解聘劳动合同证明书(优秀13篇)

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解聘劳动合同证明书(优秀13篇)
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在合同中,双方需要明确约定商品或服务的品质、数量、价格等内容。在撰写合同时,应当注意用词准确,避免歧义。以下是一些合同书写的注意事项,供大家写合同时参考。

解聘劳动合同证明书篇一

兹有刘春梅同志,性别:女年龄:32于20__年x月x日被我单位录用,从事工作。2014年2月1日因个人原因自动离职终止(解除)合同,特此证明。

单位(盖章)。

20__年x月x日。

说明:1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。

2、本证明书一式五份。单位、个人各一份,报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室,各一份。

解聘劳动合同证明书篇二

本单位与______________同志签订的劳动合同,依据____________________________,于______年______月______日解除劳动合同。

经办人:______________。

________年______月______日。

第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;。

(二)严重违反用人单位的规章制度的;。

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;。

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;。

(六)被依法追究刑事责任的。

解聘劳动合同证明书篇三

本单位与原因,自__年__月__日解除。其档案及社会保险转移手续与年月日前办理。

经济补偿已按下列第项支付:

1、无经济补偿金;

2、实发经济补偿金元;

3、实发医疗补助费元;

4、

劳动者。

(签名)。

单位盖章。

____年____月____日。

解聘劳动合同证明书篇四

兹有本单位职工_________,性别______,年龄______,住址__________________。劳动合同期限为___20______年______月______日至20______年______月______日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________,根据《劳动法》第______条第______款第______项规定,本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)。

20______年______月______日。

解聘劳动合同证明书篇五

解除(终止)劳动合同证明书
单位:
姓 名 性 别 出生年月
参加工作时间 身份证号码
劳动合同签订起 止 时 间 年 月 日至 年 月 日
在本单位
工作年限 在本单位从事工作岗位、工种
支付经济补偿金(元) 经办人签字
解除(终止)
劳动合同原因 根据《中华人民共和国劳动合同法》第几条第几款由用人单位(劳动者本人)提出解除(终止)劳动合同。

编号:

我单位于 年 月 日与 (身份证号: )在本单位工作岗位为 ,订立的合同编号为 ,合同期限为 的劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第 项规定予以 (解除/终止)。

一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);

二、符合《劳动合同法》第三十八条 款规定,解除劳动合同(关系);

三、符合《劳动合同法》第三十九条 款规定,解除劳动合同(关系);

四、符合《劳动合同法》第四十条 款规定,解除劳动合同(关系);

五、符合《劳动合同法》第四十一条 款规定,解除劳动合同(关系);

六、符合《劳动合同法》第四十四条 款规定,终止劳动合同(关系);

七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系):

解除或(终止)劳动合同日期: 年 月 日

用人单位(章): 员工(签名):

签收时间:年月日 签收时间:年月日

注: 1、此证明书壹式贰份,单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。 2、附《劳动合同法》相关法律条款。

解聘劳动合同证明书篇六

兹有本单位职工___,性别__,年龄__,住址______。劳动合同期限为_2020__年__月__日至2020__年__月__日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因______________,根据《劳动法》第__条第__款第__项规定,本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

(用人单位盖章)。

20__年__月__日。

解聘劳动合同证明书篇七

甲方:_________________有限公司(以下简称甲方)。

乙方:_________________(以下简称乙方)。

2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元(大写),甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元(大写)。

3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至______年____月____日止。

4.甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;。

5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6.乙方自愿放弃其它所有诉求。

本最新解除劳动合同书样本自甲,乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效;。

法定代表人或授权委托人。

(签字或签章)。

______年____月____日______年____月____日。

解聘劳动合同证明书篇八

甲方(药品经营企业)。

企业名称:____。

注册地址:____。

法定代表人(负责人):____。

乙方(药学技术人员)。

姓名:____。

性别:____。

年龄:____。

籍贯:____。

职称/资格:____。

身份证号码:____。

乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务,现因____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(负责人)签字:____。

____年__月__日。

乙方签字:____。

____年__月__日。

解聘劳动合同证明书篇九

______________甲方(药品经营企业)。

企业名称:______________。

注册地址:______________。

法定代表人(负责人):______________。

______________乙方(药学技术人员)。

姓名:______________。

性别:______________。

年龄:______________。

籍贯:______________。

职称/资格:______________。

身份证号码:_______________________。

乙方自____年__月至____年__月于甲方担任____________职务,现因____________原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(负责人)签字:

(企业公章)。

____年__月__日。

乙方签字:

____年__月__日。

解聘劳动合同证明书篇十

甲乙双方于年月日订立了为期________年的劳动合同,现因_____________原因,经________方提出,并双方协商一致,同意解除劳动合同。

另:

(本协议书一式二份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。)。

甲方(盖章):________乙方(签字):________。

法定代表人________(或委托代理人):________。

___年___月___日___年___月___日。

解聘劳动合同证明书篇十一

甲方(药品经营企业)。

乙方(药学技术人员)。

乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务,现因____原因,甲方与乙方解除劳动聘用关系,签订本解聘协议书,自____年__月__日起生效。

甲方法定代表人(负责人)签字:____(企业公章)。

____年__月__日。

乙方签字:____。

____年__月__日。

解聘劳动合同证明书篇十二

单位地址:_________________。

组织机构代码:_________________。

乙方(被聘者)姓名:_________________。

性别:_________________。

家庭住址:_________________。

身份证号码:_________________。

乙方自_________年____月_____日至________年_____月______日于甲方担任。职务,现因在试用期间被证明不符合录用条件的原因,甲方与乙方解除聘用关系,签订本解聘协议书,自_______年____月_____日起生效。

乙方签字:_______________________年____月____日。

备注:_________________。

解聘劳动合同证明书篇十三

法定代表人:

乙方:姓名性别身份证号码。

籍贯现住址:联系电话。

甲、乙双方于《劳动合同书》,约定甲方雇用乙方担任工作,合同期限从年月日起至年月日为止。现甲方公司因经营需要,将于20xx年整体搬迁至惠州,由甲方员工自行决定是否与公司继续保持劳动关系。乙方决定解除劳动合同关系,经与甲方协商一致,达成如下协议:

一、甲、乙双方在自愿、平等基础上协议解除劳动合同关系,自20xx年月日起甲、乙双方之间的劳动合同关系终止。

人民币元),并于年支付完毕,乙方应开具收款收据给甲方。三、在甲方支付完上述第二项中确认的款项后,乙方确认甲方已支付全部工资、加班工资、经济补偿金等,并承诺不得就双方劳动关系存续期间的任何事宜另行向甲方主张任何权利。

四、本协议书一式保障部门存底。

五、本协议书自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方:乙方:

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