户籍文员个人总结(通用21篇)

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户籍文员个人总结(通用21篇)
时间:2023-11-09 04:43:09     小编:BW笔侠

在总结中,我们可以发现自己的不足之处,并找到改进的方法与策略。总结应该注重事实和数据的支撑,引用相关的资料和案例加以分析和说明。下面是一些写作总结的范例,供大家参考和学习。

户籍文员个人总结篇一

汇报如下:

一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。这三个月以来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活裎。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋学习,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

二、积极办理证件,提供优质服务。在第二阶段的实习中,我坚持做到领导和群众一个样,耐心前来办事的群众,始终坚持“五个一”,即对待办事群众,始终做到“一张笑脸、一把椅子、一杯温水、一声问候、一句再见”,始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”,对带办事的群众,凡是手续齐全的,一次办到位,凡是手续不全的,一次告知到位,决不让群众跑冤枉路。

三、熟悉人口,夯实基础工作。公安户政的一项重要工作就是人员的管理工作,作为户籍民警,更是一项义不容辞的工作,为了熟悉辖区的人口,我经常深入到片区了解情况,同时积极帮助解决群众的实际困难,深得群众的信任,对辖区的常住人口、暂住人口、流动人口和重点人口的基本情况我都争取做到心中有数。

这一个半月的实习以来,我累计接待群众800余人,围绕老百姓办理临时身份证588张、人口信息查询182份,户口迁移30名、开具身份证号码变更证明6份。作为一名户籍民警,养成耐心、细致的良好品德,增强认真负责的工作责任心事十分重要的。户籍管理工作十分繁琐,工作量极大,而每天又要重复相同的工作,时间久了就难免有厌烦情绪。我们必须克服这种不良情绪,始终以饱满的热情投入到工作中去,培养自已的工作耐心。我们应该经常进行换位思考,要站在群众的立场上,反思自已的言行,不断改进服务态度,真正了解群众的需要。想群众之所想,急群众之所急,重视群众的要求,不可漠然置之。

回顾这三个月以来,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处,比如:一是身为一名人民警察,要加强自身的锻炼,二是对待业务知识还应当沉下心来学习;三是在工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。

在以后的工作中,我一定会扬长避短、克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的更大。

户籍文员个人总结篇二

为了规范税务登记行为,加强税源监控,进一步推进国地税合作,更好地推行税源专业化管理。按照宜市国税函20xx15号文件要求,20xx年4至6月,夷陵区国税局、地税局联合开展全区纳税人户籍清理工作。各阶段工作已按期完成,现将清理工作总结如下:

截止5月10日,我区21个清理小组共清理4915户(含原地税造册登记户79户)个体纳税人,其中国、地税共管户3758户,地税独管户1157户。在清理过程中,发现新增非正常户(失踪)78户;漏征漏管户360户,其中:共管户241户,独管户119户;逾期未办理登记270户,无证无照户90户;未及时办理登记125户,证照不符和证实不符等未依法办理变更登记户115户;发票违章2户(共管户和独管户各1户)。这次清理共下达责令限期改正通知书341份,填写调查表格4915份,发放宣传资料10000多份。截止5月19日,已办理开业登记252户,对24户违章登记处以罚款1165.00元,调整税负户24户,核定定税在起征点以上104户,月核定税款22545元。

(一)定位长远,领导重视。一是高标准制定实施方案。为了扎实开展好此次清理工作,进一步强化我区税源管理,及时掌握税源动态,由区国税局征管科牵头召开联系会议,讨论制订了《夷陵区国税局、地税局联合户籍清理工作实施方案》和《联合户籍清理工作考核办法》,明确了本次清理的目标、内容、方法、范围、工作要求和工作考核。二是高规格组建专班。区国、地税局联合成立了户籍清理工作领导小组,国地税局长亲自任组长,各分局局长为领导小组成员,征管科长任办公室主任,配备专职联络员2人。由各分局抽调人员组成工作专班,分为21个户籍清理小组,加强了户籍清理工作的组织领导。三是深层次定位户籍清理。此次户籍清理是国、地税机构分设17年以来首度联合,全新的高度和全新的视角看待户籍清理是本次清理工作的鲜明特点。户籍清、税源明是信息管税的基础性工作。通过扎实的户籍清理工作,为税源专业化、精细化管理提供了翔实依据,为国地税涉税合作积累了经验,为进一步提高纳税人税法遵从度培养良好的社会基础。

(二)筹划周密,行动迅速。一是动手早。3月底,区国、地税局就联合户籍清理工作召开联系会议,迅速成立了联合户籍清理工作领导小组,确定了人员编组(国地税各派一人,交换管辖区域,交叉进行清理)、区域划分(按经济区域流向,全区划分21个小组)。二是落实快。4月初,制发了《夷陵区国地税联合开展户籍清理工作的实施方案》,细化了清理目标和清理方法,制定了考核办法。由区国地两家联合召开了60余人参加的户籍清理动员会。三是起点高。为保证清理工作质量,在总结试点的基础上,要求达到“三清四结合”,即清理数据要清楚,清理情况要真实,清理范围要全面;要与税法宣传月活动相结合,与税源调查相结合,与“千名干部万户行”活动相结合,与纳税服务工作相结合。

(三)加强指导,严格督促。一是定期巡查。户籍清理工作领导小组两次(4月7日在小溪塔,4月14日在龙泉分局鸦鹊岭)在全区开展了两次巡查,检查工作进度,即时督导。二是定期例会。区国、地税局征管科每周一次例会,联络员与各分局、各小组联系,掌握进度,及时研究、提交清理过程中遇到的困难和问题。三是定期通报。随时加强两家协调和沟通,确保清理工作步调一致。由办公室根据例会汇报信息,及时编制情况通报。

(四)措施得力,内容丰富。为确保清理工作收到实效和有序开展,区国、地税局制定“346”的工作措施。即细化工作任务,力求三个明确。一是明确清理任务。通过联合开展户籍清理工作,进行税源调查,严查漏征漏管户,准确掌握全区纳税户数和税源规模。二是明确清理范围。重点是12个乡镇(街办)政府所在地、主干道沿线、人口居住相对集中的集镇(包括张家口、鄢家河、殷家坪、土门)和专业化市场。三是明确时限要求。4月为清理阶段,5月为清分比对维护阶段,6月为建章立制阶段。突出工作重点,严格四个结合。一是与严查漏征漏管户相结合。通过开展联合户籍清理,掌握国地税双方管户情况,严查漏征漏管户,确保管户精准。二是与税源管理相结合。通过地毯式逐户清理,摸清家底,盘清税源,全面掌控税源情况,做到税源清、情况明。三是与税法宣传相结合。联合印制税法宣传单10000份,对新的发票管理办法、普通发票防伪标识及识别方法、发票印章及新的税收政策等内容通过宣传单的形式进行发放,加强税法宣传工作。四是与信息化管理相结合。通过清理工作,分类统计清理资料信息,并将清理结果与征管软件中的信息进行比对、进行修订和维护,确保纳税人基本信息准确无误。确保工作实效,规范六项考核。一是入户调查率。要求达到100%,在所清理的地段范围内要进店面、见店主、查证照、填表格、送税法,每差1%扣1分。二是填表合格率。三是违章处理准确率。四是户籍清理进度。五是严肃纪律。六是文明执法。六项考核指标共计100分,并将考核结果纳入各单位年度考核予以兑现,确保清理工作取得实效。

(五)比对信息,共享资源。联合清理办公室根据各小组清理上报的信息,及时整理、及时汇总、及时交换、及时比对、及时反馈,形成一致的国地共管资源。

(一)建立完善国地税例会机制。健全国地税合作的长效例会机制,能够提高管理资源利用,资源共享、优势互补、公平税负,优化管理措施,堵塞税收漏洞,有效提高工作效率,降低税收管理成本,形成管理合力,提高税收征管质量,同时也减轻纳税人办税负担,提高纳税人的税法遵从度。

(二)搭建国地税统一征管平台。由于目前国地税征管系统不同,导致部分征管信息的收集口径、录入路径、整理途径各有所异,很多征管信息不能有效地达到一次进户收集多方利用的效果,无法从根本上减少管理者的重复劳动和降低纳税人的赋税成本。所以,整合平台、共享资源将成为国地税联合办税的必然。

户籍文员个人总结篇三

这一年来我在xxx公安局党委的统一领导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的_及十七届四中全会精神,__关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,政治坚定,执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我三年来工作情况总结如下:

一、思想政治方面。

坚持以_理论和三个代表的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观,人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪,新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面。

不断向先进典型学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作中严格要求自己,我知道自己的一言一行处处体现了一名警察的原则和政策水平。20xx年工作期间我把辖区的治安稳定和服务群众、方便群众作为工作的出发点和落脚点,和全所民警、协警同志一起负责辖区巡逻任务,积极走访群众,与群众进行沟通,从小事做起,从点滴做起,真心实意听取他们对公安工作的看法和意见,在大家的共同努力下,有力的打击了辖区的盗窃、诈骗、故意伤害等刑事犯罪案件,打处犯罪嫌疑人12名,破获刑事案件60余件,调解纠纷70余起,同时抓好辖区以两劳释放人员、吸毒人员为主的重点人口管理和跟踪帮教工作,定期对两劳释放人员跟踪调查、对戒毒人员开展验尿工作,及时了解掌握两劳释放人员的生活状况、戒毒人员的戒毒状况,加强对这些重点人口的教育、引导和帮助工作。20xx年我调至本局经侦大队工作至今,我在大队领导的带领下,紧紧围绕服务经济建设的大局,服务改革发展稳定的大局,顽强拼搏,锐意进取,充分发挥职能作用,依法严厉打击各类经济犯罪活动,积极会同各行政执法部门开展整顿和规范市场经济秩序工作,为促进全县经济跨越式发展做出积极的贡献,在打击假币犯罪、打击商业贿赂专项行动、打击侵犯知识产权和制售伪劣商品犯罪“亮剑”行动、打击整治发票犯罪专项行动等行动中,取得较好的成绩。

三、组织纪律方面。

这一年,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规章制度,每一天上下班,每一次接处警,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政自律建设方面。

在廉政建设中,我坚持做到廉政自律,严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是一名人民警察,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈、自觉维护人民警察在群众中良好的形象。这一年中,无任何违法违纪行为。

五、针对自身存在的不足将从以下几方面进行整改。

1、不断加强政治理论学习,努力提高业务水平。我将不断加强学习“_”、“三个代表”重要思想,认真学习和贯彻落实科学发展观,做到思想统一、立场坚定。以“三项”建设为契机,加强业务练兵,不断提高业务水平。

2、加强业务学习,为适应新形势下经济发展的需求,特别是加强业务学习,准确把握经济纠纷与经济犯罪界限,才能更好地为经济建设保驾护航。

3、创新工作思路,建立工作长效机制。创新工作思路是今年市公安局xx局长对每一位民警提出的新课题,工作中要积极探索,转变以往旧的工作模式,创新思路,在工作中寻找新的节点。

总之,这一年来我一直严格要求自己,虚心学习,不断完善自己,坚定信念,始终牢记:权为民所用、情为民所系、利为民所谋,“全心全意为人民服务”的宗旨,在服务中,在实践中,使自己不断成长为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

户籍文员个人总结篇四

促进纳税人依法纳税月中旬开始,我们根据市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知精神,精心组织,周密安排,严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》规定的内容、标准、程序,用一个月的时间完成了评定对象0、两个年度纳税信用状况的综合评定工作。

(一)是加强领导,建立专班,为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供有力的'组织保证。市局关于开展纳税信用等级评定工作的通知下发以后,我们首先组织全组人员和相关科室部分业务骨干集中学习了总局下发的《纳税信用等级评定管理试行办法》和省局、市局关于开展纳税信用等级评定工作的指示精神。在分局总支和科长的领导下,全组二十几名成员和从各业务科室抽调的6名业务骨干组成了专门的纳税信用等级评定工作专班,为纳税信用等级评定工作的顺利开展提供了有力的组织保证。

(二)明确责任,严格标准,确保综合考评结果真实准确。纳税信用等级评定工作是对评定对象0、两个年度纳税信用状况的综合评定,涉及我局企业7户,占现有企业总户数的50%,每一个企业涉及的考核指标都有五大类个,工作量非常大。为了确保考评结果的真实和准确,我们把五大类个考核指标分解落实到考评专班的每一个人,明确提出谁主管谁考核,谁考核谁打分,谁打分谁负责;我们要求每一个考评人员必须从机内和机外广泛搜集纳税人的户籍管理、发票管理、税款征收、纳税评估、稽查等日常征管信息,严格把握扣分标准,所有扣分项目都要求必须事实清楚,扣分适当,既不可多扣,也不得少扣;我们还从组内抽出责任心强、工作认真细致的黄丹、张桂秀同志对考核结果进行复审,从而确保考核结果真实准确。经过对7户纳税人纳税信用等级逐户认真评定,实得分在95分以上的有0户,60分以上95分以下的有6户;实得分在95分以上的有75户,60分以上95分以下的有6户。

(三)认真核对,综合分析,初步确定纳税人纳税信用等级。在纳税信用等级评定过程中,我们严格按照《纳税信用等级评定管理试行办法》,对纳税人纳税信用等级的考核内容逐户逐项进行核对,确定等级。考评分在95分以上,但对具有两年内新发生欠缴税款情形的;不能依法报送财务会计制度、财务会计报表和其他纳税资料的;或者评定期前两年有税务行政处罚记录情形的,一律从a级中剔除。考评分在60分以上95分以下,但两年内有违反税收法律、行政法规的行为,且受到税务行政处罚的,一律定为c级。经过对纳税人日常征管信息搜集、整理与核对分析,被评为a级的有0户,b级9户,c级8户;被评为a级的有0户,b级98户,c级9户。按照《纳税信用等级评定管理试行办法》的规定,对办理税务登记不满两年的0户纳税人,一律定为b级。

户籍文员个人总结篇五

1、积极预防并妥善处置群体事,密切重视社会动态,有效的将苗头控制在萌芽状态及处理在基层,维护了辖区的社会稳定。

2、做好“两会”期间的防护工作。按照上级的统一部署,认真贯彻落实“两会”期间的各项防护措施,密切注视社会治安动态,强化信息收集,确保“两会”期间辖区社会治安稳定。

1、按照上级部署,能够根据辖区治安情况设卡查车、巡逻预伏、统一清查等行动,坚持严打精神,做好各项打击防范工作。

2、积极采取各种公开和秘密的措施,严厉打击各种违法犯罪活动。

1、强化出租屋和外来人口管理。

(3)坚持服务与管理相结合,切实保护外来人口的权益。

2、加强对特种行业和公共娱乐场所的治安管理。主要是加强行业的日常管理、开展经常性的监督检查和有针对性行业专项治理工作,同时对发现存在隐患果断采取措施坚决予以整治,此外,积极配合文化、工商等职能部门适时对该行业进行检查和监督。

3、做好重点人口的管理和跟踪帮教工作。根据辖区治安情况一方面加强侦察破案和辖区三队巡逻防范等积极措施;另一方面重点抓好以吸毒人员为主的重点人口管理和跟踪帮教工作,定期对戒毒人员开展验尿工作,及时了解掌握戒毒人员的戒毒状况,加强对戒毒人员的教育和引导工作。

4、做好片警访千家工作,密切警民关系,广泛组织社会各方面的力量,依靠人民群众,做好群防群治。

在这一年中能够认真学习“五条禁令”和省厅7号令。按照上级的统一部署,积极贯彻落实“五条禁令”的各项措施,与省厅7号令结合起来,加强了个人思想政治教育,提高了个人的政治素质。自从在所领导精心部署,深入动员,按照上级各阶段的任务,认真学习各文件思想。我在工作中树立了牢固的政治、群众、法制意识,自觉改进工作中不适应形势发展的工作方式、工作机制,树立公安机关的良好形象。一年来,我在上级的领导下,取得了一定的成绩,但我做的离上级领导和人民群众的要求还有一定差距,有待日后不断加强和改进,将总结经验,发扬成绩,再接再厉,为维护一方平安,继续努力工作,再立新功!

户籍文员个人总结篇六

为了规范税务登记行为,加强税源监控,进一步推进国地税合作,更好地推行税源专业化管理。按照宜市国税函20xx15号文件要求,20xx年4至6月,夷陵区国税局、地税局联合开展全区纳税人户籍清理工作。各阶段工作已按期完成,现将清理工作总结如下:

户籍文员个人总结篇七

一年来,始终把学习放在首要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫,一方面加强学习中国共产党章程等内容,努力提高自身的理论水平和思想政治素质;另一方面积极参与公安局组织的各类主题教育,不断积累理论知识、努力提高政治素养。

户籍文员个人总结篇八

巩固定税成果去年,我们结合分局个体税收征管的实际,积极推行了计算机定税这一新的管理办法,使个体税收初步实现了公平、公正,促进了增值税起征点政策的有效落实。今年,在巩固成果的基础上,我们进一步完善电子定税工作。

一是抓好新开业个体户电子定税资料的收集、房租费用的核定及经营面积的测量、核实等工作。我们对每个新开业的属于电子定税范围的个体户实地采集经营地址、所属行业、经营面积、房租费用等情况,并进行严格核查,由纳税人和核查人员分别在核查表上签字,以确保采集数据的公平、公正、真实可靠。共采集电子定税数据657户,通过电子定税程序计算后,585户未达起征点,7户达到了起征点,并按月缴纳税款。

二是向纳税人宣传新的税收政策和电子定税方法,每月对电子定税情况进行公示。我们在日常户籍管理工作中积极向纳税人宣传电子定税的方法,电子定税工作得到了纳税人的广泛支持和理解。为了保证电子定税工作更加公正、公开、透明,税负更加公平、合理,每月初我们把上月的电子定税情况打印出来,并在分局和每个站的公示栏上进行公示,杜绝了人情税、关系税的发生。

三是不定期的检查电子定税工作,确保纳税人房租费用、面积测量和定税的准确。为了防止电子定税工作中出现“暗箱操作”,保证电子定税工作的真正公开、透明,成立了包括科长、书记、组长、站长在内的电子定税工作检查小组,不定期地对辖区的个体户定税情况进行抽查、检查,每月抽查面不低于0%。首先到纳税户实地测量纳税人的经营面积、查看房租合同,看经营面积是否准确,误差是否超过0.平方米,房租费用是否真实,对纳税人提供的房租费用明显偏低或偏高的是否进行了合理地核定,行业是否正确等。其次检查电子定税计算是否准确,行业系数、面积系数、房租系数适用是否正确。最后检查定税文书送达是否到位,受送达人是否在文书上签字等。定税公平了,个体户自觉申报纳税的意识也提高了,个体申报率由去年的95%上升到了99.5%。

户籍文员个人总结篇九

xx年以来,在县局和派出所的领导下,紧紧围绕公安中心工作,较好的完成了全年的各项工作任务,现将一年来的工作总结汇报如下:

今年,二代征换发前的各项准备工作是派出所的一项中心工作。面对任务重、战线长、头绪多、工作量大的情况,我与派出所民警一道,积极投入工作。一是认真开展人口信息的核对工作。多年来,由于历史积淀的原因,。在人口信息方面有许多问题,为了完成人口信息核对工作任务,我与其他民警一道,按照“乡不漏村、村补漏户、户不漏人、人不漏项”的要求,逐户逐人核对人口信息,为了完成工作任务,我们长期扎根辖区,上门核对信息,做到了人人见面,对于错等、漏等项目,逐一进行核查纠正,全年共纠错xx项,纠错率达到了xx%。二是完成了人口信息录入扫尾工作。对核对后的人口信息,进行了微机录入工作,截至目前,已经全部完成了辖区xx户xx人的信息录入工作。并建立了全所人口信息库,上报了人口信息软件,坚持经常性的对数据库进行维护,积极为群众和相关部门提供人口信息查询服务。充分发挥了人口信息库的作用。三是开展了人像采集和扫描工作。对于收集回来的人像照片,我认真编号,加班加点地进行人像扫描,同时,我还挤出时间,与其他民警一道参与到人像信息的收集工作当中。全年,共扫瞄录入人像xx份。四是与其他民警一道,大力开展二代征的宣传工作,先后xx次深入辖区,采取组装宣传车、发放挂图资料、开展现场咨询等方法,向群众宣传二代征的有关知识,为二代征的换发奠定了坚实的基础。

作为户籍内勤,我同时负责各类证照的审核和办理工作,在工作中,我坚持做到领导和群众一样、工部职工和居民一样,城市和农村一样,耐心前来办事的群众,始终坚持“四个一”和“三个声”,即对待办事群众,始终做到“一张笑脸、一把椅子、一声问候,一样对待”,始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”,对带办事的群众,凡是手续齐全的,一次办到位,凡是手续不全的,一次告知到位,决不让群众跑冤枉路。为了解决一些边远地区群众办证难的问题,我还经常带上手续上门为群众服务。并推出了流动户籍室,巡回到辖区为群众办理证照,得到群众的好评。

派出所的一项重要工作就是人员的管理工作,作为户籍内勤,更是一项义不容辞的工作,为了熟悉辖区的人口,我经常深入到片区了解情况,同时积极帮助解决群众的实际困难,深得群众的信任,对辖区的常住人口、暂住人口、流动人口和重点人口的基本情况,。我都争取做到心中有数,不断夯实人口管理基础工作,今年,为外勤民警提供案件线索xx起,从中破案xx起。

作为一名内勤民警,我始终按照xx部长四句话严格要求自己,每天按时上下班,自觉主动的整理所容所貌,保持办公室整洁卫生。推进完成了派出所外观标示更换工作,进一步规范了派出所内务管理的各项制度。认真落实民警考勤制度、工作实绩考核制度,坚持按原则办事。做为一名内勤,我主动开展调查研究,为所领导正确决策提供参考依据。加强对经费、装备的管理,严格内部各项制度的监督,不断强化水、电、公物和机关办公秩序、各类资料、台帐等的管理,积极为民警提供后勤保障服务,保证了派出所的正常运转。

先后建立完善了派出所人口管理、行业管理、场所管理、特种物品管理等xx类xx项台帐,始终做到眼勤、脑勤、手勤、腿勤,规范管理和填写各类台帐,还结合派出所实际,进一步完善派出所实绩量化考核台帐、日工作实绩台帐等一批台帐。按时填报各类业务报表,认真开展统计数据分析、警情社情分析工作,为领导决策服务、为民警服务。按照领导要求,及时起草上报各类材料,结合实际,深入群众开展调研,提出了一些建设性的意见和建议。加强派出所的档案、保密、文秘工作,认真做好上传下达,保证了所领导决策在实际工作当中的落实。

作为一名内勤,我经常积极地参加到管理防范和侦查破案工作当中,在工作当中锻炼自己。今年,我先后参与了“xxx”、“xxx”等一批案件的侦破当中,全年共参与办理案件xx起,从未叫苦叫累。同时,热心为群众提供服务,有力的维护了派出所在人民群众心目中的形象。

当然,在工作中,我还有一些不足:

一是由于身处内勤岗位,对业务知识的学习不够重视;

二是在户证管理工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。

三是在内务管理中有时候存在怕得罪人的现象;

四是后勤保障还有不到位的地方。

在今后的工作中,我将努力改正自己的不足,不断强化学习,提高自己的综合素质,更好的为保一方平安贡献自己的力量。

户籍文员个人总结篇十

作为一名内勤,我经常积极地参加到管理防范和侦查破案工作当中,在工作当中锻炼自己。今年,我先后参与了“xxx”、“xxx”等一批案件的侦破当中,全年共参与办理案件xx起,从未叫苦叫累。同时,热心为群众提供服务,有力的维护了派出所在人民群众心目中的形象。

当然,在工作中,我还有一些不足:

一是由于身处内勤岗位,对业务知识的学习不够重视;

二是在户证管理工作中还有墨守陈规的现象,工作的创新意识不强。

三是在内务管理中有时候存在怕得罪人的现象;

四是后勤保障还有不到位的地方。

在今后的工作中,我将努力改正自己的不足,不断强化学习,提高自己的综合素质,更好的为保一方平安贡献自己的力量。

户籍文员个人总结篇十一

今年,二代征换发前的各项准备工作是派出所的一项中心工作。面对任务重、战线长、头绪多、工作量大的情况,我与派出所民警一道,积极投入工作。一是认真开展人口信息的核对工作。多年来,由于历史积淀的原因,。在人口信息方面有许多问题,为了完成人口信息核对工作任务,我与其他民警一道,按照“乡不漏村、村补漏户、户不漏人、人不漏项”的要求,逐户逐人核对人口信息,为了完成工作任务,我们长期扎根辖区,上门核对信息,做到了人人见面,对于错等、漏等项目,逐一进行核查纠正,全年共纠错xx项,纠错率达到了xx%。二是完成了人口信息录入扫尾工作。对核对后的人口信息,进行了微机录入工作,截至目前,已经全部完成了辖区xx户xx人的信息录入工作。并建立了全所人口信息库,上报了人口信息软件,坚持经常性的对数据库进行维护,积极为群众和相关部门提供人口信息查询服务。充分发挥了人口信息库的作用。三是开展了人像采集和扫描工作。对于收集回来的人像照片,我认真编号,加班加点地进行人像扫描,同时,我还挤出时间,与其他民警一道参与到人像信息的收集工作当中。全年,共扫瞄录入人像xx份。四是与其他民警一道,大力开展二代征的宣传工作,先后xx次深入辖区,采取组装宣传车、发放挂图资料、开展现场咨询等方法,向群众宣传二代征的有关知识,为二代征的换发奠定了坚实的基础。

户籍文员个人总结篇十二

通过一年的锻炼、学习,虽然取得了一定的进步,但也理解到自身的不足之处:一是学习不够深入,理论联系实践不够;二是因为工作缺乏经验,展开工作时缺乏魄力。三是深入基层联系群众做的不到位。今后,我将进一步端正学习态度,深入并全面地探讨学习方法,争取在理论与实践方面都有所进步;在工作中主动思考,探索工作的方法和思路。平常积极与同事实行交流,向老同事取经,也希望同事们能够即时对我工作的不足实行批评指正,使我的工作能够做到更加完善。

在今后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习,继续保持严谨的工作作风,踏实的做事态度,饱满的工作热情,以更加严格的要求自己,持续完善自我、更新自我、努力争做一名一心一意为人民服务的合格公务员。

户籍文员个人总结篇十三

户籍管理工作十分繁琐,工作量极大,而每天又要重复相同的工作,时间久了就难免有厌烦情绪。我们必须克服这种不良情绪,始终以饱满的热情投入到工作中去,培养自已的工作耐心。我们应该经常进行换位思考,要站在群众的立场上,反思自已的言行,不断改进服务态度,真正了解群众的需要。想群众之所想,急群众之所急,重视群众的要求,不可漠然置之。同时户籍管理由日常无数的细小工作组成,稍有不慎就会出现错误,而我们的一个小错误不仅会给日后的公安管理工作带来隐患,还会让办事的群众多跑很多路,带来一些不必要的麻烦,使人民群众对公安机关产生不满情绪。所以作为户籍民警,耐心细致、认真负责是至关重要的,也是事关成败的关键。“群众利益无小事”,只要我们解决了群众最关心的事情,解决了群众的每一个难题,那么我们的户籍工作就算做好了,我们离真正的警民和谐也就不远了。

户籍文员个人总结篇十四

xxxx年在不经意间已从身边滑过,回首本一年,步步脚印。我于xxxx年xx月份进入xx企业(公司),在职期间,我非常感谢企业(公司)领导及各位同事的支持与扶助。在企业(公司)领导和各位同事的支持与扶助下,我很快融入了我们本个集体当中,成为本大家庭的一员,在工作模式和工作方式上有了重要的突破和改变,,在任职期间,我严格要求自己,做好自己的本职工作。现在把xxxx年的工作总结如下。

一内勤日常工作。

x、日常业务衔接、客户服务、处理客户抱怨、客户咨询电话的接听及电话记录。

x、对客户进行销售政策的传达及业务信函的发送。

x、销售会议的安排、记录及跟踪结果。

x、做好本部门的档案管理工作,建立客户信息档案(涉及用户基本情形,使用品种、数量、价位、结算方式)。

x、各种促销活动情形了解,统计费用报销等协助办理。

x、建立销售分类台帐(反映出销售收入价格、运杂费、货款回收额度、应收货款额度)。

x、建立销售费用台帐(反映出部门内部费用及每个业务人员的费用、差旅费、运杂费、包干或定额包干费用的提取数额)。

x、各种报表的统计、汇总、报告的打印转发。

x、销售经理差旅费的初审与上报签批。

xx、对所经手的各类涉及我厂商业秘密的销售材料、数据应妥善保管,不得丢失或向外泄密。

xx、同类产品竞争品牌材料的分析与建档,销售有关宣传材料的领用、登记、分发。

xx、各月份客户回款额排查、跟踪、跟进。

二存在的缺点及计划。

对于太阳能市场了解的还不够深入,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于造成一连串的不良反应。本职的工作做得不好,指导力度不够,影响市场部的销售业绩。

xxxx年的到来,在做好本职工作的基础之上,对上述存在的问题,我个人也要尽自己所能,多掌握一些技术上面的知识,尽量做到应对自如,从容得体。逐渐增强自己的辨别能力,在更好的与客户沟通的基础之上,能更多的为企业(公司)利益着想。

三部门组织上面的一些小建议。

在明年的工作计划中下面的几项工作作为主要的工作来做:

x、建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

人才是企业最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

x、完善销售制度,建立一套明确系统的业务管理办法。

销售管理是企业的老大难问题,销售人员出差,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是使销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有非常的责任心,提升销售人员的主人翁意识。

x、培养销售人员发现问题,总结问题,逐渐自身提升的习惯。

培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提升销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提升到一个新的档次。

x、销售目标。

今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子。依照企业(公司)下达的销售任务,把任务依照具体情形分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务;并在完成销售任务的基础上提升销售业绩。

我认为企业(公司)明年的发展是与整个企业(公司)的员工综合素质,企业(公司)的指导方针,团队的建设是分不开的。提升执行力的水准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

四总结。

一年来,通过努力学习和逐渐摸索,收获很大,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面。我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。做了一年的销售内勤工作了,有的时候也觉得自己有些经验,或是由着自己的判断来处理事情不够仔细,所以出现了不少的问题,也犯了不少错误,事后才知道自己的社会阅历缺乏,或是处理方法不当,我决心在从今往后的工作中要多提升自己的素质与休养,多学习为人处世的哲学,才能够超越现在的自己,争取更大的进步。

户籍文员个人总结篇十五

光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年已然过去,过去的一年,一直在东方红派出所从事户籍窗口及派出所内勤工作,在清河林业地区公安局领导的坚强领导下,我很好地履行了工作职责,完成了本职工作任务,现对自己的工作总结如下:

户籍文员个人总结篇十六

截止5月10日,我区21个清理小组共清理4915户(含原地税造册登记户79户)个体纳税人,其中国、地税共管户3758户,地税独管户1157户。在清理过程中,发现新增非正常户(失踪)78户;漏征漏管户360户,其中:共管户241户,独管户119户;逾期未办理登记270户,无证无照户90户;未及时办理登记125户,证照不符和证实不符等未依法办理变更登记户115户;发票违章2户(共管户和独管户各1户)。这次清理共下达责令限期改正通知书341份,填写调查表格4915份,发放宣传资料10000多份。截止5月19日,已办理开业登记252户,对24户违章登记处以罚款1165.00元,调整税负户24户,核定定税在起征点以上104户,月核定税款22545元。

户籍文员个人总结篇十七

先后建立完善了派出所人口管理、行业管理、场所管理、特种物品管理等xx类xx项台帐,始终做到眼勤、脑勤、手勤、腿勤,规范管理和填写各类台帐,还结合派出所实际,进一步完善派出所实绩量化考核台帐、日工作实绩台帐等一批台帐。按时填报各类业务报表,认真开展统计数据分析、警情社情分析工作,为领导决策服务、为民警服务。按照领导要求,及时起草上报各类材料,结合实际,深入群众开展调研,提出了一些建设性的意见和建议。加强派出所的档案、保密、文秘工作,认真做好上传下达,保证了所领导决策在实际工作当中的落实。

户籍文员个人总结篇十八

一个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开警校的围城生活,现在已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸。

警察工作是我从事的第一份工作,同时也是业生涯的一个新起点,我对此十分珍惜,尽最大努力去适应这份工作。

在派出所实习的这一个月,感触最深的是工作可以在快乐中完成。各位领导都对我这个新人亲切有佳,一点没有领导架子,而且私下还以朋友的姿态引导我进入新的职位,调整心态;其他的老民警,也对我这个新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你需要,他们随时给予热情地指导。正因为如此,在派出所实习,让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。让我觉得xx派出所是一个温暖的大家庭,而我能进入这个大家庭是十分幸运的。

一个月的实习总结如下:

经过这个月的实习,我主要学会了以下技能:

1、认真做好接、处警工作;

2、能熟练地开展户籍办理工作;

3、能熟练地整理档案入册工作;

4、懂得处理一般的案件;

a、行政案件,b、刑事案件。

5、值班备勤工作。

三在户籍室工作不足主要有:

2、对办公设备的掌握度不高,这直接影响到相应的工作效率;

3、工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏。

4、工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态。

对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先。

我会在今后的实践中通过对派出所的工作的逐渐熟悉和了解,逐步改进这些工作的不足。

户籍文员个人总结篇十九

作为户籍内勤,我同时负责各类证照的审核和办理工作,在工作中,我坚持做到领导和群众一样、工部职工和居民一样,城市和农村一样,耐心前来办事的群众,始终坚持“四个一”和“三个声”,即对待办事群众,始终做到“一张笑脸、一把椅子、一声问候,一样对待”,始终做到“来有迎声、问有答声、走有送声”,对带办事的群众,凡是手续齐全的,一次办到位,凡是手续不全的,一次告知到位,决不让群众跑冤枉路。为了解决一些边远地区群众办证难的问题,我还经常带上手续上门为群众服务。并推出了流动户籍室,巡回到辖区为群众办理证照,得到群众的好评。

户籍文员个人总结篇二十

户籍管理工作是税收征管工作的基础,户籍管理的好坏直接影响着分局税收征管工作质量的高低和税收收入的完成,我们户籍组始终把户籍管理作为全组工作的重心。我们户籍组在分局总支和科室领导的正确带领下,紧紧围绕省局、市局及分局的工作中心,依靠兄弟科室、组的大力支持和全组同志的共同努力,认真抓好各项税收征管工作,并重点抓了纳税信用等级评定、电子定税、电子申报、户籍清理等工作,使分局的户籍管理工作更加规范化、制度化。回顾一年来的工作,我们主要做了以下几个方面的工作:

户籍文员个人总结篇二十一

按照创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以更有力举措推进放管服改革,使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用,破除制约企业和群众办事创业的机制障碍,着力降低制度性交易成本,优化营商环境,激发市场活力和社会创造力,与大众创业、万众创新和发展壮大新经济紧密结合起来,进一步形成经济增长内生动力,促进经济社会持续健康发展。为确保各项工作有序推进,比照《黔西南州201x年推进简政放权放管结合优化服务实施方案》的通知(州府发〔201x〕7号)文件要求,安龙县及时下发安龙县201x年推进简政放权放管结合优化服务实施方案》,落实具体责任单位、责任人、完成时间等,现将七月份工作完成情况汇报如下:

1.继续精简权力。对国务院要求取消的县级审批事项,坚决予以取消,印发《安龙县人民政府决定取消的行政权力事项目录》。

2.做好省、州下放审批事项承接落实,印发《县级承接省、州下放行政权力事项目录》。

3.清理规范中介服务项目。对政府部门行政审批中介服务项目进行全面清理,列出取消事项、保留事项清单,进行动态管理并向社会公布,《印发安龙县行政审批中介服务事项目录》。

4.健全完善权力清单。根据法律法规的修订情况,及时调整县农业局、县安监局相关内容。

积极探索双随机抽查制度,县市监局目前已拟定初步方案,待进一步完善后开始试行。

目前县政务服务中心正在拟定《安龙县公共服务事项目录》明确设定依据、申请条件、基本流程、审批时限、收费依据及标准、审批决定证件、年检要求以及审查环节、内容、标准、要点、注意事项等,做到统一审批标准,简化审批手续,规范审批流程。

贯彻落实5月9日全国推进简政放权放管结合优化服务改革电视电话会议和5月20日全省简政放权放管结合优化服务电视电话会议精神,深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革,加快政府职能转变,根据人事变动和工作需要,安龙县及时调整推进政府职能转变领导小组。

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