聘用更夫合同(专业17篇)

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聘用更夫合同(专业17篇)
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合同是一种法律行为,需要遵守各项法律法规和合同规定。在签订合同之前,双方应充分了解交易的条件和风险,确保合同的真实合理。请注意,范文中的合同模板需要根据具体情况进行修改和定制。

聘用更夫合同篇一

二、乙方在岗时间及职责。

1、周一至周五(学生上学,教师上班)时,教师下班前半小时到岗,教师上班后半小时离岗,双休日、节假日24小时在岗,寒暑假期间夜间在岗,早晚与值班教师交接岗。

2、在岗时负责学校财产的看护工作,做到每日两查,如有意外,在第一时间上报学校领导。如有因失职所造成的财产损失,照价赔偿。

3、及时开、关好校门楼门。

4、负责学校简单的维修及一些零活。

5、所承担的'卫生区(值班室门前)以及值班室的卫生必须达标,令校方满意。

6、更夫聘用合同明确更夫在岗时出现任何事故与校方无关。(生老病死)。

三、甲方给乙方的待遇每月工资_________________元。

四、本合同自________年________月________日生效,此合同有效期一年。

五、双方签字。

聘用更夫合同篇二

乙方:_________________根据《劳动法》的规定,我宏波社区因工作需要招用__________同志为临时工,经双方协商同意,签订本合同。

一、合同期限:_________________。

本合同为临时用工合同,甲方有权随时根据工作需要解除更夫聘用合同。

二、劳动报酬:_________________。

乙方在合同期间的工资标准为每月人民币,在合同期间甲方不再承担支付乙方任何保险及福利待遇。

三、工作时间:_________________。

社区正常下班后至第二天早上社区上班前及节假日和法定休息日。

四、乙方工作任务:_________________。

做好工作时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体任务:_________________防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

五、乙方工作职责:_________________。

1、对工作场所的重点部位要随时巡逻检查,防止发生问题,保证安全。

2、坚持对规定的看护区域、范围进行巡逻检查,发现可疑情况和问题,要采取措施,堵塞漏洞。

3、在当班期间,发现可疑人、可疑事和可疑情况,要立即向领导和有关部门报告,以便及时采取对策,避免发生问题;如果认定可疑人是犯罪分子,就要立即报110。

4、要熟悉和掌握各种类型技术预防器材的性能,并会在实际工作中应用。

六、乙方在聘用期间出现任何自身安全事故及疾病和甲方无关,由乙方自己负责。

七、聘用工作期间,甲方出现一切物品被盗或损失均由乙方负责赔偿。

八、违反劳动合同应承担的责任:_________________。

任何一方违反本合同规定,给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

九、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,上报兴业街道一份,具有同等法律效力,本合同自签字之日起生效。

甲方:_________________签字盖章。

乙方:_________________签字盖章。

聘用更夫合同篇三

甲方:

乙方:

二、乙方在岗时间及职责。

1.周一至周五教师上班后离岗,教师下班前准时到岗,双休日、节假日24小时在岗。

2.在岗时负责学校财产的看护工作,如有意外,在第一时间上报学校领导。如有因失职所造成的财产损失,照价赔偿。

3.在岗期间禁止喝酒上岗,禁止无关人员进入学校或留宿学校。

4.及时开、关好教室的门窗,冬季取暖时烧锅炉或火炉时要注意防火、防煤气中毒。

5.管理负责绿化树木、花草,学校值班室的卫生,令校方满意。

三、甲方给乙方的待遇。

更夫的工资仍然是原来更夫的三块校田地。

四、本合同自20xx年12月8日生效,此后如没有特殊情况(更夫渎职、身体或政策不允许)双方不能解除合同。

五、双方签字。

甲方:

乙方:

日期:

聘用更夫合同篇四

1、周一至周五(学生上学,教师上班)时,教师下班前半小时到岗,教师上班后半小时离岗,双休日、节假日24小时在岗,寒暑假期间夜间在岗,早晚与值班教师交接岗。

2、在岗时负责学校财产的看护工作,做到每日两查,如有意外,在第一时间上报学校领导。如有因失职所造成的财产损失,照价赔偿。

3、及时开、关好校门楼门。

4、负责学校简单的维修及一些零活。

5、所承担的卫生区(值班室门前)以及值班室的卫生必须达标,令校方满意。

6、更夫聘用合同明确更夫在岗时出现任何事故与校方无关。(生老病死)。

三、甲方给乙方的待遇每月工资______________________元。

四、本合同自______年______月______日生效,此合同有效期一年。

五、双方签字。

聘用更夫合同篇五

乙方:_________________根据《劳动法》的规定,我宏波社区因工作需要招用__________为临时工,经双方协商同意,签订本合同。

一、合同期限:

本合同为临时用工合同,甲方有权随时根据工作需要解除更夫聘用合同。

二、劳动报酬:

乙方在合同期间的`工资标准为每月人民币,在合同期间甲方不再承担支付乙方任何保险及福利待遇。

三、工作时间:

社区正常下班后至第二天早上社区上班前及节假日和法定休息日。

四、乙方工作任务:

做好工作时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。

具体任务:防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

五、乙方工作职责:

1、对工作场所的重点部位要随时巡逻检查,防止发生问题,保证安全。

2、坚持对规定的看护区域、范围进行巡逻检查,发现可疑情况和问题,要采取措施,堵塞漏洞。

3、在当班期间,发现可疑人、可疑事和可疑情况,要立即向领导和有关部门报告,以便及时采取对策,避免发生问题;如果认定可疑人是犯罪分子,就要立即报110。

4、要熟悉和掌握各种类型技术预防器材的性能,并会在实际工作中应用。

六、乙方在聘用期间出现任何自身安全事故及疾病和甲方无关,由乙方自己负责。

七、聘用工作期间,甲方出现一切物品被盗或损失均由乙方负责赔偿。

八、违反劳动合同应承担的责任:

任何一方违反本合同规定,给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

九、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,上报兴业街道一份,具有同等法律效力,本合同自签字之日起生效。

甲方:_________________签字盖章。

乙方:_________________签字盖章。

________年________月________日。

聘用更夫合同篇六

受聘人员:(以下为乙方)身份证号码:

中心幼儿园因工作需要,聘用为本园班幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下:

一、合同期限:

聘期从年月日起至年月日止。

二、聘用单位应履行如下义务:

(1)甲方聘用乙方在幼儿园工作。

(2)甲方应每月按时支付工资。

(3)甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。

(4)甲方保证受聘人员享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。

受聘人员的义务职责:

(1)遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。认真完成本职工作。

(2)学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。聘用单位的义务职责:

三、受聘人员劳动报酬:

聘用期间月工资元。因为是小小班,教师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办教师工资持平,幼儿人数达到30-40人,不达这个标准的,按人数比列计算工资。

四、有下列情况之一的,双方可以解除合同:

1、受聘人员在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;

2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的;(1),屡次迟到,或旷工一天以上,或需长期请假;(2),品行不正,造成不良社会效果;(3),工作不负责,造成重大安全事故。(4),恶意终止合同。

3、受聘人员不能胜任本职工作的;

(1),保教质量差,不按时完成教学任务,情节严重;

(2),体罚幼儿,情节严重;

4、聘用单位不能履行合同规定的义务;

5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;有公办幼儿教师补充时本合同一定终止,自行解除,不再是本园的教师。

五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。

六、合同期满,本合同终止。终止后如工作需要又本人能胜任工作的可以续聘签订合同。合同不得涂改否则失去效力。

七、本合同一式两份。聘用单位、受聘人员各执一份,具有同等效力并受到法律保护。

八、本合同于年月日签订,从签订之日起生效。

聘用单位(盖章):

受聘人员(签章):

法人代表(签名、章)。

中心幼儿园年月日。

聘用更夫合同篇七

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

为明确用人单位与劳动者双方的权利义务关系,依据有关法律、法规的规定,结合用人单位的具体情况。甲、乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,特签订本合同。

第一条合同期限。

本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为甲方的监时合同工。本合同一年一签,自年月日起,至年月日止。

第二条工作内容。

负责甲方的安全保卫、卫生保洁和院内菜园种植工作。

第三条工作时间及相关情况。

实行弹性工作制,周一至周五,每天下午3点30分至次日早8点;负责周六、周日和节假日的值班值宿。

第四条工资标准及发放。

实行月固定工资制,每个月元(大写),工资与本单位人员开资时同时发放。

1.双休日、节假日不追加工资;如长期增加其他工作任务时,需要增加工资由双方协商后另行确定。

2.有事必须向单位领导请假,未经请假迟到、早退、旷工和脱岗的,由单位领进行批评教育并根据情节扣减工资。

第五条社会保险。

按照现行规定,养老保险、医疗保险和失业保险,如果个人同意承担个人应缴纳部分,随甲方单位职工统一办理,个人应缴纳部分由单位从个人工资总额中扣除;如果个人不同意缴纳个人承担的应缴部分,本人写出书面申请,单位不给其上养老保险、医疗保险和失业保险。

第六条劳动保护。

本合同履行期间,乙方享受国家规定的工伤保险待遇。

第七条劳动纪律。

乙方应遵守甲方规定的劳动纪律,保证做到尽职尽责,未经请假不得迟到、早退,不得无故旷工和脱岗,看管好单位的所有物品,做好防火、防盗工作。

1.由于人为原因造成物品丢失或损坏的,应由乙方照价赔偿。

2.由于乙方工作失职,经批评教育仍不改正错误的,甲方有权解除合同无条件辞退。

3.由于工作失误,给单位造成严重损失或重大责任事故的,甲方有权解除合同并无条件辞退。

第八条合同的解除。

本合同期内,任何一方不得无故解除合同,经双方协商意见一致可无条件解除合同。合同期满本合同自行终止,如继续用人须重新签订雇用合同。

第九条违约责任。

本合同双方必须严格遵守,不得以任何理由违反本合同规定。如果甲方违反本合同,乙方有权单方提出辞职;如乙方违反本合同,经批评教育屡不悔改的,甲方有权单方辞退乙方,不承担任何法律和经济责任。

第十条争议的处理。

在履行本合同期间及解除本合同后一年内,发生劳动争议,首先应该双方协商处理,协商不成时,可提请本县劳动仲裁部门解决。

第十一条其它事项。

1、在本合同签订前,因乙方已被甲方雇用,双方一致认定均无任何争议,不得以任何理由和借口对本合同签订前雇用期间所有事宜提出任何要求。双方自本合同签订之日起都必须认真履行本合同约定的事项。

2、本合同履行期间,不得因甲方领导人变化而单方终止。甲、乙任何一方,如需要增加或改变本合同相关内容,必须经双方协商一致后,以书面形式签订补充条款另行确定;本合同履行期间,双方发生争议未解决,乙方若提出辞职,甲方不支付赔偿金;如甲方提出辞退的,应依法支付给乙方赔偿金。

3、本合同规定的相关内容,如与有关法律、法规规定不符,则应视为甲方或乙方自愿接受,不得依法另外追究对方责任。

第十二条合同的生效。

1、本合同自甲、乙双方签字时生效,必须共同遵守。

2、本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:

乙方:20xx年x月x日。

聘用更夫合同篇八

甲方: 学校(以下称甲方)

乙方: (以下称乙方)

经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的安全,防止各类刑事犯罪分子的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期: 年月 日起

二、全年工资总额:(小写) 元/年(大写),甲方按月支付雇用款,每月支付300元,剩余部分年末结清。

三、工作范围及责任:

1、负责夜间打更、星期节假日负责学校校门的秩序,禁止机动车、外来人员进入校园,对外来人员逐一登记。

2、清扫院内甬路、値宿室、备课室及走廊卫生。保持该区域卫生经常性清洁。

3、负责校园内的安全防火防盗。

4、负责学校下班后各室锁门情况,用电情况的检查。

5、负责学校收发室管理,确保星期节假日二十四小时在岗。

四、工作要求:

6、必须遵守下河小学校《更夫岗位职责》,看管好校院内设施物品、校内物品,如有丢失,照价赔偿。

7、搞好规定范围内的卫生。

8、夜间和假期要多次巡回检查,及时清除各种不安全因素,按时交接班,风雨莫误,不准私自找替班,不准私自接收校外人员在校园内借住。

9、发现问题要及时处理,不准拖延,把隐患消失在萌芽状态,并与学校校长报告。

10、一旦有案件发生,要及时与校领导联系,保护好发案现场,配合有关部门做好处理工作。

11、要做好校门的管理工作,对外来人员进行逐一登记,以确保校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。

六、甲方有随时终止本协议权,如协议到期,乙方不想继续续约,必须提前30天告知甲方。

七、本协议总计七款项目内容,协议一式三份,甲乙双方各一份,校存档一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:

甲方代表签字(法人):

年月日

乙方代表签字:

年月 日

聘用更夫合同篇九

甲方:

乙方:

二、乙方在岗时间及职责。

1、周一至周五(学生上学,教师上班)时,教师下班前半小时到岗,教师上班后半小时离岗,双休日、节假日24小时在岗,寒暑假期间夜间在岗,早晚与值班教师交接岗。

2、在岗时负责学校财产的看护工作,做到每日两查,如有意外,在第一时间上报学校领导。如有因失职所造成的财产损失,照价赔偿。

3、及时开、关好校门楼门。

4、负责学校简单的维修及一些零活。

5、所承担的卫生区(值班室门前)以及值班室的卫生必须达标,令校方满意。

6、更夫在岗时出现任何事故与校方无关。(生老病死)。

三、甲方给乙方的待遇。

每月工资400元。

四、本合同自20xx年11月1日生效,此合同有效期一年。

五、双方签字。

甲方:

乙方:

20xx年11月1日。

聘用更夫合同篇十

甲方:学校(以下称甲方)。

乙方:(以下称乙方)。

经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的安全,防止各类刑事犯罪分子的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期:年月日起

二、全年工资总额:(小写)元/年(大写),甲方按月支付雇用款,每月支付300元,剩余部分年末结清。

三、工作范围及责任:

1、负责夜间打更、星期节假日负责学校校门的秩序,禁止机动车、外来人员进入校园,对外来人员逐一登记。

2、清扫院内甬路、値宿室、备课室及走廊卫生。保持该区域卫生经常性清洁。

3、负责校园内的安全防火防盗。

4、负责学校下班后各室锁门情况,用电情况的检查。

5、负责学校收发室管理,确保星期节假日二十四小时在岗。

四、工作要求:

6、必须遵守下河小学校《更夫岗位职责》,看管好校院内设施物品、校内物品,如有丢失,照价赔偿。

7、搞好规定范围内的卫生。

8、夜间和假期要多次巡回检查,及时清除各种不安全因素,按时交接班,风雨莫误,不准私自找替班,不准私自接收校外人员在校园内借住。

9、发现问题要及时处理,不准拖延,把隐患消失在萌芽状态,并与学校校长报告。

10、一旦有案件发生,要及时与校领导联系,保护好发案现场,配合有关部门做好处理工作。

11、要做好校门的管理工作,对外来人员进行逐一登记,以确保校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。

七、本协议总计七款项目内容,协议一式三份,甲乙双方各一份,校存档一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:

甲方代表签字(法人):

乙方代表签字:

聘用更夫合同篇十一

驾驶员聘用合同,对于合同应该怎样写驾驶员聘用合同,参考阅读。

编号:

甲方:(旅游车辆经营者)

乙方:(驾驶员)______

签订日期:______年___月____日

甲方姓名:_________性别:______文化程度:______ 出生日期:______________住址:__________________ 居民身份证号码:______________________________ 家庭电话: 手机号码:

所属街道办事处:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同期限类型为______期限合同。本合同生效

日期______年______月______日。其中试用期______个月,本合同____年 月 日终止。

第二条 乙方同意根据甲方工作需要从事海南旅游汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。

第三条 甲方为乙方提供符合海南省交通主管部门行政许可具有旅游营运资质,为旅游团队(者)提供旅游交通服务的营业性乘用客车,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。

第四条 甲方录用乙方,乙方须具备的条件

2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;

3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;

4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;

5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;

6.在接团期间无饮酒、赌博等不良行为;

7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。

第五条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和海南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。

省旅游车驾驶员管理办法》等规章制度,乙方违反以上规定的,应承担相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。

第七条 乙方作息时间按不定时工作制。

第八条 甲方实行计时工资制,工资标准为____ 元/出团日;其中试用期内工资按______元。但不得低于当地最低工资标准。乙方工资由甲方委托管理公司按时发放。

第九条 甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。

第十条 乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和海南省有关规定执行。

第十一条 若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车及其它指定性任务,乙方应服从甲方工作安排并完成任务。

第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在试用期内,被证实不符合录用条件的;

3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

5.被依法追究刑事责任的。

第十五条 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶旅游车工作的;

2.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;

3.符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。

第十六条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前三十日向中心、驾驶员说明情况,听取管理公司意见,并向劳动行政部门报告后,可以解除本合同。

第十七条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。

第十八条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

1.在试用期内的;

2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手

段强迫劳动的;

3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

第十九条 本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。

第二十条 甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家和海南省有关规定承担赔偿责任。

第二十一条 当事人约定的其他内容:

第二十二条 因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本地劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。

理办法》等规章制度______作为本合同附件。

第二十四条 本合同未尽事宜,或与国家、海南省有关规定相悖的,按国家、海南省有关规定执行。

第二十五条 本合同一式叁份,甲、乙、管理公司各持一份。

甲方(盖章) 乙方(签章)

签订日期 年 月 日

一、本合同书可做为海南省旅游车经营者与驾驶员签订劳动合同时使用。

动纪律;劳动合同的变更、解除、终止、续订;经济补偿与赔偿;劳动争议处理的内容,不得任意变动。

三、本合同中凡划线的地方,要由双方当事人协商一致后填写。

四、本合同设定的条款不适用的,经甲乙双方协商一致后,在本合同书“第二十一条当事人约定的其他内容”中写明:“下列条款双方协商一致同意取消”,列出某某条款即可。经双方当事人协商需增加的.条款,也在该条中写明“经双方当事人协商一致同意增加以下条款”,并在下面逐条写清。

五、本合同中甲应签名;法定代表人或委托代理人及驾驶员本人应签字或盖章;甲乙方姓名、出生日期应同居民身份证一致。

六、本合同用钢笔填写,字迹清楚,文字简练、准确。本合同一经签订,不得涂改。

七、当事人约定的其他内容、劳动合同变更书及续订书在本合同内填写不下时,可另附纸。

八、本合同书一式叁份,管理公司、甲、乙各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管。

九、“管理公司”指海南省旅游客运管理服务有限公司。

甲方:#####巴士股份责任有限公司

乙方:______________

签订日期:______年___月____日

住址: __________________居民身份证号码: ______

身体状况:____________________________________驾驶员聘用合同根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同期限为_____年合同。本合同自______年______月______日至______年____月____日终止。

第二条 乙方同意根据甲方工作需要从事湖南龙镶巴士汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务的租车合同以及管理公司指派,按时完成规定的营运任务。

第三条 甲方为乙方提供符合湖南省交通主管部门行政

许可具有客运营运资质,建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。

第四条 甲方录用乙方,乙方须具备的条件

2.经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格;

3.上岗前须熟知管理公司的管理规定;

4.仪容仪表端正,文明礼貌,身体健康;

5.具有一定的维修经验,能够独立排除一般故障;

6.在工作期间无饮酒、赌博等不良行为;

7.无重大责任交通事故及服务质量投诉。

第五条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和湖南省的有关规定组织安排乙方进行健康检查。

第六条 乙方应遵守公司规章制度,乙方违反规定的,应承担相应责任,并接受管理公司的处理,直至解除本合同。

第七条 乙方作息时间按不定时工作制。

第八条 甲方实行绩效工资制。不得低于当地最低工资标准。乙方工资由公司按时发放。

第九条 甲方应按规定为乙方缴纳各项社会保险。

第十条 乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和湖南省有关规定执行。

第十一条 若甲方担负外事、抢险、主要客运集散点供车

及其它指定性任务,乙方应服从甲方工作安排并完成任务。

第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.被证实不符合录用条件的;

2.严重违反公司规章制度的;

3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《客运驾驶从业资格证》的;

5.被依法追究刑事责任的。

第十五条 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:

1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶汽车工作的;

2.乙方不能胜任工作,经过培训,仍不能胜任工作的;

3.符合本合同第十三条规定,双方不能就变更合同达成协议的。

告后,可以解除本合同。

第十七条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间,乙方不得依据第一款解除劳动合同。

第十八条有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

2.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。

第十九条 本合同期限届满,劳动合同即终止。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向,经双方协商同意续订劳动合同。

第二十条 甲乙双方任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当依据国家和湖南省有关规定承担赔偿责任。

裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼。

第二十二条 本合同未尽事宜,或与国家、湖南省有关规定相悖的,按国家、湖南省有关规定执行。

第二十三条 本合同一式贰份,甲、乙双方各持一份。

甲方(盖章)

签订日期

年 月 乙方(签章) 日

聘用更夫合同篇十二

二、乙方在岗时间及职责

1.周一至周五教师上班后离岗,教师下班前准时到岗,双休日、节假日24小时在岗。

2.在岗时负责学校财产的看护工作,如有意外,在第一时间上报学校领导。如有因失职所造成的财产损失,照价赔偿。

3.在岗期间禁止喝酒上岗,禁止无关人员进入学校或留宿学校。

4.及时开、关好教室的门窗,冬季取暖时烧锅炉或火炉时要注意防火、防煤气中毒。

5.管理负责绿化树木、花草,学校值班室的卫生,令校方满意。

三、甲方给乙方的待遇

更夫的工资仍然是原来更夫的三块校田地。

四、本合同自20xx年12月8日生效,此后如没有特殊情况(更夫渎职、身体或政策不允许)双方不能解除合同。

五、双方签字

六、甲方:

乙方:

聘用更夫合同篇十三

甲方:林甸县花园镇中心小学分校(以下称甲方)乙方:(以下称乙方)经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期:20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

二、工资:一年为元,年底一次性付清。

三、工作范围及责任。

1、负责校园内的安全防火防盗。

2、负责学校收发室管理,确保不随意不离岗。

四、工作要求:

1、必须遵守更夫岗位职责,看管好校园内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。

2、搞好规定范围内的卫生。

3、一旦发生案件,要及时与学校领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。

4、要做好传发工作,对外来人员进行逐一登记,确保校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。

六、门卫室的取暖所产生的费用由甲方帮助解决。

七、本协议一式两份,甲、乙双方各一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:

甲方代表签字:乙方代表签字:

聘用更夫合同篇十四

甲方(单位):

乙方(个人):

签订日期_____年___月___日根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一.劳动合同期限。

第一条本合同期限类型为固定期限劳动合同。本合同生效日期___年_月_日,终止日期___年_月_日。

二.工作内容和义务。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任更夫岗位工作。甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准,并履行下列工作职责:

1、更夫夜间不定时巡视,尤其是关键区域,要反复巡视,彻底查看,不留死角。加强整个工房的防火、防盗工作,确保财产安全和生产安全。

2、对进入工房的人员要盘查询问,做好登记。不能掉以轻心造成安全隐患,发现隐患要及时处理,对突发事件要及时报告并采取应急措施,防止事态扩大。

3、了解消火栓和灭火器位置,会使用消防器材,了解各部门电话,发现火险,若火势较小,使用消防器材灭火,但要以人身安全为第一要务;若火势较大,及时拨打厂内火警电话6293119,通知相关部门和领导。

4、接班后及时做好各种清理工作,管理好水、电、锁好大门。

5、工房门口指定区域道路的清洁清扫。

三.劳动报酬。

第四条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

第五条在法定工作时间内,乙方完成规定的工作任务,甲方每月19日以货币形式足额支付乙方工资,工资为每月800元。

第六条甲方每个工作日向乙方提供免费工作餐一顿。

第七条甲方安排乙方加班或延长工作时间的,按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。

四.劳动纪律。

第八条上岗之前和在岗期间不准喝酒,在岗期间不准做与工作无关的事情,不准睡觉,严禁留宿外来人员。

第九条严格遵守上班时间(16:30---次日8:00),不迟到早退,有事、有病要请假,不许私自空岗、串岗或请他人代岗,若发现空岗串岗代岗现象,罚款50元(罚款从工资里扣除)。月累计查到空岗2次或以上(含2次),年累计查到5次,直接解除劳动合同,当月工资按实际出勤情况计发,无任何补偿。

第十条工作日期间应保证在岗时间,用餐时间需安排在上岗之前。节假日就餐时间为早晨6:00---7:00,中午11:30---12:30晚上16:00---17:00,其他时间不得以用餐为由空岗。

五.其他。

第十一条本合同期限届满,劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前15天向对方表示续订意向。

第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效,具有同等法律效力。

甲方(盖章)法定代表人(签章)或委托代理人。

乙方(盖章)法定代表人(签章)。

签订日期:年月日

聘用更夫合同篇十五

甲方:太平川镇第二小学(以下称甲方)

乙方: (以下称乙方)

经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的.安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期:20xx年3月14日起,至20xx年3月14日止。

二、工资:一年为7600.00元,每月平均633.00元,每月初甲方给乙方支付上一个月的雇用款。

三、工作范围及责任(《更夫岗位职责》附后)

1、负责夜间打更,全天负责学校校门的秩序,禁止机动车、外来人员进入校园,对外来人员逐一登记、上课期间不允许学生以任何借口走出校园。

2、负责校园内的安全防火防盗。

3、负责学校收发室管理,确保二十四小时不离岗。

四、工作要求:

1、必须遵守《更夫岗位职责》,看管好校园内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。

2、搞好规定范围内的卫生。

3、一但发生案件,要及时与学校领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。

4、要做好传发工作,对外来人员进行逐一登记,确保校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。

六、门卫室的取暖所产生的费用由乙方自行解决。

七、本协议一式两份,甲、乙双方各一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:

甲方代表签字:

乙方代表签字:

20xx年3月14日

聘用更夫合同篇十六

甲方:

乙方:

经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期:20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

二、工资:一年为7000.00元,年底一次性付清。

三、工作范围及责任。

1、负责夜间打更,全天负责学校校门的秩序,禁止机动车、外来人员进入校园,对外来人员逐一登记、上课期间不允许学生以任何借口走出校园。

2、负责校园内的安全防火防盗。

3、负责学校收发室管理,确保二十四小时不离岗。

四、工作要求:

1、必须遵守更夫岗位职责,看管好校园内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。

2、搞好规定范围内的卫生。

3、一旦发生案件,要及时与学校领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。

4、要做好传发工作,对外来人员进行逐一登记,确保。

校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。

六、门卫室的取暖所产生的费用由甲方帮助解决。

七、本协议一式两份,甲、乙双方各一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:甲方代表签字:

乙方代表签字:

20xx年1月1日。

聘用更夫合同篇十七

甲方:林甸县花园镇中心小学分校(以下称甲方)乙方:(以下称乙方)经甲乙双方共同协商,本着保障学校人、财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的教学及学习环境,确保一方平安,协商如下:

一、雇用起始日期:20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

二、工资:一年为元,年底一次性付清。

三、工作范围及责任。

1、负责校园内的.安全防火防盗。

2、负责学校收发室管理,确保不随意不离岗。

四、工作要求:

1、必须遵守更夫岗位职责,看管好校园内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。

2、搞好规定范围内的卫生。

3、一旦发生案件,要及时与学校领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。

4、要做好传发工作,对外来人员进行逐一登记,确保校园内的安定。没有学校允许,禁止一切车辆进入校园。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

五、乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。

六、门卫室的取暖所产生的费用由甲方帮助解决。

七、本协议一式两份,甲、乙双方各一份。望甲乙双方共同信守协议,做好各项工作。

单位公章:

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