配最适合的工作，你必须明确地告诉雇主：你想找什么工作和你最适合干什么工作。
二、确认从事此项工作所必需的知识与技能。这也是关键的一步，如果不能明确这一点，你的简历就会因缺乏重点而平淡无味，失去吸引力。
三、举列出与自己相关的特长与技能。简历和工作申请表的差别就在于：工作申请表的重点是“工作”，而简历的重点是“你”。诚实、精练、有选择地列出自己的技能。
四、思考一下有哪些成绩能体现自己的能力。闭上眼睛，好好想想，每个人都会有几桩得意之举，只要对求职有帮助，小事也能体现成绩。
五、描述这些成绩。用简练、明确的语言描述这些成绩(不要流于对事件或工作本身的描述)，重点是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。
六、时间的顺序。列出所有相关工作经历包括有偿的和无偿的，全职的和兼职的，不要漏了在职时间、职务以及公司名址。
七、列出所有相关的学历和培训情况包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求，一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训中，可适当列出部分相关课程。
招聘助理简历篇十七
目前住地：广州。
民族：汉族。
户籍地：潮州。
身高体重：158cm43kg。
婚姻状况：未婚。
年龄：22岁。
求职意向及工做经历。
人才类型：应届毕业生。
应聘职位：小学教师/幼儿教师。
工做年限：0。
职称：无职称。
求职类型：全职。
可到职日期：随时
月薪要求：面议。
希望工做地区：广州珠海深圳。
工做经历：
实习及社会经验。
20xx学年10月份在广州市天河区沙河小学见习两周。
20xx学年5月份在广州市天河区先烈东小学实习三周。
20xx学年上半学期当钢琴家教（对象：4岁小男孩）。
20xx学年暑假期间曾在家乡的一所私人幼儿园（欢欢幼儿园）兼职。
20xx学年10月份在广州市天河区先烈东小学实习两周。
教育背景。
毕业院校：xxxx。
最高学历：大专。
所学专业：小学艺术教育第二专业：小学艺术专业。
培训经历：20xx年9月-20xx年6月就读于广东女子职业技术学院。
20xx年4月20日获得入党积极分子结业证书。
语言能力。
外语：英语一般。
国语水平：优良粤语水平：优良。
细致个人自传。
我是广东女子技术学院小学艺术教育系的一名学生，即将面临毕业。大学三年，奠定了我的专业基础，优良的组织能力，团队协做精神，务实的工做做风。
专业学问上。
声乐、钢琴是我在专业方面的专长。通过三年的美术进修（包括儿童美术设想与创做）、舞蹈方面有了很大的提高。在实习当中也接触了对小学的民乐团以及合唱团的排练，有了一定的认识及了解。
工作上。
大三担任副班长、实习期间担任实习小组组长。在担任期间遭到了老师及同学的信任及好评。
思想修养上。
质量优良，思想进步，笃守诚、信、礼、智的做人原则。在校期间，光荣成为入党积极分子，虽然还为能成为一名中国共产党员，但我依然在不断认真改进我的不脚之处，不断勤奋加强我的专业理论。
实习与社会实践上。
我对本人严格要求，注重能力的培养，尤其是实践积极及能力更是我的强项。我还积极地参加各种社会实践，更让我学会了思考，学会了如何做人、如何做事、如何与人共事。抓住每一个机会，锻炼本人。大学三年来，广东女子职业技术学院培养了我自卑、自傲、自立、自强的一面，同时培养了我实事求是、开辟进取的做风。
招聘助理简历篇十八
姓名：
性别：
年龄：
民族：汉族
最高学历：大专
现居住地：河北省-石家庄市
工作年限：应届毕业生
到岗时间：随时
身高：167cm
联系电话：xxxxxx
求职意向
应聘类型：全职
应聘职位：教师,教学・教务管理人员,幼儿教育,班主任
应聘行业：不限
期望工作地区：石家庄市
期望月薪：面议
自我评价
本人在校期间，曾担任本系学生会办公室主任一职，并获优秀学生干部，省级三好学生，优秀团员,预备党员等荣誉，且在寒暑假期间，曾做过兼职，有较丰富的工作经验。本人沉着冷静，细心，具有较强的适应能力和交际组织能力，有较强的责任心，积极进步，乐于助人，办事效率高，较强的创新意识和团队精神。有一定的实践经验和办事能力。
工作经历
光华英语培训学校20xx-6至20xx-8：小学英语教师
所在部门：小学部
工作描述：担任小学部的英语教师，课程主要有剑桥少儿英语，在工作中积极乐观，善于同学生交流，并有较好的业绩。
北方大厦20xx-2至20xx-4：前台接待员
所在部门：前台
20xx-7至20xx-9：文员
所在部门：行政后勤
工作描述：文员;负责组织安排各类会议，撰写会议纪要。负责文字的处理，档案的保管。文件的外文翻译等工作。在工作中作出了一定的成绩。
中兴旅行社20xx-1至20xx-2：计调员
所在部门：计调部
工作描述：计调员：负责旅游的计调安排工作，指定表格，协调工作等。工作中得到领导同事的一致好评。
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